Flexible jobs in BruneteCreate job alerts

We are the platform turning browsing into shopping. We connect 200 million shoppers with deals they love while boosting local sales for hundreds of top retailers and brands. We help consumers save time and money while making smart shopping decisions, and we support retailers and brands in engaging customers from online research to in-store purchases. Ready to spark your growth with us? At Shopfully+Flipp, we’re quickly evolving how we organize and work, and we are opening a few positions for people who are going to be at the forefront of this change. At the center of this transformation is AI, which we are integrating deeply into our company. Not because it is trendy, but because we truly believe it’s a force multiplier for the people who work here. Aside from AI, what is changing is the way teams are organised: you’ll be working in nimble, talent-dense teams supporting the company both on the product side, as well as in the adoption and integration of AI tools and shaping our platform. You will work in the team that is on the frontline of this transformation and you’ll contribute to shaping our strategy and platform moving forward. You’ll also support other company areas acting like a forward deployed engineer, embedded into both product teams as well as other functional areas like finance, sales and marketing to introduce agentic methodologies in their processes and bringing back what you learn into our platform. • Growth mindset. More than your current skills and knowledge, your true asset is adaptability. The things you don’t know, you are not scared to learn. The things you know, they don’t hold you back., • Team players. You give not because anyone is keeping score, but because you understand a team moves forward when its members push each other forward. You build trust and get things done across the board., • Adaptability. You stay effective under ambiguity and pressure. We don’t look for any specific hard skills, but we want to build a small team with a heterogeneous background: whether you come from software engineering, data (engineering or science), or machine learning engineering, please do apply if the challenges of this position excite you!, • A product mindset: you care about user impact and business value, not just the elegance of the code., • A track record of shipping quality code and delivering features that hold up in production., • Fluent English: you’ll be working in a global, distributed environment. At our company, we value diversity and actively encourage it — we believe a variety of perspectives and backgrounds makes us stronger. We focus on potential rather than on having a “perfect” CV. If this role excites you and you believe you could grow into it — even if you don’t tick every single box in the requirements — we’d love to hear from you! SALARY RANGE : €50,000 – €80,000 fixed gross salary per year. Budget is flexible for high-impact candidates who exceed requirements! While we have offices all around the world, you can benefit from our flexible hybrid model, empowering you to work where you're most effective in Europe. Full-remote available from Europe. An opportunity to thrive in a rapidly scaling multinational company A vibrant, informal, and inclusive work environment We champion autonomy, flexibility, and a hybrid work model, empowering you to own your work Access to learning opportunities and regular feedback sessions Enjoy our central, modern offices featuring fresh snacks, coffee (including vegan options!), and ergonomic setups Engage in meaningful team events: offsites, happy hours, company parties and celebrations that unite us beyond daily tasks We provide all the necessary equipment for you to work effectively and set up your workspace, wherever you are Benefit from additional country-specific advantages based on local contracts and practices We’re a team of 450 people (and counting!), from 30 different nationalities. We’re on a mission to innovate, and we believe the key to that is seeing the world through a variety of perspectives. That’s why building a more diverse team, as well as bringing in even more talent, is so important for us. Progress Over Perfection: We move forward. Always. In a fast-moving world, speed with purpose beats certainty without action. Momentum matters—not for its own sake, but because it drives results. Clarity Through Transparency: We bring each other along. We work in teams, not silos. Transparency gives context, and context enables action. That means we share decisions early, publish work in progress, and document outcomes so others can learn, move faster, and build better. Learn Loudly: We grow by doing and by daring. Big bets unlock big breakthroughs. But real innovation demands risk, and risk always carries the possibility of failure. That’s not a flaw. It’s the price of ambition. Challenge with Empathy: We speak up, even when it’s hard—because candor shows care, and leads to better outcomes. Listening deeply is how we grow. Disagreeing openly is how we build trust. Always Build Better: We are builders—of products, systems, and ideas. But more than that, we are builders of better. Better has no finish line. It’s a mindset. • Affiliates shall mean any entity that directly or indirectly controls, is controlled by or is under common control with ShopFully SpA and its Affiliates’ subsidiaries, meaning any entity which is directly or indirectly controlled by the Affiliates. #J-18808-Ljbffr

Somos MIGSO-PCUBED la consultora Líder en Project Management, parte del grupo ALTEN. Actualmente contamos con más de 3.300 consultores, operando en Europa, Norte América, Asia y Australia. Damos soporte a nuestros clientes en gestión de proyectos y PMO. MIGSO-PCUBED brindan su apoyo a proyectos de I+D, TIC y transformación para nuestros clientes. Tenemos una amplia cartera de Proyectos en sectores como Aeronáutica, Automoción, Ferrocarril, Defensa, Energía, Servicios Financieros, Telecomunicaciones, Tecnología & Media, y Sector Público. ¿Quieres trabajar en proyectos de Tecnología de la Información (IT) o proyectos digitales? Contamos con varios como: implementación de software empresarial, infraestructura de red, sistemas de gestión de bases de datos, servicios en la nube, y proyectos relacionadas con la transformación digital y la optimización de procesos. ¿Cómo será tu día a día? • Recopilación de datos y creación de dashboards, • Realizar el seguimiento del proyecto y elaborar informes detallados, con manejo de KPIs., • Supervisar el desarrollo e implementación del proyecto, tanto en costes , recursos y tiempos ., • Identificar los factores que afectan la eficiencia y la productividad del equipo., • Coordinación con los diferentes departamentos involucrados en el proyecto., • Licenciatura en Informática , Ingeniería de Sistemas, Administración de Empresas o Master/certificaciones de Project Management, • Experiencia profesional de al menos 2 años trabajando en proyectos IT y/o digitales, • Nivel alto de ingles (C1), • Alguna de estas herramientas: Looker Studio, Qliksense, Power Bi, • Optimas habilidades de comunicación, capacidad analitica y resolución de problemas de manera efectiva ¡Trabajar con nosotros es una experiencia única por varias razones! Aquí tienes algunos puntos clave: Desarrollo profesional : Ofrecemos un plan formativo robusto para impulsar tu crecimiento y habilidades, además de oportunidades de formación en idiomas para expandir tus horizontes ¡Diviértete mientras trabajas! Nuestros eventos corporativos y actividades de team building te permiten conectar con colegas, construir relaciones sólidas y disfrutar de momentos memorables. Flexibilidad que importa : Tu bienestar es fundamental, por eso ofrecemos retribución flexible que incluye Ticket Restaurante, transporte y guardería, para adaptarnos a tus necesidades. Tu salud es nuestra prioridad: Ofrecemos un completo seguro médico para cuidar de ti. Cultura de bienestar : Nos preocupamos por ti. Nuestras políticas promueven la igualdad, la desconexión digital y disponemos de espacios de trabajo acogedores que fomentan un entorno positivo y equilibrado para todos. #J-18808-Ljbffr

The role of a Visual UI Designer at Canonical With Ubuntu, Canonical created the first Linux for human beings. Our design team is on a mission to turn complex, open‑source software into intuitive products that can change the face of enterprise IT. We are looking for an exceptional Visual UI Designer who shares our passion. Our mission is to make enterprise‑grade open source software, applications, and services available to people everywhere. We create world‑renowned software, impacting the lives of millions of engineers, enterprises, entrepreneurs and consumers every day. Our multi‑disciplinary design team includes visual designers, UX designers, and user researchers who work closely with engineers to bring exciting projects to life. We help and learn from each other and strive to improve our work and processes. We are looking for an expert Visual UI Designer who is fluent in current design thinking, with an appetite for technology and innovation, and who is looking to bring the Ubuntu and Canonical brands to life across events, offices as well as digital and social agbegbe. As a multi‑disciplined designer, you will deliver exceptionally crafted and creative work in response to the business design needs. This role sits in the design team reporting to the design manager – brand & marketing. Location: This role will be based remotely in the EMEA region. We create world‑renowned software, impacting the lives of millions of engineers, enterprises, entrepreneurs and consumers every day. Our design team works in a multi‑disciplinary environment with visual designers, UX designers, front‑end and back‑end engineers to bring exciting web projects to life. We help and learn from each other and constantly strive to improve our work and processes. Product Designers at Canonical have a vital role in the success of Ubuntu, our partners, customers and the larger Ubuntu community. Clear, stylish presentation that aids the user experience of our products is Regents how we raise the bar and reach the widest audience. Real content and information will be at the core of the designs you produce. You know the ins and outs of typography, colour and layout, and you care deeply about usability, accessibility and web standards. You should have agency, company or freelance design experience. • Excellent academic results at school and university, • Bachelor's or equivalent in Art / Design, • Exceptional design talent with experience in branding, including visual identities, brand experiences repellidos, • Knowledge and passion for user experience, technology and design, • Commitment to continuous learning and improvement – curious, flexible, scientific, • Engagement with the latest design research and innovation, • Knowledge of tools such as InDesign, Illustrator, Figma, or Penpot Your base pay will depend on various factors, including your geographical location, level of experience, knowledge and skills. In addition to the benefits above, certain roles are also eligible for additional benefits and rewardssynonymous annual bonuses and sales incentives based on revenue or utilisation. Our compensation philosophy is to ensure equity right across our global workforce. In addition to a competitive base pay, we provide all team members with additional benefits and incentives that reflect our values and ideals. Please note that additional benefits may apply depending on the work location and, for more information on these, please ask your Talent Partner. • Fully remote working environment – we’ve been working remotely since 2004!, • Personal learning and development budget of 2,000USD per annum vid, • Annual compensation review, • Recognition rewards, • Annual holiday leave, • Parental Leave, • Employee Assistance Programme, • Opportunity to travel to new locations to meet colleagues at sprints, • Priority Pass for travel and travel upgrades for long haul company events Canonical is a pioneering tech firm that is at the forefront of the global move to open source. As the company that publishes Ubuntu, one of the most important open source projects and the platform for AI, IoT and the cloud, we are changing the world on a daily basis. We recruit on a global basis and set a very high standard for people joining the company. We expect excellence – in order to succeed, we need to be the best at what we do. Canonical has been a remote‑first company since its inception in 2004. Work at Canonical is a step into the future, and will challenge you to think differently, work smarter, learn new skills, and raise your game. Canonical provides a unique window into the world of 21st‑century digital business. We sentir to foster a workplace free from discrimination. Diversity of experience, perspectives, and background create a better work environment and better products. Whatever your identity we will give your application fair consideration. #J-18808-Ljbffr

Shopfully is hiring for a role at the forefront of transforming how teams operate with AI-driven tools. You will contribute to shaping our strategy and platform while collaborating across product, finance, sales and marketing to introduce agentic methodologies. We offer a flexible hybrid model across Europe and even full remote options. Expect a salary range of €50,000 to €80,000 gross per year with growth opportunities in a fast-scaling multinational environment. #J-18808-Ljbffr

Puesto de médico en una residencia de mayores privada, ubicada en Sevilla la Nueva (Madrid). La labor principal consiste en atender médicamente a los residentes, velando por su salud y bienestar en el día a día. Se requiere contar con titulación universitaria en medicina, ya sea licenciatura o grado. Se ofrece contrato indefinido a jornada parcial, con horario flexible a convenir. La incorporación es inmediata y el salario se ajusta al convenio colectivo del sector. Es un entorno tranquilo y residencial, donde se valora la cercanía y el trato humano con los mayores. El puesto permite desarrollar una atención continuada y personalizada, en un centro privado con instalaciones adecuadas para el cuidado de los residentes.

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . Descripción del puesto: Para trabajar en Madrid , queremos conseguir a los/las mejores Jefes/as de Proyectos de Ingeniería, con experiencia de al menos 5 años demostrables en proyectos de ingeniería para plantas de desalación o tratamiento de aguas industriales en entorno internacional y de alto valor de obra. Dentro de las funciones principales se encuentran: • Coordinar técnicos de varias especialidades para la realización de proyectos de plantas de desalación y reutilización para estudios técnicos, proyectos de oferta, proyectos de ejecución e ingeniería de detalle principalmente., • Realizar el diseño de la planta, definición del proceso, definición de la hidráulica., • Coordinar la relación con el cliente interno/externo., • Control general del diseño y del control de los plazos del contrato. Qué perfil buscamos: Si cumples con estos requisitos, ¡queremos conocerte!: 1. Formación académica * : Ing. Industrial, Mecánica, Ing. Química, Química, o afines. • Valorable: Titulación PMI 1. Experiencia profesional : mínimo 5 años demostrables en proyectos de ingeniería para plantas de desalación o tratamiento de aguas industriales en entorno internacional y de alto valor de obra. Son imprescindibles las siguientes habilidades técnicas: • Diseño de proceso e hidráulica para plantas de desalación, reutilización o con uso de membranas de UF/NF/RO., • Definición de equipamiento para tratamiento., • Conocimientos de electricidad e instrumentación y control., • Experiencia en trabajos en entornos BIM. 1. Conocimientos informáticos: Software de diseño de procesos y sistemas hidráulicos Plant 3D AUTOCAD Primavera Presto Cost-it Experiencia en el desarrollo de proyectos de ingeniería en entornos BIM 1. Idiomas*: Español (Nativo) Inglés (C1) *Valorables: francés, árabe... 1. Permiso de trabajo (40h)/residencia en España y disponibilidad de incorporación inmediata para trabajar en modalidad 100% presencial en Madrid. Importante: Se necesita disponibilidad para hacer viajes de corta duración (1-2 semanas) al sitio de los trabajos/planta para coordinación y supervisión. Por qué unirte a nosotros: • Un contrato indefinido en plantilla de Neotalent Conclusion y te integrarás al equipo de uno de nuestros principales clientes., • Podrás disfrutar de un plan de compensación flexible (Tarjeta Restaurante, Tarjeta Transporte, Cheques Guardería, Seguro Médico Privado), proyección profesional y formación., • ... ¡y mucho más!

¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces hiberus ? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN . Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.700 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! ¿Qué buscamos? Buscamos un o una Business Analyst para incorporarse a un proyecto del sector Travel en Madrid , donde actuará como punto de enlace entre los usuarios de negocio y los diferentes equipos técnicos responsables de las aplicaciones y servicios. Su principal misión será garantizar la correcta gestión, seguimiento y resolución de incidencias funcionales, asegurando una comunicación fluida con las distintas áreas implicadas y velando por el cumplimiento de los niveles de servicio establecidos, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente!😉 Responsabilidades principales: • Gestión y monitorización de la bandeja de soporte funcional., • Recepción, análisis y categorización de incidencias y peticiones de usuario., • Identificación del equipo responsable para la resolución de cada caso y seguimiento hasta su cierre., • Resolución directa de incidencias funcionales de primer nivel cuando correspondan., • Seguimiento de tickets abiertos, controlando plazos, prioridades y bloqueos., • Interlocución continua con usuarios de negocio, equipos técnicos, proveedores y otras áreas involucradas., • Análisis funcional de incidencias recurrentes para identificar tendencias y oportunidades de mejora., • Elaboración y mantenimiento de documentación funcional, procedimientos y guías operativas., • Participación en pruebas funcionales y validación de correcciones o evolutivos cuando sea necesario., • Generación de informes de seguimiento y reporting sobre la actividad del servicio. Habilidades y requisitos: • Experiencia previa en funciones de soporte funcional, análisis de negocio o gestión de incidencias., • Experiencia trabajando con herramientas de ticketing (ServiceNow, Jira, Remedy o similares)., • Capacidad para analizar incidencias, priorizarlas y coordinar su resolución., • Buenas habilidades de comunicación e interlocución con perfiles técnicos y de negocio., • Orientación al cliente y a la calidad del servicio., • Capacidad organizativa para gestionar múltiples solicitudes simultáneamente. Valorable: • Experiencia en proyectos del sector Travel, Turismo, Transporte o Aerolíneas., • Conocimiento de procesos de soporte IT y gestión de servicios., • Experiencia trabajando en entornos internacionales., • Conocimiento de metodologías Agile. 🙌¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. Salario fijo competitivo ️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? #somosHiberus y ¿tú? ¿Te animas?🚀

Acquisition Manager at Cohabs Requirements • 2-3+ years of experience, • In real estate investment, with hands-on transaction and deal execution experience, • Background in an investment team, ideally within real estate or acquisitions, • Proficiency in financial modelling and investment analysis, • Strong analytical and financial acumen, • Demonstrated ability to interpret floor plans and develop efficient, value-driven space layouts, • Fluent in Spanish and English Cohabs, an international coliving platform headquartered in Brussels with a strong presence across Europe and the United States, is accelerating its expansion in major urban markets. The company is strengthening its investment capabilities to support rapid portfolio growth through disciplined, high-impact acquisitions. The Acquisition Manager will play a central role in sourcing and executing new residential investments from Madrid, helping shape Cohabs’ next phase of development. About Cohabs Cohabs is an international coliving operator headquartered in Brussels, creating fully furnished shared homes in major cities across Europe and the United States. The company designs and manages residential assets that combine private living with high-quality communal spaces, offering flexible, all-inclusive accommodation in prime urban locations. Its model targets a new generation of urban residents seeking simplicity, comfort and a strong sense of community. The organisation places members at the centre of its mission. Residences are supported by digital tools that streamline daily living, while curated events and on-site teams foster connection among members. Sustainability, design quality and operational excellence underpin Cohabs’ approach, ensuring consistency across its portfolio and a differentiated lifestyle product in every market it serves. Cohabs is pursuing an ambitious growth trajectory. Its strategy focuses on expanding its international footprint, scaling its residential platform and strengthening its position as a leading player in the global coliving sector. Through disciplined execution and long-term investment, the company continues to build a resilient, community-driven living brand for modern cities. Vacancy: Acquisition Manager The Acquisition Manager will play a central role in Cohabs' continued expansion, driving the evaluation and execution of new residential investments across priority markets, including the identification, underwriting and on-site assessment of properties aligned with strategic objectives. Working closely with senior leadership and internal stakeholders, they will build detailed financial models and feasibility analyses for acquisition opportunities aligned with the company's growth strategy, and support negotiations with property owners and external partners to secure optimal commercial and contractual outcomes. The role will oversee rigorous legal and financial due diligence processes, conducting detailed feasibility and risk analysis, ensuring each project meets Cohabs' investment criteria and long-term portfolio objectives, while preparing clear, high-quality reports and presentations for review by the Investment Committee. With a strong focus on disciplined execution and value creation, the Acquisition Manager will manage transactions end-to-end, overseeing active acquisition processes and coordinating internal teams and external stakeholders to deliver efficient, well-governed acquisitions. Close collaboration with internal departments and external advisors will be essential to maintain momentum across multiple projects, mitigate risk and support Cohabs' ambitious development agenda, reinforcing the company's position as a leading international coliving platform. Relentless and execution-driven This role is built for a highly driven professional who performs under pressure and consistently delivers in fast-moving environments. It requires a start-up mindset: rolling up sleeves, moving quickly with limited friction, and staying focused on what materially shifts outcomes. Solid decision making is essential, with the ability to think critically about risk, reward and alternative strategies before committing time and capital. Success depends on operating comfortably beyond a narrow remit, managing parallel priorities and making decisions with incomplete information without losing pace. The position also demands practical real-estate fluency, including the ability to interpret floor plans and translate them into effective space layouts that support the investment case. Resilience, adaptability and disciplined execution will be key to sustaining momentum as Cohabs continues to scale. “This is a pivotal opportunity for an execution-focused professional to drive Cohabs’ expansion by sourcing and delivering landmark acquisitions in a fast-moving, entrepreneurial environment where rigorous analysis and ambition go hand in hand.” – Fernando Tisner, General Manager Spain The Acquisition Manager role is a full-time position embedded in Cohabs' dynamic growth journey and its distinctive, high-commitment culture, based in Madrid. It is suited to someone with an investment background and hands-on deal experience, energized by ambitious objectives, fast execution and an entrepreneurial environment where teams push hard, celebrate milestones and build lasting international connections, while bringing strong financial acumen and proficiency in financial modelling and analysis. Fluency in Spanish and a strong working ability in English are essential to operate effectively across the organisation's international footprint. Interested? Cohabs is working with Top of Minds to fill this vacancy.

¡En K-LAGAN te estamos esperando para seguir creciendo juntos! 🚀 La oportunidad: Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Pruebas para participar en las fases de validación, pruebas y puesta en marcha de sistemas dentro de proyectos ferroviarios a nivel internacional (Test&Commisioning). Tu misión Participarás activamente en las pruebas en campo, verificando el correcto funcionamiento de equipos e instalaciones y asegurando que los sistemas cumplen con los requisitos técnicos y de calidad establecidos. ¿Qué harás en tu día a día? • Ejecutar actividades de testing y commissioning en campo para sistemas y equipos industriales en entorno ferroviario., • Aplicar y seguir protocolos de prueba estandarizados , asegurando su correcta ejecución y registro de resultados., • Elaborar y gestionar la documentación técnica asociada (informes de pruebas, checklists, evidencias y reportes de incidencias)., • Identificar, analizar y reportar desviaciones o fallos detectados durante las pruebas., • Coordinarse con equipos de ingeniería, calidad y obra para la resolución de incidencias ., • Verificar que los sistemas cumplen los requisitos técnicos y funcionales antes de su puesta en servicio ., • Participar en actividades de puesta en marcha (commissioning) de instalaciones en proyectos internacionales., • Garantizar el cumplimiento de estándares de seguridad y calidad durante las intervenciones en campo. 🧩 Requisitos: • Formación técnica en Electricidad, Electrónica, Automatización, Mecatrónica o similar., • Al menos un año de experiencia (valoramos perfiles junior y senior), • Experiencia previa en testing, puesta en marcha o instalaciones industriales (valorable sector ferroviario)., • Capacidad para interpretar documentación técnica y protocolos de prueba ., • Experiencia en ejecución de pruebas en campo siguiendo procedimientos definidos ., • Disponibilidad para viajar internacionalmente de forma recurrente ., • Nivel de inglés suficiente para entorno técnico. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido, • Plan de carrera y formación continua, • Seguro médico y retribución flexible, • Día libre por tu cumpleaños, • Descuentos en gimnasio, guardería, transporte e idiomas., • Eventos y team buildings. 🧡 Nuestro compromiso En K-LAGAN apostamos por el desarrollo de las personas y por proyectos con impacto real. Trabajamos en un entorno donde la tecnología y el talento van de la mano, promoviendo igualdad de oportunidades y crecimiento profesional.

Importante grupo empresarial del sector servicios multisede busca incorporar un/a Responsable de Compras y Servicios Generales para liderar la estrategia y gestión operativa del área, garantizando la optimización de costes, la calidad de los servicios contratados y la correcta gestión de proveedores e infraestructuras corporativas. Principales responsabilidades • Definir y ejecutar la estrategia de compras y aprovisionamiento de la organización., • Gestionar las relaciones con proveedores, incluyendo procesos de negociación, contratación y evaluación., • Liderar procesos de licitación y análisis comparativo de ofertas técnicas y económicas., • Identificar oportunidades de ahorro y optimización de costes., • Supervisar contratos de servicios, suministros, renting y arrendamientos., • Garantizar el correcto abastecimiento de bienes y servicios para las diferentes sedes de la compañía., • Gestionar incidencias y asegurar el cumplimiento de los niveles de servicio acordados con proveedores., • Supervisar el inventario, almacenes y stock corporativo., • Coordinar la gestión de la flota de vehículos y los servicios asociados., • Controlar y validar la facturación del área, así como realizar análisis e informes de seguimiento., • Impulsar procesos de homologación, certificación y auditoría de proveedores., • Diseñar e implementar procedimientos que favorezcan la eficiencia operativa y la mejora continua., • Liderar y desarrollar al equipo a su cargo, fomentando un entorno colaborativo y orientado a resultados. Qué buscamos • Formación en Administración y Dirección de Empresas, Finanzas o similar., • Experiencia consolidada de al menos 8 años en departamentos de compras y servicios generales, muy valorable venir de empresas del sector servivios., • Experiencia liderando equipos y gestionando proveedores estratégicos., • Experiencia en gestión de Tenders, implantaciones de ERP's de compras y optimización de costes, • Conocimientos en negociación, gestión contractual y control presupuestario., • Capacidad analítica y orientación a la mejora continua., • Habilidades de comunicación, influencia y gran orientación al cliente interno., • Inglés nivel medio (B1-B2)., • Residencia en Madrid., • Muy valorable contar con vehículo propio. Qué ofrecemos • Incorporación a una compañía sólida y en crecimiento., • Contratación indefinida., • Horario central con tarde libre a la semana., • Política híbrida de teletrabajo., • Seguro médico., • Retribución flexible., • Beneficios corporativos., • Posición con alto impacto y autonomía en la toma de decisiones., • Entorno dinámico, colaborativo y orientado a la mejora continua.

Sobre EM&E Group Somos un grupo español líder en Defensa y Seguridad. Nuestras soluciones ya operan en armadas y cuerpos de seguridad de todo el mundo. Contamos con un sólido equipo de ingeniería propio y una fuerte capacidad de producción que nos permite cubrir todo el ciclo de vida de nuestros productos. Tenemos presencia a nivel nacional e internacional, y seguimos creciendo con una fuerte apuesta por la innovación. Buscamos una persona para incorporarse a una de nuestras principales unidades de negocio como técnico/a documental. Funciones y experiencia • Introducción, modificación y mantenimiento diario de las estructuras de producto dentro del módulo correspondiente de SAP, • Archivo, ordenación y actualización del histórico de planos, hojas de especificaciones y registros de validación de los prototipos., • Registro y control del inventario de componentes utilizados en cada prototipo, asociando números de serie o lotes a las órdenes de fabricación en el sistema. ➕ Se valorará • Experiencia mínima de 1 año en puesto similar, preferiblemente en empresa industrial, • Conocimientos de electrónica, mecanica o mecatrónica, • Experiencia en sector industrial, • Conocimientos con SAP Lo que te espera ⏰ Horario flexible Jornada intensiva viernes, verano y pre-festivos ️ Hasta 25 días de vacaciones 🚀 Proyectos nuevos constantes Garantizamos la igualdad de oportunidades en el acceso a este puesto. En aquellas áreas en las que haya menos representación de mujeres u hombres, trabajamos activamente para fomentar un mayor equilibrio.

¿Quiénes somos? En Agróptimum somos una empresa innovadora de base biotecnológica que está transformando el sector del pistacho a través de la investigación, la tecnología y la innovación. Contamos con un modelo 360º que integra toda la cadena de valor del pistacho , desde la producción de planta y el cultivo hasta el procesado del fruto. Disponemos del mayor vivero de producción de planta de pistacho del mundo y de una de las plantas procesadoras más innovadoras de Europa . Nuestro propósito es claro: impulsar una agricultura más innovadora, sostenible y rentable . En Agróptimum buscamos incorporar un/a Responsable Comercial de Agribusiness para liderar el desarrollo de nuevas oportunidades de negocio y contribuir a la expansión de nuestra actividad agraria. Buscamos un perfil técnico-comercial con visión estratégica, orientación a resultados y capacidad para identificar, captar y desarrollar proyectos junto a agricultores, inversores y empresas del sector, impulsando la venta de planta y consolidando nuestro posicionamiento en la cadena de valor del pistacho. ¿Qué harás? • Liderar el desarrollo comercial y la expansión del área agraria., • Captar agricultores, inversores y nuevos proyectos agrícolas., • Impulsar la venta de planta y soluciones agronómicas asociadas., • Asesorar a clientes sobre la viabilidad y el desarrollo de sus proyectos., • Crear relaciones estratégicas y detectar nuevas oportunidades de negocio. ¿Qué buscamos? • Formación en Ingeniería Agrónoma, Agrícola, Forestal o similar. Se valorará formación MBA., • Entre 4 y 6 años de experiencia en desarrollo de negocio, gestión comercial o expansión dentro del sector agrícola o agroalimentario., • Experiencia en venta técnica, negociación y gestión de equipos comerciales., • Conocimientos agronómicos y dominio de herramientas como CRM y Excel., • Nivel de inglés C1 y disponibilidad para viajar., • Valorable experiencia en pistacho, cultivos leñosos o proyectos agrícolas de inversión. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a jornada completa., • Atractivo paquete retributivo, compuesto por salario fijo y un alto componente variable., • Vehículo de empresa., • Modelo híbrido con ubicación flexible entre Castilla-La Mancha, Madrid y Valencia., • Horario flexible, adaptado a las necesidades y responsabilidades del puesto., • Formación continua, oportunidades de desarrollo profesional y clases de inglés., • Retribución flexible con seguro médico., • Actividades de equipo y clubes deportivos. Ubicación: modelo híbrido, con residencia preferente en Madrid, Castilla-La Mancha o Valencia y disponibilidad para desplazarse. Si tienes visión de negocio, conoces el sector agrícola y te motiva liderar la expansión de un proyecto innovador y en pleno crecimiento, queremos conocerte. Envíanos tu candidatura.

Buscamos Abogado/a Project Finance con el objetivo de proporcionar asesoría jurídica en operaciones y materias financieras. Funciones: • Participar en procesos de adquisición de empresas (M&A), así como en la estructuración y negociación de la financiación asociada a estas operaciones., • Asesorar jurídicamente en las operaciones financieras del Grupo, revisando y negociando documentación relativa a Project Finance, EBL, acuerdos de distribución (DA), líneas de crédito, préstamos, avales y operaciones de reestructuración de deuda, en coordinación con el Departamento de Financiaciones Estructuradas y los SLA., • Analizar jurídicamente los procesos de inversión y desinversión, identificando los riesgos asociados a las operaciones y elaborando las correspondientes matrices de riesgos legales, con el objetivo de establecer medidas de mitigación y prevenir posibles desviaciones, incumplimientos normativos y sanciones., • Gestionar y asesorar en los aspectos legales de licitaciones internacionales, incluyendo la preparación y negociación de acuerdos de licitación, pactos de accionistas y matrices de riesgos, garantizando la protección de los intereses del Grupo Requisitos : • Licenciatura en Derecho o similar, • Mínimo 4 años de experiencia en puesto similar., • Experiencia en contratos internacionales., • Nivel de inglés alto hablado y escrito (C1)., • Conocimientos técnicos, financieros y legales. Contratación nacional e internacional, finanzas,, • Manejo de Office nivel usuario, idealmente avanzado. Paquete retributivo: • Salario fijo aproximado: entre 40.000 y 50.000 euros brutos anuales, dependiendo de la experiencia del candidato, • Variable: entre 5% y 10% del salario fijo y en función de la evaluación de desempeño anual, • Bolsa de horas flexible de teletrabajo, • Jornada intensiva de viernes durante todo el año, • Jornada intensiva completa del 15 de junio al 15 de septiembre, • 5 días adicionales de teletrabajo en verano, incluyendo la semana del 15 de agosto, • 5 días adicionales de teletrabajo en Navidad, • 2 días adicionales de libre disposición

¡CAPITOLE CONSULTING sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! 🚀 Buscamos un/a Cloud Architect con sólida experiencia en arquitectura de IA, diseño de soluciones Cloud y entornos Microsoft Azure , que pueda combinar visión arquitectónica con capacidad para participar en conversaciones y desarrollos técnicos relacionados con soluciones de IA. Buscamos un perfil con experiencia en Azure, Azure DevOps, Terraform, CI/CD y Python , idealmente con experiencia trabajando junto a equipos de Data Science y con capacidad para liderar conversaciones con equipos de Arquitectura y diferentes stakeholders. ¿Qué harás? • Diseñar y definir arquitecturas Cloud escalables para soluciones de IA y Data Science., • Participar en el diseño, implementación y evolución de soluciones de IA y datos ., • Administrar y desplegar recursos en Microsoft Azure ., • Diseñar y mantener procesos de CI/CD utilizando Azure DevOps y Git., • Trabajar con Infrastructure as Code (IaC) mediante Terraform., • Participar en el desarrollo de soluciones y automatizaciones utilizando Python ., • Trabajar con tecnologías de datos como Databricks y Azure Data Factory ., • Optimizar el rendimiento de las arquitecturas y soluciones Cloud., • Asegurar el cumplimiento de requisitos de seguridad y compliance ., • Mantener, monitorizar y solucionar incidencias relacionadas con la infraestructura Cloud., • Definir sistemas de monitorización y alertas ., • Elaborar y mantener la documentación técnica y arquitectónica de las soluciones., • Proporcionar liderazgo técnico y participar en decisiones de arquitectura., • Colaborar con equipos de Data Science, DevOps y Arquitectura ., • Explicar conceptos y decisiones técnicas a perfiles tanto técnicos como no técnicos. ¿Qué buscamos? • Experiencia sólida como Arquitecto/a IA, Cloud Architect o Technical Lead en diseño de soluciones., • Amplia experiencia en arquitectura de IA y diseño de soluciones ., • Experiencia práctica con Microsoft Azure y administración/despliegue de recursos Cloud., • Experiencia práctica con Terraform ., • Conocimientos de Infrastructure as Code (IaC) y automatización de despliegues., • Experiencia con Azure DevOps, Git y pipelines CI/CD ., • Experiencia con Python y capacidad para participar en desarrollos técnicos., • Experiencia con Databricks y Azure Data Factory ., • Experiencia en diseño de arquitecturas escalables, seguras y mantenibles ., • Experiencia en elaboración de documentación técnica y arquitectónica ., • Excelentes habilidades de comunicación y gestión de stakeholders , con capacidad para explicar conceptos técnicos complejos a diferentes perfiles., • Nivel de inglés B2 alto – C1 . Condiciones • Ubicación: Majadahonda, Madrid., • Modalidad híbrida: 2 días presenciales + 3 días en remoto., • Horario flexible., • Jornada completa: 40 horas semanales. ¿Por qué elegirnos? 🤝 Personas en el centro. Apostamos por un modelo más humano donde las personas son lo primero. 1.200€ anuales de presupuesto individual para formación : certificaciones, eventos tecnológicos, cursos, libros y mucho más. Seguimiento mensual con tu equipo para recibir feedback continuo. Teletrabajo y flexibilidad horaria para ayudarte a conciliar tu vida profesional y personal. 🩺 Seguro médico privado cubierto al 100% por Capitole. Retribución flexible : restaurante, transporte y/o guardería. Descuentos en grandes marcas a través de Club Capitole. 🥳 Team Buildings cada dos meses , fiesta de verano, cena de Navidad y muchas más actividades. ⚽ Equipo de fútbol patrocinado por Capitole. Comunidades tecnológicas para compartir conocimiento, ideas y experiencias con otros equipos. Y, por supuesto, ¡un EQUIPAZO con el que seguir creciendo! ¡No dudes en enviarnos tu perfil! Estamos deseando conocerte.

Join our new IT hub in Madrid and play an active role in shaping the digital future of our company. We are an international logistics company that combines innovation, collaboration, and a modern work culture. We’re looking for motivated, talented individuals who are eager to build something new and make a real impact. Your Tasks • Solution Architecture & Platform Ownership, • Design and own long-term architecture across Microsoft Dynamics 365 and Power platform, • Design end-to-end solutions across Microsoft Dynamics 365 and the Dataverse platform, • Define domain-driven solution architecture, including business capabilities, bounded contexts, and system interactions, • Design scalable data models, relationships, and business process automation, • Translate business requirements into robust architecture blueprints and technical solution designs, • Ensure architecture standards and principles, • Dynamics 365 & Platform Governance, • Integration Architecture, • Design API-first and event-driven architectures, • Ensure integrations are secure, scalable, and resilient, typical integrations include TMS, ERP, MDM, • Integration architectures typically leverage Microsoft Azure integration services (including Azure Service Bus, Functions, API Management, Logic Apps, Event Grid, Data Factory), • Application Lifecycle Management & DevOps, • Security & Compliance Architecture What We Are Looking For • Several years of professional experience in enterprise software development or architecture, • Multiple years working with Microsoft Dynamics 365 (Customer Engagement / CRM) implementations, • Strong expertise in Dataverse architecture and solution design, • Deep knowledge of the Microsoft Power Platform ecosystem, including: Power Apps, Power Automate, Power BI, Power Pages, • Proven experience in integration architecture (API/event-driven), • Experience with Azure integration services, • Solid understanding of ALM practices and DevOps for Dynamics 365, • Experience with CI/CD pipelines (Azure DevOps or GitLab) Why Join Us? • Join a leading multinational company in the Transportation and Logistics sector, • Opportunities for professional development and continuous learning within a leading multinational company in Transportation and Logistics, • Compensation based on merit and proven experience in similar roles, • Permanent contract, • Psychological, financial, and legal assistance services for you and your family members, • Flexible compensation package covering meals, health insurance, transportation, and childcare, • 10 days of remote work per month

Somos FERCHAU Spain, empresa especializada en servicios de Ingeniería e IT. Contamos actualmente con un equipo de 400 profesionales, con oficinas ubicadas en Madrid, Bilbao, Barcelona y Valencia. Seleccionamos a personas clave que quieran formar parte de una empresa estable, con amplia trayectoria y que además busquen afrontar nuevos retos para crecer junto a nosotros. ¿Te animas? Actualmente estámos en la búsqueda de un RAMS Engineer Senior para liderar y coordinar las actividades RAMS dentro de un importante proyecto internacional de Metro. Funciones principales: • Gestionar y supervisar al equipo RAMS., • Elaborar y revisar los entregables RAMS propios de un proyecto ferroviario Design & Build durante la fase de diseño., • Desarrollar análisis de fiabilidad, disponibilidad, mantenibilidad y seguridad (RAMS)., • Preparar y gestionar documentación de seguridad ferroviaria., • Coordinar actividades con las diferentes disciplinas involucradas en el proyecto: Civil; Track; MEP (Mechanical, Electrical & Plumbing); Telecomunicaciones, • Garantizar el cumplimiento de los requisitos RAMS y de seguridad a lo largo de la fase de diseño., • Participar en reuniones técnicas y de coordinación con equipos internacionales. Requisitos: • Titulación universitaria en Ingeniería o disciplina técnica similar., • Entre 8 y 10 años de experiencia consolidada en gestión de seguridad ferroviaria y actividades RAMS., • Experiencia demostrable en proyectos ferroviarios (Metro, Ferrocarril convencional o Tranvía)., • Sólida experiencia en la elaboración y gestión de: Safety Cases; Hazard Logs; Procesos y metodologías de Hazard Identification (HAZID); Risk Assessments; SIL Allocation, • Gestión integral de riesgos y seguridad ferroviaria, • Experiencia liderando equipos técnicos RAMS y coordinando actividades multidisciplinares., • Conocimiento de normativas, estándares y procesos de seguridad ferroviaria., • Nivel alto de inglés mínimo B2/C1, tanto oral como escrito., • Capacidad para trabajar en entornos internacionales y con equipos multiculturales., • Disponibilidad de viajar muy puntualmente a nivel internacional. ⭐Valorable: • Experiencia desempeñando funciones de Systems Assurance Manager (SAM) ., • Capacidad para liderar actividades de: RAMS; Requirements Management; Interface Management, • Experiencia previa en proyectos de Metro. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y proyecto estable a largo plazo., • Modo de trabajo híbrido desde Madrid con flexibilidad., • Retribución flexible (cheque guardería, seguro médico)., • Plan de formación., • Plataforma de Beneficios con descuentos en ocio, restauración, viajes, etc. Nuestro proceso de selección consta de: • Primera toma de contacto telefónico., • Conversación con el equipo de RRHH para conocernos mejor y profundizar en detalles., • Entrevista técnica., • Valoración final. ¿Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Te gustaría seguir desarrollándote como profesional dentro de una empresa multisectorial? ¡Te estamos esperando!

Ubicación: Madrid, España Modalidad: Híbrida / flexible. Se valorará la posibilidad de modelo remoto o jornada parcial para facilitar la compatibilidad con responsabilidades asistenciales en Farmacia Hospitalaria o Atención Primaria. Área: Scientific Affairs / Medical Affairs / Clinical & Digital Health Experiencia requerida: 6-10 años aproximadamente tras la especialización Reporta a: Dirección General / Dirección de Operaciones 1. Misión del puesto Importante compañía especializada en información científica y farmacológica y en el desarrollo de soluciones digitales para profesionales sanitarios busca incorporar un Director de Asuntos Científicos que lidere la estrategia científica, clínica y de contenidos de la compañía en España, actuando como principal referente científico ante clientes, instituciones sanitarias, sociedades científicas y partners externos. La persona seleccionada será responsable de garantizar el máximo rigor científico y clínico de los contenidos, bases de datos y soluciones digitales de la compañía , liderando un equipo técnico multidisciplinar estructurado en dos áreas principales: • Área Editorial: evaluación de evidencia científica, revisión y actualización de monografías farmacológicas, análisis de literatura clínica y valoración de discrepancias o situaciones especiales., • Área de Codificación y Datos: estructuración, normalización y calidad de la información farmacológica y clínica bajo estándares y terminologías internacionales. El puesto combina una fuerte dimensión científica y clínica con responsabilidades de liderazgo, relaciones institucionales, desarrollo de producto y transformación digital en salud . Asimismo, será la persona de referencia para aportar criterio clínico al desarrollo de herramientas de Clinical Decision Support (CDS) , bases de datos de medicamentos y soluciones digitales dirigidas a profesionales sanitarios. 1. Principales responsabilidades A. Liderazgo científico y clínico • Definir y liderar la estrategia científica de la compañía en España , garantizando la calidad, actualidad, consistencia y rigor de los contenidos., • Actuar como máximo referente científico de la compañía en materia de farmacología, terapéutica, evidencia clínica y práctica asistencial., • Supervisar y desarrollar al equipo técnico responsable de contenidos editoriales y codificación., • Establecer criterios y procedimientos internos para la evaluación, interpretación y actualización de información científica., • Garantizar que los contenidos desarrollados sean consistentes con la evidencia científica disponible y con las necesidades reales de los profesionales sanitarios., • Participar en la definición de prioridades científicas y clínicas de la compañía y en la evolución de sus productos y servicios. B. Evaluación de evidencia científica • Liderar la evaluación crítica de literatura científica y evidencia clínica compleja ., • Analizar situaciones en las que exista discrepancia entre la información disponible en el etiquetado oficial y la evidencia científica publicada., • Evaluar cuestiones relacionadas con:, • indicaciones y usos terapéuticos;, • posología;, • contraindicaciones;, • interacciones;, • advertencias y precauciones;, • poblaciones especiales;, • seguridad y farmacovigilancia;, • evidencia clínica emergente., • Elaborar y validar criterios científicos para la incorporación de información especial en las bases de datos y monografías., • Mantener una visión actualizada de la evidencia científica, cambios regulatorios y evolución de las guías clínicas., • Resolver consultas científicas complejas procedentes de clientes, usuarios, colaboradores o equipos internos. C. Dirección del área editorial • Supervisar la elaboración, revisión y actualización de las monografías farmacológicas y contenidos científicos ., • Establecer criterios editoriales y científicos homogéneos para garantizar la calidad de la información., • Coordinar la revisión de contenidos especialmente sensibles o de elevada complejidad clínica., • Asegurar la trazabilidad de las fuentes bibliográficas utilizadas., • Priorizar actualizaciones en función de novedades terapéuticas, cambios regulatorios, alertas de seguridad y necesidades del mercado., • Coordinarse con expertos médicos y científicos externos cuando sea necesario. D. Codificación, datos e interoperabilidad • Supervisar la correcta estructuración y normalización de la información farmacológica y clínica., • Aportar criterio científico y clínico en proyectos de codificación y terminologías sanitarias ., • Participar en iniciativas relacionadas con estándares como SNOMED CT, CIE-10 y otras terminologías clínicas ., • Asegurar la correcta interpretación clínica de conceptos y relaciones dentro de las bases de datos., • Trabajar conjuntamente con los equipos de tecnología y datos para mejorar la calidad, interoperabilidad y utilidad clínica de la información., • Contribuir a proyectos de mapping de conceptos farmacológicos, principios activos, indicaciones, patologías y otros elementos clínicos. E. Clinical Decision Support / Salud Digital Uno de los principales retos del puesto será trasladar el conocimiento científico y la experiencia clínica al desarrollo de soluciones digitales. • Aportar criterio clínico en el diseño y evolución de herramientas de Clinical Decision Support (CDS) ., • Participar en la definición de reglas clínicas, alertas, recomendaciones y otros mecanismos de apoyo a la decisión., • Evaluar la relevancia clínica de las reglas desarrolladas y minimizar potenciales situaciones de alert fatigue ., • Colaborar con Producto, Tecnología y Data Science para transformar conocimiento clínico en funcionalidades digitales., • Asegurar que las soluciones desarrolladas respondan a los flujos de trabajo y necesidades reales de médicos y farmacéuticos., • Contribuir a la evolución de las soluciones dentro del ecosistema de Digital Health e interoperabilidad sanitaria. F. Relaciones institucionales y científicas Representar a la compañía como referente científico ante organismos e instituciones relevantes del ecosistema sanitario español. Entre sus principales interlocutores se incluirán: • AEMPS, • Colegios Oficiales de Farmacéuticos y CGCOF, • Sociedades científicas, incluyendo SEFH, SEFAC, SEMFYC y otras organizaciones relevantes, • Hospitales y organizaciones sanitarias, • Universidades y centros académicos, • Expertos clínicos y Key Opinion Leaders, • Organizaciones vinculadas a prescripción electrónica, interoperabilidad y salud digital. La persona será responsable de: • Construir y mantener relaciones científicas e institucionales de largo plazo., • Identificar oportunidades de colaboración con sociedades científicas y entidades académicas., • Participar en reuniones, congresos, jornadas y foros especializados., • Representar a la compañía en proyectos y conversaciones de carácter científico., • Identificar tendencias y cambios en el sistema sanitario que puedan tener impacto sobre los productos y servicios de la organización. G. Coordinación con asesores médicos externos • Actuar como punto focal científico con los asesores médicos y expertos externos., • Definir necesidades de asesoramiento especializado., • Coordinar revisiones de contenidos o proyectos que requieran expertise clínico específico., • Gestionar la relación con expertos externos asegurando calidad, consistencia y cumplimiento de los objetivos científicos., • Crear y mantener una red de expertos de referencia en diferentes áreas terapéuticas. 1. Perfil requerido (H/M/D) Formación • Grado o Licenciatura en Farmacia ., • FIR – Farmacia Hospitalaria o Farmacia de Atención Primaria , requisito especialmente valorado y preferiblemente imprescindible., • Se valorará formación complementaria en:, • Medical Affairs;, • Epidemiología;, • Investigación clínica;, • Salud Pública;, • Digital Health;, • Informática médica;, • Evidencia en vida real / RWE;, • Data / Health Data. Experiencia profesional Buscamos un profesional con aproximadamente 6-10 años de experiencia posterior a la especialización , combinando experiencia asistencial y/o científica con exposición a entornos de industria farmacéutica, tecnología sanitaria o salud digital. No será imprescindible que la persona tenga experiencia previa en SNOMED CT, CIE-10 o CDS , siempre que presente una sólida base clínica y científica y capacidad para adquirir estos conocimientos. 1. Competencias personales y de liderazgo Buscamos una persona con un perfil científico, pero también muy transversal y orientado al negocio y al producto . Entre las competencias clave: • Liderazgo científico, • Capacidad de influencia sin autoridad jerárquica., • Pensamiento crítico y capacidad analítica., • Rigor y orientación a la calidad., • Capacidad para sintetizar información científica compleja., • Comunicación clara y capacidad para trasladar conceptos científicos a perfiles no científicos., • Capacidad para trabajar con equipos tecnológicos y de producto., • Orientación a la innovación., • Autonomía y capacidad de toma de decisiones., • Capacidad para gestionar múltiples interlocutores., • Orientación institucional y habilidad para construir relaciones a largo plazo., • Visión estratégica., • Curiosidad y capacidad de adaptación a un entorno tecnológico y digital en evolución.

_ En NTT Data Industry - Operations , ayudamos a las compañías de Oil&Gas, Automoción, Manufacturing, Life Science, Fast-Moving Consumer Goods, Retail, Transporte y Logística, Turismo, Media, Real State, Infraestructuras y Servicios a la modernización de sus sistemas core y en la digitalización de sus operaciones para que sus sistemas sean más rápidos y eficientes. Cubrimos diferentes proyectos relacionados con la gestión de almacenes, el transporte y la optimización y digitalización de la cadena de suministro. Actualmente estamos buscando perfiles expertos en proyectos de Supply Chain Execution con conocimiento funcional y operativo del sector Oil & Gas . Te incorporarás a un equipo especializado en transformación de operaciones logísticas y cadena de suministro , participando en proyectos nacionales e internacionales para compañías líderes del sector energético. ¿Qué harás en tu día a día? • Participar en proyectos de transformación digital y optimización de procesos de Supply Chain., • Analizar y diseñar procesos de planificación, logística, almacenes y ejecución operativa., • Colaborar con clientes del sector Oil & Gas para identificar oportunidades de mejora., • Definir requerimientos funcionales y apoyar la implantación de soluciones tecnológicas., • Coordinar workshops y sesiones de trabajo con negocio y equipos técnicos., • Elaborar documentación funcional y presentaciones ejecutivas., • Participar en iniciativas de preventa y desarrollo de negocio. ¿Y qué necesitas para hacer todo esto? • Entre 3 y 5 años de experiencia en Supply Chain, logística o ejecución de operaciones., • Experiencia o conocimiento del sector Oil & Gas., • Conocimiento funcional de procesos de: Gestión logística, Operaciones de almacén, Transporte, Inventario, Planificación operativa., • Experiencia trabajando en proyectos de transformación o implantación., • Nivel alto de inglés., • Capacidad analítica y orientación a cliente., • Habilidades de comunicación y trabajo en equipo. También valoraremos... • Experiencia con soluciones SAP (EWM, TM, MM, IBP, S/4HANA) u otras plataformas SCM., • Experiencia en consultoría., • Conocimiento de metodologías Agile., • Experiencia en entornos internacionales. ¿Qué te ofrecemos? • Salario competitivo acorde a tu perfil, ámbito de especialización tecnológica y aportación de valor en conocimiento y experiencia., • Proceso de revisiones salariales anuales., • Contrato indefinido a jornada completa y estabilidad laboral., • Beneficios sociales y retribución flexible., • Plan de formación y certificaciones que te permitan desarrollar conocimientos y capacidades dentro de la cuenta del cliente., • Modelo híbrido de teletrabajo, horario y presencialidad a convenir con el cliente. ¡Ven a formar parte de una de las compañías de IT más grandes del mundo! ¡Te esperamos!

Seleccionamos una persona con un puesto especialista en Comunicación que nos ayude a situar la imagen de Save the Children como la organización referente en temas de infancia en España mediante el establecimiento de relaciones y puntos de interés con medios de comunicación en su ámbito de actuación. Requisitos: • Tienes experiencia y excelente redacción y orientación narrativa, eres capaz de ordenar la información y explicar contextos complejos de manera sencilla?, • Gestión de proyectos simultáneos Condiciones: • Contrato indefinido., • SBA: 33-35K/año, • Jornada de 37,5h/semanales con flexibilidad horaria, • Modalidad híbrida, con 2 días a la semana de teletrabajo + Verano, Navidad y Semana Santa., • Beneficios sociales: seguro de salud, retribución flexible, formación y desarrollo

NTT DATA Europe & Latam está buscando un PMO Senior para un programa multipaís de la Oficina de Transformación para la cuenta BBVA CS.Serás responsable de supervisar el avance, gestionar riesgos y KPIs, y proponer acciones de mejora.La posición requiere coordinación con equipos y stakeholders,

Canonical Sevilla La Nueva, Community of Madrid, Spain Canonical is a leading provider of open source software and operating systems to the global enterprise and technology markets. Our platform, Ubuntu, is widely used in breakthrough enterprise initiatives such as public cloud, data science, AI, engineering innovation, and IoT. Our customers include the world's leading public cloud and silicon providers, and industry leaders in many sectors. The company is founder‑led, profitable, and growing. This is an exciting opportunity for a software engineer passionate about open source software, Linux, Python, and web services at scale. We are building the next generation management solution for Ubuntu in the enterprise – on premise and on the public cloud – to enable large estate observability, telemetry, security, compliance and operations. This role will be based remotely in the Americas region. • Collaborate proactively with a distributed team, • Write high‑quality code to create new features, fix bugs and modernise the Landscape codebase, • Demonstrate your strong commitment to code quality and automated testing, • Participate in the engineering process with code and architectural reviews, • Take personal ownership of problems and design and deliver solutions, • Work remotely with global travel 2 to 4 weeks for internal and external events, • Assist with release management during each development cycle, • Collaborate with DevOps for Landscape SaaS, Canonical’s hosted Landscape, • You love technology and working with brilliant people, • You are curious, flexible, articulate, and accountable, • You value soft skills and are passionate, enterprising, thoughtful, and self‑motivated, • You have a Bachelor’s or equivalent in Computer Science, STEM or a similar degree, • You have proficiency developing public‑facing APIs and web applications, preferably using Python, • Experience with Python and web frameworks such as Flask and Django, • Experience with databases and ORMs (PostgreSQL a plus), • You are comfortable with Ubuntu as a development and deployment platform, • Distributed work environment with twice‑yearly team sprints in person, • Personal learning and development budget of USD 2,000 per year, • Annual compensation review, • Recognition rewards, • Annual holiday leave, • Maternity and paternity leave, • Team Member Assistance Program & Wellness Platform, • Opportunity to travel to new locations to meet colleagues, • Priority Pass and travel upgrades for long‑haul company events Canonical is a pioneering tech firm at the forefront of the global move to open source. As the company that publishes Ubuntu, one of the most important open‑source projects and the platform for AI, IoT, and the cloud, we are changing the world of software. We recruit on a global basis and set very high standards for people joining the company. We expect excellence; to succeed, we need to be the best at what we do. Canonical is an equal‑opportunity employer. We are proud to foster a workplace free from discrimination. Diversity of experience, perspectives, and background create a better work environment and better products. Whatever your identity, we will give your application fair consideration. • Seniority level: Entry level, • Employment type: Full‑time, • Job function: Engineering and Information Technology, • Industries: Software Development #J-18808-Ljbffr

Empresaconfidencial busca un/a Limpiador/a para Villaviciosa de Odón.Es este el siguiente paso en su carrera? Descubra si es el candidato adecuado leyendo la descripción completa a continuación.Jornada parcial, contrato estable y turno flexible según necesidades de la empresa.Se valorará experi