Trabajos personal de tienda en en Santa Coloma De GramenetCrear alertas

En Aquí tu Reforma, franquicia líder en reformas y rehabilitaciones del hogar, con más de 250 franquiciados en 8 países, aliada con partners estratégicos dentro de su accionariado como Iberdrola o Roca entre otros, estamos reforzando nuestro equipo en Barcelona para acompañar el ambicioso plan de crecimiento para la compañía en los próximos años. Actualmente estamos buscando un Director General que lidere nuestro equipo en la zona de Sant Gervasi, garantizando el éxito de la tienda y la satisfacción de nuestros clientes . Responsabilidades ✅✔ Gestionar el equipo de la tienda, asegurando un ambiente de trabajo productivo y motivado r.✔ Cumplir con los objetivos de ventas y facturación, optimizando la experiencia del client e.✔ Coordinar la operativa diaria de las tiend as Requisitos 🚩✅ Tenga formación en Arquitectura Técnica o simil ar.✅ Sea un excelente gestor de personas, con habilidades para motivar equip os.✅ Esté orientado a resultados y ventas, con capacidad de toma de decisiones estratégic as.✅ Tenga experiencia en retail, ventas consultivas o en el sector de reform as.✅ Tenga experiencia gestión de proyectos y presupuestos de o bra Si cumples con los requisitos, no dudes en postularte. Juntos estamos transformando el sector de las reformas y seleccionamos personas que sean el cam bio. ¡Te esperamo • s! 😍 *Importante: la vacante es para la estructura de personal de un licenciatario de la m arca**

Oferta de empleo – Responsable de tienda de cerramientos de aluminio (Barcelona – Zona Grassot) Buscamos incorporar una persona responsable para gestionar nuestro local de venta de cerramientos de aluminio en Barcelona (zona Grassot), dentro de una empresa consolidada, con varios locales y presencia a nivel nacional. La persona seleccionada será responsable del funcionamiento diario del punto de venta, combinando atención al cliente, gestión del local y apoyo técnico-comercial. Se valorará especialmente experiencia previa en el sector de la construcción. Funciones principales • Atención y asesoramiento presencial a clientes., • Gestión integral del local (apertura, cierre, organización y mantenimiento)., • Elaboración de presupuestos y seguimiento comercial., • Coordinación con proveedores y equipo técnico., • Venta de cerramientos de aluminio (ventanas, puertas, correderas, etc.)., • Control básico de pedidos y materiales. Requisitos • Experiencia previa en construcción, carpintería de aluminio o sectores afines (muy valorable)., • Perfil comercial con orientación al cliente., • Capacidad de organización y trabajo autónomo., • Buen trato personal y responsabilidad., • Se valorará experiencia en ventas o gestión de tienda. Ofrecemos • Incorporación a empresa consolidada con varios locales y actividad a nivel nacional., • Puesto estable con incorporación inmediata., • Jornada completa., • Horario aproximado: de 9:30 a 13:30 y de 15:30 a 19:30., • Salario según experiencia y valía, con bonus por desempeño., • Posibilidades reales de crecimiento profesional.

MUY MUCHO 2º/2ª RESPONSABLE DE TIENDA 📢Descripción del puesto Ser el primer soporte de eficiencia y confianza para el/la responsable de la tienda en cada una de las gestiones de ésta. Contribuir en la resolución de anomalías y mejoras de la tienda a nivel comercial, humano, y de explotación. Contribuir al lado del/a responsable de la tienda en el funcionamiento de la tienda, el equipo y los objetivos determinados de manera autónoma. 🎯Misión Colaborar junto al Responsable de tienda en la obtención de la rentabilidad de la tienda, crecimiento del equipo y el óptimo clima laboral en ella. 📌Responsabilidades Comerciales: • Lograr objetivos marcados cuantitativo y cualitativos, • Control de KPI’S (análisis y planes de acción), • Control de Stocks, • Previsión de tienda, • Trabajo y ejecución del Visual Merchandising Humanas: • Gestión de equipo (liderar, motivar y acompañar), • Formación del personal, • Excelencia en la Atención al cliente De explotación: • Garantizar la seguridad 360º: PRL y Contabilidad., • Comunicación eficiente con servicios centrales. 🔎 Requerimientos actitudinales • Compromiso., • Liderazgo, • Flexibilidad, • Innovación, • Comunicación eficiente 🔎 Competencias: Iniciativa para hacer Asertividad para decir “todo” Habilidad en la gestión del conflicto Trabajo en equipo Proactividad Capacidad de escucha Flexibilidad Orientado a resultados ✨ Creemos que serías el candidato ideal si: Tienes más de 4 años de experiencia en retail como vendedor/a d 1ª. Te apasiona el trato con las personas Experiencia demostrable en análisis y gestión de cuentas de explotación Te gustan los retos y luchas por conseguirlos Tienes flexibilidad horaria Eres un auténtico/a “Team player”. Si crees que eres el-la profesional que encajaría perfectamente, envía tu CV a Alessandro Civardi, Store Manager de la tienda: alessandro.civardi@muymucho.es

Buscamos un/a Store Manager con visión, liderazgo y pasión por la moda sostenible. ¿Eres tú? ¿Tienes amplia experiencia liderando equipos en tiendas de ropa? ¿Has gestionado tiendas de gran volumen o coordinado varias tiendas dentro de una misma zona? ¡En Humana te estamos buscando! En Humana Fundación Pueblo para Pueblo, llevamos más de 35 años comprometidos con la protección del medio ambiente y el desarrollo de proyectos de cooperación internacional. Somos pioneros en moda sostenible, economía circular y reutilización textil. Estamos en búsqueda de un/a Store Manager para nuestras tiendas en Barcelona. Queremos incorporar perfiles con sólida trayectoria en retail de moda, especialmente personas que hayan gestionado tiendas grandes de ropa (con equipos numerosos y alta rotación de producto). 💼 ¿Cuál será tu misión? Coordinarás, dirigirás y motivarás al equipo para garantizar el cumplimiento de los objetivos económicos, operativos y de experiencia de cliente. Buscamos un perfil con fuerte capacidad de liderazgo, visión estratégica y experiencia real en la gestión de tiendas de ropa, preferiblemente con altos volúmenes de venta. 🚀 ¿Qué esperamos de ti? • Experiencia demostrable en el sector retail de moda (ropa), como encargado/a o responsable de tienda., • Haber gestionado tiendas de tamaño medio (más de 4-6 personas en equipo) o coordinado varias tiendas dentro de una zona., • Dominio de KPIs, presupuestos, gestión de stock y planificación operativa., • Alta orientación a resultados, visión comercial y pasión por la atención al cliente., • Capacidad para formar, liderar y motivar equipos en entornos exigentes y dinámicos. 🧠 ¿Cuáles serán tus funciones? Gestión comercial y operativa: • Supervisar la rotación del producto y el cumplimiento de los objetivos de venta., • Controlar marcajes de precios, visual merchandising, y estándares de imagen en tienda., • Gestionar presupuestos, KPIs y tareas administrativas vinculadas a la operativa diaria. Gestión de equipo: • Distribuir tareas, coordinar turnos y organizar horarios del personal., • Acompañar, formar y liderar al equipo con enfoque en resultados y motivación., • Ser un referente y asegurar que el equipo refleje los valores y filosofía de Humana. 🌟 ¿Qué te ofrecemos? • ✅ Contrato indefinido con jornada completa., • ✅ Salario fijo + variable competitivo por consecución de objetivos., • ✅ Turnos rotativos de lunes a sábados, con dos días de descanso semanal., • ✅ Formación inicial en tienda escuela, donde aprenderás nuestra operativa, filosofía y modelo de gestión antes de incorporarte a tu tienda definitiva., • ✅ Oportunidades reales de promoción y desarrollo dentro de la organización., • ✅ Formar parte de una Fundación con valores sólidos de sostenibilidad, solidaridad y compromiso social. 🌱 ¿Quiénes somos? Más de 750 personas de 30 nacionalidades, 5.200 contenedores de recogida textil y una red de colaboración con más de 800 ayuntamientos. Financiamos proyectos en 13 países que transforman vidas a través de la educación, la salud y el desarrollo comunitario. ¿Eres el/la líder que necesita nuestro equipo? Únete a nuestro equipo y lidera con propósito dentro del sector de la moda sostenible. Conócenos más en 👉 _

⚡¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? 🌳 En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. Somos parte del TOP5 en el ranking de las mejores empresas para trabajar en España 2023. Estamos presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad. ¡Queremos conocerte! ¿Cuál es tu misión? Como técnico/a especialista en Frio Industrial, te responsabilizarás de realizar ejecuciones técnicas de calidad en el área de Frío para los clientes. Principales Responsabilidades y funciones • Efectuar el mantenimiento de los equipos de frío del parque instalado, • Llevar a cabo actuaciones en campo, realizando reparaciones de los equipos de frío del parque instalado, • Actualizar la BBDD de clientes para tener un control de las acciones ejecutadas., • Colaborar en la planificación de las intervenciones., • Asesorar a nuestros clientes / fuerza de ventas en aspectos técnicos realizados con el área de la actividad Frío., • Participar activamente en las Formaciones de Producto a clientes y/o otras actividades. ¿Quién tendría éxito? • Experiencia mínima de 5 años en trabajos de puestas en marcha y reparación y mantenimiento de equipos de Frío, • Valorable conocimientos de programación de PLCs/autómatas, etc., • Requisito básico: Carnet de instalador y mantenedor de frío. (Título de manipulación de gases fluorados o Título de RITE) Qué obtendrás? Como Técnico/a tendrás algunos beneficios adicionales: 📈 Un plan remunerado por detección de negocio ➕ Plus de disponibilidad y de guardias 🚗 Vehículo Requisitos adicionales: Disponibilidad para viajar Disponibilidad para realizar Guardias rotativas ¡Nos adaptamos a ti!: 🕓 Con nuestro horario flexible, tendrás la libertad de adaptar tus horas de trabajo para acomodar tus necesidades y responsabilidades personales. 🏝 ¿Necesitas más tiempo para relajarte y desconectar? Con nuestro Holy Pack, podrás comprar días adicionales de vacaciones para recargar energía cuando más lo necesites. 📅 ¡Celebra las festividades a tu manera! Con los Floating Holidays, podrás intercambiar días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias personales. 🧘 ♂️ ¿Necesitas tiempo adicional para explorar nuevas experiencias o enfocarte en proyectos personales? Con el Sabbatical Pack, podrás solicitar hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados). 💞 Valoramos la importancia de la familia y queremos apoyarte en todos los aspectos de tu vida. Nuestra Global Family Leave Policy te brinda condiciones remuneradas flexibles para los momentos en que más lo necesites, sin importar si estás a punto de ser papá o mamá, si necesitas tiempo para superar una pérdida o para cuidar a un ser querido. ¡Te cuidamos!: 📱 Con acceso a la plataforma de salud y bienestar Wellwo, tú y hasta 5 personas de tu elección podrán disfrutar de atención médica virtual y apoyo psicológico 24/7, bien como acceder a asesoramiento nutricional, clases dirigidas, ¡y mucho más! 🏄 ♂️ Desde asistir a clases de baile a reservar el SPA de un hotel, te ofrecemos un convenio con AJ by Gympass para que puedas acceder a una red de miles de gimnasios y centros deportivos para que mantengas tu cuerpo activo de la manera que más te guste. 🩺 Tu bienestar es nuestra prioridad. Contarás con servicio médico en tu centro de trabajo, para que tengas atención cercana ante cualquier necesidad médica. ¡Te empoderamos!: 🎯 Con Open Talent Market, nuestra plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA, podrás conectar con oportunidades laborales, proyectos y mentorxs en Schneider Electric a nivel global. 🤑 Te ofrecemos la oportunidad de ser accionista de Schneider Electric y compartir nuestros logros con nuestro programa de accionariado. 🙌 Celebramos el talento y el éxito de todxs con nuestro programa de reconocimiento, con el cual podrás regalar y recibir puntos por tus logros y cambiarlos por tarjetas regalo en tus tiendas favoritas. 💗 Contarás con un seguro de vida para tu protección. 💰 Te ofrecemos un Plan de Retribución Flexible con el que podrás elegir entre una variedad de opciones, como seguro de salud, ticket restaurant, ticket guardería, ticket transporte, formación y más. 🛒 Como parte de nuestra #SEGreatPeople, tendrás acceso a una tienda online de productos de Schneider Electric con precios exclusivos y super descuentos. 🎁 Con Club Schneider disfrutarás de descuentos especiales en tus tiendas favoritas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios externos. 💚 Participa en programas de voluntariado subvencionados por la empresa, para contribuir a nuestra comunidad y tener un impacto positivo en tu entorno. ¿Por qué Schneider Electric? Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo ya que juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa. Disclaimer Estamos en búsqueda constante de personas excepcionales, apasionadas por el cliente, que rompan esquemas y piensen de forma disruptiva. Si te motiva el aprendizaje constante, ¡definitivamente queremos conocerte! ¿Lo mejor de todo? En nuestro ambiente inclusivo, creemos firmemente que la diversidad es una fuente de fortaleza y creatividad. ¡Aquí, la autenticidad es un superpoder! Nos comprometemos a crear un lugar de trabajo donde cada voz sea escuchada. 🚀💪

Empresas: Sinenger Consulting Selección de Personal se precisa CHARCUTERO-RA , para tienda gorumet en barcelona. horario seguido o partido. 30h o 40h. 1 dia festivo. salario segun convenio. oferta estable. experiencia en atencion cliente charcuteria, 3 años Requisitos : se precisa CHARCUTERO-RA , para tienda gorumet en barcelona. horario seguido o partido. 30h o 40h. 1 dia festivo. salario segun convenio. oferta estable. experiencia en atencion cliente charcuteria, 3 años

¡Únete a nuestro equipo como Store Manager en K-tuin Lleida! Recuerde revisar su CV antes de enviar la solicitud. Además, asegúrese de leer todos los requisitos relacionados con este puesto. ¿Eres amante de la tecnología y de Apple? ¿Buscas una empresa donde puedas desarrollar tus habilidades, crecer y progresar? ¡Te estamos esperando! ¡Hola! Somos K-tuin, el mayor distribuidor de productos Apple en España, y estamos buscando un/a Store Manager para nuestra tienda de Lleida, ubicada en Plaça de Sant Joan, 7-8, 25007 Lleida. ¿Cuál será tu día a día? • Liderar y modelar los principios de la experiencia con el cliente para el resto del equipo, garantizando el mejor servicio y atención a nuestros clientes., • Dirigir, inspirar, informar y motivar a tu equipo, fomentando un entorno interno positivo y dinámico., • Supervisar las diferentes áreas de control y rendimiento de la tienda., • Colaborar en la selección de personal de la tienda, valorando necesidades de contratación, productividad, turnos y organización del equipo., • Impulsar el rendimiento de las ventas para alcanzar de forma constante los objetivos establecidos., • Asegurar el cumplimiento de las diferentes políticas internas: atención al cliente, seguridad, procedimientos operativos y estándares de tienda., • Analizar KPIs, proponiendo y llevando a cabo planes de acción enfocados a la consecución de objetivos. ¿Qué buscamos? • Experiencia de 2 a 5 años en posiciones similares., • Persona orientada a ventas, atención al cliente y gestión de equipos. ¡Que no te asusten los retos!, • Perfil positivo, enérgico y cómodo trabajando en entornos dinámicos. ¡Competencias que valoramos! • Capacidad para ejercer un liderazgo positivo y crear un buen clima de trabajo., • Proactividad, atención al detalle y capacidad para generar nuevas ideas., • Orientación a resultados y manejo de KPIs. ¿Qué te ofrecemos en K-tuin? • Contrato jornada completa (40h/semana), • Horario partido de 10:00 a 14:00 y de 16:30 a 20:30., • Proyección profesional., • Un ambiente joven, ambicioso, dinámico, con ganas de superarse y aprender., • Una oportunidad para desarrollar tus aptitudes dentro del sector tecnológico y liderar proyectos de manera colaborativa con otros departamentos. En K-tuin no solo vendemos productos Apple, ¡vivimos y respiramos tecnología! Nos enorgullece crear un ambiente donde nuestros empleados puedan aprender, crecer y disfrutar de su trabajo. Si te identificas con todo esto y estás listo/a para unirte a un lugar donde la innovación y el buen ambiente van de la mano, ¡queremos conocerte! ¡No dejes pasar esta oportunidad y envíanos tu CV hoy mismo! xcskxlj ¡Te esperamos! #Ktuin #Apple #StoreManager #Lleida #OportunidadLaboral #Liderazgo #Tecnología

En Aquí tu Reforma, franquicia líder en reformas y rehabilitaciones del hogar, con más de 250 franquiciados en 8 países, aliada con partners estratégicos dentro de su accionariado como Iberdrola o Roca entre otros, estamos reforzando nuestro equipo en Barcelona para acompañar el ambicioso plan de crecimiento para la compañía en los próximos años. Actualmente estamos buscando un Director General que lidere nuestro equipo en la zona de Sant Gervasi, garantizando el éxito de la tienda y la satisfacción de nuestros clientes . Responsabilidades ✅✔ Gestionar el equipo de la tienda, asegurando un ambiente de trabajo productivo y motivado r.✔ Cumplir con los objetivos de ventas y facturación, optimizando la experiencia del client e.✔ Coordinar la operativa diaria de las tiend as Requisitos 🚩✅ Tenga formación en Arquitectura Técnica o simil ar.✅ Sea un excelente gestor de personas, con habilidades para motivar equip os.✅ Esté orientado a resultados y ventas, con capacidad de toma de decisiones estratégic as.✅ Tenga experiencia en retail, ventas consultivas o en el sector de reform as.✅ Tenga experiencia gestión de proyectos y presupuestos de o bra Si cumples con los requisitos, no dudes en postularte. Juntos estamos transformando el sector de las reformas y seleccionamos personas que sean el cam bio. ¡Te esperamo • s! 😍 *Importante: la vacante es para la estructura de personal de un licenciatario de la m arca**

⚡¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? 🌳 En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. Somos parte del TOP5 en el ranking de las mejores empresas para trabajar en España 2023. Estamos presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad. ¡Queremos conocerte! ¿Cuál es tu misión? Como técnico/a especialista en Frio Industrial, te responsabilizarás de realizar ejecuciones técnicas de calidad en el área de Frío para los clientes. Principales Responsabilidades y funciones • Efectuar el mantenimiento de los equipos de frío del parque instalado, • Llevar a cabo actuaciones en campo, realizando reparaciones de los equipos de frío del parque instalado, • Actualizar la BBDD de clientes para tener un control de las acciones ejecutadas., • Colaborar en la planificación de las intervenciones., • Asesorar a nuestros clientes / fuerza de ventas en aspectos técnicos realizados con el área de la actividad Frío., • Participar activamente en las Formaciones de Producto a clientes y/o otras actividades. ¿Quién tendría éxito? • Experiencia mínima de 5 años en trabajos de puestas en marcha y reparación y mantenimiento de equipos de Frío, • Valorable conocimientos de programación de PLCs/autómatas, etc., • Requisito básico: Carnet de instalador y mantenedor de frío. (Título de manipulación de gases fluorados o Título de RITE) Qué obtendrás? Como Técnico/a tendrás algunos beneficios adicionales: 📈 Un plan remunerado por detección de negocio ➕ Plus de disponibilidad y de guardias 🚗 Vehículo Requisitos adicionales: Disponibilidad para viajar Disponibilidad para realizar Guardias rotativas ¡Nos adaptamos a ti!: 🕓 Con nuestro horario flexible, tendrás la libertad de adaptar tus horas de trabajo para acomodar tus necesidades y responsabilidades personales. 🏝 ¿Necesitas más tiempo para relajarte y desconectar? Con nuestro Holy Pack, podrás comprar días adicionales de vacaciones para recargar energía cuando más lo necesites. 📅 ¡Celebra las festividades a tu manera! Con los Floating Holidays, podrás intercambiar días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias personales. 🧘 ♂️ ¿Necesitas tiempo adicional para explorar nuevas experiencias o enfocarte en proyectos personales? Con el Sabbatical Pack, podrás solicitar hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados). 💞 Valoramos la importancia de la familia y queremos apoyarte en todos los aspectos de tu vida. Nuestra Global Family Leave Policy te brinda condiciones remuneradas flexibles para los momentos en que más lo necesites, sin importar si estás a punto de ser papá o mamá, si necesitas tiempo para superar una pérdida o para cuidar a un ser querido. ¡Te cuidamos!: 📱 Con acceso a la plataforma de salud y bienestar Wellwo, tú y hasta 5 personas de tu elección podrán disfrutar de atención médica virtual y apoyo psicológico 24/7, bien como acceder a asesoramiento nutricional, clases dirigidas, ¡y mucho más! 🏄 ♂️ Desde asistir a clases de baile a reservar el SPA de un hotel, te ofrecemos un convenio con AJ by Gympass para que puedas acceder a una red de miles de gimnasios y centros deportivos para que mantengas tu cuerpo activo de la manera que más te guste. 🩺 Tu bienestar es nuestra prioridad. Contarás con servicio médico en tu centro de trabajo, para que tengas atención cercana ante cualquier necesidad médica. ¡Te empoderamos!: 🎯 Con Open Talent Market, nuestra plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA, podrás conectar con oportunidades laborales, proyectos y mentorxs en Schneider Electric a nivel global. 🤑 Te ofrecemos la oportunidad de ser accionista de Schneider Electric y compartir nuestros logros con nuestro programa de accionariado. 🙌 Celebramos el talento y el éxito de todxs con nuestro programa de reconocimiento, con el cual podrás regalar y recibir puntos por tus logros y cambiarlos por tarjetas regalo en tus tiendas favoritas. 💗 Contarás con un seguro de vida para tu protección. 💰 Te ofrecemos un Plan de Retribución Flexible con el que podrás elegir entre una variedad de opciones, como seguro de salud, ticket restaurant, ticket guardería, ticket transporte, formación y más. 🛒 Como parte de nuestra #SEGreatPeople, tendrás acceso a una tienda online de productos de Schneider Electric con precios exclusivos y super descuentos. 🎁 Con Club Schneider disfrutarás de descuentos especiales en tus tiendas favoritas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios externos. 💚 Participa en programas de voluntariado subvencionados por la empresa, para contribuir a nuestra comunidad y tener un impacto positivo en tu entorno. ¿Por qué Schneider Electric? 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⚡¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? 🌳 En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. Somos parte del TOP5 en el ranking de las mejores empresas para trabajar en España 2023. Estamos presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad. ¡Queremos conocerte! ¿Cuál es tu misión? Como técnico/a especialista en Frio Industrial, te responsabilizarás de realizar ejecuciones técnicas de calidad en el área de Frío para los clientes. 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Nude Project Group en Barcelona está buscando un/a Asistente de Ventas para unirse a su equipo. Esta posición requiere pasión por la moda y la estética, así como experiencia en tienda física. El candidato ideal será proactivo, creativo y estará disponible para trabajar los fines de semana. Los asistentes serán embajadores de productos y ayudarán a gestionar las ventas y la atención al cliente. Se ofrecen oportunidades para desarrollar una marca personal en un ambiente dinámico y colaborativo. #J-18808-Ljbffr

Posición temporal para reemplazo por baja médica En HARTMANN nos dedicamos a ayudar, cuidar, proteger y crecer. Apoyamos a los profesionales de la salud para que puedan centrarse en lo que realmente importa: impactar positivamente en la vida de las personas. Creamos soluciones que marcan la diferencia, y con tu compromiso podrás desarrollarte profesionalmente cada día. En HARTMANN tu contribución también marcará la diferencia. Visitador Médico Zaragoza ESP-Mataró (Barcelona) Como visitador médico te encargarás de promover la venta de productos farmacéuticos y servicios médicos a través de la educación, información y relaciones con los profesionales de la salud, con el fin de asegurar el cumplimiento de los objetivos comerciales y la expansión del mercado. Responsabilidades • Promoción de Productos Farmacéuticos, • Crear y mantener relaciones sólidas con médicos, farmacéuticos y otros profesionales de la salud, • Gestión de Información de Mercado, • Cumplimiento de Objetivos Comerciales, • Capacitación y Actualización sobre nuevos productos, regulaciones y prácticas médicas, • Gestión de la Cartera de Clientes, • Cumplimiento NormativoRequisitos, • Preferiblemente título universitario en Farmacia, Medicina, Biología, Química, Biotecnología o afines, • Preferiblemente experiencia previa en ventas o promoción de productos farmacéuticos o en un puesto similar, • Conocimiento del sector de la salud y sus regulaciones, • Comunicación efectiva y habilidades interpersonales, • Capacidad para trabajar de manera independiente y bajo presión, • Organización y gestión de tiempo, • Conocimiento en técnicas de ventasIncentivos, • Empresa multinacional en constante evolución, con más de 200 años de historia, • Contrato a plazo de 6 meses, • Plan de desarrollo individualizado (IDP), • Tienda del empleado: productos HARTMANN con descuentos, • HARTMANN Club de Benefits: ofertas y descuentos en ocio, viajes, moda, etc., • Vehículo de empresa, • Nos acordamos de ti y de los tuyos con detalles en momentos especiales (boda, nacimientos, aniversarios en la empresa…)Departamento Ventas Tu Contacto Personal Helena Ferrera J-18808-Ljbffr #J-18808-Ljbffr

Ralph Lauren Corporation (NYSE:RL) is a global leader in the design, marketing and distribution of premium lifestyle products in five categories: apparel, accessories, home, fragrances, and hospitality. For more than 50 years, Ralph Lauren's reputation and distinctive image have been consistently developed across an expanding number of products, brands and international markets. The Company's brand names, which include Ralph Lauren, Ralph Lauren Collection, Ralph Lauren Purple Label, Polo Ralph Lauren, Double RL, Lauren Ralph Lauren, Polo Ralph Lauren Children, Chaps, among others, constitute one of the world's most widely recognized families of consumer brands. At Ralph Lauren, we unite and inspire the communities within our company as well as those in which we serve by amplifying voices and perspectives to create a culture of belonging, ensuring inclusion, and fairness for all. We foster a culture of inclusion through: Talent, Education & Communication, Employee Groups and Celebration. QUE OFRECEMOS • Emocionantes oportunidades laborales, • Beneficios de empresa y descuentos en productos de la marca, • La oportunidad de aportar tu experiencia y tu sello personal en el trabajo CUALES SON LAS RESPONSABILIDADES DEL PUESTO Un equipo centrado en el cliente, • Propocionar una experiencia al cliente excepcional para dirigir las ventas de la tienda, • Comunicar de manera consistente con los miembros del equipo para asegurar un excelente servicio al cliente, • Facilitar el feedback de los clientes y el feedback sobre el producto a los managers Embajador de Ralph Lauren, • Proporcionar una experiencia y acogida excepcional a los clientes, • Representar los valores y el espíritu de Ralph Lauren, • Demostrar una cultura donde el cliente es lo primero Operaciones, • Uso de los sistemas y procedimientos de Ralph Lauren para mejorar las eficiencias en venta y poder construir una base sólida de clientes, • Mantenimiento de los estandares operacionales y visuales de la marca, • Mantenimiento de la tienda QUE BUSCAMOS, • Energético/a, apasionado/a, orientado/a a resultados y que trabaje en equipo, • Experiencia en ambientes de trabajo dinámicos, • Excelentes habilidades comunicativas #J-18808-Ljbffr

Valores e Innovación En Under Armour, tenemos el compromiso de apoyar a quienes se esfuerzan por superarse y, en ese sentido, nuestros valores (actuar de forma sostenible, celebrar las victorias, trabajar en equipo, respetar a cada deportista y defender la igualdad) son la hoja de ruta para nuestros equipos y para las cualidades que se esperan de cada persona que los integra. Nuestros valores nos definen y nos unen. Son los principios que conectan a todo el talento de Under Armour. El impulso que nos recuerda dónde estamos y nos llena de energía para alcanzar todos nuestros objetivos. La búsqueda de la mejora comienza con la innovación y con la misión de nuestro equipo de dar lo mejor de sí. Con Under Armour tienes libertad para ir más allá, sea cual sea tu puesto. Esto significa trabajar para el desarrollo, el lanzamiento y la venta de herramientas digitales y productos de última generación que ayudan a cada deportista a liberar todo su potencial. Propósito del Rol Generar un gran impacto colaborando en nuestra misión a media jornada. Como agente de ventas asociado, eres la cara visible de nuestra marca. Tu función será crear experiencias únicas para nuestros clientes, impulsar las ventas y asegurarte de que la tienda esté siempre a punto. Si se te da bien desenvolverte en ritmos intensos, trabajar en equipo y atender a los clientes, este puesto es para ti. ¡Crezcamos en equipo! Tu Impacto Confiamos En Nuestros Agentes De Ventas Asociados Para • Ofrecer un excelente servicio al cliente, desde darle una cálida bienvenida hasta proporcionarle un proceso de pago eficiente, • Ayudar a los clientes a dar lo mejor de sà ofreciéndoles la ropa y las zapatillas que mejor se adaptan a sus necesidades, • Transmitir todo lo que sabes y te gusta de nuestros productos y promocionar el programa de recompensas de UA., • Abastecer, asegurar la correcta presentación de la tienda y limpiarla, • Trabajar en la zona de ventas y en el almacén según sea necesario, incluido el punto de venta y la caja, • Atender a los clientes en todos nuestros canales considerando también nuestras experiencias digitales, • Demostrar competencias de colaboración y capacidad para el trabajo en equipo, • Tener capacidad para trabajar en entornos definidos por plazos y con un ritmo intenso, • Ganar la fidelidad de los clientes informándoles sobre nuestros programas de recompensas, • Asumir la responsabilidad de desarrollarse y aprovechar las oportunidades de crecimiento personal para mejorar el rendimiento, • Responder a las solicitudes omnicanal de acuerdo con los procedimientos y la política de UA a través de una experiencia digital, • Trabajar las horas programadas en la política de asistencia de Under Armour, • Realizar cualquier otra tarea asignada por su superiorRequisitos Para que tu candidatura sea considerada para este puesto, debes cumplir estos requisitos: • Tener al menos 18 años o 16 y contar con el permiso de tus padres o tutores legales, • Ser capaz de desenvolverse por la zona de ventas, el almacén y la oficina, y poder levantar bultos de hasta 12 kg, • Hablar con fluidez el idioma local del lugar donde se encuentre la tienda. Se valora también el inglés, • Tener disponibilidad para flexibilizar el horario y trabajar en festivos, hasta tarde o durante los fines de semana si es necesario, • Tener buenas capacidades comunicativas, • Poder realizar todas las funciones esperadas del puesto, • Poder agacharse, colocarse en posición de sentadilla, alcanzar objetos colocados en altura, subirse a una escalera de mano o estar en pie largos periodos de tiempo, • Tener facilidad o interés en la tecnología (informática, dispositivos móviles, etc.)Beneficios y Ventajas, • Descuento para empleado/a, • Posibilidad de participar en concursos especiales en los que ganar productos y otros premios exclusivos, • Programa de conciliación para apoyar los retos de salud, circunstancias personales, familiares o laborales, • Oportunidad de formar parte de un equipo unido y de trabajar en un entorno enérgico., • Oportunidades de crecimiento y desarrollo personal €12,899.25 - €14,189.25 Compromiso con la Diversidad En Under Armour, estamos comprometidos a proporcionar un entorno de respeto mutuo donde se ofrezcan iguales oportunidades de empleo a todos los solicitantes y compañeros, sin importar su raza, color, religión o creencias, sexo, embarazo (incluido el parto, la lactancia y las condiciones médicas relacionadas), origen nacional, edad, discapacidad física o mental, estado civil, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, información genética (incluidas características y pruebas), condición militar y de veterano, estado familiar o paternal, y cualquier otra característica protegida por la legislación aplicable. Under Armour busca reclutar, desarrollar y retener a las personas más talentosas, representando una amplia variedad de orígenes y perspectivas. Si necesita una adaptación razonable para participar en el proceso de solicitud de empleo o entrevista, póngase en contacto con nuestro equipo de Recursos Humanos a través de: . #J-18808-Ljbffr

Ralph Lauren Corporation (NYSE:RL) is a global leader in the design, marketing and distribution of premium lifestyle products in five categories: apparel, accessories, home, fragrances, and hospitality. For more than 50 years, Ralph Lauren's reputation and distinctive image have been consistently developed across an expanding number of products, brands and international markets. The Company's brand names, which include Ralph Lauren, Ralph Lauren Collection, Ralph Lauren Purple Label, Polo Ralph Lauren, Double RL, Lauren Ralph Lauren, Polo Ralph Lauren Children, Chaps, among others, constitute one of the world's most widely recognized families of consumer brands. At Ralph Lauren, we unite and inspire the communities within our company as well as those in which we serve by amplifying voices and perspectives to create a culture of belonging, ensuring inclusion, and fairness for all. We foster a culture of inclusion through: Talent, Education & Communication, Employee Groups and Celebration. QUE OFRECEMOS • Emocionantes oportunidades laborales, • Beneficios de empresa y descuentos en productos de la marca, • La oportunidad de aportar tu experiencia y tu sello personal en el trabajo CUALES SON LAS RESPONSABILIDADES DEL PUESTO Un equipo centrado en el cliente, • Propocionar una experiencia al cliente excepcional para dirigir las ventas de la tienda, • Comunicar de manera consistente con los miembros del equipo para asegurar un excelente servicio al cliente, • Facilitar el feedback de los clientes y el feedback sobre el producto a los managers Embajador de Ralph Lauren, • Proporcionar una experiencia y acogida excepcional a los clientes, • Representar los valores y el espíritu de Ralph Lauren, • Demostrar una cultura donde el cliente es lo primero Operaciones, • Uso de los sistemas y procedimientos de Ralph Lauren para mejorar las eficiencias en venta y poder construir una base sólida de clientes, • Mantenimiento de los estandares operacionales y visuales de la marca, • Mantenimiento de la tienda QUE BUSCAMOS, • Energético/a, apasionado/a, orientado/a a resultados y que trabaje en equipo, • Experiencia en ambientes de trabajo dinámicos, • Excelentes habilidades comunicativas #J-18808-Ljbffr

En HARTMANN nos dedicamos a ayudar, cuidar, proteger y crecer. Apoyamos a los profesionales de la salud para que puedan centrarse en lo que realmente importa: impactar positivamente en la vida de las personas. Creamos soluciones que marcan la diferencia, y con tu compromiso podrás desarrollarte profesionalmente cada día. En HARTMANN tu contribución también marcará la diferencia. Visitador Médico Zaragoza ESP-Mataró (Barcelona) Como visitador médico te encargarás de promover la venta de productos farmacéuticos y servicios médicos a través de la educación, información y relaciones con los profesionales de la salud, con el fin de asegurar el cumplimiento de los objetivos comerciales y la expansión del mercado. (Posición temporal para reemplazo por baja médica) Responsabilidades • Promoción de Productos Farmacéuticos, • Crear y mantener relaciones sólidas con médicos, farmacéuticos y otros profesionales de la salud, • Gestión de Información de Mercado, • Cumplimiento de Objetivos Comerciales, • Capacitación y Actualización sobre nuevos productos, regulaciones y prácticas médicas, • Gestión de la Cartera de Clientes, • Cumplimiento Normativo Requisitos, • Preferiblemente título universitario en Farmacia, Medicina, Biología, Química, Biotecnología o afines, • Preferiblemente experiencia previa en ventas o promoción de productos farmacéuticos o en un puesto similar., • Conocimiento del sector de la salud y sus regulaciones., • Comunicación efectiva y habilidades interpersonales., • Capacidad para trabajar de manera independiente y bajo presión, • Organización y gestión de tiempo., • Conocimiento en técnicas de ventas. Beneficios, • Empresa multinacional en constante evolución, con más de 200 años de historia., • Contrato temporal de 6 meses., • Plan de desarrollo individualizado (IDP), • Tienda del empleado: productos HARTMANN con descuentos., • HARTMANN Club de Benefits: ofertas y descuentos en ocio, viajes, moda, etc., • Vehículo de empresa., • Nos acordamos de ti y de los tuyos con detalles en momentos especiales (boda, nacimientos, aniversarios en la empresa...). Departamento: Ventas Diseña una carrera centrada en los clientes del sector de la salud, adecuada para el futuro y fundamentada en una cultura de confianza y apertura. Tu Contacto Personal Helena Ferrera #J-18808-Ljbffr

SALES ASSISTANT Para lograr nuestra misión, estamos buscando a un/una SALES ASSISTANT para que se una a nuestro equipo de Barcelona. Funciones • Aconsejar y orientar a los clientes respecto a la gama de productos, con la mayor calidad en el servicio, transmitiendo sus conocimientos y pasión por la moda., • Conocer las necesidades de nuestros clientes., • Gestionar y realizar la venta, proponiendo alternativas y venta adicional, utilizando los sistemas informativos puestos a su disposición., • Realizar de los básicos: reposición, ordenación, comunicación y mantenimiento de los elementos del punto de venta.Requisitos, • Tienes pasión por la moda, la estética, la armonía., • Tienes disponibilidad para trabajar sábado, domingo y lunes., • Experiencia en tienda física., • Eres una persona creativa, activa en RRSS, te gusta compartir lo que amas con los que amas., • Te gusta formar parte de una comunidad, sentir que lo que aportas ayuda a cambiar el mundo., • ¿Eres de Barcelona? ¿te mueves como pez en el agua por el centro?, • Como nosotros, te sales de lo convencional, tienes un estilo propio y te gustaría tener un altavoz para llegar a más personas., • Te mola la atención y el servicio a las personas, te consideras muy buen amigo de tus amigos., • Trabajas tus objetivos vitales a través de metas y eres capaz de darles un giro cuando algo se sale de lo planificado. Nuestro equipo de tienda son embajadores del estilo de vida de Nude Project, de la comunidad que estamos formando. Nuestras tiendas son una factoría de ideas, de contenido, en el que también puedes forjar una marca personal. Si te consideras una persona proactiva, sin zonas de confort y te apasiona el mundo del streetwear... ¡Te estamos esperando! ¿No nos conocías antes? Te animamos a echarle un vistazo a nuestro canal de youtube. NUDE PROJECT TEAM #J-18808-Ljbffr

Fundada en 1981, GUESS comenzó como una empresa de jeans y ha crecido hasta convertirse en una reconocida marca global de estilo de vida. En Guess?, Inc. diseñamos, comercializamos, distribuimos y licenciamos una amplia colección de prendas contemporáneas, denim, bolsos, relojes, gafas, calzado y otros productos de consumo. Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas. Desde RRHH buscamos un/a HR Junior Associate para dar soporte a la gestión de nuestros procesos de administración de personal. Cómo será tu día a día • Gestionaras los movimientos relacionados con el personal de las tiendas para tramitarlos con la Gestoría externa, • Realizarás seguimiento del absentismo en los equipos de tienda, • Atenderás por correo y telefónicamente las posibles dudas por parte de los equipos de tienda, • Colaborarás con las distintas tareas administrativas del departamento, • Participarás en el proceso de nómina, incluyendo la introducción de variables, la revisión de nóminas y el análisis de las actualizaciones de los distintos convenios colectivos provinciales, • Realizarás el envío y seguimiento de la documentación laboral Requirements • Un/a compañero/a dinámico, que quiera desarrollar sus primeros pasos en el departamento de Recursos Humanos, • Grado en Relaciones Laborales, ADE, Derecho o similares, • Capacidad analítica, organización y orientación al detalle, • Dominio de Excel, • Adaptabilidad a los cambios, • Inglés xcskxlj (B2) Benefits • Contrato indefinido en una compañía internacional referente en el mundo de la moda, • Horario flexible, que favorece el equilibrio entre la vida personal y profesional, • 1 día de teletrabajo a la semana, • Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y en constante evolución en la oficina central de GUESS España en el centro de Barcelona, • Descuentos exclusivos en productos de nuestra marca #J-18808-Ljbffr

ph3Position /h3pDirector General /ph3Location /h3pBarcelona, Sant Gervas i /ph3Responsibilities /h3ulliGestión del equipo de la tienda, asegurando un ambiente de trabajo productivo y motivado. /liliCumplir con los objetivos de ventas y facturación, optimizando la experiencia del cliente. /liliCoordinar la operativa diaria de las tiendas. /li /ulh3Qualifications /h3ulliFormación en Arquitectura Técnica o similar. /liliExcelente gestor de personas, con habilidades para motivar equipos. /liliOrientado a resultados y ventas, con capacidad de toma de decisiones estratégicas. /liliExperiencia en retail, ventas consultivas o en el sector de reformas. /liliExperiencia en gestión de proyectos y presupuestos de obra. /li /ulh3Additional Information /h3pVacante para la estructura de personal de un licenciatario de la marca. /p /p #J-18808-Ljbffr

ACERCA DE LA POSICIÓN Estamos buscando un Asociado/a de Ventas de talento para unirse a nuestro equipo de Columbia Retail en Barcelona, España. Te unirás a un equipo Europeo de Ventas diverso y dinámico repartido en 7 países. Como asociado de ventas, tu contribución será esencial para proporcionar la mejor experiencia en la tienda a nuestros clientes. Como embajador de la marca, tu misión será entender las necesidades de los clientes, asesorarles sobre productos y proponerles soluciones. Además, ayudarás con la comercialización visual para impulsar el compromiso de ventas. CÓMO MARCARÁS LA DIFERENCIA • Brindar a todos los clientes con un excelente servicio asesorando sobre nuestros productos para elevar la experiencia del consumidor, utilizando nuestras mejores prácticas de Servicio al Cliente., • Ser un orgulloso embajador de Columbia al proporcionar información a todos los clientes sobre las características y beneficios actuales del producto., • Fomentar la lealtad del consumidor a través de interacciones de alta calidad con el objetivo de aumentar el compromiso de la marca y la conversión a ventas., • Asegurar que todos nuestros productos se muestren bien, de acuerdo con las pautas de VM de la compañía., • Ayudar con la gestión de existencias y entregas de productos., • Mantener una excelente apariencia de las instalaciones de la tienda., • Demostrar un deseo de aprender y aprovechar todas las oportunidades disponibles para impulsar el propio desarrollo y aumentar el rendimiento., • Mantener un ambiente de trabajo positivo y comunicación con todos los niveles de gestión y personal., • Asegurar que se sigan las políticas y procedimientos de la empresa y sugerir mejoras. ¿CÓMO CONSEGUIRÁS EL ÉXITO?, • Experiencia en un puesto de servicio al cliente y/u orientado a las ventas. Experiencia en Retail sería una ventaja., • Te apasiona el servicio al cliente y te encanta interactuar con la gente., • Buen conocimiento del idioma oficial del país. El conocimiento del inglés es una ventaja., • Disfrutar trabajando en equipo y aportas habilidades interpersonales., • Te gustan los números (puedes realizar cálculos matemáticos básicos)., • Dispuesto a unirse a un equipo de alto rendimiento dispuesto a asumir desafíos., • ¡Eres un entusiasta del aire libre y te encanta compartir tu pasión!, • Disponibilidad para trabajar en horario flexible, incluidos sábados, domingos y festivos. ¿POR QUÉ UNIRTE A NOSOTROS?, • Crear nuevas habilidades, desarrollar tu potencial y crecer dentro de nuestra empresa., • Unirse a un empleador inclusivo donde la diversidad y la equidad conducen a la creatividad y el empoderamiento., • Ser parte de una empresa que se centra en tu bienestar para asegurar que puedas dar lo mejor de ti., • Beneficiarse de un descuento especial para el personal en todos nuestros productos. Esta descripción del puesto no pretende ser una lista exhaustiva de las funciones y responsabilidades, pero constituye una definición general del alcance y la función del puesto dentro de la compañía. #J-18808-Ljbffr

En Aquí tu Reforma, franquicia líder en reformas y rehabilitaciones del hogar, con más de 250 franquiciados en 8 países, aliada con partners estratégicos dentro de su accionariado como Iberdrola o Roca entre otros, estamos reforzando nuestro equipo en Barcelona para acompañar el ambicioso plan de crecimiento para la compañía en los próximos años. Actualmente estamos buscando un Director Genera l que lidere nuestro equipo en la zona de Sant Gervas i, garantizando el éxito de la tienda y la satisfacción de nuestros clientes Responsabilidades Gestionar el equipo de la tienda, asegurando un ambiente de trabajo productivo y motivador. Cumplir con los objetivos de ventas y facturación, optimizando la experiencia del cliente. Coordinar la operativa diaria de las tiendas Requisitos Tenga formación en Arquitectura Técnica o similar. Sea un excelente gestor de personas, con habilidades para motivar equipos. Esté orientado a resultados y ventas, con capacidad de toma de decisiones estratégicas. Tenga experiencia en retail, ventas consultivas o en el sector de reformas. Tenga experiencia gestión de proyectos y presupuestos de obra. Si cumples con los requisitos, no dudes en postularte. Juntos estamos transformando el sector de las reformas y seleccionamos personas que sean el cambio. ¡Te esperamos! Importante: la vacante es para la estructura de personal de un licenciatario de la marca*

Desde Auren Personas buscamos 1 Vendedor/a para una tienda de Mobiliario, Interiorismo y Descanso ubicada en el centro de Barcelona. Se trata de la tienda flagship de una empresa del hogar especializada en mobiliario de maderas nobles, proyectos a medida y soluciones de descanso fabricadas con materiales naturales. Tu misión será acompañar al cliente en un proceso de venta consultiva, identificando sus necesidades, analizando sus preferencias y guiándolo hasta la definición final de su espacio de hogar. Proporcionarás un asesoramiento personalizado, integrando criterios estéticos, funcionales y técnicos para garantizar soluciones a medida. Funciones principales: • Atención y asesoramiento a todas las personas que visiten la tienda, asegurando una experiencia de cliente excelente., • Elaboración, gestión y seguimiento de presupuestos, garantizando trazabilidad en cada fase., • Gestión y seguimiento de pedidos, coordinando con los equipos internos de logística o instalación., • Control y seguimiento de cobros, entregas y procesos de posventa, asegurando una experiencia completa y sin incidencias. Requisitos:, • Experiencia previa en venta personalizada en retail (mobiliario, descanso, interiorismo, decoración o sectores afines)., • Capacidad para trabajar con un portfolio amplio., • Dinamismo, iniciativa y creatividad., • Habilidades comerciales y orientación a cliente y objetivos., • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos de lunes a viernes y sábados alternos., • Inglés nivel medio‑alto (cliente internacional). Qué ofrecemos, • Contrato indefinido y estabilidad laboral., • Salario competitivo compuesto de fijo + variable sobre el volumen de ventas., • Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional., • Formación continua., • Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Auren apuesta por la diversidad y la inclusión, y por ello animamos a presentar su candidatura a todas las personas que cumplan con los requisitos del puesto, independientemente de su género, origen, religión o cualquier otra característica personal. #J-18808-Ljbffr

Somos una marca con presencia en España y el exterior que busca personal de Operaciones para nuestro punto de venta en Tarragona. Jornada de 24 horas semanales, contrato indefinido. ¿Está pensando en solicitar este empleo? No se demore, desplácese hacia abajo y envíe su solicitud lo antes posible para no perder la oportunidad. Tu principal objetivo será representar los valores y la imagen de la marca, creando una experiencia para nuestras clientas y llevando a cabo los objetivos de la tienda, manteniendo el orden y la reposición del producto. Responsabilidades • Representar los valores y la imagen de la marca., • Crear una experiencia de compra para la clientela., • Alcanzar los objetivos de venta y KPIs., • Realizar tareas de operaciones, inventarios (sistema RFID), recepción de albaranes y reposición de la tienda., • Mantener la imagen y el orden de la tienda siguiendo los estándares de visual merchandising., • Trabajar en equipo y mantener un ambiente positivo, entusiasta, proactivo y flexible. Requisitos • Orientación a la moda y estar al día de las tendencias., • Capacidad para atraer y fidelizar clientes con atención al detalle y conocimiento del producto., • Conocimiento de tareas de operaciones, incluyendo inventarios y reposición., • Habilidad para seguir los estándares visuales y mantener la tienda ordenada., • Trabajo en equipo, actitud positiva, proactividad y flexibilidad. Lo que ofrecemos • Beneficios y programas de reconocimiento y recompensas., • Oportunidades de crecimiento profesional y movilidad internacional., • Un ambiente laboral dinámico, creativo y colaborativo. xcskxlj, • Compromiso con la calidad, creatividad y sostenibilidad para ofrecer experiencias únicas a los clientes. #J-18808-Ljbffr

Vendedor/a 30h con funciones de VMApplylocations: Santa Agnès de Malanyanes, Barcelona, Spaintime type: Part timeposted on: Posted Todayjob requisition id: R-025227¿SE TE HA QUEDADO PEQUEÑO TU PATIO DE RECREO? VENTE A JUGAR AL NUESTROEn Columbia, somos tan apasionados como tú por el aire libre. Y aunque nuestro equipamiento está disponible en todo el mundo, estamos orgullosos de haber fundado y tener nuestra sede central en la región del noroeste del Pacífico de los Estados Unidos, donde las maravillas naturales son nuestro patio de recreo.Cada producto que fabricamos y cada tarea que emprendemos está inspirada en las famosas palabras de nuestra fundadora Gert Boyle: "Es perfecto. Ahora hazlo mejor”.Como pioneros de la mejora implacable, estamos en constante evolución.Creemos que es nuestro deber proteger el aire libre y esforzarnos por mantener nuestro planeta lo más saludable posible. Creemos en equipar a las personas para que experimenten el aire libre al máximo nivel.Y creemos en ti.ACERCA DE LA POSICIÓNEstamos buscando un Asociado/a de Ventas de talento para unirse a nuestro equipo de Columbia Retail en Barcelona, España.Te unirás a un equipo Europeo de Ventas diverso y dinámico repartido en 7 países.Como asociado de ventas, tu contribución será esencial para proporcionar la mejor experiencia en la tienda a nuestros clientes. Como embajador de la marca, tu misión será entender las necesidades de los clientes, asesorarles sobre productos y proponerles soluciones. Además, ayudarás con la comercialización visual para impulsar el compromiso de ventas.CÓMO MARCARÁS LA DIFERENCIA Brindar a todos los clientes con un excelente servicio asesorando sobre nuestros productos para elevar la experiencia del consumidor, utilizando nuestras mejores prácticas de Servicio al Cliente. Ser un orgulloso embajador de Columbia al proporcionar información a todos los clientes sobre las características y beneficios actuales del producto. Fomentar la lealtad del consumidor a través de interacciones de alta calidad con el objetivo de aumentar el compromiso de la marca y la conversión a ventas. Asegurar que todos nuestros productos se muestren bien, de acuerdo con las pautas de VM de la Compañía. Ayudar con la gestión de existencias y entregas de productos. Mantener una excelente apariencia de las instalaciones de la tienda. Demostrar un deseo de aprender y aprovechar todas las oportunidades disponibles para impulsar el propio desarrollo y aumentar el rendimiento. Mantener un ambiente de trabajo positivo y comunicación con todos los niveles de gestión y personal.* Asegurar que se sigan las políticas y procedimientos de la empresa y sugerir mejoras.¿CÓMO CONSEGUIRÁS EL ÉXITO? Experiencia en un puesto de servicio al cliente y/u orientado a las ventas. Experiencia en Retail sería una ventaja. Te apasiona el servicio al cliente y te encanta interactuar con la gente. Buen conocimiento del idioma oficial del país. El conocimiento del inglés es una ventaja. Disfrutar trabajando en equipo y aportas habilidades interpersonales. Te gustan los números (puedes realizar cálculos matemáticos básicos). Dispuesto a unirse a un equipo de alto rendimiento dispuesto a asumir desafíos. ¡Eres un entusiasta del aire libre y te encanta compartir tu pasión! Disponibilidad para trabajar en horario flexible, incluidos sábados, domingos y festivos.¿POR QUÉ UNIRTE A NOSOTROS?Tendrá la oportunidad de trabajar para una empresa que tiene un impacto positivo en las personas con las que hablamos, los lugares que tocamos y los productos que fabricamos. De hecho, uno de nuestros valores fundamentales es hacer lo correcto, no sólo para nuestra empresa, sino también para nuestros consumidores, clientes, empleados y sus comunidades.Además de eso, tendrás la oportunidad de: Crear nuevas habilidades, desarrollar tu potencial y crecer dentro de nuestra empresa. Unirse a un empleador inclusivo donde la diversidad y la equidad conducen a la creatividad y el empoderamiento. Ser parte de una empresa que se centra en tu bienestar para asegurar que puedas dar lo mejor de ti. Beneficiarse de un descuento especial para el personal en todos nuestros productos.¿Listo para unirte a Columbia? ¡Juntos, desbloqueemos el aire libre para todo el mundo!Interesad@s, por favor envíe directamente su CV al Gerente de la Tienda en“”This job description is not meant to be an all-inclusive list of duties and responsibilities, but constitutes a general definition of the position's scope and function in the company. #J-18808-Ljbffr

En Aquí tu Reforma, franquicia líder en reformas y rehabilitaciones del hogar, con más de 250 franquiciados en 8 países, aliada con partners estratégicos dentro de su accionariado como Iberdrola o Roca entre otros, estamos reforzando nuestro equipo en Barcelona para acompañar el ambicioso plan de crecimiento para la compañía en los próximos años. Actualmente estamos buscando un Director Genera l que lidere nuestro equipo en la zona de Sant Gervas i, garantizando el éxito de la tienda y la satisfacción de nuestros clientes Responsabilidades Gestionar el equipo de la tienda, asegurando un ambiente de trabajo productivo y motivador. Cumplir con los objetivos de ventas y facturación, optimizando la experiencia del cliente. Coordinar la operativa diaria de las tiendas Requisitos Tenga formación en Arquitectura Técnica o similar. Sea un excelente gestor de personas, con habilidades para motivar equipos. Esté orientado a resultados y ventas, con capacidad de toma de decisiones estratégicas. Tenga experiencia en retail, ventas consultivas o en el sector de reformas. Tenga experiencia gestión de proyectos y presupuestos de obra. Si cumples con los requisitos, no dudes en postularte. Juntos estamos transformando el sector de las reformas y seleccionamos personas que sean el cambio. ¡Te esperamos! Importante: la vacante es para la estructura de personal de un licenciatario de la marca*

En Aquí tu Reforma, franquicia líder en reformas y rehabilitaciones del hogar, con más de 250 franquiciados en 8 países, aliada con partners estratégicos dentro de su accionariado como Iberdrola o Roca entre otros, estamos reforzando nuestro equipo en Barcelona para acompañar el ambicioso plan de crecimiento para la compañía en los próximos años. Actualmente estamos buscando un Director Genera l que lidere nuestro equipo en la zona de Sant Gervas i, garantizando el éxito de la tienda y la satisfacción de nuestros clientes Responsabilidades Gestionar el equipo de la tienda, asegurando un ambiente de trabajo productivo y motivador. Cumplir con los objetivos de ventas y facturación, optimizando la experiencia del cliente. Coordinar la operativa diaria de las tiendas Requisitos Tenga formación en Arquitectura Técnica o similar. Sea un excelente gestor de personas, con habilidades para motivar equipos. Esté orientado a resultados y ventas, con capacidad de toma de decisiones estratégicas. Tenga experiencia en retail, ventas consultivas o en el sector de reformas. Tenga experiencia gestión de proyectos y presupuestos de obra. Si cumples con los requisitos, no dudes en postularte. Juntos estamos transformando el sector de las reformas y seleccionamos personas que sean el cambio. ¡Te esperamos! Importante: la vacante es para la estructura de personal de un licenciatario de la marca*

En Aquí tu Reforma, franquicia líder en reformas y rehabilitaciones del hogar, con más de 250 franquiciados en 8 países, aliada con partners estratégicos dentro de su accionariado como Iberdrola o Roca entre otros, estamos reforzando nuestro equipo en Barcelona para acompañar el ambicioso plan de crecimiento para la compañía en los próximos años.Actualmente estamos buscando un Director Genera l que lidere nuestro equipo en la zona de Sant Gervas i, garantizando el éxito de la tienda y la satisfacción de nuestros clientesResponsabilidadesGestionar el equipo de la tienda, asegurando un ambiente de trabajo productivo y motivador.Cumplir con los objetivos de ventas y facturación, optimizando la experiencia del cliente.Coordinar la operativa diaria de las tiendasRequisitosTenga formación en Arquitectura Técnica o similar.Sea un excelente gestor de personas, con habilidades para motivar equipos.Esté orientado a resultados y ventas, con capacidad de toma de decisiones estratégicas.Tenga experiencia en retail, ventas consultivas o en el sector de reformas.Tenga experiencia gestión de proyectos y presupuestos de obra.Si cumples con los requisitos, no dudes en postularte. Juntos estamos transformando el sector de las reformas y seleccionamos personas que sean el cambio.¡Te esperamos!Importante: la vacante es para la estructura de personal de un licenciatario de la marca*

Perfil de la posición Buscamos personal para uno de nuestros puntos de venta en Barcelona. Jornada de 24 horas semanales. Contrato temporal de sustitución por baja médica de larga duración. Tu principal objetivo será representar los valores y la imagen de la marca, crear una experiencia para nuestra clientela y llevar a cabo los objetivos de la tienda, manteniendo el orden y la reposición de producto. Responsabilidades • Atraer y fidelizar al cliente, prestando atención a cada detalle con el conocimiento del producto para obtener resultados de facturación y conseguir los objetivos y KPIs., • Realizar tareas de operaciones, inventarios (sistema RFID), recepción de albaranes y reposición de tienda., • Mantener la imagen de la tienda siguiendo los estándares visuales y el orden., • Trabajar en equipo, mantener y cuidar un ambiente positivo, entusiasta, proactivo y flexible. Requisitos, • Ser una persona orientada a la moda y estar al día de las tendencias. Beneficios, • Acceso a descuentos exclusivos en nuestra colección y programas de reconocimiento y recompensas., • Oportunidades de crecimiento profesional y posibilidad de desarrollarse en el mundo de la moda., • Cultura y ambiente laboral dinámico, creativo y colaborativo., • Propósito y valor centrado en calidad, creatividad y sostenibilidad. #J-18808-Ljbffr

¡Hola! Estamos buscando una persona que se incorpore a nuestro equipo de Miscota Barcelona con un contrato fijo a 36hrs semanales. FUNCIONES • Atender y asesorar amablemente a la clientela que contacta o acude a la tienda., • Cuidar y conservar en perfecto estado las instalaciones y materiales., • Crear un ambiente agradable y un servicio a medida de las necesidades de cada visitante., • Volcar tu pasión por la atención personal de calidad en cada caso., • Ayudar a cada animal y su familia a sentirse como en casa durante toda su estancia en la tienda.REQUISITOS, • Se valorará experiencia mínima de 1 año en el sector mascotas o en atención al cliente en el sector retail., • Conocimientos informáticos básicos., • Amor por los animales y por regalar una experiencia única a cada persona., • Positividad, entusiasmo, vitalidad y motivación., • Disponibilidad horaria para trabajar en horario rotativo y/o partidos., • Disponibilidad para trabajar fines de semana., • Responsabilidad y gran sentido del trabajo en equipo. #J-18808-Ljbffr

¿Nos conoces? Asegúrese de enviar su solicitud rápidamente para maximizar sus posibilidades de ser considerado para una entrevista. Lea la descripción completa del puesto a continuación. Somos Norauto, multinacional líder en equipamiento y mantenimiento multimarca del automóvil; nuestro sentido es hacer accesibles soluciones de movilidad de manera responsable y sostenible a nuestros automovilistas y, para que esto sea posible, formamos un equipo de más de 2.600 especialistas ubicados en 93 centros distribuidos en gran parte de España. ¿Qué estamos buscando? Personas apasionadas por el retail, la gestión de equipos y la atención al cliente; líderes con gran espíritu comercial para el desarrollo de nuestro business plan. Como Líder de Centro, tu misión principal será garantizar un funcionamiento extraordinario de la globalidad del centro, es decir, tanto del taller como de la tienda. Algunas de las responsabilidades que realizarás serán las siguientes: • Garantizar y promover entre tu equipo una atención extraordinaria a nuestros clientes, • Liderar y coordinar al equipo con el fin de alcanzar los objetivos establecidos, • Garantizar el logro de los KPIs de ventas, rentabilidad, gastos e inversiones de tu centro, • Cuenta de explotación y seguimiento operacional del centro, • Gestionar y controlar el stock con el fin de disponer de un aprovisionamiento óptimo, • Actualización y seguimiento de acciones promocionales y campañas de marketing, • Selección de personal, seguimiento y acompañamiento del equipo; establecer planes de formación y desarrollo, animación y motivación. Seguimiento de la aplicación de fichajes, apoyo en la planificación de horarios y vacaciones, • Briefings diarios, transmitir al equipo comunicaciones importantes, • Garantizar el cumplimiento de la normativa en Prevención de Riesgos Laborales ¿Qué te ofrecemos? • Apostamos por la formación y especialización de nuestros equipos, tanto de manera online (disponemos de la plataforma Norauto Campus) como presencial en nuestras aulas formativas., • Posibilidad de crecimiento profesional: si eres una persona ambiciosa, con aptitudes y actitud, pondremos los medios necesarios y te acompañaremos en tu desarrollo profesional., • El equipo es nuestra mayor fortaleza, personas que trabajan unidas en un ambiente inmejorable y que hacen posible que Norauto sea líder en el sector., • Enjoy Norauto: descuento en Norauto por ser colaborador/a, club de compras, seguro de vida, tarifa especial en el seguro de salud y... ¡un largo etcétera! -Salario fijo+variable en función de objetivos. xqysrnh Si crees que tu perfil encaja con el puesto ofertado, inscríbete en la oferta y... ¡danos la oportunidad de conocerte!

IntroducciónComo Área Manager, serás responsable de impulsar las ventas de un grupo de tiendas, liderando un equipo humano de entre 80 a 100 personas y de gestionar todos los indicadores de rendimiento de tus tiendas.¿Cómo será tu día a día?- Serás responsable de los equipos de tienda: realizar la selección de personal, contratación, formación y desarrollo del equipo.- Gestionarás las ventas, garantizando los estándares definidos por la compañía y procedimientos en las tiendas.- Implementarás nuevos procedimientos, productos y promociones de venta en tienda.- Optimizarás la disponibilidad de productos.- Garantizarás un funcionamiento optimizado de las tiendas.¿Eres tú la persona que buscamos?- Estudios Universitarios finalizados.- Experiencia de 2-3 años en gestión de equipos.- Nivel alto/nativo de español, mínimo nivel B2-C1 de inglés y valorable de alemán.- Iniciativa, proactividad, orientación a personas, pasión por el trabajo en equipo, liderazgo y orientación al logro.- Se requiere permiso de conducir.- Se valorará experiencia previa en el sector y disponer de movilidad nacional.Qué te ofrecemos- Un contrato de jornada completa.- Un trabajo dinámico en un sector que necesita de la constante innovación y de replantearse el día a día permanentemente.- Te facilitamos una formación inicial teórico-práctica adaptada a tu puesto de trabajo junto con un programa específico donde podrás obtener una visión global de la compañía y las distintas áreas. También adquirirás conocimientos transversales en gestión de personas, así como el desarrollo de distintas habilidades que facilitarán el desempeño de tus funciones.- Un salario competitivo, beneficios sociales y coche de empresa.- Y un equipo como no te imaginas.¿Quieres formar parte de una empresa y un equipo en expansión? ¡Inscríbete! Al inscribirte en nuestra oferta de empleo estas aceptando nuestros términos de uso para nuestro portal de empleo. Para más información puedes consultar nuestra página web de empleo: https://empleo.Lidl.Es/#J-18808-Ljbffr

Fecha de inicio: Desde ahora QUIÉNES SOMOS • Somos un equipo sólido de expertos en moda y embajadores de la marca convencidos que ofrecemos a nuestros clientes el mejor servicio., • Nos une la pasión por la moda innovadora y sostenible, los materiales naturales y de alta calidad y los diseños excelentes., • Permitimos que nuestros clientes se sumerjan en el mundo del estilo de vida de Marc O'Polo y nos aseguramos de que se sientan como en casa., • El tiempo de trabajo es la vida que compartimos para trabajar juntos agradablemente y lograr nuestros objetivos, intercambiar ideas y celebrar nuestros éxitos., • Los eventos reúnen a toda la familia Marc O'Polo y refuerzan el espíritu de equipo., • En la universidad Marc O'Polo digital y presencial, ofrecemos amplias oportunidades para el desarrollo personal, p. ej. para ser director de competencias (Competence Manager) o director de procesos (Process Manager)., • Incluimos la sostenibilidad y los aspectos sociales en todas nuestras decisiones., • Creemos que hay muchas buenas razones para trabajar con nosotros: algunas de ellas son los descuentos a empleados y el catering en las tiendas., • NO SOLO TRABAJES. TRABAJA CON NOSOTROS. Trabaja en un lugar, donde «nosotros» es la pieza clave. QUÉ PUEDES LOGRAR, • Estás al cargo de la dirección de una tienda de Marc O'Polo y de tu propio equipo., • Eres el anfitrión y ofreces a tus clientes una experiencia de compra especial, desde la presentación atractiva de los productos hasta un asesoramiento y cuidado integral., • En las reuniones, informas a tus empleados, delegas tareas pendientes y refuerzas el espíritu de equipo., • No solo garantizas el cumplimiento de los procesos de trabajo, sino que los optimizas en función de los indicadores clave de rendimiento (KPI)., • Los inventarios y la planificación de eventos son una parte tan importante de tu área de responsabilidad como la incorporación y la orientación de tus empleados, así como la planificación del personal., • En estrecha colaboración con los socios comerciales de recursos humanos, te encargas de contratar nuevos miembros para el equipo y planificar los costes de personal., • Estás en contacto con departamentos especializados como soporte textil (Retail Support), compras (Buying), asignación (Allocation), formación en ventas (Sales Training) y la sede central, coordinándote con todos ellos., • En grupos de expertos, debates temas especializados como la presentación de productos en el punto de venta (Visual Merchandising), compras y pedidos. QUIÉN ERES, • La comunicación es tu punto fuerte, eres abierto y te gusta estar con gente., • Con tu pasión por la moda inspiras y convences a los demás., • Para ti, la gestión significa contribuir a los objetivos de la empresa a través de una buena organización y convertir a los compañeros en miembros del equipo., • Eres un modelo a seguir para tu equipo: no solo echas un vistazo, sino también una mano., • Actúas de manera orientada a los objetivos y servicios, sin perder de vista las cosas., • Eres creativo, fiable y tienes buen ojo para los detalles., • Tienes experiencia en gestión y ya has trabajado en el sector de la moda durante varios años., • CRM o RFID, Office o Microsoft Teams, teclados táctiles o sistemas de caja: eres experto en tecnología y tienes una mentalidad digital., • En tu trabajo te gusta contribuir a dirigir la industria de la moda hacia el futuro y centrarte en temas de sostenibilidad., • Trabajar los fines de semana encaja contigo y tu estilo de vida flexible., • Tu nivel de español es alto (C2) y también tienes un buen nivel de inglés (B2). EN QUÉ CREEMOS Marc O'Polo ofrece igualdad de oportunidades a todos los candidatos, independientemente de su raza, color de piel, religión, nacionalidad, sexo, identidad o expresión de género, orientación sexual, edad o discapacidad. Apostamos por un espíritu de equipo caracterizado por la diversidad y la individualidad, y no toleramos ningún tipo de acoso o discriminación. El cuidado del medio ambiente y el compromiso social son el centro de nuestras acciones para forjar juntos un futuro más sostenible. IT'S ON US #CREATEWITHUS TU CONTACTO DE RR.HH. Jana Tönnissen #J-18808-Ljbffr

¿Quieres ser parte de un equipo que es como una familia, donde el aprendizaje es constante, y tendrás el apoyo directo de tu mánager y la oportunidad de marcar la diferencia para nuestros/as clientes/as? Descubra más sobre las tareas diarias, las responsabilidades generales y la experiencia requerida para esta oportunidad desplazándose hacia abajo ahora. ¡Únete a Brico Depôt! ¿Cómo es trabajar en Brico Depôt? Somos una piña: más que un equipo, somos como una familia. Nos ayudamos siempre, en las buenas y en las malas. Venir a trabajar se siente diferente cuando sabes que cuentas con un respaldo constante. Aprenderás sin parar: Nunca te vas a estancar. Nos aseguraremos de que estés al día y te daremos herramientas y formaciones (de productos, habilidades, idiomas) para que crezcas, tanto en lo profesional como en lo personal. Variedad de tareas y desafíos: no habrá lugar para el aburrimiento. Desde atender clientes hasta resolver distintos retos, siempre habrá algo nuevo por hacer. Vas a aprender algo nuevo cada día. Los managers son parte del equipo: En Brico Depôt, los managers están en el día a día contigo, y puedes hablar de tú a tú. Aquí tus ideas cuentan y puedes hablar claro. Harás la diferencia para los clientes: Te encargará de ayudar a la gente con sus proyectos y cuando veas lo contentos que se van por tu asesoramiento, te sentirás genial. Valoramos tu esfuerzo: Tu esfuerzo y dedicación serán reconocidos. Te sentirás valorado no solo por tus logros sino también por tu aporte humano y profesional. En Brico Depôt, apreciamos el talento y la pasión que cada uno trae al equipo. Podrás organizar tu vida: Los horarios aquí están pensados para que puedas disfrutar de tu tiempo fuera del trabajo. Te daremos libertad para manejar tus cosas a tu manera, siempre que el trabajo esté bien hecho. Estabilidad y seguridad: Tendrás beneficios como el seguro médico, fisioterapeuta en el trabajo, apoyo en bienestar mental, fruta fresca diaria y Wellhub para mantenerte activo. ¿Cuál será tu misión? En Brico Depôt, tu misión será ser el puente entre nuestros productos y las necesidades de mejora del hogar de los/as clientes/as. A través de una asistencia y asesoramiento personalizados, contribuirás directamente a su satisfacción, encarnando nuestro propósito de hacer accesible la mejora del hogar para todas las personas. Te proporcionaremos las herramientas y el conocimiento necesario para que puedas ofrecer soluciones efectivas y creativas, asegurando que cada cliente encuentre exactamente lo que necesita para transformar su hogar. ¿Cómo lo harás? En Tu Rol, Bajo La Guía De Tu Mánager De Sector y En Sincronía Con El Equipo, Te Embarcarás En La Misión Crucial De Fomentar y Maximizar Las Ventas En Tu Área. Para Lograrlo, Tus Acciones Serán Clave • Atención personalizada: Serás el rostro amable que nuestros/as clientes/as encontrarán, guiándolos en su viaje de compra. Tu meta será garantizar su plena satisfacción, brindándoles el apoyo y consejo que requieran para tomar las mejores decisiones para sus proyectos de mejora del hogar., • Presentación del producto: Asumirás la responsabilidad de mantener los lineales alineados con nuestra estrategia comercial. Esto incluye gestionar adecuadamente el inventario, asegurando que la señalética y la información de productos sean claras y precisas, facilitando así una experiencia de compra sin contratiempos para el cliente., • Trabajar en equipo: No estarás solo/a; coordinarás esfuerzos con el equipo en la tienda, moviéndote entre diferentes áreas cuando sea necesario para asegurar que cada cliente/a se sienta bien atendido. La meta es unir esfuerzos para convertir la compra aquí en una experiencia excepcional. ¿Qué te hará triunfar en Brico Depôt? • Amar las ventas. Si te apasiona vender y hacer feliz a la gente, vas por buen camino., • Tener experiencia vendiendo cosas, mejor si sabes de bricolaje o reformas. Si has trabajado en tiendas o tienes idea de cómo mejorar una casa, aquí te valoramos mucho., • Positivismo, tener energía y ganas de hacer cosas en equipo. Si eres de los que no se quedan quietos y siempre están buscando cómo mejorar, encajas perfecto., • Saber usar bien el ordenador. Si puedes manejar Word, Excel y PowerPoint, te será más fácil todo. Si esto suena a ti, y quieres sumarte a una familia donde el aprendizaje no para, tu mánager te respalda, y poder ayudar a nuestros/as clientes/as a que sus casas sean más chulas. ¡Te esperamos en Brico Depôt! xcskxlj ¡Inscríbete ahora! #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a Store Manager con visión, liderazgo y pasión por la moda sostenible. ¿Tienes amplia experiencia liderando equipos en tiendas de ropa? ¿Has gestionado tiendas de gran volumen o coordinado varias tiendas dentro de una misma zona? ¡En Humana te estamos buscando! En Humana Fundación Pueblo para Pueblo , llevamos más de 35 años comprometidos con la protección del medio ambiente y el desarrollo de proyectos de cooperación internacional. Somos pioneros en moda sostenible, economía circular y reutilización textil . Estamos en búsqueda de un/a Store Manager para nuestras tiendas en Barcelona . Queremos incorporar perfiles con sólida trayectoria en retail de moda , especialmente personas que hayan gestionado tiendas grandes de ropa (con equipos numerosos y alta rotación de producto). ¿Coordinarás, dirigirás y motivarás al equipo para garantizar el cumplimiento de los objetivos económicos, operativos y de experiencia de cliente. Buscamos un perfil con fuerte capacidad de liderazgo , visión estratégica y experiencia real en la gestión de tiendas de ropa , preferiblemente con altos volúmenes de venta. ¿Experiencia demostrable en el sector retail de moda (ropa) , como encargado/a o responsable de tienda. Haber gestionado tiendas de tamaño medio (más de 4-6 personas en equipo) o coordinado varias tiendas dentro de una zona. Dominio de KPIs, presupuestos, gestión de stock y planificación operativa. Alta orientación a resultados, visión comercial y pasión por la atención al cliente. Gestión comercial y operativa: Supervisar la rotación del producto y el cumplimiento de los objetivos de venta. Controlar marcajes de precios, visual merchandising, y estándares de imagen en tienda. Gestión de equipo: Distribuir tareas, coordinar turnos y organizar horarios del personal. Acompañar, formar y liderar al equipo con enfoque en resultados y motivación. Ser un referente y asegurar que el equipo refleje los valores y filosofía de Humana. ¿Contrato indefinido con jornada completa. ✅ Turnos rotativos de lunes a sábados, con dos días de descanso semanal. ✅ Formación inicial en tienda escuela, donde aprenderás nuestra operativa, filosofía y modelo de gestión antes de incorporarte a tu tienda definitiva. ✅ Formar parte de una Fundación con valores sólidos de sostenibilidad, solidaridad y compromiso social. ¿Más de 750 personas de 30 nacionalidades, 5.200 contenedores de recogida textil y una red de colaboración con más de 800 ayuntamientos. Financiamos proyectos en 13 países que transforman vidas a través de la educación, la salud y el desarrollo comunitario. ¿Eres el/la líder que necesita nuestro equipo? Únete a nuestro equipo y lidera con propósito dentro del sector de la moda sostenible.

¿Nos conoces? Somos Norauto, multinacional líder en equipamiento y mantenimiento multimarca del automóvil; ¿Todo listo para enviar su solicitud? Asegúrese de comprender todas las responsabilidades y tareas asociadas a este puesto antes de continuar. nuestro sentido es hacer accesibles soluciones de movilidad de manera responsable y sostenible a nuestros automovilistas y, para que esto sea posible, formamos un equipo de más de 2.600 especialistas ubicados en 93 centros distribuidos en gran parte de España. ¿Qué estamos buscando? Personas apasionadas por el retail, la gestión de equipos y la atención al cliente; líderes con gran espíritu comercial para el desarrollo de nuestro business plan. Como Líder de Centro, tu misión principal será garantizar un funcionamiento extraordinario de la globalidad del centro, es decir, tanto del taller como de la tienda. Algunas de las responsabilidades que realizarás serán las siguientes: • Garantizar y promover entre tu equipo una atención extraordinaria a nuestros clientes, • Liderar y coordinar al equipo con el fin de alcanzar los objetivos establecidos, • Garantizar el logro de los KPIs de ventas, rentabilidad, gastos e inversiones de tu centro, • Cuenta de explotación y seguimiento operacional del centro, • Gestionar y controlar el stock con el fin de disponer de un aprovisionamiento óptimo, • Actualización y seguimiento de acciones promocionales y campañas de marketing, • Selección de personal, seguimiento y acompañamiento del equipo; establecer planes de formación y desarrollo, animación y motivación. Seguimiento de la aplicación de fichajes, apoyo en la planificación de horarios y vacaciones • Briefings diarios, transmitir al equipo comunicaciones importantes, • Garantizar el cumplimiento de la normativa en Prevención de Riesgos Laborales ¿Qué te ofrecemos? • Apostamos por la formación y especialización de nuestros equipos, tanto de manera online (disponemos de la plataforma Norauto Campus) como presencial en nuestras aulas formativas., • Posibilidad de crecimiento profesional: si eres una persona ambiciosa, con aptitudes y actitud, pondremos los medios necesarios y te acompañaremos en tu desarrollo profesional., • El equipo es nuestra mayor fortaleza, personas que trabajan unidas en un ambiente inmejorable y que hacen posible que Norauto sea líder en el sector., • Enjoy Norauto: descuento en Norauto por ser colaborador/a, club de compras, seguro de vida, tarifa especial en el seguro de salud y... ¡un largo etcétera! -Salario fijo+variable en función de objetivos. xcskxlj Si crees que tu perfil encaja con el puesto ofertado, inscríbete en la oferta y… ¡danos la oportunidad de conocerte!

Buscamos un/a Store Manager con visión, liderazgo y pasión por la moda sostenible. ¿Tienes amplia experiencia liderando equipos en tiendas de ropa? ¿Has gestionado tiendas de gran volumen o coordinado varias tiendas dentro de una misma zona? ¡En Humana te estamos buscando! En Humana Fundación Pueblo para Pueblo , llevamos más de 35 años comprometidos con la protección del medio ambiente y el desarrollo de proyectos de cooperación internacional. Somos pioneros en moda sostenible, economía circular y reutilización textil . Estamos en búsqueda de un/a Store Manager para nuestras tiendas en Barcelona . Queremos incorporar perfiles con sólida trayectoria en retail de moda , especialmente personas que hayan gestionado tiendas grandes de ropa (con equipos numerosos y alta rotación de producto). ¿Coordinarás, dirigirás y motivarás al equipo para garantizar el cumplimiento de los objetivos económicos, operativos y de experiencia de cliente. Buscamos un perfil con fuerte capacidad de liderazgo , visión estratégica y experiencia real en la gestión de tiendas de ropa , preferiblemente con altos volúmenes de venta. ¿Experiencia demostrable en el sector retail de moda (ropa) , como encargado/a o responsable de tienda. Haber gestionado tiendas de tamaño medio (más de 4-6 personas en equipo) o coordinado varias tiendas dentro de una zona. Dominio de KPIs, presupuestos, gestión de stock y planificación operativa. Alta orientación a resultados, visión comercial y pasión por la atención al cliente. Gestión comercial y operativa: Supervisar la rotación del producto y el cumplimiento de los objetivos de venta. Controlar marcajes de precios, visual merchandising, y estándares de imagen en tienda. Gestión de equipo: Distribuir tareas, coordinar turnos y organizar horarios del personal. Acompañar, formar y liderar al equipo con enfoque en resultados y motivación. Ser un referente y asegurar que el equipo refleje los valores y filosofía de Humana. ¿Contrato indefinido con jornada completa. ✅ Turnos rotativos de lunes a sábados, con dos días de descanso semanal. ✅ Formación inicial en tienda escuela, donde aprenderás nuestra operativa, filosofía y modelo de gestión antes de incorporarte a tu tienda definitiva. ✅ Formar parte de una Fundación con valores sólidos de sostenibilidad, solidaridad y compromiso social. ¿Más de 750 personas de 30 nacionalidades, 5.200 contenedores de recogida textil y una red de colaboración con más de 800 ayuntamientos. Financiamos proyectos en 13 países que transforman vidas a través de la educación, la salud y el desarrollo comunitario. ¿Eres el/la líder que necesita nuestro equipo? Únete a nuestro equipo y lidera con propósito dentro del sector de la moda sostenible.

Desde Luxe Talent, Consultoría Internacional de Selección y Formación de personal especializada en Moda, Lujo, Retail y FMCG, estamos buscando para uno de nuestros clientes, firma italiana de joyería, un/a Store Manager para su nuevo punto de venta en CC Gran Via 2 (Barcelona). En nuestra consultoría de selección y formación trabajamos con distintas firmas en los sectores del Lujo, Premium y High Premium alrededor de Europa y tenemos oficinas en Barcelona, Madrid, Paris, Milán y Munich. Descripción del Puesto • Ejecutar y apoyar a la consecución de los Objetivos de la Compañía., • Experiencia mínima de 5 años en puesto similar, habiendo gestionado tiendas con alto volumen de facturación., • Liderar, desarrollar y formar a su equipo., • Fomentar y controlar seguimiento de KPI´s y objetivos de ventas comunes e individuales de todo el equipo., • Colaborar con el resto de Departamentos: visual, logística, marketing, recursos humamos y postventa para integrar los objetivos comunes., • Garantizar los estándares de calidad de la tienda., • Maximización de la experiencia post venta., • Ser embajador de la marca. #J-18808-Ljbffr

Buscamos un/a Store Manager con visión, liderazgo y pasión por la moda sostenible. ¿Tienes amplia experiencia liderando equipos en tiendas de ropa? ¿Has gestionado tiendas de gran volumen o coordinado varias tiendas dentro de una misma zona? ¡En Humana te estamos buscando! En Humana Fundación Pueblo para Pueblo , llevamos más de 35 años comprometidos con la protección del medio ambiente y el desarrollo de proyectos de cooperación internacional. Somos pioneros en moda sostenible, economía circular y reutilización textil . Estamos en búsqueda de un/a Store Manager para nuestras tiendas en Barcelona . Queremos incorporar perfiles con sólida trayectoria en retail de moda , especialmente personas que hayan gestionado tiendas grandes de ropa (con equipos numerosos y alta rotación de producto). ¿Coordinarás, dirigirás y motivarás al equipo para garantizar el cumplimiento de los objetivos económicos, operativos y de experiencia de cliente. Buscamos un perfil con fuerte capacidad de liderazgo , visión estratégica y experiencia real en la gestión de tiendas de ropa , preferiblemente con altos volúmenes de venta. ¿Experiencia demostrable en el sector retail de moda (ropa) , como encargado/a o responsable de tienda. Haber gestionado tiendas de tamaño medio (más de 4-6 personas en equipo) o coordinado varias tiendas dentro de una zona. Dominio de KPIs, presupuestos, gestión de stock y planificación operativa. Alta orientación a resultados, visión comercial y pasión por la atención al cliente. Gestión comercial y operativa: Supervisar la rotación del producto y el cumplimiento de los objetivos de venta. Controlar marcajes de precios, visual merchandising, y estándares de imagen en tienda. Gestión de equipo: Distribuir tareas, coordinar turnos y organizar horarios del personal. Acompañar, formar y liderar al equipo con enfoque en resultados y motivación. Ser un referente y asegurar que el equipo refleje los valores y filosofía de Humana. ¿Contrato indefinido con jornada completa. Turnos rotativos de lunes a sábados, con dos días de descanso semanal. Formación inicial en tienda escuela, donde aprenderás nuestra operativa, filosofía y modelo de gestión antes de incorporarte a tu tienda definitiva. Formar parte de una Fundación con valores sólidos de sostenibilidad, solidaridad y compromiso social. ¿Más de 750 personas de 30 nacionalidades, 5.200 contenedores de recogida textil y una red de colaboración con más de 800 ayuntamientos. Financiamos proyectos en 13 países que transforman vidas a través de la educación, la salud y el desarrollo comunitario. ¿Eres el/la líder que necesita nuestro equipo? Únete a nuestro equipo y lidera con propósito dentro del sector de la moda sostenible.

Job Description Capgemini Engineering, líder mundial en servicios de ingeniería, reúne equipos de ingenieros/as, científicos/as y arquitectos/as para ayudar a las empresas más innovadoras del mundo a liberar su potencial y contribuir a un futuro mejor. Desde coches autónomos hasta robots que salvan vidas, nuestros/as expertos/as en tecnologías digitales y software se salen de lo convencional proporcionando servicios unicos de I+D e ingeniería en todos los sectores de actividad. ¡Únete al equipo y continúa tu carrera en una compañía con oportunidades de crecimiento, donde puedes marcar la diferencia y donde ningún día es igual al anterior! En Capgemini Engineering estamos seleccionando un perfil de Desarrollador/a .NET para incorporarse con nosotros en un proyecto de manera híbrida en Vallès Occidental (Barcelona). ¿Qué harás en el proyecto? - Desarrollo y mantenimiento de la nueva TPV en .NET, implementando funcionalidades de venta y operativa en tienda. - Diseño e implementación de soluciones siguiendo el patrón CQRS para optimizar rendimiento y escalabilidad. - Integración con sistemas corporativos (stock, pricing, pagos) y gestión de datos en base de datos. - Participación en despliegues, soporte y resolución de incidencias en producción. Tu perfil: - Experiencia en desarrollo .NET de al menos 3 años. - Expereicnia y conocimientos en .NET Core, C# y Clean Architecture. - Nivel medio de inglés. Valoramos todas las candidaturas. Contamos con una amplísima oferta formativa, presencial, online de certificaciones... Aunque no tengas el 100% de los conocimientos valorados, ¡nos encantará conocerte! Se valorará positivamente el poseer certificado de discapacidad, en el marco de nuestra política de inclusión y diversidad. Nuestro compromiso con la inclusión e igualdad de oportunidades hace que tengamos un Plan de Igualdad y un Código Ético que garantizan el desarrollo profesional de la plantilla y la igualdad de oportunidades en su selección dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social. ¿Qué ofrecemos? - Contrato indefinido y proyecto estable. - Salario acorde a la valoración del perfil. - 50% teletrabajo. Presencial en oficinas de zona del Vallès Occidental (Barcelona). - Vale guardería (hasta 600 b/a). - Ayuda comida (1200€ b/a). - Formación técnicas, en habilidades e idiomas. - Plan de carrera real y adaptado a tu rol. ¿Por qué Capgemini? Capgemini es un socio global en transformación empresarial y tecnológica, que ayuda a las organizaciones a acelerar su doble transición hacia un mundo digital y sostenible, generando un impacto tangible tanto en las empresas como en la sociedad. Somos un grupo responsable y diverso, con 340.000 profesionales en más de 50 países. Con más de 55 años de trayectoria, nuestros clientes confían en Capgemini para aprovechar el valor de la tecnología y cubrir todas sus necesidades de negocio. Ofrecemos soluciones completas que abarcan desde la estrategia y el diseño hasta la ingeniería, impulsadas por nuestras capacidades líderes en inteligencia artificial, IA generativa, cloud y datos, junto con un profundo conocimiento del sector y una sólida red de partners. MAKE IT REAL. ¡Únete al equipo! www.capgemini.com/es-es #LI-PG1

Descripción general ¿Es usted el candidato adecuado para esta oportunidad? Asegúrese de leer la descripción completa a continuación. Lo tiene claro. Se trata de la experiencia del cliente en la tienda. Le encanta tanto hablar sobre ropa y zapatillas deportivas como coleccionarla. Le resulta sencillo iniciar conversaciones naturales y amistosas, adaptarse a distintos tipos de clientes y solucionar los problemas con una sonrisa. También le encanta enseñar a otras personas a hacer lo mismo. Al dirigir al equipo se espera que impulse las ventas para maximizar los beneficios siguiendo los estándares de la división. Su rendimiento se medirá por su capacidad para alcanzar los objetivos personales y de productividad. Asumirá responsabilidades de gestión y liderazgo cuando estén ausentes el manager de la tienda y el asistente del manager. Responsabilidades • Inspirar y motivar a su equipo para impulsar ventas que proporcionen un servicio excepcional de atención al cliente., • Mantener los objetivos personales y de productividad., • Mantener la calidad y productividad de todos los aspectos de su tienda., • Actúa como socio entre clientes, vendedores, asistente del manager y el manager de la tienda., • Capacidad para aprender y compartir los conocimientos sobre los productos y las tendencias para coincidir con las necesidades del cliente., • Se mantiene al tanto y conoce todos los productos y está al día con las tendencias y productos actuales o futuros. xcskxlj, • Contribuye a un entorno laboral positivo y de integración. Cualificaciones • Al menos un año de experiencia en tiendasSiente seguridad personal y le resulta cómodo relacionarse con los clientes para proporcionar una mejor experienciaCon motivación para lograr excelentes resultados gracias al entusiasmo personal para relacionarse con clientes y productos deportivosInicia la realización de tareas o actividades sin necesidad de supervisiónDisponibilidad flexible, incluyendo noches, fines de semana y días festivos #J-18808-Ljbffr

Desde Luxe Talent, Consultoría Internacional de Selección y Formación de personal especializada en Moda, Lujo, Retail y FMCG, estamos buscando para uno de nuestros clientes, marca internacional de referencia en outdoor y lifestyle, un/a Store Manager para su punto de venta en La Roca Village. Descripción del Puesto • Gestión integral de la operativa diaria de tienda., • Planificación de horarios, vacaciones y cobertura de ausencias., • Selección, formación y desarrollo del equipo., • Seguimiento del desempeño, KPIs y objetivos comerciales., • Supervisión de Visual Merchandising y estándares de marca., • Gestión de stock, inventario y recepción de mercancía., • Coordinación con departamentos internos y reporte a central., • Garantizar la seguridad, los procedimientos y la excelencia operativa. Requisitos, • Experiencia previa de 2 años como Store Manager o Assistant Store Manager en moda o lifestyle., • Experiencia en liderazgo, gestión y motivación de equipos., • Orientación comercial y conocimiento de KPIs de tienda., • Conocimientos de Visual Merchandising, gestión de stock y operaciones., • Nivel fluido de español e inglés; otros idiomas serán valorados., • Manejo de herramientas informáticas y sensibilidad digital. Propuesta, • Contrato indefinido a jornada completa (40h semanales)., • Salario fijo entre 30.000€ y 34.000€ brutos anuales + variable., • Paquete de beneficios sociales: ticket restaurante, seguro médico, seguro de vida y descuentos para empleados., • Incorporación a una compañía internacional, dinámica y con oportunidades reales de desarrollo y crecimiento profesional. #J-18808-Ljbffr

¿QUIÉNES SOMOS? Desplácese hacia abajo para ver todos los requisitos del puesto y las responsabilidades que pueden esperar los candidatos seleccionados. GrupOlivamoto es uno de los principales grupos de automoción de la provincia de Tarragona y Girona, un referente en el sector con más de 50 años de experiencia. ¡Y no paramos de crecer! Queremos ampliar nuestro equipo de recambios con un/a recambista del sector automoción para nuestras instalaciones de Tarragona. Contamos con un equipo joven y dinámico que trabajan cada día para tener a nuestros clientes satisfechos. TU ROL Buscamos un/a recambista de automóvil con el objetivo principal de abastecer los recambios solicitados a clientes, taller y resto de departamentos de la empresa. Mantener el stock de recambios en perfectas condiciones de almacenamiento, orden y limpieza. Conseguir la mayor eficiencia posible en el suministro de recambios. TUS TAREAS • Comercialización de recambios a través del mostrador del centro de trabajo., • Cuadre de cajas de la tienda de recambios., • Facturación de los materiales recibidos y comercializados., • Realización de pedidos de piezas de recambios necesarias para los departamentos de carrocería y mecánica, además del propio mostrador., • Introducción en los sistemas informáticos de albaranes y compras de material., • Realización del control de stock y aprovisionamiento., • Aseguramiento del abastecimiento de recambios en el almacén., • Atención telefónica. TU PERFIL • Experiencia en puesto similar, • Estudios mínimos: CFGM Automoción o similar, • Carnet de conducir y vehículo propio., • Conocimientos de despieces de recambios de las distintas marcas, • Ofimática nivel avanzado, • Inglés nivel medio COMPETENCIAS • Actitud positiva, • Orientación al cliente, • Comunicación interpersonal, • Autonomía, • Orientación a la calidad ¿QUÉ OFRECEMOS? • Estabilidad laboral: contrato indefinido, • Salario competitivo, • Descuentos especiales en compra y financiación de coches de principales marcas del mercado, así como en servicios posventa., • Descuentos y beneficios con partners, • Ayuda escolar anual para tu familia, • Beneficios en catering Conciliación de la vida personal, laboral y familiar • Horario: 40h/semana. Horario L-V, • 22 días hábiles vacaciones. Salud • Descuento en póliza de seguro de salud con los mejores precios del mercado., • Revisión médica periódica para trabajadores. Sostenibilidad social y medioambiental • Apoyamos el empleo inclusivo y juvenil. xcskxlj, • Somos muy conscientes de la sostenibilidad medioambiental por lo que tenemos un compromiso con la reducción de la huella de carbono y realizamos acciones de compensación para reducirlo. #J-18808-Ljbffr

Desde Luxe Talent, Consultoría Internacional de Selección y Formación de personal especializada en Moda, Lujo, Retail y FMCG, estamos buscando para uno de nuestros clientes, marca internacional de referencia en outdoor y lifestyle, un/a Store Manager para su punto de venta en La Roca Village. En nuestra consultoría de selección y formación trabajamos con distintas firmas en los sectores del Lujo, Premium y High Premium alrededor de Europa y tenemos oficinas en Barcelona, Madrid, Paris, Milán y Munich. Descripción del Puesto Como Store Manager, tus principales funciones serán: • Gestión integral de la operativa diaria de tienda., • Planificación de horarios, vacaciones y cobertura de ausencias., • Selección, formación y desarrollo del equipo., • Seguimiento del desempeño, KPIs y objetivos comerciales., • Supervisión de Visual Merchandising y estándares de marca., • Gestión de stock, inventario y recepción de mercancía., • Coordinación con departamentos internos y reporte a central., • Garantizar la seguridad, los procedimientos y la excelencia operativa. #J-18808-Ljbffr

Tus Responsabilidades en C&A Como Assistant Store Manager de una de nuestras tiendas de la provincia de Barcelona, reportarás directamente al Store Manager, y a su vez gestionarás equipo y tendrás responsabilidades. Como persona de apoyo a gerente, te encargarás de: • Orientar al cliente: donde te asegurarás de la correcta orientación/atención del equipo al cliente., • Ayudar en la consecución de los resultados de ventas propuestos, detectando y optimizando oportunidades de venta. Asegura el seguimiento y análisis de los Kpis, dando continuo feedback a su Gerente de tienda., • Apoyo en Marketing y Visual Merchandising., • Personas y Equipo: donde velarás por la formación, motivación, seguimiento del del equipo., • Asegurar en sala de venta las prioridades diarias definidas. Conocer el producto disponible en la tienda y toma iniciativas para potenciar los productos. Qué esperamos de tí, • Cuentas con al menos 3 años de experiencia en puesto similar de Assistant Manager en sector retail - moda., • Estás habituado/a a trabajar con un alto volumen de trabajo., • Cuentas con una fuerte orientación al cliente y a los equipos., • Deseable Formación superior. Especialmente en Comercio y Marketing o Administración de empresas., • Nivel de informática: Usuario de aplicaciones ofimáticas (Word, Excel, Access, correo electrónico, etc)., • Se valorará nivel alto de inglés., • Cuentas con disponibilidad para realizar 1-2 meses de formación en tiendas C&A a nivel nacional., • Tener disponibilidad para trabajar en una tienda en la provincia de Barcelona. Si eres una persona dinámica, compartes nuestros valores, crees en nuestro proyecto, y tienes pasión por la moda, el comercio y el cliente, aprecias el trabajo en equipo y la positividad, ha llegado el momento de formar parte de una gran empresa. Qué podemos ofrecerte en C&A • C&A nos guían nuestros valores, nos encanta la unión, nos tratamos con respeto y animamos a todos a aportar nuevas ideas. Nos preocupamos por tu bienestar y desarrollo personal. Recibirás:, • Contrato indefinido, 40 horas semanales. 5 días por semana., • La persona seleccionada contará con una formación de 1-2 meses en tiendas C&A. Esta formación se llevará a cabo en una tienda C&A distinta, por lo que, puede ser necesario desplazarse a otra ciudad para realizar dicha formación., • Un descuento para empleados., • Con nosotros tienes muchas oportunidades de crecer. Puede que quieras convertirte en director de tienda o pasar a un puesto de entrada en una de nuestras oficinas. Estamos obsesionados con el cliente. Si lo estás, ven y únete a nosotros! The future looks like you!!! C&A fomenta la igualdad de oportunidades para personas de todos los orígenes e identidades. Estamos dirigidos por una junta directiva equilibrada en cuanto al género, comprometida con la construcción de una organización diversa e inclusiva en la que cada persona pueda dar lo mejor de sí misma. No discriminamos por motivos de edad, discapacidad, expresión e identidad de género, orientación sexual, origen étnico, raza, religión o creencias, situación parental o familiar, o cualquier otra característica protegida. C&A promueve la heterogeneidad de los equipos para lograr entornos laborales diversos, inclusivos y seguros. Aceptamos solicitudes de mujeres, hombres y candidatos no binarios de todas las etnias y entornos socioeconómicos. Animamos a las personas pertenecientes a grupos infrarrepresentados a presentar sus solicitudes. C&A fosters equal opportunity for people of all backgrounds and identities. We are led by a gender-balanced board that is committed to building a diverse and inclusive organization where everyone can become their best self. We do not discriminate based on age, disability, gender identity, sexual orientation, ethnicity, race, religion or belief, parental and family status, or any other protected characteristic. We welcome applications from women, men and non-binary candidates of all ethnicities and socio-economic backgrounds. We encourage people belonging to underrepresented groups to apply. Even if you don't check every box, but see yourself contributing, please apply and help us build an inclusive community. #J-18808-Ljbffr

En Aquí tu Reforma, franquicia líder en reformas y rehabilitaciones del hogar, con más de 250 franquiciados en 8 países, aliada con partners estratégicos dentro de su accionariado como Iberdrola o Roca entre otros, estamos reforzando nuestro equipo en Barcelona para acompañar el ambicioso plan de crecimiento para la compañía en los próximos años. Actualmente estamos buscando un Director Genera l que lidere nuestro equipo en la zona de Sant Gervas i, garantizando el éxito de la tienda y la satisfacción de nuestros clientes Responsabilidades Gestionar el equipo de la tienda, asegurando un ambiente de trabajo productivo y motivador. Cumplir con los objetivos de ventas y facturación, optimizando la experiencia del cliente. Coordinar la operativa diaria de las tiendas Requisitos Tenga formación en Arquitectura Técnica o similar. Sea un excelente gestor de personas, con habilidades para motivar equipos. Esté orientado a resultados y ventas, con capacidad de toma de decisiones estratégicas. Tenga experiencia en retail, ventas consultivas o en el sector de reformas. Tenga experiencia gestión de proyectos y presupuestos de obra. Si cumples con los requisitos, no dudes en postularte. Juntos estamos transformando el sector de las reformas y seleccionamos personas que sean el cambio. ¡Te esperamos! Importante: la vacante es para la estructura de personal de un licenciatario de la marca*

Buscamos un/a Store Manager con visión, liderazgo y pasión por la moda sostenible. ¿Tienes amplia experiencia liderando equipos en tiendas de ropa? ¿Has gestionado tiendas de gran volumen o coordinado varias tiendas dentro de una misma zona? ¡En Humana te estamos buscando! En Humana Fundación Pueblo para Pueblo , llevamos más de 35 años comprometidos con la protección del medio ambiente y el desarrollo de proyectos de cooperación internacional. Somos pioneros en moda sostenible, economía circular y reutilización textil . Estamos en búsqueda de un/a Store Manager para nuestras tiendas en Barcelona . Queremos incorporar perfiles con sólida trayectoria en retail de moda , especialmente personas que hayan gestionado tiendas grandes de ropa (con equipos numerosos y alta rotación de producto). ¿Coordinarás, dirigirás y motivarás al equipo para garantizar el cumplimiento de los objetivos económicos, operativos y de experiencia de cliente. Buscamos un perfil con fuerte capacidad de liderazgo , visión estratégica y experiencia real en la gestión de tiendas de ropa , preferiblemente con altos volúmenes de venta. ¿Experiencia demostrable en el sector retail de moda (ropa) , como encargado/a o responsable de tienda. Haber gestionado tiendas de tamaño medio (más de 4-6 personas en equipo) o coordinado varias tiendas dentro de una zona. Dominio de KPIs, presupuestos, gestión de stock y planificación operativa. Alta orientación a resultados, visión comercial y pasión por la atención al cliente. Gestión comercial y operativa: Supervisar la rotación del producto y el cumplimiento de los objetivos de venta. Controlar marcajes de precios, visual merchandising, y estándares de imagen en tienda. Gestión de equipo: Distribuir tareas, coordinar turnos y organizar horarios del personal. Acompañar, formar y liderar al equipo con enfoque en resultados y motivación. Ser un referente y asegurar que el equipo refleje los valores y filosofía de Humana. ¿Contrato indefinido con jornada completa. Turnos rotativos de lunes a sábados, con dos días de descanso semanal. Formación inicial en tienda escuela, donde aprenderás nuestra operativa, filosofía y modelo de gestión antes de incorporarte a tu tienda definitiva. Formar parte de una Fundación con valores sólidos de sostenibilidad, solidaridad y compromiso social. ¿Más de 750 personas de 30 nacionalidades, 5.200 contenedores de recogida textil y una red de colaboración con más de 800 ayuntamientos. Financiamos proyectos en 13 países que transforman vidas a través de la educación, la salud y el desarrollo comunitario. ¿Eres el/la líder que necesita nuestro equipo? Únete a nuestro equipo y lidera con propósito dentro del sector de la moda sostenible.

Empresas: Sinenger Consulting Selección de Personal se precisa CHARCUTERO-RA, para tienda gorumet en barcelona.Requisitos : se precisa CHARCUTERO-RA, para tienda gorumet en barcelona.

En Aquí tu Reforma, franquicia líder en reformas y rehabilitaciones del hogar, con más de 250 franquiciados en 8 países, aliada con partners estratégicos dentro de su accionariado como Iberdrola o Roca, estamos reforzando nuestro equipo en Barcelona para acompañar el ambicioso plan de crecimiento para la compañía en los próximos años. Compruebe a continuación si tiene lo necesario para esta oportunidad y, si es así, envíe su solicitud lo antes posible. Responsabilidades Gestionar el equipo de la tienda, asegurando un ambiente de trabajo productivo y motivado. Cumplir con los objetivos de ventas y facturación, optimizando la experiencia del cliente. Coordinar la operativa diaria de las tiendas. Requisitos Tenga formación en Arquitectura Técnica o similar. Sea un sobresaliente gestor de personas, con habilidades para motivar equipos. Esté orientado a resultados y ventas, con capacidad de toma de decisiones estratégicas. Tenga experiencia en retail, ventas consultivas o en el sector de reformas. Tenga experiencia en gestión de proyectos y presupuestos de obra. xcskxlj Importante: la vacante es para la estructura de personal de un licenciatario de la marca. #J-18808-Ljbffr