Oficina y Administración jobs in ArrigorriagaCreate job alertsFull-time

¿Quieres desarrollar tu carrera laboral en el área de Recepción? ¿Te apasiona el mundo de la hostelería y quieres formar parte de Sercotel Hotels? Ven a ser parte de nuestro gran equipo de trabajo, en la posición de Recepcionista para Sercotel Hotel Group en nuestro Sercotel Coliseo de Bilbao. Tus principales retos serán: • Acoger y recibir a los huéspedes, atendiendo sus necesidades durante toda su estancia en el hotel y facilitándoles información sobre todos los servicios que ofrece el hotel., • Dar soporte en la coordinación de acciones con todos los departamentos, con el fin de ofrecer un servicio de calidad y experiencia que impulse hacia la fidelización de nuestro cliente y la reputación de la marca., • Controlar las entradas y salidas del hotel., • Gestionar las nuevas reservas., • Estar informado de las actividades, novedades, etc., que se produzcan en el hotel y entorno, con la finalidad de garantizar la gestión de la información interna y hacia el cliente., • Contestar los e-mails que lleguen durante el turno de trabajo., • Informes de producción para dirección., • Realizar el cuadre de caja., • Atención telefónica ¿Qué necesitas para aplicar? • Haber cursado el grado en Turismo o estudios afines., • Imprescindible nivel avanzado de Inglés, se valorará de manera positiva el dominio de otros idiomas (francés,alemán, italiano etc...)., • Experiencia mínima de 1-2 años en hoteles como Recepcionista., • Conocimiento en programas de gestión hotelera (se valorará de manera positiva experiencia con PMS Opera Cloud)., • Alta orientación al cliente y vocación por su trabajo. Inscríbete y descubre lo que Sercotel te puede ofrecer: • Contrato de sustitución a jornada completa para trabajar como Recepcionista., • Salario según convenio., • Turnos rotativos de 06:30 a 14:30 / 14:30 a 22:30 / 22:30 a 06:30, • Buen clima laboral e incorporación a un gran equipo., • Posibilidad de aplicar retribución flexible y disfrutar del Club Benefits Sercotel, • Descuentos Family & friends en hoteles Sercotel En Sercotel promovemos la equidad: sin sesgos de género. igualdad de oportunidades y liderazgo equitativo para todos

Elaborar informes y reportes administrativos.

The ideal candidate will be responsible for providing administrative support to ensure efficient operation of the office. From scheduling client meetings, to communicating between departments, you will be responsible for completing multi-level tasks in a professional and timely manner. Responsibilities Answer phones and direct calls with a positive attitude and an energetic work ethic Provide office guests with a hospitable experience Assist in handling office requests for dial-ins, conference rooms, travel requests, etc. Order office supplies and provide inventory control system Qualifications Proficiency in Microsoft Office suite (Outlook, Excel, Word, PowerPoint, etc.) Excellent written and verbal communication skills Ability to multi-task, organize, and prioritize work Proficiency in German and in Spanish.

Tareas complementarias de apoyo administrativo a otras Áreas (Fiscal, Legal,.

Gynaecologist – Fertility Clinic Northern Spain Salary: €80,000 - €100,000 Full-time and on-site We are looking for an experienced Gynaecologist to join a leading fertility clinic, providing comprehensive and specialised medical care to patients facing fertility issues. Reporting to Medical Management, you will use advanced assisted reproduction techniques to help patients achieve a successful pregnancy. Key Responsibilities Treatment & Procedures • Apply assisted reproduction techniques, • Perform ultrasounds and other complementary examinations, • Perform hysteroscopies, ovarian punctures, etc., • Carry out ovarian stimulations (for insemination, IVF, etc.), • Perform embryo transfers, • Oversee personalised treatment plans Assessment & Diagnosis • Conduct comprehensive medical assessments to diagnose fertility issues, • Interpret diagnostic test results, • Review medical records and validate test results Counseling & Support • Conduct initial visits for new patients, • Advise patients to identify the most appropriate solution for each case, • Provide emotional support to patients and partners, addressing concerns and expectations, • Inform patients about treatment options, risks, benefits, and success rates Case Management & Coordination • Collect patients' medical history, • Report on treatment progress during daily clinical meetings, • Participate in case discussions to improve the quality of care Other • Represent the clinic at fairs, congresses, and patient meetings What You'll Be Measured On • Group renewal, • Treatment success rate (% of IVF cycles resulting in clinical pregnancy), • Implantation rate (% of transferred embryos that successfully implant) Role Details • Focus split: 40% treatment & procedures · 30% assessment & diagnosis · 20% counseling & support · 10% case management

Proven experience in legal translation, legal documentation, or legal publishing. Reviewing and validating AI-generated legal translations. Ensuring legal terminology and contextual accuracy.

La persona que se incorpore sera responsable de la gestión integral de la oficina, brindando soporte administrativo y organizativo a la empresa. En Oncomatryx Biopharma, empresa biotecnológica centrada en el desarrollo de terapias innovadoras contra el cáncer, buscamos incorporar un/a Administrat

En Tax & Legal, somos el mayor despacho de abogados y asesores legales del mundo, reconocidos por la calidad, reputación y alcance de nuestros servicios. Buscamos incorporar un/a Senior Associate con entre 4 y 6 años de experiencia para unirse a nuestro equipo legal en la oficina de * Asesoramient

En AD4 Octógono estamos contratando.Buscamos un/a Administrador/a Senior Wintel con orientación a arquitectura para incorporarse a un equipo especializado en el diseño, evolución y soporte de infraestructuras Microsoft empresariales.La persona seleccionada participará en proyectos de transforma

En Quirónprevención, situada en Bilbao, buscamos un/a auxiliar administrativo/a para unirse a nuestro equipo. El trabajo incluye la atención y gestión de datos de trabajadores para reconocimientos médicos, así como soporte administrativo en nuestras delegaciones.

Consultora de RRHH en Bilbao busca un/a Key Account Manager de Administraciones Públicas para impulsar el desarrollo de negocio y gestionar cuentas estratégicas del sector público en la zona norte de España.Serás responsable de identificar oportunidades, gestionar relaciones con organismos púb

Además, se espera que el candidato apoye en la gestión de presupuestos de eventos y controles administrativos para concursos públicos.

The Adecco Group busca un/a Administrativo/a Junior de logística y compras para una empresa líder en nutracéuticos.

Buscamos incorporar un/a Recepcionista Nocturno para cubrir una sustitución de larga duración a jornada completa.

pSweet Carolina Travel is seeking a Remote Travel Advisor who will play a crucial role in supporting clients from their first trip idea to their safe return home. The ideal candidate will engage with clients through various channels, ensuring a seamless travel experience while providing exceptional service. /ppWith the flexibility to work from anywhere, you will enjoy exclusive travel perks, ongoing professional development, and a community culture that values connection and meaningful memories. /p #J-18808-Ljbffr

Buscamos una persona para un puesto de Recepcionista en el Parque Tecnológico de Zamudio (Bizkaia).

ph3Junior Corporate Administration Support /h3 h3ABOUT THE OPPORTUNITY /h3 pWe are looking for a Junior Corporate Administration Specialist to support the Corporate Administration department on cross-functional company projects at our Bilbao office. /p pAt IDOM, we offer you the opportunity to develop your professional career by actively participating in national and international projects that will help you excel every day, in a collaborative and team‑oriented environment. /p pYou will join a multidisciplinary team where you will play a key role in project development. Furthermore, you will gain a broad understanding of various businesses and technologies in a flexible and trusting work environment. /p h3BENEFITS /h3 ul liFlexible working hours. /li liRemote working one day a week. /li liFlexible benefits (meal vouchers, health insurance, travel card, childcare, etc.). /li liLife and accident insurance. /li liA good work‑life balance. /li liA commitment to long‑term career development. /li liAccess to home ownership for all. /li liA multicultural and multidisciplinary environment. /li liA proactive approach to delegation, going beyond the norm. /li liMutual commitment. /li liInterpersonal relationships that foster unity. /li /ul h3ABOUT YOU /h3 ul liBachelor’s degree in Business Administration, Economics, or a related field. /li liExperience supporting SAP implementation and enhancement projects (finance and/or administration) and participation in projects to improve administrative procedures. /li liAssisted with internal or external audit tasks and supported the collection, validation, and processing of data for corporate analysis. /li liAdvanced Excel skills and performed analytical reviews, basic controls, and analysis of financial and administrative information. /li liAbility to work in a team and demonstrate technical rigour. /li liWorks independently with an innovative mindset. /li liAdvanced English; a second language, either French or German, would be an advantage. /li liKeen to learn within an international company such as IDOM. /li /ul h3ABOUT US /h3 pIDOM is a professional association whose work focuses on delivering engineering, architectural and consultancy projects that contribute to a more sustainable world. At IDOM, we are united by our work and our shared ownership of the firm, and we work together to achieve our full professional and personal development and to provide the best possible service to our clients. /p pThat is why IDOM’s core asset is the value and experience of its people. Highly qualified professionals with strong personal qualities, deeply united, who work within a framework of respect for their professional identity and freedom, with a strong drive for progress, development, service and innovation. /p pSince our foundation in 1957, we have grown steadily and are now a multidisciplinary, integrated organisation with an international reach, operating in 130 countries where more than 4,300 people carry out our professional activities. /p /p #J-18808-Ljbffr

pp¿Te unirías al equipo como Coordinador de Pasaje? Un increíble rol en el que junto a tus compañeros son responsables de la correcta ejecución de las operaciones diarias. Nos aseguramos de que las aerolíneas puedan transportar pasajeros los 365 días del año. /p h3¿Quiénes somos? /h3 pAviapartner es uno de los mayores operadores de asistencia en tierra independientes en 70 aeropuertos de 7 países europeos (Bélgica, Francia, España, Alemania, Italia, Suiza y Países Bajos) y Sudáfrica. En España, tenemos aproximadamente 2000 empleados, incluidos agentes de rampa, operaciones y pasaje. Estamos en 15 aeropuertos, entre los que se encuentran los principales del país, Madrid, Barcelona, Málaga, Valencia, Ibiza, Tenerife sur, entre otros. Somos una empresa con muchas oportunidades. /p h3¿Qué vas a hacer? /h3 pComo Coordinador de Pasaje, deberás asegurarte de la correcta ejecución de las operaciones diarias. Serás el responsable de la gestión de los empleados, te asegurarás de que los mostradores de facturación abran a tiempo y las puertas estén ocupadas a tiempo, te encargarás de la facturación de pasajeros y equipajes, la reclamación de equipajes perdidos, el embarque de vuelo, también realizarás algunas tareas administrativas, entre otras funciones. /p h3REQUISITOS /h3 h3Tu perfil /h3 pTienes la capacidad de lidiar de manera creativa y flexible en circunstancias imprevistas. Al mismo tiempo, eres paciente, te comunicas de forma correcta, entusiasta y decidida. Eres una persona ambiciosa, que sabe cómo mantener la cabeza fría en momentos de alta presión laboral. Además necesitarás: /p ul liBachiller o equivalente. /li liNivel de inglés mínimo B1 o al menos leer y comprender nivel requerido. /li liSe hará prueba de inglés. /li liNo se necesita experiencia en el sector, aunque se valorará la misma. /li /ul h3Tareas a realizar /h3 pLas tareas a realizar serán: /p ul liPreparación y sellado de vuelos. /li liControl de vuelos. /li liFacturación de pasajeros y equipajes. /li liReclamación de equipajes perdidos. /li liEmbarque de vuelo. /li liTareas de documentación: atención al público en mostrador. /li liTratamiento y elaboración de la documentación de vuelos. /li /ul h3¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! /h3 h3¿LISTO PARA EL DESPEGUE? /h3 /p #J-18808-Ljbffr

pFerchau Spain busca un/a profesional cualificado/a con sólida experiencia en administración de sistemas SAP, capaz de trabajar tanto en entornos on-premise como en la nube. Se requiere conocimiento en administración SAP Basis, Linux y bases de datos SAP HANA. /ppLas responsabilidades incluyen la coordinación de equipos, gestión de incidencias y la participación en proyectos de evolución de la infraestructura SAP. Se valoran habilidades de autonomía y orientación a la mejora continua. /p #J-18808-Ljbffr

Inetum Bilbao busca un Líder Técnico de Proyectos de Administración Electrónica para coordinar implantaciones en el sector público. Compruebe a continuación si tiene lo necesario para esta oportunidad y, si es así, envíe su solicitud lo antes posible. Reportando al Director de Proyecto, será el nexo entre el equipo técnico y la dirección, gestionando planificación, tareas y entregas de calidad. xcskxlj Se requiere al menos 6 años en proyectos TIC, 2 años liderando equipos y experiencia en plataformas de administración electrónica en AAPP, con conocimiento de normativa (Ley 39/2015, ENI, ENS). #J-18808-Ljbffr

Ferchau Spain busca un/a profesional cualificado/a con sólida experiencia en administración de sistemas SAP, capaz de trabajar tanto en entornos on-premise como en la nube. Asegúrese de presentar su candidatura con toda la información solicitada, tal como se expone en la descripción del puesto a continuación. Se requiere conocimiento en administración SAP Basis, Linux y bases de datos SAP HANA. xcskxlj Las responsabilidades incluyen la coordinación de equipos, gestión de incidencias y la participación en proyectos de evolución de la infraestructura SAP. Se valoran habilidades de autonomía y orientación a la mejora continua. #J-18808-Ljbffr

Ferrovial Agroman SA busca un/a Técnico/a Superior de Prevención de Riesgos Laborales para unirse a su equipo en el País Vasco. La persona seleccionada será responsable de asegurar el cumplimiento de la normativa vigente en prevención de riesgos laborales y de implementar políticas de seguridad en las obras y centros de trabajo. Para una comprensión completa de esta oportunidad y de lo que se requerirá para ser un candidato exitoso, siga leyendo. Se requiere titulación universitaria y Máster Oficial, además de 3-5 años de experiencia en el sector. Se valorarán conocimientos de euskera. xcskxlj Entre los beneficios se incluye un plan de desarrollo individual y oportunidades de movilidad internacional. #J-18808-Ljbffr

Apply for Database Administrator at Inycom in Bilbao, PV, ES. This Full time on site position offers great opportunities for career growth. Se anima a todos los posibles solicitantes a que se desplacen y lean la descripción completa del puesto antes de presentar su candidatura. DESCRIPCIÓN ¿Quieres ser el pilar que garantiza la estabilidad y rendimiento de entornos de datos críticos? En Nunsys Group buscamos incorporar un/a DBA mid-senior con capacidad para trabajar con autonomía en entornos complejos y dar respuesta eficaz ante incidencias. QUIÉNES SOMOS Nunsys Group es uno de los principales grupos tecnológicos de España, con más de 3.000 profesionales, presencia en más de 30 delegaciones y más de 8.000 clientes. Impulsamos la transformación digital de empresas y organismos públicos a través de soluciones tecnológicas innovadoras, con impacto real en el negocio. EL PROYECTO Trabajarás en la gestión y soporte de infraestructuras de bases de datos críticas en entornos corporativos. Buscamos un perfil con autonomía capaz de gestionar incidencias de forma independiente, garantizando la continuidad del servicio y aportando mejoras en rendimiento y estabilidad, para una posición con visibilidad técnica y responsabilidad directa en el correcto funcionamiento del entorno. QUÉ HARÁS EN ESTA POSICIÓN • Administración y mantenimiento de bases de datos: Oracle, SQL Server, MySQL y/o MariaDB., • Resolución de incidencias relacionadas con rendimiento, disponibilidad y seguridad., • Monitorización de sistemas y optimización de bases de datos., • Análisis de aplicaciones sobre infraestructura virtualizada., • Análisis de logs, tuning de consultas y mejora de rendimiento., • Colaboración con equipos de sistemas, desarrollo y operaciones., • Documentación de procedimientos y buenas prácticas.QUÉ BUSCAMOS, • Experiencia previa como DBA en entornos medianos o grandes., • Conocimientos sólidos en al menos una de estas tecnologías: Oracle Microsoft SQL Server MySQL MariaDB., • Experiencia en resolución autónoma de incidencias., • Capacidad de análisis y diagnóstico en entornos críticos., • Experiencia en herramientas de monitorización y backup., • Proactividad, responsabilidad y orientación a servicio.SE VALORARÁ ESPECIALMENTE, • Experiencia en entornos híbridos o distribuidos., • Conocimientos en automatización o scripting., • Experiencia trabajando en servicios gestionados o entornos multi-cliente., • Certificaciones oficiales en bases de datos.QUÉ TE ESPERA EN NUNSYS GROUP, • Modelo de trabajo híbrido, con flexibilidad., • Proyectos tecnológicos reales con impacto directo en negocio., • Plan de carrera y desarrollo profesional personalizado., • Formación continua y acceso a certificaciones., • Beneficios sociales y retribución flexible., • Seguro médico., • Entorno colaborativo, cercano y con alto nivel técnico., • Programas de bienestar y conciliación.¿TE INTERESA? Si buscas un entorno donde tu capacidad técnica marque la diferencia y asumir retos reales en la gestión de datos, queremos conocerte. xcskxlj Inscríbete y descubre cómo seguir impulsando tu carrera en Nunsys Group. #J-18808-Ljbffr

Las labores principales son de administración y atención al público en una biblioteca. Incluyen interactuar directamente con los usuarios, resolver consultas y apoyar en las actividades diarias para garantizar el correcto funcionamiento del servicio. También se realizan tareas administrativas como el registro de materiales, la actualización de fichas y la colaboración en la organización de los recursos disponibles. Además, se supervisan las salas de estudio, velando por el cumplimiento de las normas y un ambiente propicio para la lectura y la investigación. El puesto es temporal, con jornada parcial y turnos rotativos de mañana y tarde. La incorporación es inmediata. La actividad se desarrolla en Bilbao, en un entorno cultural y de servicio público.

pThe Whiteam Consulting busca un Técnico/a de Sistemas SAP Basis para un proyecto estable en Bizkaia (Bilbao), con experiencia en SAP Basis, SAP HANA y Oracle. Participarás en la gestión, mantenimiento y evolución de entornos on‑premise y cloud, garantizando disponibilidad y seguridad en un entorno internacional. /ppLa posición exige nivel alto de inglés y un perfil técnico con capacidad de coordinación y mejora continua en infraestructuras SAP. Modalidad híbrida en Bizkaia con proyecto estable. /p #J-18808-Ljbffr

HS3 Talent busca para una empresa de gestión del agua un/a Técnico/a de PRL/SyS – Zona Norte, PenÃnsula. ¿Interesado en saber más sobre este trabajo? Desplácese hacia abajo y descubra qué habilidades, experiencia y cualificaciones académicas se necesitan. Posición presencial, con motivación por el trabajo de campo y autonomÃa real. No se exige experiencia previa, pero se valora formación en PRL y disponibilidad para viajar por la zona Norte. Se ofrece salario competitivo, coche de empresa y incorporación a un SPM consolidado con apoyo de servicios centrales. xcskxlj Financiación y desarrollo regional a largo plazo. #J-18808-Ljbffr

pAD4 Octógono busca 3 Técnicos/as de Sistemas Senior en Bilbao para un proyecto tecnológico internacional. El puesto requiere experiencia en administración de bases de datos PostgreSQL y entornos Linux, con soporte remoto y flexibilidad. Se ofrece contrato indefinido y un salario entre 30,000 y 34,000€. /ppSe requiere un nivel alto de inglés para trabajar con equipos de España, Reino Unido y EE. UU. Si estás interesado en un proyecto estable y deseas crecer profesionalmente, ¡inscríbete! /p #J-18808-Ljbffr

ILERNA FP en Bilbao busca un/a Secretario/a Académico/a y Atención al Alumnado.

Experteer Overview En Nunsys Group buscamos un DBA mid-senior para gestionar y mantener infraestructuras de bases de datos críticas, trabajando con autonomía en entornos complejos. Serás clave para garantizar la continuidad del servicio, mejorar rendimiento y estabilidad, y colaborar con equipos de sistemas, desarrollo y operaciones. Este rol te ofrece visibilidad técnica y responsabilidad directa en el correcto funcionamiento del entorno. Trabajarás en un contexto híbrido con proyectos reales que impactan el negocio. Compensaciones / Beneficios • Administración y mantenimiento de bases de datos (Oracle, SQL Server, MySQL y/o MariaDB) • Resolución de incidencias relacionadas con rendimiento, disponibilidad y seguridad • Monitorización de sistemas y optimización de bases de datos • Análisis de aplicaciones sobre infraestructura virtualizada • Análisis de logs, tuning de consultas y mejora de rendimiento • Colaboración con equipos de sistemas, desarrollo y operaciones • Documentación de procedimientos y buenas prácticas Responsabilidades • Experiencia previa como DBA en entornos medianos o grandes • Conocimientos sólidos en al menos una de: Oracle, Microsoft SQL Server, MySQL, MariaDB • Experiencia en resolución autónoma de incidencias • Capacidad de análisis y diagnóstico en entornos críticos • Experiencia en herramientas de monitorización y backup • Proactividad, responsabilidad y orientación a servicio Requisitos principales • Beneficios sociales • Retribución flexible • Seguro médico • Formación continua y certificaciones • Plan de carrera y desarrollo profesional • Entorno colaborativo y flexible

Experteer Overview En este rol lideras la gestión administrativa y el control financiero en una distribuidora Horeca multinacional. Reportas al director general y al CFO para asegurar cierres contables puntuales, presupuestos y forecasting. Gestionas el flujo de caja, deuda de clientes y cumplimiento fiscal, y supervisas un equipo de finanzas. Colaboras con auditores y proporcionas reporting a la dirección, impulsando mejoras y eficiencia. Es una posición estratégica con impacto en la salud financiera y el crecimiento del grupo. Compensaciones / Beneficios • Gestión administrativa y cierres contables mensuales y anuales • Elaboración de presupuestos anuales y rolling forecast • Control presupuestario y análisis de desviaciones con propuestas de mejora • Control de magnitudes financieras y no financieras clave • Elaboración de previsiones de cash flow y seguimiento semanal • Seguimiento de deuda de clientes • Colaboración con auditores internos y externos • Supervisión de declaraciones y requerimientos fiscales • Reporting a la Dirección de la sociedad y del Grupo • Gestión del equipo a su cargo Responsabilidades • Licenciatura en Ciencias Económicas o Empresariales • ≥10 años de experiencia en contabilidad, control financiero y gestión • Inglés y francés a nivel bilingüe (francés imprescindible) • Experiencia en distribución o sectores afines valorable Requisitos principales •

Responsabilidades y Requisitos Habilidades, experiencia, cualificaciones... Si tiene el perfil adecuado para esta oportunidad, asegúrese de inscribirse hoy mismo. • Prevención de riesgos laborales, • Seguimiento de contratos, nóminas, EJCs, impuestos, etc., • Seguimiento del plan de formación., • Cálculo de costes de personal., • Seguimiento de la presencia / absentismo., • Relación con la mutua y servicio de prevención., • Gestión de convenios formativos., • Encuestas relacionadas con RR.HH., • Otras tareas relacionadas con RR.HH., • Soporte en actividades relacionadas con las personas., • Revisión de nóminas y seguros sociales, proporcionados por la empresa externa encargada de su ejecución y su adecuación a los estándares por GAIKER., • Control documental relacionada con los Recursos Humanos., • Participación y gestión activa en el grupo de seguridad., • Experiencia en gestión de nóminas y seguros sociales., • Experiencia en prevención de riesgos laborales., • Grado en Administración de Empresas., • Máster en prevención de riesgos laborales., • C1 de inglés acreditado., • Flexibilidad, capacidad de aprendizaje, autonomía, orientación a resultados, orden y control en el trabajo, comunicación efectiva., • Se valorará tener certificado de discapacidad igual o mayor al 33%, en cumplimiento de la legislación vigente, Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad y su inclusión social (LGD). BENEFICIOS SOCIALES • Desarrollo profesional constante: Acceso a programas de formación continua, talleres especializados y otras oportunidades para seguir creciendo tanto técnica como personalmente., • Flexibilidad real: Jornada flexible de entrada y salida, posibilidad de organizar tus horas según la carga de trabajo y coordinación del equipo, y una cultura basada en la confianza y la responsabilidad., • Conciliación personal y laboral: Medidas específicas que te permitirán compaginar tu vida profesional con tus necesidades personales, familiares o de autocuidado. xcskxlj, • Cobertura de salud privada: Seguro médico privado incluido, para que tú y, si lo deseas, tu familia tengáis acceso a una atención sanitaria ágil y de calidad. #J-18808-Ljbffr

Gestión integral de la oficina (cuenta de explotación, selección y formación del equipo de trabajo, realización de presupuestos, control de márgenes comerciales, reportes,.

SARE SOZIALAK KUDEATZEKO JARDUERAK, MINTEGIAK, JARDUNALDIAK,... ANTOLATZEA. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 162026007990 945160600 / www.lanbide.eus

Inetum busca un/a Consultor/a de Proyectos de Administración Electrónica en Bilbao.

ph3Descripción del empleo /h3 pEn INETUM ofrecemos la oportunidad de integrarse en una empresa especializada en Consultoría IT, para participar en proyectos innovadores, con tecnologías actualizadas y con un plan de carrera y evolución a largo plazo. /p pDesde la línea de Consultoría de Inetum Norte, buscamos a un/a profesional que tenga experiencia como Consultor/a IT en procedimientos administrativos basados en tecnologías BPMN, además de conocimientos en tramitación para incorporarse en proyectos de referencia en administración pública. /p h3Requisitos /h3 pSe requiere al menos 8 años de experiencia en labores de consultoría enfocada a la gestión de herramientas IT como pueden ser BPMNs. /p pAlta capacidad de interlocución directa con cliente /p pTrabajo en equipo /p pGestión y planificación de pruebas funcionales y/o técnicas /p h3Información adicional /h3 pb¿Qué te ofrecemos? /b /p ul liPrograma de formación por parte de la empresa para que puedas seguir desarrollándote y promocionar dentro del plan de carrera que existe para ti. /li liContrato indefinido y estabilidad. /li liRetribución flexible y más beneficios /li liFlexibilidad horaria. /li liModalidad de teletrabajo híbrida. /li li¡Todos los viernes en jornada intensiva! /li li¡Jornada intensiva en verano! /li liTe ofrecemos un entorno dinámico, en el que tu plan de carrera y crecimiento será nuestro objetivo. /li liBuen ambiente de trabajo, abiertos e inclusivos. /li liFormarás parte de un gran equipo de profesionales con inquietud y motivación por la tecnología. /li /ul p¿Estas preparado para afrontar nuevos retos y seguir desarrollando tu carrera profesional? /p p¡Apúntate a la oferta, esta puede ser la oportunidad que estabas esperando! /p /p #J-18808-Ljbffr

Descripción de la empresa Usted podría ser el solicitante perfecto para este trabajo. Lea toda la información asociada y asegúrese de presentar su candidatura. Inetum es líder europeo en servicios digitales. El equipo de 28.000 consultores y expertos de Inetum se esfuerza cada día por lograr un impacto digital en las empresas, en las entidades del sector público y en la sociedad. Las soluciones de Inetum quieren contribuir al rendimiento y la innovación de sus clientes, así como al interés general. Presente en 19 países con una red de centros densa, Inetum colabora con los principales fabricantes de software para afrontar los retos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad. Impulsada por su ambición de crecimiento y expansión, Inetum generó una cifra de negocio de 2.500 millones de euros en 2023. El área de Inetum Consulting somos un equipo de 450 consultores multidisciplinares, estamos presentes en Europa (Francia, España, Bélgica) y África (Marruecos). Apoyamos a empresas y administraciones públicas en sus proyectos estratégicos a través de cinco grandes prácticas: CIO Advisory, Sostenibilidad, Data & AI, Human& Digital Change, Corporate Functions Advisory. Desde el equipo de Human & Digital Change acompañamos a nuestros clientes en los desafíos para la transformación en el ámbito de Personas y nuevas formas de trabajo, diseñando e implementando estrategias de transformación cultural, organizacional y tecnológica. Descripción del empleo En INETUM ofrecemos la oportunidad de integrarse en una empresa especializada en Consultoría IT, para participar en proyectos innovadores, con tecnologías actualizadas y con un plan de carrera y evolución a largo plazo. Desde la línea de Consultoría de Inetum Norte, buscamos a un/a profesional que tenga experiencia como Consultor/a IT en procedimientos administrativos basados en tecnologías BPMN, además de conocimientos en tramitación para incorporarse en proyectos de referencia en administración pública. Requisitos Se requiere al menos 8 años de experiencia en labores de consultoría enfocada a la gestión de herramientas IT como pueden ser BPMNs. Alta capacidad de interlocución directa con cliente Trabajo en equipo Gestión y planificación de pruebas funcionales y/o técnicas ¿Qué te ofrecemos? • Programa de formación por parte de la empresa para que puedas seguir desarrollándote y promocionar dentro del plan de carrera que existe para ti., • Contrato indefinido y estabilidad., • Retribución flexible y más beneficios, • Flexibilidad horaria., • Modalidad de teletrabajo híbrida., • ¡Todos los viernes en jornada intensiva!, • ¡Jornada intensiva en verano!, • Te ofrecemos un entorno dinámico, en el que tu plan de carrera y crecimiento será nuestro objetivo., • Buen ambiente de trabajo, abiertos e inclusivos., • Formarás parte de un gran equipo de profesionales con inquietud y motivación por la tecnología. ¿Estás preparado para afrontar nuevos retos y seguir desarrollando tu carrera profesional? xcskxlj ¡Apúntate a la oferta, esta puede ser la oportunidad que estabas esperando! #J-18808-Ljbffr

ph3Descripción del empleo /h3 pBuscamos un/a bConsultor/a de Proyectos de Administración Electrónica /b con experiencia consolidada en la implantación de soluciones en el ámbito local. /p pLa persona participará en proyectos end-to-end con ayuntamientos, diputaciones y mancomunidades, desde el análisis funcional hasta la puesta en producción y estabilización, actuando como referente funcional para el cliente durante todo el ciclo. /p h3Responsabilidades principales /h3 ul liLiderazgo funcional de proyectos de implantación: análisis de procesos administrativos, diseño de solución, configuración y puesta en marcha. /li liModelado y digitalización de trámites y expedientes electrónicos conforme al marco normativo (Ley 39/2015, Ley 40/2015, ENI, ENS). /li liIntegración con plataformas de interoperabilidad: @firma, FACe, ORVE/SIR, , Notific@, etc. /li liInterlocución con el cliente (técnicos y responsables de la Administración), seguimiento del proyecto y gestión de incidencias. /li liCoordinación con equipos técnicos internos (desarrollo, arquitectura e infraestructuras). /li liFormación a usuarios, documentación funcional y acompañamiento en la transición al nuevo modelo operativo. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liExperiencia mínima de 5 años en proyectos de Administración Electrónica en AAPP. /li liExperiencia demostrable en el ámbito local (ayuntamientos, diputaciones, mancomunidades). /li liConocimiento de plataformas ECM y gestión documental en entornos públicos. /li liDominio del marco normativo: Ley 39/2015, ENI, ENS, RGPD. /li liTitulación universitaria. /li /ul h3Valorable /h3 ul liNivel de euskera B2 o superior. /li liExperiencia con el ecosistema tecnológico vasco: EJIE, Izenpe, eHAEF, UDALMAP. /li /ul h3Información adicional /h3 ul liPlan de carrera y formación continua: apostamos por tu desarrollo profesional con formación especializada y oportunidades reales de crecimiento. /li liContrato indefinido desde el inicio, garantizando estabilidad laboral. /li liRetribución flexible y paquete de beneficios adaptado a tus necesidades. /li liFlexibilidad horaria para facilitar la conciliación. /li liModelo híbrido de teletrabajo, combinando trabajo en remoto y presencial. /li liJornada intensiva todos los viernes y durante los meses de verano. /li liEntorno dinámico e innovador, donde tu evolución profesional es una prioridad. /li liExcelente ambiente de trabajo, en equipos colaborativos, abiertos e inclusivos. /li liProyectos tecnológicos de alto impacto junto a profesionales con gran motivación por la innovación. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Hello! ¿Eres un/a profesional de Recursos Humanos con experiencia en Administración Laboral, orientación al detalle y ganas de trabajar en un entorno tecnológico e internacional? Si sus habilidades, experiencia y cualificaciones coinciden con las de esta descripción del puesto, no demore su solicitud. ¡Esta oportunidad puede ser para ti! AgileTV busca incorporar un/a Generalista de RRHH para gestionar el ciclo laboral interno, actuar como nexo con la gestoría externa y dar soporte directo a la plantilla, colaborando además con equipos internacionales en inglés. Ubicación Parque Tecnológico de Zamudio (Bizkaia) Modelo híbrido: 2 días/semana en oficina What You’ll Do • Coordinar la nómina con la gestoría externa: envío de incidencias y variables, y validación mensual., • Gestionar contratos laborales: altas, bajas, prórrogas y modificaciones., • Realizar trámites con la Seguridad Social (RED, SILTRA, CASIA)., • Gestionar IT, AT, maternidad/paternidad y otros procedimientos laborales., • Administrar y hacer seguimiento de vacaciones, permisos, ausencias y control horario., • Mantener la gestión documental y los expedientes laborales actualizados., • Dar soporte en relaciones laborales y atención a consultas de la plantilla., • Colaborar con equipos internacionales y con otras áreas de RRHH, comunicándote en inglés. Requirements • 3–5 años de experiencia en posiciones de Administración Laboral / HR Admin., • Conocimientos sólidos de legislación laboral española., • Manejo habitual de Sistema RED, SILTRA y trabajando con gestorías laborales., • Inglés B2+ imprescindible para entorno internacional, se hará prueba oral., • Perfil organizado, autónomo y con alta atención al detalle., • Disponibilidad para acudir 2 días/semana al Parque Tecnológico de Zamudio. Nice to Have • Experiencia previa en empresas tecnológicas o de ámbito internacional., • Uso de herramientas HRIS o sistemas de gestión de RRHH., • Conocimientos generalistas adicionales dentro del área de Recursos Humanos. What We Offer Retribución flexible: personaliza tus beneficios, incluyendo tickets restaurante, guardería y transporte. Horario flexible: autonomía para organizar tu jornada laboral. Modelo híbrido de trabajo: combina trabajo remoto con 2 días a la semana en oficina en el Parque Tecnológico de Zamudio. Día libre por tu cumpleaños: celebra tu día especial con un día libre. Recharge Fridays: disfruta de un día libre trimestral para desconectar y recargar energías. Días libres adicionales: celebra tus aniversarios en la empresa con más tiempo libre. Programa de referidos: recibe incentivos por recomendar talento. Clases de inglés gratuitas: continúa desarrollando tus habilidades lingüísticas en un entorno internacional. xcskxlj Our Commitment to Inclusion and Diversity La empresa apuesta por un entorno de trabajo inclusivo, respetuoso y diverso, donde todas las personas tengan las mismas oportunidades de desarrollo, independientemente de su género, edad, origen, identidad o capacidades. Si necesitas alguna adaptación razonable durante el proceso de selección o en tu futuro puesto, no dudes en comentarlo: estaremos encantados de apoyarte #J-18808-Ljbffr

pTECDATA ENGINEERING busca un Administrador SAP Basis Senior en Bilbao con experiencia en la gestión de plataformas SAP, tanto en entornos On-Premise como Cloud. Se requiere conocimiento en administración de bases de datos como SAP HANA y Oracle, así como habilidades en sistemas Linux. /ppEl candidato ideal debe tener mínimo 3 años de experiencia y capacidad para trabajar en entornos críticos junto a equipos internacionales. Ofrecemos modalidad híbrida y un salario anual de 32.000 €. /p #J-18808-Ljbffr

ppEn Acideka, líderes en fabricación, almacenaje, distribución y venta de productos químicos del agua, papel, detergente y agroquímica, llevamos casi 60 años apostando de forma sostenible por el bienestar de las personas dentro y fuera de la compañía. /p pEn nuestra oficina de Bilbao estamos buscando una persona para unirse a nuestro equipo de Administración como Técnico/a. /p pbComo Técnico/a de Administración, te responsabilizarás de: /b /p ul liGestión administrativa y contable /li /ul pApoyar en la gestión de facturación, cobros y pagos. /p pRegistrar, verificar y archivar documentación contable y administrativa. /p pDar soporte en cierres contables y en la preparación de información económico-financiera. /p ul liGestión documental y registros /li /ul pGarantizar el correcto uso, guarda y custodia de los registros bajo tu responsabilidad. /p pMantener actualizada la documentación administrativa y contable del área. /p pGestionar documentación externa y comunicaciones administrativas cuando proceda. /p ul liSoporte a procesos del área administrativo-financiera /li /ul pDetectar incidencias administrativas o contables y comunicarlas a tu responsable. /p pProponer mejoras en los procedimientos administrativos. /p pColaborar con auditorías internas y externas en lo relativo a su ámbito de actuación. /p pRegistrar quejas o sugerencias de mejora detectadas en clientes internos o externos. /p h3Requisitos: /h3 ul liFormación mínima de FP Grado Superior Administración y Finanzas, Contabilidad, Gestión Administrativa, ADE o titulaciones afines. /li liExperiencia mínima en funciones similares /li liCompetencias digitales. /li liUsuario/a habitual de Office, ERPs y distintas plataformas. Valorable experiencia en Navision. /li liHabilidades de comunicación altas. /li liHabilidades de gestión del tiempo y organizativas /li liAtención al detalle. /li liCompromiso con nuestros valores: Honradez, Excelencia, Sostenibilidad y Trabajo en Equipo. /li /ul h3¿Qué ofrecemos? /h3 ul liUnirte a una empresa sólida con un equipo de multidisciplinar de muy alto nivel. /li liContrato Indefinido. /li liHorario L-J: De 8h a 17h y V: 8h a 14h /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Buscamos talento /h3 pEn el departamento de Back Office del Grupo Global Factor, buscamos integrar a una persona con formación universitaria en Administración de Empresas, Finanzas o semejante. Must-haves para este rol /h3 ul liExperiencia previa en Back Office.

The ideal candidate will be responsible for providing administrative support to ensure efficient operation of the office. From scheduling client meetings, to communicating between departments, you will be responsible for completing multi-level tasks in a professional and timely manner. Responsibilities Answer phones and direct calls with a positive attitude and an energetic work ethic Provide office guests with a hospitable experience Assist in handling office requests for dial-ins, conference rooms, travel requests, etc. Order office supplies and provide inventory control system Qualifications Proficiency in Microsoft Office suite (Outlook, Excel, Word, PowerPoint, etc.) Excellent written and verbal communication skills Ability to multi-task, organize, and prioritize work Proficiency in German and in Spanish.

Empresa tecnológica situada en Donostia precisa incorporar un/a Office Manager, que asumirá la responsabilidad integral del área administrativa, contable y laboral, garantizando el correcto funcionamiento interno de la organización. La siguiente información tiene como objetivo proporcionar a los posibles candidatos una mejor comprensión de los requisitos para este puesto. ¿Cuál será tu misión? Asegurar una gestión administrativa, contable y laboral rigurosa, eficiente y alineada con la normativa vigente, aportando orden, control y fiabilidad en todos los procesos internos de la empresa. ¿Cómo será tu día a día? Gestionarás de forma autónoma e integral las siguientes áreas: Gestión contable y financiera • Llevarás la contabilidad completa., • Registrarás asientos contables y realizarás conciliaciones bancarias., • Gestionarás la facturación emitida y recibida., • Controlarás cobros y pagos., • Elaborarás cierres mensuales y seguimiento de resultados., • Prepararás y presentarás impuestos., • Realizarás seguimiento de tesorería y previsiones financieras. Gestión laboral • Elaborarás nóminas., • Gestionarás contratos laborales (altas, bajas y modificaciones)., • Tramitarás seguros sociales y obligaciones laborales., • Harás seguimiento de vacaciones, permisos y documentación laboral., • Velarás por el cumplimiento normativo en materia laboral. Gestión administrativa de proyectos europeos/subvenciones • Prepararás documentación administrativa requerida., • Gestionarás la justificación económica de proyectos., • Realizarás seguimiento de gastos imputables., • Coordinarás documentación en procesos de auditoría. Gestión administrativa general • Mantendrás actualizado el archivo documental., • Gestionarás proveedores y contratos de servicios., • Supervisarás gastos generales., • Actuarás como interlocución ante organismos públicos., • La gestión contable, fiscal y laboral se realiza internamente, por lo que tendrás una visión completa del funcionamiento administrativo del negocio. Encajarás en esta posición si aportas… • Formación en administración de empresas o similar., • Experiencia sólida en contabilidad y gestión laboral., • Capacidad para trabajar con autonomía y asumir responsabilidad directa., • Manejo habitual de ERP (valorable experiencia en Odoo)., • Experiencia en gestión de nóminas (valorable NominaSol)., • Rigor, organización y orientación al detalle., • Capacidad para estructurar y ordenar procesos. xcskxlj, • Un nivel fluido de euskera así como un nivel alto de inglés. #J-18808-Ljbffr

ppBuscamos una persona que lidere el área de Recursos Humanos con un enfoque estratégico y operativo. /p pTu misión será construir el equipo que permita escalar la empresa, asegurando que tenemos a las personas correctas, en los roles correctos y con el nivel de rendimiento adecuado. /p pTu trabajo será directo con managers y con CEO. /p h3Responsabilidades principales /h3 ul liReclutamiento y selección: diseñar e implementar procesos de selección eficaces, atraer talento alineado con la cultura de la empresa, filtrar, entrevistar y evaluar candidatos, crear pipelines constantes de talento. /li liOnboarding y experiencia del equipo: diseñar y mejorar el proceso de onboarding, asegurar una buena integración de nuevas incorporaciones, mejorar la experiencia interna del equipo. /li liDesarrollo y gestión del talento: implementar sistemas de evaluación de desempeño, coordinar planes de desarrollo junto a managers, detectar problemas de rendimiento o actitud, apoyar a managers en gestión de equipo. /li liCultura y estructura: definir y reforzar la cultura de la empresa, asegurar alineación entre equipo y valores, ayudar a construir estructura organizativa escalable. /li liProcesos y sistemas de RRHH: crear y documentar procesos internos, implementar herramientas y sistemas de gestión de personas, mejorar la eficiencia del área. /li /ul h3Qué buscamos /h3 ul liExperiencia en selección y gestión de talento /li liMentalidad de alto rendimiento (no corporativa lenta) /li liCapacidad para trabajar en entornos dinámicos /li liHabilidad para tomar decisiones y detectar problemas /li liComunicación clara y directa /li liCapacidad de trabajar con managers /li liNo buscamos un perfil administrativo /li /ul h3Qué ofrecemos /h3 ul liProyecto en crecimiento real /li liImpacto directo en la empresa /li liTrabajo remoto /li liEquipo joven y ambicioso /li liPosibilidad de crecimiento a Head of People /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

Técnica/o de Prevención de Riesgos Laborales Donstia Veolia, grupo multinacional de servicios medioambientales, en su división de servicios energéticos, precisa contratar en la zona de Gipuzkoa. Recuerde revisar su CV antes de enviar la solicitud. Además, asegúrese de leer todos los requisitos relacionados con este puesto. Una/un Técnica/o de Prevención de Riesgos Laborales. Su función principal será responsabilizarse de las actividades relacionadas con la seguridad y salud de los trabajadores de la zona impulsando una cultura preventiva comprometida con la salud. Su trabajo se desarrollará en un entorno de trabajo multidisciplinar y se integrará en la actividad de un amplio equipo humano, manteniendo una relación constante con el resto de áreas de la empresa. • Proyecto estable en crecimiento con posibilidades de desarrollo profesional., • Paquete retributivo acorde a los conocimientos, competencias y experiencia aportada., • Horario flexible de 8 a 16:35. SE OFRECE: • Incorporación inmediata., • Contrato indefinido. Descripción del empleo: • Coordinará la gestión de la Prevención de Riesgos Laborales en el área de Gipuzkoa dependiendo de la Delegación de Gipuzkoa e integrado en la Dirección Territorial Norte, ya sea en contratos de mantenimiento como en obras de instalaciones priorizando la integración de la actividad preventiva., • Elaborará las Evaluaciones de Riesgos necesarias, proponiendo las acciones preventivas y correctivas necesarias para aprobación por la dirección del área., • Realizará el seguimiento de las acciones a implantar para la mejora de las condiciones de trabajo., • Colaborará en la elaboración de los planes y memorias anuales preventivos, facilitando el seguimiento de su ejecución e informar a la dirección de los resultados., • Realizará las investigaciones de los accidentes, incidentes, condiciones inseguras, etc., • Coordinará con el Servicio de Prevención Ajeno la gestión de las especialidades concertadas, en especial lo relacionado con Vigilancia de la Salud., • Propondrá y hará seguimiento de los planes de formación respecto a la Seguridad y Salud y llevará a cabo la información y formación que se requieran en su figura., • Supervisará la Coordinación de Actividades Empresariales tanto respecto a los clientes de como a las empresas colaboradoras de VEOLIA., • Participará e impulsará los proyectos de Cultura Preventiva tanto en la actividad directa en la Delegación como en las empresas del Grupo VEOLIA en el territorio., • Participará activamente tanto en la Auditoría Legal del Servicio de Prevención como en las auditorías internas y externas del Sistema Integrado de Gestión bajo ISO 45001., • Elaborará los Planes de Seguridad y Salud de las obras que se gestionen en las Delegaciones asignadas., • Realizará seguimiento de la gestión de la prevención en las obras de las Delegaciones asignadas., • Colaborará en la elaboración de los planes de emergencia o de autoprotección requeridos, así como la organización de simulacros necesarios. Requisitos: FORMACIÓN: • Máster en Prevención de Riesgos Laborales, especialidades de Seguridad, Higiene, Ergonomía y Psicosociología., • Titulación de base técnica: Ingeniería, arquitectura, etc. CONOCIMIENTOS: • Herramientas ofimáticas., • Uso de aplicaciones propias de la gestión de seguridad y salud: CAE, evaluaciones de riesgos, etc., • Carnet de conducir. COMPETENCIAS: • Capacidad de comunicación y adaptación al entorno., • Actitud cooperativa y de colaboración con perfil de trabajo en equipo., • Capacidad de gestión autónoma en entornos multidisciplinares mostrando firmeza y consistencia en sus actuaciones., • Proactividad e iniciativa en la gestión y responsabilidades asignadas. EXPERIENCIA: • Al menos 5 años como Técnica/o de Prevención de Riesgos Laborales en entornos industriales y de construcción., • Valorable experiencia como Técnica/o de Prevención de Riesgos Laborales en Servicio de Prevención Propio o en Servicio de Prevención Ajeno. Sabemos que los/as profesionales son el pilar fundamental de nuestra identidad corporativa y de nuestros resultados. Por eso, promovemos su integración desde un claro compromiso con la igualdad entre hombres y mujeres, compartiendo la cultura corporativa, nuestra práctica y experiencia. xcskxlj Como empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. #J-18808-Ljbffr

Resumen del puesto Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora. Business Partner de RRHH (HRBP) para la delegación en Euskadi. Responsable de apoyar a los managers, dirigir procesos de selección y diseñar políticas de RRHH orientadas al crecimiento de la oficina. Responsabilidades • Realizar los procesos completos de selección para las líneas de negocio, liderando el crecimiento en la zona., • Analizar puestos, cribar CVs, llevar entrevistas, evaluación y firme informes; publicar ofertas., • Garantizar una excelente experiencia de candidato durante todas las fases del proceso y mantener relaciones positivas con los empleados en todos los niveles., • Desarrollar y mantener relaciones con candidatos, centros de formación y proveedores., • Liderar la estrategia de captación de talento a nivel global, definiendo métodos, fuentes de reclutamiento, KPIs, políticas y herramientas., • Ser referente para las áreas de negocio en decisiones de atracción y selección de talento., • Apoyar a los managers impulsando una cultura de desempeño a través del coaching y facilitando la evaluación del talento., • Mantener enfoque en relaciones con empleados, gestión del desempeño, participación y retención, incluyendo comprensión de compensación y beneficios. Habilidades y requisitos • Experiencia como reclutador (consultoría o empresa cliente), con procesos de perfiles IT demostrándose., • Gestión y priorización de múltiples búsquedas directas y proyectos, con capacidad de gestionar expectativas del cliente interno., • Experiencia trabajando con interlocutores y clientes de distintos mercados., • Experiencia significativa en recursos humanos en entorno de alta calidad, ritmo acelerado y centrado en el cliente., • Capacidad analítica y de resolución de problemas; manejo de métricas de RR.HH. para identificar causas, desarrollar planes a corto, medio y largo plazo., • Capacidad para desarrollar relaciones laborales efectivas con empleados en todos los niveles., • Actitud práctica, flexible y adaptable., • Capacidad de motivar e influir en comportamientos laborales., • Fuertes habilidades de gestión del cambio, negociación e influencia., • Curiosidad intelectual, aportando información valiosa al equipo y al negocio. Beneficios • Contrato indefinido en compañía tecnológica de crecimiento., • Salario fijo competitivo + bonificación., • Ambiente familiar, cercano y colaborativo., • Horario flexible, teletrabajo, desconexión digital, jornada intensiva en viernes y verano. xcskxlj, • Cultura techie con tecnologías y novedades al día., • Acceso a formación continua mediante la Universidad Hiberus y acuerdos con fabricantes., • Programa de retribución flexible: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta de restaurante, etc. #J-18808-Ljbffr

Descripción de la empresa A continuación se detalla todo lo que necesita saber sobre lo que implica esta oportunidad, así como lo que se espera de los solicitantes. Cómo referente de la transformación ecológica y líder mundial en Medioambiente, Veolia, empresa multinacional de servicios de mantenimiento y energía, especializada en la gestión integral de agua, residuos y energía, quiere incorporar en la delegación desde Bizkaia: Una/un Técnica/o de Prevención de Riesgos Laborales Su función principal será responsabilizarse de las actividades relacionadas con la seguridad y salud de los trabajadores de la zona impulsando una cultura preventiva comprometida con la salud. Su trabajo se desarrollará en un entorno de trabajo multidisciplinar y se integrará en la actividad de un amplio equipo humano, manteniendo una relación constante con el resto de áreas de la empresa. SE OFRECE: • Incorporación inmediata., • Proyecto estable en crecimiento con posibilidades de desarrollo profesional., • Paquete retributivo acorde a los conocimientos, competencias y experiencia aportada., • Contrato indefinido., • Horario flexible de 8 a 16:35. Descripción del empleo Como parte del equipo de Prevención de Riesgos Laborales de la zona norte como Técnico/a del Servicio de Prevención: • Coordinará la gestión de la Prevención de Riesgos Laborales en el área de Bizkaiadependiendo de la Delegación de Bizkaiae integrado en la Dirección Territorial Norte, ya sea en contratos de mantenimiento como en obras de instalaciones priorizando la integración de la actividad preventiva., • Elaborará las Evaluaciones de Riesgos necesarias, proponiendo las acciones preventivas y correctivas necesarias para aprobación por la dirección del área., • Realizará el seguimiento de las acciones a implantar para la mejora de las condiciones de trabajo., • Colaborará en la elaboración de los planes y memorias anuales preventivos, facilitando el seguimiento de su ejecución e informar a la dirección de los resultados., • Realizará las investigaciones de los accidentes, incidentes, condiciones inseguras, etc., • Coordinará con el Servicio de Prevención Ajeno la gestión de las especialidades concertadas, en especial lo relacionado con Vigilancia de la Salud., • Propondrá y hará seguimiento de los planes de formación respecto a la Seguridad y Salud y llevará a cabo la información y formación que se requieran en su figura., • Supervisará la Coordinación de Actividades Empresariales tanto respecto a los clientes de como a las empresas colaboradoras de GIROA VEOLIA., • Participará e impulsará los proyectos de Cultura Preventiva tanto en la actividad directa en la Delegación como en las empresas del Grupo VEOLIA en el territorio., • Participará activamente tanto en la Auditoría Legal del Servicio de Prevención como en las auditorías internas y externas del Sistema Integrado de Gestión bajo ISO 45001., • Elaborará los Planes de Seguridad y Salud de las obras que se gestionen en las Delegaciones asignadas, • Realizará seguimiento de la gestión de la prevención en las obras de las Delegaciones asignadas., • Colaborará en la elaboración de los planes de emergencia o de autoprotección requeridos, así como la organización de simulacros necesarios. Requisitos FORMACIÓN: • Máster en Prevención de Riesgos Laborales, especialidades de Seguridad, Higiene, Ergonomía y Psicosociología., • Titulación de base técnica: Ingeniería, arquitectura, etc. CONOCIMIENTOS: • Herramientas ofimáticas., • Uso de aplicaciones propias de la gestión de seguridad y salud: CAE, evaluaciones de riesgos, etc., • Carnet de conducir. COMPETENCIAS: • Capacidad de comunicación y adaptación al entorno., • Actitud cooperativa y de colaboración con perfil de trabajo en equipo., • Capacidad de gestión autónoma en entornos multidisciplinares mostrando firmeza y consistencia en sus actuaciones., • Proactividad e iniciativa en la gestión y responsabilidades asignadas. EXPERIENCIA: • Al menos 5 años como Técnica/o de Prevención de Riesgos Laborales en entornos industriales y de construcción., • Valorable experiencia como Técnica/o de Prevención de Riesgos Laborales en Servicio de Prevención Propio o en Servicio de Prevención Ajeno. Información adicional Sabemos que los/as profesionales son el pilar fundamental de nuestra identidad corporativa y de nuestros resultados. Por eso, promovemos su integración desde un claro compromiso con la igualdad entre hombres y mujeres, compartiendo la cultura corporativa, nuestra práctica y experiencia. xcskxlj Como empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación. #J-18808-Ljbffr

Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 11.000 personas trabajando con el mismo objetivo en 10 países. Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia. Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Experto/a en Administración de Sistemas Linux/AIX y Seguridad de Infraestructura para la administración, mantenimiento y protección de los sistemas operativos corporativos basados en Linux (Red Hat Enterprise Linux y SUSE Linux Enterprise Server) y IBM AIX, garantizando su disponibilidad, rendimiento y seguridad. ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! • Administrar y mantener servidores Linux (Red Hat y SUSE) e IBM AIX en entornos de producción., • Administrar plataformas basadas en Nutanix y los sistemas operativos desplegados sobre ellas., • Implantar y mantener políticas de hardening conforme a estándares corporativos y buenas prácticas de seguridad., • Gestionar usuarios, grupos, permisos y accesos privilegiados en sistemas Linux y AIX., • Supervisar el cumplimiento de las políticas de seguridad de los sistemas operativos., • Gestionar la instalación de parches, actualizaciones y correcciones de seguridad., • Identificar, analizar y remediar vulnerabilidades detectadas en la infraestructura., • Configurar y mantener mecanismos de autenticación, autorización y auditoría., • Monitorizar el estado de los sistemas y garantizar su disponibilidad y rendimiento., • Colaborar con los equipos de ciberseguridad, infraestructura y arquitectura en la implantación de medidas de protección., • Participar en proyectos de modernización y automatización de la infraestructura., • Elaborar procedimientos técnicos, estándares y documentación de operación., • Dar soporte técnico especializado en incidencias de alta complejidad y realizar análisis de causa raíz., • Participar en auditorías técnicas y asegurar el cumplimiento de los requisitos regulatorios y corporativos, • Al menos 3 años de experiencia en el perfil, • Titulación: Ingeniería Técnica en Informática Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. xcskxlj Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor. #J-18808-Ljbffr