Trabajos Oficina y Administración en Alboraya - Page 2Crear alertasJornada completa

Somos una compañía de servicios de Logística Integral referente en el sector y con una trayectoria de más de 20 años ofreciendo almacenamiento, manipulados, transporte y otros servicios logísticos aportando valor a cada eslabón de la cadena. Nuestro objetivo es que nuestros clientes incrementen su competitividad y puedan tomar decisiones en tiempo récord. Si te apasiona el mundo de la logística y buscas formar parte de una compañía en constante crecimiento, ¡esta es tu oportunidad! Estamos buscando incorporar para nuestras oficinas corporativas ubicadas en Paterna, Parque Tecnológico, un/a Asistente de Oficina Corporativa que brindará apoyo y soporte administrativo a los diferentes departamentos centrales, incluida la dirección. Entre sus funciones y responsabilidades clave, se encuentran entre otras: ✨Atender llamadas, visitas y gestionar la recepción de forma profesional. ✨Coordinar la agenda y disponibilidad de salas de reuniones. ✨Apoyar en la preparación logística de reuniones, comités o eventos corporativos. ✨Organizar y mantener el archivo físico y digital de documentación. ✨Coordinar el envío y recepción de paquetería y mensajería. ✨Controlar y reponer el material de oficina y otros suministros. ✨Gestionar relaciones con proveedores de servicios generales (limpieza, catering, mantenimiento). ✨Colaborar en la organización de viajes y desplazamientos del personal. ✨Brindar apoyo a otros departamentos (RRHH, Finanzas, Dirección) en tareas administrativas puntuales. ✨Asegurar el cumplimiento de protocolos de seguridad, confidencialidad y atención institucional. 📍 Ubicación: Paterna- Parque Tecnológico 📅 Incorporación: Inmediata 💼 Contrato: Jornada completa turno central ✅ Requisitos 🔹 Formación Profesional en Administración, Secretariado o carreras afines. 🔹Valorable formación complementaria en protocolo, gestión documental o idiomas. 🔹Mínimo 2 años en puestos similares, preferentemente en entornos corporativos o multinacionales. 🔹Dominio de herramientas ofimáticas (Microsoft Office, Outlook, Excel). 🔹Manejo básico de plataformas de gestión interna (ERP, CRM u otros). 🔹Inglés nivel intermedio o alto (oral y escrito). 🔹Comunicación efectiva y trato profesional. 🔹Organización, gestión del tiempo y atención al detalle. 🔹Proactividad y capacidad de resolución de incidencias. 🔹Discreción y confidencialidad. 🔹Imprescindible disponer de carnet de conducir y vehículo propio. 🌈 Ofrecemos 💶 Contrato estable y oportunidad de desarrollo en la empresa 🤝 Buen ambiente de trabajo y equipo colaborativo Banda salarial: 20.000 a 22.000 € b/a

KORA LIVING somos una marca de alojamiento que nace para hacer feliz a las personas con nuestro trabajo. Ofrecemos un nuevo modelo de estancias que difumina la línea entre viajar y vivir, entre formar parte de un lugar y visitarlo. En Kora Living somos trocitos de grandes cosas: Cercanía, pasión, diseño, comunidad y honestidad. ¿Te identificas? La calidad de nuestro equipo humano, la pasión por la hostelería, la flexibilidad en las estancias, el fomento de experiencias verdaderamente locales, nuestro compromiso con la sostenibilidad y la tecnología son los pilares esenciales que definen a Kora Living. Con nuevos proyectos en Tenerife, Lanzarote, Andorra, Pamplona, Alicante, Estepona o Valencia que sumarán más de 1.400 plazas alojativas, somos una marca hospitality en pleno momento de expansión del que nos encantaría que formaras parte. KORA LLUNA Actualmente estamos buscando a un/a Jefe/a de Recepción para nuestro complejo en Valencia. La persona seleccionada reportando al Director/a del complejo se responsabilizará entre otras de las siguientes tareas: • Realizar el seguimiento de reservas con atenciones especiales y coordinación interdepartamental para materializarlas, • Realizar check-in y check-out de los clientes, garantizando un servicio ágil y profesional., • Ofrecer información turística y asesoramiento personalizado a los clientes., • Gestionar y solucionar incidencias, asegurando la satisfacción de los huéspedes., • Supervisar y gestionar el control de accesos al interior del complejo., • Atender y gestionar consultas, solicitudes y reclamaciones, tanto presencialmente como por teléfono o correo electrónico., • Desempeñar funciones de Relaciones Públicas, representando la imagen del establecimiento y actuando como embajador/a ante clientes y colaboradores., • Transmitir la cultura de marca a invitados y compañeros: valores, propósito, actitud de marca, cultura del detalle., • Volcado constante de información al CRM., • Fomentar la fidelización de clientes, promoviendo una experiencia positiva durante su estancia., • Gestionar opiniones y comentarios en plataformas digitales y redes sociales, manteniendo una reputación online positiva., • Coordinar y dinamizar eventos y actividades dirigidas a huéspedes., • Establecer y mantener relaciones con proveedores turísticos y agencias, contribuyendo al posicionamiento del establecimiento., • Apoyar en tareas generales de administración y contabilidad, incluyendo facturación y control de caja., • Recepcionar llamadas telefónicas y atender visitas, asegurando un trato profesional., • Colaborar en estrategias de marketing y comunicación, aportando ideas para mejorar la visibilidad del establecimiento y la experiencia de marca. Requisitos y aptitudes necesarias: • Formación en Grado de Turismo, Relaciones Públicas o similar., • Manejo del paquete Office., • Conocimiento del sistema SIHOT (valorado) y agilidad tecnológica (indispensable)., • Nivel alto de inglés y alemán. Se valorarán un mayor conocimiento en otros idiomas, • Experiencia mínima de 2 años como jefe/a recepción, valorándose la experiencia en aparhoteles de mediano tamaño y en gestión de guest relations., • Excelentes habilidades de comunicación, proactividad, pensamiento creativo, personalidad dinámica y orientación al cliente Ofrecemos: Te ofrecemos la oportunidad de unirte a una empresa con una filosofía y cultura basada en las personas, formando parte de un equipo joven y muy unido, lleno de talento y con gran entusiasmo hacia lo que hacemos; es algo que notarás en nuestra manera de funcionar. Queremos seguir creciendo para convertirnos en una marca líder del sector hospitality tanto a nivel nacional como internacional ¿quién no querría? Pero serlo de un modo sostenible, siendo conscientes de que la forma de hacer las cosas tiene un impacto en lugares y personas. ¡Y para ello necesitamos contar con los mejores profesionales en nuestro equipo! Nos preocupan las personas, y por ello, preparamos detalladamente cada Plan de Carrera Profesional. Trabajamos por un ambicioso futuro con una amplia perspectiva de crecimiento y gran recorrido profesional para los miembros del equipo. Te ofrecemos contrato indefinido y una remuneración económica negociable con un atractivo variable. ¿Crees que eres la persona que buscamos? ¡Apúntate en la oferta para que podamos conocerte!

Somos, tecnológicamente, el fabricante líder mundial de sujeciones de alta resistencia en la industria de la movilidad. Marcamos estándares en las áreas de innovación, calidad y rentabilidad. Especialmente en el sector de la automoción, nuestro negocio principal desde la fundación de la empresa en 1935, desarrollamos soluciones individuales para los requisitos especiales del futuro en colaboraciones fiables y duraderas con nuestros clientes. En línea con nuestra nueva estrategia corporativa, también estamos ofreciendo cada vez más valor añadido a nuevos clientes en nuevos mercados con nuestra experiencia en la tecnología de conformado. En las regiones económicas más importantes del mundo, en América, Asia y Europa, tenemos éxito como empresa familiar independiente con 4.000 empleados en dieciocho ubicaciones y seguimos creciendo de manera sostenible. Necesitamos incorporar un nuevo miembro a nuestro departamento de IT. Buscamos a un administrador/a de sistemas al que le guste programar, o un programador que tenga ganas de cambiar de perfil hacia la administración de sistemas. Dependiendo directamente del responsable del departamento de IT, sus competencias serán el mantenimiento de los data center y la red de la empresa, la gestión de incidencias y dar soporte en distintos ámbitos tecnológicos de la compañía, además de colaborar en proyectos que requieran el desarrollo de aplicaciones para uso interno. FUNCIONES: • Data Center: resolución de incidencias y mantenimiento de equipos. Puesta en marcha de nuevos equipos en colaboración con la central del grupo., • Redes: Configuración y resolución de incidencias., • Soporte a usuarios: atención al usuario de primer nivel, resolución de incidencias y escalado cuando sea necesario., • Programación: participación en pequeños desarrollos internos. No importa el lenguaje que domines, lo importante es el interés y gusto por programar. PERFIL BUSCADO: • Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o equivalente. Se valorará grado superior en Informática., • Conocimientos en administración de sistemas, redes y soporte a usuarios., • Habilidades en programación., • Capacidad de aprendizaje rápido y ganas de afrontar nuevos retos., • Orientación al cliente interno, comunicación clara y trabajo en equipo., • Nivel de Inglés B2. Necesario inglés fluido, tanto hablado como escrito. Se valorará • Experiencia en entornos industriales (oficina + fábrica)., • Conocimientos de tecnologías Microsoft: Windows Server, Active Directory, SQL Server, etc., • Conocimientos en entornos de virtualización (VMware)., • Conocimientos de dispositivos de red Cisco., • Conocimientos de dispositivos y redes SAN., • Conocimientos de SAP a nivel de usuario., • Políticas de Backup, vulnerabilidades y recuperación ante desastres., • Experiencia previa en soporte técnico en diferentes ámbitos. NUESTRA OFERTA: • Contrato indefinido., • Horario de trabajo flexible., • Salario competitivo., • Incorporación a una empresa multinacional del sector automoción., • Entorno tecnológico diverso que permite aprender y desarrollar nuevas competencias., • Equipo de trabajo cercano y colaborativo, • Formación continua, • Plan de retribución flexible: Seguro médico, restaurante, transporte y guardería., • Beneficios adicionales: seguro de vida, descuentos para empleados, eventos para empleados, etc.

Administrative Assistant (Part-Time or Full-Time, Hybrid) Nordic RentAway Spain – Alicante / Valencia Region About Us Nordic RentAway Spain is a property and rental management company founded in 2017 by two Scandinavian entrepreneurs. Based in Alicante, we manage properties and investments in the Costa Blanca region, with an emphasis on quality service, innovation, and long-term partnerships. Our small international team is growth-oriented, collaborative, and modern in its approach to business operations. We are now looking for a proactive Administrative Assistant to strengthen our operational efficiency and support our management team. Role Overview This is a hybrid role, located in the Valencia region, with flexibility for remote work. The position can be 20 hours/week (part-time) or 40 hours/week (full-time) depending on the candidate’s profile and availability. You will support daily administrative operations, financial reporting, property management logistics, and client communication. Familiarity with digital tools and AI-assisted workflows is considered a strong advantage. Key Responsibilities • Manage day-to-day administrative and office tasks, • Communicate professionally with clients, owners, and service providers, • Perform accounting-related tasks: invoicing, expense tracking, financial statements and reports, • Assist with property management coordination and follow-ups, • Support management with executive and operational tasks, • Use digital tools and AI solutions to optimize workflows (e.g., document drafting, scheduling, data organization) Required Skills & Profile • Proven experience as an administrative assistant or similar role, • Strong organizational skills and attention to detail, • Ability to manage multiple tasks independently and efficiently, • Proficiency in Microsoft Office Suite; experience with accounting software, • Familiarity with AI productivity tools (ChatGPT, Notion AI, automation tools, etc.) is a plus, • Experience with Google Suite, Adobe, or Apple iWork is valued, • Excellent written and verbal communication Languages • English – Full professional proficiency, • Spanish – Full professional proficiency, • Additional languages are an advantage What We Offer • International and collaborative work environment, • Hybrid schedule: remote + on-site (Between Alicante and Valencia), • Option 1: Part-Time, 20h/week – Entry net salary: 900 €, • Option 2: Full-Time, 40h/week – Salary to be adjusted accordingly, • Opportunity to grow within a modern and expanding company How to Apply (Two Steps) • Apply via LinkedIn ✨ Applications clearly written by YOU (not AI) will be valued much higher! ✨ • We look forward to receiving your application!

En Port Hotels hemos recorrido un largo camino, creciendo y consolidándonos como una de las principales cadenas hoteleras de la Comunidad Valenciana. Nuestro compromiso no solo se refleja en ofrecer experiencias inolvidables a nuestros huéspedes, sino también en potenciar el talento de quienes forman parte de nuestro equipo. Creemos firmemente en que el éxito de una empresa reside en las personas que la componen y por ello apostamos por crear un ambiente de trabajo que fomente el crecimiento personal y profesional. ¿Quieres emprender tu carrera en la industria de la felicidad? ¡Este es el lugar! 💼✨ ¿Qué harás cuando te unas a Port Hotels? 👇 • Realización de check in y check out., • Atención al cliente y seguimiento de incidencias y peticiones de manera presencial, telefónica y por correo electrónico., • Gestión de reservas., • Tareas administrativas., • Implementación de estrategias de up selling y cross selling. ¿Qué buscamos en ti? 🕵️ ♂️ • Que puedas unirte a nuestro equipo lo antes posible., • Persona creativa y con iniciativa, capacidad de planificación y organización, atención al detalle y pasión por su profesión., • Formación relacionada con el puesto., • Experiencia mínima de 2 años en puesto similar., • Nivel alto de inglés., • Conocimientos de gestión de PMS (Hestia)., • Conocimientos de ofimática (Microsoft 365)., • Buena imagen., • Habilidades comunicativas. También buscamos una persona que... • Tenga disponibilidad horaria para turnos de día y noche., • Muestre una actitud proactiva y capacidad resolutiva destacada., • Disponga de tarjeta de residencia en vigor en caso de ser extranjero. ¿Qué te ofrecemos al unirte a Port Hotels? 🌍 Entorno dinámico: Un equipo diverso donde cada día es una oportunidad para aprender y crecer. 🛏️ Beneficios exclusivos: Descuentos para ti y tu familia en todos nuestros establecimientos. 📈 Desarrollo profesional: Apostamos por la promoción interna y por el crecimiento de nuestro equipo desde dentro. ¡El cielo es el límite! ⏰ Flexibilidad: Creemos en un buen equilibrio entre vida personal y profesional, ofreciendo horarios flexibles para que te concentres en lo que realmente importa. Nuestra cultura en Port Hotels: 🚀 Crecimiento constante: No nos conformamos, siempre estamos en busca de mejorar y hacer crecer nuestro negocio y a nuestro equipo. 🤝 Trabajo en equipo: Sabemos que juntos llegamos más lejos. La colaboración y el apoyo mutuo son la clave de nuestro éxito. 🎯 Compromiso con la excelencia: Buscamos siempre ofrecer lo mejor a nuestros clientes y para ello contamos con un equipo apasionado y comprometido. Si todo esto te suena a lo que estás buscando, ¡nos encantaría conocerte! 👋 Port Hotels, donde las oportunidades crecen.

We are executing large-scale strategic projects and are looking for a Site Reliability & DevOps Engineer to join our team. Your mission will be to ensure that our applications and systems are reliable, scalable, secure, and easy to deploy. You will combine SRE and DevOps best practices to automate pipelines, manage infrastructure, and strengthen observability, enabling a predictable and high-quality delivery cycle. Key Responsibilities Automation & CI/CD • Design, maintain, and optimize CI/CD pipelines (Jenkins)., • Integrate code quality analysis (SonarQube, Coverity or similar)., • Manage container images with Harbor., • Implement Infrastructure as Code with Terraform, Ansible, PowerShell. Kubernetes Administration • Operate and maintain hybrid Kubernetes clusters (Windows/Linux)., • Configure Ingress, RBAC security, persistent volumes, and autoscaling., • Coordinate upgrades and cluster maintenance. Observability & Monitoring • Implement and manage metrics, logs, and traces (Datadog, Grafana, Elasticsearch)., • Create dashboards and alerts based on SLI/SLO/SLA., • Lead postmortem analysis of critical incidents. Resilience & Security • Design high-availability and disaster recovery strategies., • Ensure compliance with security and regulatory standards. Technical Skills • Jira (task management)., • Jenkins (CI/CD)., • Kubernetes (Windows/Linux hybrid)., • Terraform, Ansible, PowerShell (Infrastructure as Code)., • Harbor, SonarQube, Coverity., • Datadog, Grafana, Elasticsearch. Profile (M/F/D) • Strong analytical and problem-solving skills under pressure., • Clear communication with technical and business teams., • Proactive, automation-first mindset with focus on prevention., • Collaborative spirit in agile environments., • Advanced English level. What We Offer • Competitive salary aligned with experience and value contribution., • Flexible working hours., • Hybrid model with occasional client visits., • Continuous learning and professional development., • Opportunity to work with expert teams on large-scale projects., • Additional benefits supporting work-life balance and growth.

🚀 ¡En Andersen seguimos creciendo! Si tienes interés por los sectores regulados y el derecho público, en Andersen te ofrecemos la posibilidad de desarrollarte profesionalmente en un buen ambiente de trabajo con un equipo apasionado por el derecho y los negocios... Buscamos incorporar en nuestra oficina de Valencia a dos abogados/as para nuestro equipo de Regulatorio y Derecho Público: • Un perfil con 2-3 años de experiencia, • Otro perfil con 5-6 años de experiencia 🌟 ¿Qué te ofrecemos? • Un entorno dinámico donde asesorar a clientes nacionales e internacionales, fundamentalmente, en energía y urbanismo., • Participar en asuntos clave relacionados con medio ambiente industrial, movilidad, descarbonización, recursos naturales y contratación pública. Si te gusta la abogacía y te interesa la energía, el medio ambiente, las infraestructuras, los servicios públicos, el urbanismo, el aprovechamiento de los recursos naturales o la más genérica relación con los poderes públicos, ... este puede ser tu sitio.

Trabajar en Elecnor significa formar parte de una empresa consolidada y en constante crecimiento dentro del sector de las energías renovables.Apoyo para la elaboración de cierres mensuales.Emisión de facturas y seguimiento de saldos.Apoyo a la administración de obra.Elaboración de presentacione

INESPAY es una start-up española del ámbito Fintech con sede en Valencia, dedicada a la industria de pagos digitales.La compañía ostenta licencia de Banco de España para prestar servicios de iniciación de pagos (PSD2).La misión de INESPAY es transformar los pagos en internet, facilitando a co

Actualmente estamos en una fase de expansión y buscamos personas comprometidas, con ganas de aprender y aportar su experiencia al equipo de administración de sistemas de uno de nuestros principales clientes. Formarás parte de un equipo responsable de gestionar entornos Linux basados principalment

Oferta de Empleo – Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales (3 especialidades) Ubicación: Valencia, Departamentos Centrales de Pacto Departamento: Estructura / Prevención de Riesgos Descripción del puesto: En Pacto buscamos un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales con las 3 especialidades para incorporarse a nuestros departamentos centrales. La persona seleccionada se encargará de ejecutar y coordinar acciones preventivas, asesorar a mandos intermedios y empresas clientes, y garantizar el cumplimiento de la normativa en materia de PRL y medio ambiente. Funciones principales • Ejecutar acciones preventivas: investigación de accidentes, visitas de coordinación y verificación de condiciones de los puestos de trabajo., • Control y coordinación de reuniones trimestrales con los comités de seguridad y salud, internos y de empresas clientes., • Evaluación de riesgos y planificación de actividades preventivas., • Elaboración, actualización y formación en procedimientos de prevención., • Colaboración en auditorías internas y realización de inspecciones puntuales., • Realización de formaciones y evaluaciones a trabajadores., • Aplicación de buenas prácticas ambientales., • Coordinación de actividades preventivas y asesoramiento a mandos intermedios y empresas clientes. Requisitos para el puesto: • Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales con las 3 especialidades., • Conocimientos elevados de la legislación vigente en PRL., • Valorable conocimientos de la legislación que regula las empresas de trabajo temporal y outsourcing., • Nivel usuario de MS Office., • Conocimiento de plataformas de coordinación de actividades preventivas. Experiencia requerida: • Mínimo 2 años de experiencia como técnico/a de PRL., • Valorable experiencia en empresas de trabajo temporal o outsourcing. Competencias personales: • Organización y capacidad de priorizar tareas., • Habilidades comunicativas., • Responsabilidad y tolerancia al estrés., • Aplicación de buenas prácticas ambientales. Qué ofrecemos • Incorporación a un equipo profesional en una empresa sólida y en crecimiento., • Contratación indefinida con 6 meses de periodo de prueba., • Horario: de Lunes a Viernes de 9:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:00 horas., • Posibilidad de desarrollo profesional y formación continua., • Entorno de trabajo colaborativo y dinámico., • Incorporación inmediata.

Desde Health in Code, líder en diagnóstico genético, ofrecemos una beca formativa en la sede de Valencia para estudiantes o recién titulados/as que quieran desarrollarse en el área de Contabilidad y Administración, en un proyecto dinámico y en constante evolución. ¿Qué buscamos? Un perfil con formación en administración y finanzas, ganas de aprender, crecer profesionalmente y aportar en un entorno innovador. Valoramos la actitud proactiva, la capacidad organizativa y la motivación por mejorar procesos. Principales tareas de apoyo: • Colaboración en la contabilidad general: asientos contables, conciliaciones bancarias, amortizaciones., • Apoyo en la preparación de documentación para la liquidación de impuestos., • Colaboración en la gestión administrativa: facturación, seguimiento de pagos y cobros, revisión de contratos., • Apoyo en la mejora y estandarización de procesos internos administrativos. Requisitos: • Estar cursando o haber finalizado CFGS en Administración y Finanzas o titulación universitaria en ADE o similar., • Manejo de herramientas ofimáticas y, preferiblemente, de software contable., • Nivel medio de inglés., • Se valorará interés en entornos dinámicos, startups o hubs de innovación. Lo que ofrecemos: • Beca de formación en un entorno profesional innovador., • Acompañamiento y tutorización por parte del equipo financiero., • Oportunidad de adquirir experiencia práctica y desarrollar competencias profesionales. Si te interesa esta oportunidad y quieres formar parte de este proyecto, esperamos recibir tu solicitud.

¿Quieres dar un paso adelante en tu carrera profesional en el área de Recursos Humanos? ¿Te motiva liderar la gestión integral de personas en un entorno industrial sólido y en expansión internacional? ¡Entonces esta es tu oportunidad! Desde Paul Marlex estamos colaborando con una empresa especialista en sistemas de tuberías que busca incorporar un/a Responsable Laboral - Sector Industrial para coordinar el área de Recursos Humanos en sus centros de trabajo de Valencia y Alicante. La compañía y ofrece soluciones innovadoras y sostenibles para el sector de la construcción, apostando por la eficiencia, la calidad y el desarrollo de su equipo humano. ¿Cuál será tu misión en la empresa? Reportando directamente al departamento Financiero, te encargarás de: • Coordinar la gestión de RRHH/personal de los centros de trabajo en España., • Gestión/control de nóminas, contratos. Aplicación de los convenios colectivos de aplicación., • Gestión/control relaciones laborales, incluyendo relaciones con el comité de empresa., • Prevención de riesgos laborales, documentación CAE y coordinación con el servicio ajeno de PRL., • Plan de Igualdad, prevención de acoso sexual y por razón de sexo (canal ético), Plan LGTBI, LOPD y protocolo desconexión digital., • Gestión del Control horario., • Supervisar procesos de selección, formación, evaluación y desarrollo Reclutamiento y selección de personal., • Participar en junto con el Comité de Dirección en el diseño de políticas de RRHH alineadas con la estrategia empresarial., • Actuar como interlocutor con la asesoría laboral externa, ETT, MUTUA colaboradora de la Seguridad Social y otros servicios profesionales vinculados con la gestión de RRHH. ¿Qué te podemos ofrecer? • Pertenecer a una empresa consolidada y referente en su sector., • Contratación estable en un proyecto sólido y con proyección de futuro, • Entorno dinámico, innovador y en crecimiento, • Jornada de trabajo de lunes a viernes de 8h-17h y viernes tardes libre., • Paquete salarial atractivo en función de experiencia aportada., • Ubicación en Valencia en modalidad presencial. ¿Qué necesitamos de ti? • Grado en Psicología, Relaciones Laborales, ADE o similar., • Valorable máster en Dirección de Recursos Humanos., • Valorable formación en Prevención de Riesgos Laborales., • Mínimo 5-7 años de experiencia en gestión de RRHH en empresas de tamaño medio (100-200 empleados)., • Experiencia en entornos industriales con negociación colectiva y comités de empresa., • Conocimiento de la legislación laboral española., • Disponibilidad para coordinar varios centros de trabajo (descentralización, desplazamientos, gestión remota)., • Persona capaz de fomentar un buen clima laboral y gestionar conflictos, comunicar de manera efectiva y con empatía.

📢 We're Hiring: Finance and Administration Responsible-Pro CFO Location: Remote 75% or more /(Valencia) Spain | Position Type: Full-Time/others | Language: Fluent English & Spanish Required At tranSkriptorium, we are building the future of information management and artificial intelligence. As we prepare for a phase of exponential growth — driven by major European projects and an upcoming investment round — we are creating a new leadership role: Director of Administration and Finance (DAF). We are especially keen to encourage talented professional to apply for this crucial position, helping shape the future of our dynamic, innovation-driven startup. What We Are Looking For: We are seeking a highly skilled professional with strong knowledge in financial management, administration, and organizational leadership. You may not be an expert, but time and your skills predispose you to get involved in a project that will take you to the next level. The successful candidate will play a vital role in building and implementing robust internal systems, overseeing production centers and resources, controlling accounting operations, and managing grants, tenders, and strategic financing. This is an exceptional opportunity for a driven professional who is ready to take a leadership role in a fast-scaling company, destined to become a global benchmark in AI and digital information transformation. Key Responsibilities: • Design, implement, and optimize professional financial and administrative processes., • Oversee accounting, reporting, and financial controls., • Manage grant applications, public funding, and private tenders., • Support investment rounds preparation and manage investor relations., • Supervise production centers and operational resources., • Represent Transkriptorium in international forums and institutional events., • Actively participate in strategic decision-making as a core member of the management team. Requirements: • Degree in Business Administration, Finance, Economics, or related fields., • Solid experience in financial and administrative management, preferably in startups, technology, or international environments., • Excellent organizational and leadership skills., • Strong interpersonal, communication, and negotiation skills in English., • High degree of assertiveness, empathy, and professionalism when presenting to international audiences., • Passion for innovation, entrepreneurship, and transformative technologies. What We Offer: • A leadership role with real influence in shaping the company's future., • The opportunity to join the Management Team and participate directly in strategic growth., • International exposure through high-level forums and project partnerships., • A vibrant, supportive, and mission-driven work environment., • Competitive compensation package aligned with the role's strategic importance in accordance with the company's development and performance of responsibility.

Sobre nosotros Rafia Industrial S.A. fue fundada en el año 1941 y forma parte desde el año 1987 del Grupo Armando Álvarez, que representa una de las mayores empresas familiares de España, con origen cántabro y presencia internacional en más de 115 países. Rafia Industrial, S.A. se dedica a la fabricación de cinta y tejidos de polipropileno y polietileno de alta densidad para diferentes aplicaciones tanto en el sector agrícola como en el industrial. ¿Por qué unirte a nosotros? En Rafia Industrial, S.A. ofrecemos algo más que un empleo. Nos comprometemos con el crecimiento y el desarrollo profesional de todos nuestros equipos y valoramos su bienestar. 🎯 Responsabilidades del puesto: • Gestión contable y financiera, • Coordinación logística de compras nacionales e internacionales, • Relación con entidades bancarias, • Facturación y seguimiento de cobros, • Gestión de reclamaciones 🎓 Perfil requerido: Formación académica: • Dominio de Microsoft Office (imprescindible) 🧠 Competencias valoradas: • Capacidad de análisis y resolución de problemas, • Búsqueda activa de información, • Comunicación clara y eficaz, • Compromiso, iniciativa y trabajo en equipo, • Planificación estratégica 💼 ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a un equipo profesional y dinámico, • Estabilidad laboral con posibilidad de contrato indefinido, • Desarrollo profesional en un entorno internacional, • Formación continua y acompañamiento en el puesto

¿Tienes experiencia realizando prospección comercial presencial y telefónica, así como gestión de tareas administrativas? ¿Buscas un nuevo reto profesional que te ayude a impulsar tu carrera? ¿Te atrae el sector educativo? Si tu respuesta es afirmativa, ¡esta es tu oferta! P Desde la Universidad Europea de Valencia estamos buscando Prospectores de Convenios de Prácticas Universitarias con idiomas, cuya misión será la creación de nuevas alianzas con empresas, con el fin de ampliar los convenios de cooperación educativa y la gestión de los mismos 🎯 ¿Qué funciones desempeñarás en este rol? • Análisis y estudio de mercado del sector educativo, de cara a la formalización de convenios de prácticas, • Prospección telefónica y concertación de citas con empresas, mediante técnicas de venta a puerta fría., • Seguimiento de la prospección comercial, hasta la formalización del convenio., • Control y seguimiento de los convenios firmados por cada área, así como de la prospección realizada., • Asignación y gestión de prácticas curriculares para estudiantes de Grado y Postgrado. ✅ ¿Qué requisitos debes cumplir? • Experiencia previa: al menos 2 años como Prospector/a comercial (presencial y telefónico). Valorable experiencia previa en el sector educativo., • Idiomas: dominio de español e inglés alto (se realizará prueba oral). Muy valorable francés, • Conocimientos ofimáticos: dominio de Microsoft Office (Word, Excel y Power Point)., • Perfil: persona con alta proactividad, don de gentes, con capacidad organizativa y acostumbrado/a al volumen documental, trabajo en equipo y alta motivación. 🚀 ¿Qué te ofrecemos? • Horario: L-V, 09:00 a 18:00h (3 días presenciales + 2 teletrabajo), • Contrato: indefinido, 40h/sem., • Zona de trabajo: campus Paseo Alameda, 7, • Incorporación: inmediata, • Banda salarial: Entorno a 21-22K (a convenir según la experiencia del candidato)., • Retribución flexible: amplio paquete de beneficios sociales por ser empleado/a UE (descuentos en formación, seguro médico privado, cheques guardería, cheques restaurante, descuentos transporte público...)., • Crecimiento: plan de desarrollo y carrera profesional dentro del equipo y empresas del grupo. ¿A qué esperas para enviarnos tu candidatura? ¡Estamos deseando conocerte! 🤩

Sobre Savino Del Bene Fundada en Florencia a principios del siglo XX, Savino Del Bene es hoy el primer transitario italiano y uno de los líderes mundiales en el sector. Con una red de más de 280 oficinas y 6000 empleados en los cinco continentes, gestionamos servicios internacionales de transporte aéreo, marítimo y terrestre, ofreciendo soluciones logísticas a medida para el envío y distribución de cualquier tipo de mercancía. Buscamos incorporar para nuestra Head Office en Valencia un/a Cost Controller en el Departamento de Administración, con incorporación inmediata. Descripción del puesto El/la candidato/a será responsable de garantizar el control y seguimiento de los costes operativos en nuestra Head Office, con un enfoque especial en contabilidad y optimización de procesos financieros orientados al sector del transporte. Este puesto requiere una estrecha colaboración con el equipo contable y administrativo, así como habilidades en la gestión de datos en Excel y nuestro ERP interno. Funciones principales • Contabilización de facturas y registro de operaciones financieras., • Identificación, análisis y control de costes operativos, con énfasis en contabilidad., • Seguimiento y control de presupuestos, detectando desviaciones y proponiendo mejoras., • Colaboración con el equipo contable y administrativo para garantizar la precisión de los registros financieros., • Apoyo en la preparación y ejecución de auditorías internas y externas., • Elaboración de informes financieros y reportes de gestión orientados al sector transporte., • Gestión de datos financieros en Excel avanzado y ERP interno de la compañía. Requisitos • Formación: Grado Superior en Administración y Finanzas, o Grado en ADE, Empresariales o similar., • Experiencia mínima de 2 años en control de costes o funciones administrativas/contables., • Dominio de Excel avanzado y experiencia en el uso de sistemas ERP de contabilidad., • Capacidad analítica, atención al detalle y orientación a resultados., • Residencia en la provincia de Valencia., • Vehículo propio para acceder al centro de trabajo., • Valorable: Nivel de inglés profesional (mínimo B1, oral y escrito)., • Valorable: Experiencia en el sector transitario o transporte. Ofrecemos • Contrato indefinido a jornada completa., • Incorporación a la Head Office de una empresa líder en el sector transitario., • Formación y desarrollo profesional continuo., • Retribución competitiva acorde a la experiencia., • Beneficios sociales: ayuda de comida y seguro privado de salud después de 1 año de antigüedad. Proceso de selección Las entrevistas se realizarán en nuestra Head Office de Valencia. Fecha de incorporación: Octubre 2025

Grupo 360 está formado por profesionales especialistas en la gestión de servicios de RRHH. Ofrecemos un amplia experiencia en buscar soluciones estratégicas para la empresa en el ámbito del Trabajo Temporal, Selección y servicios de Outsourcing. Actualmente, nos encontramos en la búsqueda de un Técnico/a laboral para importante asesoría ubicada en Valencia. FUNCIONES · Gestión y elaboración de nóminas mensuales. · Asesoramiento laboral a clientes y gestión integral de incidencias. · Tramitación de contrataciones, altas, bajas y modificaciones contractuales. · Preparación y presentación de seguros sociales (SILTRA), comunicaciones de contratación (CONTRA@) y accidentes de trabajo (DELT@). REQUISITOS · Formación: Ciclo Formativo de Grado Superior (FP II Administrativo) o Grado en Relaciones Laborales. · Mínimo 3-5 años de experiencia en asesorías laborales, gestionando nóminas y seguros sociales. Conocimientos imprescindibles: · Software de nóminas A3INNUVA Nómina y A3NOM (muy valorable). · Sólidos conocimientos en normativa laboral, contratación, altas, bajas y tramitación de seguros sociales. · Manejo avanzado de Excel y herramientas Office. · Plataformas de Seguridad Social: SILTRA, CONTRA@, DELT@. Otros requisitos valorables: · Nivel de inglés medio-alto. · Carnet de conducir y vehículo propio. SE OFRECE · Contrato temporal + indefinido. · Jornada completa: Horario: 9 a 14:30 y de 15:30 A 18:00 (VIERNES DE 9 A 15 HS) · Jornada Flexible y teletrabajo híbrido. · Rango salarial: Según valía y formación o FP Administrativo: 18.000 a 22.000 € anuales (según valía). o Grado en Relaciones Laborales: 22.000 a 25.000 € anuales (según valía). · Ambiente profesional y desarrollo en el área de gestión laboral.

Si eres una persona apasionada por los RRHH, dinámica, proactiva, con espíritu de trabajo en equipo y motivada a alcanzar nuevos retos. ¡Gi Group es tu sitio! Nos ilusiona trabajar por y para las personas, y por ello, nos gustaría darte la oportunidad de desarrollar tu talento dentro de la compañía. Para ello, es necesario contar con: • Estudios superiores en Psicología, RRLL, Derecho, Administración y Dirección de Empresas o similar., • Experiencia previa en RRHH realizando funciones de selección y gestión de contratación. -Orientación al cliente -Trabajo en equipo En Gi Group, línea de negocio global especializada en Trabajo Temporal, Permanent Placement y Formación, nos inspiramos en las personas con las que trabajamos. Nuestro objetivo es hacer que el mundo laboral sea más agradable para todos y trabajamos en ello para lograrlo, facilitando la búsqueda de empleo a nuestros candidatos y ayudando nuestros clientes a alcanzar sus objetivos de manera rápida y eficiente. El mercado laboral cambia constantemente, es por eso que nuestros equipos son expertos en nuestro sector y siempre están actualizados sobre lo que sucede en el mundo de la selección de personal. Únete a nosotros y construirás relaciones duraderas con nuestros candidatos y clientes de diferentes sectores al escuchar sus necesidades, comprender sus desafíos y encontrar soluciones utilizando tus habilidades y experiencia. Si tienes ganas de trabajar en un entorno flexible, dinámico y desafiante y quieres ser parte de una compañía que te apoye en tu crecimiento y tus objetivos, este es tu lugar. Conoce más sobre nosotros en Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un/a Consultor/a de RRHH para nuestra oficina de Valencia El consultor/a dentro de la compañía se desarrollará en las áreas selección y contratación: • Publicación de ofertas, entrevistas personales, realización de informes para nuestros clientes., • Realización de contratos de trabajo, • Nóminas, participar en el proceso del registro de horas., • Seguridad Social / Certificados de empresa -Uso de SILTRA (altas, bajas etc..) Y por nuestra parte, ¿Qué podemos ofrecerte? • Contrato indefinido y proyección dentro de una empresa en plena expansión, • 25 días de vacaciones + 2 libres por tu cumpleaños, • Seguro médico, • Clases de inglés, • Posgrado de RRHH con Esic, • Paquete de retribución flexible, • ¡Y mucho más! ¡Únete al equipo Gi Group! Your job, our work Tipo de industria de la oferta Servicios de RRHH

¿Quieres formar parte de un equipo profesional en un entorno dinámico y estable? ¡Esta es tu oportunidad! Desde Nortempo selección estamos buscando, un/a técnico/a de gestión laboral, para trabajar en importante empresa asesora, ubicada en Valencia centro. Tu rol será clave para: -Gestionar trámites ante la Seguridad Social y organismos públicos (INSS, DELTA, CONTRATA, SERVEF). -Confeccionar nóminas (mínimo 250 mensuales) y contratos de trabajo. -Asesorar en bonificaciones, variaciones y necesidades laborales de nuestros clientes. -Tramitar altas y bajas médicas y acompañar a los clientes en todas sus gestiones laborales. ¿Qué buscamos? Graduado/a en Relaciones Laborales o Graduado/a Social. Mínimo 3 años de experiencia en asesoría laboral. Experiencia en la gestión de nóminas (al menos 250 al mes). Dominio del programa A3NOM Ofrecemos: -Contrato indefinido. -Horario: Lunes a jueves de 8:00 a 15:00, viernes de 8:00 a 14:30, y dos tardes fijas de 15:00 a 19:00. -Formarás parte de un equipo de profesionales con responsables de departamento. -Salario bruto anual de 24.000€. -Cuotas colegiales a cargo de la empresa tras el periodo de prueba. -Servicio de comedor en jornadas partidas. -Plan de pensiones a partir del primer año. -Un día de teletrabajo semanal tras periodo de prueba.

En Melt Group nos dedicamos a lo más importante: las personas. Somos una consultora líder en selección de talento y estamos en pleno proceso de expansión. Actualmente, ampliamos nuestro equipo de consultores/as en las áreas de Construcción, IT, Ingeniería e Instalaciones y Healthcare, y buscamos profesionales con ganas de crecer, aportar y dejar huella. ¿Qué harás como Consultor/a 360? En este rol, serás una pieza clave entre empresas y talento. Tu trabajo combinará dos áreas principales: la selección y el desarrollo de negocio. Selección de talento: • Gestionarás procesos de selección end to end, desde la definición del perfil hasta la incorporación., • Mantendrás un contacto directo con clientes y candidatos, asesorando y guiando cada paso., • Realizarás entrevistas técnicas, headhunting estratégico y publicaciones en portales. Desarrollo de negocio: • Prospectarás nuevas empresas que necesiten apoyo en la búsqueda de profesionales., • Crearás relaciones de confianza con clientes actuales y potenciales, convirtiéndote en su partner de referencia en proyectos de RRHH., • Participarás activamente en la expansión de Melt Group dentro de sectores punteros. Lo que buscamos: • Perfil Junior: experiencia de 1 año en ventas o recursos humanos., • Orientación a objetivos y resultados., • Comunicación fluida, actitud positiva, dinamismo y pasión por los retos., • Idiomas: será valorable nivel de inglés fluido o el conocimiento de otros idiomas. Lo que ofrecemos: • Formar parte de un equipo joven, enérgico y en crecimiento., • Oficinas en el centro de Valencia con formato open space., • Formación continua y herramientas punteras desde el primer día., • Teletrabajo 2 días/semana., • Plan de crecimiento profesional real (vertical y horizontal)., • Paquete de retribución flexible: seguro médico, ticket restaurante, transporte, guardería., • Flexibilidad horaria, viernes tarde libre y jornada reducida en verano., • Tarde libre por tu cumpleaños.

Seleccionamos para el departamento de Administración un/a.Funciones y Responsabilidades:.Revisión de facturas de proveedores.Elaboración de contratos a subcontratas.Otras gesiones administrativas.FP grado superior en Administración y finanzas.Experiencia mínima alrededor 2 años en facturación

Si cuentas con experiencia en administración de redes y te apasiona el mundo de las telecomunicaciones, ¡esta puede ser tu próxima oportunidad para unirte a un equipo técnico en un entorno innovador y en constante evolución!. Si estás buscando un nuevo desafío en un entorno tecnológico punte

Colaboración en tareas generales del departamento (facturación, contabilidad, control de gastos, etc. Estar cursando o haber finalizado recientemente estudios en ADE, Contabilidad, Finanzas o similar. Formar parte de la empresa líder en el sector de los eventos y la gastronomía con un equipo jov

Únete a nuestro equipo como becario/a de Recursos Humanos y forma parte de una organización comprometida con el desarrollo profesional y el bienestar de sus empleados desempeñando funciones de consultoría en RRHH.

Unser Motto: „Convert talent into asset!“ Für unsere Kunden – 4 und 5 Hotels in Österreich und Deutschland** – suchen wir RezeptionistInnen für die kommende Wintersaison oder für Jahresstellen.Ihre Hauptaufgaben: Professioneller Empfang und Betreuung der Gäste an der Rezeption.Check-in und

Al menos tres años de experiencia como Administrador de Sistemas de Base de datos SQL Server. Administrador de Bases de Datos SQL Server (Arquitectura de SQLServer, alta disponibilidad, replicación de datos, análisis de rendimiento y optimización, etc. Administrador de base de datos relacionales

Liderar la supervisión y desarrollo de proyectos arquitectónicos singulares o industriales, asegurando su correcta ejecución técnica, normativa y de calidad. Colaborar con un equipo multidisciplinar de arquitectos e ingenieros en la planificación y desarrollo de soluciones constructivas avanzad

Reportando jerárquicamente al Manager y funcionalmente al Head of Technical Management Department asumirá las siguientes funciones: • Interlocución técnica con el cliente y ocupantes., • Gestión de equipo técnico a su cargo., • Seguimiento de las directrices marcadas por los servicios técnicos centrales de CBRE e implantación de los proyectos correspondientes., • Elaboración y seguimiento de OPEX, CAPEX y Plan de Energía y Sostenibilidad., • Servicios, • Suministros, • Velar por el seguimiento de los procedimientos de CBRE (compras,…)., • Elaboración de informes técnicos periódicos para cliente., • Mantener data room actualizado del activo/portfolio (toda la información debe estar disponible en la Red)., • Velar por la correcta gestión de riesgos:, • Cumplimiento normativo, • Mantenimientos técnicos legales, • Prevención (PAU, CAE,…), • RGPD, • Seguros, • Velar por la correcta imagen del activo/portfolio., • Velar por la mejora continua del activo/portfolio., • Velar por el cumplimiento de los requerimientos técnicos contractuales que se tengan con los ocupantes., • Fomentar venta cruzada. FORMACIÓN: Ingeniería o Ingeniería Técnica Arquitectura o Arquitectura Técnica Valorable postgrado REQUISITOS: Experiencia mínima de 1 año en el sector Uso de AutoCAD Valorables conocimientos en BIM Nivel alto de inglés Disponibilidad para viajar Valorable movilidad «CBRE está comprometido con la igualdad y no discriminación, por lo que, en coherencia, espera que, en el marco de las presentes relaciones, se respete tal compromiso y se evite cualquier conducta, expresión, referencia o decisión que pudiera lesionar la igualdad pretendida».

La compañía cuenta con más de 800 empleados en sus 15 oficinas de España, más de 1.Actualmente se busca un perfil de.Técnico de Sistemas y Sorporte.Soporte de sistemas en los clientes del grupo.Soporte tanto online como presencial.Administración de sistemas Windows.Soporte de dispositivos mó

En Andreu World - empresa líder en el sector de mobiliario de diseño, con elevada proyección y presencia internacional - estamos en búsqueda de una persona en prácticas para Administración de Bases de Datos.Colaborar con la gestión de CRM, bases de datos, marketing, campañas de comunicación

En URANSA, buscamos incorporar un/a Administrativo de obra, con conocimientos en ERP-SIGRID (Imprescindible) con experiencia en trabajar en puesto similar dentro del sector de la construcción. Puesto: Administrativo de Obra con conocimientos ERP SIGRID.

Puesto: Administrativo de Obra.Gestión documental de la obra (facturas, albaranes, partes de trabajo, contratos, certificaciones, etc.Apoyo al jefe de obra en tareas administrativas y de seguimiento.Control y archivo de la documentación legal y técnica de la obra.Coordinación con proveedores y s

Quiénes somos? En Magnesitas Navarras , parte del Grupo Roullier , llevamos más de 75 años extrayendo, transformando y comercializando magnesita con un fuerte compromiso con la sostenibilidad, la innovación tecnológica y el desarrollo local.Nuestras soluciones llegan a sectores tan estratég

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Estamos buscando un/a Administrativo/a para nuestro Departamento de Compras que comparta nuestra visión y se una a nuestra "familia" profesional. Qué harás con nosotros? Como Administrativo/a del Departamento de Compras, serás clave en la gestión eficiente de nuestras adquisiciones, asegurando

Buscamos incorporar para nuestra Head Office en Valencia un/a Administrativo/a de Facturación en el Departamento de Cost Control, con incorporación inmediata. Elaboración de reportes administrativos de facturación y soporte en auditorías internas/externas.

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Formación: Disponer de la titulación de Grado en Derecho o Relaciones Laborales, Psicología, Recursos Humanos. Estudiante de cursos de postgrado en el área de las Relaciones Laborales y Recursos Humanos. Misión : Participar en la “Gestión Global de Recursos Humanos” de la Compañía a nive

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Buscamos un/a Administrativo/a de Compras En Nortempo trabajamos cada día para conectar el mejor talento con grandes proyectos empresariales. En esta ocasión, seleccionamos un/a Administrativo/a de Compras para una importante compañía del sector ubicada en Santa Margalida (Mallorca).