Trabajos gestion equipos en España - Page 14

Requisitos mínimos Monitor/a de ocio y tiempo libre, grado superior o universitario en el ámbito educativo Experiencia demostrable en el sector minimo 1año Su jornada laboral será de 40 horas semanales. Descripción Buscamos persona titulado para nuestro nuevo centro de Ciudad de Imagen con siguientes funciones: -Responsable de la recepción y la gestión de las actividades de juego de los clientes. -Guía y supervisión de actividades recreativas y de tiempo libre para niños. Requisitos: -Titulado en Monitor Ocio y Tiempo libre -Experiencia previa trabajando como monitor de adultos/niños. -Tener certificados en primeros auxilios y/o entrenamiento de camas elásticas. Partydays Sports (Próxima apertura en Madrid) ¡El nuevo parque de ocio interior donde deporte, tecnología y diversión se unen para todas las edades! En Partydays Sports ofrecemos un espacio único con: - Zona Arcade: Máquinas recreativas y grúas de peluches. - Tecnología interactiva: Juegos de proyección deportiva y realidad virtual. - Aventura: Laser tag, camas elásticas y circuito de multiaventura en altura. - Deporte social: Bolera, billar y zona de restaurante temático. Buscamos talentos apasionados por el ocio y la atención al público para formar parte de nuestro equipo pionero. ¡Una oportunidad única en un entorno dinámico y en crecimiento! ¿Por qué unirte? - Proyecto innovador en fase de lanzamiento. - Ambiente joven y multicultural. - Formación específica y oportunidades de desarrollo. Tipo de industria de la oferta Educación Categoría Educación y formación - Enseñanza Nivel Empleado Vacantes 15 Salario 16.000€ - 19.000€ Bruto/año

Únete a Nuestro Equipo como Comercial de Lotería! Buscamos una persona proactiva y orientada al cliente para nuestra Administración de Loterías. ¿Qué buscamos? Experto/a en Lotería: Conoce a fondo nuestros juegos y sabe asesorar. Pasión por el Cliente: Trato cercano, amable y empático. Habilidades Comerciales: Proactivo/a en ventas y eficaz en la gestión. Organización y Precisión: Manejo ágil y sin errores de transacciones. Persona Responsable: Discreta/o, profesional y ética/o. ¿Qué ofrecemos? Ambiente de trabajo dinámico. Formación continua. Impacto directo en la felicidad de nuestros clientes. JORNADA COMPLETA Si encajas, ¡envíanos tu currículum!

Chipnonstop, empresa líder en la distribución de componentes electrónicos, precisa Comercial de ventas. Responsable de captar nuevos clientes (empresas fabricantes en toda España) y fidelizar los existentes mediante el asesoramiento personalizado sobre nuestros productos. Los requisitos para el puesto son: • Gestión de clientes: Habilidad para gestionar una cartera de clientes de manera eficiente. • Don de gentes: Capacidad para establecer vínculos de confianza y trabajar en equipo. • Dotes comerciales: Habilidad para la negociación y cierre de ventas. -Ofrecemos formar parte de un equipo dinámico en continuo crecimiento y desarrollo, con un plan de formación continua. -Salario base fijo más % comisiones competitivas. Si te apasiona el mundo comercial y las ventas, ¡esta es tu oportunidad!

JBFood es un catering joven y en pleno crecimiento, especializado exclusivamente en servicio corporativo. Nos enfocamos en ofrecer experiencias gastronómicas de calidad para empresas, con una operativa eficiente y profesional. 📌 Funciones principales: Gestión administrativa y de backoffice en el área de eventos y catering. Elaboración de presupuestos en Holded y seguimiento de clientes. Coordinación con el equipo de cocina y logística de eventos. Apoyo en la organización y ejecución de eventos cuando sea necesario. Soporte a la responsable comercial en tareas administrativas y de comunicación con clientes. ✅ Requisitos: Experiencia previa en gestión administrativa, atención al cliente o eventos. Manejo de Excel y programas de gestión (idealmente Holded). Habilidades organizativas y capacidad de multitarea. Facilidad para la comunicación y el trato con clientes y proveedores. Se valorará experiencia en el sector de hostelería, catering o eventos. 🎯 Ofrecemos: Un ambiente dinámico y colaborativo. Horario de oficina de lunes a viernes (9:00 a 18:00). Condiciones a negociar según experiencia y perfil. 💡 Si te apasiona el mundo de los eventos y la gastronomía, y te gusta la organización y la atención al cliente, queremos conocerte!

¿Eres profesional de la Hostelería? ¿Quieres volver a vivir en la tierruca? Oportunidad profesional en Santander (Cantabria) Desde Cliente Zero estamos seleccionado a una persona para un puesto de Dirección de Restraurante. El trabajo supone traslado permanente, ya que es para contratación de larga duración, no solo por temporada. Condiciones de la Contratacion: - Contrato indefinido con 6 meses de prueba. - 30 dias de vacaciones. - Horario de jornada completa en turnos seguidos, partidos y guardias. - Dos dias de descanso a la semana. - Salario de 30.000 a 36.000 € brutos anuales (negociable) con variables por objetivos. Misión del Puesto: - Responsables de la coordinación y liderazgo del personal de sala (Maitres, etc) y cocina, y equipo de Hostess para un buen servicio y atención al cliente. - Establecer las tareas de los jefes de rango durante el servicio y su coordinación con el personal de cocina - Supervisar y realizar la toma de comandas además de las reservas del restaurante. - Realizar las compras de aprovisionamiento de sala y bodega y control de inventarios. - Supervisar eventos y mejoras operativas para el día a día del restaurante. - Formación personal nuevo. - Capacidad analítica. - Formación y conocimiento de APPCC obligatorio. - Realizar tareas de administración back office: - Gastos, control de cuadrante, gestión con el personal. - Cumplimiento de los presupuestos para la optimización del servicio. - Controlar y supervisar los objetivos marcados por la compañía. Requisitos: - Grado Superior Dirección de Servicios o similar. - Experiencia en vinos - +5 años de experiencia mínimo. - Inglés y otro idioma valorable Habilidades deseables: - Experiencia mínima de 5 años en puesto de Director de Restaurante de categoría. - Experiencia en gestión de equipos. - Experiencia en realización de presupuestos, control de costes y optimización de recursos. - Experiencia en organización de eventos. - Valorable conocimiento de idiomas. - Conocimiento del funcionamiento del paquete Microsoft Office. - Persona resolutiva, responsable, madura, autónoma, con iniciativa y capacidad de gestión. - Control y supervisión de las distintas unidades de negocio. - Capacidad analítica. - Conocimiento de las tendencias del mercado en diseño, carta. - Responsable de la coordinación del personal de sala. - Establecer las tareas de los jefes de rango durante el servicio. - Coordinación con el equipo de compras para el establecimiento de precios. - Estudio de la competencia. - Creación de Eventos y supervisión en los distintos locales. - Cumplimento de los presupuestos para la optimización del servicio. - Sistemas: Skello, Covermanager, Agora y GStock Es imprescindible contar con la experiencia en la gestión de equipos y de cuentas de explotación. Si te interesa saber más sobre este reto, no dudes en inscribirte.

¿Te consideras una persona organizada? ¿Tienes experiencia en coordinación logística? Si es así, ¡te estamos buscando! Desde Staff Global Group estamos en búsqueda de personal para la gestión y coordinación de llaves para una importante empresa dedicada a la gestión de activos inmobiliarios. ¿Dónde? Alcobendas. Jornada y horario: - 1 mes inicial + posibilidad de ampliación. - 40 horas semanales distribuidas de la siguiente manera: - De lunes a jueves de 09:00 a 18:00 - Viernes de 08:00 a 16:00 ¿Qué harás? - Organización y responsabilidad. - Capacidad para resolver incidencias. - Experiencia en tareas logísticas. - Conocimientos en Paquete Office (Word y Excel principalmente). ¿Qué ofrecemos? - Salario de 9,39€ brutos/hora - Un entorno en el que aprender y crecer profesionalmente. - ¡Un trabajo dinámico y retador! ¿Por qué trabajar con Staff Global Group? No solo formarás parte de esta campaña, sino que tendrás la oportunidad de participar en futuros proyectos con nosotros. Valoramos el talento y la dedicación de nuestro equipo, y siempre buscamos contar con las mejores personas para próximas campañas y eventos. ¡Trabaja con nosotros hoy y abre la puerta a nuevas oportunidades laborales!

¿Te imaginas liderando un espacio donde el café se tuesta in-house, la comida es honesta y el diseño te hace sentir en casa? En Loft no somos solo una cafetería de especialidad: somos un refugio urbano, un equipo con visión y un proyecto en plena expansión. Por eso buscamos a alguien que quiera ser más que un encargado. Alguien que entienda que liderar es acompañar, que el servicio nace desde el ejemplo y que el cliente se cuida… como si fuera tu casa. 💼 ¿Cuál es tu rol? Serás responsable del funcionamiento integral del local. Desde el orden del día hasta la energía del equipo. Desde la sonrisa del cliente hasta los detalles del cierre. ** 💥 Tus misiones:** - Ser la cara visible de Loft en el día a día. - Liderar al equipo y garantizar que trabajemos en armonía. - Coordinar operaciones: cocina, barra y sala siempre alineadas. - Supervisar la ejecución de procesos operativos y de servicio. - Transmitir la visión Loft al equipo y ayudar a crecer a cada miembro. - Atender incidencias con clientes y resolverlas con criterio. - Control y gestión de caja. - Coordinar pedidos y proveedores de manera eficiente. - Promover orden, limpieza y estética Loft en cada rincón. - Controlar Stock y realizar pedidos. - Cronograma de Horarios y coordinación de turnos. - Reportar directo al equipo promotor y participar en la mejora continua del local. ** 🧠 Buscamos a alguien que:** - Tenga experiencia liderando equipos en hostelería (en cafeterías de especialidad es un plus) - Sepa organizar, motivar y resolver (en serio). - Tenga buena energía y sepa escuchar. - Le encante y sepa de café, - Que tenga pasión por generar experiencias, el diseño y los espacios con alma. - Le gusten los retos y esté cómodo en un ambiente dinámico. - Entienda que trabajar en Loft es ser parte de algo más grande. ** 🎁 ¿Qué te ofrecemos?** - Proyecto con propósito, diseño y visión. - Equipo joven, con valores humanos y ganas de crecer. - Formación continua y posibilidad de proyección interna. - Un ambiente único donde vas a disfrutar tu trabajo. - Descuento de empleado. - Comida diaria. - Estabilidad y oportunidades de participar en el crecimiento de la marca. - Salario competitivo. - Posibilidad de crecimiento profesional.

Buscamos Hostess para contrato de 20 y 40 horas semanales de lunes a domingo, es imprescindible alta tolerancia a un alto volumen de trabajo, con experiencia en clientes nacionales e internacionales. -Experiencia comprobable en hostelería. -Trabajo en equipo, y con altos volúmenes de trabajo Capacidad Organizativa Dominio de Plataformas de Reservas Gestion de Equipo -Incorporación a grupo en plena expansión. -Don de gentes. -Pasión por la hostelería y el servicio esmerado. Trabajo en equipo Conocimiento de servicio en mesa.

Buscamos dos perfiles uno de mozo de almacén y otro de encargado de almacén Encargado de almacén Buscamos una persona muy activa con experiencia como encargado de almacén y organizador de rutas. Persona resolutiva, independiente, empática y organizada para realizar las labores diarias del almacén. Con conocimientos en programas de gestión y acostumbrado a dirigir . Carnet de conducir. Se ofrece salario según convenio, buen ambiente de trabajo de lunes a Viernes en jornada completa. La zona de trabajo es Getafe. Mozo de almacén Persona seria y responsable, acostumbrado a trabajar en equipo y con ganas de trabajar, necesitamos alguien que aporte al equipo actividad y actitud ganas de aprender y tener un trabajo estable. No es necesaria una gran experiencia pero se valorará en el caso de tenerla. Carne de conducir valorable Ofrecemos salario según convenio , trabajo de Lunes a Viernes en jornada completa.

Se requiere una Gobernanta para gestionar una cartera de propiedades de lujo en el barrio de Salamanca; con amplia experiencia en la gestión de equipos de limpieza y mantenimiento de hoteles de lujo o similares. Este puesto es ideal para profesionales comprometidos con la excelencia y atención al detalle. Requisitos: - Experiencia verificable - Mínima de 3 años en puestos de Gobernanta o similares en entornos de lujo que exigen un alto nivel de servicios. - Capacidad para gestionar y supervisar - Equipos de trabajo con gran eficiencia y una excelente administración del tiempo. - Conocimiento en la creación de manuales de operación - Para detallar las tareas y los tiempos de ejecución en la gestión de la limpieza y la conservación de acabados de lujo. - Alto nivel de profesionalismo - Mucha discreción, compromiso con la excelencia en el servicio y atención a los detalles. Te ofrecemos: - Sueldo competitivo acorde a la experiencia. - Trabajo en un ambiente exclusivo y un equipo de trabajo comprometido con la calidad del servicio. - Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional en un entorno de alto nivel. Si tienes la experiencia y la actitud profesional que buscamos, esta es tu oportunidad de formar parte de un proyecto de prestigio.

Únete a un equipo comercial dinámico y de alto rendimiento, donde la colaboración y el apoyo constante son clave. Tu misión: - Desarrollo de negocio en la zona asignada mediante la prospección activa de pymes y autónomos. - Gestión y cierre de visitas comerciales previamente concertadas por nuestro equipo de telemarketing. - Presentación y venta de nuestro portfolio de seguros multirriesgo, de salud y de auto, adaptándonos a las necesidades de cada cliente. - Seguimiento y fidelización de la cartera de clientes. - Reporte de la actividad comercial y consecución de los objetivos de venta - Con 25 años de experiencia y presencia en 14 países, ofrecemos un entorno de trabajo estimulante, donde el desarrollo profesional de nuestro equipo de 11000 profesionales es una prioridad. Somos reconocidos por nuestra cultura empresarial innovadora y nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades. - Formarás parte de un equipo que, por SEXTO AÑO CONSECUTIVO, ha sido PREMIADO, posicionando a la empresa entre las 100 MEJORES EMPRESAS DE LA LISTA FORBES para TRABAJAR en España. Requisitos mínimos -Experiencia preferiblemente en venta presencial a pymes y comercios. - Excelentes habilidades de comunicación, negociación y cierre de ventas. - Capacidad de aprendizaje y adaptación a los productos y servicios variados. - Carné de conducir B y coche propio, turismo para poder realizar la prospección y las visitas. - Habilidades informáticas a nivel usuario. - Persona proactiva, dinámica y con ambición de crecimiento profesional y económico - Valorable certificado de discapacidad en vigor igual o superior al 33%. Ofrecemos:Incorporación inmediata en un proyecto sólido y en expansión, con un cliente clave con el que mantenemos una colaboración exitosa desde 2012. -Contrato laboral con jornada de 36 horas semanales (lunes a viernes) -Atractivo sistema de comisiones SIN TECHO, directamente ligado a tus resultados y un salario fijo de 1322 €/mes. -Completo programa de formación inicial y continua, adaptado a nuestros productos, servicios y técnicas de venta, para asegurar tu éxito desde el primer día. Te certificaremos con el título de Mediación de Seguros nivel 2. -Oportunidades reales de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa. -Excelente ambiente de trabajo, beneficios sociales y programa de fidelización. A los 6 meses, posibilidad de optar a un seguro médico de empresa con condiciones especiales. -Soporte constante de nuestro equipo de telemarketing, que te proporcionará visitas concertadas y optimizará tu agenda comercial

¿Tienes un perfil comercial y te gusta la atención al cliente? ¿Te apasiona el mundo de la tecnología y de la telefonía? Si es así, esta es la oportunidad que estabas esperando donde podrás desarrollarte profesionalmente en la empresa líder en el sector de las nuevas tecnologías. Si estás interesado y tienes disponibilidad, ¡no dudes más y aplica sin dudarlo nuestra oferta! Nuestro Cliente Empresa líder en el mercado dedicando todo su talento y tecnología a crear productos y servicios de alto valor que contribuyan a una sociedad mejor a escala global. Tus Funciones Formando parte del equipo de ventas, tus principales funciones serán: - Asesoramiento personalizado y gestión del punto de venta en el área de productos tecnológicos. - Resolución de dudas y consultas sobre el producto. - Promocionar la venta del producto. Requisitos del puesto Formación: Educación Secundaria Obligatoria, FP Grado Superior, Bachillerato Conocimientos: habilidades de ventas - Experiencia mínima como promotor/a de telefonía de 1 año o en tecnología - Orientación al cliente y a resultados en base a objetivos de ventas. - Vocación y actitud comercial con buenas dotes comunicativas. - Proactividad, dinamismo y servicio al cliente. Tus beneficios -Jornada. 20h/s -Salario: 8.344,82 ¿ anuales + Variable: INCENTIVOS SEGUN VENTA DE PRODUCTOS - Horario: Lunes:17:00|21:00, Martes, Miércoles y Jueves de 17:00 a 21:00, Viernes de 17:00 a 21:00,Sabado:11:00 a 14:00 y de 16:00a21:00

Desde Grupo Le Cocó, empresa líder en hostelería, estamos en búsqueda activa de segundo de cocina con una jornada completa para nueva apertura en C/ Manuela Malasaña. Funciones principales: - Mantener el orden y la limpieza en la cocina. - Cumplir con las normas en materia de calidad, medioambiente y prevención de riesgos laborales vigentes. - Gestión de las partidas, pedidos, revisión de elaboraciones de la misma, check list de hojas de mise en place. - Apuntar mermas, traspasos y consumos del personal en las hojas correspondientes. - Entre otras. Requisitos: - Experiencia previa de al menos dos años en hostelería. - Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. - Disponibilidad para horarios rotativos de lunes a domingo según necesidades de la empresa. Ofrecemos: - Incorporación a un equipo dinámico y profesional. - Posibilidad de desarrollo y crecimiento en la empresa. - Buen ambiente de trabajo y estabilidad laboral. - Salario según valía. Si te interesa esta oportunidad, ¡Este es tu sitio!

Puesto: Recepcionista para Peluquería de Lujo 📍 Ubicación:Getafe ⏳ Horario: horario tarde 40 horas 💰 Salario: alto salario Descripción del Puesto: Buscamos una Recepcionista con una actitud cálida, profesional y organizada para ser la primera impresión de nuestro exclusivo salón de belleza. Como parte esencial del equipo, garantizarás que nuestros clientes disfruten de una experiencia excepcional desde su llegada hasta su salida. Tu misión será coordinar eficientemente las reservas, brindar información sobre nuestros servicios premium y mantener una comunicación impecable con clientes y equipo de estilistas. Responsabilidades Clave: Atención al Cliente y Experiencia de Lujo Recibir a cada cliente con una sonrisa y trato personalizado. Crear un ambiente acogedor y exclusivo desde la recepción. Anticiparse a las necesidades de los clientes y ofrecerles un servicio VIP. Brindar asesoramiento sobre los servicios, tratamientos y productos del salón. Gestión de Citas y Administración Agendar, confirmar y coordinar citas a través del sistema de reservas. Manejar cancelaciones y reprogramaciones garantizando la eficiencia de la agenda. Coordinar la disponibilidad de los estilistas y especialistas de belleza. Realizar seguimiento a clientes recurrentes y VIP para fidelización. Organizar pagos, facturación y cobros con precisión. Mantener registros de clientes y gestionar listas de espera. Comunicación y Coordinación Interna Responder llamadas, correos electrónicos y mensajes en redes sociales. Informar a los estilistas sobre las preferencias y necesidades de cada cliente. Asegurar que el área de recepción esté impecable y organizada. Gestionar quejas o sugerencias con elegancia y eficiencia. Marketing y Relaciones Públicas Informar a los clientes sobre promociones y nuevos servicios. Colaborar con el equipo de marketing en estrategias de fidelización. Mantener relaciones cercanas con clientes frecuentes y VIP. Perfil del Candidato Ideal: ✔️ Experiencia previa como recepcionista, asistente administrativa o en atención al cliente en entornos de lujo. ✔️ Habilidades de comunicación excepcionales y trato con clientes de alto nivel. ✔️ Dominio de herramientas informáticas y sistemas de reservas (ej. Booksy, Mindbody, Zenoti, etc.). ✔️ Inglés u otro idioma (deseable para clientes internacionales). ✔️ Apariencia elegante y profesional acorde con la imagen del salón. ✔️ Capacidad de multitarea y organización impecable. ✔️ Actitud proactiva, discreta y atenta a los detalles. Beneficios del Puesto: ✨ Ambiente de trabajo exclusivo en un salón de alto nivel. ✨ Salario competitivo + Propinas + Bonos por desempeño. ✨ Descuentos en tratamientos y productos de belleza. ✨ Capacitación y oportunidades de crecimiento dentro del equipo. ✨ Trabajo en equipo con los mejores profesionales del sector.

Buscamos una persona dinámica y con buena actitud para unirse a nuestro equipo en Kreta Yogurtería. Tus principales funciones serán: - Atender a los clientes de forma amable y profesional - Preparar yogures y toppings siguiendo nuestros estándares de calidad - Mantener el orden y la limpieza en el local - Cobro en caja y gestión de pedidos No es necesaria experiencia previa, nosotros te formamos. Solo necesitamos ganas de trabajar, responsabilidad y buena actitud.

Descripción del puesto Introducción ¿Te gustaría desempeñar un papel clave en el apoyo y la mejora de nuestras clases colectivas presenciales desde nuestra oficina principal? ¿Te apasiona el fitness y las clases colectivas, dominas herramientas como Excel y tienes experiencia en asesorar, guiar y motivar a otros? ¡Entonces queremos conocerte! Buscamos un/a Club Support Coordinator para unirse a nuestro equipo. Tu rol Como parte de nuestro ambicioso equipo de Group Class, serás el principal punto de contacto para Regional Managers, Cluster Managers y Team Leaders en lo relacionado con las clases colectivas presenciales. Te asegurarás de que el equipo de instructores esté bien apoyado y motivado para ofrecer las mejores clases a nuestros socios. Además, coordinarás horarios, formaciones y licencias, y tendrás un papel clave en las actividades promocionales a nivel de club. ¡Tu trabajo será fundamental para aumentar la participación en nuestras clases colectivas! Responsabilidades Actuar como punto de contacto directo para Team Leaders, Cluster Managers y Regional Managers. Gestionar la bandeja de entrada de correo dedicada a clases colectivas, respondiendo dudas y gestionando proyectos. Analizar informes en Salesforce y dar recomendaciones concretas para optimizar horarios, en colaboración con los Team Leaders y Cluster Managers. Mantener actualizados los horarios, datos de instructores y licencias en Salesforce/Gomeddo. Preparar y enviar comunicaciones para los clubs y los instructores (a través de Outlook, Orange Connect y Teams). Coordinar y dar soporte en campañas o eventos relacionados con clases colectivas. Supervisar y gestionar licencias de Les Mills y otras marcas en todos los clubs. Organizar y ofrecer formaciones para instructores, Team Leaders y Cluster Managers. Apoyar al International Group Class Manager en iniciativas para mejorar la eficiencia, optimizar la oferta y aumentar la asistencia a clases presenciales. Asistir a reuniones de proyecto, redactar actas y hacer seguimiento de los puntos de acción. Gestionar el contacto con empresas externas y garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad. Requisitos Inglés C1 mínimo Experiencia en la gestión o supervisión de clases colectivas presenciales. Excelente dominio del español, tanto oral como escrito. Alto nivel de comunicación en inglés para colaborar con el departamento internacional. Experiencia con Excel, Word y PowerPoint. Agilidad con herramientas como Salesforce, Forms y Power BI. Capacidad para gestionar múltiples tareas sin perder la visión general. Capacidad para trabajar de forma autónoma, eficaz y eficiente, gestionando tu propia agenda. Mentalidad orientada a resultados: disfrutas trabajando por proyectos y cumpliendo plazos. Excelentes habilidades de comunicación para mantener motivados a los equipos. Capacidad analítica para interpretar datos y enfocar esfuerzos donde más se necesitan. Disponibilidad para viajar y carné de conducir en vigor. Qué ofrecemos SBA: 24.000 € Oportunidades para tomar la iniciativa y crecer profesionalmente. Acceso ilimitado a formaciones online a través de GoodHabitz y Linkedin Learning. Seguro médico Acceso a todos los gimnasios.

Somos una empresa en constante crecimiento en el sector del comercio al por mayor, con más de 20 años de experiencia en el mercado. Abrimos una beca para apoyar en la gestión y coordinación de las operaciones diarias de compras, logística y almacenamiento, con posibilidad de que tras las prácticas te puedas incorporar en nuestra plantilla en un puesto de estructura. ¿Tienes estudios de FP en gestión administrativa o superiores? ¿Estás en búsqueda de prácticas curriculares o extracurriculares para completar tus estudios? ¡Contáctanos! Darás apoyo en: .- Análisis de necesidades de aprovisionamiento .- Coordinación de compras a proveedores nacionales. .- Seguimiento de compras internacionales .- Gestión de entradas en nuestro sistema informático Requisitos: .- Estudios universitarios, master de logística o similares. .- Habilidades ofimáticas (Microsoft Office, Google Docs) .- Inglés intermedio .- Persona responsable y organizada .- Trabajo en equipo .- Documentación en regla Podremos gestionar convenio de prácticas con tu escuela de estudios o Universidad, o por el contrario inscribirte en El Mundo del Becario para que pudieras realizar las practicas con nosotros. Importante que se tenga en cuenta que las practicas se desarrollan el el Pol.Ind. de Alcobendas y por lo tanto el tiempo de desplazamiento se tiene que considerar. El horario de practicas es de lunes a viernes de 9:00 a 18:00 con 1 hora para comer. ¡Te esperamos!

JEFE/A DE SALA FUNCIONES - Supervisión del personal de sala - Atención al cliente - Coordinación con cocina - Organización del servicio - Gestión de reservas y eventos - Control de stock y material de sala - Formación y motivación del equipo - Cumplimiento de normas de higiene y seguridad REQUISITOS - Incorporación inmediata - Experiencia minina demostrable de 3 años - Documentación en regla SE OFRECE Contrato indefinido 40h semana Salario neto: 1.900€ Horario partido: 12:00–16:00 y 20:00 a cierre 2 DIAS LIBRES Restaurante de cocina de mercado y temporada Ubicación top: Línea 7 – parada Pitis

En TEMPS llevamos 30 años encontrando oportunidades profesionales para la gente que busca trabajo. Tenemos experiencia, somos solventes y estamos comprometidos. En este momento tenemos esta posición vacante. ¿Te encaja? Necesitamos a un Almacenero para desempeñar una jornada laboral completa en Algete. Funciones: - Gestión del almacén . Protección y control de todo el material (máquinas, productos, etc).. - Reparación de máquinas. Montaje y desmontaje de máquinas para su reutilización. - Preparación de material. Asegurar el material suficiente para las necesidades presentes y futuras del equipo de ventas y servicios. - Envío y recepción de material. Empaque y desempaque del material, así como su revisión y colocación. - Inventario. Realizar las labores necesarias para un correcto inventario. - Pesaje y distribución. - Atención a clientes. Realización de servicios e incidencias. - Carga y descarga de camiones. REQUISITOS: - Personas que tengan muchas ganas de trabajar y que estén acostumbrados a un trabajo con esfuerzo físico. - Experiencia previa en carga y descarga. - Carnet de carretilla elevadora y carnet de conducir (imprescindibles). - Conocimientos informáticos básicos (deseable). - Experiencia en sectores industriales de almacenero o de mantenimiento - Experiencia en trato con clientes. CONDICIONES: - En cuanto al salario, es según convenio para posición de Almacenero (17.104,15€/bruto año) - El Horario, de lunes a jueves de 7:30 a 17:20 con 1,30 h para comer y 20 min para desayuno/almuerzo y el viernes de 7 a 15 h. - El contrato es por una carga puntual de trabajo durante tres meses, en un principio. - Incorporación lo más inmediata posible.

Empresa dedicada a las energías renovables en crecimiento, con buen ambiente laboral y un equipo de trabajo joven. Se ofrece una buena proyección de carrera profesional, aprendizaje continuo y posibilidad de formar parte del equipo. Se busca auxiliar administrativo/a para desarrollar las siguientes funciones: - Realización de presupuesto a los clientes - Soporte al departamento técnico sobre incidencias - Envío de documentación a los clientes - Gestión documental - Gestión de licencias y subvenciones - Soporte al departamento de recursos humanos ¿Qué puedes conseguir trabajando con nosotros? -Pertenecer a un equipo motivado con un ambiente agradable de trabajo -Transparencia, unas condiciones claras desde el primer día. Buscamos un perfil que cumpla con las siguientes capacidades y aptitudes: -Predisposición, proactividad y ganas de aprender con ambición para trabajar dentro de un equipo de trabajo profesional cualificado. - Habilidades nivel medio usuario Paquete Office (Excel, Word) y acostumbrado a trabajar con herramientas digitales - Compromiso y proactividad - Capacidad de razonamientos, comprensión y resolución de problemas - Estar acostumbrado a trabajar en equipo y en momento de alta carga de trabajo - Fluidez en la comunicación transparente con el equipo de trabajo Requisitos deseables: - Habilidad comunicativa con los clientes - Autonomía en la gestión recurrente de actividades - Conocimiento del sector de la energía Requisitos obligatorios: - Tener permiso de trabajo en España El puesto es de forma presencial con jornada parcial con posibilidad de ampliar en el futuro a jornada completa.

En TEMPS llevamos 25 años encontrando oportunidades profesionales para la gente que busca trabajo. Tenemos experiencia, somos solventes y estamos comprometidos. En este momento tenemos esta posición vacante. ¿Te encaja? Empresa líder en el sector de la construcción busca incorporar a una persona con experiencia con retroexcavadora y zanjadora para unirse al equipo. Tus funciones serían: - Preparación de terrenos para cimentaciones, instalación de tuberías o cableado subterráneo. - Mezcla y vertido de materiales (hormigón, cemento, etc..) - Manejo de la retroexcavadora: - Excavar zanjas para canalizaciones, - Cargar mover y nivelar tierras, - Realizar rellenos y compactaciones iniciales - Mantener la retroexcavadora y la zanjadora en buen estado de funcionamiento, realizando inspecciones diarias y reportando cualquier problema al supervisor. -Cumplir con todas las normas de seguridad y salud ocupacional en el lugar de trabajo. -Trabajar en equipo con otros operadores y personal de construcción para lograr los objetivos del proyecto: - Apoyo en tareas de señalización del entorno de la obra - Gestión del paso peatonal y vehicular - Carga, descarga, manipulación y organización de materiales (tuberías, arquetas, bobinas de cable, etc) - Instalación de elementos (colocación y conexión de tubos para la red de telecomunicaciones (PE, PVC, subdudctos...) - Sellado y compactación manual en zonas sensibles o con espacio reducido - Apoyo en canalización: apertura y preparación manual de zanjas, trabajos de limpieza, colocación de protecciones y separadores de cables. REQUISITOS: -Experiencia previa como conductor de retroexcavadora y zanjadora. (INDISPENSABLE MÍNIMO 2 AÑOS) -Experiencia previa como peon de obra/albañilería (INDISPENSABLE AMPLIA EXPERIENCIA) -Licencia de conducir vigente y permisos necesarios para operar maquinaria pesada. -Conocimiento profundo de las técnicas de operación y mantenimiento de retroexcavadoras y zanjadoras. -Destreza manual y habilidad para trabajar con precisión y seguridad. -Disponibilidad de movilidad peninsular de lunes a viernes. CONDICIONES: -Salario: 22-24K b/a -Contrato indefinido directamente con la empresa -Jornada completa

¡Buscamos Cocineros/as con Pasión y Ganas de Crecer! ÚNETE A NUESTRO EQUIPO ¿Te emociona la cocina bien heca? ¿Te apasiona el producto, la técnica y el trabajo en equipo? ¡Entonces esta oferta es para ti! 👨‍🍳 ¿Quiénes somos? Un restaurante con un concepto claro: alta gama accesible, sin pretensiones pero con excelencia. Nuestra cocina se basa en el producto de temporada, técnicas que combinan tradición e innovación, y un equipo humano estable, profesional y con muy buen ambiente. Lo que te ofrecemos: ✨ Contrato indefinido ✨ Salario neto entre 1.500€ - 1.600€ ✨ 2 días libres a la semana ✨ Horario seguido y rotativo (el horario de apertura del local es de 08:00 a 18:00) ✨ Buenas condiciones laborales, respeto por los turnos y organización real ✨ Cocina estructurada: menú + carta entre semana y solo carta fines de semana 📍 ¿Qué perfil buscamos? Experiencia mínima: Cocineros/as: 1 a 2 años en cocina mediterránea o similar Ayudantes: 6 meses a 1 año Buen dominio de técnicas básicas y ejecución precisa Gestión de tiempos, comandas y control de stock Capacidad para organizar tu partida y supervisar ayudantes Gusto por el orden, la limpieza y el detalle Compromiso, actitud positiva y ganas de crecer ⭐️ ¡Valoramos mucho si además tienes…! Experiencia en restaurantes con volumen sin perder el cuidado en el plato Conocimiento de escandallos y fichas técnicas Formación en cocina o especialización en cocina mediterránea Si te motiva trabajar en un proyecto sólido, profesional y con futuro, ¡queremos conocerte! Escríbenos y da el siguiente paso en tu carrera.

🏢 Sobre Nosotros JOM LAST MILE somos una empresa líder en la distribución de última milla con presencia a nivel nacional. 🎯 Descripción del Puesto Estamos seleccionando un responsable de flota para unirse a nuestro equipo de trabajo en nuestras oficinas centrales de San Fernando de Henares (Madrid). Buscamos candidatos con actitud positiva, motivados y con la combinación perfecta de habilidades de liderazgo y experiencia en gestión de grandes flotas de vehículos industriales. El candidato liderará y coordinará un equipo de auxiliares desde el primer día. Será responsable del equipo humano y del control de toda la flota de vehículos de reparto de la Compañía en busca de la excelencia en la gestión del departamento. 🛠️ Responsabilidades Sus principales funciones serán la coordinación de las actividades propias de su posición como responsable de gestión de la flota. Junto con el liderazgo positivo, el responsable de gestión de flota debe tener en mente: -Recibir y elaborar informes diarios sobre el estado de la flota, vehículos paralizados y disponibles. -Auditorías mensuales de todas las estaciones y hubs. -Selección y control de la gestión de los talleres concertados para cada provincia. -Reporte diario a dirección sobre la paralización y disponibilidad de la flota por estación y hub. -Control de los daños sobre los vehículos y supervisión del sistema de sanciones de la Compañía. -Gestión con los talleres sobre la previsión d disponibilidad de los vehículos -Control de mantenimientos, revisiones e ITVs de toda la flota. -Gestión de partes de accidente con las aseguradoras, peritos, siniestros, etc. -Gestión y control de las tareas del equipo humano a su cargo. -Definir los procedimientos y designar las tareas para garantizar el correcto funcionamiento de la Compañía en su ámbito de actuación. -Mantener altos estándares de calidad actuales y reducción de la siniestralidad y averías. -Demostrar capacidades metódicas y de resolución de problemas. -Y, por último, pero no menos importante: se esforzará por mejorar y agilizar los procesos. 🧠 Requisitos Requisitos altamente valorables: -Formación específica en gestión de flotas. -Office, principalmente Excel (nivel medio-alto). -Habilidades de comunicación. -Disponibilidad de movilidad geográfica -Flexibilidad para reubicarse en otro puesto si fuera necesario. -Capacidad para trabajar de manera efectiva en un entorno ambiguo, para cumplir con plazos ajustados y priorizar la carga de trabajo incluso cuando se enfrente con prioridades en conflicto. -Experiencia demostrable mínima de 3 años en funciones similares. -Experiencia de gestión directa de empleados y su desempeño. -Experiencia en mejora de procesos con habilidades demostrables en resolución de problemas. 🌟 ¿Qué ofrecemos? -Incorporación Inmediata. -Contrato indefinido. -Jornada completa. -Condiciones económicas entre 22.000 € y 24.000 € brutos anuales + incentivos, según valía. Posibilidad de promoción interna.

¿Te apasionan las ventas? ¿Eres una persona sociable, con orientación a objetivos y que le gusta el sector tecnológico? Si es así, sigue leyendo porque ¡Queremos conocerte! En SALESLAND seguimos creciendo gracias a personas como tú, con talento y ganas de desarrollarse. Es por ello que estamos ampliando tiendas y seleccionando para una de nuestras empresas cliente un equipo de dependientes/as con experiencia en ventas preferiblemente de productos de telefonía e informática y acostumbrados/as a trabajar por objetivos. Te incorporarás a un equipo profesional y muy bien posicionado en su sector. Tenemos tiendas en diferentes puntos de Madrid. ¿Cuáles serán tus funciones? - Serás la imagen que representa a nuestro cliente. - Te encargarás de orientar, explicar y vender nuestros productos y servicios. - Realizarás diariamente reporte tanto de ventas como de posibles incidencias. ¿Qué te ofrecemos? - Contrato estable desde el primer día. - Salario 881€/br mes + incentivos por ventas. - 24 horas semanales en el siguiente horario: L: 11h-12h / J,V,D: 16h-21h / S:11h-14h y 16h-21h. Trabajarás 4 días a la semana. - Formación continua a cargo de la empresa. - Acceso a las ventajas y beneficios de SALESLAND*. ¿Por qué SALESLAND? Salesland destaca por ser valiente, comprometida, diferente, apasionada y con talento. Entendemos que el talento hay que buscarlo y transformarlo, y por eso tenemos activos diversos planes de crecimiento dentro de la compañía, deseando conocer tu talento y que comiences a formar parte de nuestra gran familia. Además, estamos comprometidos/as con el principio de igualdad de oportunidades y la no discriminación en la gestión de nuestros procesos de selección. ¡No lo pienses más y anímate a conocernos!

CENTRO MIDAS -- MADRID -- TALLER de mecánica del automóvil, perteneciente a red de talleres MIDAS, LIDER EN VALORACION por nuestros clientes, en GRAN CRECIMIENTO y ubicado en zona NE de Madrid (zona A-2), junto al Centro Comercial PLENILUNIO, busca varias vacantes *** OFICIALES 1ª para JEFE EQUIPO - JEFE TALLER *** REQUISITOS; -Experiencia demostrable de 5 AÑOS en mantenimiento y reparación de vehículos (frenos, distribución, embragues, suspensión, dirección, diagnósis electrónica) + Experiencia en gestión de equipos - Formación GRADO MEDIO AUTOMOCION - Don de gentes, dotes comerciales / Orientación a la atención al cliente y a los resultados - Enfocado al trabajo en equipo y al 'Cero Defectos' de Calidad/ 'Cero Incidentes' de Seguridad y Salud - Metódico y Organizado - Rigor e iniciativa en la mejora continua de los procesos internos - Enfocado al trabajo en equipo y al 'Cero Defectos' de Calidad / 'Cero Incidentes' de Seguridad y Salud. - Rigor e iniciativa en la mejora continua de los procesos internos. - Alta vinculación hacia el proyecto, los objetivos y la compañía - Carnet de Conducir imprescindible. SE OFRECE; - CONTRATACION INDEFINIDA directamente por Empresa tras superar periodo de prueba - FORMACION CONTINUA en últimas tecnologías y métodos de diagnóstico. - PLAN DE CARRERA - SALARIO VALORABLE en función del perfil - HORARIO FLEXIBLE EN JORNADA PARTIDA a acordar con candidato de Lunes a Sábado Beneficios sociales: - Porcentaje sobre objetivos - Flexibilidad horaria y plaza aparcamiento

Sobre nosotros Masshotel Service, somos una empresa líder en la gestión de Spas y servicios de masajes en hoteles de 4 y 5 estrellas. Actualmente operamos en las principales ciudades de España, como Barcelona, Alicante, Bilbao y Madrid. Nuestro compromiso es ofrecer experiencias de bienestar de alta calidad en entornos exclusivos. ¿Qué estamos buscando? Estamos en búsqueda de 2 Terapeutas Wellness para unirse a nuestro equipo de Madrid. Funciones principales: o Realizas masajes relajantes, terapéuticos, aromáticos o específicos según los servicios que se ofrece en carta. o Realizar tratamientos o masajes faciales al cliente demandante. o Garantizar que los servicios cumplan con los estándares de calidad y exclusividad. o Asegurarse de que cada cliente se sienta valorado y bien atendido, ofreciendo un trato exclusivo y adaptado a cada uno de ellos. o Cuidar la imagen y respetar cada uno de los protocolos establecidos previamente. o Coordinación de servicios a través de nuestra plataforma Requisitos del perfil: Formación en terapias quiromasajes o similares. Experiencia de 2 años en un puesto similar. Habilidades en orientación al detalle, atención al cliente, actitud profesional, flexibilidad y adaptabilidad. Disponibilidad amplia para cubrir franjas de horarios a necesidad de la empresa Ingles nivel medio Manejo básico de Excel, Google Calendar y plataformas de gestión de servicios. Residencia ubicada en Madrid o cercanías. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido de 20 horas semanales. Horario a definir con el candidato según las necesidades de la empresa. Entorno de trabajo dinámico, con un equipo profesional y comprometido. Salario fijo + incentivos por actividad. ¿Te interesa formar parte de nuestro equipo? ¡Te esperamos!

¡Únete a nuestro equipo en Horizon! Estamos emocionados de anunciar el crecimiento del equipo de Horizon, a pesar de ser un nuevo restaurante, buscamos a un Jefe de Cocina que nos apoye en esta aventura! Somos un restaurante dedicado a ofrecer una experiencia culinaria saludable y de calidad. Buscamos un Chef talentoso y apasionado que crea en el proyecto y quiera formar parte de este emocionante viaje, creciendo junto a nosotros. Responsabilidades: - Cocinar y supervisar la preparación de platos, asegurando la calidad y presentación. - Colaborar con el equipo en la gestión de pedidos y en la planificación del servicio. - Mantener la cocina organizada y cumplir con las normativas de seguridad alimentaria. - Participar en la selección de proveedores y en la gestión de inventarios. - Promover platos innovadores que reflejen nuestra filosofía de equilibrio entre salud y sabor. Requisitos : - Experiencia previa como Chef en restaurantes. - Conocimiento de técnicas culinarias y habilidades en la gestión de cocina, así como en la creación de procesos para optimizar las mismas. - Pasión por la cocina saludable y el uso de ingredientes locales y sostenibles. - Iniciativa y creatividad en la cocina, con deseo de innovar y crear platos novedosos y de temporada. - Habilidades de liderazgo y trabajo en equipo. - Capacidad para trabajar en un ambiente dinámico y bajo presión. Ofrecemos: - La oportunidad de ser parte de un nuevo restaurante y contribuir a su éxito desde el principio. - Un entorno de trabajo colaborativo y positivo. - Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional, con un salario inicial que evolucionará junto con el restaurante. Si estás listo para llevar tu carrera al siguiente nivel y formar parte de un proyecto que celebra la frescura y la simplicidad, ¡envíanos tu CV y una carta de presentación! ¡Esperamos conocerte pronto!

Gestionar la instalación del cableado mediante revisiones periódicas con Westpoint, garantizando que se pruebe y se apruebe periódicamente durante la instalación. 1. Asegurarse de que el progreso esté documentado, por ejemplo, rastreadores actualizados en los puntos de acceso instalados, pruebas de Fluke, pruebas de FF para verificar en vivo, etc. Gestionar la implementación de los puntos de acceso y la instalación de los controladores, incluyendo pruebas rigurosas. 1. Asegurarse de que el progreso esté documentado, por ejemplo, rastreadores actualizados. 2. En colaboración con Forfusion, supervisar la estabilidad de los puntos de acceso Wi-Fi después de la implementación y gestionar cualquier problema hasta su resolución. Administrar el cronograma de implementación para minoristas. 1. Revisar el cronograma regularmente con el coordinador de minoristas, al menos una vez a la semana, o diariamente según sea necesario. 2. Acordar las actualizaciones del cronograma y asegurarse de que todas las partes estén al tanto. 3. Asegurarse de que el proveedor de seguridad local tenga el plan para las próximas dos semanas como mínimo. Si las marcas plantean inquietudes o problemas, en colaboración con Value Retail, acordar/negociar una solución. 1. Si las marcas se cancelan con poca antelación, se intentará reprogramar una marca alternativa. 2. Antes de la instalación, verificar con las marcas que estén preparadas y al tanto. 1. En colaboración con Forfusion, realizar comprobaciones puntuales de la ubicación de los puntos de acceso con respecto a la ubicación prevista en la Villa. Liderar la resolución de problemas de ubicación de los puntos de acceso Wi-Fi de la marca. 1. Si los puntos de acceso no se pueden colocar en su posición de diseño, gestionar la resolución, trabajando con Westpoint y Forfusion. Renovaciones de la marca. 1. En colaboración con el PM Europe, trabajar con el Equipo de Desarrollo Comercial de la Villa (RDT) para garantizar que los puntos de acceso Wi-Fi se instalen en las unidades a tiempo durante las renovaciones. 2. Gestionar la superposición de las renovaciones en el plan de instalación de los puntos de acceso. Pruebas y validación. 1. En colaboración con Forfusion, realizar pruebas durante la implementación para validar aspectos como el roaming y la cobertura. 2. Colaborar con las marcas cuando sea necesario para facilitar el cumplimiento de la guía de Wi-Fi para minoristas de valor. 2. Asistir en las pruebas de la implementación del portal cautivo. Infraestructura pasiva. 1. Colaborar con proveedores externos a través del equipo de operaciones para garantizar la disponibilidad de los servicios dependientes, por ejemplo, según la planificación. 2. Suministro eléctrico. 3. Pintura de la cubierta del punto de acceso. Puesta en marcha 1. Liderar los preparativos para la puesta en marcha. 2. Participar en la transición, que se realizará durante la noche. 3. Asistir en la compilación de la "Lista de problemas" y gestionar su resolución. Desmantelamiento 1. Ser responsable del desmantelamiento y la reparación del Wi-Fi antiguo, coordinando a los proveedores según sea necesario. Calendario de reuniones 2. • Actualización de estado con el PM Europe (equipos) diaria 3. • Revisión del cronograma de instalación con los coordinadores de ventas minoristas (presencial) semanal 4. • Revisión del proyecto (todas las partes) semanal 5. • Grupo directivo del proyecto (2 veces por semana) 6. • Ad hoc 7. ◦ Control periódico con el equipo de operaciones 8. ◦ Control periódico con los capataces de la planta de Westpoint Informes • Elaboración de informes de progreso personal (PHR) semanales • Elaboración de informes de progreso personal (PHR) para el grupo directivo Habilidades • Titulado en Prince II o marco de proyecto equivalente • Inglés competente, hablado y escrito • Español competente, hablado y escrito • Buenas habilidades de comunicación integral en todos los niveles de la empresa ◦ Capacidad para generar respeto y confianza • Experiencia comprobada en la gestión de equipos de proveedores y equipos internos • Buena capacidad de planificación, supervisión, revisión y elaboración de informes • Capacidad para trabajar bajo presión y tomar decisiones decisivas • Excelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas

Buscamos una persona organizada, proactiva y con sólidos conocimientos de informática para un puesto de administrativo/a. El/la candidato/a seleccionado/a se encargará de tareas administrativas generales, apoyo en la gestión de personal, horarios y coordinación interna. Responsabilidades principales: Gestión documental y tareas administrativas. Manejo y actualización de bases de datos y CRM, ASANA. Apoyo en la contabilidad con programas específicos A3, OFIPRO Control y organización de horarios del equipo. Soporte en la gestión de personal y coordinación de actividades internas. Requisitos: Experiencia previa en puesto similar. Conocimientos demostrables en informática (procesadores de texto, hojas de cálculo, CRM, software de contabilidad y gestión). Capacidad de organización y atención al detalle. Habilidades comunicativas y capacidad para trabajar en equipo. Se valorará: Formación específica en administración, informática o áreas afines. Conocimiento de programas como A3, contaplus Experiencia en gestión de recursos humanos. Ofrecemos: Buen ambiente de trabajo. Oportunidades de desarrollo profesional.  flexibilidad horaria, media jornada, conciliación familiar. ¿Interesado/a?

Oferta de Trabajo: Jefe de Cocina para Marisquería Ubicación: retiro Tipo de contrato: Tiempo completo 1 día y 2 tardes libres 45 días de vacaciones salario 27000-35000 Descripción del puesto: Prestigiosa marisquería busca incorporar a su equipo un Jefe de Cocina altamente cualificado y con experiencia en cocina de mariscos. El candidato ideal tendrá un profundo conocimiento en la manipulación y preparación de productos del mar, así como una gran capacidad para liderar y motivar al equipo de cocina, garantizando un excelente nivel de calidad y presentación en cada plato. Responsabilidades principales: • Planificación, creación y actualización del menú, destacando mariscos frescos y de temporada.• Supervisión y control de la calidad en la preparación de alimentos, asegurando estándares de higiene y seguridad alimentaria.• Gestión del equipo de cocina: coordinación de horarios, asignación de tareas y formación del personal.• Control de inventarios, pedidos y almacenamiento de materias primas, optimizando el uso de recursos.• Colaboración directa con la gerencia para mejorar la oferta gastronómica y cumplir con los objetivos del restaurante.• Innovación constante en la presentación y técnicas culinarias de los platos, manteniendo la identidad de la marisquería. Requisitos: • Experiencia mínima de 5 años como Jefe de partida o de cocina preferentemente en marisquerías o restaurantes especializados en productos del mar.• Profundo conocimiento en cocina de mariscos y pescados, así como en técnicas modernas de cocina.• Habilidad para trabajar bajo presión en un entorno dinámico.• Capacidad de liderazgo, trabajo en equipo y excelente comunicación.• Certificación en manipulación de alimentos y normas de seguridad alimentaria. Se valorará: • Conocimientos en maridaje de vinos y mariscos.• Experiencia en la gestión de costes y optimización de procesos en cocina.• Pasión por la gastronomía y deseo de innovar en el sector. Ofrecemos: • Una empresa familiar con una trayectoria de 40 años en hostelería con entorno de trabajo dinámico y de calidad.• Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.• La posibilidad de trabajar con productos frescos y de alta calidad.

¡Buscamos Cocineros/as con Pasión y Ganas de Crecer! ÚNETE A NUESTRO EQUIPO ¿Te emociona la cocina bien hecha? ¿Te apasiona el producto, la técnica y el trabajo en equipo? ¡Entonces esta oferta es para ti! 👨‍🍳 ¿Quiénes somos? Un restaurante con un concepto claro: alta gama accesible, sin pretensiones pero con excelencia. Nuestra cocina se basa en el producto de temporada, técnicas que combinan tradición e innovación, y un equipo humano estable, profesional y con muy buen ambiente. Lo que te ofrecemos: ✨ Contrato indefinido ✨ Salario neto entre 1.500€ - 1.600€ ✨ 2 días libres a la semana ✨ Horario seguido y rotativo (el horario de apertura del local es de 08:00 a 18:00) ✨ Buenas condiciones laborales, respeto por los turnos y organización real ✨ Cocina estructurada: menú + carta entre semana y solo carta fines de semana 📍 ¿Qué perfil buscamos? Experiencia mínima: Cocineros/as: 1 a 2 años en cocina mediterránea o similar Ayudantes: 6 meses a 1 año Buen dominio de técnicas básicas y ejecución precisa Gestión de tiempos, comandas y control de stock Capacidad para organizar tu partida y supervisar ayudantes Gusto por el orden, la limpieza y el detalle Compromiso, actitud positiva y ganas de crecer ⭐️ ¡Valoramos mucho si además tienes…! Experiencia en restaurantes con volumen sin perder el cuidado en el plato Conocimiento de escandallos y fichas técnicas Formación en cocina o especialización en cocina mediterránea Si te motiva trabajar en un proyecto sólido, profesional y con futuro, ¡queremos conocerte! Escríbenos y da el siguiente paso en tu carrera.

Florida Park, el emblemático espacio de restauración y ocio en el Parque del Retiro de Madrid, busca incorporar un/a Hostess para reforzar su equipo de sala. Se ofrece contrato indefinido a jornada parcial (20 horas semanales). Responsabilidades: - Recepción y bienvenida: Dar la bienvenida a los clientes en los diversos espacios de Florida Park, asegurando una primera impresión cálida y profesional. - Gestión de reservas: Atender y confirmar reservas telefónicas o por plataforma, organizar listas de espera y coordinar la asignación de mesas. - Acompañamiento al cliente: Conducir a los comensales a su mesa, explicar la carta y resolver dudas sobre el menú y el entorno. - Comunicación con sala y cocina: Transmitir incidencias y necesidades especiales, garantizando el flujo óptimo del servicio. - Atención al detalle: Mantener el área de recepción ordenada y presentable durante todo el servicio. Requisitos: - Formación mínima: Bachillerato o equivalente. - Experiencia: Mínimo 1 año como hostess o en atención al cliente en restauración. Idiomas: - Español nativo o nivel muy alto. - Valorable inglés (B1/B2) y otros idiomas. Habilidades: - Excelente don de gentes y comunicación. - Capacidad de organización y trabajo en equipo **Disponibilidad: Fines de semana y festivos.** Condiciones: - Tipo de contrato: Indefinido a tiempo parcial (20 h/semana). - Horario: Según espacio de trabajo. - Salario: Desde 9.000 a 10.000 € brutos anuales. - Formación: Programa de acogida y formación interna continua. - Entorno de trabajo: Un espacio único junto al estanque del Retiro, con equipo joven y dinámico. “¡No dejes escapar esta oportunidad irrepetible: conviértete en nuestra próximo/a Hostess en Florida Park y sumérgete en un espacio emblemático junto al Retiro donde tradición y modernidad se funden en cada bienvenida!”

En Manacor buscamos una Encargada con experiencia, compromiso y actitud positiva para liderar el equipo, garantizar la calidad del servicio y coordinar el funcionamiento diario del local. Responsabilidades: Supervisar la operación diaria del local (atención al cliente, caja, stock, limpieza). Coordinar y motivar al equipo de trabajo. Garantizar la presentación y frescura de productos. Control de inventarios y pedidos. Apertura y cierre del local, arqueo de caja. Asegurar el cumplimiento de normas de higiene y seguridad alimentaria. Atender sugerencias o reclamos de los clientes de forma profesional. Requisitos: Experiencia mínima de 2 años en cafeterías, pastelerías o locales gastronómicos similares. Habilidades de liderazgo y gestión de equipos. Actitud proactiva, resolutiva y orientada al cliente. Conocimientos básicos de control de stock e inventarios. Valoramos formación en gastronomía, administración o similares. Ofrecemos: Contrato estable y salario competitivo. Excelente ambiente de trabajo. Posibilidades de desarrollo profesional. Descuentos en productos de la casa.

Se requiere persona para Secretaría / Auxiliar administrativo/a en empresa del sector de la procuraduría y abogacía ubicada en Madrid. La persona seleccionada se encargará de brindar soporte administrativo en las áreas de gestión y servicios de la empresa. Control de facturación y asistencia a los diversos departamentos. Se valorarán habilidades en procesadores de texto, conocimiento en facturación, hojas de cálculo, secretariado, gestión administrativa, recepción de oficina, servicios profesionales, así como experiencia previa en roles de auxiliar administrativo. Además, se requiere destreza para el trabajo en equipo, orientación a resultados, capacidad de organización y manejo de plazos.

¿Tienes experiencia en atención telefónica y buscas una oportunidad temporal en un proyecto de gran alcance? ¡Te estamos buscando! Nuestro cliente es una de las mayores empresas de consultoría a nivel nacional.Desde nuestra organización, colaboramos con una de las empresas líderes a nivel mundial en consultoría tecnológica y transformación digital, presente en más de 140 países y con proyectos en sectores clave como defensa, transporte, energía, telecomunicaciones y administración pública. Estamos en proceso de incorporar profesionales para un servicio estratégico de atención y soporte a usuarios, dentro de un entorno dinámico, altamente tecnológico y en constante innovación. Ofrecemos la posibilidad de trabajar en proyectos estables, con acceso a formación continua, desarrollo profesional y un equipo de trabajo consolidado. - Modalidad: Teletrabajo (el primer día es necesario acudir presencialmente a recoger el equipo, por lo que se valora residencia en la Comunidad de Madrid) - Inicio: 29 de mayo de 2025 - Fin: 30 de junio de 2025 - Horario: Lunes a viernes, turnos de 8 horas dentro de la franja de 09:00 a 19:00 - Idioma: Castellano ** Funciones principales:** Emisión de llamadas telefónicas para la gestión de citaciones a aproximadamente 15.000 usuarios. Registro de la información en sistemas internos. Gestión de incidencias básicas o derivación según procedimiento. ** Requisitos:** - Experiencia mínima de 6 meses en atención telefónica (call center o similar). - Conocimientos básicos de Microsoft Office. - Buenas habilidades comunicativas, orientación al usuario y capacidad de organización. ** Se ofrece:** - Incorporación a un proyecto relevante y bien estructurado. - Posibilidad de trabajar desde casa con equipo proporcionado por la empresa. - Formación inicial y acompañamiento durante el proyecto. - Contrato por obra o servicio con duración definida hasta el 30 de junio.

Incorporamos comercial que se responsabilizarán de la captación de leads en Pymes y comercios, posteriormente el equipo de televenta realizará el contacto para la venta telefónica de seguros de salud y auto. Se ofrece - Incorporación inmediata. - Jornada 30/36 horas semanales de lunes a viernes - SALARIO FIJO: 1102/1322 euros brutos mensuales + Importante variable en función de objetivos. - COMPLETO PROGRAMA DE FORMACIÓN inicial y continuada a cargo de la empresa. Certificación oficial como mediador/a de seguros, acreditada y financiada por la empresa. - DESARROLLO PROFESIONAL: El equipo de mandos intermedios ha promocionado internamente. - Integración en muy buen ambiente de trabajo, beneficios sociales, programa de fidelización y empresa socialmente responsable. - A los 6 meses de antigüedad en la empresa, posibilidad de optar a un SEGURO MÉDICO DE EMPRESA con condiciones especiales. - Maximizaremos tu eficiencia con el acompañamiento del equipo de televenta - Intégrate en un equipo que por SEXTO AÑO CONSECUTIVO ha PREMIADO a la empresa posicionándola entre las 100 MEJORES EMPRESAS DE LA LISTA FORBES para TRABAJAR en España. - Somos una multinacional especializada en la creación y gestión de equipos, participa del éxito de nuestra red comercial compuesta por 11.000 profesionales en 14 países. Te invitamos a que te unas a este equipo diferente, comprometido y valiente que lleva 25 años de alto rendimiento, gracias a la pasión y el desarrollo de este talento hemos conseguido seguir creciendo, siendo líderes en nuestro sector. Nuestro compromiso por el empleo y la igualdad de oportunidades se refleja en todos nuestros procesos de selección. Requisitos mínimos - Imprescindible experiencia previa como comercial, valorable experiencia comercial en empresas. - Implicación en los proyectos que llevas a cabo. - Orientación a resultados y habilidades de comunicación excelentes. - Agilidad en el uso de aplicaciones informáticas. - Carné de conducir en vigor y vehículo propio disponible. - Ganas de crecer profesionalmente. - Valorable certificado de discapacidad en vigor igual o superior al 33%.

excelente oportunidad para incorporarte a una reconocida empresa especializada en servicios de asistencia. Su misión es clara: acompañar y asesorar a las familias en los momentos más delicados, ofreciendo un apoyo cercano, humano y profesional en situaciones complejas como siniestros o emergencias en viajes. ** ¿Qué buscamos?** Un/a profesional con dominio fluido de castellano e italiano, con fuerte vocación de servicio, empatía y capacidad de gestión en situaciones de presión, para brindar soporte telefónico 24/7 a clientes de seguros de viaje. ** Funciones principales:** - Atención telefónica 24/7 a clientes en viaje - Asesoramiento sobre pólizas y coberturas - Coordinación de asistencias (médicas, repatriaciones, etc.) - Resolución de dudas y tramitación de incidencias - Registro y seguimiento de casos - Contacto con proveedores (hospitales, aerolíneas, hoteles, etc.) - Cumplimiento de protocolos de calidad ** Horario y modalidad de trabajo:** - Turnos rotativos semanales (mañana, tarde o noche): se trabaja una semana completa (L-D) y se descansa completamente la siguiente semana - Puesto presencial - Contrato Indefinido ** Te ofrecemos:** - Contrato indefinido - Empresa estable, internacional y en expansión - Capacitación continua y oportunidades reales de desarrollo profesional - Excelente clima laboral, equipo multicultural - Beneficios corporativos y programas de bienestar - Puesto Presencial. Zona Canillejas - HORARIO: (L-D) JORNADA DE MAÑANA 8.00 a 16.00, Tarde 16:00 a 00:00 o Noche 00:00 a 08:00. Se trabaja una semana de Lunes a Domingo en dicho horario y la siguiente semana se libra de lunes a domingo y así sucesivamente. ** Perfil ideal:** - Excelente comunicación en castellano e italiano - Empatía, resiliencia y orientación al cliente - Experiencia en atención telefónica o asistencia (deseable) - Dominio de herramientas informáticas y CRM - Disponibilidad para turnos rotativos

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN EL RESTAURANTE EL PIMIENTO VERDE! 🍽️🫑 En el Grupo Pimiento Restauración, empresa sólida con más de veinte años de experiencia en el sector, estamos buscando Camareros/as para nuestro local en Majadahonda. Si te apasiona la hostelería, tienes experiencia y te motiva formar parte de un equipo dinámico y profesional, ¡esta es tu oportunidad! ¿QUÉ BUSCAMOS DE TI? - Más de 2 años de experiencia como camarero/a. 🍴 - Experiencia en servicio al cliente y manejo de protocolo. 🍽️ - Capacidad para trabajar bajo presión y en equipo. 🤝 - Actitud positiva y ganas de brindar una excelente atención. 🌟 - Conocimiento básico de técnicas de servicio. 🛎️ - Documentación en regla. VALORAREMOS : - Experiencia en restaurantes de alto nivel. 🏅 - Habilidades en la gestión de mesas y atención al detalle. 💡 - Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y exigente. - Vivir en Majadahonda (excluyente) ¿QUÉ TE OFRECEMOS? - Salario competitivo según tu experiencia. 💰 - Oportunidades de crecimiento y promoción dentro del grupo. 📈 - Un ambiente de trabajo profesional y agradable. 🤝 - Dos días libres a la semana para tu descanso. 🌿 - Formación continua. 🖊️ Si te apasiona el mundo de la hostelería y deseas unirte a un equipo que valora la calidad, el compromiso y el trabajo en equipo, ¡te estamos esperando en El Pimiento Verde !🫑

¡Vivirlo es mil veces mejor que contarlo! ¿Tienes experiencia como como Controlador/a de Accesos llevando a cabo tareas como check-in de entradas? Únete a nuestro equipo En Workout Events estamos buscando personas entusiastas y comprometidas con muchas ganas de formar parte de eventos increíbles. ¿Te gusta la idea de trabajar en nuestro equipo de control de accesos? ¡Pues sigue leyendo! Además, tendrás la oportunidad de tener una progresión y continuidad trabajando con nosotros. Es imprescindible tener DISPONIBILIDAD COMPLETA para la ÚLTIMA SEMANA DE JUNIO Y PRIMERA DE JULIO TAREAS A REALIZAR: Tareas de recepción, comprobación de visitantes y orientación de los mismos, así como control de aforos. Control de tránsito en zonas reservadas. Gestión del parking Jornadas de trabajo completas con los descansos legalmente establecidos. FLEXIBILIDAD HORARIA REMUNERACIÓN: 8€ neto/hora ¡Forma parte de la experiencia desde dentro y que no te lo cuenten… porque tú estuviste ahí!

En el corazón del exclusivo barrio de Salamanca, en la esquina de Hermosilla con Nuñez de Balboa, se encuentra Akiro, el primer Nikkei Handroll Bar en el mundo. Estamos en busca de un/una Host/Hostess para unirse a nuestro equipo en Madrid. Responsabilidades: Bienvenida y atención al cliente. Asignación de mesas. Gestión de listas de espera. Cumplir rol de camarero en servicios específicos. Interacción directa con los clientes, ofreciendo un servicio amable y de alta calidad. Mantener la higiene y limpieza en el área de trabajo de acuerdo con los estándares de un restaurante de alto nivel. Colaborar con el equipo de cocina para garantizar un servicio eficiente y de calidad. Responsable de atender llamadas de clientes. Requisitos: Experiencia previa como Host/Hostess en un restaurante de alto nivel. Inglés avanzado. Pasión por la gastronomía y la atención al cliente. Capacidad para trabajar en un entorno de ritmo rápido y bajo presión. Buena disposición y trato amable con los clientes. Habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Ofrecemos: Salario inicial de 750 euros netos con bonos de 200-250 euros mensuales adicionales (todo en nómina). Propinas estimadas en alrededor de 100 euros mensuales por persona. Dos días de descanso seguidos semanales. Oportunidad de formar parte de un restaurante de alta categoría en una de las mejores zonas de Madrid. Posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional, incluyendo la oportunidad de liderar equipos. Un ambiente de trabajo agradable y social, en un restaurante que apunta a expandirse a nivel internacional.

Buscamos un/a RECEPCIONISTA para un puesto de SUPLENCIA POR VACACIONES a JORNADA COMPLETA de lunes a viernes para en importante empresa cliente situada en Villafranca del Castillo (Madrid). FECHAS DE INCORPORACIÓN: 02 de junio de 2025 (fecha cerrada). HORARIO: - De lunes a viernes de 09,00 a 17,30 horas. FUNCIONES: - Recepción, registro y redireccionamiento de peticiones, problemas y consultas relativas a servicios prestados por FM recibidas vía email, teléfono, herramienta propia o solicitudes directas. - Contactar con equipos necesarios para la resolución o prestación del servicio necesario. - Información general a usuarios. - Recepción de visitas y elaboración de registro estadístico. - Gestión de salas de reunión y seguimiento de las mismas (registro estadístico). REQUISITOS: - Inglés alto (C1 certificado / nativo) - Contar con experiencia previa realizando funciones de recepcionista. - Disponibilidad de incorporación el 02 de junio (fecha cerrada) y durante dos meses que dura la suplencia. - Vehículo propio para desplazarse o domicilio cerca del centro de trabajo.

¿Sabes lo que significa cuidar un detalle sin que nadie lo note, pero todos lo sientan? ¿Te gusta que cada servicio sea una experiencia única, donde el estilo y la calidez conviven en equilibrio? En Grupo Gastroportal apostamos por un concepto que nos define: casual chic. Un lugar donde la elegancia, la gastronomía y el trato cercano se combinan para ofrecer una experiencia de lujo, moderna, y memorable. Esta experiencia no es posible sin personas como tú. En Gastroportal, el equipo no da solo servicio: marca el ritmo, el estilo y la diferencia. ** ¿Qué harás?** - Serás parte esencial del proceso: prepararás platos, darás el ritmo a la cocina y cuidarás la armonía. - Mantendrás tu espacio como un reflejo de tu forma de trabajar: limpio, ordenado y ágil. - Realizarás platos que cuentan historias, cuidando textura, color y presentación. - Seguirás las instrucciones del chef y aprenderás cada día con humildad y atención. - Colaborarás en la gestión del producto, cuidando su uso, conservación y orden. ** ¿Qué ofrecemos?** - Contrato estable a jornada completa - Dos días libres consecutivos. - Salario competitivo, acorde a tu recorrido y valor. - Propinas compartidas como parte del esfuerzo colectivo. - Incentivos por cumplir objetivos, marcar la diferencia y cuidar cada detalle. - Un incentivo adicional, por lo que más cuenta: crear momentos memorables con tu presencia y tu sonrisa. - Seguro médico privado - Formación continua - Posibilidad real de desarrollo dentro del grupo. ** ¿Qué buscamos?** - Al menos 2 años de experiencia en cocina ayudando en restaurantes con alma. - Agilidad en el manejo del instrumental de cocina y saber priorizar el trabajo dentro de tú partida - Trabajo en equipo, energía tranquila y actitud colaborativa. - Respeto por los alimentos y conciencia higiénica en cada paso. - Disponibilidad para turnos rotativos, fines de semana y festivos. - Atención al detalle, agilidad y organización en todo lo que haces. - Ganas de crecer, de aprender y de formar parte de un proyecto que tiene sabor, identidad y futuro. - Se valorará experiencia en restaurantes de fine dining - Vives cerca o tienes disponibilidad para trabajar en Madrid. ¿Te sumas? Si te motiva formar parte de un proyecto con estilo, alma y proyección, queremos conocerte. ¡Únete a la experiencia Gastroportal y súmate al movimiento ¡YO SOY MANERO!

AGENTE INMOBILIARIO REAL ESTATE Estamos buscando ASESORES INMOBILIARIOS con experiencia apasionados y ambiciosos para unirse a nuestro equipo. La persona seleccionada estará encargada de desarrollar y mantener relaciones con clientes, identificar oportunidades de negocio y alcanzar los objetivos de ventas establecidos. Para este puesto, buscamos candidatos/as con: Experiencia previa en el sector inmobiliario o en actividades relacionadas. Excelentes habilidades de comunicación y atención al cliente. Capacidad de análisis y resolución de problemas. Habilidades de negociación y cierre de ventas. Conocimientos en marketing y herramientas digitales. Proactividad, orientación al logro y capacidad de trabajo en equipo. Funciones: Identificar y captar nuevos clientes. Mantener y fortalecer las relaciones con los clientes existentes. Realizar presentaciones de productos y servicios. Negociar contratos y cerrar ventas. Analizar el mercado y la competencia. Reportar resultados y progresos al equipo de gestión. Requisitos: Experiencia previa en el sector inmobiliario Excelentes habilidades de comunicación y negociación. Permiso de conducir Orientación a resultados y capacidad para trabajar bajo presión. Ofrecemos: Salario competitivo y atractivas comisiones. oportunidades de desarrollo profesional. Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.

Importante empresa líder en gestión y reciclado de residuos urbanos se encuentra en búsqueda de Conductores/as de Primera de Camión con Gancho-Multilift, tráileres y remolques para incorporarse a su equipo de trabajo en la zona de Alcorcón. Algunas de sus funciones serán: -Recogida y transporte de residuos urbanos (papel y cartón). -Traslado de los residuos a las instalaciones. -Descarga para cribado de los residuos. Requisitos: - Imprescindible carnet de conducir en vigor tipo C, CE y C1+E con mínimo 1 año de antigüedad. - Cuentas con 2 años de experiencia como conductor de primera de camiones con Gancho-Multilift, tráileres y remolques preferiblemente, aunque no excluyente. - Residencia en Alcorcón o zonas cercanas Condiciones: -Jornada laboral de lunes a viernes 7:00h a 15:00h -Salario según convenio con plus

Sobre S4S En S4S nos especializamos en la preparación física de opositores y atletas que buscan alcanzar su máximo rendimiento en pruebas exigentes. Aplicamos un enfoque basado en la ciencia del entrenamiento y nuestra experiencia personal como entrenadores y atletas. Trabajamos con opositores a Bomberos, Policía Nacional y Policía Local, lo que requiere un conocimiento detallado de sus pruebas físicas y una metodología de enseñanza eficaz. No solo buscamos mejorar marcas, sino también perfeccionar la técnica, estrategia y confianza de cada atleta en su desempeño. ¿A quién buscamos? Buscamos un/a Preparador/a Físico/a Especialista en Rendimiento Deportivo que desempeñe un rol clave en nuestro equipo, encargándose de: - Sesiones de entrenamiento en equipos reducido s y corrección técnica en los mismos. - Control y seguimiento de entrenamientos a distancia , utilizando plataformas digitales. - Colaboración en la creación de contenido educativo para redes sociales, blog y otros canales digitales. - Trabajo en equipo y formación continua , colaborando con el equipo y manteniéndose al día en nuevas tendencias del sector. - Disponibilidad de INCORPORACIÓN INMEDIATA Requisitos Imprescindibles - Licenciatura /Grado en Ciencias de la Actividad Física y del Deporte. - Experiencia en planificación y ejecución de entrenamientos. - Conocimientos avanzados en fuerza, fisiología deportiva y atletismo. - Capacidad para realizar entrenamientos presenciales y online . - Habilidades pedagógicas y motivacionales. - Carnet de conducir tipo B. Vehículo propio recomendable para desplazamientos ocasionales (oficina y centro separados por 1 km, como máximo uno al día). - Condición física suficiente para ejemplificar correctamente los ejercicios. Requisitos Valorables - Experiencia en la preparación de opositores. - Alto nivel de inglés, especialmente comprensión técnica y lectura. - Capacidad para crear contenido digital educativo. - Conocimientos en herramientas de análisis y gestión de datos (Excel, Google Suite). - Experiencia en la optimización de sistemas de entrenamiento. - Compromiso con la formación continua y el desarrollo profesional. - Historial deportivo. Condiciones y beneficios - Jornada: 37,5 horas semanales, con posibilidad de ampliación según rendimiento y necesidades. - Horario: - Lunes y miércoles: 7:30 a 15:30. - Martes y jueves: 9:00 a 17:00. - Viernes: 9:30 a 15:00. - Ubicación: Oficinas de S4S y Centro de Preparación Física (Vallecas, C/ Ramón Pérez de Ayala). - Remuneración: Entre 1.600€ y 1.800€ brutos mensuales, en función de la experiencia y competencias. - Entorno de formación continua, con acceso a sistemas de eficacia probada y metodologías de entrenamiento basadas en la evidencia científica. - Trabajo en equipo y estabilidad horaria, sin necesidad de captar clientes. - Oportunidad de crecimiento profesional, con revisiones periódicas para evaluar el desempeño y facilitar el desarrollo de nuevas responsabilidades y mejoras en las condiciones laborales. Lo que valoran quienes ya trabajan con nosotros - Un horario estable y compatible con la vida personal. - Un ambiente de trabajo positivo, tanto en la oficina como en las sesiones con alumnos. - Una cultura de equipo cercana y participativa. - Un entorno de aprendizaje real y multidisciplinar (entrenamiento, coaching, estrategia). - Posibilidad de aportar desde el primer día y sentirse parte activa del proyecto. Proceso de selección - Envío de candidatura: CV actualizado y carta de motivación explicando por qué quieres unirte a S4S. - Los CVs sin carta serán descartados. - Llamada inicial: Breve conversación para conocer tu disponibilidad y experiencia. - Entrevista en profundidad y práctica real en sesión con uno de nuestros equipos. - Entrevista final y propuesta: Revisión conjunta y formalización de la incorporación. Si te reconoces en esta propuesta y quieres crecer dentro de un equipo con vocación, criterio y cultura de alto nivel, te esperamos.

Requisitos mínimos-1-2 años de experiencia en una posición similar o en la gerencia de centros deportivos y ocio, desarrollando funciones de gestión similares con clientes, equipos, instalaciones y recursos. - Experiencia previa en liderazgo y gestión de equipos. - Experiencia previa y conocimiento sólido de las operaciones de un parque de ocio, control de costes, elaboración de horarios, proveedores... - Deseable dominio de paquete Office. - Capacidad de organización para la gestión del personal del centro. - Persona resolutiva capaz de trabajar bajo presión. Y con buenas habilidades en la gestión del tiempo, con dotes comerciales y clara orientación al cliente. - Disponibilidad para trabajar los fines de semana y festivos. FORMACIÓN: - Licenciatura o Grado Comercial, Administración y Dirección de Empresas. Valoramos positivamente poseer formación específica en Dirección y Gestión de instalaciones de Ocio y Deporte y actividades deportivas, ya sea en forma de cursos de postgrado, de especialización o máster. - Descripción PARTYDAY empresa dedicada al ocio y entretenimiento, precisa incorporar en uno de nuestros parques en Madrid a un Gerente para ser responsable de la gestión y operación de parque de ocio. Que tenga dotes comerciales y experiencia en la gestión de Centros de Ocio y/o Deporte, con gran capacidad organizativa y con habilidades para dirigir equipos de trabajo. Que como responsable del centro, se encargue de realizar las siguientes funciones: - Gestión integral del parque y del personal del centro. Siendo capaz de llevar el liderazgo de los servicios, en la toma de decisiones. Conocedor de todas las tareas y responsabilidades del centro. - Gestión del flujo de clientes en el parque. Buena atención al público. - Gestión con proveedores. Control de presupuestos y compras. - Gestión, planificación y control del mantenimiento de todas las instalaciones del parque. - Control de la cuenta de resultados, caja, facturación mensual. - Control de stocks. - Labores comerciales - Realización de presupuestos para empresas, colectivos, colegios... - Gestión del personal del parque y de las tareas administrativas relacionadas. Habilidades: - Ser una persona con fuertes habilidades de liderazgo. Atento a las necesidades de su equipo en un ambiente de trabajo dinámico, con capacidad para motivar y guiarles hacia un buen ambiente de trabajo. - Disponer de excelentes habilidades de comunicación y capacidad para interactuar con clientes, proveedores y empleados. - Persona organizada, detallista y con orientación a objetivos. - Que persiga la calidad en su trabajo, de su equipo y del servicio prestado. Y sea capaz de guiar a las personas de su equipo para conseguirlo. - Que tenga pasión por el trabajo bien hecho. ¿Qué ofrecemos? - Contrato indefinido inicial. - Jornada completa - Formación y desarrollo profesional - Salario fijo + variable por objetivos

📍 Ubicación: Madrid (presencial con cierta flexibilidad) 📅 Jornada completa | Incorporación inmediata 💼 Empresa: Tripath – Gestión de habitaciones en coliving 📊 Operamos más de 200 habitaciones en Madrid y Alicante 🌍 Sobre nosotros Tripath es una empresa en expansión, especializada en la gestión de alquileres por habitaciones bajo el modelo de coliving. Combinamos eficiencia operativa, automatización y orientación al cliente para maximizar la rentabilidad de los propietarios y ofrecer experiencias de calidad a los inquilinos. Nuestro próximo gran paso: consolidar el negocio y escalar. Buscamos un perfil gerencial y comercial que lidere ese proceso. 🎯 Tu misión Como Gerente General, serás el responsable de hacer crecer los ingresos de la empresa, mejorar la ocupación y rentabilidad de cada inmueble, controlar los costes y márgenes, y liderar la estrategia comercial y financiera de Tripath. Tu objetivo es claro: más ingresos, más eficiencia, más rentabilidad. 🧩 Responsabilidades clave 🏘️ Comercial & Revenue Garantizar una ocupación >95% de nuestras habitaciones en Madrid y Alicante. Definir e implementar una estrategia de pricing dinámico. Supervisar la publicación y gestión de anuncios en portales como Spotahome, Uniplaces, HousingAnywhere, etc. Negociar acuerdos con propietarios, universidades y agencias. 📈 Estrategia de crecimiento Diseñar y ejecutar el plan de expansión comercial. Establecer KPIs de crecimiento y rentabilidad. Desarrollar e implementar automatizaciones de marketing y ventas (CRM, funnels, retargeting...). Consolidar la marca Tripath como referente en gestión de coliving en España. 💰 Control financiero Supervisar ingresos, costes, presupuestos y márgenes por ciudad e inmueble. Optimizar gastos de mantenimiento, limpieza, marketing y comisiones. Colaborar con el equipo contable en Holded para el control de resultados mensuales. Establecer previsiones y objetivos financieros claros y realistas. 🧑‍🤝‍🧑 Gestión de equipo Coordinar al equipo comercial, de atención al cliente, operaciones y mantenimiento. Contratar, formar y liderar talento a medida que escalamos. Establecer procesos eficientes y sistemas de reporte claros. 🛠️ Nuestro stack actual ERPs inmobiliarios para la gestión de propiedades y ocupación. Holded para contabilidad y control financiero. n8n, Zapier y CRM propio para automatización de procesos. Publicación y gestión de leads en marketplaces como Spotahome, Uniplaces, HousingAnywhere. ✅ Requisitos mínimos Experiencia mínima de 5 años en dirección o gerencia en el sector inmobiliario, coliving o similar. Perfil comercial y estratégico, con capacidad para generar ingresos y controlar gastos. Conocimiento profundo de portales inmobiliarios, pricing, ventas B2C y B2B. Sólidos conocimientos de contabilidad operativa y control financiero. Experiencia previa liderando equipos. Español nativo. Inglés medio-alto. 🌟 Se valorará especialmente Haber trabajado en empresas como, Uniplaces, Kanso Coliving, DoveVivo o Spotahome. Conocimiento de automatización (n8n, Zapier, Make). Experiencia reportando a fundadores o inversores. 💰 Qué ofrecemos Contrato indefinido con salario competitivo fijo + variable por resultados. Entre 30.000€ y 50.000€ Trabajo Híbrido, Oficina en Bravo Murillo (Madrid) y desplazamientos ocasionales a Alicante. Proyecto en plena fase de crecimiento real, con impacto directo en el futuro de la empresa. IMPORTANTE PARA APLICAR A ESTA OFERTA ESCRIBE LA PALABRA : GERENTE TRIPATH

En nuestra empresa, te ofrecemos la oportunidad de desarrollarte como Asesor Inmobiliario, incluso si no tienes experiencia previa en el sector. Consideramos nuestro trabajo como una carrera y buscamos personas con actitud positiva, ganas de superación y deseo de formarse y crecer dentro de un excelente equipo de trabajo. Lo que ofrecemos: Crecimiento profesional: Desarrollo de carrera en un entorno dinámico y en constante crecimiento. Sueldo fijo: Seguridad económica desde el primer día. Contrato indefinido: Compromiso a largo plazo con tu desarrollo y bienestar. Honorarios y bonificaciones: Recompensas adicionales por el cumplimiento de objetivos. Formación guiada: Capacitación inicial y continua proporcionada por nuestros franquiciados en conjunto con nuestra sede de formación en Madrid. Responsabilidades: Captación de propiedades: Buscar y captar propiedades cuyos propietarios estén interesados en vender o alquilar. Promoción de propiedades: Publicitar y promover las propiedades captadas para atraer posibles compradores o inquilinos. Gestión de ventas y alquileres: Concluir de manera positiva tanto la venta como el alquiler de las propiedades gestionadas. Requisitos: Ganas de superación: Deseo de aprender y crecer profesionalmente. Actitud positiva: Enfoque proactivo y entusiasmo por el trabajo. Compromiso con la formación: Disposición para formarse y desarrollarse dentro de nuestro equipo. ¿Por qué unirse a nosotros? 1.Formarás parte de un equipo profesional y comprometido. 2.Una oportunidad única para adentrarte en el sector y construir una carrera sólida y exitosa. 3.Recibirás apoyo y formación continua para asegurarte de tener todas las herramientas necesarias para triunfar. Si estás listo para embarcarte en una carrera emocionante y desafiante en el sector inmobiliario, ¡queremos conocerte! Únete a nuestro equipo y forma parte de una empresa que valora tu crecimiento y éxito. ¡Aplica ahora y comienza tu carrera con nosotros!