Trabajos modelo busca en , BarcelonaCrear alertas

En la Fundación Hospitalarias Barcelona Nord, con más de 65 años de experiencia en atención intermedia y salud mental, estamos en busca de un Médico Psiquiatra apasionado para unirse a nuestro equipo en el Centro CSMA de Gràcia, ubicado en el corazón de Gràcia, brinda atención a la población adulta de los barrios de Camp d’en Grassot, Vila de Gràcia, Lesseps, La Salut y Vallcarca. Si te interesa formar parte de una institución consolidada que apuesta por la salud mental y el bienestar de la comunidad, ¡te estamos esperando! 👐Qué ofrecemos • Incorporación a un equipo multidisciplinar altamente cualificado (psiquiatría, psicología, enfermería de salud mental, trabajo social)., • Actividad asistencial comunitaria: visitas ambulatorias, programas de coordinación con atención primaria y recursos comunitarios, participación en planes individualizados., • Formación continuada y oportunidades de docencia e investigación en un entorno en crecimiento., • Contrato estable y condiciones retributivas según convenio SISCAT, con jornada flexible. 💯Perfil buscado • Título de especialista en Psiquiatría vía MIR o reconocimiento homologado en España., • Interés por el modelo comunitario de salud mental y el trabajo en red., • Capacidad para el abordaje integral de trastornos mentales graves y comunes, y para el trabajo en equipo. 🎯Nuestro compromiso CSMA de Gràcia es un dispositivo de referencia en la atención de la salud mental de adultos en Barcelona. Nuestra misión es ofrecer una atención integral, cercana y basada en la evidencia, fomentando la recuperación y la inclusión social. Fundació Hospitalàries Barcelona Nord está comprometida con la diversidad, la inclusión, la igualdad de trato y oportunidades y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas, por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición. Aquí tu saber enriquece, tu humanidad marca la diferencia y tu compromiso construye futuro.

World Tech Enterprises busca incorporar un/a Comercial con ALEMÁN para colaborar con uno de nuestros clientes internacionales del sector tecnológico/travel tech, contrato de un 1 prorrogable. Responsabilidades: • Liderar y coordinar el equipo de Inside Sales., • Gestionar pipeline comercial, renovaciones y oportunidades de negocio., • Asignar leads y monitorizar KPIs de conversión., • Desarrollar ventas consultivas mediante herramientas virtuales., • Preparar propuestas comerciales y negociar condiciones., • Impulsar acciones de marketing, digitalización y automatización comercial., • Colaborar con equipos internacionales y apoyar el onboarding de nuevos miembros. Perfil: • Experiencia en ventas B2B y gestión de equipos comerciales., • Conocimiento de CRM y procesos de venta remota., • Habilidades de comunicación y negociación., • Perfil orientado a resultados y trabajo en entornos internacionales., • Nivel alto de español, inglés y catalán. Ofrecemos: • Incorporación a un proyecto internacional con una compañía líder del sector tecnológico/travel tech., • Entorno dinámico e internacional con oportunidades de crecimiento profesional., • Flexibilidad horaria., • Modelo de trabajo híbrido/remoto (según proyecto)., • Formación continua y acompañamiento por parte del equipo., • Salario competitivo.

En Grupo Bimbo estamos en busca de colaboradores que quieran alimentar un mundo mejor. ¿Quieres ser parte de una gran empresa que alimenta el mundo con grandes acciones? Es tu oportunidad de colaborar con nosotros y pertenecer a una gran comunidad global que se encarga de llevar alimentos deliciosos y nutritivos a las manos de todos. Grupo Bimbo es la mayor empresa de panificación del mundo. Estamos presentes en 39 países y cuatro continentes: América, Europa, África y Asia. Fabricamos más de 13.000 productos diferentes en categorías como pan, dulce, galletas y pan tostado. ¡Seguimos creciendo! Actualmente estamos buscando a un Business Transformation & AI Enablement Intern para nuestras oficinas de Diagonal Mar. Misión: Apoyar a Business Technology en la identificación, diseño y activación de oportunidades de automatización mediante Microsoft Copilot 365 y Copilot Studio, ayudando a las distintas áreas del negocio a trabajar de forma más inteligente, eficiente y consistente, y fomentando una cultura de adopción responsable de la IA en el entorno corporativo de Grupo Bimbo. Funciones: • Analizar procesos en conjunto con las distintas áreas (Finance, Supply Chain, Ventas, Personas, etc.) para identificar casos de uso potenciales de automatización con Copilot., • Colaborar en el diseño y creación de agentes en Copilot Studio, bajo la supervisión del equipo de Business Technology., • Apoyar a usuarios de negocio para que puedan crear o evolucionar sus propios agentes, actuando como facilitador y punto de contacto., • Documentar casos de uso, aprendizajes y buenas prácticas para escalar soluciones reutilizables (réplicas), basándonos en el modelo de gobierno global., • Participar en sesiones de descubrimiento con equipos locales, entendiendo sus retos y proponiendo enfoques simples y prácticos., • Asegurar que las automatizaciones propuestas estén alineadas con los principios de seguridad, gobierno y uso responsable de la IA en Grupo Bimbo. Requisitos: • Estar cursando un grado universitario (Ingeniería, Sistemas, Informática, ADE, Economía, Data, o similar)., • Disponibilidad para realizar un internship de 6 meses., • Interés genuino por la tecnología aplicada al negocio, automatización e inteligencia artificial., • Conocimientos básicos de Microsoft 365 (Teams, Excel, PowerPoint, SharePoint)., • Nivel avanzado o intermedio de inglés (oral y escrito)., • No se requiere experiencia laboral previa. Competencias: • Inquisitivo/a y proactivo/a: curiosidad constante por entender cómo funcionan los procesos y cómo mejorarlos., • Alta disposición al aprendizaje, especialmente en un entorno corporativo global., • Habilidades de comunicación y cercanía, capaz de interactuar con distintas áreas y perfiles., • Mentalidad práctica y orientada a la acción, proponiendo soluciones simples y de impacto., • Actitud colaborativa, con ganas de aportar y crecer dentro de un equipo multidisciplinar. “Le informamos que, de conformidad con la Ley Orgánica 3/2018, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales (LOPDGDD) y el Reglamento (UE) 216/679 General Europeo de Protección de Datos (RGPD), los datos personales que nos facilita quedarán almacenados en un fichero “Gestión de Personal” registrado por BIMBO (con denominación social BAKERY IBERIAN INVESTMENTS, S.L.), con la finalidad de analizar su perfil profesional a los efectos de hacerle partícipe en los procesos de selección que se desarrollen en BIMBO a la vista de los puestos/becas vacantes o de nueva creación que se originen periódicamente. “Asimismo, Vd. puede ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, portabilidad y oposición, así como llevar a cabo cualquier aclaración dirigiéndose a BIMBO con domicilio en C/ Josep Pla, nº 2 Edificio B mar – 08019 BARCELONA adjuntando copia de su D.N.I. o documento identificativo, o a través del correo electrónico a la cuenta (adjuntando esta copia de su D.N.I. o documento identificativo o firmándolo con firma electrónica reconocida).

Importante multinacional alemana en pleno crecimiento internacional busca incorporar un/a Contable Junior para formar parte de su nuevo hub financiero europeo ubicado en Barcelona. La persona seleccionada se integrará en un entorno dinámico e internacional, participando activamente en la gestión contable de distintas sociedades del grupo y con oportunidades reales de aprendizaje, desarrollo y crecimiento profesional dentro del área financiera. FUNCIONES PRINCIPALES: • Gestión contable de proveedores y cuentas de clientes, • Contabilidad interna del grupo, • Control y seguimiento de pagos y cobros, • Conciliaciones bancarias, • Elaboración de reporting financiero, • Participación en procesos contables y fiscales internacionales, • Soporte en mejoras y optimización de procesos financieros ¿QUÉ BUSCAMOS? • Formación en Contabilidad, Finanzas, ADE o similar, • Experiencia deseable pero no imprescindible en funciones contables (se valoran prácticas), • Conocimientos sólidos de contabilidad y fiscalidad, • Nivel de inglés medio-alto, • Se valorará experiencia o conocimientos en ERP contables COMPETENCIAS CLAVE: • Atención al detalle y organización, • Capacidad analítica, • Proactividad y ganas de aprender, • Trabajo en equipo ¿QUÉ OFRECEMOS? • Contrato indefinido e incorporación inmediata, • Plan de carrera y posibilidades reales de crecimiento interno, • Modelo híbrido: 2 días de teletrabajo por semana, • Flexibilidad horaria: lunes a jueves entrada entre 7:15h y 9:15h con salida a partir de las 17h, viernes jornada intensiva y jornada intensiva de verano del 24 de junio al 11 de septiembre, • Salario entre 24.000€ y 27.000€ brutos anuales, según experiencia aportada, • Retribución flexible: seguro médico, ticket restaurant y transporte, • Oficinas en el centro de Barcelona, perfectamente comunicadas, • Excelente ambiente de trabajo en un entorno internacional Si quieres desarrollar tu carrera en una compañía sólida, internacional y con proyección, ¡te estamos buscando!

Importante compañía multinacional del sector de la restauración colectiva y servicios de alimentación busca incorporar un/a Comercial de Eventos Corporativos para reforzar su división especializada en eventos empresariales y grandes cuentas. Buscamos un perfil con experiencia en eventos corporativos, conocimiento del entorno de restauración/catering y fuerte orientación comercial, capaz de gestionar proyectos de principio a fin. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de la gestión integral de eventos corporativos, actuando como interlocutor principal del cliente desde la recepción de la necesidad hasta el cierre. Trabajarás con: • Grandes cuentas corporativas, • Agencias de eventos, • Clientes B2B nacionales e internacionales 🧩 Responsabilidades principales • Gestión de leads y solicitudes de eventos corporativos., • Diseño y elaboración de propuestas, • Coordinación con equipos., • Negociación y cierre de propuestas., • Seguimiento integral del proyecto hasta la ejecución del evento., • Interlocución directa con clientes y agencias., • Acompañamiento en eventos como referente comercial. 👤 Perfil que buscamos • Experiencia previa en eventos, • Conocimiento o experiencia en restauración, catering u hospitality., • Perfil comercial con enfoque consultivo B2B., • Capacidad de organización y gestión de proyectos., • Buenas habilidades de comunicación y negociación., • Nivel de inglés alto imprescindible., • Disponibilidad horaria y flexibilidad vinculada a la operativa del evento 🎁 Qué ofrecemos • Incorporación a una compañía multinacional sólida y en crecimiento., • Proyecto estable con recorrido profesional., • Modelo híbrido y flexible., • Salario fijo competitivo + variable., • Entorno profesionalizado, dinámico y orientado a grandes eventos corporativos. 📍 Ubicación: Barcelona 📩 Si tienes experiencia en eventos corporativos y quieres formar parte de este proyecto estaremos encantados de conocerte. Saleshunters es la consultora experta en Talento Comercial. Trabajamos con numerosas compañías de diversos sectores a nivel nacional. Nos encantaría apoyarte en tu desarrollo profesional, ofreciéndote oportunidades laborales alineadas con tu perfil. Te invitamos a registrarte en nuestra página web: ___

En Grafton Recruitment Barcelona seguimos creciendo y buscamos talento para uno de nuestros clientes internacionales líderes en su sector. Compañía multinacional, referente global en el diseño y fabricación de soluciones industriales de potencia, señal y datos, busca incorporar un/a: 🔧 TÉCNICO/A COMERCIAL PROYECTOS AUTOMATIZACIÓN – Catalunya 💡 ¿Qué harás? Reportando directamente al Delegado de Zona, serás responsable de: • Alcanzar los objetivos comerciales en tu área de influencia, • Desarrollar negocio mediante prospección activa de nuevos clientes, • Gestionar y fidelizar la cartera existente, • Asesorar técnicamente en proyectos industriales, • Detectar oportunidades e introducir nuevas soluciones y productos, • Preparar, presentar y hacer seguimiento de ofertas, • Realizar reporting de la actividad comercial 🎯 ¿Qué buscamos? • Formación técnica: Ingeniería, Física o similar (valorable máster/postgrado), • Experiencia de 2-3 años como Técnico/a Comercial en entorno industrial (eléctrico, automatización, maquinaria, componentes, etc.), • Nivel medio de inglés, • Experiencia en desarrollo de negocio y gestión de clientes, • Perfil dinámico, proactivo y orientado a resultados, • Residencia en Barcelona o alrededores 🎁 ¿Qué ofrecemos? • Paquete salarial competitivo (fijo + variable), • Coche de empresa, • Gastos cubiertos, • Jornada intensiva en verano 📩 ¿Te interesa o conoces a alguien que encaje? DM a

Tramitador de Siniestros Empresas con inglés C1 – Broker de Seguros (Barcelona) Importante broker de seguros con sede en Barcelona, en pleno crecimiento y expansión de su departamento de siniestros, busca incorporar un Tramitador de Siniestros con nivel de inglés C1 para el área de empresas. La persona se incorporará a un equipo consolidado de aproximadamente 8-9 profesionales, trabajando en un entorno dinámico, internacional y con posibilidades reales de desarrollo profesional. Funciones principales: • Gestión y tramitación integral de siniestros de empresas, • Interlocución con clientes, compañías aseguradoras y diferentes intervinientes, • Seguimiento y resolución de incidencias, • Gestión documental y control de expedientes, • Coordinación con el responsable del área en función de la complejidad de cada siniestro, • Atención y soporte a clientes nacionales e internacionales Requisitos (H/M/D): • Experiencia mínima de 2 años en tramitación de siniestros, • Experiencia previa en broker de seguros o compañía aseguradora, • Valorable experiencia en ramos de empresas, aunque también se considerarán perfiles procedentes de particulares con motivación para evolucionar hacia empresas, • Nivel alto de inglés (C1), imprescindible para trabajar con clientes internacionales, • Catalán valorable, especialmente comprensión oral y escrita, • Perfil organizado, resolutivo y con capacidad de trabajo en equipo Qué ofrecen: • Salario fijo hasta 30.000€ brutos anuales, • Seguro médico, • Retribución flexible, • Gimnasio, • Clases de inglés, • Descuentos corporativos y otros beneficios, • Formación continua y desarrollo profesional, • Excelente ambiente de trabajo y estabilidad, • Flexibilidad horaria (aprox. de 8:30h a 18:00h), • Jornada intensiva: Viernes, Vísperas de festivos y Julio y Agosto, • Modelo híbrido: 1-2 días de teletrabajo alternos entre semanas, • Flexibilidad adicional para necesidades puntuales Proceso de selección • Primera entrevista con RRHH y la responsable del área, • Incorporación lo antes posible Si cumples los requisitos y te interesa la posición, no dudes en inscribirte.

SENIOR COMPLIANCE OFFICER Entidad financiera, con sede en Barcelona, busca incorporar un/a COMPLIANCE OFFICER cuya misión será garantizar el cumplimiento de la normativa vigente en materia de servicios de inversión (principalmente MiFID II), supervisando las actividades del banco para asegurar la adecuada implementación de los requisitos regulatorios aplicables y prevenir riesgos de incumplimiento. Reportando a la Chief Compliance Officer, se responsabilizará de: • Supervisar y evaluar la correcta aplicación de la normativa MiFID II, así como otras normativas europeas y nacionales relacionadas (EMIR, SFDR, PRIIPs, MAR, etc.)., • Aplicación de la política de cumplimiento., • Evaluar, informar y asesorar a la Dirección sobre modificaciones y nuevas disposiciones legales relativas a las actividades de la entidad., • Asesorar y apoyo al Consejo de Administración y sus comisiones sobre las medidas a tomar para garantizar el cumplimento de las leyes, normas, regulación y otros estándares aplicables, y evaluar el posible impacto de cualquier cambio en el entorno regulatorio sobre las actividades de la entidad y el marco de cumplimento., • Verificar, en estrecha cooperación con la función de gestión de riesgos y el departamento de jurídico, que los nuevos productos y servicios, así como los procedimientos, cumplan con el marco jurídico vigente. La función de cumplimento normativo realiza una opinión documentada sobre nuevos productos o cambios significativos en productos ya existentes., • Participar en la elaboración de los códigos y reglamentos de conducta y de buenas prácticas (CGC, RIC, etc.), • Participar en el diseño e implantación del modelo de prevención penal de aplicación en la entidad, y vigilar, controlar y supervisar su funcionamiento, observancia y efectividad., • Participar en la adopción de medidas adecuadas frente a conductas fraudulentas internas o externas y frente a infracciones disciplinarias., • Asesorar y sensibilizar al personal sobre los procedimientos desarrollados para el cumplimento normativo y colaborar con el desarrollo de programas de formación orientados a que el personal desempeñe adecuadamente sus funciones., • Colaborar con otras entidades en el establecimiento de un proceso para evaluar periódicamente las modificaciones de las leyes y normativas aplicables a las actividades de la Entidad., • Participar en el cumplimento de la normativa de Gobierno Corporativo y la Política de Remuneraciones., • Monitorear el cumplimento de las obligaciones de reporte fiscal, en especial la normativa internacional de FATCA, CRS y QI. Requisitos: • Licenciatura preferentemente en Derecho, Economía, Empresariales o Administración y Dirección de Empresas., • Experiencia en unidades de Compliance en ámbito financiero bancario., • Conocimiento profundo de las mejores prácticas en materia de Regulatory Compliance a nivel nacional e internacional., • Dominio del marco normativo MiFID II, como normativas complementarias., • Habilidades de negociación y capacidad de toma de decisiones., • Capacidad de comunicación (escrita y oral)., • Dominio del Inglés fluido (escrito y verbal)., • Habilidades de relación, capacidad de trabajo en equipo y de trabajar en entornos multifuncionales y multidisciplinares., • Vocación de servicio, proactividad y clara orientación a la acción

Multinacional líder en el sector de gestión de activos e inversiones en plena expansión busca incorporar un/a Investment Accounting & Reporting Director para liderar su área global de contabilidad de inversiones desde Barcelona. Formarás parte del departamento de Investment, actuando como experto/a senior y teniendo un impacto directo en la gobernanza, estandarización y optimización de los procesos de reporte financiero a nivel internacional. Tu nuevo puesto • Liderar el cumplimiento y la entrega de servicios de contabilidad y reporte de inversiones de alta calidad bajo normativa IFRS., • Actuar como punto de escalada senior para problemas complejos de valoración, sistemas y reporting, identificando causas raíz y ejecutando acciones correctivas., • Proporcionar interpretación técnica autorizada de NIIF (IFRS) para nuevas transacciones, productos financieros complejos y estrategias de inversión., • Supervisar la integridad del sub-libro mayor de inversiones, asegurando conciliaciones precisas y el mantenimiento de principios de reporte consistentes., • Fortalecer el marco de control interno y gobernanza, garantizando la mitigación de riesgos y la preparación para auditorías internas y externas., • Gestionar la relación con stakeholders senior en las áreas de Inversiones, Finanzas, Riesgos y Operaciones a nivel global., • Impulsar la transformación digital mediante la automatización y mejora continua de procesos, utilizando herramientas como Python, AI, Power BI y Power Automate. Qué necesitarás para encajar con el puesto • Grado en ADE, Economía, Finanzas o similar. Se valorará muy positivamente certificación CFA., • Más de 7 años de experiencia (o +10 años con formación técnica superior) en contabilidad de inversiones o finanzas corporativas., • Experto conocimiento técnico en IFRS aplicado a instrumentos financieros (Renta Fija, Estructurados, Deuda Privada y Activos Alternativos)., • Inglés avanzado (C1/C2); capacidad para influir y gestionar stakeholders en entornos internacionales., • Dominio de Data Analytics: experiencia con SAP, BW, Power BI, Tableau y mentalidad orientada a la innovación tecnológica (IA)., • Se valorará positivamente experiencia en normativa fiscal y contable de EEUU (IS Satutory/NAIC y US Tax Reporting)., • Perfil estratégico y resolutivo, con capacidad para trabajar de forma autónoma en entornos dinámicos y de ritmo rápido. Qué obtendrás a cambio • Contrato indefinido en una compañía global de primer nivel., • Modelo de trabajo híbrido (80% teletrabajo) con flexibilidad para fomentar la conciliación., • Retribución competitiva (fijo + bonus anual) y paquete de beneficios sociales líder en el mercado (p.e: ticket restaurant)., • Ayuda para home office (dotación inicial y asignación mensual)., • Seguro de salud, vida y plan de pensiones colectivo., • Stock Options y beneficios hipotecarios., • Entorno técnico de vanguardia, con oportunidades reales de desarrollo profesional y participación en proyectos transversales de innovación tecnológica., • Ubicación prime en el centro de Barcelona.

Talent Intern En Grupo Bimbo estamos en busca de colaboradores que quieran alimentar un mundo mejor. ¿Quieres ser parte de una gran empresa que alimenta el mundo con grandes acciones? Es tu oportunidad de colaborar con nosotros y pertenecer a una gran comunidad global que se encarga de llevar alimentos deliciosos y nutritivos a las manos de todos. Grupo Bimbo es la mayor empresa de panificación del mundo. Estamos presentes en 39 países y cuatro continentes: América, Europa, África y Asia. Fabricamos más de 13.000 productos diferentes en categorías como pan, dulce, galletas y pan tostado. ¡Seguimos creciendo! Actualmente estamos buscando un Talent Acquisition Intern para nuestras oficinas de Barcelona. Misión: Como Talent Intern, formarás parte del equipo de Talento y Desarrollo, participando activamente en procesos clave del ciclo de talento: • Apoyo en los procesos de gestión del desempeño (objetivos, evaluaciones, feedback y seguimiento), • Soporte en iniciativas de talent review, identificación de potencial y planes de sucesión, • Participación en el diseño y seguimiento de planes de desarrollo individuales, • Colaboración en programas de formación y desarrollo de liderazgo, • Análisis y explotación de datos de talento (desempeño, potencial, desarrollo), • Actualización y mejora de herramientas y procesos de gestión de personas, • Experiencia práctica en procesos core de talento en una multinacional líder, • Aprendizaje real y exposición a proyectos estratégicos, • Acompañamiento, mentoring y feedback continuo, • Entorno colaborativo, cercano y con foco en el desarrollo, • Modelo híbrido de trabajo, • Estudios en Psicología, ADE, RRLL, RRHH o similares, • Interés por el ciclo de talento, desempeño y desarrollo, • Capacidad analítica y orientación al detalle, • Proactividad, autonomía y ganas de aprender, • Buen manejo de Excel y herramientas digitales Porque acompañamos el talento con rigor, cercanía y propósito. Porque aquí aprenderás cómo se toman decisiones de talento en una gran organización. Y porque creemos que desarrollar personas es clave para alimentar un mundo mejor.

¡El equipo de Marketing de Oct8ne busca un nuevo Marketer para su equipo! Reclutamos un perfil híbrido: mente marketer con alma técnica. Tu misión será doble: por un lado, asegurar que nuestra presencia web y captación de leads funcionen como un reloj suizo, y por otro, convertirte en el guardián del conocimiento técnico de nuestro producto. Responsabilidades: • Gestión Web y Growth: Serás el responsable directo de nuestra web en WordPress. Esto incluye el mantenimiento, la optimización y la creación de nuevas landing pages orientadas a conversión. Realizarás ajustes básicos en HTML/CSS, • Marketing Operations: Gestionarás herramientas de generación de leads y prospección para nutrir nuestro CRM, liderando la administración de bases de datos mediante CSV para importaciones, segmentaciones y depuración de registros., • Dominio del idioma: Español nativo o nivel C2 (imprescindible) y un nivel de Inglés fluido (mínimo B2/C1) para documentación y herramientas., • Experiencia con WordPress: No solo a nivel de edición de texto, sino capacidad para gestionar plugins, constructores visuales y entender la estructura del CMS., • Habilidades Técnicas: Conocimientos de HTML/CSS (capaz de tocar código sin miedo)., • Mentalidad de Producto: Capacidad para entender soluciones técnicas complejas y traducirlas a un lenguaje customer friendly. Ofrecemos: Contrato Indefinido / Full-time Modelo de trabajo híbrido, horario flexible, buen ambiente, oficinas céntricas en Barcelona (Estación de Sants) Un entorno internacional, joven, donde tu opinión se escucha y tecnología y marketing van de la mano. ¿Te ves reflejado/a en esta descripción? ¡Queremos conocerte!

1. RESPONSABLE DE GRC (Gobierno, Riesgos y Compliance), Y AUDITORIA INTERNA Importante empresa del sector energético, con sede en Barcelona capital, busca un Responsable de Gobierno, Riesgos y Compliance (GRC) & Auditoría Interna para liderar la supervisión de procesos, fortalecer el modelo de gestión de riesgos y de control interno de la compañía y asegurar el cumplimiento normativo. Reportará a la Dirección de GRC y Auditoria Interna.. 1.1. Misión: Liderar y ejecutar proyectos transversales de gobierno, gestión de riesgos, control y auditoría internas, actuando como referente metodológico y referente de la Dirección de GRC y Auditoría Interna. Diseñar, evolucionar y consolidar el Modelo de Control Interno y Gestión de Riesgos de la compañía, asegurando su coherencia metodológica, su adecuada implantación en los procesos y su alineación con estándares de referencia (COSO u otros). Contribuir a profesionalizar y fortalecer la función de GRC y Auditoría Interna en la organización, asegurando la integración efectiva del control interno y la gestión de riesgos en la toma de decisiones y en la operativa del negocio. 1.2. Funciones: • Planificar y desarrollar trabajos de consultoría/asesoría/coordinación/facilitación y auditoría interna en control interno, gestión de riesgos y cumplimiento., • Proponer la creación y aplicación de las acciones, políticas y procedimientos que fueran necesarias para establecer un nivel óptimo de control interno y gestión de riesgos, • Seguimiento de las observaciones y propuestas de mejora realizadas y revisión de los planes de acción ejecutados por las distintas áreas de la organización evaluando la eficacia y eficiencia de las medidas., • Aportar valor en la organización asegurando la integración de la gestión de riesgos en la planificación estratégica y operativa., • Preparar y comunicar informes, adecuando el contenido y el mensaje a los distintos niveles de gobierno de la organización., • Coordinar el sistema de gestión integrado supervisando su funcionamiento e impulsando la mejora continua. 2. PERFIL IDEAL DEL CANDIDATO/A 2.1. Conocimientos y formación • Formación Superior en ADE, Economía, Ingeniería, Derecho o similar., • Valorable: Formación en CIA, CISA, CRMA, u otras relacionadas con auditoría, riesgos o compliance., • Capacidad para apoyarse en herramientas digitales y analíticas para mejorar la eficiencia y el análisis. 2.2 Conocimientos técnicos • Metodologías de análisis y mapeo de procesos., • Matrices de riesgo y control interno., • Gestión de proyectos, • Análisis de causas – raíz, • Diseño normativo corporativo 2.3 Experiencia: • 5 años de experiencia en:, • Consultoría de riesgos / control interno o GRC, • Auditoría interna, • Big4 2.4 Competencias clave: • Capacidad para gestionar la ambigüedad en entornos en transformación, • Capacidad de influencia en los profesionales de la organización., • Capacidad de priorización en entornos profesionales exigentes y coordinar múltiples proyectos simultáneos., • Pensamiento crítico y visión transversal., • Alta capacidad estructural y metodológica., • Autonomía y mentalidad de ownership., • Capacidad de síntesis ejecutiva., • Orientación a mejora., • Gestión del cambio.

Grupo Godó, referente en comunicación, busca incorporar un IT Applications Manager para Godó Servicios Corporativos, la unidad que centraliza y presta servicios compartidos a todos los negocios del Grupo con un enfoque de eficiencia, mejora continua y orientación al crecimiento y sostenibilidad del negocio. La posición se integrará en el equipo de IT de nuestras oficinas centrales de Barcelona, en dependencia directa del CIO. Misión principal : Será responsable de alinear las soluciones tecnológicas con los objetivos estratégicos del negocio, garantizando la eficiencia operativa y el correcto funcionamiento, evolución y alineación estratégica de las aplicaciones corporativas, principalmente SAP, asegurando que soporten de manera eficiente los procesos de negocio. Asimismo, liderará la implementación, optimización y mantenimiento de los sistemas, coordinando equipos técnicos y funcionales con el objetivo de impulsar la transformación digital, mejorar la productividad y garantizar la calidad, seguridad y continuidad del servicio. Requisitos : • Profesional con visión estratégica y de negocio, buenas dotes de comunicación y relación interpersonal, capacidad resolutiva y de negociación, marcada orientación de servicio y proactividad, espíritu de equipo y habilidades de liderazgo., • Formación académica en Ingeniería, Tecnologías de la Información o similar., • Amplia experiencia profesional coordinando proyectos y demanda para aplicaciones corporativas SAP, preferentemente SAP HANA y valorándose conocimientos de SAP R3 FI, CO-PA. Qué ofrecemos: • Entorno de trabajo colaborativo., • Formación., • Incorporación a sólida compañía en proceso de transformación y crecimiento., • Contratación indefinida., • Modelo de trabajo híbrido (4 día/ semana presencial + 1 día/ semana teletrabajo y viernes jornada intensiva). En Grupo Godó , creemos firmemente que la diversidad, la equidad y la inclusión (DEI) son pilares esenciales para construir un entorno de trabajo innovador, respetuoso y sostenible. Valoramos y promovemos activamente la participación de personas con diferentes trayectorias, perspectivas y experiencias, convencidos de que la diversidad enriquece nuestro equipo y mejora la toma de decisiones. Por ello, fomentamos un proceso de selección inclusivo y equitativo, garantizando igualdad de oportunidades para todas las personas candidatas, independientemente de su género, edad, origen, identidad o cualquier otra condición. Nuestro compromiso es crear un espacio donde todas las voces sean escuchadas, respetadas y tengan la oportunidad de desarrollarse plenamente. Invitamos a todas las personas interesadas a postularse y formar parte de un entorno donde la inclusión no solo se declara, sino que se practica cada día.

Grupo Godó, referente en comunicación, busca incorporar un IT Applications Manager (SAP Finance Expert) para Godó Servicios Corporativos , la unidad que centraliza y presta servicios compartidos a todos los negocios del Grupo con un enfoque de eficiencia, mejora continua y orientación al crecimiento y sostenibilidad del negocio. La posición se integrará en el equipo de IT de nuestras oficinas centrales de Barcelona, en dependencia directa del CIO. Misión principal : Será responsable de alinear las soluciones tecnológicas con los objetivos estratégicos del negocio, garantizando la eficiencia operativa y el correcto funcionamiento, evolución y alineación estratégica de las aplicaciones corporativas, principalmente SAP , asegurando que soporten de manera eficiente los procesos de negocio. Asimismo, liderará la implementación, optimización y mantenimiento de los sistemas, coordinando equipos técnicos y funcionales con el objetivo de impulsar la transformación digital, mejorar la productividad y garantizar la calidad, seguridad y continuidad del servicio. Requisitos : Profesional con visión estratégica y de negocio, buenas dotes de comunicación y relación interpersonal, capacidad resolutiva y de negociación, marcada orientación de servicio y proactividad, espíritu de equipo y habilidades de liderazgo. Formación académica en Ingeniería, Tecnologías de la Información o similar. Amplia experiencia profesional coordinando proyectos y demanda para aplicaciones corporativas SAP, preferentemente SAP HANA y valorándose conocimientos de SAP R3 FI, CO-PA. Qué ofrecemos: Entorno de trabajo colaborativo. Formación. Incorporación a sólida compañía en proceso de transformación y crecimiento. Contratación indefinida. Modelo de trabajo híbrido (4 día/ semana presencial + 1 día/ semana teletrabajo y viernes jornada intensiva). En Grupo Godó , creemos firmemente que la diversidad, la equidad y la inclusión (DEI) son pilares esenciales para construir un entorno de trabajo innovador, respetuoso y sostenible. Valoramos y promovemos activamente la participación de personas con diferentes trayectorias, perspectivas y experiencias, convencidos de que la diversidad enriquece nuestro equipo y mejora la toma de decisiones. Por ello, fomentamos un proceso de selección inclusivo y equitativo, garantizando igualdad de oportunidades para todas las personas candidatas, independientemente de su género, edad, origen, identidad o cualquier otra condición. Nuestro compromiso es crear un espacio donde todas las voces sean escuchadas, respetadas y tengan la oportunidad de desarrollarse plenamente. Invitamos a todas las personas interesadas a postularse y formar parte de un entorno donde la inclusión no solo se declara, sino que se practica cada día.

1. Senior Auditor/a Interno & GRC (Gobierno - Riesgos - Control interno): Importante empresa del sector energético, con sede en Barcelona capital, busca un Responsable de Gobierno, Riesgos y Compliance (GRC) & Auditoría Interna para liderar la supervisión de procesos, fortalecer el modelo de gestión de riesgos y de control interno de la compañía y asegurar el cumplimiento normativo. Reportará a la Dirección de GRC y Auditoria Interna.. 1.1. Misión: Liderar y ejecutar proyectos transversales de gobierno, gestión de riesgos, control y auditoría internas, actuando como referente metodológico y referente de la Dirección de GRC y Auditoría Interna. Diseñar, evolucionar y consolidar el Modelo de Control Interno y Gestión de Riesgos de la compañía, asegurando su coherencia metodológica, su adecuada implantación en los procesos y su alineación con estándares de referencia (COSO u otros). Contribuir a profesionalizar y fortalecer la función de GRC y Auditoría Interna en la organización, asegurando la integración efectiva del control interno y la gestión de riesgos en la toma de decisiones y en la operativa del negocio. 1.2. Funciones: Planificar y desarrollar trabajos de consultoría/asesoría/coordinación/facilitación y auditoría interna en control interno, gestión de riesgos y cumplimiento. Proponer la creación y aplicación de las acciones, políticas y procedimientos que fueran necesarias para establecer un nivel óptimo de control interno y gestión de riesgos Seguimiento de las observaciones y propuestas de mejora realizadas y revisión de los planes de acción ejecutados por las distintas áreas de la organización evaluando la eficacia y eficiencia de las medidas. Aportar valor en la organización asegurando la integración de la gestión de riesgos en la planificación estratégica y operativa. Preparar y comunicar informes, adecuando el contenido y el mensaje a los distintos niveles de gobierno de la organización. Coordinar el sistema de gestión integrado supervisando su funcionamiento e impulsando la mejora continua. 2. PERFIL IDEAL DEL CANDIDATO/A 2.1. Conocimientos y formación Formación Superior en ADE, Economía, Ingeniería, Derecho o similar. Valorable: Formación en CIA, CISA, CRMA, u otras relacionadas con auditoría, riesgos o compliance. Capacidad para apoyarse en herramientas digitales y analíticas para mejorar la eficiencia y el análisis. 2.2 Conocimientos técnicos Metodologías de análisis y mapeo de procesos. Matrices de riesgo y control interno. Gestión de proyectos Análisis de causas – raíz Diseño normativo corporativo 2.3 Experiencia: 5 años de experiencia en: Consultoría de riesgos / control interno o GRC Auditoría interna Big4 2.4 Competencias clave: Capacidad para gestionar la ambigüedad en entornos en transformación Capacidad de influencia en los profesionales de la organización. Capacidad de priorización en entornos profesionales exigentes y coordinar múltiples proyectos simultáneos. Pensamiento crítico y visión transversal. Alta capacidad estructural y metodológica. Autonomía y mentalidad de ownership. Capacidad de síntesis ejecutiva. Orientación a mejora. Gestión del cambio. Solo se aceptaran perfiles que conozcan la normativa española. Preferencias candidatos de Barcelona y alrededores.

Importante multinacional alemana en pleno crecimiento internacional busca incorporar un/a Contable Junior para formar parte de su nuevo hub financiero europeo ubicado en Barcelona. La persona seleccionada se integrará en un entorno dinámico e internacional, participando activamente en la gestión contable de distintas sociedades del grupo y con oportunidades reales de aprendizaje, desarrollo y crecimiento profesional dentro del área financiera. FUNCIONES PRINCIPALES: Gestión contable de proveedores y cuentas de clientes Contabilidad interna del grupo Control y seguimiento de pagos y cobros Conciliaciones bancarias Elaboración de reporting financiero Participación en procesos contables y fiscales internacionales Soporte en mejoras y optimización de procesos financieros ¿QUÉ BUSCAMOS? Formación en Contabilidad, Finanzas, ADE o similar Experiencia deseable pero no imprescindible en funciones contables (se valoran prácticas) Conocimientos sólidos de contabilidad y fiscalidad Nivel de inglés medio-alto Se valorará experiencia o conocimientos en ERP contables COMPETENCIAS CLAVE: Atención al detalle y organización Capacidad analítica Proactividad y ganas de aprender Trabajo en equipo ¿QUÉ OFRECEMOS? Contrato indefinido e incorporación inmediata Plan de carrera y posibilidades reales de crecimiento interno Modelo híbrido: 2 días de teletrabajo por semana Flexibilidad horaria: lunes a jueves entrada entre 7:15h y 9:15h con salida a partir de las 17h, viernes jornada intensiva y jornada intensiva de verano del 24 de junio al 11 de septiembre Salario entre 24.000€ y 27.000€ brutos anuales, según experiencia aportada Retribución flexible: seguro médico, ticket restaurant y transporte Oficinas en el centro de Barcelona, perfectamente comunicadas Excelente ambiente de trabajo en un entorno internacional Si quieres desarrollar tu carrera en una compañía sólida, internacional y con proyección, ¡te estamos buscando!

Importante multinacional alemana en pleno crecimiento internacional busca incorporar un/a Contable Junior para formar parte de su nuevo hub financiero europeo ubicado en Barcelona. La persona seleccionada se integrará en un entorno dinámico e internacional, participando activamente en la gestión contable de distintas sociedades del grupo y con oportunidades reales de aprendizaje, desarrollo y crecimiento profesional dentro del área financiera. FUNCIONES PRINCIPALES: Gestión contable de proveedores y cuentas de clientes Contabilidad interna del grupo Control y seguimiento de pagos y cobros Conciliaciones bancarias Elaboración de reporting financiero Participación en procesos contables y fiscales internacionales Soporte en mejoras y optimización de procesos financieros ¿QUÉ BUSCAMOS? Formación en Contabilidad, Finanzas, ADE o similar Experiencia deseable pero no imprescindible en funciones contables (se valoran prácticas) Conocimientos sólidos de contabilidad y fiscalidad Nivel de inglés medio-alto Se valorará experiencia o conocimientos en ERP contables COMPETENCIAS CLAVE: Atención al detalle y organización Capacidad analítica Proactividad y ganas de aprender Trabajo en equipo ¿QUÉ OFRECEMOS? Contrato indefinido e incorporación inmediata Plan de carrera y posibilidades reales de crecimiento interno Modelo híbrido: 2 días de teletrabajo por semana Flexibilidad horaria: lunes a jueves entrada entre 7:15h y 9:15h con salida a partir de las 17h, viernes jornada intensiva y jornada intensiva de verano del 24 de junio al 11 de septiembre Salario entre 24.000€ y 27.000€ brutos anuales, según experiencia aportada Retribución flexible: seguro médico, ticket restaurant y transporte Oficinas en el centro de Barcelona, perfectamente comunicadas Excelente ambiente de trabajo en un entorno internacional Si quieres desarrollar tu carrera en una compañía sólida, internacional y con proyección, ¡te estamos buscando!

Importante multinacional alemana en pleno crecimiento internacional busca incorporar un/a Contable Junior para formar parte de su nuevo hub financiero europeo ubicado en Barcelona. La persona seleccionada se integrará en un entorno dinámico e internacional, participando activamente en la gestión contable de distintas sociedades del grupo y con oportunidades reales de aprendizaje, desarrollo y crecimiento profesional dentro del área financiera. FUNCIONES PRINCIPALES: Gestión contable de proveedores y cuentas de clientes Contabilidad interna del grupo Control y seguimiento de pagos y cobros Conciliaciones bancarias Elaboración de reporting financiero Participación en procesos contables y fiscales internacionales Soporte en mejoras y optimización de procesos financieros ¿QUÉ BUSCAMOS? Formación en Contabilidad, Finanzas, ADE o similar Experiencia deseable pero no imprescindible en funciones contables (se valoran prácticas) Conocimientos sólidos de contabilidad y fiscalidad Nivel de inglés medio-alto Se valorará experiencia o conocimientos en ERP contables COMPETENCIAS CLAVE: Atención al detalle y organización Capacidad analítica Proactividad y ganas de aprender Trabajo en equipo ¿QUÉ OFRECEMOS? Contrato indefinido e incorporación inmediata Plan de carrera y posibilidades reales de crecimiento interno Modelo híbrido: 2 días de teletrabajo por semana Flexibilidad horaria: lunes a jueves entrada entre 7:15h y 9:15h con salida a partir de las 17h, viernes jornada intensiva y jornada intensiva de verano del 24 de junio al 11 de septiembre Salario entre 24.000€ y 27.000€ brutos anuales, según experiencia aportada Retribución flexible: seguro médico, ticket restaurant y transporte Oficinas en el centro de Barcelona, perfectamente comunicadas Excelente ambiente de trabajo en un entorno internacional Si quieres desarrollar tu carrera en una compañía sólida, internacional y con proyección, ¡te estamos buscando!

Importante multinacional alemana en pleno crecimiento internacional busca incorporar un/a Contable Junior para formar parte de su nuevo hub financiero europeo ubicado en Barcelona. La persona seleccionada se integrará en un entorno dinámico e internacional, participando activamente en la gestión contable de distintas sociedades del grupo y con oportunidades reales de aprendizaje, desarrollo y crecimiento profesional dentro del área financiera. FUNCIONES PRINCIPALES: Gestión contable de proveedores y cuentas de clientes Contabilidad interna del grupo Control y seguimiento de pagos y cobros Conciliaciones bancarias Elaboración de reporting financiero Participación en procesos contables y fiscales internacionales Soporte en mejoras y optimización de procesos financieros ¿QUÉ BUSCAMOS? Formación en Contabilidad, Finanzas, ADE o similar Experiencia deseable pero no imprescindible en funciones contables (se valoran prácticas) Conocimientos sólidos de contabilidad y fiscalidad Nivel de inglés medio-alto Se valorará experiencia o conocimientos en ERP contables COMPETENCIAS CLAVE: Atención al detalle y organización Capacidad analítica Proactividad y ganas de aprender Trabajo en equipo ¿QUÉ OFRECEMOS? Contrato indefinido e incorporación inmediata Plan de carrera y posibilidades reales de crecimiento interno Modelo híbrido: 2 días de teletrabajo por semana Flexibilidad horaria: lunes a jueves entrada entre 7:15h y 9:15h con salida a partir de las 17h, viernes jornada intensiva y jornada intensiva de verano del 24 de junio al 11 de septiembre Salario entre 24.000€ y 27.000€ brutos anuales, según experiencia aportada Retribución flexible: seguro médico, ticket restaurant y transporte Oficinas en el centro de Barcelona, perfectamente comunicadas Excelente ambiente de trabajo en un entorno internacional Si quieres desarrollar tu carrera en una compañía sólida, internacional y con proyección, ¡te estamos buscando!

Se busca International Sales Executive para incorporarse a una empresa industrial fabricante de maquinaria y soluciones técnicas para trabajos en altura, con sede en la provincia de Barcelona y una sólida presencia internacional. La compañía diseña y fabrica plataformas suspendidas, sistemas de acceso, maquinaria especializada y equipos de seguridad para trabajos en altura, utilizados en sectores como construcción, mantenimiento industrial, energía eólica y obra civil. En el marco de su crecimiento en Europa, la empresa busca incorporar un perfil comercial con base técnica y experiencia inicial en entorno internacional, que quiera desarrollarse profesionalmente en el área de exportación dentro de un entorno industrial. La misión del puesto será incorporarse al equipo comercial para desarrollarse progresivamente en la gestión de mercados europeos. En una primera fase, la persona trabajará sobre clientes, proyectos y oportunidades ya activas, participando en el proceso comercial y adquiriendo conocimiento del producto, del mercado y del modelo de negocio. De forma progresiva, asumirá mayor responsabilidad en la captación de nuevas oportunidades y desarrollo de negocio en Europa. Funciones Actividad comercial internacional • Seguimiento y gestión de clientes y oportunidades activas en mercados europeos, • Participación en acciones de prospección comercial, • Apoyo en la apertura de nuevas cuentas en entornos industriales Soporte a red de distribución • Colaboración en la gestión de distribuidores internacionales, • Seguimiento de actividad comercial junto al equipo, • Apoyo en el desarrollo de relaciones comerciales Gestión de ofertas y proyectos • Preparación y seguimiento de ofertas técnico-comerciales, • Coordinación con el equipo técnico en la definición de soluciones, • Participación en el seguimiento de proyectos en curso Exposición internacional • Participación en ferias sectoriales internacionales Seguimiento y organización comercial • Uso de CRM para seguimiento de actividad, • Apoyo en reporting comercial, • Organización y priorización de oportunidades Requisitos Formación Grado universitario en Ingeniería, ADE, Comercio Internacional o titulaciones afines. Experiencia Experiencia mínima de 2 a 4 años en posiciones de exportación o comerciales B2B. Experiencia en maquinaria industrial, bienes de equipo o soluciones técnicas industriales. Se valorará experiencia en desarrollo de redes de distribución internacional. Idiomas Nivel avanzado de inglés y francés (imprescindible). Se valorará positivamente el conocimiento de un tercer idioma. Competencias Interés por el desarrollo de negocio internacional Capacidad de aprendizaje en entornos técnicos Proactividad y actitud comercial Organización y seguimiento Buen nivel de interlocución. Residencia Preferiblemente residencia en Barcelona o área metropolitana. Disponibilidad para viajar Disponibilidad para viajar a nivel internacional (aprox. 30-40 % del tiempo). Se ofrece Incorporación a una empresa industrial consolidada con presencia internacional Posición pensada para el aprendizaje y desarrollo dentro del área de exportación Formación técnica en producto y acompañamiento en la fase inicial Exposición directa a mercados internacionales y clientes industriales Paquete retributivo competitivo (fijo + variable) Además: • coche de empresa, • herramientas comerciales, • gastos cubiertos, • participación en ferias internacionales

¿Te apasiona impulsar el cambio y dar forma al futuro a través de la innovación? En FI Group, buscamos mentes estratégicas y con visión de futuro que prosperen resolviendo problemas complejos y convirtiendo las ideas en soluciones efectivas. FI Group es una consultora con más de 25 años de experiencia en la financiación de proyectos de innovación y desarrollo. Se caracteriza por un equipo profesional, cercano y ágil, comprometido con la innovación y el crecimiento sostenible. Recientemente, FI Group se ha integrado en EPSA Group, una consultora europea líder en rendimiento financiero, operativo y medioambiental, presente en 40 países con más de 5.000 profesionales. Esta integración permite a FI Group acceder a una red global de 1.800 expertos en 20 países, apoyando a más de 19.000 clientes. Actualmente, FI Group busca ampliar su equipo con profesionales orientados al cliente, entusiastas y con ganas de generar un impacto positivo en la sociedad. Principales responsabilidades: Buscamos un perfil para incorporarse como Consultor/a llevando a cabo las siguientes funciones: • Análisis de la documentación técnica y económica de proyectos de Investigación, Desarrollo e innovación tecnológica de empresas de diferentes sectores., • Analizar la actividad de las empresas clientes., • Buscar y analizar las diferentes convocatorias para la I+D+i en proyectos de múltiples sectores., • Identificar nuevas actividades de I+D+i de los proyectos de nuestros clientes que puedan ser objeto de convocatorias de la I+D+i., • Documentar técnicamente las actividades de I+D+i de los clientes que son objeto de financiación., • Contacto directo con el cliente, organismos públicos y equipos a nivel interno. Requisitos (Must-haves): • Grado universitario en Ingeniería, matemáticas o similares., • Experiencia mínima de 2 años en la gestión de proyectos I+D+i., • Capacidad de redacción de informes y memorias técnicas con temáticas I+D+i., • Experiencia en la gestión y trato con clientes., • Interés por la gestión de proyectos y la consultoría. Lo que ofrecemos (Beneficios): • 🌟 Un ambiente de trabajo vibrante y colaborativo, rodeado de un equipo joven y dinámico que apoya tu crecimiento profesional., • 🚀 Únete a una empresa líder en el mercado en continua expansión, con emocionantes oportunidades de desarrollo profesional., • 🕓 Disfruta de un horario flexible, con jornadas reducidas los viernes y durante el verano., • 🎓 Planes integrales de capacitación y desarrollo para ayudarte a desarrollar tus habilidades y avanzar en su carrera., • 🏡 Modelo de trabajo híbrido/remoto, que combina lo mejor de la colaboración remota y en la oficina., • 🍽️ Bolsa de retribución flexible: Elige si quieres utilizarlo para ticket restaurant, ayuda transporte, ayuda guardería o seguro médico., • 💼 Paquete de compensación altamente competitivo, alineado con tu experiencia y tu contribución... ¿Interesado/a? ¡Nos encantaría conocerte! ¡Aplica ahora o no dudes en ponerte en contacto con nosotros directamente si tienes alguna pregunta! F. Iniciativas España I+D+i, S.L.U le informa que sus datos han sido incorporados a un fichero automatizado con la finalidad de avanzar en los procesos de selección. Los datos recogidos son almacenados bajo la confidencialidad y las medidas de seguridad legalmente establecidas. Igualmente deseamos informarle que podrá ejercer sus derechos a través del siguiente correo electrónico: Para conocer nuestra política de privacidad en mayor detalle pinche: Política de privacidad | FI Group España

En la Fundación Hospitalarias Barcelona Nord, con más de 65 años de experiencia en atención intermedia y salud mental, estamos en busca de un Médico Psiquiatra apasionado para unirse a nuestro equipo en el Centro CSMA de Gràcia, ubicado en el corazón de Gràcia, brinda atención a la población adulta de los barrios de Camp d’en Grassot, Vila de Gràcia, Lesseps, La Salut y Vallcarca. Si te interesa formar parte de una institución consolidada que apuesta por la salud mental y el bienestar de la comunidad, ¡te estamos esperando! 👐Qué ofrecemos • Incorporación a un equipo multidisciplinar altamente cualificado (psiquiatría, psicología, enfermería de salud mental, trabajo social)., • Actividad asistencial comunitaria: visitas ambulatorias, programas de coordinación con atención primaria y recursos comunitarios, participación en planes individualizados., • Formación continuada y oportunidades de docencia e investigación en un entorno en crecimiento., • Contrato estable y condiciones retributivas según convenio SISCAT, con jornada flexible. 💯Perfil buscado • Título de especialista en Psiquiatría vía MIR o reconocimiento homologado en España., • Interés por el modelo comunitario de salud mental y el trabajo en red., • Capacidad para el abordaje integral de trastornos mentales graves y comunes, y para el trabajo en equipo. 🎯Nuestro compromiso CSMA de Gràcia es un dispositivo de referencia en la atención de la salud mental de adultos en Barcelona. Nuestra misión es ofrecer una atención integral, cercana y basada en la evidencia, fomentando la recuperación y la inclusión social. Fundació Hospitalàries Barcelona Nord está comprometida con la diversidad, la inclusión, la igualdad de trato y oportunidades y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas, por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición. Aquí tu saber enriquece, tu humanidad marca la diferencia y tu compromiso construye futuro.

Grupo Godó, referente en comunicación, busca incorporar un IT Applications Manager (SAP Finance Expert) para Godó Servicios Corporativos, la unidad que centraliza y presta servicios compartidos a todos los negocios del Grupo con un enfoque de eficiencia, mejora continua y orientación al crecimiento y sostenibilidad del negocio. La posición se integrará en el equipo de IT de nuestras oficinas centrales de Barcelona, en dependencia directa del CIO. Misión principal : Será responsable de alinear las soluciones tecnológicas con los objetivos estratégicos del negocio, garantizando la eficiencia operativa y el correcto funcionamiento, evolución y alineación estratégica de las aplicaciones corporativas, principalmente SAP, asegurando que soporten de manera eficiente los procesos de negocio. Asimismo, liderará la implementación, optimización y mantenimiento de los sistemas, coordinando equipos técnicos y funcionales con el objetivo de impulsar la transformación digital, mejorar la productividad y garantizar la calidad, seguridad y continuidad del servicio. Requisitos : • Profesional con visión estratégica y de negocio, buenas dotes de comunicación y relación interpersonal, capacidad resolutiva y de negociación, marcada orientación de servicio y proactividad, espíritu de equipo y habilidades de liderazgo., • Formación académica en Ingeniería, Tecnologías de la Información o similar., • Amplia experiencia profesional coordinando proyectos y demanda para aplicaciones corporativas SAP, preferentemente SAP HANA y valorándose conocimientos de SAP R3 FI, CO-PA. Qué ofrecemos: • Entorno de trabajo colaborativo., • Formación., • Incorporación a sólida compañía en proceso de transformación y crecimiento., • Contratación indefinida., • Modelo de trabajo híbrido (4 día/ semana presencial + 1 día/ semana teletrabajo y viernes jornada intensiva). En Grupo Godó , creemos firmemente que la diversidad, la equidad y la inclusión (DEI) son pilares esenciales para construir un entorno de trabajo innovador, respetuoso y sostenible. Valoramos y promovemos activamente la participación de personas con diferentes trayectorias, perspectivas y experiencias, convencidos de que la diversidad enriquece nuestro equipo y mejora la toma de decisiones. Por ello, fomentamos un proceso de selección inclusivo y equitativo, garantizando igualdad de oportunidades para todas las personas candidatas, independientemente de su género, edad, origen, identidad o cualquier otra condición. Nuestro compromiso es crear un espacio donde todas las voces sean escuchadas, respetadas y tengan la oportunidad de desarrollarse plenamente. Invitamos a todas las personas interesadas a postularse y formar parte de un entorno donde la inclusión no solo se declara, sino que se practica cada día.

Firma internacional en fuerte crecimiento, con presencia global y proyectos vinculados a tecnología e innovación, busca incorporar un perfil en prácticas dentro de su equipo de IT en Madrid. Se trata de una oportunidad para integrarse en un entorno dinámico, altamente internacional y con exposición directa a proyectos reales de transformación digital interna. Funciones principales Participación en el desarrollo y mejora de herramientas de software internas que dan soporte a distintas áreas de la organización. Colaboración en la creación de aplicaciones, flujos y automatizaciones en entornos Microsoft como SharePoint, Power Platform y M365. Apoyo en tareas básicas de sistemas y soporte técnico interno, adquiriendo una visión práctica del entorno IT corporativo. Análisis de necesidades internas y propuesta de mejoras tecnológicas orientadas a la eficiencia y digitalización de procesos. Trabajarás integrado en el equipo de IT, bajo la supervisión directa del responsable del área, participando en proyectos reales de desarrollo interno y teniendo visibilidad de todo el ciclo de vida del software, desde la definición hasta el despliegue y mantenimiento. Perfil buscado • Estudiantes de Grado Superior o FP en IT, o Grado universitario en Ingeniería Informática, Software o similar., • Interés por el desarrollo de software y la tecnología aplicada al negocio., • Se valorará familiaridad con el ecosistema Microsoft., • Conocimientos en inteligencia artificial o certificaciones relacionadas serán un plus., • Nivel mínimo de inglés B2., • Actitud proactiva, ganas de aprender y orientación a la mejora continua., • Capacidad de trabajo en equipo en entornos multiculturales., • Se valorarán conocimientos en SharePoint, Azure development, Power Apps y productos M365. Qué podrás aprender Desarrollo de aplicaciones internas con tecnologías como .NET, JavaScript, Power Platform y entornos web modernos. Introducción a herramientas y metodologías de desarrollo, incluyendo automatización, control de versiones y buenas prácticas. Exposición a entornos cloud y servicios corporativos como Azure y M365. Qué se ofrece Prácticas remuneradas con posibilidad real de incorporación tras la finalización, en función del desempeño. Oficina en el centro de Madrid Acceso a beneficios corporativos relacionados con bienestar y actividad deportiva. Entorno internacional con equipos multiculturales y exposición a proyectos globales. Modelo de desarrollo profesional basado en mérito y aprendizaje continuo. Flexibilidad y muy buen ambiente de trabajo.

En Grafton Recruitment Barcelona seguimos creciendo y buscamos talento para uno de nuestros clientes internacionales líderes en su sector. Compañía multinacional, referente global en el diseño y fabricación de soluciones industriales de potencia, señal y datos, busca incorporar un/a: 🔧 TÉCNICO/A COMERCIAL PROYECTOS AUTOMATIZACIÓN – Catalunya 💡 ¿Qué harás? Reportando directamente al Delegado de Zona, serás responsable de: • Alcanzar los objetivos comerciales en tu área de influencia, • Desarrollar negocio mediante prospección activa de nuevos clientes, • Gestionar y fidelizar la cartera existente, • Asesorar técnicamente en proyectos industriales, • Detectar oportunidades e introducir nuevas soluciones y productos, • Preparar, presentar y hacer seguimiento de ofertas, • Realizar reporting de la actividad comercial 🎯 ¿Qué buscamos? • Formación técnica: Ingeniería, Física o similar (valorable máster/postgrado), • Experiencia de 2-3 años como Técnico/a Comercial en entorno industrial (eléctrico, automatización, maquinaria, componentes, etc.), • Nivel medio de inglés, • Experiencia en desarrollo de negocio y gestión de clientes, • Perfil dinámico, proactivo y orientado a resultados, • Residencia en Barcelona o alrededores 🎁 ¿Qué ofrecemos? • Paquete salarial competitivo (fijo + variable), • Coche de empresa, • Gastos cubiertos, • Jornada intensiva en verano 📩 ¿Te interesa o conoces a alguien que encaje? DM a

Firma internacional en fuerte crecimiento, con presencia global y proyectos vinculados a tecnología e innovación, busca incorporar un perfil en prácticas dentro de su equipo de IT en Madrid. Se trata de una oportunidad para integrarse en un entorno dinámico, altamente internacional y con exposición directa a proyectos reales de transformación digital interna. Funciones principales Participación en el desarrollo y mejora de herramientas de software internas que dan soporte a distintas áreas de la organización. Colaboración en la creación de aplicaciones, flujos y automatizaciones en entornos Microsoft como SharePoint, Power Platform y M365. Apoyo en tareas básicas de sistemas y soporte técnico interno, adquiriendo una visión práctica del entorno IT corporativo. Análisis de necesidades internas y propuesta de mejoras tecnológicas orientadas a la eficiencia y digitalización de procesos. Trabajarás integrado en el equipo de IT, bajo la supervisión directa del responsable del área, participando en proyectos reales de desarrollo interno y teniendo visibilidad de todo el ciclo de vida del software, desde la definición hasta el despliegue y mantenimiento. Perfil buscado • Estudiantes de Grado Superior o FP en IT, o Grado universitario en Ingeniería Informática, Software o similar., • Interés por el desarrollo de software y la tecnología aplicada al negocio., • Se valorará familiaridad con el ecosistema Microsoft., • Conocimientos en inteligencia artificial o certificaciones relacionadas serán un plus., • Nivel mínimo de inglés B2., • Actitud proactiva, ganas de aprender y orientación a la mejora continua., • Capacidad de trabajo en equipo en entornos multiculturales., • Se valorarán conocimientos en SharePoint, Azure development, Power Apps y productos M365. Qué podrás aprender Desarrollo de aplicaciones internas con tecnologías como .NET, JavaScript, Power Platform y entornos web modernos. Introducción a herramientas y metodologías de desarrollo, incluyendo automatización, control de versiones y buenas prácticas. Exposición a entornos cloud y servicios corporativos como Azure y M365. Qué se ofrece Prácticas remuneradas con posibilidad real de incorporación tras la finalización, en función del desempeño. Oficina en el centro de Madrid Acceso a beneficios corporativos relacionados con bienestar y actividad deportiva. Entorno internacional con equipos multiculturales y exposición a proyectos globales. Modelo de desarrollo profesional basado en mérito y aprendizaje continuo. Flexibilidad y muy buen ambiente de trabajo.

En la Fundación Hospitalarias Barcelona Nord, con más de 65 años de experiencia en atención intermedia y salud mental, estamos en busca de un Médico Psiquiatra apasionado para unirse a nuestro equipo en el Centro CSMA de Gràcia, ubicado en el corazón de Gràcia, brinda atención a la población adulta de los barrios de Camp d’en Grassot, Vila de Gràcia, Lesseps, La Salut y Vallcarca. Si te interesa formar parte de una institución consolidada que apuesta por la salud mental y el bienestar de la comunidad, ¡te estamos esperando! 👐Qué ofrecemos • Incorporación a un equipo multidisciplinar altamente cualificado (psiquiatría, psicología, enfermería de salud mental, trabajo social)., • Actividad asistencial comunitaria: visitas ambulatorias, programas de coordinación con atención primaria y recursos comunitarios, participación en planes individualizados., • Formación continuada y oportunidades de docencia e investigación en un entorno en crecimiento., • Contrato estable y condiciones retributivas según convenio SISCAT, con jornada flexible. 💯Perfil buscado • Título de especialista en Psiquiatría vía MIR o reconocimiento homologado en España., • Interés por el modelo comunitario de salud mental y el trabajo en red., • Capacidad para el abordaje integral de trastornos mentales graves y comunes, y para el trabajo en equipo. 🎯Nuestro compromiso CSMA de Gràcia es un dispositivo de referencia en la atención de la salud mental de adultos en Barcelona. Nuestra misión es ofrecer una atención integral, cercana y basada en la evidencia, fomentando la recuperación y la inclusión social. Fundació Hospitalàries Barcelona Nord está comprometida con la diversidad, la inclusión, la igualdad de trato y oportunidades y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas, por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición. Aquí tu saber enriquece, tu humanidad marca la diferencia y tu compromiso construye futuro.

En TEMPS llevamos 30 años encontrando oportunidades profesionales para la gente que busca trabajo. Tenemos experiencia y estamos comprometidos. Actualmente precisamos incorporar un/a técnico/a de RRHH para nuestra oficina de Granollers. ¿Te apetece un nuevo reto profesional? Te apasiona el mundo de los RRHH, te apetece dar un paso adelante y seguir creciendo profesionalmente, te estamos buscando! • Evaluación de demandas de candidatos de empresas, • Elaboración y publicación de ofertas de empleo, • Reclutamiento y búsqueda activa de candidatos, • Realización de entrevistas personales y telemáticas, • Elaboración de informes de los candidatos. Requisitos: • ¿Tienes formación en Psicología, Relaciones Laborales o similar y te gustaría seguir desarrollando tu carrera profesional?, • Residencia próxima a Granollers, • Experiencia de 6 meses y/o muchas ganas de aprender y crecer en el mundo de RRHH., • Posición de empleo estable (contrato indefinido), • Retos profesionales en un entorno dinámico y de continuo aprendizaje, • Horario de 9 a 18h, los Viernes hasta las 17h, • Modelo de trabajo híbrido, posibilidad de teletrabajo algunos días., • Salario entorno a los 18.000€. ¡Si te apasiona el mundo de RRHH y la respuesta a éstas preguntas es SI, ésta es tu oportunidad!

En TEMPS llevamos 30 años encontrando oportunidades profesionales para la gente que busca trabajo. Tenemos experiencia y estamos comprometidos. Actualmente precisamos incorporar un/a técnico/a de RRHH para nuestra oficina de Granollers. ¿Te apetece un nuevo reto profesional? Te apasiona el mundo de los RRHH, te apetece dar un paso adelante y seguir creciendo profesionalmente, te estamos buscando! • Evaluación de demandas de candidatos de empresas, • Elaboración y publicación de ofertas de empleo, • Reclutamiento y búsqueda activa de candidatos, • Realización de entrevistas personales y telemáticas, • Elaboración de informes de los candidatos. Requisitos: • ¿Tienes formación en Psicología, Relaciones Laborales o similar y te gustaría seguir desarrollando tu carrera profesional?, • Residencia próxima a Granollers, • Experiencia de 6 meses y/o muchas ganas de aprender y crecer en el mundo de RRHH., • Posición de empleo estable (contrato indefinido), • Retos profesionales en un entorno dinámico y de continuo aprendizaje, • Horario de 9 a 18h, los Viernes hasta las 17h, • Modelo de trabajo híbrido, posibilidad de teletrabajo algunos días., • Salario entorno a los 18.000€. ¡Si te apasiona el mundo de RRHH y la respuesta a éstas preguntas es SI, ésta es tu oportunidad!

Capitole sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! ¿Qué podemos ofrecerte? Estarás integrado/a en un equipo internacional que busca evolucionar el ecosistema middleware mediante proyectos clave en los próximos años en una reconocida multinacional sector seguridad. La posición es 100% remota. ¿Qué buscamos? Un Ingeniero de Plataforma Middleware que administre, implemente y mejore la infraestructura actual. A nivel técnico: • Deberá aportar al menos cuatro años de experiencia en tecnologías middleware, • Experiencia con Oracle Coherence, Oracle WebLogic, RabbitMQ, Confluent y Redis., • Experiencia en automatización con Ansible, • Experiencia en entornos cloud (preferible AWS y Azure), • Dominio del inglés oral (B2-C1) para trabajar en entornos internacionales. ¿Por qué Capitole? 🤝 Nuestros empleados lo primero. Creemos en un modelo diferente, más humano, colocamos a las personas en el centro de nuestra empresa. 👨 💻 Proyectos interesantes. Tecnologías de vanguardia. Metodologías ágiles. 🚀 Felicidad y baja tasa de rotación 🎓1200€ anuales de formación a la carta 🕓 Horario flexible 🎯 Trayectoria profesional a medida 🩺 Seguro médico privado 💰 Retribución flexible 🦾 Plan Andjoy 🥳 Un montón de eventos increíbles, somos una gran familia 💻Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos. ¡¡¡Compartir el conocimiento interno es fundamental!!! ¡Por último y no menos importante, un EQUIPAZO! ¿Aún no nos conoces? ¡¡Descúbrenos!! Mira lo que opinan de nosotros 👀 No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA.

Capitole sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! ¿Qué podemos ofrecerte? Estarás integrado/a en un equipo internacional que busca evolucionar el ecosistema middleware mediante proyectos clave en los próximos años en una reconocida multinacional sector seguridad. La posición es 100% remota. ¿Qué buscamos? Un Ingeniero de Plataforma Middleware que administre, implemente y mejore la infraestructura actual. A nivel técnico: • Deberá aportar al menos cuatro años de experiencia en tecnologías middleware, • Experiencia con Oracle Coherence, Oracle WebLogic, RabbitMQ, Confluent y Redis., • Experiencia en automatización con Ansible, • Experiencia en entornos cloud (preferible AWS y Azure), • Dominio del inglés oral (B2-C1) para trabajar en entornos internacionales. ¿Por qué Capitole? 🤝 Nuestros empleados lo primero. Creemos en un modelo diferente, más humano, colocamos a las personas en el centro de nuestra empresa. 👨 💻 Proyectos interesantes. Tecnologías de vanguardia. Metodologías ágiles. 🚀 Felicidad y baja tasa de rotación 🎓1200€ anuales de formación a la carta 🕓 Horario flexible 🎯 Trayectoria profesional a medida 🩺 Seguro médico privado 💰 Retribución flexible 🦾 Plan Andjoy 🥳 Un montón de eventos increíbles, somos una gran familia 💻Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos. ¡¡¡Compartir el conocimiento interno es fundamental!!! ¡Por último y no menos importante, un EQUIPAZO! ¿Aún no nos conoces? ¡¡Descúbrenos!! Mira lo que opinan de nosotros 👀 No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA.

Se busca International Sales Executive para incorporarse a una empresa industrial fabricante de maquinaria y soluciones técnicas para trabajos en altura, con sede en la provincia de Barcelona y una sólida presencia internacional. La compañía diseña y fabrica plataformas suspendidas, sistemas de acceso, maquinaria especializada y equipos de seguridad para trabajos en altura, utilizados en sectores como construcción, mantenimiento industrial, energía eólica y obra civil. En el marco de su crecimiento en Europa, la empresa busca incorporar un perfil comercial con base técnica y experiencia inicial en entorno internacional, que quiera desarrollarse profesionalmente en el área de exportación dentro de un entorno industrial. La misión del puesto será incorporarse al equipo comercial para desarrollarse progresivamente en la gestión de mercados europeos. En una primera fase, la persona trabajará sobre clientes, proyectos y oportunidades ya activas, participando en el proceso comercial y adquiriendo conocimiento del producto, del mercado y del modelo de negocio. De forma progresiva, asumirá mayor responsabilidad en la captación de nuevas oportunidades y desarrollo de negocio en Europa. Funciones Actividad comercial internacional • Seguimiento y gestión de clientes y oportunidades activas en mercados europeos, • Participación en acciones de prospección comercial, • Apoyo en la apertura de nuevas cuentas en entornos industriales Soporte a red de distribución • Colaboración en la gestión de distribuidores internacionales, • Seguimiento de actividad comercial junto al equipo, • Apoyo en el desarrollo de relaciones comerciales Gestión de ofertas y proyectos • Preparación y seguimiento de ofertas técnico-comerciales, • Coordinación con el equipo técnico en la definición de soluciones, • Participación en el seguimiento de proyectos en curso Exposición internacional • Participación en ferias sectoriales internacionales Seguimiento y organización comercial • Uso de CRM para seguimiento de actividad, • Apoyo en reporting comercial, • Organización y priorización de oportunidades Requisitos Formación Grado universitario en Ingeniería, ADE, Comercio Internacional o titulaciones afines. Experiencia Experiencia mínima de 2 a 4 años en posiciones de exportación o comerciales B2B. Experiencia en maquinaria industrial, bienes de equipo o soluciones técnicas industriales. Se valorará experiencia en desarrollo de redes de distribución internacional. Idiomas Nivel avanzado de inglés y francés (imprescindible). Se valorará positivamente el conocimiento de un tercer idioma. Competencias Interés por el desarrollo de negocio internacional Capacidad de aprendizaje en entornos técnicos Proactividad y actitud comercial Organización y seguimiento Buen nivel de interlocución. Residencia Preferiblemente residencia en Barcelona o área metropolitana. Disponibilidad para viajar Disponibilidad para viajar a nivel internacional (aprox. 30-40 % del tiempo). Se ofrece Incorporación a una empresa industrial consolidada con presencia internacional Posición pensada para el aprendizaje y desarrollo dentro del área de exportación Formación técnica en producto y acompañamiento en la fase inicial Exposición directa a mercados internacionales y clientes industriales Paquete retributivo competitivo (fijo + variable) Además: • coche de empresa, • herramientas comerciales, • gastos cubiertos, • participación en ferias internacionales

Se busca International Sales Executive para incorporarse a una empresa industrial fabricante de maquinaria y soluciones técnicas para trabajos en altura, con sede en la provincia de Barcelona y una sólida presencia internacional. La compañía diseña y fabrica plataformas suspendidas, sistemas de acceso, maquinaria especializada y equipos de seguridad para trabajos en altura, utilizados en sectores como construcción, mantenimiento industrial, energía eólica y obra civil. En el marco de su crecimiento en Europa, la empresa busca incorporar un perfil comercial con base técnica y experiencia inicial en entorno internacional, que quiera desarrollarse profesionalmente en el área de exportación dentro de un entorno industrial. La misión del puesto será incorporarse al equipo comercial para desarrollarse progresivamente en la gestión de mercados europeos. En una primera fase, la persona trabajará sobre clientes, proyectos y oportunidades ya activas, participando en el proceso comercial y adquiriendo conocimiento del producto, del mercado y del modelo de negocio. De forma progresiva, asumirá mayor responsabilidad en la captación de nuevas oportunidades y desarrollo de negocio en Europa. Funciones Actividad comercial internacional • Seguimiento y gestión de clientes y oportunidades activas en mercados europeos, • Participación en acciones de prospección comercial, • Apoyo en la apertura de nuevas cuentas en entornos industriales Soporte a red de distribución • Colaboración en la gestión de distribuidores internacionales, • Seguimiento de actividad comercial junto al equipo, • Apoyo en el desarrollo de relaciones comerciales Gestión de ofertas y proyectos • Preparación y seguimiento de ofertas técnico-comerciales, • Coordinación con el equipo técnico en la definición de soluciones, • Participación en el seguimiento de proyectos en curso Exposición internacional • Participación en ferias sectoriales internacionales Seguimiento y organización comercial • Uso de CRM para seguimiento de actividad, • Apoyo en reporting comercial, • Organización y priorización de oportunidades Requisitos Formación Grado universitario en Ingeniería, ADE, Comercio Internacional o titulaciones afines. Experiencia Experiencia mínima de 2 a 4 años en posiciones de exportación o comerciales B2B. Experiencia en maquinaria industrial, bienes de equipo o soluciones técnicas industriales. Se valorará experiencia en desarrollo de redes de distribución internacional. Idiomas Nivel avanzado de inglés y francés (imprescindible). Se valorará positivamente el conocimiento de un tercer idioma. Competencias Interés por el desarrollo de negocio internacional Capacidad de aprendizaje en entornos técnicos Proactividad y actitud comercial Organización y seguimiento Buen nivel de interlocución. Residencia Preferiblemente residencia en Barcelona o área metropolitana. Disponibilidad para viajar Disponibilidad para viajar a nivel internacional (aprox. 30-40 % del tiempo). Se ofrece Incorporación a una empresa industrial consolidada con presencia internacional Posición pensada para el aprendizaje y desarrollo dentro del área de exportación Formación técnica en producto y acompañamiento en la fase inicial Exposición directa a mercados internacionales y clientes industriales Paquete retributivo competitivo (fijo + variable) Además: • coche de empresa, • herramientas comerciales, • gastos cubiertos, • participación en ferias internacionales

En TEMPS llevamos 30 años encontrando oportunidades profesionales para la gente que busca trabajo. Tenemos experiencia y estamos comprometidos. Por favor, verifique que tiene el nivel de experiencia y las cualificaciones adecuadas leyendo la descripción completa de esta oportunidad a continuación. Actualmente precisamos incorporar un/a técnico/a de RRHH para nuestra oficina de Granollers. ¿Te apetece un nuevo reto profesional? Te apasiona el mundo de los RRHH, te apetece dar un paso adelante y seguir creciendo profesionalmente, te estamos buscando! Evaluación de demandas de candidatos de empresas Elaboración y publicación de ofertas de empleo Reclutamiento y búsqueda activa de candidatos Realización de entrevistas personales y telemáticas Elaboración de informes de los candidatos. Requisitos: ~¿Tienes formación en Psicología, Relaciones Laborales o similar y te gustaría seguir desarrollando tu carrera profesional? ~ Residencia próxima a Granollers ~ Experiencia de 6 meses y/o muchas ganas de aprender y crecer en el mundo de RRHH. Posición de empleo estable (contrato indefinido) Retos profesionales en un entorno dinámico y de continuo aprendizaje Horario de 9 a 18h, los Viernes hasta las 17h Modelo de trabajo híbrido, posibilidad de teletrabajo algunos días. xcskxlj Salario entorno a los 18.000€. ¡Si te apasiona el mundo de RRHH y la respuesta a éstas preguntas es SI, ésta es tu oportunidad!

Firma internacional en fuerte crecimiento, con presencia global y proyectos vinculados a tecnología e innovación, busca incorporar un perfil en prácticas dentro de su equipo de IT en Madrid. Se trata de una oportunidad para integrarse en un entorno dinámico, altamente internacional y con exposición directa a proyectos reales de transformación digital interna. Los candidatos deben tomarse el tiempo de leer atentamente todos los elementos de este anuncio de empleo. Por favor, envíen su solicitud sin demora. Funciones principales Participación en el desarrollo y mejora de herramientas de software internas que dan soporte a distintas áreas de la organización. Colaboración en la creación de aplicaciones, flujos y automatizaciones en entornos Microsoft como SharePoint, Power Platform y M365. Apoyo en tareas básicas de sistemas y soporte técnico interno, adquiriendo una visión práctica del entorno IT corporativo. Análisis de necesidades internas y propuesta de mejoras tecnológicas orientadas a la eficiencia y digitalización de procesos. Trabajarás integrado en el equipo de IT, bajo la supervisión directa del responsable del área, participando en proyectos reales de desarrollo interno y teniendo visibilidad de todo el ciclo de vida del software, desde la definición hasta el despliegue y mantenimiento. Perfil buscado • Estudiantes de Grado Superior o FP en IT, o Grado universitario en Ingeniería Informática, Software o similar., • Interés por el desarrollo de software y la tecnología aplicada al negocio., • Se valorará familiaridad con el ecosistema Microsoft., • Conocimientos en inteligencia artificial o certificaciones relacionadas serán un plus., • Nivel mínimo de inglés B2., • Actitud proactiva, ganas de aprender y orientación a la mejora continua., • Capacidad de trabajo en equipo en entornos multiculturales., • Se valorarán conocimientos en SharePoint, Azure development, Power Apps y productos M365. Qué podrás aprender Desarrollo de aplicaciones internas con tecnologías como .NET, JavaScript, Power Platform y entornos web modernos. Introducción a herramientas y metodologías de desarrollo, incluyendo automatización, control de versiones y buenas prácticas. Exposición a entornos cloud y servicios corporativos como Azure y M365. Qué se ofrece Prácticas remuneradas con posibilidad real de incorporación tras la finalización, en función del desempeño. Oficina en el centro de Madrid Acceso a beneficios corporativos relacionados con bienestar y actividad deportiva. Entorno internacional con equipos multiculturales y exposición a proyectos globales. Modelo de desarrollo profesional basado en mérito y aprendizaje continuo. xcskxlj Flexibilidad y muy buen ambiente de trabajo.

Principal Enterprise Architect (Arquitectura Empresarial) Los candidatos deben tomarse el tiempo de leer atentamente todos los elementos de este anuncio de empleo. Por favor, envíen su solicitud sin demora. Una compañía líder del sector aéreo busca incorporar un/a Principal Enterprise Architect para liderar la definición y evolución de la arquitectura empresarial en los dominios de Operaciones y Backoffice. La persona seleccionada tendrá un rol clave en la definición de la estrategia tecnológica y del roadmap de aplicaciones, garantizando que las soluciones tecnológicas estén alineadas con los objetivos de negocio, sean escalables y soporten tanto las operaciones actuales como las iniciativas de transformación futura. Se trata de un puesto con una fuerte orientación estratégica y de negocio, donde la responsabilidad principal será definir qué debe evolucionar tecnológicamente y hacia dónde, trabajando estrechamente con equipos de producto, negocio y tecnología. Funciones principales • Definir y mantener la estrategia de arquitectura empresarial para los dominios de Operaciones y Backoffice., • Diseñar y evolucionar roadmaps tecnológicos y de aplicaciones a medio y largo plazo (3–5 años) para garantizar la sostenibilidad y coherencia del ecosistema tecnológico., • Liderar la arquitectura de programas estratégicos relacionados con operaciones aeroportuarias, gestión de tripulaciones, mantenimiento aeronáutico, control de operaciones, ERP, finanzas y sistemas de RR. HH., • Actuar como asesor estratégico para negocio, Product Owners y equipos técnicos, aportando visión arquitectónica y alineación con las mejores prácticas del mercado., • Analizar y recomendar tecnologías, soluciones y proveedores, asegurando la alineación con estándares corporativos de cloud, ciberseguridad, datos e integración., • Impulsar iniciativas de modernización tecnológica, simplificación de sistemas legacy, automatización y digitalización de procesos., • Garantizar el cumplimiento de estándares de seguridad, regulatorios, financieros y de sostenibilidad en las iniciativas tecnológicas., • Proporcionar liderazgo técnico y mentoring a arquitectos empresariales y colaborar con arquitectos de soluciones en la definición de implementaciones. Requisitos • Experiencia de 5-8 años en arquitectura empresarial o roles similares., • Experiencia demostrable en definición de roadmaps tecnológicos o de portfolio de aplicaciones a medio y largo plazo (mínimo 3-4 años)., • Perfil con visión estratégica y orientación a negocio, capaz de traducir necesidades operativas en estrategias tecnológicas., • Experiencia trabajando con equipos multidisciplinares (producto, negocio y tecnología) y gestionando interlocución con stakeholders senior., • Capacidad para analizar problemas complejos y proponer soluciones estratégicas., • Experiencia previa en entornos corporativos complejos con ecosistemas amplios de aplicaciones empresariales., • Conocimiento de entornos tecnológicos empresariales: cloud, integración, ciberseguridad, plataformas de datos y sistemas corporativos. xcskxlj, • Nivel alto de inglés (C1 o equivalente) imprescindible para trabajar en proyectos internacionales y colaborar con equipos globales. Competencias clave • Pensamiento estratégico y visión de arquitectura empresarial, • Alta capacidad analítica y resolución de problemas, • Habilidades de comunicación e influencia, • Gestión de stakeholders y resolución de conflictos, • Orientación a negocio y mejora continua Qué ofrece la posición • Salario fijo + Bonus variable (entre 30% y 60% del salario, según desempeño y resultados), • Seguro médico (100% cubierto para el empleado), • Plan de pensiones, • Seguro de vida y accidentes, • 23 días de vacaciones + 24 y 31 de diciembre + lunes de Pascua, • Beneficios de vuelos, • Plan de formación interna, • Beneficios flexibles: transporte, guardería y restaurante, • Programa de acciones de la compañía Modelo de trabajo • Modelo híbrido: hasta 2 días de teletrabajo por semana, • Jornada: 37,5 horas semanales, • Horario flexible: entrada entre 08:30 y 10:00, • Oficinas en San Fernando de Henares (Madrid) con parking disponible

¿Te apasiona impulsar el cambio y dar forma al futuro a través de la innovación? En FI Group, buscamos mentes estratégicas y con visión de futuro que prosperen resolviendo problemas complejos y convirtiendo las ideas en soluciones efectivas. FI Group es una consultora con más de 25 años de experiencia en la financiación de proyectos de innovación y desarrollo. Se caracteriza por un equipo profesional, cercano y ágil, comprometido con la innovación y el crecimiento sostenible. Recientemente, FI Group se ha integrado en EPSA Group, una consultora europea líder en rendimiento financiero, operativo y medioambiental, presente en 40 países con más de 5.000 profesionales. Esta integración permite a FI Group acceder a una red global de 1.800 expertos en 20 países, apoyando a más de 19.000 clientes. Actualmente, FI Group busca ampliar su equipo con profesionales orientados al cliente, entusiastas y con ganas de generar un impacto positivo en la sociedad. Principales responsabilidades: Buscamos un perfil para incorporarse como Consultor/a llevando a cabo las siguientes funciones: • Análisis de la documentación técnica y económica de proyectos de Investigación, Desarrollo e innovación tecnológica de empresas de diferentes sectores., • Analizar la actividad de las empresas clientes., • Buscar y analizar las diferentes convocatorias para la I+D+i en proyectos de múltiples sectores., • Identificar nuevas actividades de I+D+i de los proyectos de nuestros clientes que puedan ser objeto de convocatorias de la I+D+i., • Documentar técnicamente las actividades de I+D+i de los clientes que son objeto de financiación., • Contacto directo con el cliente, organismos públicos y equipos a nivel interno. Requisitos (Must-haves): • Grado universitario en Ingeniería telecomunicaciones, informáticas, matemáticas o similares, con inclinaciones tecnológicas., • Experiencia en la gestión de proyectos I+D+i., • Capacidad de redacción de informes y memorias técnicas con temáticas I+D+i., • Experiencia en la gestión de clientes., • Interés por la gestión de proyectos y la consultoría. Lo que ofrecemos (Beneficios): • 🌟 Un ambiente de trabajo vibrante y colaborativo, rodeado de un equipo joven y dinámico que apoya tu crecimiento profesional., • 🚀 Únete a una empresa líder en el mercado en continua expansión, con emocionantes oportunidades de desarrollo profesional., • 🕓 Disfruta de un horario flexible, con jornadas reducidas los viernes y durante el verano., • 🎓 Planes integrales de capacitación y desarrollo para ayudarte a desarrollar tus habilidades y avanzar en su carrera., • 🏡 Modelo de trabajo híbrido/remoto, que combina lo mejor de la colaboración remota y en la oficina., • 🍽️ Bolsa de retribución flexible: Elige si quieres utilizarlo para ticket restaurant, ayuda transporte, ayuda guardería o seguro médico., • 💼 Paquete de compensación altamente competitivo, alineado con tu experiencia y tu contribución... ¿Interesado/a? ¡Nos encantaría conocerte! ¡Aplica ahora o no dudes en ponerte en contacto con nosotros directamente si tienes alguna pregunta! F. Iniciativas España I+D+i, S.L.U le informa que sus datos han sido incorporados a un fichero automatizado con la finalidad de avanzar en los procesos de selección. Los datos recogidos son almacenados bajo la confidencialidad y las medidas de seguridad legalmente establecidas. Igualmente deseamos informarle que podrá ejercer sus derechos a través del siguiente correo electrónico: Para conocer nuestra política de privacidad en mayor detalle pinche: Política de privacidad | FI Group España

Empresa industrial familiar, con una sólida trayectoria y fuerte presencia internacional, en un contexto de crecimiento y profesionalización, busca incorporar un/a Export Manager para liderar el desarrollo del negocio en los mercados asignados. La posición se desarrolla en modelo híbrido, con preferencia por profesionales que residan en Cataluña. Misión Impulsar y consolidar el crecimiento internacional de la compañía, desarrollando y gestionando la red de distribuidores y partners en los mercados asignados, y asegurando la correcta implementación de la estrategia comercial definida por la Dirección. Funciones • Definir y ejecutar la estrategia de entrada, desarrollo y consolidación por país o región., • Analizar los mercados internacionales, identificar oportunidades y definir la gama de productos más adecuada., • Proponer políticas de precios, condiciones comerciales y posicionamiento por mercado., • Identificar, seleccionar, negociar y desarrollar distribuidores y partners locales., • Establecer objetivos comerciales, realizar el seguimiento de ventas y controlar los presupuestos asociados., • Supervisar los planes comerciales y los resultados de los distribuidores, asegurando el cumplimiento de los acuerdos., • Coordinar acciones comerciales con los equipos internos (operaciones, calidad, marketing, logística)., • Detectar oportunidades de mejora, optimización y crecimiento del negocio internacional., • Elaborar informes y reporting periódico a la Dirección Comercial y Dirección General. Experiencia • Experiencia mínima de 3–5 años en posiciones de exportación o desarrollo de negocio internacional., • Valoraremos experiencia en entornos industriales y en la gestión de redes de distribuidores internacionales., • Sólida exposición a mercados exteriores y negociación con interlocutores multiculturales., • Acostumbrado/a a trabajar con CRM (HUBSPOT, preferiblemente), • Acostumbrado/a a viajar de forma habitual. Formación • Titulación superior en ADE, Comercio Internacional, Marketing, Ingeniería o similar., • Formación complementaria en negocio internacional o gestión comercial será valorada. Competencias • Alta autonomía, iniciativa y orientación a resultados., • Capacidad analítica y visión estratégica del negocio., • Habilidades de negociación, comunicación e influencia., • Capacidad de planificación, organización y toma de decisiones., • Adaptabilidad y eficacia en entornos familiares, dinámicos y multiculturales.

Grupo Godó, referente en comunicación, busca incorporar un IT Applications Manager (SAP Finance Expert) para Godó Servicios Corporativos, la unidad que centraliza y presta servicios compartidos a todos los negocios del Grupo con un enfoque de eficiencia, mejora continua y orientación al crecimiento y sostenibilidad del negocio. La posición se integrará en el equipo de IT de nuestras oficinas centrales de Barcelona, en dependencia directa del CIO. Misión principal : Será responsable de alinear las soluciones tecnológicas con los objetivos estratégicos del negocio, garantizando la eficiencia operativa y el correcto funcionamiento, evolución y alineación estratégica de las aplicaciones corporativas, principalmente SAP, asegurando que soporten de manera eficiente los procesos de negocio. Asimismo, liderará la implementación, optimización y mantenimiento de los sistemas, coordinando equipos técnicos y funcionales con el objetivo de impulsar la transformación digital, mejorar la productividad y garantizar la calidad, seguridad y continuidad del servicio. Requisitos : • Profesional con visión estratégica y de negocio, buenas dotes de comunicación y relación interpersonal, capacidad resolutiva y de negociación, marcada orientación de servicio y proactividad, espíritu de equipo y habilidades de liderazgo., • Formación académica en Ingeniería, Tecnologías de la Información o similar., • Amplia experiencia profesional coordinando proyectos y demanda para aplicaciones corporativas SAP, preferentemente SAP HANA y valorándose conocimientos de SAP R3 FI, CO-PA. Qué ofrecemos: • Entorno de trabajo colaborativo., • Formación., • Incorporación a sólida compañía en proceso de transformación y crecimiento., • Contratación indefinida., • Modelo de trabajo híbrido (4 día/ semana presencial + 1 día/ semana teletrabajo y viernes jornada intensiva). En Grupo Godó , creemos firmemente que la diversidad, la equidad y la inclusión (DEI) son pilares esenciales para construir un entorno de trabajo innovador, respetuoso y sostenible. Valoramos y promovemos activamente la participación de personas con diferentes trayectorias, perspectivas y experiencias, convencidos de que la diversidad enriquece nuestro equipo y mejora la toma de decisiones. Por ello, fomentamos un proceso de selección inclusivo y equitativo, garantizando igualdad de oportunidades para todas las personas candidatas, independientemente de su género, edad, origen, identidad o cualquier otra condición. Nuestro compromiso es crear un espacio donde todas las voces sean escuchadas, respetadas y tengan la oportunidad de desarrollarse plenamente. Invitamos a todas las personas interesadas a postularse y formar parte de un entorno donde la inclusión no solo se declara, sino que se practica cada día.

Capitole sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! ¿Qué podemos ofrecerte? Estarás integrado/a en un equipo internacional que busca evolucionar el ecosistema middleware mediante proyectos clave en los próximos años en una reconocida multinacional sector seguridad. La posición es 100% remota. ¿Qué buscamos? Un Ingeniero de Plataforma Middleware que administre, implemente y mejore la infraestructura actual. A nivel técnico: • Deberá aportar al menos cuatro años de experiencia en tecnologías middleware, • Experiencia con Oracle Coherence, Oracle WebLogic, RabbitMQ, Confluent y Redis., • Experiencia en automatización con Ansible, • Experiencia en entornos cloud (preferible AWS y Azure), • Dominio del inglés oral (B2-C1) para trabajar en entornos internacionales. ¿Por qué Capitole? 🤝 Nuestros empleados lo primero. Creemos en un modelo diferente, más humano, colocamos a las personas en el centro de nuestra empresa. 👨 💻 Proyectos interesantes. Tecnologías de vanguardia. Metodologías ágiles. 🚀 Felicidad y baja tasa de rotación 🎓1200€ anuales de formación a la carta 🕓 Horario flexible 🎯 Trayectoria profesional a medida 🩺 Seguro médico privado 💰 Retribución flexible 🦾 Plan Andjoy 🥳 Un montón de eventos increíbles, somos una gran familia 💻Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos. ¡¡¡Compartir el conocimiento interno es fundamental!!! ¡Por último y no menos importante, un EQUIPAZO! ¿Aún no nos conoces? ¡¡Descúbrenos!! Mira lo que opinan de nosotros 👀 No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA.

¿Te apasiona impulsar el cambio y dar forma al futuro a través de la innovación? En FI Group, buscamos mentes estratégicas y con visión de futuro que prosperen resolviendo problemas complejos y convirtiendo las ideas en soluciones efectivas. FI Group es una consultora con más de 25 años de experiencia en la financiación de proyectos de innovación y desarrollo. Se caracteriza por un equipo profesional, cercano y ágil, comprometido con la innovación y el crecimiento sostenible. Recientemente, FI Group se ha integrado en EPSA Group, una consultora europea líder en rendimiento financiero, operativo y medioambiental, presente en 40 países con más de 5.000 profesionales. Esta integración permite a FI Group acceder a una red global de 1.800 expertos en 20 países, apoyando a más de 19.000 clientes. Actualmente, FI Group busca ampliar su equipo con profesionales orientados al cliente, entusiastas y con ganas de generar un impacto positivo en la sociedad. Principales responsabilidades: Buscamos un perfil para incorporarse como Consultor/a llevando a cabo las siguientes funciones: • Análisis de la documentación técnica y económica de proyectos de Investigación, Desarrollo e innovación tecnológica de empresas de diferentes sectores., • Analizar la actividad de las empresas clientes., • Buscar y analizar las diferentes convocatorias para la I+D+i en proyectos de múltiples sectores., • Identificar nuevas actividades de I+D+i de los proyectos de nuestros clientes que puedan ser objeto de convocatorias de la I+D+i., • Documentar técnicamente las actividades de I+D+i de los clientes que son objeto de financiación., • Contacto directo con el cliente, organismos públicos y equipos a nivel interno. Requisitos (Must-haves): • Grado universitario en Ingeniería telecomunicaciones, informáticas, matemáticas o similares, con inclinaciones tecnológicas., • Experiencia en la gestión de proyectos I+D+i., • Capacidad de redacción de informes y memorias técnicas con temáticas I+D+i., • Experiencia en la gestión de clientes., • Interés por la gestión de proyectos y la consultoría. Lo que ofrecemos (Beneficios): • 🌟 Un ambiente de trabajo vibrante y colaborativo, rodeado de un equipo joven y dinámico que apoya tu crecimiento profesional., • 🚀 Únete a una empresa líder en el mercado en continua expansión, con emocionantes oportunidades de desarrollo profesional., • 🕓 Disfruta de un horario flexible, con jornadas reducidas los viernes y durante el verano., • 🎓 Planes integrales de capacitación y desarrollo para ayudarte a desarrollar tus habilidades y avanzar en su carrera., • 🏡 Modelo de trabajo híbrido/remoto, que combina lo mejor de la colaboración remota y en la oficina., • 🍽️ Bolsa de retribución flexible: Elige si quieres utilizarlo para ticket restaurant, ayuda transporte, ayuda guardería o seguro médico., • 💼 Paquete de compensación altamente competitivo, alineado con tu experiencia y tu contribución... ¿Interesado/a? ¡Nos encantaría conocerte! ¡Aplica ahora o no dudes en ponerte en contacto con nosotros directamente si tienes alguna pregunta! F. Iniciativas España I+D+i, S.L.U le informa que sus datos han sido incorporados a un fichero automatizado con la finalidad de avanzar en los procesos de selección. Los datos recogidos son almacenados bajo la confidencialidad y las medidas de seguridad legalmente establecidas. Igualmente deseamos informarle que podrá ejercer sus derechos a través del siguiente correo electrónico: Para conocer nuestra política de privacidad en mayor detalle pinche: Política de privacidad | FI Group España

La empresa creativa y tecnológica Play Your Brand ha abierto un proceso de selección para incorporar a su próximo/a Chief Technology Officer (CTO) , una figura clave para consolidar su expansión y liderar el desarrollo de su plataforma propia FlitCut . ¿Quiere presentar una candidatura? Asegúrese de que su CV está actualizado y luego lea atentamente las siguientes especificaciones del puesto antes de solicitar. Con sede en Barcelona y un modelo de trabajo híbrido o remoto, Play Your Brand combina producción audiovisual, tecnología e innovación para marcas globales. En 2024 superó los 2 millones de euros de facturación , con operaciones activas en Europa, LATAM y EE. UU., y una red internacional de talento. El reto La persona seleccionada será responsable de diseñar y ejecutar la estrategia tecnológica, coordinar al equipo de producto (actualmente de 7 personas) y liderar la implementación de tecnologías avanzadas como IA generativa y soluciones de automatización. Se busca una persona con visión estratégica y capacidad de ejecución directa en un entorno de rápido crecimiento. Responsabilidades principales • Definir y supervisar el roadmap técnico del producto., • Liderar la creación de un equipo de tecnología sólido., • Integrar soluciones de IA en procesos y producto., • Traducir necesidades de negocio en soluciones técnicas., • Participar activamente en decisiones clave junto al CEO y COO., • 5 a 10 años de experiencia como Tech Lead, CTO o desarrollador/a senior., • Conocimiento técnico profundo en Laravel/PHP , arquitecturas modulares y APIs., • Experiencia con plataformas tipo SaaS o marketplace ., • Familiaridad con LLM, IA generativa, automatización y cloud engineering (AWS o similar) ., • Perfil hands-on, pero con visión estratégica y mentalidad de crecimiento., • Experiencia con herramientas no-code/low-code será valorada., • Plan de stock options con participación real en el proyecto., • Flexibilidad de trabajo híbrido/remoto (oficinas en Barcelona y Madrid)., • Participación en una empresa con tracción real, clientes internacionales y visión global., • Libertad para construir desde cero la arquitectura tecnológica. Todos los jueves, a partir de las 22:00, estará disponible en CyberLideria MGZN una nueva entrevista, donde un prestigioso CISO colaborador charlará con una personalidad inspiradora, importante, y líder empresarial, tanto del ámbito privado como público. Manténgase informado sobre la ciberseguridad, tecnología, las tendencias y las noticias que afectan a los líderes de TI. #J-18808-Ljbffr

Mediance es un grupo empresarial en crecimiento especializado en la adquisición y desarrollo de compañías del sector sanitario. El grupo integra empresas que operan en diferentes ámbitos del healthcare, incluyendo la distribución de medicación, producto sanitario y equipamiento médico, así como a la optimización de procesos asistenciales y asesoramiento en la gestión a través del desarrollo de soluciones tecnológicas para el sector. La experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se enumeran a continuación. El modelo de Mediance se basa en una estrategia buy & build, mediante la cual el grupo adquiere empresas especializadas y las impulsa mediante servicios centrales que aportan soporte estratégico en áreas como finanzas, recursos humanos, operaciones y tecnología. En este contexto, Mediance busca incorporar un Head of Technology / IT Director que lidere la estrategia tecnológica del grupo, impulsando la integración de sistemas entre las empresas participadas y construyendo una plataforma tecnológica común que permita mejorar la eficiencia operativa y escalar el crecimiento del grupo. Descripción del Puesto: El Head of Technology / IT Director será responsable de definir y ejecutar la estrategia tecnológica del grupo Mediance, con especial foco en la integración de sistemas, la estandarización de herramientas y la digitalización de las empresas participadas. Se trata de un rol con alto impacto estratégico, pero también con un enfoque hands-on, ideal para un perfil con mentalidad de constructor que quiera liderar la transformación tecnológica de un grupo sanitario en crecimiento. La persona seleccionada trabajará de forma transversal con los equipos directivos de las diferentes compañías del grupo, coordinando proveedores tecnológicos y apoyándose en los equipos técnicos existentes en las empresas participadas. Responsabilidades: • Definir la arquitectura tecnológica global del grupo Mediance., • Diseñar el roadmap de digitalización y evolución tecnológica., • Evaluar los sistemas y plataformas existentes en las empresas participadas., • Experiencia en implementaciones mediante APIs o middleware., • Liderar procesos de integración tecnológica tras adquisiciones., • Diseñar e implementar planes de unificación de sistemas., • Estandarizar herramientas y procesos tecnológicos entre compañías., • Seleccionar e implementar sistemas clave para el grupo (ERP, CRM, herramientas financieras, plataformas de reporting y business intelligence)., • Establecer estándares tecnológicos para todas las empresas participadas., • Definir la arquitectura de infraestructura y cloud del grupo., • Diseñar integraciones entre sistemas mediante APIs o middleware., • Garantizar la seguridad y escalabilidad de la plataforma tecnológica., • Seleccionar y coordinar consultoras y partners tecnológicos., • Supervisar proyectos tecnológicos y controlar calidad, tiempos y costes., • Garantizar una ejecución eficiente de las implementaciones., • Asesorar a los equipos técnicos existentes en las compañías del grupo., • Apoyar proyectos tecnológicos específicos en las empresas participadas., • Identificar oportunidades de mejora operativa mediante tecnología., • Definir estándares tecnológicos comunes., • Priorizar iniciativas tecnológicas con impacto en negocio., • Construir progresivamente una función tecnológica central para el grupo. Requisitos: • Entre 10 y 15 años de experiencia en tecnología, sistemas o transformación digital., • Experiencia liderando implementaciones de ERP o sistemas corporativos., • Experiencia en integración de sistemas entre diferentes empresas o unidades de negocio., • Conocimiento de arquitecturas cloud y sistemas empresariales., • Experiencia gestionando proveedores tecnológicos y consultoras., • Capacidad para liderar proyectos tecnológicos complejos con múltiples stakeholders., • Experiencia con Plataformas de Business Intelligence y reporting (Power BI, Tableau, etc.)., • Experiencia en implementaciones mediante APIs o middleware., • Disponibilidad para viajar a nivel nacional, con desplazamientos frecuentes por toda España (viajes semanales) para trabajar de forma presencial con las distintas compañías del grupo. Nice to have: • Experiencia en sectores como healthcare, pharma, distribución sanitaria o entornos industriales., • Experiencia en consultoría tecnológica o transformación digital., • Experiencia trabajando en grupos empresariales o empresas participadas por private equity. xcskxlj, • Experiencia en procesos de integración tecnológica tras adquisiciones.

HACK A BOSS busca un Senior Software Engineer en Barcelona para liderar la evolución de su plataforma de facturación. Asegúrese de presentar su candidatura con toda la información solicitada, tal como se expone en la descripción del puesto a continuación. Este rol incluye diseñar y desarrollar sistemas críticos de backend con tecnologías como Ruby on Rails y React. Se valora experiencia en billing, suscripción y pagos, así como un enfoque en la automatización y la integración de IA. La empresa ofrece un ambiente xcskxlj de alto crecimiento, un modelo de trabajo híbrido y un salario competitivo entre €60,500 y €80,000 anuales. #J-18808-Ljbffr

¡Hola! No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad. ¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Arquitecto/a de Redes que quiera incorporarse al equipo y formar parte de un gran proyecto nacional en el sector financiero. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente! Algunas de tus funciones Análisis del Modelo Actual (AS‑IS) • Analizar la infraestructura de red existente, identificando limitaciones técnicas, riesgos y puntos de mejora., • Diseñar y documentar la nueva arquitectura de red basada en Cisco ACI., • Definir los principios de diseño del entorno Cisco ACI (fabrics, segmentación, políticas, etc.)., • Asegurar la coherencia del diseño con el resto de la infraestructura tecnológica. Habilidades y requisitos • Amplia experiencia y conocimiento práctico en Cisco Application Centric Infrastructure (ACI)., • Capacidad para analizar entornos existentes y proponer un diseño ACI acorde a las necesidades del negocio., • Sólida base en arquitecturas de red y conceptos de routing y switching en entornos enterprise., • Habilidad para analizar infraestructuras complejas, identificar problemas y definir soluciones técnicas claras. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. Salario fijo competitivo Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? xcskxlj somosHiberus y ¿tú? Te animas?

Omexom Spain busca un/a Ingeniero/a Protección y Control especializado/a en Subestaciones Eléctricas. ¿Tiene su CV preparado? Si es así y confía en que este es el puesto ideal para usted, asegúrese de enviar su solicitud lo antes posible. Las responsabilidades incluyen realizar estudios de protección y control, generar documentación técnica y realizar cálculos eléctricos. Se requiere titulación universitaria en Ingeniería Eléctrica, al menos 2 años de experiencia en el área y un alto conocimiento en este campo. xcskxlj Beneficios como contratación estable, salario competitivo y un modelo de trabajo híbrido son ofrecidos. #J-18808-Ljbffr

Resiliencia y Continuidad de Negocio, barcelona NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 190.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los más de 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. Desplácese hacia abajo para obtener una visión general completa de lo que requerirá este trabajo. ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las empresas TOP de tecnologías en el mundo. La unidad de Ciberseguridad de NTT DATA busca incorporar un perfil de: Resiliencia y Continuidad de Negocio para formar parte de nuestro equipo! ¿De qué te encargarás? Colaborar en la definición e implementación de planes de continuidad de negocio.Colaboración en el desarrollo de procedimientos de gestión de crisis.Colaboración en evaluación de riesgos de continuidad de negocio.Apoyo mantenimiento de planes de continuidadSoporte en la coordinación de la definición de planes de recuperación TI.Colaboración en la implementación de estrategias de continuidad.Participación en ejercicios de prueba de continuidad y simulacros de gestión de crisis.Documentación de procedimientos, informes y evidencias de pruebas.Interacción con equipos técnicos y de negocio para asegurar la operatividad de servicios críticos.Adaptación a normativas como DORA, NIS2 y otras.Reporting de resultados a la Dirección. ¿Qué te hará triunfar en el proceso? Formación técnica en Informática, Telecomunicaciones o carreras afines.Formación en estándares de continuidad (ISO 22301, ITIL o BCI).Valorable formación en otras certificaciones (ISO 27001, ISO 42001…)Capacidad analítica, reporting, organización y trabajo en equipo. Por nuestra parte, ¿qué ofrecemos? Plan de desarrollo profesional personalizado.Contrato indefinido y estabilidad laboral.Beneficios sociales.Modalidad híbrida.Flexibilidad horaria.Acceso a nuestra universidad corporativa, un sin fin de cursos y certificaciones a tu alcance.Entorno de trabajo diverso, creativo y colaborativo. ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 9º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. xcskxlj Únete a un equipo que, apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. #J-18808-Ljbffr

¿Te apasiona impulsar el cambio y dar forma al futuro a través de la innovación? En FI Group, buscamos mentes estratégicas y con visión de futuro que prosperen resolviendo problemas complejos y convirtiendo las ideas en soluciones efectivas. Si le interesa solicitar este empleo, por favor, asegúrese de cumplir los siguientes requisitos que se enumeran a continuación. FI Group es una consultora con más de 25 años de experiencia en la financiación de proyectos de innovación y desarrollo. Se caracteriza por un equipo profesional, cercano y ágil, comprometido con la innovación y el crecimiento sostenible. Recientemente, FI Group se ha integrado en EPSA Group, una consultora europea líder en rendimiento financiero, operativo y medioambiental, presente en 40 países con más de 5.000 profesionales. Esta integración permite a FI Group acceder a una red global de 1.800 expertos en 20 países, apoyando a más de 19.000 clientes. Actualmente, FI Group busca ampliar su equipo con profesionales orientados al cliente, entusiastas y con ganas de generar un impacto positivo en la sociedad. Principales responsabilidades: Buscamos un perfil para incorporarse como Consultor/a llevando a cabo las siguientes funciones: • Análisis de la documentación técnica y económica de proyectos de Investigación, Desarrollo e innovación tecnológica de empresas de diferentes sectores., • Analizar la actividad de las empresas clientes., • Buscar y analizar las diferentes convocatorias para la I+D+i en proyectos de múltiples sectores., • Identificar nuevas actividades de I+D+i de los proyectos de nuestros clientes que puedan ser objeto de convocatorias de la I+D+i., • Documentar técnicamente las actividades de I+D+i de los clientes que son objeto de financiación., • Contacto directo con el cliente, organismos públicos y equipos a nivel interno. Requisitos (Must-haves): • Grado universitario en Ingeniería, matemáticas o similares., • Experiencia mínima de 2 años en la gestión de proyectos I+D+i., • Capacidad de redacción de informes y memorias técnicas con temáticas I+D+i., • Experiencia en la gestión y trato con clientes., • Interés por la gestión de proyectos y la consultoría. Lo que ofrecemos (Beneficios): • Un ambiente de trabajo vibrante y colaborativo, rodeado de un equipo joven y dinámico que apoya tu crecimiento profesional., • Únete a una empresa líder en el mercado en continua expansión, con emocionantes oportunidades de desarrollo profesional., • Disfruta de un horario flexible, con jornadas reducidas los viernes y durante el verano., • Planes integrales de capacitación y desarrollo para ayudarte a desarrollar tus habilidades y avanzar en su carrera., • Modelo de trabajo híbrido/remoto, que combina lo mejor de la colaboración remota y en la oficina., • Bolsa de retribución flexible: Elige si quieres utilizarlo para ticket restaurant, ayuda transporte, ayuda guardería o seguro médico., • Paquete de compensación altamente competitivo, alineado con tu experiencia y tu contribución... ¿Interesado/a? ¡Nos encantaría conocerte! ¡Aplica ahora o no dudes en ponerte en contacto con nosotros directamente si tienes alguna pregunta! F. Iniciativas España I+D+i, S.L.U le informa que sus datos han sido incorporados a un fichero automatizado con la finalidad de avanzar en los procesos de selección. xcskxlj Los datos recogidos son almacenados bajo la confidencialidad y las medidas de seguridad legalmente establecidas. Igualmente deseamos informarle que podrá ejercer sus derechos a través del siguiente correo electrónico: Para conocer nuestra política de privacidad en mayor detalle pinche: Política de privacidad | FI Group España