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En BETWEEN te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería, ¡este es tu próximo destino! Damos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. Estamos buscando un Ingeniero/a Civil Estructural para ampliar uno de nuestros equipos en Madrid o Bilbao. Si tienes al menos 3 años de experiencia en el ámbito de la ingeniería civil y estás listo para enfrentar nuevos desafíos en proyectos apasionantes, esta es tu oportunidad. Salario entre los 30.000€ y 36.000€ brutos anuales en base a experiencia y conocimientos. Funciones • Elaboración de ingeniería básica y de detalle de proyectos de ingeniería., • Revisión de mediciones y subcontratos., • Diseño de estructuras metálicas y de hormigón armado., • Diseño de cimentaciones superficiales y profundas., • Diseño de estructuras metálicas como concreto industrial., • Diseño de fundaciones superficiales y profundas., • Cálculo de conexiones para estructuras metálicas y cimentaciones., • Interpretación de normativas americanas, internacionales y eurocódigos., • Elaboración de cálculos estáticos, dinámicos y sísmicos. Beneficios En BETWEEN sabemos que nuestros empleados son nuestro mayor activo y por ello les ofrecemos una serie de beneficios diseñados para mejorar su calidad de vida y fomentar su desarrollo profesional: • Seguro médico con Sanitas: Cuidamos de tu salud y bienestar mediante un seguro médico integral., • Oportunidades de formación: Acceso a programas de formación en idiomas, certificaciones, bootcamps y mucho más, para que puedas seguir creciendo en tu carrera., • Multitud de eventos: Participa en eventos organizados por BETWEEN, como la BETWEEN Night, el Torneo de Padel, la Black Mamba Race, y muchas actividades más que fomentan el compañerismo y el buen ambiente laboral., • Retribución flexible: Ofrecemos un paquete de retribución flexible que incluye opciones como vales de transporte, restauración y guardería para adaptarnos a tus necesidades personales., • Incentivos por validar o recomendar talento: Fomentamos un ambiente colaborativo donde puedes ayudar a crecer a tu equipo, recibiendo incentivos por ello. Requisitos • Experiencia profesional: Mínimo 3 años de experiencia en ingeniería civil estructural., • Formación académica: Título en Ingeniería Civil o en disciplinas relacionadas., • Conocimientos técnicos: Dominio en el uso de software de cálculo y diseño estructural, así como de las normativas vigentes en la materia., • Habilidades analíticas y de resolución de problemas: Capacidad para enfrentar desafíos complejos y encontrar soluciones efectivas., • Trabajo en equipo y comunicación: Habilidades interpersonales que te permitan trabajar en equipo y comunicarte eficazmente con otros profesionales. Si buscas una empresa que fomente tu desarrollo y te brinde la posibilidad de trabajar en proyectos de gran envergadura, te invitamos a unirte a nuestro equipo en BETWEEN Technology. Te esperamos para que juntos, construyamos el futuro de la ingeniería civil. ¡Tu próximo reto profesional te está esperando! Requisitos • Estudios en Ingeniería Civil o similar., • Experiencia de al menos 3 años en el puesto., • Experiencia previa en proyectos de obras hidráulicas., • Manejo avanzado de SAP2000, IDEA STATICA, ABAQUS,…, • Nivel B2 de inglés.

En BETWEEN te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería, ¡este es tu próximo destino! Damos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. Estamos buscando un Ingeniero/a Civil Estructural para ampliar uno de nuestros equipos en Madrid o Bilbao. Si tienes al menos 3 años de experiencia en el ámbito de la ingeniería civil y estás listo para enfrentar nuevos desafíos en proyectos apasionantes, esta es tu oportunidad. Salario entre los 30.000€ y 36.000€ brutos anuales en base a experiencia y conocimientos. Funciones • Elaboración de ingeniería básica y de detalle de proyectos de ingeniería., • Revisión de mediciones y subcontratos., • Diseño de estructuras metálicas y de hormigón armado., • Diseño de cimentaciones superficiales y profundas., • Diseño de estructuras metálicas como concreto industrial., • Diseño de fundaciones superficiales y profundas., • Cálculo de conexiones para estructuras metálicas y cimentaciones., • Interpretación de normativas americanas, internacionales y eurocódigos., • Elaboración de cálculos estáticos, dinámicos y sísmicos. Beneficios En BETWEEN sabemos que nuestros empleados son nuestro mayor activo y por ello les ofrecemos una serie de beneficios diseñados para mejorar su calidad de vida y fomentar su desarrollo profesional: • Seguro médico con Sanitas: Cuidamos de tu salud y bienestar mediante un seguro médico integral., • Oportunidades de formación: Acceso a programas de formación en idiomas, certificaciones, bootcamps y mucho más, para que puedas seguir creciendo en tu carrera., • Multitud de eventos: Participa en eventos organizados por BETWEEN, como la BETWEEN Night, el Torneo de Padel, la Black Mamba Race, y muchas actividades más que fomentan el compañerismo y el buen ambiente laboral., • Retribución flexible: Ofrecemos un paquete de retribución flexible que incluye opciones como vales de transporte, restauración y guardería para adaptarnos a tus necesidades personales., • Incentivos por validar o recomendar talento: Fomentamos un ambiente colaborativo donde puedes ayudar a crecer a tu equipo, recibiendo incentivos por ello. Requisitos • Experiencia profesional: Mínimo 3 años de experiencia en ingeniería civil estructural., • Formación académica: Título en Ingeniería Civil o en disciplinas relacionadas., • Conocimientos técnicos: Dominio en el uso de software de cálculo y diseño estructural, así como de las normativas vigentes en la materia., • Habilidades analíticas y de resolución de problemas: Capacidad para enfrentar desafíos complejos y encontrar soluciones efectivas., • Trabajo en equipo y comunicación: Habilidades interpersonales que te permitan trabajar en equipo y comunicarte eficazmente con otros profesionales. Si buscas una empresa que fomente tu desarrollo y te brinde la posibilidad de trabajar en proyectos de gran envergadura, te invitamos a unirte a nuestro equipo en BETWEEN Technology. Te esperamos para que juntos, construyamos el futuro de la ingeniería civil. ¡Tu próximo reto profesional te está esperando! Requisitos • Estudios en Ingeniería Civil o similar., • Experiencia de al menos 3 años en el puesto., • Experiencia previa en proyectos de obras hidráulicas., • Manejo avanzado de SAP2000, IDEA STATICA, ABAQUS,…, • Nivel B2 de inglés.

KATEGORA somos una compañía especializada en la promoción y gestión integral de activos inmobiliarios destinados a alojamiento y hospedaje. Nuestra pasión por la innovación y el diseño, nos permite crear espacios pensados para generar una experiencia y convivencia fascinantes. Gestionamos capitales de inversores y los rentabilizamos desarrollando edificios vanguardistas tipo co-living y otras nuevas tendencias alojativas. Somos una empresa dinámica con presencia internacional y nos encontramos en una importante fase de expansión. En Kategora Energy estamos construyendo una plataforma especializada en la adquisición, optimización e hibridación de activos renovables en España. Nuestra misión es construir una cartera de activos energéticos en España mediante la identificación, análisis y adquisición de oportunidades en energías renovables, con especial foco en proyectos fotovoltaicos, almacenamiento energético y otras tecnologías que contribuyan a la transición energética. Nos encontramos en una fase de crecimiento y construcción del negocio, por lo que buscamos personas con mentalidad emprendedora, capacidad para generar oportunidades y ganas de participar activamente en el desarrollo de una plataforma desde sus primeras etapas. Buscamos incorporar un/a Director of Energy Business Development & Transactions basado/a en Bilbao que sea responsable de identificar, analizar, negociar y cerrar oportunidades de inversión y desarrollo de proyectos energéticos en España. El objetivo será construir una cartera sólida de activos, desarrollar relaciones estratégicas con actores del sector y ayudar a definir las bases del crecimiento futuro de la compañía. Buscamos una persona que sepa moverse en el mercado, levantar el teléfono, generar oportunidades, construir relaciones y cerrar operaciones. No buscamos necesariamente a quien haya liderado grandes fondos o mega transacciones, sino a alguien con iniciativa, criterio comercial y capacidad para ejecutar y hacer crecer el negocio desde el terreno. Principales responsabilidades: -Desarrollo de negocio y originación • Generar y mantener una red activa de contactos en el sector energético., • Identificar oportunidades de adquisición de proyectos y activos renovables., • Establecer relaciones con promotores, desarrolladores, fondos, asesores y propietarios de proyectos., • Asistir a eventos, ferias y encuentros sectoriales para posicionar a Kategora Energy en el mercado. -Análisis de oportunidades: • Evaluar el encaje técnico, económico y estratégico de los proyectos., • Analizar riesgos asociados a permisos, conexión, desarrollo y financiación., • Preparar propuestas de inversión y business cases para la dirección. -Transacciones y negociación • Participar en procesos de adquisición de proyectos y activos., • Coordinar due diligence junto con asesores externos., • Negociar acuerdos de compraventa, cartas de intenciones y contratos comerciales., • Coordinar las distintas partes involucradas hasta el cierre de cada operación. -Desarrollo de la plataforma • Colaborar en la definición de procesos, herramientas y criterios de inversión., • Contribuir al crecimiento de Kategora Energy como plataforma de referencia en el sector. ¿Qué buscamos? Experiencia • Entre 5 y 8 años de experiencia en energías renovables, desarrollo de negocio, M&A, adquisiciones o desarrollo de proyectos., • Experiencia en compañías del sector renovable, desarrolladores, IPPs, consultoras especializadas o firmas de inversión., • Participación en operaciones de compraventa, desarrollo o financiación de proyectos energéticos. Conocimientos • Conocimiento del mercado energético español., • Conocimiento de proyectos fotovoltaicos y/o almacenamiento energético., • Capacidad para interpretar modelos financieros y analizar oportunidades de inversión., • Familiaridad con procesos de due diligence y negociación contractual. Competencias • Perfil comercial y orientado a resultados., • Capacidad de negociación., • Habilidad para crear y mantener relaciones profesionales de confianza., • Especializado/a en cierre de operaciones, • Autonomía y capacidad de iniciativa., • Mentalidad emprendedora., • Capacidad para combinar visión estratégica y ejecución. Valorable • Experiencia en almacenamiento energético (BESS)., • Experiencia en procesos de M&A o project finance., • Red de contactos activa dentro del sector energético español., • Inglés profesional. Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa referente en el sector, con una filosofía y cultura muy definida. Formamos un equipo joven, lleno de talento y con gran entusiasmo hacia lo que hacemos. Trabajamos en proyectos arquitectónicos innovadores que permiten la optimización de recursos. Promovemos y gestionamos más de 160M€ en activos inmobiliarios en Europa. Canalizamos inversiones propias, de grandes patrimonios, family-offices, fondos y sociedades cotizadas para desarrollar y explotar los últimos modelos y tendencias alojativas. Nuestro objetivo es continuar creciendo y convertirnos en una empresa líder del sector tanto a nivel nacional como internacional, y para ello necesitamos contar con los mejores profesionales en nuestro equipo. Nos preocupamos por las personas, y por ello preparamos detalladamente cada Plan de Carrera Profesional. Trabajamos por un ambicioso futuro con una amplia perspectiva de crecimiento y gran recorrido profesional para los miembros del equipo. Te ofrecemos un proyecto profesional estable en el que crecer y aprender para en el futuro poder liderar de primera mano la gestión de nuevos proyectos. Remuneración económica negociable según valía. Si te apasiona tu trabajo, cumples con los requisitos y quieres continuar tu carrera profesional con nosotros, envíanos tu candidatura para que podamos valorarla. Además, para que nos conozcas mejor te invitamos a que visites nuestra página web www.kategora.com y puedas descubrir por ti mismo tanto nuestra filosofía como nuestros proyectos.

Empresa líder del sector hospitality busca incorporar un/a Responsable Comercial para formar parte de un proyecto en crecimiento. Buscamos una persona con iniciativa, orientación a objetivos y facilidad para crear y consolidar relaciones profesionales, capaz de contribuir al desarrollo comercial y a la expansión del negocio. Funciones principales: • Definición y puesta en marcha del plan de acción comercial para favorecer el incremento de la ocupación., • Identificación de nuevas oportunidades y establecimiento de relaciones con agencias, compañías, organismos públicos y privados y colaboradores estratégicos., • Gestión completa del ciclo de venta, incluyendo búsqueda de oportunidades, contacto, negociación y cierre de acuerdos., • Desarrollo de nuevas vías de negocio dirigidas tanto al cliente profesional como al particular., • Representación de la empresa en ferias, encuentros profesionales, eventos y diferentes iniciativas de promoción., • Análisis de la evolución del mercado, actividad de la competencia y detección de nuevas oportunidades de negocio., • Administración y mantenimiento de las herramientas comerciales, CRM, channel manager y demás plataformas utilizadas en la actividad., • Preparación y análisis de indicadores relacionados con ventas, ocupación y conversión., • Diseño y organización de actividades, experiencias y encuentros destinados a potenciar la relación y el sentimiento de comunidad entre residentes., • Coordinación de proveedores, necesidades logísticas y control de los presupuestos asociados a las actividades y eventos. Requisitos: • Experiencia de al menos 3 años desarrollando funciones comerciales, valorándose especialmente la trayectoria dentro de hospitality, residencias, alojamientos turísticos o sectores relacionados., • Experiencia profesional consolidada y cartera de contactos en el País Vasco., • Nivel avanzado de inglés., • Nivel avanzado de euskera., • Habilidades destacadas de comunicación, negociación, generación de relaciones y desarrollo de negocio., • Disponibilidad para realizar desplazamientos frecuentes., • Disponibilidad para trabajar de forma 100% presencial. Qué ofrecemos: • Incorporación a una compañía consolidada, con presencia en un sector en crecimiento y nuevos proyectos en desarrollo., • Condiciones económicas competetivas., • Incorporación a un proyecto estable, con posibilidades de evolución y desarrollo profesional. Si eres una persona con iniciativa, orientada a resultados y te motivan los nuevos desafíos, ¡queremos conocerte!

Qué estamos buscando Como Commercial and Design Sales Manager de Bilbao serás responsable de conseguir que los productos y soluciones de Cosentino sean la primera opción de los arquitectos. Buscarás las mejores avenidas para mejorar el posicionamiento de nuestra marca y crecer la cifra de negocio entre la comunidad de arquitectura, mediante la construcción de relaciones sólidas con ell@s y su ecosistema. Todo ello, a través de un enfoque digital, coordinando y colaborando con otros equipos de ventas de Cosentino. Área a cubrir: Álava y Vizcaya. Cuáles serán tus funciones • Crear planes de venta a corto y largo plazo para mejorar la penetración entre la comunidad de arquitectos; conseguir especificaciones, proyectos y ventas de superficies, revestimientos interiores y otras aplicaciones para los proyectos arquitectónicos de gran envergadura., • Desarrollar nuevas oportunidades y proyectos a través de esfuerzos coordinados de venta, que permitan la construcción de relaciones estables con los arquitectos., • Representar activamente y promover la marca Cosentino y nuestros productos entre la comunidad de arquitectos, siendo un agente activo en la transformación del mundo de la obra arquitectónica y del diseño, a través de: Participar en ferias y exposiciones de interiorismo, diseño, arquitectura de interiores, arte, tendencias y estilo de vida (ej. CasaDecor, ARCO, etc)., • Acoger y participar en eventos con las asociaciones / organizaciones de arquitectos., • Recoger y compartir inteligencia de mercado, en cuanto a tendencias (ej. colores) y materiales., • Gestionar tu propio presupuesto de ventas, manteniendo la disciplina presupuestaria de ventas y costes, con carácter mensual / trimestral / anual., • Gestionar adecuadamente en tiempo y forma la comunicación entre todos los actores implicados, de manera que los proyectos puedan ejecutarse eficientemente., • Coordinar la exitosa ejecución de los proyectos arquitectónicos con el equipo técnico de Cosentino, instaladores, reformistas y demás partes implicadas. Qué necesitas para tener éxito Experiencia Profesional: Buscamos candidatos con 3+ años de experiencia relevante en la venta al arquitecto/a, diseñador/a, reformista. Educación Académica: Estudios superiores en Diseño de Interiores / Decoración / Arquitectura /Arquitectura Técnica / Ingeniería / Administración y Dirección de Empresas por entender mejor el negocio y el producto. Habilidades y conocimientos (preferibles): De negocio: Social Selling, Email marketing, eCRM, Leads digitales, Diseño y generación de contenidos, Marca digital, Gestión de bases de datos, Métricas / KPIs / Cuadros de Mando y Storytelling. Digitales: Salesforce, SAP, Pardot, SaaS, AR / VR y CAD Design. Información Adicional: Debes vivir en Bilbao. Tendrás coche de empresa para cubrir la zona comercial. Qué ofrecemos Una oportunidad excepcional de desarrollar una zona geográfica clave para nosotros y nuestro negocio en el entorno de arquitectura y diseño.

🚀 Delegado/a Comercial – QuickSmile | Bilbao 🎯 QuickSmile, marca pionera en ortodoncia invisible en España, continúa su expansión y busca incorporar un/a Delegado/a Comercial para desarrollar negocio en la zona de Bilbao. No buscamos únicamente actitud. Buscamos criterio, constancia y capacidad real de generar negocio en un entorno exigente. 🔍 ¿Cuál será tu responsabilidad? • Desarrollo de negocio mediante la captación de nuevas clínicas dentales., • Gestión y fidelización de la cartera de clientes activa., • Acompañamiento a los clientes para impulsar su crecimiento y facturación., • Participación en eventos, formaciones y acciones comerciales del sector., • Seguimiento de la actividad comercial y reporte a dirección. 💡 ¿Qué perfil encaja? • Experiencia previa en ventas, idealmente en entorno sanitario o dental., • Capacidad para trabajar de forma autónoma en un entorno de campo., • Habilidades de comunicación y negociación bien trabajadas., • Organización, disciplina comercial y orientación a resultados., • Disponibilidad para viajar dentro de la zona asignada. 🎁 ¿Qué ofrecemos? • Salario fijo + variable competitivo, ligado a resultados., • Vehículo de empresa con uso mixto (profesional y personal)., • Gastos cubiertos (dietas, desplazamientos y alojamiento)., • Formación inicial y acompañamiento continuo., • Seguro de salud privado., • Incorporación a un proyecto sólido, en crecimiento real dentro del sector dental. 🌟 ¿Por qué QuickSmile? Porque aquí el crecimiento no es un discurso, es una exigencia. Y el impacto comercial se mide en resultados, no en intenciones. 👉 Si entiendes que vender es construir relaciones duraderas y generar valor tangible, queremos hablar contigo.

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Nuestro cliente es una compañía consolidada y en crecimiento, especializada en la prestación de servicios de alto valor añadido para empresas y organizaciones. Buscamos un/a Asesor/a Inmobiliario con orientación a resultados y capacidad para desarrollar relaciones de confianza a largo plazo, impulsando el crecimiento del negocio en la provincia de Vizcaya. Funciones: • Prospección y captación de nuevas oportunidades de negocio., • Gestión, fidelización y desarrollo de la cartera de clientes., • Identificación de necesidades y asesoramiento comercial personalizado., • Elaboración y presentación de propuestas comerciales., • Negociación y cierre de acuerdos., • Coordinación con los distintos departamentos para garantizar una correcta ejecución de los proyectos y un alto nivel de satisfacción del cliente., • Seguimiento y actualización de la actividad comercial a través de CRM., • Análisis de mercado y detección de nuevas oportunidades de desarrollo., • Participación en eventos, ferias y acciones de networking. Requisitos: • Formación universitaria o de grado superior, preferiblemente en áreas relacionadas con Empresa, Comercio, Marketing o similares., • Experiencia mínima de 3 años en posiciones comerciales B2B., • Experiencia en captación de clientes y desarrollo de negocio., • Capacidad de negociación, orientación a resultados y visión comercial., • Excelentes habilidades de comunicación y gestión de relaciones., • Perfil autónomo, proactivo y organizado., • Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos. Valorable • Conocimiento del tejido empresarial de Vizcaya., • Experiencia en venta consultiva de servicios., • Nivel alto de euskera. Se ofrece • Incorporación a una empresa sólida, con un proyecto atractivo y en expansión., • Posición estable con recorrido profesional., • Salario fijo más variable vinculado a objetivos., • Autonomía para la gestión de la actividad comercial., • Presencial con flexibilidad para desplazamientos comerciales. Si te motiva identificar oportunidades, asesorar a clientes y participar en un proyecto en crecimiento dentro del sector de servicios patrimoniales e inmobiliarios, ¡queremos conocerte!

En K-LAGAN buscamos incorporar un/a Interface Engineer – Process Engineering para participar en un proyecto industrial internacional. La persona seleccionada será responsable de coordinar las interfaces técnicas entre proveedores, plantas y diferentes disciplinas de ingeniería, asegurando que los límites de cada paquete estén correctamente definidos y que los diferentes equipos trabajen de forma coordinada durante la ejecución del proyecto. Buscamos un/a profesional con experiencia en ingeniería de procesos, coordinación técnica y gestión de interfaces, acostumbrado/a a trabajar con diferentes proveedores y disciplinas en proyectos industriales complejos. La misión: Tu misión será asegurar que las diferentes partes del proyecto estén correctamente conectadas desde el punto de vista técnico. Trabajarás con equipos de Process, Mechanical, Electrical, Piping y otras disciplinas, además de proveedores y contratistas, definiendo responsabilidades, límites técnicos y puntos de conexión entre los diferentes paquetes del proyecto. Tu día a día: • Gestionar las interfaces técnicas entre proveedores, plantas y diferentes disciplinas de ingeniería., • Definir y hacer seguimiento de los battery limits de los diferentes paquetes del proyecto., • Revisar y coordinar documentación de Process Engineering, especialmente P&IDs, battery limits y terminal points., • Coordinar los terminal points entre proveedores y disciplinas., • Liderar reuniones de coordinación técnica y hacer seguimiento de las acciones acordadas., • Identificar discrepancias o problemas de interfaz y coordinar su resolución., • Asegurar que las responsabilidades y límites entre los diferentes paquetes estén claramente definidos., • Coordinarte con los equipos de Process, Mechanical, Electrical, Piping y otras disciplinas., • Mantener actualizados los interface registers y documentación relacionada., • Hacer seguimiento de acciones y asegurar su resolución dentro de los plazos establecidos., • Escalar los problemas técnicos críticos cuando sea necesario., • Facilitar la comunicación entre diferentes plantas, proveedores, contratistas y equipos de proyecto. Requisitos: • Formación en Ingeniería de Procesos, Ingeniería Química o similar., • Experiencia previa como Interface Engineer, Process Engineer o en una posición de coordinación técnica similar., • Experiencia trabajando con P&IDs, battery limits y terminal points., • Experiencia en gestión de interfaces entre proveedores, contratistas y diferentes disciplinas de ingeniería., • Experiencia en proyectos industriales., • Capacidad para coordinar reuniones técnicas y hacer seguimiento de acciones., • Buenas habilidades de comunicación y gestión de stakeholders., • Capacidad para identificar y resolver problemas técnicos y discrepancias., • Inglés B2 mínimo. Ubicación: Bilbao Modalidad: Presencial / según necesidades del proyecto Proyecto: Internacional Duración: Proyecto estable de aproximadamente 5 años ¿Por qué K-LAGAN? Somos una consultora internacional de ingeniería y tecnología que participa en proyectos de alto impacto para algunas de las compañías más importantes del sector industrial. • Contrato indefinido y proyecto de larga duración., • Plan de carrera personalizado y seguimiento continuo., • Formación técnica y desarrollo profesional., • Entorno internacional y multidisciplinar., • Tech Coffees, Team Buildings y eventos internos., • Día libre por cumpleaños., • Beneficios sociales: idiomas, guardería, gimnasio y mucho más. Si tienes experiencia en ingeniería de procesos y te interesa trabajar en proyectos industriales internacionales, ¡queremos conocerte! YOUR GROWTH, OUR VISION

En K-LAGAN, somos líderes en soluciones tecnológicas estratégicas a nivel internacional. Trabajamos en proyectos de alto impacto, ofreciendo a nuestros colaboradores la oportunidad de crecer personal y profesionalmente dentro de una cultura dinámica e inclusiva. Si eres apasionado/a por la tecnología y buscas un entorno donde puedas marcar la diferencia, ¡te estamos buscando! Ubicación: Madrid y/o Bilbao Proyecto: Sistema de señalización ferroviaria CBTC Viajes: Puntuales a Nápoles (Italia) Misión Liderar la ingeniería de sistemas y la entrega del subsistema ATC (Automatic Train Control) dentro de un proyecto CBTC GoA4, asegurando la correcta definición, gestión y validación de requisitos, así como la coherencia de la arquitectura del sistema y su alineación con los objetivos del proyecto. Funciones • Liderar la disciplina de ingeniería de sistemas dentro del proyecto CBTC., • Definir, estructurar y gestionar los requisitos de sistema, asegurando su trazabilidad y coherencia., • Trabajar sobre la arquitectura del sistema CBTC, participando activamente en la fase inicial de diseño., • Coordinarse con equipos internos de sistemas y otras disciplinas técnicas., • Interactuar con el cliente para la clarificación y validación de requisitos., • Utilizar herramientas de gestión de requisitos, principalmente DOORS., • Asegurar la correcta alineación entre requisitos, arquitectura y desarrollo del sistema., • Dar soporte a la escalabilidad del proyecto y a la estructuración futura del equipo de sistemas. Requisitos Imprescindibles • Experiencia demostrable en sistemas CBTC a nivel de ingeniería de sistemas., • Experiencia en definición y gestión de requisitos en entornos complejos., • Conocimiento de arquitecturas de señalización ferroviaria., • Experiencia previa en proyectos ferroviarios complejos., • Capacidad para liderar técnicamente la disciplina de sistemas dentro del proyecto., • Experiencia con herramientas de gestión de requisitos (preferiblemente DOORS)., • Nivel de inglés profesional. Valorable • Experiencia en proyectos GoA4 / sistemas sin conductor (driverless)., • Conocimiento de ciberseguridad ferroviaria., • Experiencia en safety o integración safety & security., • Experiencia en validación de requisitos de ciberseguridad., • Conocimiento de otros idiomas (italiano, francés). Condiciones • Base en Madrid o Bilbao, con colaboración en proyecto internacional., • Viajes puntuales a Nápoles para coordinación técnica con cliente., • Participación en un proyecto de alta complejidad tecnológica dentro del sector ferroviario. ¿Por qué K-LAGAN? En K-LAGAN queremos que disfrutes de toda la experiencia de ser parte de nuestro equipo. Por eso ofrecemos: 💼 Contrato indefinido y un proyecto estable. 🏢 Modalidad de trabajo: Presencial 🍔☕️ Teambuilding: Barbacoas, tech coffees y más eventos para mantenernos conectados. 📈 Apoyo continuo: Contarás con un equipo fantástico que te ayudará a crecer y te dará feedback sobre tu desempeño. 📚 Departamento de Carrera y Formación: ¿Listo/a para dar el siguiente paso? ¡Estamos aquí para apoyarte! 🌞🎄❤️ Eventos especiales: Cena de verano, cena de Navidad y el Día Solidario. 🎂 Día libre en tu cumpleaños: ¡Disfrútalo como quieras, donde quieras y con quien quieras! 🧳📏🗣️ Otros beneficios sociales: Apoyo en guardería, kilometraje, cursos de idiomas. En K-LAGAN, creemos en la diversidad y en ofrecer igualdad de oportunidades a todos, sin importar su género, raza, orientación sexual, religión u otra característica personal. Valoramos todas las perspectivas y experiencias porque nos hacen más fuertes. ¡Haz que tu crecimiento profesional sea nuestra visión! Envía tu CV y únete a K-LAGAN.

En K-LAGAN, somos líderes en soluciones tecnológicas estratégicas a nivel internacional. Trabajamos en proyectos de alto impacto, ofreciendo a nuestros colaboradores la oportunidad de crecer personal y profesionalmente dentro de una cultura dinámica e inclusiva. Si eres apasionado/a por la tecnología y buscas un entorno donde puedas marcar la diferencia, ¡te estamos buscando! 📍 Ubicación: Bilbao (preferible) o Madrid 🌍 Proyectos internacionales | 🏗 Ingeniería avanzada | 💊 Industria farmacéutica Buscamos un/a Ingeniero/a de Instalaciones Mecánicas para incorporarse a nuestro equipo de Ingeniería Farmacéutica, participando en proyectos internacionales simultáneos en España, Estados Unidos y Oriente Medio. El rol abarca el ciclo completo de diseño de sistemas de utilidades mecánicas en entornos industriales complejos y plantas farmacéuticas. Responsabilidades principales • Definición de bases y criterios de diseño: caudales, presiones, temperaturas, materiales y normativa aplicable., • Desarrollo de diagramas de proceso (PFDs) y diagramas de tuberías e instrumentación (P&IDs)., • Cálculo de balances de consumo: demandas pico y medias, y necesidades de generación., • Dimensionamiento y selección de equipos: bombas, calderas, compresores, intercambiadores de calor, trampas de vapor, válvulas, etc., • Diseño de redes de distribución de utilidades: agua, vapor, gases y otros fluidos., • Definición de filosofías de operación de los sistemas., • Diseño de layout de equipos y routing de tuberías, considerando accesibilidad para mantenimiento y requisitos normativos., • Elaboración de especificaciones técnicas, listas de materiales y fichas técnicas., • Coordinación con equipos multidisciplinares (estructura, arquitectura, electricidad…)., • Elaboración de entregables, planificación de plazos y seguimiento de los mismos., • Participación en reuniones de proyecto y reporting de avances, identificando desviaciones y proponiendo soluciones técnicas. Sistemas incluidos • Agua sanitaria, • Agua caliente y fría (sanitaria e industrial), • Agua enfriada, • Aire comprimido, • Vapor y condensados, • Vacío, • Gas natural, • Redes de drenaje (proceso y pluvial), • Sistemas contra incendios Requisitos • Grado en Ingeniería Mecánica o similar., • Mínimo 5 años de experiencia en cálculo hidráulico, supervisión de modelos 3D y revisión de planos “as-built”., • Experiencia trabajando en entornos multidisciplinares., • Nivel alto de Excel y Word, y capacidad para interpretar planos en AutoCAD., • Nivel de inglés suficiente para reuniones y documentación técnica., • Disponibilidad para trabajar en Bilbao (preferible) o Madrid, con 1 día de teletrabajo semanal. Valorable • Más de 10 años de experiencia., • Experiencia en proyectos farmacéuticos, biotecnológicos o bajo normativa GMP., • Manejo de software de cálculo hidráulico. ¿Por qué K-LAGAN? En K-LAGAN queremos que disfrutes de toda la experiencia de ser parte de nuestro equipo. Por eso ofrecemos: 💼 Contrato indefinido y un proyecto estable. 🏢 Modalidad de trabajo: Presencial 🍔☕️ Teambuilding: Barbacoas, tech coffees y más eventos para mantenernos conectados. 📈 Apoyo continuo: Contarás con un equipo fantástico que te ayudará a crecer y te dará feedback sobre tu desempeño. 📚 Departamento de Carrera y Formación: ¿Listo/a para dar el siguiente paso? ¡Estamos aquí para apoyarte! 🌞🎄❤️ Eventos especiales: Cena de verano, cena de Navidad y el Día Solidario. 🎂 Día libre en tu cumpleaños: ¡Disfrútalo como quieras, donde quieras y con quien quieras! 🧳📏🗣️ Otros beneficios sociales: Apoyo en guardería, kilometraje, cursos de idiomas. En K-LAGAN, creemos en la diversidad y en ofrecer igualdad de oportunidades a todos, sin importar su género, raza, orientación sexual, religión u otra característica personal. Valoramos todas las perspectivas y experiencias porque nos hacen más fuertes. ¡Haz que tu crecimiento profesional sea nuestra visión! Envía tu CV y únete a K-LAGAN.

En BETWEEN te ofrecemos las oportunidades que necesitas para alcanzar tus objetivos profesionales. Si quieres desarrollar tus capacidades en IT e Ingeniería, ¡este es tu próximo destino! Ofrecemos soporte en una gran variedad de áreas como Firmware, Software, BI, Diseño, Project Management y muchas más. Además, desarrollamos soluciones tecnológicas a medida desde nuestros BETWEEN Labs. Estamos buscando un BIM Manager para ampliar uno de nuestros equipos en Bilbao o Madrid. Salario entre los 35.000 y los 40.000€ brutos anuales en base a experiencia y conocimientos. Funciones • Dirigir y supervisar los flujos de trabajo BIM en todos los proyectos, garantizando la correcta aplicación de la metodología., • Planificar, ejecutar y controlar las actividades BIM a lo largo del ciclo de vida del proyecto, desde la concepción hasta la entrega., • Asegurar el cumplimiento de las normativas y estándares BIM, incluyendo la ISO 19650, y desarrollar/adaptar el BEP (BIM Execution Plan) según las necesidades de cada proyecto y de los clientes., • Facilitar la colaboración y comunicación entre los diferentes equipos de diseño e ingeniería, asegurando la interoperabilidad de los modelos y la resolución de conflictos., • Implementar y supervisar procesos de control de calidad para los entregables BIM, garantizando la precisión y consistencia de la información., • Interactuar con los clientes para entender sus requisitos BIM y presentar los avances y resultados del proyecto., • Asegurar que las soluciones técnicas y los modelos desarrollados cumplan con los requisitos industriales y de diseño. Beneficios En BETWEEN, valoramos a nuestro equipo y ofrecemos un paquete de beneficios competitivo diseñado para tu bienestar y desarrollo profesional: • Seguro Médico: Cobertura completa con Alan., • Oportunidades de Formación: Acceso a programas de formación continua, incluyendo idiomas, certificaciones, bootcamps y mucho más., • Eventos y Comunidad: Participación en multitud de eventos exclusivos para empleados, como BETWEEN Night, Torneo de Pádel y otras actividades de team building., • Retribución Flexible: Opciones para adaptar tu salario a tus necesidades, incluyendo beneficios para restaurantes, transporte y guardería., • Incentivos: Reconocimiento y recompensas por validar o recomendar nuevo talento para unirse a nuestro equipo. Si buscas un entorno dinámico donde puedas crecer profesionalmente y aplicar tus conocimientos en BIM, ¡queremos conocerte! Únete a BETWEEN y forma parte de un equipo innovador y comprometido con la excelencia. Requisitos • Formación universitaria en ingeniería o arquitectura., • Experiencia mínima de 5 años en roles relacionados con BIM, preferiblemente como BIM Manager o coordinador BIM., • Dominio avanzado de software BIM como REVIT y NAVISWORKS., • Sólidos conocimientos de la normativa ISO 19650 y experiencia en la creación y gestión de BEPs., • Experiencia en gestión de proyectos industriales y equipos., • Nivel avanzando de inglés.

Desde SEGULA Technologies buscamos un Analista de datos de redes para desarrollar proyecto de infraestructuras de movilidad eléctrica en Bilbao, Muskiz. Let´s shape the future together! ¿Quieres formar parte de una empresa innovadora, presente en sectores tan importantes como automoción, ferroviario, energético o aeroespacial entre otros? Desde SEGULA Technologies estamos buscando a gente como tú. La compañía ha experimentado un rápido crecimiento en los últimos años y actualmente estamos presentes en más de 30 países con más de 15.000 empleados/as. Acompañamos a nuestros clientes en todas las etapas del ciclo de vida del producto. SEGULA Technologies cuenta con un amplio equipo de expertos/as de ingeniería diseño, modelado y simulación, así como tecnologías digitales. Trabajamos en un ambiente inclusivo y respetuoso, donde todas las personas son valoradas y tienen igualdad de oportunidades para desarrollar su potencial. Requisitos: + Titulación FP /Grado Superior en Administración de Sistemas Informáticos, Telecomunicaciones o disciplinas equivalentes/superiores + Al menos 3 años de experiencia previa en el sector de la movilidad eléctrica y puntos de recarga + Conocimiento en sistemas operativos Linux. + Conocimineto softwares: Microsoft 365 y Active Directory, Team Viewer, ISL, Landestek e ivanti, WSUS, Fortinet/Forticliente, Microsoft Authenticator. + Conocimiento de diagnóstico y resolución de incidencias cliente-servidor y sistemas distribuidos. + Conocimiento de protocólo OCPP 1.6 y OCPP 2.0.1. + Diagnóstico de incidencias relacionadas con hardware, firmware y software de los terminales. Funciones: +Diagnóstico integral ("Detective de fallos"): Cuando un cargador no funciona o falla una sesión de carga, analiza el origen exacto del problema (hardware del cargador, fallo en la plataforma web, caída de la red móvil o error de integración mediante APIs). +Análisis del protocolo OCPP: Supervisa e interpreta los mensajes y eventos intercambiados entre los puntos de recarga y el servidor central bajo el estándar OCPP (el "idioma" universal que usan los cargadores eléctricos). +Gestión de redes y conectividad: Revisa la conectividad móvil de las tarjetas SIM integradas en los cargadores, analizando latencias, cobertura 4G/5G, configuración de APN, DNS y tráfico en redes TCP/IP o WebSockets. +Consulta de bases de datos: Ejecuta consultas SQL (en MySQL) para extraer datos, rastrear transacciones fallidas y verificar registros del sistema. +Coordinación técnica entre los operadores de la red, proveedores de hardware, empresas de telecomunicaciones y equipos internos para resolver incidencias de mayor complejidad. Se ofrece: +Incorporación inmediata al puesto. + Jornada intensiva en verano + Salario competitivo + posibilidad de contratar beneficios sociales. + Formación en idiomas, competencias y conocimientos técnicos. + Proyectos innovadores en clientes internacionales en los distintos sectores. + Acceso a tecnologías de vanguardia y herramientas avanzadas. + Ambiente de trabajo profesional y muy especializado. ¡Te esperamos!

NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Digital Technology es la unidad enfocada a acompañar a las grandes organizaciones iberoamericanas en su transformación digital, generando dividendos digitales a través de la tecnología y el diseño, con enfoque práctico y orientado al negocio. Para lograrlo, buscamos personas que compartan nuestra curiosidad permanente, pasión por la tecnología, excelencia constante y visión estratégica. Digital Architecture es la división que proporciona la estrategia tecnológica y las plataformas IT necesarias para impulsar la digitalización y transformación de nuestros clientes, ofreciendo soluciones cloud-native y siendo referentes en la construcción de arquitecturas robustas, seguras y que contemplen todas las necesidades. En Digital Architecture buscamos profesionales de arquitectura cloud capaces de ir más allá de seleccionar servicios. Buscamos personas que diseñen soluciones conectadas, seguras y escalables, y que acompañen la evolución de sistemas existentes hacia modelos cloud más sostenibles y preparados para crecer. ¿Qué nos gustaría encontrar? Aunque no todo es imprescindible, nos gustaría que aportaras: • Al menos 4 años de experiencia diseñando arquitecturas de solución en AWS y/o Azure, con profundidad técnica en uno de los ecosistemas y capacidad para trabajar en entornos multi-cloud. También valoraremos experiencia en Google Cloud., • Conocimiento de servicios y patrones cloud para construir soluciones modulares, escalables y resilientes: computación, contenedores, serverless, almacenamiento, mensajería, integración, observabilidad y automatización., • Experiencia diseñando arquitecturas cloud-native, híbridas o multicloud, así como en modernización de aplicaciones y evolución progresiva de entornos legacy., • Dominio de patrones de arquitectura moderna: microservicios, APIs, arquitectura orientada a eventos, integración asíncrona, desacoplamiento, alta disponibilidad y recuperación ante fallos., • Capacidad para definir requisitos no funcionales y tomar decisiones equilibrando rendimiento, escalabilidad, seguridad, mantenibilidad, observabilidad, eficiencia de costes y consumo cloud., • Conocimiento de Infrastructure as Code y automatización —Terraform, CloudFormation, Bicep, ARM o herramientas equivalentes— aplicado al diseño y estandarización de soluciones., • Criterio para incorporar seguridad cloud desde el diseño: identidad, accesos, cifrado, trazabilidad y segregación de entornos, en coordinación con los equipos especializados., • Capacidad para integrar soluciones cloud con sistemas corporativos, plataformas de datos, APIs, canales digitales y servicios de terceros, y para argumentar decisiones técnicas ante interlocutores de distintas áreas. También valoraremos positivamente: • Certificaciones de arquitectura cloud, especialmente AWS Solutions Architect y Microsoft Certified: Azure Solutions Architect Expert, o equivalentes de Google Cloud., • Experiencia en gobierno cloud, arquitecturas de referencia, evaluación tecnológica, FinOps o acompañamiento a equipos de desarrollo y producto. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Diseñar arquitecturas de solución cloud alineadas con las necesidades de cada iniciativa, los sistemas existentes y la evolución tecnológica prevista., • Definir el enfoque cloud-native, híbrido o multicloud más adecuado, seleccionando patrones y capacidades de AWS, Azure o Google Cloud según el caso de uso., • Diseñar estrategias de modernización y transición desde entornos existentes, identificando dependencias, riesgos y alternativas viables para su evolución., • Definir patrones de integración, APIs, eventos y mecanismos de desacoplamiento entre aplicaciones, plataformas de datos, sistemas corporativos y servicios cloud., • Asegurar que las decisiones de arquitectura incorporen desde el inicio requisitos de seguridad, escalabilidad, resiliencia, rendimiento, observabilidad, operabilidad y eficiencia de costes., • Acompañar a los equipos de desarrollo, producto, seguridad y negocio en la aplicación de las decisiones arquitectónicas, resolviendo dudas de diseño y facilitando acuerdos técnicos., • Impulsar principios, estándares, arquitecturas de referencia y patrones reutilizables que reduzcan deuda técnica y mejoren la consistencia entre iniciativas., • Participar en revisiones de arquitectura, validando la viabilidad de las soluciones e identificando restricciones, riesgos y oportunidades de mejora. 📍 Aunque nuestra búsqueda está centrada principalmente en Bilbao, también valoraremos profesionales que residan en otras localidades del País Vasco, Asturias o Galicia. Asimismo, tenemos equipos en Barcelona, Madrid, Bilbao, Sevilla, Valencia, Valladolid y Zaragoza. Por lo que si vives en estas u otras ciudades también nos interesa tu perfil y estaremos encantados de conocerte. ¿Qué te ofrecemos? 🧠 Formar parte de un equipo de élite especializado en la unión entre estrategia y tecnología. 💼 Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario de manera anual. 🎓 Certificaciones bonificadas de los principales proveedores cloud (AWS, Azure, GCP) y otras tecnologías. 📝 Acceso gratuito a nuestra plataforma formativa, NTT DATA University, donde encontrarás formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills. 👩🏽 💻 Trabajo híbrido y horario flexible para facilitar la conciliación. 📅 Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y los meses de verano. 🏥 Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, seguro de vida y accidentes y muchos más. 🌊 Programas solidarios y actividades sociales para impulsar un impacto positivo a través de nuestro portal de voluntarios The Blue Wave. 🔝 Un ambiente de trabajo excelente, que fomenta el compañerismo y la buena convivencia. Somos Global Top Employer 2025, y, en España, por 10º año consecutivo. 🌏 Innovación diversa y cultura inclusiva. En NTT DATA creemos que cada persona es única y apostamos por una cultura que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. ¡Únete al equipo de Digital Technology en NTT DATA!

En AMETS Power Electronics (joint venture entre Arteche y MONDRAGON) impulsamos soluciones innovadoras de electrónica de potencia para redes eléctricas, energías renovables y aplicaciones industriales. Buscamos reforzar el equipo con un perfil clave para diseñar convertidores de alta potencia conectados a red, con impacto directo en el rendimiento, la fiabilidad y la evolución del producto. Tu misión en el puesto: Reportando al CTO, definirás, programarás y validarás el firmware de control en convertidores de electrónica de potencia. Serás responsable de la arquitectura software embebida y de integrar algoritmos de control avanzados con el hardware de potencia (sensores, drivers, componentes magnéticos), garantizando un funcionamiento óptimo y cumpliendo con estrictos requisitos técnicos y normativos. Tu labor tendrá un impacto directo en la eficiencia y estabilidad de soluciones punteras para la gestión de energía. • Desarrollo de firmware embebido: Diseñar, programar y optimizar el firmware para controladores de convertidores multi-megavatio en baja tensión (hasta 690V), integrando algoritmos de control, funcionalidades clave y procesamiento de señales., • Integración hardware-software: Asegurar la perfecta integración del firmware con el hardware de potencia (sensores de corriente/tensión, drivers de puerta, inductancias, filtros, transformadores) para un rendimiento conjunto robusto y fiable., • Comunicación y diagnósticos: Implementar protocolos industriales de comunicación entre unidades de control (Ethernet, CAN, RS485, etc.) e integrar interfaces de diagnóstico, telemetría y registro de eventos que permitan el seguimiento y análisis del sistema., • Simulación y validación: Realizar simulaciones y pruebas HIL (herramientas como MATLAB/Simulink, PLECS, dSPACE) y participar en la validación en laboratorio con módulos de potencia reales, contribuyendo a la certificación y puesta a punto del convertidor., • Depuración y fiabilidad: Identificar y depurar errores en el firmware utilizando herramientas de debugging avanzadas, garantizando la fiabilidad y estabilidad del software en entornos de alta potencia. Se realizaran validaciones en campo., • Documentación técnica: Elaborar y mantener documentación de firmware (especificaciones, manuales de integración, planes de prueba, control de versiones) asegurando la trazabilidad y facilitando el mantenimiento evolutivo del producto. Requisitos Imprescindible: • Formación: Ingeniería Electrónica, de Telecomunicaciones o similar., • Experiencia: >5 años desarrollando firmware en C/C++ sobre microcontroladores/DSP para sistemas en tiempo real, idealmente en convertidores de potencia, incluyendo uso de control de versiones (Git u otras herramientas)., • Conocimientos técnicos: Sólidos fundamentos en arquitectura de microcontroladores y electrónica embebida (periféricos, mapas de memoria, ADC/DAC, acondicionamiento de señal). Familiaridad con sistemas operativos en tiempo real (RTOS) y experiencia en convertidores de potencia de baja tensión multi-megavatio (entorno 690V)., • Idiomas: Español e inglés fluidos, con capacidad para documentación técnica y comunicación eficaz en ambos idiomas. Valorable: • Simulación y HIL: Experiencia con herramientas de simulación y prueba de controladores (Matlab/Simulink, PLECS, dSPACE, Typhoon) para desarrollo y validación de firmware., • Comunicaciones & Ciberseguridad: Conocimiento de protocolos de comunicación industriales (Ethernet, CAN, RS485, etc.) y nociones de ciberseguridad aplicadas a sistemas embebidos críticos., • Innovación: Interés o experiencia en metodologías ágiles de desarrollo de software y aplicación de técnicas de IA en la programación (p.ej., herramientas de asistencia al código).

BETWEEN GROUP es una consultora multinacional que cuenta con avanzadas capacidades tecnológicas en el ámbito de la Ingeniería y las TIC. Nuestros servicios llegan a todos los continentes y cubren varios sectores de la economía mundial, de la industria y las empresas de servicios. En la actualidad BETWEEN cuenta con un equipo de más de 1000 personas trabajando en los ámbitos de la industria del automóvil, aeronáutica, Oil&Gas, retail, etc. Actualmente seleccionamos un/a Senior Software Developer – Algorithm Integration & Cloud Deployment para incorporarse de forma indefinida en uno de los equipos que Between tiene implantados en uno de nuestros principales clientes, en modalidad híbrida (con 1 o 2 días de teletrabajo) en Bilbao (Bizkaia). Misión • transformar algoritmos avanzados en aplicaciones listas para producción basadas en datos de sensores y dispositivos de medición. Se combina ingeniería de software y análisis de datos, garantizando soluciones seguras, optimizadas y escalables en entornos cloud., • trabajarás en colaboración con equipos de análisis de datos, ingeniería y plataformas internas, siendo responsable de la arquitectura de ejecución de las aplicaciones desplegadas. ¿Qué haré? Estas serán tus funciones principales: • Diseño y evolución de la arquitectura de ejecución, asegurando la integración de los algoritmos en los procesos productivos, en coordinación con un equipo internacional de desarrollo., • Despliegue y optimización de soluciones en Azure y Databricks, utilizando las capacidades de las plataformas internas., • Preparación de algoritmos en Python para producción, mediante la limpieza, refactorización y optimización del código, garantizando su rendimiento, seguridad y calidad., • Participación en pruebas unitarias, de integración y end-to-end, verificando la fiabilidad y el correcto funcionamiento del código procedente de investigación., • Impulso y seguimiento de buenas prácticas y estándares de desarrollo dentro del equipo de investigación., • Colaboración con científicos de datos e ingenieros de plataforma para adaptar las soluciones a los requisitos corporativos de arquitectura y seguridad. ¿Qué esperamos de ti? Requisitos imprescindibles: • Grado o máster en Informática, Ingeniería de Software o una disciplina relacionada., • Inglés fluido., • Más de 5 años de experiencia en desarrollo de software, con un dominio sólido de Python., • Experiencia desplegando aplicaciones en Azure y Databricks, así como conocimientos de sistemas distribuidos e ingeniería de datos., • Gestión de repositorios con Git y experiencia implantando y manteniendo estrategias de ramas basadas en Gitflow para el desarrollo colaborativo., • Experiencia manteniendo y refactorizando código existente, mejorando su legibilidad sin afectar a funcionalidades complejas., • Capacidad para adaptar algoritmos a entornos escalables, con conocimientos profundos de descomposición de tareas, diseño de algoritmos y arquitecturas orientadas a eventos., • Diseño e implementación de cargas de trabajo altamente escalables basadas en Spark., • Participación activa en revisiones de código, asegurando el cumplimiento de estándares y la mejora continua de la calidad del software. Hard Skills • Dominio avanzado de Python, junto con experiencia en Spark y SQL., • Conocimientos de servicios de Azure, como Data Lake, Functions y Event Hub, entre otros., • Experiencia con herramientas de CI/CD, especialmente Azure DevOps y GitHub Actions., • Comprensión de los flujos de trabajo de ciencia de datos, desde el desarrollo y la validación de modelos hasta su despliegue., • Capacidad para colaborar con científicos de datos y transformar código de investigación en soluciones preparadas para producción. Soft Skills • Buenas habilidades de comunicación., • Capacidad de análisis y resolución de problemas., • Facilidad para colaborar con equipos de diferentes áreas. La posición cuenta con un rango salarial de 50.000 – 60.000€ brutos anuales, pudiendo ser flexible en determinadas circunstancias. Además, trabajando para BETWEEN obtendrás los siguientes beneficios añadidos: • Te integrarás en un equipo de alto rendimiento y con un alto grado de especialización., • Planes de formación personalizados con nuestra BTW University (Idiomas con Speexx, The Power Business School, Udemy, Certificaciones técnicas, Pharos, etc)., • Seguro médico y posibilidad de elegir cómo obtener parte de tu salario gracias a las ventajas fiscales de nuestra Retribución Flexible., • Acceso a variedad de descuentos (viajes, tecnología, ocio... y muchos más)., • Precios reducidos en bienestar, fitness y nutrición con Gympass/Wellhub., • ¡Cumplir años como Betweener tiene premio! Si estás buscando una nueva oportunidad laboral y crees que tu perfil puede encajar, ¡no dudes en apuntarte!

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. En NTT DATA buscamos profesionales con experiencia en Administración y operación de infraestructuras de comunicaciones y seguridad, en entornos corporativos de alta criticidad. Requisitos imprescindibles Requisitos: -Experiencia técnica de al menos 3-5 años en tecnologías de redes y seguridad -Disponer de al menos una de las siguientes certificaciones oficiales en vigor: • Cisco CCNA o CCNP Enterprise /Security., • Cisco Data Center ACI., • Cisco Data Center Core., • Check Point Certified Security Administrator (CCSA)., • Fortinet NSE4 (o certificación equivalente), • F5 Certified BIG-IP Administrator o certificación equivalente. -Se valorará especialmente • Experiencia en administración de Cisco MDS 9700., • Experiencia en plataformas Cisco, Check Point, Fortinet y F5 en entornos de producción., • Conocimientos de automatización, monitorización y buenas prácticas de operación., • Se valorarán certificaciones ITIL o gestión de proyectos. -Buscamos profesionales que aporten: • Experiencia demostrable en la operación y administración, • Disponibilidad guardia e intervenciones Muy valorable: • Check Point Certified Security Administrator (CCSA), • Check Point Certified Security Expert (CCSE), • Cisco Certified Network Professional – Security (CCNP Security) En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you. Nuestro mejor valor añadido son las personas que hacen vida en este equipo, porque ante todo lo más importante para nosotros siempre serán las personas y por eso siempre velamos por su desarrollo y bienestar. Hoy más que nunca queremos transmitir que somos una empresa que está con nuestros profesionales y que sabemos que la estabilidad es algo que es más importante que nunca, por ello ofrecemos desde el primer día un contrato indefinido, acompañado de un paquete de retribución flexible y la posibilidad de que crezcas con nosotros. ¿Qué encontrarás en NTT Data? Te invitamos a conocer la realidad de NUESTRA ESENCIA: Ponemos en valor el Bienestar y la Calidad humana, tus motivaciones para sentir la conexión con lo que haces, las personas con las que trabajas y la satisfacción con tus logros y evolución profesional. 💪Nos comprometemos a largo: La estabilidad de una empresa global y consolidada a nivel mundial que valora tu talento como algo dinámico. 🎯Innovación diversa: Somos más que un resultado, somos nuestros principios, nuestras emociones y motivaciones. Creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique 👌Colaboración y cercanía: Nuestro “Buenrrollismo” es la suma de increíbles profesionales y mejores personas. Trabajamos en sintonía, colaborando con otras personas y confiando en que si pides ayuda, la recibirás. 👉👇Experiencia personalizada: Nuestro modelo de trabajo está pensado para adaptarse a ti. Tanto la flexibilidad en el horario como en la presencialidad/teletrabajo. Tenemos también jornada intensiva los viernes y en verano. 🙌Mentalidad de crecimiento continuo: La curiosidad es la base para seguir aprendiendo. Te daremos las herramientas para seguir desarrollándote de manera integral. Conoce nuestra oferta formativa en charlas, talleres, certificaciones… 💙Beneficios y ventajas: A través de la Compensación flexible accederás a descuentos fiscales en distintos productos. Contamos con 25 días de vacaciones y beneficios que te ayudarán a cubrir los gastos del teletrabajo. Sala de wellness y juegos, la cantina con vistas al mar, el club de running, de padel… y muchos eventos donde traer a tus seres queridos. ✨Solidarios y comprometidos: Somos una organización responsable en materia ambiental y social. A través de nuestra Fundación colaboramos en grandes iniciativas, te esperamos en el voluntariado.

NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Digital Technology es la unidad enfocada a acompañar a las grandes organizaciones iberoamericanas en su transformación digital, generando dividendos digitales a través de la tecnología y el diseño, con enfoque práctico y orientado al negocio. Para lograrlo, buscamos personas que compartan nuestra curiosidad permanente, pasión por la tecnología, excelencia constante y visión estratégica. Digital Architecture es la división que proporciona la estrategia tecnológica y las plataformas IT necesarias para impulsar la digitalización y transformación de nuestros clientes, ofreciendo soluciones cloud-native y siendo referentes en la construcción de arquitecturas robustas, seguras y que contemplen todas las necesidades. En Digital Architecture buscamos arquitectos y arquitectas de software con una trayectoria consolidada en el diseño de soluciones complejas y experiencia reciente aplicando inteligencia artificial generativa y arquitecturas orientadas a agentes. Profesionales capaces de conectar sistemas, datos, APIs, plataformas cloud y necesidades de negocio para construir soluciones de IA seguras, escalables y gobernadas en entornos empresariales. No buscamos años de experiencia con una herramienta concreta, sino una base sólida de arquitectura y la capacidad de llevarla a nuevos patrones de IA. ¿Qué nos gustaría encontrar? Aunque no todo es imprescindible, nos gustaría que aportaras: • Al menos 6–7 años de experiencia en arquitectura de software, diseño técnico o evolución de soluciones empresariales complejas., • Experiencia consolidada definiendo arquitecturas distribuidas basadas en microservicios, APIs, eventos, integración asíncrona, contenedores o servicios cloud., • Capacidad para traducir requisitos de negocio y necesidades de usuario en decisiones de arquitectura, patrones técnicos y roadmaps de evolución viables., • Conocimiento sólido de principios de arquitectura: escalabilidad, resiliencia, seguridad, observabilidad, mantenibilidad, rendimiento, integración y gobierno., • Experiencia en entornos backend, preferiblemente con tecnologías como Java, Spring Boot y/o Python, así como en el diseño de APIs y servicios de integración., • Experiencia reciente —idealmente de al menos 1 o 2 años— explorando, diseñando o implementando soluciones de IA generativa, LLMs, RAG, embeddings, bases de datos vectoriales o automatización inteligente., • Conocimiento práctico de patrones de soluciones orientadas a agentes: orquestación, gestión de contexto, uso de herramientas, flujos de decisión, integración con APIs y supervisión humana., • Familiaridad con frameworks y plataformas del ecosistema GenAI/Agentic, como LangChain, LangGraph, Semantic Kernel, CrewAI, AutoGen, Azure AI Foundry, Amazon Bedrock, Vertex AI u opciones equivalentes. No es necesario dominar todas., • Experiencia con plataformas cloud como AWS, Azure o Google Cloud, así como con prácticas de automatización e infraestructura como código., • Capacidad para acompañar técnicamente a equipos de desarrollo y colaborar con perfiles de datos, cloud, ciberseguridad y negocio., • Nivel de inglés B2/C1, valorable para colaborar en documentación, equipos o ecosistemas internacionales. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Diseñar arquitecturas de referencia para soluciones de IA generativa y agentes, definiendo cómo se integran modelos, datos, APIs, herramientas y procesos de negocio., • Evaluar casos de uso y proponer el patrón más adecuado en cada situación: asistentes con recuperación de información, automatización de flujos, agentes con herramientas, sistemas multiagente o integración de IA en productos existentes., • Definir cómo los agentes acceden a información y sistemas corporativos de forma segura, incluyendo permisos, control de acceso, gestión de secretos, trazabilidad y límites de actuación., • Diseñar componentes para la recuperación y preparación de conocimiento —RAG, índices vectoriales, gestión de contexto y calidad de datos— que permitan respuestas relevantes y verificables., • Establecer criterios de evaluación, observabilidad y mejora continua de soluciones de IA: calidad de resultados, comportamiento de los flujos, coste, latencia, incidencias y nivel de intervención humana., • Integrar capacidades de IA con arquitecturas backend, APIs, sistemas transaccionales y plataformas cloud, asegurando que la solución sea operable y mantenible más allá de una prueba de concepto., • Definir patrones, estándares y decisiones técnicas reutilizables para acelerar la adopción responsable de IA generativa en diferentes proyectos y sectores., • Liderar conversaciones de arquitectura con equipos técnicos y responsables de negocio, identificando riesgos, dependencias y alternativas para convertir la visión en una implementación viable. 📍 Aunque nuestra búsqueda está centrada principalmente en Bilbao, también tenemos equipos en Barcelona, Madrid, Sevilla, Valladolid, Zaragoza, Valencia, A Coruña y Oviedo. Por lo que si vives en estas u otras ciudades también nos interesa tu perfil y estaremos encantados de conocerte. ¿Qué te ofrecemos? 🧠 Formar parte de un equipo de élite especializado en la unión entre estrategia y tecnología. 💼 Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario de manera anual. 🎓 Certificaciones bonificadas de los principales proveedores cloud (AWS, Azure, GCP) y otras tecnologías. 📝 Acceso gratuito a nuestra plataforma formativa, NTT DATA University, donde encontrarás formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills. 👩🏽 💻 Trabajo híbrido y horario flexible para facilitar la conciliación. 📅 Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y los meses de verano. 🏥 Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, seguro de vida y accidentes y muchos más. 🌊 Programas solidarios y actividades sociales para impulsar un impacto positivo a través de nuestro portal de voluntarios The Blue Wave. 🔝 Un ambiente de trabajo excelente, que fomenta el compañerismo y la buena convivencia. Somos Global Top Employer 2025, y, en España, por 10º año consecutivo. 🌏 Innovación diversa y cultura inclusiva. En NTT DATA creemos que cada persona es única y apostamos por una cultura que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. ¡Únete al equipo de Digital Technology en NTT DATA!

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. En NTT DATA buscamos un/a Coordinador/a de Servicios con experiencia en la gestión de servicios de redes y seguridad, capaz de liderar la operación diaria, coordinar equipos técnicos y actuar como interlocutor principal con el cliente Requisitos: • Experiencia mínima de 5 años coordinando servicios de operación y mantenimiento de infraestructuras de redes y seguridad., • Experiencia en gestión de equipos técnicos y relación con clientes., • Conocimientos en tecnologías Cisco, Fortinet, Check Point, F5 o HPE Aruba., • Experiencia en herramientas ITSM y seguimiento de SLA y KPIs., • Se valorarán certificaciones Cisco, Fortinet, Check Point, F5, ITIL o gestión de proyectos. Deseable: • Check Point Certified Security Administrator (CCSA), • Check Point Certified Security Expert (CCSE), • Cisco Certified Network Professional – Security (CCNP Security) Funciones principales: • Coordinar la prestación del servicio y el equipo técnico asignado., • Planificar y supervisar la operación diaria, garantizando el cumplimiento de los SLA., • Actuar como interlocutor con el cliente y coordinar los mecanismos de seguimiento del servicio., • Gestionar incidencias, problemas, cambios y actuaciones programadas. En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you. Nuestro mejor valor añadido son las personas que hacen vida en este equipo, porque ante todo lo más importante para nosotros siempre serán las personas y por eso siempre velamos por su desarrollo y bienestar. Hoy más que nunca queremos transmitir que somos una empresa que está con nuestros profesionales y que sabemos que la estabilidad es algo que es más importante que nunca, por ello ofrecemos desde el primer día un contrato indefinido, acompañado de un paquete de retribución flexible y la posibilidad de que crezcas con nosotros. ¿Qué encontrarás en NTT Data? Te invitamos a conocer la realidad de NUESTRA ESENCIA: Ponemos en valor el Bienestar y la Calidad humana, tus motivaciones para sentir la conexión con lo que haces, las personas con las que trabajas y la satisfacción con tus logros y evolución profesional. 💪Nos comprometemos a largo: La estabilidad de una empresa global y consolidada a nivel mundial que valora tu talento como algo dinámico. 🎯Innovación diversa: Somos más que un resultado, somos nuestros principios, nuestras emociones y motivaciones. Creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique 👌Colaboración y cercanía: Nuestro “Buenrrollismo” es la suma de increíbles profesionales y mejores personas. Trabajamos en sintonía, colaborando con otras personas y confiando en que si pides ayuda, la recibirás. 👉👇Experiencia personalizada: Nuestro modelo de trabajo está pensado para adaptarse a ti. Tanto la flexibilidad en el horario como en la presencialidad/teletrabajo. Tenemos también jornada intensiva los viernes y en verano. 🙌Mentalidad de crecimiento continuo: La curiosidad es la base para seguir aprendiendo. Te daremos las herramientas para seguir desarrollándote de manera integral. Conoce nuestra oferta formativa en charlas, talleres, certificaciones… 💙Beneficios y ventajas: A través de la Compensación flexible accederás a descuentos fiscales en distintos productos. Contamos con 25 días de vacaciones y beneficios que te ayudarán a cubrir los gastos del teletrabajo. Sala de wellness y juegos, la cantina con vistas al mar, el club de running, de padel… y muchos eventos donde traer a tus seres queridos. ✨Solidarios y comprometidos: Somos una organización responsable en materia ambiental y social. A través de nuestra Fundación colaboramos en grandes iniciativas, te esperamos en el voluntariado.

Optima Facility es una empresa familiar líder en servicios de Integrated Facility Management (IFM), reconocida por nuestra capacidad de innovación, excelencia operativa y compromiso con la experiencia del cliente. Contamos con más de 12.000 profesionales, 1.500 clientes y presencia en 15 delegaciones, impulsando cada día la transformación y la eficiencia en la gestión de instalaciones. En nuestras oficinas de Barcelona, Madrid, Sevilla y Bilbao buscamos incorporar a una persona apasionada por la Inteligencia Artificial que quiera desarrollar su carrera profesional participando activamente en la transformación de nuestros procesos de negocio. Tu misión Serás el puente entre las necesidades del negocio y las oportunidades que ofrece la Inteligencia Artificial. Ayudarás al equipo de Business Development & Innovation a integrar soluciones de IA que permitan trabajar de forma más eficiente, mejorar la calidad de las propuestas comerciales y potenciar la innovación mediante nuevas formas de generar conocimiento y valor. ¿Qué harás en tu día a día? • Identificar oportunidades para aplicar la Inteligencia Artificial en la elaboración de ofertas, licitaciones y estudios técnicos., • Diseñar y compartir guías, recursos y buenas prácticas para el uso de herramientas de IA., • Apoyar a los equipos en la optimización de tareas de análisis, investigación, redacción y generación de propuestas., • Evaluar nuevas herramientas y soluciones de IA para identificar aplicaciones con impacto en el negocio., • Dar soporte a los usuarios internos en la adopción y uso de herramientas de Inteligencia Artificial., • Detectar tendencias, novedades y casos de éxito relacionados con la IA aplicada al ámbito empresarial., • Colaborar en proyectos de innovación y mejora continua., • Crear bibliotecas de prompts, casos de uso, asistentes y recursos reutilizables., • Participar en iniciativas de formación y divulgación interna para impulsar la adopción de la IA., • Trabajar con tecnologías como Microsoft 365 Copilot, Azure AI y otras soluciones de Inteligencia Artificial., • Formar parte de un equipo multidisciplinar con amplia experiencia en innovación, tecnología e Inteligencia Artificial. ¿Qué buscamos? • Curiosidad y motivación por aprender de forma continua., • Interés por la Inteligencia Artificial y las nuevas tecnologías., • Capacidad de análisis e investigación para identificar oportunidades de mejora., • Orientación a la resolución de problemas y enfoque práctico., • Buenas habilidades de comunicación y capacidad para trabajar con equipos multidisciplinares., • Organización y capacidad para gestionar diferentes iniciativas de forma simultánea. Requisitos • No es imprescindible contar con una titulación universitaria específica., • Valoraremos formación en Inteligencia Artificial, innovación, ingeniería, tecnología, negocio, comunicación o marketing., • No se requiere experiencia previa o se valorará una experiencia profesional de hasta dos años., • Conocimiento de herramientas de IA generativa como ChatGPT, Microsoft Copilot, Gemini, Claude o similares., • Nivel medio de Microsoft 365 y otras herramientas digitales. Valoraremos especialmente • Haber desarrollado proyectos personales o académicos relacionados con Inteligencia Artificial., • Experiencia creando agentes, automatizaciones, asistentes o bibliotecas de prompts., • Haber participado en cursos, certificaciones, comunidades o eventos relacionados con IA., • Capacidad para compartir conocimiento y acompañar a otras personas en la adopción de nuevas herramientas digitales. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporarte a una empresa líder y en plena transformación tecnológica., • Participar en proyectos reales con impacto directo en el negocio., • Aprender y desarrollarte profesionalmente en uno de los ámbitos con mayor crecimiento y proyección., • Formación continua y acceso a herramientas de Inteligencia Artificial de última generación., • Un entorno colaborativo donde podrás proponer, experimentar e impulsar nuevas ideas., • La oportunidad de trabajar junto a profesionales especializados en innovación y tecnología. ¿Por qué unirte a Optima Facility? Formarás parte de un equipo donde la mejora continua forma parte de nuestro día a día y donde tendrás autonomía para experimentar, proponer nuevas soluciones e impulsar iniciativas con impacto real en el negocio. Si buscas un entorno donde aprender, crecer y aplicar la Inteligencia Artificial para transformar la forma de trabajar, encontrarás un proyecto con recorrido y posibilidades de desarrollo. ¿Te interesa el reto? Si te apasiona la Inteligencia Artificial y quieres formar parte de una empresa que apuesta por la innovación como motor de crecimiento, queremos conocerte. En Optima Facility promovemos la igualdad de oportunidades y valoramos todas las candidaturas sin discriminación por razón de edad, género, origen, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición personal o social.

Distribuidora de productos alimentarios y bebidas ITALIANAS necesita incorporar a un/a COMERCIAL para el sector HORECA en VIZCAYA. ZONA DE TRABAJO: Álava, Guipúzcoa, Cantabria, San Sebastián, Burgos, Oviedo, Galicia y otras zonas que se amplíen en la zona norte. Zona con mucho potencial de captación y apertura. SE OFRECE: Puesto ESTABLE . Autonomía en la gestión de agenda, FLEXIBILIDAD hacía ambos lados. SALARIO FIJO+IMPORTANTES COMISIONES. CARTERA DE CLIENTES ACTIVA. VEHÍCULO DE EMPRESA. DIETAS . Alojamiento en viajes de trabajo con pernocta. Entrar a formar parte de empresa en crecimiento. FUNCIONES: Gestión de cartera de clientes activa: fidelización y optimización de la relación con ellos y garantizar un buen servicio, de calidad y personalizado. Presentación de nuevos productos adaptados a las necesidades de cada cliente, incrementando la facturación y reforzando la presencia de la compañía en el canal HORECA. Captación de nuevos clientes, búsqueda y identificación de clientes potenciales y cerrar acuerdos estratégicos. Seguimiento comercial y gestión de visitas periódicas. Gestionar la logística terrestre internacional. Reportar sobre resultados, informes de gestión, de objetivos y rentabilidad. Análisis de mercado, viendo tendencias, oportunidades y amenazas en el sector y propuesta de acciones para fortalecer la competitividad de la empresa. Ser embajador de la marca, participar en eventos, ferias, presentaciones, etc. Gestión de pedidos, cobros y control de stock junto personal de almacén de productos para su posterior venta. REQUISITOS: Experiencia mínima de 3 años realizando l abores comerciales en sector HORECA , con alimentos y/o bebidas. Se valora experiencia en venta a distribuidores. Dominio de Excel, nivel medio. Valorable conocimiento de cocina, con especial énfasis en cocina italiana. Nivel alto de italiano muy valorable. Demostrar excelentes habilidades de comunicación, de negociación y orientación a resultados ( perfil comercial ). Residencia en Vizcaya. ¿Cumples con los requisitos solicitados? ¡Inscríbete!

Buscamos ampliar nuestro equipo de Recruiting España, en nuestra oficina de Bilbao. Asumirás un papel clave entendiendo las necesidades y dando visibilidad al mercado de talento tecnológico. Al mismo tiempo, tu alcance irá mucho más allá de la oficina: participarás en procesos de selección de perfiles tecnológicos para proyectos y equipos de NTT DATA en toda España. No se trata únicamente de gestionar vacantes. Queremos incorporar a alguien capaz de comprender la tecnología que hay detrás de cada posición, construir relaciones de confianza con el negocio y conectar con profesionales que no siempre están buscando un cambio. 🚀 ¿Cuál será tu reto? Te responsabilizarás de procesos de selección tecnológica de principio a fin y actuarás como punto de referencia de Recruiting en la oficina de Bilbao. Tu día a día incluirá: • Ser el conector de Recruiting en la oficina de Bilbao, manteniendo una relación cercana con los equipos y responsables de la oficina., • Gestionar procesos de selección de perfiles tecnológicos para diferentes proyectos y ubicaciones de NTT DATA en toda España., • Traducir las necesidades técnicas y de negocio en estrategias de búsqueda claras, realistas y adaptadas al mercado., • Diseñar acciones de sourcing para localizar y atraer talento activo y pasivo en LinkedIn y otros canales especializados., • Asistencia a foros de empleo y eventos de tecnología., • Realizar entrevistas competenciales y de motivación, profundizando en la experiencia, el potencial y las expectativas de cada persona., • Acompañar y asesorar a los equipos durante la toma de decisiones, aportando información sobre disponibilidad, tendencias y escasez de talento., • Mantener una comunicación cercana y transparente con las candidaturas durante todo el proceso., • Proponer mejoras que refuercen la calidad, la agilidad y la experiencia de los procesos de selección. Trabajarás de forma coordinada con profesionales de Recruiting de otras oficinas, compartiendo conocimiento, estrategias y buenas prácticas para responder a necesidades de selección de alcance nacional. 🔎 ¿Qué buscamos? • Al menos 2 años de experiencia en selección o Talent Acquisition., • Experiencia reclutando perfiles tecnológicos: desarrollo de software, datos, cloud, infraestructura, ciberseguridad, SAP u otras especialidades IT., • Conocimiento práctico de búsqueda directa, talento pasivo y técnicas de sourcing., • Capacidad para comprender posiciones técnicas y mantener conversaciones sólidas con los equipos solicitantes., • Nivel alto de inglés, imprescindible para participar con fluidez en entrevistas, reuniones y comunicaciones profesionales., • Autonomía para gestionar procesos y capacidad para convertirse en una figura de referencia dentro de la oficina., • Orientación a resultados sin perder de vista la experiencia de las personas candidatas., • Disponibilidad para trabajar en modalidad híbrida desde Bilbao. Valoraremos especialmente la curiosidad por la tecnología, la capacidad para cuestionar requisitos poco realistas y el criterio para diferenciar una coincidencia de palabras clave de una candidatura con verdadero potencial. 🌱 Lo que encontrarás en NTT DATA NTT DATA combina la dimensión de una compañía tecnológica global con equipos cercanos y conocimiento local. Trabajamos en consultoría, tecnología y transformación de organizaciones, conectando capacidades técnicas, conocimiento sectorial y colaboración para resolver retos reales. Esta posición te permitirá construir una especialización sólida en recruiting tecnológico y, al mismo tiempo, ganar visibilidad e influencia dentro de la organización. Serás una figura cercana para los equipos de Bilbao, pero tendrás una perspectiva nacional: conocerás proyectos, tecnologías y necesidades de talento de diferentes áreas y ubicaciones de España. Esto te permitirá ampliar tu conocimiento del mercado, trabajar con una red diversa de profesionales y desarrollar una visión más completa de Talent Acquisition. 💙 ¿Qué te ofrecemos? • Modelo de trabajo híbrido en Bilbao y medidas de flexibilidad para facilitar la conciliación., • Jornada intensiva los viernes y durante los meses de verano., • 23 días laborables de vacaciones, días de asuntos propios y días adicionales vinculados al calendario corporativo., • Seguro médico privado y seguros de vida y accidentes., • Retribución flexible para servicios como restauración, transporte o guardería., • Acceso a formación técnica, metodológica, idiomas y habilidades profesionales a través de NTT DATA University., • Oportunidades para evolucionar dentro de Talent Acquisition y conocer diferentes áreas del negocio tecnológico., • Programas de voluntariado y actividades con impacto social. 🤝 Una forma diferente de hacer recruiting Ser el conector de Recruiting de una oficina no significa trabajar de forma aislada. Significa estar cerca del talento, entender lo que necesitan y representar la realidad del mercado con criterio. También significa formar parte de una comunidad nacional de Recruiting, colaborar con otras oficinas y participar en procesos que conectan talento tecnológico con proyectos de toda España. Buscamos a alguien que quiera asumir esa responsabilidad, aportar nuevas ideas y construir relaciones profesionales que vayan más allá de una vacante concreta. Make THIS the place to grow

KORA LIVING somos una marca de alojamiento que nace para hacer feliz a las personas con nuestro trabajo. Ofrecemos un nuevo modelo de estancias que difumina la línea entre viajar y vivir, entre formar parte de un lugar y visitarlo. En Kora Living somos trocitos de grandes cosas: Cercanía, pasión, diseño, comunidad y honestidad. ¿Te identificas? La calidad de nuestro equipo humano, la pasión por la hostelería, la flexibilidad en las estancias, el fomento de experiencias verdaderamente locales, nuestro compromiso con la sostenibilidad y la tecnología son los pilares esenciales que definen a Kora Living. Con nuevos proyectos en Tenerife, Lanzarote, Andorra, Pamplona, Alicante, Estepona o Valencia que sumarán más de 1.400 plazas alojativas, somos una marca hospitality en pleno momento de expansión del que nos encantaría que formaras parte. Actualmente estamos buscando a un/a HR Generalist con enfoque operativo, capacidad de gestión de personas y vocación de servicio, que actúe como referente de Recursos Humanos dentro del hotel. Será responsable del ciclo completo del empleado, la selección de diferentes puestos, la gestión de nóminas, el acompañamiento a la operativa diaria, el manejo y resolución de conflictos, así como el soporte a la figura de Superhost en la organización de actividades internas y de comunidad en varios hoteles. Este rol es clave para garantizar una experiencia positiva tanto para empleados como para huéspedes, impulsando una cultura de trabajo colaborativa, eficiente y alineada con nuestros valores. Situada/o en nuestra central en Bilbao, la persona seleccionada se responsabilizará entre otras de las siguientes tareas: 1. Reclutamiento y Selección • Gestionar el proceso completo de selección de varios puestos en nuestros complejos., • Publicar vacantes, cribar candidaturas, realizar entrevistas y coordinar incorporaciones., • Colaborar con responsables de área para definir perfiles y necesidades. 1. Gestión del Ciclo de Vida del Empleado • Acompañar a los empleados desde la incorporación hasta la salida: onboarding, seguimiento, desarrollo, offboarding., • Realizar evaluaciones de desempeño en coordinación con managers., • Detectar necesidades formativas y organizar formaciones internas o externas. 1. Gestión Administrativa y Laboral • Preparar y revisar la información mensual necesaria para la elaboración de nóminas., • Gestionar contratos, renovaciones, bajas, vacaciones, ausencias y documentación laboral., • Garantizar el cumplimiento de la normativa laboral vigente y los convenios aplicables. 1. Relaciones Laborales y Resolución de Conflictos • Ser el punto de referencia para empleados y managers en temas laborales., • Intervenir en conflictos, mediar, proponer soluciones y promover un clima de trabajo positivo., • Gestionar incidentes disciplinarios siguiendo los procedimientos internos y legales. 1. Apoyo a la Operativa del Hotel • Cooperar estrechamente con Dirección de Hotel y responsables de área para optimizar equipos y procesos., • Participar en reuniones operativas aportando la visión de RR. HH. 1. Soporte al Superhost y Actividades • Apoyar a la figura del Superhost de nuestros hoteles en la planificación y ejecución de actividades para huéspedes y comunidad., • Colaborar en la coordinación de eventos internos, iniciativas de clima laboral y acciones de employer branding. 1. Cultura & Engagement • Promover una cultura de hospitalidad, respeto y colaboración., • Impulsar iniciativas de bienestar, reconocimiento y retención del talento. Requisitos del puesto: Formación • Grado en Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Psicología, ADE o similar. Experiencia • Al menos 4 años de experiencia en un rol generalista de RR. HH., preferiblemente en hospitality, restauración o retail., • Experiencia demostrada en procesos de selección de personal operativo., • Experiencia en gestión de nóminas o entrega de variables al departamento laboral. Competencias y habilidades • Capacidad de comunicación clara y empática., • Habilidad para mediar y resolver conflictos., • Organización, atención al detalle y autonomía., • Proactividad y capacidad de trabajar en un entorno dinámico., • Orientación al empleado y al cliente., • Manejo de herramientas digitales Idiomas • Español imprescindible., • Valorable inglés y otros idiomas Ofrecemos: Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa con una filosofía y cultura basada en las personas, formando parte de un equipo joven y muy unido, lleno de talento y con gran entusiasmo hacia lo que hacemos; es algo que notarás en nuestra manera de funcionar. Queremos seguir creciendo para convertirnos en una marca líder del sector hospitality tanto a nivel nacional como internacional ¿quién no querría? Pero serlo de un modo sostenible, siendo conscientes de que la forma de hacer las cosas tiene un impacto en lugares y personas. ¡Y para ello necesitamos contar con los mejores profesionales en nuestro equipo! Nos preocupan las personas, y por ello trabajamos por un ambicioso futuro con una amplia perspectiva de crecimiento y gran recorrido profesional para los miembros del equipo. Te ofrecemos contrato indefinido y una remuneración económica negociable según valía. Si quieres desarrollar tu carrera profesional en un equipo joven y en un proyecto consolidado y en plena fase decrecimiento, envíanos tu candidatura para que podamos valorarla. Además, para que nos conozcas mejor te invitamos a que visites nuestra página _ y puedas descubrir por ti mismo/a tanto nuestra filosofía y cultura , como nuestros complejos.

TE ESTAMOS BUSCANDO (PRESENCIAL EN BILBAO) En Sembi Comunicación podrás participar y formarte en las diferentes áreas de marketing digital de la agencia (SEO, PAID, RRSS y Diseño), implicándote en grandes proyectos y disfrutando de un equipo con muy buen ambiente. Si no nos conoces, debes saber que somos una agencia joven y en continuo crecimiento. Estamos en el centro de Bilbao (junto a la estación de Abando) y nos gusta trabajar y ofrecer condiciones flexibles (horarios, tipo de jornada, formación a medida, etc.) ¡Buscamos talento continuamente! Pero lo que ahora más necesitamos es un especialista PAID con conocimientos avanzados en SEM/Google Ads (todas sus redes), Facebook Ads, Tag manager y Analytics 4. Si además eres capaz de dirigir proyectos de forma organizada y responsable... nos dejarás pocas opciones para no unirte al equipo. Requerimos PRESENCIALIDAD en nuestra oficina de BILBAO. Requisitos: • Experiencia mínima de 2 año en campañas digitales de Paid Media., • Experiencia en gestión de campañas SEM / PPC (Google Ads) Search, Shopping, Display, Youtube Ads, etc.., • Experiencia en gestión de Social Ads: Meta Ads (Conversiones, pixel y eventos, Lead Ads, Catálogos, etc) Twitter Ads, LinkedIn Ads. Se valorará positivamente TikTok Ads., • Conocimientos en analítica web, conversiones, objetivos y comercio electrónico (Google Analytics, Looker Studio y Google Tag Manager)., • Experiencia en desarrollo de estrategias y campañas de marketing digital., • Experiencia en desarrollo de informes y dashboards de seguimiento (Google Data Studio o similares). Se ofrece: • Ser parte de una agencia de marketing digital en continuo crecimiento con un gran ambiente de trabajo y aprendizaje continuo en las diferentes áreas del marketing digital., • Horario flexible, • Formación continua, • Remuneración salarial según valía, • Oportunidades de crecimiento y promoción, • Un entorno dinámico y de colaboración, • Cultura de empresa cálida y cordial, • Acceso a recursos, información y apoyo Mándanos cualquier ejemplo, caso de éxito, portfolio o recurso que creas adecuado para valorar tu candidatura a rrhh@sembi.es. ¡Te esperamos!

En Capitole estamos buscando reforzar nuestro equipo dentro de una multinacional ecommerce con un rol de Senior SDET especializado/a en JavaScript y TypeScript. Buscamos una persona con mentalidad de desarrollo, sólida experiencia en automatización de pruebas y capacidad para definir estrategias de calidad que ayuden a evolucionar la madurez de testing dentro de un ecosistema tecnológico moderno basado en React, Node.js y arquitecturas frontend/backend. Funciones principales • Definir y evolucionar estrategias de testing para aplicaciones JavaScript/TypeScript., • Diseñar y promover buenas prácticas de calidad y testabilidad., • Participar en la definición de pruebas unitarias, integración, funcionales y end-to-end., • Impulsar iniciativas de testing de accesibilidad, rendimiento, visual y cross-browser., • Implementar y optimizar pipelines de CI/CD orientados a calidad., • Analizar y reducir problemas de flakiness en suites automatizadas., • Construir y mantener proyectos de referencia para equipos de desarrollo., • Elaborar documentación técnica, guías y patrones reutilizables., • Actuar como referente técnico para resolver dudas complejas relacionadas con testing., • Evaluar e introducir nuevas herramientas y enfoques de calidad dentro de la organización. Requisitos • Experiencia sólida en desarrollo con JavaScript y TypeScript., • Más de 5 años de experiencia en Quality Engineering, QA Automation, SDET o roles similares., • Experiencia en testing automatizado dentro del ecosistema JavaScript/TypeScript., • Experiencia con Playwright., • Experiencia integrando pruebas automatizadas en pipelines de CI/CD., • Conocimiento de SonarQube, Quality Gates y análisis estático de código., • Conocimiento de Git y GitHub Actions. Se valorará experiencia en: • Mutation Testing (Stryker o herramientas similares)., • Testing de accesibilidad, rendimiento y cross-browser., • Reducción de flakiness y optimización de suites automatizadas., • IA aplicada al desarrollo y testing. ¿Por qué CAPITOLE? • Presupuesto de formación de €1.200 para que lo gastes en lo que desees (eventos de tecnología, libros, cursos, certificaciones, ¡lo que quieras!). 📚, • Seguro médico privado cubierto en su totalidad por Capitole. 🏥, • Compensación flexible (vales de restaurante, transporte y/o guardería). 🍽️🚇, • Acceso a Wellhub. 🏋️ ♀️ Además: • ¡Actividades de team building cada dos meses! No te pierdas nuestra fiesta de verano o la cena de Navidad. 🎉, • Únete a nuestro equipo de fútbol patrocinado por Capitole. ⚽, • Comunidades tecnológicas para compartir tus conocimientos e ideas. 🧠💡 ¿Aún no nos conoces? ¡Descúbrenos! 👀 Y... ¿Qúe opinan de nosotros? #CAPITOLECONSULTING El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA.

Buscamos perfiles junior apasionados en la gestión de proyectos 🚀 ¿Quienes somos? Somos MIGSO-PCUBED la consultora Líder en Project Management, parte del grupo ALTEN. 🌍Actualmente contamos con más de 3.300 consultores, operando en Europa, Norte América, Asia y Australia. 🤝🏻 Damos soporte a nuestros clientes en gestión de proyectos y PMO. MIGSO-PCUBED brinda su apoyo a proyectos de I+D, TIC y transformación para nuestros clientes. Tenemos una amplia cartera de Proyectos en sectores como Aeronáutica, Automoción, Ferrocarril, Defensa, Energía, Servicios Financieros, Telecomunicaciones, Tecnología & Media, y Sector Público. ¿Cómo será tu día a día? • Controlar presupuestos y costes., • Estudiar y gestionar posibles riesgos., • Hacer seguimientos del avance del proyecto., • Coordinar los diferentes departamentos involucrados en el proyecto., • Ayudar a nuestros clientes a gestionar sus proyectos de manera eficaz, dándoles soporte directo. ¿Quién eres? • Estas graduado/licenciado en ingeniería y/o completado un master en gestión de proyectos, • Tienes al menos 1 año de experiencia en puestos similares., • Tienes una comunicación fluida en inglés (B2/C1) o francés (B2)., • Eres proactivo y tienes buena comunicación con los actores del proyecto., • Eres capaz de reportar el avance de las actividades que estas desarrollando en tu perímetro. ¿Por qué trabajar con nosotros? ¡Trabajar con nosotros es una experiencia única por varias razones! Aquí tienes algunos puntos clave: • Desarrollo profesional: Ofrecemos un plan formativo robusto para impulsar tu crecimiento y habilidades, además de oportunidades de formación en idiomas para expandir tus horizontes., • ¡Diviértete mientras trabajas! Nuestros eventos corporativos y actividades de team building te permiten conectar con colegas, construir relaciones sólidas y disfrutar de momentos memorables., • Flexibilidad que importa: Tu bienestar es fundamental, por eso ofrecemos retribución flexible que incluye Ticket Restaurante, transporte y guardería, para adaptarnos a tus necesidades., • Tu salud es nuestra prioridad: Ofrecemos un completo seguro médico para cuidar de ti., • Cultura de bienestar: Nos preocupamos por ti. Nuestras políticas promueven la igualdad, la desconexión digital y disponemos de espacios de trabajo acogedores que fomentan un entorno positivo y equilibrado para todos. ¿Crees que encajas en la descripción? presenta tu solicitud hoy y comienza tu viaje en MIGSO-PCUBED ✈ #MORETHANJUSTAJOB #HIRING

SOLTEL continúa creciendo. Somos una Compañía de IT con un sólido proyecto empresarial, con más de 800 profesionales especializados en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software, Soporte Tecnológico, Asistencia Técnica, I+D+i y Smart Cities. Abrimos nueva posición de Programador/a Backend especializado/a en Java y Spring Boot, con sólidos conocimientos en arquitecturas de microservicios y desarrollo cloud-native sobre AWS. El rol implica diseñar, desarrollar y mantener servicios backend escalables, garantizando código de alta calidad, una cobertura adecuada de testing y alineación con prácticas arquitectónicas modernas como arquitectura hexagonal y sistemas event-driven. Funciones principales: • Diseñar y desarrollar microservicios escalables utilizando Java y Spring Boot., • Definir e implementar APIs REST, garantizando consistencia, rendimiento y seguridad., • Aplicar principios de arquitectura limpia, especialmente arquitectura hexagonal (ports & adapters)., • Construir y mantener capas de persistencia utilizando PostgreSQL y JPA/Hibernate., • Desarrollar y mantener componentes serverless (AWS Lambda) cuando sea necesario., • Integrarse con sistemas internos y externos, incluyendo Microsoft Dynamics (vía OData)., • Contribuir a arquitecturas orientadas a eventos utilizando servicios AWS como SQS y EventBridge., • Escribir y mantener pruebas unitarias e integradas para asegurar la fiabilidad del código., • Colaborar con equipos DevOps y cloud para garantizar despliegues fluidos en entornos AWS., • Seguir buenas prácticas relacionadas con control de versiones, CI/CD y calidad de código. Requisitos: • Mínimo 3 años de experiencia profesional en desarrollo backend., • Experiencia sólida en Java (versiones 17 o superior) y Spring Boot (últimas versiones)., • Experiencia demostrable construyendo y manteniendo arquitecturas basadas en microservicios, • Experiencia en diseño e implementación de APIs REST y versionado de APIs, documentación y buenas prácticas., • Conocimientos sólidos en JPA / Hibernate y Bases de datos relacionales (preferiblemente PostgreSQL)., • Experiencia práctica implementando arquitectura hexagonal (ports & adapters)., • Experiencia con JUnit, Mockito., • Experiencia trabajando en entornos AWS, incluyendo despliegue de aplicaciones y diseño de servicios cloud-native. ¿Qué te ofrecemos? SOLTEL te da la oportunidad de trabajar con Tecnologías emergentes, con horarios flexibles, valoramos tu dedicación y te recompensamos por ello, oportunidades de crecimiento a través de la formación. Todo ello con un trato cercano y profesional. Si te encantan la tecnología y los retos, encajarás bien en SOLTEL, te esperamos.

📣¡Capitole sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! Estamos buscando un/a consultor funcional Dynamics con más de 2 años de experiencia. Estarás integrado/a en un equipo multidisciplinar e internacional para dar soporte a los usuarios sobre las diferentes incidencias relacionadas con la herramienta. 🚀 📌Proyecto: Trabajarás dando soporte al ERP (Dynamics). Darás soporte funcional a los usuarios que trabajen sobre esta herramientas (inglés y castellano), sobre errores que tengan, problemas de configuración, permisos, etc. ✔️Tecnologías: • Dynamics 365, • Otros ERPs ➕Deseable: • BBDD, • PowerBI 🗣️Idiomas: inglés B2 🤝 Beneficios: ✔️Contrato indefinido con Capitole. 💰Salario competitivo 🕘 Horario: de 10:00 a 18:00 💼 Proyecto estable, crecimiento profesional y un gran equipo 📍 Remoto, España 📚𝘗𝘳𝘦𝘴𝘶𝘱𝘶𝘦𝘴𝘵𝘰 𝘥𝘦 1200 euros anuales en 𝘧𝘰𝘳𝘮𝘢𝘤𝘪ó𝘯 𝘪𝘯𝘥𝘪𝘷𝘪𝘥𝘶𝘢𝘭 para que lo utilices en lo que tú quieras (eventos tecnológicos, libros, formaciones, certificaciones etc...) 🤍🩺𝘚𝘦𝘨𝘶𝘳𝘰 𝘔é𝘥𝘪𝘤𝘰 𝘗𝘳𝘪𝘷𝘢𝘥𝘰 𝘎𝘳𝘢𝘵𝘶𝘪𝘵𝘰. 💕Seguimiento con tu equipo todos los meses, para tener un continuo feedback. 🎉Retribución Flexible (Tickets Restaurante, Tickets Transporte, Guardería). ⚽ Andjoy (Gymforless) - Capitole se hace cargo del 70% de la cuota 💪. 🍻Team buildings cada mes y medio / 2 meses. El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA. Mira lo que opinan de nosotros https://www.glassdoor.es/Opiniones/Capitole-Consulting-Opiniones-E2060890.htm No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte!

Buscamos un/a Data Engineer Senior para diseñar y operar la plataforma de datos que alimenta un sistema de pricing dinámico e inteligencia de negocio en entornos retail de alto volumen. La persona seleccionada será el referente técnico de la arquitectura de datos: desde la ingesta de fuentes operacionales (ERP, POS, e-commerce, footfall) hasta la exposición de datos listos para consumo por modelos de ML y herramientas de BI. El rol requiere dominio profundo de Databricks como plataforma central y sólido conocimiento de la arquitectura Medallion (Bronze / Silver / Gold), así como experiencia en modelado de datos dimensional y capacidad para trabajar con Azure Data Factory como orquestador de pipelines — aunque la mayor parte del trabajo de transformación residirá en Databricks. 1. Responsabilidades principales Arquitectura y plataforma de datos ● Diseño y evolución de la arquitectura Medallion (Bronze → Silver → Gold) sobre Databricks / Delta Lake. ● Definición de estándares de ingesta, particionado, compactación y versionado de tablas Delta. ● Gobierno de la plataforma: Unity Catalog, gestión de permisos, linaje de datos y calidad (Great Expectations o similar). ● Evaluación y decisión de patrones de procesamiento: batch, micro-batch (Structured Streaming) y near real-time según el caso de uso. Modelado de datos ● Diseño de modelos dimensionales (esquemas estrella y copo de nieve) orientados a casos de uso de pricing, forecasting y personalización. ● Definición de tablas de hechos y dimensiones: transacciones POS, catálogo de productos, maestro de tiendas, calendario promocional. ● Colaboración con el equipo de ML para diseñar y mantener el feature store sobre la capa Gold. ● Documentación del modelo de datos en un catálogo semántico accesible para usuarios de negocio y analítica. Pipelines e ingesta ● Construcción de pipelines de ingesta desde fuentes heterogéneas: ERP (SAP u otros), POS, APIs de e-commerce, feeds de Retail Media, NPS. ● Uso de Azure Data Factory para orquestación de movimientos de datos entre sistemas origen y el lakehouse — con preferencia por mantener la lógica de transformación en Databricks (PySpark / SQL). ● Implementación de patrones de ingesta incremental (CDC, watermark, upsert con Delta Merge) para minimizar latencia y coste. ● Testing de pipelines: validaciones de schema, checks de completitud y pruebas de regresión sobre datos. Operación y fiabilidad ● Monitorización de jobs en Databricks Workflows: alertas, reintentos y gestión de dependencias. ● Optimización de costes de cómputo: sizing de clusters, uso de Photon, Auto Loader y optimizaciones de Delta (OPTIMIZE / ZORDER). ● Soporte a incidencias de datos en producción (on-call rotatorio con el equipo). Colaboración ● Trabajo estrecho con Data Scientists para garantizar que el feature store cubra los requisitos de los modelos de pricing y recomendación. ● Acompañamiento a analistas de negocio en la definición de métricas y KPIs sobre la capa Gold. ● Participación en code reviews, definición de convenciones de nombrado y estándares de calidad del equipo. 1. Requisitos Imprescindibles ● 5+ años de experiencia en ingeniería de datos en entornos productivos. ● Databricks: experiencia sólida con Databricks como plataforma principal; Delta Lake, Databricks Workflows, Unity Catalog. ● Arquitectura Medallion: diseño e implementación de capas Bronze / Silver / Gold con criterios claros de granularidad, particionado y SLA por capa. ● Modelado de datos: dominio de modelado dimensional (Kimball); diseño de esquemas estrella y copo de nieve; definición de claves surrogadas, SCDs y tablas de hechos. ● Lenguajes: PySpark y SQL avanzado (window functions, CTEs, optimización de queries). ● Azure Data Factory: conocimiento funcional para orquestación y movimiento de datos; no es necesario dominio profundo. ● Experiencia con patrones de ingesta incremental: CDC, watermark, Delta Merge / upsert. ● Familiaridad con control de versiones (Git) y prácticas de DataOps básicas. Valorables ● Experiencia en retail, travel retail o sectores con datos transaccionales de alto volumen. ● Conocimiento de herramientas de calidad de datos: Great Expectations, Soda o similar. ● Experiencia con dbt (data build tool) para transformaciones SQL sobre la capa Silver/Gold. ● Familiaridad con eventos en streaming: Kafka, Event Hubs o Databricks Structured Streaming. ● Conocimiento de herramientas de catálogo y linaje: Purview, Alation o Unity Catalog avanzado. ● Experiencia colaborando con equipos de ML en el diseño de feature stores (Feast, Tecton o solución custom).

¿Eres un apasionado de la programación? En idealista, estamos ampliando nuestro equipo perfiles senior para nuestro equipo de tecnología. Sí te gusta estar rodeado de buen@s compañer@s, trabajar con buen rollo y en un ambiente colaborativo ¡sigue leyendo! seguro que idealista te va a gustar 😉 ¿Qué harás? • Trabajarás junto a tus compañer@s del equipo desarrollando nuevas funcionalidades., • Tendrás un trato fluido con la gente de negocio para poder entender sus necesidades y problemas. Además, trabajarás codo con codo con nuestro equipo de producto y UX para aportar una visión técnica a las soluciones que definamos para los mismos., • Ayudarás a que la plataforma esté estable…Sí, en idealista también tenemos bugs, así que tendrás que ayudar a identificarlos y solucionarlos. ¿Qué te ofrecemos? • Podrás ver el impacto directo de tu trabajo en una de las webs de referencia tanto en España, como en Italia y Portugal. Para los que no lo hayáis vivido ya: no sabéis el cosquilleo que da en la tripa la primera vez que ves algo que has hecho en una plataforma que utilizan millones de personas., • Somos Remote Friendly :) pero tenemos oficinas en el centro de Madrid por si te apetece venir algún día., • Vas a aprender. Lo decimos en serio. La plataforma va evolucionando constantemente, y de ahí sacamos mogollón de charlas internas, posts, talleres… que hacen que el conocimiento fluya., • Además... patrocinamos eventos, acudimos a ellos y hacemos muchos meetups. ¡Es tan importante aprender como enseñar a tus compis!, • Además de tu salario, podrás acogerte a un plan de retribución flexible (tarjeta de transporte, cheques gourmet, seguro médico…) del que te podrás beneficiar desde el primer día., • Clases de Inglés, italiano y portugués., • ¡También tenemos fisio y clases de yoga … porque para nosotros lo más importante es cuidar de nuestros idealistas!, • Además de trabajar, nos gusta pasarlo bien, por eso que si te unes a nuestras familia, cada mes celebrarás algo…Halloween, San Valentín, Navidad,…¡Te lo vas a pasar muy bien!, • Teambuilding y mucho más! ¿Qué esperamos de ti? • Tienes al menos 3 años de experiencia desarrollando el backend de alguna aplicación utilizando Java, y nos puedes hablar de ello., • Nosotr@s trabajamos principalmente con Java y Spring pero lo que de verdad nos interesa es que tengas ciertos fundamentos de programación bien asentados., • No te quedas en el “con que funcione vale”. Nosotr@s damos mucho valor tanto a las buenas prácticas, como a definir diseños y arquitecturas que nos permitan extender la plataforma de manera sostenible. Así que esperamos que estos sean términos a los que tú también les des importancia, • Nosotr@s trabajamos en equipo. El equipo son tus compañer@s; pero también lo es la gente de producto y UX, así como la gente de negocio, etc., • Te gusta este mundillo. Y te encanta saber que vas a tener que estar aprendiendo durante toda tu vida laboral. Además, eres lo suficientemente humilde como para aceptar las enseñanzas de tus compañeros, y lo suficientemente generoso como para compartir con ellos tu conocimiento :), • Tienes curiosidad e iniciativa. Al final, este trabajo va de los problemas que somos capaces de resolver y de cómo logramos hacerlo. Así que se espera de ti que seas capaz de analizar, preguntar, pedir ayuda (y ofrecerla), y saber plantear soluciones a los mismos. Y algo más sobre nosotros… Desde que iniciamos esta aventura en el año 2000, idealista es mucho más que una compañía. Es una cultura, una forma de hacer y entender las cosas que nos diferencia. El respeto, la tolerancia, la integridad y la transparencia forman parte de nuestro ADN. Contamos con un equipo de personas que representa a más de 20 nacionalidades distintas, con idiomas diversos, perfiles, culturas y orígenes diferentes. Valoramos la diferencia y aprender de los demás; diferentes creencias y formas de pensar nos enriquecen. idealista fomenta la igualdad en todos los ámbitos, realizando acciones de sensibilización y visibilidad del colectivo LGTB+ entre los empleados/as, en la publicidad y en la comunidad en general. Tenemos el compromiso de crear entornos y espacios donde las personas se sientan seguras, protegidas, libres de discriminación y primando la igualdad de oportunidades. Asimismo, la promoción de la igualdad de género es otra de las bases de nuestro compromiso con nuestro equipo. Estamos comprometidos con el desarrollo de medidas que fomenten la igualdad y favorezcan la conciliación, maternidad y paternidad. ¿Te imaginas formando parte del equipo? ¡Nos encantaría conocerte!

Director General / Socio con Licencia Exclusiva Glice, líder mundial en pistas de hielo sintético premium de energía cero, busca un socio exclusivo para construir y desarrollar el mercado español. Buscamos una empresa de eventos, negocio establecido, emprendedor o particular con una sólida red de contactos existente y acceso comprobado a los responsables de toma de decisiones en España. El socio ideal ya cuenta con relaciones con: • Ayuntamientos y organismos públicos, • Centros comerciales y destinos retail, • Hoteles y resorts, • Clubes de hockey, federaciones y organizaciones deportivas, • Agencias de eventos y empresas de entretenimiento, • Inversores, patrocinadores y otros responsables de decisión en el sector deportivo y de ocio No se trata de un puesto de ventas tradicional. Es una oportunidad emprendedora de construcción de mercado con el potencial de convertirse en el socio líder de Glice en España. Tu Oportunidad Como socio de Glice España, tendrás la oportunidad de: • Desarrollar y ser dueño del mercado español, • Presentar Glice a ayuntamientos, hoteles, centros comerciales, organizaciones deportivas y grandes eventos, • Desarrollar proyectos estratégicos B2B y del sector público, • Construir relaciones duraderas con clientes y socios, • Representar a Glice como la autoridad local en el mercado, • Beneficiarte de un modelo de ingresos por comisión sin límite, • Operar con un alto nivel de autonomía y flexibilidad No estás simplemente vendiendo un producto. Estás presentando una alternativa premium y sostenible a las pistas de hielo tradicionales. ¿Por qué Glice? Glice es líder mundial en soluciones de hielo sintético premium. Nuestras soluciones ofrecen: • Cero refrigeración, • Cero consumo de agua, • Mantenimiento mínimo, • Uso durante todo el año, • Importante ahorro en costes operativos, • Soluciones sostenibles para deportes de hielo y eventos Nuestra tecnología Stellarglide ofrece un rendimiento de patinaje excepcional y ha sido probada por el Instituto Fraunhofer. A Quién Buscamos Nos interesan especialmente socios que ya cuenten con: Una sólida red de contactos en ayuntamientos, centros comerciales, hoteles, deportes, eventos o turismo. Experiencia comercial en B2B, infraestructura, eventos, deportes o proyectos del sector público. Espíritu emprendedor y la ambición de construir un mercado, no simplemente asumir un empleo. Acceso a responsables de decisión y conocimiento de cómo funcionan los proyectos, presupuestos, patrocinios y la contratación pública en España. Es imprescindible dominar el español y el inglés con fluidez. Compensación y Colaboración La colaboración se basa 100% en comisiones, con un potencial de ingresos sin límite. No hay salario fijo ni un techo artificial para tu éxito. La oportunidad está diseñada para un socio emprendedor que desee construir una relación comercial de alto valor y tomar posesión del mercado español. ¿Interesado? Buscamos incorporar un socio sólido para España. Ya seas una empresa de eventos consolidada, emprendedor, organización de ventas o una persona influyente con la red de contactos adecuada, nos encantaría conocerte. Consultas confidenciales: www.glice.com Construye con nosotros el mercado de Glice en España.

Somos MIGSO-PCUBED la consultora Líder en Project Management, parte del grupo ALTEN. 🌍Actualmente contamos con más de 3.300 consultores, operando en Europa, Norte América, Asia y Australia. 🤝🏻 Damos soporte a nuestros clientes en gestión de proyectos y PMO. MIGSO-PCUBED brinda su apoyo a proyectos de I+D, TIC y transformación para nuestros clientes. Tenemos una amplia cartera de Proyectos en sectores como Aeronáutica, Automoción, Ferrocarril, Defensa, Energía, Servicios Financieros, Telecomunicaciones, Tecnología & Media, y Sector Público. 📢 ¿Quieres trabajar en proyectos de Tecnología de la Información (IT) o proyectos digitales? 💻 Contamos con varios como: implementación de software empresarial, infraestructura de red, sistemas de gestión de bases de datos, servicios en la nube, y proyectos relacionadas con la transformación digital y la optimización de procesos. 👩 💻¿Cómo será tu día a día? • Recopilación de datos y creación de dashboards, • Realizar el seguimiento del proyecto y elaborar informes detallados, con manejo de KPIs., • Supervisar el desarrollo e implementación del proyecto, tanto en costes, recursos y tiempos., • Identificar los factores que afectan la eficiencia y la productividad del equipo., • Coordinación con los diferentes departamentos involucrados en el proyecto. 🤝Tu perfil: • Licenciatura en Informática, Ingeniería de Sistemas, Administración de Empresas o Master/certificaciones de Project Management, • Experiencia profesional de al menos 2 años trabajando en proyectos IT y/o digitales, • Nivel alto de ingles (C1), • Alguna de estas herramientas: Looker Studio, Qliksense, Power Bi, • Optimas habilidades de comunicación, capacidad analitica y resolución de problemas de manera efectiva ¡Trabajar con nosotros es una experiencia única por varias razones! ✨ Aquí tienes algunos puntos clave: Desarrollo profesional: Ofrecemos un plan formativo robusto para impulsar tu crecimiento y habilidades, además de oportunidades de formación en idiomas para expandir tus horizontes ¡Diviértete mientras trabajas! Nuestros eventos corporativos y actividades de team building te permiten conectar con colegas, construir relaciones sólidas y disfrutar de momentos memorables. Flexibilidad que importa: Tu bienestar es fundamental, por eso ofrecemos retribución flexible que incluye Ticket Restaurante, transporte y guardería, para adaptarnos a tus necesidades. Tu salud es nuestra prioridad: Ofrecemos un completo seguro médico para cuidar de ti. Cultura de bienestar: Nos preocupamos por ti. Nuestras políticas promueven la igualdad, la desconexión digital y disponemos de espacios de trabajo acogedores que fomentan un entorno positivo y equilibrado para todos. ¿Crees que encajas en la descripción? presenta tu solicitud hoy y comienza tu viaje en MIGSO-PCUBED ✈ #MORETHANJUSTAJOB

BUSCAMOS: Senior Technical Profile in Identity Security Profesional con Al menos 6 años de experiencia demostrable en la operación, administración y mejora continua de infraestructuras de seguridad informática. Conocimientos & Experiencia Obligatorios Control de acceso y seguridad en puesto: ► Administración y operación avanzada de proxys corporativos (filtrado web, inspección SSL, reglas de navegación, análisis de tráfico). ► Administración de tecnología antimalware (EPP, EDR, XDR). Diseño de entornos, troubleshooting avanzado y resolución de incidencias. ► Experiencia en administración de entornos SSO. ► Administración de plataformas de securización de correo electrónico. Diseño, gestión de reglas y troubleshooting. ► Amplia experiencia en administración de gestores de identidad, entornos híbridos de directorio activo y suscripción de Azure. ► Zero-Trust: gestión de entornos, reglas, despliegues y troubleshooting. ► Microsoft Defender, OpenIAM y Directorio Activo (Obligatorio) Valorable: ■ Conocimientos en entornos de seguridad de Mainframe. ■ Certificaciones en ciberseguridad (CCNA Security). ■ Conocimientos de arquitectura Zero Trust. ■ Conocimientos de SIEM, correlación de eventos y respuesta a incidentes. ■ Certificaciones en entornos Microsoft (AZ-900, MCSA). Idioma ■ Español OFRECEMOS: • · Contrato en modalidad Freelance Full time, • · Oferta económica: 200€/216€ jornada + IVA (según experiencia aportada), • · Proyecto de Larga Duración. Recurrencia en Proyectos, • · Localización: Madrid – Teletrabajo (podría haber alguna visita muy puntual a oficina)

En SNGULAR, ser «diferente» no es un bug sino una feature. ¿POR QUÉ ELEGIR SNGULAR? La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan por los grandes profesionales con los que trabajan. Y además porque ofrecemos esto: 🙋Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es “Personas antes que resultados”;. ¿Suena bonito? Pues en SNGULAR, además, lo llevamos a la práctica. 📈 Crecimiento y formación continua: Tenemos un espíritu de Start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos 1500). Se te ofrecerán oportunidades de crecimiento profesional: aprender nuevas habilidades, obtener nuevas certificaciones, o convertirte en un/a gran Líder... ¡deja tu zona de confort de la manera que TÚ quieras! 🏋️ Beneficios increíbles (los tienes detallados al final), tenemos incluso un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. Hemos obtenido el reconocimiento de ser una de las 10 mejores empresas para desarrollar una carrera profesional en España, según la prestigiosa lista LinkedIn Top Companies 2026. Conoce todo lo que hace de Sngular un #BestPlaceToGrow ¿CUÁL SERÁ TU ROL? Te unirás a nuestra comunidad de QAs como un/una jugador/a de equipo, persona proactiva y trabajarás sobre todo en testing funcional y manual poco a poco formandote en la automatización de pruebas. No buscamos solo a alguien que ejecute pruebas, sino a alguien que ayude a montarlas desde el inicio. 🎯 Construcción desde cero: Tendrás la oportunidad de diseñar e implementar pruebas de testing, asegurando que la calidad sea un pilar fundamental del desarrollo. 🤝 Colaboración estratégica: Trabajarás mano a mano con desarrolladores y otras personas de QA en un entorno ágil, participando activamente en la definición de criterios de aceptación y validación del producto. 🛠 Automatización y fiabilidad: No dejamos las pruebas para la final y automatizamos todo lo que se pueda. ¿QUÉ NECESITAS PARA TENER ÉXITO? ✔ Al menos 4 año de experiencia, trabajando como QA. Lo imprescindible es la parte funcional, pero valoramos positivamente la experiencia previa en automatización. ✔ Conocimientos en testing de APIs con Postman. ✔ Familiaridad con E2E testing y capacidad para garantizar la calidad de todo el flujo del producto. ✔ Conocimientos básicos de CI/CD y control de versiones. ✔ Experiencia en documentación y ejecución de planes de pruebas. ✔ Uso de herramientas de gestión como Jira (Xray, Zephyr). Si te motiva el reto ¡queremos conocerte! 🚀 BENEFICIOS 👨 🎓 Acceso a formación continua: presupuesto individual para formación, obtención de certificaciones, acceso ilimitado a Udemy, clases de idiomas, dinámicas de formación interna. 🏠 Flexibilidad horaria, teletrabajo, posibilidad de trabajar desde nuestros Hubs. 📅 22 días de vacaciones + día de cumpleaños + 2 días de asistencia a eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables. 🌞 Wellbeing pack: Ayuda para la mejora del bienestar. 💵 Retribución flexible. 🎉 Dinámicas y Eventos de Teambuilding 🎁 Pack de Bienvenida 💻 Posibilidad de elegir equipo (Windows / Mac) 🚀 Otras Iniciativas que te permiten conseguir bonus adicionales: recomendar profesionales, speaker en eventos, artículos técnicos,... And last, but not least: ¡porque somos muy Sngulares!💙 Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos.

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🚀Capitole Consulting sigue creciendo ¡y queremos hacerlo contigo! ¿Tu fuerte es el desarrollo backend con Java y Spring Boot, pero también te sientes cómodo/a trabajando con Angular? ¡Entonces esta oportunidad es para ti! Buscamos un/a Programador/a Full-stack con +5 años de experiencia en Java, Spring Boot, microservicios y Angular. Estarás integrado en un equipo multidisciplinar, participando en la evolución de las soluciones técnicas del área. Trabajarás colaborando con Product Owners y otros desarrolladores, con responsabilidad sobre todo el ciclo de las aplicaciones: desarrollo, testing, mantenimiento, resolución de incidencias y soporte en producción 🎯 Requisitos • Java 17+, • Spring Boot 3.x, • Angular 18+, • REST APIs y Microservicios, • BBDD relacionales y NoSQL, • Kubernetes, • Jenkins, • Git / Gitflow, • Kibana, • Testing: JUnit, Jasmine, Karma, • Arquitectura Hexagonal, • Conocimientos de IA Deseable: • GitHub Copilot / Claude Code u otras herramientas de desarrollo asistido por IA., • Experiencia en aplicaciones de alta concurrencia., • Conocimientos de Prompt Engineering y uso práctico de IA aplicado al desarrollo. Para ello tendrás: 💻Modalidad 100% teletrabajo. 🕘 Flexibilidad horaria para ayudarte a conciliar tu vida profesional / familiar 💼 Proyecto estable, crecimiento profesional y un gran equipo 📚Presupuesto de 1.200€ en formación individual para que lo utilices en lo que tú quieras (eventos tecnológicos, libros, formaciones, certificaciones etc.). 🩺Seguro médico privado pagado íntegramente por Capitole 💕Seguimiento con tu equipo todos los meses, para tener un continuo feedback. 🎉Retribución Flexible (Tickets Restaurante, Tickets Transporte, Guardería). ⚽ Plataforma de actividades WellHub. 🤝 Descuentos en grandes marcas para emplead@s (Club Capitole) ¡Por último y no menos importante un EQUIPAZO! ¿Aún no nos conoces? 👉¡¡Descúbrenos!!: https://capitole-consulting.com 🕵️ Mira lo que opinan de nosotros: https://www.glassdoor.es/Opiniones/Capitole-Consulting-Opiniones-E2060890.htm No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA.

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? 👉🏼 Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… 🛸 ¿Quiénes somos? 🛸 Somos una empresa internacional con más de 17 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 3.000 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras. Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL 🕵🏽 ¿Qué buscamos? 🕵🏽 • Experiencia sólida en desarrollo backend con PHP y Symfony, especialmente en creación de APIs y servicios escalables., • Experiencia con React, trabajando con componentes, hooks, gestión de estado y optimización de rendimiento., • Buenas bases de ingeniería de software, aplicando clean code, principios SOLID, patrones de diseño y testing., • Experiencia con bases de datos relacionales como PostgreSQL o MySQL, incluyendo optimización de queries y rendimiento., • Experiencia o interés en trabajar en entornos cloud y arquitecturas escalables, valorándose AWS, Docker, CI/CD, microservicios o sistemas orientados a eventos., • Nivel alto de inglés, para colaborar con equipos internacionales y multidisciplinares. ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! 🚀 ¿Qué ofrecemos? 🚀 Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector. Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? 📝 Condiciones 📝 📍 Madrid 🧑🏽 💻Híbrido 💸 Banda salarial: 35k/46k Estamos seguros de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y como nosotros estamos a la altura: • Vas a contar con un plan de carrera, crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado., • Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día., • Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad., • No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!! ¡Te esperamos!

Ingeniero/a Comercial – España New Voice International es una empresa suiza consolidada, especializada en el desarrollo de soluciones de software para la notificación de eventos críticos. Desde hace más de 30 años, nuestras tecnologías ayudan a organizaciones de sectores tan exigentes como la sanidad, la industria, el transporte, la hostelería y la seguridad.Como parte de nuestro crecimiento, buscamos un/a Ingeniero/a Comercial con experiencia para reforzar nuestra presencia en España. Principales responsabilidadesDesarrollar nuevas oportunidades de negocio mediante la prospección de los sectores sanitario e industrial.Identificar, calificar y gestionar proyectos comerciales durante todo el ciclo de venta.Captar, desarrollar y dinamizar una red de socios integradores especializados en sistemas de baja tensión, seguridad, redes y telecomunicaciones.Fidelizar a los socios existentes ofreciendo apoyo comercial y preventa.Trabajar con autonomía en estrecha colaboración con la Dirección Comercial.Mantener actualizado el CRM, realizar un seguimiento de la actividad comercial, analizar las tendencias del mercado y contribuir a la estrategia de desarrollo regional. PerfilExperiencia mínima de 3 a 5 años en desarrollo comercial B2B en un entorno tecnológico.Se valorará positivamente el conocimiento de sistemas de baja tensión o de la integración de soluciones técnicas.Excelentes habilidades de comunicación, autonomía, orientación a resultados y capacidad para desarrollar relaciones comerciales duraderas.Capacidad para comprender entornos técnicos y ofrecer soluciones adaptadas a las necesidades de clientes y socios.Disponibilidad para viajar por toda España.Nivel fluido de inglés; el conocimiento del francés será valorado. ¿Por qué unirse a nosotros?Formar parte de la filial de un sólido grupo suizo, innovador y reconocido internacionalmente.Comercializar soluciones de software innovadoras y de alto valor añadido.Disfrutar de un alto nivel de autonomía y desempeñar un papel clave en el crecimiento del negocio.Atractivo paquete retributivo que incluye salario fijo, variable por objetivos y vehículo de empresa. Sales Engineer – Spain New Voice International is a well-established Swiss software company specializing in critical event notification solutions. For more than 30 years, our technologies have supported organizations operating in demanding sectors such as healthcare, industry, transportation, hospitality, and security.As part of our continued growth, we are looking for an experienced Sales Engineer to strengthen our presence in Spain. Key ResponsibilitiesDevelop new business opportunities by prospecting primarily within the healthcare and industrial sectors.Identify, qualify, and manage customer projects throughout the entire sales cycle.Recruit, develop, and manage a network of system integration partners specializing in low-voltage systems, security, networking, and relationships with existing partners through commercial support and pre-sales assistance.Work independently while collaborating closely with the Sales Management team.Maintain accurate CRM reporting, monitor market trends, and contribute to the regional business development strategy. Your ProfileMinimum 3–5 years of successful B2B sales experience in a technology-driven environment.Knowledge of low-voltage systems or technical systems integration is considered a strong advantage.Excellent interpersonal and communication skills, self-motivated, results-oriented, and capable of building long-term business to understand technical environments and translate customer needs into business opportunities.Willingness to travel extensively throughout Spain.Fluent in English; proficiency in French is a plus. Why Join Us?Join subsidiary of a strong, innovative, and internationally recognized Swiss company.Represent high-value, innovative, and differentiated software solutions.Enjoy significant autonomy and make a direct impact on business growth.Competitive compensation package including fixed salary, performance bonus, and company car.

Ingeniero/a Comercial – España New Voice International es una empresa suiza consolidada, especializada en el desarrollo de soluciones de software para la notificación de eventos críticos. Desde hace más de 30 años, nuestras tecnologías ayudan a organizaciones de sectores tan exigentes como la sanidad, la industria, el transporte, la hostelería y la seguridad.Como parte de nuestro crecimiento, buscamos un/a Ingeniero/a Comercial con experiencia para reforzar nuestra presencia en España. Principales responsabilidadesDesarrollar nuevas oportunidades de negocio mediante la prospección de los sectores sanitario e industrial.Identificar, calificar y gestionar proyectos comerciales durante todo el ciclo de venta.Captar, desarrollar y dinamizar una red de socios integradores especializados en sistemas de baja tensión, seguridad, redes y telecomunicaciones.Fidelizar a los socios existentes ofreciendo apoyo comercial y preventa.Trabajar con autonomía en estrecha colaboración con la Dirección Comercial.Mantener actualizado el CRM, realizar un seguimiento de la actividad comercial, analizar las tendencias del mercado y contribuir a la estrategia de desarrollo regional. PerfilExperiencia mínima de 3 a 5 años en desarrollo comercial B2B en un entorno tecnológico.Se valorará positivamente el conocimiento de sistemas de baja tensión o de la integración de soluciones técnicas.Excelentes habilidades de comunicación, autonomía, orientación a resultados y capacidad para desarrollar relaciones comerciales duraderas.Capacidad para comprender entornos técnicos y ofrecer soluciones adaptadas a las necesidades de clientes y socios.Disponibilidad para viajar por toda España.Nivel fluido de inglés; el conocimiento del francés será valorado. ¿Por qué unirse a nosotros?Formar parte de la filial de un sólido grupo suizo, innovador y reconocido internacionalmente.Comercializar soluciones de software innovadoras y de alto valor añadido.Disfrutar de un alto nivel de autonomía y desempeñar un papel clave en el crecimiento del negocio.Atractivo paquete retributivo que incluye salario fijo, variable por objetivos y vehículo de empresa. Sales Engineer – Spain New Voice International is a well-established Swiss software company specializing in critical event notification solutions. For more than 30 years, our technologies have supported organizations operating in demanding sectors such as healthcare, industry, transportation, hospitality, and security.As part of our continued growth, we are looking for an experienced Sales Engineer to strengthen our presence in Spain. Key ResponsibilitiesDevelop new business opportunities by prospecting primarily within the healthcare and industrial sectors.Identify, qualify, and manage customer projects throughout the entire sales cycle.Recruit, develop, and manage a network of system integration partners specializing in low-voltage systems, security, networking, and relationships with existing partners through commercial support and pre-sales assistance.Work independently while collaborating closely with the Sales Management team.Maintain accurate CRM reporting, monitor market trends, and contribute to the regional business development strategy. Your ProfileMinimum 3–5 years of successful B2B sales experience in a technology-driven environment.Knowledge of low-voltage systems or technical systems integration is considered a strong advantage.Excellent interpersonal and communication skills, self-motivated, results-oriented, and capable of building long-term business to understand technical environments and translate customer needs into business opportunities.Willingness to travel extensively throughout Spain.Fluent in English; proficiency in French is a plus. Why Join Us?Join subsidiary of a strong, innovative, and internationally recognized Swiss company.Represent high-value, innovative, and differentiated software solutions.Enjoy significant autonomy and make a direct impact on business growth.Competitive compensation package including fixed salary, performance bonus, and company car.

📢Capitole sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! 🚀 Buscamos un/a Backend Developer con experiencia en entornos IoT y arquitecturas cloud para incorporarse a un entorno tecnológico internacional dentro del ecosistema M2M de un cliente líder en el sector de la seguridad. Trabajarás con una visión end-to-end del servicio, participando tanto en el desarrollo como en la operación de soluciones críticas en producción. 💻A nivel técnico: • Experiencia al menos 4 años con este rol, • Experiencia con AWS (EKS, IoT Core, MSK, S3, SQS), Terraform (IaC), CI/CD (Jenkins, GitHub Actions, GitLab CI), Docker, Kubernetes, Python, Bash, Microservicios, SQL, redes (DNS, NAT, load balancers), monitorización (ELK Stack, Prometheus/Grafana), seguridad TLS/HTTPS, Java básico o conocimiento de APIs., • Inglés B2-C1 📍 En Madrid modalidad remoto 🚀 Contrato Indefinido con Capitole, Horario flexible, Jornada intensiva Viernes. 🎉¿Por qué Capitole? 🤝 Nuestros empleados lo primero. Creemos en un modelo diferente, más humano, colocamos a las personas en el centro de nuestra empresa. 👨 💻 Proyectos interesantes. Tecnologías de vanguardia. Metodologías ágiles. 🚀 Felicidad y baja tasa de rotación 🎓1200€ anuales de formación a la carta 🕓 Horario flexible 🌏 Más de 550 profesionales cualificados, con hasta 24 nacionalidades 🎯 Trayectoria profesional a medida 🩺 Seguro médico privado 💰 Retribución flexible 🦾 Plan Andjoy 🥳 Un montón de eventos increíbles, somos una gran familia ⚽ Equipo de Fútbol patrocinado por Capitole 💻Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos. ¡¡¡Compartir el conocimiento interno es fundamental!!! ¿Aún no nos conoces? ¡¡Descúbrenos!! https://capitole-consulting.com/ No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte!☎📩 El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA.

🚀 Backend Technical Lead (Remoto – España) ¿Quieres llevar tu carrera al siguiente nivel? ¡Estamos en busca de un/a Backend Technical Lead para unirse a nuestro equipo full remote y trabajar en proyectos innovadores y desafiantes! 🌟 🧠 ¿Quiénes somos? Somos una consultora tecnológica fundada en 2016, especializada en el desarrollo de aplicaciones y sistemas de alto rendimiento y alta disponibilidad. Con 10 años de experiencia y un increíble equipo de profesionales, en Virtual Cave ayudamos a nuestros clientes a mejorar su posición en el mercado a través de soluciones tecnológicas robustas, escalables y bien diseñadas. Nuestra reputación se basa en la excelencia técnica, la cercanía con el cliente y la atención personalizada. Aquí no hacemos proyectos “en serie”, construimos soluciones que funcionan y escalan. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Garantizar que los sistemas backend sean escalables, fiables, seguros y mantenibles, al tiempo que coordina con otros equipos (por ejemplo, frontend, DevOps, gestión de productos) para cumplir los requisitos del proyecto. 🛠️ ¿Qué harás en tu día a día? • Liderar equipo de desarrollo bajo su responsabilidad., • Entender profundamente los requerimientos funcionales y no funcionales para poder lograr implementaciones técnicas brillantes., • Conocer de manera profunda y al detalle los stacks tecnológicos empleados en sus proyectos., • Conocer las últimas tendencias en arquitectura y tecnologías vinculadas al desarrollo., • Auditar la correcta implementación de las guías de arquitectura designadas por Virtual Cave y/o cliente., • Revisar los códigos y asegurar la calidad del Proyecto, • Tomar decisiones técnicas solventes y eficientes., • Analizar posibles escenarios para previsualizar problemas tecnológicos a futuro., • Desglosar los requisitos funcionales en tareas técnicas., • Analizar y priorizar los requisitos tecnológicos., • Comprender software escrito por terceros., • Proponer mejoras técnicas., • Mentorizar al equipo a su cargo en labores técnicas., • Liderar reuniones técnicas con clientes., • Responsabilizarse del ciclo completo de los desarrollos desde su diseño a su puesta en producción y operativa ✅ Requisitos imprescindibles • Al menos 5 años de experiencia en el puesto descrito., • Grado en informática, Ingeniería de Software, Ciclo Formativo Superior o Medio, o campo relacionado., • Indispensable conocimientos profundos de Java, • Conocimiento profundo de bases de datos tanto relacionales como no relacionales., • Experiencia en arquitecturas basadas en eventos (Kafka, JMS)., • Conocimiento de patrones de diseño y arquitecturas de microservicios escalables y de alta disponibilidad., • Familiaridad con plataformas en nube públicas (AWS, Azure, Google Cloud) o privadas (Openshift), • Herramientas de integración continua (CI/CD)., • Conocimiento de buenas prácticas de seguridad en el desarrollo backend., • Experiencia en el uso de herramientas de observabilidad como Grafana o Zipkin ⭐ Se valorará especialmente • Uso de IA a nivel profesional., • Conocimientos de gRPC., • Programación Reactiva: Project Reactor, Spring webflux., • Otros lenguajes de programación: Groovy, Golang, Javascript., • Conocimientos en bases de datos no relacionales., • Persona responsable, comprometida y proactiva, con orientación a resultados., • Perfil analítico, detallista e innovador, capaz de resolver problemas y aportar ideas., • Comunicación efectiva, trabajo en equipo y autonomía., • Capacidad de adaptación a entornos dinámicos y prioridades cambiantes. 👥 ¿Que esperamos de ti? • Una actitud proactiva y orientada a resultados., • Habilidades excepcionales para resolver problemas y una gran atención al detalle., • Capacidad de trabajar en equipo y de manera autónoma., • Predisposición para gestionar prioridades cambiantes en entornos dinámicos., • Buscar mejorar y aprender nuevas tecnologías., • Mentalidad creativa y dispuesto a aportar nuevas ideas. 💼 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Trabajo 100% remoto desde España., • Flexibilidad horaria., • Bonus de formación para seguir creciendo profesionalmente., • Bono recomendación., • Compensación del 100% de los tres primeros días de baja por IT., • Descuento en nuestro seguro médico privado a través del sistema de retribución flexible de la empresa., • El equipamiento informático y el mobiliario necesarios para el desempeño de tus funciones diarias., • Proyectos técnicamente exigentes y con impacto real., • Un equipo senior, colaborativo y con muy buen ambiente de trabajo. 🤝 ¿Por qué unirte a Virtual Cave? Porque aquí tu trabajo importa. Tendrás voz técnica, retos reales y la oportunidad de crecer junto a un equipo que valora la calidad, la mejora continua y el trabajo bien hecho. 👉 ¿Te interesa? Inscríbete, aunque no cumplas el 100% de los requisitos. Queremos conocerte. --- *Virtual Cave es una empresa comprometida con la igualdad y este es uno de los principios estratégicos de nuestra política corporativa y de RRHH tal y como establece la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la Igualdad efectiva entre Mujeres y Hombres, el RD-Ley 6/2019 de 1 de marzo y los RD 901/2020 y 902/2020 de 14 de octubre. Todas nuestras políticas se rigen por este principio en nuestras relaciones internas y externas. #DesarrolloBackend #OportunidadLaboral #TrabajoRemoto #VirtualCave

¿POR QUÉ ELEGIR SNGULAR? La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan por los grandes profesionales con los que trabajan. Y además porque ofrecemos esto: 🙋 Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es "Personas antes que resultados". ¿Suena bonito? Pues en SNGULAR, además, lo llevamos a la práctica. 📈 Crecimiento y formación continua: Tenemos un espíritu de Start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos 1400). Se te ofrecerán oportunidades de crecimiento profesional: aprender nuevas habilidades, obtener nuevas certificaciones, o convertirte en un gran Líder... ¡deja tu zona de confort de la manera que TÚ quieras! 🏋️ Beneficios increíbles (los tienes detallados al final), tenemos incluso un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. Hemos obtenido el reconocimiento de ser una de las 10 mejores empresas para desarrollar una carrera profesional en España, según la prestigiosa lista LinkedIn Top Companies 2026. Conoce todo lo que hace de Sngular un #BestPlaceToGrow ¿CUÁL SERÁ TU ROL? Buscamos un Tech Lead apasionado por el código, la arquitectura y el desarrollo de personas. Queremos que seas el referente técnico de un equipo dinámico, impulsando buenas prácticas, guiando la toma de decisiones del día a día de forma cercana y promoviendo una cultura de innovación continua. Te integrarás participando en todo el ciclo de vida del producto bajo metodologías de desarrollo impulsadas por IA y enfoques Spec-Driven Development (SDD), con un fuerte foco en el sector logístico. • Liderazgo técnico y mentoría: Guiarás al equipo en metodologías ágiles, revisando código limpio y legible (evitando el código "espagueti") y compartiendo conocimiento para potenciar el crecimiento técnico de todos sus miembros., • Core Backend y Lógica Logística: Diseñarás y desarrollarás la lógica de negocio encargada de procesar grandes volúmenes de datos extraídos de sistemas físicos (lecturas RFID, códigos de barras) para su correcta integración y distribución hacia los sistemas de gestión del cliente., • Ingeniería Impulsada por IA: Investigarás, aplicarás y promoverás el uso de herramientas de IA generativa y asistentes de código para optimizar flujos de trabajo, automatizar tareas y acelerar los ciclos de entrega., • Colaboración y Visión Global: Trabajarás junto a otras áreas para garantizar que las soluciones funcionan en conjunto, aplicando buenas prácticas de Git, integración y despliegue continuo (CI/CD). ¿CUÁL SERÁ TU RETO TECNOLÓGICO? Como Tech Lead, tu misión será equilibrar la solidez de una arquitectura backend orientada a la logística con la integración de capacidades avanzadas de Inteligencia Artificial: • Ecosistema Backend & Arquitectura: Dominar Java (17/21) y Spring (Boot, Data, Cloud) para evolucionar sistemas basados en microservicios, eventos (Kafka, RabbitMQ) y arquitecturas orientadas a dominio (DDD, Hexagonal)., • Integración con Sistemas Físicos (Plus): Aunque no es un requisito estricto, será un gran plus si tienes experiencia previa integrando software con entornos de hardware o automatización logística (PLCs, lectores de etiquetas, sensores RFID, etc.)., • Integración de IA y Agentes: Investigar e implementar frameworks de IA modernos, conectar LLMs con las capacidades de nuestro sistema logístico y trabajar con arquitecturas de agentes autónomos., • Diseño de APIs basado en SDD: Diseñar y consumir APIs REST robustas bajo enfoques Spec-Driven Development, garantizando contratos de API claros y automatizables tanto para humanos como para agentes de IA., • Gestión de Datos Vectorial y Tradicional: Diseñar diagramas ERD, manejar bases de datos relacionales (PostgreSQL) y NoSQL (MongoDB), e integrar bases de datos vectoriales para soportar búsquedas semánticas y contextos de IA., • Calidad, Seguridad y Clean Code: Aplicar principios SOLID y estrategias sólidas de testing (JUnit, Mockito, AssertJ, Karate) junto con patrones de seguridad específicos para la integración de IA., • Infraestructura Cloud (Azure / AWS): Desplegar y optimizar nuestras soluciones logísticas asegurando una infraestructura altamente escalable. Trabajarás principalmente en el ecosistema Azure, interactuando también con entornos AWS utilizados en otras áreas de la compañía. ¿PERKS? 🤑 Rango Salarial: 50-57k (A tener en cuenta que la oferta final dependerá del seniority a confirmar durante el proceso de selección). 👨 🎓 Acceso a formación continua: presupuesto individual para formación, obtención de certificaciones, acceso ilimitado a Udemy, clases de idiomas, dinámicas de formación interna. 🏠 Flexibilidad horaria, teletrabajo, posibilidad de trabajar desde nuestros Hubs. 📅 22 días de vacaciones + día de cumpleaños + 2 días de asistencia a eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables. 🌞 Wellbeing pack: Ayuda para la mejora del bienestar. 💵 Retribución flexible. 🎉 Dinámicas y Eventos de Teambuilding 🎁 Pack de Bienvenida 💻 Posibilidad de elegir equipo (Windows / Mac) 🚀 Otras Iniciativas que te permiten conseguir bonus adicionales: recomendar profesionales, speaker en eventos, artículos técnicos,... And last, but not least: ¡porque somos muy sngulares!💙 Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos. 🌱 Nuestro compromiso Sngular: Como equipo comprometido con la equidad de nuestro Plan de Igualdad, en SNGULAR impulsamos una cultura plural donde el talento no tiene etiquetas y cada persona cuenta con las mismas oportunidades. Trabajamos desde el respeto, la humildad y el compañerismo, convencidos/as de que la diversidad nos fortalece.

Tu ubicación: Barcelona o remoto (España) Tu modelo de tiempo: a tiempo completo o a tiempo parcial (mín. 30 horas/semana) Lo que te espera • Serás responsable (técnica y conceptualmente) de la integración de SAP SuccessFactors Employee Central con SAP HCM, • Tu experiencia en SAP Business Technology Platform (BTP) y/o Integration Suite será activamente aplicada, • Gestionarás la integración y el desarrollo de interfaces durante la implementación de SAP SuccessFactors Employee Central, • Un espíritu de equipo único, jerarquías planas y un entorno de trabajo influenciado por el modelo híbrido Encajarás con nosotros si... • ...tienes experiencia sólida en el módulo SAP SuccessFactors Employee Central (incluida certificación), • ...tu experiencia se centra especialmente en la integración de SAP HCM con SAP SuccessFactors Employee Central, • ...no tienes problema en trabajar en el lugar del cliente durante algunos días como parte de los proyectos de integración, • ...hablas con fluidez inglés y español Nuestra cultura empresarial • Nos dirigimos por el nombre de pila y también nos gusta llevar nuestra sudadera p78 fuera de las reuniones con clientes, • ¿Tienes una idea genial? Te apoyamos y te animamos a hacerla realidad, • Nuestra misión: Las personas son nuestra pasión, la tecnología nuestro elemento. Con creatividad, innovación y pasión, como un equipo ambicioso, creamos soluciones digitales que inspiran a las personas, aseguran el éxito de nuestros clientes y los preparan para los retos del mañana ¿Qué más te ofrecemos? Como empleado de projekt0708, además de un salario justo, puedes esperar una amplia gama de beneficios, como: • Eventos de empresa, como Oktoberfest, fiesta de Navidad, viajes de empresa, etc., • Fitness empresarial a través de nuestra colaboración con Gympass., • Horarios de trabajo flexibles y posibilidad de trabajar desde casa., • ¡Y mucho más! Puedes encontrar una visión general de todos nuestros beneficios en nuestra página de carreras: https://www.projekt0708.de/en/jobs-career

Acerca de WIN SOURCE WIN SOURCE – Donde comienza el suministro Fundada en 1999, WIN SOURCE ayuda a los fabricantes a asegurar componentes electrónicos críticos y a construir cadenas de suministro más resilientes en un mercado global cada vez más complejo, con el respaldo de un equipo internacional de más de 450 empleados. A través de NEXUS™, nuestra plataforma inteligente para la cadena de suministro, y de nuestra red mundial de capacidades de abastecimiento, inventario y logística, ayudamos a los clientes a tomar decisiones de aprovisionamiento más inteligentes, reforzar la continuidad del suministro y responder con confianza a los desafíos cambiantes del mercado. Hoy, WIN SOURCE presta servicio a clientes de todo el mundo mediante operaciones estratégicamente ubicadas en Asia, Europa y Norteamérica, instalaciones certificadas y un firme compromiso con la calidad, la fiabilidad y la excelencia operativa. Acerca del puesto El puesto de Gerente de Ventas Internacionales en WIN SOURCE se centra en establecer alianzas estratégicas con fabricantes de equipos originales (OEM), proveedores de servicios de fabricación electrónica (EMS) y empresas tecnológicas de todo el mundo, al tiempo que ayuda a los clientes a resolver complejos desafíos relacionados con el suministro de componentes electrónicos. Trabajando con clientes de los sectores de infraestructura de IA, automoción, industria, tecnología médica y electrónica avanzada, este puesto contribuye a mantener la continuidad de la producción y a respaldar programas críticos en los que resulta esencial contar con un suministro fiable de componentes. Este puesto ayuda a los clientes con el abastecimiento de componentes, la gestión de la escasez, la mitigación de riesgos de fin de vida (EOL), la optimización de listas de materiales (BOM) y la continuidad del suministro. Junto con los equipos globales de abastecimiento, compras y calidad de WIN SOURCE, contribuye a crear cadenas de suministro resilientes que impulsen la innovación. Responsabilidades principales • Desarrollar relaciones estratégicas con clientes globales e impulsar un crecimiento empresarial sostenible en los mercados asignados., • Gestionar todo el proceso de ventas, desde el desarrollo de mercado y la interacción con los clientes hasta la gestión de solicitudes de cotización (RFQ), la negociación y el cierre., • Colaborar con fabricantes OEM, proveedores EMS y equipos de ingeniería y compras para ofrecer soluciones fiables de abastecimiento de componentes electrónicos., • Ayudar a los clientes a afrontar los desafíos de la cadena de suministro, incluidas la escasez, los riesgos de fin de vida (EOL), las transiciones del ciclo de vida y la optimización de costes., • Colaborar con equipos internacionales y representar a WIN SOURCE en reuniones con clientes y eventos del sector. Por qué unirte a WIN SOURCE En WIN SOURCE, tu trabajo genera valor más allá de las ventas. Tendrás la oportunidad de: • Conectar con empresas tecnológicas globales y ayudar a garantizar los componentes críticos que mantienen las industrias en funcionamiento., • Trabajar en desafíos reales de la cadena de suministro en los mercados de automoción, industria, tecnología médica y electrónica avanzada., • Establecer relaciones estratégicas con profesionales de ingeniería, compras y cadena de suministro de todo el mundo., • Aprovechar la red global de abastecimiento y el conocimiento del mercado de WIN SOURCE para ofrecer soluciones que van más allá de la distribución tradicional., • Desarrollar tu carrera en una organización global donde tu trabajo contribuye a crear cadenas de suministro más resilientes y a impulsar las tecnologías del futuro. Lo que buscamos • Más de 3 años de experiencia en ventas B2B, gestión de cuentas, desarrollo de negocio o funciones comerciales relacionadas, con capacidad demostrada para captar y desarrollar clientes e impulsar el crecimiento del negocio., • Se valorará especialmente la experiencia en componentes electrónicos, semiconductores, distribución de componentes electrónicos, proveedores de servicios de fabricación electrónica (EMS) o cadenas de suministro de fabricación., • Sólidas habilidades de comunicación, negociación y creación de relaciones, así como capacidad para comprender las necesidades de los clientes y ofrecer soluciones orientadas al valor., • Orientación al cliente, sólida visión comercial y capacidad para gestionar oportunidades durante todo el ciclo de ventas., • Pasión por las ventas internacionales y el desarrollo de negocio, con una actitud proactiva, gran sentido de la responsabilidad y motivación para crear valor a largo plazo en un entorno global. Beneficios y desarrollo profesional En WIN SOURCE, reconocemos y recompensamos a las personas que generan un impacto real. Ofrecemos: • Salario base competitivo y un sistema de comisiones sin límite, que permite a quienes obtienen un alto rendimiento maximizar su potencial de ingresos., • Oportunidades de venta globales con clientes internacionales y cuentas estratégicas, además de exposición a los mercados mundiales de la electrónica., • La oportunidad de trabajar en el centro de la cadena de suministro global de electrónica, ayudando a los fabricantes a asegurar componentes críticos y resolver desafíos empresariales reales., • Formación profesional, desarrollo de conocimientos del sector y una trayectoria profesional clara hacia puestos de liderazgo comercial., • Oportunidades para participar en más de 50 ferias internacionales, reuniones con clientes y actividades comerciales globales., • Un entorno multicultural y colaborativo con equipos en Asia, Europa y Norteamérica., • Trayectoria de desarrollo profesional: Gerente de Ventas → Gerente Regional de Ventas → Gerente Regional Sénior de Ventas → Liderazgo Global de Ventas Únete a WIN SOURCE ¿Quieres impulsar tu carrera en ventas internacionales y generar un impacto en la cadena de suministro global de electrónica? Presenta tu candidatura hoy mismo y únete a WIN SOURCE – Donde comienza el suministro. Envía tu candidatura a través de LinkedIn o tu currículum a: Sigue a WIN SOURCE en LinkedIn para conocer las últimas novedades de la empresa, análisis del sector y oportunidades profesionales.

LASAI Solar Electric, compañía fabricante de embarcaciones solares eléctricas de ocio y de transporte de pasajeros en aguas costeras, fluviales, lagos y canales, precisa incorporar en su sede de Abadiño Experiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación. Responsable Ingeniería Naval Se responsabilizará del desarrollo e industrialización de las embarcaciones: colaboración en el diseño de las embarcaciones aportando conceptos de eficiencia, competitividad y fiabilidad; definición de criterios de industrialización; soporte técnico-comercial a clientes, ferias y eventos; colaboración en la definición de estándares de calidad y proceso, y en la gestión de proveedores y la optimización de costos; coordinación con posventa; búsqueda de la mejora continua; etc. Serán las áreas de responsabilidad las siguientes: Desarrollo e Industrialización de producto • Liderar el diseño de las embarcaciones, garantizando eficiencia, competitividad y fiabilidad., • Incorporar nuevas tecnologías, necesidades del cliente y tendencias del mercado al diseño., • Analizar las soluciones de la competencia y promover mejoras de producto y de costes., • Diseñar modificaciones y actualizaciones de las embarcaciones., • Definir criterios de industrialización y mantener actualizada la documentación técnica (planos, instrucciones y listas de materiales)., • Integrar en el diseño las necesidades de producción y las oportunidades de mejora detectadas durante la fabricación., • Colaborar en la definición y seguimiento de los objetivos de coste, calidad y servicio mediante indicadores. Soporte técnico-comercial • Coordinarse con el Departamento Comercial para identificar necesidades de nuevos desarrollos, tecnologías y soluciones del mercado., • Proporcionar soporte técnico a clientes, ferias y eventos comerciales. Procesos, Calidad y Mejora Continua tanto en instalaciones productivas propias como subcontratadas • Diseñar las embarcaciones conforme a los procesos, estándares de calidad y requisitos de trazabilidad., • Impulsar y participar en iniciativas de mejora continua desde el área de diseño. Coordinación con el Área de Compras y Subcontratación • Colaborar en la selección y gestión de proveedores y subcontratistas., • Apoyar la optimización de costes en coordinación con el área de Compras. Coordinación con el Área de Posventa • Recoger el feedback de clientes, distribuidores y embarcaciones en operación para trasladar al diseño y la industrialización oportunidades de mejora. Se requiere: • Titulación universitaria en Ingeniería Naval o equivalente., • Experiencia profesional en funciones similares. Se ofrece incorporación en proyecto innovador y con fuerte proyección y una posición estratégica y de interesante contenido. xbhjioe El paquete retributivo será negociable y competitivo.

Agente Comercial - Mercado Espanol Sector Termohidráulico / Sistemas Radiantes / Componentes HVAC Simplex Hydronic Technology, empresa especializada en el desarrollo y comercialización de componentes para sistemas radiantes y aplicaciones termohidráulicas, busca incorporar un/a Agente Comercial para el mercado español. Buscamos exclusivamente un perfil con experiencia demostrable en el sector termohidráulico, con conocimiento técnico de la componentística utilizada en sistemas de calefacción y refrigeración radiante y con una red de contactos ya desarrollada dentro del mercado español. Requisitos imprescindibles • Experiencia comercial previa y demostrable en el sector termohidráulico / HVAC., • Experiencia específica en la comercialización de componentes técnicos, especialmente:, • colectores y distribuidores hidráulicos;, • racores y conexiones;, • tuberías para instalaciones de calefacción y refrigeración;, • actuadores eléctricos y termoeléctricos;, • centralitas electrónicas y sistemas de control;, • componentes de regulación y control para instalaciones radiantes., • Buen conocimiento técnico de los sistemas de suelo radiante y climatización radiante., • Capacidad para comprender esquemas hidráulicos, documentación técnica, fichas de producto y especificaciones de instalación., • Experiencia comercial B2B en el desarrollo y gestión de clientes profesionales., • Cartera de clientes y contactos activa en el sector.Cartera de clientes requerida Se requiere que el candidato tenga relaciones comerciales consolidadas con una o varias de las siguientes categorías de clientes: • Empresas sistemistas, es decir, compañías que comercializan bajo su propia marca o catálogo soluciones completas para sistemas radiantes., • Fabricantes o empresas que integran diferentes componentes dentro de su propia gama de sistemas de calefacción y refrigeración radiante., • Grandes distribuidores y mayoristas de material termohidráulico/HVAC., • Grupos de distribución con presencia regional o nacional., • Empresas especializadas en instalaciones radiantes y climatización de alta eficiencia. Se valorará especialmente una cartera de contactos que permita generar oportunidades comerciales reales desde las primeras fases de colaboración. Perfil buscado No buscamos un comercial generalista. Buscamos una persona que conozca los productos, comprenda técnicamente una instalación termohidráulica y conozca personalmente a los principales operadores del mercado español. El candidato deberá ser capaz de hablar de producto y soluciones técnicas con responsables de compras, product managers, responsables técnicos, distribuidores, proyectistas e instaladores profesionales. Principales responsabilidades La persona seleccionada será responsable del desarrollo comercial de Simplex Hydronic Technology en España y trabajará directamente con la dirección de la empresa. Sus principales funciones serán: • Desarrollar nuevos clientes y nuevas oportunidades de negocio., • Presentar Simplex Hydronic Technology a empresas sistemistas y grandes distribuidores., • Introducir las gamas de producto Simplex dentro de nuevos catálogos y redes de distribución., • Desarrollar relaciones con responsables de compras, responsables técnicos y product managers., • Realizar visitas comerciales y técnicas., • Presentar nuevos productos y soluciones., • Identificar proyectos y oportunidades en el sector de los sistemas radiantes., • Realizar seguimiento de ofertas, negociaciones y proyectos., • Analizar productos de la competencia y evolución del mercado., • Proporcionar feedback a la empresa sobre necesidades técnicas y comerciales del mercado español., • Participar en reuniones comerciales, formaciones técnicas y eventos del sector., • Colaborar directamente con la dirección en la estrategia de expansión de la marca en España.Organización del trabajo, • Trabajo en remoto, con presencia constante sobre el territorio comercial., • Disponibilidad para realizar visitas a clientes en toda España o en la zona comercial asignada., • Vehículo propio obligatorio., • Disponibilidad para viajar., • Disponibilidad para realizar viajes a Italia para:, • formación técnica sobre productos;, • reuniones comerciales;, • reuniones con la dirección;, • presentaciones de nuevos productos y estrategias de mercado., • Disponibilidad inmediata.Se valorará especialmente, • Experiencia previa con fabricantes europeos o internacionales de componentes termohidráulicos., • Experiencia en la introducción de nuevos productos dentro de catálogos de empresas sistemistas., • Experiencia con grandes grupos de distribución HVAC., • Conocimiento de los principales operadores del mercado español., • Experiencia en desarrollo de negocio y apertura de nuevos mercados., • Capacidad para desarrollar una zona comercial de manera autónoma., • Orientación a objetivos y resultados., • Capacidad de negociación con clientes estructurados., • Uso de herramientas CRM y reporting comercial., • Conocimiento profesional de inglés y/o italiano.Para presentar candidatura Para permitirnos realizar una primera selección eficaz, rogamos enviar: • CV actualizado., • Descripción de la experiencia específica en el sector termohidráulico., • Principales familias de productos comercializadas durante los últimos años., • Experiencia específica con colectores, racores, tuberías, actuadores, centralitas y componentes para sistemas radiantes., • Zona o zonas de España actualmente cubiertas., • Tipología de clientes gestionados., • Experiencia con empresas sistemistas., • Experiencia con grandes distribuidores o mayoristas., • Indicación general del tipo de cartera de clientes y contactos profesionales actualmente disponible. Simplex Hydronic Technology Components and solutions for radiant heating and cooling systems. Incorporación: inmediata.

¿POR QUÉ ELEGIR SNGULAR? La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan por los grandes profesionales con los que trabajan. Y además porque ofrecemos esto: 🙋 Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es "Personas antes que resultados". ¿Suena bonito? Pues en SNGULAR, además, lo llevamos a la práctica. 📈 Crecimiento y formación continua: Tenemos un espíritu de Start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos 1400). Se te ofrecerán oportunidades de crecimiento profesional: aprender nuevas habilidades, obtener nuevas certificaciones, o convertirte en un gran Líder... ¡deja tu zona de confort de la manera que TÚ quieras! 🏋️ Beneficios increíbles (los tienes detallados al final), tenemos incluso un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. Hemos obtenido el reconocimiento de ser una de las 10 mejores empresas para desarrollar una carrera profesional en España, según la prestigiosa lista LinkedIn Top Companies 2026. Conoce todo lo que hace de Sngular un #BestPlaceToGrow ¿CUÁL SERÁ TU ROL? Tu misión será participar en la creación de software robusto aplicando Arquitectura Hexagonal y Domain-Driven Design (DDD), mientras aprovechas activamente herramientas de Inteligencia Artificial para potenciar, enriquecer y optimizar los ciclos de desarrollo en tu día a día. • Diseñar y desarrollar aplicaciones backend eficientes, mantenibles y escalables utilizando el ecosistema de Java y Spring Boot., • Implementar patrones de diseño avanzados, basando las soluciones en Arquitectura Hexagonal y principios de Domain-Driven Design (DDD)., • Integrar asistentes y herramientas de Inteligencia Artificial en las tareas de desarrollo diarias para agilizar la creación de código, refactorización y resolución de problemas técnicos., • Facilitar la comunicación técnica con otros equipos multidisciplinares para asegurar una sinergia y una integración fluida de los sistemas., • Participar de manera estratégica en la definición de arquitecturas para nuevas soluciones, priorizando siempre la calidad y el impacto sostenible en el negocio., • Mentorizar y colaborar activamente con el equipo de ingeniería, compartiendo conocimiento y fomentando un entorno de mejora técnica continua. ¿CUÁL SERÁ TU RETO TECNOLÓGICO? • Escalabilidad: Construir y evolucionar sistemas altamente escalables y resilientes, capaces de adaptarse a los cambios del negocio sin comprometer el rendimiento., • Arquitectura: Garantizar un desacoplamiento efectivo de la lógica de negocio respecto a la infraestructura, asegurando sistemas flexibles frente a la evolución del software., • Inteligencia Artificial Operativa: Incorporar la Inteligencia Artificial no solo como un concepto abstracto, sino como un habilitador práctico y real para elevar la calidad y velocidad del código entregado., • Deuda Técnica: Mitigar proactivamente la deuda técnica en ecosistemas complejos mediante la aplicación estricta de buenas prácticas y arquitecturas limpias. ¿QUÉ BUSCAMOS EN TI? (Requisitos) • Experiencia sólida y demostrable de más de 5 años en desarrollo de software backend con Java., • Dominio experto del lenguaje Java y del framework Spring Boot., • Experiencia comprobable diseñando e implementando Arquitectura Hexagonal en entornos de producción., • Conocimientos prácticos aplicando Domain-Driven Design (DDD) para resolver lógicas de dominio complejas., • Que tengas interés y curiosidad por explorar el impacto de la Inteligencia Artificial en tu día a día., • Experiencia trabajando con arquitecturas orientadas a eventos y streaming de datos utilizando Kafka (o Spring Kafka)., • Dominio de frameworks de testing como Mockito, promoviendo una cultura de alta cobertura y pruebas unitarias sólidas., • Investigar e implementar frameworks de IA modernos, conectar LLMs con las capacidades de nuestro sistema logístico y trabajar con arquitecturas de agentes autónomos., • Diseñar y consumir APIs REST robustas bajo enfoques Spec-Driven Development, garantizando contratos de API claros y automatizables tanto para humanos como para agentes de IA. ¿PERKS? 🤑 Rango Salarial: 35-45k (A tener en cuenta que la oferta final dependerá del seniority a confirmar durante el proceso de selección). 👨 🎓 Acceso a formación continua: presupuesto individual para formación, obtención de certificaciones, acceso ilimitado a Udemy, clases de idiomas, dinámicas de formación interna. 🏠 Flexibilidad horaria, teletrabajo, posibilidad de trabajar desde nuestros Hubs. 📅 22 días de vacaciones + día de cumpleaños + 2 días de asistencia a eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables. 🌞 Wellbeing pack: Ayuda para la mejora del bienestar. 💵 Retribución flexible. 🎉 Dinámicas y Eventos de Teambuilding 🎁 Pack de Bienvenida 💻 Posibilidad de elegir equipo (Windows / Mac) 🚀 Otras Iniciativas que te permiten conseguir bonus adicionales: recomendar profesionales, speaker en eventos, artículos técnicos,... And last, but not least: ¡porque somos muy sngulares!💙 Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos. 🌱 Nuestro compromiso Sngular: Como equipo comprometido con la equidad de nuestro Plan de Igualdad, en SNGULAR impulsamos una cultura plural donde el talento no tiene etiquetas y cada persona cuenta con las mismas oportunidades. Trabajamos desde el respeto, la humildad y el compañerismo, convencidos/as de que la diversidad nos fortalece.

¿POR QUÉ ELEGIR SNGULAR? La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan por los grandes profesionales con los que trabajan. Y además porque ofrecemos esto: 🙋 Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es "Personas antes que resultados". ¿Suena bonito? Pues en SNGULAR, además, lo llevamos a la práctica. 📈 Crecimiento y formación continua: Tenemos un espíritu de Start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos 1400). Se te ofrecerán oportunidades de crecimiento profesional: aprender nuevas habilidades, obtener nuevas certificaciones, o convertirte en un gran Líder... ¡deja tu zona de confort de la manera que TÚ quieras! 🏋️ Beneficios increíbles (los tienes detallados al final), tenemos incluso un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. Hemos obtenido el reconocimiento de ser una de las 10 mejores empresas para desarrollar una carrera profesional en España, según la prestigiosa lista LinkedIn Top Companies 2026. Conoce todo lo que hace de Sngular un #BestPlaceToGrow ¿CUÁL SERÁ TU ROL? Buscamos un Tech Lead apasionado por el código, la arquitectura y el desarrollo de personas. Queremos que seas el referente técnico de un equipo dinámico, impulsando buenas prácticas, guiando la toma de decisiones del día a día de forma cercana y promoviendo una cultura de innovación continua. Te integrarás participando en todo el ciclo de vida del producto bajo metodologías de desarrollo impulsadas por IA y enfoques Spec-Driven Development (SDD), con un fuerte foco en el sector logístico. • Liderazgo técnico y mentoría: Guiarás al equipo en metodologías ágiles, revisando código limpio y legible (evitando el código "espagueti") y compartiendo conocimiento para potenciar el crecimiento técnico de todos sus miembros., • Core Backend y Lógica Logística: Diseñarás y desarrollarás la lógica de negocio encargada de procesar grandes volúmenes de datos extraídos de sistemas físicos (lecturas RFID, códigos de barras) para su correcta integración y distribución hacia los sistemas de gestión del cliente., • Ingeniería Impulsada por IA: Investigarás, aplicarás y promoverás el uso de herramientas de IA generativa y asistentes de código para optimizar flujos de trabajo, automatizar tareas y acelerar los ciclos de entrega., • Colaboración y Visión Global: Trabajarás junto a otras áreas para garantizar que las soluciones funcionan en conjunto, aplicando buenas prácticas de Git, integración y despliegue continuo (CI/CD). ¿CUÁL SERÁ TU RETO TECNOLÓGICO? Como Tech Lead, tu misión será equilibrar la solidez de una arquitectura backend orientada a la logística con la integración de capacidades avanzadas de Inteligencia Artificial: • Ecosistema Backend & Arquitectura: Dominar Java (17/21) y Spring (Boot, Data, Cloud) para evolucionar sistemas basados en microservicios, eventos (Kafka, RabbitMQ) y arquitecturas orientadas a dominio (DDD, Hexagonal)., • Integración con Sistemas Físicos (Plus): Aunque no es un requisito estricto, será un gran plus si tienes experiencia previa integrando software con entornos de hardware o automatización logística (PLCs, lectores de etiquetas, sensores RFID, etc.)., • Integración de IA y Agentes: Investigar e implementar frameworks de IA modernos, conectar LLMs con las capacidades de nuestro sistema logístico y trabajar con arquitecturas de agentes autónomos., • Diseño de APIs basado en SDD: Diseñar y consumir APIs REST robustas bajo enfoques Spec-Driven Development, garantizando contratos de API claros y automatizables tanto para humanos como para agentes de IA., • Gestión de Datos Vectorial y Tradicional: Diseñar diagramas ERD, manejar bases de datos relacionales (PostgreSQL) y NoSQL (MongoDB), e integrar bases de datos vectoriales para soportar búsquedas semánticas y contextos de IA., • Calidad, Seguridad y Clean Code: Aplicar principios SOLID y estrategias sólidas de testing (JUnit, Mockito, AssertJ, Karate) junto con patrones de seguridad específicos para la integración de IA., • Infraestructura Cloud (Azure / AWS): Desplegar y optimizar nuestras soluciones logísticas asegurando una infraestructura altamente escalable. Trabajarás principalmente en el ecosistema Azure, interactuando también con entornos AWS utilizados en otras áreas de la compañía. ¿PERKS? 🤑 Rango Salarial: 50-57k (A tener en cuenta que la oferta final dependerá del seniority a confirmar durante el proceso de selección). 👨 🎓 Acceso a formación continua: presupuesto individual para formación, obtención de certificaciones, acceso ilimitado a Udemy, clases de idiomas, dinámicas de formación interna. 🏠 Flexibilidad horaria, teletrabajo, posibilidad de trabajar desde nuestros Hubs. 📅 22 días de vacaciones + día de cumpleaños + 2 días de asistencia a eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables. 🌞 Wellbeing pack: Ayuda para la mejora del bienestar. 💵 Retribución flexible. 🎉 Dinámicas y Eventos de Teambuilding 🎁 Pack de Bienvenida 💻 Posibilidad de elegir equipo (Windows / Mac) 🚀 Otras Iniciativas que te permiten conseguir bonus adicionales: recomendar profesionales, speaker en eventos, artículos técnicos,... And last, but not least: ¡porque somos muy sngulares!💙 Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos. 🌱 Nuestro compromiso Sngular: Como equipo comprometido con la equidad de nuestro Plan de Igualdad, en SNGULAR impulsamos una cultura plural donde el talento no tiene etiquetas y cada persona cuenta con las mismas oportunidades. Trabajamos desde el respeto, la humildad y el compañerismo, convencidos/as de que la diversidad nos fortalece.

NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Digital Technology es la unidad enfocada a acompañar a las grandes organizaciones iberoamericanas en su transformación digital, generando dividendos digitales a través de la tecnología y el diseño, con enfoque práctico y orientado al negocio. Para lograrlo, buscamos personas que compartan nuestra curiosidad permanente, pasión por la tecnología, excelencia constante y visión estratégica. Digital Architecture es la división que proporciona la estrategia tecnológica y las plataformas IT necesarias para impulsar la digitalización y transformación de nuestros clientes, ofreciendo soluciones cloud-native y siendo referentes en la construcción de arquitecturas robustas, seguras y que contemplen todas las necesidades. En Digital Architecture buscamos arquitectos y arquitectas de software con una trayectoria consolidada en el diseño de soluciones complejas y experiencia reciente aplicando inteligencia artificial generativa y arquitecturas orientadas a agentes. Profesionales capaces de conectar sistemas, datos, APIs, plataformas cloud y necesidades de negocio para construir soluciones de IA seguras, escalables y gobernadas en entornos empresariales. No buscamos años de experiencia con una herramienta concreta, sino una base sólida de arquitectura y la capacidad de llevarla a nuevos patrones de IA. ¿Qué nos gustaría encontrar? Aunque no todo es imprescindible, nos gustaría que aportaras: • Al menos 6–7 años de experiencia en arquitectura de software, diseño técnico o evolución de soluciones empresariales complejas., • Experiencia consolidada definiendo arquitecturas distribuidas basadas en microservicios, APIs, eventos, integración asíncrona, contenedores o servicios cloud., • Capacidad para traducir requisitos de negocio y necesidades de usuario en decisiones de arquitectura, patrones técnicos y roadmaps de evolución viables., • Conocimiento sólido de principios de arquitectura: escalabilidad, resiliencia, seguridad, observabilidad, mantenibilidad, rendimiento, integración y gobierno., • Experiencia en entornos backend, preferiblemente con tecnologías como Java, Spring Boot y/o Python, así como en el diseño de APIs y servicios de integración., • Experiencia reciente —idealmente de al menos 1 o 2 años— explorando, diseñando o implementando soluciones de IA generativa, LLMs, RAG, embeddings, bases de datos vectoriales o automatización inteligente., • Conocimiento práctico de patrones de soluciones orientadas a agentes: orquestación, gestión de contexto, uso de herramientas, flujos de decisión, integración con APIs y supervisión humana., • Familiaridad con frameworks y plataformas del ecosistema GenAI/Agentic, como LangChain, LangGraph, Semantic Kernel, CrewAI, AutoGen, Azure AI Foundry, Amazon Bedrock, Vertex AI u opciones equivalentes. No es necesario dominar todas., • Experiencia con plataformas cloud como AWS, Azure o Google Cloud, así como con prácticas de automatización e infraestructura como código., • Capacidad para acompañar técnicamente a equipos de desarrollo y colaborar con perfiles de datos, cloud, ciberseguridad y negocio., • Nivel de inglés B2/C1, valorable para colaborar en documentación, equipos o ecosistemas internacionales. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? • Diseñar arquitecturas de referencia para soluciones de IA generativa y agentes, definiendo cómo se integran modelos, datos, APIs, herramientas y procesos de negocio., • Evaluar casos de uso y proponer el patrón más adecuado en cada situación: asistentes con recuperación de información, automatización de flujos, agentes con herramientas, sistemas multiagente o integración de IA en productos existentes., • Definir cómo los agentes acceden a información y sistemas corporativos de forma segura, incluyendo permisos, control de acceso, gestión de secretos, trazabilidad y límites de actuación., • Diseñar componentes para la recuperación y preparación de conocimiento —RAG, índices vectoriales, gestión de contexto y calidad de datos— que permitan respuestas relevantes y verificables., • Establecer criterios de evaluación, observabilidad y mejora continua de soluciones de IA: calidad de resultados, comportamiento de los flujos, coste, latencia, incidencias y nivel de intervención humana., • Integrar capacidades de IA con arquitecturas backend, APIs, sistemas transaccionales y plataformas cloud, asegurando que la solución sea operable y mantenible más allá de una prueba de concepto., • Definir patrones, estándares y decisiones técnicas reutilizables para acelerar la adopción responsable de IA generativa en diferentes proyectos y sectores., • Liderar conversaciones de arquitectura con equipos técnicos y responsables de negocio, identificando riesgos, dependencias y alternativas para convertir la visión en una implementación viable. 📍 Aunque nuestra búsqueda está centrada principalmente en Bilbao, también tenemos equipos en Barcelona, Madrid, Sevilla, Valladolid, Zaragoza, Valencia, A Coruña y Oviedo. Por lo que si vives en estas u otras ciudades también nos interesa tu perfil y estaremos encantados de conocerte. ¿Qué te ofrecemos? 🧠 Formar parte de un equipo de élite especializado en la unión entre estrategia y tecnología. 💼 Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario de manera anual. 🎓 Certificaciones bonificadas de los principales proveedores cloud (AWS, Azure, GCP) y otras tecnologías. 📝 Acceso gratuito a nuestra plataforma formativa, NTT DATA University, donde encontrarás formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills. 👩🏽 💻 Trabajo híbrido y horario flexible para facilitar la conciliación. 📅 Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y los meses de verano. 🏥 Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, seguro de vida y accidentes y muchos más. 🌊 Programas solidarios y actividades sociales para impulsar un impacto positivo a través de nuestro portal de voluntarios The Blue Wave. 🔝 Un ambiente de trabajo excelente, que fomenta el compañerismo y la buena convivencia. Somos Global Top Employer 2025, y, en España, por 10º año consecutivo. 🌏 Innovación diversa y cultura inclusiva. En NTT DATA creemos que cada persona es única y apostamos por una cultura que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. ¡Únete al equipo de Digital Technology en NTT DATA!