Trabajos fundacion en TerrassaCrear alertas

Seleccionamos personal de limpieza para una oficina ubicada en la población de Matadepera. SUPLENCIA IT, incorporación inmediata. La persona seleccionada realizaría la limpieza general y mantenimiento de las diferentes instalaciones del centro (mobiliario, lavabos, vaciar papeleras, despachos...). Jornada laboral de 2.25H SEMANALES servicio de 45 min/día los lunes, martes y viernes. Todos los servicios se podrán realizar dentro de la franja horaria de 8:30 a 14:30h. Retribución aproximada de 85.56€ brutos al mes por 12 pagas. Desde el Grupo Mullor nos comprometemos con la diversidad, la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres y la no discriminación por razones de género, edad, origen, estado civil, ideología, orientación sexual o cualquier otra condición personal.

Desde IMANcorp Foundation, seleccionamos un/a Operario/a de Orden y Limpieza con certificado de discapacidad igual o superior al 33% para garantizar el correcto estado de orden, limpieza e higiene de las instalaciones, así como el mantenimiento de los útiles y equipos de limpieza para una importante empresa del sector de la alimentación ubicada en Viladecavalls, Barcelona. ¿Cuáles serán tus funciones? • Ejecución de los planings de limpieza establecidos., • Centralizar los pedidos de material de limpieza., • Responsable del stock de seguridad de los productos y/o utensilios de limpieza., • Responsable del orden, mantenimiento y la limpieza de los utensilios y máquinas de limpieza., • Rendir cuentas del trabajo efectuado y las anomalías surgidas durante su turno al encargado de producción., • Responsable de la comunicación de cualquier situación de riesgo, en material de prevención de riesgos laborales, a su responsable inmediato. ¿Qué se ofrece? • Formación inicial para el desempeño del puesto., • Contrato inicial de 3 meses., • Salario 13,26 euros brutos/hora (2121 euros brutos/mes). Requisitos mínimos • Discapacidad: Requisito imprescindible disponer de un certificado de discapacidad igual o superior al 33%, en coherencia con la misión inclusiva de la Fundación y el marco de la LGD., • Compromiso con el orden, la limpieza y la seguridad., • Imprescindible disponer de vehículo propio.