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¿Te gusta el trabajo de venta? ¿Eres una persona extrovertida y social? ¿Quieres divertirte mientras trabajas? ¡Te estamos buscando! Si es así, en Salesland nos encantaría contar contigo en nuestro equipo de promotores/as para trabajar en un supermercado de gran cadena de alimentación. Tendrás que captar clientes para el carné de socios gratuito que ofrece descuentos, fidelización e invitar a las personas a que accedan al centro. ¿Qué días trabajarás? 28,29,30 de Noviembre y 2,3 de Diciembre en horario de 10h a 14h y de 17h a 21h. ¿Qué te ofrecemos? Contrato laboral con alta en Seguridad Social Formación a cargo de la empresa. Buen ambiente de trabajo. Salario 66€/brutos al día. Total de la campaña 330€/brutos. ¿Qué te pedimos? Disponibilidad para trabajar los días indicados. Compromiso, responsabilidad y trabajo en equipo. Ganas de desempeñarte con nosotros. ¿Por qué SALESLAND? Salesland destaca por ser valiente, comprometida, diferente, apasionada y con talento. Formamos parte de la lista Forbes como una de las 100 mejores empresas en las que trabajar en España. Entendemos que el talento hay que buscarlo y transformarlo, y por eso tenemos activos diversos planes de crecimiento dentro de la compañía, deseando conocer tu talento y que comiences a formar parte de nuestra gran familia. Además, estamos comprometidos/as con el principio de igualdad de oportunidades y la no discriminación en la gestión de nuestros procesos de selección. ¡No lo pienses más, y ven a conocernos!

Somos una empresa de ingeniería especializada en proyectos de obra civil e industrial que ofrece servicios innovadores y de última generación en el ámbito nacional e internacional, con el objetivo prioritario del cumplimiento de los compromisos adquiridos con sus clientes y proveedores implementando nuevas tecnologías. Todas las actividades de la empresa se caracterizan por el riguroso cumplimiento de altos estándares de calidad, la experiencia de su equipo son la mejor garantía para afrontar con seguridad y éxito los nuevos proyectos. Y actualmente precisamos de incorporar a nuestro equipo de trabajo a un TOPOGRAFO DE CAMPO/OFICINA, para ejecutar una importante obra civil en la ciudad de Funciones • El trabajo se desempeñará principalmente en campo, estando bajo las órdenes y supervisión del jefe de topografía. • Levantamientos Topográficos: Realización de mediciones precisas del terreno. Uso de equipos como estaciones totales, GPS, niveles y teodolitos. • Elaboración de Planos y Mapas: Creación de mapas topográficos y planos detallados del terreno. Interpretación de datos para representar la geografía del área estudiada. • Replanteo de Obras: Definición y marcación en campo de puntos clave para la construcción. Verificación de que las construcciones se realizan conforme a los planos y especificaciones técnicas. • Control y Seguimiento de Obras: Supervisión y control de las obras para garantizar la precisión y calidad. Realización de informes periódicos sobre el avance de las obras y cumplimiento de los estándares. • Análisis de Datos: Procesamiento de datos topográficos para generar información útil. Uso de software especializado para el análisis y presentación de datos. • Estudios de Factibilidad y Planificación: Realización de estudios de factibilidad técnica y económica para proyectos de construcción. Apoyo en la planificación y diseño de proyectos de infraestructura. • Gestión de Proyectos: Coordinación y dirección de equipos de trabajo en proyectos topográficos. Gestión de tiempos, recursos y presupuesto del proyecto. • Consultoría y Asesoramiento: Asesoramiento técnico a otros profesionales y entidades sobre temas relacionados con la topografía. Colaboración en la toma de decisiones técnicas y estratégicas en proyectos de ingeniería y construcción. Requisitos • Título: Licenciatura en Ingeniería Topográfica, Geomática, Geodesia, o campos relacionados. Conocimientos Técnicos • Software de Topografía: Dominio de programas como AutoCAD, Civil 3D, GIS (Geographic Information Systems), y software de procesamiento de datos como Leica Geo Office o Trimble Business Center. • Instrumentos de Medición: Experiencia en el uso de herramientas como estaciones totales, niveles, GPS y teodolitos. Habilidades Prácticas • Levantamientos Topográficos: Capacidad para realizar levantamientos topográficos precisos y detallados en diferentes tipos de terrenos. • Interpretación de Planos y Mapas: Habilidad para interpretar y generar planos y mapas topográficos. • Análisis de Datos: Capacidad para procesar y analizar datos topográficos para aplicaciones diversas. Experiencia • Proyectos Anteriores: Experiencia demostrable en proyectos de construcción, planificación urbana, desarrollo de infraestructuras, etc. • Trabajo de Campo: Experiencia en trabajos de campo, incluyendo la recopilación y verificación de datos topográficos. Competencias Personales • Detalle y Precisión: Atención a los detalles y precisión en el trabajo. • Resolución de Problemas: Habilidad para identificar y resolver problemas de manera eficiente.

Estamos buscando a un/a Contable para incorporarse a nuestro equipo en nuestro despacho ubicado en Palma. Las responsabilidades del puesto incluyen: Contabilizar los movimientos de las empresas. Liquidar declaraciones de impuestos trimestrales y anuales. Asesorar en materia fiscal y contable a nuestros clientes. Realización de Libros Contables y Cuentas Anuales. Se valorará positivamente: Titulación universitaria en Contabilidad, Administración de Empresas o similar (no imprescindible) Experiencia como contable. Dominio de la normativa contable y fiscal aplicable (imprescindible) Habilidades de análisis, organización y detalle. Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. La oferta que planteamos incluye: Contrato indefinido con periodo de prueba tanto para empresa como trabajador. Sueldo acorde con la experiencia y mercado. Horario flexible a las necesidades del trabajador/a Entorno laboral dinámico en continuo crecimiento. El puesto requiere destrezas como Contabilidad, Procedimientos contables, Preparación de impuestos, Asesoría fiscal, Impuestos, Gestión del impuesto de sociedades, Cuentas anuales, IRPF, etc. Esta vacante está integrada dentro de un equipo con muchos años de experiencia en el sector que acompañará y supervisará las tareas mencionadas.

En pleno proceso de expansión, con 22 restaurantes y más de 700 empleados entre Barcelona, Madrid y Palma de Mallorca. Buscamos incorporar un/a Director/a de Restaurante llevará a cabo la gestión integral del restaurante, con especial focalización en la parte operativa, asegurando el correcto funcionamiento en base a la experiencia del cliente junto con la optimización de los recursos. Funciones principales: - Dirección, planificación, organización y control del restaurante. - Asegurar la mejor experiencia posible del cliente. - Liderar los diferentes equipos y gestión de RRHH (captación y fidelización de talento, formación, promociones y planes de sucesión). - Incentivar y controlar la venta mediante técnicas de upselling. - Supervisión diaria de apertura y cierre y el servicio; realización de briefings diarios. - Establecer los objetivos y presupuestos del restaurante, asegurando la correcta gestión del circuito administrativo. Análisis de la cuenta de explotación y cuadro de mando. - Cumplir con las normas y requisitos legales, estándares de Gestión Medioambiental y APPCC. - Controlar satisfacción del cliente (críticas, encuestas, Cover Manager, etc.) y las tendencias y comparativos de venta, ticket medio, etc. Requisitos: - Formación en Hostelería, Turismo, ADE o similares. - Experiencia mínima de 3 años como Director de Restaurante - Facturación superior a 2MM€ - Gestión de equipos aproximadamente de 20 personas.

Estamos buscando una persona dinámica y apasionada para el puesto de Recepcionista en nuestro gimnasio. Requisitos principales: Idiomas: Nivel avanzado de español Nivel intermedio o avanzado de inglés (imprescindible). Experiencia: Se valorará experiencia previa en atención al cliente, especialmente en el sector fitness o deportivo. Habilidades: Excelente comunicación, organización y trato al cliente. Disponibilidad: Horarios flexibles según las necesidades del gimnasio. Tareas principales: Recepción y atención personalizada a nuestros socios y visitantes. Gestión de inscripciones, pagos y consultas. Colaboración con el equipo para garantizar una experiencia excepcional en el gimnasio. ¿Qué ofrecemos? Ambiente de trabajo dinámico y positivo. Posibilidades de crecimiento profesional. Acceso a nuestras instalaciones y programas.

Oferta de Empleo: Ayudante de Cocina Ubicación: Restaurante Wineing, Palma de Mallorca Tipo de empleo: Tiempo completo Descripción del Puesto: El restaurante Wineing busca un ayudante de cocina con un mínimo de 2 años de experiencia para unirse a nuestro equipo dinámico. Si te apasiona la gastronomía y deseas formar parte de un ambiente de trabajo creativo y colaborativo, esta es tu oportunidad. Responsabilidades: Asistir en la preparación y presentación de platos. Mantener la limpieza y organización de la cocina. Controlar el inventario y ayudar en la gestión de suministros. Cumplir con las normas de seguridad e higiene alimentaria. Requisitos: Mínimo 2 años de experiencia en cocina. Conocimiento de técnicas culinarias y de manipulación de alimentos. Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. Flexibilidad horaria y disponibilidad para trabajar fines de semana. Ofrecemos: Un ambiente de trabajo amigable y profesional. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.

¿Te gusta el trabajo de venta? ¿Eres una persona extrovertida y social? ¿Quieres divertirte mientras trabajas? ¡Te estamos buscando! Si es así, en Salesland nos encantaría contar contigo en nuestro equipo de promotores/as para trabajar en un supermercado de gran cadena de alimentación. Tendrás que captar clientes para el carné de socios gratuito que ofrece descuentos, fidelización e invitar a las personas a que accedan al centro. ¿Qué días trabajarás? 21,22,23,25,26 de Noviembre en horario de 10h a 14h y de 17h a 21h. ¿Qué te ofrecemos? Contrato laboral con alta en Seguridad Social Formación a cargo de la empresa. Buen ambiente de trabajo. Salario 66€/brutos al día. Total de la campaña 330€/brutos. ¿Qué te pedimos? Disponibilidad para trabajar los días indicados. Compromiso, responsabilidad y trabajo en equipo. Ganas de desempeñarte con nosotros. ¿Por qué SALESLAND? Salesland destaca por ser valiente, comprometida, diferente, apasionada y con talento. Formamos parte de la lista Forbes como una de las 100 mejores empresas en las que trabajar en España. Entendemos que el talento hay que buscarlo y transformarlo, y por eso tenemos activos diversos planes de crecimiento dentro de la compañía, deseando conocer tu talento y que comiences a formar parte de nuestra gran familia. Además, estamos comprometidos/as con el principio de igualdad de oportunidades y la no discriminación en la gestión de nuestros procesos de selección. ¡No lo pienses más, y ven a conocernos!

Somos NT formación y Consultoría. Te buscamos a ti, un Asesor/a comercial con experiencia en venta de formación y consultoría a empresas para incorporarse a nuestro equipo comercial con expansión a nivel nacional. Trajarás de forma independiente, visitando empresas en tu zona y/o con venta telefónica para ofrecerles formación bonificada y consultoría. Tenemos mas de 2.000 cursos en modalidad teleformación y diseñamos formación a medida en modalidad presencial. Nos encargamos de asesorar a nuestros clientes en normativa legal y consultoría general, con servicios de implantación de protección de datos, prevención de riesgos, igualdad, desconexión digital, seguridad alimentaria, appcc y alérgenos, gestión de residuos... contratos de formación e imagen de empresa y diseño web/app. Buscamos a profesional con experiencia en venta de formación bonificada y capacitado para tratar y cerrar ventas con pequeñas, medianas y grandes cuentas y con posibilidades de firmar colaboraciones con gestorias y asesorías que ayuden a ampliar tu cartera de clientes. Requisitos: Al menos 1 año de experiencia en ventas de formación bonificada, demostrable. Habilidad para la venta a puerta fría, marketing telefónico y cierre de tratos. Conocimientos del sector Relaciones con clientes y colaboradores del sector existentes. Capacitación en técnicas de venta y cierre. Buena presencia y don de gente. Ofrecemos: Salario fijo 1.350,00 € brutos mensuales más comisiones por ventas superando objetivo principal. Formación continua. Oportunidades de crecimiento en la empresa. Material merchandaising. Entorno profesional y dinámico. CRM y email corporativo. Si te sientes identificado con este perfil y buscas un reto en ventas, ganas de trabajar, desarrollar tu carrera profesional y ambición/superación de tu situacion laboral actual, somos tu empresa.

¿Tienes un perfil comercial y te gusta la atención al cliente? ¿Te apasiona el mundo de la tecnología y de la telefonía? Si es así, esta es la oportunidad que estabas esperando donde podrás desarrollarte profesionalmente en la empresa líder en el sector de las nuevas tecnologías. Si estás interesado y tienes disponibilidad, ¡no dudes más y aplica sin dudarlo nuestra oferta! nuestro cliente Empresa líder en el mercado dedicando todo su talento y tecnología a crear productos y servicios de alto valor que contribuyan a una sociedad mejor a escala global. tus funciones Formando parte del equipo de ventas, tus principales funciones serán: - Asesoramiento personalizado y gestión del punto de venta en el área de pequeño electrodoméstico (aspiración, etc). - Resolución de dudas y consultas sobre el producto. - Promocionar la venta del producto. - requisitos del puesto - Formación: Educación Secundaria Obligatoria, FP Grado Superior, Bachillerato - Conocimientos: habilidades de ventas - Experiencia mínima como promotor/a de pequeño electrodoméstico de 6 meses. - Orientación al cliente y a resultados en base a objetivos de ventas. - Vocación y actitud comercial con buenas dotes comunicativas. - Proactividad, dinamismo y servicio al cliente. - tus beneficios - -Contrato: Fijo discontinuo - Duración: Estable - -Inicio contrato: 12 /11/2024 - Salario: 9,5€ brutos la hora + Variable: si, si llega a incentivos se pagan a mes vencido HORARIO: 20H/S. Lunes, jueves y viernes de 17:00 a 21:00 h y sábado de 11:00 a 14 y de 16 a 21:00h

Sobre el puesto: Si te digo las siguientes cualidades: actitud, creatividad, proactividad, ganas de aprender y autonomía en el trabajo. ¿Crees que te definen? Si es que sí, sigue leyendo. Formarás parte del equipo de Comunicación y Marketing y en coordinación con la responsable de departamento te encargarás de la gestión de contenidos para las diferentes empresas, posicionamiento de marca y diseño gráfico y web. Tendrás la oportunidad de: - Crear contenidos atractivos, originales y de interés para el target al que nos dirigimos (contenido textual, gráfico y audiovisual) - Organizar y planificar la estrategia de marca - Escuchar activamente en redes sociales y promover conversaciones online - Monitorizar y analizar las cuentas. Medición de resultados y KPIS - Estar al día de las novedades y tendencias del sector de las diferentes plataformas - Tener "gusto" y delicadeza por el diseño gráfico - Dinamizar los canales sociales, atendiendo a los usuarios y contestando las reseñas en un tono que se corresponda con la marca y valores de la empresa - Diseñar páginas webs, carteleria y posters - Posicionar online las marcas con las que trabajamos - Redacción de notas de prensa, blog... Buscamos: Una persona con o sin experiencia. Lo que más valoraremos es la actitud, creatividad, proactividad, ganas de aprender y autonomía en el trabajo. Pensamos que todo lo demás se puede ir adquiriendo con el tiempo. Lo único que pedimos es tener algunas nociones sobre diseño gráfico, creación y redacción de contenidos y tareas relacionadas con la figura de Community Manager. Además de, participar de manera activa con el desarrollo de las diferentes marcas con las que trabajamos, adaptarse al mercado y a las diferentes tendencias y manejar el Ilustrator e Indesign. Ofrecemos estabilidad en la empresa, crecimiento, flexibilidad y autonomía en el desarrollo de las funciones que se desempeñen.Las diferentes competencias asociadas con este puesto son las habilidades para la comunicación y relaciones interpersonales, organización y planificación, actitud positiva y compromiso, y capacidad de aprendizaje continuo. Requisitos: Formación en algunas de las ramas de Publicidad y Relaciones Públicas, Comunicación Audiovisual o similares. Se valorará positivamente tener un portafolio con ejemplos en los que se haya trabajado.

El segundo responsable de camareros debe hacerse cargo de la gestión diaria del local incluyendo esta: 1. La supervisión del personal. 2. La atención al cliente. 3. La gestión del inventario y proveedores. 4. El bienestar socioemocional del personal. Responsabilidades: Supervisión del personal 1. Capacitar y motivar al personal del café restaurante. 2. Delegar tareas y responsabilidades de manera eficiente. 3. Asegurar que el personal cumpla con las normas de higiene y seguridad. 4. Ayudar al buen ambiente de trabajo. 5. Evaluar el desempeño del personal y proporcionar comentarios constructivos. Atención al cliente 1. Brindar un servicio al cliente excepcional y personalizado. 2. Resolver las quejas de los clientes de manera profesional y eficiente. 3. Asegurar que el ambiente del café restaurante sea agradable y acogedor. Gestión del inventario 1. Realizar pedidos de inventario de manera eficiente. 2. Controlar el inventario y asegurar que los productos estén frescos y en buen estado. 3. Controlar junto al jefe de sala el cumplimiento de las fichas que nos ofrece la franquicia. 4. Elaboración de pedidos semanales y control de stock. Requisitos: Experiencia 1. Al menos 2 años de experiencia en un puesto de encargado en un restaurante o cafetería con alto volumen de trabajo. 2. Al menos 1 año de experiencia en sala. 3. Experiencia en la gestión de personal y atención al cliente. Habilidades 1. Habilidades de comunicación oral y escrita. 2. Capacidad de liderazgo y motivación. 3. Habilidad para trabajar en equipo y bajo presión. 4. Capacidad para resolver problemas y tomar decisiones. 5. Orientación al cliente y al detalle. Conocimientos 1. Conocimientos de las normas de higiene y seguridad alimentaria. 2. Conocimientos de gestión de inventario. 3. Conocimientos de software de gestión de restaurantes. Formación 1. Educación mínima: Bachillerato o equivalente. Formación adicional: Cursos de formación en gestión de restaurantes, atención al cliente o seguridad alimentaria. Se valorará conocimientos de café, barista. Imprescindibles para el puesto 1. Liderazgo: Capacidad para inspirar y motivar al personal. 2. Organización: Capacidad para gestionar el tiempo y las tareas de manera eficiente. 3. Comunicación: Capacidad para comunicarse de manera efectiva con el personal, los clientes y los proveedores. 4. Resolución de problemas: Capacidad para identificar y resolver problemas de manera rápida y eficaz. 5. Toma de decisiones: Capacidad para tomar decisiones responsables bajo presión. 6. Flexibilidad: Capacidad para adaptarse a diferentes situaciones y trabajar en un entorno dinámico.

En Primaprix nos gustan las marcas, nos gustan los precios. Recorremos el mundo cazando oportunidades para nuestros clientes a precios increíbles para poder sorprenderles cada día que visiten nuestros puntos de venta. ¿Quieres unirte a nuestro equipo? Ofrecemos un proyecto novedoso aportando valor a nuestros clientes y sociedad. Podrás desarrollarte profesionalmente, en un ambiente de trabajo muy bueno y dinámico, que te proporcionara un valor añadido y estabilidad laboral. Actualmente, nos encontramos buscando RESPONSABLES DE TIENDAS PARA BARCELINA, con contrato indefinido de 40h semanales Si tienes experiencia en el sector retail o de restauración, y disfrutas interactuando con clientes, ¡esta es tu oportunidad! DESCRIPCION DEL PUESTO Atención al cliente • Brindar a nuestros clientes la mejor experiencia de compra posible, mostrando empatía y amabilidad. • Asesorar en todo momento a nuestros clientes, en función de sus necesidades. • Gestión de las reclamaciones de nuestros clientes. Gestión del punto de venta • Gestión de la tienda y el equipo, en ausencia del responsable de tienda, asegurando que se cumplen los procedimientos de la compañía, para asegurar un buen control y mantenimiento del punto de venta: - Caja y cobro, - Recepción de la mercancía, - Control de stock y realización de inventarios, - Reposición de producto, - Limpieza y mantenimiento, - Control de caja fuerte, - Gestión y seguimiento de promociones. ¿Qué ofrecemos? - Incorporarte a una nueva empresa en pleno proceso de expansión. - Contrato de 40h semanales y turnos rotativos de lunes a sábado. - Retribución flexible.

¡Únete a Nuestro Equipo como Promotor/a de Ventas en MediaMarkt OCIMAX y FAN de Palma! Grupo OT, líder en la gestión de servicios en el punto de venta, busca un promotor/a para una importante marca de Auriculares, preferible con experiencia previa en promociones. ¿Qué harás en este puesto? - Liderar y promocionar producto de la campaña - Atención y asesoramiento al cliente - Ofrecer al cliente el mejor producto a sus necesidades - Captación de clientes - Tus principales responsabilidades serán: - · Ofrecer al cliente el mejor producto a sus necesidades. - · Explicar de manera clara y convincente los beneficios del producto. - ¿Qué te ofrecemos? - · Un proyecto estable con posibilidades de crecimiento. - . Promocionar estas navidades una marca puntera de Auriculares - . Un horario 40h semanales, de Lunes a Viernes de 14h50`a 21h30', sábados de 11h a 15h y de 17h a 21h - .Fecha de inicio 18/11/2024 fecha fin 09/01/2025 - Requisitos mínimos: - · Compromiso y dedicación con el proyecto - . Habilidades comunicativas y comerciales. - ¡Queremos conocerte! Si estás listo para formar parte de un equipo dinámico y quieres aprovechar esta gran oportunidad en un sector en crecimiento, ¡inscríbete a nuestra oferta! ¡Te estamos esperando

Oferta de Empleo: Comercial de Ventas de Espacios Publicitarios en Radio Marca ¿Tienes experiencia en ventas y pasión por el mundo del deporte? ¡Únete a nuestro equipo en Radio Marca! Descripción del puesto: Estamos en búsqueda de un/a comercial de ventas para la gestión y comercialización de espacios publicitarios en nuestra emisora, Radio Marca, líder en información deportiva. El candidato ideal será una persona proactiva, orientada a resultados, con excelentes habilidades de negociación y comunicación. Responsabilidades: • Captar nuevos clientes y gestionar la cartera de clientes actuales. • Ofrecer propuestas publicitarias personalizadas, orientadas a maximizar el impacto de las campañas en nuestra audiencia. • Mantener relaciones a largo plazo con los clientes, asegurando su satisfacción y fidelización. • Alcanzar los objetivos de ventas mensuales establecidos por la dirección comercial. • Trabajar de la mano con el equipo de marketing y producción para asegurar la integración de las campañas publicitarias en los programas de Radio Marca. Requisitos: • Experiencia mínima de 1 años en ventas de espacios publicitarios, preferiblemente en medios de comunicación. • Conocimiento del sector deportivo y pasión por el deporte, especialmente el fútbol. • Capacidad para gestionar múltiples cuentas y proyectos de manera eficiente. • Excelente capacidad de comunicación y habilidades de negociación. • Orientación a resultados y motivación para superar los objetivos de ventas. Ofrecemos: • Contrato a tiempo completo con salario base más atractivas comisiones por ventas. • Oportunidad de trabajar en un entorno dinámico y en constante crecimiento. • Posibilidad de desarrollo profesional dentro de la empresa. • Integración en una emisora de referencia en el ámbito deportivo. Si estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo y crees que puedes contribuir al éxito de Radio Marca, envíanos tu currículum y carta de presentación.

Oferta de Empleo: Cocinero/a con Perfil Emprendedor para Restaurante ¿Tienes pasión por la cocina mallorquina y un espíritu emprendedor? En Noveno B Canalla, estamos buscando un Cocinero/a con experiencia comprobable para liderar la cocina de nuestro restaurante, ofreciendo una propuesta innovadora en el corazón de la experiencia gastronómica. ¿Qué buscamos? Experiencia sólida en cocina mallorquina y mediterránea, con habilidades para mantener altos estándares culinarios. Creatividad y capacidad para desarrollar menús atractivos, manteniendo la esencia de la cocina local. Perfil emprendedor: buscamos a alguien que se sienta dueño del proyecto, con capacidad para proponer mejoras, optimizar procesos, y gestionar la cocina como su propio negocio. Habilidades de liderazgo para gestionar el equipo de cocina, asegurar el buen funcionamiento y trabajar en conjunto con la dirección del restaurante. Responsabilidad en el control de calidad, gestión de proveedores y costos, garantizando una excelente experiencia gastronómica. Ofrecemos: Participar en un proyecto único y desafiante en un entorno creativo y dinámico. Oportunidades para el desarrollo profesional, liderando la cocina y aportando nuevas ideas al restaurante. Un equipo de trabajo comprometido y apasionado. Requisitos: Mínimo 3 años de experiencia comprobable en cocina mallorquina. Conocimientos en gestión de cocina, manejo de proveedores, y control de stock. Capacidad para trabajar bajo presión y orientación a resultados. Actitud proactiva, con visión de negocio y mejora continua. Ubicación: Palma de Mallorca, en el restaurante de Noveno B Canalla. Horario: Jornada completa. Incorporación: Inmediata. Si crees que encajas en este perfil y quieres ser parte de un proyecto emocionante, ¡te estamos esperando! Envía tu CV y carta de motivación !

**Bebeplanet busca una Dependienta para su tienda de Puericultura en Son Rossinyol, Palma.** ¡Únete a nuestro equipo en plena fase de expansión! Buscamos un dependiente entusiasta para nuestra creciente tienda de puericultura en Palma. **Experiencia:** - Se requiere un mínimo de 5 años de experiencia en ventas. - Experiencia en asesorar a clientes para elegir un producto o servicio complejo. - Experiencia en seguimiento de ventas por teléfono y/o email. **Responsabilidades**: - Atención al cliente y asesoramiento sobre productos de puericultura - Manejo de caja y operaciones de cobro - Mantener el orden y la limpieza de la tienda - Gestión de inventario y reposición de productos - Participar activamente en nuestro proceso de crecimiento y expansión **Requisitos**: - Experiencia previa en atención al cliente, preferiblemente en el sector de puericultura - Habilidades comunicativas y orientación al cliente - Conocimientos básicos de informática - Disponibilidad para trabajar en turno partido y sábados - Actitud positiva y disposición para crecer con la empresa **Ofrecemos**: - Contrato estable con posibilidades de crecimiento profesional - Formación continua en productos de puericultura - Ambiente de trabajo dinámico y en expansión - Oportunidad de ser parte clave en el crecimiento de la empresa **Horario**: Turno partido: 10:00 - 14:00 y 16:00 - 20:00 5 días a la semana (incluye sábado) ¿Te apasiona el mundo de la puericultura y quieres ser parte de una empresa en crecimiento? ¡Envíanos tu CV y crece con nosotros!

Mantener y desarrollar relaciones con los clientes existentes para garantizar la satisfacción y lealtad del cliente. Desarrollar proactivamente clientes potenciales y promover la cooperación en proyectos. Realice un seguimiento del progreso del proyecto y trabaje en estrecha colaboración con los equipos de diseño y construcción para garantizar la entrega a tiempo y satisfacer las necesidades del cliente. Manejar las quejas o comentarios de los clientes y brindar soluciones oportunas y efectivas. Informar periódicamente a la dirección la satisfacción del cliente y el estado de ejecución del proyecto. Colaborar con los equipos de marketing y ventas para identificar las necesidades de los clientes y las tendencias del mercado. Requisitos laborales Tener más de 2 años de experiencia en gestión de relaciones con clientes o gestión de proyectos. Se prefieren solicitantes con experiencia en la industria de jardinería o paisajismo. Excelentes habilidades de comunicación y negociación, capaz de establecer y mantener rápidamente relaciones con los clientes. Se preferirán aquellos que estén familiarizados con los sistemas CRM (como Salesforce). Orientado a los detalles, con capacidad de resolución de problemas y jugador de equipo. - Se dará preferencia a aquellos que puedan hablar inglés u otros idiomas y tener buenas habilidades de comunicación oral y escrita en español.

"Se busca contable para empresa del sector de piscinas. Responsable de la gestión financiera, preparación de balances, control de impuestos y conciliaciones bancarias, conocimiento en el SII. Se requiere experiencia previa. Capacidad de trabajo en equipo. Incorporación inmediata

SE BUSCA CAMARERO/A Y BARISTA PARA CONTRATO DE 20 HORAS. El/la candidato/a debe ser alguien con experiencia en el sector de la restauración, dominio del café de especialidad y latte art, excelentes habilidades interpersonales y pasión por un servicio al cliente. Imprescindible disponibilidad para trabajar fines de semana. Responsabilidades 1. Tomar pedidos de comida y bebida de los clientes de manera precisa y eficiente. 2. Aprendizaje del manual del restaurante así como fichas técnicas de bebida y comida. 3. Servir comida y bebida de manera oportuna y profesional. 4. Mantener el área del comedor limpia y organizada. 5. Procesar pagos y manejar transacciones en efectivo. 6. Brindar un buen servicio al cliente y estar atento al servicio. 7. Trabajar en equipo con otros miembros del personal para garantizar una experiencia gastronómica positiva para todos los clientes. 8. Conocer el producto con el que se trabaja para así poder explicar cada concepto o el funcionamiento propio del local. 9. Revisión de zonas de trabaja y reposición para facilitar el servicio. Requisitos 1. Experiencia previa como camarero/a en un restaurante o entorno de servicio al cliente similar. 2. Experiencia previa en puesto de café. 3. Habilidades de comunicación y capacidad para interactuar con los clientes de manera positiva y profesional. 4. Capacidad para trabajar como parte de un equipo. 5. Trabajar de manera competitiva y compromiso con el servicio. 6. Habilidades de organización y gestión del tiempo efectivas. 7. Capacidad para trabajar bajo presión y mantener la calma en entornos agitados. 8. Disponibilidad para trabajar turnos flexibles, incluyendo noches, fines de semana y festivos. 9. Habilidad en idiomas.

Responsabilidades: Preparación de alimentos: Seguir recetas y preparar platos de acuerdo con los estándares del hotel, asegurándose de que todos los ingredientes se utilicen adecuadamente y en el tiempo correcto. Control de calidad: Verificar que cada plato cumpla con los estándares de presentación, sabor y temperatura antes de ser servido. Mantenimiento de la cocina: Mantener las áreas de trabajo limpias y organizadas, respetando estrictamente las normas de higiene y seguridad alimentaria. Gestión de inventario: Controlar los suministros de la cocina, hacer pedidos de ingredientes y asegurarse de que no falten productos esenciales. Coordinación con el equipo: Colaborar con otros cocineros, ayudantes de cocina y personal del restaurante para garantizar un servicio fluido y eficiente. Adaptación a la demanda: Ser capaz de gestionar volúmenes de trabajo variables, como eventos o grandes grupos de huéspedes. Creatividad y adaptación: Desarrollar o adaptar menús según las temporadas, eventos especiales o solicitudes particulares de los clientes. Cumplir con las normativas: Asegurarse de que todos los procesos culinarios cumplan con las normativas de seguridad alimentaria y con los estándares de calidad del hotel. Habilidades y cualidades requeridas: Conocimiento culinario: Amplia experiencia y conocimientos en técnicas culinarias, recetas y manejo de ingredientes. Habilidad para trabajar bajo presión: Capacidad para mantener la calidad y eficiencia en momentos de alta demanda. Organización y limpieza: Metódico en la organización de su espacio de trabajo y en el manejo del tiempo. Trabajo en equipo: Capacidad para colaborar eficazmente con otros miembros de la cocina y el personal del hotel. Creatividad: Innovar en la presentación y combinación de sabores, siendo capaz de ofrecer platos atractivos tanto en sabor como en presentación. Adaptabilidad: Flexibilidad para adaptarse a las diferentes necesidades de los clientes y a posibles cambios en el menú. Resistencia física: Dado que el trabajo implica largas horas de pie y esfuerzo físico, es importante una buena condición física. Atención al detalle: Desde el control de porciones hasta la estética del plato, los pequeños detalles marcan la diferencia.

Oferta de Empleo: COMERCIALES PARA INCORPORACIÓN INMEDIATA- Go Fibra Go Fibra, empresa líder en telecomunicaciones, acaba de aterrizar en españa después del éxito en varios países europeos. Estamos buscando COMERCIALES CON EXPERIENCIA para formar parte de nuestro equipo de ventas directas. Si cuentas con un perfil dinámico, orientado a resultados y con experiencia en el sector comercial, ¡esta es tu oportunidad! ¿Qué ofrecemos? 1. -Sueldo base competitivo + atractivas comisiones por contrato cerrado (1300€ - 2500€) 2. -Tablet y Ropa de Empresa 3. -12 pagas anuales. 4. -Vacaciones pagadas. 5. -Estabilidad laboral y posibilidades de desarrollo dentro de la empresa. 6. -Contrato Laboral 40h Semanales. Requisitos: 1. -NO NECESARIA Experiencia en ventas o gestión comercial. Aunque se Valora a la hora del salario 2. -Capacidad para trabajar por objetivos y de manera autónoma. 3. -Excelentes habilidades de comunicación y negociación. Si eres un/a profesional con pasión por las ventas y ganas de crecer en el sector de las telecomunicaciones, ¡queremos conocerte! Envíanos tu CV. UNETE A GO FIBRA

¿Te apasiona el mundo de la DEPILACIÓN LÁSER? Este puesto es para ti. ¡Hola!, somos Láserum, empresa especializada en depilación láser diodo con más de 230 establecimientos en todo el territorio nacional e internacional. Nos encontramos en expansión y crecimiento por ello necesitamos incorporar nuevo personal a nuestra plantilla en nuestro centro de PALMA BONS AIRES. Buscamos perfiles con experiencia en el sector de la estética, específicamente en la actividad de depilación con tecnología de láser diodo, que tengan conocimientos previos en la ejecución del tratamiento láser así como altas habilidades comerciales. Es necesario tener culminado el grado superior en estética integral y bienestar, o estar en posesión de una titulación oficial que acredite la habilidad de realizar tratamientos de depilación láser, o contar con experiencia comprobada en depilación láser. FUNCIONES DEL PUESTO DE TRABAJO: • Ejecución del tratamiento láser. • Control de parámetros y evolución del tratamiento. • ⁠Asesoramiento profesional del tratamiento en cabina. • Gestión de citas / Agendas. • ⁠Cobro de citas. • Captación de posibles clientes potenciales. • Perfil comercial, comercialización de productos. • Mantenimiento del puesto de trabajo (limpieza, orden...) REQUISITOS MINIMOS: • Orden e impecable higiene del material y utensilios o maquinaria a utilizar. • Compañerismo y trabajo en equipo. • Don de gentes y altas habilidades comerciales. • Disponibilidad horaria según se oferta. • Compromiso y adaptabilidad. • Persona resolutiva, responsable y disciplinada. • Buena comunicación. • Alta autonomía. • Conocimientos informáticos (paquete office, etc.) • Se valorará conocimiento en sistema FLOWWW. La empresa ofrece formación específica sobre depilación láser, tanto practica como teórica, a fin de que todo nuestro personal esté completamente formado y preparado bajo nuestra metodología. ¡Si te sientes preparado/a e interesado/a en nuestra vacante para trabajar de manera presencial y con un excelente ambiente laboral no dudes en apuntarte en la oferta!

En el Grupo aFinance somos especialistas en la gestión y negociación de prestamos hipotecarios. Ofrecemos asesoramiento personalizado a nuestros clientes desde el inicio hasta el fin del proceso. Actualmente estamos ampliando nuestro equipo de la oficina de Mallorca, y por ello, estamos en búsqueda de los mejores perfiles enfocados a venta quieran desarrollar su carrera profesional. ¿Qué esperamos de ti? 💡 Mentalidad Emprendedora 🎓 Sin Experiencia Necesaria 🚀 Ambición y Energía Positiva ¿Qué ofrecemos? - Entrenamiento Exclusivo: Aprenderás de los mejores en el negocio. Nosotrxs te proporcionamos las herramientas, tú pones la actitud. - Ganancias Ilimitadas: Tu esfuerzo se traduce directamente en tu éxito salarial. ¡No hay límites para lo que puedes lograr! - Ambiente de Trabajo Dinámico: Creemos en la innovación y en desafiar el statu quo. Aquí, tu creatividad y tu energía son bienvenidas. ¡Da el primer paso hacia una carrera emocionante en finanzas! 🚀 ¡Queremos conocerte y explicarte en detalle nuestra propuesta!

Oferta de Empleo: Auxiliar de Estética - Clínica de Medicina y Cirugía Estética One Face en Palma de Mallorca Buscamos incorporar a nuestro equipo a una Auxiliar de Estética. Si te apasiona el sector de la estética y la atención al paciente, ¡esta es tu oportunidad! Responsabilidades: - Asistir en tratamientos de estética y procedimientos médicos no invasivos. - Apoyo administrativo: gestión de citas, control de historiales clínicos y tareas de recepción y facturación. - Atención personalizada al paciente, asegurando una experiencia de calidad. - Asistencia directa a los doctores en procedimientos médicos. - Mantenimiento de las áreas de trabajo en óptimas condiciones higiénicas. - Tratamientos propios: LPG, Aquapure, radiofrecuencia, drenaje linfático, etc Requisitos: - Formación en Estética avanzada, Administración o áreas relacionadas. - Experiencia previa en atención al paciente, estética o en entornos clínicos (preferible). - Excelentes habilidades de comunicación y trato al cliente. - Capacidad de organización y multitarea. - Actitud proactiva y disposición para aprender. Ofrecemos: - Jornada completa con un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. - Formación continua y oportunidades de desarrollo. - Salario competitivo. Posibilidad de media jornada Si quieres formar parte de un equipo innovador en el área de la Medicina y Cirugía Estética no dudes en postularte. ¡Te esperamos!