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¡ÚNETE A APROPERTIES! En aProperties somos una inmobiliaria especializada en la comercialización de viviendas exclusivas en Barcelona, Madrid, Valencia y Mallorca. Construimos relaciones de confianza con nuestros clientes, ofreciendo un servicio de excelencia y a largo plazo. Estamos en búsqueda de Asesores Inmobiliarios para colaborar junto a nosotros. Tus principales funciones serán: • Captación y valoración de propiedades exclusivas., • Gestión comercial, incluyendo acciones de marketing y networking., • Realización de visitas, gestión de negociaciones y cierre de ventas., • Registro de inmuebles y seguimiento de actividades en nuestro CRM., • Perfil con habilidades comerciales., • Contrato mercantil con una colaboración como autónomo., • Acceso voluntario a un plan de formación personalizado.

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A unique opportunity has opened for an experienced German and Spanish speaking Sales Executive to join a luxury aviation company. In this role, you will be responsible for acquiring new clients within Mallorca and identifying new business opportunities through research and market analysis. This is a remote opportunity for an ambitious and experienced sales professional based in Palma to work on permanent basis. Your responsibilities will include: • Sourcing and acquiring new clients; generating new leads through proactive sales methods, • Maintaining and growing existing relationships alongside Account Executives, • Attending client meetings to build relationships with new high-net-worth customers The ideal candidate will have a commercial mindset, be highly driven and have previous demonstrable experience in direct sales or Business Development as well as being fluent in English, German and Spanish. Must have experience within luxury sales or selling to high-net-worth individuals. In return, you will get excellent growth opportunities and a competitive salary and extremely generous commission structure. Profile: • Fluent English, German and Spanish (written and spoken), • Previous experience in Business Development, direct sales, prospecting and luxury sales, • Strong understanding of assigned territory/market, • Background in the aviation, real estate, financial services would be desirable, • Highly self-driven and target-motivated

HBX Group is the world’s leading technology partner, connecting and empowering the world of travel. We’re game-changers, disruptors, the people who bring together local and global brands in accommodation, transport, activities and payments through our network of 300,000 hotels worldwide, 60,000 hard to reach high value clients such as tour operators, travel agents and loyalty schemes across 140 source markets. We are tech-driven, with a customer-first philosophy, and commercial teams whose knowledge and relationships on the ground are second to none. And of course we have an amazing team! Our people, Team HBX Group, are the beating heart of the company who we encourage to ‘move fast, dream big and make the difference’ every day. In fact, we believe that it is tech + data + people that truly sets us apart in the market, alongside our ‘global approach, local touch’ mentality. We’re headquartered in Palma, Mallorca and employ around 3,500 people worldwide. JOB DESCRIPTION: Purpose: The role forms a key part of the Legal & GRC team that plays a paramount role in managing and advising on risk and legal liability, forming an important part along with finance, tax, HR and other functions to support the business to ensure we achieve the strong growth plans in the Europe Region. This role is in charge of: • Leading all Commercial Legal matters in Europe or a specific European Region, for all business units, by interacting directly with internal stakeholders (i.e. Legal & GRC team members, commercial teams, tax, finance, etc.) and with externals (i.e. external lawyers, suppliers, clients, etc.) to help deliver on the business objectives of the company, • Identifying, monitoring and advising upon legal risks within the areas of responsibility and acting as Legal lead for Strategic Projects across Europe, ensuring effective development of those Projects., • Engage, support and supervise his/her team member/s, • Coordinate and oversee external legal advisors in jurisdictions where specialized expertise is required or where no in-house legal counsel is available, ensuring efficient legal support and alignment with business objectives. KPI´s: Average response/resolution times Number of matters taken on Efficiently dealing with queries from the business Effective problem solving Collaborative relationship with all key stakeholders Contribution to achieving the L&C team objectives Skills • Interpersonal skills with high quality written and verbal communication skills in English and Spanish, • Ability to prioritize and good time management, • Ability to balance legal risks with business objectives, • Good negotiation skills, • Strong attention to detail, • Ability to cross connect issues with different functions, • Team player, • Tech skills, • Flexibility and agility to take on matters and adjust quickly when changes happen Preferable Experience: • Minimum 8 - 10 years practice either in a Law Firm OR as an in-house legal counsel with commercial law practice, • Previous experience working within a team as well as leading teams and inspiring high levels of employee engagement, • Experience working in a multinational and multicultural environment Qualifications • A law degree from a reputable institution, • Business level of proficiency in English and Spanish, • Other languages will be valued Key Challenges • Managing expectations of the internal clients, • Time management, • Maintain the balance between Legal requirements and business objectives, • Organising the priorities to become more efficient, • Multitasking, • Prioritizing, • Must be flexible to sudden changes in business decisions At HBX Group, we believe that diversity drives innovation and makes travel a force for good. We're committed to creating an inclusive workplace where everyone feels valued and respected, embracing different backgrounds, perspectives and talents. Join us and be part of a team where diversity and equal opportunities really do make a difference. You will have the opportunity to work for a company that is going through significant change in becoming the world´s leading travel services provider. We are looking for people that are ready to ride the wave in this exciting journey. As well as an attractive benefits package you will be able to work: • Within an innovative, engaging and multicultural environment., • Have the opportunity to build strong and lasting business relationships and friendships from around the world., • Have the opportunity in developing your career locally or within one of our beautiful working locations across the globe.

HBX Group is the world’s leading technology partner, connecting and empowering the world of travel. We’re game-changers, disruptors, the people who bring together local and global brands in accommodation, transport, activities and payments through our network of 300,000 hotels worldwide, 60,000 hard to reach high value clients such as tour operators, travel agents and loyalty schemes across 140 source markets. We are tech-driven, with a customer-first philosophy, and commercial teams whose knowledge and relationships on the ground are second to none. And of course we have an amazing team! Our people, Team HBX Group, are the beating heart of the company who we encourage to ‘move fast, dream big and make the difference’ every day. In fact, we believe that it is tech + data + people that truly sets us apart in the market, alongside our ‘global approach, local touch’ mentality. We’re headquartered in Palma, Mallorca and employ around 3,500 people worldwide. JOB DESCRIPTION: This role is responsible for daily analysis of the potential fraud risks, managing the E2E fraud protocol trying to minimize fraud costs and support our clients and suppliers reporting the key figures This role must also detect potential new risks and propose security measures to control it. This role must also be responsible of managing relationships with Fraud suppliers • Detect fraud by analyzing potential fraudulent bookings, VCC payments and CC payments, • Detect fraud by analyzing fake clients, hotels and hoteliers committing illegitimate activities, • Reducing the Fraud cost by Managing the E2E fraud protocol with all the internal and external stakeholders, • Updating Client´s payment performance by compiling and handling daily reports & account reviews, • Optimizing chargeback process by Analyzing, preparing and handling daily disputes, • Improve fraud visibility and awareness by reporting key figures Skills • Knowledgeable about online payments and fraud, • Strong analytical and conceptual skills, • Appreciation of risk management, • Good communication skills, • Able to work on own initiative as well as in a team environment, • Willing to work shifts including weekends (rota), • High sense of judgement and a sharp eye for detail, • A positive trouble-solver with excellent work ethics, • Proficient command of both spoken and written English Experience • Minimum 2 years experience at online payments and fraud Qualifications • Business administration degree, • Proficiency in Excel, • Technical skills At HBX Group, we believe that diversity drives innovation and makes travel a force for good. We're committed to creating an inclusive workplace where everyone feels valued and respected, embracing different backgrounds, perspectives and talents. Join us and be part of a team where diversity and equal opportunities really do make a difference. You will have the opportunity to work for a company that is going through significant change in becoming the world´s leading travel services provider. We are looking for people that are ready to ride the wave in this exciting journey. As well as an attractive benefits package you will be able to work: • Within an innovative, engaging and multicultural environment., • Have the opportunity to build strong and lasting business relationships and friendships from around the world., • Have the opportunity in developing your career locally or within one of our beautiful working locations across the globe.

Global Talent Development Advisor Location – Palma de Mallorca/Spain Full Time - Maternity cover About Us HBX Group is the world’s leading technological partner, connecting and empowering the world of travel. We’re game-changers, disruptors, the people who bring together local and global brands in accommodation, transport, activities and payments through our network of 300,000 hotels worldwide, 60,000 hard-to-reach high-value clients such as tour operators, travel agents and loyalty schemes across 140 source markets. We are tech-driven, with a customer-first philosophy, and commercial teams whose knowledge and relationships on the ground are second to none. And of course, we have an amazing team! Our people, Team HBX Group, are the beating heart of the company who we encourage to ‘move fast, dream big and make the difference’ every day. In fact, we believe that it is tech + data + people that truly sets us apart in the market, alongside our ‘global approach, local touch’ mentality. Job Summary: We are seeking a highly organized and proactive Global Learning Advisor to lead the logistical planning, coordination, and communication of global learning activities. This role requires strong project management skills to ensure the effective deployment and evaluation of learning and development initiatives. The successful candidate will develop and maintain the Core Skills Catalogue, delivering learning solutions that support Hotelbeds’ behaviors and values. A key responsibility includes the coordination and tracking of FUNDAE credits to maximize their use across the organization. Additionally, the Global Learning Advisor will own the Uni Lobby presence and Talent Insights Newsletter, ensuring content is current and aligned with the Hotelbeds People Pledge. The role involves consulting with internal stakeholders to design and implement a range of digital learning solutions that demonstrate our commitment to employee development and career progression. Responsibilities: • Lead the planning, coordination, and communication of global learning activities., • Develop and maintain the Core Skills Catalogue to support organizational behaviors., • Manage the administration and tracking of FUNDAE credits to ensure compliance and optimization., • Own and update the Uni Lobby and Talent Insights Newsletter to reflect current priorities and initiatives., • Consult with internal stakeholders to design digital learning solutions for all employees., • Implement projects and initiatives that support career development and progression., • Evaluate the effectiveness and adoption of learning solutions to ensure ROI., • Shape communication strategies for theUni team to promote learning initiatives effectively. Skillset and Experience Required: • Learning & Development Expertise: Proven experience in managing global learning programs and digital solutions., • Project Management: Strong organizational and planning skills with the ability to manage multiple initiatives simultaneously., • Stakeholder Engagement: Ability to consult and collaborate across functions and geographies., • Analytical Skills: Capable of evaluating learning effectiveness and ROI., • Communication: Excellent written and verbal communication skills; experience in content creation for internal platforms., • Tech-Savvy: Familiarity with learning management systems and digital learning tools., • Languages: Fluent in English; Spanish or other languages a plus., • Personal Traits: Creative thinker, proactive, detail-oriented, and passionate about employee development. At HBX Group, we believe that diversity drives innovation and makes travel a force for good. We're committed to creating an inclusive workplace where everyone feels valued and respected, embracing different backgrounds, perspectives, and talents. Join us and be part of a team where diversity and equal opportunities really do make a difference. You will have the opportunity to work for a company that is going through significant change in becoming the world´s leading travel services provider. We are looking for people that are ready to ride the wave in this exciting journey.

Client Operations Executive Location – Mallorca Full Time About Us HBX Group is the world’s leading technological partner, connecting and empowering the world of travel. We bring together local and global brands in accommodation, transport, activities, and payments through our network of 300,000 hotels worldwide and 60,000 high-value clients across 140 source markets. Our tech-driven approach, combined with data and people, sets us apart in the market. Join our amazing team and help us “move fast, dream big, and make the difference” every day. Job Summary We are looking for a Client Operations Executive to join our Customer Relationship Center. In this role, you will support our clients to achieve one of our main objectives: Delivering unique holidays to our customers. Candidates must be based in Mallorca. Responsibilities • Provide excellent customer service., • Attend clients’ queries via phone and email, being proactive, courteous, and helpful., • Ensure all requests, issues, and complaints are resolved promptly and accurately per policies and guidelines., • Promote goodwill when dealing with clients and internal teams to maintain strong relationships and client loyalty., • Identify and suggest improvement opportunities during daily work., • Negotiate appropriate compensation, refunds, and solutions. Position Requirements • Fluency in English and German (written and spoken)., • Spanish language knowledge is an advantage., • Flexibility to support Global Support team members as required., • Excellent time management skills and ability to work under pressure in a fast-paced environment., • Strong communication and negotiation skills to find solutions that work best for all parties. At HBX Group, we believe that diversity drives innovation and makes travel a force for good. We’re committed to creating an inclusive workplace where everyone feels valued and respected, embracing different backgrounds, perspectives, and talents. Join us and be part of a team where diversity and equal opportunities really do make a difference.

HBX Group is the world’s leading technology partner, connecting and empowering the world of travel. We’re game-changers, disruptors, the people who bring together local and global brands in accommodation, transport, activities and payments through our network of 300,000 hotels worldwide, 60,000 hard to reach high value clients such as tour operators, travel agents and loyalty schemes across 140 source markets. We are tech-driven, with a customer-first philosophy, and commercial teams whose knowledge and relationships on the ground are second to none. And of course we have an amazing team! Our people, Team HBX Group, are the beating heart of the company who we encourage to ‘move fast, dream big and make the difference’ every day. In fact, we believe that it is tech + data + people that truly sets us apart in the market, alongside our ‘global approach, local touch’ mentality. We’re headquartered in Palma, Mallorca and employ around 3,500 people worldwide. JOB DESCRIPTION: This role exists to provide an indirect tax supporting role for all Hotelbeds entities. This role is the principal executive role for all indirect tax matters relating to HBX group legal entities supporting the Head of Indirect Tax: on indirect tax topics focus on tax audit and tax litigation matters and on the day-to-day relationship and communication with Tax authorities. This includes coordination with other internal teams in Hotelbeds to provide documentation to senior management. to proactively provide indirect tax advice and consultancy relating to tax compliance and matters to the business and functional teams to ensure awareness of tax matters, the mitigation and management of tax risk. on updating and revieing indirect tax legislation and resolutions applicable in the countries where HBX Group is currently operating. It is essential and non-negotiable to ensure that Hotelbeds entities comply with all relevant tax compliance rules, regulations, and filing/payment requirements. on analyzing the tax implications of business initiatives, such as expansions or acquisitions (M&A initiatives). As a member of HBX Group tax team, this support will become applicable to other senior members of the team and the Director of Tax. Spanish tax requirements governance. • Managing the tax requirements received from different tax administrations, by ensuring the preparation of the tax information requested, the payments to be made and the controls of the internal information for customers and suppliers. This includes the coordination with other relevant teams to obtain the right information at the right time, together with all necessary compliance filing requirements., • Providing control of historical tax relations with suppliers, managing the current tax requirements, and putting in place tax controls to mitigate tax consequences for Hotelbeds. Operative decision-making support. • Providing an outstanding tax advisory service to the Hotelbeds functional teams through building close working relationships with other departments, mainly GFS and Finance Operations, and proactively contributing to ensuring compliance with all relevant tax legislation. Tax advisory and advisor management. • Advising on modifications to existing and new tax legislation to take advantage of legislative opportunities to encourage specific tax behavior., • Coordinating the tax changes with the relevant teams in Hotelbeds to put in place the correct invoicing, accounting, and tax process., • Ensuring an effective tax compliance is in place for sustainable growth, mitigating potential adverse tax implications. Skills • Experience in working with legal documents and interacting with the company`s internal attorneys., • Ability to work independently and productively, and also team player., • Able to communicate tax issues clearly and concisely., • Good problem-solving skills., • Knowledge in SAP accounting software for tax purposes will be an added advantage., • Good communication (written and verbal) and interpersonal skills, with strong (fluency is desirable) Spanish & English. Experience • 4 years of experience in a Big Four or multinational tax environment experience highly regarded., • Experience in preparation and filing tax returns., • Travel industry experience a plus., • General knowledge of international tax compliance for /indirect taxes., • Highly organized and detail oriented., • Strong analytical skills., • Ability to work in a fast-paced environment., • Team player., • Good communication skills with strong (fluency desirable) English and Spanish. Other European languages are desirable., • Home based. (Spain desirable) Qualifications • Undergraduate degree in Business desirable. Key Challenges • Data analytics: it is required that the role holder leverages available data (SAP, Accelerate, Tableau) to fulfill its role, manage risks, control costs, identify opportunities and enhance business decisions., • Law’s taxation is changing rapidly; it is required that the role holder understands individual peculiarities of each jurisdiction, ensuring that changes arising from tax legislation changes are communicated clearly to the business in terms of potential impact and ways to mitigate this to achieve the same or better commercial results. At HBX Group, we believe that diversity drives innovation and makes travel a force for good. We're committed to creating an inclusive workplace where everyone feels valued and respected, embracing different backgrounds, perspectives and talents. Join us and be part of a team where diversity and equal opportunities really do make a difference. You will have the opportunity to work for a company that is going through significant change in becoming the world´s leading travel services provider. We are looking for people that are ready to ride the wave in this exciting journey. As well as an attractive benefits package you will be able to work: • Within an innovative, engaging and multicultural environment., • Have the opportunity to build strong and lasting business relationships and friendships from around the world., • Have the opportunity in developing your career locally or within one of our beautiful working locations across the globe.

HBX Group is the world’s leading technology partner, connecting and empowering the world of travel. We’re game-changers, disruptors, the people who bring together local and global brands in accommodation, transport, activities and payments through our network of 300,000 hotels worldwide, 60,000 hard to reach high value clients such as tour operators, travel agents and loyalty schemes across 140 source markets. We are tech-driven, with a customer-first philosophy, and commercial teams whose knowledge and relationships on the ground are second to none. And of course we have an amazing team! Our people, Team HBX Group, are the beating heart of the company who we encourage to ‘move fast, dream big and make the difference’ every day. In fact, we believe that it is tech + data + people that truly sets us apart in the market, alongside our ‘global approach, local touch’ mentality. We’re headquartered in Palma, Mallorca and employ around 3,500 people worldwide. JOB DESCRIPTION: This role exists to provide a direct tax and supporting role for all Hotelbeds entities. This role is the principal executive role for all direct tax & TP matters relating to HBX group legal entities supporting the Head of Direct Tax & TP: on direct and TP tax topics focus on tax audit and tax litigation matters and on the day-to-day relationship and communication with Tax authorities. This includes coordination with other internal teams in Hotelbeds to provide documentation to senior management. to proactively provide direct tax & TP advice and consultancy relating to tax compliance and matters to the business and functional teams to ensure awareness of tax matters, the mitigation and management of tax risk. on updating and revieing indirect tax legislation and resolutions applicable in the countries where HBX Group is currently operating. It is essential and non-negotiable to ensure that Hotelbeds entities comply with all relevant tax compliance rules, regulations, and filing/payment requirements. on analyzing the tax implications of business initiatives, such as expansions or acquisitions (M&A initiatives). As a member of HBX Group tax team, this support will become applicable to other senior members of the team and the Director of Tax. Spanish tax requirements governance. • Managing the tax requirements received from different tax administrations, by ensuring the preparation of the tax information requested, the payments to be made and the controls of the internal information for customers and suppliers. This includes the coordination with other relevant teams to obtain the right information at the right time, together with all necessary compliance filing requirements., • Providing control of historical tax relations with suppliers, managing the current tax requirements, and putting in place tax controls to mitigate tax consequences for Hotelbeds. Operative decision-making support. • Providing an outstanding tax advisory service to the Hotelbeds functional teams through building close working relationships with other departments, mainly GFS and Finance Operations, and proactively contributing to ensuring compliance with all relevant tax legislation. Tax advisory and advisor management. • Advising on modifications to existing and new tax legislation to take advantage of legislative opportunities to encourage specific tax behavior., • Coordinating the tax changes with the relevant teams in Hotelbeds to put in place the correct invoicing, accounting, and tax process., • Ensuring an effective tax compliance is in place for sustainable growth, mitigating potential adverse tax implications. Skills • Experience in working with legal documents and interacting with the company`s internal attorneys., • Ability to work independently and productively, and also team player., • Able to communicate tax issues clearly and concisely., • Good problem-solving skills., • Knowledge of SAP accounting software for tax purposes will be an added advantage., • Good communication (written and verbal) and interpersonal skills, with strong (fluency is desirable) Spanish & English. Experience • 4 years of experience in a Big Four or multinational tax environment experience highly regarded., • Experience in preparation and filing tax returns., • Travel industry experience a plus., • General knowledge of international tax compliance for direct taxes., • Highly organized and detail oriented., • Strong analytical skills., • Ability to work in a fast-paced environment., • Team player., • Good communication skills with strong (fluency desirable) English and Spanish. Other European languages are desirable., • Home based. (Spain desirable) At HBX Group, we believe that diversity drives innovation and makes travel a force for good. We're committed to creating an inclusive workplace where everyone feels valued and respected, embracing different backgrounds, perspectives and talents. Join us and be part of a team where diversity and equal opportunities really do make a difference. You will have the opportunity to work for a company that is going through significant change in becoming the world´s leading travel services provider. We are looking for people that are ready to ride the wave in this exciting journey. As well as an attractive benefits package you will be able to work: • Within an innovative, engaging and multicultural environment., • Have the opportunity to build strong and lasting business relationships and friendships from around the world., • Have the opportunity in developing your career locally or within one of our beautiful working locations across the globe.

Job Description About the company At Nuitée, we are building the API backbone for the global travel industry. Founded in 2017, Nuitée is on a mission to transform a fragmented travel ecosystem with simple, scalable, and API-first infrastructure—think “Stripe for Travel.” By enabling seamless connectivity between hotels, OTAs, fintechs, super-apps, and businesses, some of which are entering the travel market for the first time, Nuitée empowers companies to deliver reliable travel products effortlessly. Our robust platform simplifies complex supplier networks, offering direct access to hotel inventory with better pricing, coverage, and technology. With teams across the globe, including hubs in London, New York, San Francisco, Palma de Mallorca and Casablanca, Nuitée has grown into a global infrastructure provider trusted by industry leaders like Hopper, Expedia, Priceline, Google, and Uber. Now backed by leading VCs and world-class investors, Nuitée is positioned to redefine the B2B travel market, streamline operations for hotels, and enable new applications through cutting-edge APIs. Nuitée is at the forefront of a revolution—delivering AI-powered, smarter, and more personalized travel experiences for a new era. About the Role: We are looking for a dedicated French Speaker Customer Service Representative to join our team. The ideal candidate should be well-spoken with a professional demeanor and strong customer service and computer skills. Key Responsibilities: • Listening to customer concerns and providing information, answers, or responses., • Handling customer complaints and processing returns effectively., • Ensuring customer satisfaction, • Handle customer enquiries via the telephone and email by providing accurate information regarding products and product applications and process telephone orders accordingly., • Cross team collaboration Our Ideal Candidate: • An associate's or bachelor's degree, • 1 to 2 years experience in the same or similar role., • French and English are mandatory (Spoken and Written), • Good data entry and typing skills., • Good IT skills, particularly in word, excel and including Microsoft office., • Excellent problem-solving and analytical skills., • Effective communication skills, both written and verbal. Why Nuitee? At Nuitée, we’re not just reimagining travel—we’re building the infrastructure to power it. • Massive Market Opportunity: We are tackling the $9.9tn travel industry, starting with the $75 billion B2B hotel market, a fragmented space filled with outdated systems, gatekeepers, and inefficiencies. Nuitée’s API-first platform is solving this, enabling businesses to access hotel inventory seamlessly and at scale., • World-Class Backing: Backed by Accel and visionary leaders across tech and travel—including Booking.com, Stripe, and Shopify—we’re equipped to scale our ambition globally., • Bootstrapped Resilience, Startup Agility: Having grown profitably for years without external funding, we combine operational discipline with the speed and innovation of a scaling startup., • Global Impact: Our infrastructure supports partners like Hopper, Google, and Uber and enables banks, fintechs, super-apps, and non-travel businesses to offer travel solutions for the first time., • AI-Driven Innovation: Nuitée is uniquely positioned to power the future of travel in the AI era— enabling seamless, intelligent, and hyper-personalized travel interactions. By joining Nuitée, you’ll be part of a team that’s building a category-defining platform. You’ll work on a global scale, innovate alongside industry leaders, and help drive the next phase of travel technology. If you’re excited to push boundaries, redefine a multi-trillion-dollar industry, and grow with us—Nuitée is the place for you.

Client Operations Executive Full time Remote About Us HBX Group is the world’s leading technology partner, connecting and empowering the world of travel. We’re game-changers, disruptors, the people who bring together local and global brands in accommodation, transport, activities and payments through our network of 300,000 hotels worldwide, 60,000 hard to reach high value clients such as tour operators, travel agents and loyalty schemes across 140 source markets. We are tech-driven, with a customer-first philosophy, and commercial teams whose knowledge and relationships on the ground are second to none. And of course we have an amazing team! Our people, Team HBX Group, are the beating heart of the company who we encourage to ‘move fast, dream big and make the difference’ every day. In fact, we believe that it is tech + data + people that truly sets us apart in the market, alongside our ‘global approach, local touch’ mentality. We’re headquartered in Palma, Mallorca and employ around 3,500 people worldwide. JOB SUMMARY We are looking for French Client Operations Executives to join our Customer Relationship Center. In this role you will have the opportunity to give support to our clients in order to achieve one of our main objectives “Delivering unique holidays to our customers”. We are looking for candidates, who are based in Mallorca. RESPONSIBILITIES: • Provide excellent customer service., • Attend clients' queries through phone calls and emails, by being proactive, courteous, friendly, and helpful., • Ensure that all clients' requests, issues and complaints are resolved promptly and accurately, per defined policies, guidelines, terms and conditions., • Promote goodwill when dealing with clients and internal sales teams, to maintain good client relationship, achieve high level of client satisfaction, and retain client loyalty., • Act and suggest on improvement opportunities identified during daily work., • Negotiating for appropriate compensation / refunds / solutions. POSITION REQUIREMENTS: • Fluency in English and French - written and spoken, • Any additional language would be an advantage, • Flexibility to provide support to all members of the Global Support team as and when required., • Excellent time management skills with the ability to work well under pressure in a fast paced environment., • Communication and negotiation skill is the key for this position, as you will be spending most of your time listening and trying to come up with the solution that work out best for all parties At HBX Group, we believe that diversity drives innovation and makes travel a force for good. We're committed to creating an inclusive workplace where everyone feels valued and respected, embracing different backgrounds, perspectives and talents. Join us and be part of a team where diversity and equal opportunities really do make a difference.

HBX Group is the world’s leading technology partner, connecting and empowering the world of travel. We’re game-changers, disruptors, the people who bring together local and global brands in accommodation, transport, activities and payments through our network of 300,000 hotels worldwide, 60,000 hard to reach high value clients such as tour operators, travel agents and loyalty schemes across 140 source markets. We are tech-driven, with a customer-first philosophy, and commercial teams whose knowledge and relationships on the ground are second to none. And of course we have an amazing team! Our people, Team HBX Group, are the beating heart of the company who we encourage to ‘move fast, dream big and make the difference’ every day. In fact, we believe that it is tech + data + people that truly sets us apart in the market, alongside our ‘global approach, local touch’ mentality. We’re headquartered in Palma, Mallorca and employ around 3,500 people worldwide. JOB DESCRIPTION: Accountabilities & Responsibilities • Managing analytics projects end-to-end, ensuring that analysis generates insights which then develop into compelling recommendations., • Communicating effectively with a wide variety of teams and seniorities across the organization, with an ability to manage and influence stakeholders so that recommendations are adopted by the business., • Acting as an Analytics owner for the Marketing team to ensure that all tactical and strategic objectives are supported by the timely and accurate delivery of reporting and performance measurement., • Working in a cross-functional capacity to define success metrics, with an approach to track, quantify and evaluate data before developing a common language for all colleagues to understand KPIs., • Analyzing multi-channel marketing data to evaluate the performance of marketing campaigns, providing segmented analyses of the funnel from impressions to paying users., • Developing in-depth analytical (user) understanding for what drives growth for the product and how it can be improved, with an understanding of how our users interact with our products., • Enabling effective decision-making by retrieving and aggregating data from multiple sources and compiling it into a simplified, actionable format., • Taking part in competitive analysis cycles and on-going competitive monitoring., • Developing data sets to enable self-service data analysis within the broader marketing organization., • Collecting, cleansing, analyzing and providing data from company databases to drive optimization and improvement of marketing techniques and business strategies., • Identifying and implementing marketing tools, dashboards, visualizations, and technology requirements to develop digital analytics capability. Skills • Analytical skills and ability to make data-driven decisions., • Ability to effectively manage a busy schedule of marketing programs, activities, and campaigns., • Analytical skills and ability to make data-driven decisions., • Excellent organisational skills and attention to detail and a strong focus on driving results., • Creative thinker and problem solver, with determination to achieve the best results., • Excellent written and verbal communications skills and effective presentation capabilities Experience • Minimum 3 years of professional experience in a data analytics, business intelligence or similar role, ideally working on business projects., • Proficient in data analysis, including defining KPI strategies and growth opportunities, time series analysis, data visualization., • Experience using data warehouses or databases (like Snowflake, SQL, Postgres, etc.) and also using attribution and analytics tools (like Google Analytics, PowerBI, Fullstory, etc.)., • Solid understanding of performance marketing channels (Google Ads, Facebook, LinkedIn etc) and marketing attribution., • Understanding of marketing channels (Content, Email, Social Media, SEO, SEM, Display, Affiliate) as well as Google Analytics and other analytics platforms., • Google Cloud Platform experience is highly valued. Qualifications • Bachelor's degree in Marketing, Communications, Business & Economics, or related field., • Knowledge of marketing-related business practices, including advertising, market research, technology and budgeting., • Strong business acumen and strategic thinking, with an understanding of ecommerce business models and the details of ecommerce marketing channels., • Independent, with drive and enthusiasm. Proven ability to own and drive projects forward, being accountable and responsible for delivering on-time and to the highest standards., • Native or fluent English essential; other languages are a plus., • Ability to network remotely, build relationships and operate effectively within a de-centralized community based across different geographical locations., • Must be a strategic thinker able to identify long-term opportunities and trends. Key Challenges • Need to work effectively at all levels both cross functionally with peers and at senior leadership level to achieve goals and ROI., • Role requires a lot of negotiation and compromise with internal stake holders. Ability to say no and explain the reasons why., • Balancing internal customers’ satisfaction making sure that it does not jeopardize the departmental objectives and roadmap., • Ability to work under pressure, manage expectations, solving problems, clarify and escalates problems for timely and accurate resolution. At HBX Group, we believe that diversity drives innovation and makes travel a force for good. We're committed to creating an inclusive workplace where everyone feels valued and respected, embracing different backgrounds, perspectives and talents. Join us and be part of a team where diversity and equal opportunities really do make a difference. You will have the opportunity to work for a company that is going through significant change in becoming the world´s leading travel services provider. We are looking for people that are ready to ride the wave in this exciting journey. As well as an attractive benefits package you will be able to work: • Within an innovative, engaging and multicultural environment., • Have the opportunity to build strong and lasting business relationships and friendships from around the world., • Have the opportunity in developing your career locally or within one of our beautiful working locations across the globe.

The Hero Group is a global food company focused on branded nutritional food products. The company was founded in 1886 in Lenzburg, Switzerland, where its headquarters are still located today. Hero's operates in the Growing Up and Adult categories, which include three businesses: Better Snacking, Naturally Good Food and Others. The Group is a house of brands and includes Hero, Corny, Beech-Nut, Schwartau, Semper, Freche Freunde, Organix, Deliciously Ella, Sunar, Vitrac, Baby Gourmet, Queensberry, and Casa de Mateus in its portfolio. In 2024, the Group generated revenues of CHF 1.25 billion. Sales Representative - Barcelona and Mallorca We are seeking a new member to support the strategy and manage the processes of Talent Acquisition in alignment with the strategy and guidelines of the Hero Group. Additionally, contributing to the efficiency and optimization of talent operations, ensuring streamlined processes and continuous improvement in alignment with organizational goals. Your main responsibilities: • Visit client points of sale: Follow a predetermined route to visit designated clients, ensuring consistent presence and dedicated attention at each point of sale., • Shelf Space Optimization: Maximize the available shelf space to ensure an effective and attractive product display, driving both sales and brand visibility., • Setups and Implementations: Carry out setups and implementations according to the provided guidelines, ensuring a consistent and attractive presentation of products at the point of sale., • Negotiation of Displays and Product Listing: Negotiate display and listing agreements with point-of-sale managers to ensure optimal product placement and increased visibility within the commercial space., • Market Information Gathering: Collect relevant market information, including consumer trends, customer behavior, and competitor activities, to inform commercial and marketing strategies., • Reporting: Prepare periodic reports on point-of-sale performance, including sales data, effectiveness of display strategies, and observations on competitors and the market overall., • Customer Service: Proactively and efficiently address any issues at the point of sale, such as out-of-stock products, problems with promotional signage, or space constraints, thereby ensuring an optimal customer experience. Skills and competencies: Background • Bachelor's degree in Business Management, Marketing or related., • Previous Experience in Commercial Negotiation., • Experience in the Food Industry or Fast-Moving Consumer Goods (FMCG)., • B2 Level English. Competences: • Strong Communication and Negotiation Skills: Demonstrated ability to communicate effectively and negotiate with a variety of stakeholders, both internal and external., • Dynamic and Organized Personality: Looking for a dynamic, proactive, and organized individual, capable of working independently and managing multiple tasks simultaneously., • Knowledge of the Market and Food Products: This includes understanding market trends, consumer preferences, and the competition, as well as having detailed knowledge of the products offered by the company., • Analytical Skills: Strong analytical ability is essential to interpret sales data and market trends. This will enable informed decision-making and the development of effective strategies to drive sales and maximize point-of-sale profitability., • Sales-orientated vision: Strategic mindset focused on identifying market opportunities, build and maintain client relationships, and leverage data-driven insights to maximize profitability. Others: • Valid Driver’s License. Workplace: Barcelona (Spain) What we offer: Benefits • Hybrid work, • Flexible Schedule and early finish on Fridays, also during summer months, • Attractive Compensation & Benefits package, • Physiotherapist, • Continuous learning and development, • Ongoing feedback, • Collaborative and challenging multinational environment, • Strong values, • Matrix organization, • Open and transparent culture, • Great work environment, • Amazing people Do you want to be part of the team? Please send your CV and relevant documents to , , or Our commitment Ever since our humble beginnings in 1886, we have been a company that is rooted in goodness. Goodness of spirit. A spirit of generosity, honesty and genuine care. Care about each other, care about the people who buy our products and care about the world we live in. It is what unites us and makes us Hero. It is the reason why we only make real honest foods and snacks that are better by nature. While what we do changes over time in order to be true to how people live their lives today, how we do it and what we are striving for always remains the same: Products that are great tasting and nutritionally balanced, made from high quality ingredients. Never straying from our core belief that there is a better way. The Hero way. That’s why we have made it our mission to delight consumers through honest goodness in every bite. Values Our values reflect the company today and the company we want to build in the future. Values are at the heart of who we are as people and they guide how we behave. If you want more information about Hero, visit our website on ___ We only accept applications sent to the above email addresses or via LinkedIn. Please be aware of job offer alternative sources and note that we will not accept applications from other third parties.

At NexusCube, we offer more than just a job — we provide a life-changing experience. As part of GoNexus Group, we are leaders in the tourism and technology industry, redefining the way the travel sector connects through innovation and global partnerships that make vacation dreams come true. Are you ready to join us? We are looking for our next Commercial Manager – EMEA, a driven professional passionate about tourism, business development, and technology — capable of managing the full commercial cycle, from identifying new opportunities to optimizing key accounts. If you’re ready to lead growth and strengthen our partnerships across Europe, the Middle East, and Africa, we want to meet you! What do we offer? • Be part of a fast-growing global company at the intersection of travel and technology., • Collaborate with leading international travel brands., • Join a forward-thinking team based in Palma de Mallorca (preferred) or other European hubs. What will your role be? • Lead the full commercial relationship with clients in your region, from lead generation to contract activation., • Identify new business opportunities through CRM tools, trade shows, and referrals., • Negotiate agreements and coordinate activation with Product, Operations, and Data teams., • Monitor account performance, analyze results, and identify opportunities for growth., • Expand NexusCube’s market share across destinations and product lines., • Build and maintain relationships with top travel partners, including TUI, Hotelbeds, and other key accounts., • Represent NexusCube in industry events and regional meetings. What are we looking for? Must-haves: • Proven experience in commercial roles within the travel industry (DMC, OTA, Tour Operator, or Travel Tech)., • Advanced English proficiency (fluent or native)., • Based in Europe, preferably Palma de Mallorca., • Excellent presentation, negotiation, and relationship-building skills., • Understanding of travel technology (XML/API connectivity or system integrations). Nice-to-haves: • Experience with international travel technology platforms or connectivity providers (e.g., Juniper, Expedia, Hotelbeds, Jumbo)., • Knowledge of business performance tools (Power BI, Tableau)., • Additional languages (Spanish, French, or German) are a plus. Why join us right now? At GoNexus Group, we are transforming how global travel partners connect to tours, mobility, and experiences. Your leadership will help us strengthen our presence across Europe and expand our worldwide footprint. Apply today! Send your CV to or apply directly through this platform. GoNexus Group is proud to be an equal opportunity workplace. We are committed to fair employment practices regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, or gender identity.

¿Te apasiona el mantenimiento aeronáutico y te motiva liderar proyectos con impacto real en flotas de última generación? En Globalia Mantenimiento Aeronáutico te ofrecemos la oportunidad de impulsar tu carrera en uno de los centros MRO más innovadores de Europa, trabajando con aeronaves wide y narrow body (A330, A320, B787, B737). 🛠️ Tu misión Aprenderás para liderar la planificación y ejecución del mantenimiento pesado (heavy maintenance), garantizando la seguridad, eficiencia y cumplimiento de los plazos (TAT) en cada revisión. Trabajarás a pie de avión, en nuestros hangares de Palma de Mallorca, coordinando equipos técnicos, gestionando hitos y manteniendo una comunicación constante con clientes y stakeholders. 🌍 Por qué elegir Globalia Mantenimiento Aeronáutico ✅ Ambiente colaborativo: nuestros equipos destacan por el compañerismo y la comunicación entre departamentos. ✅ Formación continua: accederás a programas de formación aeronáutica adaptados al puesto y a cursos de familiarización con nuestras flotas. ✅ Visión transversal: tendrás una perspectiva completa del funcionamiento de un hangar MRO, en contacto directo con el cliente y con las aeronaves. ✅ Crecimiento profesional: participarás activamente en la mejora de procesos, ahora que trabajamos con nuestros 4 slots en paralelo. ✅ Solidez y proyección: más de 30 años de experiencia MRO, con presencia en Palma y un nuevo hangar de fuselaje ancho en Madrid. 🚀 Qué te hará destacar en esta posición ✨ Tener formación en Ingeniería Aeronáutica o Aeroespacial, y una base técnica que te permita comprender las operaciones MRO. ✨ Contar con 1 año de experiencia en entornos de mantenimiento aeronáutico o industrial, preferiblemente en Parte 145 o aerolíneas. ✨ Haber gestionado proyectos, con capacidad para coordinar equipos y cumplir plazos exigentes. ✨ Comunicarse con fluidez en inglés (nivel B2-C1). ✨ Estar dispuesto/a a trabajar presencialmente en Palma de Mallorca, cerca del corazón de la operación. 🌟 En Globalia Mantenimiento Aeronáutico vivirás la aviación desde dentro, con impacto real y la posibilidad de seguir creciendo en un entorno técnico, colaborativo y apasionado por la excelencia. 👉 Si quieres formar parte de un equipo que está marcando el futuro del MRO en Europa, te invitamos a conocer más en ___ o a escribirnos para descubrir cómo podrías unirte a este proyecto. #Aeronáutica #MRO #IngenieríaAeronáutica #ProjectManager #Mallorca #Globalia #Aviación #EmpleoAeronáutico

Somos una Firma multidisciplinar fundada en 1990 con dilatada experiencia en ofrecer servicios profesionales. Disponemos de oficinas en Madrid, Bilbao, Sevilla, San Sebastián, Vitoria, Valladolid, Pamplona y Palma de Mallorca, Valencia y ahora también en Barcelona. Ya somos más de 800 profesionales en España. Pertenecemos a una red internacional, PKF, con la que compartimos estándares de calidad, nuevas metodologías y clientes con sedes en diferentes países. Estamos buscando profesionales que quieran desarrollarse en el área de Auditoría y Consultoría financiera en nuestras oficinas de PKF Attest en Pamplona. TE BUSCAMOS A TI: • Que quieres desarrollarte y formarte en el área de Auditoría y Consultoría Financiera de una firma en constante crecimiento., • Formación Universitaria: Grado en ADE, Doble Grado ADE + Derecho, Contabilidad, Económicas o afín., • Que cuentas con más de 3 años de experiencia en auditoría externa., • Nivel de inglés alto., • Nivel de Excel alto. ¿QUE HARÁS? • Conciliaciones bancarias, • Revisión de formularios contables, • Análisis de cuentas de gastos y ventas, • Revisión de procedimientos utilizados, • Controles internos, • Gestión de equipo ¿QUÉ OFRECEMOS? • Salario en función de la experiencia que se aporte., • Contratación estable., • Desarrollo profesional y plan de carrera en una firma en continuo crecimiento., • Formación continua, • Jornada intensiva de verano, • Retribución flexible, • Excepcional ambiente de trabajo

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Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 1 Titulado/a Universitario/a en Ingeniería Industrial, Arquitectura, Ingeniería de Telecomunicación o Caminos, Canales y Puertos - Obras (Mallorca) en Palma Mallorca. En relación al proceso publicado el pasado 20/11/2025 se amplía el plazo de recepción de candidaturas desde el 05/12/2025 hasta el 15/12/2025 a las 23:59 (hora peninsular). Ámbito de Actuación: La persona seleccionada se encargará de dar soporte en obras, participando en las siguientes funciones: Funciones y Tareas: • Apoyo en la redacción de proyectos que tengan por objeto cualquier actividad derivada de la edificación y construcción de edificios y espacios., • Visitas de obra y asistencia a la dirección de obra en las actuaciones programadas., • Apoyo en todas las tareas de la Unidad Técnica relacionadas con obra nueva, entre otros, la supervisión y acompañamiento de expedientes para el cumplimiento de la normativa vigente y de los requisitos en sostenibilidad, contrataciones, control económico, etc., • Redacción de pliegos. Requisitos Imprescindibles: • Posees una de las siguientes Titulaciones Universitarias de Ingeniería o Ingeniería Técnica o Grado o Grado + Máster Oficial en Ingeniería Industrial, Ingeniería de Telecomunicación, Arquitectura o Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades)., • Carnet de conducir B válido en España y en vigor. Méritos Valorables: • Experiencia o Formación en Herramientas Ofimáticas y/o AutoCAD y/o Presto., • Desde 1 mes Hasta 5 años de experiencia en Experiencia laboral y/o académica en trabajos relacionados con la titulación requerida., • Experiencia previa en el sector público. Observaciones: SE OFRECE: • Contrato de duración determinada con una duración estimada de 17 meses, asociado a la ejecución del encargo detallado en la publicación para el plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia o con financiación que provenga de Fondos de la Unión Europea., • 37.5 horas semanales No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos, antes de las 12 horas del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta, a través del buzón de correo electrónico publicado en la oferta de nuestra página web corporativa a la que puede acceder a través del siguiente enlace Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa:

🌍 ¿Eres un/a Ingeniero/a Web con experiencia en .NET? Buscamos talento como el tuyo para formar parte de nuestra compañía líder en el sector de viajes 🌍 ¿Qué datos te pueden interesar? 👩 💻 Tu Rol Trabajarás en colaboración con desarrolladores/as, arquitectos/as, DevOps y unidades de negocio. Tu misión será proponer e implementar soluciones técnicas a problemas complejos y optimizar las existentes. 📍 Ubicación híbrida en Palma de Mallorca (¡sí, algo de presencialidad!) en concreto 50% teletrabajo y 50% oficina 🧠 Requisitos Técnicos • Experiencia: Entre 2 y 5 años en desarrollo con C#., • Frameworks: ASP.NET Core y ASP.NET (MVC y WebAPI)., • API y Microservicios: REST, SOAP y microservicios., • Datos: JSON, XML., • Bases de Datos: SQL (Microsoft SQL Server, PostgreSQL) y NoSQL (MongoDB, Redis)., • Código de Calidad: Código escalable y mantenible., • Patrones de Diseño: DDD y principios SOLID., • Pruebas: Unitarias, integración y cobertura de código., • Control de Versiones: Git y herramientas de CI/CD., • Aprendizaje: Motivación para aprender nuevas tecnologías. Disponibilidad para poder asistir un 50% oficinas (Palma de Mallorca) 🤝 Habilidades No Técnicas • Trabajo en equipo y colaboración., • Liderazgo técnico., • Metodologías ágiles., • Responsabilidad sobre el ciclo de vida completo del software., • Mentalidad proactiva y orientada a la mejora., • Mentoría a otros miembros del equipo., • Motivación y ambición por crecer. 🎁 ¿Qué ofrecemos? • 🏡 Puesto híbrido 50% teletrabajo - 50% asistencia, • ⏰ Horario flexible: Adapta tu jornada a tu ritmo personal, coordinando con tu equipo para disfrutar de un balance ideal entre trabajo y vida personal., • 🌴 Vacaciones: 22 días + 2 de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres., • 📄 Contrato indefinido: Desde el primer día, con opción de 12 o 14 pagas., • 💳 Retribución flexible: Elige cómo destinar parte de tu salario a productos o servicios con ventajas fiscales (tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, formación...)., • 🛍️ Club de ventajas: Descuentos exclusivos en tecnología, ocio y formación., • 📚 Formación continua: Acceso a Udemy Business, cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica adaptada a ti., • 🌱 Plan de carrera: Diseña tu propio camino de crecimiento, con apoyo para avanzar, cambiar de comunidad o asumir roles de liderazgo., • 🧘 Bienestar integral: Nutrición saludable, actividad física y talleres de equilibrio emocional., • 👨 👩 👧 👦 Conciliación +VIDA: Asistencia personal y familiar 24/7 (consultas médicas, legales, dentales, renovación de carnet, etc.)., • 🌍 Ambiente inclusivo: Más de 70 nacionalidades, con políticas activas de igualdad y diversidad., • 🎉 Eventos sociales y diversión: Videojuegos, escape rooms virtuales y más para conectar con tu equipo. 📩 ¿Te interesa saber más? Inscríbete y estaremos encantad@s de comentarte todos los detalles. 🫶 “Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.” 🌐 ¡Únete a un equipo de nómadas digitales!

✈️ ¿Eres TMA y quieres dar un salto real en tu carrera? ¿Te gustaría trabajar con flotas punteras (wide body), seguir formándote y crecer rodeado/a de un equipo experto que te apoya desde el primer día? 🙌 ¿Te interesa tener horarios estables, sin noches y con planificación a largo plazo? Si es así… esta oportunidad en Globalia Mantenimiento Aeronáutico te va a encantar 🚀 🔧 Tu día a día en nuestro nuevo hangar de Madrid Formarás parte de un proyecto en expansión donde trabajarás en mantenimiento programado realizando tareas muy diversas en distintas partes del avión. Además, recibirás formación real en nuestras flotas y talleres especializados, impulsando tu crecimiento como TMA versátil y altamente cualificado. Con más de 30 años de experiencia como MRO Parte 145, damos servicio tanto a Air Europa como a operadores externos. En Madrid estamos especializados en B787 y A330, mientras que en Palma también trabajamos con A320 y B737. 🔗 ___ ⭐ ¿Por qué elegir Globalia Mantenimiento Aeronáutico? 🎓 Formación y especialización ✈️ Formación en nuestras flotas A330 y/o B787 (si cuentas con LMA B1.1 al menos en blanco). 🧰 Acceso a cursos voluntarios de especialización en: chapistería, materiales compuestos, estructuras metálicas, motores, boroscopia y NDTs. 📚 Mantendrás tu LMA actualizada gracias a la diversidad de flotas del grupo. 🚀 Desarrollo profesional 👌 Posibilidades reales de firma según avances en tu formación y experiencia. 🔄 Equipos versátiles y polivalentes: en cada C Check trabajarás en diferentes zonas del avión. 🌍 Participación en proyectos punteros en B787 y A330, además de acceso a A320 y B737 en nuestro hangar de Mallorca. 🕒 Buenos horarios y estabilidad 🕐 Turnos rotativos de mañana (7–15h) y tarde (15–23h). 🌙 Sin noches programadas y fines de semana/festivos solo de mañana. 📅 Planificación estable con al menos 3 meses de antelación. 🔍 ¿Qué te hará brillar en este puesto? ✔️ LMA EASA B1.1 con tipo de avión (especialmente A330, B787 y/o A350). ✔️ Experiencia certificando A330 y/o B787 (muy valorada). ✔️ Conocimientos prácticos de inspección, métodos y estándares del sector. ✨ ¿Listo/a para dar el siguiente paso? Si te motiva crecer, aprender y trabajar con flotas top en un entorno estable y profesional… ¡Queremos conocerte!

• TRABAJO PRESENCIAL, NO EN REMOTO 🌴 ¿Eres óptico-optometrista y buscas un cambio de vida… y de carrera? ¡Baleares puede ser tu próximo hogar! 🌊✨ Estamos buscando Optometristas para unirse a una empresa familiar, cercana y conciliadora, donde podrás crecer profesionalmente y disfrutar de un entorno único para vivir. Tenemos tres vacantes en Palma de Mallorca, Inca y Marratxí. 🔍 ¿Qué ofrecemos? 📝 Contrato indefinido 💶 Salario: 34.000€ – 36.000€ brutos/año + variable 🏡 Ayuda a la vivienda 🏨 Si vienes de otra provincia: te pagamos 1 mes de hotel para que puedas buscar alojamiento con calma 🕒 Horario continuo: • Semana de mañana, • Semana de tarde, • Lunes a sábado, con sábados alternos libres, • 🎓 Formación continua y desarrollo profesional, • 👨 👩 👧 Empresa familiar, con ambiente humano y flexible 🌍 ¿Por qué Baleares? Porque aquí podrás disfrutar de: ☀️ buen clima todo el año 🌊 playas increíbles ⚖️ excelente calidad de vida 🚴 ♂️ deporte, naturaleza y tranquilidad ✨ El entorno ideal para impulsar tu carrera… ¡y tu bienestar personal! Si te apetece dar un paso adelante y vivir donde otros solo veranean, ¡hablemos! 💬 Te contamos todo sin compromiso.

Planet España necesita cubrir puestos de Guías/Coordinadores de grupos para diferentes zonas de España (Barcelona, Benidorm, Valencia, Gran Canaria, Palma de Mallorca y Málaga ) durante los meses de Enero a Marzo 2024 Nuestros clientes son equipos de fútbol amateur, su paquete de viaje contr

RSM es la sexta organización internacional de servicios de Auditoría y Assurance, Fiscal, Legal, Consultoría y Corporate Finance. Con presencia en más de 120 países, cuenta con 900 oficinas y más de 65.000 profesionales. En España, somos considerados una de las primeras 10 organizaciones de multiservicios con un equipo joven, profesional y especializado en varias prácticas con más de 500 profesionales repartidos entre las oficinas de Madrid, Barcelona, Las Palmas de Gran Canaria, Palma de Mallorca, Tarragona, Valencia y Sevilla. En RSM estamos comprometidos con la sostenibilidad a todos los niveles y sabemos que las personas son nuestro activo más importante. Sin un buen equipo de profesionales, no es posible dar un buen servicio a nuestros clientes, y por eso apostamos firmemente por el talento. Nuestro objetivo es ser una firma referente y convertirnos en la mejor empresa para trabajar en nuestro sector. Actualmente nos encontramos en búsqueda de un/a Asesor Fiscal Senior y un/a Asesor Fiscal Junior para que se incorporen a nuestro equipo en la oficina de Valencia. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Asesoramiento tributario a compañías., • Presentación y elaboración de obligaciones tributarias (IS, IVA, IRPF, etc)., • Planificación fiscal nacional., • Participación en operaciones de reestructuración empresarial., • Análisis de las operaciones societarias y su tributación., • Implantación y seguimiento de las estrategias fiscales., • Elaboración de Estados Financieros., • Asistencia a auditorías internas., • Interlocución con las Administraciones Públicas., • Participación en procesos de Due Diligence. ¿Qué necesitamos de tu perfil? • Licenciatura/Grado en Derecho, ADE, empresariales o similar., • Máster en Asesoramiento Fiscal o Tributación., • Experiencia demostrable de entre 1 y 6 años realizando funciones similares de asesor fiscal en despacho o B4., • Nivel de inglés alto., • Conocimientos en software A3. Y además nos gustaría que tuvieras: • Capacidad de gestión, resolución de problemas y pensamiento analítico., • Habilidades de organización y planificación., • Energía, resiliencia y optimismo., • Orientación a clientes., • Capacidad de trabajar en equipo., • Compromiso., • Interés en seguir haciendo carrera profesional en un entorno internacional. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación indefinida a jornada completa., • Plan de carrera: posibilidades reales de seguir creciendo en línea con el crecimiento de RSM Spain., • Plan de formación interna y externa., • Exposición real con clientes., • Excelente ambiente de trabajo y espíritu de compromiso., • Feedback continuo del rendimiento por parte de los responsables. ¡Si crees que es el momento de dar un paso en tu carrera profesional y crecer dentro de un proyecto ambicioso, aplica a nuestra oferta, te estamos esperando!

RSM es la sexta organización internacional de servicios de Auditoría y Assurance, Fiscal, Legal, Consultoría y Corporate Finance. Con presencia en más de 120 países, cuenta con 900 oficinas y más de 65.000 profesionales. En España, somos considerados una de las primeras 10 organizaciones de multiservicios con un equipo joven, profesional y especializado en varias prácticas con más de 550 profesionales repartidos entre las oficinas de Madrid, Barcelona, Las Palmas de Gran Canaria, Palma de Mallorca, Tarragona, Valencia y Sevilla. En RSM estamos comprometidos con la sostenibilidad a todos los niveles y sabemos que las personas son nuestro activo más importante. Sin un buen equipo de profesionales, no es posible dar un buen servicio a nuestros clientes, y por eso apostamos firmemente por el talento. Nuestro objetivo es ser una firma referente y convertirnos en la mejor empresa para trabajar en nuestro sector. En este contexto, estamos buscando un/a Payroll Specialist con al menos dos años de experiencia para nuestra oficina de Valencia. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Realizar todas las tareas relacionadas con la gestión mensual de nóminas (confección de nóminas, presentación de seguros sociales y ficheros CRA)., • Control de personal (altas y bajas de personas trabajadoras en Sistema RED)., • Gestiones en Sistema Red: consultas en Casia, comunicación de variaciones de datos, obtención de certificados, etc)., • Formalización de contratos de trabajo y anexos contractuales, y comunicaciones en Contrat@., • Preparación, cuadre, presentación de impuestos (Modelo 111 y Modelo 190),, • Asegurar la correcta aplicación de los Convenios Colectivos y de la normativa laboral vigente., • Relación con las Mutuas de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales., • Presentación de partes Delt@ y gestión y seguimiento de incapacidades., • Comunicación fluida con el cliente para seguimiento y resolución de dudas., • Reporte a sus responsables directos. ¿Qué necesitamos de tu perfil? • Estudios: Formación Profesional o Grado en Relaciones Laborables., • Experiencia demostrable de al menos 2 años en puesto similar., • Conocimientos/manejo avanzado del programa A3NOM., • Dominio Office 365 (Word, Excel y Power Point)., • Nivel B2 de inglés. Y además nos gustaría que tuvieras: • Habilidades de comunicación y presentación., • Orientación a resultados y compromiso para cumplir plazos., • Energía, resiliencia y optimismo., • Capacidad para trabajar en equipo., • Interés en hacer carrera profesional en RSM Spain. ¿Qué te ofrecemos? • Plan de carrera: posibilidades reales de crecer en línea con el crecimiento de RSM., • Plan de formación interna y externa., • Exposición real con clientes., • Transparencia, comunicación y feedback continuo. ¡Si crees que es el momento de dar un paso en tu carrera profesional y crecer dentro de un proyecto ambicioso, aplica a nuestra oferta, te estamos esperando!

RSM es la sexta organización internacional de servicios de Auditoría y Assurance, Fiscal, Legal, Consultoría y Corporate Finance. Con presencia en más de 120 países, cuenta con 900 oficinas y más de 65.000 profesionales. En España, somos considerados una de las primeras 10 organizaciones de multiservicios con un equipo joven, profesional y especializado en varias prácticas con más de 500 profesionales repartidos entre las oficinas de Madrid, Barcelona, Las Palmas de Gran Canaria, Palma de Mallorca, Tarragona, Valencia y Sevilla. En RSM estamos comprometidos con la sostenibilidad a todos los niveles y sabemos que las personas son nuestro activo más importante. Sin un buen equipo de profesionales, no es posible dar un buen servicio a nuestros clientes, y por eso apostamos firmemente por el talento. Nuestro objetivo es ser una firma referente y convertirnos en la mejor empresa para trabajar en nuestro sector. En este contexto, nos encontramos en búsqueda de un Auditor Senior para nuestra oficina de Valencia. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Liderar equipos en la ejecución completa de auditorías financieras., • Establecimiento y seguimiento del correcto cumplimiento de la normativa para los profesionales de auditoría., • Análisis de balances y cuentas de perdidas y ganancias., • Circularización de terceros y conciliaciones de saldos con terceros., • Análisis de declaraciones de impuestos, así como cuadro de bases de impuestos con contabilidad., • Análisis y resumen de contratos, escrituras y actas de clientes., • Revisión y análisis de cuentas anuales de sociedades., • Realización de pruebas y documentación de la evidencia de auditoría., • Descripción de los circuitos contables de la sociedad y realización de las pruebas relativas al control interno. ¿Qué necesitamos de tu perfil? • Estudios: Licenciatura/Grado en ADE, Economía o similares., • Muy valorable Máster en Auditoría de Cuentas., • Experiencia demostrable de más de 3 años en auditoría., • Nivel de inglés alto (B2 al menos)., • Muy valorable conocimientos en CaseWare. Y además nos gustaría que tuvieras: • Pensamiento analítico y atención al detalle., • Organización, planificación y curiosidad por aprender., • Trabajo en equipo y orientación a cliente., • Energía, resiliencia y ganas de construir tu carrera en RSM Spain. ¿Qué te ofrecemos? • Plan de carrera: posibilidades reales de crecer en línea con el crecimiento de RSM., • Plan de formación interna y externa., • Paquete de compensación siempre competitiva., • Exposición real con clientes., • Transparencia, comunicación y feedback continuo. ¡Si crees que es el momento de dar un paso en tu carrera profesional y crecer dentro de un proyecto ambicioso, aplica a nuestra oferta, te estamos esperando!

Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo!.Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones t

RSM es la sexta organización internacional de servicios de Auditoría y Assurance, Fiscal, Legal, Consultoría y Corporate Finance. Con presencia en más de 120 países, cuenta con 900 oficinas y más de 65.000 profesionales. En España, somos considerados una de las primeras 10 organizaciones de multiservicios con un equipo joven, profesional y especializado en varias prácticas con más de 550 profesionales repartidos entre las oficinas de Madrid, Barcelona, Las Palmas de Gran Canaria, Palma de Mallorca, Tarragona, Valencia y Sevilla. En RSM estamos comprometidos con la sostenibilidad a todos los niveles y sabemos que las personas son nuestro activo más importante. Sin un buen equipo de profesionales, no es posible dar un buen servicio a nuestros clientes, y por eso apostamos firmemente por el talento. Nuestro objetivo es ser una firma referente y convertirnos en la mejor empresa para trabajar en nuestro sector. En este contexto, nos encontramos en búsqueda de un/a Auditor/a Senior y un/a Auditor/a Junior para nuestra oficina de Valencia. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Ejecución completa de auditorías financieras., • Establecimiento y seguimiento del correcto cumplimiento de la normativa para los profesionales de auditoría., • Análisis de balances y cuentas de perdidas y ganancias., • Circularización de terceros y conciliaciones de saldos con terceros., • Análisis de declaraciones de impuestos, así como cuadro de bases de impuestos con contabilidad., • Análisis y resumen de contratos, escrituras y actas de clientes., • Revisión y análisis de cuentas anuales de sociedades., • Realización de pruebas y documentación de la evidencia de auditoría., • Estudios: Licenciatura/Grado en ADE, Economía o similares., • Muy valorable Máster en Auditoría de Cuentas., • Experiencia demostrable en auditoría financiera., • Nivel de inglés alto (B2 al menos)., • Pensamiento analítico y atención al detalle., • Organización, planificación y curiosidad por aprender., • Trabajo en equipo y orientación a cliente., • Plan de carrera: posibilidades reales de crecer en línea con el crecimiento de RSM., • Plan de formación interna y externa., • Paquete de compensación siempre competitiva., • Exposición real con clientes.

¡ÚNETE A APROPERTIES! En aProperties somos una inmobiliaria especializada en la comercialización de viviendas exclusivas en Barcelona, Madrid, Valencia y Mallorca. Construimos relaciones de confianza con nuestros clientes, ofreciendo un servicio de excelencia y a largo plazo. Estamos en búsqueda de Asesores Inmobiliarios para colaborar junto a nosotros. Tus principales funciones serán: • Captación y valoración de propiedades exclusivas., • Gestión comercial, incluyendo acciones de marketing y networking., • Realización de visitas, gestión de negociaciones y cierre de ventas., • Registro de inmuebles y seguimiento de actividades en nuestro CRM., • Perfil con habilidades comerciales., • Contrato mercantil con una colaboración como autónomo., • Acceso voluntario a un plan de formación personalizado.

¡ÚNETE A APROPERTIES! En aProperties somos una inmobiliaria especializada en la comercialización de viviendas exclusivas en Barcelona, Madrid, Valencia y Mallorca. Construimos relaciones de confianza con nuestros clientes, ofreciendo un servicio de excelencia y a largo plazo. Estamos en búsqueda de Asesores Inmobiliarios para colaborar junto a nosotros. Tus principales funciones serán: • Captación y valoración de propiedades exclusivas., • Gestión comercial, incluyendo acciones de marketing y networking., • Realización de visitas, gestión de negociaciones y cierre de ventas., • Registro de inmuebles y seguimiento de actividades en nuestro CRM., • Perfil con habilidades comerciales., • Contrato mercantil con una colaboración como autónomo., • Acceso voluntario a un plan de formación personalizado.

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024 y 2025 que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. ¿Qué buscamos? Desde la Dirección de Operaciones e Ingeniería, buscamos incorporar a un/a Jefa/e de producción de plantas de residuos (obras) en Xixona, cuya misión será dar apoyo al Manager de zona y Líder de proyecto en la organización de las obras asignadas, planificando las fases, el presupuesto, supervisando al equipo de trabajo y controlando el cumplimiento de los procedimientos establecidos. Funciones • Coordinación y supervisión de la ejecución de los trabajos en obra para asegurar que se cumplan los plazos, presupuestos y estándares de calidad y seguridad., • Supervisión y control de costes y certificaciones., • Supervisión y control de subcontratas y recursos., • Formación: Grado o Licenciatura en Ingeniería Industrial, Ingeniería Civil, Ingeniería Química, Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, • Formación complementaria: Valorable formación en Prevención de Riesgos Laborales., • Conocimientos específicos: Nivel alto en el manejo de los programas de Microsoft Office, valorable conocimientos de CAD (AutoCAD/MicroStation) y Presto, • Idiomas: Mínimo nivel de inglés B2., • Experiencia: Mínimo dos años como técnico en obras industriales., • Remuneración competitiva 💰, • Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas. 💻, • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, formación, cheque guardería, entre otros.) 💰, • Acceso al Plan de retribución flexible (cheque guardería, transporte, etc.)🚍, • Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses, • Acceso al programa Cuidate+ 💗, • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico., • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector🚴 Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal

Ubicación híbrida en Palma de Mallorca (¡sí, algo de presencialidad!) en concreto 50% teletrabajo y 50% oficina Requisitos Técnicos Experiencia : Entre 2 y 5 años en desarrollo con C#. Disponibilidad para poder asistir un 50% oficinas (Palma de Mallorca) Habilidades No Técnicas Tr

Estar dispuesto/a a trabajar presencialmente en Palma de Mallorca , cerca del corazón de la operación. Aeronáutica #MRO #IngenieríaAeronáutica #ProjectManager #Mallorca #Globalia #Aviación #EmpleoAeronáutico. Trabajarás a pie de avión , en nuestros hangares de Palma de Mallorca

The Hero Group is a global food company focused on branded nutritional food products. The company was founded in 1886 in Lenzburg, Switzerland, where its headquarters are still located today. Hero's operates in the Growing Up and Adult categories, which include three businesses: The Group is a house of brands and includes Hero, Corny, Beech-Nut, Schwartau, Semper, Freche Freunde, Organix, Deliciously Ella, Sunar, Vitrac, Baby Gourmet, Queensberry, and Casa de Mateus in its portfolio. Sales Representative - Barcelona and Mallorca Visit client points of sale: Follow a predetermined route to visit designated clients, ensuring consistent presence and dedicated attention at each point of sale. Maximize the available shelf space to ensure an effective and attractive product display, driving both sales and brand visibility. Setups and Implementations: Carry out setups and implementations according to the provided guidelines, ensuring a consistent and attractive presentation of products at the point of sale. Negotiate display and listing agreements with point-of-sale managers to ensure optimal product placement and increased visibility within the commercial space. Collect relevant market information, including consumer trends, customer behavior, and competitor activities, to inform commercial and marketing strategies. Prepare periodic reports on point-of-sale performance, including sales data, effectiveness of display strategies, and observations on competitors and the market overall. Customer Service: Proactively and efficiently address any issues at the point of sale, such as out-of-stock products, problems with promotional signage, or space constraints, thereby ensuring an optimal customer experience. Bachelor's degree in Business Management, Marketing or related. Previous Experience in Commercial Negotiation. B2 Level English. Analytical Skills: Strong analytical ability is essential to interpret sales data and market trends. This will enable informed decision-making and the development of effective strategies to drive sales and maximize point-of-sale profitability. Sales-orientated vision: Strategic mindset focused on identifying market opportunities, build and maintain client relationships, and leverage data-driven insights to maximize profitability. Valid Driver’s License. Hybrid work Flexible Schedule and early finish on Fridays, also during summer months Products that are great tasting and nutritionally balanced, made from high quality ingredients. Our values reflect the company today and the company we want to build in the future. It’s about Curiosity, Innovation and Consumer/Customer Focus. ~ We work together in pursuit of our common mission and strategy, strengthening our local businesses by leveraging the power of the collective. It’s about Purpose, Performance and Teamwork. ~ It’s about Sustainability, Ownership, Heritage and Quality.

The Hero Group is a global food company focused on branded nutritional food products. The company was founded in 1886 in Lenzburg, Switzerland, where its headquarters are still located today. Hero's operates in the Growing Up and Adult categories, which include three businesses: The Group is a house of brands and includes Hero, Corny, Beech-Nut, Schwartau, Semper, Freche Freunde, Organix, Deliciously Ella, Sunar, Vitrac, Baby Gourmet, Queensberry, and Casa de Mateus in its portfolio. Sales Representative - Barcelona and Mallorca Visit client points of sale: Follow a predetermined route to visit designated clients, ensuring consistent presence and dedicated attention at each point of sale. Maximize the available shelf space to ensure an effective and attractive product display, driving both sales and brand visibility. Setups and Implementations: Carry out setups and implementations according to the provided guidelines, ensuring a consistent and attractive presentation of products at the point of sale. Negotiate display and listing agreements with point-of-sale managers to ensure optimal product placement and increased visibility within the commercial space. Collect relevant market information, including consumer trends, customer behavior, and competitor activities, to inform commercial and marketing strategies. Prepare periodic reports on point-of-sale performance, including sales data, effectiveness of display strategies, and observations on competitors and the market overall. Customer Service: Proactively and efficiently address any issues at the point of sale, such as out-of-stock products, problems with promotional signage, or space constraints, thereby ensuring an optimal customer experience. Bachelor's degree in Business Management, Marketing or related. Previous Experience in Commercial Negotiation. B2 Level English. Analytical Skills: Strong analytical ability is essential to interpret sales data and market trends. This will enable informed decision-making and the development of effective strategies to drive sales and maximize point-of-sale profitability. Sales-orientated vision: Strategic mindset focused on identifying market opportunities, build and maintain client relationships, and leverage data-driven insights to maximize profitability. Valid Driver’s License. Hybrid work Flexible Schedule and early finish on Fridays, also during summer months Products that are great tasting and nutritionally balanced, made from high quality ingredients. Our values reflect the company today and the company we want to build in the future. It’s about Curiosity, Innovation and Consumer/Customer Focus. ~ We work together in pursuit of our common mission and strategy, strengthening our local businesses by leveraging the power of the collective. It’s about Purpose, Performance and Teamwork. ~ It’s about Sustainability, Ownership, Heritage and Quality.

The Hero Group is a global food company focused on branded nutritional food products. The company was founded in 1886 in Lenzburg, Switzerland, where its headquarters are still located today. Hero's operates in the Growing Up and Adult categories, which include three businesses: The Group is a house of brands and includes Hero, Corny, Beech-Nut, Schwartau, Semper, Freche Freunde, Organix, Deliciously Ella, Sunar, Vitrac, Baby Gourmet, Queensberry, and Casa de Mateus in its portfolio. Sales Representative - Barcelona and Mallorca Visit client points of sale: Follow a predetermined route to visit designated clients, ensuring consistent presence and dedicated attention at each point of sale. Maximize the available shelf space to ensure an effective and attractive product display, driving both sales and brand visibility. Setups and Implementations: Carry out setups and implementations according to the provided guidelines, ensuring a consistent and attractive presentation of products at the point of sale. Negotiate display and listing agreements with point-of-sale managers to ensure optimal product placement and increased visibility within the commercial space. Collect relevant market information, including consumer trends, customer behavior, and competitor activities, to inform commercial and marketing strategies. Prepare periodic reports on point-of-sale performance, including sales data, effectiveness of display strategies, and observations on competitors and the market overall. Customer Service: Proactively and efficiently address any issues at the point of sale, such as out-of-stock products, problems with promotional signage, or space constraints, thereby ensuring an optimal customer experience. Bachelor's degree in Business Management, Marketing or related. Previous Experience in Commercial Negotiation. B2 Level English. Analytical Skills: Strong analytical ability is essential to interpret sales data and market trends. This will enable informed decision-making and the development of effective strategies to drive sales and maximize point-of-sale profitability. Sales-orientated vision: Strategic mindset focused on identifying market opportunities, build and maintain client relationships, and leverage data-driven insights to maximize profitability. Valid Driver’s License. Hybrid work Flexible Schedule and early finish on Fridays, also during summer months Products that are great tasting and nutritionally balanced, made from high quality ingredients. Our values reflect the company today and the company we want to build in the future. It’s about Curiosity, Innovation and Consumer/Customer Focus. ~ We work together in pursuit of our common mission and strategy, strengthening our local businesses by leveraging the power of the collective. It’s about Purpose, Performance and Teamwork. ~ It’s about Sustainability, Ownership, Heritage and Quality.

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The Hero Group is a global food company focused on branded nutritional food products. The company was founded in 1886 in Lenzburg, Switzerland, where its headquarters are still located today. Hero's operates in the Growing Up and Adult categories, which include three businesses: The Group is a house of brands and includes Hero, Corny, Beech-Nut, Schwartau, Semper, Freche Freunde, Organix, Deliciously Ella, Sunar, Vitrac, Baby Gourmet, Queensberry, and Casa de Mateus in its portfolio. Sales Representative - Barcelona and Mallorca Visit client points of sale: Follow a predetermined route to visit designated clients, ensuring consistent presence and dedicated attention at each point of sale. Maximize the available shelf space to ensure an effective and attractive product display, driving both sales and brand visibility. Setups and Implementations: Carry out setups and implementations according to the provided guidelines, ensuring a consistent and attractive presentation of products at the point of sale. Negotiate display and listing agreements with point-of-sale managers to ensure optimal product placement and increased visibility within the commercial space. Collect relevant market information, including consumer trends, customer behavior, and competitor activities, to inform commercial and marketing strategies. Prepare periodic reports on point-of-sale performance, including sales data, effectiveness of display strategies, and observations on competitors and the market overall. Customer Service: Proactively and efficiently address any issues at the point of sale, such as out-of-stock products, problems with promotional signage, or space constraints, thereby ensuring an optimal customer experience. Bachelor's degree in Business Management, Marketing or related. Previous Experience in Commercial Negotiation. B2 Level English. Analytical Skills: Strong analytical ability is essential to interpret sales data and market trends. This will enable informed decision-making and the development of effective strategies to drive sales and maximize point-of-sale profitability. Sales-orientated vision: Strategic mindset focused on identifying market opportunities, build and maintain client relationships, and leverage data-driven insights to maximize profitability. Valid Driver’s License. Hybrid work Flexible Schedule and early finish on Fridays, also during summer months Products that are great tasting and nutritionally balanced, made from high quality ingredients. Our values reflect the company today and the company we want to build in the future. It’s about Curiosity, Innovation and Consumer/Customer Focus. ~ We work together in pursuit of our common mission and strategy, strengthening our local businesses by leveraging the power of the collective. It’s about Purpose, Performance and Teamwork. ~ It’s about Sustainability, Ownership, Heritage and Quality.

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At NexusCube , we offer more than just a job — we provide a life-changing experience. As part of GoNexus Grou p, we are leaders in the tourism and technology industry, redefining the way the travel sector connects through innovation and global partnerships that make vacation dreams come true. Are you ready to join us? We are looking for our next Commercial Manager – EMEA , a driven professional passionate about tourism, business development, and technology — capable of managing the full commercial cycle, from identifying new opportunities to optimizing key accounts. If you’re ready to lead growth and strengthen our partnerships across Europe, the Middle East, and Africa, we want to meet you! What do we offer? Be part of a fast-growing global company at the intersection of travel and technology. Collaborate with leading international travel brands. Join a forward-thinking team based in Palma de Mallorca (preferred) or other European hubs. What will your role be? Lead the full commercial relationship with clients in your region, from lead generation to contract activation. Identify new business opportunities through CRM tools, trade shows, and referrals. Negotiate agreements and coordinate activation with Product, Operations, and Data teams. Monitor account performance, analyze results, and identify opportunities for growth. Expand NexusCube’s market share across destinations and product lines. Build and maintain relationships with top travel partners, including TUI, Hotelbeds, and other key accounts. Represent NexusCube in industry events and regional meetings. What are we looking for? Must-haves: Proven experience in commercial roles within the travel industry (DMC, OTA, Tour Operator, or Travel Tech). Advanced English proficiency (fluent or native). Based in Europe, preferably Palma de Mallorca. Excellent presentation, negotiation, and relationship-building skills. Understanding of travel technology (XML/API connectivity or system integrations). Nice-to-haves: Experience with international travel technology platforms or connectivity providers (e.g., Juniper, Expedia, Hotelbeds, Jumbo). Knowledge of business performance tools (Power BI, Tableau). Additional languages (Spanish, French, or German) are a plus. Why join us right now? At GoNexus Group, we are transforming how global travel partners connect to tours, mobility, and experiences. Your leadership will help us strengthen our presence across Europe and expand our worldwide footprint. Apply today! Send your CV to or apply directly through this platform. GoNexus Group is proud to be an equal opportunity workplace. We are committed to fair employment practices regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, or gender identity.

¿Te apasiona el mantenimiento aeronáutico y te motiva liderar proyectos con impacto real en flotas de última generación? En Globalia Mantenimiento Aeronáutico te ofrecemos la oportunidad de impulsar tu carrera en uno de los centros MRO más innovadores de Europa , trabajando con aeronaves wide y narrow body (A330, A320, B787, B737) . &##128736;️ Tu misión Aprenderás para liderar la planificación y ejecución del mantenimiento pesado (heavy maintenance) , garantizando la seguridad, eficiencia y cumplimiento de los plazos (TAT) en cada revisión. Trabajarás a pie de avión , en nuestros hangares de Palma de Mallorca , coordinando equipos técnicos, gestionando hitos y manteniendo una comunicación constante con clientes y stakeholders. &##127757; Por qué elegir Globalia Mantenimiento Aeronáutico ✅ Ambiente colaborativo: nuestros equipos destacan por el compañerismo y la comunicación entre departamentos. ✅ Formación continua: accederás a programas de formación aeronáutica adaptados al puesto y a cursos de familiarización con nuestras flotas. ✅ Visión transversal: tendrás una perspectiva completa del funcionamiento de un hangar MRO, en contacto directo con el cliente y con las aeronaves. ✅ Crecimiento profesional: participarás activamente en la mejora de procesos, ahora que trabajamos con nuestros 4 slots en paralelo . ✅ Solidez y proyección: más de 30 años de experiencia MRO, con presencia en Palma y un nuevo hangar de fuselaje ancho en Madrid. &##128640; Qué te hará destacar en esta posición ✨ Tener formación en Ingeniería Aeronáutica o Aeroespacial , y una base técnica que te permita comprender las operaciones MRO. ✨ Contar con 1 año de experiencia en entornos de mantenimiento aeronáutico o industrial, preferiblemente en Parte 145 o aerolíneas . ✨ Haber gestionado proyectos, con capacidad para coordinar equipos y cumplir plazos exigentes. ✨ Comunicarse con fluidez en inglés (nivel B2-C1). ✨ Estar dispuesto/a a trabajar presencialmente en Palma de Mallorca , cerca del corazón de la operación. &##127775; En Globalia Mantenimiento Aeronáutico vivirás la aviación desde dentro, con impacto real y la posibilidad de seguir creciendo en un entorno técnico, colaborativo y apasionado por la excelencia. &##128073; Si quieres formar parte de un equipo que está marcando el futuro del MRO en Europa, te invitamos a conocer más en globalia-mro.com/es o a escribirnos para descubrir cómo podrías unirte a este proyecto. #Aeronáutica #MRO #IngenieríaAeronáutica #ProjectManager #Mallorca #Globalia #Aviación #EmpleoAeronáutico

Ubicación híbrida en Palma de Mallorca (¡sí, algo de presencialidad!) en concreto 50% teletrabajo y 50% oficina Requisitos Técnicos Experiencia : Entre 2 y 5 años en desarrollo con C#. Disponibilidad para poder asistir un 50% oficinas (Palma de Mallorca) Habilidades No Técnicas Trabajo

Estar dispuesto/a a trabajar presencialmente en Palma de Mallorca , cerca del corazón de la operación. Aeronáutica #MRO #IngenieríaAeronáutica #ProjectManager #Mallorca #Globalia #Aviación #EmpleoAeronáutico. Trabajarás a pie de avión , en nuestros hangares de Palma de Mallorca , coordin

Sales Representative - Barcelona and Mallorca We are seeking a new member to support the strategy and manage the processes of Talent Acquisition in alignment with the strategy and guidelines of the Hero Group.