Mantenimiento con discapacidad en jobs in MadridCreate job alerts

¡Bienvenido/a a FCC Medio Ambiente! FCC Medio Ambiente es la empresa líder del sector medioambiental en España, referente en la gestión de servicios públicos de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, entre otros servicios esenciales. Presentes en más de 5.300 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 65 millones de personas en todo el mundo y contribuimos activamente a la construcción de una sociedad más sostenible y al cuidado del medio ambiente. Buscamos un/a Técnico/a de Tratamiento de Residuos para incorporarse en la Planta de Tratamiento de Residuos CMR Loeches, con el objetivo de dirigir, planificar y optimizar la operación de la planta, garantizando la eficiencia técnica y económica de los procesos, el cumplimiento normativo en materia de PRL, calidad y medio ambiente, y la adecuada gestión de equipos, recursos y relaciones con el cliente, mediante el análisis de datos operativos, la identificación de oportunidades de mejora y la elaboración de informes técnicos. En dependencia del Responsable de Explotación del CMR de Loeches, sus funciones serán: • Dirección, desarrollo y gestión de una Planta de Tratamientos de residuos según las necesidades del cliente. Las plantas pueden ser de tratamiento de RSU, Plantas de envases, Plantas de Compostaje, vertederos, etc. y pueden llevar aparejada la gestión de la depuradora., • Dirección de los equipos de producción y mantenimiento de la planta., • Detección de oportunidades de proyecto y contacto con los distintos actores en la toma de decisiones., • Realizar los estudios técnicos y económicos para disponer de la información necesaria para redactar la memoria técnica, dimensionando la Planta de tratamiento., • Mantener relaciones fluidas con el cliente y proponer todo tipo de mejoras e innovaciones., • Supervisar y analizar las compras descentralizadas de su ámbito de gestión para facilitar el control económico de los gastos vinculados a cada contrato., • Supervisar el cumplimiento de políticas y procedimientos internos en materia de Prevención de Riesgos Laborales y Calidad y Medio Ambiente., • Elaboración de informes técnicos., • Colaborar con los distintos departamentos de la delegación: Administración, Prevención de Riesgos laborales, Calidad, etc. Formación académica indispensable: • Estudios Universitarios de Grado en Ingeniería. Experiencia necesaria: • Experiencia profesional mínima acreditada de 3 años en la realización de funciones similares a las descritas. Experiencia valorable: • Experiencia valorable en tratamiento de residuos, Prevención de Riesgos Laborales o similar. Idiomas necesarios: • Español: Nativo., • Inglés: Avanzado. Otros aspectos a considerar: • Se requiere carné de conducir y vehículo propio. ¿Qué ofrecemos? Tipo de contrato: Indefinido. Jornada: Completa. Incorporación a un equipo profesional, con buen ambiente de trabajo. Estabilidad laboral. Trabajo en equipo y participación en proyectos transversales del Grupo. Plan de formación continuo. Incorporación inmediata. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y la diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquier otra circunstancia protegida por la Ley. ¿Aceptas el reto? ¡Te estamos buscando!

¡Bienvenido/a a FCC Medio Ambiente! FCC Medio Ambiente es la empresa líder de servicios medioambientales en España, referente en la gestión de servicios de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, mantenimiento de redes de alcantarillado, etc. Presentes en más de 5.650 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 78 millones de personas en todo el mundo, y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. ¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a Administrativo/a para contrata, de jardines, en Navalcarnero, para garantizar la correcta gestión administrativa, contable y laboral del contrato, asegurando la adecuada atención a proveedores, clientes y trabajadores, así como el cumplimiento de los procedimientos internos y los plazos establecidos por la organización. Sus funciones serán las siguientes: • Realización de tareas administrativas de apoyo al Departamento de Administración, Contabilidad y Recursos Humanos del contrato., • Registro y contabilización de facturas de proveedores mediante SAP., • Alta y mantenimiento de datos de clientes y proveedores en SAP., • Control y seguimiento de partidas abiertas bancarias., • Verificación y gestión de pedidos en SAP., • Registro de asientos contables y realización de conciliaciones contables y bancarias., • Gestión de correspondencia y archivo documental., • Atención y gestión de consultas telefónicas de clientes y proveedores., • Organización, control y custodia de la documentación administrativa del contrato., • Gestión de solicitudes de viajes, alquiler de vehículos y reservas de alojamiento., • Atención telefónica general y soporte administrativo a las distintas áreas del contrato., • Gestión administrativa de altas, bajas y modificaciones de personal en SAP, • Actualización y control de datos de personal., • Apoyo en la revisión y comprobación de nóminas e incidencias de personal., • Control y seguimiento de cuadrantes de trabajo, turnos y jornadas., • Soporte en la gestión documental laboral y en los procesos administrativos vinculados al personal. Requisitos: Formación indispensable: • Formación grado superior en Administración y finanzas o Gestión Administrativa Formación valorable: • Grado en ADE o contabilidad y conocimientos de RRHH Experiencia: • Valorable. Idiomas requeridos: • Castellano nativo, • Inglés B1 Conocimientos informáticos indispensables: • Paquete Office (nivel intermedio/avanzado), • Manejo de plataforma SAP. Otros aspectos a considerar: • Carnet de conducir y vehículo propio. Se ofrece: Tipo de contrato: Indefinido. Jornada completa de lunes a viernes. Salario: Depende del convenio aplicable y perfil profesional. Incorporación en un equipo profesional, con buen ambiente de trabajo y posibilidades de desarrollo profesional en otros servicios o actividades. Jornada flexible e intensiva en verano. Nuevos retos. Estabilidad laboral. Trabajo en equipo. Plan de formación continuo. Incorporación inmediata. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley. ¿Aceptas el reto? ¡Te estamos buscando! • Únete a nuestro equipo, ahora es el momento -

¿Eres enfermero/a y quieres sentirte satisfecho/a trabajando en un entorno laboral humanizado, con un modelo de atención personalizado y orientado al bienestar de los demás? Únete al grupo emeis (www.emeis.es), empresa internacional líder en la atención de personas mayores y dependientes, y referente en Salud Mental y Rehabilitación. ¿Qué buscamos? Actualmente buscamos un/a ENFERMERO/A para nuestra Residencia Bouco Coslada, que se responsabilizará de la evaluación y prestación de los cuidados de enfermería orientados a la promoción, mantenimiento y recuperación de la salud de los usuarios, así como a la prevención de enfermedades y discapacidades, vigilando y atendiendo a los usuarios y a sus necesidades sanitarias, especialmente en el momento en que éstos lo requieran. ¿Qué ofrecemos? • Contrato temporal., • Jornada completa de lunes a domingos, con descansos rotatorios., • Horario en turno de tarde de 15:00h a 22:00h., • Salario bruto anual de 33.750€ + Plus domingos y festivos., • Formación continua específica de tu perfil, a lo largo del todo el año., • Programa de descuentos para empleados y familiares., • Posibilidad de desarrollo profesional en una empresa en expansión y en un gran equipo de profesionales. ¿Qué solicitamos? • Indispensable Diplomatura/Grado universitario en Enfermería finalizado y homologado en caso de haber sido cursado en universidad extranjera. No serán valoradas candidaturas que no cumplan este requisito., • No es necesaria experiencia previa. Si estás buscando una primera experiencia profesional, podrás tenerla con nosotros., • Gusto e interés por realizar las funciones inherentes a la profesión con objetivos de excelencia y calidad de trato al usuario. Si estás interesado/a en formar parte de un gran grupo internacional en el que crecer profesionalmente rodeado de un gran equipo, ¡no lo dudes e inscríbete! Grupo emeis es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Respetamos la diferencia y nos comprometemos a crear un entorno diverso y de respeto mutuo y valoramos especialmente la integración de perfiles en riesgo de exclusión o en situación de discapacidad. Somos una empresa inclusiva y no discriminatoria en la que todo el mundo es bienvenido independientemente de su condición. Las personas son lo primero, por lo que creemos que la diversidad añade valor, nos convierte en una empresa mejor y nos identifica con nuestra sociedad.

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional. 🛡️ ¡Únete a nuestro equipo de Simulación! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Ingeniero/a de Safety (Seguridad Funcional) para incorporarse a proyectos de simulación en el sector de Defensa y Seguridad. Lo que te ofrecemos: Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto. Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!). Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra. Retribución fija 💰 + planes de compensación flexibles 💸📊 a tus necesidades. 💡 ¿Qué harás? • Realizar tareas de seguridad funcional en todas las fases de proyectos de simulación: desarrollo de software y hardware, integración, instalación, verificación y validación, mantenimiento y operación., • Generar planes de gestión de seguridad funcional e informes conforme a la metodología según ISO 12100 e IEC 13849 (o equivalentes, como IEC 62061 o IEC 61508)., • Contribuir al análisis de riesgos (Hazard Analysis)., • Aplicar normativa técnica aplicable, incluida normativa NATO y marcado CE., • Colaborar con equipos multidisciplinares dentro del área de Simulación., • Participar en la elaboración y revisión de la documentación técnica. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! 🚀 ✅ Grado o Máster Tecnológico (Ingenierías, Matemáticas, Física, Química o similar). ✅ No es necesaria experiencia previa en seguridad funcional: ¡nosotros te formamos! 🎓 ✅ Perfil recién titulado o con algo de experiencia laboral (0-1 años). ✅ Nociones básicas de seguridad funcional, marcado CE y normativa aplicable (incluida normativa NATO). ✅ Familiaridad con análisis de peligros (Hazard Analysis) a nivel básico. ✅ Conocimientos básicos de ingeniería de procesos. ✅ Inglés nivel alto. ✅ Disponibilidad para trabajar en Madrid. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos. Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda. Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario). Entrevista con el equipo de atracción de talento 🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills… para que tanto tú como el equipo podáis analizar si hay match. Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

¿Tienes posibilidad de realizar un convenio en prácticas con alguna universidad? ¿Te gustaría continuar con tu trayectoria profesional en la empresa líder de almacenamiento y transporte de productos petrolíferos en España? ¿Tienes un nivel alto de inglés? Si es así, ¡No dejes pasar tu oportunidad! Contamos con una plantilla de más de 2.100 profesionales y operamos en 11 países: España, Reino Unido, Irlanda, Alemania, Holanda, Panamá, Ecuador y Perú, con una red de oleoductos de más de 6.000 kilómetros, 66 terminales de almacenamiento y 48 instalaciones aeroportuarias, con una capacidad de más de 11 millones de metros cúbicos. Estamos en la búsqueda de un/a becario/a para el área de gestión de integridad de instalaciones de almacenamiento (tanques de almacenamiento) Las funciones a realizar en tu día a día serán las siguientes: • Colaborar en el despliegue e implantación de la herramienta de Gestión de Integridad de Tanques (TIM, Tank Integrity Management)., • Apoyar en la recopilación, análisis y explotación de datos asociados a la gestión de integridad de activos., • Participar en el desarrollo y mantenimiento de cuadros de mando e informes en Power BI., • Contribuir a la creación y mejora de soluciones de análisis de datos para facilitar la toma de decisiones., • Colaborar en el desarrollo de agentes de Inteligencia Artificial para la explotación y consulta de datos procedentes de bases de datos. Si ya te sientes identificado/a con el puesto sigue leyendo. Te puede interesar lo que te ofrecemos: • Ubicación: Madrid, • Horas: 25 horas/ semana (5 días)., • Jornada de 5 horas diarias en horario de mañana de lunes a viernes, • Incorporación a un sólido grupo multinacional que valora a sus colaboradores., • Posibilidad para realizar prácticas curriculares o extracurriculares., • Beca de duración inicial de seis meses con posibilidad de ampliación hasta un año., • Beca remunerada. Requisitos • Estudiante de Grado en Ingeniería industrial, Ingeniería de minas, Ingeniería de caminos, Ingeniería informática o Ingeniería de telecomunicaciones, • Nivel alto de inglés (se realizará prueba) para colaborar con equipos internacionales basados en UK., • Perfil analítico y orientación al dato., • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Nivel alto de inglés para colaborar con equipos internacionales en remoto., • Interés por el análisis de datos y las nuevas tecnologías. Promovemos la diversidad y la inclusión para impulsar la innovación. Valoramos las diferentes perspectivas y creemos que nuestras diferencias conducen a mejores decisiones y rendimiento. Consideramos a todos los candidatos cualificados sin importar raza, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad, edad, neurodiversidad u otra condición protegida por ley. Damos la bienvenida a personas con discapacidad y nos esforzamos por crear una experiencia accesible e inclusiva. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de solicitud o contratación, contáctanos en recruiting@exolum.com

En Indra Group, protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional, desde el área de Producción y Supply Chain, donde garantizamos la eficiencia operativa, calidad de los procesos y la entrega de sistemas críticos en entornos exigentes. Formar parte de este equipo significa trabajar en proyectos de alto valor, en un entorno dinámico, colaborativo y enfocado en la mejora continua. 💻 ¡Únete a nuestro equipo de proyectos europeos! En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Técnico/a Superior de Soporte a Ingeniería, que participe en el análisis de estructuras hardware y la gestión de obsolescencias en proyectos tecnológicos de alto impacto. Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución fija 💰 + planes de compensación flexibles 💸📊 a tus necesidades. 💡 ¿Qué harás? • Analizar estructuras hardware (HW) en SAP, ICM y/o Windchill., • Gestionar bloqueos, obsolescencias y el estado de componentes alternativos., • Coordinar la actualización de las Listas de Materiales (LM/BOM)., • Mantener actualizada la documentación de fabricación según proceda., • Colaborar con los equipos de ingeniería y producción para asegurar la fiabilidad y trazabilidad de los sistemas., • Registrar y documentar la información conforme a los estándares de calidad. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! 🚀 ✅ FP Grado Superior en: • Fabricación Mecánica / Diseño en Fabricación Mecánica, • Automatización y Robótica Industrial / Mecatrónica, • Sistemas Electrotécnicos y Automatizados / Mantenimiento Electrónico, • O similar ✅ Experiencia trabajando con SAP en gestión de materiales o estructuras de producto. ✅ Nivel avanzado de Excel. ✅ Se valorará: conocimiento de ICM y/o Windchill y nociones de gestión de obsolescencias. Valoramos la experiencia por encima de la titulación. 🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos., • Entrevista con el equipo de atracción de talento 🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills... para que tanto tú como el equipo podáis analizar si hay match., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado de proceso: 2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

¡Bienvenido/a a FCC Medio Ambiente! FCC Medio Ambiente es la empresa líder del sector medioambiental en España, referente en la gestión de servicios públicos de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, etc. Presentes en más de 5.300 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 65 millones de personas en todo el mundo, y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. Buscamos un/a Técnico/a de Optimización y Mejora de Procesos en Planta de Residuos para Madrid (Las Tablas), con amplios conocimientos de procesos de tratamiento de residuos (mecánicos, biológicos y térmicos), para analizar, mejorar y estabilizar el rendimiento de los distintos procesos de una planta de tratamiento de residuos con el objetivo de maximizar la eficiencia operativa, reducir costes y garantizar el cumplimiento ambiental. Las funciones principales serán: • Analizar el rendimiento de los procesos mediante indicadores clave (KPIs)., • Proponer optimizaciones de parámetros de proceso como energía, rendimientos y valorización., • Monitorizar y ajustar el funcionamiento de instalaciones y equipos en planta en coordinación con Operación y Mantenimiento., • Diseñar e implantar acciones de mejora continua basadas en datos (análisis estadístico, SCADA y PLC)., • Elaborar informes técnicos de rendimiento, eficiencia y evolución de indicadores., • Asegurar el cumplimiento de requisitos ambientales y normativos durante la optimización de procesos. Formación requerida: • Estudios Universitarios de Grado en Ingeniería Industrial, Ingeniería de Caminos, Ingeniería Química o similar. Conocimientos técnicos imprescindibles: • Conocimientos de sistemas de control industrial (PLC y SCADA)., • Conocimiento de herramientas de análisis de datos., • Paquete Office (Excel, Outlook, etc.) nivel avanzado. Idiomas: • Castellano nivel nativo., • Inglés nivel B2. Experiencia necesaria: • Experiencia superior a 5 años en el sector del tratamiento de residuos sólidos urbanos. ¿Qué ofrecemos? • Tipo de contrato: Indefinido., • Jornada: Completa., • Incorporación en un equipo profesional con posibilidades de desarrollo., • Participación en proyectos estratégicos de mejora y optimización de plantas de tratamiento., • Trabajo en equipo., • Plan de formación continuo., • Nuevos retos profesionales. Otros aspectos a considerar: • Disponibilidad para trabajo de campo en planta., • Desplazamientos frecuentes a otras instalaciones. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquier otra circunstancia protegida por la Ley. ¿Aceptas el reto? ¡Te estamos buscando!

¡Bienvenido/a a FCC Medio Ambiente! FCC Medio Ambiente es la empresa líder de servicios medioambientales en España, referente en la gestión de servicios de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, mantenimiento de redes de alcantarillado, etc. Presentes en más de 5.650 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 78 millones de personas en todo el mundo, y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. ¿Qué estamos buscando? Responsable de Servicio de Conservación y Mantenimiento de Zonas Verdes, para el contrato de Zonas Verdes de Navalcarnero. Sus funciones serán las siguientes: - Dirigir, organizar y coordinar la prestación del servicio de Conservación y Mantenimiento de Zonas Verdes de Navalcarnero. - Planificar y supervisar los trabajos de conservación, jardinería, mantenimiento de zonas verdes, arbolado y sistemas de riego. - Gestionar y coordinar al personal adscrito al contrato (encargados, oficiales jardineros, peones jardineros y resto de personal operativo). - Realizar el seguimiento técnico, operativo y económico del servicio. - Coordinar los recursos materiales, maquinaria, vehículos e instalaciones adscritos al contrato. - Actuar como interlocutor habitual con el Ayuntamiento y demás organismos relacionados con el servicio. - Supervisar el cumplimiento de la normativa de Prevención de Riesgos Laborales, calidad, medio ambiente y demás procedimientos internos de FCC Medio Ambiente. - Elaborar informes de seguimiento, indicadores de actividad y documentación requerida por el cliente. - Gestionar incidencias, reclamaciones y requerimientos relacionados con la conservación de zonas verdes, proponiendo e implantando medidas correctoras. - Supervisar los trabajos de poda, plantación, conservación del arbolado, mantenimiento de áreas ajardinadas y sistemas de riego. Requisitos: Formación indispensable: - Formación de grado en Ingeniería Forestal, Ingeniería Agrícola o Agronómica, y titulaciones equivalentes. Formación valorable: - Master en Ingeniería de Montes, Ingeniería Agronómica, Gestión Medioambiental o titulaciones similares. Experiencia: - Valorable. Idiomas requeridos: - Castellano nativo - Inglés B1 Conocimientos informáticos indispensables: - Paquete Office (nivel intermedio/avanzado) Otros aspectos a considerar: - Carnet de conducir. Se ofrece: Tipo de contrato: Indefinido. Jornada completa de lunes a viernes. Salario: Depende del convenio aplicable y perfil profesional. Incorporación en un equipo profesional, con buen ambiente de trabajo y posibilidades de desarrollo profesional en otros servicios o actividades. Jornada flexible e intensiva en verano. Nuevos retos. Estabilidad laboral. Trabajo en equipo. Plan de formación continuo. Incorporación inmediata. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley. ¿Aceptas el reto? ¡Te estamos buscando! • Únete a nuestro equipo, ahora es el momento -

¡Bienvenido/a a FCC Medio Ambiente! FCC Medio Ambiente es la empresa líder del sector medioambiental en España, referente en la gestión de servicios públicos de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, etc. Presentes en más de 5.300 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 65 millones de personas en todo el mundo, y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. Buscamos un/a Delineante para elaborar y adaptar la documentación gráfica necesaria para la correcta definición técnica, física y espacial de los proyectos, garantizando la precisión en la representación de elementos constructivos, instalaciones y maquinaria, facilitando la ejecución del proyecto conforme a los criterios establecidos por el equipo técnico y de diseño. Las funciones principales serán: Elaborar los planos necesarios para la correcta definición física o espacial del proyecto Elaborar los planos que definan, con carácter unitario y exhaustivo, Digitalizar las definiciones gráficas (información técnica), que trasladen de forma correcta la idea de la persona encargada. Realiza adaptaciones de documentos de proyecto (memoria, pliego, mediciones y presupuesto) siguiendo indicaciones establecidas al respecto y facilitar el orden y control de la oficina técnica. Cumplir las normas estipuladas por el/la Responsable de Delineación. ¿Qué necesitas? Formación académica requerida: FP Superior – Familia formativa de Edificación y Obra Civil (especialmente en Proyectos de Edificación u Obra Civil). Formación específica deseable: Estudios Universitarios de Grado en Ingeniería de Caminos, Ingeniería Civil, Geología, Ingeniería Industrial y/o relacionados. Formación específica en Sistemas de Información Geográfica (GIS). Experiencia requerida: Experiencia profesional mínima acreditada de 2 años utilizando AutoCAD. ¿Qué ofrecemos? Tipo de contrato: Indefinido. Jornada: Completa. Incorporación en un equipo profesional, con buen ambiente de trabajo y posibilidades de desarrollo profesional en otros servicios o actividades. Nuevos retos. Estabilidad laboral. Trabajo en equipo. Plan de formación continuo. Incorporación inmediata. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquier otra circunstancia protegida por la Ley. ¿Aceptas el reto? ¡Te estamos buscando!

Grupo Gransolar es un grupo de empresas especializadas en energía solar fotovoltaica, con una estructura verticalmente integrada que nos permite ofrecer soluciones completas en el sector. Nuestra actividad abarca el desarrollo, fabricación, construcción y mantenimiento de infraestructuras solares y sistemas de almacenamiento a nivel global, contribuyendo activamente a la transición energética. Dentro del grupo, PV Hardware (PVH) es líder en el diseño, fabricación y suministro de seguidores solares de última generación. Con más de 32 GW suministrados a nivel mundial, ofrecemos soluciones avanzadas de seguimiento solar con software de control basado en inteligencia artificial y aprendizaje automático, maximizando la eficiencia y el rendimiento de cada proyecto. Nuestra integración vertical nos permite adaptar nuestros seguidores a cualquier tipo de terreno, clima y requisitos específicos, garantizando rapidez y fiabilidad sin depender de terceros. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un SCADA Engineer para nuestras oficinas de Madrid. Misión: Diseñar, desarrollar y mantener sistemas SCADA para plantas fotovoltaicas e híbridas para garantizar el monitoreo y control eficiente, confiable y seguro de los sistemas de producción y almacenamiento de energía. El ingeniero contribuirá a optimizar las operaciones de energía renovable, mejorar la productividad y garantizar el cumplimiento de los estándares de la industria. Responsabilidades: Implementar y mantener sistemas SCADA para monitoreo y control en tiempo real de generación, distribución y almacenamiento de energía. Interlocución con clientes, equipos de construcción y mantenimiento de plantas. Documentar diseños de sistemas, configuraciones y procedimientos operativos específicos para aplicaciones de energía renovable. Brindar soporte técnico y capacitación a operadores y equipos de mantenimiento en plantas fotovoltaicas e híbridas. Requisitos: Ingeniero Industrial o Ingeniero de Telecomunicaciones Industrial. Rama automatización, informática. Nivel medio-alto de inglés y español. Mínimo 3 años de experiencia en diseño y programación de sistemas SCADA Experiencia Programación SCADA (Ignition, WinCC, Wonderware, etc.). Dominio del lenguaje de programación Python. Dominio de bases de datos SQL (MySQL, PostgreSQL). Acceso y tratamiento de datos, optimización de consultas y mantenimiento de bases de datos. Conocimiento de integración de servicios externos utilizando protocolos API REST y MQTT. Conocimiento de sistemas basados en Linux y Windows. Conocimientos de redes y comunicaciones IT/OT. Valorable: conocimientos y habilidades CSS y HTML Valorable: Uso de agentes IA de desarrollo. Valorable: Comprensión de los requisitos de ciberseguridad para sistemas SCADA y redes industriales. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Seguro médico gratuito para el titular y bonificado para familiares directos. Seguro de vida. Tarjeta Restaurante. Cheque Guardería. Trabajo en proyectos relevantes con grandes clientes de gran proyección nacional e internacional. Entorno dinámico y gratificante de desarrollo profesional. Equipo joven y multidisciplinar en proyectos innovadores con gestión por objetivos En Grupo Gransolar velamos por la igualdad de oportunidades y el derecho al trabajo como principio fundamental para la inclusión de todas las personas. Por ello, garantizamos la imparcialidad y la inexistencia de prejuicios por razón de género, edad, discapacidad, orientación sexual, religión o etnia en la selección, la contratación y la promoción dentro de nuestra compañía. Consideramos imperativo que el acceso al trabajo sea justo y equitativo. Nuestro objetivo es tener un gran equipo fortalecido por las individualidades de cada uno de nuestros trabajadores.

NO ES LO QUE HACEMOS, SINO COMO LO HACEMOS. Sobre DOMINION DOMINION es una compañía multinacional especializada en servicios multitécnicos y proyectos integrales que ayuda a sus clientes a afrontar los retos de las transiciones energética, digital e industrial. Con presencia en más de 30 países y más de 11.000 profesionales, desarrollamos soluciones que mejoran la eficiencia, sostenibilidad y competitividad de infraestructuras críticas en sectores como la energía, la industria y las telecomunicaciones. En nuestra área de Alta Tensión trabajamos en la construcción, mantenimiento y mejora de infraestructuras eléctricas que permiten garantizar un suministro seguro y fiable. Participamos en proyectos relacionados con la ejecución de canalizaciones eléctricas, tendido de cableado, conexionado y puesta en servicio de instalaciones, contribuyendo al desarrollo y modernización de la red eléctrica. ¿Qué buscamos?: Buscamos incorporar Técnico/a de Redes Eléctricas para nuestro departamento de Alta Tensión en Madrid. No es imprescindible contar con una amplia experiencia previa; buscamos personas con ganas de aprender, desarrollarse profesionalmente y formar parte de un equipo comprometido con la calidad y la seguridad. ¿Qué buscamos?: Queremos incorporar profesionales con experiencia en el sector eléctrico para participar en proyectos de mantenimiento, construcción y mejora de instalaciones de Media y Baja Tensión. Buscamos tanto perfiles operativos como técnicos y de supervisión que deseen desarrollar su carrera profesional en un entorno dinámico, innovador y con proyectos de gran relevancia para el sector energético. FUNCIONES PRINCIPALES : Ejecución de canalizaciones para instalaciones eléctricas. Tendido de cableado de potencia y control. Conexionado de instalaciones eléctricas. Apoyo en trabajos de montaje y mantenimiento de redes de Alta Tensión. Manejo de herramientas y equipos propios de la actividad. Cumplimiento de los procedimientos de calidad, seguridad y prevención de riesgos laborales. Colaboración con el equipo técnico para garantizar la correcta ejecución de los trabajos. REQUISITOS IMPRESCINDIBLES : Formación Profesional en Electricidad, Electromecánica, Instalaciones Eléctricas o similar , o formación técnica equivalente. Conocimientos básicos de electricidad y/o instalaciones eléctricas , necesarios para el correcto desempeño del puesto. No es imprescindible contar con experiencia profesional previa en trabajos eléctricos, obra civil o instalaciones, aunque se valorará positivamente. Carnet de conducir B. Disponibilidad para desplazarse según las necesidades de los proyectos. Capacidad e interés por trabajar en entornos de obra e instalaciones y por desarrollar conocimientos técnicos. Se valorará disponer de formación en Prevención de Riesgos Laborales de 20 horas y/o 60 horas , especialmente para poder desempeñar funciones de Recurso Preventivo cuando sea necesario. Valoraremos especialmente: Experiencia previa en trabajos eléctricos, obra civil o instalaciones . Experiencia en líneas eléctricas, centros de transformación y subestaciones . Experiencia en redes de distribución eléctrica . ¿Qué ofrecemos?: Incorporación estable a una compañía sólida y en crecimiento. Retribución competitiva acorde a la experiencia y responsabilidades del puesto. Desarrollo profesional y oportunidades reales de crecimiento. Participación en proyectos estratégicos vinculados a la transición energética. Formación continua y actualización técnica. Integración en un equipo profesional, colaborativo y comprometido con la excelencia operativa. ----- DOMINION es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y valora la diversidad en su equipo. Todos las personas calificadas serán consideradas sin distinción de raza, color, religión, género, orientación sexual, origen nacional, discapacidad o cualquier otra característica protegida por la ley.

¡Bienvenido/a a FCC Medio Ambiente! FCC Medio Ambiente es la empresa líder de servicios medioambientales en España, referente en la gestión de servicios de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, mantenimiento de redes de alcantarillado, etc. Presentes en más de 5.650 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 78 millones de personas en todo el mundo, y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. ¿Qué estamos buscando? Buscamos un/a Administrativo/a para contrata, de limpieza viaria y recogida de residuos urbanos, en Navalcarnero, para garantizar la correcta gestión administrativa, contable y laboral del contrato, asegurando la adecuada atención a proveedores, clientes y trabajadores, así como el cumplimiento de los procedimientos internos y los plazos establecidos por la organización. Sus funciones serán las siguientes: Realización de tareas administrativas de apoyo al Departamento de Administración, Contabilidad y Recursos Humanos del contrato. Registro y contabilización de facturas de proveedores mediante SAP. Alta y mantenimiento de datos de clientes y proveedores en SAP. Control y seguimiento de partidas abiertas bancarias. Verificación y gestión de pedidos en SAP. Registro de asientos contables y realización de conciliaciones contables y bancarias. Gestión de correspondencia y archivo documental. Atención y gestión de consultas telefónicas de clientes y proveedores. Organización, control y custodia de la documentación administrativa del contrato. Gestión de solicitudes de viajes, alquiler de vehículos y reservas de alojamiento. Atención telefónica general y soporte administrativo a las distintas áreas del contrato. Gestión administrativa de altas, bajas y modificaciones de personal en SAP Actualización y control de datos de personal. Apoyo en la revisión y comprobación de nóminas e incidencias de personal. Control y seguimiento de cuadrantes de trabajo, turnos y jornadas. Soporte en la gestión documental laboral y en los procesos administrativos vinculados al personal. Requisitos: Formación indispensable: - Formación grado superior en Administración y finanzas o Gestión Administrativa Formación valorable: - Grado en ADE o contabilidad y conocimientos de RRHH Experiencia: - Valorable. Idiomas requeridos: - Castellano nativo - Inglés B1 Conocimientos informáticos indispensables: - Paquete Office (nivel intermedio/avanzado) - Manejo de plataforma SAP. Otros aspectos a considerar: - Carnet de conducir y vehículo propio. Se ofrece: Tipo de contrato: Indefinido. Jornada completa de lunes a viernes. Salario: Depende del convenio aplicable y perfil profesional. Incorporación en un equipo profesional, con buen ambiente de trabajo y posibilidades de desarrollo profesional en otros servicios o actividades. Jornada flexible e intensiva en verano. Nuevos retos. Estabilidad laboral. Trabajo en equipo. Plan de formación continuo. Incorporación inmediata. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley. ¿Aceptas el reto? ¡Te estamos buscando! • Únete a nuestro equipo, ahora es el momento -

Somos emeis ( www.emeis.es ), empresa internacional referente en Salud Mental y Rehabilitación y líder en la atención de personas mayores y dependientes. ¿Qué buscamos? Nuestro Centro residencial LESCER de rehabilitación traumatológica y neurológica Mirasierra ( Avenida Ventisquero de la Condesa número 46, Mirasierra, Madrid ) busca un/a Logopeda con incorporación a equipo transdisciplinar. Con nosotros, prestarás los cuidados propios de su disciplina a los usuarios mediante tratamientos centrados en la persona y dirigidos a la prevención, mantenimiento y rehabilitación de las capacidades lingüísticas, comunicativas y deglutorias. ¿Qué solicitamos? Diplomado/graduado en Logopedia. Formación y experiencia específica en daño cerebral y disfagia en población adulta Se valorará formación y experiencia específica en el ámbito sanitario (enfermedades neurodegenerativas, daño cerebral sobrevenido y enfermedades neurológicas). Máster, Postgrados y cursos relacionados con los trastornos del lenguaje, de la comunicación y de disfagia. Conocimiento en elaboración y redacción de informes. ¿Qué ofrecemos? Contrato temporal de larga duración, al 70% de jornada, en turno de mañana con una tarde hasta las 19:30h. Salario bruto anual de entre 20.000€ y 21.500€ (según convenio de dependencia / discapacidad) para la jornada completa, entre 14.000€ y 15.050€ para la jornada al 70%. Parking para empleados en el centro, buena conexión via metro. Descuento para empleados en restauración y cafetería. Si estás interesado/a en formar parte de un gran grupo internacional en el que crecer profesionalmente rodeado de un gran equipo, ¡no lo dudes e inscríbete! Grupo emeis es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Respetamos la diferencia y nos comprometemos a crear un entorno diverso y de respeto mutuo. Somos una empresa inclusiva y no discriminatoria en la que todo el mundo es bienvenido independientemente de su condición. Las personas son lo primero, por lo que creemos que la diversidad añade valor, nos convierte en una empresa mejor y nos identifica con nuestra sociedad.

En Indra Group , protegemos lo que más importa. Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional, participando en programas clave en el ámbito de la defensa, aeroespacial y sistemas industriales avanzados. ¡Únete a nuestro equipo! Buscamos incorporar un/a Técnico/a en Electrónica para Montaje de PCBs (Turno de Tarde) para participar en el montaje, cableado, fabricación y reparación de tarjetas electrónicas, módulos y equipos de complejidad media-alta. Formarás parte de un entorno industrial altamente tecnológico, trabajando con electrónica digital, potencia y RF , así como con cableados, conectores y sistemas de interconexión utilizados en aplicaciones avanzadas. Tu trabajo será clave para garantizar la correcta fabricación, montaje y funcionamiento de los equipos electrónicos. ¿Qué harás? Realizar el montaje y reparación de PCBs (Printed Circuit Boards) de complejidad media-alta. Ejecutar trabajos de soldadura y montaje de componentes electrónicos , siguiendo la documentación y procedimientos establecidos. Fabricar cables y mazos de cables , incluyendo el montaje y soldadura de terminales. Realizar el montaje de conectores militares y cableado asociado. Fabricar y montar cables coaxiales y triaxiales , utilizando herramientas y crimpadoras específicas, como DMC . Realizar el montaje y cableado de módulos y equipos electrónicos . Ejecutar cableados de interconexión en sistemas de electrónica digital, potencia y RF. Interpretar y aplicar correctamente la documentación técnica eléctrica y electrónica , incluyendo planos, esquemas y documentación de fabricación. Realizar verificaciones y comprobaciones durante el proceso de fabricación para asegurar la calidad y correcta ejecución de los montajes . Colaborar con los equipos de Producción, Ingeniería y Calidad en la identificación y resolución de posibles incidencias de fabricación. Mantener el puesto y las herramientas de trabajo en condiciones adecuadas, siguiendo los procedimientos de calidad, seguridad y organización industrial . ¿Qué buscamos en ti? ✅ Formación técnica en Electrónica, Electricidad, Automatización y Robótica Industrial, Mantenimiento Electrónico o similar . ✅ Experiencia en montaje y reparación de PCBs , preferiblemente en entornos industriales de electrónica. ✅ Experiencia en fabricación de cables y mazos de cables , incluyendo montaje, terminación y soldadura de terminales. ✅ Conocimientos y experiencia en montaje de conectores, cableado y crimpado , especialmente con conectores militares y herramientas tipo DMC . ✅ Experiencia en montaje de cables coaxiales y triaxiales . ✅ Capacidad para trabajar con cableados e interconexiones de electrónica digital, potencia y RF . ✅ Capacidad para interpretar planos, esquemas eléctricos y documentación técnica electrónica . Horario: Turno de tarde. Lo que te ofrecemos Estabilidad y Futuro ✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 60.000 profesionales. Proyectos Innovadores : Trabajarás en programas tecnológicos de alto impacto dentro de entornos avanzados de electrónica, defensa y aeroespacial. Entorno tecnológico : Participarás en la fabricación de equipos electrónicos de alta complejidad y trabajarás con tecnologías de digital, potencia y RF. Entorno colaborativo : Interacción con equipos de Producción, Ingeniería y Calidad. Plan de carrera : Desarrollo profesional adaptado a tu evolución y experiencia. Formación continua : Acceso a Open University y Udemy for Business. Beneficios sociales : Descuentos en múltiples servicios y actividades. Retribución competitiva y beneficios flexibles adaptados a tus necesidades. ¿Cómo es nuestro proceso de selección? Revisión de tu perfil Primera toma de contacto Entrevista técnica Entrevista con talento Oferta y bienvenida Tiempo estimado del proceso: 2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡ INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Buscamos a una persona con experiencia en tareas administrativas y de secretariado para unirse a nuestro equipo administrativo /a de flota - taller mecánico, para nuestro centro ubicado en Móstoles, Madrid. En este rol, serás responsable de gestionar las siguientes tareas: Gestión y actualización de la documentación de mantenimiento y controles de vehículos en el sistema informático. Seguimiento y control de mantenimientos preventivos, revisiones periódicas, ITV y otras gestiones administrativas relacionadas con la flota. Registro de entradas y salidas de vehículos, así como control y seguimiento del kilometraje. Coordinación con el jefe de taller para comunicar incidencias y averías detectadas por los clientes. Atención y asistencia al cliente, coordinando las actuaciones necesarias con el equipo de taller. Organización y gestión del planning de reservas de vehículos, ofreciendo alternativas adaptadas a las necesidades del cliente en caso de falta de disponibilidad. Gestión de la entrega y recepción de vehículos de clientes. Apoyo en la búsqueda y localización de vehículos según las necesidades operativas del centro. Coordinación de citas de mantenimiento y revisiones rutinarias con clientes y proveedores. Requisitos: Excelentes habilidades de atención al cliente. Experiencia en la realización de tareas administrativas y gestión de documentos Carnet de conducir B . Muy valorable estudios o conocimientos en mecánica . Muy valorable experiencia como asesor de postventa. En nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades, esta oferta está abierta a todas las personas. Se valorará positivamente disponer de un certificado de discapacidad igual o superior al 33%. Ofrecemos un ambiente de trabajo agradable, oportunidades de desarrollo profesional y un paquete de beneficios competitivo. Si crees que tienes el perfil adecuado, nos encantaría recibir tu solicitud. ¿QUÉ OFRECEMOS? Incorporación inmediata Horario rotativo de 7 a 15 y de de 9:30 a 18,30h con 1h para comer. Fruta fresca Día de cumpleaños libre.

Somos Clínica López Ibor , un referente en el campo de la salud mental desde mediados del siglo XX (y parte del grupo emeis ). Durante décadas, hemos sido reconocidos como líderes en el tratamiento y cuidado de personas que se enfrentan a desafíos emocionales y trastornos mentales. Nuestro legado de excelencia se ha construido sobre los cimientos de la innovación , el conocimiento especializado y, sobre todo, en nuestra metodología integral basada en el bienestar de nuestros pacientes, donde cada enfermedad es atendida por una unidad de tratamiento diferente. Como Director/a de nuestra Clínica López Ibor, en Madrid, coordinarás todas las áreas de la misma, garantizando la implementación de políticas establecidas y el cumplimiento de los estándares de calidad. Te encargarás de que los pacientes reciban los cuidados asistenciales y sanitarios necesarios, gestionando recursos humanos, administrativos, comerciales, y de calidad, y velando por el desarrollo estratégico del centro. ¿Cuáles serán tus responsabilidades principales? Gestión Administrativa y Financiera: Supervisión y gestión de la cuenta de explotación, control presupuestario y gestión. Supervisión de facturación, nóminas y datos remitidos a oficinas centrales. Control de compras centralizadas y no centralizadas, así como vencimientos de pago. Supervisión de la caja y elaboración del presupuesto anual del centro. Asegurar el cumplimiento de las normativas y regulaciones gubernamentales aplicables, incluyendo seguridad, salud, privacidad y derechos de los pacientes. Gestión de Recursos Humanos: Supervisión y gestión del equipo multidisciplinar, incluyendo personal administrativo, de servicios generales, cocineros, mantenimiento, limpieza, entre otros. Coordinación con la Dirección Médica para la gestión del equipo asistencial. Gestión de la selección de personal, cambios contractuales y cumplimiento de las políticas de ratios del grupo. Participación en el proceso de onboarding, formación y desarrollo profesional del equipo. Relación con el comité de empresa y delegados sindicales, atendiendo las necesidades del personal. Gestión Comercial y Marketing: Desarrollo de campañas promocionales y contacto continuo con organismos e instituciones del sector. Relaciones con medios de comunicación, prensa local y líderes de opinión. Visitas comerciales y seguimiento, así como mantenimiento de la ocupación de la Clínica. Actualización de tarifas y evaluación de necesidades en inversiones. ✅ Gestión de Calidad: Conocimiento y seguimiento del sistema de calidad del centro, control de procedimientos e índices de calidad: reclamaciones, devoluciones, inspecciones, etc. Realización de autoevaluaciones del departamento de calidad y difusión de las políticas de calidad de la compañía. Supervisión de las compras de material, stock e inventario según los estándares del grupo. Gestión Estratégica y de Desarrollo: Desarrollo y ejecución de planes estratégicos para el crecimiento y mejora continua del centro. Asegurar la expansión de servicios y la mejora de la calidad en la atención y satisfacción del cliente. Realización del seguimiento de indicadores de gestión y reporte a oficinas centrales. Supervisión de Recursos y Servicios: Asegurar la disponibilidad de los recursos necesarios para una atención integral y coordinada. Supervisión de contratos de compras y otros servicios externos. Resolver incidencias y realizar el seguimiento correspondiente a cada caso. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido. Jornada completa, con flexibilidad de entrada y salida. Posibilidad de desarrollo profesional en una empresa en expansión y un gran equipo de profesionales. ¿Y qué solicitamos? Titulación universitaria/grado, con máster o postgrado en Gestión Sanitaria. Experiencia mínima de al menos 5 años de experiencia en dirección de centros sanitarios (hospitales / clínicas). Competencias principales: Liderazgo y gestión de equipos, visión de negocio, visión estratégica, resolución de conflictos, confidencialidad, discreción, empatía, gestión del tiempo. Si estás interesado/a en formar parte de un gran grupo internacional rodeado de un gran equipo, ¡no lo dudes e inscríbete! Grupo emeis es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Respetamos la diferencia y nos comprometemos a crear un entorno diverso y de respeto mutuo y valoramos especialmente la integración de perfiles en riesgo de exclusión o en situación de discapacidad. Somos una empresa inclusiva y no discriminatoria en la que todo el mundo es bienvenido independientemente de su condición. Las personas son lo primero, por lo que creemos que la diversidad añade valor, nos convierte en una empresa mejor y nos identifica con nuestra sociedad.

Buscamos un/a Ingeniero/a Industrial para liderar la planificación y supervisión de las actividades de uno de nuestros talleres, optimizando recursos y asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad y plazo. Responsabilidades Elaborar y actualizar la planificación semanal y diaria de los trabajos del taller. Analizar órdenes de trabajo, planos y especificaciones técnicas . Coordinar la asignación de tareas al personal técnico. Supervisar el avance de los trabajos y el cumplimiento de hitos . Controlar el flujo de materiales y coordinar con compras y almacén. Actuar como enlace entre ingeniería, producción, calidad y logística . Asegurar el cumplimiento de normas de calidad y seguridad . Coordinar trabajos con el cliente y otros centros de mantenimiento, programación de los trenes y sus rotaciones etc. Impulsar y colaborar en la implantación de nuevas herramientas digitales . Requisitos Formación y experiencia Ingeniería Industrial o similar. IMPRESCINDIBLE TITULACIÓN CURSADA EN ESPAÑA U HOMOLOGADA POR EL MINISTERIO DE EDUCACION ESPAÑOL 3–5 años de experiencia en planificación de trabajos en talleres industriales, plantas productivas o entornos similares. Manejo de herramientas de planificación y gestión (GMAO) . Valorable experiencia en gestión de personas y coordinación de equipos multidisciplinares. ⭐ Competencias clave Capacidad analítica y orientación a resultados. Comunicación efectiva y trabajo en equipo. Organización y gestión del tiempo. Resolución de problemas y toma de decisiones. Proactividad y orientación a la mejora continua. ¿ Qué ofrecemos? Contrato estable y proyecto de larga duración en un entorno industrial estratégico. Oportunidad de crecimiento profesional en un taller de referencia dentro del sector ferroviario. Participar en la implantación de nuevas herramientas digitales y en la modernización de procesos. Entorno de trabajo colaborativo con equipos multidisciplinares (ingeniería, producción, calidad, logística...). Horario de: 8:00 a 17:00 Ubicación : Zona de entrevías En Actren valoramos la diversidad y garantizamos un proceso de selección inclusivo y libre de discriminación. Nos comprometemos a valuar a cada persona candidata de forma objetiva y transparente, basándonos únicamente en sus méritos, competencias, experiencia y habilidades, sin distinción por género, orientación sexual, edad, estado civil, discapacidad, origen, religión, ideología u otras circunstancias personales o sociales.

En Grupo Tello tenemos la misión de contribuir a la buena alimentación de las personas, conciliando tradición e innovación, bajo criterios de calidad y excelencia, cuidando nuestro entorno y creando oportunidades de desarrollo para nuestros colaboradores. Estamos creciendo y nos gustaría contar contigo. Estamos buscando un TECNICO/A DE MANTENIMIENTO. ¿Quieres comenzar una carrera profesional con nosotros? Misión: La misión es mantener el buen funcionamiento de las instalaciones. Inspección de los equipos y sistemas, diagnosticar los problemas y reparar según sea necesario. Es responsable de la conservación general y el mantenimiento preventivo para garantizar que los equipos funcionen de forma segura y eficiente en todo momento. También soluciona problemas e identifica áreas de mejora para garantizar que las instalaciones funcionen a su máximo nivel. Funciones: - Inspeccionar, mantener y reparar equipos, maquinaria e instalaciones de la planta de producción. - Planificar las actividades de instalación y reparación, supervisar el inventario y colaborar en la mejora y actualización de la maquinaria. - Gestionar los indicadores de departamento (KPIs y KAIs), conservar registros de mantenimiento e informar de las actividades cotidianas. - Velar por el cumplimiento de las políticas de calidad, salud y seguridad, colaborando en el mantenimiento del Sistema Integrado de Gestión (Calidad, Medio Ambiente y Seguridad).. ¿Qué buscamos?: - Formación en Electromecánica, Mantenimiento Industrial o similar (FP o superior) - Mínimo 2 años de experiencia en mantenimiento industrial - Valorable experiencia en industria alimentaria o cárnica - Capacidad de trabajo en equipo y orientación a la resolución de problemas - Disponibilidad para trabajar en turnos Se ofrece: - Estabilidad, formación y plan de progreso profesional en función del desempeño y potencial. - Retribución en función de valía y experiencia del candidato. - Jornada completa en turno intensivo de mañana. - Zona de trabajo: Planta de Frial, Tres Cantos. Madrid Grupo Tello, y nuestras marcas asociadas están comprometidos a ayudar a las personas con discapacidades a participar en la fuerza laboral y garantizar la igualdad de oportunidades para competir por puestos de trabajo. Grupo Tello no discrimina por motivos de edad, raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, origen nacional, condición de veterano protegido, discapacidad o cualquier otro estado legalmente protegido. Debido a la alta cantidad de candidaturas recibidas, Grupo Tello se compromete a dar una respuesta individual a aquellas personas que superen la primera respuesta. Sino es este el caso, te animamos a que sigas interesad@ en las vacantes que estamos publicando.

¡Bienvenido/a a FCC Medio Ambiente! FCC Medio Ambiente es la empresa líder del sector medioambiental en España, referente en la gestión de servicios públicos de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, etc. Presentes en más de 5.300 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 65 millones de personas en todo el mundo, y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. ¿Qué buscamos? Buscamos a una persona que responsabilice del soporte al Sistema de Gestión Medioambiental en las instalaciones de Getafe. Sus funciones serán los siguientes: Llevar a cabo el mantenimiento del Sistema de Gestión Medioambiental. Planificar y controlar la gestión de residuos. Realizar informes medioambientales. Preparar auditorías internas y externas para el mantenimiento del certificado de la ISO 14001. ¿Qué necesitas? Formación requerida: Grado Universitario en Ciencias Ambientales o Titulación científica o técnica. Formación valorable: Conocimiento de Gestión de Residuos. Experiencia necesaria: Experiencia de 1 año realizando funciones similares. Experiencia de al menos 1 año con la ISO 14001. Idiomas requeridos: Castellano, nivel C2/nativo. Inglés, nivel B2. Conocimientos informáticos requeridos: Excel, nivel medio - alto. ¿Qué ofrecemos? Tipo de contrato: Indefinido Jornada: Completa. Salario: Depende del convenio aplicable y perfil profesional. Incorporación en un equipo profesional, con buen ambiente de trabajo posibilidades de desarrollo profesional en otros servicios o actividades. Nuevos retos. Estabilidad laboral. Trabajo en equipo. Plan de formación continuo. Incorporación inmediata. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley. ¿Aceptas el reto? ¡Te estamos buscando! • Únete a nuestro equipo, ahora es el momento-

¿Te gustaría desarrollar tu talento en un proyecto diferente y con propósito? En ILUNION Hotels somos una compañía hotelera única e inspiradora, donde las personas son el corazón y el alma de nuestro proyecto. Creemos en una forma diferente de entender el sector hotelero, poniendo a las personas en el centro y trabajando cada día para crear experiencias más humanas, inclusivas y accesibles, con un impacto positivo en la sociedad. Queremos incorporar a nuestro equipo un/a Técnico/a de Sostenibilidad CON DISCAPACIDAD para nuestra Sede Central. Buscamos una persona que comparta nuestra forma de hacer las cosas, que aporte su talento , experiencia y que quiera crecer junto a un proyecto en el que las personas están en el centro. ¿Cuáles serán tus principales funciones? Participar, junto con la dirección del área, en la definición, implantación y seguimiento de la estratégia de ASG en la compañía. Elaboración y seguimiento de indicadores relacionados con la gestión medioambiental. Proporcionar los datos requeridos para los distintos reportes de información (IVC, EINF…) así como facilitar la información ambiental solicitada por los clientes, las administraciones…etc. Apoyar y gestionar el desarrollo de las auditorias relacionadas con el ámbito medioambiental (huella hídrica, huella de carbono, auditorias energéticas….) Proponer e implementar estrategias coordinadas y/o proyectos para prevenir, solucionar o mitigar los impactos y problemas ambientales Supervisar y controlar el sistema de gestión ambiental implantado y coordinar las acciones necesarias para el mantenimiento de las certificaciones ambientales obtenidas Seguimiento, presentación y propuestas de nuevas certificaciones relacionadas con el área de sostenibilidad Promover y apoyar las acciones que contribuyan al desarrollo sostenible ✅¿Qué necesitamos de ti? Diplomatura o Licenciatura Entre 3 y 5 años de experiencia Nivel avanzado de ofimática. Nivel alto de inglés valorable Certificado de Discapacidad igual o superior al 33% Se valorará: Master en Sostenibilidad, Criterios ESG o Gestión Ambiental Formación en certificaciones (ISO 14001, LEED, BREEAM, GRI, CSRD) Segundo idioma valorable. ¿Qué te ofrecemos? Contrato de carácter estable Salario competitivo según perfil. Podrás disfrutar de un buen ambiente de trabajo, con una gran oportunidad de desarrollo profesional y acceder a formación continua a cargo de la empresa para seguir desarrollando tanto tus hard como soft skills. ¡Tú diseñas tu futuro! Modalidad de trabajo híbrida: teletrabajo de 2 días a la semana a partir del sexto mes. Jornada completa con un horario de entrada y de salida flexible de lunes a jueves. Y, ¿los viernes? También contarás con flexibilidad horaria pero en jornada intensiva. Jornada intensiva los meses de julio, agosto y semanas de Navidad. Acceso a nuestro restaurante Foodie Box y comida subvencionada en 5€ por menú como ayuda a la manutención. A través del Proyecto MyFlex, posibilidad de disfrutar de productos de retribución flexible: sociedad médica, guardería, comida, transporte y formación. Servicio de Nutrición y Fisioterapia. Desayuno gratuito en nuestro restaurante Foodie Box para dos personas el día de tu cumpleaños Descuentos y beneficios como empleado/a por pertenecer al Grupo ILUNION en vacaciones y viajes, espectáculos, cine, tecnología y electrodomésticos, artículos deportivos y miles planes más. Y entre otras muchas cosas, ¡disfruta de nuestro Family Day ILUNION junto a tu familia! ¿Quiénes somos? Somos la primera cadena del sector en obtener el ✅Sello Europeo de Excelencia EFQM 700+, que otorga el Club de Excelencia en Gestión y reconoce nuestro modelo y gestión empresarial. Así como la primera compañía española que ha recibido el Premio de la Ética de la Organización Mundial del Turismo (OMT) por nuestro trabajo en el área de turismo accesible. Además, somos la primera compañía hotelera con espacios cerebroprotegidos. Estamos comprometidos con la Accesibilidad Un iversal. ILUNION pone en práctica el derecho a la igualdad de trato y oportunidades respetando la diversidad de género, discapacidad, edad, origen étnico, cultural o racial, estado civil, así como la identidad y orientación sexual de las personas que presenten sus candidaturas. A su vez, apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la d iversidad ¿Te animas a saber más? ¡Sé el siguiente fichaje estrella para perseguir nuestro propósito!

¡Bienvenido/a a FCC Medio Ambiente! FCC Medio Ambiente es la empresa líder de servicios medioambientales en España, referente en la gestión de servicios de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, mantenimiento de redes de alcantarillado, etc. Presentes en cerca de 5.650 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 78 millones de personas en todo el mundo y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. ¿Qué buscamos? Estamos buscando un/a Becario/a de Sostenibilidad, Calidad y Medio Ambiente cuya misión será apoyar en la definición, planificación y coordinación, de acuerdo con la Dirección, de los planes de Calidad, Medio Ambiente, Gestión Energética y Sostenibilidad dentro del área de negocio. Las funciones que realizarás serán: Colaborar en la implantación y mantenimiento de los procesos del sistema de Gestión de Calidad, Medio Ambiente, Gestión Energética y Sostenibilidad según normas ISO 9001 y 14001. Apoyar en el desarrollo, implantación y mantenimiento del sistema de gestión de seguridad de la información en la organización, conforme a la norma ISO 27001. Participar en la elaboración de informes periódicos: memoria de sostenibilidad, estados de información no financiera, informes de gestión, memoria de gestores de residuos, etc. Colaborar en la elaboración, análisis y evaluación de documentos del Sistema de Gestión de Calidad, Medio Ambiente y Sostenibilidad, así como en el asesoramiento y formación a equipos internos para su correcta implantación. Detectar posibles desviaciones y proponer acciones de mejora. Apoyar en el cálculo de la Huella de Carbono de la organización y en la preparación de la documentación necesaria para su verificación y registro en la OECC. Contribuir a la gestión de datos e indicadores de sostenibilidad correspondientes al sistema de gestión. Dar soporte en el seguimiento del sistema de gestión en distintos contratos (requisitos contractuales y legales, documentación, auditorías, no conformidades, informes de seguimiento, etc.). Formación indispensable: Estudios Universitarios en Ciencias Ambientales, Biología, Geología, Ingeniería Industrial, Agrónoma, Ambiental y/o relacionadas. Máster en Calidad, Gestión Medioambiental, Energía. Experiencia necesaria: No se requiere experiencia previa, aunque se valorarán prácticas o proyectos relacionados. Idiomas requeridos: Castellano nativo. Inglés avanzado (B2 alto – C1). Valorable: Francés Conocimientos informáticos requeridos: Paquete Office, especialmente Excel, a nivel avanzado. Power BI Manejo de bases de datos y hojas de cálculo. ¿Qué ofrecemos? Incorporación inmediata. Remuneración según titulación y número de horas. Horario de la beca: por la mañana. Incorporación en un equipo profesional, con buen ambiente de trabajo y posibilidades de desarrollo profesional. Nuevos retos. Incorporación en un equipo diverso e inclusivo. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley. ¿Aceptas el reto? ¡Te estamos buscando! • Únete a nuestro equipo, ahora es el momento-

Bienvenido/a a FCC Medio Ambiente! FCC Medio Ambiente es la empresa líder de servicios medioambientales en España, referente en la gestión de servicios de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, mantenimiento de redes de alcantarillado, etc. Presentes en cerca de 5.650 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 78 millones de personas en todo el mundo y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. Sus principales funciones serán: -Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de la maquinaria e instalaciones. -Diagnosticar averías mecánicas y ejecutar la reparación de equipos como motores, reductores, bombas,cintas transportadoras, ventiladores, valvulería, entre otros. -Realizar inspecciones periódicas de equipos críticos para detectar desgastes , desajustes o anomalías que puedan derivar en averías. -Montaje, desmontaje, ajuste y alineación de componentes mecánicos, incluyendo ejes, rodamientos, acoplamientos, correas y poleas. -Tareas de mantenimiento general cuando sea necesario (lubricación, sustitución de piezas, ajuste de parámetros mecánicos). Formación indispensable: • FP Ciclo formativo de grado medio o superior en Mecánica Industrial o similar. Experiencia indispensable: • Experiencia mínima de 1 año en puesto similar Otro requisitos indispensables: • Carnet de coche y/o moto - Vehículo propio. Requisitos a valorar: -Se valorará experiencia en entornos industriales. Se ofrece: -Tipo de contrato: Indefinido. -Jornada: Turno de tarde, de lunes a viernes (hay que prestar servicio un fin de semana al mes en turno de mañana). - Salario: según convenio colectivo aplicable y perfil profesional. - Incorporación en un equipo profesional, con buen ambiente de trabajo y posibilidades de desarrollo profesional en otros servicios o actividades. - Nuevos retos. - Estabilidad laboral. - Trabajo en equipo. - Plan de formación continuo. - Incorporación inmediata. FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley. ¿Aceptas el reto? ¡Te estamos buscando! • Únete a nuestro equipo, ahora es el momento

En Wamos Air nos encontramos en la búsqueda de un/a Ingeniero/a Planning para nuestro Departamento de Mantenimiento Part 145. Funciones: - Planificación del mantenimiento programado de la flota: • Evaluación de órdenes de trabajo y su documentación técnica para determinar requisitos necesarios de personal, materiales, herramientas, y equipos. • Análisis de los slots disponibles para mantenimiento - Soporte a la producción durante la ejecución de trabajos programados y no programados - Revisión y transferencia de los registros técnicos generados al departamento correspondiente - Seguimiento del estado técnico de la flota durante todas sus operaciones: • Control de diferidos • Seguimiento de averías a través de Post flight Reports y de los partes de vuelo de la tripulación • Coordinación de AOGs - Evaluación de los requisitos necesarios para las operaciones en estaciones de mantenimiento remotas: • Evaluación del mantenimiento requerido • Coordinación de recursos necesarios de personal • Coordinación de los recursos de materiales, equipos y herramientas necesarios • Gestión y coordinación de los accesos a los aeropuertos • Gestión para la obtención de las instalaciones necesarias (oficina, almacén) - Contratación de servicios requeridos para el mantenimiento a terceros - Solicitud de autorizaciones necesarias a los aeropuertos donde se desarrolla el mantenimiento - Análisis de materiales, herramientas y/o procedimientos alternativos y aprobados para la ejecución de las tareas de mantenimiento cuando sea requerido. - Participación en reuniones de fiabilidad Requisitos: • Formación: Ingeniería Técnica o Superior en Aeronáutica o afines. • Experiencia: Experiencia en la industria aeronáutica y/o mantenimiento de aeronaves (deseable). • Conocimientos Técnicos: Conocimiento en EASA Parte 145 y Parte M, manejo de MOE y EASA Parte CAMO (deseable). • Idiomas: Inglés avanzado, tanto hablado como escrito. • Informática: Conocimiento avanzado en Paquete Office. • Otros: Disponibilidad para trabajar a turnos (incluyendo noches, fines de semana y festivos) y viajar (aproximadamente 3-4 meses al año de forma no continuada). • Permiso de conducir y vehículo propio (deseable) ¿Qué ofrecemos? Queremos impulsar tu desarrollo profesional y acompañarte en tu crecimiento dentro de Wamos Air. Para ello, ponemos a tu disposición: Formación y desarrollo profesional. Seguro de vida. Semana adicional de permiso por nacimiento, adopción o acogimiento. Ayuda por nacimiento o adopción. Ayuda escolar. Club de descuentos para personas empleadas. Oportunidades de promoción interna. Plan de bienestar. Compromiso con la diversidad, la equidad y la inclusión En Wamos Air creemos que la diversidad fortalece a los equipos y enriquece nuestra forma de trabajar. Promovemos un entorno laboral respetuoso, inclusivo y libre de discriminación, donde todas las personas puedan desarrollar su talento en igualdad de oportunidades. Valoramos todas las candidaturas con base en las competencias, la experiencia y el potencial, con independencia de la edad, sexo, identidad o expresión de género, orientación afectivo-sexual, origen, nacionalidad, etnia, discapacidad, estado civil, creencias o cualquier otra condición personal o social. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección para participar en igualdad de condiciones, estaremos encantados/as de facilitarla. ¿Te interesa formar parte de un equipo dinámico en una compañía aérea en constante crecimiento? ¡Queremos conocerte!

System Engineer C-UAS & DP 📍 San Fernando de Henares (Madrid) | Modelo híbrido Buscamos un/a System Engineer para participar en proyectos de C-UAS y Defensa, colaborando en actividades de Ingeniería de Sistemas a lo largo de todo el ciclo de vida, desde la definición de requisitos hasta la integración, verificación y validación de soluciones complejas. 💡 ¿Qué harás? • Participar en actividades de Ingeniería de Sistemas durante todo el ciclo de vida del sistema., • Analizar, definir y especificar sistemas complejos en entornos C-UAS y Defensa., • Gestionar requisitos de sistema, garantizando su coherencia, consistencia y trazabilidad., • Trabajar con herramientas de captura y gestión de requisitos, especialmente DOORS., • Participar en procesos de integración, verificación y validación (V&V)., • Definir y elaborar documentación de pruebas en diferentes hitos del proyecto (PDR, CDR, TRR y FDR)., • Analizar el cumplimiento de requisitos frente a los resultados obtenidos durante las pruebas., • Coordinarse con equipos multidisciplinares y diferentes empresas involucradas en el proyecto., • Asistir y participar en reuniones de seguimiento con clientes y socios industriales., • Apoyar la generación y mantenimiento de la documentación técnica del sistema. 🎯 ¿Qué buscamos en ti? No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Queremos conocerte y descubrir todo lo que puedes aportar! 🚀 ✅ +3 años de experiencia en Ingeniería de Sistemas. ✅ Experiencia en análisis, definición y especificación de sistemas complejos. ✅ Experiencia en gestión de requisitos y trazabilidad. ✅ Conocimientos y experiencia en procesos de integración, verificación y validación (V&V). ✅ Experiencia trabajando con herramientas de gestión de requisitos, especialmente IBM DOORS. ✅ Experiencia en elaboración de documentación técnica y procedimientos de prueba. ✅ Conocimiento de revisiones técnicas y hitos de proyecto (PDR, CDR, TRR y FDR). ✅ Capacidad para analizar resultados de pruebas y verificar el cumplimiento de requisitos. ✅ Habilidades de coordinación y trabajo con equipos multidisciplinares. ✅ Nivel de inglés B2. Lo que te ofrecemos • Estabilidad y Futuro 🏢✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera., • Proyectos Innovadores y de Alto Alcance 🚀: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional., • Ambiente Cercano y Transparente 🤝: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto., • Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo., • Plan de carrera adaptado a ti 📈: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua 📚: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)., • Descuentos exclusivos para tu bienestar 🎁: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra., • Retribución competitiva 💰 y planes de compensación flexibles 💸📊a tus necesidades. 🕓¿Cómo es nuestro proceso de selección? • Revisión de tu perfil 🔍: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos., • Primera toma de contacto (5-10 min) 📞: Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda., • Entrevista técnica 🤝: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario)., • Entrevista con el equipo de atracción de talento🤝: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match., • Oferta y bienvenida 🎉: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos! Tiempo Estimado de proceso: 2 semanas. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

This job is with Allianz Commercial, an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. Please do not contact the recruiter directly. ¿Te gustaría impulsar la transformación digital de Compliance?En Allianz creemos que el futuro de Compliance pasa por combinar conocimiento regulatorio, analítica de datos y nuevas tecnologías. Si te apasionan los datos, la automatización y la inteligencia artificial, esta es una oportunidad única para desarrollar tu carrera participando en proyectos con impacto real en el negocio.Buscamos una persona con curiosidad tecnológica, mentalidad analítica y ganas de aprender, que quiera formar parte de la evolución digital de un área estratégica y transversal como Compliance. Descripción del puestoLa persona seleccionada colaborará en iniciativas de transformación digital, automatización de procesos y análisis de información, contribuyendo a mejorar la eficiencia operativa del Departamento de Compliance.Esta experiencia permitirá adquirir una visión global de las distintas áreas de Compliance, participando en proyectos relacionados con la gestión de datos, el seguimiento de indicadores y el apoyo a iniciativas regulatorias clave. ¿Qué vas a hacer en Allianz? • Identificar oportunidades de mejora en los procesos del área y colaborar en el desarrollo de soluciones de automatización mediante herramientas digitales y asistentes de inteligencia artificial., • Dar soporte en la gestión, tratamiento y análisis de datos, garantizando la calidad y consistencia de la información., • Colaborar en el diseño, actualización y mantenimiento de cuadros de mando e indicadores en Power BI., • Elaborar informes, análisis y presentaciones ejecutivas para facilitar la toma de decisiones y el seguimiento de iniciativas estratégicas., • Dar soporte a diferentes iniciativas operativas de Compliance, incluyendo Prevención de Blanqueo de Capitales y Financiación del Terrorismo (PBC/FT), sanciones económicas, anticorrupción, antifraude y Protección al Cliente., • Participar en proyectos de digitalización, automatización y mejora continua., • Apoyar el seguimiento de indicadores regulatorios y el análisis de información relevante para la función de Compliance. ¿Qué necesita Allianz de ti?Formación académicaBuscamos estudiantes de último curso o personas recién graduadas en: • Ingeniería Informática, Ingeniería de Datos o Telecomunicaciones., • Matemáticas, Estadística o Ciencia de Datos., • Administración y Dirección de Empresas con especialización en Analítica de Datos o Tecnología., • Dobles titulaciones o programas que combinen negocio y tecnología.También valoraremos perfiles de Derecho o Compliance que acrediten un fuerte interés y conocimientos en analítica de datos, automatización o inteligencia artificial.Conocimientos y habilidades, • Interés por la automatización de procesos y las herramientas de inteligencia artificial., • Conocimientos de Excel, Power BI o herramientas de análisis de datos., • Capacidad analítica y orientación al detalle., • Interés por entornos regulados, gestión de riesgos y Compliance., • Proactividad, capacidad de aprendizaje y orientación a la mejora continua., • Habilidades de comunicación y trabajo en equipo.Será un plus si además cuentas con:, • Conocimientos básicos de Power BI, Power Automate, SQL o Python., • Participación en proyectos universitarios relacionados con datos, tecnología o transformación digital., • Conocimientos de Compliance, regulación financiera o gestión de riesgos. ¿Qué te ofrece Allianz? • Modelo de trabajo híbrido y flexibilidad horaria., • Formación continua y acceso a iniciativas de desarrollo profesional., • Acceso a herramientas innovadoras de inteligencia artificial y tecnología., • Posibilidad de formar parte de una compañía líder, referente en transformación y talento., • Condiciones especiales en productos y seguros Allianz para empleados/as., • Programa de compra de acciones de Allianz en condiciones preferentes., • Wellhub para fomentar el bienestar físico y emocional., • Fruta y snacks gratuitos en la oficina., • Posibilidad de trabajar desde el extranjero hasta 25 días al año. ¿No cumples con todos los requisitos?Aun así, nos encantaría conocerte.Las investigaciones muestran que algunas personas, especialmente mujeres y profesionales de colectivos infrarrepresentados, dudan en postularse a menos que cumplan el 100% de los requisitos. En Allianz contratamos por potencial y capacidad de desarrollo, no únicamente por experiencia previa.Si esta oportunidad te entusiasma y cumples con la mayor parte de lo que buscamos, te animamos a presentar tu comprometidos con la construcción de equipos diversos e inclusivos que reflejen la sociedad a la que servimos. Damos la bienvenida a todas las candidaturas independientemente de su género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica protegida por la legislación vigente. Sobre AllianzEl Grupo Allianz es una de las compañías de seguros y gestión de activos más confiables del mundo. Cuidar de nuestros empleados, sus ambiciones, sueños y desafíos es lo que nos convierte en un empleador único.Juntos construimos un entorno donde todas las personas pueden desarrollarse, crecer y contribuir a crear un futuro mejor para nuestros clientes y para la sociedad.Join us. Let's care for tomorrow [please translate into your local language] 106649 | Legal y cumplimiento normativo | Profesional / Senior | n.a. | Allianz Spain | Jornada completa | Temporal El Grupo Allianz es una de las compañías de seguros y gestión de activos más confiables del mundo. Cuidar de nuestros/as empleados/as, sus ambiciones, sueños y desafíos es lo que nos convierte en un empleador único. Nos une un compromiso compartido: poner a nuestros/as clientes/as en primer lugar y en el centro de todo lo que hacemos. Sus necesidades inspiran nuestro pensamiento y guían nuestras acciones. Juntos/as, podemos construir un entorno donde todos/as se sientan empoderados/as y seguros/as para explorar, crecer y dar forma a un futuro mejor, para nuestros/as clientes/as y para el mundo que nos rodea. En Allianz, defendemos la unidad: creemos que un mundo unido es un mundo más próspero y estamos dedicados a defender constantemente la igualdad de oportunidades para todos/as. La base de esto es nuestro lugar de trabajo inclusivo, donde las personas y el desempeño son importantes, y donde la integridad, la equidad, la inclusión y la confianza están en el corazón de nuestra cultura. Por lo tanto, damos la bienvenida a las solicitudes independientemente de la etnia o el origen cultural, la edad, el género, la nacionalidad, la religión, la clase social, la discapacidad o la orientación sexual, o cualquier otra característica protegida bajo las leyes y regulaciones locales aplicables. Encantados de tenerte a bordo. Let's care for tomorrow.

This job is with Allianz Commercial, an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. Please do not contact the recruiter directly. ¿Qué vas a hacer en Allianz? Como Data Scientist, desempeñarás un papel clave dentro del equipo de Data Analytics, liderando el desarrollo y la operación de modelos avanzados de inteligencia artificial orientados a la retención de clientes y la optimización de cartera en los ramos de Autos y Hogar. Tus principales responsabilidades serán: • Diseñar, entrenar, calibrar y monitorizar modelos predictivos de churn, garantizando su precisión, robustez y evolución continua., • Desarrollar soluciones analíticas avanzadas que permitan identificar riesgos de abandono y oportunidades de optimización de cartera., • Transformar resultados analíticos en segmentaciones, priorizaciones y recomendaciones accionables para las áreas de negocio., • Impulsar campañas de retención en colaboración con los equipos de P&C y Gestión de Cartera, maximizando el impacto sobre los resultados., • Actuar como enlace entre negocio y analítica, facilitando la interpretación de modelos, insights y conclusiones., • Validar hipótesis de negocio y contribuir a una toma de decisiones basada en datos., • Supervisar la calidad de los datos y los pipelines que alimentan los modelos analíticos., • Analizar el rendimiento de modelos y campañas, identificando oportunidades de mejora, reentrenamiento y optimización continua., • Contribuir a la evolución de prácticas de MLOps y a la industrialización de modelos en entornos cloud. ¿Qué necesita Allianz de ti? • Grado o Máster en Matemáticas, Estadística, Ingeniería, Data Science o disciplinas afines., • Nivel alto de inglés y español., • Experiencia en el desarrollo end-to-end de modelos de Machine Learning., • Experiencia en modelización predictiva, clasificación y modelos de churn., • Conocimientos sólidos de programación en Python., • Experiencia en procesamiento y explotación de datos mediante SQL., • Experiencia en construcción y mantenimiento de pipelines de datos., • Capacidad para traducir retos de negocio en soluciones analíticas de alto impacto., • Excelentes habilidades de comunicación para interactuar con perfiles técnicos y de negocio., • Pensamiento analítico, orientación a resultados y capacidad de resolución de problemas., • Experiencia trabajando con Spark y entornos de Big Data., • Conocimientos de MLOps, monitorización de modelos y gestión del ciclo de vida de Machine Learning., • Experiencia en despliegue y productivización de modelos en entornos cloud, preferiblemente Microsoft Azure., • Conocimiento del sector asegurador y de métricas de retención, churn o gestión de cartera., • Experiencia colaborando en equipos multidisciplinares orientados al negocio. ¿Qué te ofrece Allianz? • Ser parte de la familia Allianz te da la entrada a descuentos exclusivos solo por formar parte del equipo., • Cuidarte a ti y a los tuyos es nuestra prioridad, por ello podrás contratar tus seguros a precios especiales para ti y los tuyos., • Aprovecha las ventajas de ser empleado/a e invierte en acciones de Allianz con condiciones preferentes., • Bienestar integral ¿Cómo? Con una compensación para comida y teletrabajo en todo el territorio y con menús de alta calidad en los edificios de BCN y MAD. Además contamos con Clubes deportivos y el evento deportivo más esperado cada 4 años: nuestras Olimpiadas cada 4 años a nivel mundial., • ¡Flexibilidad! Tu organizas tu tiempo con horarios flexibles., • Trabajas en modelo híbrido y oficinas diseñadas para colaborar y sentirte bien., • Tendrás a tu disposición nuestro propio ChatGPT interno., • Accedes a formación continua y al programa You Learn, We Pay: tú eliges, te acompañamos., • Cuidas tu bienestar con Wellhub (app para mantenerte activo)., • ¿Una pausa saludable? Tienes fruta y snacks gratuitos en la oficina., • ¿Te apetece cambiar de país? Puedes trabajar desde el extranjero hasta 25 días al año., • Si buscas una oportunidad donde crecer, sentirte valorado/a y vivir con equilibrio, Allianz es para ti. ¿Sabías que tenemos beneficios adicionales para empleados/as con discapacidad y/o que tengan algún familiar directo con alguna discapacidad? Además de acompañamiento gratuito durante el proceso de gestión del certificado y más horas de permiso, si eres tú el que tiene discapacidad y nos la acreditas recibirás 1500€ en tu primera nómina. 106444 | Data & AI | Profesional / Senior | Non-Executive | Allianz Spain | Jornada completa | Indefinido El Grupo Allianz es una de las compañías de seguros y gestión de activos más confiables del mundo. Cuidar de nuestros/as empleados/as, sus ambiciones, sueños y desafíos es lo que nos convierte en un empleador único. Nos une un compromiso compartido: poner a nuestros/as clientes/as en primer lugar y en el centro de todo lo que hacemos. Sus necesidades inspiran nuestro pensamiento y guían nuestras acciones. Juntos/as, podemos construir un entorno donde todos/as se sientan empoderados/as y seguros/as para explorar, crecer y dar forma a un futuro mejor, para nuestros/as clientes/as y para el mundo que nos rodea. En Allianz, defendemos la unidad: creemos que un mundo unido es un mundo más próspero y estamos dedicados a defender constantemente la igualdad de oportunidades para todos/as. La base de esto es nuestro lugar de trabajo inclusivo, donde las personas y el desempeño son importantes, y donde la integridad, la equidad, la inclusión y la confianza están en el corazón de nuestra cultura. Por lo tanto, damos la bienvenida a las solicitudes independientemente de la etnia o el origen cultural, la edad, el género, la nacionalidad, la religión, la clase social, la discapacidad o la orientación sexual, o cualquier otra característica protegida bajo las leyes y regulaciones locales aplicables. Join us. Let's care for tomorrow.

This job is with Allianz Commercial, an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. Please do not contact the recruiter directly. En BBVA Allianz estamos transformando la forma en que protegemos a nuestros clientes, impulsando soluciones innovadoras que combinan tecnología, datos e inteligencia artificial. Buscamos una persona apasionada por la automatización y la transformación digital que quiera liderar iniciativas de alto impacto, simplificando procesos, mejorando la experiencia de nuestros equipos y acelerando la generación de valor para el negocio.Si te motiva trabajar en entornos ágiles, colaborativos y en constante evolución, esta puede ser tu próxima oportunidad. ¿Qué vas a hacer en BBVA Allianz?Como Automation & AI Specialist, serás responsable de definir e impulsar la estrategia de automatización inteligente de la compañía, combinando tecnologías RPA, Microsoft Power Platform e Inteligencia Artificial para optimizar procesos y mejorar la eficiencia principales responsabilidades serán: • Identificar oportunidades de automatización y mejora continua mediante el análisis de procesos de negocio., • Diseñar, desarrollar e implementar soluciones de automatización utilizando herramientas RPA como UiPath., • Desarrollar aplicaciones y flujos de trabajo con Microsoft Power Apps y Power Automate., • Liderar el ciclo de vida completo de las soluciones, desde la identificación de oportunidades hasta su implantación, mantenimiento y evolución., • Promover la adopción de soluciones basadas en Inteligencia Artificial y automatización inteligente., • Definir estándares, metodologías y buenas prácticas para garantizar la calidad, escalabilidad y gobernanza de las automatizaciones., • Colaborar con equipos de negocio, tecnología y diferentes stakeholders para transformar necesidades operativas en soluciones digitales de alto impacto., • Definir y monitorizar indicadores de éxito relacionados con eficiencia, ahorro de tiempo, calidad y retorno de inversión., • Evaluar nuevas tecnologías y tendencias de automatización e IA para identificar oportunidades de innovación. ¿Qué buscamos?Requisitos • Titulación universitaria en Ingeniería, Informática, Matemáticas o disciplinas afines., • Experiencia de al menos 3-5 años en automatización de procesos, transformación digital o roles relacionados., • Experiencia demostrable en Microsoft Power Platform, especialmente Power Automate y Power Apps., • Experiencia trabajando con plataformas RPA como UiPath, Automation Anywhere o Blue Prism., • Conocimientos de arquitecturas cloud y ecosistema Microsoft 365 y Azure., • Uso de herramientas de IA (CoPilot, Gemini, ChatGpt), • Experiencia integrando APIs, conectores y servicios digitales., • Conocimiento de metodologías ágiles como Scrum o Kanban., • Nivel alto de español e inglés.Valoraremos especialmente, • Experiencia aplicando Inteligencia Artificial y Machine Learning en procesos de negocio., • Conocimiento de Azure AI Services, OpenAI, Copilot Studio o tecnologías similares., • Conocimientos de Power BI., • Experiencia desarrollando soluciones con Python, JavaScript o VBA., • Certificaciones en UiPath, Microsoft Power Platform o Azure., • Experiencia liderando iniciativas transversales de transformación.Competencias, • Pensamiento analítico y orientación a la resolución de problemas., • Capacidad para conectar necesidades de negocio con soluciones tecnológicas., • Proactividad e iniciativa., • Habilidades de comunicación e influencia., • Gestión de prioridades y proyectos., • Orientación a resultados., • Mentalidad innovadora y de mejora continua., • Trabajo en equipo y colaboración transversal. ¿Qué te ofrece BBVA Allianz? • Formar parte de una compañía en pleno proceso de transformación digital., • Participar en proyectos estratégicos de automatización e Inteligencia Artificial con impacto real en el negocio., • Entorno colaborativo, innovador y con gran exposición transversal., • Modelo de trabajo flexible e híbrido., • Desarrollo profesional continuo y acceso a formación especializada., • Cultura orientada al aprendizaje, la innovación y la mejora continua., • Paquete competitivo de compensación y beneficios., • Oportunidades de crecimiento y desarrollo dentro de una organización líder en el sector.Diversidad e InclusiónEn BBVA Allianz creemos que la diversidad de perspectivas, experiencias y talento impulsa la innovación y nos permite construir mejores soluciones para nuestros clientes. Por ello, fomentamos un entorno inclusivo donde todas las personas puedan desarrollarse plenamente y aportar su mejor versión.Si esta posición te entusiasma, pero no cumples todos los requisitos, te animamos igualmente a presentar tu candidatura. Valoramos el potencial, la capacidad de aprendizaje y las ganas de contribuir al cambio. [please translate into your local language] 104061 | Operaciones | Profesional / Senior | Non-Executive | Allianz Spain | Jornada completa | Indefinido El Grupo Allianz es una de las compañías de seguros y gestión de activos más confiables del mundo. Cuidar de nuestros/as empleados/as, sus ambiciones, sueños y desafíos es lo que nos convierte en un empleador único. Nos une un compromiso compartido: poner a nuestros/as clientes/as en primer lugar y en el centro de todo lo que hacemos. Sus necesidades inspiran nuestro pensamiento y guían nuestras acciones. Juntos/as, podemos construir un entorno donde todos/as se sientan empoderados/as y seguros/as para explorar, crecer y dar forma a un futuro mejor, para nuestros/as clientes/as y para el mundo que nos rodea. En Allianz, defendemos la unidad: creemos que un mundo unido es un mundo más próspero y estamos dedicados a defender constantemente la igualdad de oportunidades para todos/as. La base de esto es nuestro lugar de trabajo inclusivo, donde las personas y el desempeño son importantes, y donde la integridad, la equidad, la inclusión y la confianza están en el corazón de nuestra cultura. Por lo tanto, damos la bienvenida a las solicitudes independientemente de la etnia o el origen cultural, la edad, el género, la nacionalidad, la religión, la clase social, la discapacidad o la orientación sexual, o cualquier otra característica protegida bajo las leyes y regulaciones locales aplicables. Encantados de tenerte a bordo. Let's care for tomorrow.

This job is with Allianz Commercial, an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. Please do not contact the recruiter directly. ¿Qué vas a hacer en Allianz? Como Data Scientist, desempeñarás un papel clave dentro del equipo de Data Analytics, liderando el desarrollo y la operación de modelos avanzados de inteligencia artificial orientados a la retención de clientes y la optimización de cartera en los ramos de Autos y Hogar. Tus principales responsabilidades serán: • Diseñar, entrenar, calibrar y monitorizar modelos predictivos de churn, garantizando su precisión, robustez y evolución continua., • Desarrollar soluciones analíticas avanzadas que permitan identificar riesgos de abandono y oportunidades de optimización de cartera., • Transformar resultados analíticos en segmentaciones, priorizaciones y recomendaciones accionables para las áreas de negocio., • Impulsar campañas de retención en colaboración con los equipos de P&C y Gestión de Cartera, maximizando el impacto sobre los resultados., • Actuar como enlace entre negocio y analítica, facilitando la interpretación de modelos, insights y conclusiones., • Validar hipótesis de negocio y contribuir a una toma de decisiones basada en datos., • Supervisar la calidad de los datos y los pipelines que alimentan los modelos analíticos., • Analizar el rendimiento de modelos y campañas, identificando oportunidades de mejora, reentrenamiento y optimización continua., • Contribuir a la evolución de prácticas de MLOps y a la industrialización de modelos en entornos cloud. ¿Qué necesita Allianz de ti? • Grado o Máster en Matemáticas, Estadística, Ingeniería, Data Science o disciplinas afines., • Nivel alto de inglés y español., • Experiencia en el desarrollo end-to-end de modelos de Machine Learning., • Experiencia en modelización predictiva, clasificación y modelos de churn., • Conocimientos sólidos de programación en Python., • Experiencia en procesamiento y explotación de datos mediante SQL., • Experiencia en construcción y mantenimiento de pipelines de datos., • Capacidad para traducir retos de negocio en soluciones analíticas de alto impacto., • Excelentes habilidades de comunicación para interactuar con perfiles técnicos y de negocio., • Pensamiento analítico, orientación a resultados y capacidad de resolución de problemas., • Experiencia trabajando con Spark y entornos de Big Data., • Conocimientos de MLOps, monitorización de modelos y gestión del ciclo de vida de Machine Learning., • Experiencia en despliegue y productivización de modelos en entornos cloud, preferiblemente Microsoft Azure., • Conocimiento del sector asegurador y de métricas de retención, churn o gestión de cartera., • Experiencia colaborando en equipos multidisciplinares orientados al negocio. ¿Qué te ofrece Allianz? • Ser parte de la familia Allianz te da la entrada a descuentos exclusivos solo por formar parte del equipo., • Cuidarte a ti y a los tuyos es nuestra prioridad, por ello podrás contratar tus seguros a precios especiales para ti y los tuyos., • Aprovecha las ventajas de ser empleado/a e invierte en acciones de Allianz con condiciones preferentes., • Bienestar integral ¿Cómo? Con una compensación para comida y teletrabajo en todo el territorio y con menús de alta calidad en los edificios de BCN y MAD. Además contamos con Clubes deportivos y el evento deportivo más esperado cada 4 años: nuestras Olimpiadas cada 4 años a nivel mundial., • ¡Flexibilidad! Tu organizas tu tiempo con horarios flexibles., • Trabajas en modelo híbrido y oficinas diseñadas para colaborar y sentirte bien., • Tendrás a tu disposición nuestro propio ChatGPT interno., • Accedes a formación continua y al programa You Learn, We Pay: tú eliges, te acompañamos., • Cuidas tu bienestar con Wellhub (app para mantenerte activo)., • ¿Una pausa saludable? Tienes fruta y snacks gratuitos en la oficina., • ¿Te apetece cambiar de país? Puedes trabajar desde el extranjero hasta 25 días al año., • Si buscas una oportunidad donde crecer, sentirte valorado/a y vivir con equilibrio, Allianz es para ti. ¿Sabías que tenemos beneficios adicionales para empleados/as con discapacidad y/o que tengan algún familiar directo con alguna discapacidad? Además de acompañamiento gratuito durante el proceso de gestión del certificado y más horas de permiso, si eres tú el que tiene discapacidad y nos la acreditas recibirás 1500€ en tu primera nómina. 106444 | Data & AI | Profesional / Senior | Non-Executive | Allianz Spain | Jornada completa | Indefinido El Grupo Allianz es una de las compañías de seguros y gestión de activos más confiables del mundo. Cuidar de nuestros/as empleados/as, sus ambiciones, sueños y desafíos es lo que nos convierte en un empleador único. Nos une un compromiso compartido: poner a nuestros/as clientes/as en primer lugar y en el centro de todo lo que hacemos. Sus necesidades inspiran nuestro pensamiento y guían nuestras acciones. Juntos/as, podemos construir un entorno donde todos/as se sientan empoderados/as y seguros/as para explorar, crecer y dar forma a un futuro mejor, para nuestros/as clientes/as y para el mundo que nos rodea. En Allianz, defendemos la unidad: creemos que un mundo unido es un mundo más próspero y estamos dedicados a defender constantemente la igualdad de oportunidades para todos/as. La base de esto es nuestro lugar de trabajo inclusivo, donde las personas y el desempeño son importantes, y donde la integridad, la equidad, la inclusión y la confianza están en el corazón de nuestra cultura. Por lo tanto, damos la bienvenida a las solicitudes independientemente de la etnia o el origen cultural, la edad, el género, la nacionalidad, la religión, la clase social, la discapacidad o la orientación sexual, o cualquier otra característica protegida bajo las leyes y regulaciones locales aplicables. Join us. Let's care for tomorrow.

🚀En EM&E Group diseñamos y fabricamos tecnología puntera para el sector defensa y seguridad. Actualmente estamos en pleno crecimiento y buscamos incorporar a un/a Ingeniero de Diseño Optomecánico para ampliar nuestro equipo. 🙌¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido y proyecto estable de largo recorrido., • Más de 22 días de vacaciones laborales., • Horario flexible de entrada y salida, • Jornada intensiva todos los viernes y meses de verano., • Plan de retribución flexible., • Posibilidad de trabajo a distancia una vez pasado el periodo de adaptación. ✅Funciones: • Diseño mecánico de sistemas optrónicos/electroópticos para aplicaciones de defensa y seguridad, incluyendo estructuras de alta precisión, soportes ópticos y carenados., • Definición y seguimiento del diseño mecánico a lo largo de todo el ciclo de vida del producto (conceptual, detalle, prototipo, industrialización)., • Diseño enfocado a alta precisión, alineamiento óptico y estabilidad mecánica, considerando tolerancias estrechas., • Desarrollo de soluciones de robustecimiento frente a vibraciones, choques, cargas térmicas y condiciones ambientales severas., • Elaboración, revisión y mantenimiento de la documentación técnica del sistema (planos, listas de materiales, justificaciones técnicas, procedimientos de montaje)., • Supervisión y validación de montajes de prototipos, incluyendo soporte a integración y ensayos., • Identificación y seguimiento de KPIs técnicos del área de diseño (plazos, calidad del diseño, madurez técnica)., • Interlocución técnica con proveedores y talleres de fabricación, participando en revisiones de diseño y definición de procesos., • Colaboración estrecha con equipos de óptica, electrónica, sistemas y fabricación. 🔎Requisitos: • Titulación en Ingeniería Mecánica., • Experiencia o formación sólida en diseño mecánico mediante herramientas CAD 3D, • (p. ej.: Siemens NX, SolidWorks, CATIA, Inventor)., • Conocimientos en dimensionado de elementos mecánicos, • (engranajes, tornillería, rodamientos, uniones estructurales)., • Conocimientos de procesos de fabricación: mecanizado CNC, tratamientos térmicos y superficiales, ajustes., • Capacidad de trabajar con tolerancias estrechas y criterios de ensamblaje de precisión., • Interpretación de planos, gestión de cambios y documentación técnica., • Capacidad de trabajo en entornos regulados y proyectos con requisitos exigentes. Conocimientos y experiencia valorable • Experiencia previa en sistemas optrónicos o electroópticos., • (cámaras, sensores IR/visible, óptica embarcada)., • Conocimientos en análisis estructural y térmico (FEM/CAE) aplicados a estabilidad optomecánica., • Experiencia en proyectos del ámbito defensa o aeroespacial., • Conocimiento de normativa y estándares del sector., • (MIL-STD, ECSS, ISO, requisitos ambientales)., • Uso de herramientas de gestión de configuración y datos de producto., • (Teamcenter y/o sistemas PDM/PLM)., • 📍Ubicación: Alcalá de Henares, Madrid. Garantizamos la igualdad de oportunidades en el acceso a este puesto, reservando vacantes y promoviendo la inserción de profesionales con discapacidad (igual o superior al 33%). Asimismo, en aquellas áreas con menor representación de mujeres u hombres, trabajamos activamente para fomentar un mayor equilibrio.

En Grupo Tello tenemos la misión de contribuir a la buena alimentación de las personas, conciliando tradición e innovación, bajo criterios de calidad y excelencia, cuidando nuestro entorno y creando oportunidades de desarrollo para nuestros colaboradores. Estamos creciendo y nos gustaría contar contigo. Estamos buscando un TECNICO/A DE MANTENIMIENTO. ¿Quieres comenzar una carrera profesional con nosotros? Misión: La misión es mantener el buen funcionamiento de las instalaciones. Inspección de los equipos y sistemas, diagnosticar los problemas y reparar según sea necesario. Es responsable de la conservación general y el mantenimiento preventivo para garantizar que los equipos funcionen de forma segura y eficiente en todo momento. También soluciona problemas e identifica áreas de mejora para garantizar que las instalaciones funcionen a su máximo nivel. Funciones: • Inspeccionar, mantener y reparar equipos, maquinaria e instalaciones de la planta de producción., • Planificar las actividades de instalación y reparación, supervisar el inventario y colaborar en la mejora y actualización de la maquinaria., • Gestionar los indicadores de departamento (KPIs y KAIs), conservar registros de mantenimiento e informar de las actividades cotidianas., • Velar por el cumplimiento de las políticas de calidad, salud y seguridad, colaborando en el mantenimiento del Sistema Integrado de Gestión (Calidad, Medio Ambiente y Seguridad).. ¿Qué buscamos?: • Formación en Electromecánica, Mantenimiento Industrial o similar (FP o superior), • Mínimo 2 años de experiencia en mantenimiento industrial, • Valorable experiencia en industria alimentaria o cárnica, • Capacidad de trabajo en equipo y orientación a la resolución de problemas, • Disponibilidad para trabajar en turnos Se ofrece: • Estabilidad, formación y plan de progreso profesional en función del desempeño y potencial., • Retribución en función de valía y experiencia del candidato., • Jornada completa en turno intensivo de mañana., • Zona de trabajo: Planta de Frial, Tres Cantos. Madrid Grupo Tello, y nuestras marcas asociadas están comprometidos a ayudar a las personas con discapacidades a participar en la fuerza laboral y garantizar la igualdad de oportunidades para competir por puestos de trabajo. Grupo Tello no discrimina por motivos de edad, raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, origen nacional, condición de veterano protegido, discapacidad o cualquier otro estado legalmente protegido. Debido a la alta cantidad de candidaturas recibidas, Grupo Tello se compromete a dar una respuesta individual a aquellas personas que superen la primera respuesta. Sino es este el caso, te animamos a que sigas interesad@ en las vacantes que estamos publicando.

Grupo Cementos Portland Valderrivas, multinacional líder en la producción de cemento, precisa incorporar un Técnico/a ESG en su Fábrica situada en Morata de Tajuña (Madrid). Misión: Dar soporte a la gestión ambiental y de sostenibilidad de la empresa, asegurando el control operacional, el cumplimiento de los requisitos legales, el mantenimiento del sistema de gestión ambiental y dando cobertura al reporte de información interna y externa. Funciones y Responsabilidades del Puesto: Control ambiental de fábrica: Seguimiento de emisiones, inmisión, residuos, agua, ruido, suelos y canteras. Indicadores y reporting: Preparación y validación de datos ambientales para Sostenibilidad y apoyar la estrategia de descarbonización y sostenibilidad de la compañía, PRTR, AAI y otros informes. Coordinación operativa: Gestión de datos, coordinación con entidades externas, formación interna y apoyo a inspecciones y auditorías. Residuos y valorización: Control físico y documental de residuos producidos y materiales destinados a valorización. Cumplimiento y sistemas: Mantenimiento del sistema de gestión ambiental, evaluación de requisitos y apoyo a reportes legales. Formación académica: • Titulación universitaria en ingeniería ambiental, Química, Industrial, Ciencias Ambientales, o formación técnica equivalente relacionada con medio ambiente industrial., • Conocimientos de legislación ambiental y de sistemas de gestión, preferiblemente ISO 14001., • Conocimientos básicos de los principales reportes ambientales y de sostenibilidad aplicables a la industria., • Formación o conocimientos en emisiones atmosféricas, residuos, aguas, ruido, suelos y control ambiental de instalaciones industriales., • Conocimientos básicos del régimen de comercio de derechos de emisión de CO₂ y Huella de Carbono, • Máster en Medio Ambiente, Sostenibilidad o Gestión Energética (muy valorable) Requisitos: • Experiencia mínima de 5 años en puestos similares de medio ambiente industrial, preferiblemente en fábricas de cemento, minería, materiales de construcción o industrias de proceso., • Experiencia práctica en controles reglamentarios, gestión documental, relación con organismos de control y preparación de información para la Administración., • Nivel de inglés fluido (B2-C1), • Capacidad de análisis, orientación a resultados, rigor técnico, excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en entornos industriales multidisciplinares., • Manejo habitual de herramientas ofimáticas. Se valorará experiencia con SAP y aplicaciones de gestión ambiental. Se ofrece: • Incorporación a sólido Grupo Industrial, con presencia internacional., • Contrato indefinido a jornada completa., • Beneficios sociales adicionales al salario pactado. El Grupo Cementos Portland Valderrivas es una empresa comprometida con la igualdad y la conciliación, el proceso de reclutamiento de esta oferta garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o cualquier otra característica protegida por la Ley.

This job is with Allianz Commercial, an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. Please do not contact the recruiter directly. ¿Te gustaría impulsar la transformación digital de Compliance?En Allianz creemos que el futuro de Compliance pasa por combinar conocimiento regulatorio, analítica de datos y nuevas tecnologías. Si te apasionan los datos, la automatización y la inteligencia artificial, esta es una oportunidad única para desarrollar tu carrera participando en proyectos con impacto real en el negocio.Buscamos una persona con curiosidad tecnológica, mentalidad analítica y ganas de aprender, que quiera formar parte de la evolución digital de un área estratégica y transversal como Compliance. Descripción del puestoLa persona seleccionada colaborará en iniciativas de transformación digital, automatización de procesos y análisis de información, contribuyendo a mejorar la eficiencia operativa del Departamento de Compliance.Esta experiencia permitirá adquirir una visión global de las distintas áreas de Compliance, participando en proyectos relacionados con la gestión de datos, el seguimiento de indicadores y el apoyo a iniciativas regulatorias clave. ¿Qué vas a hacer en Allianz? • Identificar oportunidades de mejora en los procesos del área y colaborar en el desarrollo de soluciones de automatización mediante herramientas digitales y asistentes de inteligencia artificial., • Dar soporte en la gestión, tratamiento y análisis de datos, garantizando la calidad y consistencia de la información., • Colaborar en el diseño, actualización y mantenimiento de cuadros de mando e indicadores en Power BI., • Elaborar informes, análisis y presentaciones ejecutivas para facilitar la toma de decisiones y el seguimiento de iniciativas estratégicas., • Dar soporte a diferentes iniciativas operativas de Compliance, incluyendo Prevención de Blanqueo de Capitales y Financiación del Terrorismo (PBC/FT), sanciones económicas, anticorrupción, antifraude y Protección al Cliente., • Participar en proyectos de digitalización, automatización y mejora continua., • Apoyar el seguimiento de indicadores regulatorios y el análisis de información relevante para la función de Compliance. ¿Qué necesita Allianz de ti?Formación académicaBuscamos estudiantes de último curso o personas recién graduadas en: • Ingeniería Informática, Ingeniería de Datos o Telecomunicaciones., • Matemáticas, Estadística o Ciencia de Datos., • Administración y Dirección de Empresas con especialización en Analítica de Datos o Tecnología., • Dobles titulaciones o programas que combinen negocio y tecnología.También valoraremos perfiles de Derecho o Compliance que acrediten un fuerte interés y conocimientos en analítica de datos, automatización o inteligencia artificial.Conocimientos y habilidades, • Interés por la automatización de procesos y las herramientas de inteligencia artificial., • Conocimientos de Excel, Power BI o herramientas de análisis de datos., • Capacidad analítica y orientación al detalle., • Interés por entornos regulados, gestión de riesgos y Compliance., • Proactividad, capacidad de aprendizaje y orientación a la mejora continua., • Habilidades de comunicación y trabajo en equipo.Será un plus si además cuentas con:, • Conocimientos básicos de Power BI, Power Automate, SQL o Python., • Participación en proyectos universitarios relacionados con datos, tecnología o transformación digital., • Conocimientos de Compliance, regulación financiera o gestión de riesgos. ¿Qué te ofrece Allianz? • Modelo de trabajo híbrido y flexibilidad horaria., • Formación continua y acceso a iniciativas de desarrollo profesional., • Acceso a herramientas innovadoras de inteligencia artificial y tecnología., • Posibilidad de formar parte de una compañía líder, referente en transformación y talento., • Condiciones especiales en productos y seguros Allianz para empleados/as., • Programa de compra de acciones de Allianz en condiciones preferentes., • Wellhub para fomentar el bienestar físico y emocional., • Fruta y snacks gratuitos en la oficina., • Posibilidad de trabajar desde el extranjero hasta 25 días al año. ¿No cumples con todos los requisitos?Aun así, nos encantaría conocerte.Las investigaciones muestran que algunas personas, especialmente mujeres y profesionales de colectivos infrarrepresentados, dudan en postularse a menos que cumplan el 100% de los requisitos. En Allianz contratamos por potencial y capacidad de desarrollo, no únicamente por experiencia previa.Si esta oportunidad te entusiasma y cumples con la mayor parte de lo que buscamos, te animamos a presentar tu comprometidos con la construcción de equipos diversos e inclusivos que reflejen la sociedad a la que servimos. Damos la bienvenida a todas las candidaturas independientemente de su género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica protegida por la legislación vigente. Sobre AllianzEl Grupo Allianz es una de las compañías de seguros y gestión de activos más confiables del mundo. Cuidar de nuestros empleados, sus ambiciones, sueños y desafíos es lo que nos convierte en un empleador único.Juntos construimos un entorno donde todas las personas pueden desarrollarse, crecer y contribuir a crear un futuro mejor para nuestros clientes y para la sociedad.Join us. Let's care for tomorrow [please translate into your local language] 106649 | Legal y cumplimiento normativo | Profesional / Senior | n.a. | Allianz Spain | Jornada completa | Temporal El Grupo Allianz es una de las compañías de seguros y gestión de activos más confiables del mundo. Cuidar de nuestros/as empleados/as, sus ambiciones, sueños y desafíos es lo que nos convierte en un empleador único. Nos une un compromiso compartido: poner a nuestros/as clientes/as en primer lugar y en el centro de todo lo que hacemos. Sus necesidades inspiran nuestro pensamiento y guían nuestras acciones. Juntos/as, podemos construir un entorno donde todos/as se sientan empoderados/as y seguros/as para explorar, crecer y dar forma a un futuro mejor, para nuestros/as clientes/as y para el mundo que nos rodea. En Allianz, defendemos la unidad: creemos que un mundo unido es un mundo más próspero y estamos dedicados a defender constantemente la igualdad de oportunidades para todos/as. La base de esto es nuestro lugar de trabajo inclusivo, donde las personas y el desempeño son importantes, y donde la integridad, la equidad, la inclusión y la confianza están en el corazón de nuestra cultura. Por lo tanto, damos la bienvenida a las solicitudes independientemente de la etnia o el origen cultural, la edad, el género, la nacionalidad, la religión, la clase social, la discapacidad o la orientación sexual, o cualquier otra característica protegida bajo las leyes y regulaciones locales aplicables. Encantados de tenerte a bordo. Let's care for tomorrow.

Si te apasiona el área de ventas y te apetece desarrollar tu carrera dentro del sector transporte en una franquicia SEUR 🚐¡te estamos esperando!✨ Nuestros 80 años de historia nos han permitido ser pioneros en el transporte urgente en España, y el trabajo de nuestros 10.000 profesionales liderar el sector con tres grandes ejes de negocio: internacional, comercio electrónico y negocio B2B. 📦 Damos servicio a empresas de todos los tamaños y sectores, y como parte de DPDgroup, una de las mayores redes internacionales de transporte urgente, realizamos entregas en todo el mundo.🌏 Nuestro ADN: Alineados, Honestos, Orgullosos, Responsables, Ágiles y Comprometidos Reportando directamente a la Jefatura de Ventas las funciones serán: • Captación de nuevos clientes para incorporarlos a la cartera actual, • Identificación de clientes potenciales y análisis de las diferentes fuentes de información, • Preparar, presentar y negociar las ofertas de los clientes, • Coordinar, con el dpto. de Administración comercial la entrada en vigor de las tarifas. Renovar y negociar las condiciones con los clientes, • Mantenimiento y fidelización de clientes y grandes cuentas, • Gestión de la agenda comercial., • Dar soluciones eficaces a las consultas e incidencias de los clientes, • Realizar gestiones de cobro para asegurar el cobro de las facturas pendientes ¿Cómo es la persona que buscamos? • Formación: Titulación media o superior. Valorable Postgrado en Dirección Comercial y/o Marketing, • Valorable experiencia previa dentro del área de Ventas, • Ofimática : Nivel usuario avanzado de entorno Google sheets (Hojas de cálculos, formulación, tablas dinámicas...), • Valorable dominio del ERP SALESFORCE., • Conocimientos de negociación y técnicas de venta., • Habilidades de comunicación, • Vehículo propio., • Idiomas: se valorará nivel alto de inglés. ¿Qué ofrecemos? • Retribución Fija + Variable, • Clases de inglés 🎓, • Formación especializada a través de Escuela de Ventas, • Desarrollo profesional **SEUR valora y apuesta por la contratación de personas con capacidades diferentes. Si estás en posesión de certificado de discapacidad igual o superior al 33% no dudes en inscribirte a nuestras ofertas de empleo

Grupo Cementos Portland Valderrivas, multinacional líder en la producción de cemento, precisa incorporar un Técnico/a ESG en su Fábrica situada en Morata de Tajuña (Madrid). Misión: Dar soporte a la gestión ambiental y de sostenibilidad de la empresa, asegurando el control operacional, el cumplimiento de los requisitos legales, el mantenimiento del sistema de gestión ambiental y dando cobertura al reporte de información interna y externa. Funciones y Responsabilidades del Puesto: Control ambiental de fábrica: Seguimiento de emisiones, inmisión, residuos, agua, ruido, suelos y canteras. Indicadores y reporting: Preparación y validación de datos ambientales para Sostenibilidad y apoyar la estrategia de descarbonización y sostenibilidad de la compañía, PRTR, AAI y otros informes. Coordinación operativa: Gestión de datos, coordinación con entidades externas, formación interna y apoyo a inspecciones y auditorías. Residuos y valorización: Control físico y documental de residuos producidos y materiales destinados a valorización. Cumplimiento y sistemas: Mantenimiento del sistema de gestión ambiental, evaluación de requisitos y apoyo a reportes legales. Formación académica: • Titulación universitaria en ingeniería ambiental, Química, Industrial, Ciencias Ambientales, o formación técnica equivalente relacionada con medio ambiente industrial., • Conocimientos de legislación ambiental y de sistemas de gestión, preferiblemente ISO 14001., • Conocimientos básicos de los principales reportes ambientales y de sostenibilidad aplicables a la industria., • Formación o conocimientos en emisiones atmosféricas, residuos, aguas, ruido, suelos y control ambiental de instalaciones industriales., • Conocimientos básicos del régimen de comercio de derechos de emisión de CO₂ y Huella de Carbono, • Máster en Medio Ambiente, Sostenibilidad o Gestión Energética (muy valorable) Requisitos: • Experiencia mínima de 5 años en puestos similares de medio ambiente industrial, preferiblemente en fábricas de cemento, minería, materiales de construcción o industrias de proceso., • Experiencia práctica en controles reglamentarios, gestión documental, relación con organismos de control y preparación de información para la Administración., • Nivel de inglés fluido (B2-C1), • Capacidad de análisis, orientación a resultados, rigor técnico, excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en entornos industriales multidisciplinares., • Manejo habitual de herramientas ofimáticas. Se valorará experiencia con SAP y aplicaciones de gestión ambiental. Se ofrece: • Incorporación a sólido Grupo Industrial, con presencia internacional., • Contrato indefinido a jornada completa., • Beneficios sociales adicionales al salario pactado. El Grupo Cementos Portland Valderrivas es una empresa comprometida con la igualdad y la conciliación, el proceso de reclutamiento de esta oferta garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o cualquier otra característica protegida por la Ley.

Grupo Gransolar es un grupo de empresas especializadas en energía solar fotovoltaica, con una estructura verticalmente integrada que nos permite ofrecer soluciones completas en el sector. Nuestra actividad abarca el desarrollo, fabricación, construcción y mantenimiento de infraestructuras solares y sistemas de almacenamiento a nivel global, contribuyendo activamente a la transición energética. Dentro del grupo, PV Hardware (PVH) es líder en el diseño, fabricación y suministro de seguidores solares de última generación. Con más de 32 GW suministrados a nivel mundial, ofrecemos soluciones avanzadas de seguimiento solar con software de control basado en inteligencia artificial y aprendizaje automático, maximizando la eficiencia y el rendimiento de cada proyecto. Nuestra integración vertical nos permite adaptar nuestros seguidores a cualquier tipo de terreno, clima y requisitos específicos, garantizando rapidez y fiabilidad sin depender de terceros. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un SCADA Engineer para nuestras oficinas de Madrid. Misión: Diseñar, desarrollar y mantener sistemas SCADA para plantas fotovoltaicas e híbridas para garantizar el monitoreo y control eficiente, confiable y seguro de los sistemas de producción y almacenamiento de energía. El ingeniero contribuirá a optimizar las operaciones de energía renovable, mejorar la productividad y garantizar el cumplimiento de los estándares de la industria. Responsabilidades: • Implementar y mantener sistemas SCADA para monitoreo y control en tiempo real de generación, distribución y almacenamiento de energía., • Interlocución con clientes, equipos de construcción y mantenimiento de plantas., • Documentar diseños de sistemas, configuraciones y procedimientos operativos específicos para aplicaciones de energía renovable., • Brindar soporte técnico y capacitación a operadores y equipos de mantenimiento en plantas fotovoltaicas e híbridas. Requisitos: • Ingeniero Industrial o Ingeniero de Telecomunicaciones Industrial. Rama automatización, informática., • Nivel medio-alto de inglés y español., • Mínimo 3 años de experiencia en diseño y programación de sistemas SCADA, • Experiencia Programación SCADA (Ignition, WinCC, Wonderware, etc.)., • Dominio del lenguaje de programación Python., • Dominio de bases de datos SQL (MySQL, PostgreSQL). Acceso y tratamiento de datos, optimización de consultas y mantenimiento de bases de datos., • Conocimiento de integración de servicios externos utilizando protocolos API REST y MQTT., • Conocimiento de sistemas basados en Linux y Windows., • Conocimientos de redes y comunicaciones IT/OT., • Valorable: conocimientos y habilidades CSS y HTML, • Valorable: Uso de agentes IA de desarrollo., • Valorable: Comprensión de los requisitos de ciberseguridad para sistemas SCADA y redes industriales. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Seguro médico gratuito para el titular y bonificado para familiares directos., • Seguro de vida., • Tarjeta Restaurante., • Cheque Guardería., • Trabajo en proyectos relevantes con grandes clientes de gran proyección nacional e internacional., • Entorno dinámico y gratificante de desarrollo profesional., • Equipo joven y multidisciplinar en proyectos innovadores con gestión por objetivos En Grupo Gransolar velamos por la igualdad de oportunidades y el derecho al trabajo como principio fundamental para la inclusión de todas las personas. Por ello, garantizamos la imparcialidad y la inexistencia de prejuicios por razón de género, edad, discapacidad, orientación sexual, religión o etnia en la selección, la contratación y la promoción dentro de nuestra compañía. Consideramos imperativo que el acceso al trabajo sea justo y equitativo. Nuestro objetivo es tener un gran equipo fortalecido por las individualidades de cada uno de nuestros trabajadores.

Grupo Gransolar es un grupo de empresas especializadas en energía solar fotovoltaica, con una estructura verticalmente integrada que nos permite ofrecer soluciones completas en el sector. Nuestra actividad abarca el desarrollo, fabricación, construcción y mantenimiento de infraestructuras solares y sistemas de almacenamiento a nivel global, contribuyendo activamente a la transición energética. Dentro del grupo, PV Hardware (PVH) es líder en el diseño, fabricación y suministro de seguidores solares de última generación. Con más de 32 GW suministrados a nivel mundial, ofrecemos soluciones avanzadas de seguimiento solar con software de control basado en inteligencia artificial y aprendizaje automático, maximizando la eficiencia y el rendimiento de cada proyecto. Nuestra integración vertical nos permite adaptar nuestros seguidores a cualquier tipo de terreno, clima y requisitos específicos, garantizando rapidez y fiabilidad sin depender de terceros. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un SCADA Engineer para nuestras oficinas de Madrid. Misión: Diseñar, desarrollar y mantener sistemas SCADA para plantas fotovoltaicas e híbridas para garantizar el monitoreo y control eficiente, confiable y seguro de los sistemas de producción y almacenamiento de energía. El ingeniero contribuirá a optimizar las operaciones de energía renovable, mejorar la productividad y garantizar el cumplimiento de los estándares de la industria. Responsabilidades: • Implementar y mantener sistemas SCADA para monitoreo y control en tiempo real de generación, distribución y almacenamiento de energía., • Interlocución con clientes, equipos de construcción y mantenimiento de plantas., • Documentar diseños de sistemas, configuraciones y procedimientos operativos específicos para aplicaciones de energía renovable., • Brindar soporte técnico y capacitación a operadores y equipos de mantenimiento en plantas fotovoltaicas e híbridas. Requisitos: • Ingeniero Industrial o Ingeniero de Telecomunicaciones Industrial. Rama automatización, informática., • Nivel medio-alto de inglés y español., • Mínimo 3 años de experiencia en diseño y programación de sistemas SCADA, • Experiencia Programación SCADA (Ignition, WinCC, Wonderware, etc.)., • Dominio del lenguaje de programación Python., • Dominio de bases de datos SQL (MySQL, PostgreSQL). Acceso y tratamiento de datos, optimización de consultas y mantenimiento de bases de datos., • Conocimiento de integración de servicios externos utilizando protocolos API REST y MQTT., • Conocimiento de sistemas basados en Linux y Windows., • Conocimientos de redes y comunicaciones IT/OT., • Valorable: conocimientos y habilidades CSS y HTML, • Valorable: Uso de agentes IA de desarrollo., • Valorable: Comprensión de los requisitos de ciberseguridad para sistemas SCADA y redes industriales. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Seguro médico gratuito para el titular y bonificado para familiares directos., • Seguro de vida., • Tarjeta Restaurante., • Cheque Guardería., • Trabajo en proyectos relevantes con grandes clientes de gran proyección nacional e internacional., • Entorno dinámico y gratificante de desarrollo profesional., • Equipo joven y multidisciplinar en proyectos innovadores con gestión por objetivos En Grupo Gransolar velamos por la igualdad de oportunidades y el derecho al trabajo como principio fundamental para la inclusión de todas las personas. Por ello, garantizamos la imparcialidad y la inexistencia de prejuicios por razón de género, edad, discapacidad, orientación sexual, religión o etnia en la selección, la contratación y la promoción dentro de nuestra compañía. Consideramos imperativo que el acceso al trabajo sea justo y equitativo. Nuestro objetivo es tener un gran equipo fortalecido por las individualidades de cada uno de nuestros trabajadores.

¿Quieres desarrollar tu carrera en una empresa en pleno crecimiento dentro del sector fotovoltaico? Soletrax es una empresa especializada en soluciones solares para plantas a gran escala y proyectos C&I, que ofrece tanto seguidores de un solo eje como estructuras fijas. Nuestro compromiso es proporcionar tecnología de alto rendimiento, fiable y competitiva en costes para impulsar la transición energética en Europa. Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Puesta en Marcha y Postventa para unirse a nuestro equipo técnico. Funciones principales Puesta en marcha (Commissioning) • Planificar y ejecutar la puesta en marcha de seguidores solares en plantas fotovoltaicas., • Verificar la correcta instalación eléctrica, mecánica y de control en coordinación con los equipos de obra., • Configurar y validar sistemas de control, comunicaciones y sensores., • Realizar pruebas funcionales, calibraciones y validaciones de rendimiento., • Elaborar informes de puesta en marcha y documentación de aceptación por parte del cliente., • Garantizar el cumplimiento de los procedimientos de seguridad y calidad. Operación y soporte postventa • Gestionar incidencias técnicas mediante diagnóstico remoto y asistencia en campo., • Coordinar actuaciones correctivas y preventivas., • Proporcionar soporte técnico avanzado a clientes y equipos de operación y mantenimiento., • Monitorizar el rendimiento de los seguidores solares, analizando indicadores de disponibilidad, precisión de seguimiento y comunicaciones., • Identificar oportunidades de mejora y optimización de los sistemas en operación. Desarrollo de producto y mejora continua • Colaborar con los equipos de Ingeniería y Producto en la mejora de algoritmos de seguimiento solar., • Participar en la validación de nuevas versiones de firmware y software de control., • Analizar datos de operación para proponer mejoras en la lógica de control y rendimiento de los sistemas., • Participar en análisis de causa raíz (RCA) de incidencias críticas., • Contribuir a la mejora continua y estandarización de procesos de commissioning y soporte técnico. Relación con clientes • Actuar como interlocutor técnico durante las fases de puesta en marcha y operación., • Impartir formación técnica a clientes y equipos de O&M., • Elaborar documentación técnica, manuales de operación y guías de resolución de incidencias., • Participar en reuniones técnicas de seguimiento y mejora continua con clientes. Requisitos Formación académica • Grado en Ingeniería Industrial., • Grado en Ingeniería Eléctrica., • Grado en Ingeniería Electrónica., • Otras titulaciones técnicas afines. Experiencia • 1-3 años de experiencia en posiciones técnicas relacionadas con energías renovables, instalaciones fotovoltaicas, automatización industrial, commissioning o soporte técnico., • Se valorará experiencia previa en seguidores solares, sistemas de control o plantas fotovoltaicas utility-scale. Conocimientos técnicos • Inglés B2 (requerido)., • Conocimientos de sistemas eléctricos, sensores, comunicaciones industriales y sistemas de control., • Manejo de herramientas ofimáticas y análisis de datos., • Capacidad de diagnóstico y resolución de incidencias técnicas., • Disponibilidad para viajar nacional e internacionalmente. Si quieres crecer profesionalmente en el sector fotovoltaico y formar parte de una compañía innovadora especializada en tecnología solar, nos encantará conocerte. En SOLETRAX promovemos la igualdad de oportunidades y un entorno inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin discriminación por razón de sexo, identidad o expresión de género, orientación sexual, edad, origen, discapacidad o cualquier otra condición protegida por la legislación vigente. Nuestros procesos de selección se basan en criterios objetivos y garantizan la accesibilidad. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso, puedes indicarlo.

This job is with Allianz Commercial, an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. Please do not contact the recruiter directly. En BBVA Allianz estamos transformando la forma en que protegemos a nuestros clientes, impulsando soluciones innovadoras que combinan tecnología, datos e inteligencia artificial. Buscamos una persona apasionada por la automatización y la transformación digital que quiera liderar iniciativas de alto impacto, simplificando procesos, mejorando la experiencia de nuestros equipos y acelerando la generación de valor para el negocio.Si te motiva trabajar en entornos ágiles, colaborativos y en constante evolución, esta puede ser tu próxima oportunidad. ¿Qué vas a hacer en BBVA Allianz?Como Automation & AI Specialist, serás responsable de definir e impulsar la estrategia de automatización inteligente de la compañía, combinando tecnologías RPA, Microsoft Power Platform e Inteligencia Artificial para optimizar procesos y mejorar la eficiencia principales responsabilidades serán: • Identificar oportunidades de automatización y mejora continua mediante el análisis de procesos de negocio., • Diseñar, desarrollar e implementar soluciones de automatización utilizando herramientas RPA como UiPath., • Desarrollar aplicaciones y flujos de trabajo con Microsoft Power Apps y Power Automate., • Liderar el ciclo de vida completo de las soluciones, desde la identificación de oportunidades hasta su implantación, mantenimiento y evolución., • Promover la adopción de soluciones basadas en Inteligencia Artificial y automatización inteligente., • Definir estándares, metodologías y buenas prácticas para garantizar la calidad, escalabilidad y gobernanza de las automatizaciones., • Colaborar con equipos de negocio, tecnología y diferentes stakeholders para transformar necesidades operativas en soluciones digitales de alto impacto., • Definir y monitorizar indicadores de éxito relacionados con eficiencia, ahorro de tiempo, calidad y retorno de inversión., • Evaluar nuevas tecnologías y tendencias de automatización e IA para identificar oportunidades de innovación. ¿Qué buscamos?Requisitos • Titulación universitaria en Ingeniería, Informática, Matemáticas o disciplinas afines., • Experiencia de al menos 3-5 años en automatización de procesos, transformación digital o roles relacionados., • Experiencia demostrable en Microsoft Power Platform, especialmente Power Automate y Power Apps., • Experiencia trabajando con plataformas RPA como UiPath, Automation Anywhere o Blue Prism., • Conocimientos de arquitecturas cloud y ecosistema Microsoft 365 y Azure., • Uso de herramientas de IA (CoPilot, Gemini, ChatGpt), • Experiencia integrando APIs, conectores y servicios digitales., • Conocimiento de metodologías ágiles como Scrum o Kanban., • Nivel alto de español e inglés.Valoraremos especialmente, • Experiencia aplicando Inteligencia Artificial y Machine Learning en procesos de negocio., • Conocimiento de Azure AI Services, OpenAI, Copilot Studio o tecnologías similares., • Conocimientos de Power BI., • Experiencia desarrollando soluciones con Python, JavaScript o VBA., • Certificaciones en UiPath, Microsoft Power Platform o Azure., • Experiencia liderando iniciativas transversales de transformación.Competencias, • Pensamiento analítico y orientación a la resolución de problemas., • Capacidad para conectar necesidades de negocio con soluciones tecnológicas., • Proactividad e iniciativa., • Habilidades de comunicación e influencia., • Gestión de prioridades y proyectos., • Orientación a resultados., • Mentalidad innovadora y de mejora continua., • Trabajo en equipo y colaboración transversal. ¿Qué te ofrece BBVA Allianz? • Formar parte de una compañía en pleno proceso de transformación digital., • Participar en proyectos estratégicos de automatización e Inteligencia Artificial con impacto real en el negocio., • Entorno colaborativo, innovador y con gran exposición transversal., • Modelo de trabajo flexible e híbrido., • Desarrollo profesional continuo y acceso a formación especializada., • Cultura orientada al aprendizaje, la innovación y la mejora continua., • Paquete competitivo de compensación y beneficios., • Oportunidades de crecimiento y desarrollo dentro de una organización líder en el sector.Diversidad e InclusiónEn BBVA Allianz creemos que la diversidad de perspectivas, experiencias y talento impulsa la innovación y nos permite construir mejores soluciones para nuestros clientes. Por ello, fomentamos un entorno inclusivo donde todas las personas puedan desarrollarse plenamente y aportar su mejor versión.Si esta posición te entusiasma, pero no cumples todos los requisitos, te animamos igualmente a presentar tu candidatura. Valoramos el potencial, la capacidad de aprendizaje y las ganas de contribuir al cambio. [please translate into your local language] 104061 | Operaciones | Profesional / Senior | Non-Executive | Allianz Spain | Jornada completa | Indefinido El Grupo Allianz es una de las compañías de seguros y gestión de activos más confiables del mundo. Cuidar de nuestros/as empleados/as, sus ambiciones, sueños y desafíos es lo que nos convierte en un empleador único. Nos une un compromiso compartido: poner a nuestros/as clientes/as en primer lugar y en el centro de todo lo que hacemos. Sus necesidades inspiran nuestro pensamiento y guían nuestras acciones. Juntos/as, podemos construir un entorno donde todos/as se sientan empoderados/as y seguros/as para explorar, crecer y dar forma a un futuro mejor, para nuestros/as clientes/as y para el mundo que nos rodea. En Allianz, defendemos la unidad: creemos que un mundo unido es un mundo más próspero y estamos dedicados a defender constantemente la igualdad de oportunidades para todos/as. La base de esto es nuestro lugar de trabajo inclusivo, donde las personas y el desempeño son importantes, y donde la integridad, la equidad, la inclusión y la confianza están en el corazón de nuestra cultura. Por lo tanto, damos la bienvenida a las solicitudes independientemente de la etnia o el origen cultural, la edad, el género, la nacionalidad, la religión, la clase social, la discapacidad o la orientación sexual, o cualquier otra característica protegida bajo las leyes y regulaciones locales aplicables. Encantados de tenerte a bordo. Let's care for tomorrow.

GFT es una compañía pionera en transformación digital. Diseñamos soluciones de negocio centradas en la inteligencia artificial (AI-Centric), modernizamos infraestructuras de TI y desarrollamos sistemas core de nueva generación para líderes del sector bancario, asegurador e industrial. En estrecha colaboración con nuestros clientes, desafiamos los límites para ayudarles a alcanzar todo su potencial Actualmente tenemos un puesto vacante para un/a Senior Java Sotware Engineer con experiencia con Microservicios que quiera desarrollar su carrera en GFT. Además podrás trabajar con otras tecnologías como Kafka, Cloud, CI/CD, etc. Buscamos una persona entusiasta y dinámica con interés en trabajar en nuestro área de proyectos internacionales. Aunque dependerán de tu perfil y experiencia aportada, en general las principales funciones que llevarías a cabo con nosotros serían: • Analizar y programar tanto sobre código existente como desde cero, y realizar el mantenimiento de módulos de software de complejidad media, trabajando a partir de requisitos y especificaciones detallados de forma oral y escrita., • Realizar revisiones de código de otros desarrolladores y proporcionar puntos de mejora., • Dar soporte a los perfiles más junior actuando como punto de referencia cuando necesiten ayuda o soporte en temas específicos., • Ayudar en el desarrollo de prototipos de módulos de software y aplicaciones., • Desarrollar tests unitarios y asumir la responsabilidad sobre el test unitario del código propio Consolidar el conocimiento de todas las herramientas y plantillas de testing y bug tracking empleadas dentro del proyecto., • Participar en distintas fases del ciclo de desarrollo., • Graduado en Ingeniería informática (o equivalente)., • Graduado en Formación Profesional Superior o Medio en Informática., • Buen nivel de inglés a nivel conversación., • Experiencia con Java 8+., • Experiencia en arquitectura de Microservicios y Spring Boot., • Valorable experiencia con JUnit., • Deseable experiencia con Kafka, CI/CD, Cloud, etc., • Trabajo en equipo., • Habilidades de comunicación, favoreciendo dinámicas que permitan el flujo de conocimiento, con interés tanto en aprender como en enseñar., • Proactividad en la búsqueda de nuevas soluciones y mejoras. En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas. GFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo. #J-18808-Ljbffr

Descripción del puesto: Actualmente tenemos vacantes abiertas en distintas sedes para expertos/as en Backend Java que quieran desarlarla su carrera en GFT. Buscamos personas entusiastas y dinámicas dispuestas a empezar y crecer en un entorno multicultural, motivador y desafiante. Aunque dependerán de tu perfil y experiencia aportada, en general las principales funciones que llevarías a cabo con nosotros serían: • Analizar y Programar tanto sobre código existente como desde cero, y realizar el mantenimiento de módulos de software de complejidad media, trabajando a partir de requisitos y especificaciones detallados de forma oral y escrita., • Realizar revisiones de código de otros desarrolladores y proporcionar puntos de mejora, • Dar soporte a los perfiles más junior actuando como punto de referencia cuando necesiten ayuda o soporte en temas específicos., • Ayudar en el desarrollo de prototipos de módulos de software y aplicaciones., • Desarrollar tests unitarios y asumir la responsabilidad sobre el test unitario del código propio Consolidar el conocimiento de todas las herramientas y plantillas de testing y bug tracking empleadas dentro del proyecto., • Participar en distintas fases del ciclo de desarrollo., • Graduado en Ingeniería informática (o equivalente)., • Graduado en Formación Profesional Superior o Medio en Informática., • Experiencia en desarrollo con Java, microservicios Spring boot bajo entorno AWS, • Se valora otras tecnologías como Kakfka y arquitectura hexagonal, • Trabajo en equipo., • Habilidades de comunicación, favoreciendo dinámicas que permitan el flujo de conocimiento, con interés tanto en aprender como en enseñar., • Proactividad en la búsqueda de nuevas soluciones y mejoras. En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas. GFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo. #J-18808-Ljbffr

Actualmente, tenemos un puesto vacante para un/a profesional Senior Java con amplia experiencia con Microservicios y que haya trabajado con metodología TDD. Además, podrás trabajar con otras tecnologías como Kafka, Cloud, CI/CD, etc. Buscamos una persona entusiasta y dinámica con interés en trabajar en nuestra área de proyectos internacionales. Por tanto, es importante tener un nivel de inglés conversación alto. • Analizar y programar tanto sobre código existente como desde cero, y realizar el mantenimiento de módulos de software de complejidad media, trabajando a partir de requisitos y especificaciones detallados de forma oral y escrita., • Realizar revisiones de código de otros desarrolladores y proporcionar puntos de mejora., • Dar soporte a los perfiles más junior, actuando como punto de referencia cuando necesiten ayuda o soporte en temas específicos., • Ayudar en el desarrollo de prototipos de módulos de software y aplicaciones., • Desarrollar tests unitarios y asumir la responsabilidad sobre el test unitario del código propio., • Consolidar el conocimiento de todas las herramientas y plantillas de testing y bug tracking empleadas dentro del proyecto., • Participar en distintas fases del ciclo de desarrollo., • Graduado en Ingeniería informática (o equivalente)., • Buen nivel de inglés a nivel conversación., • Experiencia con Java 8+., • Experiencia en arquitectura de Microservicios y Spring Boot., • Experiencia en proyectos reales con TDD., • Valorable experiencia con JUnit., • Deseable experiencia con Kafka, CI/CD, Cloud, etc., • Trabajo en equipo., • Habilidades de comunicación, favoreciendo dinámicas que permitan el flujo de conocimiento, con interés tanto en aprender como en enseñar., • Proactividad en la búsqueda de nuevas soluciones y mejoras. En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas. GFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo. #J-18808-Ljbffr

En Groupe ADF, queremos verte crecer. Groupe ADF es un grupo francés con presencia internacional y más de 60 años de historia. Con 4.900 empleados en 4 continentes, somos un actor clave al servicio del rendimiento industrial. Ofrecemos soluciones de ingeniería, producción y mantenimiento en 5 sectores de especialización: movilidad, energía, materiales, tecnología y salud & bienestar. Estamos buscando nuestro/a nuevo/a PMO para nuestra Delegación de Getafe (Madrid) Reportando al Gerente local en España y al director de la División de Aeronáutica, Espacio y Defensa, tus principales tareas y responsabilidades serán: • Definición del proceso de gestión y seguimiento de proyectos en la organización. Armonizar los procesos de gestión y seguimiento de proyectos a nivel empresa., • Auditar y supervisar la aplicación del proceso de gestión y seguimiento de proyectos definidos., • Asegurar una mejora continua (proponer acciones de mejora) para ir adaptando y optimizando los procesos a lo largo del tiempo. Actuar como consultor y/o formador para los Jefes de Proyecto., • Monitorización del estado de los proyectos., • Asegurar el control del avance de los proyectos (cronograma y rentabilidad). Proponer /Coordinar las acciones de mitigación / corrección según necesidad. Asegurar la medición de la producción de los Jefes de Proyecto. Realizar el seguimiento del cierre de los proyectos y preparación de la ficha de Retorno de la Experiencia., • Asegurar el pilotaje financiero de los proyectos., • Asegurar la creación de las intervenciones (tareas) en el sistema de control financiero de los proyectos de acuerdo al GPI., • Preparar documentos de reportes de gestión. Redactar los cronogramas, documentos de reporte (4boxes u otros), planes de calidad según caso de aplicabilidad en proyectos y asegurar la actualización de las herramientas de seguimiento de proyectos., • Coordinar y establecer unas pautas comunes en la gestión de proyectos dentro de la organización., • Asegurar el soporte a la gestión de la ejecución de proyectos y proveer métricas y estándares alineados entre diferentes proyectos con el objetivo de mejorar la gestión de proyectos y los resultados de las empresas., • Excelente clima laboral., • Salario competitivo., • Contrato indefinido., • Trabajo Híbrido, • Flexibilidad horaria, • Formación: Ingeniería Industrial Técnica/Superior/Grado o afines. Valorable FP Superior, • Más de 2-3 años de experiencia en las funciones descritas, • Disponibilidad para viajar, • Nivel alto de Inglés escrito y hablado En el marco de su política de diversidad, Groupe ADF considera todas las candidaturas, incluidas las de personas con discapacidad. #J-18808-Ljbffr

Santander (www.santander.com) está evolucionando de ser una Country: Spain Santander (www.santander.com) está evolucionando de ser una marca global de alto impacto a una organización impulsada por la tecnología, y las personas están en el centro de este camino. Juntos, estamos liderando una transformación centrada en el cliente que valora el pensamiento disruptivo, la valentía de desafiar lo posible y la capacidad de innovar. Esto es más que un cambio estratégico: es una oportunidad para crecer, aprender y generar un impacto real. Nuestra misión es contribuir a que más personas y empresas prosperen. Adoptamos una sólida cultura de riesgos y esperamos que todos nuestros equipos asuman un enfoque proactivo y responsable en la gestión del riesgo. Abarca tres negocios en todos los países del Grupo Santander: Seguros, Gestión de Activos y Banca Privada. Trabajamos para ofrecer las mejores soluciones a nuestros clientes en estas tres áreas en los 10 países en los que estamos presentes. Santander Seguros está buscando un/a Actuario de Vida con base en Juan Ignacio Luca de Tena (Madrid) Como Actuario tu misión será participar en el diseño, desarrollo y seguimiento de los seguros de vida que son gestionados por la entidad. El puesto tiene como finalidad impulsar el lanzamiento de nuevos productos y la evolución de los existentes, así como mejorar los procesos y la digitalización, optimizando la experiencia cliente. Estamos redefiniendo nuestra forma de trabajar a través de la innovación, la tecnología de última generación, la colaboración y la libertad de explorar nuevas ideas. En este puesto, tus principales responsabilidades incluirán: • Diseño, implantación y mantenimiento de productos: diseño y desarrollo de nuevos productos; análisis técnicos, actuariales y de rentabilidad; elaboración y mantenimiento de la documentación asociada al producto; definición de requerimientos tecnológicos y coordinación con las distintas áreas de los lanzamientos de productos así como de la implantación de modificaciones, nuevas funcionalidades y cambios normativos de los mismos., • Digitalización y mejora de procesos: Participación en proyectos de trasformación digital orientados a mejorar la experiencia cliente; definición de requerimientos funcionales para la automatización y digitalización de procesos asociados al ciclo de vida de los productos; colaboración en iniciativas de simplificación, • Gobierno técnico y cumplimiento normativo: Análisis y seguimiento técnico de productos, que garantice que los productos cumplen con la normativa aplicable; revisiones técnicas y procesos de gobernanza de productos; análisis principales indicadores de negocio: siniestralidad, caídas, rechazos, value for money ...; propuestas e implementación de medidas necesarias. Nuestra gente es nuestra mayor fortaleza. Cada persona contribuye con perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y como organización. Valoramos quiénes son y potenciamos lo que aportan. Los siguientes requisitos representan los conocimientos, habilidades y competencias esenciales para este puesto. • Experiencia de más de 10 años en el sector seguros ramo de vida, principalmente vida ahorro, • Ciencias Actuariales y Financieras, • Inglés, • Experiencia práctica en seguros de vida ahorro, características técnicas, tarificación, análisis de rentabilidad, conocimientos financieros. Dominio normativa propia aseguradora y aplicable al negocio seguros (IDD, PRIIPs, RIS), y fiscalidad de seguros, • Python, SQL, Excel, • Power BI y otras herramientas de análisis de datos automatización. Pensamiento analítico y crítico, habilidades de comunicación, capacidad de síntesis, resolución de problemas, trabajo en equipo, asertividad y adaptabilidad. Tu contribución importa, y la reconocemos. En Santander puedes esperar un paquete retributivo justo y competitivo que refleje tu impacto y el valor que entregarás. Toma un momento para entender a lo que nos referimos: • Ofrecemos más que un salario: nuestros beneficios están diseñados para apoyar tu vida, tus objetivos y tu bienestar, hoy y en el futuro, • Tu salud es nuestra prioridad. A través de BeHealthy, nuestro programa global de bienestar, promovemos el bienestar integral de nuestros equipos, • Sabemos que la familia es lo más importante. Por eso ofrecemos apoyo en el cuidado de hijos y programas familiares adaptados a cada etapa de la vida, • Impulsamos a nuestros equipos a ir más allá mediante oportunidades de crecimiento, movilidad internacional y amplias trayectorias de carrera, • Creemos en el poder de ayudar: puedes dedicar parte de tu jornada laboral al voluntariado Estamos aquí para mantener tu motivación, ayudar a alcanzar tus metas y celebrar tus logros en cada paso del camino. Santander se enorgullece de ser una organización donde hay igualdad de oportunidades sin importar la edad, el género, la discapacidad, el estado civil, la raza, la religión o la orientación sexual. Estamos comprometidos a proporcionar un proceso de solicitud inclusivo y accesible para todos los candidatos. #J-18808-Ljbffr

BC Digital Services, es una empresa especializada en desarrollo de proyectos software. Forma parte de Grupo BC, desempeñando la labor de transformar tecnológicamente aquellos procesos derivados del core del negocio y creando productos de software desde cero en clientes de otros sectores. Nos define nuestro servicio de alta calidad en el desarrollo de arquitecturas, prescripción de nuevas herramientas y aplicación de metodologías ágiles. Actualmente, necesitamos incorporar en nuestros equipos de la delegación MADRID un/a Full Stack Developer con experiencia demostrable con ASP clásico (Legacy & Modern Stack). Base de datos: Dominio avanzado de SQL Server (T-SQL), optimización de queries y diseño relacional. • Front-end Clásico: Conocimientos de manipulación del DOM con JavaScript y maquetación con CSS., • Capacidad Analítica: Habilidad para leer y entender código legacy sin documentación extensa., • Uso de herramientas de control de versiones (Git)., • Conocimiento de frameworks modernos de front-end, específicamente Angular., • Familiaridad con Web APIs y servicios RESTful., • Mantenimiento y soporte de aplicaciones legacy en ASP., • Experiencia: 3 a 4 años en puestos similares y trabajando con .NET y Angular., • Familiarizado/a con Metodologías Ágiles., • Formación en informática, desarrollo de aplicaciones software o una experiencia laboral equivalente., • Trabajo en equipo y colaboración: Disposición para trabajar en equipos multidisciplinarios y colaborar estrechamente con otros desarrolladores., • Resolución de problemas: Enfoque analítico para identificar y resolver problemas de implementación o configuración. Que tendrás en BC Digital: • Estabilidad laboral: incorporación bajo contrato indefinido., • Apostamos al crecimiento de nuestros colaboradores a través de un Plan de Formación contínua y certificaciones técnicas., • Programa Club de beneficios para empleados de BC Digital. Nuestro horario de trabajo nos permite conciliar la vida familiar y profesional: jornadas de 8:00 a 16:00 horas y viernes con jornada intensiva. Horario de verano: jornada intensiva en julio y agosto. Modalidad híbrida: 4 días de teletrabajo y 1 día en oficina. Salario acorde a la experiencia, posición y mercado. Un equipo con ideas frescas, innovadoras y muchas ganas de crecer profesionalmente. BC Digital Services es una compañía que ofrece igualdad de oportunidades. Todos/as los/las candidatos/as cualificados/as serán considerados para el empleo sin distinción de raza/etnia, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad, discapacidad, edad o cualquier otra condición protegida por la ley. #J-18808-Ljbffr

Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: Lugar de trabajo: Híbrido GFT es una compañía pionera en transformación digital. Diseñamos soluciones de negocio centradas en la inteligencia artificial (AI-Centric), modernizamos infraestructuras de TI y desarrollamos sistemas core de nueva generación para líderes del sector bancario, asegurador e industrial. En estrecha colaboración con nuestros clientes, desafiamos los límites para ayudarles a alcanzar todo su potencial. Buscamos un/a Ingeniero/a DevOps on-premise con experiencia en diseño, mantenimiento y automatización de infraestructuras CI/CD en entornos on-premise. Tus principales responsabilidades serán: Aunque dependerán de tus conocimientos y experienciaaportada, en general las principales funciones que llevarías a cabo con nosotrosserían: Diseñar y mantener pipelines CI/CD en entornos sin dependencia de cloud público. Automatizar despliegues y configuración de infraestructuras con herramientas IaC. Administrar sistemas Linux y colaborar en tareas de monitorización y disponibilidad. Trabajar con contenedores, repositorios y herramientas de integración continua. Documentar procedimientos técnicos y apoyar la operación de servicios críticos. Experiencia con Jenkins o GitLab CI. Conocimiento de Ansible, Terraform y automatización de despliegues. Administración Linux avanzada y scripting con Bash, Python o Go. Familiaridad con Docker, Helm, redes, almacenamiento y virtualización. Certificaciones CKA, CKAD o LFCS. Experiencia en entornos on-premise, air-gapped o clasificados. Conocimiento de Prometheus, Grafana, VMware u OpenStack. Competencias personales: Actitud proactiva y orientación a la mejora continua. Capacidad para trabajar de forma colaborativa en equipos multidisciplinares. Buenas habilidades de comunicación con perfiles técnicos y no técnicos. Autonomía, responsabilidad y orientación a resultados. Capacidad de aprendizaje y adaptación a nuevos entornos y tecnologías. En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas. GFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo. • Conciliación y Flexibilidad: Posibilidad de trabajar desde casa híbrido/remoto, jornadas flexibles y viernes intensivos., • Formación y Desarrollo: Plan personalizado, programas formativos., • Beneficios Sociales: Seguro vida, apoyo teletrabajo., • Beneficios Flexibles "a la carta": Bolsa corporativa para comida, transporte, seguro médico, guardería y formación, ajustada a tus necesidades y combinada con retribución flexible, • Paquete de Reubicación (si aplica): Apoyo económico, asesoramiento, patrocinio visas., • Programa de Recomendaciones., • Programa de Bienestar: Nutrición, Física, Mental. Descuentos con Wellhub. Servicio de apoyo psicológico gratuito., • Vida en GFT: Oficinas inteligentes, eventos, premios de valores, charlas inspiradoras., • Cultura corporativa internacional. #J-18808-Ljbffr

En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 595.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024, 2025 y 2026, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. Desde la Dirección de Administración, buscamos incorporar a un/a Técnico/a de Aplicaciones RSU en Madrid cuya misión principal será garantizar la estabilidad de los sistemas mediante la gestión eficiente de los procesos de operación y mantenimiento, así como de liderar la búsqueda y aplicación de soluciones IT. En caso de aplicaciones de negocio, actuar como enlace entre los departamentos de negocio, licitaciones y TI, brindando apoyo y liderazgo en licitaciones estratégicas gracias a su profundo conocimiento de las operaciones preparando propuestas de licitación en el aspecto técnico y económico. Sus principales funciones serán las siguientes: • Analizar soluciones tecnológicas para agregar valor a la gestión y requerimientos de clientes internos., • Diseñar soluciones según las necesidades del cliente, definiendo recursos y estableciendo tareas, plazos y costos planificados para su implementación., • Coordinar la evaluación del proveedor y negociar mejoras en objetivos, plazos, tecnología y presupuesto., • Coordinar acciones de colaboración y preparar presentaciones con clientes internos y externos., • Asesorar a usuarios para asegurar un óptimo uso de las soluciones implementadas, además de supervisar la resolución de incidencias o mejoras y garantizar la satisfacción del cliente interno con el servicio del departamento., • En caso de que aplique, analizar pliegos de licitación, diseñar productos y soluciones para propuestas de licitación, realizar ofertas económicas e informes técnicos y funcionales en propuestas de licitación, y desarrollar productos internos en propuestas de licitación., • Supervisar el cumplimiento de la planificación del proyecto y su ejecución conforme a estándares, además de elaborar toda la documentación asociada al proyecto y seguir el plan de pruebas., • Identificar necesidades de pruebas y coordinar acciones para garantizar el cumplimiento del marco de seguridad, y ejecutar acciones para el inicio y cierre del proyecto y gestionar su soporte y mantenimiento., • Definir planes de gestión del cambio, formación y comunicación asociados al proyecto, y proponer mejoras tanto técnicas como de procesos para aumentar la eficiencia de la empresa., • Formación: Grado/Ingeniería preferentemente con especialización en tecnología., • Conocimientos específicos: Sistemas de soporte al negocio de logística y tratamiento de residuos industrial, sistemas de soporte al negocio de recogida de residuos urbanos, sistemas de PRL, calidad, nómina y desarrollo del empleado. Sistemas de finanzas, controlling, tesorería, presupuestación, impuestos, ventas, compras, mantenimiento, reporting., • Experiencia: 5 años como Project Manager de implantación y mantenimiento de sistemas de información/RRHH/servicios urbanos/licitaciones/ seguridad, y sistemas de información de Riesgos y Calidad., • Competencias corporativas: Alcanzar el máximo desempeño, Trabajar con Orientación a resultados, Cooperación, Comunicación y Gestionar los cambios., • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, etc.), • Acceso al Plan de retribución flexible (tickets guardería, transporte, etc.), • Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses, • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico., • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) , que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos. Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. #J-18808-Ljbffr

• Incorporación a un proyecto estable., • Administración., • Configuración., • Monitorización., • Administración., • Configuración., • Monitorización. En el Grupo eXperience, tecnológica con más de 25 años de experiencia en el sector IT, seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a DBA Oracle / MySQL para participar en un proyecto estable junto a un cliente de primer nivel en Madrid. Buscamos un perfil con experiencia consolidada en administración de bases de datos Oracle y MySQL 8, con capacidad para trabajar en entornos críticos y con foco en administración, configuración, monitorización, rendimiento, resolución de incidencias y copias de seguridad. • Crecimiento profesional en un ambiente de trabajo colaborativo y multidisciplinar., • Incorporación a un proyecto estable., • Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional, • Modalidad híbrida en Madrid: 2 días presenciales en las instalaciones del cliente en Madrid y 3 días de teletrabajo a la semana, siendo martes y jueves días fijos de teletrabajo. Formarás parte de un equipo especializado en administración de bases de datos, participando en la gestión y mantenimiento de entornos Oracle y MySQL, asegurando su correcto funcionamiento, disponibilidad y rendimiento. Trabajarás en tareas de administración y configuración, monitorización, optimización, resolución de incidencias y gestión de copias de seguridad, contribuyendo al mantenimiento de un entorno tecnológico estable y eficiente. DBA Oracle / MySQL con al menos 4 años de experiencia en el perfil, que cumpla los siguientes requisitos: Oracle Al menos 3 años de experiencia como DBA Oracle realizando tareas de: • Administración., • Configuración., • Monitorización., • Tuning y optimización., • Troubleshooting y resolución de incidencias., • Gestión de copias de seguridad. MySQL 8 Al menos 1 año de experiencia como DBA MySQL 8 realizando tareas de: • Administración., • Configuración., • Monitorización., • Troubleshooting., • Gestión de copias de seguridad. Titulación Requerida: Bachillerato o Ciclo Formativo de Grado Superior. • Automatización mediante Ansible y Jenkins., • Experiencia con tecnologías Oracle: RAC, ASM, Data Guard, Exadata, GoldenGate., • Experiencia con tecnologías MySQL: InnoDB Cluster 8.x, MySQL Backup, MySQL Router., • Herramientas de monitorización: Grafana, Nagios, Elastic / Kibana., • Certificación ITIL v4 Foundation. ¡Únete a eXperience IT Solutions! Si eres un/a DBA con experiencia en Oracle y MySQL 8 y buscas un proyecto estable donde seguir desarrollando tu trayectoria profesional en un entorno tecnológico consolidado, ¡queremos conocerte! En eXperience IT Solutions apostamos por el talento, la estabilidad y el desarrollo profesional, ofreciendo un entorno de trabajo basado en la colaboración, el respeto y la igualdad de oportunidades. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando siempre el desarrollo profesional de toda la plantilla. Garantizamos la igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno laboral libre de cualquier tipo de discriminación por razón de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado civil o circunstancias personales o sociales. Esta oferta está dirigida a todas las personas que cumplan con los requisitos del puesto. Se valorará especialmente que el/la candidato/a cuente con un certificado de discapacidad igual o superior al 33%, conforme a la Ley General de los Derechos de las Personas con Discapacidad (LGD). #J-18808-Ljbffr

Ubicación: Manoteras, Madrid (Modalidad Híbrida) 3 días presenciales en oficina y 2 días de teletrabajo Años de Experiencia Requeridos: 4+ años En Zemsania, buscamos, para incorporación directa a plantilla de importante empresa tecnológica, un perfil de FULLSTACK DEVELOPER JAVA / ANGULAR. Si eres un apasionado de la tecnología, con una sólida experiencia en el stack Java y Angular, y buscas un entorno de trabajo dinámico e innovador, ¡esta es tu oportunidad! • Desarrollo de nuevas funcionalidades en aplicaciones frontend y backend., • Diseño, construcción y mantenimiento de microservicios y APIs., • Desarrollo de aplicaciones web con Angular., • Implementación y mantenimiento de integraciones entre sistemas internos y externos., • Participación en revisiones de código y definición de buenas prácticas., • Ejecución y documentación de pruebas unitarias, funcionales, de integración y rendimiento., • Participación en procesos de despliegue y automatización CI/CD., • Resolución de incidencias técnicas complejas y optimización del rendimiento de las aplicaciones., • Propuesta e implementación de mejoras orientadas a la escalabilidad, automatización y calidad del software. La posición formará parte del área de Tecnología de la empresa, participando en el desarrollo y evolución de aplicaciones corporativas críticas para el negocio. El profesional trabajará en entornos basados en arquitecturas de microservicios, integraciones mediante APIs y soluciones modernas de desarrollo, colaborando con diferentes equipos técnicos para impulsar nuevas capacidades digitales y la evolución de los sistemas existentes. • 4-5 años de experiencia en desarrollo de software., • Más de 3 años de experiencia con Java y Spring Boot., • Más de 3 años de experiencia con Angular, TypeScript, HTML5 y CSS., • Experiencia en desarrollo de APIs REST., • Experiencia en arquitecturas de microservicios., • Conocimientos de integración mediante APIs y WSO2., • Experiencia con GitLab, Jenkins y entornos CI/CD., • Experiencia en todo el ciclo de vida del desarrollo de software., • Titulación universitaria en Informática, Ingeniería o similar., • Nivel alto de español y valorable inglés profesional., • Conocimientos de Quarkus o Python., • Experiencia en integración de soluciones de Inteligencia Artificial en entornos de negocio., • Experiencia liderando técnicamente desarrolladores o participando en revisiones de código., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y orientada a la resolución de problemas., • Interés por la mejora continua y la innovación tecnológica., • Contrato indefinido y estabilidad laboral., • Salario competitivo acorde a tu experiencia y valía., • Modalidad de trabajo híbrida, combinando la presencialidad en oficinas de Manoteras, Madrid, con el teletrabajo., • Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua., • Participación en proyectos retadores e innovadores con tecnologías de última generación., • Un ambiente de trabajo colaborativo, inclusivo y con excelente clima laboral., • Seguro médico, tarjeta restaurante y retribución variable. En Zemsania, creemos en la igualdad de oportunidades y en la diversidad como valores fundamentales para el éxito de nuestra organización. Por ello, garantizamos un proceso de selección basado en el mérito y sin discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquier otra condición personal o social. #J-18808-Ljbffr