Trabajos Oficina y Administración en AlcorcónCrear alertasJornada completa

🏗️ Responsable de Oficina Técnica | Leganés ¿Te gusta tener el control de los proyectos? ¿Disfrutas organizando plazos, presupuestos y recursos para que una obra avance según lo previsto? En Aurgi, líder en el sector de la automoción y perteneciente al Grupo Mutua Madrileña, buscamos incorporar un/a Responsable de Oficina Técnica para dar soporte al ambicioso proyecto de transformación e nuestros centros, asegurando el seguimiento económico, documental y de planificación de cada obra. Formarás parte de un equipo donde la coordinación y la anticipación son clave, trabajando de manera estrecha con Dirección y con los Jefes de Obra para garantizar que cada proyecto se desarrolla con éxito. 🎯 ¿Cuál será tu misión? Garantizar el control y seguimiento técnico-administrativo de los proyectos de obra, velando por el cumplimiento de los plazos, presupuestos y procedimientos establecidos. 👉 Serás la persona que aporte visibilidad, orden y control a cada proyecto. 🧩 ¿Cómo será tu día a día? 📅 Planificar y realizar el seguimiento simultáneo de entre 5 y 6 proyectos de obra y reforma. 📊 Elaborar y actualizar cronogramas, asegurando el cumplimiento de hitos y plazos. 💰 Controlar presupuestos, certificaciones y costes, detectando posibles desviaciones y proponiendo medidas correctoras. 📋 Gestionar comparativos económicos y documentación asociada a las obras. 📁 Coordinar y mantener actualizada toda la documentación técnica de los proyectos. 🤝 Realizar seguimiento de proveedores, contrataciones y pedidos. 📈 Elaborar informes de avance y reporting para Dirección. 🏗️ Trabajar de forma coordinada con los Jefes de Obra para garantizar el correcto desarrollo de cada proyecto. 🌟 Lo que te hará destacar: ✔ Capacidad para gestionar varios proyectos simultáneamente. ✔ Perfil organizado, metódico y orientado al detalle. ✔ Visión económica y capacidad de análisis. ✔ Habilidades de coordinación y comunicación con diferentes interlocutores. ✔ Proactividad y capacidad para anticiparte a posibles incidencias. ✔ Orientación a resultados y mejora continua. 💼 ¿Qué te ofrecemos? ✅ Contrato indefinido. ✅ Proyecto estable dentro de una compañía consolidada y en crecimiento. ✅ Participación en proyectos estratégicos de construcción, reforma y expansión. ✅ Salario competitivo. ✅ Plan de formación continua. ✅ Beneficios corporativos. ✅ Jornada completa de lunes a viernes. ✅ Centro de trabajo en Leganés. 🎓 Requisitos: Formación Arquitectura Técnica, Ingeniería de Edificación, Ingeniería Industrial o formación técnica equivalente. Experiencia Experiencia previa en Oficina Técnica, Producción, Estudios o Gestión de Proyectos de Construcción y Reformas. Experiencia en control económico, planificación y seguimiento de obra. Conocimientos Excel avanzado. Valorable experiencia con: • Presto, • AutoCAD, • Herramientas de planificación de proyectos 💙 Si te motiva participar en proyectos que transforman espacios y quieres aportar tu capacidad de planificación y control en un entorno dinámico, queremos conocerte. 🌍 En nuestra compañía creemos en el talento sin etiquetas. Apostamos por la igualdad de oportunidades y fomentamos un entorno de trabajo inclusivo, diverso y accesible para todas las personas. Por ello, animamos especialmente a las personas con discapacidad a participar en nuestros procesos de selección.

¡MÁS SIEMPRE MÁS! Desde Grupo Solisyon buscamos un/a Formador/a en Prevención de Riesgos Laborales especializado/a en el sector de la construcción para impartir formación presencial a nivel nacional. Funciones • Impartición de formación en materia de Prevención de Riesgos Laborales, principalmente cursos de Convenio de la Construcción (TPC)., • Impartición de acciones formativas presenciales en diferentes empresas y centros de trabajo a nivel nacional., • Desplazamientos habituales para la realización de formaciones, con disponibilidad para viajar., • Preparación y gestión de la documentación asociada a las acciones formativas., • Seguimiento y control de la asistencia y aprovechamiento de los alumnos., • Apoyo técnico en materia preventiva cuando sea necesario. Se ofrece • Contrato indefinido., • Salario a valorar según experiencia y valía aportada., • Vehículo de empresa., • Dietas y gastos de desplazamiento cubiertos., • Jornada intensiva y flexible de lunes a viernes, de 7:00 a 15:00 o de 7:30 a 15:30., • De forma puntual, disponibilidad para impartir formación en sábado según necesidades organizativas., • 23 días laborables de vacaciones. Requisitos • Grado Superior en Prevención de Riesgos Profesionales o Máster en Prevención de Riesgos Laborales., • Experiencia demostrable impartiendo formación de PRL en el sector de la construcción., • Valorable experiencia en impartición de cursos TPC y formación derivada de los convenios del sector de la construcción., • Conocimientos y experiencia en entornos de obra., • Alta disponibilidad para viajar a nivel nacional., • Manejo de herramientas ofimáticas (Word, Excel y PowerPoint)., • Carnet de conducir B. Si te apasiona la formación y cuentas con experiencia en el sector de la construcción, ¡queremos conocerte!

En LABTEND estamos viviendo una etapa clave. La fabricación de drones y la movilidad aérea avanzada están creciendo, y nosotros crecemos con el sector. Nuestros clientes confían en nosotros para fabricar componentes estructurales críticos, y ahora estamos listos para dar nuestro siguiente gran paso: escalar y perfeccionar nuestro modelo productivo. Buscamos a nuestro nuevo Responsable de Operaciones y Calidad para liderar este crecimiento. 🎯 Tu Misión: No buscamos simplemente un gestor. Buscamos a alguien capaz de orquestar el flujo completo de nuestra fábrica. Tu objetivo será asegurar que la excelencia técnica de nuestros materiales compuestos vaya de la mano con una precisión logística y documental impecable. 🛠 Tus Responsabilidades: • Dominio del flujo en Odoo: Serás el guardián del dato. Gestionarás órdenes de trabajo, compras y logística para que el sistema sea el reflejo fiel de la realidad., • El "Gatekeeper" de la Calidad: En nuestro proceso, una pieza no existe hasta que no tiene sus evidencias. Te asegurarás de que antes de que una pieza entre al stock, se hayan verificado y registrado todos los pasos de fabricación y controles de calidad en el sistema. Sin evidencias, no hay entrega., • Planificación Estratégica: Organizarás al equipo para cumplir con las entregas, anticipando cuellos de botella y asegurando que "lo urgente" no se coma a "lo importante"., • Foco en el Valor: Sabrás discernir entre el perfeccionismo estético y la calidad estructural/funcional que realmente aporta valor al cliente. 👤 ¿A quién buscamos? • Experiencia Híbrida: Imprescindible conocimiento técnico (Ingeniería, Aeromodelismo o experiencia en Composites) combinado con capacidad de gestión., • Rigor Documental: Entiendes que la trazabilidad no es burocracia, es el ADN del producto. Tienes experiencia cerrando órdenes de trabajo con rigor., • Mentalidad ERP: Experiencia demostrable gestionando producción y calidad con herramientas digitales (muy valorable Odoo)., • Liderazgo: Capaz de inculcar en el equipo la cultura de "hacerlo bien y registrarlo al momento". 💼 ¿Qué ofrecemos? • Unirte a una empresa sólida en un sector de vanguardia (Drones/UAVs)., • La oportunidad real de definir y profesionalizar los procesos de operaciones y calidad de la compañía., • Un entorno donde se valora la iniciativa y la visión estratégica. ¿Te ves reflejado/a? ¿Eres tú esa persona que pone orden y asegura la excelencia? 📩 Envíanos tu CV a rrhh@labtend.com o escríbeme por privado.

Electricista Data Center - Getafe Buscamos un técnico de mantenimiento con experiencia en mantenimiento eléctrico (alta tensión, media tensión y baja tensión) para un proyecto de largo plazo en un centro de datos cerca de Getafe. Únete a un proveedor líder de servicios de ingeniería reconocido entre los 100 mejores empleadores de España. Formarás parte de un equipo multidisciplinar que da soporte a infraestructuras críticas en los operadores de centros de datos de toda España. Esta función se centra en garantizar el funcionamiento fluido, fiable y eficiente de un centro de datos de última generación. Se trata de un puesto práctico en el que combinarás tus conocimientos sobre sistemas eléctricos y de refrigeración para mantener el tiempo de actividad en un entorno técnico exigente. Recibirás formación especializada en operaciones de centros de datos y una trayectoria profesional clara a medida que adquieras experiencia en uno de los sectores de más rápido crecimiento de España. Presente su candidatura hoy. Envíame tu CV a ben.anderson@hamilton-barnes.com Responsabilidades • Realizar y supervisar el mantenimiento preventivo, correctivo y operativo de los sistemas clave del centro de datos:, • Electricidad (baja tensión, media tensión, alta tensión, SAI, generadores, iluminación), • Refrigeración (enfriadores, bombas, UTA, CRAH, sistemas VRV), • Seguridad (detección/extinción de incendios, CCTV, control de acceso), • Supervisar las operaciones desde la sala de control y tomar las medidas necesarias para garantizar el rendimiento continuo del sistema, • Apoyar las normas de fiabilidad y seguridad mediante informes precisos y documentación de mantenimiento Habilidades y experiencia requeridas: • Experiencia en el mantenimiento de instalaciones criticas, • Sólidos conocimientos técnicos sobre sistemas eléctricos y tecnologías de refrigeración., • Conocimientos sobre sistemas de detección y extinción de incendios y sistemas de seguridad (PCI, CCTV, CCAA)., • Permiso de conducir válido y acceso a vehículo propio., • Titulación profesional o técnica en electricidad, climatización o ingeniería de mantenimiento., • Formación relativa: Un grado superior en electricidad, un grado medio en electricidad

Estamos seleccionando para uno de nuestros clientes: un/a Técnico/a de desarrollo de franquicias – España En el marco del desarrollo de una red de franquicias en España, nuestro cliente busca incorporar un perfil comercial interno para apoyar al equipo de desarrollo de franquicia sobre el terreno. 🎯 Tu principal misión: generar reuniones cualificadas con potenciales franquiciados. Estarás en el centro de la estrategia de crecimiento de la red, con una misión muy operativa: identificar, contactar, cualificar y convencer a potenciales candidatos para organizar reuniones con el equipo comercial. Tus principales funciones serán: ✅ Prospectar y cualificar potenciales candidatos a franquiciado ✅ Concertar reuniones cualificadas para el desarrollador de franquicia sobre el terreno ✅ Hacer seguimiento de los candidatos durante las distintas etapas del proceso ✅ Presentar las líneas generales del concepto y despertar interés ✅ Actualizar la información en la herramienta de seguimiento comercial ✅ Trabajar en coordinación con el equipo de desarrollo de franquicia 👤 Perfil buscado Buscamos ante todo una persona con soltura al teléfono, dinámica, perseverante y orientada a resultados. Se valorará una primera experiencia en prospección telefónica, desarrollo comercial, concertación de citas o franquicias. 📍 Puesto basado en Pozuelo de Alarcón, Madrid 🕒 Contrato indefinido – Jornada completa 📅 Incorporación: lo antes posible 💰 Retribución: 24.000 € brutos anuales + variable ¿Te gusta convencer, crear relaciones comerciales y participar en el desarrollo de una red ambiciosa? Este puesto puede ser para ti.

En Externa conectamos a profesionales como tú, con empresas de diferentes sectores y actividades en todo el territorio nacional. Tenemos en cuenta tus necesidades, te acompañamos durante todo el proceso de búsqueda y te facilitamos el acceso a nuevas oportunidades laborales. Nos encargamos del reclutamiento, selección, contratación y puesta a disposición de candidatos de forma rápida y eficaz, para distintas áreas, como logística, transporte, reparto, distribución, alimentación, metal, limpieza, hostelería, restauración, industria, fuerzas de ventas, etc. Sabemos de la complejidad de la situación económica actual, por eso queremos hacerte las cosas más fáciles y ayudarte con tus gastos habituales. Desde Externa Gestión Integral de Recursos Humanos, si eres trabajador en activo de alguna empresa de nuestro grupo, te invitamos a darte de Alta en Externa Club Benefits, dónde podrás disfrutar de grandes ofertas y descuentos en las compras y productos que allí ofrecemos. Es completamente gratuito y muy sencillo de utilizar, sólo necesitas tus datos personales y tú correo electrónico, confirmar tú cuenta y ¡a ahorrar! Si estás interesado en trabajar con nosotros, puedes consultar nuestras ofertas de empleo que tenemos disponibles en Infojobs y en nuestra web e inscribirte en aquellas ofertas que se adapten a tu perfil. ¡Te esperamos! ¿Te gusta conducir y buscas una oportunidad estable en reparto? En Grupo Externa estamos buscando repartidores/as para incorporación inmediata en la zona de Móstoles. Si eres una persona responsable, dinámica y con ganas de trabajar, ¡queremos conocerte! ¿Cuáles serán tus funciones? • Recogida y preparación de la ruta, • Carga y organización de paquetes, • Reparto de paquetería con furgoneta, • Entrega de pedidos y atención al cliente, • Resolución de pequeñas incidencias durante la ruta ¿Qué necesitamos de ti? • Carnet de conducir B con más de 1 año de antigüedad, • Experiencia previa en reparto o conducción (valorable), • Residencia cercana a Móstoles o alrededores, • Compromiso, puntualidad y buena actitud ¿Qué ofrecemos? • Contrato mensual renovable con posibilidad real de incorporación a plantilla, • Jornada de lunes a domingo con 2 días de descanso rotativos, • Estabilidad y continuidad, • Incorporación inmediata, • Buen ambiente de trabajo Si buscas una oportunidad laboral dinámica y con incorporación rápida, inscríbete y únete a nuestro equipo. 🚚

CACEIS Bank (Grupo Crédit Agricole) es un grupo bancario de Asset Servicing especializado en servicios post-contratación para todas las clases de activos. Con una sólida infraestructura informática, proporcionamos ejecución, compensación, custodia, depositario, servicios de valoración de activos y emisores en mercados de todo el mundo para asistir a inversores institucionales, custodios globales, compañías de seguros, sociedades de gestión de activos, fondos de pensiones, fondos de capital privado, bancos, corredores y clientes corporativos. Como especialista en externalización de procesos operativos, CACEIS crea un entorno que permite a sus clientes centrarse en su negocio principal. Comienza tu carrera profesional en el área de Recursos Humanos dentro de un grupo bancario internacional. Buscamos incorporar a un/a Trainee, con ganas de aprender, crecer y participar activamente en los procesos del área de RR.HH. ¿Qué harás en esta posición? Participarás y darás soporte en diferentes procesos, entre ellos: 🚀 Onboarding & Offboarding Apoyo en la coordinación de incorporaciones y salidas, asegurando que cada proceso se realice en tiempo y forma Colaboración en la mejora de la experiencia de empleado en sus primeras semanas 💬 Employee Support Soporte en la resolución de consultas de empleados relacionadas con la operativa diaria de RRHH 📊 Reporting & Administration Colaboración con otras áreas para preparar y reportar información a nivel interno Apoyo en labores administrativas y analíticas del departamento 📚 Training & Development Participación en el registro, seguimiento y control de formaciones regulatorias y de desarrollo de competencias Contacto con empleados y managers para asegurar el cumplimiento formativo 📢 Internal Communication Soporte en la coordinación de eventos internos orientados a empleados Participación en la redacción y envío de comunicaciones internas relacionadas con RRHH. Requisitos • Cursando último año de grado o máster en ADE, Derecho, RR.HH, RR.LL u otras titulaciones afines, • Posibilidad de poder firmar convenio de prácticas con un centro de estudios por un periodo mínimo de seis meses, • Nivel mínimo de inglés B2+/C1, • Disponibilidad a jornada completa de 9:00 a 18:00 de lunes a viernes ¿Qué ofrecemos? 🎓 Beca de ayuda al estudio mensual y tickets restaurante diarios 📚 Acceso a LinkedIn Learning para que sigas desarrollando tus habilidades 📍 Oficinas en el Parque Empresarial La Finca con rutas de autobús desde Madrid 🌟 Oportunidad de aprender en un entorno financiero internacional con profesionales con una amplia experiencia en el sector Desde CACEIS BANK SPAIN tenemos un compromiso claro con la igualdad de trato y de oportunidades entre hombres y mujeres, garantizando en todo momento el acceso al empleo bajo procedimientos y políticas de carácter objetivo basados en el principio de mérito, capacidad y adecuación persona-puesto.

¡En Burger King ® seguimos incorporando talento! Si quieres contribuir a que el fuego de nuestras parrillas no cese, ¡ahora es tu oportunidad! Buscamos un/a nuevo/a compañero/a para incorporarse al equipo de Recursos Humanos, dentro del departamento de Talento y formación. ¿Qué buscamos en ti • ?Excelentes habilidades de comunicación y relaciones interpersonale, • sDinamismo, organización y planificación en la ejecución de las tareas diaria, • sPensamiento analítico y crítico con tendencia a la innovació, • nAutonomí, • aFP Grado Medio, Estudios Universitarios o Máster en Recursos Humanos, Pedagogía o titulaciones afine s ¿Cómo sería tu día a día en Burger King • ®?Dar apoyo en la gestión administrativa de formación, colaborando en la coordinación de cursos, inscripciones, convocatorias, seguimiento de asistencia, gestión documental y comunicación con proveedores. También ayudarás en la elaboración de informes y en el mantenimiento de plataformas formativa, • s.Colaborar en proyectos de gestión del talento, participando en iniciativas de desarrollo profesional, evaluaciones de desempeño, planes de carrera y programas de reconocimiento. Contribuirás en la preparación de materiales, análisis de datos y apoyo en la implementación de nuevas herramientas o proceso s. ¿Qué ofrecem • os?Buen ambiente de trabajo, en un departamento que no deja de crec, • er.La oportunidad de aprender y adquirir experiencia en una empresa líder y conocida mundialmen, • te.Ayuda al estudio de 600€ brutos/mensuales durante los 6 meses de la beca a 40h semanal, • es.Horario: lunes a jueves 8:30 a 17:30 y viernes 9:00 a 15:00. Además, contamos con jornada intensiva en Julio y agos, • to.Ubicados en Pozuelo de Alar, • cónPero lo más importante… seremos tu escuela y te acompañaremos es esta etapa de crecimien to!

🌍 Estamos buscando un/a Lead Cloud Infrastructure Engineer para liderar la infraestructura cloud en Europa ¿Te motiva construir, ordenar y transformar entornos cloud con impacto real? 💥 Esta oportunidad es para alguien con mentalidad hands-on + estratégica que quiera dejar huella. 💡 ¿Por qué te va a interesar este reto? • Proyecto con impacto en movilidad inteligente y tecnología que mejora la seguridad vial, • Rol clave de transformación: poner orden, definir mejores prácticas y estabilizar entornos, • Infraestructura multi-región (AWS + Azure) con foco en eficiencia y escalabilidad, • Trabajo internacional con equipo en Europa y liderazgo en EE.UU., • Mucha autonomía y capacidad de influencia 💪 Tu misión será: • Definir estándares, procesos y mejores prácticas, • Estabilizar y optimizar la infraestructura cloud, • Liderar desde el ejemplo (rol muy hands-on), • Gestionar equipo, • Alinear Europa con la estrategia global 👤 Qué buscamos • +6 años en infra IT / Cloud (AWS + Azure), • Perfil técnico sólido + visión estratégica, • Experiencia en entornos complejos o poco estructurados, • Capacidad de liderazgo e influencia, • Inglés fluido (entorno internacional) 💡 Muy valorable: • Seguridad (ISO27001, NIST, SOC2…), • Experiencia combinando IT + DevOps + gestión, • Certificaciones cloud o de seguridad Detalles clave 📍 Ubicación: Madrid ✈️ Viajes puntuales (Ámsterdam ~1 vez/trimestre) 👥 Equipo pequeño pero con alto impacto 👉 Buscamos a alguien con iniciativa, criterio y ganas de construir desde dentro. Si te motiva un entorno donde hay mucho por hacer, este rol puede ser para ti 💥 📩 Aplica!

¿Te apasiona el talento y quieres formar parte de un proyecto con impacto real? ¡Bienvenido/a al canal RPO de The Adecco Group! Si te mueve la vocación por las personas, te entusiasma el mundo del reclutamiento y quieres trabajar en un entorno dinámico, innovador y con propósito, ¡este es tu sitio! En nuestro canal RPO, combinamos la excelencia operativa con la cercanía al cliente, integrándonos en sus equipos para ofrecer soluciones de selección ágiles, estratégicas y de alto valor. Aquí no solo seleccionamos talento: lo conectamos con oportunidades que transforman vidas. ¿Qué es el canal RPO de The Adecco Group? El canal RPO (Recruitment Process Outsourcing) de The Adecco Group es una solución estratégica que permite a nuestros clientes externalizar total o parcialmente sus procesos de selección. Esto significa que nuestros consultores trabajan directamente desde las instalaciones del cliente o en remoto, integrándose en su cultura y equipos, pero con el respaldo, la metodología y las herramientas de Adecco. Desde el canal RPO, damos respuesta ágil y especializada a las necesidades de talento de grandes compañías, combinando cercanía, innovación y excelencia operativa. Nuestra misión Conectar el mejor talento con las mejores oportunidades, aportando valor tanto a nuestros clientes como a los candidatos, y posicionando sus marcas empleadoras en el mercado con impacto y autenticidad. Responsabilidades y funciones • Gestión integral de procesos de selección de perfiles del sector retail., • Búsqueda directa y publicación de ofertas en portales, redes sociales, escuelas y foros especializados., • Coordinación con el área de selección y RRHH del cliente para garantizar una comunicación fluida y eficaz., • Evaluación de candidatos y elaboración de informes para entrevistas con Hiring Managers., • Defensa de candidaturas ante el cliente y comunicación de feedback a los candidatos., • Uso de técnicas de inbound recruiting para atraer talento., • Gestión de las distintas métricas derivadas del proceso de selección., • Seguimiento de KPIs y reporting a través de sistemas de mando. Beneficios: • Recibirás un plan de Acogida desde el primer día de incorporación, para garantizar tu adaptación rápida en la empresa., • Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa con un Plan de Carrera a medida., • Paquete retributivo Completo: Salario Fijo + Salario Variable + Importantes Beneficios Sociales, 28 días de Vacaciones, Club Adecco con ventajas y descuentos en más de 900 empresas Porque creemos en el Talento y no en las etiquetas estamos comprometidos con la no discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición personal. Estos son nuestros principios, los que guían nuestra forma de actuar, nuestra forma de ser, de entender y liderar el mercado laboral. Ref. tag0824

¿Eres administrador de sistemas y te apasionan las tecnologías de almacenamiento y backup? ¿Estás listo para afrontar un proyecto desafiante con un equipo dinámico? ¡Te queremos en nuestro equipo! En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia de al menos 7 años como administrador de sistemas de almacenamiento, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Cuáles serían tus funciones? • Supervisar y validar la implementación de proyectos externos en relación con la computación (HPE) y la virtualización (ESXi/Nutanix), el almacenamiento (NetApp) y las copias de seguridad (Veeam)., • Coordinar y dar soporte técnico en temas de ransomware, obsolescencia tecnológica y proyectos de infraestructura. ¿Qué buscamos? • Experiencia sólida en entornos de virtualización (VMware, Nutanix y/o Hyper-V), almacenamiento NetApp y backup con Veeam., • Conocimientos en infraestructura HPE y gestión de entornos críticos o híbridos., • Capacidad para trabajar de forma autónoma, con iniciativa y orientación a resultados., • Habilidades de comunicación y coordinación con equipos multidisciplinares y partners tecnológicos. ¿Qué podemos ofrecerte? • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios sociales y plan de compensación flexible., • Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. Si crees que eres talento, ¡apúntate!

¿Te gustaría formar parte de una empresa en pleno crecimiento internacional? Buscamos una persona para incorporarse al equipo de administración y finanzas, participando activamente en la gestión económica de una compañía consolidada y en expansión, con proyectos nacionales e internacionales. Queremos incorporar a una persona organizada, comprometida y con ganas de crecer a largo plazo junto a la empresa. ¿Cuál será tu misión? Formarás parte del área de administración y finanzas, colaborando en tareas relacionadas con: • Gestión contable y administrativa., • Control y seguimiento de facturación de clientes y proveedores., • Apoyo en cierres contables y fiscales., • Preparación y seguimiento de presupuestos., • Coordinación documental con asesorías, auditorías y organismos externos., • Participación en la gestión administrativa de nuestras operaciones internacionales., • Soporte en la implantación y seguimiento de procesos administrativos en las filiales. ¿Qué buscamos? • Formación en Administración y Finanzas, ADE, Economía o similar., • Experiencia previa en funciones administrativas, contables o financieras., • Nivel de inglés B2 para comunicación con clientes, proveedores y colaboradores internacionales., • Buen manejo de Microsoft Office, especialmente Excel., • Persona organizada, responsable y con atención al detalle., • Interés por desarrollarse profesionalmente en una empresa con visión de largo plazo., • Disponibilidad para realizar viajes internacionales puntuales a la filial en El Salvador (Centroamérica), aproximadamente 1 o 2 veces al año, con una duración estimada de una semana por viaje. ¿Qué se ofrece? • Incorporación estable en una empresa sólida y en crecimiento., • Participación directa en proyectos internacionales., • Formación y acompañamiento continuo., • Cercanía con la dirección y posibilidad de tener un impacto real en la organización., • Desarrollo profesional a largo plazo., • Oportunidad de conocer de primera mano la actividad de la filial en El Salvador mediante viajes puntuales de aproximadamente una semana de duración, participando en proyectos estratégicos para el crecimiento internacional de la compañía.

En ATM Grupo Maggioli buscamos un perfil de Técnico/a de Formación y Soporte al cliente que cuente con experiencia realizando atención y formación al cliente sobre la usabilidad de programas y aplicaciones para incorporarse de manera estable en nuestro equipo de Recaudación, trabajando con la Administración Pública desde nuestras oficinas de Alcorcón. REQUISITOS: • Experiencia realizando soporte al cliente y/o realizando formaciones e implantaciones en clientes sobre procedimientos y usabilidad de aplicaciones., • Disponibilidad para realizar desplazamientos (principalmente en la Comunidad de Madrid)., • Valorable conocimiento y/o experiencia en servicios de gestión tributaria local. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Contrato indefinido, • Horario L-V de 08:00 a 15:00h + 2 tardes por semana, • Jornada sin tardes durante 3 meses de verano, • Modelo híbrido de trabajo (60/40), • Oficinas accesibles en Alcorcón, • Plan de Compensación Flexible y seguro de accidentes., • 24 días laborables de vacaciones al año, • 24 y 31 de diciembre no laborables. ¿Por qué trabajar en ATM Grupo Maggioli? Somos una empresa especializada en el desarrollo de Software y Servicios específicos para la Administración Pública Local, que opera en toda España demostrando su gran competencia y experiencia en el sector, manteniendo un crecimiento constante basado en la especialización, mejora e innovación permanente. Formamos parte de un Grupo internacional: el Grupo Maggioli, líder en Italia en la oferta tecnológica para las AAPP, con filiales en Grecia, Bélgica y Latinoamérica. Nuestro mayor orgullo es contar con una plantilla de trabajadores altamente cualificados, motivados y comprometidos con la empresa y su objetivo: lograr la excelencia en el trabajo y la máxima satisfacción de nuestros clientes. Por ello, si deseas trabajar en una gran empresa multinacional, multidisciplinar, con un ambiente joven, dinámico y en el sector de la Administración Pública Local, ATM Grupo Maggioli es el sitio idóneo. ¡Únete a nosotros!

Descripción de la empresa Jate Integral Services S.L. es una empresa comprometida con la gestión eficiente y sostenible del transporte y la logística. Dedicada a ofrecer soluciones integrales, trabajamos para garantizar servicios seguros, eficaces y adaptados a las necesidades de nuestros clientes. Con una sólida presencia en el mercado, nuestra misión es innovar continuamente para optimizar los recursos y mejorar los procesos del sector. Descripción del puesto Como Jefe de Tráfico, gestionarás la planificación, coordinación y supervisión de las operaciones de transporte en la empresa. Entre tus responsabilidades se incluyen la asignación de rutas, la optimización de recursos y la solución de incidentes relacionados con la movilidad. Este es un puesto de tiempo completo, y se desempeña de manera presencial en nuestras instalaciones de Leganés. Requisitos Experiencia en análisis de tráfico y planificación del transporte para una óptima distribución de recursos. Sólidas aptitudes en la gestión del tráfico y seguridad vial para garantizar operaciones eficientes y seguras. Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para coordinar equipos de trabajo en un entorno dinámico. Titulación relacionada con transporte, logística u otras áreas similares, además del manejo de herramientas de planificación y gestión de tráfico será altamente valorado. Remuneración acorde al perfil y experiencia dentro de un rango de 20.000€ a 24.000€

Nuestra Compañía, Plukon Food Group , es una multinacional europea líder en el sector avícola y colabora con socios del sector para proporcionar una amplia gama de productos alimentarios que incluyen ensaladas, complementos alimentarios y proteínas vegetales alternativas. Plukon Food Group está presente en 7 países (Países Bajos, Bélgica, Alemania, Polonia, Dinamarca, Francia y España), con 44 sedes y 12.000 empleados. Nos enfocamos en ofrecer alimentos responsables producidos de manera sostenible, preocupándose del bienestar de los animales, del medio ambiente y de las personas. Buscamos un Técnico/a Superior de PRL para nuestra planta de Leganés, Madrid. Misión del puesto Velar por la seguridad y bienestar de las personas trabajadoras mediante la identificación, evaluación y control de riesgos laborales, promoviendo una cultura preventiva en la planta. Responsabilidades principales Apoyo en la gestión diaria de PRL en planta Coordinación con el Servicio de Prevención Ajeno (SPA) Seguimiento de evaluaciones de riesgos realizadas por el SPA Control de documentación preventiva (EPIs, formaciones, reconocimientos médicos…) Supervisión de cumplimiento en planta Apoyo en acogidas y formaciones básicas a trabajadores Requisitos: Máster con las 3 especialidades Valorable experiencia en entorno industrial Capacidad organizativa y de comunicación Horario : de lunes a viernes 8:00 a 17:00 Sobre Plukon Food Group Trabajar en Plukon Food Group significa contribuir a una alimentación responsable para 265 millones de personas en Europa. Nuestra gama de productos abarca desde componentes de comidas hasta platos preparados, incluidas ensaladas. Nuestra base son los productos avícolas, pero cada vez incorporamos más verduras y proteínas alternativas. De este modo, ofrecemos productos para amantes de la carne, flexitarianos y vegetarianos. Nuestros productos se encuentran en los lineales refrigerados de los supermercados y en restaurantes de servicio rápido.

En INCYE, empresa multinacional especializada en estructuras metálicas temporales para el sector de la construcción y en plena fase de crecimiento y expansión, buscamos una persona comprometida, organizada y resolutiva para incorporarse al departamento de contratos y facturación con un perfil administrativo . Funciones: Gestión de la facturación de clientes nacionales e internacionales. Negociación de condiciones contractuales con clientes nacionales y franceses. Coordinación con distintos departamentos para garantizar el correcto desarrollo de los proyectos. Apoyo administrativo al departamento. Perfil: Persona organizada, responsable y proactiva. Capacidad para trabajar con autonomía y gestionar prioridades. Dominio de herramientas de Microsoft Office, especialmente Excel. Buenas habilidades de comunicación y negociación. Dominio de francés , imprescindible. Se valorará experiencia en el sector de la construcción, gestión contractual, administración o facturación, así como formación en Derecho y ADE. Qué ofrecemos: Contrato indefinido. Incorporación a una empresa multinacional en crecimiento Estabilidad y posibilidad de desarrollo profesional Buen ambiente de trabajo y equipo cercano Formación continua y acompañamiento inicial Lugar de trabajo: calle Joaquín Turina, n.º 2, Pozuelo de Alarcón (Madrid). Horario: de 08:30 a 18:00, de lunes a jueves, y los viernes de 08:30 a 14:00.

En INCYE, empresa multinacional especializada en estructuras metálicas temporales para el sector de la construcción y en plena fase de crecimiento y expansión, buscamos una persona comprometida, organizada y resolutiva para incorporarse como administrativo de facturación y de contratos. Funciones: Gestión de la facturación de clientes nacionales e internacionales. Negociación de contratos con clientes nacionales y franceses. Coordinación con distintos departamentos para garantizar el correcto desarrollo de los proyectos. Apoyo administrativo al departamento. Perfil: Persona organizada, responsable y proactiva. Capacidad para trabajar con autonomía y gestionar prioridades. Dominio de herramientas de Microsoft Office, especialmente Excel. Buenas habilidades de comunicación y negociación. Dominio de francés y español , imprescindible. Se valorará experiencia en el sector de la construcción, gestión contractual, administración o facturación, así como formación en Derecho y ADE. Qué ofrecemos: Contrato indefinido. Incorporación a una empresa multinacional en crecimiento Estabilidad y posibilidad de desarrollo profesional Buen ambiente de trabajo y equipo cercano Formación continua y acompañamiento inicial Lugar de trabajo: calle Joaquín Turina, n.º 2, Pozuelo de Alarcón (Madrid). Horario: de 08:30 a 18:00, de lunes a jueves, y los viernes de 08:30 a 14:00.

Buscamos incorporar un/a técnico de HS para trabajar en proyectos de construcción de subestaciones eléctricas en Madrid con posibilidad para estar en obra si el proyecto lo requiere. Funciones: Realización de planes de seguridad e instrucciones Coordinación de actividades con subcontratas. Gestión del libro de subcontratación Informes mensuales sobre prevención. Control de horas tanto de Elecnor como de Subcontratas. Comprobar la documentación del e-coordina y plataforma cliente. Investigación de accidentes e incidentes Inspecciones de seguridad de la obra Control de los trabajos Realización de formaciones Gestión y control de permisos de trabajo Requisitos: Formación en PRL (FP o Máster) Experiencia 1-2 años trabajando en obras de construcción Disponibilidad para estar en obra si es necesario Nivel B2 Inglés Qué te podemos ofrecer: Salario competitivo Trabajo presencial en zona metro Pinar de Chamartin (Madrid) Flexibilidad horaria de entrada y salida + jornada intensiva todos los viernes del año y los meses de julio y agosto. L-J de 8 a 9:30 – 17:30 a 19. V de 8 a 8:30 a 14:30 a 15:00 Plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, seguro de salud, guardería, etc Trabajar en grandes proyectos de ingeniería y construcción

Aleatica busca un/a Arquitecto/a de Datos y Oficina Agéntica para diseñar y evolucionar la Arquitectura Global de Datos y habilitar capacidades de automatización e IA agéntica que impulsen la toma de decisiones basada en datos, el crecimiento digital y la eficiencia operativa. ¿Qué harás? Diseñar, desarrollar y evolucionar la Arquitectura Global de Datos de Aleatica y el Data Lakehouse corporativo (Databricks). Definir y mantener patrones, estándares y componentes para ingesta, transformación, almacenamiento y consumo de datos, alineados con Gobierno del Dato. Asegurar criterios de escalabilidad, rendimiento, seguridad, calidad y trazabilidad en las soluciones de datos. Liderar de forma end-to-end iniciativas: desde el diseño arquitectónico hasta la ejecución, validación y seguimiento en productivo, en colaboración con ingeniería y proveedores. Evaluar y gobernar casos de uso de automatización e IA agéntica; definir principios para un uso responsable, seguro y gobernado. Contribuir a roadmaps técnicos (datos, IA agéntica y automatización) y documentar/ comunicar decisiones arquitectónicas a equipos y stakeholders. Participar en revisiones técnicas, gestión de riesgos y cumplimiento de privacidad, seguridad y protección de datos. Requisitos imprescindibles Ingeniería en Sistemas/Informática/Matemáticas o disciplina similar. 7+ años de experiencia total, con 5+ años en roles de responsabilidad en Arquitectura del Dato. Experiencia demostrable en arquitecturas modernas: Data Lakehouse, Data Warehouse, MDM, integración y calidad del dato. Experiencia en cloud (preferentemente Azure) y tecnologías como Databricks, Data Factory y Purview. Conocimientos sólidos de modelado de datos (conceptual, lógico y físico) e integración (APIs, streaming/mensajería, NoSQL). Experiencia aplicando principios de gobierno del dato, seguridad, privacidad y cumplimiento (idealmente con Unity Catalog). Español nativo y inglés mínimo B2 (deseable C1). Se valorará Máster en Data Engineering, Data Science, IA, Machine Learning, Big Data o similar. Certificaciones cloud/data (preferentemente Microsoft), por ejemplo Azure DP-203. Certificaciones como CDMP, TOGAF o ArchiMate. Conocimientos/experiencia en IA agéntica, automatización y plataformas como Power Automate, Zapier o n8n. Familiaridad con Palantir Foundry / AIP o Copilot Studio. Experiencia gestionando proveedores y trabajando con áreas de Legal, Compliance y Ciberseguridad. Nuestro compromiso con la Diversidad, Equidad e Inclusión (DEI) "En ALEATICA fomentamos una cultura de pertenencia a través del respeto, la apertura y la flexibilidad donde decididamente valoramos la individualidad y autenticidad, abrazamos la diversidad, la equidad y la inclusión, con la finalidad de promover un entorno en el que todas las personas se sientan cómodas y valoradas."

Recién Graduados/as ADE, Marketing, RRHH, IT, Ingeniería en Madrid En Fundación Adecco creemos en el talento joven y en las oportunidades reales. Si acabas de terminar tus estudios y buscas tu primer empleo, esta puede ser la oportunidad que estabas esperando. Trabajamos junto a empresas comprometidas con la inclusión y la diversidad, impulsando una sociedad más justa e igualitaria a través del empleo. Actualmente buscamos personas recién titulados/as de todas las áreas que cuenten con certificado de discapacidad, interesadas en iniciar su trayectoria profesional en empresas donde podrán aprender, crecer y desarrollarse desde el primer día. ¿Qué harás? Formarás parte de equipos profesionales en empresas comprometidas. Participarás en proyectos reales desde el inicio. Desarrollarás tus habilidades técnicas y competencias transversales. Aprenderás en un entorno dinámico, inclusivo y colaborativo. Requisitos ¿Qué necesitas? Titulación reciente de FP II, grado universitario o máster en estudios relacionados con alguna de las siguientes áreas: Administración y gestión. Recursos Humanos. Marketing y comunicación. Consultoría. Tecnología y datos. Finanzas. Área social y proyectos. Abierto a todas las titulaciones y áreas de conocimiento. Disponer del certificado de discapacidad igual o superior al 33%. Alta motivación, compromiso y ganas de aprender y crecer profesionalmente. Personas con discapacidad: Será necesario disponer de un Certificado de Discapacidad oficial igual o superior al 33% emitido por el organismo público competente. Características del empleo ¿Qué ofrecemos? Contrato laboral inicial. Jornada completa. Incorporación a empresas comprometidas con la inclusión. Acompañamiento y seguimiento durante el proceso de adaptación. Desarrollo profesional y formación continua. Porque creemos en el Talento y no en las etiquetas estamos comprometidos con la no discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición personal. Estos son nuestros principios, los que guían nuestra forma de actuar, nuestra forma de ser, de entender y liderar el mercado laboral. Ubicación Madrid

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Estamos buscando para uno de nuestros clientes, una compañía líder del sector industrial en la búsqueda de un/a Técnico/a de PRL para una sustitución temporal (4-6 meses) con posibilidades de indefinido posterior. Funciones: Ejecutar el Plan de PRL y apoyar las incorporaciones. Realizar rondas de seguridad, observaciones y seguimiento de acciones. Elaborar KPIs de PRL y participar en la investigación de accidentes. Mantener actualizado el inventario de agentes químicos. Dar soporte técnico en CAE y gestionar compras de PRL. Coordinar acciones con talleres, proveedores y equipos operativos. Realizar visitas a campo (talleres y obras en cliente) y asegurar el cumplimiento de los planes de seguridad. Requisitos mínimos: Máster en Prevención de Riesgos Laborales. Habilitación para firmar documentación CAE. 4 años de experiencia en entornos industriales, obra, química, instalaciones... Disponibilidad para desplazamientos puntuales a obra o instalación. Perfil resolutivo, orientado a campo y con buena comunicación. Qué se ofrece: Contrato temporal de 4-6 meses con posibilidades de pasar a indefinido. Salario aprox. 28.000 € brutos/año. Horario: L-J: 9:00-18:15 (flexibilidad y 1h comida) y V: 8:00-15:00. Jornada intensiva de junio a septiembre. Si cuentas con experiencia en entorno industrial y disfrutas trabajando cerca de las operaciones, ¡te puede interesar!

Legal Counsel, Madrid, 5-8 yrs' experience (private practice experience essential) I am looking for a Spanish-qualified Legal Counsel (5–8 PQE) to join a small, but high-performing legal team (based across UK and Spain). This is a broad commercial role with a strong advisory focus, including: Supplier & customer agreements MSAs, licensing, distribution & framework arrangements General commercial governance and support Exposure to corporate and cross-functional legal work as needed. What the team is looking for: Previous experience at a leading law firm Bilingual Spanish–English (professional fluency in both) Strong commercial contracts background Experience with English law matters or UK-facing work (secondments or cross-border exposure highly desirable) Pragmatic, business-minded legal approach. Details: Location: Madrid (with some travel) Salary: €100K–€120K + bonus + benefits International, fast-paced and highly collaborative environment.

Grupo Cobra es una compañía global con más de 80 años de experiencia en ingeniería industrial y servicios especializados. Nuestro equipo está formado por más de 20.500 profesionales, abarcando todos los ámbitos relacionados con la ingeniería, la instalación y el mantenimiento industrial de infraestructuras. Gracias a un modelo de negocio descentralizado, operado por oficinas y delegaciones especializadas, ofrecemos un servicio integral a clientes públicos y privados en 43 países. Nuestra actividad se desarrolla principalmente en cuatro sectores: Redes, con una amplia trayectoria en construcción y mantenimiento de redes eléctricas, de gas y comunicaciones; Instalaciones especializadas, que incluyen desde infraestructuras industriales hasta desmantelamientos nucleares; Proyectos Integrados, enfocados en el sector energético y sistemas de purificación de agua; y activos concesionales, con participación en proyectos como parques eólicos y plantas fotovoltaicas. Actualmente buscamos incorporar, en nuestra delegación de Madrid un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) con especialización en proyectos de IA. ¿Qué buscamos? -Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades (Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología Aplicada). -Experiencia como técnico/a de prevención de riesgos laborales. -Experiencia en entornos industriales, tecnológicos o de seguridad. -Valorable experiencia con Inteligencia Artificial (IA), Software, entorno IT. -Disponibilidad para trabajo presencial en Madrid. Algunas de las funciones del puesto: -Participar en proyectos de desarrollo e implantación de soluciones de inteligencia artificial desde el punto de vista de la prevención de riesgos laborales. -Asesorar en materia de seguridad y prevención dentro de proyectos tecnológicos. -Evaluar riesgos asociados a sistemas de videovigilancia y nuevas tecnologías. -Supervisar el cumplimiento normativo en PRL y seguridad. -Realizar seguimiento de incidencias y propuestas de mejora en los sistemas implantados. Se ofrece: -Contrato estable. -Jornada completa. -Incorporación a una compañía sólida y en crecimiento. -Trabajo presencial en Calle Marcelo Spínola, Madrid. -Banda salarial: 30.000€-36.000€.

Empresa líder en su sector , necesita cubrir un puesto de Administrativo , en el Departamento de Operaciones . Las funciones principales son : Dar apoyo al departamento de Ventas y Operaciones elaborando estudios de compra para clientes, consultando su facturación a través de nuestro ERP para la elaboración de presupuestos, su envío, recepción y archivo. Coordinar con el departamento de facturación para realizar la emisión de facturas correctamente. Te encargaras del mantenimiento de los Gdocs compartidos con el Servicio Técnico Nacional sobre facturables, partes de actuación en salas en venta, etc. Realizarás reportes mensuales de los presupuestos y ventas. Buscamos : Formación relacionada con Administración, o similar. Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares Que hayas trabajado con ERP’s, sobre todo con Navision Que tengas buenas habilidades con el pack office, especialmente con Excel y word

En Intenance, empresa especializada en servicios integrales de mantenimiento industrial, estamos buscando incorporar un/a Técnico/a de PRL. En dependencia del H&S manager dará servicio de cobertura en PRL en diferentes clientes en Madrid principalmente y alrededores. Tendrás que realizar visitas a clientes y dar soporte en materia de seguridad y salud laboral. ️ Funciones principales Labores propias de Técnico de Prevención de Riesgos Laborales. Realización de vueltas de seguridad en instalaciones de clientes. Control y coordinación de contratas. Gestión y seguimiento de permisos de trabajo. Realización de inspecciones de seguridad y apoyo en inspecciones de trabajo. Identificación de riesgos y propuesta de medidas correctoras. Requisitos Experiencia mínima de 8 años en un puesto similar. Formación como Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales. Sólidos conocimientos en: Higiene industrial Seguridad en máquinas ATEX Metodología LOTO (Lock Out – Tag Out) Espacios confinados Capacidad de trabajo autónomo y orientación al cliente. Disponibilidad para desplazarse a las instalaciones de los clientes. Ofrecemos Incorporación a una empresa en crecimiento. Proyecto estable y con responsabilidad. Buen ambiente de trabajo y autonomía en el puesto. Condiciones según valía y experiencia.

About the Role ALTEN is seeking a Labor Law & Employment Relations Specialist to join our team in Spain. In this role, you will provide expert legal guidance on Spanish and EU labor laws, manage collective labor relations, and ensure compliance across our operations. You will collaborate closely with HR, finance, and leadership teams to align labor strategies with business objectives while mitigating legal risks. Key Responsibilities 1. Labor Law Advisory & Compliance Provide expert legal advice on Spanish and EU labor laws, including employment contracts, collective bargaining, working conditions, and termination procedures. Ensure compliance with labor regulations, social security laws, and occupational health and safety standards. Monitor legislative changes and assess their impact on ALTEN's workforce. 2. Collective Labor Relations Negotiate collective bargaining agreements and manage consultations for collective dismissals (ERE/ERTE), restructuring, and equality plans. Represent ALTEN in labor inspections and collaborate with worker representatives and unions. 3. Contract & Employment Relations Management Draft, review, and negotiate employment contracts, collective agreements, and non-compete clauses. Advise on hiring, promotions, disciplinary actions, and terminations, ensuring alignment with company policies and legal requirements. 4. Litigation & Dispute Resolution Represent ALTEN in labor courts, mediations, and arbitrations for employment disputes. Develop strategies to minimize legal risks and resolve conflicts efficiently. 5. Labor Policy Development & Training Design and implement internal labor policies (e.g., remote work, flexible schedules, code of conduct). Provide training on labor law compliance and best practices. Support restructuring processes (layoffs, transfers, redundancies) with legal and ethical precision. 6. Cross-Functional Collaboration Partner with HR, finance, and operations to align labor strategies with business goals. Advise on international labor mobility, including expatriate contracts and cross-border employment issues. Why Join ALTEN? Work in a dynamic, global environment with a focus on innovation and compliance. Collaborate with cross-functional teams to shape ALTEN's labor strategy. Grow your expertise in Spanish/EU labor law with a leading engineering and technology consultancy.

Coordinador/a de Proyectos y Montajes de Mobiliario de Oficina Buscamos un/a Coordinador/a de Proyectos y Montajes de Mobiliario de Oficina para gestionar la fase operativa de proyectos de equipamiento de espacios de trabajo, desde la tramitación de pedidos hasta la correcta finalización del montaje en las instalaciones del cliente. La persona seleccionada coordinará de forma integral a fabricantes, proveedores, empresas de transporte, montadores y otros profesionales implicados en cada proyecto, asegurando el cumplimiento de los plazos, la disponibilidad de los materiales, la correcta documentación de acceso a obra y la calidad final de la instalación. Buscamos un perfil con experiencia en proyectos que impliquen producto físico e instalación, preferiblemente en sectores como mobiliario de oficina, mamparas, soluciones acústicas, cocinas, equipamiento comercial o ámbitos similares. Funciones principales: Gestionar los pedidos de clientes y proveedores, incluyendo altas, confirmaciones, seguimiento de fechas y actualización en el ERP. Coordinar las compras asociadas a cada proyecto, trabajando con distintos fabricantes nacionales e internacionales. Elaborar y mantener actualizado el planning de entregas y montajes. Organizar la intervención de empresas de transporte, montadores, plataformas de elevación y otros proveedores necesarios Gestionar la documentación de PRL, plataformas documentales, REA y requisitos de acceso a obra. Realizar el seguimiento presencial de los montajes, supervisando la correcta ejecución de los trabajos y resolviendo posibles incidencias. Coordinarse con los departamentos técnico, comercial y administrativo, así como con jefes de obra, instaladores y cliente final. Gestionar reclamaciones e incidencias. Controlar los costes de compras, transporte y montaje Se requiere: Formación superior o formación profesional adecuada al puesto, valorándose especialmente trayectorias vinculadas a gestión administrativa, atención al cliente, logística, operaciones o ámbitos afines. Experiencia previa de al menos 3 años en posiciones de atención al cliente, gestión de pedidos, coordinación operativa o funciones similares, con contacto directo con la realidad de obra física. Se valorará especialmente la experiencia previa en empresas vinculadas al mobiliario, equipamiento, cocinas o sectores afines en los que exista coordinación entre producto, entrega, instalación y cliente final. Dominio absoluto del inglés, hablado y escrito, imprescindible para la correcta interlocución profesional con fabricantes y otros interlocutores internacionales. Dominio de programas de gestión ERP y manejo solvente de herramientas informáticas de gestión y seguimiento. Capacidad para gestionar pedidos, incidencias, reclamaciones, planning de montajes, costes y documentación operativa de forma ordenada y fiable. Conocimiento práctico de entornos de coordinación con obra, instaladores, transportistas, proveedores y cliente final. Capacidad para trabajar con rigor sobre datos, tarifas, costes, inventarios y documentación asociada a cada proyecto. Se ofrece: Contrato indefinido a jornada completa. Banda salarial de 28.000 € a 30.000 € brutos anuales, en función de la experiencia y adecuación al puesto. Incorporación a una compañía especializada en el diseño y equipamiento de espacios de oficina, con proyectos que integran mobiliario, mamparas, soluciones acústicas y otros elementos técnicos. Posición estable, transversal y con un papel clave en la correcta ejecución de los proyectos y en la calidad del servicio al cliente. Acompañamiento inicial para facilitar el conocimiento de la operativa, los proveedores y los proyectos de la compañía. Centro de trabajo en Madrid capital (zona centro), con desplazamientos puntuales a obra para el seguimiento de montajes. Modalidad de teletrabajo flexible de hasta 5 días al mes.

¡Bienvenido/a a FCC Medio Ambiente! FCC Medio Ambiente es la empresa líder de servicios medioambientales en España, referente en la gestión de servicios de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, mantenimiento de redes de alcantarillado, etc. Presentes en cerca de 5.650 municipios en 12 países, mejoramos la calidad de vida de más de 78 millones de personas en todo el mundo y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. Estamos buscando un/a técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) para las zona de Las Tablas en Madrid para garantizar la seguridad y salud de los trabajadores mediante la identificación, evaluación y control de los riesgos laborales, promoviendo una cultura preventiva sólida y el cumplimiento de la normativa vigente, con el objetivo de reducir la siniestralidad, mejorar las condiciones de trabajo y fomentar entornos laborales seguros y saludables. Las funciones a realizar son: Coordinar la actividad preventiva entre los distintos técnicos que intervienen en un proyecto o centro de trabajo. Supervisar el cumplimiento del plan de seguridad y salud, asegurando su correcta aplicación en todas las fases del trabajo. Realizar evaluaciones de riesgos y proponer medidas preventivas adecuadas para eliminar o minimizar los peligros detectados. Gestionar la documentación preventiva, incluyendo planes, procedimientos, informes y registros de seguimiento. Liderar reuniones de coordinación de seguridad y salud, fomentando la comunicación entre los distintos agentes implicados. Realizar inspecciones periódicas, detectando desviaciones y proponiendo acciones correctivas en materia de prevención. Formar e informar a los trabajadores sobre los riesgos específicos de su actividad y las medidas preventivas aplicables. Investigar accidentes e incidentes, analizando sus causas y proponiendo medidas para evitar su repetición. Asesorar técnicamente a la Dirección y a los responsables de obra o producción en materia de prevención. Formación indispensable: Estudios Universitarios de Grado en Ingeniería Industrial, Ingeniería Agrónoma, Ingeniería de Minas, Ingeniería Ambiental, Ciencias Ambientales y/o relacionados. Estudios Universitarios de Máster en Prevención de Riesgos Laborales (3 especialidades). Formación valorable: Formación Específica en Normas ISO (45001), Ergonomía, Psicosociología, Higiene Industrial y/o relacionadas. Experiencia: Experiencia profesional mínima acreditada de 2 años en la realización de funciones similares a las descritas. Idiomas indispensables: Castellano: nativo. Inglés nivel medio. Conocimientos ofimáticos: Indispensable: Paquete Office, en concreto Excel, a nivel intermedio-avanzado. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Jornada completa. Salario competitivo según experiencia. Incorporación en un equipo profesional, con buen ambiente de trabajo. Nuevos retos. Trabajo en equipo. Incorporación inmediata FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE). Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley. ¿Aceptas el reto? ¡Te estamos buscando! - Únete a nuestro equipo, ahora es el momento -

Seleccionamos Administrador/a de Fincas con experiencia en la gestión integral de comunidades de propietarios. Queremos incorporar a una persona resolutiva, con capacidad de trato con clientes y con sólidos conocimientos de contabilidad aplicada a comunidades. Funciones principales: Gestión integral de comunidades de propietarios (CP). Asistencia y dirección de juntas de propietarios (ordinarias y extraordinarias). Redacción de actas, seguimiento de acuerdos y ejecución de decisiones. Control económico-financiero de las comunidades: Elaboración de presupuestos. Seguimiento de gastos e ingresos. Gestión de morosidad. Preparación y presentación de cuentas. Coordinación de proveedores y mantenimiento de servicios. Mediación y resolución de conflictos entre propietarios y vecinos. Atención y asesoramiento a presidentes y propietarios. Desplazamientos para visitas a fincas y asistencia a juntas (algunas fuera de horario laboral). Requisitos: Experiencia previa en administración de fincas / gestión de comunidades. Grado/Licenciatura (Derecho, ADE, etc.) o Curso oficial de Administrador de Fincas. Conocimientos sólidos de: Contabilidad aplicada a comunidades de propietarios. Dominio de Excel (medio/avanzado) Propiedad Horizontal. Disponibilidad para desplazamientos. Disponibilidad para asistir a juntas fuera del horario habitual. Nota: No es imprescindible estar colegiado actualmente, pero sí cumplir los requisitos para ello. Habilidades clave: Capacidad de organización y gestión de múltiples comunidades. Excelentes habilidades de comunicación y negociación. Perfil mediador, con capacidad para gestionar conflictos. Orientación al cliente y vocación de servicio. Rigurosidad y atención al detalle, especialmente en la gestión económica. Manejo de herramientas tecnológicas y software de gestión de fincas. Proactividad y autonomía. Se valorará positivamente Experiencia en gestión completamente autónoma de cartera de comunidades. Manejo de software específico de administración de fincas Detalles del empleo Duración del contrato: inicialmente temporal 3 meses, con objetivo de formación y conversión en indefinido transcurridos 6 meses. Horario: 8h a 17h / 9h a 19h. Modalidad de trabajo: HIBRIDO

EQA es una entidad internacional de certificación, verificación e inspección. Nuestra misión es generar confianza y seguridad a nuestros clientes para ayudarles a tomar las decisiones de forma correcta. ¿Cómo lo hacemos? Realizando certificaciones de forma objetiva, neutra, competente e independiente. Estamos centrados en el cliente proporcionándole un conocimiento técnico profundo y adaptándonos a su singularidad. Nuestras líneas de negocio son gestión de licencias urbanísticas (ECU/ECUV/ECCOM/OCA Administrativa/ECMCA/ EUCA), verificación de proyectos de I+D+i, Sistemas de Gestión. Desde EQA Licencias Urbanísticas tramitamos las solicitudes de certificado de conformidad, analizando y verificando la documentación aportada y el cumplimiento legal para la tramitación de licencias urbanísticas. ¿Cómo trabajamos? Damos importancia a la conciliación familiar, y trabajamos de forma híbrida y con un horario flexible. Nuestra oficina ofrece espacios colaborativos, cuenta con luz natural. Somos una empresa moderna, joven en continuo crecimiento. Ofrecemos retribución flexible Fomentamos el trabajo en equipo y la cohesión entre los diferentes departamentos mediante en jornadas empresariales y actividades afterwork, concursos, scape room, eventos deportivos, etc. ¿Qué buscamos? Una persona que le interese continuar su carrera profesional como técnico administrativo en la gestión de licencias residencial, de actividad y declaraciones responsable, que esté acostumbrada a tratar con la administración pública y clientes. Será el primer contacto con el cliente para realizar análisis de viabilidad de todo tipo de proyectos. Mantendrá comunicación constante con el cliente. Solicitando información, resolviendo incidencias e informando sobre el estado de la solicitud. Gestionará trámites con administraciones, registros públicos por vía telefónica como telemática. Se encargará de la gestión documental completa y demás trámites administrativos asociados al puesto. Estudios de Formación Profesional en Edificación o Administración Conocimientos sobre Urbanismo, Ordenanzas Municipales, Plan General, Código Técnico de Edificación. Conocimientos en contabilidad Paquete Office Experiencia previa como Administrativo de obra, ayuntamientos, inmobiliarias, constructoras, estudios de arquitectura, etc. Valoramos positivamente las candidaturas con certificado de discapacidad ¡No dejes escapar esta oportunidad! Te estamos esperando

Personal Técnico – Oficina Técnica GESAB · Madrid, Comunidad de Madrid, España (Híbrido) Descripción En GESAB diseñamos y desarrollamos proyectos llave en mano para entornos críticos 24/7: salas de control, centros de decisión y espacios técnicos donde se gestionan operaciones esenciales. Además, desarrollamos producto y tecnología propia, diseñados para optimizar la operativa, la ergonomía y la fiabilidad de cada entorno. Buscamos incorporar una persona al equipo de Oficina Técnica de nuestra sede de Madrid, con experiencia en desarrollo técnico de producto y elaboración de planos, que quiera crecer profesionalmente en un entorno dinámico, colaborativo y con proyectos técnicos personalizados de alto valor añadido La posición está enfocada al desarrollo técnico de consolas y mobiliario técnico a medida, adaptados a las necesidades específicas de cada cliente y proyecto. ¿Qué harás en tu día a día? Definir los elementos y materiales que componen los productos GESAB en los proyectos adjudicados. Elaborar planos y documentación técnica para fabricación, montaje e instalación. Preparar la documentación necesaria para la aprobación de producto por parte del cliente. Desarrollar soluciones técnicas y opciones constructivas para el correcto montaje del mobiliario. Dar soporte técnico a operaciones, compras, calidad, ejecuciones y montaje. Elaborar documentación final de proyecto y documentación técnica de montaje. Colaborar con el equipo comercial y preventa en la definición de soluciones técnicas. Velar por la actualización y fiabilidad de la documentación y bases de datos del departamento. Participar en el desarrollo y mejora de nuevos productos y soluciones especiales. Realizar visitas puntuales a obra o proyectos, aunque la posición se desarrolla principalmente desde oficina. ¿Qué buscamos? Experiencia mínima de 3 años en Oficina Técnica, delineación o desarrollo técnico de producto. Buen manejo de Inventor y AutoCAD. Valorable experiencia con Revit, Windchill o entornos PLM. Experiencia desarrollando planos técnicos y documentación para fabricación o montaje. Perfil resolutivo, organizado y con atención al detalle. Persona con actitud positiva, implicación y ganas de aprender Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con diferentes departamentos. Se valorará experiencia en sectores como mobiliario técnico, interiorismo, arquitectura, construcción, fabricación o proyectos a medida. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento, con proyectos técnicos singulares y de alto impacto. Un entorno cercano, colaborativo y con muy buen ambiente de trabajo. Participación en proyectos personalizados y técnicamente muy interesantes. Fruta fresca gratuita todas las semanas Café, té y bebidas calientes disponibles en la oficina Servicio de catering diario, con una aportación aproximada del 50% por parte de la empresa. Jornada intensiva todos los viernes. Jornada intensiva durante el mes de agosto 2 días de teletrabajo a la semana. Flexibilidad y conciliación para situaciones personales puntuales. Actividades internas y cultura de equipo orientada a las personas Estabilidad laboral y posibilidades reales de crecimiento profesional. Condiciones Ubicación: Madrid. Modalidad híbrida. Contrato indefinido. Proyecto estable y de largo recorrido.

Desde Grupo Aubay estamos en búsqueda de una persona para incorporarse al área de gestión operativa de protección de datos, dando soporte en la coordinación y seguimiento de ejercicios de derechos RGPD dentro de un entorno corporativo internacional. La posición estará orientada principalmente a la gestión administrativa y seguimiento de solicitudes relacionadas con protección de datos, asegurando el cumplimiento de plazos, la correcta trazabilidad de cada expediente y la coordinación con las distintas áreas implicadas. Funciones principales Gestión y seguimiento de ejercicios de derechos RGPD recibidos a través de buzones corporativos, plataformas internas y red comercial. Supervisión y control de expedientes en herramientas internas, garantizando cumplimiento de plazos y correcta documentación de cada caso. Coordinación con el DPO y diferentes departamentos para la correcta gestión de solicitudes relacionadas con protección de datos. Detección y comunicación de posibles incidencias o incumplimientos relacionados con RGPD. Gestión administrativa de solicitudes y reclamaciones vinculadas a clientes y red comercial. Elaboración y actualización de procedimientos, manuales y documentación operativa. Elaboración de informes periódicos y seguimiento de indicadores de actividad. Soporte en formación y acompañamiento a nuevos usuarios en procesos y herramientas. Gestión puntual de respuestas asociadas a plataformas y canales de experiencia cliente. Recuperación y gestión de información en herramientas y bases de datos corporativas con acceso restringido. Requisitos imprescindibles Experiencia previa en funciones administrativas u operativas relacionadas con RGPD o gestión documental de procesos. Experiencia en seguimiento y gestión de expedientes con trazabilidad documental. Nivel de inglés fluido escrito y hablado. Perfil organizado, metódico y orientado al detalle. Capacidad para trabajar con información sensible y confidencial. Buen manejo de herramientas digitales y entornos corporativos. Requisitos valorables Experiencia como usuario con Salesforce u otras herramientas CRM. Experiencia en entornos multinacionales. Conocimiento operativo de gestión de derechos RGPD. Experiencia elaborando documentación, procedimientos o manuales. Experiencia en reporting y seguimiento de actividad. Experiencia recomendada Entre 2 y 4 años de experiencia en funciones administrativas u operativas relacionadas con: RGPD, gestión documental, backoffice regulatorio, gestión de expedientes, coordinación de procesos. Se ofrece Contrato temporal (mínimo 9 meses) Modalidad híbrida (3 días de teletrabajo y 2 oficina) Cliente TOP en el sector automoción Formación continua + retribución flexible Si estás interesado/a y crees que puedes encajar no dudes en inscribirte. ¡Te esperamos!

INECO, Ingeniería y consultoría de referencia en el ámbito de la movilidad sostenible y la transformación digital, busca incorporar un/a Coordinador/a de oficina técnica. Ineco lleva 55 años diseñando soluciones integrales, innovadoras y tecnológicas que han permitido avanzar hacia un nuevo modelo de movilidad más sostenible y más segura. Soluciones que contribuyen de manera directa en la mejora de la calidad de vida de millones de personas. Con un equipo multidisciplinar de más de 6.000 profesionales, la empresa está presente en todos los continentes donde despliega su experiencia y capacidad para afrontar trabajos técnicamente complejos gracias a su conocimiento especializado y a la aplicación de la tecnología más avanzada y vanguardista. Funciones - Definición, mantenimiento y control de la planificación técnica de los trabajos, incluyendo la estructuración de actividades, dependencias, hitos y entregables asociados. - Coordinación funcional de los perfiles técnicos y recursos asignados, garantizando la adecuada asignación de tareas y la alineación con los objetivos técnicos del Encargo. - Establecimiento y aplicación de mecanismos de aseguramiento de la calidad, orientados a la verificación del cumplimiento de requisitos técnicos, estándares aplicables y criterios de aceptación definidos. - Monitorización del avance de los trabajos desde una perspectiva técnica, identificando desviaciones respecto a la planificación y proponiendo medidas de ajuste cuando resulte necesario. Gestión de la Oficina Técnica de apoyo a cliente. - Definición, mantenimiento y control de planificación técnica de los trabajos de apoyo - Coordinación del personal del equipo y asignación de recursos - Aseguramiento de la calidad - Seguimiento y control de los trabajos de apoyo Requisitos - Gestión de la Oficina Técnica de apoyo al cliente. - Experiencia en gestión de proyectos y obras, contractual y técnica. Deseable experiencia en dirección de obra. deseable conocimientos y/o experiencia en instalaciones ITS, seguridad vial, señalización, balizamiento y/o gestión de tráfico, referido a viales y carreteras. - Años de experiencia en el puesto: Al menos 10 años. - Titulación: Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, Master en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos-

ELECTRÉN, empresa perteneciente a Grupo ACS-Dragados, especialista en sistemas de energía para el ferrocarril, líder en su sector y de dilatada trayectoria, precisa incorporar un/a Técnico/a de Oficina Técnica para obras de subestaciones que realizarán intervenciones en las diferentes obras a nivel nacional. Las funciones a desarrollar serán: -Participar en la ingeniería de circuitos de control, conforme a las indicaciones del/de la Jefe/a de Proyecto. Diseño en EPLAN. -Coordinación de documentación de materiales y equipos relacionados con la ingeniería de control. -Coordinación de integración de la ingeniería de instalaciones con otras técnicas. -Ejecución de Proyectos As-Built -Diseño y/o interpretación de esquemas eléctricos. Requisitos: -Titulación relacionada con FPII Electricidad o similar, Ingeniería técnica industrial o similar. -Conocimiento de herramientas informáticas como EPLAN y Autocad, entre otras. -Al menos 3 años de Experiencia en un puesto similar de ingeniería de control en proyectos de subestaciones eléctricas. -Disponibilidad de incorporación inmediata. Se ofrece: -Estabilidad laboral a largo plazo. -Contrato laboral a jornada completa y partida. -Incorporación dentro de un equipo de profesionales altamente cualificados en Empresa de reconocido prestigio en el sector. -Salario negociable en función de experiencia y valía de la persona seleccionada. -Lugar de trabajo: Oficinas centrales de Electrén (Nuevos Ministerios, Madrid).

Horario: Lunes a Viernes de 16:30 a 20:30 Sobre el puesto Buscamos una persona organizada, proactiva y con excelente trato al cliente para incorporarse a nuestro equipo. La persona seleccionada combinará funciones administrativas y de atención al paciente con tareas de comunicación y apoyo al marketing digital de la clínica. Será una posición clave para garantizar el correcto funcionamiento diario de la recepción, la gestión administrativa y la comunicación con nuestros pacientes. Funciones principalesAdministración y recepción Gestión de agendas de la clínica y coordinación de citas. Atención al paciente presencial y telefónica. Gestión de caja y cobros. Elaboración y seguimiento de presupuestos. Gestión de facturación y documentación administrativa. Apoyo administrativo general a las distintas áreas de la clínica. Atención al paciente Recepción y acompañamiento de pacientes. Información sobre tratamientos y servicios de la clínica. Seguimiento y resolución de consultas. Apoyo en acciones de fidelización y experiencia del paciente. Comunicación y marketing Diseño y publicación de contenidos para redes sociales. Gestión de la comunicación online de la clínica. Elaboración y envío de newsletters a pacientes. Apoyo en campañas promocionales y acciones de marketing. Requisitos Imprescindibles Experiencia previa en puestos administrativos, recepción o atención al cliente. Excelente capacidad de organización y gestión de tareas. Habilidades de comunicación oral y escrita. Dominio de herramientas ofimáticas (Microsoft Office - especialmente excel, Google Workspace). Orientación al cliente y capacidad de trabajo en equipo. Valorable Experiencia en clínicas médicas, dentales, estéticas o centros sanitarios multidisciplinarios. Conocimientos de gestión de redes sociales y diseño de materiales gráficos. Manejo de Canva o herramientas de diseño similares. Experiencia en plataformas de email marketing. Conocimientos de CRM o software de gestión de pacientes. Competencias personales Organización y planificación. Atención al detalle. Empatía y orientación al paciente. Proactividad e iniciativa. Capacidad multitarea. Resolución de incidencias. Discreción y confidencialidad. Buena presencia y habilidades interpersonales.

Condiciones económicas: Remuneración orientativa en torno a 18.118,58 € brutos anuales. Fecha de incorporación Inmediata Misión: Brindar soporte administrativo eficiente y riguroso a la Secretaría Académica, asegurando una gestión correcta de matriculaciones, expedientes y trámites académicos, así como una atención cordial y resolutiva a los estudiantes. Funciones Gestión de matriculaciones y trámites académicos a través de Universitas XXI y otras herramientas institucionales. Actualización, revisión y mantenimiento de expedientes académicos. Atención directa y telefónica a estudiantes y usuarios, ofreciendo información, orientación y resolución de incidencias. Realización de tareas administrativas diversas que requieran precisión, organización y adaptación a diferentes procesos. Manejo solvente del paquete Office y aprendizaje de nuevos softwares de gestión académica. Colaboración con distintos departamentos para asegurar el correcto funcionamiento de los procesos académicos. Requisitos Formación académica Mínimo FP en el área de Administración Experiencia profesional: Experiencia mínima de 1 año en puestos administrativos Uso previo de Universitas XXI (valorado). Idiomas Inglés valorable Conocimientos informáticos Dominio del paquete Office (Word, Excel, Outlook). Deseable conocimiento de Universitas XXI. Competencias: Meticulosidad y atención al detalle. Capacidad de organización y gestión multitarea. Flexibilidad y adaptación a distintos procesos y herramientas. Aprendizaje rápido de nuevos softwares (especialmente sistemas de gestión académica). Orientación al cliente y habilidades de comunicación. Resolución de incidencias y proactividad. Trabajo en equipo y colaboración interdepartamental Lo que se ofrece Ubicación: Villanueva de la Cañada Contrato temporal (de junio a octubre) Horario: Lunes a viernes de 10:30 a 07:00

¡Únete a aProperties! ¿Estás buscando un contrato indefinido con la libertad de gestionar tu propio tiempo? Cambia el 'working' por el 'living' con aProperties? En aProperties somos una inmobiliaria especializada en la comercialización de viviendas exclusivas en Barcelona, Madrid, Valencia y Mallorca. Nos caracterizamos por construir relaciones sólidas y duraderas basadas en la confianza y un servicio personalizado. Seguimos creciendo y queremos ampliar nuestro equipo incorporado, un/a Real Estate Advisor en nuestro departamento de Oficinas. Si te apasiona el sector inmobiliario, tienes habilidades comerciales y quieres formar parte de un equipo consolidado, una organización dinámica y orientada a resultados, en constante crecimiento, esta es tu oportunidad. Tus principales funciones Gestión y seguimiento una cartera asignada Búsqueda y captación de propiedades que se adecuen a la demanda de clientes y arrendatarios. Asesoramiento a propietarios durante todo el proceso. Definición e implantación de la estrategia comercial para la venta/alquiler de las propiedades. Realización de visitas comerciales con clientes. Negociación de las ofertas y reservas, coordinación y seguimiento de la operación desde la fase inicial hasta el cierre Gestión del CRM: actualización de información, gestión de citas, seguimiento de clientes y propietarios, publicación de documentación y reserva de propiedades. Lo que buscamos en ti Perfil con habilidades comerciales y de comunicación, orientación al cliente y capacidad de negociación y captación. Capacidad para autogestionarse en entorno ágiles, con actitud proactiva y resiliencia ante los cambios. Capacidad de trabajar en equipo. Manejo avanzado del paquete Office y herramientas CRM. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido en una compañía en pleno crecimiento. Atractivo sistema de comisiones con plan escalonado de crecimiento. Plan de retribución flexible Acompañamiento real, a través de un plan de formación enfocado en estrategias de captación, ventas y negociación. Horario flexible y autonomía en la gestión del tiempo Oportunidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía. Buen ambiente de trabajo ¡con los mejores desayunos y eventos corporativos! Encuentra hogares para otros. Descubre el tuyo en aProperties.

Company Profile Fujifilm plays a vital role in Europe, operating through a network of over 50 group companies and branches, with a dedicated and passionate workforce of more than 7,000 individuals contributing to R&D, manufacturing, sales, and services. At the heart of our strategic operations lies FUJIFILM Europe GmbH in Ratingen, Germany, serving as our headquarters, overseeing activities across the entire EMEA region. Guided by our Group Purpose, "Giving Our World More Smiles," we are passionately driving innovation and revolutionizing our business in diverse industries across Europe. These include medical technology, biopharmaceuticals, electronic materials, industrial products, chemicals, graphic systems, optical devices, data storage, and all realms of photography. By embodying our Group Purpose, we strive to create products and services that not only bring joy and fulfillment to our customers but also enhance the well-being of our planet and society at large. To learn more about our impactful initiatives and the positive changes we are making, please visit fujifilm.com. Who are we looking for? At Fujifilm Spain, we are seeking a Legal Regulatory Affairs Specialist to join our team at the Alcobendas offices, with 4-5 years of experience in legal roles within multinational companies, preferably in the healthcare sector. This role will be part of our Legal Department and will focus on ensuring compliance with quality and regulatory standards in a highly regulated market. What will your responsibilities be? Manage and maintain compliance with quality and regulatory requirements applicable to healthcare products and services. Coordinate and participate in cross-functional projects related to regulatory affairs and quality management. Support and lead internal and external audits, including renewal, expansion, and acquisition of certifications such as ISO standards. Collaborate closely with European quality teams, ensuring alignment and effective communication. Provide legal and regulatory advice to support business operations and product lifecycle management. Monitor changes in relevant regulations and standards, ensuring timely implementation within the company. Prepare and review documentation required for regulatory submissions and certifications. What skills and qualifications do we expect from you? Degree in Law or related field with a strong legal background. 4-5 years of professional experience in legal and regulatory affairs, preferably within multinational companies in the healthcare sector. Proven experience and training in quality management and regulatory compliance. Strong project management skills with experience coordinating and participating in multidisciplinary projects. Very high level of English (C1/C2), both written and spoken, to ensure effective coordination with European teams. Experience participating in audits and managing certification processes (ISO and others). Excellent communication, analytical, and problem-solving skills. Ability to work independently and as part of a team in a dynamic, fast-paced environment. Proactive attitude and strong attention to detail. Transversal and adaptive profile, capable of adjusting to the changing demands of the business and collaborating across departments. What do we offer? Hybrid work: Enjoy the flexibility of working 2 days from home. Flexible schedule: Choose your start time between 8:00 AM and 9:30 AM, and adapt your workday to your rhythm. Performance bonus: We recognize and reward your effort with incentives tied to your goals. Health and life insurance: Your well-being matters to us, so we cover your insurance. Pension plan: We think about your future and help you build it. ️ Meal vouchers: So you can enjoy your meals with ease. Flexible compensation: We tailor your salary to your needs. Special discounts: Take advantage of exclusive prices on our consumer equipment. Additional Information If you're interested in joining our team, please feel free to send us your CV along with any other documents you consider relevant. We look forward to hearing from you!

(7890_S) TECNICO PRL-MADRID Actualmente buscamos un/a Técnico de PRL en el sector de construcción en Madrid. Entre otras, sus funciones serían: Supervisa a los trabajadores propios en materia de PRL. Supervisa a los subcontratistas en materia de PRL. Elabora evaluación de riesgos. Gestionar la documentación. Ayuda a la investigación de accidentes. Requerimientos: itulado/a intermedio o superior en PRL Tener una experiencia de al menos 3 años trabajando en puesto similar en obras. Disponer de carné de conducir Se requiere Cv actualizado y formacion en materia de PRL (Adjuntar con el CV)

Grupo Avintia, en su momento de crecimiento y expansión, tanto en construcción tradicional como en construcción industrializada, precisa incorporar un/a técnico/a de estudios de instalaciones. La persona seleccionada será responsable del desarrollo de las siguientes funciones: Estudio y gestión de proyectos en fase de estudio y ejecución. Control técnico de proyectos. Gestión técnica, diseño y planificación. Asegurar, en tiempo y forma, la disposición de los materiales requeridos. Requisitos: • Titulado en Arquitectura Técnica, Arquitectura Superior, Ingeniera Técnica Industrial, Ingeniería de Caminos o similar. • Experiencia mínima demostrable de 4 años en puesto similar en empresa constructora con proyectos de edificación. • Conocimiento avanzado de Microsoft Office, AutoCAD, Project y Presto. Se ofrece: - Incorporación a compañía que cuenta con un proyecto innovador que va a contribuir a la revolución tecnológica de la construcción. - Desarrollo de carrera profesional. - Acceso al plan de formación de la empresa. - Acceso a beneficios sociales.

La persona de Front Desk en Node es la primera cara que nuestros residentes y visitantes ven al entrar en nuestras instalaciones. Esta posición es crucial para garantizar una experiencia de alta calidad para quienes nos visitan y para mantener la seguridad y la eficiencia en nuestra comunidad. Este puesto requiere cubrir principalmente turnos diurnos, pero también se espera que haga suplencias de turno de noche, garantizando una presencia continua en la recepción. Responsabilidades: Recepción y atención al cliente: Dar la bienvenida a los huéspedes y visitantes con cortesía y profesionalismo, proporcionando información sobre Node y sus servicios, y ayudándolos con cualquier pregunta o necesidad. Gestión de check-in y check-out: Registrar la llegada y salida de huéspedes y visitantes, asegurándose de que la información se registre correctamente en nuestro sistema. Seguridad: Mantener un ambiente seguro y protegido en las instalaciones, controlando el acceso y respondiendo adecuadamente a cualquier situación de emergencia. Gestión de llamadas y correos electrónicos: Atender llamadas telefónicas y correos electrónicos entrantes, proporcionando asistencia o transfiriéndolos a los departamentos correspondientes según sea necesario. Asistencia administrativa: Realizar tareas administrativas básicas, como la preparación de documentos, la programación de citas y la gestión de archivos. Mantenimiento de la recepción y de las zonas comunes: Mantener limpia y ordenada el área de recepción, incluida la reposición de suministros y la organización de material promocional; así como de todas las zonas comunes, comunicando cualquier incidencia que obstaculizara la operativa diaria. Acompañamiento a los huéspedes: Brindar apoyo a los huéspedes en la gestión de solicitudes, reservas y otros servicios ofrecidos por Node. Requisitos: Experiencia previa en recepción. Formación en Hospitality o Turismo será valorado positivamente. Es imprescindible tener un nivel muy alto de español e inglés. Excelentes habilidades de comunicación y servicio al cliente. Persona creativa, con ganas de trabajar en un modelo de carácter internacional. Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos: diurnos y nocturnos, incluidos los fines de semana y días festivos. Deseable conocimientos del sistema operativo Google. Cuando apliques a una posición con nosotros, los datos personales contenidos en tu solicitud serán recopilados por Node con fines de reclutamiento. Tus datos personales serán procesados de acuerdo con la Protección de Datos. Según el RGPD, tienes derecho a solicitar acceso a tus datos personales, solicitar que tus datos personales sean rectificados o borrados, y solicitar que el procesamiento de tus datos personales sea restringido, contactando a marta@nodeliving.es

Asesor/a Técnico Postventa – Grupo Seligrat Leganés (Madrid) En Grupo Seligrat , grupo consolidado en el sector de la automoción, seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Asesor/a Técnico de Postventa para nuestro equipo en Leganés. Buscamos una persona con orientación al cliente, capacidad organizativa y vocación por el servicio, que quiera desarrollarse en un entorno dinámico y profesional. ¿Cuál será tu misión? Serás el nexo clave entre el cliente y el taller, garantizando una atención de calidad durante todo el proceso de reparación, desde la recepción del vehículo hasta su entrega, asegurando una experiencia excelente y cumpliendo con los estándares del grupo. ️ Funciones principales Recepción y atención directa de clientes en el área de postventa. Apertura, seguimiento y cierre de órdenes de reparación. Asesoramiento técnico sobre mantenimiento y reparaciones. Coordinación con el equipo de taller para la planificación de trabajos. Seguimiento de reparaciones y comunicación continua con el cliente. Elaboración de presupuestos y gestión de autorizaciones. Resolución de incidencias y gestión de reclamaciones. Control de tiempos y optimización de la carga de trabajo. ✅ ¿Qué buscamos? Experiencia en un puesto similar dentro del sector automoción (valorable). Conocimientos básicos de mecánica. Alta orientación al cliente y habilidades comunicativas. Capacidad de organización y gestión de múltiples tareas. Manejo de herramientas informáticas de gestión. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Jornada completa. Horario: Lunes a viernes de 08:30 a 14:00 y de 15:30 a 18:00 . Salario según convenio del metal de la Comunidad de Madrid. Incorporación a un grupo sólido, en crecimiento y con proyección profesional. Si te motiva formar parte de un equipo comprometido con la excelencia y el servicio al cliente, ¡queremos conocerte!

Somos una empresa de gestión financiera en búsqueda de un Back Office Specialist para centralizar y optimizar la gestión administrativa de procesos. Buscamos a una persona organizada, resolutiva y con atención al detalle, que pueda gestionar procesos clave de back office y brindar apoyo eficiente a nuestro equipo. Tus responsabilidades: • Gestionar documentación y ser la persona de contacto para los requisitos administrativos de los clientes • Comunicación de incidencias tanto a nivel interno como con terceros • Atención al cliente • Apoyo en otras tareas administrativas según las necesidades del departamento. Tu perfil: • Ciclos superiores o grado universitario en Administración de Empresas, Humanidades, o similares. • Experiencia previa de por lo menos 2 años en funciones similares en entornos de backoffice o empresas con procesos administrativos complejos. • Buenas habilidades de comunicación, tanto orales como escritas. • Capacidad de multitarea y gestión del tiempo, con habilidad para trabajar bajo presión y en plazos ajustados. • Manejo intermedio de Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook). • Persona organizada, meticulosa y con atención al detalle. • Proactividad y capacidad de resolución de problemas. • Nivel de inglés conversacional (mínimo A2, no es indispensable pero suma). Ofrecemos: • Contratación indefinida con beneficios • Oficina bien conectada en el centro de Madrid

Asesor/a Técnico Postventa – Grupo Seligrat Leganés (Madrid) En Grupo Seligrat , grupo consolidado en el sector de la automoción, seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Asesor/a Técnico de Postventa para nuestro equipo en Leganés. Buscamos una persona con orientación al cliente, capacidad organizativa y vocación por el servicio, que quiera desarrollarse en un entorno dinámico y profesional. ¿Cuál será tu misión? Serás el nexo clave entre el cliente y el taller, garantizando una atención de calidad durante todo el proceso de reparación, desde la recepción del vehículo hasta su entrega, asegurando una experiencia excelente y cumpliendo con los estándares del grupo. ️ Funciones principales Recepción y atención directa de clientes en el área de postventa. Apertura, seguimiento y cierre de órdenes de reparación. Asesoramiento técnico sobre mantenimiento y reparaciones. Coordinación con el equipo de taller para la planificación de trabajos. Seguimiento de reparaciones y comunicación continua con el cliente. Elaboración de presupuestos y gestión de autorizaciones. Resolución de incidencias y gestión de reclamaciones. Control de tiempos y optimización de la carga de trabajo. ✅ ¿Qué buscamos? Experiencia en un puesto similar dentro del sector automoción (valorable). Conocimientos básicos de mecánica. Alta orientación al cliente y habilidades comunicativas. Capacidad de organización y gestión de múltiples tareas. Manejo de herramientas informáticas de gestión. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Jornada completa. Horario: Lunes a viernes de 08:30 a 14:00 y de 15:30 a 18:00 . Salario según convenio del metal de la Comunidad de Madrid. Incorporación a un grupo sólido, en crecimiento y con proyección profesional. Si te motiva formar parte de un equipo comprometido con la excelencia y el servicio al cliente, ¡queremos conocerte!

Descripción del Puesto: Estamos buscando un/a Recepcionista orientado/a a la atención al cliente para unirse a nuestro equipo de ventas en el concesionario de BYD en Madrid. Este puesto es clave para garantizar una experiencia excepcional a nuestros clientes desde el primer contacto, así como para apoyar el correcto funcionamiento del área comercial. Responsabilidades: - Recepción y registro de clientes que visitan el concesionario; - Registro y gestión de datos de clientes en el Sistema; - Atención de llamadas entrantes y registro de leads comerciales; - Seguimiento telefónico de leads y clientes potenciales; - Coordinación de citas y apoyo a los equipos de ventas y posventa; - Mantenimiento de la imagen profesional del área de recepción; - Apoyo en tareas administrativas asignadas por la Dirección. Requisitos: - Excelentes habilidades de comunicación y orientación al cliente; - Dominio del español; inglés/chino valorado; - Manejo de herramientas ofimáticas (Microsoft Office); - Experiencia previa en recepción, atención al cliente o sector automotriz valorada. Beneficios: - Contrato indefinido y salario competitivo. - Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. - Un entorno de trabajo dinámico, desafiante y gratificante.

Descripción del puesto Buscamos incorporar un/a Administrativo/a de Correduría de Seguros con experiencia previa en el sector asegurador para reforzar nuestro equipo de operaciones y administración. La persona seleccionada dará soporte en la gestión diaria de pólizas, atención a clientes y compañías aseguradoras, así como en tareas administrativas propias de una correduría de seguros. Funciones principales Emisión y gestión administrativa de pólizas. Suplementos, renovaciones y regularizaciones. Gestión documental y archivo de expedientes. Atención telefónica y por correo electrónico a clientes y compañías. Seguimiento de incidencias y recibos. Apoyo al departamento comercial y de producción. Manejo de plataformas aseguradoras y herramientas de gestión interna. Requisitos Experiencia mínima de 2-3 años en correduría de seguros o departamento de administración de seguros. Conocimientos de productos aseguradores y operativa administrativa. Buen manejo de herramientas ofimáticas. Capacidad organizativa y orientación al detalle. Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Se valorará muy positivamente Experiencia trabajando con Segelevia / Elevia de MPM Software. Conocimiento de multitarificadores y plataformas de compañías. Experiencia en ramos particulares y empresas. Qué ofrecemos Incorporación estable en una correduría en crecimiento. Buen ambiente de trabajo y desarrollo profesional. Formación continua. Jornada completa (horario de verano de 08.00 a 15.00 del 15.06.26 al 15.09.26) Viernes de teletrabajo semanas alternas (superado el período de prueba)

Desde Gómez-Acebo & Pombo buscamos Administrativo/a para incorporarse en nuestra oficina de Madrid en el departamento de Desarrollo de Negocio, Marketing y Comunicación. Las funciones principales a realizar será: Organización y soporte de eventos y reuniones. Gestión de correo electrónico. Apoyo administrativo y contable al departamento. Valoramos: Experiencia realizando las funciones indicadas. Inglés. Imprescindible tener conocimientos informáticos: (Word, Excel, Power Point), Outlook e Internet. Imprescindible onocimiento y uso de CRM. Ofrecemos: Incorporación a un despacho sólido, uno de los líderes del mercado. Contratación indefinida. Formar parte de una Firma con una gran experiencia y competencia. En GA_P estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y desarrollamos nuestros procesos de selección en un entorno inclusivo, donde la diversidad y el respeto son valores fundamentales.

Global Private Equity Firm – Madrid A reputable, well-established global private equity firm is seeking an Executive Assistant to join their team. This role is to support 3 busy investment professionals with top-level assistance. You should have a background of being an Executive Assistant within a fast-paced environment and enjoy supporting investment professionals in a classical role. You should have worked for a global firm, ideally within financial or professional services. This firm has an incredibly inclusive global culture, where the Assistant team are hugely appreciated and respected. They organise regular team events, socials and weekends away in Europe, and enjoy one day per week working in home office. THE ROLE The key duties will include but are by no means limited to the following; Support Senior Investment Professionals in all planning, organizational, and administrative tasks Handle all correspondence and telephone communications with business partners in both Spanish and English Organize internal and external meetings and conferences across different time zones (scheduling, preparation, and follow-up) in coordination with business partners Manage complex calendars and take responsibility for scheduling (board meetings, management meetings etc.) Oversee extensive organization, preparation, and follow-up of business travel, including travel expense reporting KEY REQUIREMENTS 5-10 years' relevant experience of being an Executive Assistant, having previously supported senior individuals Background working for a global firm, ideally financial or professional services Great communication skills - fluent English and professional level Spanish essential Team player with a proactive and a 'can do attitude' Emotional intelligence, active listening skills and a warm credible style BENEFITS Competitive salary plus benefits including: Discretionary bonus Wellness allowance Lunch and snacks in the office Off-sites throughout the year / Christmas party Hybrid working model with 1-day working from home office 25 days annual leave 2 weeks work from anywhere during Summer Joss Search is proud to be an Equal Opportunity employer, passionately supporting and promoting equality, diversity and inclusion. We are committed to building an inclusive culture, respecting our individual differences and bringing our community together.