Trabajos marketing marca en BilbaoCrear alertas

Fundada en Bilbao en 1961, Perodri es una de las grandes Casas de Alta Joyería. Casa familiar con taller propio en el Casco Viejo, donde desde hace más de seis décadas cultiva un concepto de Alta Joyería definido por la máxima excelencia, la precisión y la sensibilidad de sus orígenes Se encuentra en un proceso de evolución estratégica, reforzando su posicionamiento dentro del segmento joyería de lujo contemporáneo, para lo cual precisa incorporar Director/a de Marca Un perfil que lidere la evolución de los activos de marca, combinando visión estratégica, sensibilidad creativa y capacidad de ejecución. Será responsable de definir y ejecutar la estrategia de marca, y asegurar su correcta activación a través de marketing, comunicación y retail, con el objetivo de elevar y reforzar su posicionamiento en el segmento lujo, aumentar la notoriedad e impulsar el crecimiento del negocio tanto en retail físico como en canales digitales. Trabajará en estrecha colaboración con la Dirección General, asegurando que todas las iniciativas de marketing respondan a la Estrategia de Marca, el ADN, la herencia familiar y el storytelling de la marca. Asegurando que se integra en las dinámicas contemporáneas del mercado del lujo. Una evolución que Perodri ha definido como estratégica. El rol combina estrategia de marca, activación retail, comunicación, PR y entorno digital. Con una dualidad clara entre la dirección y la capacidad operativa, imprescindible en una marca familiar. Responsabilidades principales: • Desarrollar el posicionamiento de marca dentro del mercado de joyería luxury., • Definición de las prioridades de inversión y gestión de presupuesto de marketing anual, • Desarrollar y ejecutar el plan anual de marketing y comunicación, relaciones públicas y digital, alineado con los objetivos definidos por la compañía. Y con los de las marcas de relojería de lujo que Perodri distribuye., • Coordinación y supervisión del trabajo desarrollado por los distintos partners que trabajan para la marca en las distintas áreas de acción: diseño, publicidad, relaciones públicas, digital, visual merchandising… Así como del equipo interno., • Construir y hacer crecer el universo de marca: narrativa, tono, estética y coherencia en todos los puntos de contacto., • Analizar tendencias del sector lujo, joyería y lifestyle para identificar oportunidades. Experiencia: Más de 5 años de experiencia en marketing, comunicación o brand management en sectores premium o con fuerte componente de identidad de marca. Preferiblemente en contacto directo con sus entornos retail. Se valorará especialmente experiencia adquirida en: • marcas de lujo o premium, • agencias de publicidad, • agencias de relaciones públicas, especialmente en moda., • entornos con fuerte identidad estética y narrativa. La incorporación será inmediata en un puesto de interesante contenido profesional, y el paquete retributivo será competitivo y estará en consonancia con la posición y responsabilidad del puesto.

Tienes espíritu emprendedor y buscas independencia profesional con respaldo, formación y marca?. Herramientas tecnológicas y marketing de vanguardia:. CRM, 21Online, posicionamiento en portales, campañas digitales y visibilidad de marca.

En Grupo SaveFamily nos dedicamos al diseño y comercialización de tecnología de nicho. Creamos dispositivos que se adaptan específicamente a las necesidades del público infantil, juvenil y senior. Creemos que un niño o un preadolescente debe utilizar productos que desde el origen se hayan conceptualizado en base a sus necesidades. Desde el 2018 proveemos de soluciones tecnológicas para los que más quieres. Más de 500.000 familias confían en SaveFamily. Somos la marca líder en España y uno de los referentes en Europa en el ámbito de los wereables infantiles y para la tercera edad. Requerimos un/a profesional apasionado/a por el crecimiento digital, con sólida experiencia en Data Science, Data Analytics, Marketing Digital y PPC, que sea capaz de liderar estrategias integrales de captación, conversión y fidelización de usuarios. El candidato ideal combinará competencias analíticas avanzadas con una fuerte orientación a resultados en entornos digitales, con capacidad para escalar negocios online mediante la toma de decisiones basada en datos. Responsabilidades: Diseñar y ejecutar estrategias de Growth Marketing para impulsar el crecimiento del negocio. Liderar campañas de PPC (Google Ads, Meta Ads, etc.), optimizando el ROAS. Utilizar técnicas de Data Analytics y CRO para mejorar la conversión en plataformas e-commerce. Gestionar y coordinar equipos multidisciplinares de marketing y analítica. Implementar dashboards y KPIs que permitan visualizar el rendimiento de las campañas. Colaborar con los equipos de producto y desarrollo para implementar soluciones basadas en datos. Asegurar el cumplimiento de presupuestos y retorno de inversión en marketing digital. Requisitos: +3 años de experiencia en Marketing Digital, e-commerce y análisis de datos. Tienes experiencia con Growth loops y dominas las estrategias y las herramientas de un buen Growth Hacker Experiencia probada como Head of Growth, Digital Marketing Manager o e-commerce Manager. Dominio de plataformas como Google Ads, Meta Ads, Google Analytics, Tag Manager, Data Studio, etc. Formación en Data Science y Análisis de Datos Conocimiento profundo en estrategias CRO, automatización y personalización de campañas. Experiencia en entornos de venta online, tanto en B2C como B2B. Fuertes habilidades de liderazgo y toma de decisiones basadas en datos. Has gestionado equipos, y planificado el trabajo de otras personas, priorizando claramente sus actividades y explicado claramente los objetivos. Nivel alto inglés. Dominio en entornos de Shopify. ¿Cómo eres? Eres proactivo/a y te gusta enfrentarte a retos Has trabajado en Start ups o Scale ups Eres una persona ordenada que es capaz de pensar en frío y priorizar cuando hay mucha carga de trabajo pero también eres capaz de prever y adelantar trabajo cuando hay un valle de trabajo Eres autónomo y automotivado, y te gusta construir tu propio puesto de trabajo para conseguir llegar a los objetivos propuestos Tienes pensamiento critico y constructivo, te gusta perseguir la excelencia y buscar resultados. Se valorará: Experiencia previa en sectores retail, joyería, tecnología o startups digitales. Conocimiento de herramientas de BI (Power BI, Tableau) y lenguajes como SQL o Python. Formación complementaria en marketing, publicidad o gestión empresarial. Si te ilusiona lo que lees y crees que tu perfil encaja con lo que buscamos, no dudes en enviarnos tu candidatura. Estamos deseando seguir viendo crecer Grupo SaveFamily junto con personas como tú. En Grupo SaveFamily estamos comprometidos con la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres y abogamos por la diversidad como motor de éxito en nuestra Organización. Tu candidatura será, por tanto, evaluada única y exclusivamente en base a los requerimientos objetivos del puesto de trabajo; sin tener en consideración otros factores de ámbito personal tales como el género, orientación sexual, raza, religión, nacionalidad de origen, estado civil o responsabilidades familiares.

KATEGORA somos una compañía especializada en la promoción y gestión integral de activos inmobiliarios destinados a alojamiento y hospedaje. Nuestra pasión por la innovación y el diseño, nos permite crear espacios pensados para generar una experiencia y convivencia fascinantes. Gestionamos capitales de inversores y los rentabilizamos desarrollando edificios vanguardistas tipo co-living y otras nuevas tendencias alojativas. Somos una empresa dinámica con presencia internacional y nos encontramos en una importante fase de expansión. En esta ocasión buscamos incorporar un/a Content Creator para reforzar nuestro departamento de marketing. Su misión será crear, producir y gestionar contenidos digitales que refuercen la identidad de marca de Kategora, asegurando coherencia estética y narrativa en todos los canales digitales, principalmente redes sociales, y apoyando la estrategia global del departamento de marketing mediante contenidos creativos, innovadores y alineados con los valores de la compañía. La persona seleccionada, reportando a las Manager de los equipos de Brand y Social Media, tendrá las siguientes funciones: Creación y producción integral de contenidos digitales (vídeo, imagen y texto) para redes sociales. Planificación, creación de contenido y copywriting de las redes sociales de Kategora en base a la estrategia y objetivos establecidos. Uso de herramientas creativas y de inteligencia artificial para la optimización de contenidos. Gestión del banco audiovisual. Apoyo en otras tareas relacionadas con content creation y copywriting en función de las necesidades del departamento de marketing. Cobertura y producción de eventos y/o shootings. Requisitos y aptitudes necesarias Titulación universitaria en Marketing, Comunicación, Publicidad, Diseño o similares. De 2 a 4 años de experiencia en posiciones similares (Content Creator, Social Media Content, Marketing Digital). Inglés nivel B2 mínimo (se valora nativo o bilingüe). Dominio avanzado de herramientas de edición de vídeo y fotografía: Premiere Pro, Photoshop, Lightroom, InDesign, Canva… Herramientas de gestión de redes: Meta Business Suite, LinkedIn Business Manager, HubSpot. Uso de herramientas de inteligencia artificial aplicadas a creación de contenidos. Habilidades blandas (soft skills) deseadas: Creatividad y sensibilidad estética, proactividad y autonomía, capacidad de comunicación, trabajo en equipo y colaboración transversal, capacidad de aprendizaje y adaptabilidad a nuevos entornos digitales y de equipo, organización y gestión del tiempo, actitud abierta, flexible y resolutiva, empatía, responsabilidad y honestidad. Ofrecemos: Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa referente en el sector, con una filosofía y cultura muy definida. Formamos un equipo joven, lleno de talento y con gran entusiasmo hacia lo que hacemos. Trabajamos en proyectos arquitectónicos innovadores que permiten la optimización de recursos. Promovemos y gestionamos más de 160M€ en activos inmobiliarios en Europa. Canalizamos inversiones propias, de grandes patrimonios, family-offices, fondos y sociedades cotizadas para desarrollar y explotar los últimos modelos y tendencias alojativas. Nuestro objetivo es continuar creciendo y convertirnos en una empresa líder del sector tanto a nivel nacional como internacional, y para ello necesitamos contar con los mejores profesionales en nuestro equipo. Nos preocupamos por las personas, y por ello preparamos detalladamente cada Plan de Carrera Profesional. Trabajamos por un ambicioso futuro con una amplia perspectiva de crecimiento y gran recorrido profesional para los miembros del equipo. Te ofrecemos un proyecto profesional estable en el que crecer y aprender para en el futuro poder liderar de primera mano la gestión de nuevos proyectos. Remuneración económica negociable según valía. Si te apasiona tu trabajo, cumples con los requisitos y quieres continuar tu carrera profesional con nosotros, envíanos tu candidatura para que podamos valorarla. Además, para que nos conozcas mejor te invitamos a que visites nuestra página web y puedas descubrir por ti mismo tanto nuestra filosofía como nuestros proyectos.

pChaberton Professionals, división de Chaberton Partners, especializada en la búsqueda y selección de perfiles de middle y senior management, está buscando un/a Sales Manager España para una compañía internacional de origen italiano, especializada en iluminación de diseño y soluciones arquitectónicas premium. /ppbr/ppNuestro cliente opera a nivel global y cuenta con una sólida presencia en el segmento profesional. En España, la compañía continúa desarrollando su estructura comercial, con un claro enfoque en el canal prescriptor y en proyectos de alto valor añadido en entornos residenciales, hospitality y contract. /ppbr/ppbDescripción del puesto /b /ppEl/la Sales Manager España será responsable de liderar la estrategia comercial en el mercado nacional, impulsando el crecimiento del negocio y asegurando un posicionamiento coherente de la marca en los distintos canales. El puesto combina desarrollo de negocio, gestión de relaciones estratégicas y liderazgo comercial, con especial foco en prescripción. /ppPrincipales responsabilidades /pulliDefinir y ejecutar la estrategia comercial en el mercado español, en línea con los objetivos del grupo. /liliDesarrollar y mantener relaciones estratégicas con arquitectos, interioristas, diseñadores, ingenierías y promotoras. /liliImpulsar el crecimiento del negocio en proyectos contract, hospitality y residencial de alta gama. /liliGestionar la relación con distribuidores y partners locales, asegurando un posicionamiento alineado con la estrategia comercial. /liliCoordinarse con los equipos de Marketing, Producto y Dirección para la correcta presentación de las colecciones. /liliAnalizar resultados, elaborar reporting y proponer acciones de mejora continua. /liliRepresentar a la compañía en ferias y eventos del sector a nivel nacional. /li /ulpbr/ppbRequisitos /b /pulliFormación superior en ADE, Marketing, Arquitectura, Diseño o similar. /liliExperiencia mínima de 5+ años en posiciones comerciales, preferiblemente en iluminación, diseño, mobiliario o soluciones decorativas premium. /liliConocimiento sólido del mercado español, especialmente del canal prescripción y contract. /liliPerfil relacional, con capacidad de negociación y visión estratégica. /liliAutonomía, organización y orientación a resultados. /liliNivel alto de inglés (imprescindible). /liliDisponibilidad para viajar a nivel nacional. /li /ulpbr/ppbQué se ofrece /b /pulliPaquete retributivo flexible entre 70.000€ - 100.000€ /liliContratación indefinida /liliIncorporación a una compañía internacional consolidada en su sector. /liliProyecto estable con posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional. /liliAlto nivel de autonomía y cercanía con el negocio. /liliBeneficios sociales. /li /ulpbr/ppbInformación adicional /b /pulliUbicación: Madrid - flexible /liliModalidad: Presencial / híbrido /li /ul

pImportante agencia del sector retail marketing, con presencia a nivel mundial precisa incorporar en su filial Ibérica en Madrid a un/a Business Sales Manager/ Senior Strategy Consultant para acelerar el crecimiento del negocio en España. /ppbr/ppSe trata de un rol clave, en colaboración directa con la Dirección General, que combina desarrollo de negocio, análisis estratégico y gestión de clientes clave. Las funciones: /pulliDefinir y ejecutar la estrategia de desarrollo de negocio de la empresa, junto con la Dirección. /liliIdentificar y priorizar oportunidades de alto valor, tanto en captación como en desarrollo de clientes. /liliLiderar el ciclo de desarrollo de negocio desde la identificación de oportunidades hasta el cierre de acuerdos estratégicos. /liliEstablecer relaciones de alto nivel con decisores. /liliDesarrollar el potencial de las cuentas existentes, identificando nuevas oportunidades de negocio. /liliLiderar la presentación de propuestas estratégicas, en contextos de pitch o procesos de concurso. /liliPilotar proyectos y cuentas con foco en rentabilidad, calidad y cumplimiento de plazos. /liliAnalizar pipeline, márgenes y performance comercial para apoyar la toma de decisiones. /liliCoordinar equipos internos y asegurar un alto nivel de exigencia en la ejecución. /liliContribuir al pilotaje del negocio mediante una lectura clara de KPIs financieros y de rentabilidad. /li /ulpbr/ppRequisitos: /pulliFormación: Ingeniería, ADE, Económicas o similar. Valora MBA. /liliBuscamos un perfil con experiencia previa en consultoría de negocio, seguida de una trayectoria sólida en venta de servicios de alto valor añadido, ya sea en empresas de servicios o desde el lado anunciante/marca. /liliTrayectoria profesional sólida, entre 10 y 15 años de experiencia. /liliValorable conocimiento de sectores como Retail, FMCG, Luxe, Laboratorio, ... /liliIdiomas: español fluido, inglés profesional. Francés y/o portugués, un plus. /liliUbicación: Madrid. /liliPerfil claramente business-minded, con orientación a resultados, capacidad para analizar cifras, leer rentabilidad y tomar decisiones estratégicas. Con excelente nivel de comunicación y negociación y potencial para evolucionar hacia un rol de gestión estratégica de clientes. /li /ul

¡Con SAFTI puedes abrir tu propio negocio inmobiliario digital! Si le interesa solicitar este empleo, por favor, asegúrese de cumplir los siguientes requisitos que se enumeran a continuación. Desarrolla tu negocio escalable en el sector inmobiliario a nivel internacional y crea un equipo para generar una estructura sólida que te permita disparar tus ingresos de forma ilimitada, con todo el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa. Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! ¡HAZTE PROTAGONISTA DE TU ÉXITO! ¿QUÉ HARÁS EN SAFTI? Las funciones propias de la actividad inmobiliaria: prospección, captación, valoración de propiedades, reuniones con compradores y vendedores, acciones de marketing, etc. Hasta la venta en notaría. Podrás desarrollar tus habilidades de creación de equipo, convirtiéndote así en Manager para generar una estructura sólida y escalable que te permita generar ingresos muy potentes y recurrentes a medio y largo plazo. BENEFICIOS El mejor plan de remuneración, basado en comisiones. Desde un 70% hasta un 100% y ¡Sin límites! Plan de formación completo y continuo, con un equipo y una academia para profesionalizar tu actividad. Publicación en +100 portales nacionales e internacionales para asegurarte la mejor visibilidad. Herramientas digitales fáciles de usar. Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo. Pertenecer a una multinacional con un crecimiento exponencial anual. Disfrutar de eventos corporativos frecuentes en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás. Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga. ¿POR QUÉ DEBERÍAS ELEGIR SAFTI? No tenemos agencia física: para nosotros, la agencia física forma parte del pasado. Total libertad y flexibilidad para trabajar desde, donde y cuando quieras aprovechando una gran estructura digital. Optimizamos la inversión en lo realmente relevante en el siglo XXI: herramientas digitales, difusión en +100 portales y la mayor remuneración para nuestros asesores. Total soporte por parte de la sede de SAFTI España: formación continua, asesoramiento contractual, legal y consultas operativas, marketing, posicionamiento en portales, etc. Modelo escalable: te ayudaremos a convertirte en un Manager exitoso, logrando remuneraciones adicionales muy potentes para asegurarte un negocio estable y a largo plazo. xcskxlj ¿Estás buscando un nuevo desafío? ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti!

pb¿Quieres ser idealista? /b /ppEn idealista buscamos incorporar un perfil junior para apoyar a nuestro equipo de Comunicación en nuestras oficinas de Madrid. Si te interesa el mundo del contenido, los datos, los medios y el entorno digital… sigue leyendo. /ppbr/ppTrabajarás en un entorno dinámico, participando en proyectos reales desde el primer día y con impacto directo en la marca. /ppbr/ppb¿Qué harás? /b /pulliApoyar en la creación y gestión de contenidos para redes sociales (redacción, planificación, edición y publicación) /liliRedactar, traducir y adaptar contenidos para distintos formatos: posts, artículos y materiales corporativos /liliColaborar en la redacción de notas de prensa y en la relación con medios de comunicación /liliAnalizar datos del mercado inmobiliario en Excel, detectar tendencias y transformarlas en contenidos relevantes /liliParticipar en la organización y ejecución de eventos, activaciones de marca y ferias /liliApoyar en la gestión de colaboraciones y acuerdos /liliDar soporte en tareas administrativas del día a día del equipo (facturación, documentación, coordinación logística) /liliVelar por la coherencia del tono y estilo de la marca en todos los contenidos /li /ulpbr/ppb¿Qué buscamos? /b /pulliFormación en Comunicación, Marketing, Periodismo o áreas afines /liliPortugués nativo (imprescindible) /liliSe valorará nivel de español (hablado y escrito) /liliMuy buena capacidad de redacción y adaptación de contenidos /liliNivel intermedio de Excel para análisis de datos /liliInterés por la comunicación digital, redes sociales, medios y datos /liliPerfil organizado, detallista /liliActitud proactiva, curiosidad y ganas de aprender /li /ulpbr/ppbOfrecemos: /b /ppHorario de Trabajo: L-J de 9 a 14h y de 15h a 18:30, V- de 9 a 15h /pp23 días laborables de vacaciones al año /ppModelo de trabajo híbrido /ppOficinas céntricas en Madrid (Plaza de las Cortes) /ppFormación continua /ppContrato indefinido /ppbr/ppbY algo más sobre nosotros… /b /ppbr/ppDesde que iniciamos esta aventura en el año 2000, idealista es mucho más que una empresa. /ppEs una cultura, una forma de hacer y entender las cosas que nos diferencia. El respeto, la tolerancia, la integridad y la transparencia forman parte de nuestro ADN. /ppContamos con un equipo de más de 20 nacionalidades, con perfiles, culturas y trayectorias diversas. Valoramos las diferencias porque creemos que distintas formas de pensar nos enriquecen. /ppPromovemos la igualdad en todos los ámbitos, impulsando iniciativas de sensibilización y visibilidad del colectivo LGTBI+ tanto dentro de la compañía como hacia la sociedad. /ppTrabajamos para crear entornos seguros, inclusivos y libres de discriminación, donde todas las personas tengan las mismas oportunidades. /ppAdemás, fomentamos activamente la igualdad de género y desarrollamos medidas que favorecen la conciliación, la maternidad y la paternidad. /ppSi te identificas con este reto y quieres crecer en un entorno dinámico, envíanos tu CV. /ppbr/ppbTe estamos esperando. /b /p

En Ioon estamos convencidos de que la tecnología será el eje de la transformación de nuestras vidas, ¿Te animas a ser parte de esta revolución? Te proponemos esta posición por si te quieres sumar a un nuevo reto profesional Consultor Salesforce CRM /tech lead Experiencia + 5años liderando iniciativas de CRM y Marketing Automation, con responsabilidad end-to-end y foco en impacto en negocio. Dominio funcional de plataformas CRM, especialmente Salesforce Marketing Cloud, actuando como nexo entre negocio y equipos técnicos. Capacidad demostrada en diseño y gobierno de customer journeys, definición y seguimiento de KPIs estratégicos y coordinación con equipos globales. Disponibilidad para modelo de trabajo hibrido con presencialidad en oficina de cliente. Experiencia recomendada Experiencia en modelos de datos, medición de campañas y reporting ejecutivo mediante dashboards de seguimiento. Conocimientos de SQL y metodologías Agile, aplicados a entornos complejos y multidisciplinares. Certificaciones en Salesforce Marketing Cloud y trayectoria en organizaciones multinacionales o programas de transformación digital. DURACIÓN: larga duracion UBICACION: formato híbrido con disponibilidad para presencialidad parcial en oficina de cliente. Tienen que ser por tanto perfiles de Madrid. Contrato indefinido Sueldo bruto / año en 30.000b/a - 40.000b/a Ventajas Ioon: 23 días laborables de vacaciones al año Programa de Retribución Flexible (cheques guardería, tarjeta transporte, seguro médico). Formación continua: Acceso gratuito a plataforma openwebinars y €350 de presupuesto para tu propia formación (no canjeable, no acumulable) Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). Posibilidad de hacer coaching a compañeros o participar en hackathons donde la marca tiene presencia Estabilidad y carrera profesional. Plan de compensación de referencias internas.

En qué vas a trabajar? Redacción de guiones para vídeos de contenido en redes sociales Comunicación en LinkedIn y newsletters (email marketing) Soporte en estrategias de comunicación y tono de marca Apoyo en campañas y redacción de copies que comuniquen de verdad Nos interesa que sepas cont

Tu misión como Customer Trade Marketing Manager será actuar como puente entre la estrategia de marketing y la ejecución en ventas, asegurando que los planes de marca se traduzcan eficazmente en actividades comerciales de impacto en todos los puntos de contacto con el cliente. Definir e implemen

Grado en Marketing, ADE o similar. Reportando a la Expansion Manager – French Markets, su misión es adaptar e implementar las estrategias de marketing B2B y B2C en los mercados francófonos, con especial foco en Francia, asegurando la coherencia entre la marca, los concesionarios/masters y el con

Misión del puesto Gestionar y desarrollar las cuentas clave en la zona Norte de España para el negocio de marca propia en la categoría de productos de higiene del hogar , asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales, la rentabilidad y la satisfacción del cliente. Será responsable de fortalecer las relaciones con los principales retailers y distribuidores de la zona, impulsando el crecimiento sostenible y la presencia de la compañía en el mercado. Principales responsabilidades • Gestionar y desarrollar el portafolio de clientes clave en la zona Norte de España., • Negociar acuerdos comerciales, condiciones anuales, surtidos y promociones con los responsables de compra., • Identificar nuevas oportunidades de negocio dentro del ámbito de marca propia y nuevas categorías afines al cuidado e higiene del hogar., • Coordinar internamente con los departamentos de marketing, I+D, calidad, supply chain y finanzas para garantizar una correcta implementación de los acuerdos., • Realizar un seguimiento de ventas, márgenes, previsiones y rentabilidad por cuenta y categoría., • Analizar la evolución del mercado, competencia, tendencias de consumo y pricing, elaborando informes y recomendaciones estratégicas., • Supervisar la correcta ejecución de planes comerciales y el cumplimiento de objetivos de volumen, facturación y rentabilidad., • Representar a la compañía en ferias, eventos y reuniones sectoriales dentro de su zona., • Garantizar el cumplimiento de las políticas corporativas de la empresa en materia de ética, calidad y sostenibilidad. Requisitos (H/M/D) • Formación académica: Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Marketing, Comercio Internacional o similar., • Experiencia profesional: Mínimo 7 años de experiencia como KAM o responsable de cuentas clave en el sector gran consumo (FMCG) , preferiblemente en empresas fabricantes de productos para la higiene y el cuidado del hogar que trabajen marca propia con la gran distribución., • Experiencia contrastada en negociación con centrales de compra de gran distribución., • Conocimiento del mercado del norte de España., • Manejo avanzado de herramientas ofimáticas y CRM., • Alta orientación a resultados y visión estratégica., • Excelentes habilidades de negociación y comunicación., • Capacidad analítica y de planificación., • Autonomía, proactividad y capacidad para trabajar en entornos cambiantes., • Disponibilidad para viajar de forma habitual por la zona asignada. Se ofrece • Incorporación a una empresa fabricante en crecimiento y referente en el sector Home Care con fuerte presencia en el canal de marca propia., • Proyecto estable., • Remuneración competitiva compuesta por salario fijo + variable por objetivos + coche de empresa + beneficios corporativos.

pbSobre TPH /b /ppbr/ppEn TPH no hacemos promociones al uso: las reinventamos. Somos la empresa que marcas como Hisense, Pescanova, Angelini Pharma o Moritz eligen cuando quieren campañas promocionales que realmente funcionen —con tecnología propia, antifraude de última generación, gamificación, realidad aumentada y un catálogo de +25.000 experiencias que nadie más puede ofrecer. Nuestra plataforma Sentra, desarrollada internamente, es el motor que lo hace posible. Si buscas un sitio donde la innovación sea el estándar y no la excepción, este es tu sitio. /ppbr/ppbSobre el puesto de trabajo /b /ppbr/ppTe incorporas a un equipo comercial que funciona como una máquina bien engrasada. En TPH, las ventas están completamente profesionalizadas: contamos con un equipo de Market Research que identifica y cualifica oportunidades, un equipo de Sales Development (SDR) que genera y agenda reuniones con decisores clave, y un equipo de Account Executives que cierra y desarrolla las cuentas. /ppbr/ppTu rol será el de Account Executive. Esto significa que no empezarás de cero ni irás con una libreta y un bolígrafo a puerta fría: llegarás a reuniones ya agendadas con directores de marketing, trade marketing managers y brand managers de grandes marcas que ya conocen nuestra propuesta de valor. Tu foco estará en presentar soluciones, negociar acuerdos y construir relaciones comerciales de alto valor a largo plazo. /ppbr/ppEntrarás en un equipo sólido, colaborativo y con procesos claros, donde cada persona tiene un rol definido y todos trabajan alineados hacia el mismo objetivo: hacer crecer la cartera de clientes de TPH con las mejores marcas del mercado. /ppbr/ppbFunciones principales /b /ppbr/pp• Liderar las reuniones comerciales con grandes cuentas previamente cualificadas y agendadas por el equipo de Sales Development. /pp• Realizar presentaciones consultivas de las soluciones de TPH, adaptando la propuesta de valor a las necesidades específicas de cada marca. /pp• Gestionar el ciclo de venta completo: desde la primera reunión hasta el cierre y la negociación de acuerdos. /pp• Desarrollar y mantener relaciones a largo plazo con cuentas clave, detectando oportunidades de upselling y cross-selling. /pp• Colaborar estrechamente con los equipos de Market Research, SDR, operaciones y creatividad para garantizar una experiencia impecable al cliente. /pp• Mantener el CRM actualizado con información precisa del pipeline, actividad comercial y forecasting. /pp• Aportar feedback del mercado al equipo para afinar la estrategia de captación y el posicionamiento comercial. /ppbr/ppbImprescindibles /b /ppbr/pp• Experiencia mínima de 3 años en ventas B2B, preferiblemente gestionando grandes cuentas o cuentas estratégicas. /pp• Trayectoria demostrable en la consecución de objetivos comerciales y cierre de acuerdos de alto valor. /pp• Dominio de herramientas CRM (Salesforce, HubSpot o similares) y capacidad analítica para gestionar el pipeline de ventas. /pp• Excelentes habilidades de comunicación, negociación y presentación ante interlocutores de nivel directivo. /pp• Autonomía, proactividad y orientación a resultados. /pp• Disponibilidad para trabajar presencialmente en las oficinas del Penedès, especialmente durante la fase de onboarding e integración inicial. /ppbr/ppbValorables /b /ppbr/pp• Experiencia previa en el sector de marketing promocional, trade marketing o servicios de marketing B2B. /pp• Conocimiento del ecosistema de gran consumo, retail, seguros, pharma o sectores afines. /pp• Experiencia en venta consultiva de soluciones o servicios (no solo producto). /pp• Nivel alto de inglés. /ppbr/ppbQué ofrecemos /b /ppbr/pp• Salario fijo de 24.000 a 27.000 € brutos anuales, en función de la experiencia aportada. /pp• Plan de comisiones muy atractivo vinculado a la consecución de objetivos, sin techo de remuneración variable. /pp• Modelo de trabajo híbrido con flexibilidad, valorando positivamente la presencialidad en las oficinas del Penedès. /pp• Incorporación a una empresa referente en marketing promocional, en pleno crecimiento y con una cartera de clientes de primer nivel. /pp• Oportunidad de trabajar con marcas líderes de múltiples sectores (FMCG, Seguros, Pharma, ..) /pp• Entorno dinámico, colaborativo y con autonomía real para desarrollar tu área comercial. /pp• Herramientas tecnológicas propias (plataforma Sentra) que facilitan la labor comercial y la demostración de valor ante clientes. /pulliPlan de desarrollo profesional y formación continua. /li /ulpbr/p

Somos una empresa industrial con un plan de crecimiento ambicioso y buscamos incorporar un/a bMarketing Manager /b para liderar la estrategia global de marketing y acelerar el crecimiento del negocio, con impacto directo en ventas y posicionamiento de marca en mercados nacionales e internacionales.

Compensaciones / Beneficios • Definir y posicionar la marca en el mercado de joyería luxury • Gestionar prioridades de inversión y presupuesto de marketing anual • Desarrollar y ejecutar el plan anual de marketing y comunicación, relaciones públicas y digital • Coordinar y supervisar a p

BTL, trade marketing y experiencias de marca, buscamos un/a. Estudiante o recién graduado/a en Publicidad, Marketing, Organización de Eventos, Producción Audiovisual, Diseño Industrial o similar. Interés real en producción BTL, retail y experiencias de marca.

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