Trabajos practicas en Santa SusanaCrear alertas

Buscamos incorporar un/a Responsable de Turno de Sala / Supervisor/a de Camareros para reforzar la organización del servicio de restaurante. Necesitamos un perfil operativo con responsabilidad sobre el equipo de camareros durante el servicio, trabajando mano a mano con el/la responsable de sala y ayudando a que las directrices marcadas se cumplan correctamente. Buscamos una persona con buena actitud, don de gentes, capacidad de liderazgo y ganas de formar parte de un proyecto estable, con posibilidades de desarrollo interno y plan de carrera dentro de la empresa. Funciones principales • Coordinar y apoyar al equipo de camareros durante el servicio., • Hacer cumplir las directrices establecidas por el/la responsable de sala., • Velar por el buen funcionamiento del servicio, tanto a nivel de equipo como de atención al cliente., • Detectar incidencias durante el servicio y reportarlas al responsable correspondiente., • Proponer mejoras operativas para optimizar la organización de sala., • Ayudar a mantener un ambiente de trabajo ordenado, colaborativo y profesional., • Anticiparse a posibles problemas y aportar soluciones prácticas., • Servir de apoyo al equipo en momentos de alta carga de trabajo., • Garantizar una atención correcta, ágil y orientada al cliente. Perfil que buscamos • Persona responsable, resolutiva y con capacidad de liderazgo., • Buena actitud y ganas reales de trabajar., • Don de gentes y orientación al cliente., • Capacidad para organizar equipos y mantener el orden durante el servicio., • Persona con iniciativa, visión práctica y capacidad para tomar decisiones operativas., • Buena comunicación con compañeros, responsables y clientes., • Interés en crecer profesionalmente dentro de la empresa a largo plazo. Requisitos valorables • Experiencia previa en sala, restaurante, hotel o buffet., • Experiencia coordinando pequeños equipos o asumiendo funciones de responsabilidad., • Conocimiento de idiomas, especialmente inglés y/o francés., • Experiencia en hoteles vacacionales o restaurantes con volumen alto de servicio. Ofrecemos • Incorporación a una empresa hotelera familiar y consolidada., • Puesto estable de temporada con vocación de continuidad., • Posibilidad de desarrollo interno y plan de carrera dentro de la empresa., • Buen ambiente de trabajo., • Formación y acompañamiento por parte del equipo responsable de sala., • Condiciones según convenio y experiencia aportada. Tipo de puesto Jornada completa Contrato fijo discontinuo / temporada hotelera Ubicación: Santa Susanna, Barcelona Candidatura Si eres una persona responsable, con buena actitud, capacidad para liderar equipos y ganas de crecer profesionalmente en el sector hotelero, nos gustaría conocerte.

👨‍🍳 Oferta de Empleo: – DWO Sirius ¿Te motiva trabajar con producto de calidad y ofrecer una experiencia gastronómica cuidada? En Dwo Sirius, perteneciente a DWO Hotels, buscamos un/a Segundo/a de cocina con orientación al detalle, organización y trabajo en equipo para elaborar preparaciones consistentes con los estándares de la marca. 🏨 Sobre nosotros DWO Hotels es una cadena hotelera moderna y dinámica, con presencia en distintos destinos de España y Marruecos. DWO Sirius, ubicado en Santa Susanna (Barcelona), es un hotel de 4 estrellas exclusivo para adultos (+16), situado a tan solo 150 m de la playa. Ofrece ambiente relajado, infinity‐pool en terraza, restaurante buffet de calidad y entretenimiento nocturno. 🎯 Tu misión Elaborar, presentar y mantener la calidad de los platos del servicio (buffet y/o carta), asegurando la correcta organización del puesto de trabajo, el cumplimiento de fichas técnicas y de las normas de higiene y seguridad alimentaria. 📋 Funciones principales • Preparación, producción y elaboración de partidas asignadas (calientes, frías, show cooking)., • Montaje, reposición y control de la oferta en los servicios., • Cumplimiento de fichas técnicas, raciones y estándares de presentación., • Control de APPCC, caducidades, trazabilidad y buenas prácticas de manipulación., • Mantenimiento y limpieza del área y del material de cocina., • Recepción, control y almacenamiento de materias primas., • Colaboración con sala para garantizar un servicio fluido y tiempos correctos. ✅ Requisitos • Experiencia previa como Cocinero/a en hoteles o restaurantes., • Conocimientos sólidos de técnicas básicas, cortes, salsas y regeneración., • Manejo de APPCC y normas de seguridad e higiene., • Capacidad de organización, trabajo en equipo y ritmo de servicio., • Compromiso con la calidad, el orden y la limpieza., • Disponibilidad para turnos rotativos y fines de semana. 🎁 Ofrecemos • Incorporación a un proyecto estable y en crecimiento., • Excelente ambiente laboral y equipo comprometido., • Formación continua y oportunidades de desarrollo dentro de la marca DWO hotels., • Contrato conforme al convenio de hostelería vigente. Si te apasiona la cocina y te gusta trabajar con estándares claros y buen ambiente, ¡queremos conocerte! 🌟 📧 Envía tu CV y carta de presentación 📲 Inscríbete (asunto: “Cocinero/a – DWO Sirius”).

🏨 Sobre nosotros En Checkin Hotel Group, cadena hotelera en crecimiento con presencia en distintos destinos y más de 10 años de experiencia en el sector, buscamos incorporar un/a Técnico/a Contable Junior para reforzar el equipo de finanzas. 🔎 ¿Cuál será tu misión? Dar apoyo al equipo de administración en el registro, control y seguimiento de la actividad contable de la cadena. Participar en el ciclo contable completo, colaborando en el registro de facturas, conciliaciones bancarias, gestión de cobros y pagos y apoyo en los cierres mensuales. Se trata de una posición de inicio en el área financiera, orientada al aprendizaje y desarrollo progresivo de competencias contables dentro del departamento. 💼 Funciones principales: • Registro y contabilización de facturas de proveedores y clientes., • Contabilización de operaciones habituales: compras, ventas, nóminas y amortizaciones., • Apoyo en conciliaciones contables y revisión de diferencias al cierre mensual., • Mantenimiento de libros contables y archivo documental., • Gestión y validación de facturas de proveedores., • Apoyo en pagos periódicos a proveedores., • Seguimiento de cobros pendientes e incidencias de clientes., • Conciliación bancaria y revisión de diferencias contables., • Apoyo en la conciliación diaria de cajas y TPV de los hoteles., • Revisión de arqueos de caja y detección de desviaciones., • Registro y control de movimientos de efectivo y diferencias de caja., • Coordinación con los establecimientos para la resolución de incidencias de caja., • Colaboración en el cierre contable mensual., • Mantenimiento y actualización de datos en ERP Business Central., • Elaboración de listados y cuadros de seguimiento financiero. 👤 Perfil que buscamos: • Grado en ADE, Economía, Contabilidad y Finanzas o CFGS en Administración y Finanzas., • Se valorará formación complementaria en contabilidad, fiscalidad o ERP., • Máster en Contabilidad y Auditoría valorado, no imprescindible., • 0 a 2 años de experiencia en contabilidad o departamento financiero., • Prácticas en contabilidad en sector servicios, hotelero o turístico valoradas., • Conocimientos del Plan General Contable (PGC 2007) y ciclo contable., • Manejo de ERP contable como Business Central, Sage, A3 o similar., • Manejo de Excel avanzado. 🌐 Idiomas • Español nativo., • Inglés B1–B2 valorado (no imprescindible)., • Otros idiomas serán un plus. ✨ ¿Qué ofrecemos? • Incorporación a un grupo en pleno crecimiento dentro del sector turístico., • Proyecto estable con posibilidades reales de desarrollo profesional en el área fiscal., • Aprendizaje continuo en entorno real de grupo hotelero., • Retribución según experiencia aportada. 📍 Ubicación: Santa Susanna (Barcelona) 📩 Si te interesa desarrollarte en fiscalidad dentro del sector hotelero y crecer en un entorno dinámico, ¡queremos conocerte!

Desde Golden Hotels & Experiences buscamos incorporar Recepcionistas para trabajar esta temporada 2026 en nuestro hotel de Pineda de Mar. Te ofrecemos la oportunidad de incorporarte a una compañía hotelera vacacional sólida que se esfuerza por garantizar el bienestar de sus empleados. Golden Hotels es una cadena que cuenta con más de 900 trabajadores y trabajadoras a los que queremos tratar de forma igualitaria, aparte de hacerles partícipes de nuestros valores sociales y medioambientales e incentivar a nuevas prácticas que ayuden a la empresa a conseguir nuevos valores y retos. Descripción del puesto: Como Recepcionista serás el primer punto de contacto para nuestros huéspedes. Tu papel es esencial para proporcionar una experiencia acogedora y satisfactoria. Algunas de tus responsabilidades incluirán: · La atención al cliente. · El check in y check out. · Dar información y orientación. · Realizar tareas administrativas. Funciones: · Atención al cliente, tanto presencial como telefónica. · Realizar check in y check out. · Acoger a los clientes a su llegada y proporcionar información sobre los servicios del hotel y el destino. · Asignar habitaciones, facturar servicios y realizar tareas administrativas correspondientes. Requisitos: Formación valorable: · CFGS Gestión de Alojamientos Turísticos. · Grado en Gestión Turística y Hotelera. · Grado en Turismo. · (o similar). Experiencia mínima: De 2 años en un puesto similar. Otros requisitos: · Multilingüe: Dominio avanzado de catalán, castellano, inglés y francés. · Competencias Técnicas: Conocimientos en MS Office. · Habilidades Personales: Destacadas habilidades comunicativas, mostrando confianza, paciencia y amabilidad. · Organización y Gestión del Tiempo: Buena capacidad organizativa y gestión eficiente del tiempo. · Actitud Proactiva y Resolutiva: Demostrar iniciativa y habilidad para resolver situaciones de manera efectiva y responsable. Se ofrece: · Salario según el convenio. · Descuento para empleados/as. · Contrato de trabajo a 40 h (fijo/discontinuo) Únete a nuestro equipo y sé parte de una experiencia laboral única en Golden Hotels & Experiences. ¡Te esperamos!

Si te interesa la creación de contenido, las redes sociales y el marketing digital, aquí puedes desarrollarte desde dentro, formando parte activa del equipo. Buscamos una persona con ideas, iniciativa y ganas de aprender en un entorno real. Tu día a día Redes sociales y contenido (foco principal) • Creación de contenido para Instagram, Facebook, LinkedIn y YouTube, • Gestión de la comunidad (comentarios, mensajes, reseñas), • Detección de tendencias y propuestas creativas, • Apoyo en la creación de contenido en el hotel (foto/vídeo) Marketing digital y estrategia • Redacción de copies (redes, newsletter, web), • Introducción a SEO y contenido para IA (AEO), • Apoyo en campañas (email marketing y Meta Ads), • Análisis de métricas y elaboración de informes básicos, • Participación en la planificación de contenido y campañas Lo que te llevarás • Experiencia real gestionando redes de una marca, • Aprendizaje aplicado en marketing digital, • Contenido que formará parte de tu portfolio Perfil • Creatividad y buena redacción, • Interés por redes sociales, • Actitud proactiva y ganas de aprender Condiciones • Horario de mañanas 8h-16h (formato híbrido), • Remuneración: 800€/mes, • DEBES TENER POSIBILIDADES DE CONVENIO DE PRACTICAS CON LA ESCUELA QUE ESTES MATRICULADO/A¡¡ Requisitos • Ubicación: vivir cerca de Calella, • Estudios relacionados con Marketing y redes sociales

Desde Golden Hotels & Experiences buscamos incorporar Camareros/as de Pisos para trabajar esta temporada 2026 en nuestro hotel de Pineda de Mar. Te ofrecemos la oportunidad de incorporarte a una compañía hotelera vacacional sólida que se esfuerza por garantizar el bienestar de sus empleados. Golden Hotels es una cadena que cuenta con más de 800 trabajadores a los que queremos tratar de forma igualitaria, aparte de hacerles partícipes de nuestros valores sociales y medioambientales e incentivar a nuevas prácticas que ayuden a la empresa a conseguir nuevos valores y retos. Descripción del Puesto: Estamos en la búsqueda de un/a Camarero/a de Pisos para unirse a nuestro equipo. Si tienes habilidades excepcionales de limpieza, atención al detalle y puedes garantizar un ambiente impecable para nuestros huéspedes, ¡te invitamos a formar parte de nuestro equipo! Funciones: • Realizar la limpieza de las habitaciones y áreas comunes del hotel., • Asegurar la reposición de suministros y amenities en las habitaciones., • Reportar la actividad realizada a la Gobernanta., • Colaborar con el equipo para garantizar la satisfacción del cliente en cuanto a la limpieza y presentación de las instalaciones. Requisitos: • Experiencia de 1 año en un puesto similar., • Atención al detalle y habilidades organizativas., • Actitud proactiva y orientada al servicio., • Capacidad para trabajar de manera eficiente y autónoma., • Capacidad para organizar y gestionar el tiempo. Ofrecemos: • Salario según convenio., • Contrato fijo discontinuo., • Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo., • Descuento de empleado/a en Golden Hotels. Si estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo como Camarero/a de Pisos y contribuir a mantener un estándar de excelencia en la limpieza y presentación de nuestras instalaciones, ¡esperamos recibir tu solicitud!

Como Jefe de Cocina, serás responsable de la dirección y gestión integral de la cocina, asegurando la excelencia culinaria y la eficiencia operativa. Tus principales responsabilidades incluirán: • Diseño y Gestión de Menús: Crear, desarrollar y actualizar el menú, incorporando nuevas ideas y tendencias culinarias, y asegurando la calidad y rentabilidad de los platos., • Supervisión Culinaria: Dirigir y supervisar la preparación, cocción y presentación de todos los platos, manteniendo los más altos estándares de calidad y sabor., • Gestión de Equipo: Liderar, formar y motivar al personal de cocina, incluyendo cocineros y ayudantes, fomentando un ambiente de trabajo positivo y productivo., • Control de Inventario y Abastecimiento: Gestionar el inventario de alimentos, ingredientes y suministros, y realizar pedidos de manera eficiente para evitar mermas y asegurar la disponibilidad., • Normas de Higiene y Seguridad: Garantizar el estricto cumplimiento de todas las normativas de higiene, seguridad alimentaria y buenas prácticas en la cocina., • Optimización de Costos: Controlar los costos de producción y operativa, implementando estrategias para optimizar el uso de recursos sin comprometer la calidad., • Coordinación Interdepartamental: Mantener una comunicación fluida y efectiva con otros departamentos, como el equipo de sala y el departamento de compras, para asegurar una operación armoniosa.

Desde Golden Hotels & Experiences buscamos incorporar Ayudantes de Camarero/a en el área de Bar y Buffet para trabajar esta temporada 2026 en nuestro hoteles de Pineda de Mar. Te ofrecemos la oportunidad de incorporarte a una compañía hotelera vacacional sólida que se esfuerza por garantizar el bienestar de sus empleados. Golden Hotels es una cadena que cuenta con más de 800 trabajadores a los que queremos tratar de forma igualitaria, aparte de hacerles partícipes de nuestros valores sociales y medioambientales e incentivar a nuevas prácticas que ayuden a la empresa a conseguir nuevos valores y retos. Descripción del Puesto: Estamos buscando un/a Ayudante de Camarero/a para unirse a nuestro equipo en el área de Bar y Buffet. Si tienes pasión por la hospitalidad, excelentes habilidades de servicio al cliente y te gustaría formar parte de un ambiente dinámico y acogedor, ¡queremos conocerte! Funciones: • Atender a los clientes de manera cortés y profesional, asegurando una experiencia positiva., • Colaborar con el equipo de camareros/as para garantizar un servicio eficiente y de alta calidad., • Participar en la preparación y servicio de bebidas y alimentos en el área de Bar y Buffet., • Colaborar en la reposición y control de stock de productos y utensilios para el cliente., • Realizar el servicio y limpieza de mesas, barra y otras zonas., • Participar activamente en tareas de apertura y cierre. Requisitos: • Habilidades de comunicación y trabajo en equipo., • Actitud proactiva y orientada al servicio al cliente., • Disponibilidad para trabajar en un horario partido, incluyendo fines de semana y festivos., • Nivel alto de catalán y castellano., • Se valorará experiencia previa en posiciones similares., • Se valorará el conocimiento de inglés y francés., • Se valorará la formación en Servicios de Restauración o similar. Ofrecemos: • Contrato fijo discontinuo de 40 horas semanales., • Salario según convenio, • Descuento de empleado en nuestros hoteles Si estás interesado/a en unirte a nuestro equipo y contribuir a brindar experiencias inolvidables a nuestros huéspedes, ¡esperamos recibir tu solicitud!