Trabajos jefe de seguridad y mantenimiento en España

El Grupo Onet es un grupo multinacional de origen francés con una larga trayectoria dedicada a dar servicios a todo tipo de empresas e instituciones. Nuestro principal objetivo es hacer que nuestros clientes puedan centrarse en su actividad principal, liberándose de la gestión de un servicio auxiliar. En ONET Iberia operamos a nivel nacional y ofrecemos soluciones innovadoras en el sector de servicios a empresas tales como: limpieza, mantenimiento, gestión de residuos y realización de servicios auxiliares. El/la Jefe/a de Servicios de Mantenimiento gestiona un perímetro de centros clientes y los equipos operativos asociados desde las oficinas de cliente en Madrid Sur. Tiene dos prioridades principales: atención al cliente y eficiencia de la Gestión Operativa. Velará por la protección de la cartera de sus clientes y liderará a su equipo para garantizar la calidad del servicio, la satisfacción de los clientes y la seguridad y salud de los colaboradores. Sus misiones se basan en 4 áreas principales: MANAGEMENT • Gestionar los equipos operativos de los centros sobre su responsabilidad., • Asegurarse, junto a los encargados/as de los centros, que las necesidades de los clientes están cubiertas y que los colaboradores trabajan en un entorno de seguridad y salud., • Seguimiento, gestión y planificación de trabajos preventivos según normativa vigente. RENOVACIÓN Y FIDELIZACIÓN DE LA CARTERA DE CLIENTES • Gestionar proactivamente la cartera de clientes, anticipando las renovaciones y los cambios en las necesidades clientes, en colaboración con la Dirección Comercial., • Animar y mantener la relación cliente, garantizando su satisfacción y la calidad del servicio., • Seguir los KPIs de rendimiento comercial y proponer ejes de mejora., • Desarrollo de negocio: Elaborar presupuestos para clientes actuales y realizar visitas comerciales a clientes potenciales junto con el departamento Comercial. GESTIÓN OPERATIVA • Gestión de los servicios de mantenimiento e instalaciones de edificios en materia de electricidad, climatización, Protección Contra Incendios (PCI), ascensores, Legionella (prevención de la profileración de la bacteria)., • Liderar con apoyo activo de su superior, la puesta en marcha de nuevos centros (subrogaciones y contrataciones de personal)., • Gestión de las herramientas y maquinarias utilizadas., • Supervisión y validación de fichajes semanales., • Puesta en marcha de los proyectos de digitalización en los centros bajo su responsabilidad., • Supervisión y gestión de las formaciones de los equipos de los centros de trabajo. GESTIÓN ECONÓMICA Y COMPRAS • Análisis de balances y puesta en marcha de planes de acción que corrijan los posibles desvíos. Anticipar posibles problemas y buscar soluciones en colaboración con el área de Soporte., • Revisión del Budget del personal a subrogar, y supervisión de los movimientos laborales de nuevos contratos de su área., • Búsqueda de proveedores y gestión y supervisión de las compras de material. Se ofrece atractivo paquete retributivo e incorporación a una empresa consolidada y en crecimiento. Requisito imprescindibles: • Formación universitaria como Ingeniero técnico o superior., • Mínimo 5 años de experiencia como jefe/a de servicios de mantenimiento., • Conocimientos en normativa técnica: RITE, electricidad... Requisitos deseados: • Conocimientos en materia de Relaciones Laborales y PRL., • Conocimientos en GMAO. Unirse a Onet también significa adherirse a los valores de "Escucha, Respeto, Audacia", que son la base de nuestro Grupo y guían nuestras acciones a diario. Desde Onet llevamos muchos años comprometidos con la diversidad, contratando y reconociendo a todos los talentos. Onet es una Empresa comprometida con la Igualdad efectiva entre mujeres y hombres, promoviendo y sensibilizando a la plantilla actual y futura para alcanzar el objetivo de igualdad real.

Sobre la Empresa Seleccionamos Mecánico/a de Maquinaria y Herramientas para incorporarse al equipo de la delegación de Leganés (Madrid) de una importante empresa asturiana, referente en el sector del alquiler de maquinaria y herramientas para la construcción, obra pública, industria y jardinería. Sobre el Rol MISIÓN: Reportando directamente al Jefe de Taller, se encargará de realizar diagnósticos, reparaciones y mantenimientos preventivos y correctivos. El objetivo será garantizar la máxima disponibilidad, seguridad y correcto funcionamiento de la flota de alquiler para satisfacer las necesidades de la empresa y de los clientes. Responsabilidades • Puesta a punto y revisión: Realizar el mantenimiento completo de los equipos al ser devueltos por el cliente y la preparación previa al siguiente alquiler., • Diagnosis y reparación: Localizar y solucionar averías mecánicas, eléctricas, neumáticas e hidráulicas., • Mantenimiento preventivo: Ejecutar cambios de aceites, filtros, correas y fluidos hidráulicos según los planes establecidos., • Gestión de taller: Mantener el puesto de trabajo limpio y seguro, registrando todas las operaciones y reparaciones en el sistema informático de la empresa. Calificaciones • Formación: FPII, Grado Medio o Superior en Electromecánica, Automoción, Mantenimiento Industrial o titulación similar. Habilidades Requeridas • Experiencia (2-3 años) en reparación de maquinaria de alquiler, obra pública o plataformas, y/o en experiencia en talleres (automoción, agrícola o industrial)., • Experiencia y conocimientos técnicos: mecánica, electricidad/electrónica básica, sistemas hidráulicos y neumáticos, motores diésel/gasolina, y capacidad para interpretar planos y esquemas técnicos., • Se valorará la polivalencia técnica ya que se trabajará tanto con maquinaria (dumpers, miniexcavadoras, retroexcavadoras, plataformas elevadoras, grupos electrógenos) como con máquina-herramienta ligera (martillos eléctricos, cortadoras, bandejas vibrantes, bombas de agua, etc.)., • Habilidades: Capacidad de organización, autonomía en la resolución de problemas y clara orientación al servicio al cliente. Habilidades Preferidas • Se valorará la polivalencia técnica ya que se trabajará tanto con maquinaria como con máquina-herramienta ligera. Condiciones • Estabilidad laboral: Contrato estable y desarrollo en una empresa líder y en constante crecimiento., • Retribución: Condiciones económicas competitivas a negociar en función de la experiencia y valía aportada (banda salarial adaptada según perfil Senior o Junior)., • Horario: Jornada partida de lunes a viernes., • Formación: Aprendizaje continuo en los nuevos equipos e innovaciones tecnológicas de la flota. Declaración de Igualdad de Oportunidades Comprometidos con la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo.

¿Te gustaría formar parte de una empresa en crecimiento y comenzar nuevos desafíos? Desde CTT Express nos encontramos en búsqueda de un/a Jefe de turno noche para nuestra delegación de San Fernando de Henares (Madrid). Tus funciones principales serán: • Coordinación de las personas y trabajo, asegurando el correcto funcionamiento de la plataforma., • Coordinación de los procesos operativos de la plataforma: descarga, clasificación y emisión., • Cumplimiento de los estándares de seguridad, PRL y uniformidad del personal de la instalación., • Ayudar en la responsabilidad de la manipulación y distribución de la mercancía en plataforma., • Identificación de oportunidades de mejoras en los procesos., • Control de KPIs de productividad, CAP por cliente, FIFO y KPIs de calidad., • Detectar ineficiencias en el proceso de clasificación así como coordinación con los equipos de mantenimiento. ¿Qué ofrecemos? • 📝Posición estable. Contrato indefinido., • 📦Experiencia en el seno dentro de una empresa líder del sector del transporte y la mensajería., • 🏆Formar parte de una empresa joven y dinámica, con un proyecto de futuro de lo más interesante., • 🌱Fomentamos la flexibilidad y confiamos en nuestros colaboradores/as, creemos que puedes hacer las cosas manteniendo un equilibrio saludable entre el trabajo y la vida personal. ¿Qué requerimos? • Valorable Grado Medio o Superior., • Experiencia de al menos 2 años en puestos similares en empresas del sector paquetería/logística/transporte., • Conocimientos de gestión de última milla. Otros: • Habituado/a a la gestión de equipos y resolución de conflictos., • Habilidad para tomar decisiones., • Capacidad de organización., • Horario: 15:00h a 23:25h de Lunes a Viernes Si tu perfil encaja en la oferta y el mundo de la paquetería te apasiona, no dudes en inscribirte. ¡Estamos deseando conocerte!

Transgruma S.A. es una empresa consolidada y de referencia en el sector del transporte de medios de elevación, con taller propio y una importante flota interna de vehículos industriales. Además, ofrecemos servicio de taller a clientes externos, apostando por la calidad, la eficiencia y la mejora continua. 🔧 Descripción del puesto Buscamos un/a Responsable Administrativo/a de Taller con experiencia en talleres de vehículo industrial, que actúe como nexo entre clientes, mecánicos y dirección, y que tenga la capacidad de asumir la coordinación del taller en ausencia del Jefe de Taller. La persona seleccionada será clave para garantizar el correcto funcionamiento del taller, el control de averías, la imputación de costes y la organización del equipo. 🛠️ Funciones principales • Atención y trato directo con clientes externos., • Recepción de vehículos y apertura de órdenes de trabajo., • Verificación de los datos fiscales y de facturación de nuevos clientes, gestionando la validación del riesgo de crédito y las autorizaciones necesarias antes de la realización de cualquier servicio, con el objetivo de garantizar la correcta facturación y minimizar el riesgo de impagos., • Seguimiento de averías, reparaciones y tiempos de ejecución., • Control de costes por avería, incluyendo la revisión de facturas de proveedores, correcta imputación de materiales y mano de obra, y análisis de márgenes de rentabilidad., • Gestión y control de mantenimientos y averías de la flota interna., • Coordinación y supervisión de un equipo de 16 mecánicos, asegurando productividad, organización y cumplimiento de los plazos de entrega., • Capacidad para dirigir y coordinar al equipo de mecánicos en ausencia del Jefe de Taller (vacaciones, permisos, etc.)., • Supervisión del cumplimiento de las normas de seguridad, orden y funcionamiento del taller, velando por un entorno de trabajo seguro para empleados, clientes y proveedores., • Control de accesos y circulación dentro de las instalaciones del taller, evitando situaciones de riesgo y garantizando el cumplimiento de las normas internas., • Supervisión de las instalaciones y detección de necesidades de mantenimiento, limpieza y mejora., • Control de consumibles, materiales y suministros del taller, comunicando con antelación las necesidades de reposición., • Coordinación de la retirada y correcta gestión de residuos generados en el taller conforme a la normativa vigente., • Uso habitual de Excel para control, seguimiento y reporting., • Apoyo en el diagnóstico de averías (imprescindible base técnica). 👤 Requisitos • Experiencia demostrable en talleres de vehículo industrial., • Conocimientos técnicos suficientes para diagnosticar averías., • Buen manejo de Excel (nivel medio/alto)., • Carácter, liderazgo y capacidad de organización para dirigir equipos., • Persona organizada, metódica y responsable., • Perfil proactivo, con iniciativa., • Don de gentes y habilidades de comunicación para atención al cliente., • Compromiso, ganas de trabajar y de crecer dentro de la empresa., • Experiencia en gestión administrativa de clientes, control documental y validación de condiciones de facturación y cobro. ⭐ Se ofrece • Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento., • Puesto de responsabilidad y estabilidad., • Buen ambiente de trabajo y equipo consolidado., • Condiciones económicas acordes a la experiencia y valía del candidato/a.

Misión: Dirigir, organizar y coordinar los recursos materiales y de mano de obra necesarios en el proceso de producción asignados a su ámbito de competencia, de acuerdo con el plan de fabricación y la normativa de seguridad y salud de las personas, siguiendo los estándares de calidad y seguridad de los productos y procesos de producción, proponiendo las mejoras oportunas. Funciones: • Organizar y coordinar los recursos materiales y humanos para llevar a cabo los programas diarios y semanales de producción y supervisar su cumplimiento, asegurando su eficiencia y la satisfacción de la demanda comercial, en coordinación con su superior., • Implantar y ejecutar las acciones de la Sección en relación con la calidad, productividad, costes y seguridad, y directrices y políticas de mejora continua fomentando la participación en su ámbito, así como colaborar en la consecución de los objetivos de la Planta., • Controlar los indicadores de resultados de la Sección, así como las existencias de materias primas, materias auxiliares y productos en curso, adoptando las medidas oportunas., • Supervisar el cumplimiento de los protocolos de trazabilidad de los productos gestionados., • Establecer, implantar y exigir las actividades propias de Organización, Orden y Limpieza en su Sección, supervisando el adecuado estado de instalaciones y equipos de la sección., • Asegurar el correcto empleo de los sistemas de administración y gestión de su Sección., • Implantar metodología TPM y dar continuidad a la misma. Pilar de Mantenimiento Autónomo., • Asegurar la integración entre los pilares fundamentales de TPM, potenciando la cultura de realización de labores de mantenimiento autónomo y colaborar en la realización de manuales., • Gestionar a su equipo asegurando su coordinación, capacitación, motivación y alineamiento con los objetivos y valores de la Compañía., • Asumir las funciones de gestión y coordinación de la Jefatura de Operaciones designadas por el Jefe de Operaciones y/o director Industrial. Requisitos: • Formación universitaria en Ingeniería, Ciencia y Tecnología de los Alimentos, Veterinaria, o similar, • Conocimientos en Seguridad y Prevención., • Conocimientos en Mejora Continua (TPM, Lean Manufacturing, etc), • Capacidad para liderar personas., • Alto conocimiento del Sistema TPM, pilar Mantenimiento Avanzado., • 2-3 años de experiencia gestionando equipos en el área de producción, • Nivel avanzado de inglés, • Nivel avanzado de Paquete Office En Sigma, impulsamos la diversidad, igualdad y la inclusión en todas sus dimensiones: género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, entre otros. Por ello acogemos y celebramos las diferencias individuales, reconociendo el valor único de cada persona. Por lo tanto a esta oferta de trabajo puede acceder cualquier persona que cumpla con el perfil profesional requerido.

Desde IMAN Group buscamos un/a Jefe/a de Taller para incorporarse a una empresa internacional líder en alquiler de maquinaria y herramientas. En el puesto te responsabilizarás y desarrollarás las tareas de reparación, mantenimiento y puesta a punto de los distintos equipos como carretillas, excavadoras, plataformas, rodillos, generadores, herramienta de mano, etc. Funciones principales • Gestión y planificación de la actividad del taller y del equipo de personas a tu cargo., • Recepción de la maquinaria en la delegación., • Revisión y diagnóstico de averías., • Reparación y mantenimiento preventivo de las máquinas., • Uso del sistema informático para el control integral del mantenimiento de la maquinaria. Requisitos del puesto • Ciclo de grado medio o superior en electromecánica de maquinaria, automoción, mecatrónica o similar., • Conocimientos de mecánica, hidráulica, neumática, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria., • Experiencia mínima de 10 años en un puesto similar., • Manejo de maquinaria y de herramientas informáticas, • Experiencia en la gestión de equipos de personas. ¿Qué te ofrecemos? • Un puesto estable en una compañía en crecimiento, expansión y con una dilatada experiencia en el mercado nacional e internacional., • Salario competitivo acorde a las responsabilidades del puesto., • Plan de desarrollo profesional específico acorde a tu perfil y puesto de trabajo., • Formación continuada en aspectos técnicos y de seguridad.

Nuestro cliente es un Grupo Gastronómico con restaurantes situados en la zona norte de Madrid de Hortaleza y en la población de Algete (Madrid) CUÁL SERÁ TU MISIÓN Cómo Cocinero/a tus funciones serán: Producción y mise-en-place del servicio diario. Control del stock y buena conservación del mismo Cumplir con el procedimiento APPCC establecido y las normas de seguridad e higiene Mantenimiento y orden de la cocina y zona de trabajo Atender a todas las tareas asignadas por el jefe de cocina Hacer el servicio en los tiempos requeridos NUESTRA PROPUESTA Contrato laboral indefinido Incorporación inmediata. Jornada completa con 2 días de fiesta. Horario según necesidades del servicio. Interesante retribución según valía candidato Motivador proyecto con posibilidades de desarrollo profesional. Plan de acogida y formación continua en el puesto. QUÉ ESPERAMOS QUE NOS APORTES Formación Profesional o Ciclo Formativo en Cocina y Gastronomía. Experiencia en cocina, valorable en restaurantes gastronómicos, hoteles o banquetes. Manejo de appc, controles de limpieza

Te gustaría formar parte de una empresa en crecimiento y comenzar nuevos desafíos? Desde CTT Express nos encontramos en búsqueda de un/a Jefe de turno noche para nuestra delegación de San Fernando de Henares (Madrid) . Coordinación de las personas y trabajo, asegurando el correcto funcionamiento de la plataforma. Coordinación de los procesos operativos de la plataforma: descarga, clasificación y emisión. Cumplimiento de los estándares de seguridad, PRL y uniformidad del personal de la instalación. Ayudar en la responsabilidad de la manipulación y distribución de la mercancía en plataforma. Control de KPIs de productividad, CAP por cliente, FIFO y KPIs de calidad. Detectar ineficiencias en el proceso de clasificación así como coordinación con los equipos de mantenimiento. ¿Posición estable. Contrato indefinido. ~Experiencia en el seno dentro de una empresa líder del sector del transporte y la mensajería. ~Formar parte de una empresa joven y dinámica, con un proyecto de futuro de lo más interesante. ~Valorable Grado Medio o Superior. Experiencia de al menos 2 años en puestos similares en empresas del sector paquetería/logística/transporte. Conocimientos de gestión de última milla. Habituado/a a la gestión de equipos y resolución de conflictos. Horario: 15:00h a 23:25h de Lunes a Viernes

Te gustaría formar parte de una empresa en crecimiento y comenzar nuevos desafíos? Desde CTT Express nos encontramos en búsqueda de un/a Jefe de turno noche para nuestra delegación de San Fernando de Henares (Madrid) . Coordinación de las personas y trabajo, asegurando el correcto funcionamiento de la plataforma. Coordinación de los procesos operativos de la plataforma: descarga, clasificación y emisión. Cumplimiento de los estándares de seguridad, PRL y uniformidad del personal de la instalación. Ayudar en la responsabilidad de la manipulación y distribución de la mercancía en plataforma. Control de KPIs de productividad, CAP por cliente, FIFO y KPIs de calidad. Detectar ineficiencias en el proceso de clasificación así como coordinación con los equipos de mantenimiento. ¿Posición estable. Contrato indefinido. ~Experiencia en el seno dentro de una empresa líder del sector del transporte y la mensajería. ~Formar parte de una empresa joven y dinámica, con un proyecto de futuro de lo más interesante. ~Valorable Grado Medio o Superior. Experiencia de al menos 2 años en puestos similares en empresas del sector paquetería/logística/transporte. Conocimientos de gestión de última milla. Habituado/a a la gestión de equipos y resolución de conflictos. Horario: 15:00h a 23:25h de Lunes a Viernes

El Grupo Onet es un grupo multinacional de origen francés con una larga trayectoria dedicada a dar servicios a todo tipo de empresas e instituciones. Nuestro principal objetivo es hacer que nuestros clientes puedan centrarse en su actividad principal, liberándose de la gestión de un servicio auxiliar. En ONET Iberia operamos a nivel nacional y ofrecemos soluciones innovadoras en el sector de servicios a empresas tales como: limpieza, mantenimiento, gestión de residuos y realización de servicios auxiliares. El/la Jefe/a de Servicios de Mantenimiento gestiona un perímetro de centros clientes y los equipos operativos asociados desde las oficinas de cliente en Madrid Sur . Tiene dos prioridades principales: atención al cliente y eficiencia de la Gestión Operativa. Velará por la protección de la cartera de sus clientes y liderará a su equipo para garantizar la calidad del servicio, la satisfacción de los clientes y la seguridad y salud de los colaboradores. MANAGEMENT - Asegurarse, junto a los encargados/as de los centros, que las necesidades de los clientes están cubiertas y que los colaboradores trabajan en un entorno de seguridad y salud. - Seguimiento, gestión y planificación de trabajos preventivos según normativa vigente. RENOVACIÓN Y FIDELIZACIÓN DE LA CARTERA DE CLIENTES - Gestionar proactivamente la cartera de clientes, anticipando las renovaciones y los cambios en las necesidades clientes, en colaboración con la Dirección Comercial. - Animar y mantener la relación cliente, garantizando su satisfacción y la calidad del servicio. - Seguir los KPIs de rendimiento comercial y proponer ejes de mejora. - Desarrollo de negocio: Elaborar presupuestos para clientes actuales y realizar visitas comerciales a clientes potenciales junto con el departamento Comercial. GESTIÓN OPERATIVA - Gestión de los servicios de mantenimiento e instalaciones de edificios en materia de electricidad, climatización, Protección Contra Incendios (PCI), ascensores, Legionella (prevención de la profileración de la bacteria). - Liderar con apoyo activo de su superior, la puesta en marcha de nuevos centros (subrogaciones y contrataciones de personal). - Gestión de las herramientas y maquinarias utilizadas. - Puesta en marcha de los proyectos de digitalización en los centros bajo su responsabilidad. - Supervisión y gestión de las formaciones de los equipos de los centros de trabajo. GESTIÓN ECONÓMICA Y COMPRAS - Análisis de balances y puesta en marcha de planes de acción que corrijan los posibles desvíos. Anticipar posibles problemas y buscar soluciones en colaboración con el área de Soporte. - Revisión del Budget del personal a subrogar, y supervisión de los movimientos laborales de nuevos contratos de su área. - Búsqueda de proveedores y gestión y supervisión de las compras de material. Formación universitaria como Ingeniero técnico o superior. Mínimo 5 años de experiencia como jefe/a de servicios de mantenimiento. Unirse a Onet también significa adherirse a los valores de "Escucha, Respeto, Audacia", que son la base de nuestro Grupo y guían nuestras acciones a diario. Onet es una Empresa comprometida con la Igualdad efectiva entre mujeres y hombres, promoviendo y sensibilizando a la plantilla actual y futura para alcanzar el objetivo de igualdad real.

El Grupo Onet es un grupo multinacional de origen francés con una larga trayectoria dedicada a dar servicios a todo tipo de empresas e instituciones. Nuestro principal objetivo es hacer que nuestros clientes puedan centrarse en su actividad principal, liberándose de la gestión de un servicio auxiliar. En ONET Iberia operamos a nivel nacional y ofrecemos soluciones innovadoras en el sector de servicios a empresas tales como: limpieza, mantenimiento, gestión de residuos y realización de servicios auxiliares. El/la Jefe/a de Servicios de Mantenimiento gestiona un perímetro de centros clientes y los equipos operativos asociados desde las oficinas de cliente en Madrid Sur . Tiene dos prioridades principales: atención al cliente y eficiencia de la Gestión Operativa. Velará por la protección de la cartera de sus clientes y liderará a su equipo para garantizar la calidad del servicio, la satisfacción de los clientes y la seguridad y salud de los colaboradores. MANAGEMENT - Asegurarse, junto a los encargados/as de los centros, que las necesidades de los clientes están cubiertas y que los colaboradores trabajan en un entorno de seguridad y salud. - Seguimiento, gestión y planificación de trabajos preventivos según normativa vigente. RENOVACIÓN Y FIDELIZACIÓN DE LA CARTERA DE CLIENTES - Gestionar proactivamente la cartera de clientes, anticipando las renovaciones y los cambios en las necesidades clientes, en colaboración con la Dirección Comercial. - Animar y mantener la relación cliente, garantizando su satisfacción y la calidad del servicio. - Seguir los KPIs de rendimiento comercial y proponer ejes de mejora. - Desarrollo de negocio: Elaborar presupuestos para clientes actuales y realizar visitas comerciales a clientes potenciales junto con el departamento Comercial. GESTIÓN OPERATIVA - Gestión de los servicios de mantenimiento e instalaciones de edificios en materia de electricidad, climatización, Protección Contra Incendios (PCI), ascensores, Legionella (prevención de la profileración de la bacteria). - Liderar con apoyo activo de su superior, la puesta en marcha de nuevos centros (subrogaciones y contrataciones de personal). - Gestión de las herramientas y maquinarias utilizadas. - Puesta en marcha de los proyectos de digitalización en los centros bajo su responsabilidad. - Supervisión y gestión de las formaciones de los equipos de los centros de trabajo. GESTIÓN ECONÓMICA Y COMPRAS - Análisis de balances y puesta en marcha de planes de acción que corrijan los posibles desvíos. Anticipar posibles problemas y buscar soluciones en colaboración con el área de Soporte. - Revisión del Budget del personal a subrogar, y supervisión de los movimientos laborales de nuevos contratos de su área. - Búsqueda de proveedores y gestión y supervisión de las compras de material. Formación universitaria como Ingeniero técnico o superior. Mínimo 5 años de experiencia como jefe/a de servicios de mantenimiento. Unirse a Onet también significa adherirse a los valores de "Escucha, Respeto, Audacia", que son la base de nuestro Grupo y guían nuestras acciones a diario. Onet es una Empresa comprometida con la Igualdad efectiva entre mujeres y hombres, promoviendo y sensibilizando a la plantilla actual y futura para alcanzar el objetivo de igualdad real.

El Grupo Onet es un grupo multinacional de origen francés con una larga trayectoria dedicada a dar servicios a todo tipo de empresas e instituciones. Nuestro principal objetivo es hacer que nuestros clientes puedan centrarse en su actividad principal, liberándose de la gestión de un servicio auxiliar. En ONET Iberia operamos a nivel nacional y ofrecemos soluciones innovadoras en el sector de servicios a empresas tales como: limpieza, mantenimiento, gestión de residuos y realización de servicios auxiliares. El/la Jefe/a de Servicios de Mantenimiento gestiona un perímetro de centros clientes y los equipos operativos asociados desde las oficinas de cliente en Madrid Sur . Tiene dos prioridades principales: atención al cliente y eficiencia de la Gestión Operativa. Velará por la protección de la cartera de sus clientes y liderará a su equipo para garantizar la calidad del servicio, la satisfacción de los clientes y la seguridad y salud de los colaboradores. MANAGEMENT - Asegurarse, junto a los encargados/as de los centros, que las necesidades de los clientes están cubiertas y que los colaboradores trabajan en un entorno de seguridad y salud. - Seguimiento, gestión y planificación de trabajos preventivos según normativa vigente. RENOVACIÓN Y FIDELIZACIÓN DE LA CARTERA DE CLIENTES - Gestionar proactivamente la cartera de clientes, anticipando las renovaciones y los cambios en las necesidades clientes, en colaboración con la Dirección Comercial. - Animar y mantener la relación cliente, garantizando su satisfacción y la calidad del servicio. - Seguir los KPIs de rendimiento comercial y proponer ejes de mejora. - Desarrollo de negocio: Elaborar presupuestos para clientes actuales y realizar visitas comerciales a clientes potenciales junto con el departamento Comercial. GESTIÓN OPERATIVA - Gestión de los servicios de mantenimiento e instalaciones de edificios en materia de electricidad, climatización, Protección Contra Incendios (PCI), ascensores, Legionella (prevención de la profileración de la bacteria). - Liderar con apoyo activo de su superior, la puesta en marcha de nuevos centros (subrogaciones y contrataciones de personal). - Gestión de las herramientas y maquinarias utilizadas. - Puesta en marcha de los proyectos de digitalización en los centros bajo su responsabilidad. - Supervisión y gestión de las formaciones de los equipos de los centros de trabajo. GESTIÓN ECONÓMICA Y COMPRAS - Análisis de balances y puesta en marcha de planes de acción que corrijan los posibles desvíos. Anticipar posibles problemas y buscar soluciones en colaboración con el área de Soporte. - Revisión del Budget del personal a subrogar, y supervisión de los movimientos laborales de nuevos contratos de su área. - Búsqueda de proveedores y gestión y supervisión de las compras de material. Formación universitaria como Ingeniero técnico o superior. Mínimo 5 años de experiencia como jefe/a de servicios de mantenimiento. Unirse a Onet también significa adherirse a los valores de "Escucha, Respeto, Audacia", que son la base de nuestro Grupo y guían nuestras acciones a diario. Onet es una Empresa comprometida con la Igualdad efectiva entre mujeres y hombres, promoviendo y sensibilizando a la plantilla actual y futura para alcanzar el objetivo de igualdad real.

El Grupo Onet es un grupo multinacional de origen francés con una larga trayectoria dedicada a dar servicios a todo tipo de empresas e instituciones. Nuestro principal objetivo es hacer que nuestros clientes puedan centrarse en su actividad principal, liberándose de la gestión de un servicio auxiliar. En ONET Iberia operamos a nivel nacional y ofrecemos soluciones innovadoras en el sector de servicios a empresas tales como: limpieza, mantenimiento, gestión de residuos y realización de servicios auxiliares. El/la Jefe/a de Servicios de Mantenimiento gestiona un perímetro de centros clientes y los equipos operativos asociados desde las oficinas de cliente en Madrid Sur . Tiene dos prioridades principales: atención al cliente y eficiencia de la Gestión Operativa. Velará por la protección de la cartera de sus clientes y liderará a su equipo para garantizar la calidad del servicio, la satisfacción de los clientes y la seguridad y salud de los colaboradores. MANAGEMENT - Asegurarse, junto a los encargados/as de los centros, que las necesidades de los clientes están cubiertas y que los colaboradores trabajan en un entorno de seguridad y salud. - Seguimiento, gestión y planificación de trabajos preventivos según normativa vigente. RENOVACIÓN Y FIDELIZACIÓN DE LA CARTERA DE CLIENTES - Gestionar proactivamente la cartera de clientes, anticipando las renovaciones y los cambios en las necesidades clientes, en colaboración con la Dirección Comercial. - Animar y mantener la relación cliente, garantizando su satisfacción y la calidad del servicio. - Seguir los KPIs de rendimiento comercial y proponer ejes de mejora. - Desarrollo de negocio: Elaborar presupuestos para clientes actuales y realizar visitas comerciales a clientes potenciales junto con el departamento Comercial. GESTIÓN OPERATIVA - Gestión de los servicios de mantenimiento e instalaciones de edificios en materia de electricidad, climatización, Protección Contra Incendios (PCI), ascensores, Legionella (prevención de la profileración de la bacteria). - Liderar con apoyo activo de su superior, la puesta en marcha de nuevos centros (subrogaciones y contrataciones de personal). - Gestión de las herramientas y maquinarias utilizadas. - Puesta en marcha de los proyectos de digitalización en los centros bajo su responsabilidad. - Supervisión y gestión de las formaciones de los equipos de los centros de trabajo. GESTIÓN ECONÓMICA Y COMPRAS - Análisis de balances y puesta en marcha de planes de acción que corrijan los posibles desvíos. Anticipar posibles problemas y buscar soluciones en colaboración con el área de Soporte. - Revisión del Budget del personal a subrogar, y supervisión de los movimientos laborales de nuevos contratos de su área. - Búsqueda de proveedores y gestión y supervisión de las compras de material. Formación universitaria como Ingeniero técnico o superior. Mínimo 5 años de experiencia como jefe/a de servicios de mantenimiento. Unirse a Onet también significa adherirse a los valores de "Escucha, Respeto, Audacia", que son la base de nuestro Grupo y guían nuestras acciones a diario. Onet es una Empresa comprometida con la Igualdad efectiva entre mujeres y hombres, promoviendo y sensibilizando a la plantilla actual y futura para alcanzar el objetivo de igualdad real.

Te gustaría formar parte de una empresa en crecimiento y comenzar nuevos desafíos? Desde CTT Express nos encontramos en búsqueda de un/a Jefe de turno noche para nuestra delegación de San Fernando de Henares (Madrid) . Coordinación de las personas y trabajo, asegurando el correcto funcionamiento de la plataforma. Coordinación de los procesos operativos de la plataforma: descarga, clasificación y emisión. Cumplimiento de los estándares de seguridad, PRL y uniformidad del personal de la instalación. Ayudar en la responsabilidad de la manipulación y distribución de la mercancía en plataforma. Control de KPIs de productividad, CAP por cliente, FIFO y KPIs de calidad. Detectar ineficiencias en el proceso de clasificación así como coordinación con los equipos de mantenimiento. ¿Posición estable. Contrato indefinido. ~Experiencia en el seno dentro de una empresa líder del sector del transporte y la mensajería. ~Formar parte de una empresa joven y dinámica, con un proyecto de futuro de lo más interesante. ~Valorable Grado Medio o Superior. Experiencia de al menos 2 años en puestos similares en empresas del sector paquetería/logística/transporte. Conocimientos de gestión de última milla. Habituado/a a la gestión de equipos y resolución de conflictos. Horario: 15:00h a 23:25h de Lunes a Viernes

Te gustaría formar parte de una empresa en crecimiento y comenzar nuevos desafíos? Desde CTT Express nos encontramos en búsqueda de un/a Jefe de turno noche para nuestra delegación de San Fernando de Henares (Madrid) . Coordinación de las personas y trabajo, asegurando el correcto funcionamiento de la plataforma. Coordinación de los procesos operativos de la plataforma: descarga, clasificación y emisión. Cumplimiento de los estándares de seguridad, PRL y uniformidad del personal de la instalación. Ayudar en la responsabilidad de la manipulación y distribución de la mercancía en plataforma. Control de KPIs de productividad, CAP por cliente, FIFO y KPIs de calidad. Detectar ineficiencias en el proceso de clasificación así como coordinación con los equipos de mantenimiento. ¿Posición estable. Contrato indefinido. ~Experiencia en el seno dentro de una empresa líder del sector del transporte y la mensajería. ~Formar parte de una empresa joven y dinámica, con un proyecto de futuro de lo más interesante. ~Valorable Grado Medio o Superior. Experiencia de al menos 2 años en puestos similares en empresas del sector paquetería/logística/transporte. Conocimientos de gestión de última milla. Habituado/a a la gestión de equipos y resolución de conflictos. Horario: 15:00h a 23:25h de Lunes a Viernes

Se necesita un Especialista Sénior en Ciberseguridad de TI para brindar asistencia técnica al cliente final Responderá preguntas, resolverá problemas técnicos y realizará el mantenimiento de los equipos y servidores de seguridad de la empresa. Además, implementará nuevos proyectos.Funciones- Servir de mano derecha del jefe de Ciberseguridad, contribuyendo al desarrollo y la ejecución de la estrategia de seguridad de la empresa.- Liderar la identificación, evaluación y mitigación de riesgos de ciberseguridad.- Diseñar, implementar y gestionar políticas, estándares y mejores prácticas de seguridad en toda la organización.- Brindar soporte técnico avanzado para la detección, respuesta y recuperación de incidentes.- Realizar auditorías de seguridad, pruebas de penetración y evaluaciones de vulnerabilidad para identificar debilidades y garantizar el cumplimiento normativo.- Supervisar y mejorar las soluciones de firewall, NAC, SIEM, EDR/XDR/NDR, CASB y ZTNA.- Monitorear y analizar eventos de seguridad, registros y tráfico de red para detectar posibles amenazas.- Desarrollar y ejecutar planes de respuesta a incidentes y programas de capacitación en ciberseguridad.- Colaborar con equipos internos y proveedores externos para garantizar el cumplimiento de los estándares de la industria y los marcos regulatorios.- Gestionar y mejorar la seguridad en entornos de nube (Azure, AWS, Google Cloud).Cualificaciones- Académicas: Licenciatura en Informática, Seguridad de la Información o un campo relacionado.- Se valorará: Certificaciones de seguridad como CISSP, CISM, CEH, OSCP o similares.- Más de 5 años de experiencia en puestos de ciberseguridad, preferiblemente en operaciones de seguridad, gestión de riesgos o arquitectura de seguridad.- Sólidos conocimientos de seguridad de redes, firewalls, sistemas de detección y prevención de intrusiones (IDS/IPS), VPN y soluciones de seguridad de endpoints.- Experiencia con tecnologías SIEM, EDR, NDR y XDR para la detección y respuesta avanzadas ante amenazas.- Experiencia en gestión de identidades y accesos (IAM), modelos de seguridad Zero Trust y gestión de vulnerabilidades.- Experiencia trabajando con marcos de cumplimiento normativo (ISO 27001, NIST, RGPD, etc.).- Dominio de Windows, Linux y entornos de virtualización.- Conocimiento de scripting y automatización (Python, PowerShell, Ansible).- Experiencia liderando proyectos de ciberseguridad y equipos de respuesta a incidentes.- Sólidas habilidades de resolución de problemas y capacidad para trabajar bajo presión durante incidentes de seguridad.- Experiencia en seguridad en la nube (AWS, Azure, Google Cloud).- Conocimiento de DevSecOps y prácticas de desarrollo de software seguro.- Según experiencia pero partiendo de 45.000 €#J-18808-Ljbffr

pSu0026you España está buscando un/a Jefe/a de Mantenimiento para una compañía industrial en Sant Vicenç de Castellet, Barcelona. Esta posición implica garantizar la disponibilidad y seguridad de las instalaciones, coordinando tanto el mantenimiento preventivo como el correctivo. /ppSe necesita experiencia en mantenimiento industrial y gestión de equipos, ofreciendo autonomía y un paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia. /p #J-18808-Ljbffr

Buscamos un Jefe de Mantenimiento para liderar un equipo técnico, gestionar el mantenimiento de planta y asegurar la disponibilidad y seguridad de los equipos productivos.

pDesde IMAN Group buscamos un/a Jefe/a de Taller para incorporarse a una empresa internacional líder en alquiler de maquinaria y herramientas. /ppEn el puesto te responsabilizarás y desarrollarás las tareas de reparación, mantenimiento y puesta a punto de los distintos equipos como carretillas, excavadoras, plataformas, rodillos, generadores, herramienta de mano, etc. /ppbr /¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación.br / /ppstrongFunciones principales /strong /pp - Gestión y planificación de la actividad del taller y del equipo de personas a tu cargo. /pp - Recepción de la maquinaria en la delegación. /pp - Revisión y diagnóstico de averías. /pp - Reparación y mantenimiento preventivo de las máquinas. /pp - Uso del sistema informático para el control integral del mantenimiento de la maquinaria. /ppbr / /ppstrongRequisitos del puesto /strong /pp - Ciclo de grado medio o superior en electromecánica de maquinaria, automoción, mecatrónica o similar. /pp - Conocimientos de mecánica, hidráulica, neumática, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria. /pp - Experiencia mínima de 10 años en un puesto similar. /pp - Manejo de maquinaria y de herramientas informáticas /pp - Experiencia en la gestión de equipos de personas. /ppbr / /ppstrong¿Qué te ofrecemos? /strong /pp - Un puesto estable en una compañía en crecimiento, expansión y con una dilatada experiencia en el mercado nacional e internacional. /pp - Salario competitivo acorde a las responsabilidades del puesto. /pp - Plan de desarrollo profesional específico acorde a tu perfil y puesto de trabajo. xhfqzwm /pp - Formación continuada en aspectos técnicos y de seguridad. /p

ph3Funciones principales /h3ulliAnálisis del proyecto y de su viabilidad. /liliPlanificación y organización de la obra. /liliOrganización de los trabajos asociados a la obra. /liliContratación de subcontratas y gestiona pedidos de materiales. /liliCoordinación de las subcontratas y del personal propio en obra. /liliElaboración de presupuestos. /liliCierres económicos mensuales. /liliRealizar comparativas materiales y subcontratas. /liliGarantizar el estricto cumplimiento de las normativas de Seguridad y Salud en el trabajo y la legislación vigente. /li /ulh3Competencias principales /h3ulliFormación en Arquitectura Técnica y/o Ingeniería de la edificación. /liliExperiencia previa en funciones de gestión de obra, jefe/a de proyecto o similar, preferiblemente en el sector de mantenimiento de infraestructuras/instalaciones industriales/eléctricas. /liliCapacidad de liderazgo, proactividad, orientación a resultados y excelente gestión de equipos y recursos. /li /ulpCondiciones salariales: 40.000€ - 45.000€ /p /p #J-18808-Ljbffr

Responsable Mantenimiento Planta: Instalaciones/Maquinaria Inscríbase ahora, lea los detalles del trabajo desplazándose hacia abajo. Verifique que posee las habilidades necesarias antes de enviar una solicitud. Nuestro cliente, compañía del sector industrial precisa incorporar un Responsable de Mantenimiento Instalaciones y Maquinaria para su planta ubicada en la Comunidad de Madrid. • Planifica las actividades del personal a su cargo., • Asigna las actividades al personal a su cargo., • Coordina y supervisa los trabajos de instalación de sistemas de tuberías de aguas blancas, negras, desagües, etc., • Supervisa el mantenimiento de las instalaciones., • Ordena y supervisa la reparación de equipos., • Estima el tiempo y los materiales necesarios para realizar las labores de mantenimiento y reparaciones., • Elabora notas de pedidos de materiales y repuestos., • Suministra al personal los materiales y equipos necesarios para realizar las tareas asignadas., • Rinde información al jefe/a inmediato, del mantenimiento y las reparaciones realizadas., • Efectúa inspecciones de las instalaciones para detectar fallas y recomendar las reparaciones pertinentes., • Planifica, coordina y controla el mantenimiento preventivo y correctivo de equipos y sistemas eléctricos, electrónicos y/o mecánicos., • Controla el mantenimiento y las reparaciones realizadas., • Controla las horas de sobretiempo de los trabajadores., • Controla y registra la asistencia y permiso del personal a su cargo., • Inspecciona el progreso, calidad y cantidad de trabajos ejecutados., • Supervisa y controla el personal a su cargo., • Evalúa el personal a su cargo., • Detecta fallas, dificultades y/o problemas que se presenten durante la ejecución del trabajo y decide la mejor solución., • Tramita pedidos de materiales de mantenimiento y reparaciones., • Estima el coste de las reparaciones necesarias., • Prepara órdenes de ejecución de trabajo., • Adiestra al personal a su cargo sobre los trabajos a realizar., • Atiende las solicitudes y reclamos por servicio, mantenimiento y reparaciones, e imparte las correspondientes órdenes para la solución de estos problemas., • Elabora y presenta los reportes estadísticos referidos a aspectos de su competencia., • Cumple con las normas y procedimientos en materia de seguridad integral, establecidos por la organización., • Mantiene en orden equipo y sitio de trabajo, reportando cualquier anomalía., • Elabora informes periódicos de las actividades realizadas. xcskxlj, • Realiza cualquier otra tarea afín que le sea asignada. #J-18808-Ljbffr

Únete a Ferrovial: Donde la Innovación se encuentra con la Oportunidad¿Estás listo para desarrollar tu carrera profesional en una compañía global líder en infraestructura, en un entorno retador y generando un impacto positivo en la vida de las personas? En Ferrovial , somos más que una compañía; somos una comunidad de innovadores y pioneros. Cotizamos en tres de los principales mercados bursátiles: Nasdaq (EE.UU.), Euronext Ámsterdam (Países Bajos) y IBEX 35 (España). También somos miembros del Índice de Sostenibilidad Dow Jones y FTSE4Good. Operamos en más de 15 países y contamos con un equipo de más de 24,000 profesionales en todo el mundo. La actividad de Ferrovial se lleva a cabo a través de nuestras unidades de negocio, incluyendo Autopistas, Aeropuertos, Construcción y Energía.Ferrovial Construcción es reconocida a nivel internacional por su capacidad de diseño y construcción de obras singulares en obra civil y edificación y principalmente en grandes infraestructuras de transporte. En su track-record histórico se incluyen hasta la fecha obras que acumulan más de 490 km de túneles, 19.200 km de carretera (incluyendo 4.000 km de autopistas) o 4.700 km de líneas de ferrocarril (incluyendo 700 km de ferrocarril de Alta Velocidad) y 27.350 km de mantenimiento y reparación de carreteras.¿Por qué Ferrovial?Presencia global, impacto local: forma parte de una empresa que define el futuro de las infraestructuras en todo el mundo. Enfréntate a trabajos desafiantes y proyectos que marcan la diferencia.Excelencia colaborativa: trabaja con profesionales talentosos en un entorno de colaboración en el que tus ideas y contribuciones serán valorados.Cultura inclusiva: Desarrolla tu carrera en un entorno innovador y respetuoso, que valora cada opinión, celebra lo que nos hace únicos y transforma las diferencias en innovación.Crecimiento profesional: benefíciate de la movilidad global y entra en procesos de desarrollo diseñados para garantizar tu crecimiento profesional.Beneficios y bienestar de los empleados: disfruta de un completo paquete de beneficios que recompensa el esfuerzo y dedicación. Aprovecha las iniciativas diseñadas para apoyar tu salud física y psicológica.Herramientas de productividad: utilice herramientas de vanguardia, como Microsoft Copilot, para mejorar tu productividad y eficacia.Descripción del rol:Sobre el puesto.Buscamos incorporar un/a Coordinador/a de Prevención de Riesgos Laborales para reforzar la gestión preventiva en nuestras oficinas centrales. Su principal misión será coordinar las actividades del Servicio de Prevención Propio, colaborando estrechamente con el Jefe del Servicio para garantizar el cumplimiento de los requisitos legales y corporativos, impulsando la integración de la prevención en la operativa diaria y promoviendo una cultura preventiva sólida en la organización.Principales Responsabilidades.Participar en la elaboración, actualización y mejora del Plan de Prevención de Riesgos Laborales.Coordinar y/o realizar la Evaluación de Riesgos y la Planificación de la Actividad Preventiva, asegurando su correcta implantación y seguimiento.Garantizar el cumplimiento de la normativa legal aplicable (comunitaria, estatal y autonómica), así como de los estándares internos de la compañía.Asesorar en la comunicación y difusión de los riesgos a los trabajadores.Gestionar e impartir formación en materia de PRL (artículo 19 Ley 31/1995), en coordinación con el área de Formación.Promover la sensibilización y cultura preventiva dentro de la organización.Colaborar en la revisión y mejora continua del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud (SGSST).Participar en los procesos de consulta, comunicación y participación de los empleados en materia preventiva.Investigar incidentes y no conformidades, elaborando informes y proponiendo medidas correctoras.Reportar información relevante al Servicio de Prevención para su seguimiento y análisis centralizado.Representar a la compañía ante organismos públicos y privados en materia de seguridad y salud (cuando aplique).Realizar o coordinar evaluaciones higiénicas y ergonómicas en entorno de oficina.Coordinar la actividad con el Servicio de Prevención Ajeno y revisar los informes emitidos.Elaborar informes de seguimiento y reporting mediante herramientas como Power BI, Excel o Cority.Colaborar con el área de Contratación en la preparación de documentación preventiva para licitaciones (en español e inglés).Participar en auditorías internas y contribuir al mantenimiento de certificaciones (ISO 45001).RequisitosTitulación universitaria en Ingeniería o Grado equivalente.Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades (Seguridad, Higiene y Ergonomía/Psicosociología).Experiencia mínima de 5 años en gestión de PRL, preferiblemente en entorno de obra.Nivel de inglés mínimo B2 (oral y escrito).Manejo avanzado de herramientas de análisis y reporting (Excel, Power BI, Cority u otras)Seize the challenge. Move the world together! Innovadores, creativos, respetuosos y diversos son algunos de los adjetivos que nos describen. Nos motiva los retos y creemos en el poder de la colaboración entre nuestras unidades de negocio para mover el mundo juntos. ¡Tu viaje hacia una gran carrera profesional comienza aquí!Ferrovial ofrece igualdad de oportunidades a todos los candidatos. Tratamos todas las candidaturas por igual, independientemente del género, raza, color de piel, etnia, religión, nacionalidad, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad y expresión de género, o cualquier otra clase protegida de acuerdo con la legislación aplicable.#WeAreFerrovialbr#J-18808-Ljbffr

En Grupo Elecnor impulsamos desarrollo, creamos oportunidades. Somos una compañía global de infraestructuras, energías y servicios, comprometida con el desarrollo y la creación de oportunidades para las personas en todo el mundo. Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funciones y tareas asociadas. Audeca es la filial de Elecnor especializada en el mantenimiento integral de infraestructuras viarias y la conservación del medio natural. Buscamos Jefe de Producción Obras EDAR (h/m). Ubicación: Getafe (Madrid) con disponibilidad para viajar a Castilla-La Mancha. Funciones: Realizar la organización diaria de los equipos de trabajo y maquinaria para maximizar la productividad en la construcción de reactores, canales y obra civil. Reporte diario de consumos y producción en Presto para asegurar que los costes reales se mantienen dentro del presupuesto objetivo. Supervisión directa del montaje electromecánico y control de materiales en obra (hormigón, acero, valvulería) para evitar parones. Supervisar la verificación de los protocolos de estanqueidad en vasos y cumplimiento estricto de las medidas de seguridad en excavaciones y espacios confinados. Requisitos: Grado o Máster en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, Civil, Industrial, o similar. Experiencia previa de al menos 3 años en funciones similares, valorándose muy positivamente la experiencia demostrable a pie de obra en infraestructuras hidráulicas gestionando directamente equipos de obra civil y montadores electromecánicos. Manejo a nivel alto de Presto para registrar datos de campo y generar certificados mensuales para el Jefe de Obra. Formación en PRL: muy valorable contar con curso básico de 60h (recurso preventivo) Además se valorará formación y conocimientos en interpretación de planos hidráulicos y replanteo de estructuras circulares/complejas. Disponibilidad para viajar a Castilla-La Mancha. Incorporación inmediata. Permiso de conducir B. Se ofrece: Contrato indefinido a jornada completa. Jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto. Salario según valía del candidato (entre 40.000 y 60.000 € brutos anuales). Estabilidad laboral. Desarrollo profesional en una empresa en crecimiento y en proceso de expansión. xbhjioe Beneficios sociales a través de Plan de compensación flexible.br/br/

En Grupo Elecnor impulsamos desarrollo, creamos oportunidades. Somos una compañía global de infraestructuras, energías y servicios, comprometida con el desarrollo y la creación de oportunidades para las personas en todo el mundo.Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funciones y tareas asociadas.Audeca es la filial de Elecnor especializada en el mantenimiento integral de infraestructuras viarias y la conservación del medio natural.Buscamos Jefe de Producción Obras EDAR (h/m).Ubicación: Getafe (Madrid) con disponibilidad para viajar a Castilla-La Mancha.Funciones:Realizar la organización diaria de los equipos de trabajo y maquinaria para maximizar la productividad en la construcción de reactores, canales y obra civil.Reporte diario de consumos y producción en Presto para asegurar que los costes reales se mantienen dentro del presupuesto objetivo.Supervisión directa del montaje electromecánico y control de materiales en obra (hormigón, acero, valvulería) para evitar parones.Supervisar la verificación de los protocolos de estanqueidad en vasos y cumplimiento estricto de las medidas de seguridad en excavaciones y espacios confinados.Requisitos:Grado o Máster en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, Civil, Industrial, o similar.Experiencia previa de al menos 3 años en funciones similares, valorándose muy positivamente la experiencia demostrable a pie de obra en infraestructuras hidráulicas gestionando directamente equipos de obra civil y montadores electromecánicos.Manejo a nivel alto de Presto para registrar datos de campo y generar certificados mensuales para el Jefe de Obra.Formación en PRL: muy valorable contar con curso básico de 60h (recurso preventivo)Además se valorará formación y conocimientos en interpretación de planos hidráulicos y replanteo de estructuras circulares/complejas.Disponibilidad para viajar a Castilla-La Mancha.Incorporación inmediata.Permiso de conducir B.Se ofrece:Contrato indefinido a jornada completa.Jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto.Salario según valía del candidato (entre 40.000 y 60.000 € brutos anuales).Estabilidad laboral.Desarrollo profesional en una empresa en crecimiento y en proceso de expansión. xbhjioeBeneficios sociales a través de Plan de compensación flexible.

ppEn Grupo Construyendo Empleo seleccionamos una persona para ocupar el puesto de jefe/a de obra en la zona de Madrid y alrededores. Buscamos un perfil profesional con experiencia en gestión de equipos, optimización de procesos productivos y enfoque en la mejora continua, que desee unirse a un equipo comprometido con la excelencia y el desarrollo profesional. Proyectos de obra nueva y de reformas. /p h3Funciones /h3 ul liPlanificar, coordinar y supervisar las actividades de producción, asegurando el cumplimiento de los objetivos de calidad, productividad y plazos establecidos. /li liLiderar, motivar y organizar al equipo de operarios/as y mandos intermedios en la planta, promoviendo un ambiente de trabajo colaborativo y seguro. /li liAnalizar y optimizar los procesos productivos para incrementar la eficiencia, reducir costes y minimizar tiempos improductivos. /li liControlar los recursos materiales y humanos necesarios para cada línea de producción, asegurando su correcta asignación y uso. /li liVigilar el cumplimiento de las normas de seguridad y calidad en la planta, implementando acciones correctivas y preventivas según sea necesario. /li liColaborar con los departamentos de mantenimiento, calidad, logística e ingeniería para garantizar la mejora continua de producto y proceso. /li liGestionar la elaboración de reportes, indicadores y registros de producción para envío a la dirección. /li /ul h3Beneficios /h3 ul liContrato estable en empresa consolidada y en continuo crecimiento. /li liSalario competitivo según experiencia y formación. /li liJornada completa, horario flexible y adaptado a la planificación de la planta. /li liAmbiente de trabajo colaborativo y orientado al bienestar de las personas trabajadoras. /li liKilometraje. /li liDietas. /li liSeguro médico al año de permanencia en la empresa. /li /ul h3Requisitos mínimos /h3 ul liFormación universitaria (Grado en Ingeniería de Caminos - Ingeniería Civil - Ingeniería de Obras Públicas) /li liExperiencia mínima de 3 años. /li liCapacidad de liderazgo, organización y toma de decisiones. /li liOrientación a resultados y habilidades analíticas para la resolución de problemas. /li liManejo fluido de AutoCAD. /li liSe valorará experiencia o conocimientos en Revit. /li liMáster/Curso en Prevención de Riesgos Laborales. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

En Construcciones Rubau contamos con más de 50 años de experiencia en el sector de las infraestructuras, desarrollando actividades de construcción, concesión, conservación y mantenimiento en proyectos de obra civil y edificación.Además, hemos diversificado nuestra actividad con divisiones especializadas en gestión del agua, residuos, energías renovables y rehabilitación, operando en países como México, Polonia y España.¿Eres un profesional con sólida experiencia a pie de obra, rigor metódico y capacidad para liderar equipos en entornos dinámicos? Buscamos un/a Encargado/a de Obra Civil especialista en canalizaciones y redes hidráulicas para integrarse en nuestro equipo técnico y operar en los diferentes proyectos enmarcados en la Comunidad de Madrid.¿Cuál será tu misión?Tu misión principal será asegurar la correcta ejecución en campo del plan de obra establecido por el/la Jefe/a de Obra, cumpliendo estrictamente con las políticas, procedimientos, presupuestos y plazos definidos por la compañía. Garantizarás siempre los máximos estándares de seguridad y calidad en la instalación, montaje y renovación de grandes conducciones, colectores y redes de tuberías.Tus funciones principales:- Gestión Operativa y Ejecución: Dirigir y supervisar a pie de obra los trabajos de excavación, entibación, tendido, montaje y conexionado de tuberías (hormigón, PVC, fundición, polietileno, etc.), asegurando el cumplimiento del plan de obra.- Gestión de Personal y Equipos: Liderar y organizar los equipos de trabajo propios y subcontratados (tuberos, maquinistas, encofradores), fomentando una adecuada gestión de los tajos de trabajo.- Control de Servicios Afectados: Identificar y coordinar de manera exhaustiva el cruce con otros servicios existentes (gas, electricidad, telecomunicaciones) durante la apertura de zanjas para evitar incidencias.- Coordinación de Proveedores y Materiales: Gestionar la recepción y acopio de tuberías, piezas especiales y áridos en obra, asegurando que cumplen con las especificaciones del proyecto y minimizando mermas.- Seguridad y P.R.L.: Velar por el cumplimiento estricto de la normativa de Prevención de Riesgos Laborales (P.R.L.), actuando como Recurso Preventivo con especial foco en los riesgos de trabajos en zanjas, desprendimientos y espacios confinados.- Relaciones en Obra: Mantener una interlocución fluida con las Direcciones de Obra, Coordinadores de Seguridad e inspectores a pie de zanja.¿Qué perfil buscamos?Formación: Valorable un CFGS en el ámbito de la Construcción u Obra Civil. Es imprescindible contar con el curso de nivel básico de P.R.L. (Recurso Preventivo), P.R.L. para Mandos Intermedios.Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia en el sector de la construcción y obra civil, aportando al menos 3 años de experiencia específica como Encargado/a de Obra. Se valorará especialmente la experiencia en proyectos de infraestructura ferroviaria y vía.Conocimientos Técnicos: Dominio de los sistemas de entibación, tipologías de unión de tuberías, valvulería, ejecución de pozos de registro y maquinaria específica de excavación en entorno urbano.Habilidades y Competencias: Aptitud para la metodología y el orden, orientación a resultados y una alta planificación y organización. Buscamos a una persona resolutiva, con facilidad para la comunicación, toma de decisiones, gestión de conflictos y alta tolerancia a la presión.Movilidad: Imprescindible disponibilidad para viajar y realizar pernoctaciones a nivel nacional/regional para dar cobertura a las diferentes obras de la zona de Comunidad de Madrid y alrededores.¿Por qué unirte a nuestro equipo?Te ofrecemos la oportunidad de incorporarte a proyectos clave para la modernización de la red de saneamiento de la Comunidad de Madrid, liderando tajos especializados de alta relevancia técnica, dentro de un entorno profesional de alto nivel y con estabilidad laboral.Dispondrás de bienestar a tu medida (retribución flexible), ponemos a tu disposición opciones para que tú decidas cómo optimizar tu salario (seguro médico, tique guardería, formación continua).#J-18808-Ljbffr

En Grupo Construyendo Empleo seleccionamos una persona para ocupar el puesto de jefe/a de obra en la zona de Madrid y alrededores. Buscamos un perfil profesional con experiencia en gestión de equipos, optimización de procesos productivos y enfoque en la mejora continua, que desee unirse a un equipo comprometido con la excelencia y el desarrollo profesional. Proyectos de obra nueva y de reformas.Funciones- Planificar, coordinar y supervisar las actividades de producción, asegurando el cumplimiento de los objetivos de calidad, productividad y plazos establecidos.- Liderar, motivar y organizar al equipo de operarios/as y mandos intermedios en la planta, promoviendo un ambiente de trabajo colaborativo y seguro.- Analizar y optimizar los procesos productivos para incrementar la eficiencia, reducir costes y minimizar tiempos improductivos.- Controlar los recursos materiales y humanos necesarios para cada línea de producción, asegurando su correcta asignación y uso.- Vigilar el cumplimiento de las normas de seguridad y calidad en la planta, implementando acciones correctivas y preventivas según sea necesario.- Colaborar con los departamentos de mantenimiento, calidad, logística e ingeniería para garantizar la mejora continua de producto y proceso.- Gestionar la elaboración de reportes, indicadores y registros de producción para envío a la dirección.Beneficios- Contrato estable en empresa consolidada y en continuo crecimiento.- Salario competitivo según experiencia y formación.- Jornada completa, horario flexible y adaptado a la planificación de la planta.- Ambiente de trabajo colaborativo y orientado al bienestar de las personas trabajadoras.- Kilometraje.- Dietas.- Seguro médico al año de permanencia en la empresa.Requisitos mínimos- Formación universitaria (Grado en Ingeniería de Caminos - Ingeniería Civil - Ingeniería de Obras Públicas)- Experiencia mínima de 3 años.- Capacidad de liderazgo, organización y toma de decisiones.- Orientación a resultados y habilidades analíticas para la resolución de problemas.- Manejo fluido de AutoCAD.- Se valorará experiencia o conocimientos en Revit.- Máster/Curso en Prevención de Riesgos Laborales.#J-18808-Ljbffr

ppEn Rover Grupo, somos una constructora internacional líder, comprometida con la innovación y la sostenibilidad en todos nuestros procesos. Con más de 60 años de trayectoria y un equipo de más de 700 empleados, contamos con una exitosa experiencia en nuestras seis áreas de negocio: Rover Infraestructuras, Rover Maritime, Rover Rail, Rover Edifica, Rover Homes y Rover Energía. Nos destacamos por nuestra capacidad para ejecutar obras complejas con excelencia y en el menor tiempo posible, cumpliendo con las expectativas de nuestros clientes. /pp¿Le gusta esta oportunidad? Asegúrese de inscribirse rápido, ya que se espera un gran volumen de solicitudes. Desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto. /ppRover Grupo busca incorporar Ingeniero/a Técnico o Superior como Jefe/a de Producción en Tarragona para un mantenimiento ferroviario. /ph3Funciones /h3ulliDesarrollar y ejecutar las unidades de obra asignadas, controlando los costes. /liliAplicar y supervisar los procedimientos específicos de ejecución, proponiendo modificaciones y mejoras cuando sea necesario. /liliPlanificar los trabajos y gestionar los recursos humanos, maquinaria y materiales para alcanzar los objetivos con máxima eficiencia. /liliCumplir y hacer cumplir el Plan de Seguridad, Plan de Calidad y Medioambiental en el ámbito de su responsabilidad. /liliDirigir y coordinar al personal a su cargo para cumplir la planificación establecida. /liliNegociar y gestionar relaciones con subcontratistas y proveedores. /liliReportar la documentación necesaria relacionada con sus responsabilidades. /liliRealizar el seguimiento económico mensual de las unidades de obra asignadas. /li /ulh3Requisitos /h3ulliFormación Universitaria: Ingeniero de Caminos, Canales y Puertos o a falta de terminar el TFM, Ingeniero Técnico de Obras Públicas, Ingeniería Civil o formación relacionada. /liliConocimientos informáticos de Presto, AutoCad, Project y Paquete Office, o similares. /liliSe valorará positivamente el conocimiento de idiomas. /liliPersona dinámica, motivada, proactiva, planificada y orientada a resultados. /liliCarnet de conducir. /li /ulh3¿Qué ofrecemos? /h3ulliEntrar a formar parte de un equipo de más de 700 profesionales. /liliRetribución competitiva. /liliContrato indefinido a jornada completa. /liliPlan de retribución adaptable (guardería, transporte, seguro médico, etc.). /liliOportunidades de desarrollo profesional en la empresa. /li /ulpInvertimos en formación y apostamos por la igualdad de oportunidades en un entorno saludable y libre de discriminación. /p /p #J-18808-Ljbffr

Se necesita un Especialista Sénior en Ciberseguridad de TI para brindar asistencia técnica al cliente final Responderá preguntas, resolverá problemas técnicos y realizará el mantenimiento de los equipos y servidores de seguridad de la empresa. Además, implementará nuevos proyectos. Todos los posibles candidatos deben leer con atención los siguientes detalles de este trabajo antes de presentar una candidatura. Funciones • Servir de mano derecha del jefe de Ciberseguridad, contribuyendo al desarrollo y la ejecución de la estrategia de seguridad de la empresa., • Liderar la identificación, evaluación y mitigación de riesgos de ciberseguridad., • Diseñar, implementar y gestionar políticas, estándares y mejores prácticas de seguridad en toda la organización., • Brindar soporte técnico avanzado para la detección, respuesta y recuperación de incidentes., • Realizar auditorías de seguridad, pruebas de penetración y evaluaciones de vulnerabilidad para identificar debilidades y garantizar el cumplimiento normativo., • Supervisar y mejorar las soluciones de firewall, NAC, SIEM, EDR/XDR/NDR, CASB y ZTNA., • Monitorear y analizar eventos de seguridad, registros y tráfico de red para detectar posibles amenazas., • Desarrollar y ejecutar planes de respuesta a incidentes y programas de capacitación en ciberseguridad., • Colaborar con equipos internos y proveedores externos para garantizar el cumplimiento de los estándares de la industria y los marcos regulatorios., • Gestionar y mejorar la seguridad en entornos de nube (Azure, AWS, Google Cloud). Cualificaciones • Académicas: Licenciatura en Informática, Seguridad de la Información o un campo relacionado., • Se valorará: Certificaciones de seguridad como CISSP, CISM, CEH, OSCP o similares., • Más de 5 años de experiencia en puestos de ciberseguridad, preferiblemente en operaciones de seguridad, gestión de riesgos o arquitectura de seguridad., • Sólidos conocimientos de seguridad de redes, firewalls, sistemas de detección y prevención de intrusiones (IDS/IPS), VPN y soluciones de seguridad de endpoints., • Experiencia con tecnologías SIEM, EDR, NDR y XDR para la detección y respuesta avanzadas ante amenazas., • Experiencia en gestión de identidades y accesos (IAM), modelos de seguridad Zero Trust y gestión de vulnerabilidades., • Experiencia trabajando con marcos de cumplimiento normativo (ISO 27001, NIST, RGPD, etc.)., • Dominio de Windows, Linux y entornos de virtualización., • Conocimiento de scripting y automatización (Python, PowerShell, Ansible)., • Experiencia liderando proyectos de ciberseguridad y equipos de respuesta a incidentes., • Sólidas habilidades de resolución de problemas y capacidad para trabajar bajo presión durante incidentes de seguridad., • Experiencia en seguridad en la nube (AWS, Azure, Google Cloud). xcskxlj, • Conocimiento de DevSecOps y prácticas de desarrollo de software seguro., • Según experiencia pero partiendo de 45.000 € #J-18808-Ljbffr

pCon más de strong65 años de experiencia /strong, somos una empresa líder en el strongdiseño, construcción y mantenimiento de infraestructuras. /strong Nuestro compromiso con la strongcalidad, la innovación y la eficiencia /strong nos ha permitido desarrollar strongproyectos de gran envergadura en todo el mundo /strong, siempre adaptándonos a las necesidades específicas de cada entorno. /ppFunciones a realizar: /pulliLas funciones a realizar serán siempre en colaboración con el Jefe/a de Obra cuando sean obras de gran envergadura y podría gestionar íntegramente por si mismo/a obra de menor envergadura. /liliAsegurar el cumplimiento de plazos marcados por la realización de la obra. /liliControl económico, presupuestario y de plazos. /liliCoordinación y supervisión de las obras. Planificando, controlando y coordinando todos los elementos interventores a las obras. /liliRealizar un control de partidas y mediciones de la obra. /liliEstudiar y analizar el proyecto para detectar indefiniciones, errores o contradicciones. /liliPlanificar la preparación, ejecución y el control de la obra. /liliGestionar, supervisar o dar conformidad al replanteo general de la obra. /liliCoordinación y supervisión de los medios humanos, técnicos y materiales de las obras. /liliControlar la Calidad, control de calidad de materiales y de ejecución. /liliGestiona el PACMA (Plan de Aseguramiento de la Calidad y el Medio Ambiente). /liliGestionar la documentación de Prevención de Riesgos Laborales de la Obra y asegurar el cumplimiento del Plan de Seguridad y la normativa legal en materia de prevención. /liliGraduado en Ingeniería de la Edificación, Arquitectura Técnica o Máster en Ingeniería Civil /liliExperiencia de al menos 5 años en producción de obras sector residencial o sector terciario. /liliDisponibilidad de incorporación inmediata. /liliConocimientos necesarios en AUTOCAD, PRESTO, PROJECT, BIM /liliMotivación por el puesto y ganas de aprender. /liliContratación estable y desarrollo profesional en la empresa. /li /ul #J-18808-Ljbffr

Sobre la Empresa Seleccionamos Mecánico/a de Maquinaria y Herramientas para incorporarse al equipo de la delegación de Leganés (Madrid) de una importante empresa asturiana, referente en el sector del alquiler de maquinaria y herramientas para la construcción, obra pública, industria y jardinería. MISIÓN: Reportando directamente al Jefe de Taller, se encargará de realizar diagnósticos, reparaciones y mantenimientos preventivos y correctivos. El objetivo será garantizar la máxima disponibilidad, seguridad y correcto funcionamiento de la flota de alquiler para satisfacer las necesidades de la empresa y de los clientes. Puesta a punto y revisión: Realizar el mantenimiento completo de los equipos al ser devueltos por el cliente y la preparación previa al siguiente alquiler. ¿Posee las habilidades y la experiencia adecuadas para este puesto? Siga leyendo para descubrirlo y envíe su solicitud. Diagnosis y reparación: Localizar y solucionar averías mecánicas, eléctricas, neumáticas e hidráulicas. Mantenimiento preventivo: Ejecutar cambios de aceites, filtros, correas y fluidos hidráulicos según los planes establecidos. Gestión de taller: Mantener el puesto de trabajo limpio y seguro, registrando todas las operaciones y reparaciones en el sistema informático de la empresa. Formación: FPII, Grado Medio o Superior en Electromecánica, Automoción, Mantenimiento Industrial o titulación similar. Experiencia (2-3 años) en reparación de maquinaria de alquiler, obra pública o plataformas, y/o en experiencia en talleres (automoción, agrícola o industrial). Experiencia y conocimientos técnicos: mecánica, electricidad/electrónica básica, sistemas hidráulicos y neumáticos, motores diésel/gasolina, y capacidad para interpretar planos y esquemas técnicos. Se valorará la polivalencia técnica ya que se trabajará tanto con maquinaria (dumpers, miniexcavadoras, retroexcavadoras, plataformas elevadoras, grupos electrógenos) como con máquina-herramienta ligera (martillos eléctricos, cortadoras, bandejas vibrantes, bombas de agua, etc.). Habilidades: Capacidad de organización, autonomía en la resolución de problemas y clara orientación al servicio al cliente. Se valorará la polivalencia técnica ya que se trabajará tanto con maquinaria como con máquina-herramienta ligera. Estabilidad laboral: Contrato estable y desarrollo en una empresa líder y en constante crecimiento. Retribución: Condiciones económicas competitivas a negociar en función de la experiencia y valía aportada (banda salarial adaptada según perfil Senior o Junior). Horario: Jornada partida de lunes a viernes. xcskxlj Formación: Aprendizaje continuo en los nuevos equipos e innovaciones tecnológicas de la flota.

Sobre la Empresa Aunque la experiencia profesional y las cualificaciones son clave para este puesto, asegúrese de comprobar si posee las habilidades interpersonales preferibles antes de solicitar, si se requieren. Seleccionamos Mecánico/a de Maquinaria y Herramientas para incorporarse al equipo de la delegación de Leganés (Madrid) de una importante empresa asturiana, referente en el sector del alquiler de maquinaria y herramientas para la construcción, obra pública, industria y jardinería. MISIÓN: Reportando directamente al Jefe de Taller, se encargará de realizar diagnósticos, reparaciones y mantenimientos preventivos y correctivos. El objetivo será garantizar la máxima disponibilidad, seguridad y correcto funcionamiento de la flota de alquiler para satisfacer las necesidades de la empresa y de los clientes. Puesta a punto y revisión: Realizar el mantenimiento completo de los equipos al ser devueltos por el cliente y la preparación previa al siguiente alquiler. Diagnosis y reparación: Localizar y solucionar averías mecánicas, eléctricas, neumáticas e hidráulicas. Mantenimiento preventivo: Ejecutar cambios de aceites, filtros, correas y fluidos hidráulicos según los planes establecidos. Gestión de taller: Mantener el puesto de trabajo limpio y seguro, registrando todas las operaciones y reparaciones en el sistema informático de la empresa. Formación: FPII, Grado Medio o Superior en Electromecánica, Automoción, Mantenimiento Industrial o titulación similar. Experiencia (2-3 años) en reparación de maquinaria de alquiler, obra pública o plataformas, y/o en experiencia en talleres (automoción, agrícola o industrial). Experiencia y conocimientos técnicos: mecánica, electricidad/electrónica básica, sistemas hidráulicos y neumáticos, motores diésel/gasolina, y capacidad para interpretar planos y esquemas técnicos. Se valorará la polivalencia técnica ya que se trabajará tanto con maquinaria (dumpers, miniexcavadoras, retroexcavadoras, plataformas elevadoras, grupos electrógenos) como con máquina-herramienta ligera (martillos eléctricos, cortadoras, bandejas vibrantes, bombas de agua, etc.). Habilidades: Capacidad de organización, autonomía en la resolución de problemas y clara orientación al servicio al cliente. Se valorará la polivalencia técnica ya que se trabajará tanto con maquinaria como con máquina-herramienta ligera. Estabilidad laboral: Contrato estable y desarrollo en una empresa líder y en constante crecimiento. Retribución: Condiciones económicas competitivas a negociar en función de la experiencia y valía aportada (banda salarial adaptada según perfil Senior o Junior). Horario: Jornada partida de lunes a viernes. Formación: Aprendizaje continuo en los nuevos equipos e innovaciones tecnológicas de la flota. xohynlm

Sobre la Empresa Seleccionamos Mecánico/a de Maquinaria y Herramientas para incorporarse al equipo de la delegación de Leganés (Madrid) de una importante empresa asturiana, referente en el sector del alquiler de maquinaria y herramientas para la construcción, obra pública, industria y jardinería. MISIÓN: Reportando directamente al Jefe de Taller, se encargará de realizar diagnósticos, reparaciones y mantenimientos preventivos y correctivos. El objetivo será garantizar la máxima disponibilidad, seguridad y correcto funcionamiento de la flota de alquiler para satisfacer las necesidades de la empresa y de los clientes. Puesta a punto y revisión: Realizar el mantenimiento completo de los equipos al ser devueltos por el cliente y la preparación previa al siguiente alquiler. Diagnosis y reparación: Localizar y solucionar averías mecánicas, eléctricas, neumáticas e hidráulicas. Mantenimiento preventivo: Ejecutar cambios de aceites, filtros, correas y fluidos hidráulicos según los planes establecidos. Gestión de taller: Mantener el puesto de trabajo limpio y seguro, registrando todas las operaciones y reparaciones en el sistema informático de la empresa. Formación: FPII, Grado Medio o Superior en Electromecánica, Automoción, Mantenimiento Industrial o titulación similar. Experiencia (2-3 años) en reparación de maquinaria de alquiler, obra pública o plataformas, y/o en experiencia en talleres (automoción, agrícola o industrial). Experiencia y conocimientos técnicos: mecánica, electricidad/electrónica básica, sistemas hidráulicos y neumáticos, motores diésel/gasolina, y capacidad para interpretar planos y esquemas técnicos. Se valorará la polivalencia técnica ya que se trabajará tanto con maquinaria (dumpers, miniexcavadoras, retroexcavadoras, plataformas elevadoras, grupos electrógenos) como con máquina-herramienta ligera (martillos eléctricos, cortadoras, bandejas vibrantes, bombas de agua, etc.). Habilidades: Capacidad de organización, autonomía en la resolución de problemas y clara orientación al servicio al cliente. Se valorará la polivalencia técnica ya que se trabajará tanto con maquinaria como con máquina-herramienta ligera. Estabilidad laboral: Contrato estable y desarrollo en una empresa líder y en constante crecimiento. Retribución: Condiciones económicas competitivas a negociar en función de la experiencia y valía aportada (banda salarial adaptada según perfil Senior o Junior). Horario: Jornada partida de lunes a viernes. Formación: Aprendizaje continuo en los nuevos equipos e innovaciones tecnológicas de la flota.

Técnico de Apoyo a Jefe de Obra – Media y Baja Tensión (MTBT) ¿Todo listo para enviar su solicitud? Asegúrese de comprender todas las responsabilidades y tareas asociadas a este puesto antes de continuar. En AMETEL no buscamos solo ejecutar obras. Buscamos profesionales con inquietud técnica, actitud positiva y ganas de desarrollarse en el sector de la distribución eléctrica, participando en proyectos de gran relevancia junto a una compañía líder como Iberdrola (i-DE). Si tienes experiencia en instalaciones eléctricas y quieres evolucionar hacia un rol de Jefe/a de Obra Junior, formando parte activa de todas las fases del proceso constructivo, esta puede ser tu oportunidad. Dar soporte a los Jefes/as de Obra del contrato marco de mantenimiento y desarrollo en redes de distribución, participando en el seguimiento técnico, económico y organizativo de obras de media y baja tensión, asegurando el cumplimiento de las planificaciones, la seguridad y los estándares de calidad. ¿Qué harás en tu día a día? • Seguimiento y cumplimiento de las planificaciones acordadas., • Replanteo de los trabajos a ejecutar., • Apoyo en el seguimiento y control de la ejecución de obra., • Elaboración de reportes técnicos y de avance., • Control económico, certificaciones y facturación., • Seguimiento mensual del progreso de los trabajos., • Coordinación de recursos propios y externos., • Gestión, seguimiento y control de pedidos y entregas de materiales., • Coordinación de licencias de ocupación., • Coordinación con los departamentos de PRL, Calidad y Medioambiente., • Actitud positiva, implicación y enfoque en la seguridad., • Experiencia previa en el sector eléctrico, preferiblemente en distribución., • Grado Superior en Instalaciones Eléctricas, Ingeniería Eléctrica o similar., • Conocimientos de Office y AutoCAD., • Experiencia mínima de 2 años en instalaciones eléctricas de MT/BT., • Incorporación a empresa referente del sector y en constante crecimiento., • Participación en proyectos relevantes de redes de distribución., • Entorno técnico, dinámico y colaborativo., • Formación continua y acompañamiento., • Desarrollo profesional y proyección a largo plazo. Si buscas una oportunidad para crecer como técnico/a y evolucionar hacia Jefe/a de Obra, dentro de un sector clave para la transición energética, queremos conocerte. Envíanos tu CV y forma parte de AMETEL. xcskxlj Atendiendo a lo dispuesto en los RD 901/2020 y 902/2020, AMETEL promueve la aplicación de la igualdad entre mujeres y hombres, evitando cualquier tipo de discriminación por razón de sexo, y promueve la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo. #J-18808-Ljbffr

Seleccionamos para uno de nuestros clientes ubicados en Alcalá Meco ( Madrid), líderes en proporcionar soluciones en proyectos complejos de ingeniería y construcción en múltiples sectores un Project Electrical Manager con los siguientes requisitos: Por favor, verifique que tiene el nivel de experiencia y las cualificaciones adecuadas leyendo la descripción completa de esta oportunidad a continuación. Principales responsabilidades del puesto: • Gestión del paquete de sistemas electróicos., • Gestión de la seguridad en obra en colaboración con el jefe de proyecto electróico y el asesor de seguridad de Mercury. Esto incluirá la configuración, la gestión y el cierre del expediente de seguridad como parte del equipo directivo., • Impulsar una calidad centrada. Cultura de salud, seguridad y medio ambiente dentro de tu equipo., • Gestión de la QA del sitio en conjunto con Mercury QA Manager, incluyendo la configuración, gestión y cierre del archivo., • Gestión del cronograma del proyecto en conjunto con el gerente de proyecto de Mercury, el ingeniero consultor y los requisitos del cliente., • Gestión de todos los costes asociados a su paquete, incluyendo:, • Equipo electrótico de Mercury, • Subcontratistas, • Entregas de material y recepción de mercancías., • Plantas y equipos, • Variaciones, • Valoraciones, • Gestión de todas las operaciones diarias del sitio., • Asegúrese de que se sigan estrictamente las álisis y los procedimientos de Mercury., • Gestión de las actividades de los subcontratistas, incluyendo el seguimiento del progreso con respecto al cronograma y la dotación de personal., • niveles. Asegúrese de que haya una reunión semanal con el subcontratista., • La gestión del sistema de seguimiento de incidencias "En curso" de Mercury garantiza que los supervisores entreguen las listas de tareas pendientes semanales cuando corresponda. Asegúrese de que todos los problemas se distribuyan a todos los subcontratistas., • Emita las horas de mano de obra directa y las horas de los subcontratistas al administrador de tiempo para su seguimiento centralizado., • Asistencia a reuniones en obra, revisiones internas del proyecto, revisiones de ingeniería, reuniones de planificación y coordinación y reuniones de entrega., • Cierre de todos los elementos del proyecto, incluyendo la Cuenta Final, los Manuales de Operación y Mantenimiento, la Lista de Pendientes, el Archivo de Seguridad, el Archivo de Control de Calidad, la reubicación de materiales y plantas, el Plan del Proyecto, todo ello con el apoyo del jefe de proyecto en obra y su equipo de proyecto., • Emitir informes de costes semanales. Esto incluirá todos los pedidos realizados, los materiales previstos y los niveles de mano de obra., • Emitir un informe interno semanal de progreso consolidado a partir del informe de los supervisores del proyecto. Esto resaltara el porcentaje de progreso completado en función de los códigos WBS y cualquier problema que surja. También debería destacar cualquier elemento de riesgo que esté bajo el control de Mercury, por ejemplo: retrasos en las entregas., • Emitir un informe semanal externo sobre el progreso del proyecto, dirigido al director del mismo, en el que se destaquen las años no disponibles, los retrasos, la escasez de disefin, las demoras de terceros y el porcentaje de avance., • Planificar las entregas de materiales de acuerdo con el cronograma del proyecto, y realizar un seguimiento específico de las entregas., • Manté un diario fotográfico semanal del proyecto., • Todas las otras funciones asociadas al puesto. Criterios esenciales:, • Una cualificación profesional y/o terciaria relevante., • Experiencia previa mínima de 5 a 10 años en gestión de proyectos., • Trayectoria comprobada en la coordinación y gestión de grandes proyectos de instalación., • Experiencia en el manejo de asuntos de relación laboral., • Conocimientos sobre salud y seguridad, • Experiencia en disefin y construcción., • Buen conocimiento técnico de sistemas electróticos y mécanicos., • Excelentes habilidades informáticas, • Excelentes habilidades de comunicación, • Capacidad para trabajar eficazmente cumpliendo plazos estrictos., • Capacidad para liderar un proyecto a gran escala. Idiomas:, • Inglés nivel alto Somos una empresa de igualdad de oportunidades que reconoce el valor de una fuerza laboral diversa. xohynlm Todos los individuos cualificados serán tomados en consideración para el puesto sin importar su raza, color, edad, orientación sexual, identidad de género, religión, origen nacional, discapacidad o cualquier otro criterio amparado por la ley vigente. #J-18808-Ljbffr

Althenia Sando es la línea de negocio comprometida con el medioambiente a través de soluciones sostenibles como la conservación de zonas verdes o forestales o la puesta en marcha de proyectos que buscan minimizar el impacto ambiental, con el objetivo de contribuir a la protección de los ecosistemas. ¿No sabe con seguridad qué habilidades necesitará para esta oportunidad? Simplemente lea la descripción completa a continuación para obtener una idea clara de los requisitos del candidato. En la actualidad, precisamos incorporar a un/a Jefe/a de Servicio en la provincia de Madrid, con experiencia en la dirección de servicios de mantenimiento y conservación de zonas verdes y/o obras medio ambientales. Esta persona asumirá las siguientes funciones principalmente: Responsabilidades y requisitos • Organización y planificación de los recursos humanos y materiales., • Supervisión y organización de los trabajos realizados en los servicios., • Realización y control del presupuesto., • Elaboración de las certificaciones., • Control económico de los servicios., • Comunicación constante con el cliente., • Formación: Ingeniería Técnica Agrícola, Ingeniería Técnica Forestal, Ingeniería de Montes e Ingeniería Agrónoma., • Experiencia mínima de 3 años gestionando servicios de mantenimiento de zonas verdes., • Movilidad geográfica por la comunidad de Madrid y alrededores. xcskxlj, • Valorable: conocimientos de presto, autocad y GIS., • Contratación indefinida y estable, • Retribución flexible Compromiso con la igualdad y diversidad Grupo Sando, empresa comprometida con la igualdad de oportunidades y la diversidad, priorizará las candidaturas de personas con discapacidad, colectivos en riesgo de exclusión social y los pertenecientes a los colectivos menos representados, mejorando la vida de las personas que trabajan en la compañía a través de sus planes de igualdad y medidas de conciliación de la vida laboral, familiar y personal. #J-18808-Ljbffr

ppEn Construcciones Rubau contamos con más de 50 años de experiencia en el sector de las infraestructuras, desarrollando actividades de construcción, concesión, conservación y mantenimiento en proyectos de obra civil y edificación. /p pAdemás, hemos diversificado nuestra actividad con divisiones especializadas en gestión del agua, residuos, energías renovables y rehabilitación, operando en países como México, Polonia y España. /p pBuscamos un/a bJefe/a de Obra Civil /b especializado/a en canalizaciones y abastecimiento para integrarse en nuestro equipo de Madrid. /p pTu misión será liderar la ejecución técnica, económica y operativa de proyectos de renovación y mejora de redes de agua, asegurando los estándares de calidad, eficiencia y cumplimiento normativo que definen a nuestra compañía y a nuestros clientes públicos. /p pComo máximo responsable a pie de obra, te encargarás de la planificación, organización y supervisión integral de los proyectos asignados. Tu objetivo será garantizar que la ejecución de las redes de distribución y saneamiento se realice conforme al proyecto técnico, cumpliendo estrictamente con los plazos, la normativa de seguridad y los estándares. /p h3Funciones principales /h3 ul liGestión Técnico-Económica: Liderar la planificación detallada de la obra, realizando el seguimiento de costes, cierres mensuales, control de producción y certificaciones ante el cliente. /li liPlanificación Operativa y Sectorización: Coordinar los tajos de trabajo en entorno urbano, asegurando la disponibilidad de materiales específicos (fundición dúctil, PEAD, etc.), maquinaria y la correcta gestión de desvíos de servicios y afectaciones al tráfico. /li liSeguridad y Salud (P.R.L.): Supervisar el cumplimiento riguroso de la normativa de prevención de riesgos laborales (P.R.L.) y las medidas medioambientales específicas para obras hidráulicas en vía pública. /li liGestión de Equipos y Subcontratación: Coordinar al equipo humano propio y supervisar la calidad y el ritmo de los trabajos realizados por empresas subcontratadas (excavaciones, uniones, pavimentación). /li liInterlocución con el Cliente: Actuar como representante de la empresa ante la Dirección de Obra y los organismos públicos o entidades privadas involucradas. /li /ul h3Perfil buscado /h3 ul liFormación: Máster en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos y Grado en Ingeniería Civil / Ingeniería Técnica de Obras Públicas. Es imprescindible la titulación homologada o reconocida formalmente en España. /li liExperiencia: Mínimo 3-5 años de experiencia demostrable como Jefe/a de Obra en proyectos de Obra Civil (urbanización, carreteras o estructuras), y en canalizaciones, abastecimientos, saneamiento y redes de agua. /li liConocimientos Específicos: Dominio de herramientas de gestión (tipo Presto o similar) y software de planificación (Project/Primavera). Se valorará positivamente el conocimiento de la normativa técnica vigente y experiencia con clientes públicos. /li liHabilidades: Alta capacidad de negociación, resolución de problemas complejos en entornos urbanos, dotes de mando y un fuerte compromiso con la calidad y la seguridad. /li liResidencia: Madrid o alrededores, con disponibilidad para desplazarse a las distintas ubicaciones de los proyectos en la zona. /li /ul h3Beneficios y condiciones /h3 ul liSalario: A partir de 50.000€€/BA /li liBienestar a tu medida (Retribución Flexible): seguro médico, tique guardería, formación continua. /li liCultura Corporativa: Un equipo altamente especializado y un ambiente de trabajo basado en el rigor y el compromiso. /li liProyecto: Formarás parte de un entorno profesional de alto nivel con retos técnicos constantes. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Resumen Técnicos/as de Montaje de Escaleras Mecánicas. Madrid (M/F/D) Usted podría ser el solicitante perfecto para este trabajo. Lea toda la información asociada y asegúrese de presentar su candidatura. Qué esperamos ¿Estás buscando incorporarte a una industria técnicamente emocionante y a un sector estable y sostenible? ¿Te identificas con una forma de trabajar autónoma y flexible? ¿Te gustaría ser parte de una historia de éxito y contribuir decisivamente con tu trabajo, tus ideas y tu personalidad al éxito en el área de mantenimiento? Qué harás como técnico/a de montaje de escaleras mecánicas En dependencia jerárquica del/la Jefe/a de Montaje, te ocuparás de realizar un correcto montaje (obra nueva, y sustituciones completas) de los productos que comercializa TKE, de acuerdo a los procedimientos y las políticas de montaje, atención al cliente, limpieza, seguridad y salud. Funciones • Llevar a cabo el montaje tanto eléctrico, como mecánico de escaleras y rampas mecánicas de acuerdo al plan de montaje diseñado., • Verificar que los materiales están en perfecto estado y que el pedido está completo., • Realizar las pruebas y ajustes necesarios en colaboración con el/la Jefe/a de Montaje, de acuerdo a los protocolos y procedimientos, comprobando que las escaleras y rampas y los sistemas de seguridad funcionen correctamente verificándolos con el/la Jefe/a de Montaje., • Cumplimentar diariamente los partes de trabajo en la forma y plazos establecidos en cada momento por la organización., • Aplicar de forma adecuada todos los procedimientos y normas de montaje, seguridad, medioambiente y salud establecidas por la empresa. Utilizar los EPIs y útiles de seguridad establecidos por TKE para cada actividad.A quién buscamosQué requisitos estamos buscando Formación profesional en electricidad, electrónica o mecánica o experiencia equivalente, conocimientos de interpretación de planos y esquemas eléctricos. Se valorará positivamente tener la certificación profesional para el mantenimiento de ascensores. Imprescindible carnet de conducir. Qué ofrecemos • Contrato indefinido, en un sector estable y sostenible., • Colaboración y trabajo en equipo: una cultura abierta, transparente y orientada al valor. xcskxlj, • Bienvenida y formación - programa específico de bienvenida y formación para ayudarte en tu desarrollo profesional desde el primer día., • Desarrollo individual: feedback frecuente, formación continua y espacio para contribuir con tus ideas. #J-18808-Ljbffr

Presentes en España 1984, somos una de las compañías líderes en el mercado nacional de elevación. Contamos con más 70 oficinas y un equipo humano formado por más de 3.000 profesionales. Inscríbase rápido, consulte la descripción completa desplazándose hacia abajo para conocer todos los requisitos de este puesto. Atendemos proyectos de movilidad urbana durante todo su ciclo de vida. ¿Estás buscando incorporarte a una industria técnicamente emocionante y a un sector estable y sostenible? ¿Te identificas con una forma de trabajar autónoma y flexible? ¿Te gustaría ser parte de una historia de éxito y contribuir decisivamente con tu trabajo, tus ideas y tu personalidad al éxito en el área de mantenimiento? ¿Qué harás como técnico/a de montaje de escaleras mecánicas? En dependencia del/la Jefe/a de Montaje, te ocuparás de realizar un correcto montaje (obra nueva, y sustituciones completas) de los productos que comercializa TKE, de acuerdo a los procedimientos y las políticas de montaje, atención al cliente, limpieza, seguridad y salud. Funciones • Llevar a cabo el montaje tanto eléctrico, como mecánico de escaleras y rampas mecánicas de acuerdo al plan de montaje diseñado., • Verificar que los materiales están en perfecto estado y que el pedido está completo., • Realizar las pruebas y ajustes necesarios en colaboración con el/la Jefe/a de Montaje, de acuerdo a los protocolos y procedimientos, comprobando que las escaleras y rampas y los sistemas de seguridad funcionen correctamente verificándolos con el/la Jefe/a de Montaje., • Cumplimentar diariamente los partes de trabajo en la forma y plazos establecidos en cada momento por la organización., • Aplicar de forma adecuada todos los procedimientos y normas de montaje, seguridad, medioambiente y salud establecidas por la empresa. Utilizar los EPIs y útiles de seguridad establecidos por TKE para cada actividad. ¿Qué requisitos estamos buscando? • Formación profesional en electricidad, electrónica o mecánica o experiencia equivalente, conocimientos de interpretación de planos y esquemas eléctricos., • Se valorará positivamente tener la certificación profesional para el mantenimiento de ascensores., • Imprescindible carnet de conducir. ¡Esta puede ser tu oportunidad! Beneficios • Contrato indefinido, en un sector estable y sostenible., • Atractivo paquete de compensación, incluyendo sistema de retribución flexible., • Acceso a exclusivo programa TKE#tcuida de bienestar y salud para nuestros profesionales y sus familias., • Colaboración y trabajo en equipo: una cultura abierta, transparente y orientada al valor. xcskxlj, • Bienvenida y formación - programa específico de bienvenida y formación para ayudarte en tu desarrollo profesional desde el primer día., • Desarrollo individual: feedback frecuente, formación continua y espacio para contribuir con tus ideas. #J-18808-Ljbffr

ph3Qué esperamos /h3 p¿Estás buscando incorporarte a una industria técnicamente emocionante y a un sector estable y sostenible? ¿Te identificas con una forma de trabajar autónoma y flexible? ¿Te gustaría ser parte de una historia de éxito y contribuir decisivamente con tu trabajo, tus ideas y tu personalidad al éxito en el área de mantenimiento? /p h3¿Qué harás como técnico/a de montaje de escaleras mecánicas? /h3 pEn dependencia del/la Jefe/a de Montaje, te ocuparás de realizar un correcto montaje (obra nueva, y sustituciones completas) de los productos que comercializa TKE, de acuerdo a los procedimientos y las políticas de montaje, atención al cliente, limpieza, seguridad y salud. /p h3Funciones /h3 ul liLlevar a cabo el montaje tanto eléctrico, como mecánico de escaleras y rampas mecánicas de acuerdo al plan de montaje diseñado. /li liVerificar que los materiales están en perfecto estado y que el pedido está completo. /li liRealizar las pruebas y ajustes necesarios en colaboración con el/la Jefe/a de Montaje, de acuerdo a los protocolos y procedimientos, comprobando que las escaleras y rampas y los sistemas de seguridad funcionen correctamente verificándolos con el/la Jefe/a de Montaje. /li liCumplimentar diariamente los partes de trabajo en la forma y plazos establecidos en cada momento por la organización. /li liAplicar de forma adecuada todos los procedimientos y normas de montaje, seguridad, medioambiente y salud establecidas por la empresa. Utilizar los EPIs y útiles de seguridad establecidos por TKE para cada actividad. /li /ul h3A quién buscamos /h3 pFormación profesional en electricidad, electrónica o mecánica o experiencia equivalente, conocimientos de interpretación de planos y esquemas eléctricos. Se valorará positivamente tener la certificación profesional para el mantenimiento de ascensores. Imprescindible carnet de conducir. /p h3Qué ofrecemos /h3 ul liContrato indefinido, en un sector estable y sostenible. /li liAtractivo paquete de compensación, incluyendo sistema de retribución flexible. /li liAcceso a exclusivo programa TKE#tcuida de bienestar y salud para nuestros profesionales y sus familias. /li liColaboración y trabajo en equipo: una cultura abierta, transparente y orientada al valor. /li liBienvenida y formación - programa específico de bienvenida y formación para ayudarte en tu desarrollo profesional desde el primer día. /li liDesarrollo individual: feedback frecuente, formación continua y espacio para contribuir con tus ideas. /li /ul h3Quiénes somos /h3 pPresentes en España 1984, somos una de las compañías líderes en el mercado nacional de elevación. Contamos con más 70 oficinas y un equipo humano formado por más de 3.000 profesionales. Atendemos proyectos de movilidad urbana durante todo su ciclo de vida. /p /p #J-18808-Ljbffr

Descripción del puesto Solicitar este puesto es sencillo. Desplácese hacia abajo y haga clic en "Solicitar" para ser considerado para esta posición. Para proyectos vinculados con los sectores de Ferrocarril, Transporte Inteligente y Aeronaval, y dependiendo de la Gerencia de Proyectos, el Jefe/a de Proyecto/Obra tiene como misión coordinar la ejecución y asegurar la entrega del proyecto con la calidad, plazo y coste requeridos por el cliente. Responsabilidades • Identificar los requisitos contractuales del proyecto., • Identificar las necesidades de recursos, tanto internos como externos, humanos y materiales., • Realizar y mantener el cronograma de planificación del proyecto., • Identificar y evaluar posibles riesgos durante la ejecución del proyecto, y gestionarlos debidamente., • Elaborar informes de seguimiento de los avances del proyecto, de acuerdo a los requisitos específicos fijados para cada proyecto., • Participar en la elaboración del Plan de Calidad y asegurar el cumplimiento de los requisitos en materia de Seguridad y Salud en el Trabajo., • Revisar de manera periódica el estado económico de los proyectos, realizando los cierres mensuales y estimaciones a finalización. Requisitos • Ingeniero/a Técnico/Grado o Superior/Máster en Ingeniería., • Experiencia de 3 años en gestión de proyectos en los sectores de Ferrocarril, Tráfico y/o Aeronaval. xcskxlj, • Experiencia en proyectos, obras y/o mantenimiento de Instalaciones de Seguridad Ferroviaria y Telecomunicaciones. #J-18808-Ljbffr

En Proffetional, empresa multinacional perteneciente a Proffetional Group, líder en la renovación y construcción de hoteles, estamos en búsqueda de a un/a Encargado/a de Obra para formar parte de nuestro equipo.Somos especialistas en el desarrollo integral de todos los procesos que intervienen en la transformación de un hotel. Diseñamos, construimos y gestionamos la compra e instalación del mobiliario, asegurando un servicio completo y de alta calidad en cada proyecto hotelero.Con más de 17 años de experiencia en el sector, nos hemos consolidado como un referente a nivel nacional e internacional gracias a nuestro compromiso con la excelencia y nuestra colaboración con las principales cadenas hoteleras.Si buscas un entorno dinámico y un nuevo desafío en una empresa multinacional, donde puedas potenciar tu experiencia y desarrollar tu carrera profesional en proyectos innovadores dentro del sector hotelero, ¡queremos conocerte!Tareas¿Cuál será tu misión?Como Encargado/a de Obra, tendrás la responsabilidad de planificar los procesos de los trabajos de obra, asegurando que se cumplan los estándares de calidad, seguridad y plazos de entrega establecidos.¿Cómo sería tu día a día?- Gestionarás y dirigirás al equipo de trabajadores (operarios, subcontratistas y proveedores), asegurando el cumplimiento de los plazos y la calidad del trabajo.- Coordinarás y supervisarás las actividades diarias en todas las etapas de los proyectos de construcción hasta su finalización.- Interpretarás planos para garantizar que los trabajos se realicen conforme a las especificaciones y normas de calidad.- Controlarás el uso de materiales y equipos, asegurando su correcta utilización y mantenimiento.- Garantizarás el cumplimiento de las normas de seguridad, calidad y salud en el trabajo.- Mantendrás una comunicación efectiva con el jefe de obra y otros responsables del proyecto.Requisitos¿A quién buscamos? Eres la persona que buscamos si:- Tienes experiencia previa como Encargado/a de obra de al menos 5 años, preferiblemente en el sector retail, restauración y/o hospitality,- Cuentas con disponibilidad para viajar y reubicarte a diferentes ubicaciones geográficas.- Tienes un nivel de inglés o francés avanzado (valorable).- Eres una persona con capacidad de liderazgo de equipos, actitud positiva, resolutiva, y comprometida.- Eres una persona habituada a trabajar bajo presión en entornos dinámicos.Beneficios¿Qué ofrecemos?- Contrato indefinido en un proyecto estable.- Salario competitivo, a convenir según valía y expertise.- Dietas y alojamiento en caso de traslados fuera de la comunidad donde resides habitualmente.- 22 días de vacaciones laborales.- Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional en una empresa en constante expansión.- Trabajar en grandes proyectos desafiantes tanto en entorno nacional como internacional del sector hotelero.#J-18808-Ljbffr

Encargado/a de obra - proyectos hotelerosEn Proffetional, empresa multinacional perteneciente a Proffetional Group, líder en la renovación y construcción de hoteles, estamos en búsqueda de un/a Encargado/a de Obra para formar parte de nuestro equipo.Como Encargado/a de Obra, tendrás la responsabilidad de planificar los procesos de los trabajos de obra, asegurando que se cumplan los estándares de calidad, seguridad y plazos de entrega establecidos.¿Cómo será tu día a día?- Gestionarás y dirigirás al equipo de trabajadores (operarios, subcontratistas y proveedores), asegurando el cumplimiento de los plazos y la calidad del trabajo.- Coordinarás y supervisarás las actividades diarias en todas las etapas de los proyectos de construcción hasta su finalización.- Interpretarás planos para garantizar que los trabajos se realicen conforme a las especificaciones y normas de calidad.- Controlarás el uso de materiales y equipos, asegurando su correcta utilización y mantenimiento.- Garantizarás el cumplimiento de las normas de seguridad, calidad y salud en el trabajo.- Mantendrás una comunicación efectiva con el jefe de obra y otros responsables del proyecto.- Salario competitivo acorde a tu experiencia y habilidades.- Dietas y alojamiento en caso de traslados fuera de la comunidad donde resides habitualmente.- 23 días laborales de vacaciones para que recargues energías.- Día libre por tu cumpleaños porque te lo mereces.- 2 días de asuntos.- Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional en una empresa en constante expansión.Requisitos mínimos¿A quién buscamos? Eres la persona que buscamos si:- Tienes experiencia previa como Encargado/a de obra de al menos 3 años, preferiblemente en el sector retail, restauración y/o hospitality.- Cuentas con disponibilidad para viajar y reubicarte a diferentes ubicaciones geográficas.- Tienes un nivel de inglés o francés avanzado (valorable).- Eres una persona con capacidad de liderazgo de equipos, actitud positiva, resolutiva, y comprometida.- Eres una persona habituada a trabajar bajo presión en entornos dinámicos.#J-18808-Ljbffr

Misión : Dirigir, organizar y coordinar los recursos materiales y de mano de obra necesarios en el proceso de producción asignados a su ámbito de competencia, de acuerdo con el plan de fabricación y la normativa de seguridad y salud de las personas, siguiendo los estándares de calidad y seguridad de los productos y procesos de producción, proponiendo las mejoras oportunas. Funciones : - Organizar y coordinar los recursos materiales y humanos para llevar a cabo los programas diarios y semanales de producción y supervisar su cumplimiento, asegurando su eficiencia y la satisfacción de la demanda comercial, en coordinación con su superior. - Implantar y ejecutar las acciones de la Sección en relación con la calidad, productividad, costes y seguridad, y directrices y políticas de mejora continua fomentando la participación en su ámbito, así como colaborar en la consecución de los objetivos de la Planta. - Controlar los indicadores de resultados de la Sección, así como las existencias de materias primas, materias auxiliares y productos en curso, adoptando las medidas oportunas. - Supervisar el cumplimiento de los protocolos de trazabilidad de los productos gestionados. - Establecer, implantar y exigir las actividades propias de Organización, Orden y Limpieza en su Sección, supervisando el adecuado estado de instalaciones y equipos de la sección. - Asegurar el correcto empleo de los sistemas de administración y gestión de su Sección. - Implantar metodología TPM y dar continuidad a la misma. Pilar de Mantenimiento Autónomo. - Asegurar la integración entre los pilares fundamentales de TPM, potenciando la cultura de realización de labores de mantenimiento autónomo y colaborar en la realización de manuales. - Gestionar a su equipo asegurando su coordinación, capacitación, motivación y alineamiento con los objetivos y valores de la Compañía. - Asumir las funciones de gestión y coordinación de la Jefatura de Operaciones designadas por el Jefe de Operaciones y/o director Industrial. Requisitos : - Formación universitaria en Ingeniería, Ciencia y Tecnología de los Alimentos, Veterinaria, o similar - Conocimientos en Seguridad y Prevención. - Conocimientos en Mejora Continua (TPM, Lean Manufacturing, etc) - Capacidad para liderar personas. - Alto conocimiento del Sistema TPM, pilar Mantenimiento Avanzado. - 2-3 años de experiencia gestionando equipos en el área de producción - Nivel avanzado de inglés - Nivel avanzado de Paquete Office En Sigma, impulsamos la diversidad, igualdad y la inclusión en todas sus dimensiones: género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, entre otros. Por ello acogemos y celebramos las diferencias individuales, reconociendo el valor único de cada persona. Por lo tanto a esta oferta de trabajo puede acceder cualquier persona que cumpla con el perfil profesional requerido.

ppARDANUY INGENIERÍA, S.A. es una empresa de Servicios de Ingeniería con más de 30 años de experiencia, especializada en proyectos y supervisiones de obra de infraestructuras y sistemas ferroviarios. Contamos con una plantilla de 400 empleados y 30 millones de euros en ventas en 2023. Tenemos varias sedes en España, ubicadas en: Barcelona, Madrid, Valencia, Sevilla y Tenerife; además de las filiales en Lituania, India, Argelia, Perú, Colombia y Brasil. /ppActualmente nos encontramos en la búsqueda de un/a Ingeniero/a de Control de Montaje y Mantenimiento para trabajar en Madrid, en el Departamento de Instalaciones, reportando al Jefe de Unidad. La misión principal de la persona seleccionada será verificar el mantenimiento de las instalaciones eléctricas de alta tensión, asegurando que los montajes y puesta en marcha se lleven a cabo respetando las normas de seguridad y que funcione de la manera esperada. /ph3FUNCIONES /h3ulliEfectuar las inspecciones relacionadas con el mantenimiento preventivo de las infraestructuras. /liliSupervisar y proporcionar asistencia técnica durante las reparaciones y la sustitución de componentes, controlando la calidad. /liliElaborar informes técnicos. /liliDar apoyo en la gestión de permisos y autorizaciones. /li /ulh3SE OFRECE /h3ulliContrato fijo. /liliSalario a convenir. /liliJornada completa. Horario: Lunes a jueves de 8:00 a.m. a 17:30 p.m. (con media hora para comer). Viernes de 8:00 a.m. a 14:00 p.m. /liliIncorporación inmediata. /li /ulh3SE REQUIERE /h3ulliTitulado/a en Ingeniería Técnica Industrial o Graduado/a en Ingeniería de la rama industrial. /liliAl menos 4 años de experiencia en la realización de un puesto similar. /liliManejo del paquete de Microsoft Office. /liliMuy buen nivel de inglés (mínimo C1). /liliPermiso de conducir B. /liliDisponibilidad para viajar por territorio nacional de forma puntual (en torno a un 15% de su tiempo de trabajo). /li /ulh3SE VALORARÁ /h3ulliEstar en posesión de un nivel de Acreditación DPC Junior Plus o superior. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

pDirigir, organizar y coordinar los recursos materiales y de mano de obra necesarios en el proceso de producción asignados a su ámbito de competencia, de acuerdo con el plan de fabricación y la normativa de seguridad y salud de las personas, siguiendo los estándares de calidad y seguridad de los productos y procesos de producción, proponiendo las mejoras oportunas. /ppstrongFunciones /strong: /pp• Organizar y coordinar los recursos materiales y humanos para llevar a cabo los programas diarios y semanales de producción y supervisar su cumplimiento, asegurando su eficiencia y la satisfacción de la demanda comercial, en coordinación con su superior. /pp• Implantar y ejecutar las acciones de la Sección en relación con la calidad, productividad, costes y seguridad, y directrices y políticas de mejora continua fomentando la participación en su ámbito, así como colaborar en la consecución de los objetivos de la Planta. /pp• Controlar los indicadores de resultados de la Sección, así como las existencias de materias primas, materias auxiliares y productos en curso, adoptando las medidas oportunas. /pp• Supervisar el cumplimiento de los protocolos de trazabilidad de los productos gestionados. /pp• Establecer, implantar y exigir las actividades propias de Organización, Orden y Limpieza en su Sección, supervisando el adecuado estado de instalaciones y equipos de la sección. /pp• Asegurar el correcto empleo de los sistemas de administración y gestión de su Sección. /pp• Implantar metodología TPM y dar continuidad a la misma. Pilar de Mantenimiento Autónomo. /pp• Asegurar la integración entre los pilares fundamentales de TPM, potenciando la cultura de realización de labores de mantenimiento autónomo y colaborar en la realización de manuales. /pp• Gestionar a su equipo asegurando su coordinación, capacitación, motivación y alineamiento con los objetivos y valores de la Compañía. /pp• Asumir las funciones de gestión y coordinación de la Jefatura de Operaciones designadas por el Jefe de Operaciones y/o director Industrial. /pp• Formación universitaria en Ingeniería, Ciencia y Tecnología de los Alimentos, Veterinaria, o similar /pp• Conocimientos en Seguridad y Prevención. /pp• Conocimientos en Mejora Continua (TPM, Lean Manufacturing, etc) /pp• Capacidad para liderar personas. /pp• Alto conocimiento del Sistema TPM, pilar Mantenimiento Avanzado. /pp• 2-3 años de experiencia gestionando equipos en el área de producción /pp• Nivel avanzado de inglés /pp• Nivel avanzado de Paquete Office /ppemEn Sigma, impulsamos la diversidad, igualdad y la inclusión en todas sus dimensiones: género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, entre otros. Por ello acogemos y celebramos las diferencias individuales, reconociendo el valor único de cada persona. /emstrongemPor lo tanto a esta oferta de trabajo puede acceder cualquier persona que cumpla con el perfil profesional requerido. /em /strong /p #J-18808-Ljbffr

Misión : Dirigir, organizar y coordinar los recursos materiales y de mano de obra necesarios en el proceso de producción asignados a su ámbito de competencia, de acuerdo con el plan de fabricación y la normativa de seguridad y salud de las personas, siguiendo los estándares de calidad y seguridad de los productos y procesos de producción, proponiendo las mejoras oportunas. Asegúrese de que toda la información de su solicitud está actualizada y en orden antes de inscribirse en esta oportunidad. Funciones : • Organizar y coordinar los recursos materiales y humanos para llevar a cabo los programas diarios y semanales de producción y supervisar su cumplimiento, asegurando su eficiencia y la satisfacción de la demanda comercial, en coordinación con su superior., • Implantar y ejecutar las acciones de la Sección en relación con la calidad, productividad, costes y seguridad, y directrices y políticas de mejora continua fomentando la participación en su ámbito, así como colaborar en la consecución de los objetivos de la Planta., • Controlar los indicadores de resultados de la Sección, así como las existencias de materias primas, materias auxiliares y productos en curso, adoptando las medidas oportunas., • Supervisar el cumplimiento de los protocolos de trazabilidad de los productos gestionados., • Establecer, implantar y exigir las actividades propias de Organización, Orden y Limpieza en su Sección, supervisando el adecuado estado de instalaciones y equipos de la sección., • Asegurar el correcto empleo de los sistemas de administración y gestión de su Sección., • Implantar metodología TPM y dar continuidad a la misma. Pilar de Mantenimiento Autónomo., • Asegurar la integración entre los pilares fundamentales de TPM, potenciando la cultura de realización de labores de mantenimiento autónomo y colaborar en la realización de manuales., • Gestionar a su equipo asegurando su coordinación, capacitación, motivación y alineamiento con los objetivos y valores de la Compañía., • Asumir las funciones de gestión y coordinación de la Jefatura de Operaciones designadas por el Jefe de Operaciones y/o director Industrial. Requisitos : • Formación universitaria en Ingeniería, Ciencia y Tecnología de los Alimentos, Veterinaria, o similar, • Conocimientos en Seguridad y Prevención., • Conocimientos en Mejora Continua (TPM, Lean Manufacturing, etc), • Capacidad para liderar personas., • Alto conocimiento del Sistema TPM, pilar Mantenimiento Avanzado., • 2-3 años de experiencia gestionando equipos en el área de producción, • Nivel avanzado de inglés, • Nivel avanzado de Paquete Office En Sigma, impulsamos la diversidad, igualdad y la inclusión en todas sus dimensiones: género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, entre otros. Por ello acogemos y celebramos las diferencias individuales, reconociendo el valor único de cada persona. xcskxlj Por lo tanto a esta oferta de trabajo puede acceder cualquier persona que cumpla con el perfil profesional requerido.

Subcategoría Dirección y gestión de obrasJornada laboral CompletaModalidad de trabajo PresencialNivel profesional EmpleadoEncargado/a de obra - proyectos hoteleros (Madrid)En Proffetional, empresa multinacional perteneciente a Proffetional Group, líder en la renovación y construcción de hoteles, estamos en búsqueda de a un/a Encargado/a de Obra para formar parte de nuestro equipo.Somos especialistas en el desarrollo integral de todos los procesos que intervienen en la transformación de un hotel. Diseñamos, construimos y gestionamos la compra e instalación del mobiliario, asegurando un servicio completo y de alta calidad en cada proyecto hotelero.Con más de 17 años de experiencia en el sector, nos hemos consolidado como un referente a nivel nacional e internacional gracias a nuestro compromiso con la excelencia y nuestra colaboración con las principales cadenas hoteleras.Si buscas un entorno dinámico y un nuevo desafío en una empresa multinacional, donde puedas potenciar tu experiencia y desarrollar tu carrera profesional en proyectos innovadores dentro del sector hotelero, ¡queremos conocerte!¿Cuál será tu misión?Como Encargado/a de Obra, tendrás la responsabilidad de planificar los procesos de los trabajos de obra, asegurando que se cumplan los estándares de calidad, seguridad y plazos de entrega establecidos.¿Cómo será tu día a día?- Gestionarás y dirigirás al equipo de trabajadores (operarios, subcontratistas y proveedores), asegurando el cumplimiento de los plazos y la calidad del trabajo.- Coordinarás y supervisarás las actividades diarias en todas las etapas de los proyectos de construcción hasta su finalización.- Interpretarás planos para garantizar que los trabajos se realicen conforme a las especificaciones y normas de calidad.- Controlarás el uso de materiales y equipos, asegurando su correcta utilización y mantenimiento.- Garantizarás el cumplimiento de las normas de seguridad, calidad y salud en el trabajo.- Mantendrás una comunicación efectiva con el jefe de obra y otros responsables del proyecto.- Salario competitivo acorde a tu experiencia y habilidades.- Dietas y alojamiento en caso de traslados fuera de la comunidad donde resides habitualmente.- 23 días laborales de vacaciones para que recargues energías.- Día libre por tu cumpleaños¡porque te lo mereces!- 2 días de asuntos.- Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional en una empresa en constante expansión.Requisitos mínimos¿A quién buscamos? Eres la persona que buscamos si:- Tienes experiencia previa como Encargado/a de obra de al menos 3 años, preferiblemente en el sector retail, restauración y/o hospitality,- Cuentas con disponibilidad para viajar y reubicarte a diferentes ubicaciones geográficas.- Tienes un nivel de inglés o francés avanzado (valorable).- Eres una persona con capacidad de liderazgo de equipos, actitud positiva, resolutiva, y comprometida.- Eres una persona habituada a trabajar bajo presión en entornos dinámicos.#J-18808-Ljbffr