Trabajos puestos de mozo de almacen en Barcelona

¿Tienes experiencia como mozo de parada o de almacén?¿Tienes carnet de carretillero y alguna de tus experiencias ha sido en el sector fruta o en Mercabarna? En Randstad buscamos personas como tú! Nuestro cliente Reconocida empresa del sector de la alimentación ubicada en Mercabarna precisa incorporar un mozo de almacén y/o parada. Tus funciones Ya sea en el almacén o en la parada del mercado: - Preparación de pedidos. - Carga y descarga de producto. - Recepción de producto. - Conducción de carretilla elevadora. - Otras funciones auxiliares del puesto. Requisitos del puesto Imprescindible experiencia previa como mozo de almacén. Imprescindible carnet de carretillero actualizado y buen manejo de la carretilla frontal. Muy valorable carnet de conducir B1. Valorable experiencia como mozo en Mercabarna. Incorporación inmediata. Tus beneficios Horario de lunes a viernes de 8:00 a 17:00h (40h semanales). Precio hora: 14 brutos. Contrato inicial con Randstad con posibilidad de estabilidad. Incorporación inmediata. Fácil acceso en Metro/ Linea 9.

Desde Merchanservis nos encontramos en la búsqueda de un Mozo de almacén. Descripción del puesto: Estamos buscando una persona responsable y diligente para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será capaz de llevar a cabo tareas como: - el control de stock de productos y materiales - recibir, verificar y registrar la mercancía entrante - ordenar y organizar el almacén de manera eficiente - preparar pedidos para su envió - Mantener un entorno de trabajo limpio y seguro - Colaborar con otros miembros del equipo para cumplir con los objetivos de la empresa. Requisitos: - Experiencia previa en trabajos de almacén o posiciones similares. - Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo. - Compromiso de puntualidad y responsabilidad - Carne de conducir - Carne de plataforma elevadora Ofrecemos: - Contrato a 40hs semanales lunes a viernes - - Oportunidad de desarrollo profesional en una empresa en crecimiento - Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Si estas interesado en unirte a nuestro equipo, por favor envía tu CV. Esperamos conocerte pronto!

¿Quieres ser repartidor/a, trabajar con un equipo joven y emprendedor y estás comprometido/a con el medioambiente? Somos Cargobici, una empresa de logística sostenible de última milla, que realiza repartos con bicicletas eléctricas de carga, las cargobikes. Nuestra actividad se centra en la ciudad de Barcelona, dónde tenemos 2 hubs o centros logísticos. Buscamos a repartidores/as que estén comprometidos y disfruten de profesión para construir un equipo basado en la colaboración, el desarrollo del talento y el logro de los objetivos, tanto de la organización como personales. Sus funciones serán: - Transporte mercancías en cargobike. - Soporte en la autogestión de la ruta. - Comunicar incidencias en el reparto o picking. - Entrega de mercancía, cobro al cliente final y liquidación de rutas. - Uso de herramientas digitales (móvil y plataforma virtual). Características del contrato: - Tipo de relación profesional: Contrato - Tipología de contrato: fijo-discontinuo - Duración del contrato: 3 meses/año aprox. - Nº Horas semanales: 10-15h/semana. - Horario: de lunes a viernes, variable según circunstancias de la producción. - Retribución bruta mensual: según convenio, 428,47-642,71€b/mes. - Incorporación: inmediata. Requerimientos del puesto: - Experiencia mínima de 6 meses / 1 año como repartidor/a. - Tener el hábito de conducir en bicicleta en entornos urbanos. - Conocer el callejero y buen sentido de la orientación para optimizar las rutas. - Muy valorables conocimientos en mecánica de bicicleta. - Valorable experiencia como mozo de almacén o carnet de carretillero. Competencias personales necesarias: - Orientación al cliente y compromiso con el cumplimiento de los objetivos de organización. - Preocupación por el orden, la calidad del servicio y por el buen funcionamiento y ambiente de equipo. - Capacidad para desarrollarse en entornos de alto volumen de trabajo y conclusión de KPIs. - Flexibilidad y gestión del cambio. - Agilidad y resolución. - Habilidades comunicativas, de trabajo en equipo, cooperación y empatía. - Proactividad e iniciativa. - Autocontrol, autoconfianza y autoexigencia. - Competencias digitales