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El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. ¿Qué buscamos? Actualmente, nos encontramos en un proceso de transformación y crecimiento, con el objetivo de potenciar la excelencia en la atención al usuario. Por ello, buscamos perfiles con conocimientos jurídicos y/o con experiencia consolidada en atención al cliente , preferiblemente en el sector bancario o similares, para brindar soporte por diversos canales (telefónico, principalmente) como agentes especializados a los/as empleados/as y usuarios de notaría. Tendrás un papel clave en la resolución de cuestiones funcionales y técnicas de nuestros servicios, de manera directa o bien liderando el seguimiento de casos trasladados a otras áreas de la compañía o proveedores. Tu visión y experiencia serán fundamentales para potenciar nuestros servicios y productos.. ¿Qué necesitas? Formación: -Valoramos como deseable formación universitaria en Derecho o similares, o bien estudios de grado medio o superior, en áreas afines. Experiencia: Se valorará: -Experiencia de al menos 1 año en despacho de Abogados, Notaría o Gestoría. -Experiencia mínima de 2 años en: Atención al cliente, preferiblemente en el sector legal o bancario. Agente senior de recuperación de créditos vencidos judicializados o LSO. Habilidades: -Capacidad resolutiva y autonomía para la gestión y seguimiento de casos hasta su resolución. -Habilidades de comunicación y escucha activa. -Adaptación a procesos de gestión definidos, proactividad en la gestión y para identificar necesidades de mejora -Capacidad de trabajo en equipo y actitud colaborativa. ¿Qué te ofrecemos? -Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras. -Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional. -Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía. -Salario competitivo además de otros beneficios: Estabilidad empresarial (somos cliente final). Contrato indefinido. Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. Horario: 8:30h-14:30h Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. Seguro de Vida corporativo financiado al 100% por la empresa. Parking gratuito. Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). El servicio está dividido en varios equipos que gestionan distinta tipología de casos, por lo que, si crees que encajas con algunos requisitos de la oferta, no dudes en inscribirte, ya que contarás con un proceso de formación y acompañamiento constantes. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

El Centro Tecnológico del Notariado , constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. Deseamos incorporar un Operador/a telefónica de atención al cliente para participar en nuestros proyectos. Estas son las tareas que se realizan en este departamento: -La resolución telefónica de todas las incidencias que te sean asignadas, responsabilizándote del alcance de los objetivos (en plazo, calidad y medios), realizando un seguimiento de las mismas hasta su resolución. -Participarás en la elaboración de informes, tanto a nivel de usuario como a nivel corporativo contribuyendo al mantenimiento y actualización de la base de datos de conocimientos de manuales y preguntas más frecuentes. -Colaborarás en la documentación de los productos para los usuarios. -Participarás en el análisis y propuesta de soluciones a los problemas más recurrentes desarrollando procedimientos de prevención y proponiendo mejoras también de los procesos y procedimientos del área de soporte. Requisitos mínimos -Experiencia en atención telefónica al cliente -Persona proactiva, metódica y organizada. ¿Qué te ofrecemos? -Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras. -Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional. -Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía. -Salario competitivo además de otros beneficios: -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Parking gratuito. -Tickets restaurante. -Seguro de Vida corporativo financiado al 100% por la empresa. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). El servicio está dividido en varios equipos que gestionan distinta tipología de casos, por lo que, si crees que encajas con algunos requisitos de la oferta, no dudes en inscribirte, ya que contarás con un proceso de formación y acompañamiento constantes. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

El Centro Tecnológico del Notariado , constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. Deseamos incorporar graduados/as en Derecho que quieran desarrollar su carrera orientada a la atención telefónica al cliente. Cómo será tu día a día: -Tendrás trato directo con los usuarios de las herramientas que desarrollamos en nuestro Centro Tecnológico. -Atenderás consultas de notarías y profesionales del sector, relativas al funcionamiento de las herramientas tecnológicas, principalmente por teléfono y otros canales digitales. -Darás respuesta a sus dudas de funcionamiento y otras cuestiones relacionadas con las plataformas tecnológicas, escalando aquellas incidencias cuando sea necesario. -A nivel de gestión, colaborarás en tareas como elaboración de informes, actualización de bases de datos y elaboración de FAQs. -Tendrás formación y acompañamiento para facilitar tu adaptación al nuevo puesto. Requisitos mínimos -Titulación en Derecho -Persona proactiva, metódica y organizada. ¿Qué te ofrecemos? -Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras. -Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional. -Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía. -Salario competitivo además de otros beneficios: -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Parking gratuito. -Tickets restaurante. -Seguro de Vida corporativo financiado al 100% por la empresa. -Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). El servicio está dividido en varios equipos que gestionan distinta tipología de casos, por lo que, si crees que encajas con algunos requisitos de la oferta, no dudes en inscribirte, ya que contarás con un proceso de formación y acompañamiento constantes. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. ¿Qué buscamos? Actualmente, nos encontramos en un proceso de transformación y crecimiento, con el objetivo de potenciar la excelencia en la atención al usuario. Por ello, buscamos perfiles con conocimientos jurídicos y/o con experiencia consolidada en atención al cliente , preferiblemente en el sector bancario o similares, para brindar soporte por diversos canales (telefónico, principalmente) como agentes especializados a los/as empleados/as y usuarios de notaría. Tendrás un papel clave en la resolución de cuestiones funcionales y técnicas de nuestros servicios, de manera directa o bien liderando el seguimiento de casos trasladados a otras áreas de la compañía o proveedores. Tu visión y experiencia serán fundamentales para potenciar nuestros servicios y productos.. ¿Qué necesitas? Formación: -Valoramos como deseable formación universitaria en Derecho o similares, o bien estudios de grado medio o superior, en áreas afines. Experiencia: Se valorará: -Experiencia de al menos 1 año en despacho de Abogados, Notaría o Gestoría. -Experiencia mínima de 2 años en: Atención al cliente, preferiblemente en el sector legal o bancario. Agente senior de recuperación de créditos vencidos judicializados o LSO. Habilidades: -Capacidad resolutiva y autonomía para la gestión y seguimiento de casos hasta su resolución. -Habilidades de comunicación y escucha activa. -Adaptación a procesos de gestión definidos, proactividad en la gestión y para identificar necesidades de mejora -Capacidad de trabajo en equipo y actitud colaborativa. ¿Qué te ofrecemos? -Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras. -Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional. -Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía. -Salario competitivo además de otros beneficios: Estabilidad empresarial (somos cliente final). Contrato indefinido. Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. Ticket restaurant. Seguro de Vida corporativo financiado al 100% por la empresa. Parking gratuito. Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). El servicio está dividido en varios equipos que gestionan distinta tipología de casos, por lo que, si crees que encajas con algunos requisitos de la oferta, no dudes en inscribirte, ya que contarás con un proceso de formación y acompañamiento constantes. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

pp¿Quieres desarrollar tu carrera profesional dentro del departamento financiero de un Grupo líder en el sector de la movilidad? ¿Te motiva participar en un entorno en crecimiento, con impacto real en el negocio y visibilidad dentro de la organización? /p h3FINANCIAL CONTROLLER /h3 pEn dependencia del Responsable Financiero del área de transporte de viajeros tendrás un rol transversal de KPI Manager para dar soporte al negocio internacional del grupo, principalmente en Francia, así como a distintas participadas de Moventis en Arabia Saudí, Portugal y España. Se trata de una posición, con un fuerte componente analítico y de interacción con equipos locales y dirección. /p h3Descripción del puesto /h3 ul liSerás responsable de supervisar y asegurar la calidad del cierre mensual realizado por los equipos contables de las sociedades asignadas, verificando que la información financiera sea coherente, precisa y correctamente clasificada. Revisarás los KPIs clave, el balance de situación y el cash flow, garantizando la consistencia del dato y orientando al equipo contable para que los gastos, ingresos y partidas de balance estén correctamente imputados. /li liEjercerás un rol de control y análisis, identificando ajustes necesarios, proponiendo mejoras en los procesos contables y asegurando buenas prácticas en la elaboración de la información financiera. /li liLiderarás el Comité Mensual de la Unidad de Negocio asignada, donde deberás dominar en detalle lo ocurrido durante el mes y presentar la evolución financiera junto con el CFO y los contables de la unidad. Explicarás los principales drivers del negocio, las desviaciones, los riesgos y las palancas de mejora. /li liAdemás, tendrás un papel activo en la monitorización de KPIs operativos y financieros, no solo para garantizar su fiabilidad, sino también para detectar oportunidades de mejora y activar acciones concretas que impulsen el rendimiento del negocio. /li liEl rol requiere una visión transversal del negocio, dominio de ratios financieros y capacidad para interactuar con socios, bancos y áreas internas, en un entorno donde el detalle, el análisis y la calidad del dato son clave. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liBuscamos una persona con pasión por las finanzas, proactiva, autónoma y con ganas de crecer dentro de un grupo sólido. /li liFormación en ADE, Económicas, Empresariales o similar, valorándose especialmente experiencia o formación adicional en auditoría o finanzas. /li liSerá clave contar con una experiencia previa de 3 años en posiciones de control financiero, reporting o auditoría, idealmente en entornos de grupo con varias sociedades o participadas. /li liEs imprescindible un dominio avanzado de Excel y una clara orientación al análisis, al detalle y al orden, combinada con visión de negocio y buenas habilidades de comunicación. /li liBuscamos una persona estructurada, con criterio propio y cómoda liderando procesos sin gestión directa de equipo. /li liEl francés es imprescindible para el desempeño del puesto. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liFormarás parte de un Grupo sólido y líder en el sector de la movilidad que te aporta una posición estable y un proyecto profesional a largo plazo. /li liPosibilidad de incorporarte en un proyecto empresarial en crecimiento y en un sector en constante evolución. /li liPosibilidad de optar por un plan de retribución flexible con Seguro médico, Ticket Restaurant, Ticket Guardería. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ppbBuscamos especialistas hipotecarios para equipo comercial. /b /p p¿Tienes experiencia en bhipotecas, intermediación financiera o asesoramiento hipotecario /b y buscas un proyecto donde crecer profesionalmente? /p pEstamos incorporando btalento especializado /b para bdesarrollar cartera propia /b, asesorar a clientes y, si lo deseas, bliderar tu propio equipo /b dentro de un proyecto en expansión. /p h3A quién buscamos /h3 pProfesionales con experiencia en el sector hipotecario, financiero o inmobiliario, con clara orientación al cliente y a resultados, capaces de ofrecer un acompañamiento experto en todo el proceso de financiación. /p pPersonas con iniciativa, ambición y ganas de impulsar su carrera, con la opción de desarrollar un bproyecto de liderazgo /b. /p ul libAltos incentivos sin límite /b ligados a producción /li libFlexibilidad y autonomía real /b para organizar tu actividad /li libFormación continua /b, certificaciones y actualización regulatoria (LCCI, compliance, normativa bancaria) /li libSoporte comercial, marketing digital y herramientas de captación /b /li libAcompañamiento y plan de carrera /b, con posibilidad de escalar a puestos de coordinación y dirección /li liAcceso a bacuerdos con entidades financieras /b /li liCartera ampliada con productos complementarios: reunificación, ampliación de capital, seguros vinculados y soluciones de protección... /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Te gustaría comenzar tu carrera profesional en la Industria Farmacéutica y formar parte de nuestra comunidad de talento? /p pSi estás cursando el último año de tu Grado Universitario o realizando un Máster/Postgrado en áreas como Ciencias de la Salud, Ingeniería, Administración de Empresas, Comunicación, Tecnologías de la Información o similar, y te interesa iniciar tus prácticas en septiembre de 2026, ¡esta es tu oportunidad! /p pEn Boehringer Ingelheim lanzamos la nueva edición de nuestro Programa de Prácticas 2026, dirigido a personas con entusiasmo, ganas de aprender y de contribuir a nuestro propósito: mejorar la vida de las generaciones presentes y futuras. /p pEl área de Controlling Comercial tiene un papel clave dentro de la organización, actuando como socio estratégico del negocio para asegurar una toma de decisiones informada y orientada a resultados. El equipo es responsable del seguimiento del desempeño financiero, el análisis de las principales palancas de ventas y gastos, y el acompañamiento a las distintas áreas comerciales en la planificación y ejecución de la estrategia. /p pDurante esta experiencia, desarrollarás una visión integral de cómo el controlling contribuye al negocio, participando activamente en el análisis de resultados, el seguimiento de indicadores clave y los procesos de planificación financiera. A lo largo de las prácticas, adquirirás conocimientos en herramientas de análisis y reporting, comprenderás las dinámicas del negocio farmacéutico y trabajarás junto al equipo en la elaboración de insights que apoyen la toma de decisiones, en un entorno colaborativo y de aprendizaje continuo. /p h3¿Cómo será tu día a día? /h3 ul liColaborarás en la realización de cierres mensuales, anuales y planificación financiera. /li liDarás apoyo en la consolidación del calendario anual de tareas de 2026 del área de Controlling para facilitar la planificación del equipo. /li liDarás soporte en la mejora de la documentación de los procesos del departamento (actualización de manuales). /li liUtilizarás de herramientas clave como SAP y Excel avanzado para los análisis. /li liColaborarás en la preparación de algunos Business Cases y consultas de nuestros Business Partners. /li libFormación: /b Grado/Máster en ADE, Economía o Ingeniería. /li libCompetencias /b: Motivación de aprender, proactividad, capacidad de análisis, organización y trabajo en equipo. /li libHabilidades técnicas: /b Se valorarán conocimientos de Excel. /li libIdioma: /b Inglés nivel avanzado hablado y escrito. /li libDisponibilidad: /b Incorporación el 18 de septiembre de 2026 y posibilidad de realizar convenio de prácticas durante 12 meses aproximadamente. /li /ul h3Beneficios y apoyo durante la práctica /h3 ul liPrácticas remuneradas (1.000€/mes – 40h semanales). /li liUn mentor en tu proceso de aprendizaje. /li liComunidad de becarios que ofrece actividades para fomentar tu desarrollo. /li liCampus en Sant Cugat del Vallés: espacio al aire libre, smartworking, cantina, servicio de transporte (lanzadera desde estación de FGC). /li liFlexibilidad horaria. /li liFormación continua: idiomas, plataforma de formación para habilidades soft, LinkedIn Learning y mucho más. /li /ul pSi estás interesado/a en ser parte de esta nueva edición de nuestro programa de becas y cumples con estos requisitos, ¡no dudes en presentar tu candidatura! /p /p #J-18808-Ljbffr

ppCegid es líder europeo en bsoluciones de gestión empresarial en la nube /b para los sectores financiero (tesorería, fiscal, ERP), de recursos humanos (nóminas, gestión del talento), CPA, minorista y empresarial. En el cambiante mundo actual, Cegid y sus b5.000 empleados /b hacen posible ayudando a sus 750.000 clientes a liberar su potencial gracias a soluciones empresariales innovadoras y con propósito. /p pbMake more possible /b, es nuestra vocación. Refleja quiénes somos, cómo y por qué hacemos las cosas como las hacemos para nuestros clientes. Gracias a ello, podemos afirmar que trabajamos cada día para dar forma a su futuro, al nuestro y al de las industrias de nuestros clientes. Un futuro que llevamos años definiendo con nuestros empleados, inventando soluciones que cambian la forma de trabajar de las personas, para un rendimiento sostenible. /p pEl rol está abierto desde nuestras oficinas de Madrid (Las Rozas) o de Sant Cugat del Vallès. /p h3¿Tus principales objetivos como Account Executive Partners? /h3 pComo Business Developer Partners, serás responsable de impulsar el crecimiento y la rentabilidad del ecosistema de partners para el segmento Mid-Market, gestionando relaciones estratégicas y asegurando la correcta ejecución de los planes de negocio y comerciales de los partners. /p h3Como Account Executive Partners, Deberás /h3 ul liNegociar acuerdos con partners y aliados estratégicos, asegurando relaciones comerciales sólidas y duraderas. /li liDesarrollar presentaciones de negocio, productos y servicios, adaptadas a partners y clientes. /li liAcompañar a los partners en la implementación y primeras oportunidades, asegurando calidad en demos, pitches y experiencia del cliente final. /li liImpulsar el desarrollo del canal, incluyendo campañas de co-marketing, generación de leads y certificaciones de partners. /li liGestionar y dar seguimiento al Plan de Negocio anual de los partners, identificando riesgos, oportunidades y palancas de apoyo. /li liColaborar con el área comercial para alinear objetivos, contribuir a la venta directa y alcanzar los objetivos de la Unidad de Negocio. /li liExperiencia sólida (5-7 años) en Business Development, Channel Sales, Alianzas estratégicas o gestión de partners en entornos B2B. /li liBackground en software empresarial (SaaS, ERP) con buen entendimiento de modelos de venta indirecta y ecosistemas de partners. /li liTrack record demostrado generando negocio a través de partners, incluyendo creación de pipeline, co-selling y cierre de oportunidades (no solo gestión). /li liCapacidad estratégica y analítica para identificar, priorizar y desarrollar partners según su potencial real de negocio. /li liFuertes habilidades comerciales y relacionales, con experiencia en negociación, desarrollo de cuentas y gestión de stakeholders. /li liPerfil autónomo, orientado a resultados y “hands‑on”, capaz de construir, escalar y optimizar un canal de partners en entornos dinámicos. /li /ul pMás allá de las habilidades empresariales, buscamos profesionales con talento que quieran demostrar y experimentar su potencial abriéndose posibilidades con nosotros. Es tu curiosidad, espíritu de equipo y compromiso lo que marcará la diferencia. /p /p #J-18808-Ljbffr

Tus principales objetivos como Técnico/a de Tesorería Como Técnico/a de Tesorería, formarás parte del equipo de Tesorería y reportarás directamente al Treasury Manager. Tu misión será garantizar el control, la ejecución y el seguimiento de los procesos de cobro y pago de varias sociedades del grupo, asegurando una gestión eficiente de la tesorería, el riesgo de crédito y la relación con clientes y proveedores. Si desea saber un poco más sobre esta oportunidad, o está considerando presentar su candidatura, por favor, lea la siguiente información del puesto. Además, contribuirás al análisis y resolución de incidencias, elaborando informes y colaborando con distintos equipos para garantizar el cumplimiento de las políticas financieras internas y el correcto funcionamiento de los procesos de tesorería. Responsabilidades • Revisar y aprobar los pedidos de venta conforme a las políticas de crédito, riesgo y condiciones de cobro establecidas., • Realizar el seguimiento de las facturas de clientes para garantizar su correcto cobro., • Gestionar incidencias relacionadas con impagos, negociando con los clientes para alcanzar soluciones satisfactorias., • Llevar a cabo comprobaciones de crédito y análisis del riesgo financiero de clientes., • Elaborar informes periódicos de tesorería, análisis de riesgos e incidencias., • Dar soporte a los equipos comerciales y de negocio en los procesos de venta y en la gestión de propuestas con clientes., • Garantizar el cumplimiento de las políticas internas relacionadas con tesorería y gestión del crédito., • Colaborar en auditorías financieras aportando la información y documentación necesaria., • Preparar pagos y realizar su correspondiente contabilización., • Utilizar herramientas digitales y soluciones basadas en IA de forma responsable para optimizar tareas administrativas, análisis de información y mejora continua de los procesos financieros.Calificaciones, • Grado Superior en Administración y Finanzas o una formación equivalente., • Experiencia previa en gestión de cuentas por cobrar (Accounts Receivable) o tesorería., • Buen dominio de Excel y de ERP de contabilidad., • Capacidad de análisis, resolución de incidencias y atención al detalle. xcskxlj, • Eres una persona organizada, autónoma y proactiva, con capacidad para gestionar prioridades., • Se valorará un nivel de inglés B2. #J-18808-Ljbffr

pp¿Te gustaría desarrollarte en el sector financiero y trabajar con clientes reales desde el primer día? /p pSi tienes experiencia en atención al cliente o perfil comercial y quieres dar un salto profesional, esta es tu oportunidad. /p pEn GoHipoteca buscamos personas con actitud, ganas de aprender y orientación a resultados para incorporarse como Comercial Hipotecario/a. /p ul liNo es imprescindible experiencia previa en hipotecas: nosotros te formamos para que te conviertas en especialista. /li liTrabajarás con leads cualificados, es decir, clientes interesados que ya han solicitado información (no puerta fría). /li /ul pFormarás parte de un equipo dinámico donde aprenderás el proceso hipotecario de principio a fin, acompañando a clientes en una de las decisiones más importantes de su vida. /p h3¿Qué harás en tu día a día? /h3 ul liAsesorar telefónicamente a clientes interesados en financiación hipotecaria. /li liAnalizar cada caso y ofrecer soluciones adaptadas a cada perfil. /li liAcompañar al cliente durante todo el proceso: estudio, aprobación bancaria, gestoría y notaría. /li liGestionar documentación y seguimiento de operaciones. /li liTrabajar en equipo para alcanzar objetivos comerciales. /li /ul h3¿Qué buscamos? /h3 ul liPerfil comercial y orientación a resultados. /li liExperiencia en atención al cliente, ventas o sector financiero/inmobiliario (valorable, no imprescindible). /li liBuen manejo de herramientas digitales. /li liHabilidades de comunicación, especialmente telefónica. /li liOrganización, autonomía y actitud positiva. /li liGanas reales de aprender y crecer profesionalmente. /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 pSalario fijo + variable competitivo. Salario medio bruto anual: 27.000 € - 33.000 € /p h3Además /h3 ul liProyecto estable en empresa en pleno crecimiento. /li liLeads cualificados desde el primer día (clientes interesados, sin puerta fría). /li liFormación inicial completa y formación continua en el sector hipotecario. /li liPlan de crecimiento profesional real dentro de la empresa. /li liBuen ambiente de trabajo y acompañamiento constante. /li liPosibilidad de modalidad híbrida según desempeño. /li /ul h3Horario /h3 pLunes a jueves de 9:00 a 18:30br/Viernes de 9:00 a 15:00 /p pSi te motiva el trato con clientes, trabajar con objetivos y desarrollarte en el sector financiero, queremos conocerte. /p pPostúlate y forma parte de GoHipoteca. Conócenos: /p /p #J-18808-Ljbffr

ppCegid es líder europeo en bsoluciones de gestión empresarial en la nube /b para los sectores financiero (tesorería, fiscal, ERP), de recursos humanos (nóminas, gestión del talento), CPA, minorista y empresarial. En el cambiante mundo actual, Cegid y sus b5.000 empleados /b hacen posible ayudando a sus 750.000 clientes a liberar su potencial gracias a soluciones empresariales innovadoras y con propósito. /p pMake more possible, es nuestra vocación. Refleja quiénes somos, cómo y por qué hacemos las cosas como las hacemos para nuestros clientes. Gracias a ello, podemos afirmar que trabajamos cada día para dar forma a su futuro, al nuestro y al de las industrias de nuestros clientes. Un futuro que llevamos años definiendo con nuestros empleados, inventando soluciones que cambian la forma de trabajar de las personas, para un rendimiento sostenible. /p h3¿Tus principales objetivos como Key Account Executive /h3 pComo Key Account Executive, serás responsable de identificar, abrir y desarrollar nuevas grandes cuentas estratégicas, impulsando la adopción de nuestras soluciones SaaS de Human Capital Management (HCM) en organizaciones de alto potencial. Tu misión principal será generar nuevo negocio, posicionarte como partner estratégico desde las primeras interacciones y convertir oportunidades complejas en relaciones comerciales sólidas y duraderas, aportando un valor claro y medible a los decisores de alto nivel. /p h3Como Key Account Executive deberás /h3 ul liDesarrollar y consolidar cuentas estratégicas: Identificar oportunidades de negocio y elaborar propuestas de valor personalizadas para grandes cuentas. /li liGestionar ciclos de venta complejos: Coordinar con equipos internos y asegurar el éxito en ventas de soluciones SaaS HCM de alto impacto. /li liMantener relaciones con decisores clave: Actuar como interlocutor de confianza, anticipando necesidades y riesgos estratégicos. /li liImpulsar la fidelización y adopción de soluciones: Garantizar la satisfacción del cliente y el retorno de inversión de nuestras soluciones. /li liContribuir a la estrategia comercial y al crecimiento del negocio: Colaborar con ventas, producto y customer success para identificar nuevas oportunidades. /li liPromover la mejora continua y la excelencia operativa: Definir planes de optimización y asegurar la excelencia en la gestión de cuentas estratégicas. /li liSólida experiencia en ventas B2B de soluciones SaaS con cuentas estratégicas de gran tamaño (IBEX 35 o equivalente). /li liTrayectoria demostrada en entornos SaaS en soluciones de RRHH. /li liDemostrada habilidad para gestionar ciclos de venta largos y relaciones estratégicas con decisores de alto nivel. /li liHabilidades avanzadas de negociación, liderazgo y visión estratégica. /li liCapacidad de trabajar de forma transversal con equipos internos (ventas, producto, customer success). /li liDisponer de un nivel de inglés B2/C1. /li /ul pMás allá de las habilidades empresariales, buscamos profesionales con talento que quieran demostrar y experimentar su potencial abriéndose posibilidades con nosotros. Es tu curiosidad, espíritu de equipo y compromiso lo que marcará la diferencia. /p /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Quieres formar parte del futuro de DABA como Financial Backoffice Specialist? /ppSerás responsable de garantizar la correcta gestión y control de los procesos financieros asociados a ventas, promociones y costes de producto, asegurando la calidad de la información en nuestros sistemas. /ph3¿Cuáles serán tus retos? /h3ulliGestionarás el cierre financiero de promociones y costes de producto. /liliAnalizarás y reconciliarás existencias, desviaciones y cuentas contables. /liliSupervisarás los procesos de ventas, cobros, compras y sus integraciones en SAP. /liliRevisarás y darás seguimiento a cuentas de producto y partidas abiertas. /liliParticiparás en proyectos de mejora continua de procesos financieros. /li /ulh3¿Qué nos hace diferentes? /h3ulliProyecto estable con bcontrato indefinido. /b /lilibFlexibilidad y autogestión horaria /b. /lilibJornada intensiva /b todos los viernes del año y en verano. /lilibSistema híbrido de trabajo /b: presencial y home office. Cuando vengas a la oficina, tendrás acceso a instalaciones deportivas (gimnasio, sauna, pista de pádel y piscina). /lilibSistema de retribución variable /b asociado a objetivos. /liliOportunidad de bliderar tu propio desarrollo profesional /b. En 2025, el 25% de las vacantes se cubrieron con talento interno. /lilibServicio de expertos en bienestar /b, coaching, psicología y nutrición con la misión de cuidar de tu bienestar y acompañarte en los momentos clave de tu vida. /lilibRetribución flexible /b con posibilidad de destinar salario para la compra de tickets restaurante, ticket transporte, seguro médico, formación, compra de equipos electrónicos, etc. /lilibPlan de formación técnica y de habilidades /b según necesidades. /liliUn ambiente de trabajo bsocialmente responsable y comprometido con la diversidad /b, por lo que damos la bienvenida a todas aquellas candidaturas, independientemente de su edad, género o expresión de género, orientación o identidad sexual, discapacidad (se requerirá certificado) o creencias religiosas. /liliY en nuestras oficinas, ¡nunca te faltará bcafé y fruta! /b /li /ulh3Es tu momento si... /h3ulliHas estudiado un bGrado Administración y Dirección de Empresas /b o equivalente. /liliTienes al menos b4 años de experiencia realizando análisis contables /b y supervisión de backoffice financiero. /liliQuieres aportar tu bvisión analítica e iniciativa. /b /liliHas trabajado por proyectos. /liliDominas bMicrosoft Excel, PowerBI /b y has trabajado en bentorno SAP /b o similar. /liliValorable inglés. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

ph3¿Quieres trabajar como HR Treasury Controller Junior en DABA? /h3 pFormarás parte del equipo de Finance Controlling donde liderarás la planificación de los costes salariales y de tesorería, realizando los análisis que apoyen el seguimiento y la toma de decisiones por parte de dirección. /p h3¿Cómo será tu día a día? /h3 ul liElaborarás y liderarás el proceso presupuestario / forecasting a nivel de Recursos Humanos de la compañía. /li liElaborarás y liderarás el proceso presupuestario / forecasting financiero a nivel de Tesorería de la compañía /li liAnalizarás las posibles desviaciones contra presupuesto en FTE’s y costes, así como el cálculo de las provisiones de variables e incentivos. /li liAnalizarás las posibles desviaciones contra presupuesto de tesorería. /li liDarás soporte a la toma de decisiones en temas vinculados con costes salariales para dirección general y de recursos humanos, a través de dashboards financieros u otras simulaciones /li liRealizarás el reporting mensual tanto de costes salariales y FTE’s, como de tesorería, cumpliendo con el calendario establecido por el grupo. /li liProyecto estable con contrato indefinido. /li liFlexibilidad y autogestión horaria. /li liJornada intensiva todos los viernes del año y en verano. /li liSistema híbrido de trabajo: presencial y home office. Cuando vengas a la oficina, tendrás acceso a instalaciones deportivas (gimnasio, sauna, pista de pádel y piscina). /li liSistema de retribución variable asociado a objetivos. /li liRetribución flexible con posibilidad de destinar salario para la compra de tickets restaurante, ticket transporte, seguro médico, formación, compra de equipos electrónicos, etc. /li liPlan de formación técnica y de habilidades según necesidades. /li liOportunidad de liderar tu propio desarrollo profesional. /li liY en nuestras oficinas, ¡nunca te faltará café y fruta! /li /ul h3Envía tu candidatura si… /h3 ul liHas estudiado una Licenciatura o Grado Economía o Administración y Dirección de Empresas. /li liTienes al menos 2 años de experiencia como Controller o en auditoría. /li liQuieres aportar tu visión analítica y capacidad de obtener insights a partir de tus análisis. /li liCuentas con un conocimiento avanzado de Microsoft Power BI y de Microsoft Excel. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pMoventia busca un Controller Financiero con fuerte componente analítico para apoyar su negocio internacional y liderar procesos en el área de transporte de viajeros. La posición implica supervisar el cierre mensual y asegurar la calidad de la información financiera presentada. /ppEl candidato ideal debe tener formación en ADE o económicas, experiencia en control financiero, y un dominio avanzado de Excel. Se requiere también un conocimiento fluido del francés para interactuar con diferentes áreas del negocio y asegurar las mejores prácticas contables. /p #J-18808-Ljbffr

Descripción del puesto Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. Como Agente de seguro de vida y salud en NN, te encargarás de asesorar a personas particulares y empresas sobre soluciones de seguros de vida y salud adaptadas a sus necesidades. En tu día a día, realizarás análisis de necesidades, elaborarás propuestas personalizadas, gestionarás pólizas y harás seguimiento de la cartera de clientes para garantizar una atención cercana y de calidad. También te responsabilizarás de la prospección y captación de nuevas personas clientas, tanto de forma presencial como mediante canales digitales, así como de la coordinación con otros equipos internos. Este es un puesto a jornada completa y en modalidad híbrida, ubicado en Sabadell, con parte del trabajo desde casa. Colaborarás estrechamente con el equipo comercial y de soporte para alcanzar objetivos comunes sin perder el foco en la satisfacción de la clientela. Requisitos • Experiencia y conocimientos en seguros en general, especialmente en seguros de vida y seguros de salud., • Aptitudes en correduría y mediación de seguros (Insurance Brokerage), incluyendo asesoramiento imparcial y gestión de carteras., • Conocimientos de productos específicos como Medicare u otros seguros de salud complementarios y públicos, así como su integración con pólizas privadas., • Excelentes aptitudes de comunicación, escucha activa y negociación, con orientación a la persona cliente y a la construcción de relaciones a largo plazo., • Formación mínima en ámbito financiero, empresarial o similar; se valorará certificación en mediación de seguros y dominio de herramientas digitales de gestión comercial (CRM). xcskxlj, • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo, organización del tiempo, enfoque a objetivos y disposición para seguir formándote en productos y normativa del sector. #J-18808-Ljbffr

El Centro Tecnológico del Notariado, constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Por favor, asegúrese de leer completamente el resumen y los requisitos de esta oportunidad de empleo que se detallan a continuación. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. ¿Qué buscamos? Actualmente, nos encontramos en un proceso de transformación y crecimiento, con el objetivo de potenciar la excelencia en la atención al usuario. Por ello, buscamos perfiles con conocimientos jurídicos y/o con experiencia consolidada en atención al cliente, preferiblemente en el sector bancario o similares, para brindar soporte por diversos canales (telefónico, principalmente) como agentes especializados a los/as empleados/as y usuarios de notaría. Tendrás un papel clave en la resolución de cuestiones funcionales y técnicas de nuestros servicios, de manera directa o bien liderando el seguimiento de casos trasladados a otras áreas de la compañía o proveedores. Tu visión y experiencia serán fundamentales para potenciar nuestros servicios y productos.. ¿Qué necesitas? Formación: -Valoramos como deseable formación universitaria en Derecho o similares, o bien estudios de grado medio o superior, en áreas afines. Experiencia: Se valorará: -Experiencia de al menos 1 año en despacho de Abogados, Notaría o Gestoría. -Experiencia mínima de 2 años en: • Atención al cliente, preferiblemente en el sector legal o bancario., • Agente senior de recuperación de créditos vencidos judicializados o LSO. Habilidades: -Capacidad resolutiva y autonomía para la gestión y seguimiento de casos hasta su resolución. -Habilidades de comunicación y escucha activa. -Adaptación a procesos de gestión definidos, proactividad en la gestión y para identificar necesidades de mejora -Capacidad de trabajo en equipo y actitud colaborativa. ¿Qué te ofrecemos? -Un equipo altamente especializado y con herramientas tecnológicas innovadoras. -Acompañamiento y formación continua para tu crecimiento profesional. -Oportunidades de desarrollo y proyección dentro de la compañía. -Salario competitivo además de otros beneficios: • Estabilidad empresarial (somos cliente final)., • Contrato indefinido., • Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana., • Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua., • Ticket restaurant., • Seguro de Vida corporativo financiado al 100% por la empresa., • Parking gratuito., • Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...)., • Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. A). El servicio está dividido en varios equipos que gestionan distinta tipología de casos, por lo que, si crees que encajas con algunos requisitos de la oferta, no dudes en inscribirte, ya que contarás con un proceso de formación y acompañamiento constantes. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. xkdbapo ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

ppCegid es líder europeo enb soluciones de gestiónempresarial en la nube /b para los sectores financiero (tesorería,fiscal, ERP), de recursos humanos (nóminas, gestión del talento), CPA,minorista y empresarial. En el cambiante mundo actual, Cegid y sus b5.000empleados /bhacen posible ayudando a sus 750.000 clientes a liberar supotencial gracias a soluciones empresariales innovadoras y con propósito. /p pbMake more possible /b, es nuestra vocación. Reflejaquiénes somos, cómo y por qué hacemos las cosas como las hacemos para nuestrosclientes. Gracias a ello, podemos afirmar que trabajamos cada día para darforma a su futuro, al nuestro y al de las industrias de nuestros clientes. Unfuturo que llevamos años definiendo con nuestros empleados, inventandosoluciones que cambian la forma de trabajar de las personas, para unrendimiento sostenible. /p pEl rol está abierto desde nuestras oficinas de Madrid (LasRozas) o de Sant Cugat del Vallès. /p h3¿Tus principales objetivos como Account Executive Partners? /h3 pComo Business Developer Partners, serás responsable deimpulsar el crecimiento y la rentabilidad del ecosistema de partners para el segmento Mid-Market,gestionando relaciones estratégicas y asegurando la correcta ejecución de losplanes de negocio y comerciales de los partners. /p pComo Account Executive Partners, deberás: /p ul liNegociaracuerdos con partners y aliados estratégicos, asegurando relacionescomerciales sólidas y duraderas. /li liDesarrollarpresentaciones de negocio, productos y servicios, adaptadas a partners yclientes. /li liAcompañara los partners en la implementación y primeras oportunidades, asegurandocalidad en demos, pitches y experiencia del cliente final. /li liImpulsarel desarrollo del canal, incluyendo campañas de co-marketing, generaciónde leads y certificaciones de partners. /li liGestionary dar seguimiento al Plan de Negocio anual de los partners, identificandoriesgos, oportunidades y palancas de apoyo. /li liColaborarcon el área comercial para alinear objetivos, contribuir a la ventadirecta y alcanzar los objetivos de la Unidad de Negocio. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona el ecosistema startup y buscas un proyecto con un propósito real? ¿Es usted el solicitante adecuado para esta oportunidad? Descúbralo leyendo el resumen del puesto a continuación. En Spock están revolucionando el acceso a la energía. A través de la plataforma tecnológica, organizan compras colectivas de luz y gas para garantizar tarifas justas, transparentes y sin letra pequeña. Para acompañar el crecimiento del negocio, quieren incorporar a una persona con criterio, autonomía y mentalidad hands‑on, capaz de asumir la gestión financiera del día a día y convertirse en el principal punto de contacto con gestoría, bancos y otros partners externos. Reportarás directamente al CEO. Tu objetivo principal será asumir la responsabilidad operativa de las finanzas, convertirte en el interlocutor de referencia con los partners externos (gestoría, bancos, asesores) y aportar el control financiero interno necesario para escalar el negocio de forma sólida. • Contabilidad y Control Financiero: Coordinación con la gestoría externa, supervisión de cierres mensuales y validación de la información contable. Elaborarás mensualmente la cuenta de resultados (P&L) e informes de tesorería., • Banca y Tesorería: Planificación y control exhaustivo del cash flow a corto y medio plazo. Gestión de la relación diaria con entidades financieras, incluyendo la negociación de condiciones de cuenta, líneas de crédito y productos financieros., • Financiación y Subvenciones: Soporte documental en procesos de financiación liderados por el CEO (organización de dataroom, gestión documental y plazos), • Legal, Fiscal y Mercantil: Interlocución con asesores en materia fiscal, mercantil y legal corporativo, realizando el seguimiento de las obligaciones periódicas y la coordinación de entregables., • Administración laboral y RRHH: Coordinación y soporte administrativo en la gestión de nóminas, altas/bajas en la Seguridad Social, obligaciones laborales periódicas y procesos de nuevas contrataciones (en coordinación con la gestoría)., • Gestión de Cobros: Seguimiento de la cartera de clientes e interlocución directa cuando sea necesario para la recuperación de pagos pendientes y optimización del circulante., • Entre 5 y 8 años de experiencia en posiciones de gestión financiera (Finanzas, Auditoría o Control de Gestión)., • Se valorará la experiencia previa en startups, scaleups o entornos de rápido crecimiento., • Dominio avanzado de Excel / Google Sheets., • Experiencia con Holded (o disposición a utilizarlo) y familiaridad con el ecosistema digital (Drive, Notion, DocuSign, etc.)., • Inglés fluido (mínimo B2)., • Formarás parte de un equipo pequeño, cercano y muy comprometido con el propósito del proyecto., • Te integrarás en un entorno ágil, transparente y con tracción, donde tus decisiones tendrán un impacto directo en el negocio., • Modelo de trabajo híbrido: 3 días de teletrabajo a la semana. En SRSTalent creemos en la igualdad de oportunidades y en el valor de la diversidad. Evaluamos a las personas por su talento, experiencia y actitud, sin hacer distinciones por género, edad, origen, orientación sexual o cualquier otra condición personal. xcskxlj Promovemos procesos de selección inclusivos, respetuosos y alineados con los valores de cada organización. #J-18808-Ljbffr

Tu misión ¿Interesado en saber más sobre este trabajo? Desplácese hacia abajo y descubra qué habilidades, experiencia y cualificaciones académicas se necesitan. Bajo la supervisión del Quality Control Area Manager deberá realizar los análisis de muestras y tareas propias del laboratorio QC siguiendo las metódicas y procedimientos aprobados, cumpliendo los requisitos de calidad, seguridad, medioambiente y sostenibilidad establecidos. Contribuir a la ejecución del programa de Calidad en el centro correspondiente según los estándares de referencia que aplican, asegurando tanto su correcta implementación como su mejora continua. Responsibilidades • Realizar los análisis requeridos de materia prima, controles en proceso, producto intermedio, producto acabado, estabilidades, control de servicios, estándares y controles adicionales. Realizar el muestreo ambiental., • Participar en transferencias y validaciones analíticas y, cualificación de equipos de laboratorio., • Realizar tareas de gestión del laboratorio (documentación, stocks, reactivos, fungibles, caducidades, mantenimientos, residuos, muestras, estándares)., • Calibración y mantenimiento de instrumentación analítica. Identificar y solucionar problemas de equipos instrumentales., • Participar activamente en la investigación, obtención e interpretación de resultados analíticos comparando los resultados obtenidos con las especificaciones establecidas. Realizar investigación de resultados OOS. Asegurar la integridad, trazabilidad y veracidad de los resultados y datos generados y, su transferencia al sistema LIMS. Aplicación del concepto ALCOA+., • Contribuir en la mejora continua del laboratorio. ¿Por qué Ferrer? • Impactar positivamente en la sociedad, • Posibilidad de participar en acciones de voluntariado., • Cultura corporativa basada en la confianza y la responsabilidad., • Oportunidades de Desarrollo y aprendizaje continuo., • Plan apoyo a las personas (asesoramiento psicológico, legal y financiero). Requisitos Si eres una persona empática, humilde, inquieta y optimista, ¡Ferrer es tu empresa! Serás el mejor en este papel si coincides con: • CFGM o CFGS Laboratorio de Analisis y Control., • Experiencia previa en posición similar., • Horario de trabajo: Quinto turno rotativo. Si crees que tu perfil puede encajar y tienes ganas de iniciar un nuevo proyecto apasionante. ¡Te estamos esperando! xcskxlj En Ferrer garantizamos la igualdad de trato y oportunidades en la contratación, evitando prejuicios y estereotipos por cualquier motivo en los procesos de acceso a la empresa, valorando únicamente criterios objetivos como las competencias profesionales, académicas y la experiencia laboral. #J-18808-Ljbffr

Únete a RocaSalvatella como Business Transformation Senior Consultant RocaSalvatella somos una consultora de referencia en transformación digital, innovación y negocio. Acompañamos a grandes organizaciones en su adaptación al entorno digital, combinando estrategia, tecnología y talento para generar impacto real y sostenible. Creemos en la cocreación con el cliente, la agilidad y la orientación a resultados. Diseñamos e implementamos soluciones que transforman la manera en que las organizaciones trabajan, innovan y crecen. Buscamos a un/a Senior Consultant para integrarse en nuestro equipo de Business Transformation. Tu misión será liderar workstreams de crecimiento y transformación comercial, nuevos modelos de negocio, propuesta de valor, servitización y digitalización de la función comercial, con autonomía real e interlocución directa con cliente. ¿Cuál será tu rol en el día a día? Trabajarás mano a mano con el equipo en las siguientes funciones: - Liderar workstreams: diseñar y ejecutar proyectos de nuevos modelos de negocio, propuesta de valor, servitización y digitalización comercial, con autonomía real sobre el approach. - Convertir problemas en decisiones: estructurar problemas de cliente ambiguos y traducirlos en business cases y roadmaps que el cliente usa para decidir. - Liderar la relación con cliente: dirigir reuniones y workshops, y reportar directamente a nivel C-Suite dentro de tu ámbito de especialidad. - Construir metodología: sistematizar la experiencia de cada proyecto en frameworks y playbooks propios del CoE. - Desarrollar equipo: hacer de mentor y referente de calidad para los consultores junior que colaboran contigo. ¿Qué buscamos en ti? - Entre 4-6 años de experiencia en consultoría estratégica o similar. - Experiencia liderando proyectos de transformación digital y de negocio: modelos de negocio, propuesta de valor, servitización o digitalización de la función comercial. - Track record liderando proyectos o subproyectos con autonomía real sobre el approach. - Experiencia gestionando clientes a nivel C-Suite: reuniones, workshops y reporting ejecutivo. - Experiencia liderando equipos con consultores de diferentes niveles. - Nivel de inglés avanzado. Valoraremos positivamente si tienes experiencia en entornos B2B, fluidez en IA aplicada a negocio, o experiencia en sector financiero, banca o procesos de facturación. ¿Qué te ofrecemos? - Flexibilidad horaria y trabajo híbrido. - Plan de retribución flexible con Payflow. - Formar parte de un equipo dinámico, multidisciplinar y con un clima basado en la confianza, la autonomía responsable y la colaboración. - Participar en proyectos estratégicos para clientes referentes a nivel nacional e internacional. En RocaSalvatella apostamos firmemente por la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades, creando un entorno donde todas las personas puedan desarrollarse y aportar su mejor versión.

• Preparación de plantilla analítica (tests analíticos, especificaciones, productos)., • Definición de instrucciones de trabajo en el sistema LIMS., • Definición de planificaciones y tareas planificadas para instrumentos, muestreos ambientales., • Definición de los protocolos de estabilidad., • Impactar positivamente en la sociedad, • Posibilidad de participar en acciones de voluntariado., • Cultura corporativa basada en la confianza y la responsabilidad., • Modelo de trabajo híbrido y colaborativo., • Oportunidades de Desarrollo y aprendizaje continuo., • Retribución flexible, • Plan apoyo a las personas (asesoramiento psicológico, legal y financiero).Responsibilidades, • Preparación de plantilla analítica (tests analíticos, especificaciones, productos)., • Definición de instrucciones de trabajo en el sistema LIMS., • Validación de cálculos., • Definición de planificaciones y tareas planificadas para instrumentos, muestreos ambientales., • Definición de los protocolos de estabilidad.¿Por qué Ferrer?, • Impactar positivamente en la sociedad, • Posibilidad de participar en acciones de voluntariado., • Cultura corporativa basada en la confianza y la responsabilidad., • Modelo de trabajo híbrido y colaborativo., • Oportunidades de Desarrollo y aprendizaje continuo., • Tickets restaurant en caso de jornada partida., • Retribución flexible, • Plan apoyo a las personas (asesoramiento psicológico, legal y financiero).Requisitos Si eres una persona empática, humilde, inquieta y optimista, ¡Ferrer es tu empresa! Recuerde revisar su CV antes de enviar la solicitud. Además, asegúrese de leer todos los requisitos relacionados con este puesto. Serás el mejor en este papel si coincides con: • Licenciatura o máster en carreras químicas o farmacia., • Manejo de Excel a nivel avanzado., • Español nativo y buen nivel de inglés., • Posibilidad de hacer convenio con la universidad por un periodo de 12 meses. Si crees que tu perfil puede encajar y tienes ganas de iniciar un nuevo proyecto apasionante. ¡Te estamos esperando! xcskxlj En Ferrer garantizamos la igualdad de trato y oportunidades en la contratación, evitando prejuicios y estereotipos por cualquier motivo en los procesos de acceso a la empresa, valorando únicamente criterios objetivos como las competencias profesionales, académicas y la experiencia laboral. #J-18808-Ljbffr

Estamos buscando un/a Responsable de Administración y Finanzas para una empresa del sector textil en Sabadell (Barcelona). La siguiente información tiene como objetivo proporcionar a los posibles candidatos una mejor comprensión de los requisitos para este puesto. Se trata de una empresa familiar consolidada, compuesta por tres sociedades y un equipo de aproximadamente 15 personas. Buscamos un perfil clave dentro de la organización, con un rol orientado a la supervisión financiera, el análisis y la toma de decisiones, en estrecha colaboración con gerencia. ¿QUÉ SE OFRECE? • Contrato indefinido, • Horquilla salarial entre 32.000 y 38.000 brutos anuales, • Horario de 8:00h a 16:00h, • Trabajo presencial en Sabadell REQUISITOS MÍNIMOS • Experiencia previa como Responsable de Administración y Finanzas o en posiciones similares en entorno PYME, • Formación en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Finanzas o similar, • Capacidad de análisis de costes y toma de decisiones, • Experiencia en coordinación con asesorías externas, • Conocimiento de programas contables (valorable Contasol), • Manejo de Excel, • Residencia en Sabadell o alrededores ¿QUÉ FUNCIONES REALIZARÁS? • Supervisión del área contable, • Revisión y validación de la contabilidad de las sociedades del grupo, • Coordinación del xcskxlj área contable interna, • Control financiero y análisis de indicadores clave, • Toma de decisiones financieras junto a gerencia, • Revisión y control de gastos, • Coordinación con asesorías externas (fiscal y laboral), • Evaluación del impacto fiscal de decisiones, • Detección de mejoras en procesos financieros, • Gestión de incidencias (inspecciones, desviaciones, etc.) #J-18808-Ljbffr

Experteer Overview En esta posición liderarás la gestión financiera y contable de un grupo textil familiar en Sabadell, trabajando junto a la gerencia para supervisar operaciones y apoyar la toma de decisiones. Serás pieza clave para asegurar control financiero, análisis de costes y mejora continua de procesos en una organización de tres sociedades y ~15 personas. Buscamos a alguien proactivo que contribuya a la eficiencia y a un crecimiento sostenible. El puesto ofrece estabilidad en una empresa consolidada y entorno de impacto directo. Compensaciones / Beneficios • Supervisión del área contable • Revisión y validación de la contabilidad de las sociedades del grupo • Coordinación del área contable interna • Control financiero e indicadores clave • Toma de decisiones financieras junto a gerencia • Revisión y control de gastos • Coordinación con asesorías externas (fiscal y laboral) • Evaluación del impacto fiscal de decisiones • Detección de mejoras en procesos financieros • Gestión de incidencias (inspecciones, desviaciones, etc.) Responsabilidades • Experiencia previa en Responsable de Administración y Finanzas o similar en PYME • Formación en ADE, Economía, Finanzas o similar • Capacidad de análisis de costes y toma de decisiones • Experiencia en coordinación con asesorías externas • Conocimiento de programas contables (valorable Contasol) • Manejo de Excel • Residencia en Sabadell o alrededores Requisitos principales • contrato indefinido • horario de 8:00 a 16:00 • trabajo presencial en Sabadell • salario bruto anual entre 32.000 y 38.000 • estabilidad en empresa familiar

¿Quiénes somos? Revise detenidamente toda la documentación de la solicitud antes de hacer clic en el botón de solicitar al final de esta descripción. En EPI Advanced Medicine desarrollamos, fabricamos y comercializamos tecnología médica con presencia internacional. Nos encontramos en una fase de crecimiento y profesionalización de la compañía, por lo que buscamos incorporar una persona que lidere el área financiera y siente las bases para la escalabilidad futura del negocio. Misión del puesto Diseñar, liderar y optimizar la función financiera de la compañía, garantizando el control económico, la generación de información fiable para la toma de decisiones y la sostenibilidad financiera del crecimiento de EPI Advanced Medicine. Responsabilidades • Gestión integral de tesorería y planificación financiera., • Elaboración y seguimiento de presupuestos anuales., • Control de costes y análisis de desviaciones., • Reporting financiero mensual para Dirección., • Desarrollo de cuadros de mando e indicadores clave (KPIs)., • Análisis de rentabilidad por línea de negocio, producto y mercado., • Supervisión de los procesos de facturación, cobros y pagos., • Coordinación con asesoría fiscal, laboral y auditoría externa., • Gestión de relaciones bancarias y negociación de condiciones financieras., • Implantación y mejora continua de procedimientos administrativos y financieros., • Participación activa en proyectos de digitalización y automatización de procesos. Perfil que buscamos • Grado en ADE, Economía, Finanzas o similar., • Entre 5 y 8 años de experiencia en posiciones financieras con responsabilidad creciente., • Experiencia en empresas industriales, tecnológicas, sanitarias o en entornos de crecimiento., • Dominio avanzado de Excel y experiencia trabajando con ERPs (Odoo, Sage, SAP, Holded o similares)., • Experiencia elaborando presupuestos, forecasting y reporting de gestión., • Alta capacidad analítica y orientación al negocio., • Persona autónoma, rigurosa y con mentalidad de mejora continua. Valoraremos especialmente • Experiencia implantando procesos financieros o sistemas de control de gestión., • Conocimientos de Power BI o herramientas de Business Intelligence., • Inglés profesional., • Experiencia en entornos regulados o en el sector healthcare/medical devices. ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a una empresa internacional en pleno crecimiento., • Un puesto estratégico con alta autonomía y capacidad de influencia., • Participación directa en la toma de decisiones de la compañía., • Posibilidad real de evolucionar hacia una posición de Dirección Financiera., • Entorno dinámico, innovador e internacional., • Formación continua y desarrollo profesional. xcskxlj Ubicación Sant Cugat del Vallès (Barcelona) Si buscas un proyecto con recorrido y quieres formar parte del crecimiento de una compañía referente en tecnología médica, estaremos encantados de conocerte. #J-18808-Ljbffr

Una compañía multinacional líder en farmacéutica busca 2 contables para su equipo financiero en Sant Cugat del Vallès.El candidato ideal debe tener un grado en Contabilidad o similar, al menos 2 años de experiencia y un alto nivel de alemán e inglés.Se valorarán habilidades analíticas, con

Gracias a nuestra plataforma de gestión de clientes, podrás aceptar o descartar solicitudes de trabajos en tu área, enviando presupuestos solo a los clientes que más te interesen. Pertenecer a la red de profesionales de Cronoshare no tiene coste y recibirás nuevos clientes según tus preferenci

El/La candidato/a ideal tendrá un título en Matemáticas, Estadística, Ingeniería, ADE o Economía, junto con al menos 2-3 años de experiencia similar. Este rol es crucial para la gestión del riesgo estructural de liquidez, requiriendo capacidades analíticas fuertes y un buen nivel de inglés

Qué tipo de cliente eres? /li Particular br/li¿Cómo te sientes en el manejo y organización de tus finanzas? /li Estoy cómodo(a) pero quiero mejorarlas br/li¿En qué etapa estás en tu carrera profesional? /li Jubilado(a) br/li¿Qué tipo de ayuda financiera o planificación nece

KIRON en Badalona busca Agente Financiero/a para ofrecer un servicio de calidad a los clientes en procesos hipotecarios. Descubra exactamente qué habilidades, experiencia y cualificaciones necesitará para tener éxito en este puesto antes de enviar su solicitud a continuación. El candidato ideal

Ventajas /h3ulliValorización positiva de experiencia o conocimientos en asesoramiento financiero o hipotecario, economía, ADE, finanzas o estudios afines, ventas consultivas y atención al cliente. La experiencia, el profundo conocimiento del mercado financiero y el compromiso con la excelencia no

Mapfre busca un Especialista Financiero y Asegurador en Barcelona-Cataluña para la venta de seguros y productos financieros. Se ofrece un contrato mercantil de agente de seguros exclusivo y una formación inicial completa para garantizar el éxito en el sector. No se requiere experiencia previa, in

Compensaciones / Beneficios • Mantener contacto con responsables del cliente para entender su negocio y adaptar SAP a sus procesos • Participar en el análisis de requerimientos y en la planificación de impactos • Diseño funcional, pruebas y puesta en producción de soluciones SAP • Formac

Blu Selection te invita a unirte a una empresa financiera en crecimiento con sede en Barcelona. Se valoran 2 a 5 años de experiencia, formación en contabilidad o finanzas y habilidades analíticas y de /p #J-18808-Ljbffr. Buscamos un Analista Financiero con dominio de español e inglés para apoya

Actual Talent busca un/a Asesor/a Financiero/a en Vilanova y Geltrú para unirse a un proyecto sólido en el sector bancario. La persona seleccionada acompañará a clientes en la gestión de sus necesidades financieras, ofreciendo soluciones personalizadas en ahorro, inversión y planificación pat

Entre tus responsabilidades principales se encontrarán:- Realizarás proyecciones del margen de intereses bajo diversos escenarios, así como el análisis de los resultados obtenidos- Participarás en el diseño, mantenimiento y evolución de modelos de proyección de margen financiero, incorporand

Amphora Logistics en Barcelona busca un Financial Analyst que apoye en la gestión y optimización de procesos financieros. Este puesto incluye el control de costes operativos, gestión de deuda y resolución de incidencias de facturación, siendo clave para la eficiencia financiera de la empresa. L

Desde hace más de 30 años acompañamos a nuestros clientes en decisiones económicas relevantes, ofreciendo asesoramiento profesional, independiente y personalizado. El puesto es presencial, a jornada completa y está ubicado en Barcelona. ÀKTEON es una firma especializada en consultoría financi

Se requiere formación en Contabilidad o ADE y al menos un año de experiencia contable. Las funciones incluyen gestionar el registro y control contable, realizar conciliaciones bancarias, y colaborar en cierres contables. Se valora la experiencia en el sector de la restauración.

Objetivo /h3 ul liIdentificar nuevas oportunidades y colaborar activamente en la estrategia comercial del Client executive Partner para generar crecimiento en las cuentas estratégicas del sector financiero en Cataluña. Estamos buscando un bClient Delivery Manager /b para transformar el modelo de n

Los candidatos deberán tener habilidades en planificación y un buen dominio del inglés, con responsabilidad sobre la auditoría y supervisión del equipo asignado. Obtenga más información sobre este puesto leyendo los detalles a continuación y luego envíe su solicitud para ser considerado. El