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Oferta de empleo: Consultor/a SAP FI/CO (Presencial - Vizcaya) ¿Tienes experiencia en SAP FI/CO y te gustaría formar parte de un proyecto internacional de transformación digital? ¡Esta oportunidad es para ti! Estamos buscando un/a Consultor/a SAP FI/CO para incorporarse a un equipo que lidera la migración de SAP R/3 a S/4 HANA en una organización con presencia global. El puesto es presencial en Vizcaya, con posibilidad de trabajo híbrido algunos días a la semana. Responsabilidades Participar en el despliegue de S/4 HANA en diferentes países. Analizar el gap entre la solución estándar y las necesidades del negocio. Proponer soluciones para cubrir necesidades no contempladas. Preparar y ejecutar pruebas funcionales. Coordinar los test de aceptación de usuarios (UAT). Documentar procesos de negocio. Apoyar a los Key Users durante el Go Live. Requisitos mínimos Experiencia de al menos 3 años en consultoría SAP FI/CO. Conocimientos funcionales en SAP FI/CO y módulos relacionados. Inglés fluido (mínimo nivel B2). Carnet de conducir. Buenas habilidades interpersonales y orientación al usuario. Se valorará Conocimientos en SAP CO-PC y CO-PA. Experiencia en proyectos de roll out con S/4 HANA. Condiciones Jornada completa. Proyecto estable en entorno internacional. Salario competitivo Perfil orientado a profesionales junior con hasta 3 años de experiencia. Sector Servicios y consultoría de TI Tecnologías clave SAP FI, SAP CO, SAP HANA, SAP ERP, ABAP, SAP SD, SAP BW ¿Te interesa o conoces a alguien? ¡Postúlate y da el siguiente paso en tu carrera profesional!

Descripción del puesto Empresa del sector de las artes gráficas precisa incorporar un/a Responsable del Área de Encuadernación. La persona seleccionada se encargará de liderar y coordinar los procesos de encuadernación, asegurando la calidad de los trabajos, la optimización de recursos y el cumplimiento de plazos de producción. Funciones principales • Planificación y supervisión de la sección de encuadernación., • Organización y coordinación de equipos de trabajo., • Control de calidad en las distintas fases de producción., • Optimización de procesos y recursos para mejorar la eficiencia., • Gestión de indicadores de producción (KPIs) y reporte a dirección., • Formación técnica o experiencia equivalente en encuadernación y procesos de artes gráficas., • Experiencia mínima de 3-5 años en puesto similar dentro del sector., • Conocimientos en maquinaria y técnicas de encuadernación., • Capacidad de liderazgo, organización y resolución de incidencias., • Contrato estable e incorporación a empresa consolidada en el sector de artes gráficas., • Puesto con autonomía y responsabilidad dentro del área de producción., • Jornada completa., • Retribución a negociar según experiencia aportada.

RECEPCIONIST Our Receptionists are key ingredients we use to deliver an exceptional customer experience; they put the customer centre-stage and strive for customer retention and recommendation. A team player, enthusiastic, curious, and dedicated team members, our receptionist is the heartbeat of our customer service. Key tasks: -Manage the day-to-day running of the reception, being the first point of contact for any student queries or complaints. This includes meeting, greeting and attending to the needs of guests, ensuring they receive an exceptional customer service experience. -To build a good rapport with all residents and resolve and complaints/ issues quickly. -Ensuring a smooth check-in and check-out of students. -Ensuring all documents and payments have been received before student's arrival and that rooms are ready. -Ensuring welcome pack documents are completed on check-in. -Thereafter that the correct charges are levied to student accounts on check-out. -Effective trafficking of work to maintenance and housekeeping departments as reported to the front desk. -Assist the Residence Manager as directed with in-house administration. -Demonstrating company product knowledge and ensuring that the core values of the company are reflected through outstanding customer service. -Undertake general office duties, including correspondence, emails, filing, answering telephones and to ensure the smooth running of the reception area. -Responsible for the signing in and out of guests, and where relevant, keys. Assisting with general building security by monitoring who enters and leaves building and to report anything suspicious to the Assistant Manager or Residence Manager. -Responsible for accepting mail and parcels for residents & staff and distributing them correctly and efficiently using in-house system. -Process all in-house related requests including Extension of Tenancy, Room moves, Transfer of Tenancy. -Key to the handling of Sales Enquiries and the Letting Process, as well as property viewing where and as requested. -Complying with policies and procedures to ensure any changes are understood and carried out. -Liaising with all departments, including Maintenance, Housekeeping, Finance and Sales on a daily, weekly and monthly basis. Schedule: Monday to Sunday / Shifts / 40 weekly hours. Start date: September Type of contract: permanent We are waiting for you :) Livensa Living tratará tus datos personales para la gestión de tu candidatura en el proceso de selección, así como, sólo con tu consentimiento, para la conservación de tus datos personales y, en su caso, ponerse en contacto contigo para otras ofertas de empleo que puedan ajustarse a tu perfil en el futuro. Puedes retirar tu consentimiento, ejercer tus derechos y obtener más información sobre el tratamiento de tus datos ___.

Number 16 School, one of Spain’s leading English language academies with more than 10,000 active students and 10 academies across Spain’s top locations, is hiring enthusiastic and engaging English teachers to join our growing team in Bilbao 💻Essential Requirements • Native-level English speakers 🔎Requirements • Leaving in Bilbao Area - Moving to Bilbao 🥇Benefits • Work in a truly international environment with 300+ teachers from across the English-speaking world (UK, Ireland, USA, Canada, Australia, New Zealand and South Africa), • Be part of a fun, and dynamic team where personal and professional growth are encouraged., • All types of contracts: Full-time, part-time/ Fixed- Fixed-discontinuous, • Initial and ongoing training, • Career development and internal promotion opportunities, • Modern, fully-equipped and stylish workspaces, • Performance-based bonus incentives, • Friendly, supportive work atmosphere with amazing students! 🚀Tasks • Deliver English lessons to students of varying ages and proficiency levels., • Class preparation (materials, word blocks, grammar explanations and lesson plans are provided by Number16), • Monitor student progress and class attendance, • Participate in staff meetings, training sessions, and professional development opportunities., • Foster a positive, inclusive, and supportive classroom environment! Learn more about us at and follow us on Instagram to see what life for a guiri teaching English in Spain is like! ___Learn more about us at and follow us on Instagram to see what life for a guiri teaching English in Spain is like!

Desde Adecco Selección estamos en búsqueda de un/una Administrativo/a de Logistica y Aduanas para una multinacional proveedora de metales no ferrosos y una de las mayores recicladoras de cobre del mundo. ¿Cuáles serán tus funciones? • Gestión de documentos logísticos y coordinación con navieras, forwarders y transportistas., • Gestión y planificación de cargas y descargas., • Verificación y envío de documentación legal de residuos., • Interlocución con departamentos internos, plantas del Grupo, clientes, proveedores y autoridades aduaneras., • Actualización de precios, seguros, informes ADR y control documentación., • Participación en evaluaciones de riesgos, mejora continua y cumplimiento de normas., • Seguimiento y control de archivos ¿Qué ofrecemos? • Estabilidad profesional: contrato indefinido por empresa final., • Retribución competitiva acorde a la experiencia y formación., • L-J (jornada partida) V (jornada intensiva)., • Formación especializada y mejora continua., • Beneficios sociales. ¿Qué buscamos en ti? • Experiencia minima de 3 - 4 años realizando tareas similares., • Formación en Logistica y transporte, Comercio exterior, Administración o relacionadas., • Inglés alto, será parte de tu día a día., • Conocimiento en aduanas, • Conocimiento en transporte de mercancías ADR (valorable)., • Conocimiento en traslado de residuos (valorable)

¿Te apasionan los Recursos Humanos y quieres formar parte de una empresa puntera en el mundo de la consultoría? ¡Esta es tu oportunidad! Pertenecemos al Grupo Internacional CEGOS, fundado en 1926, con una experiencia y reconocimientos en el sector de la formación que nos permite operar en los 5 continentes. Como líderes europeos y mundiales en Learning & Development, somos una gran fuente de innovación: asesorando y apoyando a las empresas en sus planes de transformación, promoviendo el desarrollo personal y profesional de las personas en todo el mundo. Estamos buscando para nuestra oficina en Bilbao un/a Técnico/a de Gestión Administrativa de Formación - RRHH Misión del puesto: Dar soporte administrativo especializado en los procesos de formación y recursos humanos, asegurando la correcta gestión en los sistemas (ERP, Success Factors) y el cumplimiento de requisitos legales y organizativos. Responsabilidades: • Gestión administrativa de la formación: altas de acciones, seguimiento de asistencia, control documental, certificados., • Apoyo en procesos administrativos generales de RRHH., • Carga y mantenimiento de datos en ERP de RRHH (preferiblemente Success Factors)., • Elaboración de reportes y documentación de soporte para el área., • Coordinación con empleados, proveedores y áreas internas. Requisitos del puesto: • Formación académica: Relaciones Laborales, ADE, Psicología, Pedagogía o similar., • Experiencia:, • Mínimo 2-3 años en gestión administrativa de formación., • Experiencia en administración de RRHH en general., • Conocimientos técnicos:, • Manejo de ERP de RRHH (valorable Success Factors)., • Nivel avanzado de ofimática (Excel, Word, PowerPoint)., • Conocimiento de normativa FUNDAE (valorable). Idiomas: • Castellano e inglés (avanzado)., • Euskera (imprescindible).

🎯 ¿Te apasiona la selección de personal y quieres impulsar tu carrera en el entorno industrial? En Grupompleo Euskadimpleo, buscamos incorporar un/a Consultor/a de RRHH para nuestra oficina de Bilbao, con contrato indefinido y en un proyecto con gran potencial de crecimiento y desarrollo profesional. 💼 ¿Qué harás en tu día a día? • Analizarás y definirás perfiles profesionales junto a nuestros clientes del sector industrial., • Publicarás ofertas en distintos portales y gestionarás el proceso de captación de talento., • Realizarás entrevistas, pruebas técnicas y evaluaciones psicolaborales para asegurar el encaje perfecto., • Formación en Psicología, RRLL, ADE o similares., • Experiencia mínima de 1 año en selección o trabajo temporal, idealmente en el ámbito industrial., • Conocimiento y uso habitual de herramientas como Contrat@, Siltra y paquete Office., • Contrato indefinido desde el inicio., • Horario de lunes a viernes de 08:30 a 17:30., • Retribución según valía + variable a partir del primer año., • Días libres extra por consecución de objetivos. ¿Te visualizas formando parte de una compañía que conecta personas y empresas con propósito en el sector industrial? ¡Queremos conocerte! #hiring #estamoscontratando #ofertaempleo #empleo #buscando #euskadimpleo

En NTT DATA, ¡tenemos todo preparado para acompañarte en tu salto al mundo profesional!.Buscas una beca en la que poder formarte y crecer? ¿Te gustan los retos? ¡Es el momento! Estamos buscando gente con gran talento, innovadora y emprendedora, ¡como tú!.Si actualmente estás formándote en un

Te apasiona la innovación legal y la transformación del sector público?.Quieres ser parte de un equipo que lidera el diseño y la implementación de.Buscamos una persona con un perfil mixto entre consultoría estratégica y consultoría legal que actúe con autonomía y liderazgo.Que tenga con fo

Soporte técnico de segundo y tercer nivel, resolución de incidencias y ejecución de cambios en entornos productivos y no productivos. Modelo de trabajo híbrido con sede preferente en Bilbao. La persona seleccionada será responsable de la administración y evolución de nuestra infraestructura S

Identificamos oportunidades de compra y desarrollamos complejos alojativos sostenibles, innovadores, perdurables y con un diseño atractivo destinados a resolver necesidades alojativas de corta y media estancia tanto en costa como en entornos urbanos consolidados.Nuestra marca hotelera, Kora Living,

Occident es uno de los líderes del sector asegurador español, y del seguro de crédito Con un crecimiento constante y una gran implantación, cuenta con más de 7.A partir de enero 2024 Seguros Catalana Occidente, Plus Ultra Seguros y Seguros Bilbao se han fusionado y somos.Para concluir con la fu

¿Quieres formar parte del equipo de Serveo? Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo! En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 45.000 profesionales. Somos un referente en servicios de industria, salud, corporate, government e infraestructuras ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios y fomentando el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo. ¡Orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Forbes 2023 y por Actualidad Económica (El Mundo) como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España 2024! ¿Qué buscamos? Desde la Dirección de Industria buscamos un/a administrativo/a laboral cuya misión será la gestión laboral de los/as empleados/as. Tu nuevo rol consistirá en: 1.Gestión administrativa y operativa: • Valoración de trabajos realizados y facturación a clientes., • Gestión de pedidos: confección, seguimiento, recepción de material y contabilización de facturas., • Coordinación de la documentación CAE (Coordinación de Actividades Empresariales)., • Solicitud y seguimiento de revisiones médicas. 2.Gestión laboral: • Resolución de incidencias de nómina., • Elaboración y envío de contratos y llamamientos al SEPE., • Atención telefónica y gestión de llamadas, derivándolas a los destinatarios correspondientes., • Relación directa con los trabajadores: atención a sus dudas y peticiones., • Transmisión de mensajes a los responsables cuando no sea posible resolver la consulta en el momento. Formación • FP Administración o asistencia a la dirección. ., • Valorable formación en nóminas. Ofimática • Nivel alto Paquete Office., • Experiencia previa 2 años en un puesto similar. Habilidades • Perfil actitud proactiva, innovación, colaboración, organización, flexibilidad y polivalencia. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido., • Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral., • Paquete retributivo competitivo., • Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna., • Excepcional ambiente de trabajo, en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. En Serveo impulsamos una forma de trabajar que deja de lado las jerarquías y empodera a cada persona para ser líder en su día a día. Despierta tu talento. Impulsa tu futuro. Supérate con nosotros. ¡Conócenos más entrando en: Personas | Serveo - Impulsores de un mejor futuro!

En GTM, grupo empresarial especializado en la gestión de servicios industriales buscamos incorporar a nuestra sede central un perfil Administrativo financiero que se implique en el proyecto de la empresa para ofrecer un servicio de calidad a los diferentes negocios y departamentos. El puesto de trabajo se encuadra en el Departamento de Administración y Finanzas corporativo. A continuación, se detallan las características y funciones a desarrollar en el puesto de trabajo, así como el perfil que buscamos. Tareas del Puesto La persona que se incorpore al puesto de trabajo desarrollará su actividad en lo siguiente, aportando conocimiento y valor a: • Digitalización de facturas de proveedores y archivo digital de las mismas., • Apoyo en el registro y contabilización de facturas tanto en el ERP Oracle como en fichero Excel de control., • Apoyo a todo tipo de tareas del departamento de administración y finanzas. Requisitos del Perfil Titulación y formación: requerimos que el perfil cuente con los conocimientos generales y acordes al puesto de trabajo siendo como mínimo la formación de grado medio y/o superior en: administración, gestión administrativa o administración y finanzas. Experiencia: no se requiere de experiencia previa, aunque se valorará haber trabajado al menos 6 meses en un departamento financiero. Ofrecemos • Contratación de duración determinada (6 meses) a tiempo parcial con posibilidad de conversión a indefinido., • Salario acorde a funciones y responsabilidades., • Equipo y material informático., • Integrarse en un equipo técnico, especializado y competente., • Formar parte de un grupo empresarial de prestigio y referente en su sector.

Descripción de la oferta Como parte de nuestra estrategia de crecimiento necesitamos incorporar un Technology Recruiter que nos permita ampliar nuestras capacidades de identificación de talento. Requisitos: • Experiencia de al menos 2/3 años en selección tecnológica en empresa de consultoría o empresa final., • Experiencia en selección de personas en al menos 3 de estos ámbitos: Big Data, Business Intelligence, CRM, Integración&BPM, Tecnología cross (Java, .Net, Oracle, Frontend)., • Experiencia en búsqueda activa de talento y en la realización de entrevistas telefónicas, etc.., • Remuneración muy competitiva por objetivos en función de resultados., • Estabilidad., • Contrato modalidad freelance., • Entorno muy fléxible. Posibilidad de trabajar en remoto., • Evaluación basada completamente en objetivos tangibles y alcanzables., • Enormes posibilidades de crecimiento profesional., • Lugar de trabajo: Madrid / Remoto

Take your career to the next level with Amaris Consulting as a Database Platform Engineer. Become part of an international team, thrive in a global group with €800M turnover and 1,000+ clients worldwide, and an agile environment by planning the kickoff and follow up on projects. Join Amaris Consulting, where you can develop your potential and make a difference within the company. ✍️ WHAT WOULD YOU NEED? ✍️ • Proven experience in Oracle and PostgreSQL database administration., • Strong knowledge of database technologies, both niche and well-established., • Developer mindset with experience automating database operations using ANSIBLE., • Experience with container administration (e.g., Docker, Kubernetes) is a plus., • Familiarity with cloud platforms such as AWS, GCP, or Azure is an advantage., • Eagerness to learn new technologies and continuously improve your skills., • Strong problem-solving skills and a curiosity-driven approach., • Excellent collaboration and communication abilities., • Experience working in regulated environments (e.g., FDA) is a plus. 👉 WHAT WILL YOU DO? 👈 • Provide third-level support for a range of database technologies, including Oracle and PostgreSQL., • Collaborate with managed service providers to ensure seamless support transitions., • Automate database operations and processes using ANSIBLE., • Contribute to continuous improvement initiatives to increase operational efficiency, accuracy, and effectiveness., • Support change management activities, ensuring compliance with validation requirements in regulated environments., • Work closely with team members to share knowledge and enhance collective expertise., • Explore and implement innovative solutions to improve database platform operations., • Administer and support containerized database environments and cloud-based platforms as needed. 🚀 WHY US? 🚀 Join our dynamic team of talented individuals and experience a world of growth and opportunities. Here's what we offer: • Grow rapidly with a tailored career path and salary evaluation. 70% of our senior leaders started at entry level., • Enhance your skills through our Tech Academy catalog, Udemy E-learning Platform, Languages Sessions, webinars, and workshops., • Take charge of your training with an annual personal budget and company-paid certifications., • Enjoy flexible policies, remote work options, and fantastic social benefits like transit and restaurant tickets, kindergarten support, and private health insurance., • Benefit from our WeCare program, supporting employees in critical situations., • Unleash your full potential, both professionally and personally. Amaris Consulting is proud to be an equal-opportunity workplace. We are committed to promoting diversity within the workforce and creating an inclusive working environment. For this purpose, we welcome applications from all qualified candidates regardless of gender, sexual orientation, race, ethnicity, beliefs, age, marital status, disability, or other characteristics.

1- Sobre nosotros Laganini, es una marca “Made in Spain” que está experimentando un gran éxito tanto a nivel nacional como internacional. Somos un equipo joven, dinámico, motivado y con ganas de comernos el mundo. 2- Asignaciones (jornada completa) Tus responsabilidades: • Colaborar en la elaboración de informes financieros, cierres mensuales y anuales y conciliaciones bancarias., • Gestionar las cuentas a pagar/cobrar y validar las facturas., • Preparar la documentación fiscal y garantizar el cumplimiento de la normativa., • Analizar los resultados financieros y crear informes., • Organizar la documentación contable y mejorar los procesos internos. 3- Perfil • Estudiante de Contabilidad, Finanzas o campos relacionados., • Conocimientos básicos de principios contables y normativa fiscal., • Dominio de Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint)., • Buscamos dinamismo y proactividad., • Habilidades organizativas y atención al detalle. ¡Estamos deseando conocerte! Mándanos tu CV y Portfolio a ¿Quieres saber más sobre nosotros? IG: @laganinistudio

En Getronics buscamos a un/a Administrador/a Senior Red Hat Enterprise Linux para que se una a nuestro equipo dentro de un proyecto del sector público en modalidad de teletrabajo con asistencia puntual a reuniones presenciales en Madrid + disponibilidad de guardias. La persona que se incorpore nos ayudará con los sistemas operativos: la instalación, administración y tunning. Además, de la gestión de bases de datos y servidores de aplicaciones de cliente. REQUISITOS: • Atesorar un mínimo de 5 años en un rol igual o similar trabajando con el siguiente stack tecnológico: • RedHat (8.4, 9.2), • Red Hat Enterprise Linux, • Linux SUSE Enterprise server, • Lenguajes de programación: Shell script, C y C++, • Administración BBDD -Interés y disponibilidad para realizar guardias que sean necesarias (rotando con el resto del equipo) Valorable: • Conocimientos de Tecnología sobre Contenedores: OpenShift y Kubernetes, • manejo en zOS ¿QUÉ OFRECEMOS? • Estabilidad y gran equipo con el que crecer día a día, formarás parte de una empresa multicultural con más de 130 años de historia y 4.000 empleados en 22 países, de los cuales, 1.800 están en España., • Crecimiento profesional. Oportunidades reales de desarrollar tu carrera profesional apostando por la movilidad interna y tu crecimiento a través de nuestros programas de talento junior, evaluación del desempeño, liderazgo, reconocimiento interno, etc., • Formación continua: Disponemos de planes de formación donde tendrás acceso a varias plataformas e-learning e itinerarios formativos con un amplio catálogo multidisciplinar para actualizar tus conocimientos y potenciar tu crecimiento., • Colaborarás con grandes referentes tecnológicos del sector que serán tu inspiración, te ayudarán en tu día a día y en los que te reflejarás para seguir creciendo profesionalmente en tecnologías punteras., • Apostamos por la conciliación y la flexibilidad horaria para que compatibilices tu vida personal y profesional., • Podrás acogerte a retribución flexible para que puedas beneficiarte de aquello que más se ajuste a tus necesidades: ticket restaurante, guardería, transporte, seguro médico privado, renting de coche y/o formación., • Cultura de transparencia: Tendrás acceso a todas nuestras ofertas de empleo y la oportunidad de contribuir a la captación del mejor talento a través de nuestro programa de referidos., • Igualdad de Oportunidades, diversidad e inclusión en todas nuestras operaciones y acciones internas, donde se valora la capacidad, la experiencia y el desempeño de cada persona., • Compromiso con la sostenibilidad: Impulsamos soluciones tecnológicas con bajas emisiones de carbono y contamos con certificaciones ISO que respaldan nuestra responsabilidad medioambiental. Si consideras que la posición encaja con tu perfil y cumples con los requisitos indicados, ¡INSCRÍBETE AHORA! Estamos deseando conocerte. Tratamiento de datos de candidato/as En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018 de Protección de Datos y de Garantía de los Derechos Digitales, de 5 de diciembre (LOPD-GDD) y en atención a la aplicación del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril, relativo a la Protección de Datos de Carácter Personal (en adelante “RGPD”), le informamos que los datos personales facilitados y recogidos en esta solicitud de empleo o currículum vitae, serán tratados bajo responsabilidad de CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U., con CIF B-86997947, con la finalidad de formar parte de los procesos de selección, bolsa de trabajo y contratación, que se produzcan en nuestra organización y mantenerle informado, basado en nuestro interés legítimo de tramitar su solicitud de empleo. Le informamos, que para que dicha finalidad pueda ser desempeñada, es necesario que sus datos personales se comuniquen a otras organizaciones para informar de la capacitación técnica de nuestros candidatos. En el supuesto de producirse alguna modificación de sus datos personales, le solicitamos, nos lo comunique por escrito con la exclusiva finalidad de mantener actualizada su solicitud de empleo o currículum vitae. Los datos podrán ser conservarlos hasta un máximo de 2 años sin actualizar. Asimismo le informamos que puede ejercitar gratuitamente sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, limitación y portabilidad en los términos y condiciones previstos en el RGPD, dirigiéndose a CONNECTIS FINANCIAL AND SHARED SERVICES, S.L.U. con domicilio en c/ Vía de los Poblados 1, edificio D, planta 2, 28033 Madrid, mediante comunicación escrita o a la dirección de correo , adjuntando copia de su DNI o documento equivalente. Para más información puede consultar nuestra política de privacidad.

CIDETEC seleccionará a una persona para incorporarse a su área de Oficina de Proyectos Europeos Tu aportación Entrarás a formar parte de un centro de investigación de vanguardia, orientado a la sostenibilidad y la economía circular, que ha acercado la electrificación a nuestras carreteras y ya trabaja en un futuro 100% sostenible. Tu labor estará enfocada a: • Apoyo al investigador en la preparación de proyectos europeos de I+D (Horizon Europe, etc.), • Gestión y seguimiento de proyectos europeos de I+D, • Gestión económica de proyectos europeos, incluida la elaboración de la documentación justificativa requerida por las entidades financiadoras, • En CIDETEC podrás desarrollar tu carrera junto a un equipo de profesionales de primer nivel, en un ambiente joven y al mismo tiempo comprometido, volcado en la innovación y que busca aportar soluciones prácticas que redunden en un mundo más sostenible., • Oportunidades de desarrollo profesional que permitan forjar una carrera sólida, trabajando en proyectos transformadores de la industria y la sociedad., • Colaborar con equipos del más alto nivel en ámbitos locales, nacionales y europeos., • Medidas de conciliación personal y profesional, • Formación continua, • Ubicación privilegiada en un entorno seguro y amigable, • Complemento de retribución variable para todos los empleados Requisitos: Formación: • Grado/máster en Ciencias o Ingeniería, • Experiencia participando en gestión técnico-económica en proyectos europeos de I+D Dominio de inglés a nivel oral y escrito. Conocimientos: La persona que se incorpore debe demostrar sólidos conocimientos en: • Gestión de proyectos europeos, • Marco regulatorio de convocatorias europeas de financiación de proyectos de I+D colaborativos, • Capacidad de trabajo en equipo Se valorarán los conocimientos y experiencia en: • Marco regulatorio de convocatorias nacionales de financiación de proyectos de I+D colaborativos, • Gestión de las actividades de explotación, comunicación y diseminación en proyectos europeos de I+D Observaciones: Persona altamente motivada, con interés por la investigación y la innovación, se incorporará a un equipo multidisciplinar. Será capaz de organizar el trabajo cumpliendo los plazos establecidos y los objetivos marcados.

Precisamos incorporar una persona en el área de administración para desarrollar funciones en el departamento de administración. Las funciones a realizar son las siguientes: · Contabilizar facturas de compra · Contabilizar gastos de viaje · Contabilizar bancos · Elaboración de ficheros de cierre · Apoyo en otras tareas del departamento Estudios mínimos en Diplomatura Ciencias empresariales y/o Licenciatura en ADE o estudios similares. Se valorará experiencia Se requiere una persona con gran capacidad de análisis, resolutiva, con actitud proactiva y facilidad para trabajar en equipo. Estudios Mínimos: Diplomado Experiencia Mínima: No Requisitos Mínimos: • Residencia en Vitoria, • Dominio de Ingles, • Valorable Frances y Alemán, • Gran capacidad de trabajo en equipo Requisitos Deseados: • Experiencia en ERP BUSINESS CENTRAL Tipo de contrato: Fijo Duración del contrato: Jornada: Completa Horario Laboral: 8 a 13 y de 15 a 18

¿Quieres un desafío profesional en una consultora IT de primer nivel? ¡Esta es tu oportunidad! En Intelequia, nos encontramos en búsqueda de talento innovador y apasionado por las tecnologías de vanguardia para unirse a nuestro equipo. Con más de 15 años de experiencia en el sector y reconocidos como una de las mejores empresas de tecnología para trabajar en España, según Great Place To Work, estamos especializados en realizar servicios TIC en la nube operando a nivel nacional e internacional, abarcando áreas como Infraestructura, Ciberseguridad, Inteligencia Artificial y Desarrollos en .NET y Low Code. Nuestra misión es acompañar a nuestros clientes en cada etapa de sus proyectos de IT, liderando sus iniciativas y ofreciendo soluciones punteras que impulsen su crecimiento y eficiencia en un entorno tecnológico cada vez más competitivo. Si estás dispuesto a asumir nuevos retos y formar parte de un equipo comprometido con la excelencia, ¡queremos conocerte! ¿QUÉ BUSCAMOS? Una persona apasionada por el mundo de los recursos humanos para realizar su periodo de prácticas curriculares en nuestro equipo de Talento. FUNCIONES: • Administración: Participar en la gestión de nóminas, control de vacaciones, horarios y fichajes. Así como en el control documental correspondiente 📊💻, • Selección: Participar en el desarrollo de procesos de selección (desde estrategias de atracción de talento, pasado por la criba, entrevistas y posterior onboarding) 💙😊, • Formación y Desarrollo: Colaborar en el seguimiento de los planes de carrera y en la detección de necesidades formativas. Evaluación del desempeño. Clima y satisfacción laboral 🙌🤩, • Comunicación interna y RSC: Ayudar en las estrategias de comunicación interna y proyectos de RSC 🔊✨ REQUISITOS MÍNIMOS • Posibilidad de poder cerrar un convenio de prácticas curriculares con tu centro universitario., • Grado Universitario en Relaciones Laborales / Derecho / Psicología /Máster en Desarrollo o Dirección de Recursos Humanos., • Conocimiento Office (Word, Excel, etc.)., • Inglés nivel intermedio, • Proactividad y creatividad., • Trabajo en equipo., • Actitud positiva, • Excelentes habilidades comunicativas e interpersonales Porque en Intelequia creemos firmemente que el bienestar de nuestro equipo influye directamente en el trabajo realizado, descubre lo que te podemos brindar: • Incorporarte a un proyecto ilusionante y motivador, que despertará la pasión que hay en ti., • Posibilidad de seguir creciendo con nosotros una vez terminado tu periodo de prácticas., • Modelo de prácticas híbrido., • Formar parte de una empresa Great Place to Work (en el puesto nº1 en Canarias)., • Crecer y aportar junto a grandes profesionales, dentro de un buen clima laboral.

La Fundación I+D Del Software Libre es un Centro de Apoyo a la innovación dónde desarrollamos y ejecutamos proyectos de I+D+I basados en las tecnologías mas punteras, cómo Realidad aumentada, Diferentes aplicaciones de la tecnología Blockchain y Ciberseguridad, además de consultoría tecnológica, nos avalan más de 15 años de trabajo. Importante Universidad On line requiere un perfil con las siguientes características y competencias: -3 años de experiencia mínimo dando soporte administrativo (ofimática) y resolución de incidencias -Capacidad analítica y de investigación -Alto nivel en ofimática, sobre todo excel: Tablas dinámicas, Macros: se hará prueba técnica -Alto nivel de interlocución y expresión gramatical -Horario de 13,30h a 22h -La posición es en remoto -Posición de carácter indefinido -Guardias puntuales

En Prosodie seguimos creciendo y queremos incorporar a un Administrador de Redes a nuestro equipo (modalidad 100 % teletrabajo). En este rol te encargarás de la gestión, administración y optimización de infraestructuras de red y comunicaciones, garantizando su disponibilidad, rendimiento y seguridad. Si cuentas con experiencia en administración de redes y te apasiona el mundo de las telecomunicaciones, ¡esta puede ser tu próxima oportunidad para unirte a un equipo técnico en un entorno innovador y en constante evolución! ¿Qué funciones realizarás en este puesto? 📝 • Gestionar y operar equipos de comunicaciones y seguridad perimetral (Checkpoint) con funcionalidades FW, URL Filtering, Application Control e IPS., • Gestionar y operar firewalls de seguridad interna (Cisco ASA)., • Administrar tecnologías de accesos remotos (VPN Anyconnect/SSLVPN, IPSEC)., • Gestionar y operar tecnologías de control de navegación (Bluecoat)., • Administrar y operar soluciones de balanceo de carga (F5)., • Gestionar tecnologías DNS (Infoblox)., • Administrar redes y soluciones avanzadas de enrutamiento dinámico (R&S)., • Gestionar tecnologías SDN (soluciones multisite y distribuidas)., • Gestionar tecnologías AAA (Radius, TACACS)., • Gestionar cambios y realizar tareas de mantenimiento preventivo y reactivo (soporte ante incidencias 24x7x365)., • Realizar tareas preventivas, actualizaciones, monitorización y optimización del rendimiento de los recursos., • Coordinarse directamente con fabricantes (soporte, consultoría…)., • Ejecutar pruebas de concepto (PoC) para nuevas soluciones., • Diseñar e implantar nuevas soluciones y proyectos., • Elaborar documentación técnica detallada., • Automatizar procesos operativos., • Utilizar herramientas de red para troubleshooting (Wireshark, Packet Tracer)., • Trabajar con herramientas de ticketing (p. ej., JIRA). ¿Qué te ofrecemos en Prosodie? 🎁 • Estabilidad laboral: contrato indefinido desde el primer día., • Crecimiento profesional: formación continua, certificaciones y planes de carrera internos., • Tickets restaurante añadidos a la nómina., • Teletrabajo 100 % (el primer mes se requiere presencialidad para el onboarding)., • Seguro médico y seguro de vida., • 24 días de vacaciones + 24 y 25 de diciembre y el día de tu cumpleaños libre., • Formaciones internas a cargo de la empresa. ¿Te unes al reto? 🚀 Si estás buscando un nuevo desafío en un entorno tecnológico puntero y quieres seguir desarrollando tu carrera profesional en el área de redes y seguridad, ¡te estamos esperando!

Buscamos un/a Técnico/a de recursos humanos para apoyar a la Dirección de Recursos Humanos en las actividades operativas relacionadas con la gestión del personal y contribuir al desarrollo de los procesos clave de RRHH de una empresa industrial de renombre. 🛠️ Responsabilidades principales • Actualizar y mejorar los procedimientos internos de RRHH., • Gestionar los procesos de selección de personal, garantizando calidad, rapidez y eficiencia., • Colaborar en la planificación y seguimiento de actividades formativas, así como en el control del presupuesto de formación., • Supervisar el cumplimiento de los procesos de evaluación de desempeño., • Apoyar en la movilidad interna del personal, asegurando la operatividad y el cumplimiento normativo., • Mantener actualizados los sistemas de información de RRHH y organigramas., • Colaborar en la gestión de vencimientos relacionados con el personal., • Dar soporte a los clientes internos en cuestiones laborales y retributivas. ✅ Requisitos • Grado en Relaciones Laborales, Derecho, Psicología, ADE o similar., • Conocimiento de legislación laboral y normativa vigente., • Nivel mínimo de inglés B2., • Conocimientos básicos de nómina., • Buen dominio de herramientas ofimáticas, especialmente Excel., • Habilidades de comunicación escrita y oral., • Capacidad para trabajar en equipo y de manera autónoma., • Alta capacidad de organización y gestión de múltiples tareas. 🌟 Ofrecemos • Contrato estable con posibilidad de desarrollo profesional., • Jornada completa presencial con flexibilidad horaria., • Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento., • Salario competitivo, ajustado a la experiencia y valía del candidato/a. 💡Si quieres crecer profesionalmente en un entorno sólido y dinámico, ¡te estamos esperando!

CIDETEC seleccionará a una persona para incorporarse a su área de Desarrollo de Personas en el puesto de Técnico de Personas ubicado en Donostia-San Sebastián. Tu aportación En dependencia de la Dirección de Personas y Operaciones, entrarás a formar parte de un centro de investigación de vanguardia fundado en 1997 que tiene como propósito incrementar la competitividad y capacidad de innovación de las empresas mediante la generación y transferencia de conocimiento tecnológico, que ha acercado la electrificación a nuestras carreteras y ya trabaja en un futuro 100% sostenible. Tu labor estará enfocada a: • Atención telefónica y visitas y soporte a las reuniones organizadas por CIDETEC (clientes, visitas, socios de consorcios, etc.), • Gestión de indicadores de rendimiento (Fichajes, cumplimiento de jornada laboral, compensaciones horarias, etc., • Apoyar al Área de Personas en la Gestión del Talento (Selección y Reclutamiento) y la Evaluación del Desempeño., • Apoyo administrativo a la Dirección de Desarrollo de Personas en la gestión retributiva y de las políticas de Personas en ámbitos como la gestión de la Igualdad de género, Permisos diversos, brecha salarial, etc., • Apoyo a la Gestión Integral de la Formación. Qué te ofrecemos • Desarrollo profesional junto a un equipo de profesionales de primer nivel, en un ambiente joven y al mismo tiempo comprometido, volcado en la innovación y que busca aportar soluciones prácticas que redunden en un mundo más sostenible., • Colaboración con equipos del más alto nivel en ámbitos locales, nacionales y europeos., • Medidas de conciliación personal y profesional, • Formación continua, • Ubicación privilegiada, • Retribución competitiva acorde a la aportación Requisitos: Formación: Mínimo Grado Superior (FP II) y formación específica en la Gestión de las Personas. Idiomas: Dominio de inglés a nivel oral y escrito. (C1 o equivalente) Dominio de euskera a nivel oral y escrito. (C1 o equivalente) Experiencia: La persona que se incorpore debe demostrar experiencia en la materia de al menos 5 años. Otros: Disponer de carnet de conducir B y vehículo propio. Observaciones: Persona altamente motivada, con habilidades para el trato con las personas, organizada, flexible y con capacidad de adaptación al cambio. *Valoramos positivamente las solicitudes de personas con certificado de discapacidad igual o mayor al 33%, en cumplimiento de la legislación vigente, Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad y de su inclusión social (LGD).

Experiencia demostrable en administración y gestión así como conocimientos en contabilidad, creación de asientos, asignación de cuentas, control de pagos, precisión de pagos, facturación, control de pares de trabajo, control de calendario laboral, controló fichajes personal. Etc.

En LADV Group, holding de agencias creativas y tecnológicas (Dimension, Doctora Moss, Paradigma, Lana, Netp+, PIT, entre otras), buscamos un/a Responsable de Administración y Finanzas con experiencia sólida que refuerce nuestro equipo y asuma funciones clave actualmente lideradas por dirección financiera. La ubicación preferiblemente será o San Sebastián o Bilbao. • Responsabilidades principales, • Supervisión integral de la contabilidad general y analítica de varias sociedades., • Emisión y recepción de facturas, conciliaciones y gestión de tesorería., • Cierres contables, reportes financieros y coordinación con auditorías., • Gestión de presupuestos, cash-flow y previsiones., • Coordinación con asesorías fiscal, laboral y legal., • Optimización de procesos administrativos y financieros., • Lo que buscamos en ti, • Experiencia mínima de 5 años en administración y finanzas., • Conocimiento sólido de normativa contable y fiscal española., • Experiencia demostrable en Odoo (ERP)., • Mentalidad analítica, autonomía y atención al detalle., • Capacidad para trabajar en un entorno dinámico, colaborativo y multisociedad., • Lo que ofrecemos, • Integrarte en un grupo en plena fase de expansión nacional e internacional., • Entorno creativo, tecnológico y flexible., • Posibilidad real de continuidad y crecimiento tras la incorporación., • Modelo de trabajo híbrido o remoto según disponibilidad.

Humanizando la Tecnología. Somos una gran empresa con alma de start-up. Nos organizamos por unidades de conocimiento expertas que colaboran entre sí. Por ello buscamos personas inquietas, que les motiven los retos y con ganas de crecer personal y profesionalmente, que se unan a nuestro equipo para tener un impacto positivo en el mundo a través de la tecnología. ¿TE APUNTAS AL RETO? Como Administrador/a de sistemas cloud formarás parte de nuestro departamento de Infraestructura IT, Gestión y Gobierno de Servicios, equipo altamente especializado en soluciones de infraestructuras de sistemas, virtualización, on-premises y/o Cloud basadas en las soluciones de los principales fabricantes líderes del mercado. Ejecutamos servicios gestionados de Infraestructura en grandes clientes nacionales e internacionales. Además, realizamos proyectos con tecnología punta y con un impacto extraordinario. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? • Administrarás entornos Windows Server, 2016/2019/2022 (Active Directory, DNS, GPO, etc), • Diseño e implantación de soluciones de Virtualización VMware vSphere., • Gestión de sistemas de almacenamiento IBM (principalmente IBM FlashSystem), • Gestión de monitorización ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? • Ciclo formativo de grado superior o Ingeniería en el área informática o campo relacionado., • Experiencia:, • Experiencia en diseño e implantación de soluciones de Virtualización VMware vSphere., • Experiencia con VMware vCloud Director, • Conocimientos avanzados de Windows Server 2016/2019/2022 (Active Directory, DNS, GPO, etc), • Conocimientos en sistemas de almacenamiento IBM (principalmente IBM FlashSystem), • Conocimientos en sistemas de monitorización, • Conocimientos de Linux, • Se valorarán:, • Inglés nivel “First Certificate” o similar., • Tener certificaciones oficiales VMware ¿QUÉ PODRÁS ENCONTRAR EN SEIDOR? • Un equipo diverso. Respetamos las diferencias que nos hacen más humanos. 💜, • Compañerismo. Trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros., • Flexibilidad y conciliación. El teletrabajo está en nuestro ADN. Promovemos la flexibilidad horaria, y tenemos jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto. 🙌, • Aprendizaje continuo. Formaciones en idiomas, técnicas, certificaciones, etc., • Carrera profesional individualizada, para que seas tú quien decide a donde quieres llegar. 🚀, • Autonomía y posibilidad de proponer y promover nuevas oportunidades., • Programa de retribución flexible. Tickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico., • Descuentos exclusivos y condiciones especiales en tecnología, ocio, viajes, etc. 🌟, • Podrás formar parte de iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente., • Si tienes inquietudes internacionales, estamos en 45 países. 🌍, • ¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a humanizar el mundo a través de la tecnología!

En Talgo, nos dedicamos a revolucionar el transporte ferroviario con productos innovadores que abarcan desde trenes de muy alta velocidad hasta soluciones regionales y de cercanías. Nuestros trenes se caracterizan por ser sostenibles, seguros y de calidad. Esta versatilidad permite que nuestros trenes puedan cruzar el desierto de Arabia Saudí a 300 km/h o atravesar países con temperaturas extremas de hasta -45º en Kazajistán. ¿En qué consistirá tu trabajo?: 💻💼 Te integrarás en el departamento de recursos humanos de nuestro centro ubicado en Rivabellosa. Tu misión será clave en la gestión de las personas dentro del centro de trabajo. Te encargarás de analizar, ejecutar y hacer seguimiento de los planes y programas de recursos humanos, siempre alineado/a con las directrices marcadas por la Dirección. El objetivo será atraer, desarrollar, motivar y fidelizar al mejor talento, contribuyendo a crear un entorno laboral positivo, estable y comprometido. Y para ello, realizarás funciones como: • Asesoramiento en la correcta aplicación de procedimientos, verificación del control de presencia y resolución de incidencias de nómina., • Resolución de dudas sobre permisos, ausencias, normativa interna y convenio colectivo, siendo así el punto de referencia para los empleados/as., • Realizar tareas administrativas clave: documentación de contratos, gestión de incidencias laborales (IT, vacaciones, excedencias…)., • Mantener actualizados los datos del personal y colaborar en la elaboración de informes, garantizando que la información esté siempre al día y bien organizada. Lo que buscamos en ti: 🔎🔎 • Licenciatura/Grado en Relaciones laborales y Recursos Humanos, Administración y Dirección de Empresas, Derecho o similar., • Experiencia mínima de un año en puestos generalistas o similares., • Nivel de inglés B2., • Si tienes conocimientos en SAP y Excel, ¡será un plus! Valoramos el conocimiento en herramientas digitales que faciliten la gestión diaria. En Talgo, te ofrecemos: 🤝🏻🖋 • Contrato indefinido directamente con Talgo., • Paquete retributivo compuesto por salario fijo, variable y plan de pensiones., • Para Talgo la salud es una prioridad, y por ello te ofrecemos beneficios sociales como seguro médico y servicios de atención telefónica de profesionales de la nutrición y la psicología, los cuales podrán disfrutar también tu familia., • Horario intensivo de mañana de lunes a viernes, de 06:45 a 14:55, con un día de teletrabajo a la semana., • Porque para Talgo el bienestar impulsa el éxito: 28 días laborales de vacaciones en nuestro calendario laboral de 2025., • Rutas de autobús desde Vitoria, Miranda y Haro., • Plan de carrera diseñado para tu perfil profesional y oportunidades de formación continua. Escuela de idiomas. Creemos en el talento y la diversidad, y por ello, en Talgo trabajamos por mantener un entorno basado en la igualdad de oportunidades y la no discriminación, fomentando esa diversidad en nuestros equipos. Si te interesa un nuevo reto profesional, ¡no dejes pasar este tren! 🚄 ¡Tu trabajo tendrá un impacto real en la movilidad de millones de personas en todo el mundo!

Requisitos: • Idiomas: francés e inglés (abstenerse nivel inferior al intermedio= B1.2 en la EOI), • Conocimiento de informática nivel usuario: Office, • Conocimiento a nivel usuario del Outlook, • Se valorará conocimientos de PMS Othello Millenium Soft, • Se valorará experiencia y conocimiento en redes sociales Tareas: • El check-in/out,, • Atención al público,, • Reservas,, • Atención telefónica, • Auditoría nocturna. Pensamos en personas orientadas al cliente, responsables y con don de gentes. Disponibilidad horaria para trabajar a turnos. Diplomatura/Grado en Turismo. Experiencia mínima 1 año puesto similar.

Bicolan rrhh está buscando un/a Supervisor/a de Recepción dinámico/a, orientado/a al servicio y al cliente para unirse al equipo. El/la candidato/a ideal tendrá excepcionales habilidades de servicio al cliente, buena capacidad de resolución de problemas, y un comportamiento amable y profesional. El objetivo del puesto será supervisar el funcionamiento general de la recepción y gestionar el equipo de recepción. Requisitos: • Grado en Turismo, • Excelentes dotes de comunicación escrita y verbal, • Actitud orientada al cliente con un comportamiento accesible y amistoso., • Excelente trato telefónico, • Buenas dotes de liderazgo y gestión del tiempo, • Capacidad demostrada para gestionarse y organizarse a sí mismo y a los demás., • Buenos conocimientos informáticos y de herramientas de Microsoft como Word y Excel., • Experiencia práctica como primer punto de contacto con invitados en un entorno ajetreado y centrado en los servicios., • Capaz de cumplir y superar los indicadores clave de rendimiento y de trabajar bien bajo presión., • Excelente capacidad de resolución de problemas, • Estar en contacto con los ejecutivos de la dirección del hotel para obtener indicadores clave de rendimiento y objetivos para la recepción y asegurarse de que todos los miembros del equipo son plenamente conscientes de los objetivos., • Gestionar las rotaciones de los miembros del equipo de recepción y garantizar siempre una cobertura adecuada., • Asegúrese de que se sigue el proceso de reserva de invitados ., • Hacer sugerencias sobre la mejor manera de mejorar el sistema de reservas u otros sistemas para agilizar los procesos., • Aplicar y desarrollar planes y estrategias para garantizar que todos los miembros del equipo trabajen de forma coherente y sigan los procedimientos., • Elabore planes de evaluación del rendimiento para el equipo de recepción y utilícelos para recompensar el trabajo excelente o abordar cualquier problema del equipo., • Presentar reportes a la dirección del hotel sobre el rendimiento del mostrador de recepción., • Proporcionar cobertura cuando sea necesario para garantizar que el mostrador esté atendido en todo momento., • Tener la llave maestra de todas las habitaciones del hotel y asegurarse de que no se entregue., • Aceptamos reservas por teléfono o a través del sistema de reservas en línea., • Garantizar que todos los miembros del equipo reciben la formación adecuada en materia de salud y seguridad y la respetan en su entorno de trabajo., • Garantizar que la calidad del trabajo sea coherente y acorde con las expectativas., • Contrato Indefinido, • Salario en función de conocimientos y experiencia

Descripción del Puesto En Bcare buscamos incorporar un/a Responsable de Administración que se encargue de coordinar y ejecutar las funciones administrativas, contables y financieras de la empresa. El puesto implica una colaboración directa con la gerencia, participando en la planificación operativa y contribuyendo al buen funcionamiento económico de la organización. Funciones Principales • Gestión contable en coordinación con la asesoría externa: registro de operaciones, conciliaciones bancarias y elaboración de balances., • Preparación de informes financieros y control de costes., • Facturación, seguimiento de cobros y pagos., • Gestión y archivo de documentación legal, fiscal y contractual., • Supervisión básica de recursos humanos: coordinación con gestoría laboral, seguimiento documental y control interno., • Planificación de tesorería y relación con entidades bancarias., • Apoyo a la gerencia en la elaboración de presupuestos, previsiones y control económico., • Seguimiento de subvenciones, ayudas y licitaciones públicas/privadas. Si quieres saber más acerca de Bcare, visita la página web: Qué ofrecemos • Contrato indefinido., • Plan de formación, orientado al desarrollo profesional y la actualización de conocimientos., • Flexibilidad horaria, con posibilidad de adaptar la jornada para favorecer la conciliación laboral y personal., • Salario competitivo, acorde a la experiencia y competencias aportadas., • Jornada completa con posibilidad de flexibilidad horaria., • Entorno de trabajo profesional, dinámico y con estructura organizativa cercana. Requisitos • Formación universitaria en Administración y Finanzas, ADE o titulaciones afines., • Experiencia mínima de 3 años en funciones similares, preferiblemente en entornos de pequeña o mediana empresa., • Nivel avanzado de Excel., • Nivel alto de inglés., • Manejo de herramientas de gestión contable o ERP, valorándose especialmente experiencia con Business Central / NAVISION., • Conocimientos actualizados en normativa fiscal, contable y laboral española., • Perfil autónomo, resolutivo, con capacidad de análisis y atención al detalle., • Se valorará positivamente: experiencia previa en empresas del sector industrial, energético o tecnológico. Candidaturas Todas las personas interesadas en la posición pueden enviar su candidatura incluyendo su CV detallado a esta web. El proceso de selección finaliza con la incorporación de la persona.

Ubicación: Zona País Vasco Jornada: Completa Incorporación: Inmediata SOBRE NOSOTROS Somos EPTISA, una compañía multinacional con más de 60 años de experiencia en ingeniería, consultoría, tecnologías de la información y desarrollo institucional, económico y social. Actualmente operamos en más de 35 países. RESPONSABILIDADES DEL PUESTO El Jefe de Oficina técnica es un profesional clave en la planificación, coordinación y supervisión de los aspectos técnicos de un proyecto o empresa. Su rol es fundamental para garantizar que los procesos técnicos se desarrollen de manera eficiente, cumpliendo con los estándares de calidad, plazos y costos establecidos. A continuación, se detallan las funciones típicas que desempeña este cargo: • Ayudar al Jefe de unidad a Realizar la supervisión y seguimiento del Plan de Ejecución y de la calidad de información de los subcontratistas y otras empresas participantes. Será su responsabilidad garantizar la implementación de todos los procedimientos de aseguramiento de la calidad., • Controlar y supervisar las tareas de control de replanteo, control de ejecución de obra asi como de la documentación final «as built», incluso de la redación de los proyectos modificados. Responsable de las mediciones y certificaciónes de la Obra asi como de la realización de Informes mensuales,e informes especificos. REQUISITOS INDISPENSABLES • Titulación universitaria en Ingeniería, Nivel 2 MECES o nivel 6 del EQF, • Experiencia mínima de cinco (5) años en trabajos de ejecución y/o control de obras de construcción, y una experiencia mínima específica de dos (2) años en trabajos de oficina técnica en la ejecución o control de obras lineales con túneles y viaductos, • Residencia en Zona Pais Vasco., • Persona proactiva y con iniciativa. OFERTA LABORAL • Contrato indefinido a jornada completa, • Flexibilidad horaria, • Salario competitivo según experiencia y habilidades, • Seguro médico en condiciones preferentes (Mapfre)

Aciturri te ofrece la posibilidad de embarcarte en nuevos proyectos y crecer profesionalmente en el sector aeronáutico. En este área en desarrollo y con la tecnología en continua evolución, necesitamos profesionales que nos ayuden a superarnos. Te animamos a que leas con atención la descripción de la oferta y si consideras que reúnes los requisitos: inscríbete!! UBICACION: Vitoria o Miranda de Ebro. PERFIL DEL PUESTO • FORMACIÓN: Administración y dirección de empresas; Relaciones laborales y Recursos humanos, • IDIOMAS: Inglés medio., • CONOCIMIENTOS INFORMÁTICOS: Herramientas específicas del puesto, • EXPERIENCIA PREVIA: más de 5 años en alguno de los siguientes sectores: Aeronáutico; Otros-Industrial FUNCIONES PRINCIPALES • Gestión de las relaciones laborales; contratos, seguros sociales, relación con los comités de empresa, altas y bajas en la seguridad social., • Gestión del proceso de contratación y acogida de nuevos empleados, • Seguimiento del plan de incorporaciones; reclutamiento y selección de personal, • Desarrollo y gestión del plan de formación y desarrollo de los empleados, • Lanzamiento, seguimiento y análisis de los procesos de evaluación del desempeño, • Mantenimiento del buen clima laboral y promoción del bienestar de los empleados, • Elaboración de políticas y procedimientos relacionados con recursos humanos, • Asesoramiento y apoyo a la dirección y los empleados en temas relacionados con recursos humanos, • Planificar, coordinar y hacer seguimiento de los procesos de compensación y beneficios HABILIDADES • Proactividad/ Iniciativa., • Orientación a la mejora/resultados., • Resolución de conflictos., • Operatividad., • Planificación.

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! 🌍 DESPACHO DE ABOGADOS INNOVADOR ESPECIALIZADO MOVILIDAD INTERNACIONAL 📍 Ubicación: zaragoza, España 📌 Puesto: Administrativo/a especializado en Servicios Legales a Extranjeros (NO BUSCAMOS ABOGADOS ACTUALMENTE ;) ) ¿QUIÉNES SOMOS? Somos un despacho de abogados especializado en movilidad internacional de personas hacia España (Visados, Fiscalidad, Inversión, etc...). ¿QUÉ BUSCAMOS? Estamos en búsqueda de un/a administrativo/a con pasión por su trabajo y ganas de formar parte de un equipo que marca la diferencia. Por favor, no buscamos actualmente Abogados, solo reforzar el Departamento Administrativo. FUNCIONES: • Gestión y archivo de documentación., • Atención al cliente: recepción, atención telefónica y gestión de citas., • Apoyo en la elaboración de informes y presentaciones., • Gestión de agendas y coordinación de reuniones., • Mantenimiento y actualización de bases de datos., • Otras tareas administrativas relacionadas con el puesto. REQUISITOS: • Experiencia previa en posiciones similares (mínimo 24 meses), preferiblemente en despachos de abogados o gestorías especializados en relocation, movilidad internacional, inmigración, extranjería y nacionalidad., • Habilidades de comunicación, tanto escrita como oral., • Manejo avanzado de herramientas ofimáticas., • Se valorará conocimiento de idiomas adicionales y/o experiencia en el ámbito de la inmigración., • Proactividad, capacidad de adaptación y orientación al detalle. OFRECEMOS: • Salario entre 20.000 y 25.000 euros brutos según conocimientos y experiencia., • Incorporación inmediata a un equipo dinámico y en constante crecimiento., • Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional., • Contrato Indefinido, • Un ambiente laboral inclusivo y respetuoso., • 99% Teletrabajo Si te sientes identificado/a y quieres ser parte de un proyecto que marca la diferencia, ¡esperamos tu postulación! ¿CÓMO POSTULAR? Envía tu CV y carta de presentación a

¡En @Ayesa crecemos juntos! 🚀 ✨ Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 12.000 personas trabajando con el mismo objetivo en más de 40 países. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la #tecnología y buscas un nuevo reto profesional ¡Este es tu sitio! Buscamos un Administrador/a Senior de Sistemas con amplia experiencia en entornos empresariales para liderar y ejecutar proyectos de infraestructura cloud y on-premise, virtualización, comunicaciones y soluciones de backup. Esta persona trabajará en la administración de plataformas clave, optimización de servicios y soporte de nivel 2, además de colaborar en la mejora de los procesos internos y la automatización. El rol implica una combinación de arquitectura, implementación y soporte avanzado, siendo una figura clave en la toma de decisiones técnicas y en la mentorización del equipo de sistemas. ¿Que vas a hacer? • Administración y optimización de entornos Windows Server, Active Directory, Office 365, virtualización (VMware) y almacenamiento (NetApp, Fujitsu, Dell EMC..)., • Gestión y mantenimiento de infraestructuras cloud e híbridas (Azure/AWS)., • Implementación y administración de soluciones de monitorización como Centreon, PRTG, Pandora FMS o similares., • Administración y puesta en marcha de soluciones de backup (Veeam, Wasabi, Dell EMC), • Supervisión y resolución de incidencias (N2), coordinando con otros equipos cuando sea necesario., • Participación en la planificación y ejecución de proyectos tecnológicos, con visión de mejora continua., • Contacto diario con cliente., • Documentación técnica y transferencia de conocimiento dentro del equipo. ¿Qué buscamos? • Formación técnica Ingeniero/Graduado en informática/telecomunicaciones o similar., • Experiencia mínima de 5-7 años en entornos de sistemas empresariales., • Conocimientos avanzados en Windows Server, Active Directory, GPOs, Office 365 y soluciones de almacenamiento., • Conocimientos en soluciones híbridas Microsoft 365, Intune., • Administración avanzada de sistemas Linux., • Experiencia en virtualización (VMware, Hyper-V) y gestión de entornos cloud (Azure, AWS)., • Sólidos conocimientos en seguridad IT: firewalls, VPNs, gestión de identidades, backup y DR., • Capacidad de análisis y resolución de incidencias complejas., • Experiencia en gestión de proyectos técnicos y coordinación con otros departamentos., • Habilidades de documentación y comunicación. Valoramos positivamente • Certificaciones técnicas relevantes (Microsoft, VMware, Azure/AWS)., • Máster en ciberseguridad o certificaciones asociadas (CISSP, CISA, CompTIA+ , ..etc)., • Conocimientos de redes (routing, switching, VLANs, SD-WAN)., • Automatización de tareas y scripting (PowerShell, Python, Ansible). Ofrecemos un camino lleno de aventuras: 🔹 ¡Llega hasta donde tú quieras! Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. 🔹 Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. 🔹 Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. 🔹 Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más. 🔹 Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. 🔹¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas. 🔹¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! 💫🌎 Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¿Te apasiona la organización, la gestión y el trato con clientes y proveedores? Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Administrativo/a de Compras para asegurar el funcionamiento óptimo de los procesos internos de compras y logística. Funciones • Planificación de rutas y coordinación con el departamento de logística para la preparación de cargas., • Comunicación constante con el equipo comercial, transportistas y proveedores., • Atención al cliente tanto telefónica como presencial en oficina., • Gestión de pedidos a clientes y proveedores., • Organización del trabajo en almacén y apoyo en inventarios., • Coordinación de transportistas y asignación de rutas., • Tareas administrativas y de gestión interna. Requisitos • Formación y experiencia en atención al cliente, recepción o gestión administrativa., • Residencia en la zona o alrededores de Can Picafort (imprescindible)., • Inglés avanzado, • Habilidades comunicativas y organizativas., • Conocimientos informáticos., • Valorable experiencia en economato, recepción de hotel o puestos similares. Condiciones • Horario: lunes a viernes, 8:30 a 17:00 (30 min para comer en comedor de empresa)., • Salario: 22.000 € brutos/año iniciales, revisión al año y posterior variable según objetivos., • Móvil de empresa., • Incorporación a un equipo dinámico y en contacto directo con diferentes áreas. Si te identificas con esta oferta y cumples los requisitos, ¡nos encantará conocerte!

En qué consiste el trabajo: Academia de idiomas necesita incorporar a una persona para que pueda trabajar remotamente desde su domicilio. Debe contar con habilidades administrativas, comerciales, de atención al público y conocimientos de idiomas para gestionar las clases y los alumnos. Resulta esencial: • Alto nivel de italiano leído y escrito (C1)., • Alto nivel de inglés leído y escrito (C1)., • Se aceptan candidatos italianos nativos con conocimientos avanzados de español e inglés., • Residencia en la Comunidad de Madrid (Imprescindible)., • Experiencia previa como auxiliar administrativo/a., • Manejo de Excel., • Persona resolutiva y proactiva, con ganas de trabajar y aprender., • Disponibilidad total e inmediata. Funciones: • Atención al cliente en español, italiano e inglés., • Gestión de alumnos y clases de idiomas., • Gestión de correo electrónico., • Gestión de facturación, ventas y compras., • Otras tareas según sean requeridas. ¿Qué ofrecemos? • Trabajo remoto desde casa. (Madrid), • Contrato laboral a jornada completa, • Horario: de lunes a jueves de 9:00 a 14:30 y 16:00 a 19:00h. Viernes de 10:00 a 15:00h., • Salario según convenio, entre 18.000-19.000€ anuales + incentivos., • Incentivos., • Si la oferta te ha resultado interesante ¡No dudes en inscribirte!

Desde Interim Group compañía con más de 25 años de trayectoria y con 3 divisiones diferenciales como; Servicios de Outsourcing, Trabajo Temporal y Selección, buscamos para una reconocida empresa del sector de las artes gráficas situada en Riba-roja del Turia un/a Administrativo/a Comercial para su departamento comercial. Descripción y características del puesto: • Coordinación integral de pedidos: Gestión completa del ciclo de pedidos: recepción, validación, lanzamiento a producción/distribución y seguimiento hasta la entrega final., • Gestión de la cartera de clientes asignada: Atención personalizada y seguimiento proactivo para garantizar la fidelización y satisfacción del cliente., • Supervisión del rendimiento comercial: Monitoreo y análisis de ventas con el objetivo de detectar oportunidades de mejora, optimizar resultados y cumplir objetivos estratégicos., • Gestión documental eficiente: Organización, archivo y actualización sistemática de la documentación comercial y administrativa, garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad y auditoría interna. Requisitos: • Grado universitario., • Valorable conocimiento de inglés., • Valorable manejo de Navision, indispensable nivel alto en conocimiento Paquete Office., • Ganas de aprender y actitud positiva., • Al menos dos años en puesto similar. Se ofrece: • TIPO DE CONTRATO Y DURACION: Contrato por ETT 4 meses + posterior contratación por empresa., • INCORPORACION INMEDIATA., • PLAN DE CARRERA: Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa., • HORARIO: Jornada completa 40h (de lunes a jueves de 8-17h y viernes de 8-14h)., • Salario: según valía del candidato/a.

El Grupo Planes está buscando un Administrativo/a Contable Junior para ampliar su Departamento de Contabilidad. Responsabilidades principales • Contabilidad: Facturas de proveedores, facturas emitidas, bancos, nominas e impuestos, amortizaciones, provisiones y periodificaciones, existencias, etc., • Facturación de ventas., • Validación y conciliación de albaranes de compra con pedidos y facturas., • Tesorería y conciliación bancaria., • Apoyo en la gestión de cobros y pagos., • Gestión del archivo de toda la información contable. Requisitos • Titulación en FP Grado Superior de administración y finanzas o similar., • Experiencia demostrable de al menos 1 años., • Valorables habilidades en Gestión de pedidos, Albaranes y expedición e Inventarios y gestión de stocks., • Valorable conocimientos en A3., • Capacidad para trabajar bajo presión., • Trabajo en equipo. Ofrecemos • Formación continua., • Horario de 8:30 a 17:00 de lunes a viernes., • Flexibilidad horaria., • Posibilidad de trabajar en un entorno dinámico y en constante evolución., • Descuento por empleado en todas nuestras tiendas. Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo, envía tu currículum vitae y carta de presentación a ¡Esperamos recibir tu candidatura y poder conocerte pronto!

¿Por qué unirte a Profesionaliza? 🌍 100% remoto: trabaja desde donde quieras y con tu propio horario. 💰 Contrato indefinido con salario fijo + comisiones sin techo (en función de facturación y calidad de las cuentas). 🚀 Autonomía total: lo que más valoramos son tus resultados y la calidad de tu gestión. Acerca del empleo ¿Quieres un reto estable donde combines la gestión de cuentas de empresa con la selección de talento? En Profesionaliza ayudamos a las compañías a ahorrar costes y captar jóvenes talentos mediante los contratos de formación en alternancia. Buscamos un/a Account Manager con experiencia en RRHH / selección / headhunting, que combine visión comercial con capacidad de identificar y atraer candidatos adecuados para nuestros clientes. Tus responsabilidades • Gestionar y fidelizar una cartera de empresas clientes., • Desarrollar oportunidades de upselling y cross-selling para aumentar facturación., • Seleccionar y proponer candidatos que encajen con las necesidades de cada empresa., • Actuar como socio estratégico de las compañías, garantizando un servicio de calidad., • Analizar resultados y proponer mejoras para optimizar la gestión de cuentas., • Experiencia en gestión de cuentas, RRHH, selección de personal o headhunting., • Habilidades comerciales, comunicación y negociación., • Orientación clara a resultados (facturación, retención y calidad)., • Capacidad de organización y autonomía en trabajo remoto. ✨ En Profesionaliza te ofrecemos: • 📄 Contrato indefinido desde el inicio., • 💰 Salario fijo + comisiones sin techo., • 🌍 100% remoto y flexibilidad horaria total., • 🚀 Desarrollo profesional real en un sector en plena demanda. En Profesionaliza creemos en la libertad, la meritocracia y los resultados. Lo importante no es dónde trabajes, sino cómo cuidas y haces crecer tus cuentas y candidatos. ¿Listo/a para dar el siguiente paso en tu carrera en RRHH y Ventas B2B?

¿Quieres trabajar en una empresa en la que sabemos cómo te llamas, nos preocupamos por tu bienestar y cuando necesitas algo te atendemos al momento? Desde Sandav estamos buscando 2 Administradores de plataforma de monitorización (un perfil senior y otro más middle) para proyecto ESTABLE de larga duración. Se podrá teletrabajar 100% pero se requiere disponibilidad por alguna reunión PUNTUAL presencial en las oficinas del cliente en Madrid. FUNCIONES principales: • Ejecución de proyectos, administración y confirmguración d ela plataforma de monitorización basada en IBM Tivoli, Splunk Dynatrace y BMC (no se requiere experiencia en las 4 pero sí al menos en una de ellas)., • Soporte a Nivel 2, • Resolución de incidencias y anomalías REQUISITOS: Al menos 2 años (perfil middle) o más de 4 años (perfil senior) de experiencia alguna de las siguientes soluciones de monitorización / observabilidad / APM: • IBM Tivoli Monitoring,, • IBM Tivoli Netcool/Omnibus,, • IBM Tivoli Impact,, • Splunk,, • Dynatrace, • BMC Helix Scripting (PowerShell). Se valorará: • Experiencia con SCOM y Splunk, • Experiencia en Helix y/o Dynatrace u otras herramientas de monitorización OFRECEMOS: • Contrato indefinido con nosotros, SANDAV., • Horario: L a J 9-18h y V hasta medio día, • Modalidad de trabajo: Teletrabajo 100% con alguna reunión puntual, • Salario: en función de experiencia, • Productos de Retribución flexible como: tickets restaurante y seguro médico. SANDAV es una empresa que basa la relación con sus empleados en la INTEGRIDAD, que en resumen quiere decir que CUMPLIMOS LO PROMETIDO. • Para más información: sandavteam.com

¿Estás buscando un proyecto retador que te permita desarrollarte en ventas, captando nuevos clientes y potenciar tus dotes comerciales de forma autónoma y dinámica dentro del sector de los RRHH? ¡Esto te va a interesar, te queremos en el equipo! Tendrás la posibilidad de prospectar, investigar y conocer todo el tejido empresarial de tu zona demográfica de influencia. Así como libertad total para organizarte y planificarte de la forma que te sea más óptima, así como tratar de concertar visitas o visitar a puerta fría a todas aquellas empresas que sean potenciales de solicitar nuestros servicios de RRHH. Si te gusta el trato directo con las personas, no te lo pienses más, tendrás la posibilidad de establecer vínculos de confianza y estar en contacto con los interlocutores responsables de RRHH de las empresas con las que colaboremos. Podrás poner en práctica tus dotes de negociación, intercambiar opiniones, escuchar activamente y formalizar propuestas a medida según sus necesidades. Podrás participar en campañas de marketing y telemarketing de carácter local, así como asistir a todos los Networking que consideres oportunos para seguir creciendo y tener repercusión en tu zona. Si también eres una persona analítica, tendrás las herramientas necesarias para analizar tu mercado de referencia, actividad por sectores y la competencia para prepararte una buena estrategia comercial. El trabajo comercial por objetivos engancha, ¡lo sabemos de primera mano! Si opinas lo mismo y eres un profesional que siempre quiere ir a más, que se motiva a si mismo por seguir avanzando ferozmente y que vive al máximo su a día a día, ¡Este es tu ambiente de trabajo! Nuestro entorno desprende dinamismo, energía y vitalidad. Si las ventas y todo el entorno comercial es tu vocación y te has desarrollado en él, queremos conocerte indiferentemente de si aportas experiencia o no dentro del sector de RRHH, ¡Tu perfil y recorrido comercial te avala! Sabemos que puedes aprender perfectamente cualquier producto o servicio para su venta. Por ello, además de tu Onboarding formativo inicial, estarás en constante formación dentro de la compañía y podrás seguir creciendo en nuestro sector de RRHH. Estarás en dependencia directa de Director/a Regional de la zona, a quién podrás reportar, aportar ideas o estrategias, así como solicitar apoyo o asesoramiento, ¡Todo de forma cercana y cálida, aunque estemos a la distancia nos gusta la comunicación y proximidad! ¿Qué creemos que necesitarás para triunfar? Para triunfar en la posición creemos que es importante poder residir en la zona de Vitoria o cercanías, ya que la ubicación física de tu despacho estará en la oficina estará en Synergie Vitoria. Sabemos que te gusta estar fuera y no encerrado, pero sí que es necesario tener una referencia y ubicación física para cuando tengas que realizar cualquier gestión más de carácter administrativo o análisis, formaciones online, etc. Disponer de experiencia previa en el ámbito comercial realizando funciones igual o similares a las detalladas anteriormente, indiferentemente del sector o producto. Esto te ayudará a poder adaptarte más rápidamente en la posición y seguir logrando éxitos. Esta posición también tiene puntos imprescindibles, como disponer de carnet de coche, sino sería prácticamente inviable poder desarrollar bien tus funciones. Por último, y no menos importante, es que desprendas vitalidad, optimismo y actitud para seguir creciendo conjuntamente, aportar tu granito de arena y una clara vocación profesional hacia el mundo comercial. ¿Quieres saber qué te ofrecemos? Tendrás entre 28 y 31 días laborables (¡hábiles!) de vacaciones a escoger con total flexibilidad en el cómputo anual. Asimismo, creemos que el día de cumpleaños es importante para ti, por lo te lo regalaremos y nunca tendrás que trabajar ese día, y si es festivo o cae en fin de semana…¡Estás de suerte! podrás cogerlo en un día laborable y hacer puente! Tendrás la posibilidad de realizar una tarde libre a la semana, flexibilizando la recuperación de esas horas durante la misma semana. Si estás interesado/a en tener cobertura de seguro médico, Synergie cuenta con una póliza con interesantes beneficios. ¿Tienes hijos menores de 3 años y van a la Escuela Infantil? Contarás con bono guardería. Si llegado el momento, además te interesa tener un cambio de puesto dentro de Synergie, ¡Conocerás de primera mano todos los puestos vacantes que vayan surgiendo! Queremos verte crecer tanto personal como profesionalmente, por ello creemos en la formación continua y especializada de todxs nuestrxs profesionales, ya sea en materia específica para tu puesto o en cualquier otro ámbito que desees escoger gracias a nuestro amplio repositorio de cursos que ponemos a disposición. Somos una empresa que confiamos en el talento de nuestros empleados y es por eso que todos nuestros proyectos son de carácter largo, estable e indefinidos en el tiempo. Tu jornada laboral será completa de Lunes a Viernes en horario partido de 9h a 14h y de 15h a 18h (contamos con flexibilidad de entrada y salida entre 08.30-09.30h y 17.30-18.30h). La retribución está compuesta de un salario fijo + variable mensual sobre resultados logrados. ¡El variable es fruto del trabajo que seas capaz de lograr! Dispondrás de todas las herramientas necesarias para llevar a cabo satisfactoriamente tu día a día, móvil, portátil y también te se hará entrega de Coche de empresa (tanto uso personal como profesional) con tarjeta Solred vinculada para combustible mensual.

Desde COS Global Services buscamos un/a Administrador Control- M con experiencia de al menos 2 años en tareas de administración, en entornos Mainframe como en sistemas distribuidos con al menos 2 años de experiencia, para incorporarse en un importante proyecto ubicado en Madrid, con posibilidades de trabajo 100% remoto. Requisitos mínimos: -Formación en Informática o equivalente. -Experiencia de al menos 2 años como administrador de la herramienta Control-M. -Experiencia en explotación de dicha herramienta en entorno LUW y/o Mainframe. -Conocimientos en sistemas operativos Windows, Linux, Unix. -Conocimientos en scripts. -Deseable certificación como Administrador Control-M: "BMC Certified Professional: Control-M 20.x for Administrators" ¿Qué ofrecemos? -Contrato Indefinido. -100% en remoto. -Plan de Formación -Horario de Lunes a Viernes.

Mayday Academy es una academia de inglés con sede en Avenida Reina Sofía 114 bajo, Vitoria-Gasteiz.Nos dedicamos a ofrecer clases de inglés de alta calidad, enfocados a niños y adolescentes.Nuestro compromiso es fomentar el desarrollo personal y profesional a través de la educación.Atención a

Con oficinas en ambas márgenes del nervión, queremos sumar a nuestro equipo a un/a administrativo/a con experiencia (mínimo 2 años) que disfrute tanto del trabajo administrativo y contable como del trato con las personas. Estamos buscando talento administrativo para nuestra Asesoría–Gestoría

¿Te apasiona la innovación legal y la transformación del sector público? ¿Quieres ser parte de un equipo que lidera el diseño y la implementación de sandboxes regulatorios y urbanos , impulsando la evolución del sector público? ¡Esto te va a interesar! Buscamos una persona con un perfil mixto entre consultoría estratégica y consultoría legal que actúe con autonomía y liderazgo. Que tenga con formación universitaria en Derecho o dobles grados (Derecho y Administración Pública, Derecho y Ciencias Políticas o Derecho y Economía). Será muy valorable que cuentes con máster o postgrado en áreas como Innovación pública, políticas públicas, Gobernanza de la innovación, Derecho tecnológico Gestión de proyectos o liderazgo estratégico, además, de experiencia previa en gestión de proyectos en el ámbito de la consultoría, especialmente de sector público. Experiencia en el desarrollo de proyectos de innovación con componentes jurídico-legales y en interlocución institucional. ¿Por qué trabajar en TECH? Somos una ingeniería especializada en innovación urbana, desarrollo urbano sostenible y ciudades inteligentes. Ofrecemos un servicio integral, combinando la planificación estratégica con el desarrollo e implementación de tecnología. Estos son los valores TECH friendly, que nos mueven y nos motivan cada día: • Compromiso : creemos en lo que hacemos y nos volcamos en cada proyecto., • Eficiencia : contamos con un equipo cualificado y dinámico para garantizar el éxito de nuestros proyectos., • Innovación : conocemos y aplicamos las últimas tendencias en los ámbitos del desarrollo sostenible y la transformación urbana., • Agilidad : somos un equipo inquieto, proactivo, dinámico y flexible. En tu rol, bajo la guía de el/la manager del área: • Coordinarás proyectos de consultoría para administraciones públicas en el ámbito de la innovación, con elevado componente jurídico-normativo., • Dirigirás la elaboración de marcos legales y documentos estratégicos : informes jurídicos, convenios, acuerdos, análisis de normativa aplicable, propuestas de revisión legal o contractual., • Realizarás análisis regulatorios y de políticas públicas en sectores clave (IA, datos, movilidad, salud, turismo…)., • Liderarás la relación con clientes : reuniones, presentación de resultados, validación técnica y seguimiento., • Colaborarás con equipos técnicos para integrar la perspectiva legal en proyecto innovadores o iniciativas públicas orientadas al fomento de la innovación., • Redactarás y revisarás entregables estratégicos (hojas de ruta, ordenanzas municipales, convenios marcos, guías metodológicas, propuestas normativas)., • Disponer entre 4-6 años de experiencia profesional en consultoría, asesoría estratégica o gestión de proyectos, especialmente en el ámbito público o en relación con administraciones públicas., • Tener experiencia en análisis jurídico y normativo en sectores como IA, datos, movilidad, salud, turismo, sostenibilidad, etc., • Contar con experiencia en la gestión de proyectos complejos con un alto componente jurídico y normativo , con capacidad para integrar diversos actores en un mismo proyecto., • Conocimientos profundos de marcos legales y normativos aplicables a los sectores de innovación y nuevas tecnologías., • Habilidades para elaborar documentos estratégicos , redacción de informes técnicos y normativos con claridad y precisión., • Capacidad para trabajar con y coordinar equipos multidisciplinares , interactuando con profesionales de distintas áreas (técnicos/as de administraciones públicas, ingenieros/as, diseñadores/as, tecnólogos/as, etc.)., • Actitud proactiva y capacidad para tomar la iniciativa en la gestión de proyectos , garantizando su correcta ejecución y alineación con los objetivos de los clientes., • Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal, en español. Se valorará nivel alto/bilingüismo catalán y/o euskera y nivel alto oral y escrito en inglés. ¿Qué te ofrecemos? En TECH friendly nos preocupamos por nuestro equipo y por generar un entorno de trabajo atractivo y competitivo. • El dinamismo, el trabajo colaborativo y un buen ambiente de trabajo te acompañarán en tu día a día., • Oportunidades reales de crecimiento, aprendizaje y desarrollo a través de un plan de carrera y de formación. Tendrás la posibilidad de desarrollarte tanto de forma vertical como horizontal y participarás en proyectos con equipos multidisciplinares., • Tanto los viernes como los meses de verano (julio y agosto), disfrutamos de las tardes libres, ya que tenemos horario intensivo de 8:00 a 15:00h. Además, la tarde de nuestro cumpleaños la disfrutamos como queremos porque… ¡también la tenemos libre!, • Además, podrás teletrabajar un día a la semana, si así lo quieres. Si te apasiona el mundo de la innovación legal, la política pública de alto impacto y buscas un ambiente de trabajo estimulante y desafiante, ¡TECH friendly es tu lugar!

¿Quiénes somos? Occident es uno de los líderes del sector asegurador español, y del seguro de crédito Con un crecimiento constante y una gran implantación, cuenta con más de 7.100 empleados, tiene presencia en más de 50 países y da servicio a más de 4.500.000 de asegurados. A partir de enero 2024 Seguros Catalana Occidente, Plus Ultra Seguros y Seguros Bilbao se han fusionado y somos Occident. Para concluir con la fusión,en enero 2025 Nortehispana también se ha integrado. Podrás formar parte del éxito y del momento de transición tan estratégico en el que nos encontramos. ¡! Somos Occident! Nuestros valores seguirán enfocándose a las personas, el compromiso, la austeridad, la visión a largo plazo, la autocrítica y la innovación. Te animamos a formar parte de una de las mejores empresas reconocidas para trabajar, según el ranking de Forbes 2025. Nos encontramos en un proceso de búsqueda activa de una persona que se encuentre interesado/a en formar parte del equipo de Flotas Autos en Bilbao bajo una modalidad de contrato en prácticas con una duración inicial de 6 meses y posibilidad de ampliación otros 6 meses. ¿Qué necesitamos de ti? • Tener estudios universitarios de formación de Grado (Derecho, ADE, Económicas o perfiles similares) y haberlos finalizado no hace más de tres años., • Con nivel alto de herramientas ofimáticas, principalmente Excel (fórmulas de búsqueda, tablas dinámicas, etc), • Conocimientos de Outlook., • Con motivación y curiosidad por aprender y desarrollarse a nivel profesional., • Capacidad resolutiva y habilidades comunicativas. Soporte y apoyo en las siguientes tareas: • Apoyo a los equipos del área técnica de Flotas de vehículos., • Colaboración en la obtención de datos actualizados de negocios de cartera., • Análisis y reorganización de la información., • Apoyo en el establecimiento de normativas para la contratación. Te vamos a ofrecer la posibilidad de tener un contrato en prácticas con una duración inicial de 6 meses en el Departamento de Flotas Autos en Bilbao. Ello te va a permitir ir adquiriendo y desarrollando conocimientos y habilidades que seguro te van a ayudar a formarte y a crecer como persona y profesional. Todo ello con una retribución competitiva de 18.500€/brutos anuales y con la posibilidad de disfrutar de los beneficios sociales de la empresa, siendo los más importantes los siguientes: • Incorporación a una empresa líder en el sector asegurador, • Desarrollo profesional y formación continua, • Incorporación inmediata., • Horario flexible: jornada partida de septiembre a junio de lunes a jueves (8:00-17:30h con 1 hora de comida y flexibilidad de 1 hora en entrada y salida). Jornada intensiva los viernes y meses de julio y agosto (8:00-14:30h con flexibilidad de 1 hora), • 26 días vacaciones + 4 días adicionales por acumulación de horas, • Posibilidad de teletrabajo (2 días semanales), • Numerosos beneficios sociales: seguro de vida, seguro de accidentes, jornada intensiva meses de verano, tickets comida en jornada partida (11,30€/día). Estamos entusiasmados por conocerte, y nos encantaría que formaras parte de nuestro equipo. ¡¡Te estamos esperando!!