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El/la Director/a de Gestión Científica es una figura senior con fuerte perfil científico cuyo objetivo es maximizar la calidad, competitividad e impacto de la actividad investigadora del Cima, Centro Severo Ochoa. Actúa como socio estratégico y operativo de la Dirección Científica y de los investigadores, ayudando a transformar ideas y capacidades en proyectos sólidos, colaboraciones relevantes y resultados medibles. Se trata de un rol transversal, orientado a la excelencia científica y a la ejecución. Su aportación diferencial es combinar criterio científico, conocimiento del ecosistema de financiación, capacidad de revisión crítica, diplomacia institucional y orientación práctica a resultados. Su éxito se medirá por la mejora del conjunto del centro: mejores propuestas, mejor priorización, mejor seguimiento y mayor impacto institucional. El lugar de trabajo es Pamplona onsite. Posicionamiento del rol Dependencia directa: Director Científico del Cima. Naturaleza: Rol científico-estratégico y operativo, con autoridad transversal basada en criterio, servicio e influencia sin jerarquía formal sobre los grupos. Horizonte prioritario: Despliegue del Plan Estratégico Severo Ochoa 2026-2029 y consolidación del Cima como centro biomédico traslacional de referencia. Resultado esperado: Elevar la calidad de la cartera científica, reforzar la financiación competitiva, activar colaboraciones y asegurar seguimiento de objetivos e indicadores. Funciones esenciales • Impulso de proyectos científicos competitivos, • Posicionamiento europeo e inteligencia competitiva, • Evaluación científica, KPIs y reporting, • Gestión de la cartera científica, • Colaboraciones científicas y consorcios, • Dinamización de la actividad científica, • Integración con innovación, transferencia e impacto clínico, • Apoyo ejecutivo al Director Científico, • Construcción progresiva de la función de gestión científica Perfil científico y experiencia requerida Formación académica • Doctorado en ciencias biomédicas, biología, bioquímica, medicina, farmacia, biotecnología, bioingeniería o disciplinas afines. Experiencia profesional • Trayectoria investigadora sólida en entornos académicos, clínicos, traslacionales, internacionales o industriales., • Experiencia directa en preparación, revisión, coordinación o evaluación de proyectos competitivos nacionales e internacionales., • Conocimiento práctico del ecosistema europeo de financiación y del ciclo completo de vida de una propuesta., • Experiencia en entornos multidisciplinares, con interacción entre investigación básica, plataformas, clínica, transferencia e industria., • Muy valorable experiencia en oncología, inmunoterapia, terapias avanzadas, enfermedades raras, medicina del RNA o investigación clínica/traslacional., • Muy valorable participación en procesos de evaluación científica, comités asesores, Scientific Advisory Boards, centros Severo Ochoa/María de Maeztu o benchmarking internacional. Idiomas Inglés profesional avanzado escrito y oral, con alta capacidad de redacción científica y estratégica. Competencias clave Criterio científico: Entender ciencia compleja, detectar debilidades y elevar la ambición de una propuesta. Conocimiento europeo: Comprender instrumentos, prioridades, criterios de evaluación y dinámicas de consorcios. Pensamiento estratégico: Priorizar oportunidades por impacto, viabilidad, madurez, recursos y alineamiento institucional. Comunicación científica: Transformar ideas en narrativas claras, financiables, convincentes y evaluables. Ejecución: Cerrar entregables, cumplir plazos y convertir análisis en acciones concretas. Influencia sin autoridad formal: Movilizar investigadores senior, clínicos, plataformas y unidades de soporte sin jerarquía directa. Rigor y diplomacia: Dar feedback exigente de forma constructiva, clara y útil, sin generar fricción innecesaria. Orientación a servicio: Hacer brillar a otros y medir el éxito por los resultados del centro. Estilo de trabajo esperado • Proximidad real a los investigadores, sin invadir su liderazgo científico., • Enfoque práctico, orientado a resultados y con baja tolerancia a la burocracia innecesaria., • Autonomía, responsabilidad, discreción y sensibilidad institucional., • Capacidad para combinar rigor analítico, agilidad operativa y comunicación constructiva., • Humildad intelectual, ambición institucional y fiabilidad en el seguimiento de compromisos.

Optica 2000 forma parte de EssilorLuxottica, líder mundial en el diseño, fabricación y distribución de lentes oftálmicas, monturas y gafas de sol👓. Nuestra misión es empoderar a las personas a través de su punto de vista. Tenemos más de 100 ópticas repartidas por toda España, por lo que ofrecemos infinitas oportunidades de formar parte de un equipo apasionado, innovador y que cuenta con las mejores tecnologías y marcas. Actualmente estamos buscando un perfil Óptico/a-Optometrista para nuestra Optica2000 de Pamplona. La persona que se incorpore trabajará en un equipo altamente profesional y dinámico, con objetivos comunes, en el que priorizamos ofrecer la máxima calidad y el mejor servicio a nuestros/as clientes/as. Funciones: • Realizar revisiones y pruebas optométricas., • Asesorar a los clientes sobre las mejores opciones de lentes y monturas acorde a sus necesidades., • Mantener un alto nivel de conocimiento de producto para proporcionar asesoramiento detallado y preciso., • Garantizar que la tienda y el gabinete cumplan con todas las normativas., • Proporcionar un excelente servicio al cliente. Requisitos: • Imprescindible Diplomatura o Grado en Óptica y Optometría obtenido en una Universidad Española o homologado en el territorio español., • Experiencia previa en un puesto similar., • Actitud proactiva y motivación para contribuir al éxito del equipo., • Persona con capacidad de trabajo en equipo y organizada., • Conocimiento de las últimas tendencias y tecnologías serán muy valoradas. ¿Qué ofrecemos? • Contrato Indefinido., • Jornada al 100%., • Horario intensivo rotativo., • Plataforma Online corporativa de formación tanto técnica como de idiomas o de habilidades (Harvard Business School)., • Descuentos atractivos en nuestros productos para ti y tus familiares y/o amigos., • Precio especial para empleados en Seguro Medico Privado., • Sistema de Retribución flexible (Trasporte, Restaurants, guarderias etc.)., • Atractivo sistema de incentivo., • Oportunidades de crecimiento., • Colegiación a cargo de la empresa. ¡Inscríbete y nos pondremos en contacto contigo, te estamos esperando! #WeAreEssilorLuxottica #TuPuntodeVista

En Fundación Hospitalarias te ofrecemos la oportunidad de formar parte de una organización con más de 145 años de historia, comprometida con la atención integral, la dignidad de la persona y la innovación en el ámbito de la salud y la salud mental. Contamos con un equipo de aproximadamente 9.000 profesionales en España y una red de más de 200 centros, donde priman nuestros valores hospitalarios, centrados en el cuidado y la atención a la persona desde el corazón. FUNDACION HOSPITALARIAS • Padre Menni es un centro referente en el ámbito de la salud mental y la atención sociosanitaria. Buscamos profesionales vocacionales, empáticos y comprometidos con el bienestar integral de los pacientes para incorporarse a nuestro equipo multidisciplinar. Requisitos del Puesto Titulación: Estar en posesión del Grado o Diplomatura en Enfermería (con homologación vigente en caso de titulaciones extranjeras). Se valorará: Especialidad en Salud Mental y/o experiencia previa en unidades de psiquiatría o centros sociosanitarios. Competencias: Capacidad de trabajo en equipo, templanza, habilidades de comunicación y firme vocación de servicio. ️ Condiciones Laborales Tipo de contrato: Temporal Jornada y Turnos: Cobertura de turnos especiales de 14 horas y 24 horas, diseñados para optimizar la conciliación de la vida laboral y personal, así como los días de descanso. Incorporación: Inmediata. Funciones Principales Cuidados de Enfermería: Valorar, planificar, ejecutar y evaluar los planes de cuidados de enfermería orientados a la salud mental y física de los usuarios. Control Farmacológico : Administración, supervisión y control de los tratamientos farmacológicos prescritos por el equipo médico. Atención en Crisis: Intervenir de forma preventiva y resolutiva ante situaciones de agitación o crisis de los pacientes, aplicando protocolos de seguridad y contención emocional con un trato humanizado. Trabajo Multidisciplinar: Coordinarse de manera estrecha con médicos psiquiatras, psicólogos, educadores y auxiliares de enfermería para el seguimiento integral del paciente. Registro y Documentación: Actualizar de forma rigurosa las historias clínicas, evolución de enfermería y incidencias acaecidas durante los turnos de 14 y 24 horas. En Fundación Hospitalarias Navarra promovemos un entorno de trabajo basado en la igualdad de oportunidades, la diversidad y la inclusión. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de edad, género, orientación o identidad sexual, origen, discapacidad o cualquier otra condición personal, en coherencia con nuestros valores y nuestro compromiso con el respeto a la dignidad de las personas.

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Responsable de Logística – Sector Industrial | San Adrián (Navarra) Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia. Desde S&You, estamos acompañando a una importante empresa del sector industrial en la búsqueda de un/a Responsable de Logística que lidere las operaciones de almacén y contribuya a la mejora continua de sus procesos. Tu misión Serás la persona responsable de asegurar que toda la operativa logística —desde la recepción hasta el envío de materiales— se ejecute de forma eficiente, segura y con altos estándares de calidad. Tu rol tendrá un fuerte componente estratégico y operativo, trabajando codo a codo con producción, compras y ventas para optimizar el flujo de materiales en toda la cadena. Tus principales responsabilidades • Planificar las actividades diarias del almacén (recepción, almacenamiento y despacho)., • Establecer y mejorar los procedimientos de entrada, salida y control de inventarios., • Supervisar la recepción de materiales y verificar cantidades y calidad., • Gestionar devoluciones o incidencias con proveedores y transportistas., • Controlar los niveles de existencias y realizar inventarios físicos y cíclicos., • Coordinar la preparación de pedidos (picking & packing)., • Asignar tareas y supervisar al equipo de operarios y auxiliares., • Elaborar informes de movimientos, incidencias, inventarios y productividad., • Proponer e implementar mejoras en los procesos logísticos., • Colaborar con otros departamentos para optimizar la cadena de suministro. Qué buscamos en ti • Formación relacionada con Logística, Transporte o Supply Chain., • Mínimo 5 años de experiencia en un rol de responsabilidad logística dentro del entorno industrial., • Nivel intermedio-alto de inglés, para interactuar con proveedores internacionales., • Dominio avanzado de Excel y herramientas de gestión logística., • Perfil proactivo, con capacidad de liderazgo, organización y orientación a la mejora continua. Qué te ofrecemos • Salario competitivo acorde a tu experiencia, con bonus del 10% a partir del segundo año., • Flexibilidad horaria, adaptada a la carga de trabajo., • Entorno de trabajo dinámico, donde tus ideas y propuestas serán escuchadas e implementadas., • La oportunidad de liderar un área clave dentro de una empresa industrial en crecimiento. xcskxlj Si buscas un proyecto donde puedas dejar huella, impulsar mejoras reales y liderar un equipo comprometido, ¡queremos conocerte!

En UTAMED buscamos docentes universitarios/as para impartición de asignaturas en el Máster de Profesorado (MAES), con acreditación de ANECA. Sobre UTAMED UTAMED es una universidad online comprometida con la innovación educativa, la calidad académica y el impulso de la actividad investigadora. En el marco de su crecimiento institucional, UTAMED continúa ampliando su claustro académico con la incorporación de Personal Docente e Investigador (PDI), reforzando especialmente las titulaciones vinculadas al ámbito educativo y la formación del profesorado. ❗ Requisitos imprescindibles • Acreditación de Contratado Doctor por ANECA • Experiencia docente universitaria • Especialización en alguna de las siguientes áreas: Economía Marketing Funciones: • Impartición de asignaturas dentro del Máster de Profesorado (MAES) • Evaluación y seguimiento académico del alumnado • Desarrollo y actualización de contenidos docentes • Tutorización y acompañamiento del estudiante • Participación en actividades académicas y coordinación docente • Desarrollo de actividad investigadora vinculada a su área de conocimiento • Participación en proyectos de investigación, innovación educativa y producción científica • Colaboración en la generación y difusión de publicaciones académicas y científicas Se valorará • Experiencia en entornos de educación online • Participación en proyectos de innovación docente o investigación • Publicaciones científicas o actividad investigadora activa • Experiencia profesional aplicada en su área de especialización Lo que ofrece UTAMED • Contrato laboral indefinido • Docencia 100 % online con flexibilidad real • Ecosistema digital con aulas virtuales interactivas • Entorno académico orientado al desarrollo de la carrera docente e investigadora • Participación en proyectos de innovación e investigación • Integración en una universidad en crecimiento y expansión ¿Te interesa? Si cuentas con acreditación universitaria ANECA y experiencia docente en alguna de las áreas indicadas, inscríbete en la oferta y forma parte del proyecto UTAMED.

📌 Sobre la empresa: Somos una empresa ibero-latina Consulting Partner de Salesforce, líder en el segmento Pyme. Somos CREST Partner con mas de 200 proyectos ejecutados en España, Argentina, Chile y México, con un CSAT 4.85/5. 🎯 Sobre el rol: En Eleva, buscamos un Business Analyst y Consultor Salesforce CRM Senior, dinámico y orientado a resultados. Buscamos a alguien que tenga la capacidad de desempeñarse en entornos altamente dinámicos y con interacción directa a negocio. Es un rol de alta relevancia y con alto potencial de crecimiento, para un profesional que busque una posición de interacción directa con clientes, entendiendo y diseñando soluciones muy orientadas a negocio, con entregas rápidas y orientados a resultados. Si te apasiona trabajar de cara al cliente, con entrega de resultados de negocio constantes, en soluciones enfocadas en innovar modelos de negocio y garantizar el éxito de las implementaciones, esta es tu oportunidad para crecer en un entorno muy conectado a delivery, desafiante y con un alto nivel de autonomía y liderazgo. Podrás desarrollar experiencia en diferentes sectores. 🚀 Responsabilidades: ✔ Gestionar e implementar soluciones en Salesforce CRM, asegurando el cumplimiento de objetivos. ✔ Trabajar en entorno con multiples líneas de desarrollo. ✔ Ser el punto de contacto con los clientes, asegurando una experiencia excepcional (Customer Success & Customer Facing). ✔ Guiar los diseñar requerimientos funcionales y establecer fechas de entrega realistas y alcanzables. ✔ Trabajar en la configuración de los diseños realizados. ✔ Asegurar la calidad y el cumplimiento de las mejores prácticas en cada implementación. 💡 Requisitos: ✅ Experiencia de al menos 5 años trabajando con Salesforce CRM. ✅ Certificaciones Salesforce (Ej. Salesforce Administrator, Marketing Cloud, Data 360, Agentforce, Consultant, etc.). ✅ Experiencia gestionando múltiples proyectos en paralelo y entregando soluciones adaptadas a cada necesidad. ✅ Capacidad de definir especificaciones funcionales y asegurar entregas en tiempo y forma. ✅ Habilidades interpersonales y de comunicación para manejar interacciones con clientes clave. ✅ Experiencia en coordinación de equipos y liderazgo en proyectos. 💰 Qué ofrecemos: ✨Paquete salarial competitivo + Bono. ✨ Oportunidad de trabajar en proyectos desafiantes y con impacto. ✨ Flexibilidad laboral (remoto/híbrido). ✨ Formación continua y certificaciones en Salesforce. ✨ Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. 📍 Ubicación: Remoto / Híbrido (España) 💼 Modalidad: Contrato indefinido 💰 Excelentes condiciones salariales + bono por desempeño Si te apasiona la tecnología, los retos y la relación con clientes, ¡queremos conocerte!

Akens \ Nordburg es una consultora de búsqueda y selección de personal formada por expertos con una larga trayectoria en recursos humanos. Estamos especializados en la búsqueda de personal para empresas internacionales en puestos de mandos intermedios. Para la filial española de una empresa industrial alemana buscamos un Técnico Maquinaria Industrial. La persona seleccionada formará parte del equipo de Servicio Técnico y reportará al director técnico de la empresa. Realizará puestas en marcha, instalaciones y mantenimientos de maquinaria industrial, dando servicio en todo España (incluido islas), Portugal (incluido islas) y eventualmente en zonas fuera de la península ibérica/Europa. La posición está pensada para cualquiera de las siguientes ubicaciones: Barcelona, Madrid, Valencia, Alicante, Sevilla, Málaga, Bilbao o Palma de Mallorca. RESPONSABILIDADES • Puesta en marcha y mantenimiento de la maquinaria en el cliente, • Asesoramiento técnico y formación a los usuarios, • Detección/reparación de averías, eléctricas, neumáticas, mecánicas y de software., • Informes y reporte de trabajos realizados, • Soporte al Departamento Comercial. Analizar y documentar la información para una correcta elaboración de ofertas y/o planificaciones de instalaciones (visitar el cliente, tomar medidas de su nave para propuesta, ubicación de nuevas máquinas, particularidades de la instalación, etc.…). REQUIISITOS • Formación: CFGS Mecánica o Electricidad, Mecatrónica, Ingeniería Industrial o similar, • Experiencia en trabajo similar de puesta en marcha de equipos industriales, con alto componente de mecánica, hidráulica, vapor, electrónica e informática, servicio de asistencia técnica postventa., • Capacidad de interpretar planos, esquemas eléctricos y neumáticos, • Disponibilidad para viajar desde 1 hasta 12 días consecutivos. Al tratarse de instalaciones en casa del cliente, el horario es variable, • Capacidad de comunicarse en inglés de forma independiente, • Carné de conducir. SE VALORARÁ • Capacidad para la toma de decisiones y solución de problemas., • Experiencia en programación de autómatas., • Experiencia en configuración y puesta en marcha de variadores de frecuencia., • Experiencia en redes de comunicación industriales., • Conocimientos de AutoCAD., • Alemán muy valorable., • Capacidad de trabajo en equipo, • Iniciativa y capacidad de trabajo de forma autónoma, • Orientación al cliente y a resultados OFERTA • Participación en proyectos de alto interés profesional con la empresa líder en su sector, • Buen ambiente de trabajo, • Salario competitivo en función de la experiencia y valía del candidato

📌 Sobre la empresa: Somos una empresa ibero-latina Consulting Partner de Salesforce, líder en el segmento Pyme. Somos CREST Partner con mas de 200 proyectos ejecutados en España, Argentina, Chile y México, con un CSAT 4.85/5. 🎯 Sobre el rol: En Eleva, buscamos un Business Analyst y Consultor Salesforce CRM Senior, dinámico y orientado a resultados. Buscamos a alguien que tenga la capacidad de desempeñarse en entornos altamente dinámicos y con interacción directa a negocio. Es un rol de alta relevancia y con alto potencial de crecimiento, para un profesional que busque una posición de interacción directa con clientes, entendiendo y diseñando soluciones muy orientadas a negocio, con entregas rápidas y orientados a resultados. Si te apasiona trabajar de cara al cliente, con entrega de resultados de negocio constantes, en soluciones enfocadas en innovar modelos de negocio y garantizar el éxito de las implementaciones, esta es tu oportunidad para crecer en un entorno muy conectado a delivery, desafiante y con un alto nivel de autonomía y liderazgo. Podrás desarrollar experiencia en diferentes sectores. 🚀 Responsabilidades: ✔ Gestionar e implementar soluciones en Salesforce CRM, asegurando el cumplimiento de objetivos. ✔ Trabajar en entorno con multiples líneas de desarrollo. ✔ Ser el punto de contacto con los clientes, asegurando una experiencia excepcional (Customer Success & Customer Facing). ✔ Guiar los diseñar requerimientos funcionales y establecer fechas de entrega realistas y alcanzables. ✔ Trabajar en la configuración de los diseños realizados. ✔ Asegurar la calidad y el cumplimiento de las mejores prácticas en cada implementación. 💡 Requisitos: ✅ Experiencia de al menos 5 años trabajando con Salesforce CRM. ✅ Certificaciones Salesforce (Ej. Salesforce Administrator, Marketing Cloud, Data 360, Agentforce, Consultant, etc.). ✅ Experiencia gestionando múltiples proyectos en paralelo y entregando soluciones adaptadas a cada necesidad. ✅ Capacidad de definir especificaciones funcionales y asegurar entregas en tiempo y forma. ✅ Habilidades interpersonales y de comunicación para manejar interacciones con clientes clave. ✅ Experiencia en coordinación de equipos y liderazgo en proyectos. 💰 Qué ofrecemos: ✨Paquete salarial competitivo + Bono. ✨ Oportunidad de trabajar en proyectos desafiantes y con impacto. ✨ Flexibilidad laboral (remoto/híbrido). ✨ Formación continua y certificaciones en Salesforce. ✨ Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. 📍 Ubicación: Remoto / Híbrido (España) 💼 Modalidad: Contrato indefinido 💰 Excelentes condiciones salariales + bono por desempeño Si te apasiona la tecnología, los retos y la relación con clientes, ¡queremos conocerte!

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En Fundación Hospitalarias te ofrecemos la oportunidad de formar parte de una organización con más de 145 años de historia, comprometida con la atención integral, la dignidad de la persona y la innovación en el ámbito de la salud y la salud mental. Contamos con un equipo de aproximadamente 9.000 profesionales en España y una red de más de 200 centros, donde priman nuestros valores hospitalarios, centrados en el cuidado y la atención a la persona desde el corazón. FUNDACION HOSPITALARIAS • Padre Menni es un centro referente en el ámbito de la salud mental y la atención sociosanitaria. Buscamos profesionales vocacionales, empáticos y comprometidos con el bienestar integral de los pacientes para incorporarse a nuestro equipo multidisciplinar. Requisitos del Puesto Titulación: Estar en posesión del Grado o Diplomatura en Enfermería (con homologación vigente en caso de titulaciones extranjeras). Se valorará: Especialidad en Salud Mental y/o experiencia previa en unidades de psiquiatría o centros sociosanitarios. Competencias: Capacidad de trabajo en equipo, templanza, habilidades de comunicación y firme vocación de servicio. ️ Condiciones Laborales Tipo de contrato: Temporal Jornada y Turnos: Cobertura de turnos especiales de 14 horas y 24 horas, diseñados para optimizar la conciliación de la vida laboral y personal, así como los días de descanso. Incorporación: Inmediata. Funciones Principales Cuidados de Enfermería: Valorar, planificar, ejecutar y evaluar los planes de cuidados de enfermería orientados a la salud mental y física de los usuarios. Control Farmacológico : Administración, supervisión y control de los tratamientos farmacológicos prescritos por el equipo médico. Atención en Crisis: Intervenir de forma preventiva y resolutiva ante situaciones de agitación o crisis de los pacientes, aplicando protocolos de seguridad y contención emocional con un trato humanizado. Trabajo Multidisciplinar: Coordinarse de manera estrecha con médicos psiquiatras, psicólogos, educadores y auxiliares de enfermería para el seguimiento integral del paciente. Registro y Documentación: Actualizar de forma rigurosa las historias clínicas, evolución de enfermería y incidencias acaecidas durante los turnos de 14 y 24 horas. En Fundación Hospitalarias Navarra promovemos un entorno de trabajo basado en la igualdad de oportunidades, la diversidad y la inclusión. Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de edad, género, orientación o identidad sexual, origen, discapacidad o cualquier otra condición personal, en coherencia con nuestros valores y nuestro compromiso con el respeto a la dignidad de las personas.

Experteer Overview En TK Elevator, buscas un Gestor/a de Cuentas para gestionar de forma integral las cuentas clave del área de Postventa en Pamplona. Colaborarás con equipos técnicos, logísticos y comerciales para ofrecer un servicio completo y maximizar la satisfacción del cliente. Analizarás necesidades del mercado y propondrás soluciones adaptadas, supervisando indicadores y ejecutando planes comerciales. Este rol combina negociación, análisis y coordinación para impulsar resultados en un entorno dinámico y diverso. Te unirás a una empresa que prioriza el desarrollo profesional, la sostenibilidad y una cultura centrada en las personas. Compensaciones / Beneficios • Gestionar y desarrollar las cuentas de clientes asignadas, asegurando seguimiento personalizado • Analizar necesidades del mercado y de clientes para identificar oportunidades y proponer soluciones • Colaborar con equipos internos (técnico, logístico y comercial) para optimizar procesos • Supervisar indicadores de desempeño de las cuentas y reportar a responsables • Participar en planes estratégicos comerciales dentro del área • Gestionar documentación comercial y administrativa cumpliendo normativa y calidad • Promover entorno de trabajo inclusivo y alineado con valores corporativos TK Elevator España Responsabilidades • Formación en Ingeniería / Arquitectura o áreas afines • Experiencia en gestión de cuentas y desarrollo de negocio, preferentemente en sectores industriales o de servicios técnico-comerciales • Habilidades comunicativas y de negociación • Orientación al cliente y logro de objetivos, con pensamiento analítico • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo y gestionar múltiples proyectos • Dominio avanzado de herramientas informáticas y ERP relacionadas con la gestión comercial • Disponibilidad para desplazamientos dentro del área asignada Requisitos principales • Contrato indefinido • Comisiones de ventas • Retribución flexible • Programa de bienestar y salud • Teléfono móvil • Vehículo/Kilometraje

En Pamplona, se busca un profesional para el área de terapia ocupacional. Las funciones principales incluyen entrenar en Actividades de la Vida Diaria para fomentar la autonomía personal, enseñando técnicas para comer, vestirse o asearse, así como el uso de ayudas técnicas y adaptaciones que faciliten las tareas cotidianas. También se realizará rehabilitación física y motriz, optimizando la postura, el control de tronco y la movilidad de brazos y manos, trabajando de forma coordinada para prevenir alteraciones esqueléticas. Además, se adaptarán espacios físicos en el hogar, la escuela o el trabajo para reducir barreras, y se promoverá la participación en ocio y tiempo libre, como teatro, gimnasia o talleres creativos. El horario es de lunes a viernes, de 8:45 a 13:30 y de 14:15 a 17:00. Se trata de un contrato temporal para sustituir una incapacidad, con jornada completa.

Se busca a una persona para tareas del hogar, con disponibilidad para encargarse del planchado, lavado de ropa y la limpieza a fondo de todas las estancias de la casa, incluyendo dormitorios, baños, cocina, comedor, sala de estar y zonas exteriores. También se requiere cocinar y, de forma complementaria, apoyar en la venta de servicios relacionados con el hogar. Se ofrece un contrato con horario de lunes a sábado de 9:00 a 18:00 horas, aunque la distribución exacta de las horas se concretará según la disponibilidad de la persona seleccionada. El puesto requiere responsabilidad y dedicación para mantener el orden y la limpieza del hogar, así como disposición para aprender y realizar las tareas de cocina asignadas.

Únete a una compañía líder en Retail como Responsable Junior de Recursos Humanos. Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación. Buscamos un/a Responsable de RRHH con perfil generalista para impulsar nuestra estrategia de gestión de personas. Serás clave en la implementación, seguimiento y control de políticas en áreas como Relaciones Laborales, Formación, Selección, Compensación, Desarrollo y Comunicación Interna. Tus responsabilidades serán: • Análisis y control presupuestario: analizarás el gasto de personal, asegurando el cumplimiento del presupuesto establecido., • Relaciones laborales: velarás por el cumplimiento de la normativa interna y la creación de un clima laboral positivo. Apoyo en la elaboración de documentos del equipo jurídico. Gestión del comité de empresa., • Prevención de riesgos laborales: trabajarás en colaboración con el equipo de prevención para garantizar la seguridad y salud en los centros de trabajo bajo tu responsabilidad., • Gestión integral del talento: liderarás procesos de selección, onboarding y desarrollo de nuestros empleados., • -Formación: supervisarás el Plan de Formación Anual, garantizando su efectividad., • -Coordinación de horarios: asegurarás la correcta planificación de los horarios de la plantilla. ¿Qué buscamos? • Experiencia mínima de 1 año en Recursos Humanos, preferiblemente en el sector Retail., • Conocimientos en Relaciones Laborales y gestión del gasto de personal., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Orientación a resultados y proactividad., • Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido. Salario competitivo con un atractivo paquete de beneficios (fijo + variable + flexible). • Plan de formación continua para potenciar tu desarrollo profesional. xqbhyrx, • Oportunidad de crecer dentro de una gran compañía. #J-18808-Ljbffr

Akens \ Nordburg es una consultora de búsqueda y selección de personal formada por expertos con una larga trayectoria en recursos humanos. Estamos especializados en la búsqueda de personal para empresas internacionales en puestos de mandos intermedios. Revise detenidamente toda la documentación de la solicitud antes de hacer clic en el botón de solicitar al final de esta descripción. Para la filial española de una empresa industrial alemana buscamos un Técnico Maquinaria Industrial. La persona seleccionada formará parte del equipo de Servicio Técnico y reportará al director técnico de la empresa. Realizará puestas en marcha, instalaciones y mantenimientos de maquinaria industrial, dando servicio en todo España (incluido islas), Portugal (incluido islas) y eventualmente en zonas fuera de la península ibérica/Europa. La posición está pensada para cualquiera de las siguientes ubicaciones: Barcelona, Madrid, Valencia, Alicante, Sevilla, Málaga, Bilbao o Palma de Mallorca. RESPONSABILIDADES • Puesta en marcha y mantenimiento de la maquinaria en el cliente, • Asesoramiento técnico y formación a los usuarios, • Detección/reparación de averías, eléctricas, neumáticas, mecánicas y de software., • Informes y reporte de trabajos realizados, • Soporte al Departamento Comercial. Analizar y documentar la información para una correcta elaboración de ofertas y/o planificaciones de instalaciones (visitar el cliente, tomar medidas de su nave para propuesta, ubicación de nuevas máquinas, particularidades de la instalación, etc.…). REQUIISITOS • Formación: CFGS Mecánica o Electricidad, Mecatrónica, Ingeniería Industrial o similar, • Experiencia en trabajo similar de puesta en marcha de equipos industriales, con alto componente de mecánica, hidráulica, vapor, electrónica e informática, servicio de asistencia técnica postventa., • Capacidad de interpretar planos, esquemas eléctricos y neumáticos, • Disponibilidad para viajar desde 1 hasta 12 días consecutivos. Al tratarse de instalaciones en casa del cliente, el horario es variable, • Capacidad de comunicarse en inglés de forma independiente, • Carné de conducir. SE VALORARÁ • Capacidad para la toma de decisiones y solución de problemas., • Experiencia en programación de autómatas., • Experiencia en configuración y puesta en marcha de variadores de frecuencia., • Experiencia en redes de comunicación industriales., • Conocimientos de AutoCAD. xqbhyrx, • Alemán muy valorable., • Capacidad de trabajo en equipo, • Iniciativa y capacidad de trabajo de forma autónoma, • Orientación al cliente y a resultados OFERTA • Participación en proyectos de alto interés profesional con la empresa líder en su sector, • Buen ambiente de trabajo, • Salario competitivo en función de la experiencia y valía del candidato

Aparcacoches en hotel, en Pamplona. Se busca a una persona para recepcionar los vehículos de los clientes y estacionarlos de forma segura y eficiente en el parking del hotel, además de registrar las matrículas. También deberá entregar los coches cuando sean requeridos, garantizando un servicio ágil y de calidad, y ayudar con el equipaje, desde bajarlo del vehículo hasta llevarlo a la habitación. Otras tareas incluyen velar por el correcto estado y la organización de la zona de aparcamiento, así como prestar apoyo a otros departamentos del hotel, como recepción, mantenimiento o eventos, según las necesidades del servicio. Será importante informar de cualquier incidencia detectada en las instalaciones o en los vehículos durante el trabajo. La jornada es parcial, con un 80% de la jornada completa en turnos rotativos de lunes a domingo, respetando los descansos establecidos por ley. Los horarios son de 07:00h a 15:00h por las mañanas y de 15:00h a 23:00h por las tardes, con una pausa para descansar.

Puesto de mantenimiento electromecánico en una fábrica situada en Pamplona/Iruña. Las tareas principales consisten en realizar labores de mantenimiento preventivo y correctivo de la maquinaria industrial, asegurando su correcto funcionamiento. El horario de trabajo se organiza en turnos rotativos de mañana y tarde, lo que permite adaptarse a las necesidades de producción. La jornada es completa y el contrato tiene una duración temporal de seis meses. Se requiere experiencia previa en mantenimiento industrial y conocimientos de electricidad y mecánica. Un puesto está dirigido a personas con capacidad para trabajar en equipo y resolver incidencias técnicas de forma autónoma.

En Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. Fundación Hospitalarias te ofrecemos la oportunidad de formar parte de una organización con más de 145 años de historia, comprometida con la atención integral, la dignidad de la persona y la innovación en el ámbito de la salud y la salud mental. Contamos con un equipo de aproximadamente 9.000 profesionales en España y una red de más de 200 centros, donde priman nuestros valores hospitalarios, centrados en el cuidado y la atención a la persona desde el corazón. FUNDACION HOSPITALARIAS • Padre Menni es un centro referente en el ámbito de la salud mental y la atención sociosanitaria. Buscamos profesionales vocacionales, empáticos y comprometidos con el bienestar integral de los pacientes para incorporarse a nuestro equipo multidisciplinar. Requisitos del Puesto Titulación: Estar en posesión del Grado o Diplomatura en Enfermería (con homologación vigente en caso de titulaciones extranjeras). Se valorará: Especialidad en Salud Mental y/o experiencia previa en unidades de psiquiatría o centros sociosanitarios. Competencias: Capacidad de trabajo en equipo, templanza, habilidades de comunicación y firme vocación de servicio. Condiciones Laborales Tipo de contrato: Temporal Jornada y Turnos: Cobertura de turnos especiales de 14 horas y 24 horas, diseñados para optimizar la conciliación de la vida laboral y personal, así como los días de descanso. Incorporación: Inmediata. Funciones Principales Cuidados de Enfermería: Valorar, planificar, ejecutar y evaluar los planes de cuidados de enfermería orientados a la salud mental y física de los usuarios. Control Farmacológico : Administración, supervisión y control de los tratamientos farmacológicos prescritos por el equipo médico. Atención en Crisis: Intervenir de forma preventiva y resolutiva ante situaciones de agitación o crisis de los pacientes, aplicando protocolos de seguridad y contención emocional con un trato humanizado. Trabajo Multidisciplinar: Coordinarse de manera estrecha con médicos psiquiatras, psicólogos, educadores y auxiliares de enfermería para el seguimiento integral del paciente. Registro y Documentación: Actualizar de forma rigurosa las historias clínicas, evolución de enfermería y incidencias acaecidas durante los turnos de 14 y 24 horas. En Fundación Hospitalarias Navarra promovemos un entorno de trabajo basado en la igualdad de oportunidades, la diversidad y la inclusión. xkdbapo Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de edad, género, orientación o identidad sexual, origen, discapacidad o cualquier otra condición personal, en coherencia con nuestros valores y nuestro compromiso con el respeto a la dignidad de las personas.

Las funciones del puesto incluyen programar, calibrar y operar máquinas de plegado para dar forma a piezas metálicas según especificaciones técnicas. También se deben leer e interpretar planos y esquemas, ajustando parámetros como el ángulo y la presión de plegado en función del material y la forma deseada. Además, se verifican las dimensiones y acabados con herramientas de medición como calibres y micrómetros para cumplir con los estándares de calidad. El horario es en turnos rotativos de mañana (6:00 a 14:00) y tarde (14:00 a 22:00). Se trata de un contrato temporal a jornada completa, en Pamplona.

¡Estamos buscando una persona para coliderar la gestión y gobernanza de riesgos tecnológicos y resiliencia operativa de la entidad! Usted podría ser el solicitante perfecto para este trabajo. Lea toda la información asociada y asegúrese de presentar su candidatura. Ubicación: Pamplona (trabajo presencial) Dependencia: Reporte directo al CIO (Director de Organización y Sistemas) En Caja Rural de Navarra buscamos un perfil especialista en Riesgo Tecnológico y Resiliencia Operativa, con una visión analítica y preventiva orientada a evaluar riesgos de TIC, robustecer la continuidad de negocio y asegurar que nuestros procedimientos se adaptan a las nuevas exigencias normativas del sector (DORA, IA Act, Protección de Datos, etc). Nos importa tu experiencia y lo que sabes, pero nos importa mucho más tu actitud y tu curiosidad. ¿Qué conocimientos buscamos? • Una persona con experiencia real (3-5 años) en la gestión de riesgos tecnológicos., • Resiliencia Operativa (DORA) e ICT Risk: Conocimiento sólido del Reglamento DORA y gestión de riesgos TIC., • Continuidad de Negocio y Gestión de Incidentes: Experiencia en el diseño, prueba y mantenimiento de planes de continuidad y en la supervisión de procesos de gestión de incidentes tecnológicos., • Gestión de terceros: Experiencia en evaluar y categorizar proveedores de servicios TIC (análisis de riesgos, revisión de ANS, aspectos contractuales y planes de salida)., • Nociones de Privacidad y Gobierno de IA: Conocimientos básicos del RGPD (Protección de Datos) para coordinar de forma fluida las necesidades del equipo de DPO (Delegado de Protección de Datos) y nociones sobre Gobierno de la Inteligencia Artificial (IA).¿Qué harás?, • Gobernanza y marco documental (DORA): Adaptarás y mantendrás al día las políticas y procedimientos de resiliencia operativa basándote en las propuestas de nuestro partner tecnológico, asegurando su aprobación periódica en los comités de seguridad y el consejo rector., • Supervisión de proveedores TIC: Gestionarás el ciclo de vida de los riesgos asociados a nuestros proveedores externos (clasificación, contratos, adendas y planes de salida), coordinando la relación con el grupo., • Gestión de evidencias y supervisión reguladora: Recopilarás, organizarás y darás soporte a las solicitudes del regulador (Banco de España) y otras supervisiones o auditorías periódicas, garantizando una trazabilidad total de cuándo y cómo se hizo cada tarea., • Coordinación de comités de seguridad: Asegurarás que se traten todos los temas críticos en los comités periódicos, gestionando su contenido, actas y el seguimiento de los planes de acción derivados., • Continuidad de Negocio y Gestión de Incidentes: Te encargarás de asegurar la actualización constante de la política y el plan, así como las pruebas de Continuidad de Negocio de la entidad, supervisando la correcta trazabilidad del registro de incidentes TIC., • Protección de Datos: Actuarás como punto de contacto interno para coordinar de forma fluida las necesidades y requerimientos del equipo de DPO (Delegado de Protección de Datos)., • Gobierno de la Inteligencia Artificial: Velarás por el cumplimiento normativo y ético de las nuevas directrices en el uso y despliegue de soluciones de IA dentro de la organización.¿Qué actitud priorizamos?, • Mentalidad facilitadora y de tracción: Capacidad para coordinar e impulsar a diferentes áreas de la Caja, asegurando que las tareas necesarias se lleven a cabo dejando trazabilidad., • Pragmatismo y adaptación: Habilidad para coger el marco normativo propuesto por nuestro partner tecnológico y adaptarlo con sentido común a nuestra realidad., • Rigor y organización: Capacidad para estructurar la documentación, mantener actualizados los censos de acciones y gestionar evidencias con orden estricto., • Empatía técnica y normativa: Capacidad para interactuar con cualquier tipo de usuario de la entidad para balancear sus necesidades de negocio y la normativa tecnológica que debemos cumplir. xqbhyrx ¿Qué ofrecemos?, • Proyecto estable y de largo recorrido, • Ambiente colaborativo y dinámico, • Salario competitivo y beneficios adicionales, • Desarrollo profesional en un entorno tecnológico en evolución #J-18808-Ljbffr

Eosol Group busca: Técnicos/as Eléctricos y Mecánicos de Montaje de Aerogeneradores con movilidad internacional (Alemania) La siguiente información ofrece un resumen de las habilidades, cualidades y cualificaciones necesarias para este puesto. ¡Únete a nuestro equipo y forma parte de la revolución de las energías renovables! Eosol Group, líder en el sector de las energías renovables, está expandiendo su presencia internacional y buscamos profesionales altamente cualificados para unirse a nuestro equipo de montaje de aerogeneradores en Alemania. Si tienes experiencia en montaje, eres un/a apasionado/a de la electricidad y la mecánica, y estás listo/a para un nuevo desafío profesional en el extranjero, esta es tu oportunidad. Sobre Eosol Group: En Eosol Group, estamos comprometidos con la creación de un futuro sostenible. Desarrollamos, construimos y operamos proyectos de energías renovables, contribuyendo activamente a la transición energética global. Valoramos la excelencia, la innovación y el talento de nuestros empleados, ofreciendo un entorno de trabajo dinámico y con oportunidades de crecimiento profesional. Tu Misión: Como Técnico/a Eléctrico/a o Mecánico/a de Montaje de Aerogeneradores, serás una pieza clave en la instalación y puesta en marcha de nuestros proyectos de parques eólicos en Alemania. Tu labor garantizará la correcta ejecución de las tareas de montaje, asegurando los más altos estándares de calidad y seguridad. Responsabilidades Principales: • Montaje Mecánico: Ensamblaje de componentes mecánicos de aerogeneradores (góndola, torre, palas) siguiendo planos y especificaciones técnicas., • Montaje Eléctrico: Instalación, conexión y verificación de sistemas eléctricos de los aerogeneradores (cablingado, cuadros eléctricos, sistemas de control)., • Puesta en Marcha: Participación activa en las fases de arranque y pruebas iniciales de los aerogeneradores., • Mantenimiento Preventivo y Correctivo: Colaboración en la identificación y solución de posibles incidencias durante y después del montaje., • Seguridad: Cumplimiento estricto de las normativas de seguridad y salud laboral en todo momento., • Movilidad Internacional: Disponibilidad para trabajar de forma continua en Alemania, adaptándose a las necesidades del proyecto., • Trabajo en Equipo: Colaboración estrecha con otros técnicos, ingenieros y personal del proyecto., • Documentación: Registro de las actividades realizadas y reporte de incidencias. Requisitos Indispensables: • Experiencia: Mínimo de 3 años de experiencia demostrable en montaje de aerogeneradores, tanto en aspectos eléctricos como mecánicos., • Conocimientos Técnicos: Sólidos conocimientos en mecánica de montaje industrial y/o electricidad industrial., • Movilidad Internacional: Disponibilidad total e inmediata para la expatriación y residencia en Alemania., • Idioma: Se valorará positivamente el conocimiento del idioma alemán. La comunicación técnica principal se realizará en inglés, por lo que se requiere un nivel funcional., • Formación: Formación Profesional (FP) Grado Medio o Superior en Electricidad, Electrónica, Mecánica, Mantenimiento Industrial o similar., • Carnets y Certificaciones: Estar en posesión de certificaciones específicas para el sector eólico (GWO, trabajos en altura, PRL de 60 horas, etc.)., • Capacidad de Trabajo: Habilidad para trabajar en altura, en entornos exigentes y en equipo., • Proactividad y Autonomía: Capacidad para resolver problemas de forma eficiente y trabajar con un alto grado de autonomía. ¿Qué Ofrecemos? • Contrato: Contrato de larga duración con Eosol Group., • Salario: Salario competitivo acorde a la experiencia y al mercado alemán., • Beneficios: Paquete de beneficios atractivo, incluyendo ayuda para la vivienda, dietas y transporte según corresponda., • Formación Continua: Oportunidades de desarrollo profesional y acceso a formación especializada., • Proyecto Internacional: Experiencia profesional única en uno de los mercados de energías renovables más importantes del mundo., • Crecimiento: Integración en una empresa líder en expansión, con un gran futuro profesional por delante., • Apoyo: Acompañamiento y soporte durante el proceso de expatriación. ¿Cómo ser parte de Eosol Group? Si cumples con los requisitos y estás listo/a para asumir este emocionante reto profesional en Alemania, te invitamos a formar parte de nuestro equipo. xqbhyrx ¡Tu talento es fundamental para impulsar la energía del futuro! #J-18808-Ljbffr

En Fundación Hospitalarias te ofrecemos la oportunidad de formar parte de una organización con más de 145 años de historia, comprometida con la atención integral, la dignidad de la persona y la innovación en el ámbito de la salud y la salud mental. Contamos con un equipo de aproximadamente 9.000 profesionales en España y una red de más de 200 centros, donde priman nuestros valores hospitalarios, centrados en el cuidado y la atención a la persona desde el corazón. FUNDACION HOSPITALARIAS - Padre Menni es un centro referente en el ámbito de la salud mental y la atención sociosanitaria. Buscamos profesionales vocacionales, empáticos y comprometidos con el bienestar integral de los pacientes para incorporarse a nuestro equipo multidisciplinar. Requisitos del Puesto Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación. Titulación: Estar en posesión del Grado o Diplomatura en Enfermería (con homologación vigente en caso de titulaciones extranjeras). Se valorará: Especialidad en Salud Mental y/o experiencia previa en unidades de psiquiatría o centros sociosanitarios. Competencias: Capacidad de trabajo en equipo, templanza, habilidades de comunicación y firme vocación de servicio. Condiciones Laborales Tipo de contrato: Temporal Jornada y Turnos: Cobertura de turnos especiales de 14 horas y 24 horas, diseñados para optimizar la conciliación de la vida laboral y personal, así como los días de descanso. Incorporación: Inmediata. Funciones Principales Cuidados de Enfermería: Valorar, planificar, ejecutar y evaluar los planes de cuidados de enfermería orientados a la salud mental y física de los usuarios. Control Farmacológico : Administración, supervisión y control de los tratamientos farmacológicos prescritos por el equipo médico. Atención en Crisis: Intervenir de forma preventiva y resolutiva ante situaciones de agitación o crisis de los pacientes, aplicando protocolos de seguridad y contención emocional con un trato humanizado. Trabajo Multidisciplinar: Coordinarse de manera estrecha con médicos psiquiatras, psicólogos, educadores y auxiliares de enfermería para el seguimiento integral del paciente. Registro y Documentación: Actualizar de forma rigurosa las historias clínicas, evolución de enfermería y incidencias acaecidas durante los turnos de 14 y 24 horas. En Fundación Hospitalarias Navarra promovemos un entorno de trabajo basado en la igualdad de oportunidades, la diversidad y la inclusión. xkdbapo Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de edad, género, orientación o identidad sexual, origen, discapacidad o cualquier otra condición personal, en coherencia con nuestros valores y nuestro compromiso con el respeto a la dignidad de las personas.

La posición se centra en garantizar la operatividad y seguridad de los equipos e instalaciones en una lavandería industrial en Noáin. Las tareas diarias se dividen en mantenimiento preventivo y correctivo. El preventivo incluye la limpieza diaria de maquinaria, el registro de lecturas en el programa informático y el cumplimiento de tareas programadas, reflejando todo en el parte de trabajo correspondiente. Las actividades se registran en el sistema de gestión PRISMA para asegurar la trazabilidad. En cuanto al mantenimiento correctivo, se encarga de reparar averías, preparar propuestas de compra para repuestos y registrar las acciones en PRISMA. También apoya técnicamente al personal de mayor experiencia cuando surgen dificultades complejas. Otras funciones implican la apertura y cierre diario de la planta, el arranque secuencial de maquinaria, calderas, bombas, compresores y la puesta en marcha de las máquinas. El puesto tiene un fuerte componente de seguridad y cumplimiento medioambiental. Incluye prevenir y controlar fugas y derrames, gestionar la separación selectiva de residuos y emisiones, y velar por la seguridad personal y de los compañeros. También maneja productos químicos de forma segura para el servicio de la maquinaria.

Eosol Group busca Talento: Puesta en Marcha SCADA Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea seleccionada asegurándose de que su CV y sus habilidades se ajustan al perfil. Ubicación: Pamplona Sobre Eosol Group: En Eosol Group, somos líderes en la provisión de soluciones innovadoras y sostenibles en el sector energético. Nuestra misión es impulsar la transición hacia un futuro más verde a través de la tecnología y la excelencia operativa. Contamos con un equipo altamente cualificado y apasionado por la energía, y estamos en constante crecimiento, buscando profesionales que compartan nuestra visión y valores. Descripción del Puesto: Eosol Group se complace en anunciar la búsqueda de un profesional experimentado para unirse a nuestro equipo como Ingeniero de Puesta en Marcha SCADA. Buscamos a un candidato proactivo, con una sólida formación técnica y una probada capacidad para gestionar y ejecutar proyectos de integración y puesta en marcha de sistemas SCADA. El candidato seleccionado será responsable de asegurar la correcta implementación, configuración y validación de nuestros sistemas SCADA, garantizando su óptimo rendimiento y fiabilidad. Responsabilidades Clave: • Planificación y Ejecución de Proyectos: Desarrollar y gestionar el plan de proyecto, planificando y ejecutando las tareas necesarias dentro de cada paquete de trabajo (WP) y sub-WP para alcanzar los objetivos técnicos asociados a la integración, configuración y puesta en marcha del sistema SCADA, cumpliendo rigurosamente los plazos y los estándares de calidad establecidos., • Análisis Técnico y Pruebas: Llevar a cabo análisis técnicos exhaustivos y pruebas rigurosas para la validación del sistema SCADA. Esto incluye, pero no se limita a, la verificación de comunicaciones industriales (protocolos como Modbus, IEC102/IEC104, OPC UA, MQTT, etc.), la sincronización de datos, la configuración de gateways y la evaluación del rendimiento general de la plataforma., • Validación y Evaluación Crítica: Poseer y aplicar una capacidad crítica para evaluar la corrección de los diseños y configuraciones implementados. Validar los resultados obtenidos desde una perspectiva multidisciplinar, considerando aspectos clave como la automatización, redes industriales, ciberseguridad, bases de datos y servidores., • Reporte y Comunicación: Mantener una comunicación fluida y constante con el ingeniero de proyectos, informando detalladamente sobre el estado de la puesta en marcha en cada fase del proyecto. Esto incluye el seguimiento del progreso de los hitos técnicos, la identificación y documentación de incidencias, y la evaluación de los avances en la integración con otros sistemas., • Documentación Técnica: Elaborar y mantener actualizada la documentación técnica relacionada con la configuración, puesta en marcha y validación de los sistemas SCADA., • Soporte Técnico: Proporcionar soporte técnico durante las fases de puesta en marcha y arranque inicial de los sistemas., • Mejora Continua: Identificar oportunidades de mejora en los procesos de puesta en marcha y en la configuración de los sistemas SCADA. Requisitos del Puesto: • Experiencia: Se requieren un mínimo de 3 años de experiencia demostrable en puestos similares, específicamente en la puesta en marcha de sistemas SCADA., • Formación: Titulación universitaria en Ingeniería (Electrónica, Industrial, Informática, Telecomunicaciones o similar)., • Conocimientos Técnicos:, • Experiencia sólida en la configuración y puesta en marcha de sistemas SCADA (Indusoft, Ignition, Wonderware, Siemens WinCC, GE Proficy, etc. - especificar si se prefiere alguna)., • Profundo conocimiento de protocolos de comunicación industrial (Modbus RTU/TCP, IEC 6 /104, OPC DA/UA, MQTT, DNP3, etc.)., • Experiencia en la configuración y gestión de redes industriales y TCP/IP., • Conocimientos en ciberseguridad aplicada a entornos industriales (OT)., • Familiaridad con bases de datos (SQL, NoSQL) y sistemas operativos (Windows Server, Linux)., • Experiencia en la configuración de gateways y dispositivos IoT., • Habilidades:, • Capacidad analítica y de resolución de problemas., • Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Orientación a resultados y cumplimiento de plazos., • Proactividad e iniciativa., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y gestionar múltiples tareas., • Idiomas: Dominio del español. Se valorará conocimiento de inglés técnico. ¿Qué Ofrecemos? • Incorporación a una empresa líder en el sector energético, con un fuerte compromiso con la sostenibilidad y la innovación., • Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua., • Participación en proyectos desafiantes y de gran envergadura., • Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo., • [Especificar otros beneficios: salario competitivo, seguro médico, etc.] Si cumples con los requisitos y te apasiona el mundo de la automatización y los sistemas SCADA, queremos conocerte! Únete a Eosol Group y contribuye a dar forma al futuro de la energía. xqbhyrx Palabras Clave: SCADA, PUESTA EN MARCHA, INGENIERO SCADA, AUTOMATIZACIÓN INDUSTRIAL, COMUNICACIONES INDUSTRIALES, ENERGÍA, TECNOLOGÍA, PROYECTOS. #J-18808-Ljbffr

Se ofrece un puesto en Noáin (Valle de Elorz) para realizar tareas de troquelado de etiquetas anónimas. El trabajo consiste en manejar la maquinaria necesaria para dar forma a las etiquetas, asegurando su correcto acabado. El horario es de lunes a viernes, con turnos rotativos: de 06:00 a 14:00 horas por la mañana o de 14:00 a 22:00 horas por la tarde. La jornada es completa, lo que permite una estabilidad laboral. Se requiere disponibilidad para ambos turnos y capacidad para realizar tareas repetitivas con atención al detalle. El puesto ofrece la oportunidad de formar parte de un equipo dinámico en un entorno industrial.

En Sustainn buscamos una persona joven, con motivación por la innovación y la sostenibilidad, que quiera incorporarse a nuestro equipo en Pamplona para trabajar en proyectos de innovación e I+D+i en el ámbito de la economía circular y la sostenibilidad. Lea atentamente toda la información sobre esta oportunidad y luego utilice el botón de solicitud de abajo para enviar su CV y su candidatura. Buscamos un perfil junior, con ganas de aprender y crecer profesionalmente, que quiera participar activamente en proyectos con impacto real a nivel regional, nacional y europeo. Como técnico/a en innovación, participarás activamente en proyectos de I+D+i relacionados con sostenibilidad y economía circular, colaborando con el equipo en tareas como: • Participación en proyectos de innovación e I+D+i (por ejemplo, proyectos europeos y proyectos estratégicos regionales), • Evaluación de sostenibilidad y circularidad de proyectos, productos y servicios, • Apoyo en el desarrollo y aplicación de metodologías y herramientas de evaluación, • Análisis técnico de soluciones innovadoras desde una perspectiva de economía circular, • Preparación de entregables técnicos, informes y documentación de proyectos, • Apoyo en la coordinación y gestión técnica de proyectos de innovación, • Apoyo en la preparación de propuestas de proyectos de innovación (búsqueda de convocatorias, estructuración de ideas, redacción técnica y elaboración de documentación), • Colaboración en acciones de difusión, formación y transferencia de conocimiento Sobre Sustainn Somos una consultoría de economía circular y sostenibilidad y nuestra misión es guiar organizaciones hacia un modelo económico circular y sostenible a través de la innovación, ofreciendo servicios y compartiendo nuestro conocimiento. Nuestra visión es liderar personas y organizaciones para construir de forma conjunta una sociedad sostenible, justa y transparente. Trabajamos en proyectos de I+D+i nacionales y europeos, colaborando con empresas, centros tecnológicos y administraciones públicas para acelerar la transición hacia una sociedad más sostenible, justa y transparente. xqbhyrx • Grado en ingeniería, ciencias ambientales u otras titulaciones técnicas afines, • Valorable máster o formación de posgrado en sostenibilidad, economía circular, innovación o medio ambiente, • Perfil junior: no es necesaria amplia experiencia profesional Conocimientos y/o experiencia • Evaluación de sostenibilidad y circularidad de proyectos, productos o servicios, • Participación y/o apoyo en la gestión de proyectos de innovación e I+D+i (entorno académico o profesional), • Valorable experiencia en: Huella de carbono, Análisis de ciclo de vida (LCA), • Español: fluido, • Inglés: nivel alto (imprescindible para proyectos de innovación) Herramientas • Buen manejo de Office (Excel, Word), • Valorable experiencia académica o inicial con herramientas LCA (SimaPro, GaBi u otras), • Curiosidad técnica y ganas de aprender, • Capacidad analítica, • Trabajo en equipo, • Buena comunicación escrita y oral, • Incorporación a un equipo especializado en innovación, sostenibilidad y economía circular, • Participación directa en proyectos reales de I+D+i, • Acompañamiento y aprendizaje continuo, • Trabajo presencial en Pamplona, con flexibilidad para teletrabajo parcial Las solicitudes se revisarán conforme se reciban. #J-18808-Ljbffr

¿Buscas ingresos sin límite y una carrera con futuro? ¡Esta es tu oportunidad! Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. En ValfryX, empresa especializada en soluciones de ahorro energético y autoconsumo solar, estamos buscando nuevos Asesores Energéticos para unirse a nuestro equipo comercial. ¿Qué ofrecemos? • Formación completa y continua a cargo de la empresa., • Comisiones sin techo: ¡tú decides cuánto ganas!, • Soporte constante de nuestro equipo., • Posibilidad real de crecimiento profesional en un sector en pleno auge.¿Qué buscamos en ti?, • Ganas de aprender y crecer profesionalmente., • Actitud proactiva y facilidad para comunicar., • Interés por el mundo de la energía y la sostenibilidad., • Capacidad para organizar tu trabajo y trabajar por objetivos.Funciones principales:, • Asesorar a clientes sobre cómo reducir su factura de luz con nuestras soluciones., • Presentar nuestras propuestas de forma clara y profesional., • Hacer seguimiento y fidelización de tus clientes. xcskxlj, • Formarte y mejorar día a día con el apoyo del equipo. #J-18808-Ljbffr

En UTAMED buscamos docentes universitarios/as para impartición de asignaturas en el Máster de Profesorado (MAES), con acreditación de ANECA. La experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se enumeran a continuación. Sobre UTAMED UTAMED es una universidad online comprometida con la innovación educativa, la calidad académica y el impulso de la actividad investigadora. En el marco de su crecimiento institucional, UTAMED continúa ampliando su claustro académico con la incorporación de Personal Docente e Investigador (PDI), reforzando especialmente las titulaciones vinculadas al ámbito educativo y la formación del profesorado. Requisitos imprescindibles • Acreditación de Contratado Doctor por ANECA, • Experiencia docente universitaria, • Especialización en alguna de las siguientes áreas:, • Economía, • Marketing Funciones: • Impartición de asignaturas dentro del Máster de Profesorado (MAES), • Evaluación y seguimiento académico del alumnado, • Desarrollo y actualización de contenidos docentes, • Tutorización y acompañamiento del estudiante, • Participación en actividades académicas y coordinación docente, • Desarrollo de actividad investigadora vinculada a su área de conocimiento, • Participación en proyectos de investigación, innovación educativa y producción científica, • Colaboración en la generación y difusión de publicaciones académicas y científicas Se valorará • Experiencia en entornos de educación online, • Participación en proyectos de innovación docente o investigación, • Publicaciones científicas o actividad investigadora activa, • Experiencia profesional aplicada en su área de especialización Lo que ofrece UTAMED • Contrato laboral indefinido, • Docencia 100 % online con flexibilidad real, • Ecosistema digital con aulas virtuales interactivas, • Entorno académico orientado al desarrollo de la carrera docente e investigadora, • Participación en proyectos de innovación e investigación, • Integración en una universidad en crecimiento y expansión ¿Te interesa? xqbhyrx Si cuentas con acreditación universitaria ANECA y experiencia docente en alguna de las áreas indicadas, inscríbete en la oferta y forma parte del proyecto UTAMED.

En Primark nos encanta hacer las cosas a nuestra manera y de esta forma continuamos creciendo y abriendo nuevas tiendas en todo el mundo. Ofrecemos a nuestros clientes moda actual a precios asequibles y lo hacemos con pasión, cercanía y compromiso. Si te identificas con estos principios, únete a Primark como Store Manager. Cualquier información adicional que necesite para este trabajo se encuentra en el texto a continuación. Asegúrese de leerla detenidamente y luego envíe su solicitud. Porque tienes el talento para liderar equipos y maximizar resultados, ésta es tu oportunidad de tener un impacto real como Store Manager. Las personas están en el centro de todo lo que hacemos, por lo que es esencial que te proporcionemos el entorno adecuado para que des lo mejor de ti. Por eso te ofrecemos toda una serie de beneficios que te ponen en primer lugar: • Oportunidades de desarrollo profesional a nivel nacional e internacional en una empresa en continua expansión., • Nuestras jornadas son de 5 días de promedio semanal con turnos continuos., • Posibilidad de apoyo a nuevas aperturas en diferentes localizaciones., • Descuento de empleado/a para adquirir productos de nuestras fabulosas colecciones.¿Cuáles serán tus responsabilidades? Como Store Manager mejorarás el desempeño comercial y maximizarás las ventas mediante una excelente experiencia de compra y un entorno atractivo en la tienda. Analizarás el mercado local para planificar estratégicamente y gestionarás el stock y la planificación de recursos para satisfacer las expectativas de los clientes. Formarás y te asegurarás de que los equipos de tienda estén comprometidos y alcanzando un alto rendimiento. Identificarás y desarrollarás talento a todos los niveles, fomentando una cultura de aprendizaje y celebración de éxitos. Mantendrás una comunicación constante y efectiva con los equipos, el Area Manager y las Oficinas Regionales, utilizando herramientas como las evaluaciones de desempeño y las encuestas de clima. En cuanto a operaciones y control de costes, asegurarás el cumplimiento de todas las políticas y procedimientos, creando una cultura de trabajo seguro y protegiendo a personas, bienes e instalaciones. Gestionarás los costes controlables y buscarás oportunidades de ahorro, promoviendo las iniciativas éticas y medioambientales del programa Primark Cares para garantizar un entorno positivo y seguro. En esencia, definirás la visión y dirección de la tienda, actuando como ejemplo a seguir y fomentando mejoras continuas para alcanzar los objetivos estratégicos. ¿Cómo nos gustaría que fueras? Buscamos a alguien con fuertes habilidades de liderazgo y con una alta capacidad de gestión de personas. Deberás ser experto en construir y mantener relaciones profesionales con tus compañeros y equipos, apoyando nuestras iniciativas de ventas con una comunicación de calidad y una clara visión comercial. Una sólida formación en gestión de tiendas será esencial, y valoraremos la experiencia en comercio y distribución de gran volumen. Tu capacidad para gestionar el cambio, formar a los demás y conseguir un alto rendimiento garantizará tu éxito en este puesto. Buscamos un líder proactivo con gran capacidad de toma de decisiones informadas y con capacidad de trabajar bajo presión y anticipando riesgos. Debes ser una persona con iniciativa que fomente el optimismo, la resiliencia y la adaptabilidad a los cambios, estableciendo objetivos ambiciosos e impulsando el desarrollo. Valoramos una gran capacidad de planificación y organización, así como la capacidad para trabajar según los plazos acordados, en una empresa de gran dimensión y con un ritmo de trabajo rápido. Al ser una compañía en plena expansión nuestras necesidades se encuentran repartidas por todo el país y buscamos que nuestros equipos conozcan variedad de unidades de negocio con el fin de potenciar su progresión profesional, por lo que un requisito indispensable será que aportes disponibilidad geográfica. Si te incorporas a Primark como Store Manager valoraremos positivamente que hayas completado tus estudios universitarios de ADE, Marketing e Investigación de Mercados, Comercio y Marketing, MBA (o similar). Será importante tener un buen nivel de inglés y también valoraremos otros idiomas que conozcas, incluyendo la lengua de signos. No olvides comentárnoslo, ya que nos ayudará a ofrecerle al cliente un gran servicio. xcskxlj Primark promueve la igualdad de oportunidades en el empleo. #J-18808-Ljbffr

Eosol Group busca Jefe/a de Obra Proyectos Fotovoltaicos Aunque la experiencia profesional y las cualificaciones son clave para este puesto, asegúrese de comprobar si posee las habilidades interpersonales preferibles antes de solicitar, si se requieren. Eosol Group, empresa líder en el desarrollo, construcción y operación de proyectos de energías renovables, busca incorporar a su equipo un/a Jefe/a de Obra con experiencia en proyectos fotovoltaicos. Sobre el puesto: Nos encontramos en la búsqueda de un/a profesional con experiencia demostrada para liderar y supervisar la ejecución de proyectos fotovoltaicos en Navarra. Serás responsable de garantizar que las obras se desarrollen de acuerdo con los más altos estándares de calidad, seguridad y eficiencia, cumpliendo los plazos y presupuestos establecidos. Tus responsabilidades incluirán: • Planificación, organización y supervisión integral de la ejecución de obras fotovoltaicas., • Gestión de equipos de trabajo, subcontratistas y proveedores., • Control de costes, plazos y recursos del proyecto., • Garantizar el cumplimiento de la normativa de seguridad y salud laboral, así como las políticas internas de la empresa., • Supervisión de la calidad de los trabajos realizados y resolución de incidencias técnicas., • Coordinación con otras áreas de la empresa (ingeniería, compras, etc.) y con las administraciones públicas y clientes., • Elaboración de informes de seguimiento y estado de la obra., • Gestión de permisos y licencias necesarios para la ejecución del proyecto., • Optimización de los procesos constructivos para mejorar la eficiencia y reducir costes.¿Qué buscamos en ti?, • Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia como Jefe/a de Obra, con especialización y experiencia contrastada en la construcción de proyectos fotovoltaicos., • Conocimientos técnicos: Sólidos conocimientos en ingeniería fotovoltaica, sistemas de montaje, electricidad de media y baja tensión, y normativas aplicables., • Habilidades de gestión: Capacidad demostrada para liderar equipos, gestionar recursos, negociar con proveedores y subcontratistas, y resolver conflictos de manera efectiva., • Orientación a resultados: Fuerte enfoque en el cumplimiento de objetivos, plazos y presupuestos., • Proactividad y autonomía: Capacidad para trabajar de forma independiente, tomar decisiones y anticiparse a posibles problemas., • Competencias: Habilidades de comunicación, organización y planificación., • Formación: Se valorará titulación universitaria en Ingeniería (Industrial, Civil, de Energías Renovables o similar)., • Idiomas: Se valorará conocimiento de inglés., • Residencia: Preferiblemente en Navarra o con disponibilidad para desplazamientos frecuentes en la zona.¿Qué ofrecemos?, • Incorporación a una empresa sólida y referente en el sector de las energías renovables., • Oportunidad de participar en proyectos desafiantes y de gran envergadura., • Desarrollo profesional y crecimiento dentro de la compañía., • Contrato indefinido y condiciones salariales competitivas, acordes a la experiencia y valía del candidato/a., • Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Si cumples con los requisitos y estás listo/a para asumir este emocionante reto, ¡queremos conocerte! xqbhyrx Únete a Eosol Group y sé parte del futuro de la energía. #JefeDeObra #ProyectosFotovoltaicos #EnergiasRenovables #Empleo #Navarra #EosolGroup #J-18808-Ljbffr

Estamos ampliando nuestro equipo médico en España — 100 % remoto A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte! En UrgentDoc conectamos a pacientes internacionales (expatriados, turistas y residentes) con médicos colegiados que hablan su idioma. Un médico real, rápido y en su propia lengua — nunca un chatbot. Buscamos médicos/as colegiados/as en España para atender consultas online por videollamada. Tú te centras en la medicina; nosotros nos ocupamos de la agenda, el cobro, la videollamada y el chat. Es una colaboración mercantil: ejerces como profesional independiente, con plena autonomía clínica, sin exclusividad y eligiendo tú tu disponibilidad. Lo que ofrecemos • 100 % remoto y flexible: atiende desde donde quieras, • Cero carga administrativa: gestionamos citas, cobros, videollamada y mensajería, • Honorarios por consulta con liquidaciones periódicas, • Base de pacientes internacional y en crecimiento, • Compatible con tu actividad actual (sin exclusividad) Requisitos • Grado/Licenciatura en Medicina homologada en España, • Colegiación vigente en España (nº de colegiado/a), • Seguro de responsabilidad civil profesional propio, • Certificado digital para receta electrónica (o disposición a obtenerlo), • Inglés fluido — nuestra base de pacientes es internacional Se valorará • Otros idiomas (francés, alemán, italiano, portugués…): nuestra mayor ventaja, • Experiencia en medicina familiar, atención primaria o urgencias, • Disponibilidad en tardes, noches o fines de semana (servicio 24/7) ¿Te interesa? xqbhyrx Envía tu CV, a #Telemedicina #Medicina #EmpleoMédico #Médicos #TrabajoRemoto #Sanidad #España #eHealth Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Se busca un educador o educadora para trabajar en hogares de acogida en Huarte/Uharte, acompañando de forma específica a un menor. Las funciones son principalmente educativas: apoyar su desarrollo diario, fomentar rutinas y ofrecer orientación dentro del entorno familiar. La jornada es completa, con un horario que se concretará en la entrevista personal. Es un puesto centrado en la atención directa y la estabilidad del niño o niña, sin requerir titulaciones especializadas más allá de la experiencia y la sensibilidad hacia esta labor. El trabajo se desarrolla en el propio municipio, en un ambiente cercano y con un equipo de apoyo. Se valora la capacidad de comunicación, la paciencia y el compromiso con el bienestar del menor.

Se busca personal para realizar movimientos de carga con el puente grúa en Huarte/Uharte.Las tareas consisten en manejar el equipo de forma segura para trasladar materiales y mercancías dentro de las instalaciones, asegurando una correcta manipulación de las cargas.El horario se organiza en turno

El trabajo consiste en gestionar todo el proceso de limpieza textil: recibir la ropa, lavarla, procesarla y prepararla para la entrega a clientes del sector hospitalario y hotelero. Hay que seguir con atención los protocolos de limpieza para garantizar la calidad e higiene de cada prenda. Es un rol clave en el día a día de una lavandería industrial. El entorno es dinámico y se trabaja en equipo para cumplir los objetivos. Las tareas se realizan de pie y pueden incluir cargas y movimientos repetitivos. La empresa da formación específica sobre maquinaria y procedimientos de seguridad e higiene. Se busca mantener un flujo constante de trabajo para atender las demandas de los clientes de manera eficaz. Este puesto permite desarrollar habilidades prácticas en un sector especializado y forma parte de una cadena de servicio que impacta en áreas esenciales como la salud y la hostelería.

Se busca profesional para manicura y pedicura en Pamplona. Se requieren conocimientos en construcción de uñas de gel, incluyendo acrílicas, así como control y destreza para manejar el torno tanto en manicura como en pedicura. Es importante saber trabajar de forma autónoma y en equipo, con buena comunicación y atención al cliente. También se valora la capacidad de mantener un ambiente limpio y seguro. El horario es de lunes a viernes de 10:00 a 13:00 y de 17:00 a 20:00, y los sábados de 10:00 a 15:00. La jornada es parcial.

¿Te apasiona el mundo de la logística y sueñas con formar parte de una empresa innovadora en el sector de la automoción? ¡Esta es tu oportunidad! Su equipo en Pamplona está buscando a una persona dinámica, organizada y con ganas de asumir retos para unirse como especialista en logística. En este puesto, tendrás la oportunidad de trabajar en un entorno desafiante y emocionante. Serás una pieza clave en la planificación y gestión de materiales, asegurando que los procesos logísticos sean fluidos y eficientes. Además, te relacionarás con clientes y proveedores, buscando siempre las mejores soluciones para garantizar la calidad y el cumplimiento de los plazos. Si tienes experiencia en la industria automotriz o en el sector de proveedores, y te entusiasma la idea de trabajar con sistemas avanzados como ERP y MRP, esta posición podría ser perfecta para ti. Buscan a alguien que destaque por su capacidad de organización, habilidades de negociación y orientación a resultados. Funciones: Entre las funciones principales que desempeñarás, se incluyen, - Planificar y gestionar la demanda, asegurando que los materiales necesarios estén disponibles en el momento adecuado. - Generar pedidos y gestionar inventarios, garantizando un control eficiente del stock. - Supervisar el rendimiento de los proveedores, estableciendo estrategias para optimizar los procesos de suministro. - Resolver problemas relacionados con el desabastecimiento, buscando soluciones rápidas y efectivas. - Negociar precios, requisitos técnicos y condiciones con proveedores, asegurando siempre las mejores condiciones para la empresa. - Controlar la transmisión de datos a través de sistemas EDI y gestionar cambios de última hora en los plazos. - Implementar técnicas de mentoring y coaching dentro del equipo, impulsando el desarrollo profesional de tus compañeros/as. - Administrar materiales obsoletos, buscando soluciones sostenibles y eficaces. - Comprender y analizar programas complejos de necesidades, adaptándolos a los objetivos de la organización. - Asegurar el cumplimiento de las normativas de transporte y logística aplicables al sector. - Mantener una comunicación constante y efectiva con clientes y proveedores, fortaleciendo las relaciones comerciales. - Gestionar los plazos de entrega, asegurando que las operaciones logísticas se desarrollen sin contratiempos. Requisitos: Para ser considerado/a para esta posición, buscan a una persona que cumpla con los siguientes requisitos, - Experiencia previa en planificación de materiales, logística y administración en entornos industriales. - Conocimiento avanzado de Microsoft Office, especialmente en el manejo de MS Excel. - Experiencia trabajando con sistemas ERP y MRP, aportando un valor añadido a la gestión logística. - Familiaridad con las normativas de transporte aplicables al sector. - Habilidad para comprender y gestionar programas de necesidades complejos. - Excelentes habilidades de negociación, tanto para precios como para requisitos técnicos. - Capacidad para trabajar en la resolución de problemas, especialmente en situaciones de desabastecimiento. - Experiencia en la industria automotriz o en sectores relacionados con proveedores. - Permiso de conducir tipo B, para desplazamientos puntuales relacionados con el puesto. - Disponibilidad para trabajar de forma presencial en las instalaciones de Pamplona. - Capacidad de comunicación efectiva, tanto oral como escrita, para interactuar con clientes, proveedores y equipos internos. - Actitud proactiva, capacidad de trabajo en equipo y enfoque en la mejora continua. Beneficios del puesto: Unirte a su equipo te permitirá disfrutar de múltiples ventajas, entre ellas, - Incorporación a una empresa referente en el sector de la automoción, con un ambiente de trabajo dinámico y estimulante. - Contrato inicial temporal con posibilidad de convertirse en indefinido, brindándote estabilidad laboral y oportunidades de desarrollo. - Jornada laboral completa, con un horario de trabajo abierto que facilita la conciliación. - Oportunidad de adquirir experiencia y conocimientos en un entorno altamente profesional y tecnológico. - Participación en proyectos desafiantes que te permitirán desarrollar tus habilidades y crecer profesionalmente. - Formación continua y acceso a herramientas avanzadas para realizar tu trabajo de manera eficiente. - Posibilidad de trabajar en un equipo colaborativo, donde se valora la diversidad y el talento de cada persona. - Entorno de trabajo que fomenta la innovación, el aprendizaje y la mejora constante. Si te motiva el desafío de formar parte de una empresa en constante evolución y te identificas con los valores de excelencia, compromiso y trabajo en equipo, ¡no dudes en postularte! Esta es tu oportunidad para dar un gran paso en tu carrera profesional. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Para ser considerado/a para esta posición, buscan a una persona que cumpla con los siguientes requisitos, Experiencia previa en planificación de materiales, logística y administración en entornos industriales. Conocimiento avanzado de Microsoft Office, especialmente en el manejo de MS Excel. Experiencia trabajando con sistemas ERP y MRP, aportando un valor añadido a la gestión logística. Familiaridad con las normativas de transporte aplicables al sector. Habilidad para comprender y gestionar programas de necesidades complejos. Excelentes habilidades de negociación, tanto para precios como para requisitos técnicos. Capacidad para trabajar en la resolución de problemas, especialmente en situaciones de desabastecimiento. Experiencia en la industria automotriz o en sectores relacionados con proveedores. Permiso de conducir tipo B, para desplazamientos puntuales relacionados con el puesto. Disponibilidad para trabajar de forma presencial en las instalaciones de Pamplona. Capacidad de comunicación efectiva, tanto oral como escrita, para interactuar con clientes, proveedores y equipos internos. Actitud proactiva, capacidad de trabajo en equipo y enfoque en la mejora continua. ¿Qué ofrecemos? Beneficios del puesto: Unirte a su equipo te permitirá disfrutar de múltiples ventajas, entre ellas, Incorporación a una empresa referente en el sector de la automoción, con un ambiente de trabajo dinámico y estimulante. Contrato inicial temporal con posibilidad de convertirse en indefinido, brindándote estabilidad laboral y oportunidades de desarrollo. Jornada laboral completa, con un horario de trabajo abierto que facilita la conciliación. Oportunidad de adquirir experiencia y conocimientos en un entorno altamente profesional y tecnológico. Participación en proyectos desafiantes que te permitirán desarrollar tus habilidades y crecer profesionalmente. Formación continua y acceso a herramientas avanzadas para realizar tu trabajo de manera eficiente. Posibilidad de trabajar en un equipo colaborativo, donde se valora la diversidad y el talento de cada persona. Entorno de trabajo que fomenta la innovación, el aprendizaje y la mejora constante.

Operario/a para la toma de muestras en obra y control de calidad del hormigón. Las tareas incluyen recoger probetas de hormigón fresco y suelos, realizar análisis básicos en laboratorio, organizar las muestras recogidas y mantener limpios los equipos de trabajo. El horario es de lunes a viernes, de 8:00 a 17:00, con una hora para comer. Se ofrece un contrato con jornada completa. Se busca a alguien con disponibilidad para trabajar en Pamplona y que pueda incorporarse de forma inmediata.

TK Elevator (TKE) es una compañía líder en transporte vertical y movilidad urbana. Desde ingeniería e instalación hasta mantenimiento y transformación digital, atendemos todos los sistemas de movilidad: ascensores, escaleras mecánicas, pasillos rodantes, sillas salvaescaleras y pasarelas de embarque en cualquier plataforma y en cualquier momento. Con plataformas digitales como AGILE y la plataforma IoT MAX, hacemos posible una movilidad urbana más inteligente y segura. Con un equipo formado por más de 50.000 personas y más de 1.000 centros de soporte global, nos mueve lo que mueve a las personas. Todos los candidatos deben asegurarse de leer atentamente la siguiente descripción del puesto y la información antes de enviar su solicitud. TKE – Move Beyond Como Gestor/a de Cuentas, serás responsable de la gestión integral de las cuentas clave dentro del departamento de Comercial de Postventa en Pamplona, coordinando estrategias comerciales y de servicio con un enfoque claro hacia la satisfacción del cliente y el cumplimiento de los objetivos asignados. Este rol requiere habilidades avanzadas en negociación, análisis de mercado y manejo de relaciones profesionales en un entorno dinámico y colaborativo. Responsabilidades principales: • Gestionar y desarrollar las cuentas de clientes asignadas, asegurando un seguimiento continuo y personalizado que permita maximizar su satisfacción y fidelización., • Analizar las necesidades del mercado y de los clientes para identificar oportunidades de negocio y proponer soluciones adaptadas a cada caso., • Colaborar con equipos internos, incluidos los departamentos técnico, logístico y comercial, para optimizar procesos y ofrecer un servicio integral y eficiente., • Supervisar y controlar los indicadores de desempeño relacionados con las cuentas, reportando periódicamente a tus responsables., • Participar en la elaboración y ejecución de planes estratégicos comerciales dentro del área de responsabilidad., • Manejar la documentación comercial y administrativa asociada a las cuentas bajo su gestión, garantizando el cumplimiento normativo y de calidad., • Promover un ambiente de trabajo inclusivo y diverso, alineado con los valores corporativos de TK ELEVADORES ESPAÑA, S.L.U. Perfil del candidato/a: • Formación en Ingeniería / Arquitectura o áreas afines., • Experiencia demostrable en gestión de cuentas y desarrollo de negocio, preferentemente en sectores industriales o de servicios técnico-comerciales., • Habilidades comunicativas y de negociación, con capacidad para construir relaciones duraderas., • Orientación al cliente y al logro de objetivos, con pensamiento analítico y capacidad para resolver problemas de manera proactiva., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo, gestionando múltiples proyectos simultáneamente., • Dominio avanzado de herramientas informáticas y ERP relacionadas con la gestión comercial., • Disponibilidad para desplazamientos dentro del área asignada. Qué ofrecemos • Contrato indefinido e incorporación en un sector estable y sostenible, • Atractivo paquete de compensación, incluyendo comisiones de ventas y sistema de retribución flexible, • Acceso a exclusivo programa TKE#tcuida de bienestar y salud para nuestros profesionales y sus familias, • Teléfono móvil, vehículo / kilometraje, • Colaboración y trabajo en equipo: una cultura abierta, transparente y orientada al valor, • Bienvenida y formación - programa específico de bienvenida y formación para ayudarte en tu desarrollo profesional desde el primer día, • Desarrollo individual: feedback frecuente, formación continua y espacio para contribuir con tus ideas En TKE estamos comprometidos con una cultura corporativa que valora y apuesta por la diversidad. Entendemos que las diferentes culturas, perfiles profesionales, nacionalidades o género nos enriquecen y nos permiten trabajar juntos y alcanzar la excelencia. Estamos adheridos al pacto mundial y a la declaración de Derechos Humanos de Naciones Unidas. Información adicional TK Elevator es una empresa con visión de futuro en el que las personas pueden encontrar la liberad de ampliar sus horizontes y formar parte de una compañía diversa, emocionante, innovadora y, además de todo ello, estable. Hemos creado un entorno laboral que fomenta el respeto, la tolerancia y la diversidad, donde las personas pueden crecer profesionalmente y trabajar en equipos apasionados por transformar el sector. Buscamos perfiles creativos, innovadores que nos ayuden a diseñar, producir, comercializar y mantener los sistemas de transporte de pasajeros que promueven la movilidad urbana.. Empresa adherida al programa empowering womens talent” Para garantizar un proceso de selección justo y transparente, solo gestionamos las candidaturas recibidas a través de nuestra plataforma web. Lo que nos hace especiales En TK Elevator ofrece más que un simple trabajo: ofrece un lugar para crecer, prosperar y generar un impacto real. Esto es lo que puedes esperar: • Compensación competitiva: atractivo paquete de retribución, incluyendo, entre otros, incentivos y sistema de retribución flexible., • Desarrollo continuo: formación continua, programas de desarrollo y un sólido proceso de acompañamiento durante la bienvenida., • Conciliación laboral y personal: horarios flexibles y políticas de apoyo para ayudarte a mantener el equilibrio., • Una cultura que mueve a las personas: fomentamos la comunicación abierta, el respeto mutuo y un entorno de trabajo donde todas las personas se sientan bienvenidas, apoyadas y empoderadas., • Entorno de trabajo empoderador: estructuras jerárquicas planas, liderazgo cercano y libertad para innovar y generar impacto desde el primer día. Para garantizar un proceso de selección justo y transparente, solo gestionamos las candidaturas recibidas a través de nuestra plataforma web. Nota importante: TK Elevator está comprometido con la diversidad, la igualdad de oportunidades y un entorno de trabajo libre de prejuicios. Damos la bienvenida a todas las solicitudes y trabajamos continuamente hacia una realidad inclusiva y sin barreras. xcskxlj Por favor, contáctanos y buscaremos soluciones individuales adaptadas a tus necesidades. TKE – Move Beyond #J-18808-Ljbffr

El/la Director/a de Gestión Científica es una figura senior con fuerte perfil científico cuyo objetivo es maximizar la calidad, competitividad e impacto de la actividad investigadora del Cima, Centro Severo Ochoa. Actúa como socio estratégico y operativo de la Dirección Científica y de los investigadores, ayudando a transformar ideas y capacidades en proyectos sólidos, colaboraciones relevantes y resultados medibles. Se trata de un rol transversal, orientado a la excelencia científica y a la ejecución. Su aportación diferencial es combinar criterio científico, conocimiento del ecosistema de financiación, capacidad de revisión crítica, diplomacia institucional y orientación práctica a resultados. Su éxito se medirá por la mejora del conjunto del centro: mejores propuestas, mejor priorización, mejor seguimiento y mayor impacto institucional. El lugar de trabajo es Pamplona onsite. Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada. Posicionamiento del rol Dependencia directa: Director Científico del Cima. Naturaleza: Rol científico-estratégico y operativo, con autoridad transversal basada en criterio, servicio e influencia sin jerarquía formal sobre los grupos. Horizonte prioritario: Despliegue del Plan Estratégico Severo Ochoa 2026-2029 y consolidación del Cima como centro biomédico traslacional de referencia. Resultado esperado: Elevar la calidad de la cartera científica, reforzar la financiación competitiva, activar colaboraciones y asegurar seguimiento de objetivos e indicadores. Funciones esenciales • Impulso de proyectos científicos competitivos, • Posicionamiento europeo e inteligencia competitiva, • Evaluación científica, KPIs y reporting, • Gestión de la cartera científica, • Colaboraciones científicas y consorcios, • Dinamización de la actividad científica, • Integración con innovación, transferencia e impacto clínico, • Apoyo ejecutivo al Director Científico, • Construcción progresiva de la función de gestión científica Perfil científico y experiencia requerida Formación académica • Doctorado en ciencias biomédicas, biología, bioquímica, medicina, farmacia, biotecnología, bioingeniería o disciplinas afines. Experiencia profesional • Trayectoria investigadora sólida en entornos académicos, clínicos, traslacionales, internacionales o industriales., • Experiencia directa en preparación, revisión, coordinación o evaluación de proyectos competitivos nacionales e internacionales., • Conocimiento práctico del ecosistema europeo de financiación y del ciclo completo de vida de una propuesta., • Experiencia en entornos multidisciplinares, con interacción entre investigación básica, plataformas, clínica, transferencia e industria., • Muy valorable experiencia en oncología, inmunoterapia, terapias avanzadas, enfermedades raras, medicina del RNA o investigación clínica/traslacional., • Muy valorable participación en procesos de evaluación científica, comités asesores, Scientific Advisory Boards, centros Severo Ochoa/María de Maeztu o benchmarking internacional. Idiomas Inglés profesional avanzado escrito y oral, con alta capacidad de redacción científica y estratégica. Competencias clave Criterio científico: Entender ciencia compleja, detectar debilidades y elevar la ambición de una propuesta. Conocimiento europeo: Comprender instrumentos, prioridades, criterios de evaluación y dinámicas de consorcios. Pensamiento estratégico: Priorizar oportunidades por impacto, viabilidad, madurez, recursos y alineamiento institucional. Comunicación científica: Transformar ideas en narrativas claras, financiables, convincentes y evaluables. Ejecución: Cerrar entregables, cumplir plazos y convertir análisis en acciones concretas. Influencia sin autoridad formal: Movilizar investigadores senior, clínicos, plataformas y unidades de soporte sin jerarquía directa. Rigor y diplomacia: Dar feedback exigente de forma constructiva, clara y útil, sin generar fricción innecesaria. Orientación a servicio: Hacer brillar a otros y medir el éxito por los resultados del centro. Estilo de trabajo esperado • Proximidad real a los investigadores, sin invadir su liderazgo científico., • Enfoque práctico, orientado a resultados y con baja tolerancia a la burocracia innecesaria., • Autonomía, responsabilidad, discreción y sensibilidad institucional., • Capacidad para combinar rigor analítico, agilidad operativa y comunicación constructiva. xqbhyrx, • Humildad intelectual, ambición institucional y fiabilidad en el seguimiento de compromisos.

¿Te gustaría desarrollar tu carrera profesional en un hospital con una larga trayectoria asistencial, centrado en la atención integral de las personas y reconocido por su excelencia en rehabilitación neurológica y funcional? Todas las habilidades, cualificaciones y experiencia relevantes que necesitará un candidato seleccionado se enumeran en la siguiente descripción. En el Hospital San Juan de Dios de Pamplona buscamos incorporar un/a Médico/a Especialista en Medicina Física y Rehabilitación para formar parte de nuestro equipo multidisciplinar de Rehabilitación, participando activamente en la recuperación funcional de pacientes con necesidades complejas, especialmente personas con daño cerebral adquirido. ¿Qué encontrarás en San Juan de Dios? • Un proyecto profesional con impacto real en la vida de las personas., • Trabajo multidisciplinar de alto valor clínico, junto a fisioterapeutas, terapeutas ocupacionales, personal de enfermería y especialistas de diferentes áreas., • Participación activa en procesos de rehabilitación integral, acompañando al paciente y su familia durante todo el recorrido asistencial., • Entorno humano y colaborativo, donde el trabajo en equipo, el respeto y el cuidado de las personas forman parte de nuestra cultura., • Desarrollo profesional continuo, con participación en sesiones clínicas, reuniones multidisciplinares y coordinación con otros centros de referencia. Tu misión Serás responsable de la valoración, planificación y seguimiento del tratamiento rehabilitador de pacientes ingresados, coordinando la actividad asistencial de la Unidad de Rehabilitación y del resto de Unidades que así lo demanden (crónicos, paliativos…) y favoreciendo la máxima recuperación funcional posible de cada persona. Entre Otras Funciones • Valorar el potencial rehabilitador y pronóstico funcional de los pacientes., • Definir objetivos terapéuticos y coordinar su seguimiento con el equipo multidisciplinar., • Informar y acompañar a pacientes y familiares durante el proceso asistencial., • Participar en reuniones clínicas y comités multidisciplinares., • Coordinar la planificación de altas y la continuidad asistencial., • Mantener la relación funcional con otros servicios de rehabilitación de referencia. ¿Qué buscamos? • Grado o Licenciatura en Medicina., • Especialidad vía MIR en Medicina Física y Rehabilitación., • Se valorará experiencia previa en rehabilitación hospitalaria, neurológica o funcional. Además, Buscamos Personas Que Destaquen Por • Orientación al paciente., • Capacidad de trabajo en equipo., • Iniciativa y autonomía., • Flexibilidad., • Habilidades de comunicación y acompañamiento. ¿Por qué elegirnos? Porque en el Hospital San Juan de Dios de Pamplona entendemos la rehabilitación como un proceso integral donde cada profesional contribuye de forma decisiva a mejorar la calidad de vida de las personas. Aquí encontrarás un entorno donde podrás desarrollar tu vocación, trabajar con equipos altamente especializados y participar en un modelo asistencial centrado en la persona, los resultados clínicos y la humanización de la atención. Súmate a un proyecto con propósito. Hospital San Juan de Dios de Pamplona Contacto 948231800 Información del puesto Tipo de contrato: Jornada completa Requisitos: • Grado o Licenciatura en Medicina. xcskxlj, • Especialidad vía MIR en Medicina Física y Rehabilitación. #J-18808-Ljbffr

Akens \ Nordburg es una consultora de búsqueda y selección de personal formada por expertos con una larga trayectoria en recursos humanos. Estamos especializados en la búsqueda de personal para empresas internacionales en puestos de mandos intermedios. Revise detenidamente toda la documentación de la solicitud antes de hacer clic en el botón de solicitar al final de esta descripción. Para la filial española de una empresa industrial alemana buscamos un Técnico Maquinaria Industrial. La persona seleccionada formará parte del equipo de Servicio Técnico y reportará al director técnico de la empresa. Realizará puestas en marcha, instalaciones y mantenimientos de maquinaria industrial, dando servicio en todo España (incluido islas), Portugal (incluido islas) y eventualmente en zonas fuera de la península ibérica/Europa. La posición está pensada para cualquiera de las siguientes ubicaciones: Barcelona, Madrid, Valencia, Alicante, Sevilla, Málaga, Bilbao o Palma de Mallorca. RESPONSABILIDADES • Puesta en marcha y mantenimiento de la maquinaria en el cliente, • Asesoramiento técnico y formación a los usuarios, • Detección/reparación de averías, eléctricas, neumáticas, mecánicas y de software., • Informes y reporte de trabajos realizados, • Soporte al Departamento Comercial. Analizar y documentar la información para una correcta elaboración de ofertas y/o planificaciones de instalaciones (visitar el cliente, tomar medidas de su nave para propuesta, ubicación de nuevas máquinas, particularidades de la instalación, etc.…). REQUIISITOS • Formación: CFGS Mecánica o Electricidad, Mecatrónica, Ingeniería Industrial o similar, • Experiencia en trabajo similar de puesta en marcha de equipos industriales, con alto componente de mecánica, hidráulica, vapor, electrónica e informática, servicio de asistencia técnica postventa., • Capacidad de interpretar planos, esquemas eléctricos y neumáticos, • Disponibilidad para viajar desde 1 hasta 12 días consecutivos. Al tratarse de instalaciones en casa del cliente, el horario es variable, • Capacidad de comunicarse en inglés de forma independiente, • Carné de conducir. SE VALORARÁ • Capacidad para la toma de decisiones y solución de problemas., • Experiencia en programación de autómatas., • Experiencia en configuración y puesta en marcha de variadores de frecuencia., • Experiencia en redes de comunicación industriales., • Conocimientos de AutoCAD. xqbhyrx, • Alemán muy valorable., • Capacidad de trabajo en equipo, • Iniciativa y capacidad de trabajo de forma autónoma, • Orientación al cliente y a resultados OFERTA • Participación en proyectos de alto interés profesional con la empresa líder en su sector, • Buen ambiente de trabajo, • Salario competitivo en función de la experiencia y valía del candidato

Un banco español de referencia busca un/a Product Builder / AI Product Manager de nueva generación. En este proceso priorizamos la actitud frente a la aptitud: buscamos motor interno propio, ganas de sumar y curiosidad innata como habilidades principales. Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud. Sobre el rol Es la evolución del Product Manager clásico, potenciado por IA. No es un rol de PPTs ni de gestión pasiva de tickets. Es un rol donde usarás herramientas de Vibe Coding, Low-code y prototipado rápido para materializar ideas en soluciones operativas, optimizar flujos internos y validar conceptos de forma ágil. Absorberás la coordinación invisible entre departamentos, filtrarás inputs y alinearás negocio con viabilidad técnica sin generar cuellos de botella. Lo que harás • De la idea al prototipo operativo: sustituir documentación estática por prototipos funcionales rápidos con herramientas aceleradas por IA, para validar requerimientos con stakeholders antes de producción., • Actuar como puente técnico con los programadores y equipos de desarrollo de proveedores externos. Hablar su idioma para traducir necesidades de negocio en requerimientos viables., • Gestionar la "capa invisible" de producto: estructurar inputs de stakeholders para evitar saturación del equipo de desarrollo principal y reducir política interdepartamental., • Diseñar y construir pequeñas aplicaciones, herramientas internas y conexiones de datos que optimicen el trabajo diario del área., • Cuestionar el impacto de negocio de cada iniciativa, proponer alternativas simples y coste-eficientes, entender el "por qué" de cada desarrollo., • Adquirir conocimiento profundo del funcionamiento de la caja, el mercado y las necesidades de los usuarios. Requisitos técnicos No buscamos un desarrollador tradicional, pero sí alta fluidez y alfabetización técnica: • Capacidad de interlocución técnica con ingenieros de software (APIs, arquitectura, integraciones, ciclo de vida software)., • Experiencia con herramientas de Vibe Coding y prototipado (Claude Code, Antigravity, Codex, Lovable, Cursor o similares)., • Conocimientos sólidos de agentes IA: diseño, definición de skills, orquestación de workflows autónomos, automatización cognitiva., • Experiencia práctica con RPA / automatización (Power Automate o similares del ecosistema corporativo)., • Familiaridad con backends serverless (Supabase o equivalentes), formatos JSON, YAML, Markdown., • Comprensión o uso de RAG (Retrieval-Augmented Generation) para conectar prompts con documentación o normativas. Soft skills • Motor interno: iniciativa, energía positiva, mentalidad de sumar valor desde el día uno., • Curiosidad intelectual: autodidacta, disfruta investigando nuevas herramientas IA., • Mentalidad de negocio: capacidad de discernir qué merece la pena construir bajo prisma de rentabilidad, sencillez y valor., • Comunicación y diplomacia: interlocución con directores de la caja y con programadores de proveedores., • Autonomía: resuelve problemas con IA sin necesidad de supervisión constante., • Flexibilidad: cómodo en entornos cambiantes con foco en entrega de valor. Presencialidad — requisito fundamental Este puesto requiere incorporación 100% presencial en las oficinas de Pamplona. Condiciones • Modalidad: freelance vía Shakers., • Duración: largo plazo. xqbhyrx En Shakers nos ocupamos de la gestión del proyecto, la facturación y el acompañamiento durante toda la colaboración. Tú te centras en construir producto potenciado por IA. #J-18808-Ljbffr

Estamos ampliando nuestro equipo médico en España — 100 % remoto A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte! En UrgentDoc conectamos a pacientes internacionales (expatriados, turistas y residentes) con médicos colegiados que hablan su idioma. Un médico real, rápido y en su propia lengua — nunca un chatbot. Buscamos médicos/as colegiados/as en España para atender consultas online por videollamada. Tú te centras en la medicina; nosotros nos ocupamos de la agenda, el cobro, la videollamada y el chat. Es una colaboración mercantil: ejerces como profesional independiente, con plena autonomía clínica, sin exclusividad y eligiendo tú tu disponibilidad. Lo que ofrecemos • 100 % remoto y flexible: atiende desde donde quieras, • Cero carga administrativa: gestionamos citas, cobros, videollamada y mensajería, • Honorarios por consulta con liquidaciones periódicas, • Base de pacientes internacional y en crecimiento, • Compatible con tu actividad actual (sin exclusividad) Requisitos • Grado/Licenciatura en Medicina homologada en España, • Colegiación vigente en España (nº de colegiado/a), • Seguro de responsabilidad civil profesional propio, • Certificado digital para receta electrónica (o disposición a obtenerlo), • Inglés fluido — nuestra base de pacientes es internacional Se valorará • Otros idiomas (francés, alemán, italiano, portugués…): nuestra mayor ventaja, • Experiencia en medicina familiar, atención primaria o urgencias, • Disponibilidad en tardes, noches o fines de semana (servicio 24/7) ¿Te interesa? xqbhyrx Envía tu CV, a #Telemedicina #Medicina #EmpleoMédico #Médicos #TrabajoRemoto #Sanidad #España #eHealth Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Loxin, líder mundial en soluciones industriales para líneas de ensamblaje automatizadas y proyectos de ingeniería llave en mano en las industrias aeroespacial, automoción, energías renovables etc, nos centramos en ofrecer soluciones innovadoras a nuestros clientes. La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes. Diseñamos, construimos e instalamos sistemas de producción llave en mano, utillaje, sistemas de montaje robotizados y equipos de manipulación de materiales para nuestros principales clientes tanto a nivel nacional como internacional. Se busca incorporar a nuestra empresa un/a Técnico/a en Automatización con experiencia o interés en el desarrollo, programación y puesta en marcha de maquinaria industrial con control numérico (CNC), integrando sistemas robotizados. La persona seleccionada participará en proyectos de automatización industrial, colaborando en el diseño, configuración e implementación de soluciones que combinan máquinas CNC con robots industriales, asegurando su correcta integración y funcionamiento en planta. Funciones: • Desarrollo y puesta en marcha de máquinas CNC, integrando robots de diversas marcas (Fanuc, KUKA, Hyundai, Staubli)., • Desarrollo con CNC Siemens Sinumerik ONE, TIA Portal y puesta en marcha de maquinaria nueva., • Modificación de instalaciones existentes en clientes internacionales., • Revisiones metrológicas y ajuste geométrico de máquinas., • Interpretación de planos hidráulicos, neumáticos, eléctricos y mecánicos., • Capacidad para comprender y trabajar con documentación técnica compleja., • Ingeniería Técnica Industrial, especialidad electrónica o robótica, o FP II Grado Superior, especialidad automatización y robótica., • Experiencia previa en programación y puesta en marcha de máquinas CNC., • Conocimientos avanzados de robótica industrial., • Capacidad para trabajar con sistemas Siemens (CNC, TIA Portal)., • Habilidad para interpretar planos técnicos., • Disponibilidad para viajar a nivel internacional., • Habilidades de resolución de problemas., • Capacidad de trabajo en equipo., • Permiso de conducir clase B En Loxin apostamos por el bienestar y el desarrollo profesional de nuestro equipo, ofreciendo un entorno de trabajo dinámico, innovador y orientado al crecimiento. • Paquete retributivo competitivo, acorde con la experiencia y el valor profesional aportado., • Formación continua mediante acceso a cursos, seminarios y programas de desarrollo profesional., • Plan de retribución flexible que incluye ticket restaurante, seguro médico, ticket guardería y ticket formación., • Formación en idiomas para todos nuestros profesionales, con el objetivo de potenciar sus competencias lingüísticas y favorecer su desarrollo profesional. En Loxin promovemos la igualdad de oportunidades y la diversidad en el entorno laboral. Todas las candidaturas serán valoradas exclusivamente en función de su cualificación profesional, sin distinción de raza, origen étnico, religión, género, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad, discapacidad, edad o cualquier otra condición protegida por la legislación vigente. Si deseas conocer más sobre nuestra empresa, nuestros valores y nuestra forma de trabajar, te invitamos a visitar nuestra página web, donde encontrarás información sobre nuestros proyectos, servicios y el equipo que hace posible nuestro éxito. Forma parte de una compañía comprometida con la excelencia tecnológica, la innovación y el desarrollo de soluciones industriales de alto valor añadido. xqbhyrx ¡Te esperamos para seguir construyendo juntos el futuro de la industria! #J-18808-Ljbffr

Reescribe tu carrera en Recursos Humanos con Adecco Si cree que es el candidato ideal para la siguiente oportunidad, envíe su solicitud después de leer la descripción completa. ¿Tienes experiencia de cara al público y te manejas bien con herramientas digitales? ¿Te gustaría dar un giro a tu carrera y formarte en el sector de los Recursos Humanos? Tú pones la actitud, nosotros te damos la formación y el acompañamiento. ¿Qué harás? • Atenderás a trabajadores y clientes, • Gestionarás contrataciones, incidencias, control de presencia y absentismo, • Realizarás tareas administrativas vinculadas a la gestión de personal, • y mucho más... ¿Qué esperamos de ti? • Pasión por las personas, • Iniciativa y orientación a resultados, • Buen nivel de comunicación y trabajo en equipo, • Formación de grado superior (Administración o similar), • Experiencia previa en atención al cliente (valorable), • Buen manejo de Excel y otras herramientas digitales o CRM (valorable) ¿Qué te ofrecemos? • Contrato inicial de 6 meses + indefinido, • Proyecto estable y plan de carrera, • Horario de lunes a viernes de 9:00 a 18:00, con un día de teletrabajo, • Beneficios como: formación continua, becas, fisioterapia gratuita, tarifas de gimnasio, retribución flexible y muchísimo más. Porque creemos en el Talento y no en las etiquetas estamos comprometidos con la no discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición personal. Estos son nuestros principios, los que guían nuestra forma de actuar, nuestra forma de ser, de entender y liderar el mercado laboral. ¿Te animas a dar el salto? xqbhyrx Únete a nosotros y empieza una nueva etapa profesional. En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

En Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. Fundación Hospitalarias te ofrecemos la oportunidad de formar parte de una organización con más de 145 años de historia, comprometida con la atención integral, la dignidad de la persona y la innovación en el ámbito de la salud y la salud mental. Contamos con un equipo de aproximadamente 9.000 profesionales en España y una red de más de 200 centros, donde priman nuestros valores hospitalarios, centrados en el cuidado y la atención a la persona desde el corazón. FUNDACION HOSPITALARIAS - Padre Menni es un centro referente en el ámbito de la salud mental y la atención sociosanitaria. Buscamos profesionales vocacionales, empáticos y comprometidos con el bienestar integral de los pacientes para incorporarse a nuestro equipo multidisciplinar. Requisitos del Puesto Titulación: Estar en posesión del Grado o Diplomatura en Enfermería (con homologación vigente en caso de titulaciones extranjeras). Se valorará: Especialidad en Salud Mental y/o experiencia previa en unidades de psiquiatría o centros sociosanitarios. Competencias: Capacidad de trabajo en equipo, templanza, habilidades de comunicación y firme vocación de servicio. Condiciones Laborales Tipo de contrato: Temporal Jornada y Turnos: Cobertura de turnos especiales de 14 horas y 24 horas, diseñados para optimizar la conciliación de la vida laboral y personal, así como los días de descanso. Incorporación: Inmediata. Funciones Principales Cuidados de Enfermería: Valorar, planificar, ejecutar y evaluar los planes de cuidados de enfermería orientados a la salud mental y física de los usuarios. Control Farmacológico : Administración, supervisión y control de los tratamientos farmacológicos prescritos por el equipo médico. Atención en Crisis: Intervenir de forma preventiva y resolutiva ante situaciones de agitación o crisis de los pacientes, aplicando protocolos de seguridad y contención emocional con un trato humanizado. Trabajo Multidisciplinar: Coordinarse de manera estrecha con médicos psiquiatras, psicólogos, educadores y auxiliares de enfermería para el seguimiento integral del paciente. Registro y Documentación: Actualizar de forma rigurosa las historias clínicas, evolución de enfermería y incidencias acaecidas durante los turnos de 14 y 24 horas. En Fundación Hospitalarias Navarra promovemos un entorno de trabajo basado en la igualdad de oportunidades, la diversidad y la inclusión. xohynlm Todas las candidaturas serán valoradas sin distinción de edad, género, orientación o identidad sexual, origen, discapacidad o cualquier otra condición personal, en coherencia con nuestros valores y nuestro compromiso con el respeto a la dignidad de las personas.