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Contexto El Barcelonaβeta Brain Research Center (BBRC), centro de investigación de la Fundación Pasqual Maragall, es un centro pionero en la investigación para la prevención de la enfermedad de Alzheimer y el estudio de las funciones cognitivas afectadas por el envejecimiento saludable y patológico. Fundado en 2012 por la Fundación Pasqual Maragall, con el apoyo de la Universidad Pompeu Fabra y el impulso de la Fundación ”la Caixa” a través de su proyecto emblemático, la cohorte ALFA, el BBRC tiene como objetivo proporcionar soluciones innovadoras para comprender y prevenir los cambios biológicos y las disfunciones cognitivas asociadas a las enfermedades neurodegenerativas. Con la mirada puesta en el reto global que supone el envejecimiento de la población, el BBRC desarrolla investigación científica de vanguardia mediante infraestructuras tecnológicas de primer nivel, entre las que destaca un escáner de resonancia magnética 3T exclusivo para investigación y espacios dedicados a ensayos clínicos. La calidad de la investigación se fundamenta en una gestión eficiente y en un sistema de evaluación continua basado en procesos de revisión por expertos independientes. El BBRC forma parte del Parque de Investigación Biomédica de Barcelona (PRBB), uno de los ecosistemas biomédicos más dinámicos de Europa. El PRBB ofrece un entorno internacional, colaborativo y multidisciplinar, con una estrecha conexión con la actividad clínica que favorece la investigación traslacional. El BBRC ha sido reconocido con el sello HR Excellence in Research (HRS4R) otorgado por la Comisión Europea, que acredita el compromiso institucional con la mejora continua de las políticas de recursos humanos y con un entorno de trabajo abierto, transparente y basado en el mérito, alineado con la Carta Europea del Investigador. El Hospital del Mar, hospital universitario vinculado a la Universidad Pompeu Fabra (UPF) e integrado en el sistema público de salud de Cataluña, proporciona una atención sanitaria integral y participa activamente en programas de investigación y prevención en salud. El Instituto de Investigación Hospital del Mar (HMRIB) es el instituto de investigación biomédica del Hospital del Mar acreditado por el Instituto de Salud Carlos III. La Universidad Pompeu Fabra es una universidad pública ubicada en Barcelona, reconocida de forma continuada entre las mejores universidades del Estado y con una destacada proyección internacional. El BBRC, en estrecha colaboración con instituciones clínicas y académicas de referencia, ofrece un entorno único y plenamente integrado que combina asistencia clínica, investigación traslacional e innovación académica para avanzar en la prevención, el diagnóstico y el tratamiento de la enfermedad de Alzheimer y otras enfermedades neurodegenerativas. Además, el BBRC es miembro destacado del Alzheimer Barcelona HUB, una iniciativa pionera que reúne a centros de investigación especializados en Alzheimer y trastornos neurodegenerativos, así como a los principales hospitales de la ciudad, entre ellos el Hospital de Sant Pau, el Hospital Clínic de Barcelona, el Hospital del Mar y el Hospital Universitario Vall d’Hebron. Este proyecto, impulsado con el apoyo del Ayuntamiento de Barcelona, tiene como objetivo acelerar el progreso científico, mejorar la atención clínica de las personas afectadas por la enfermedad de Alzheimer y reforzar el liderazgo de Barcelona en la investigación de estas patologías. La creación de este HUB contribuirá a promover la excelencia científica, atraer inversión, favorecer la transferencia del conocimiento a la práctica clínica e impulsar la formación especializada en Alzheimer y enfermedades neurodegenerativas. Sobre la posición El BBRC busca un/a Neurólogo/a altamente motivado/a, con experiencia en demencias y otras enfermedades neurodegenerativas, excelentes competencias clínicas y una clara orientación a la investigación. La persona seleccionada participará activamente en la ejecución de los diferentes proyectos de investigación desarrollados en el BBRC y se integrará en el Servicio de Neurología del Hospital del Mar para desarrollar actividad asistencial en la Unidad de Memoria. Principales responsabilidades Las responsabilidades asociadas a esta posición incluyen: • Evaluación, diagnóstico y seguimiento de pacientes a lo largo de todo el continuo de la enfermedad de Alzheimer., • Realización e interpretación de exploraciones neurológicas, neuropsicológicas y pruebas complementarias., • Colaboración multidisciplinar y comunicación efectiva con pacientes y familiares., • Realización de visitas clínicas en estudios observacionales y ensayos clínicos relacionados con terapias preventivas y modificadoras de la enfermedad., • Garantizar el cumplimiento de los protocolos de estudio, la seguridad de los participantes y la adhesión a los estándares de Good Clinical Practice (GCP)., • Participar en la coordinación de estudios, reuniones de investigadores y actividades de investigación., • Participar en proyectos clínicos de prevención y tratamiento de la enfermedad de Alzheimer., • Realizar visitas de proyectos clínicos asegurando los estándares de calidad, la seguridad de los participantes y el cumplimiento de los protocolos y de las GCP., • Actuar como referente experto en metodología de ensayos clínicos, asesorando a equipos internos y externos en aspectos metodológicos, normativos y procedimentales., • Gestionar actividades de farmacovigilancia y realizar el seguimiento de acontecimientos adversos graves y no graves., • Participar en reuniones clave de los estudios: visitas de selección, reuniones de investigadores, visitas de inicio, monitorización y seguimiento., • Trabajar conjuntamente con la persona responsable de Clinical Operations para garantizar el cumplimiento de los plazos e hitos de los estudios., • Ejercer como neurólogo/a de referencia para el equipo de operaciones y asumir la responsabilidad de las decisiones médicas., • Coordinar y supervisar las visitas clínicas en el BBRC y la gestión de hallazgos incidentales en neuroimagen y de casos de deterioro cognitivo u otras afecciones neurológicas detectadas durante los estudios., • Liderar reuniones periódicas de discusión de casos clínicos., • Dar soporte a las actividades organizativas del centro, incluyendo la preparación de materiales, la formación de equipos y el desarrollo e implementación de Procedimientos Normalizados de Trabajo (PNT/SOPs). Integración en el Servicio de Neurología del Hospital del Mar • Realizar visitas asistenciales habituales en la Unidad de Trastornos Cognitivos., • Participar en visitas vinculadas a ensayos clínicos., • Realizar punciones lumbares con fines diagnósticos y de investigación., • Participar en sesiones clínicas y reuniones de investigación., • Colaborar en las actividades de investigación asociadas a la Unidad de Trastornos Cognitivos. Requisitos • Formación y experiencia, • Licenciatura o Grado en Medicina., • Especialidad en Neurología (vía MIR o titulación equivalente reconocida)., • Experiencia demostrable en demencias y deterioro cognitivo., • Se valorará experiencia como investigador/a principal o subinvestigador/a en investigación clínica nacional e internacional,tanto académica como promovida por la industria., • Capacidad para trabajar en equipos multidisciplinares en entornos hospitalarios y académicos., • Se valorará formación específica y conocimiento avanzado de Good Clinical Practice (GCP)., • Dominio oral y escrito del inglés y del castellano. Se valorará positivamente el conocimiento del catalán. Competencias personales • Excelentes habilidades comunicativas e interpersonales., • Capacidad de trabajo en equipo y de colaboración en entornos multidisciplinares., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y, al mismo tiempo, coordinada con otros profesionales., • Capacidad organizativa para gestionar múltiples proyectos y prioridades de forma simultánea., • Orientación a la resolución de problemas., • Interés por formar parte de una organización sin ánimo de lucro con una misión de alto impacto social. Ofrecemos • Incorporación inmediata., • Contrato indefinido., • Retribución según experiencia y de acuerdo con las bandas salariales del BBRC., • Jornada completa de 38 horas semanales., • Plan de retribución flexible (ticket restaurante, seguro médico y cheque guardería)., • Vacaciones ampliadas y flexibilidad horaria., • Modelo de trabajo híbrido (presencial y teletrabajo) de acuerdo con la normativa interna de la Fundación., • Entorno de trabajo diverso, inclusivo y comprometido con la igualdad de oportunidades. Proceso de selección • Preselección: se realizará una valoración curricular basada en la formación, la experiencia y la motivación reflejadas en la carta de presentación y el currículum. El proceso será estrictamente basado en méritos., • Entrevista: las candidaturas preseleccionadas serán entrevistadas por un comité científico interno., • Oferta: una vez identificada la candidatura seleccionada, el Área de Personas enviará una oferta formal especificando la fecha de incorporación, las condiciones laborales y salariales, y el resto de aspectos relevantes de la posición. Para aplicar a la posición Para presentar la candidatura, será necesario enviar un único documento PDF que incluya: • Carta de motivación describiendo los intereses de investigación y la experiencia relevante., • Currículum vitae actualizado., • Nombre y datos de contacto de hasta tres personas de referencia. Las candidaturas deberán enviarse electrónicamente a: talent@barcelonabeta.org Asunto: Neurologist.

Ubicación: Barcelona (modelo híbrido) Ámbito: España y Portugal (+150 tiendas) Importante compañía internacional líder en retail busca incorporar un/a Retail Facility Manager Iberia para liderar la gestión de mantenimiento, seguridad y operaciones técnicas de su red de tiendas en España y Portugal . Misi ónGarantizar el correcto funcionamiento, mantenimiento y cumplimiento normativo de toda la red comercial, optimizando costes y asegurando los estándares de calidad de la compañí a. Responsabilida • desCoordinar el mantenimiento correctivo y preventivo de las tiend, • as.Gestionar proveedores, contratos y servicios técnic, • os.Supervisar sistemas de seguridad, climatización, PCI y limpie, • za.Controlar suministros energéticos y proyectos de eficiencia energéti, • ca.Garantizar el cumplimiento de licencias y normativa aplicab, • le.Gestionar presupuestos OPEX y CAP, • EX.Liderar un equipo de 2 Facility Assistants (España y Portuga l). Requis • itosExperiencia de 5-8 años en posiciones similares dentro de Retail, Hospitality o Construcc, • ión.Formación en Arquitectura Técnica, Ingeniería o simi, • lar.Dominio de herramientas, • CAD.Experiencia en gestión de presupuestos y proveedo, • res.Inglés fluido (imprescindib le). Ofre • cemosProyecto estratégico dentro de una compañía internacional l, • íder.Oficinas en el centro de Barce, • lona.Modelo híbrido: 3 días oficina / 2 días teletra, • bajo.Jornada intensiva los vie, • rnes.Ticket Restau, • rant.Seguro médico y de, • vida.Descuento en productos de la comp, • añía.Plan de retribución flex, • ible.Formación continua y oportunidades de desarrollo nacional e internaci onal.

Gestor/a Comercial de Banca Empresas – Vallès Occidental Ubicación: Barcelona Contrato: Indefinido Jornada: Completa Área: Banca Empresas Entidad financiera de primer nivel busca incorporar un/a Gestor/a Comercial de Banca Empresas para desarrollar negocio en la zona de Vallès Occidental, con oficina central en Barcelona. La persona seleccionada gestionará y desarrollará una cartera de empresas con facturación superior a 5M€, ofreciendo soluciones financieras a medida, con especial foco en proyectos de inversión complejos y financiación estructurada. Buscamos un perfil con capacidad comercial, visión estratégica y alta autonomía, orientado a resultados y con iniciativa para impulsar el crecimiento del negocio en la zona. Funciones: • Captación de nuevas operaciones de financiación y/o avales en el segmento empresas., • Gestión, reactivación y fidelización de clientes empresariales., • Asesoramiento especializado en productos y servicios bancarios., • Análisis financiero y detección de oportunidades de negocio., • Coordinación con equipos internos para diseñar propuestas financieras integrales., • Seguimiento de indicadores comerciales y cumplimiento de objetivos., • Gestión autónoma de la cartera con enfoque estratégico y orientación a resultados. Requisitos: • Licenciatura o Grado universitario en ADE, Empresariales, Economía o similar., • Experiencia mínima de 2 años en el sector bancario., • Muy valorable experiencia en financiación de empresas., • Dominio de herramientas ofimáticas (Word y Excel)., • Nivel avanzado de catalán y castellano (imprescindible)., • Inglés avanzado (valorable). Se ofrece: • Contrato indefinido a jornada completa., • Modelo híbrido de teletrabajo y conciliación., • Incorporación a una entidad financiera de referencia., • Entorno profesional, dinámico y colaborativo., • Oficinas en el centro de Barcelona., • Plan de carrera atractivo y desarrollo profesional., • Paquete retributivo entre 40.000 € y 50.000 € brutos anuales. Si cumples con estos requisitos y cumplimos con tus expectativas, nos encantaría conocerte, ¡inscríbete! Auren apuesta por la diversidad y la inclusión, y por eso, animamos a presentar su candidatura a todas las personas que cumplan con los requisitos del puesto, independientemente de su género, origen, religión o cualquier otra característica personal.

Compañía multinacional del sector salud, con marcas líderes y fuerte presencia internacional, se encuentra en un proceso de transformación orientado al crecimiento, la agilidad y el foco en cliente. Para acompañar este momento estratégico, busca incorporar un/a Key Account Manager con experiencia en canal parafarmacia y e-commerce. La misión del KAM será: definir, negociar y ejecutar la estrategia comercial en parafarmacia y e-commerce, garantizando el cumplimiento de objetivos de venta, margen y posicionamiento de marca. Se encargará de: • Definir y ejecutar la política comercial con las cuentas asignadas., • Negociar acuerdos comerciales: surtido, precios, condiciones, promociones, espacios y visibilidad en punto de venta y e-commerce., • Captar y desarrollar nuevas cuentas clave en el canal parafarmacia., • Diseñar y acordar planes promocionales y de activación en coordinación con marketing., • Definir e implementar estrategias de trade marketing alineadas con la estrategia de marca., • Realizar seguimiento de la competencia y del mercado (precios, lanzamientos, promociones y presencia)., • Analizar resultados y KPIs (sell-in, sell-out, márgenes, rentabilidad por cliente y categoría) y proponer planes de acción., • Asegurar el cumplimiento de los objetivos cuantitativos y cualitativos de las cuentas asignadas. Se ofrece: • Incorporación estable a una compañía multinacional del sector salud, con marcas líderes y un proyecto sólido, en un momento clave de transformación y crecimiento., • Modelo de trabajo híbrido, con base en Barcelona., • Paquete retributivo competitivo con vehículo de empresa., • Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y orientado a resultados, con interacción constante con equipos de marketing y otras áreas clave. REQUISITOS MÍNIMOS: Se valorará: • Formación universitaria en ADE, Marketing, Economía o similar., • Experiencia de 3 años en una posición similar como Key Account Manager en el canal parafarmacia., • Experiencia previa en entornos multinacionales., • Nivel avanzado de Excel.

Gestor/a Comercial de Banca Empresas – Vallès Oriental Ubicación: Barcelona Contrato: Indefinido Jornada: Completa Área: Banca Empresas Entidad financiera de primer nivel busca incorporar un/a Gestor/a Comercial de Banca Empresas para desarrollar negocio en la zona de Vallès Oriental, con oficina central en Barcelona. La persona seleccionada gestionará y desarrollará una cartera de empresas con facturación superior a 5M€, ofreciendo soluciones financieras a medida, con especial foco en proyectos de inversión complejos y financiación estructurada. Buscamos un perfil con capacidad comercial, visión estratégica y alta autonomía, orientado a resultados y con iniciativa para impulsar el crecimiento del negocio en la zona. Funciones: • Captación de nuevas operaciones de financiación y/o avales en el segmento empresas., • Gestión, reactivación y fidelización de clientes empresariales., • Asesoramiento especializado en productos y servicios bancarios., • Análisis financiero y detección de oportunidades de negocio., • Coordinación con equipos internos para diseñar propuestas financieras integrales., • Seguimiento de indicadores comerciales y cumplimiento de objetivos., • Gestión autónoma de la cartera con enfoque estratégico y orientación a resultados. Requisitos: • Licenciatura o Grado universitario en ADE, Empresariales, Economía o similar., • Experiencia mínima de 2 años en el sector bancario., • Muy valorable experiencia en financiación de empresas., • Dominio de herramientas ofimáticas (Word y Excel)., • Nivel avanzado de catalán y castellano (imprescindible)., • Inglés avanzado (valorable). Se ofrece: • Contrato indefinido a jornada completa., • Modelo híbrido de teletrabajo y conciliación., • Incorporación a una entidad financiera de referencia., • Entorno profesional, dinámico y colaborativo., • Oficinas en el centro de Barcelona., • Plan de carrera atractivo y desarrollo profesional., • Paquete retributivo entre 40.000 € y 50.000 € brutos anuales. Si cumples con estos requisitos y cumplimos con tus expectativas, nos encantaría conocerte, ¡inscríbete! Auren apuesta por la diversidad y la inclusión, y por eso, animamos a presentar su candidatura a todas las personas que cumplan con los requisitos del puesto, independientemente de su género, origen, religión o cualquier otra característica personal.

Únete al equipo de una startup que está revolucionando el acceso a la energía a través de una plataforma tecnológica que organiza compras colectivas de luz y gas, permitiendo que cualquiera acceda a una tarifa justa, honesta y sin engaños. Spock busca un perfil hands-on, autónomo y AI-native capaz de convertir problemas de negocio y necesidades de usuario en productos listos para construir. Tu trabajo cubre todo el ciclo previo a la implementación: comprender el contexto, investigar, conceptualizar soluciones, diseñar experiencias, crear prototipos y elaborar especificaciones tan claras y estructuradas que puedan ser ejecutadas directamente por el equipo de ingeniería e incluso por agentes de IA especializados en desarrollo. La implementación técnica queda en manos del equipo de ingeniería; la IA es tu herramienta principal para potenciar cada etapa anterior, desde la investigación hasta la definición final del producto. ¿Qué harás? • Entenderás el producto y el negocio en profundidad, apoyándote en IA para investigar, sintetizar información, analizar usuarios y contrastar hipótesis con rapidez., • Conceptualizarás soluciones a problemas de producto: identificarás oportunidades, generarás opciones con ayuda de IA y filtrarás las que aportan valor real., • Diseñarás y maquetarás flujos, pantallas y experiencias completas, intuitivas y coherentes, usando Figma y herramientas de diseño potenciadas por IA., • Producirás especificaciones de altísima calidad: requisitos funcionales, criterios de aceptación, edge cases, estados, comportamiento esperado. El estándar es que un agente de IA especializado en desarrollo pueda consumirlas y avanzar con mínima ambigüedad —y por extensión, que el equipo de ingeniería las reciba listas para ejecutar., • Identificarás oportunidades de integrar IA dentro del propio producto, proponiendo funcionalidades que aprovechen estas capacidades para los usuarios de Spock., • Trabajarás con autonomía total sobre tus iniciativas, desde la detección de la oportunidad hasta el handoff. Aquí no se espera a recibir tickets; se generan., • Colaborarás directamente con la dirección técnica y de negocio, participando en decisiones estratégicas con criterio propio. ¿Qué buscamos? • Formación en Ingeniería (o equivalente técnico que demuestre pensamiento estructurado)., • 3-5 años de experiencia en producto, diseño de producto o definición funcional de productos digitales., • Perfil profundamente hands-on: prefieres construir, probar e iterar antes que teorizar. No necesitas supervisión constante para avanzar., • Autonomía real: capacidad de coger un problema ambiguo y devolver una solución accionable y bien especificada sin necesidad de que te la troceen., • Uso intensivo y cotidiano de IA generativa en tu trabajo de producto: investigación, ideación, redacción de specs, análisis, prototipado conceptual. No como curiosidad puntual, sino integrado en tu flujo diario., • Dominio de Claude (u herramientas equivalentes) aplicado a producto, y dominio de Figma con soltura en flujos de diseño apoyados en IA., • Capacidad para traducir ideas abstractas en especificaciones concretas y consumibles, pensadas para que ingeniería —humana o asistida por agentes— ejecute con mínima fricción., • Experiencia diseñando flujos de usuario y definiendo experiencias digitales completas, incluyendo estados, edge cases y comportamiento detallado., • Mentalidad de ejecución: bias hacia entregar, iterar rápido y aprender en producción antes que perfeccionar en el aire., • Curiosidad genuina por las capacidades emergentes de la IA y cómo aplicarlas tanto a tu forma de trabajar como al producto. ¿Qué ofrece Spock? • Formarás parte de un equipo pequeño, cercano y muy comprometido con el propósito del proyecto., • Te integrarás en un entorno ágil, transparente y con tracción, donde tus decisiones tendrán un impacto directo en el negocio., • Modelo de trabajo híbrido: 3 días de teletrabajo a la semana., • Oficinas: Plaça Ausias March 1, planta 1- D6. 08195 Sant Cugat del Vallès. En SRSTalent creemos en la igualdad de oportunidades y en el valor de la diversidad. Evaluamos a las personas por su talento, experiencia y actitud, sin hacer distinciones por género, edad, origen, orientación sexual o cualquier otra condición personal. Promovemos procesos de selección inclusivos, respetuosos y alineados con los valores de cada organización.

Por motivos de confidencialidad, no podemos revelar el nombre de la compañía en esta fase del proceso. Se trata de una empresa consolidada en el sector tecnológico, que busca incorporar un perfil de soporte comercial para reforzar su operativa interna y dar apoyo al equipo de ventas. Responsabilidades principales • Registro y actualización de oportunidades en el CRM de la compañía, • Preparación de ofertas utilizando las plantillas corporativas y su registro en el CRM, • Cumplimentación de formularios para la apertura de órdenes de trabajo (Job Order) y gestión de órdenes de compra para su envío al departamento de compras, • Seguimiento de pagos vencidos y contacto con clientes para su verificación/regularización, • Preparación de facturas en base a la información proporcionada por el equipo comercial, • Cumplimentación de documentación de transporte y entrega Requisitos • Manejo de Microsoft Office (Excel, Word y PowerPoint) a nivel intermedio, • Buena capacidad para cálculos matemáticos, • Conocimientos básicos de economía empresarial, • Capacidad de resolución de problemas, • Trabajo en equipo, • Autonomía en la gestión de tareas asignadas, • Nivel de inglés fluido ¿Qué ofrecemos? • Flexibilidad horaria y jornadas intensivas cada viernes y los meses de Julio y Agosto., • Modelo de trabajo híbrido, 1-2 días de presencialidad a la semana en nuestras oficinas de Barcelona., • Colaborar con un equipo internacional.

En Grafton Recruitment Barcelona seguimos creciendo y buscamos talento para uno de nuestros clientes internacionales líderes en su sector. Compañía multinacional, referente global en el diseño y fabricación de soluciones industriales de potencia, señal y datos, busca incorporar un/a: 🔧 TÉCNICO/A COMERCIAL PROYECTOS AUTOMATIZACIÓN – Catalunya 💡 ¿Qué harás? Reportando directamente al Delegado de Zona, serás responsable de: • Alcanzar los objetivos comerciales en tu área de influencia, • Desarrollar negocio mediante prospección activa de nuevos clientes, • Gestionar y fidelizar la cartera existente, • Asesorar técnicamente en proyectos industriales, • Detectar oportunidades e introducir nuevas soluciones y productos, • Preparar, presentar y hacer seguimiento de ofertas, • Realizar reporting de la actividad comercial 🎯 ¿Qué buscamos? • Formación técnica: Ingeniería, Física o similar (valorable máster/postgrado), • Experiencia de 2-3 años como Técnico/a Comercial en entorno industrial (eléctrico, automatización, maquinaria, componentes, etc.), • Nivel medio de inglés, • Experiencia en desarrollo de negocio y gestión de clientes, • Perfil dinámico, proactivo y orientado a resultados, • Residencia en Barcelona o alrededores 🎁 ¿Qué ofrecemos? • Paquete salarial competitivo (fijo + variable), • Coche de empresa, • Gastos cubiertos, • Jornada intensiva en verano, • Modelo de trabajo híbrido Si buscas un entorno técnico, internacional y con recorrido profesional, este puede ser tu siguiente paso. 📩 ¿Te interesa o conoces a alguien que encaje? DM a carles.roca@grafton.com

¡En Deloitte seguimos creciendo! El equipo de Deloitte Legal busca profesionales para la oficina de Barcelona dentro de la línea Impuestos Indirectos, un departamento especializado en proporcionar apoyo a las empresas en materia de impuestos indirectos, aduanas y comercio exterior (consultas, asesoramiento, diseño de estructuras aduaneras, operaciones de comercio exterior) tanto a empresas nacionales como a multinacionales. Más allá del asesoramiento en materia de Impuestos Indirectos, tendrás la posibilidad de trabajar con un enfoque 360º, combinando tus conocimientos técnicos con las últimas novedades e innovaciones del sector. Tendrás la oportunidad de desarrollarte en un entorno multidisciplinar, donde podrás trabajar al lado de multitud de especialistas en distintas áreas, participando en proyectos tanto a nivel nacional como internacional. ¿Cómo te imaginamos? Buscamos abogados/as con entre 2 y 6 años de experiencia en Impuestos Indirectos (IVA, aduanas e Impuestos Especiales), con formación en Derecho, ADE, Economía o Dobles Grados, y que cuenten con un nivel alto de inglés. Buscamos a una persona con iniciativa, autonomía y capacidad para trabajar en equipo, que tenga motivación, implicación, compromiso y pasión por la abogacía y por el asesoramiento tributario. Si te identificas con estos adjetivos y quieres seguir desarrollando tu carrera en Impuestos Indirectos, podrías encajar perfectamente en nuestro equipo. Responsabilidades • Dar Asesoramiento en impuestos indirectos, • Hacer búsquedas de jurisprudencia, doctrina y normativa, • Asesoramiento sobre los Impuestos Especiales, • Cálculo y revisión de autoliquidaciones de IVA (modelo 303), modelo 349 e Intrastat ¿Cómo es trabajar en Deloitte? 🤩 Proyectos de alto impacto donde tendrás un largo recorrido y aprendizaje ☯️ Un día a día híbrido-flexible: tendrás horario flexible y un buen equilibrio entre el teletrabajo y el trabajo en equipo en nuestras oficinas o las de nuestros clientes ⚽ Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de varios teambuildings al año, actividades culturales y deportivas… ¡y mucho más! 🧘 ♀️ Bienestar integral: cuídate con nuestro programa de salud física, mental y financiera… ¡y con equipo médico en las oficinas! 🤲 Impacto social: Podrás apuntarte a una gran cantidad de voluntariados de alcance nacional e internacional y a proyectos pro-bono con los que poner tu tiempo y talento al servicio de quienes más lo necesitan 🗣️Cultura del feedback y aprendizaje continuo: crecerás en un entorno inclusivo donde la igualdad de oportunidades y tu plan personalizado de formación impulsarán tu desarrollo. ¿Ya te visualizas en la Deloitte University de París? 🤝 Beneficios exclusivos por ser parte de Deloitte: podrás disfrutar de un gran catálogo de beneficios y de un completo plan de retribución flexible ¡Comienza el proceso! Te iremos guiando por las diferentes fases hasta tu incorporación.

¿Estás buscando prácticas? GENERALI te busca a ti. En GENERALI lanzamos una nueva edición de Young Lions, nuestro programa de prácticas para estudiantes que quieren aprender, crecer y empezar su carrera profesional en una multinacional. Si te gustan los retos, trabajar en equipo, hacer las cosas sencillas y, sobre todo, eres una persona proactiva y con iniciativa 😊, ¡vente con nosotros! Un poco sobre nosotros Te encontrarás una empresa con más de 190 años de historia, que apuesta por la innovación y el desarrollo de sus profesionales. Cuidar a las personas, es nuestro leitmotiv, trabajarás con el propósito de mejorar la vida de nuestros clientes y con foco en la sostenibilidad. ¡Únete al programa Young Lions! Buscamos estudiantes de Ingeniería Informática, Ingeniería del Software, Telecomunicaciones o titulaciones tecnológicas afines, con ganas de aprender y desarrollarse en entornos tecnológicos y digitales, adquiriendo una visión real de cómo la tecnología impulsa el negocio asegurador. Es necesario contar con un buen nivel de inglés, ya que trabajarás en un entorno internacional y colaborativo. Dentro del programa Young Lions de Generali, podrás incorporarte a diferentes equipos en función de tu perfil, intereses y formación, para que tu experiencia esté alineada tanto con tu desarrollo profesional como con las necesidades del negocio. Participarás en proyectos tecnológicos con impacto, colaborarás con profesionales con amplia experiencia y tendrás la oportunidad de aprender en un entorno técnico y dinámico. ¿En qué áreas podrás desarrollarte? Las oportunidades se concentran en las dos siguientes funciones tecnológicas: Business Digital Technology: Función tecnológica clave para el desarrollo del negocio y la transformación digital de la compañía, que incluye equipos como: • Software Engineering, • Platform Architecture Security Office: Función clave para garantizar la seguridad de la información, los sistemas y las plataformas tecnológicas, contribuyendo a la protección de los datos y a la continuidad del negocio en un entorno digital. Independientemente de la Función, colaborarás en iniciativas tecnológicas relevantes y desarrollarás habilidades clave para tu futuro profesional, en un entorno colaborativo, internacional y orientado al aprendizaje continuo. ¿Qué ofrecemos? • Beca remunerada. ¡¡Todo trabajo debe ser recompensado y el tuyo no va a ser menos!!, • Duración 9 meses de octubre a julio (incluidos). ¡¡Así tienes libre agosto para recorrerte todos los festivales de España!!, • Horario de mañana para que puedas asistir a clase o estudiar por la tarde., • ¿Oficina o casa? Tenemos un modelo híbrido de teletrabajo., • ¡¡8 días libres!!! Para que estudies o disfrutes de tus vacaciones de Navidad o Semana Santa., • Disfruta de las sesiones de teambuilding y un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo donde vas a conocer a otros estudiantes como tú., • Futuro, porque ser parte de Young Lions puede abrir la puerta a nuevas oportunidades profesionales dentro de Generali ¿Cómo funcionará el proceso de selección? Queremos que el proceso sea ágil, cómodo y transparente, para que puedas centrarte en mostrar tu potencial sin complicaciones. • Proceso 100 % online y muy sencillo, • Revisión de CV, • Video entrevista que podrás grabar tú mismo/a cuando mejor te venga, • Prueba de inglés (si ya tienes certificación, un paso menos) Esperamos conocerte pronto y que empieces tu carrera profesional con Generali.

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Contexto El Barcelonaβeta Brain Research Center (BBRC), centro de investigación de la Fundación Pasqual Maragall, es un centro pionero en la investigación para la prevención de la enfermedad de Alzheimer y el estudio de las funciones cognitivas afectadas por el envejecimiento saludable y patológico. Fundado en 2012 por la Fundación Pasqual Maragall, con el apoyo de la Universidad Pompeu Fabra y el impulso de la Fundación ”la Caixa” a través de su proyecto emblemático, la cohorte ALFA, el BBRC tiene como objetivo proporcionar soluciones innovadoras para comprender y prevenir los cambios biológicos y las disfunciones cognitivas asociadas a las enfermedades neurodegenerativas. Con la mirada puesta en el reto global que supone el envejecimiento de la población, el BBRC desarrolla investigación científica de vanguardia mediante infraestructuras tecnológicas de primer nivel, entre las que destaca un escáner de resonancia magnética 3T exclusivo para investigación y espacios dedicados a ensayos clínicos. La calidad de la investigación se fundamenta en una gestión eficiente y en un sistema de evaluación continua basado en procesos de revisión por expertos independientes. El BBRC forma parte del Parque de Investigación Biomédica de Barcelona (PRBB), uno de los ecosistemas biomédicos más dinámicos de Europa. El PRBB ofrece un entorno internacional, colaborativo y multidisciplinar, con una estrecha conexión con la actividad clínica que favorece la investigación traslacional. El BBRC ha sido reconocido con el sello HR Excellence in Research (HRS4R) otorgado por la Comisión Europea, que acredita el compromiso institucional con la mejora continua de las políticas de recursos humanos y con un entorno de trabajo abierto, transparente y basado en el mérito, alineado con la Carta Europea del Investigador. El Hospital del Mar, hospital universitario vinculado a la Universidad Pompeu Fabra (UPF) e integrado en el sistema público de salud de Cataluña, proporciona una atención sanitaria integral y participa activamente en programas de investigación y prevención en salud. El Instituto de Investigación Hospital del Mar (HMRIB) es el instituto de investigación biomédica del Hospital del Mar acreditado por el Instituto de Salud Carlos III. La Universidad Pompeu Fabra es una universidad pública ubicada en Barcelona, reconocida de forma continuada entre las mejores universidades del Estado y con una destacada proyección internacional. El BBRC, en estrecha colaboración con instituciones clínicas y académicas de referencia, ofrece un entorno único y plenamente integrado que combina asistencia clínica, investigación traslacional e innovación académica para avanzar en la prevención, el diagnóstico y el tratamiento de la enfermedad de Alzheimer y otras enfermedades neurodegenerativas. Además, el BBRC es miembro destacado del Alzheimer Barcelona HUB, una iniciativa pionera que reúne a centros de investigación especializados en Alzheimer y trastornos neurodegenerativos, así como a los principales hospitales de la ciudad, entre ellos el Hospital de Sant Pau, el Hospital Clínic de Barcelona, el Hospital del Mar y el Hospital Universitario Vall d’Hebron. Este proyecto, impulsado con el apoyo del Ayuntamiento de Barcelona, tiene como objetivo acelerar el progreso científico, mejorar la atención clínica de las personas afectadas por la enfermedad de Alzheimer y reforzar el liderazgo de Barcelona en la investigación de estas patologías. La creación de este HUB contribuirá a promover la excelencia científica, atraer inversión, favorecer la transferencia del conocimiento a la práctica clínica e impulsar la formación especializada en Alzheimer y enfermedades neurodegenerativas. Sobre la posición El BBRC busca un/a Neurólogo/a altamente motivado/a, con experiencia en demencias y otras enfermedades neurodegenerativas, excelentes competencias clínicas y una clara orientación a la investigación. La persona seleccionada participará activamente en la ejecución de los diferentes proyectos de investigación desarrollados en el BBRC y se integrará en el Servicio de Neurología del Hospital del Mar para desarrollar actividad asistencial en la Unidad de Memoria. Principales responsabilidades Las responsabilidades asociadas a esta posición incluyen: • Evaluación, diagnóstico y seguimiento de pacientes a lo largo de todo el continuo de la enfermedad de Alzheimer., • Realización e interpretación de exploraciones neurológicas, neuropsicológicas y pruebas complementarias., • Colaboración multidisciplinar y comunicación efectiva con pacientes y familiares., • Realización de visitas clínicas en estudios observacionales y ensayos clínicos relacionados con terapias preventivas y modificadoras de la enfermedad., • Garantizar el cumplimiento de los protocolos de estudio, la seguridad de los participantes y la adhesión a los estándares de Good Clinical Practice (GCP)., • Participar en la coordinación de estudios, reuniones de investigadores y actividades de investigación., • Participar en proyectos clínicos de prevención y tratamiento de la enfermedad de Alzheimer., • Realizar visitas de proyectos clínicos asegurando los estándares de calidad, la seguridad de los participantes y el cumplimiento de los protocolos y de las GCP., • Actuar como referente experto en metodología de ensayos clínicos, asesorando a equipos internos y externos en aspectos metodológicos, normativos y procedimentales., • Gestionar actividades de farmacovigilancia y realizar el seguimiento de acontecimientos adversos graves y no graves., • Participar en reuniones clave de los estudios: visitas de selección, reuniones de investigadores, visitas de inicio, monitorización y seguimiento., • Trabajar conjuntamente con la persona responsable de Clinical Operations para garantizar el cumplimiento de los plazos e hitos de los estudios., • Ejercer como neurólogo/a de referencia para el equipo de operaciones y asumir la responsabilidad de las decisiones médicas., • Coordinar y supervisar las visitas clínicas en el BBRC y la gestión de hallazgos incidentales en neuroimagen y de casos de deterioro cognitivo u otras afecciones neurológicas detectadas durante los estudios., • Liderar reuniones periódicas de discusión de casos clínicos., • Dar soporte a las actividades organizativas del centro, incluyendo la preparación de materiales, la formación de equipos y el desarrollo e implementación de Procedimientos Normalizados de Trabajo (PNT/SOPs). Integración en el Servicio de Neurología del Hospital del Mar • Realizar visitas asistenciales habituales en la Unidad de Trastornos Cognitivos., • Participar en visitas vinculadas a ensayos clínicos., • Realizar punciones lumbares con fines diagnósticos y de investigación., • Participar en sesiones clínicas y reuniones de investigación., • Colaborar en las actividades de investigación asociadas a la Unidad de Trastornos Cognitivos. Requisitos • Formación y experiencia, • Licenciatura o Grado en Medicina., • Especialidad en Neurología (vía MIR o titulación equivalente reconocida)., • Experiencia demostrable en demencias y deterioro cognitivo., • Se valorará experiencia como investigador/a principal o subinvestigador/a en investigación clínica nacional e internacional,tanto académica como promovida por la industria., • Capacidad para trabajar en equipos multidisciplinares en entornos hospitalarios y académicos., • Se valorará formación específica y conocimiento avanzado de Good Clinical Practice (GCP)., • Dominio oral y escrito del inglés y del castellano. Se valorará positivamente el conocimiento del catalán. Competencias personales • Excelentes habilidades comunicativas e interpersonales., • Capacidad de trabajo en equipo y de colaboración en entornos multidisciplinares., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y, al mismo tiempo, coordinada con otros profesionales., • Capacidad organizativa para gestionar múltiples proyectos y prioridades de forma simultánea., • Orientación a la resolución de problemas., • Interés por formar parte de una organización sin ánimo de lucro con una misión de alto impacto social. Ofrecemos • Incorporación inmediata., • Contrato indefinido., • Retribución según experiencia y de acuerdo con las bandas salariales del BBRC., • Jornada completa de 38 horas semanales., • Plan de retribución flexible (ticket restaurante, seguro médico y cheque guardería)., • Vacaciones ampliadas y flexibilidad horaria., • Modelo de trabajo híbrido (presencial y teletrabajo) de acuerdo con la normativa interna de la Fundación., • Entorno de trabajo diverso, inclusivo y comprometido con la igualdad de oportunidades. Proceso de selección • Preselección: se realizará una valoración curricular basada en la formación, la experiencia y la motivación reflejadas en la carta de presentación y el currículum. El proceso será estrictamente basado en méritos., • Entrevista: las candidaturas preseleccionadas serán entrevistadas por un comité científico interno., • Oferta: una vez identificada la candidatura seleccionada, el Área de Personas enviará una oferta formal especificando la fecha de incorporación, las condiciones laborales y salariales, y el resto de aspectos relevantes de la posición. Para aplicar a la posición Para presentar la candidatura, será necesario enviar un único documento PDF que incluya: • Carta de motivación describiendo los intereses de investigación y la experiencia relevante., • Currículum vitae actualizado., • Nombre y datos de contacto de hasta tres personas de referencia. Las candidaturas deberán enviarse electrónicamente a: Asunto: Neurologist.

En Grafton Recruitment Barcelona seguimos creciendo y buscamos talento para uno de nuestros clientes internacionales líderes en su sector. Compañía multinacional, referente global en el diseño y fabricación de soluciones industriales de potencia, señal y datos, busca incorporar un/a: 🔧 TÉCNICO/A COMERCIAL PROYECTOS AUTOMATIZACIÓN – Catalunya 💡 ¿Qué harás? Reportando directamente al Delegado de Zona, serás responsable de: • Alcanzar los objetivos comerciales en tu área de influencia, • Desarrollar negocio mediante prospección activa de nuevos clientes, • Gestionar y fidelizar la cartera existente, • Asesorar técnicamente en proyectos industriales, • Detectar oportunidades e introducir nuevas soluciones y productos, • Preparar, presentar y hacer seguimiento de ofertas, • Realizar reporting de la actividad comercial 🎯 ¿Qué buscamos? • Formación técnica: Ingeniería, Física o similar (valorable máster/postgrado), • Experiencia de 2-3 años como Técnico/a Comercial en entorno industrial (eléctrico, automatización, maquinaria, componentes, etc.), • Nivel medio de inglés, • Experiencia en desarrollo de negocio y gestión de clientes, • Perfil dinámico, proactivo y orientado a resultados, • Residencia en Barcelona o alrededores 🎁 ¿Qué ofrecemos? • Paquete salarial competitivo (fijo + variable), • Coche de empresa, • Gastos cubiertos, • Jornada intensiva en verano, • Modelo de trabajo híbrido Si buscas un entorno técnico, internacional y con recorrido profesional, este puede ser tu siguiente paso. 📩 ¿Te interesa o conoces a alguien que encaje? DM a

Únete al equipo de una startup que está revolucionando el acceso a la energía a través de una plataforma tecnológica que organiza compras colectivas de luz y gas, permitiendo que cualquiera acceda a una tarifa justa, honesta y sin engaños. Spock busca un perfil hands-on, autónomo y AI-native capaz de convertir problemas de negocio y necesidades de usuario en productos listos para construir. Tu trabajo cubre todo el ciclo previo a la implementación: comprender el contexto, investigar, conceptualizar soluciones, diseñar experiencias, crear prototipos y elaborar especificaciones tan claras y estructuradas que puedan ser ejecutadas directamente por el equipo de ingeniería e incluso por agentes de IA especializados en desarrollo. La implementación técnica queda en manos del equipo de ingeniería; la IA es tu herramienta principal para potenciar cada etapa anterior, desde la investigación hasta la definición final del producto. ¿Qué harás? • Entenderás el producto y el negocio en profundidad, apoyándote en IA para investigar, sintetizar información, analizar usuarios y contrastar hipótesis con rapidez., • Conceptualizarás soluciones a problemas de producto: identificarás oportunidades, generarás opciones con ayuda de IA y filtrarás las que aportan valor real., • Diseñarás y maquetarás flujos, pantallas y experiencias completas, intuitivas y coherentes, usando Figma y herramientas de diseño potenciadas por IA., • Producirás especificaciones de altísima calidad: requisitos funcionales, criterios de aceptación, edge cases, estados, comportamiento esperado. El estándar es que un agente de IA especializado en desarrollo pueda consumirlas y avanzar con mínima ambigüedad —y por extensión, que el equipo de ingeniería las reciba listas para ejecutar., • Identificarás oportunidades de integrar IA dentro del propio producto, proponiendo funcionalidades que aprovechen estas capacidades para los usuarios de Spock., • Trabajarás con autonomía total sobre tus iniciativas, desde la detección de la oportunidad hasta el handoff. Aquí no se espera a recibir tickets; se generan., • Colaborarás directamente con la dirección técnica y de negocio, participando en decisiones estratégicas con criterio propio. ¿Qué buscamos? • Formación en Ingeniería (o equivalente técnico que demuestre pensamiento estructurado)., • 3-5 años de experiencia en producto, diseño de producto o definición funcional de productos digitales., • Perfil profundamente hands-on: prefieres construir, probar e iterar antes que teorizar. No necesitas supervisión constante para avanzar., • Autonomía real: capacidad de coger un problema ambiguo y devolver una solución accionable y bien especificada sin necesidad de que te la troceen., • Uso intensivo y cotidiano de IA generativa en tu trabajo de producto: investigación, ideación, redacción de specs, análisis, prototipado conceptual. No como curiosidad puntual, sino integrado en tu flujo diario., • Dominio de Claude (u herramientas equivalentes) aplicado a producto, y dominio de Figma con soltura en flujos de diseño apoyados en IA., • Capacidad para traducir ideas abstractas en especificaciones concretas y consumibles, pensadas para que ingeniería —humana o asistida por agentes— ejecute con mínima fricción., • Experiencia diseñando flujos de usuario y definiendo experiencias digitales completas, incluyendo estados, edge cases y comportamiento detallado., • Mentalidad de ejecución: bias hacia entregar, iterar rápido y aprender en producción antes que perfeccionar en el aire., • Curiosidad genuina por las capacidades emergentes de la IA y cómo aplicarlas tanto a tu forma de trabajar como al producto. ¿Qué ofrece Spock? • Formarás parte de un equipo pequeño, cercano y muy comprometido con el propósito del proyecto., • Te integrarás en un entorno ágil, transparente y con tracción, donde tus decisiones tendrán un impacto directo en el negocio., • Modelo de trabajo híbrido: 3 días de teletrabajo a la semana., • Oficinas: Plaça Ausias March 1, planta 1- D6. 08195 Sant Cugat del Vallès. En SRSTalent creemos en la igualdad de oportunidades y en el valor de la diversidad. Evaluamos a las personas por su talento, experiencia y actitud, sin hacer distinciones por género, edad, origen, orientación sexual o cualquier otra condición personal. Promovemos procesos de selección inclusivos, respetuosos y alineados con los valores de cada organización.

El Barcelonaβeta Brain Research Center (BBRC), centro de investigación de la Fundación Pasqual Maragall, es un centro pionero en la investigación para la prevención de la enfermedad de Alzheimer y el estudio de las funciones cognitivas afectadas por el envejecimiento saludable y patológico. Con la mirada puesta en el reto global que supone el envejecimiento de la población, el BBRC desarrolla investigación científica de vanguardia mediante infraestructuras tecnológicas de primer nivel, entre las que destaca un escáner de resonancia magnética 3T exclusivo para investigación y espacios dedicados a ensayos clínicos. La calidad de la investigación se fundamenta en una gestión eficiente y en un sistema de evaluación continua basado en procesos de revisión por expertos independientes. Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus habilidades, por favor, asegúrese de enviar su solicitud sin demora. El BBRC forma parte del Parque de Investigación Biomédica de Barcelona (PRBB), uno de los ecosistemas biomédicos más dinámicos de Europa. El PRBB ofrece un entorno internacional, colaborativo y multidisciplinar, con una estrecha conexión con la actividad clínica que favorece la investigación traslacional. El Hospital del Mar, hospital universitario vinculado a la Universidad Pompeu Fabra (UPF) e integrado en el sistema público de salud de Cataluña, proporciona una atención sanitaria integral y participa activamente en programas de investigación y prevención en salud. El Instituto de Investigación Hospital del Mar (HMRIB) es el instituto de investigación biomédica del Hospital del Mar acreditado por el Instituto de Salud Carlos III. La Universidad Pompeu Fabra es una universidad pública ubicada en Barcelona, reconocida de forma continuada entre las mejores universidades del Estado y con una destacada proyección internacional. El BBRC, en estrecha colaboración con instituciones clínicas y académicas de referencia, ofrece un entorno único y plenamente integrado que combina asistencia clínica, investigación traslacional e innovación académica para avanzar en la prevención, el diagnóstico y el tratamiento de la enfermedad de Alzheimer y otras enfermedades neurodegenerativas. Además, el BBRC es miembro destacado del Alzheimer Barcelona HUB, una iniciativa pionera que reúne a centros de investigación especializados en Alzheimer y trastornos neurodegenerativos, así como a los principales hospitales de la ciudad, entre ellos el Hospital de Sant Pau, el Hospital Clínic de Barcelona, el Hospital del Mar y el Hospital Universitario Vall d’Hebron. Este proyecto, impulsado con el apoyo del Ayuntamiento de Barcelona, tiene como objetivo acelerar el progreso científico, mejorar la atención clínica de las personas afectadas por la enfermedad de Alzheimer y reforzar el liderazgo de Barcelona en la investigación de estas patologías. La creación de este HUB contribuirá a promover la excelencia científica, atraer inversión, favorecer la transferencia del conocimiento a la práctica clínica e impulsar la formación especializada en Alzheimer y enfermedades neurodegenerativas. El BBRC busca un/a Neurólogo/a altamente motivado/a, con experiencia en demencias y otras enfermedades neurodegenerativas, excelentes competencias clínicas y una clara orientación a la investigación. La persona seleccionada participará activamente en la ejecución de los diferentes proyectos de investigación desarrollados en el BBRC y se integrará en el Servicio de Neurología del Hospital del Mar para desarrollar actividad asistencial en la Unidad de Memoria. Evaluación, diagnóstico y seguimiento de pacientes a lo largo de todo el continuo de la enfermedad de Alzheimer. Realización e interpretación de exploraciones neurológicas, neuropsicológicas y pruebas complementarias. Realización de visitas clínicas en estudios observacionales y ensayos clínicos relacionados con terapias preventivas y modificadoras de la enfermedad. Participar en proyectos clínicos de prevención y tratamiento de la enfermedad de Alzheimer. Realizar visitas de proyectos clínicos asegurando los estándares de calidad, la seguridad de los participantes y el cumplimiento de los protocolos y de las GCP. Actuar como referente experto en metodología de ensayos clínicos, asesorando a equipos internos y externos en aspectos metodológicos, normativos y procedimentales. Trabajar conjuntamente con la persona responsable de Clinical Operations para garantizar el cumplimiento de los plazos e hitos de los estudios. Ejercer como neurólogo/a de referencia para el equipo de operaciones y asumir la responsabilidad de las decisiones médicas. Coordinar y supervisar las visitas clínicas en el BBRC y la gestión de hallazgos incidentales en neuroimagen y de casos de deterioro cognitivo u otras afecciones neurológicas detectadas durante los estudios. Dar soporte a las actividades organizativas del centro, incluyendo la preparación de materiales, la formación de equipos y el desarrollo e implementación de Procedimientos Normalizados de Trabajo (PNT/SOPs). Integración en el Servicio de Neurología del Hospital del Mar Participar en visitas vinculadas a ensayos clínicos. Participar en sesiones clínicas y reuniones de investigación. Formación y experiencia Licenciatura o Grado en Medicina. Especialidad en Neurología (vía MIR o titulación equivalente reconocida). Experiencia demostrable en demencias y deterioro cognitivo. Se valorará experiencia como investigador/a principal o subinvestigador/a en investigación clínica nacional e internacional,tanto académica como promovida por la industria. Se valorará formación específica y conocimiento avanzado de Good Clinical Practice (GCP). Dominio oral y escrito del inglés y del castellano. Se valorará positivamente el conocimiento del catalán. Capacidad de trabajo en equipo y de colaboración en entornos multidisciplinares. Capacidad para trabajar de forma autónoma y, al mismo tiempo, coordinada con otros profesionales. Capacidad organizativa para gestionar múltiples proyectos y prioridades de forma simultánea. Interés por formar parte de una organización sin ánimo de lucro con una misión de alto impacto social. Incorporación inmediata. Contrato indefinido. Retribución según experiencia y de acuerdo con las bandas salariales del BBRC. Jornada completa de 38 horas semanales. Plan de retribución flexible (ticket restaurante, seguro médico y cheque guardería). Vacaciones ampliadas y flexibilidad horaria. Modelo de trabajo híbrido (presencial y teletrabajo) de acuerdo con la normativa interna de la Fundación. Entorno de trabajo diverso, inclusivo y comprometido con la igualdad de oportunidades. Preselección: se realizará una valoración curricular basada en la formación, la experiencia y la motivación reflejadas en la carta de presentación y el currículum. Carta de motivación describiendo los intereses de investigación y la experiencia relevante. xcskxlj Nombre y datos de contacto de hasta tres personas de referencia.

Ubicación: Barcelona (modelo híbrido) Ámbito: España y Portugal (+150 tiendas) Importante compañía internacional líder en retail busca incorporar un/a Retail Facility Manager Iberia para liderar la gestión de mantenimiento, seguridad y operaciones técnicas de su red de tiendas en España y Portugal . Misi ónGarantizar el correcto funcionamiento, mantenimiento y cumplimiento normativo de toda la red comercial, optimizando costes y asegurando los estándares de calidad de la compañí a. Responsabilida • desCoordinar el mantenimiento correctivo y preventivo de las tiend, • as.Gestionar proveedores, contratos y servicios técnic, • os.Supervisar sistemas de seguridad, climatización, PCI y limpie, • za.Controlar suministros energéticos y proyectos de eficiencia energéti, • ca.Garantizar el cumplimiento de licencias y normativa aplicab, • le.Gestionar presupuestos OPEX y CAP, • EX.Liderar un equipo de 2 Facility Assistants (España y Portuga l). Requis • itosExperiencia de 5-8 años en posiciones similares dentro de Retail, Hospitality o Construcc, • ión.Formación en Arquitectura Técnica, Ingeniería o simi, • lar.Dominio de herramientas, • CAD.Experiencia en gestión de presupuestos y proveedo, • res.Inglés fluido (imprescindib le). Ofre • cemosProyecto estratégico dentro de una compañía internacional l, • íder.Oficinas en el centro de Barce, • lona.Modelo híbrido: 3 días oficina / 2 días teletra, • bajo.Jornada intensiva los vie, • rnes.Ticket Restau, • rant.Seguro médico y de, • vida.Descuento en productos de la comp, • añía.Plan de retribución flex, • ible.Formación continua y oportunidades de desarrollo nacional e internaci onal.

Compañía multinacional del sector salud, con marcas líderes y fuerte presencia internacional, se encuentra en un proceso de transformación orientado al crecimiento, la agilidad y el foco en cliente. Para acompañar este momento estratégico, busca incorporar un/a Key Account Manager con experiencia en canal parafarmacia y e-commerce. La misión del KAM será: definir, negociar y ejecutar la estrategia comercial en parafarmacia y e-commerce, garantizando el cumplimiento de objetivos de venta, margen y posicionamiento de marca. Se encargará de: • Definir y ejecutar la política comercial con las cuentas asignadas., • Negociar acuerdos comerciales: surtido, precios, condiciones, promociones, espacios y visibilidad en punto de venta y e-commerce., • Captar y desarrollar nuevas cuentas clave en el canal parafarmacia., • Diseñar y acordar planes promocionales y de activación en coordinación con marketing., • Definir e implementar estrategias de trade marketing alineadas con la estrategia de marca., • Realizar seguimiento de la competencia y del mercado (precios, lanzamientos, promociones y presencia)., • Analizar resultados y KPIs (sell-in, sell-out, márgenes, rentabilidad por cliente y categoría) y proponer planes de acción., • Asegurar el cumplimiento de los objetivos cuantitativos y cualitativos de las cuentas asignadas. Se ofrece: • Incorporación estable a una compañía multinacional del sector salud, con marcas líderes y un proyecto sólido, en un momento clave de transformación y crecimiento., • Modelo de trabajo híbrido, con base en Barcelona., • Paquete retributivo competitivo con vehículo de empresa., • Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y orientado a resultados, con interacción constante con equipos de marketing y otras áreas clave. REQUISITOS MÍNIMOS: Se valorará: • Formación universitaria en ADE, Marketing, Economía o similar., • Experiencia de 3 años en una posición similar como Key Account Manager en el canal parafarmacia., • Experiencia previa en entornos multinacionales., • Nivel avanzado de Excel.

Únete al equipo de una startup que está revolucionando el acceso a la energía a través de una plataforma tecnológica que organiza compras colectivas de luz y gas, permitiendo que cualquiera acceda a una tarifa justa, honesta y sin engaños. Spock busca un perfil hands-on, autónomo y AI-native capaz de convertir problemas de negocio y necesidades de usuario en productos listos para construir. Tu trabajo cubre todo el ciclo previo a la implementación: comprender el contexto, investigar, conceptualizar soluciones, diseñar experiencias, crear prototipos y elaborar especificaciones tan claras y estructuradas que puedan ser ejecutadas directamente por el equipo de ingeniería e incluso por agentes de IA especializados en desarrollo. La implementación técnica queda en manos del equipo de ingeniería; la IA es tu herramienta principal para potenciar cada etapa anterior, desde la investigación hasta la definición final del producto. ¿Qué harás? • Entenderás el producto y el negocio en profundidad, apoyándote en IA para investigar, sintetizar información, analizar usuarios y contrastar hipótesis con rapidez., • Conceptualizarás soluciones a problemas de producto: identificarás oportunidades, generarás opciones con ayuda de IA y filtrarás las que aportan valor real., • Diseñarás y maquetarás flujos, pantallas y experiencias completas, intuitivas y coherentes, usando Figma y herramientas de diseño potenciadas por IA., • Producirás especificaciones de altísima calidad: requisitos funcionales, criterios de aceptación, edge cases, estados, comportamiento esperado. El estándar es que un agente de IA especializado en desarrollo pueda consumirlas y avanzar con mínima ambigüedad —y por extensión, que el equipo de ingeniería las reciba listas para ejecutar., • Identificarás oportunidades de integrar IA dentro del propio producto, proponiendo funcionalidades que aprovechen estas capacidades para los usuarios de Spock., • Trabajarás con autonomía total sobre tus iniciativas, desde la detección de la oportunidad hasta el handoff. Aquí no se espera a recibir tickets; se generan., • Colaborarás directamente con la dirección técnica y de negocio, participando en decisiones estratégicas con criterio propio. ¿Qué buscamos? • Formación en Ingeniería (o equivalente técnico que demuestre pensamiento estructurado)., • 3-5 años de experiencia en producto, diseño de producto o definición funcional de productos digitales., • Perfil profundamente hands-on: prefieres construir, probar e iterar antes que teorizar. No necesitas supervisión constante para avanzar., • Autonomía real: capacidad de coger un problema ambiguo y devolver una solución accionable y bien especificada sin necesidad de que te la troceen., • Uso intensivo y cotidiano de IA generativa en tu trabajo de producto: investigación, ideación, redacción de specs, análisis, prototipado conceptual. No como curiosidad puntual, sino integrado en tu flujo diario., • Dominio de Claude (u herramientas equivalentes) aplicado a producto, y dominio de Figma con soltura en flujos de diseño apoyados en IA., • Capacidad para traducir ideas abstractas en especificaciones concretas y consumibles, pensadas para que ingeniería —humana o asistida por agentes— ejecute con mínima fricción., • Experiencia diseñando flujos de usuario y definiendo experiencias digitales completas, incluyendo estados, edge cases y comportamiento detallado., • Mentalidad de ejecución: bias hacia entregar, iterar rápido y aprender en producción antes que perfeccionar en el aire., • Curiosidad genuina por las capacidades emergentes de la IA y cómo aplicarlas tanto a tu forma de trabajar como al producto. ¿Qué ofrece Spock? • Formarás parte de un equipo pequeño, cercano y muy comprometido con el propósito del proyecto., • Te integrarás en un entorno ágil, transparente y con tracción, donde tus decisiones tendrán un impacto directo en el negocio., • Modelo de trabajo híbrido: 3 días de teletrabajo a la semana., • Oficinas: Plaça Ausias March 1, planta 1- D6. 08195 Sant Cugat del Vallès. En SRSTalent creemos en la igualdad de oportunidades y en el valor de la diversidad. Evaluamos a las personas por su talento, experiencia y actitud, sin hacer distinciones por género, edad, origen, orientación sexual o cualquier otra condición personal. Promovemos procesos de selección inclusivos, respetuosos y alineados con los valores de cada organización.

Contexto El Barcelonaβeta Brain Research Center (BBRC), centro de investigación de la Fundación Pasqual Maragall, es un centro pionero en la investigación para la prevención de la enfermedad de Alzheimer y el estudio de las funciones cognitivas afectadas por el envejecimiento saludable y patológico. Fundado en 2012 por la Fundación Pasqual Maragall, con el apoyo de la Universidad Pompeu Fabra y el impulso de la Fundación ”la Caixa” a través de su proyecto emblemático, la cohorte ALFA, el BBRC tiene como objetivo proporcionar soluciones innovadoras para comprender y prevenir los cambios biológicos y las disfunciones cognitivas asociadas a las enfermedades neurodegenerativas. Con la mirada puesta en el reto global que supone el envejecimiento de la población, el BBRC desarrolla investigación científica de vanguardia mediante infraestructuras tecnológicas de primer nivel, entre las que destaca un escáner de resonancia magnética 3T exclusivo para investigación y espacios dedicados a ensayos clínicos. La calidad de la investigación se fundamenta en una gestión eficiente y en un sistema de evaluación continua basado en procesos de revisión por expertos independientes. El BBRC forma parte del Parque de Investigación Biomédica de Barcelona (PRBB), uno de los ecosistemas biomédicos más dinámicos de Europa. El PRBB ofrece un entorno internacional, colaborativo y multidisciplinar, con una estrecha conexión con la actividad clínica que favorece la investigación traslacional. El BBRC ha sido reconocido con el sello HR Excellence in Research (HRS4R) otorgado por la Comisión Europea, que acredita el compromiso institucional con la mejora continua de las políticas de recursos humanos y con un entorno de trabajo abierto, transparente y basado en el mérito, alineado con la Carta Europea del Investigador. El Hospital del Mar, hospital universitario vinculado a la Universidad Pompeu Fabra (UPF) e integrado en el sistema público de salud de Cataluña, proporciona una atención sanitaria integral y participa activamente en programas de investigación y prevención en salud. El Instituto de Investigación Hospital del Mar (HMRIB) es el instituto de investigación biomédica del Hospital del Mar acreditado por el Instituto de Salud Carlos III. La Universidad Pompeu Fabra es una universidad pública ubicada en Barcelona, reconocida de forma continuada entre las mejores universidades del Estado y con una destacada proyección internacional. El BBRC, en estrecha colaboración con instituciones clínicas y académicas de referencia, ofrece un entorno único y plenamente integrado que combina asistencia clínica, investigación traslacional e innovación académica para avanzar en la prevención, el diagnóstico y el tratamiento de la enfermedad de Alzheimer y otras enfermedades neurodegenerativas. Además, el BBRC es miembro destacado del Alzheimer Barcelona HUB, una iniciativa pionera que reúne a centros de investigación especializados en Alzheimer y trastornos neurodegenerativos, así como a los principales hospitales de la ciudad, entre ellos el Hospital de Sant Pau, el Hospital Clínic de Barcelona, el Hospital del Mar y el Hospital Universitario Vall d’Hebron. Este proyecto, impulsado con el apoyo del Ayuntamiento de Barcelona, tiene como objetivo acelerar el progreso científico, mejorar la atención clínica de las personas afectadas por la enfermedad de Alzheimer y reforzar el liderazgo de Barcelona en la investigación de estas patologías. La creación de este HUB contribuirá a promover la excelencia científica, atraer inversión, favorecer la transferencia del conocimiento a la práctica clínica e impulsar la formación especializada en Alzheimer y enfermedades neurodegenerativas. Sobre la posición El BBRC busca un/a Neurólogo/a altamente motivado/a, con experiencia en demencias y otras enfermedades neurodegenerativas, excelentes competencias clínicas y una clara orientación a la investigación. La persona seleccionada participará activamente en la ejecución de los diferentes proyectos de investigación desarrollados en el BBRC y se integrará en el Servicio de Neurología del Hospital del Mar para desarrollar actividad asistencial en la Unidad de Memoria. Principales responsabilidades Las responsabilidades asociadas a esta posición incluyen: • Evaluación, diagnóstico y seguimiento de pacientes a lo largo de todo el continuo de la enfermedad de Alzheimer., • Realización e interpretación de exploraciones neurológicas, neuropsicológicas y pruebas complementarias., • Colaboración multidisciplinar y comunicación efectiva con pacientes y familiares., • Realización de visitas clínicas en estudios observacionales y ensayos clínicos relacionados con terapias preventivas y modificadoras de la enfermedad., • Garantizar el cumplimiento de los protocolos de estudio, la seguridad de los participantes y la adhesión a los estándares de Good Clinical Practice (GCP)., • Participar en la coordinación de estudios, reuniones de investigadores y actividades de investigación., • Participar en proyectos clínicos de prevención y tratamiento de la enfermedad de Alzheimer., • Realizar visitas de proyectos clínicos asegurando los estándares de calidad, la seguridad de los participantes y el cumplimiento de los protocolos y de las GCP., • Actuar como referente experto en metodología de ensayos clínicos, asesorando a equipos internos y externos en aspectos metodológicos, normativos y procedimentales., • Gestionar actividades de farmacovigilancia y realizar el seguimiento de acontecimientos adversos graves y no graves., • Participar en reuniones clave de los estudios: visitas de selección, reuniones de investigadores, visitas de inicio, monitorización y seguimiento., • Trabajar conjuntamente con la persona responsable de Clinical Operations para garantizar el cumplimiento de los plazos e hitos de los estudios., • Ejercer como neurólogo/a de referencia para el equipo de operaciones y asumir la responsabilidad de las decisiones médicas., • Coordinar y supervisar las visitas clínicas en el BBRC y la gestión de hallazgos incidentales en neuroimagen y de casos de deterioro cognitivo u otras afecciones neurológicas detectadas durante los estudios., • Liderar reuniones periódicas de discusión de casos clínicos., • Dar soporte a las actividades organizativas del centro, incluyendo la preparación de materiales, la formación de equipos y el desarrollo e implementación de Procedimientos Normalizados de Trabajo (PNT/SOPs). Integración en el Servicio de Neurología del Hospital del Mar • Realizar visitas asistenciales habituales en la Unidad de Trastornos Cognitivos., • Participar en visitas vinculadas a ensayos clínicos., • Realizar punciones lumbares con fines diagnósticos y de investigación., • Participar en sesiones clínicas y reuniones de investigación., • Colaborar en las actividades de investigación asociadas a la Unidad de Trastornos Cognitivos. Requisitos • Formación y experiencia, • Licenciatura o Grado en Medicina., • Especialidad en Neurología (vía MIR o titulación equivalente reconocida)., • Experiencia demostrable en demencias y deterioro cognitivo., • Se valorará experiencia como investigador/a principal o subinvestigador/a en investigación clínica nacional e internacional,tanto académica como promovida por la industria., • Capacidad para trabajar en equipos multidisciplinares en entornos hospitalarios y académicos., • Se valorará formación específica y conocimiento avanzado de Good Clinical Practice (GCP)., • Dominio oral y escrito del inglés y del castellano. Se valorará positivamente el conocimiento del catalán. Competencias personales • Excelentes habilidades comunicativas e interpersonales., • Capacidad de trabajo en equipo y de colaboración en entornos multidisciplinares., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y, al mismo tiempo, coordinada con otros profesionales., • Capacidad organizativa para gestionar múltiples proyectos y prioridades de forma simultánea., • Orientación a la resolución de problemas., • Interés por formar parte de una organización sin ánimo de lucro con una misión de alto impacto social. Ofrecemos • Incorporación inmediata., • Contrato indefinido., • Retribución según experiencia y de acuerdo con las bandas salariales del BBRC., • Jornada completa de 38 horas semanales., • Plan de retribución flexible (ticket restaurante, seguro médico y cheque guardería)., • Vacaciones ampliadas y flexibilidad horaria., • Modelo de trabajo híbrido (presencial y teletrabajo) de acuerdo con la normativa interna de la Fundación., • Entorno de trabajo diverso, inclusivo y comprometido con la igualdad de oportunidades. Proceso de selección • Preselección: se realizará una valoración curricular basada en la formación, la experiencia y la motivación reflejadas en la carta de presentación y el currículum. El proceso será estrictamente basado en méritos., • Entrevista: las candidaturas preseleccionadas serán entrevistadas por un comité científico interno., • Oferta: una vez identificada la candidatura seleccionada, el Área de Personas enviará una oferta formal especificando la fecha de incorporación, las condiciones laborales y salariales, y el resto de aspectos relevantes de la posición. Para aplicar a la posición Para presentar la candidatura, será necesario enviar un único documento PDF que incluya: • Carta de motivación describiendo los intereses de investigación y la experiencia relevante., • Currículum vitae actualizado., • Nombre y datos de contacto de hasta tres personas de referencia. Las candidaturas deberán enviarse electrónicamente a: Asunto: Neurologist.

Compañía multinacional del sector salud, con marcas líderes y fuerte presencia internacional, se encuentra en un proceso de transformación orientado al crecimiento, la agilidad y el foco en cliente. Para acompañar este momento estratégico, busca incorporar un/a Key Account Manager con experiencia en canal parafarmacia y e-commerce. La misión del KAM será: definir, negociar y ejecutar la estrategia comercial en parafarmacia y e-commerce, garantizando el cumplimiento de objetivos de venta, margen y posicionamiento de marca. Se encargará de: • Definir y ejecutar la política comercial con las cuentas asignadas., • Negociar acuerdos comerciales: surtido, precios, condiciones, promociones, espacios y visibilidad en punto de venta y e-commerce., • Captar y desarrollar nuevas cuentas clave en el canal parafarmacia., • Diseñar y acordar planes promocionales y de activación en coordinación con marketing., • Definir e implementar estrategias de trade marketing alineadas con la estrategia de marca., • Realizar seguimiento de la competencia y del mercado (precios, lanzamientos, promociones y presencia)., • Analizar resultados y KPIs (sell-in, sell-out, márgenes, rentabilidad por cliente y categoría) y proponer planes de acción., • Asegurar el cumplimiento de los objetivos cuantitativos y cualitativos de las cuentas asignadas. Se ofrece: • Incorporación estable a una compañía multinacional del sector salud, con marcas líderes y un proyecto sólido, en un momento clave de transformación y crecimiento., • Modelo de trabajo híbrido, con base en Barcelona., • Paquete retributivo competitivo con vehículo de empresa., • Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y orientado a resultados, con interacción constante con equipos de marketing y otras áreas clave. REQUISITOS MÍNIMOS: Se valorará: • Formación universitaria en ADE, Marketing, Economía o similar., • Experiencia de 3 años en una posición similar como Key Account Manager en el canal parafarmacia., • Experiencia previa en entornos multinacionales., • Nivel avanzado de Excel.

Ubicación: Barcelona (modelo híbrido) Ámbito: España y Portugal (+150 tiendas) ¿Tiene las habilidades necesarias para este puesto? Lea todos los detalles a continuación y presente su candidatura hoy mismo. Importante compañía internacional líder en retail busca incorporar un/a Retail Facility Manager Iberi a para liderar la gestión de mantenimiento, seguridad y operaciones técnicas de su red de tiendas en España y Portugal . Misi ónGarantizar el correcto funcionamiento, mantenimiento y cumplimiento normativo de toda la red comercial, optimizando costes y asegurando los estándares de calidad de la compañí a. Responsabilida desCoordinar el mantenimiento correctivo y preventivo de las tiend as.Gestionar proveedores, contratos y servicios técnic os.Supervisar sistemas de seguridad, climatización, PCI y limpie za.Controlar suministros energéticos y proyectos de eficiencia energéti ca.Garantizar el cumplimiento de licencias y normativa aplicab le.Gestionar presupuestos OPEX y CAP EX.Liderar un equipo de 2 Facility Assistants (España y Portuga l). Requis itosExperiencia de 5-8 años en posiciones similares dentro de Retail, Hospitality o Construcc ión.Formación en Arquitectura Técnica, Ingeniería o simi lar.Dominio de herramientas CAD.Experiencia en gestión de presupuestos y proveedo res.Inglés fluido (imprescindib le). Ofre cemosProyecto estratégico dentro de una compañía internacional l íder.Oficinas en el centro de Barce lona.Modelo híbrido: 3 días oficina / 2 días teletra bajo.Jornada intensiva los vie rnes.Ticket Restau rant.Seguro médico y de vida.Descuento en productos de la comp añía.Plan de retribución flex ible.Formación continua y oportunidades de desarrollo nacional e internaci onal. xcskxlj Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Por motivos de confidencialidad, no podemos revelar el nombre de la compañía en esta fase del proceso. Se trata de una empresa consolidada en el sector tecnológico, que busca incorporar un perfil de soporte comercial para reforzar su operativa interna y dar apoyo al equipo de ventas. Responsabilidades principales • Registro y actualización de oportunidades en el CRM de la compañía, • Preparación de ofertas utilizando las plantillas corporativas y su registro en el CRM, • Cumplimentación de formularios para la apertura de órdenes de trabajo (Job Order) y gestión de órdenes de compra para su envío al departamento de compras, • Seguimiento de pagos vencidos y contacto con clientes para su verificación/regularización, • Preparación de facturas en base a la información proporcionada por el equipo comercial, • Cumplimentación de documentación de transporte y entrega Requisitos • Manejo de Microsoft Office (Excel, Word y PowerPoint) a nivel intermedio, • Buena capacidad para cálculos matemáticos, • Conocimientos básicos de economía empresarial, • Capacidad de resolución de problemas, • Trabajo en equipo, • Autonomía en la gestión de tareas asignadas, • Nivel de inglés fluido ¿Qué ofrecemos? • Flexibilidad horaria y jornadas intensivas cada viernes y los meses de Julio y Agosto., • Modelo de trabajo híbrido, 1-2 días de presencialidad a la semana en nuestras oficinas de Barcelona., • Colaborar con un equipo internacional.

Gestor/a Comercial de Banca Empresas – Vallès Oriental Ubicación: Barcelona Contrato: Indefinido Jornada: Completa Área: Banca Empresas Entidad financiera de primer nivel busca incorporar un/a Gestor/a Comercial de Banca Empresas para desarrollar negocio en la zona de Vallès Oriental, con oficina central en Barcelona. La persona seleccionada gestionará y desarrollará una cartera de empresas con facturación superior a 5M€, ofreciendo soluciones financieras a medida, con especial foco en proyectos de inversión complejos y financiación estructurada. Buscamos un perfil con capacidad comercial, visión estratégica y alta autonomía, orientado a resultados y con iniciativa para impulsar el crecimiento del negocio en la zona. Funciones: • Captación de nuevas operaciones de financiación y/o avales en el segmento empresas., • Gestión, reactivación y fidelización de clientes empresariales., • Asesoramiento especializado en productos y servicios bancarios., • Análisis financiero y detección de oportunidades de negocio., • Coordinación con equipos internos para diseñar propuestas financieras integrales., • Seguimiento de indicadores comerciales y cumplimiento de objetivos., • Gestión autónoma de la cartera con enfoque estratégico y orientación a resultados. Requisitos: • Licenciatura o Grado universitario en ADE, Empresariales, Economía o similar., • Experiencia mínima de 2 años en el sector bancario., • Muy valorable experiencia en financiación de empresas., • Dominio de herramientas ofimáticas (Word y Excel)., • Nivel avanzado de catalán y castellano (imprescindible)., • Inglés avanzado (valorable). Se ofrece: • Contrato indefinido a jornada completa., • Modelo híbrido de teletrabajo y conciliación., • Incorporación a una entidad financiera de referencia., • Entorno profesional, dinámico y colaborativo., • Oficinas en el centro de Barcelona., • Plan de carrera atractivo y desarrollo profesional., • Paquete retributivo entre 40.000 € y 50.000 € brutos anuales. Si cumples con estos requisitos y cumplimos con tus expectativas, nos encantaría conocerte, ¡inscríbete! Auren apuesta por la diversidad y la inclusión, y por eso, animamos a presentar su candidatura a todas las personas que cumplan con los requisitos del puesto, independientemente de su género, origen, religión o cualquier otra característica personal.

Gestor/a Comercial de Banca Empresas – Vallès Oriental Ubicación: Barcelona Contrato: Indefinido Jornada: Completa Área: Banca Empresas Entidad financiera de primer nivel busca incorporar un/a Gestor/a Comercial de Banca Empresas para desarrollar negocio en la zona de Vallès Oriental, con oficina central en Barcelona. La persona seleccionada gestionará y desarrollará una cartera de empresas con facturación superior a 5M€, ofreciendo soluciones financieras a medida, con especial foco en proyectos de inversión complejos y financiación estructurada. Buscamos un perfil con capacidad comercial, visión estratégica y alta autonomía, orientado a resultados y con iniciativa para impulsar el crecimiento del negocio en la zona. Funciones: • Captación de nuevas operaciones de financiación y/o avales en el segmento empresas., • Gestión, reactivación y fidelización de clientes empresariales., • Asesoramiento especializado en productos y servicios bancarios., • Análisis financiero y detección de oportunidades de negocio., • Coordinación con equipos internos para diseñar propuestas financieras integrales., • Seguimiento de indicadores comerciales y cumplimiento de objetivos., • Gestión autónoma de la cartera con enfoque estratégico y orientación a resultados. Requisitos: • Licenciatura o Grado universitario en ADE, Empresariales, Economía o similar., • Experiencia mínima de 2 años en el sector bancario., • Muy valorable experiencia en financiación de empresas., • Dominio de herramientas ofimáticas (Word y Excel)., • Nivel avanzado de catalán y castellano (imprescindible)., • Inglés avanzado (valorable). Se ofrece: • Contrato indefinido a jornada completa., • Modelo híbrido de teletrabajo y conciliación., • Incorporación a una entidad financiera de referencia., • Entorno profesional, dinámico y colaborativo., • Oficinas en el centro de Barcelona., • Plan de carrera atractivo y desarrollo profesional., • Paquete retributivo entre 40.000 € y 50.000 € brutos anuales. Si cumples con estos requisitos y cumplimos con tus expectativas, nos encantaría conocerte, ¡inscríbete! Auren apuesta por la diversidad y la inclusión, y por eso, animamos a presentar su candidatura a todas las personas que cumplan con los requisitos del puesto, independientemente de su género, origen, religión o cualquier otra característica personal.

Por motivos de confidencialidad, no podemos revelar el nombre de la compañía en esta fase del proceso. Se trata de una empresa consolidada en el sector tecnológico, que busca incorporar un perfil de soporte comercial para reforzar su operativa interna y dar apoyo al equipo de ventas. Responsabilidades principales • Registro y actualización de oportunidades en el CRM de la compañía, • Preparación de ofertas utilizando las plantillas corporativas y su registro en el CRM, • Cumplimentación de formularios para la apertura de órdenes de trabajo (Job Order) y gestión de órdenes de compra para su envío al departamento de compras, • Seguimiento de pagos vencidos y contacto con clientes para su verificación/regularización, • Preparación de facturas en base a la información proporcionada por el equipo comercial, • Cumplimentación de documentación de transporte y entrega Requisitos • Manejo de Microsoft Office (Excel, Word y PowerPoint) a nivel intermedio, • Buena capacidad para cálculos matemáticos, • Conocimientos básicos de economía empresarial, • Capacidad de resolución de problemas, • Trabajo en equipo, • Autonomía en la gestión de tareas asignadas, • Nivel de inglés fluido ¿Qué ofrecemos? • Flexibilidad horaria y jornadas intensivas cada viernes y los meses de Julio y Agosto., • Modelo de trabajo híbrido, 1-2 días de presencialidad a la semana en nuestras oficinas de Barcelona., • Colaborar con un equipo internacional.

Se busca un Customer Success Operations Manager para construir un modelo de relación digital escalable y self-service para asesorías, autónomos y pymes. El rol implica diseñar journeys, crear experiencias digitales y usar datos para mejorar la adopción del producto.

Por motivos de confidencialidad, no podemos revelar el nombre de la compañía en esta fase del proceso. Se trata de una empresa consolidada en el sector tecnológico, que busca incorporar un perfil de soporte comercial para reforzar su operativa interna y dar apoyo al equipo de ventas. Responsabilidades principales Registro y actualización de oportunidades en el CRM de la compañía Preparación de ofertas utilizando las plantillas corporativas y su registro en el CRM Cumplimentación de formularios para la apertura de órdenes de trabajo (Job Order) y gestión de órdenes de compra para su envío al departamento de compras Seguimiento de pagos vencidos y contacto con clientes para su verificación/regularización Preparación de facturas en base a la información proporcionada por el equipo comercial Cumplimentación de documentación de transporte y entrega Requisitos Manejo de Microsoft Office (Excel, Word y PowerPoint) a nivel intermedio Buena capacidad para cálculos matemáticos Conocimientos básicos de economía empresarial Capacidad de resolución de problemas Trabajo en equipo Autonomía en la gestión de tareas asignadas Nivel de inglés fluido ¿Qué ofrecemos? Flexibilidad horaria y jornadas intensivas cada viernes y los meses de Julio y Agosto. Modelo de trabajo híbrido, 1-2 días de presencialidad a la semana en nuestras oficinas de Barcelona. Colaborar con un equipo internacional.

Ubicación: Barcelona (modelo híbrido) Ámbito: España y Portugal (+150 tiendas) Importante compañía internacional líder en retail busca incorporar un/a Retail Facility Manager Iberia para liderar la gestión de mantenimiento, seguridad y operaciones técnicas de su red de tiendas en España y Portugal . Misi ónGarantizar el correcto funcionamiento, mantenimiento y cumplimiento normativo de toda la red comercial, optimizando costes y asegurando los estándares de calidad de la compañí a. Responsabilida • desCoordinar el mantenimiento correctivo y preventivo de las tiend, • as.Gestionar proveedores, contratos y servicios técnic, • os.Supervisar sistemas de seguridad, climatización, PCI y limpie, • za.Controlar suministros energéticos y proyectos de eficiencia energéti, • ca.Garantizar el cumplimiento de licencias y normativa aplicab, • le.Gestionar presupuestos OPEX y CAP, • EX.Liderar un equipo de 2 Facility Assistants (España y Portuga l). Requis • itosExperiencia de 5-8 años en posiciones similares dentro de Retail, Hospitality o Construcc, • ión.Formación en Arquitectura Técnica, Ingeniería o simi, • lar.Dominio de herramientas, • CAD.Experiencia en gestión de presupuestos y proveedo, • res.Inglés fluido (imprescindib le). Ofre • cemosProyecto estratégico dentro de una compañía internacional l, • íder.Oficinas en el centro de Barce, • lona.Modelo híbrido: 3 días oficina / 2 días teletra, • bajo.Jornada intensiva los vie, • rnes.Ticket Restau, • rant.Seguro médico y de, • vida.Descuento en productos de la comp, • añía.Plan de retribución flex, • ible.Formación continua y oportunidades de desarrollo nacional e internaci onal.

Por motivos de confidencialidad, no podemos revelar el nombre de la compañía en esta fase del proceso. Se trata de una empresa consolidada en el sector tecnológico, que busca incorporar un perfil de soporte comercial para reforzar su operativa interna y dar apoyo al equipo de ventas. Responsabilidades principales Registro y actualización de oportunidades en el CRM de la compañía La siguiente información ofrece un resumen de las habilidades, cualidades y cualificaciones necesarias para este puesto. Preparación de ofertas utilizando las plantillas corporativas y su registro en el CRM Cumplimentación de formularios para la apertura de órdenes de trabajo (Job Order) y gestión de órdenes de compra para su envío al departamento de compras Seguimiento de pagos vencidos y contacto con clientes para su verificación/regularización Preparación de facturas en base a la información proporcionada por el equipo comercial Cumplimentación de documentación de transporte y entrega Requisitos Manejo de Microsoft Office (Excel, Word y PowerPoint) a nivel intermedio Buena capacidad para cálculos matemáticos Conocimientos básicos de economía empresarial Capacidad de resolución de problemas Trabajo en equipo Autonomía en la gestión de tareas asignadas Nivel de inglés fluido ¿Qué ofrecemos? Flexibilidad horaria y jornadas intensivas cada viernes y los meses de Julio y Agosto. Modelo de trabajo híbrido, 1-2 días de presencialidad a la semana en nuestras oficinas de Barcelona. xcskxlj Colaborar con un equipo internacional.

MISION Debido al crecimiento de la firma, nuestro cliente busca incorporar un perfil Comercial con experiencia en el Sector Inmobiliario y Jurídico para la oficina de Barcelona. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES • Identificación de oportunidades en el mercado inmobiliario., • Detección de inmuebles vacíos o sin gestión activa., • Desarrollo y gestión de una red de contactos (administradores de fincas, agencias inmobiliarias, notarías, etc.)., • Colaboración con el equipo interno para la posterior gestión de los activos., • Representación comercial de la compañía en reuniones, foros profesionales y eventos sectoriales. REQUISITOS El candidato deberá contar con un mínimo de 10 años de experiencia en el sector inmobiliario y/o administración de fincas. Perfil proactivo, orientado a resultados y enfocado a las relaciones públicas, con capacidad para detectar oportunidades de negocio y capacidad de análisis técnico y documental. Disponibilidad para viajar. Se valorará el grado en Derecho. Idiomas: Catalán fluido. Se valorará positivamente nivel de francés e inglés avanzado (oral y escrito). SALARIO Y BENEFICIOS Incorporación estable a un proyecto internacional consolidado y en crecimiento. Participación en un sector muy especializado y con alto potencial de desarrollo. Excelente ambiente de trabajo y posibilidades reales de crecimiento profesional. Contrato indefinido. Modelo híbrido de trabajo. Horario flexible y jornada intensiva en agosto (lunes a jueves de 8:30 a 14:00 y de 15:00 a 18:00; viernes de 9:00 a 15:00; entrada y salida flexible según circunstancias específicas; horario intensivo en agosto.) Salario basado en años de experiencia entre los 30.000 € y 40.000 € brutos anuales + variable vinculado a resultados.

Se busca operador telefónico para resolución de incidencias, elaboración de informes y documentación de productos.Ofrecen contrato indefinido, modelo híbrido y formación continua.

DEKRA España , organización global con más de 50.000 empleados y presencia en más de 60 países, busca incorporar un/a No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad. Tramitador/a de Siniestros Extranjeros – Responsabilidad Civil (m/f/d) para su división Claims Barcelona – Responsabilidad Civil . Te ofrecemos la oportunidad de formar parte de un equipo especializado en la gestión de siniestros internacionales, participando en la tramitación integral de expedientes para aseguradoras extranjeras en España. Buscamos un/a profesional con experiencia consolidada en tramitación de siniestros y atención al cliente dentro del sector asegurador, que participe en la gestión autónoma de expedientes relacionados con daños materiales, lesiones corporales y procedimientos judiciales. La persona seleccionada tendrá un rol clave en la toma de decisiones, análisis de expedientes y defensa de los intereses de nuestros clientes conforme a la legislación española. Qué harás en el día a día Gestión integral de expedientes de Responsabilidad Civil para aseguradoras extranjeras. Tramitación de siniestros de daños materiales y lesiones corporales. Análisis de documentación y valoración de pruebas registradas en cada expediente. Gestión de expedientes judiciales y extrajudiciales. Comunicación y seguimiento con clientes, terceros implicados, abogados y aseguradoras. Toma de decisiones sobre la gestión del expediente en base a la legislación española. Actualización y mantenimiento de información en herramientas internas de gestión. Colaboración con el equipo en la resolución de incidencias y optimización de procesos. Qué aportarás Preferiblemente formación superior (Grado o similar). Experiencia mínima de 2 años en una posición similar. Experiencia en el sector asegurador y/o atención al cliente. Conocimientos en tramitación de siniestros de Responsabilidad Civil. Buen manejo de herramientas informáticas y entorno digital. Nivel de inglés B2. Valorable francés o alemán. Otros conocimientos deseables Experiencia previa en compañías aseguradoras. Conocimientos en gestión de expedientes con lesiones corporales. Capacidad de organización y autonomía en la gestión del trabajo. Perfil resolutivo, proactivo y constante. Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Orientación al cliente y capacidad de toma de decisiones. Qué recibirás por el valor que aportas Incorporación a una compañía multinacional líder en inspección, certificación y consultoría. Contrato indefinido. Jornada intensiva todos los viernes del año. Horario flexible. Modelo híbrido, con posibilidad de teletrabajo hasta 3 días por semana tras superar el periodo de prueba. Posibilidad de participar en los beneficios corporativos de la compañía mediante retribución flexible: seguro médico privado, tarjeta restaurante, guardería…. Formación continua y especializada. Plan de carrera personalizado para cada persona de la organización. Posición ubicada en Sant Cugat del Vallès (Barcelona) o Alcobendas (Madrid) En DEKRA creemos que la diversidad impulsa la innovación y el éxito. Por ello, fomentamos una cultura inclusiva basada en el respeto, la igualdad de oportunidades y la valoración del talento en todas sus formas. xbhjioe Te ofrecemos una oportunidad excelente para crecer y desarrollar tu carrera en una organización multinacional líder. Para obtener más información sobre nosotros o lo que hacemos, visita

Una firma consultora busca un/a Director/a Comercial para liderar la transformación de modelo comercial en Barcelona. La posición implica maximizar ventas, gestionar relaciones comerciales, y optimizar procesos internos.

Una empresa social líder en España busca un Head de ELA para liderar y mejorar el modelo de atención domiciliaria para pacientes con ELA.Si cree que es el candidato ideal para la siguiente oportunidad, envíe su solicitud después de leer la descripción completa.La persona deberá colaborar con

Agilecontent busca un/a Técnico/a de Recursos Humanos – Administración Laboral en el Parque Tecnológico de Zamudio.Se requiere 3-5 años de experiencia en Administración Laboral, conocimientos de legislación laboral española y manejo de Sistema RED.Ofrecemos un modelo de trabajo híbrido, re

Se busca un Business Manager con experiencia en consultoría IT para liderar el desarrollo de negocio y la gestión de cuentas estratégicas en Barcelona, con un enfoque en el modelo nearshore y el crecimiento del equipo.

Véringer Ingeniería Avanzada busca un/a Programador/a Fullstack en Barcelona.Se requiere experiencia en desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, conocimientos en JavaScript, ReactJS y NodeJS, y manejo de metodologías ágiles.Se ofrece un modelo de trabajo híbrido, permitiendo teletrabajo tres

Se ofrece contrato indefinido, modelo híbrido y desarrollo profesional. Se busca operador telefónico de atención al cliente para resolver incidencias, elaborar informes y documentar productos.

BEIGAR busca un/a Gestor/a Técnico de Product Engineering especializado/a en Ciberdefensa para incorporarse a una importante compañía tecnológica del sector de Defensa y Seguridad. Ofrecemos un entorno multidisciplinario con oportunidades de crecimiento profesional y un modelo híbrido de trabaj

Elbierzonoticias Diario Digital, en Barcelona, busca un responsable sénior de comunidades de videojuegos para Disney Speedstorm.Se ofrece contrato indefinido a jornada completa, modelo híbrido y 25 días de vacaciones al año.Los candidatos ideales tienen 2 a 4 años de experiencia en el sector, p

La posición ofrece un modelo híbrido con teletrabajo y un ambiente dinámico, así como oportunidades de desarrollo profesional. Una empresa líder en gestión de recursos en Barcelona busca un profesional para gestionar la flota de vehículos. El candidato ideal tiene al menos 3-4 años de experi

GFT Technologies España busca un/a Salesforce Architect para definir y liderar soluciones Salesforce en un modelo híbrido.

La posición ofrece un modelo híbrido con teletrabajo y un ambiente dinámico, así como oportunidades de desarrollo profesional. Una empresa líder en gestión de recursos en Barcelona busca un profesional para gestionar la flota de vehículos. El candidato ideal tiene al menos 3-4 años de experi

Aquí tu Reforma, líder en reformas y rehabilitaciones del hogar, busca un Business Development Manager para expandir su red de franquicias en Barcelona.Este puesto es clave para gestionar la captación y el cierre de nuevos franquiciados, así como presentar el modelo de negocio y negociar locales

Con un modelo de trabajo híbrido, la posición ofrece oportunidades de crecimiento dentro de la empresa, así como un paquete retributivo competitivo que incluye opciones de retribución flexible y un ambiente laboral amigable. Roman es una consultora de comunicación en Cataluña que busca un espe

Se busca personal para la descarga y clasificación de textil en tiendas situadas en Barcelona.Las tareas principales incluirán la manipulación de cargas y la organización de la ropa recibida, separándola por secciones, tipo de prenda, modelo y color.Este puesto ofrece un horario a tiempo parcia

MotoGP Entertainment es una empresa con sede en Madrid y oficinas en Barcelona que ostenta los derechos relacionados con la gestión, comercialización y venta de los derechos audiovisuales y comerciales del FIM World Championship Grand Prix (MotoGP™).En estos momentos la compañía necesita cubri

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