Trabajos gerente en SallentCrear alertas

La misión de esta posición es liderar y desarrollar el área de Posventa para la marca Audi, garantizando la rentabilidad del negocio, el cumplimiento de los estándares de la Marca y la máxima satisfacción del cliente, en dependencia directa del Director Gerente responsable del Área de Posvent

pSobre nosotros /pbr /¿Todo listo para enviar su solicitud? Por favor, lea la descripción al menos una vez antes de hacer clic en "Solicitar".br /pEn Volkswagen Group Retail S.L.U. nos dedicamos a gestionar la Red de Concesionarios Oficiales de las marcas Volkswagen, Audi, SEAT, CUPRA, Škoda, Porsche y Volkswagen Vehículos Comerciales más importantes de España. Formamos parte de Porsche Holding, el mayor distribuidor de automóviles de Europa, con más de 33.000 empleados y presencia en más de 30 países, entre ellos España. /ppEn VGRS creemos en lo que hacemos y, sobre todo, creemos en las personas. Los más de 1.600 profesionales que formamos parte del Grupo somos quienes impulsamos su éxito. Por ello, apostamos por la promoción interna, con el objetivo de cubrir el 90 % de nuestras vacantes con talento propio. /ppSomos valientes, innovadores, vivimos la diversidad en todas sus facetas, cumplimos nuestra palabra, estamos orgullosos de nuestros resultados y trabajamos bajo la premisa "nosotros en vez de yo". /ppNos encontramos en plena búsqueda de Director/a de Posventa para nuestra región de Barcelona . /ppLa misión de esta posición es liderar y desarrollar el área de Posventa para la marca Audi, garantizando la rentabilidad del negocio, el cumplimiento de los estándares de la Marca y la máxima satisfacción del cliente, en dependencia directa del Director Gerente responsable del Área de Posventa para nuestros concesionarios de Barcelona. /pp¿Cómo será tu día a día como Director/a de Posventa? /pulliLiderar, desarrollar y motivar el equipo de Posventa /liliAnalizar los resultados económicos y definir la estrategia de Posventa. /liliAsegurar el cumplimiento de los KPIs, estándares y políticas siguiendo los estándares de marca. /liliIdentificar oportunidades de negocio y proponer acciones comerciales y campañas de captación. /liliGarantizar los máximos niveles de satisfacción y fidelización de clientes. /liliControlar la productividad del taller velando por la eficiencia operativa. /liliImpulsar los planes de formación y certificación del equipo. /liliAplicar las políticas de RRHH del Grupo, velando por el clima laboral y los planes de acción. /liliAsegurar el cumplimiento de las normativas de PRL, Compliance y Código Ético. /li /ulpTu perfil encaja con la posición si... /pulliCuentas con formación universitaria (Grado o Ingeniería). /liliAportas entre 4 y 7 años de experiencia en posiciones similares /liliPosees experiencia sólida en liderazgo de equipos y gestión de negocio. /liliTienes orientación al cliente, a resultados y visión analítica. /liliTe defines por tu capacidad de comunicación, autonomía y flexibilidad. /li /ulp¿Qué te ofrecemos? /pulliEstabilidad /liliProyección profesional en multinacional líder del sector automoción /liliSalario fijo + variable /liliVehículo de empresa y tarjeta gasolina /liliSeguro médico y seguro de vida a cargo de la empresa /liliDescuentos especiales de empleados VGRS /liliRetribución flexible /liliUbicación: Barcelona /li /ulpSi buscas una empresa que valore tu talento, fomente tu desarrollo profesional y te permita asumir un reto directivo clave, nos encantará saber de ti. /ppNosotros te entregamos la llave de tu nueva carrera y tú solo... ¡acelera! xhfqzwm /ppPara inscribirte en la oferta es necesario adjuntar tu CV actualizado. /p

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Responsabilidades /h3ulliDefinición de la estrategia comercial.Desarrollo de mercado dentro de entornos B2B vinculados a construcción, industria o materiales.Negociación de grandes operaciones.Gestión de equipos de vendedores.Control de márgenes y rentabilidad /liliDefinición de sistema de com

Gestión de Talentos busca un/a profesional para gestionar relaciones institucionales y coordinar vínculos y convenios con prestadores y entidades aliadas.Se espera mantener actualizados los registros legales y gestionar la facturación con eficacia y control de pagos.El/la candidato/a ideal tendr�

Gestión de Talentos busca un líder comercial para definir y ejecutar la estrategia comercial.Requiere una sólida experiencia en el rubro de construcción o industria, con al menos 5 años en posiciones similares.El candidato ideal tendrá habilidades en negociación, gestión de equipos, y un enf

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Gestión de Talentos, ubicada en Cataluña, busca un profesional en Ingeniería Civil o Arquitectura para liderar la gestión técnica integral de obras.El candidato ideal tendrá experiencia en gestión de obras y coordinación de equipos, supervisando el avance y la resolución de problemas operat

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Responsabilidades /h3ulliVelar por sólidas relaciones institucionales.Gestionar los vínculos, convenios y negociaciones con prestadores y entidades aliadas estratégicas.Garantizar el mantenimiento actualizado de los registros de asociados, convenios y documentación legal.Coordinar el proceso de

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