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Capataz de Obra – Obra Civil y Edificación 📍 Madrid Desde HAYS, consultora líder en selección especializada en el sector de la construcción, estamos buscando incorporar un/a Capataz de Obra para proyectos en ejecución en la Comunidad de Madrid, tanto de obra civil como de edificación (residencial, terciario y/o singular). Buscamos un perfil de terreno, con experiencia en control de tajos, replanteos y coordinación de equipos, que actúe como figura clave entre producción y operarios. 🔹 Funciones La persona seleccionada se encargará de: • Organización, coordinación y seguimiento de la correcta ejecución de la obra., • Control y supervisión diaria de los tajos, medios auxiliares y rendimiento de los equipos., • Interpretación de planos de obra para el control de replanteos y correcta ejecución., • Realización de replanteos de las distintas unidades de obra (cotas, alturas, niveles, rasantes, alineaciones, etc.)., • Coordinación de oficios propios y subcontratas., • Velar por el cumplimiento de los plazos, calidad y seguridad en obra., • Comunicación continua con el Jefe de Obra / Encargado General. 🔹 Requisitos • Experiencia mínima de 4 años desempeñando funciones similares como Capataz de Obra., • Experiencia demostrable en proyectos de obra civil y/o edificación., • Buen manejo e interpretación de planos., • Capacidad de organización, liderazgo y control de equipos de trabajo., • Conocimiento de los procedimientos de ejecución y seguridad en obra., • Valorable:, • Formación en PRL (20 h / 60 h)., • Carnet de conducir B., • Experiencia en proyectos singulares o de gran volumen. 🔹 ¿Qué se ofrece? • Contrato estable en empresa con proyectos continuos en Madrid., • Salario bruto anual entre 27.000 € y 34.000 €, en función de la experiencia y valía aportada., • Condiciones conforme al Convenio del Sector de la Construcción., • Formación continua y desarrollo profesional., • Buen ambiente de trabajo en equipos técnicos consolidados., • Estabilidad laboral y posibilidad de continuidad en futuros proyectos., • Lugar de trabajo: Madrid.

Tu nueva empresa Una de las principales constructoras a nivel nacional en proyectos de retail y oficinas está experimentando un crecimiento significativo y tiene una previsión prometedora de nuevos proyectos. Tu nuevo puesto Estamos buscando un Encargado de Obra en MADRID para una nueva posición especializada en oficinas y retail. Qué obtendrás a cambio Te ofrecemos un proyecto emocionante en una empresa de gran prestigio, con un plan de carrera y un ambiente donde valoramos a las personas. Además, ofrecemos una banda salarial competitiva que puede oscilar entre €40,000.00 y €42,000.00 brutos anuales, dependiendo de la experiencia del candidato/a. Tendrás la oportunidad de ser el embajador de una firma de rehabilitación en constante desarrollo y crecimiento. Además, contarás con un proceso de onboarding que facilitará tu integración y desarrollo en la compañía. Tu siguiente paso Si estás interesado/a en esta oferta, haz clic en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV. Estamos buscando perfiles apasionados por el sector de la construcción y dispuestos a enfrentar nuevos retos. ¡Inscríbete y te contaremos más!

Jefe de Obra – Obra Pública ¿Quieres dar un salto en tu carrera y liderar proyectos de alto impacto en el sector público? Nuestro cliente busca incorporar a un Jefe de Obra con experiencia, visión técnica y capacidad de liderazgo para gestionar obras de edificación dentro del ámbito de la administración pública. Si cuentas con más de 3 años dirigiendo proyectos y te motiva asumir nuevos retos en un entorno estable y en crecimiento… ¡Este puesto es para ti! ¿Qué buscamos? Experiencia: • Más de 3 años gestionando obras para organismos públicos: Ministerios, Comunidades Autónomas, Ayuntamientos, Universidades o Empresas Públicas., • Trayectoria sólida en edificación y amplio conocimiento del ciclo completo de obra. Formación: • Ingeniería en Edificación o Arquitectura Técnica (OBLIGATORIO)., • Curso de Seguridad de 60h y acreditación como Recurso Preventivo. Conocimientos técnicos: • Nivel avanzado en Office 365 (especialmente Excel)., • Manejo de AutoCAD y Presto., • Experiencia en replanteos y utilización de herramientas de nivelación. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido como Jefe de Obra., • Salario competitivo: entre 45.000 y 50.000 € brutos/año, según experiencia aportada., • Vehículo de empresa., • Incorporación a un proyecto estable, con capacidad de crecimiento y reconocimiento profesional. ¿Listo para el siguiente paso en tu carrera? ¡Estamos deseando conocerte! Envíanos tu candidatura y únete a un proyecto con futuro.

En Hays colaboramos con una multinacional líder en su sector, que busca incorporar a un/a Becario/a para su Departamento Técnico de Fachadas, con ganas de desarrollarse en un entorno altamente innovador y vinculado a la construcción sostenible. 🔍 ¿Qué harás? • Dar apoyo técnico en proyectos de fachada ligera y envolvente arquitectónica., • Participar en análisis de sistemas, ensayos y revisión de documentación técnica., • Elaborar y actualizar detalles constructivos., • Colaborar con departamentos internos y dar soporte técnico a clientes. 🎓 ¿Qué buscamos? • Formación en Arquitectura, Arquitectura Técnica, Ingeniería de Edificación o similar., • Interés por la envolvente, la eficiencia energética y las soluciones constructivas., • Conocimientos en AutoCAD / Revit / BIM (valorables)., • Actitud proactiva, ganas de aprender y crecer en un entorno técnico. 🌱 ¿Qué ofrece la compañía? • Prácticas remuneradas con posibilidad de crecimiento., • Acompañamiento por un equipo senior especializado., • Participación en proyectos reales desde el primer día., • Entorno dinámico, innovador y orientado a la sostenibilidad. 👉 Si te interesa desarrollar tu carrera en el ámbito de las fachadas y la construcción sostenible, apúntate a la vacante.

Jefe de Obra - Vivienda Unifamiliar ¿Estás listo para llevar tu carrera al siguiente nivel? Buscamos un profesional con una sólida experiencia y formación para unirse a nuestro cliente como Jefe de Obra. Si tienes más de 2 años de experiencia liderando proyectos de edificación residencial, ¡queremos conocerte! REQUISITOS: • Más de 2 años liderando como Jefe de Obra proyectos de edificación residencial unifamiliar (valorable plurifamiliar) FORMACIÓN: • Ingeniero en Edificación / Arquitecto Técnico., • Curso de Seguridad de 60 horas y formación como Recurso Preventivo en obra. CONOCIMIENTOS: • Manejo avanzado de Office 365, especialmente Excel., • Experiencia en Autocad y Presto., • Conocimientos sólidos en replanteo y manejo de herramientas de nivelación OFRECEMOS • Contrato Indefinido Jefe de Obra, • Salario bruto anual €37000.00 a €42000.00 en función de experiencia., • Vehículo de empresa para desplazamientos a obra.

📢 Buscamos un/a Senior End‑User Workplace Specialist 💼 Proceso gestionado por Hays 📍 Madrid – 100% presencial 💰 45.000 € + 10% bonus 👥 Rol con fuerte componente de management Si eres una persona apasionada por la excelencia operativa en entornos digitales y te motiva liderar la evolución del puesto de trabajo corporativo, esta oportunidad puede ser para ti. 🎯 Misión del puesto Tomar la responsabilidad técnica y operativa del área de Workplace, liderando la gestión del ecosistema de colaboración y del parque de dispositivos. Serás la referencia técnica senior, impulsando estándares, seguridad, calidad de servicio y eficiencia en la resolución de incidencias avanzadas. 🔧 Responsabilidades principales ☁️ Gestión de Ecosistemas Cloud e Identidad • Administración avanzada de Google Workspace, Office 365 y Entra ID., • Gestión del ciclo de vida de usuarios, seguridad, unidades compartidas y políticas de acceso. 📱 Ingeniería de Dispositivos & Movilidad (MDM/UEM) • Gestión integral de dispositivos Windows, iOS y Android mediante Microsoft Intune., • Supervisión del ciclo de tickets y coordinación con equipos internos., • Punto de escalado para incidencias críticas de hardware, software y periféricos., • Control exhaustivo del inventario HW/SW., • Formación técnica en Sistemas (SMR/ASIR o similar)., • Experiencia sólida administrando Google Workspace y el ecosistema Microsoft: Intune, Entra ID, Defender for Endpoint., • Conocimientos fuertes en gestión de servicios (ITSM) y optimización de flujos de trabajo., • Inglés B2 con buena fluidez., • Valorable: automatización con PowerShell y certificaciones oficiales (MD‑102, MS‑102, Google Professional). 🚀 ¿Encaja contigo? Si te motiva liderar un área clave, aportar visión técnica senior y elevar el nivel del puesto de trabajo digital, estaremos encantados de hablar contigo. 👉 Envíanos tu CV a través de Hays y te contaremos más.

Ubicación: Madrid Rango salarial: 45.000 – 55.000 € brutos anuales Descripción del puesto Estamos buscando un/a Jefe/a de Obra Senior con amplia experiencia en gestión integral de proyectos de construcción, especialmente en el sector retail. La persona seleccionada será responsable de coordinar y supervisar obras de envergadura, garantizando el cumplimiento de plazos, calidad, seguridad y presupuesto. Este rol requiere liderazgo, autonomía y una excelente capacidad de interlocución con proveedores, industriales y clientes. Responsabilidades • Dirección y supervisión completa de obras con un presupuesto mínimo de 1 millón de euros., • Planificación, organización y control de recursos humanos, técnicos y materiales., • Gestión de contratistas y subcontratistas, así como negociación y seguimiento de presupuestos., • Control de certificaciones, mediciones, costes y plazos., • Coordinación con equipos internos, dirección facultativa y propiedad., • Garantizar el cumplimiento de normativas, estándares de calidad y seguridad., • Resolución técnica de incidencias durante el desarrollo del proyecto., • Representación de la compañía frente a proveedores e industriales, apoyado en una sólida red de contactos del sector. Requisitos • Mínimo 7 años de experiencia, con al menos 2 años en proyectos de retail., • Formación en Arquitectura Técnica, Aparejador/a o Ingeniería., • Experiencia demostrable en la gestión de obras de gran volumen (≥1M €)., • Red de contactos industriales consolidada., • Nivel de inglés C1., • Dominio de Excel avanzado y AutoCAD. Qué ofrecemos • Incorporación a un proyecto sólido y en crecimiento., • Excelente ambiente profesional y posibilidad de desarrollo., • Retribución competitiva acorde a la experiencia aportada.

Técnico de Estudios de Instalaciones - 35000 € a 40000 € Ubicación: Madrid (Centro) Salario: de 35000 € a 40000 € La empresa • Se trata de una empresa especializada en el ámbito de las instalaciones, que trabaja para algunos de los mayores clientes a nivel mundial. Buscan un perfil joven con experiencia, con ganas de aprender y desarrollarse junto al equipo. La compañía está particularmente enfocada en el sector de los data centers, donde cuenta con una sólida especialización, pero también realiza otro tipo de proyectos. Funciones • Análisis de RFP, RFQ y documentación técnica de licitaciones., • Desarrollo de soluciones técnicas para instalaciones eléctricas y electromecánicas., • Elaboración de memorias técnicas y documentación de oferta., • Preparación de mediciones y presupuestos., • Solicitud, análisis y comparación de ofertas de proveedores y subcontratistas., • Apoyo técnico al departamento comercial durante el proceso de oferta., • Participación en reuniones técnicas con clientes cuando sea necesario., • Coordinación con los departamentos de compras, operaciones y producción para la elaboración de ofertas. Requisitos • Eléctrica o Ingeniería Industrial (especialidad eléctrica)., • Experiencia mínima de 3 años en ingeniería o preventa técnica en instalaciones eléctricas o electromecánicas., • Conocimiento de:, • Instalaciones eléctricas de baja tensión, • Sistemas de distribución eléctrica, • Centros de transformación, • Instalaciones industriales o Data Centers, • Manejo de herramientas:, • AutoCAD, • Excel, • Software de mediciones o presupuesto Si te interesa, envíame tu CV a o aplica ya.

📢 ¡Oportunidad Profesional en el Mundo IoT! Es una posición HÍBRIDA. Imprescindible RESIDENCIA EN MADRID En HAYS estamos colaborando con uno de nuestros mejores clientes, una compañía líder en el sector IoT, que busca incorporar un/a desarrollador/a .NET o Java con experiencia en Flutter para reforzar su equipo en pleno crecimiento. ¿Qué buscamos? • 👨 💻 Experiencia de al menos 1 año y medio / 2 años en desarrollo con .NET o Java, • 📱 Experiencia profesional con Flutter (+1 año), • 🔌 Interés por trabajar en proyectos innovadores dentro del ecosistema IoT, • Persona proactiva, con ganas de aprender y proyectarse dentro de un entorno de alto crecimiento 🌍 ¿Qué ofrecemos? • Modelo híbrido en Madrid (Alcorcón), • Salario: 30.000 €, • Contrato indefinido y permanente, directamente con el cliente, • Plan de carrera, proyección real y crecimiento profesional, • Entorno tecnológico potente y en continua evolución 💡 Sobre el cliente Se trata de una empresa referente en el mundo IoT, con proyectos de gran impacto y tecnologías punteras, donde podrás aportar, aprender y crecer 📨 ¿Te interesa? Envíame tu CV a ¡Será un placer hablar contigo! 💬✨

Desde Hays se busca incorporar un/a Ingeniero/a de Instalaciones ¿Te apasionan los proyectos de edificación de alta tecnología y las infraestructuras críticas? ¿Quieres formar parte de equipos que diseñan y construyen instalaciones de nueva generación? Buscamos un/a Ingeniero de Instalaciones para incorporarse y participar en proyectos innovadores dentro de sectores punteros como data centers, semiconductores, farmacéutico, biotecnología o industrial avanzado. 🛠️ Funciones principales • Brindar asistencia técnica y realizar el seguimiento de la ejecución de las instalaciones en obra (HVAC, ventilación, PCI y/o instalaciones eléctricas), incluyendo visitas periódicas a los proyectos., • Supervisar el cumplimiento técnico, normativo y de plazos durante la fase de ejecución., • Colaborar en el diseño y desarrollo de proyectos de instalaciones en fase de ingeniería, especialmente en edificios institucionales y grandes equipamientos., • Revisar técnicamente las soluciones proyectadas y gestionar la resolución de incidencias entre proyecto y obra., • Coordinarse con equipos técnicos internos y externos. 🎓 Requisitos • Titulación en Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica o similar., • Más de 4 años de experiencia en diseño de instalaciones HVAC/Clima y asistencia técnica en obra., • Conocimiento sólido de la normativa española de instalaciones: CTE, RITE, normativa PCI, etc., • Capacidad para desenvolverse en entornos de obra y coordinarse con múltiples agentes., • Manejo de software de ingeniería., • Nivel de inglés avanzado preferible para poder participar en proyectos internacionales. 🔧 Sobre el puesto • Participación en proyectos técnicos de alto nivel., • Beneficios y compensación flexible., • Oportunidad de crecer dentro de un entorno técnico especializado y en una gran compañía internacional.

🏗️ Jefe/a de Obra – Retail | Madrid 💼 Banda salarial: €45.000 brutos/año - €55.000 brutos/año (según experiencia) 📍 Ubicación: Madrid. 🏢 Sector: Rehabilitación de Oficinas, Retail, Restauración y Hoteles 🚀 Tu nueva empresa Forma parte de una de las constructoras líderes a nivel nacional en rehabilitación y creación de espacios singulares. La compañía está en pleno crecimiento, con una previsión de nuevos proyectos que marcan tendencia en el sector. Su enfoque combina excelencia técnica, diseño innovador y compromiso con el talento. 🧱 Tu nuevo reto profesional Buscamos incorporar un/a Jefe/a de Obra para liderar proyectos de rehabilitación y construcción de espacios de alto valor: oficinas, locales comerciales, hoteles y restaurantes. Esta posición, de nueva creación, te permitirá asumir la gestión integral de obras en Madrid, con impacto directo en la calidad, los plazos y la experiencia del cliente. Serás el referente técnico en obra, coordinando equipos, subcontratas y proveedores, y representando a la empresa frente a estudios de arquitectura e interiorismo. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? • Titulación en Arquitectura o Ingeniería de Edificación, • Experiencia mínima de 4 años en obras de Oficinas, Retail, Hoteles y Restauración, • Alta capacidad de negociación, control económico y gestión de plazos, • Residencia en Madrid y disponibilidad para viajar puntualmente a la central, • Perfil resolutivo, con visión técnica y sensibilidad estética para espacios singulares 🎁 ¿Qué te ofrecemos? • Paquete retributivo competitivo, desde €40.000 brutos/año, con componente variable según tu aportación al proyecto, • Plan de carrera personalizado, con formación continua y oportunidades reales de crecimiento, • Entorno de trabajo que valora a la persona, fomentando el desarrollo profesional y personal, • Serás embajador/a de una firma prestigiosa, referente en rehabilitación y diseño de espacios comerciales, • Participarás en proyectos que transforman espacios y generan experiencias únicas 📩 ¿Te interesa el desafío? Haz clic en “Aplicar ahora” y envíanos tu CV actualizado. Buscamos profesionales apasionados por la construcción, con visión, liderazgo y ganas de dejar huella. ¡Queremos conocerte!

Desde Hays, nos encontramos en busqueda de un perfil de Supervisor de obras de Proyectos Integrales (Temporal) en la zona de Madrid Funciones: • Definición y supervisión de obras menores de PCI, Ventilación, BT, cerrajería, albañilería, pintura, etc., • Supervisión/contratación y control de obras., • Obtención de licencias y cambios de titularidades., • Obtención de OCAS de ascensores, instalaciones PCI, instalaciones BT, MT y seguimiento de la documentación necesaria para ello. ¿Qué ofrecemos? • Ambiente cercano y con grandes oportunidades de crecer profesionalmente, • Contrato con Hays minima de 1 año., • Salario fijo competitivo: 30.000€ - 33.000€ (Según experiencia), • Horario: Jornada completa. Requisitos: -Grado en Ingenieria Civil o Industrial • Experiencia en la gestión y dirección de proyectos integrales o de instalaciones industriales., • Residencia en Madrid., • Disponibilidad para viajar aproximadamente un 20% del tiempo para la supervisión de proyectos in situ., • Disponibilidad para incorporarse inmediata.

Tu nuevo puesto En HAYS estamos en búsqueda de un Responsable de Delegación y Comercial para una empresa de distribución de productos siderúrgicos (corte y taladrado de perfiles). Descripción del puesto Entre tus funciones, encontrarás: • Gestionar las operaciones diarias del almacén coordinando al equipo humano formado por 15 personas., • Gestionar la cartera de clientes, elaboración de ofertas, coordinando al equipo comercial, haciendo mantenimiento de la política comercial en la zona centro. Se ocupará de la captación, fidelización y desarrollo de clientes., • Optimizará los procesos productivos en nuestros centros de corte y taladrado de perfiles., • Coordinación de la logística y repartos de los pedidos de clientes con la flota de vehículos., • Control y supervisión de inventarios y stock. Requisitos • Experiencia en puesto similar de al menos 3 años, • Se valorará conocimientos en el sector siderúrgico y gestión de almacenes, • Capacidad para liderar la gestión de las operaciones diarias en el almacén y coordinar tareas relacionadas con la producción y el servicio a nuestros clientes, • Se valorará la capacidad de liderazgo, gestión de equipos, habilidades comunicativas y de negociación, asi como desarrollo de negocio Se ofrece • Posibilidad de crecer en una empresa nacional de las más relevantes en su sector., • Contrato indefinido, • Paquete retributivo competitivo, según valia del candidato., • Vehículo de empresa

Desde la division de Lifescience de Hays estamos buscando un Territory Manager para importante empresa de dispositivos medicos del area de Cardiologia. La persona sera responsable de comercializar y dar soporte clínico a los equipos medicos de las areas de Cardiología, Cardiología Intervencionista, Insuficiencia Cardíaca y Electrofisiología. Ademas de incluir urgencias, reanimación y cuidados intensivos. Responsabilidades • Impulsar el conocimiento, adopción y ventas del dispositivo medico en la zona centro visitando hospitales y asegurando las prescripciones., • Construir y fomentar relaciones a largo plazo con KOL's., • Alcanzar los objetivos de ventas asignados, gestión de cuentas y dar valor al dispositivo en pacientes susceptibles de uso., • Formar a profesionales sanitarios (HCPs) y personal., • Proporcionar soporte directo a pacientes: realizar las adaptaciones del dispositivo, gestionar consultas técnicas y monitorizar pacientes para su revisión por parte del médico., • Desarrollar y ejecutar planes de negocio territoriales (anuales/trimestrales), manteniendo bases de datos precisas de cuentas y enviando informes de rendimiento., • Asistencia a congresos, exposiciones y eventos de cardiología para ampliar la presencia en el mercado., • Colaborar con otros departamentos como Backoffice, Ventas, Marketing y equipos de otras regiones; apoyar adaptaciones de pacientes en toda España según sea necesario. Requisitos • Grado universitario preferiblemente en un ámbito sanitario., • 3-5 años de experiencia en ventas de equipamiento médico o ventas farmacéuticas especializadas (hospitales)., • Experiencia previa directa en las areas de Cardiología, Cardiología Intervencionista o Electrofisiología es imprescindible., • Buen dominio de inglés oral y escrito., • Mentalidad orientada a objetivos., • Disponibilidad para viajar dentro de la región y eventualmente a nivel nacional e internacional y para trabajar en entorno remoto., • Permiso de conducir. Si consideras que tu perfil encaja con el puesto y estas interesado en oir mas sobre la vacante no dudes en mandarnos tu CV.

Desde Hays estamos buscando un Area Manager (On Trade), en la zona centro para importante compañía del sector bebidas. Funciones principales: • Implementar los planes comerciales regionales alineados con la estrategia nacional., • Ejecutar acciones de precio, distribución y visibilidad en el territorio asignado., • Analizar resultados de ventas y apoyar el cumplimiento de objetivos de volumen y valor., • Liderar y supervisar al equipo de Sales Executives, asegurando seguimiento y rendimiento., • Gestionar la relación diaria con distribuidores y cuentas clave, garantizando la correcta ejecución de acuerdos., • Revisar KPIs de distribuidores y proponer mejoras de desempeño., • Asegurar una cobertura eficiente y una segmentación adecuada de los puntos de venta., • Identificar oportunidades de optimización en el modelo de distribución., • Analizar datos de mercado, tendencias y actividad competitiva para generar insights., • Coordinar acciones con el equipo comercial y embajadores de marca., • Colaborar con supply chain y distribuidores para asegurar disponibilidad y rotación de producto., • Supervisar inventarios y anticipar riesgos de roturas o exceso de stock., • Contribuir a las previsiones regionales y alinearlas con el calendario promocional., • Garantizar una ejecución destacada de marca en los puntos de consumo mediante materiales y activaciones., • Participar en la incorporación de nuevos distribuidores o cuentas y en evaluaciones de desempeño. Requisitos: • Grado en Administración de Empresas o formación similar., • Experiencia demostrada de 5 a 10 años en ventas On Trade dentro del sector bebidas, incluyendo al menos 3 años como responsable regional con gestión de P&L., • Conocimiento profundo del canal Horeca en España y de las particularidades regionales., • Nivel alto de español e inglés., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional al menos un 50% del tiempo., • Liderazgo y gestión de personas

Tu nueva empresa Fabricante líder mundial de sistemas HVAC reconocido tanto en el sector residencial como en el comercial e industrial. Tu nuevo puesto Ingeniero/a de Ventas de sistemas de Control & BMS /EBMS Funciones • Desarrollar y ejecutar estrategias comerciales para incrementar la presencia de las soluciones de Control y BMS/EBMS en el mercado., • Identificar nuevas oportunidades de negocio en sectores clave (comercial, terciario, retail, etc.)., • Gestionar el ciclo completo de ventas: prospección, presentación técnica-comercial, elaboración de propuestas y cierre., • Colaborar estrechamente con los equipos comerciales de producto y servicio para garantizar propuestas competitivas y alineadas con la estrategia de la compañía., • Realizar visitas regulares a clientes finales, ingenierías, instaladores y partners., • Mantener actualizada la información en las herramientas internas de gestión comercial y plan de negocio., • Representar a la marca en eventos, formaciones y presentaciones técnicas., • Contribuir al posicionamiento de TT como líder en soluciones HVAC, y control orientadas a la eficiencia energética y sostenibilidad. Qué necesitarás para encajar con el puesto • Experiencia previa en ventas técnicas, idealmente en el sector HVAC, automatización, BMS o soluciones de control., • Conocimientos básicos de sistemas de climatización, integración y protocolos de comunicación (BACnet, Modbus, etc.), • Habilidades sólidas de comunicación, negociación y gestión de relaciones., • Capacidad para trabajar de forma autónoma orientado/a a resultados., • Nivel adecuado de inglés para entorno multinacional., • Disponibilidad para desplazamientos dentro del territorio asignado. Qué obtendrás a cambio Ofrecemos, además, desde un inicio contrato indefinido y una banda salarial muy competente compuesta por un alto componente fijo a partir de €45.000 brutos/año variable y vehículo y un plan de carrera definido por la estructura de la compañía donde dependiendo de tu desempeño de desarrollo de negocio irás creciendo. Ofrecemos un proceso de onboarding en la compañía donde no te dejará en ningún momento indiferente. Si estás interesado y cumples con los requisitos, mándanos tu CV actualizado y completo.

Buscamos un/a médico/a para incorporarse a un equipo dedicado a la coordinación y supervisión de casos asistenciales en contextos nacionales e internacionales. El puesto está basado en Madrid y exige cierta presencialidad en las oficinas. (*no compaginable con otro rol en primera instancia) Funciones principales: • Atención médica a distancia mediante consultas telefónicas y por videollamada., • Evaluación de tratamientos y coordinación con otros profesionales sanitarios., • Seguimiento de pacientes, obtención de informes, supervisión de derivaciones y revisión de la evolución clínica., • Gestión de hospitalizaciones complejas y planificación del proceso asistencial., • Elaboración de informes para segundas opiniones y servicios de teleasistencia., • Recopilación y análisis de información médica relevante para cada caso., • Colaboración en la identificación y evaluación de proveedores sanitarios., • Valoración de necesidades de transporte médico, incluyendo evacuaciones y repatriaciones, y coordinación con los equipos implicados., • Posible participación puntual en actividades sanitarias internas o externas., • Adaptación a nuevas herramientas y procedimientos cuando sea necesario. Requisitos del perfil: • Experiencia de 3–4 años en práctica clínica (atención primaria, urgencias, salud laboral u otras áreas afines)., • Al menos 12 meses de ejercicio profesional en España., • Inglés fluido, valorable experiencia internacional., • Conocimientos en urgencias, atención primaria y medicina del trabajo., • Se valorará formación vía MIR, experiencia internacional y experiencia en teleasistencia. Se ofrece: • Condiciones de conciliazión muy buenas con ausencia de turnos o guardias, en un horario fijo., • Salario fijo en mercado., • Compañía estable de gran recorrido y presencia en su sector. Aplica a la mayor brevedad para que podamos valorar tu perfil.

Desde Hays buscamos un COMERCIAL para gestionar una cartera amplia de clientes ya consolidada, además de contribuir a su expansión en Madrid y alrededores. El/la profesional seleccionado/a formará parte de un entorno dinámico, cercano y orientado a resultados, con posibilidad real de continuidad y mejora de condiciones tras el periodo inicial. Funciones • Gestión, mantenimiento y fidelización de una cartera consolidada de clientes., • Prospección y captación de nuevos clientes dentro del área asignada., • Organización del establecimiento comercial y apoyo en la atención al cliente., • Seguimiento comercial, elaboración de reportes y cumplimiento de objetivos., • Representación comercial de la compañía en visitas, negociaciones y acciones clave. Requisitos • Experiencia previa en posiciones comerciales o atención al cliente en entornos industriales y maquinaria., • Orientación al cliente y a resultados, con habilidades para gestionar y ampliar cartera., • Buenas capacidades de comunicación, negociación y planificación., • Valorable experiencia previa en retail, droguería, perfumería o sectores afines., • Disponibilidad de incorporación inmediata. Condiciones • Área funcional: Organización del establecimiento comercial y atención al cliente., • Salario base exacto según convenio: 16.557,48 € brutos anuales, • Retribución total: Salario base + plus fijo hasta alcanzar 20.000 € brutos anuales., • Contrato: 3 meses iniciales + incorporación a empresa con mejora de condiciones., • Pagas: 11 pagas., • Modalidad: Presencial., • Incluye coche de empresa

Descripción del puesto Buscamos un/a Técnico/a de Validaciones y Procesos para incorporarse al equipo de producción de un laboratorio farmacéutico. La persona seleccionada será responsable de garantizar la correcta ejecución y documentación de los procesos de validación en entornos farmacéuticos asegurando el cumplimiento de normativas y estándares internos. Principales responsabilidades • Ejecutar y supervisar procesos de fabricación de formas sólidas (comprimidos, cápsulas, recubrimientos, acondicionamiento y envasado), incluyendo operaciones como granulación, mezclado y compactación., • Configurar y manejar equipos de producción, desarrollando parámetros y recetas específicas para cada producto y etapa del proceso., • Elaborar protocolos de validación de limpieza y procesos productivos, definiendo criterios de aceptación, procedimientos y acciones correctivas ante desviaciones., • Coordinar la toma de muestras, seguimiento analítico y recopilación de resultados, realizando el análisis de datos y la redacción de informes finales., • Mantener actualizada la documentación técnica y los protocolos de producción conforme a los requisitos regulatorios., • Preparar la documentación necesaria para la ejecución de pruebas de cualificación (PQ) en equipos y maquinaria. Requisitos • Formación académica: Titulación universitaria en Farmacia, Química, Ingeniería, Biotecnología o similar (obligatorio)., • Experiencia previa (mínimo 3 a 5 años) en validación de procesos y limpieza en entornos farmacéuticos o cosméticos., • Conocimiento de normativa GMP y buenas prácticas de fabricación., • Manejo de equipos de producción y capacidad para interpretar documentación técnica., • Competencias: atención al detalle, organización, trabajo en equipo y orientación a resultados. Ofrecemos Incorporación a una gran compañía con posibilidades a largo plazo de crecimiento. Adjunta tu CV y conoce con detalle esta oferta. Gracias!

Desde HAYS estamos colaborando con una marca global de alojamiento para estudiantes, para incorporar un/a Facility Manager temporal. La posición tiene una duración estimada de 6 meses. La persona seleccionada será clave en la supervisión técnica y operativa de las residencias estudiantiles en España, asegurando el correcto funcionamiento de las instalaciones, el cumplimiento normativo y la mejora continua en sostenibilidad, seguridad y eficiencia. Responsabilidades principales • Coordinación de proyectos de apertura y seguimiento técnico de nuevas residencias., • Supervisión del mantenimiento preventivo y correctivo (PPM) en todas las propiedades., • Gestión de incidencias, emergencias y proveedores de mantenimiento., • Coordinación de revisiones técnicas, auditorías de PRL y formación en seguridad., • Control de contratos, presupuestos operativos y consumos energéticos., • Apoyo en certificaciones medioambientales (BREEAM, LEED, WELL)., • Elaboración de reportes técnicos y comunicación con stakeholders internos y externos. Requisitos • Formación universitaria o técnica en Ingeniería, Arquitectura Técnica o similar., • Experiencia en gestión de instalaciones en entornos multi-sede (residencias, hoteles, hospitales...)., • Conocimiento de normativa de seguridad y mantenimiento en España y Europa., • Mínimo 2 años de experiencia en posición similar., • Inglés C1 y español fluido (oral y escrito)., • Dominio de herramientas ofimáticas y software de gestión de mantenimiento (CAFM, CMMS)., • Valorable experiencia en alojamiento estudiantil, sostenibilidad y entornos internacionales. Se ofrece • Contrato temporal de aproximadamente 6 meses., • Banda salarial: 40.000-45.000 € brutos anuales., • Horario de 9:00 a 17:00 con flexibilidad para adaptarse a la demanda y recuperar horas dentro de la misma semana., • Modalidad remota desde España (en un principio será remoto pero tendrá que acudir algunos días a la oficina).

🎬✨ En una compañía donde las pantallas nunca duermen y los proyectos AV tienen más luces que la Gran Vía en Navidad… estamos buscando a nuestro/a próximo/a Project Manager de Ingeniería de Proyectos (especialización AV). Si te emocionas más con un buen sistema de audio que con una playlist nueva, si ves un estadio y piensas “menudo despliegue técnico”, y si para ti “commissioning” no es una palabra rara sino tu momento estelar… sigue leyendo, porque esto pinta muy bien para ti. ¿Qué vas a hacer? (spoiler: cosas muy chulas) 🧩 Funciones técnicas (el corazón del rol) • Diseñarás soluciones AV que dejarán a cualquiera con la boca abierta: audio, vídeo, redes y proyectos XXL., • Harás seguimiento técnico de principio a fin., • Propondrás soluciones que encajen con el cliente… incluso cuando el cliente no sabe lo que necesita., • Participarás en commissioning y validación técnica (el momento ¡tachán!)., • Prepararás ofertas técnicas tan claras que hasta Finanzas sonreirá., • Sabrás dimensionar soluciones y decir con propiedad cuánto vale cada cacharrito., • Mantendrás a raya toda la parte técnica durante la ejecución., • Te coordinarás con PMs para que todos reméis en la misma dirección., • Tratarás con proveedores y equipos internos (sí, sobrevivirás)., • Velarás por calidad, tiempos, hitos y por que nadie toque nada a última hora. 🧠 El perfil ideal • Ingeniería de Telecomunicaciones (si además vienes con imagen y sonido, ya es fiesta)., • Mucho conocimiento técnico en AV, redes, integración y proyectos grandotes: estadios, auditorios, espacios corporativos gigantes…, • Experiencia en proyectos de gran envergadura., • Background en preventa (si lo tienes, subes de nivel)., • Experiencia sólida en commissioning (fundamental)., • Inglés C1 (para hablar con clientes, proveedores y alguna que otra videollamada interminable)., • Perfil analítico, técnico, orientado/a a cliente y con cintura comercial para defender propuestas con arte.

The QA Engineer – AI-Driven Test Automation is a hands-on individual contributor responsible for building and maintaining intelligent test automation across the execution technology stack. The role focuses on leveraging AI-driven testing approaches and modern automation frameworks to ensure system quality, reliability, and performance, with minimal reliance on manual testing. Working closely with Development, Trading, Product, and Platform teams, the engineer will contribute to validating low-latency trading systems, including backend services, APIs, and front-end user interfaces. The main responsibilities are as follows: Key Responsibilities -Develop and maintain automated test suites for backend services, APIs, and front-end UI components. -Build and enhance AI-assisted or AI-agent-based testing workflows (e.g., test generation, self-healing tests). -Automate end-to-end trading flows, including order lifecycle and market connectivity scenarios. -Contribute to reducing manual testing by improving test coverage, stability, and automation efficiency. -Integrate automated tests into CI/CD pipelines for continuous validation. -Work closely with developers to ensure testability and quality are built into systems from the start. -Write and maintain regression, integration, and functional test suites. -Assist in performance and stability testing of low-latency systems. -Investigate defects and production issues and contribute to automated regression coverage. -Participate in code reviews and quality discussions within the team. Skills: Hands-on experience with automation frameworks such as Playwright, Selenium, Cypress, or similar. ▪Proficiency in Java (preferred) or Python, with ability to build and maintain test frameworks. ▪Experience testing REST APIs, messaging systems, and distributed services. ▪Experience automating modern web UIs, including handling asynchronous behaviour and dynamic components. ▪Familiarity with AI tools or agents for test generation, maintenance, or optimisation. ▪Experience integrating tests into pipelines (e.g., Jenkins, GitLab CI).

Desde Hays estamos colaborando con una compañía industrial en pleno proceso de transformación para incorporar un/a Responsable de Compras con experiencia sólida en entornos técnicos y exigentes. Si tienes background en compras industriales, negociación de contratos complejos y gestión integral de proveedores… ¡puede ser tu próximo reto! 🔍 ¿Qué buscamos? Un/a profesional con experiencia en: • Compras técnicas dentro de entornos industriales., • Gestión completa de RFQ/RFP, análisis de ofertas y elaboración de comparativos., • Compras EPC industrial y subcontratos técnicamente complejos., • Negociación de contratos, imprescindible., • Coordinación con múltiples áreas internas y control de entregas en ERP. 🎓 Requisitos clave: • Experiencia demostrable en compras de EPC industrial y/o en compras y subcontratos técnicamente complejos, además de experiencia sólida en negociación de contratos., • Titulación en ADE, Económicas, Ingeniería Industrial o similar., • +5 años de experiencia en compras de equipos y subcontratos en industria o construcción., • Inglés C1., • Dominio de Excel avanzado., • Disponibilidad inmediata. 🛠️ Funciones principales • Gestión integral de compras de materiales y subcontratos., • Negociación económica y comercial., • Informes, comparativos y documentación de soporte., • Emisión y seguimiento de pedidos en ERP., • Gestión de proveedores y su homologación., • Análisis de consumos, planificación y optimización de stock., • Resolución de incidencias junto con la planta de producción. 🎁 ¿Qué ofrecemos? • Contrato temporal de 6 meses., • Salario: 40.000–45.000 € brutos anuales., • Horario flexible (entrada entre 7:30 y 9:30)., • Participación en un proyecto de transformación del departamento de compras., • Puesto con alta responsabilidad técnica y visibilidad.

Desde HAYS estamos colaborando con una marca global para incorporar un/a Facility Manager temporal. La posición tiene una duración estimada minima de 2 meses. La persona seleccionada será clave en la supervisión técnica y operativa, asegurando el correcto funcionamiento de las instalaciones, el cumplimiento normativo y la mejora continua en sostenibilidad, seguridad y eficiencia. Responsabilidades principales • Coordinación de proyectos de apertura y seguimiento técnico de nuevas residencias., • Supervisión del mantenimiento preventivo y correctivo (PPM) en todas las propiedades., • Gestión de incidencias, emergencias y proveedores de mantenimiento., • Coordinación de revisiones técnicas, auditorías de PRL y formación en seguridad., • Control de contratos, presupuestos operativos y consumos energéticos., • Apoyo en certificaciones medioambientales (BREEAM, LEED, WELL)., • Elaboración de reportes técnicos y comunicación con stakeholders internos y externos. Requisitos • Formación universitaria o técnica en Ingeniería, Arquitectura Técnica o similar., • Experiencia en gestión de instalaciones en entornos multi-sede., • Conocimiento de normativa de seguridad y mantenimiento en España y Europa., • Dominio de herramientas ofimáticas y software de gestión de mantenimiento (CAFM, CMMS)., • Valorable experiencia en alojamiento estudiantil, sostenibilidad y entornos internacionales. Se ofrece • Contrato temporal minimo de 2 meses., • Banda salarial: 30.000 € brutos anuales.

Desde HAYS estamos colaborando con un importante Tier1 europeo especializado en el desarrollo y fabricación de aeroestructuras y componentes de motor. Estamos en búsqueda de un Ingeniero/a de Materiales compuestos para unirse a su equipo. Funciones del puesto • Definir, documentar e implementar procesos de fabricación y montaje de componentes en material compuesto, especialmente fibra de carbono., • Optimizar procesos productivos para mejorar eficiencia, tiempos de ciclo y calidad final, garantizando el cumplimiento de estándares aeronáuticos., • Participar en la industrialización de nuevos productos y en la mejora continua de los ya existentes., • Colaborar con equipos de producción, calidad y diseño para resolver incidencias técnicas y asegurar la correcta ejecución de los procesos., • Elaborar y mantener instrucciones de trabajo, rutas de fabricación y documentación técnica asociada., • Utilizar herramientas como CATIA (V5/3DX) y SAP para la gestión de órdenes, modificaciones y soportes de proceso., • Supervisar tareas de laminado, pintado y fintado, así como procesos automatizados ATL/AFP cuando aplique. Requisitos • Experiencia directa en material compuesto, especialmente fibra de carbono y/o termoplásticos., • Conocimiento y uso de procesos ATL y AFP., • Experiencia en fabricación y/o montaje de componentes aeronáuticos., • Manejo de CATIA V5 / 3DX para definición, modificaciones y soporte técnico., • Conocimiento de SAP para carga y gestión de órdenes de fabricación., • Experiencia en laminado, pintado y fintado. Condiciones del puesto • Proyecto estable, contrato indefinido (en primera instancia a través de Hays), • Modalidad híbrida. 2 días de flexibilidad semanal., • Posibilidad de turno de tarde, si la persona lo desea., • Ubicación flexible: ,Valladolid - Madrid -mSevilla -El Puerto de Santa María

Desde HAYS, estamos colaborando con una compañía multinacional líder en servicios de inspección, certificación y formación. Estamos en búsqueda de un/a Técnico especialista en Nóminas para dar trabajar estrechamente con el equipo. Responsabilidades • Gestión administrativa completa del ciclo de vida del contrato (end to end)., • Creación, comunicación y registro de contratos, • Determinación de la modalidad contractual, periodos de prueba y condiciones según la legislación vigente., • Comunicación de la tipología contractual y altas en el sistema., • Recopilación y validación de la información necesaria para la formalización de contratos., • Apoyo administrativo general en el área de RRHH cuando sea necesario. Requisitos Imprescindibles • A partir de 3 años de experiencia en procedimientos administrativos vinculados a RRHH., • Experiencia en modalidades contractuales, características legales y gestión de diferentes supuestos laborales., • Manejo obligatorio del software A3 (A3 Nom, A3 Note o A3 Innova)., • Experiencia con SILTRA, Contrat@, Sistema RED, SICTRA. Requisitos Deseables • Inglés B2 (valorado, no obligatorio)., • Experiencia previa en departamentos de Relaciones Laborales. ¿Qué ofrecemos? • Proyecto estable, contrato indefinido (en primera instancia a través de Hays), • Ubicación: Madrid, • Salario Competitivo

Tu nueva empresa Te incorporarás a una organización del sector farmacéutico con un fuerte enfoque en el cumplimiento normativo y la calidad. Formarás parte de un entorno técnico, multidisciplinar y colaborativo, donde la rigurosidad, la mejora continua y la actualización regulatoria son claves para garantizar la seguridad y la comercialización de los productos en diferentes mercados internacionales. Tu nuevo rol Como Regulatory Technician, serás responsable de asegurar que los productos farmacéuticos cumplen con todas las normativas locales e internacionales, gestionando de forma integral la documentación regulatoria y supervisando los procesos necesarios para obtener y mantener autorizaciones de comercialización. Tus principales responsabilidades incluirán: Gestión de documentación regulatoria • Preparar, actualizar y mantener la documentación requerida para registros y autorizaciones en Europa y otros mercados internacionales (UK, Canadá, USA, LATAM, CIS, Balcanes, México, Asia, entre otros)., • Presentar solicitudes de registro, variaciones y revalidaciones dentro de los plazos establecidos., • Coordinar la consolidación de expedientes con los distintos departamentos implicados y mantener bases de datos actualizadas., • Realizar investigación regulatoria para garantizar el cumplimiento de normativas aplicables., • Mantenerse al día en cambios legislativos e identificar su impacto en los productos., • Colaborar con los equipos de desarrollo para asegurar el cumplimiento regulatorio desde las primeras fases., • Gestionar comunicaciones y alegaciones con autoridades nacionales e internacionales., • Identificar riesgos normativos asociados a los productos y proponer estrategias de mitigación. Qué necesitas para encajar • Formación: Licenciatura en Farmacia, Ciencias de la Salud, Ciencias Químicas o áreas afines., • Experiencia: 4–5 años en Regulatory Affairs dentro del sector farmacéutico., • Conocimientos técnicos:Regulación europea e internacional (FDA, EMA, mercados CIS, asiáticos, LATAM, etc.)., • Gestión de dosieres, registros, variaciones y revalidaciones., • Idiomas: Español e inglés nivel alto (oral y escrito). Qué se ofrece • Incorporación a un entorno técnico y altamente especializado dentro del ámbito regulatorio farmacéutico., • Participación en proyectos internacionales con interacción con diferentes autoridades sanitarias., • Trabajo colaborativo con equipos multidisciplinares: Calidad, I+D+i, Clínico, Producción, etc., • Oportunidad de crecimiento profesional mediante mejora continua, intercambio de conocimiento y exposición a expedientes y normativas diversas., • Un rol clave para la continuidad y expansión comercial de los productos, con impacto directo en la estrategia regulatoria global. Modelo de trabajo: PRESENCIAL Si buscas un cambio y cumples con los requisitos, aplica ahora!

✨ ¿Tienes experiencia liderando operaciones y mantenimiento en entornos logísticos? Desde Hays estoy colaborando con una compañía del sector textil para incorporar una figura estratégica en su centro de distribución (DC). Busco un/a profesional que quiera asumir un rol clave para garantizar que las instalaciones operen con máxima eficiencia, seguridad y fiabilidad, impulsando además la mejora continua y el control de costes. 🔧 ¿Qué retos tendrás por delante? • Liderar la planificación y ejecución del mantenimiento interno y externo, asegurando calidad, puntualidad y sostenibilidad., • Gestionar y desarrollar a un equipo técnico, creando un entorno seguro, colaborativo e inclusivo., • Mantener y solucionar incidencias en sistemas e instalaciones, garantizando la disponibilidad operativa del centro., • Optimizar procesos y flujos de trabajo para mejorar eficiencia y rentabilidad., • Coordinarte con proveedores externos y realizar seguimiento de KPIs críticos., • Velar por el cumplimiento normativo y los estándares de salud, seguridad y sostenibilidad. 🎯 ¿Qué necesitarás para tener éxito? • Experiencia sólida en gestión de instalaciones dentro de entornos logísticos, industriales o similares., • Conocimientos avanzados de operaciones de almacén, equipos de manipulación y buenas prácticas industriales., • Capacidad analítica, visión operativa y orientación a la mejora continua., • Habilidades de liderazgo, comunicación y desarrollo de equipos., • Conocimientos en gestión de proyectos, control presupuestario y contratos con proveedores.

Desde Hays nos encontramos en búsqueda de un perfil de Responsible Territorial de Mantenimiento y Energía, con base en Madrid , para una de las principales cadenas de hipermercados y supermercados en España. Es una compañía líder en el sector de la gran distribución, con una amplia presencia a nivel nacional y un fuerte compromiso con la sostenibilidad, la calidad del producto y la cercanía con el cliente. La organización se encuentra en pleno proceso de modernización y apuesta por modelos de gestión innovadores, garantizando un entorno estable, dinámico y orientado al desarrollo del talento. El área de influencia de esta posición abarcará Galicia, Cantabria, País Vasco y Navarra, donde coordinarás y darás soporte a los responsables de mantenimiento de los centros asignados. Tus principales funciones como futuro/a Responsable de Mantenimiento y Energía serán: • Coordinar y actualizar revisiones energéticas y Líneas Base según la planificación establecida., • Identificar e implantar medidas de eficiencia energética, analizando consumos y funcionamiento de equipos., • Detectar no conformidades y coordinar acciones correctivas y preventivas., • Participar en la implementación y mejora del sistema ISO 50.001., • Definir, analizar y reportar indicadores energéticos., • Supervisar el análisis técnico de edificios y equipamientos, definiendo planes de acción., • Asegurar la actualización del GMAO y la correcta gestión de activos., • Elaborar prescripciones técnicas y coordinar licitaciones con el área correspondiente., • Controlar el gasto de mantenimiento (preventivo, correctivo y técnico‑legal) y validar presupuestos relevantes., • Supervisar KPI de mantenimiento y tiempos de respuesta., • Acompañar y supervisar revisiones técnico‑legales y actuaciones de empresas mantenedoras., • Proporcionar soporte técnico a los Responsables de Mantenimiento de tu zona., • Participar en procesos de selección y acompañar la integración de nuevos miembros del equipo., • Impulsar la estrategia de mantenimiento y participar en commissioning de nuevos centros y reformas., • Garantizar la explotación segura de las gasolineras del territorio asignado. Requisitos: • Ingeniería Técnica Industrial o FP Superior en especialidades técnicas., • Experiencia mínima de 5 años en puestos similares., • Amplios conocimientos en instalaciones eléctricas, frigoríficas, climatización e infraestructuras., • Usuario/a avanzado/a de Google Workspace y sistemas GMAO., • Residencia en Madrid y disponibilidad para viajar (zona Norte)., • Elevada capacidad analítica, liderazgo, gestión presupuestaria y comunicación. ¿Qué ofrecemos? • Puesto de trabajo 100% estable, con contrato indefinido., • Salario fijo + bonus por consecución de objetivos., • Horario de trabajo de lunes a viernes. Flexibilidad y disponibilidad telefónica para gestionar incidencias urgentes fuera del horario., • Vehículo de empresa para desarrollar tu trabajo., • Formar parte de una empresa internacional que quiere construir el comercio del futuro dentro un sector clave y en expansión. ¡Si encajas en los requisitos y te encajan estas condiciones, inscríbete y responde a las siguientes preguntas para conocerte mejor!

BUSCAMOS COORDINADOR / PLANIFICADOR DE PRODUCCIÓN CON EXPERIENCIA DEMOSTRADA DE MÁS DE 5 AÑOS DENTRO DEL SECTOR ALIMENTACIÓN, QUE QUIERA DESARROLLAR EL NEGOCIO DE LA INDUSTRIA ALIMENTARIA. Tus funciones y responsabilidad: Garantizar la consecución de los objetivos planteados en el Plan de Producción y equipo de trabajo, así como mantener la idoneidad de la línea de producción respecto a seguridad y prevención, y la optimización de recursos. ¿Qué haras? Dirigir, organizar y coordinar los recursos materiales y de mano de obra necesarios en el proceso de producción asignados a su ámbito de competencia, de acuerdo con el plan de fabricación y la normativa de seguridad y salud de las personas, siguiendo los estándares de calidad y seguridad de los productos y procesos de producción, proponiendo las mejoras oportunas. Requisitos para la posición: • Ingeniería industrial, Ciencia y tecnología de los alimentos o relacionada. (Imprescindible), • Capacidad para liderar equipo de + 10 personas., • Inglés (B2) Imprescindible., • Planificación, Office, SAP..., • Conocimientos en Seguridad y Prevención., • Conocimientos en Mejora Continua (TPM, Lean Manufacturing, etc), • Alto conocimiento del Mantenimiento., • Disponibilidad horaria: turnos rotativos de lunes a domingo, mañana, tarde o noche con los descansos establecidos. ¿Qué podemos ofrecerte? Ofrecemos un auténtico proyectazo, donde no te vamos a dejar escapar. Un proyecto donde tendrás disponible siempre un plan de carrera, donde valoraremos la persona que conozcamos, para que tengas la posibilidad de hacer de tu trabajo, tu hobby y tu vida. Ofrecemos, además, que también es importante, banda salarial muy competente de + 40K • variable. Además, te damos la posibilidad de poder ser el embajador de una firma de prestigio y en permanente desarrollo. Tu siguiente paso Si estás interesado en esta oferta, haz click en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV. Estamos esperando perfiles como el tuyo, apasionados con el sector industrial de alimentación, y que quiera enfrentarse a un nuevo reto. Si es tu caso, inscríbete en la oferta para que podamos contarte más o envíame tu cv a !

Abogado/a Protección Datos. Desde la vertical de Tax&Legal de Hays, buscamos para nuestro cliente, grupo empresarial multinacional español del sector de acero inoxidable, un/a abogado/a especializado en Protección de datos. Requisitos: • Grado en Derecho. Certificado en DPO o máster en protección de datos., • Experiencia de al menos 4 años como abogado especializado en Protección de datos., • Nivel de inglés alto., • Persona proactiva pero fundamentalmente con muy buenos valores humanos. Funciones y responsabilidades: • Elaboración de políticas internas a nivel de grupo., • Control de la exportación de datos de las filiales extranjeras (Transferencias internaciones / BCR)., • Gestión del Sistema de Riesgos y Controles de Compliance, • Colaboración en la implantación del programa de privacidad y Compliance., • Supervisión integral del cumplimiento de protección de datos y estandarizar el GDPR en todos los países que opera el grupo. Condiciones: • Contrato laboral indefinido., • BS. 37.000€/40.000€ +10% bonus, • 1 día de teletrabajo., • Horario flexible de entrada y salida 08:00/09:00 a 17:00/18:00., • Jornada intensiva viernes y meses de julio y agosto., • Entorno joven y dinámico. Si es tu perfil y estás planteándote un cambio, envíame tu CV a y comentamos con detalle.

Multinacional del sector logístico en plena expansión busca un/a Abogado/a Laboralista con experiencia en transporte/logística para reforzar su área laboral dentro del departamento de Cumplimiento. Lo que harás • Negociación con sindicatos y apoyo en relaciones laborales colectivas., • Asistencia a sala y defensa en procedimientos por despido., • Gestión de reestructuraciones e integración de múltiples sociedades., • Redacción de cartas, sanciones, políticas internas y documentación laboral., • Diseño de estrategia jurídico‑laboral y coordinación con despachos externos., • Trabajo conjunto con un equipo formado por 2 técnicos y 1 abogado. Requisitos • Mínimo 5 años de experiencia en Derecho Laboral., • Experiencia previa en logística, transporte o sectores afines., • Perfil proactivo, firme, resolutivo, capaz de manejar situaciones complejas “con mano derecha y mano izquierda”., • Experiencia sólida en negociación colectiva y litigación. Condiciones • Salario: según experiencia., • Horario flexible, • 1 día de teletrabajo semana

¡Estamos buscando New Business Manager! Desde Hays buscamos un/a New Business Manager con experiencia en agencias (comunicación, medios, marketing o PR) y muchas ganas de seguir desarrollándose. ¿Qué harás? • Prospectar y captar nuevos clientes, generando un pipeline de calidad., • Gestionar el ciclo completo de venta: prospección, cualificación, presentación de propuestas y cierre. Requisitos: • Mínimo 3 años de experiencia en agencias de comunicación, PR, medios o marketing/creatividad., • Background sólido en desarrollo de negocio y gestión comercial., • Experiencia liderando equipos pequeños (1–2 personas)., • Capacidad para gestionar procesos de venta consultiva y presentaciones en entornos de dirección. ¿Te interesa un nuevo reto dentro del mundo agencia? ¡Aplica o envía tu CV a y te cuento más!

Position: Automation Platform Engineer (Red Hat AAP) Location: Madrid or Málaga (2 days onsite/week) Duration: Permanent. Role Summary: Manage, operate, and improve the Red Hat Ansible Automation Platform. Handle lifecycle activities (upgrades, patching, monitoring), supervise OpenShift‑based AAP deployments, resolve technical issues, and support automation development teams. Daily Responsibilities • Operate and maintain Red Hat AAP., • Manage inventories, credentials, RBAC, and pipelines., • Perform upgrades, patching, health checks, and monitoring., • Troubleshoot AAP on OpenShift (containers, RHEL/Podman)., • Support automation teams with best practices and technical guidance. Required Skills • 3–5 years experience with Ansible & AAP., • Strong communication/problem‑solving (B1)., • Knowledge of OpenShift, GitOps (GitLab/GitHub/Bitbucket), scripting (Ansible, Python, PowerShell, Bash), containers, virtualization, OS, cloud, monitoring, ITSM. Nice to Have • Red Hat certifications: EX467, EX407, RHCE (EX294).

Senior Business Manager IT – Consultora Tecnológica Buscamos un perfil con al menos 8 años de experiencia en el sector, para una consultora tecnológica grande en el sector • Desarrollo de Negocio y Cuentas: Identificar oportunidades comerciales, gestionar el ciclo completo de ventas y fortalecer relaciones con clientes estratégicos para impulsar proyectos de outsourcing y soluciones llave en mano., • Gestión de Proyectos y Servicios: Coordinar la entrega de servicios IT, supervisar proyectos end-to-end y asegurar el cumplimiento de acuerdos de nivel de servicio (SLAs) y estándares de calidad., • Gestión de Equipos y Talento: Liderar equipos técnicos y perfiles IT externalizados, participar en procesos de selección y asegurar una óptima asignación de recursos según las necesidades del cliente., • Responsabilidad Financiera y Estratégica: Elaborar propuestas económicas, controlar márgenes y rentabilidad, y contribuir al diseño de estrategias de crecimiento alineadas con los objetivos de la consultora.

En HAYS colaboramos con un grupo empresarial líder en el sector del transporte de mercancías, pasajeros y logística a nivel nacional, que cuenta con la más amplia gama de servicios de transporte y que actualmente se encuentra en fase de crecimiento y expansión a nivel internacional. Actualmente buscamos un perfil de Data Analyst que se incorpore a su equipo y pueda aportar valor dentro del mismo. ¿Cuáles serán tus funciones? • Limpieza, transformación y preparación de datos procedentes de sistemas internos (operaciones, logística, RRHH, finanzas)., • Creación y mantenimiento de dashboards en Power BI para seguimiento de KPIs operativos y de negocio., • Análisis de datos para detectar incidencias, ineficiencias y oportunidades de mejora en procesos., • Automatización de informes y estandarización de modelos de datos., • Soporte a distintos departamentos en la interpretación de datos y toma de decisiones. ¿Cuáles son los requisitos? • Experiencia previa de al menos 2 años como Data Analyst., • Dominio de Power BI (modelado, DAX, Power Query)., • Conocimientos sólidos en Excel y manejo de bases de datos (SQL básico–intermedio)., • Capacidad para trabajar con grandes volúmenes de datos y validar calidad de la información., • Disponibilidad para trabajar de forma híbrida en el sur de Madrid. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a través de Hays., • Salario competitivo., • Trabajo híbrido (60% presencial - 40% remoto)., • Participación en proyectos punteros y expansión al ámbito internacional., • Horario flexible., • Ubicación: Madrid sur. Estamos buscando perfiles con criterio técnico, enfoque práctico y pasión por el análisis de datos. Si te interesa el reto, ¡inscríbete para que podamos contarte más!

Consultora estratégica en crecimiento busca incorporar a una persona organizada, metódica y con buena capacidad de aprendizaje para dar soporte al área de Recursos Humanos. El rol combina tareas de gestión de personas con funciones administrativas clave para el funcionamiento interno de la organización. La misión principal será asegurar que los procesos de RRHH se ejecuten con precisión, calidad y una excelente atención tanto al equipo como a los candidatos. Es una posición ideal para alguien que disfruta del trato humano, la coordinación y la gestión de información. Responsabilidades principales: · Gestión administrativa de personal: control horario, incidencias y documentación laboral. · Apoyo en el ciclo del empleado: onboarding, preparación de herramientas y coordinación con nuevas incorporaciones. · Participación en procesos de selección: filtrado de CVs, actualización del ATS y comunicación con candidatos. · Coordinación de actividades de PRL: formaciones, revisiones médicas y seguimiento documental. · Gestión de plataformas internas y externas para mantener la información actualizada. · Registro y seguimiento de trámites administrativos (documentación fiscal, Seguridad Social, portales de clientes/proveedores). · Apoyo puntual en tareas de facturación y verificación de datos. Requisitos: · Formación en Administración, RRHH, Relaciones Laborales, ADE, Psicología orientada a RRHH o similares. · 2-4 años de experiencia en funciones administrativas vinculadas a gestión de personal. · Manejo fluido de Google Workspace y herramientas de IA (valorable). · Inglés valorable. · Persona autónoma, responsable, con atención al detalle y orientación a la calidad. Qué ofrecemos: · Jornada completa con viernes de jornada intensiva. · Modelo híbrido (2-3 días de teletrabajo y flexibilidad horaria. · Entorno dinámico, colaborativo y con buen ambiente. · Plan de carrera y oportunidades reales de desarrollo profesional. · Salario 23.000 - 26.000€ SBA en función de la experiencia Oficinas Madrid centro

Empresa multinacional busca incorporar un perfil para llevar un perfil de End-User IT workplace principalmente en entorno Google, para garantizar la excelencia en el soporte al usuario y la seguridad del parque informático. Será responsable de optimizar las plataformas de colaboración (Google Workspace, Intune, Entra ID) y el ciclo de vida de los dispositivos, actuando como referente técnico senior para asegurar el cumplimiento de KPIs, la estandarización de procesos y la eficiencia en la resolución de incidencias complejas. • Gestión de Ecosistemas Cloud e Identidad: Administrar integralmente Google Workspace, Office 365 y Entra ID, supervisando el ciclo de vida de usuarios, configuraciones de seguridad, unidades compartidas y políticas de acceso condicional., • Ingeniería de Dispositivos y Movilidad (MDM/UEM): Gestionar el parque informático (Windows, iOS, Android) mediante Microsoft Intune, liderando el despliegue de políticas de cumplimiento, empaquetado de aplicaciones, Autopilot y distribución remota de software., • Excelencia Operativa y Control de SLA: Supervisar la gestión de tickets y la relación con el equipo de Servicios Generales (SSGG), garantizando el cumplimiento de los tiempos de respuesta y generando informes periódicos de KPIs y tendencias., • Soporte Avanzado (N2/N3) y Troubleshooting: Actuar como punto de escalado para la resolución de incidencias críticas de hardware, periféricos y software, asegurando una comunicación fluida con las áreas de negocio tanto en soporte local como remoto., • Gobernanza de Activos y Conocimiento: Garantizar el control exhaustivo del inventario de activos (Hardware/Software) y liderar la creación y mantenimiento de la base de conocimientos técnica (KB) y manuales de procedimientos. Si te interesa formar parte de una multinacional en cliente final y liderar el área de Incidencias es tu puesto, puedes escribirme a Será necesario inglés alto y 4 dias de presencialidad a la semana

Tienes experiencia como técnico/a de sistemas y te apasiona trabajar en entornos críticos? ¿Buscas un nuevo reto en una empresa que presta servicios en el ámbito de la ciberinteligencia? ¡Esta oportunidad es para ti! Desde Hays Technology Madrid colaboramos con una compañía especializada en soluciones tecnológicas avanzadas, para incorporar un/a un Manager de soporte Linux , trabajando 100% presencial en cliente. 🎯 Responsabilidades • Coordinación y superivisión del equipo técnico N1 y N2, • Administración y soporte de sistemas en entornos críticos., • Resolución de incidencias técnicas de nivel 2 y 3, • Automatización de procesos y scripting., • Monitorización y mantenimiento de plataformas., • Documentación técnica y transferencia de conocimiento. 🧩 Requisitos imprescindibles • Linux (nivel experto), • Shell scripting (nivel alto), • BBDD Oracle y MariaDB (nivel medio), • VMware (nivel alto), • Redes: TCP/IP, rutas, firewall (nivel alto), • Inglés intermedio ⭐ Requisitos deseables • Docker y Kubernetes (nivel alto), • Windows (nivel medio), • Monitorización con Nagios y ELK (nivel medio), • Apache Kafka y ActiveMQ (nivel medio) 🎁 Qué ofrece la empresa • Proyecto estable en cliente final., • Entorno tecnológico avanzado., • Salario competitivo, • Participación en proyectos de alto impacto en ciberinteligencia. ¿Te interesa esta posición o conoces a alguien que encaje? ¡Contáctanos y da el siguiente paso en tu carrera!

🚀 ¿Te apasiona la ciberseguridad y quieres crecer dentro de un equipo SecOps especializado en tecnología puntera? Desde Hays buscamos un/a analista junior en Cyberseguridad para un proyecto de largo recorrido en uno de nuestros clientes. Si te motiva trabajar con Prisma Access, aprender de perfiles senior y formar parte del perímetro de seguridad de una gran organización… esta oportunidad te va a gustar. 😉🔐✨ 🎯 Requisitos del puesto — Junior SecOps Analyst (Prisma Access) • Formación en Ingeniería Informática / Telecomunicaciones, FP Superior en ASIR o similar., • 1–3 años de experiencia en SecOps, seguridad perimetral o de red., • Experiencia inicial con Prisma Access o soluciones SASE/cloud de seguridad., • Conocimientos básicos en Firewalls, VPNs, Segmentación de red y Seguridad perimetral, • Certificaciones deseables: PCCSE, EDU‑318, EDU‑238 u otras junior de redes/seguridad., • Inglés B2+ imprescindible., • Ganas de aprender, actitud metódica y orientación a procesos. 🛠️ Responsabilidades principales • 👀 Monitorización y operación diaria de Prisma Access., • ⚠️ Revisión de alertas y análisis inicial de incidentes., • 🛡️ Ajuste de políticas y detección de falsos positivos., • 🌐 Soporte básico en incidencias de conectividad y acceso remoto., • 📊 Revisión de dashboards, elaboración de informes y actualización de documentación. 🎁 ¿Qué ofrecemos? • 📍 Ubicación: Madrid, • 🏠 Modalidad híbrida: 3 días oficina / 2 remoto. 🤖✨ ¿List@ para unirte al lado seguro de la fuerza? Si te vibra el mundo SecOps y quieres crecer rodeado de expertos… ¡envíanos tu CV y déjanos comprobar tus superpoderes en ciberseguridad! 🛡️⚡😄

📢 Senior DevSecOps Engineer (Empresa Global – Hub Tecnológico en Madrid) ¿Te gustaría formar parte del core de un Hub Tecnológico global en pleno crecimiento? Una compañía internacional líder en servicios profesionales e inversión busca incorporar un Senior DevSecOps Engineer para su nuevo Hub en Madrid. Un rol clave para impulsar la seguridad en entornos cloud (Azure / GCP) y liderar prácticas avanzadas de Secure DevOps. 💼 ¿Qué harás? Serás la figura referente en seguridad dentro del área de Ingeniería, trabajando mano a mano con equipos globales para integrar seguridad en CI/CD, IaC, contenedores y arquitecturas cloud. Participarás en la definición del SSDLC, securización de workloads, observabilidad, respuesta a incidentes, compliance y dirección técnica en una organización que combina startup mindset + músculo global. 🔧 Responsabilidades principales • Integrar controles de seguridad automatizados en pipelines CI/CD (SAST, DAST, SCA, container scanning)., • Diseñar arquitecturas seguras en Azure y GCP junto a CloudOps., • Definir baselines de seguridad: IAM, KMS, networking, segmentación, políticas., • Security as Code y Policy/Compliance as Code con Terraform., • End‑to‑end container security (Kubernetes, Docker, registries)., • Apoyo en auditorías ISO27001 / GDPR y evidencias técnicas., • Colaborar en incident response, RCA y medidas preventivas., • Mentoría técnica a otros ingenieros del equipo. 🧩 Requisitos (imprescindibles) • +5 años en roles DevOps / Cloud Security / Security Engineering., • Experiencia sólida en seguridad Azure + GCP., • Seguridad en contenedores (admission controllers, runtime security)., • CI/CD con integración de herramientas de seguridad (Azure DevOps preferido)., • Experiencia con Terraform, Python o Bash., • Conocimiento práctico de ISO27001, SOC2 y GDPR., • Excelente comunicación en inglés y español. ⭐ Qué ofrece la empresa • Contrato indefinido., • 70.000 € salario base + variable hasta 10%., • Modelo híbrido: 60% remoto / 40% oficina., • Horario flexible:, • L–J: 9:00–18:30 (flex), • V: 8:00–15:00, • 23 días de vacaciones., • Beneficios: seguro médico, clases de inglés, cheque restaurante, actividades deportivas, día de cumpleaños libre, etc., • Cultura moderna, tecnología punta, entorno global y visibilidad real del impacto.

Desde Hays estamos colaborando con una importante empresa internacional, cliente final, que sigue creciendo exponencialmente y busca incorporar a alguien más en el equipo. Los requisitos son: • Mínimo 4-5 años de experiencia como N2/N3 gestionando el ecosistema de Google Workspace., • Experiencia coordinando., • Cierta experiencia/conocimientos en el ecosistema Microsoft (en concreto Intune, Entra ID y Defender for Endpoint)., • Inglés mínimo B2. Se ofrecen las siguientes condiciones: • Contrato indefinido con importante cliente final internacional., • Salario en torno a 45.000€ - 48.000€ + variable., • Beneficios sociales. ¿Te interesa? ¡Aplica para conocer más!

🔎 Desde HAYS buscamos un/a Revenue Analyst para incorporarse en una empresa del sector Real Estate con presencia nacional. 📊 Funciones • Definir, ajustar y optimizar los precios diarios (ADR) de una cartera de apartamentos turísticos., • Analizar ocupación, demanda y desempeño histórico para plantear estrategias efectivas., • Realizar estimaciones, previsiones y estudios de facturación futura (forecast)., • Reportar a dirección el rendimiento de los activos y KPIs clave., • Utilizar herramientas como Beyond Pricing y AirDNA., • Detectar oportunidades de mejora y anticiparse a la demanda., • Colaborar con equipos de operaciones e inversión. 🎯Requisitos • Experiencia de al menos 2 años en análisis de datos, revenue o pricing., • Perfil analítico y visión estratégica., • Conocimiento de Real Estate o modelos de alquiler turístico (valorable)., • Capacidad para trabajar con previsiones y objetivos., • Proactividad y enfoque a resultados. 📄Condiciones • Contrato: Indefinido., • Salario: 30.000 € b/a + variable entre 5.000 y 10.000 €., • Horario: 9:00–18:00, flexibilidad y viernes intensivos., • Oficina: Zona Recoletos, Madrid., • Crecimiento: Posibilidad real de gestionar equipo en 2–3 años.

¿Te apasiona el desarrollo Fullstack y el mundo financiero? Buscamos un Fullstack Developer con experiencia en Java, React y TypeScript para un proyecto estable en una empresa internacional Saas del sector financiero Lo que harás: • Desarrollar interfaces de usuario para reportes financieros en tiempo real y monitoreo de crédito., • Construir dashboards seguros y responsivos para instituciones financieras y clientes fintech., • Colaborar con equipos backend y de diseño para garantizar integración fluida., • Implementar prácticas de accesibilidad y seguridad en el desarrollo de UI., • Diseñar e implementar sistemas backend escalables para operaciones de financiación comercial., • Definir arquitectura de microservicios y APIs., • Integrar con APIs financieras, burós de crédito y sistemas externos., • Colaborar con equipos de frontend, QA y DevOps para entregar funcionalidades robustas. Lo que ofrecemos: • Modalidad híbrida (3 días oficina, Zona Bernabeu, Madrid)., • Banda salarial: 60k-70K., • Contrato indefinido directamente con el cliente. Si buscas un reto técnico en el sector fintech, ¡queremos conocerte!

Desde Hays estamos buscando incorporar un/a Controller Financier para una compañía internacional que está reforzando la gestión financiera de su área tecnológica, impulsando el control presupuestario, el análisis de desviaciones y la coordinación con equipos de Compras, Finanzas e IT. ¿Qué harás? • Realizarás el seguimiento y control del presupuesto de IT, garantizando la correcta asignación del gasto., • Analizarás desviaciones, proponiendo medidas correctivas y asegurando la coherencia del forecast., • Gestionarás pedidos en SAP, coordinándote con Compras y las distintas áreas internas., • Prepararás informes y reporting en Excel y Power BI para Dirección Financiera y equipos globales., • Apoyarás los cierres mensuales (cierre operativo en un día) y las refacturaciones internas de la segunda semana del mes., • Realizarás extracciones de información y validación de datos para garantizar la trazabilidad financiera. Requisitos • Formación en ADE, Economía o similar., • Experiencia en control de gestión o controlling financiero., • Manejo de SAP como usuario (pedidos, extracciones)., • Buen nivel de Excel y conocimientos en Power BI., • Experiencia en análisis de desviaciones, reporting y trabajo con múltiples departamentos., • Inglés nivel B2. ¿Qué ofrecemos? • Contratación indefinida con Hays., • Ubicación: Alcobendas, Madrid., • Modelo híbrido: 1 día de teletrabajo/semana., • Horario flexible + viernes intensivo + jornada intensiva en julio y agosto., • Salario: Hasta 35.000€., • Proyecto estable en equipo internacional (España, LATAM, Italia). Buscamos personas analíticas, organizadas y con orientación al detalle, que disfruten trabajando con datos y gestionando procesos financieros en entornos tecnológicos. Si te interesa este desafío, inscríbete o envíame tu CV y tu disponibilidad. Estaré encantado de contarte más

En HAYS colaboramos con un grupo empresarial líder en el sector del transporte de mercancías, pasajeros y logística a nivel nacional, que cuenta con la más amplia gama de servicios de transporte y que actualmente se encuentra en fase de crecimiento y expansión a nivel internacional. Actualmente buscamos un perfil de Data Engineer que se incorpore a su equipo y pueda aportar valor dentro del mismo. ¿Cuáles serán tus funciones? • Diseñar, construir y mantener pipelines de ingesta y transformación de datos en Microsoft Fabric (Data Factory, Data Engineering, Lakehouse, Spark)., • Integrar datos procedentes de operaciones, transporte, almacén y sistemas internos para garantizar disponibilidad y calidad., • Automatizar procesos y modelos de datos orientados a medir eficiencia operativa, trazabilidad de envíos y desempeño de rutas., • Crear estructuras de datos optimizadas para su uso por equipos de análisis y negocio., • Monitorizar cargas, optimizar rendimiento y garantizar consistencia en los flujos de datos.. ¿Cuáles son los requisitos? • Experiencia previa como Data Engineer trabajando con Microsoft Fabric: Lakehouse, Pipelines, Dataflows, Spark y gobernanza de datos., • Dominio de SQL, modelado de datos y procesos ETL/ELT., • Conocimientos en integración de datos procedentes de entornos operativos (TMS, WMS, ERPs)., • Capacidad para estructurar y documentar soluciones de forma clara y replicable., • Valorable experiencia en Power BI. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a través de Hays., • Salario competitivo., • Trabajo híbrido (60% presencial - 40% remoto)., • Participación en proyectos punteros y expansión al ámbito internacional., • Horario flexible., • Ubicación: Madrid sur. Estamos buscando perfiles con criterio técnico, enfoque práctico y pasión por la ingeniería de datos. Si te interesa el reto, ¡inscríbete para que podamos contarte más!

Desde HAYS estamos en la búsqueda de un Franchise Marketing Coordinator para Latinoamérica para uno de nuestros clientes. En este caso, se trata de una compañía internacional líder del sector retail–beauty, reconocida por su innovación, fuerte presencia global y por impulsar experiencias de marca excepcionales. Buscamos un perfil que esté ubicado en Madrid. Funciones: • Coordinación de Marketing en los países de Latinoamérica donde la firma tiene presencia, garantizando coherencia y adaptación local., • Alinear planes, materiales, calendarios y prioridades entre HQ y partners., • Ser el punto de referencia clave para franquiciados en materia de marketing., • Negociar planes promocionales, inversiones y prioridades de activación., • Revisar y aprobar propuestas locales de PR, influencers y medios., • Apoyar a los partners en la ejecución digital y en la implementación de activos globales., • Supervisar calendarios de contenido y adaptaciones locales., • Garantizar la correcta implementación de materiales visuales en tienda., • Coordinar eventos, lanzamientos y activaciones especiales., • Asegurar la ejecución de campañas integradas según mercado., • Elaborar reportes periódicos para HQ y la Franchising Manager., • Detectar tendencias, oportunidades y necesidades por país. Requisitos: • Mínimo 3–5 años de experiencia en marketing generalista (PR, medios, influencers, social media, trade marketing)., • Experiencia previa gestionando mercados LATAM (muy deseable)., • Trayectoria en retail, belleza, moda o FMCG en entornos internacionales., • Inglés fluido (mínimo C1)., • Perfil proactivo, organizado y con visión 360º de marketing., • Sensibilidad estética y fuerte capacidad de comunicación., • Experiencia en gestión de stakeholders y enfoque KAM., • Competencias analíticas y capacidad para interpretar KPIs. Qué recibirás a cambio: • Salario: entre 35.000 – 40.000 € b/a + bonus del 10%., • Modalidad híbrida: 1,5 días de teletrabajo a la semana., • Horario: de Lunes a Jueves de 9:00h a 17:30h, y Viernes de 9:00h a 15:00h., • 23 días de vacaciones., • Seguro de salud privado tras periodo de prueba., • 50% de descuento en productos de la marca.

Responsable Marketing Desde Hays estamos en búsqueda de un Director/a de Marketing para importante empresa del sector ocio y entretenimiento para liderar el crecimiento y la expansión internacional. Responsabilidades • Definir la visión global de marketing y coordinar su implementación en las distintas líneas de negocio., • Impulsar el posicionamiento de marca, supervisar campañas y coordinar agencias externas en creatividad, medios, digital y comunicación., • Gestionar presupuestos, métricas y modelos de seguimiento orientados a crecimiento y rendimiento., • Diseñar y optimizar la experiencia del visitante, integrando contenidos, activaciones y narrativa en todos los puntos de contacto., • Liderar la propuesta experiencial en nuevos proyectos y apoyar la expansión internacional desde una perspectiva de marca y usuario., • Gestionar la colección como un activo estratégico, desarrollando relatos curatoriales y seleccionando piezas clave para proyectos, campañas y contenidos. Perfil • Experiencia liderando estrategias de marketing en cultura, entretenimiento, turismo experiencial o proyectos de ocio temático., • Trayectoria gestionando agencias y partners externos con foco en resultados y coherencia de marca., • Capacidad para estructurar áreas, profesionalizar procesos y alinear marketing, experiencia y negocio., • Visión estratégica combinada con capacidad operativa y sensibilidad por la narrativa, el contenido y la experiencia del usuario., • Inglés alto. Que ofrecemos: • Fijo + variable (Según experiencia), • 1 día de teletrabajo, • Ubicación: Oficinas en Madrid, • Proyecto estable y con desarrollo profesional