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¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024 y 2025 que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. ¿En qué consiste el puesto? Desde la Dirección de Recursos Humanos, en el Departamento de Talento y Bienestar, buscamos incorporar a un/a estudiante en prácticas que dé soporte en el área de Selección en Barcelona. Su misión principal será colaborar en la atracción y retención del talento de la compañía, apoyando en los procesos de selección desde su inicio hasta su cierre, así como en el proceso de incorporación y acogida de los nuevos empleados, en función de las necesidades solicitadas desde las direcciones de soporte y de negocio. Las funciones son las siguientes: • Participar en la publicación de ofertas en los distintos portales de empleo, búsqueda activa de candidatos/as, contacto con candidatos/as, criba curricular, entrevistas telefónicas, presenciales y online., • Colaborar en el envío de pruebas psicotécnicas e idiomas, realización de DPTs, informes, presentación de candidaturas, gestión documental y tareas administrativas., • Apoyar en la gestión de prácticas y convenios de colaboración con universidades y escuelas., • Colaborar en las acogidas de nuevas incorporaciones. ¿Qué buscamos? • Formación: Estudiante de último curso o recién graduado en RRLL y RRHH, Psicología, ADE o similar., • Formación complementaria: Valorable máster en RRHH., • Conocimientos informáticos: Paquete Microsoft Office avanzado (Power Point, Word y Excel)., • Experiencia: no necesaria., • Disponibilidad de realizar jornada completa., • Habilidades: Comunicación, Orientación a Resultados, Flexibilidad y Orientación al Cliente ¿Qué te ofrecemos? • Convenio de prácticas (Beca remunerada💰)., • Flexibilidad horaria. Jornada completa 🕐, • Asignación de un/a tutor/a que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈, • Formación complementada a través de curso especialista 📝, • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector🚴 ♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨 👩 👧 👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos 🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion, con más de 595.000 empleados y presencia en 33 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024 y 2025, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¿En qué consiste el puesto? Buscamos incorporar un/a Técnica/o Administración de RRHH en Madrid o Barcelona, cuya misión principal será realizar todas las funciones y tareas administrativas relacionadas con la gestión de personas de su ámbito territorial de responsabilidad, para garantizar el cumplimiento de los procedimientos internos y la correcta aplicación de la normativa legal. Sus principales funciones serán las siguientes: • Realizar el proceso administrativo asociado a la relación laboral de los empleados (contratación, modificaciones contractuales y bajas)., • Llevar a cabo las comunicaciones a organismos oficiales relativas a Seguridad Social., • Realizar el proceso de nómina, supervisando y/o introduciendo la información recibida relativa a incidencias., • Realizar los diferentes procesos de tramitación y pago de las cuotas a la Seguridad Social (TC1 y TC2) así como de los embargos, retenciones judiciales y cualquier otro pago., • Mantener actualizada la BBDD de SAP HR en materia de Convenios Colectivos y datos de los trabajadores, mediante la parametrización de los esquemas de nómina., • Asesorar a los centros de trabajo bajo su responsabilidad en materia sociolaboral y de personal. ¿Qué buscamos? • Formación: Grado en Derecho, Relaciones Laborales, Administración y Dirección de Empresas o similar., • Conocimientos específicos: Conocimientos en materia jurídico-laboral., • Informática: Conocimientos de SAP. Nivel avanzado de Excel., • Idiomas: Nivel B2 de inglés., • Experiencia: 2 años en gestión y administración de RRHH en compañía con alto volumen de empleados., • Competencias corporativas: Acción empresarial, alcanzar el máximo desempeño, trabajar con orientación a resultados, cooperación, comunicación. ¿Qué te ofrecemos? • Remuneración competitiva 💰, • Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas. 💻, • Tarjeta 'café' (para consumiciones gratuitas en las máquinas de vending del edificio). ☕️, • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, formación, cheque guardería, entre otros.) 💰, • Acceso al Plan de retribución flexible (cheque guardería, transporte, etc.)🚍, • Acceso a GoodHabitz, plataforma de formación eLearning 💻, • Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈, • Flexibilidad horaria, jornada intensiva viernes, verano, navidad y semana santa, puentes 🕐, • Acceso al programa Cuidate+ 💗, • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico.⚖️, • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector🚴 ♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨 👩 👧 👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos.🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

SARIA es una empresa global y líder especialista en el reciclaje de residuos animales y vegetales. Como Grupo SARIA, creamos valor para nuestros socios y el medio ambiente al actuar como un proveedor de servicios confiable y fabricante de productos de calidad para las industrias agrícola, energética, de alimentación animal, alimentaria, de catering y farmacéutica. Nuestra amplia cartera de productos y servicios se basa en la transformación de subproductos animales y residuos orgánicos en materias primas de alta calidad para nuevas aplicaciones, conservando los escasos recursos naturales existentes y realizando, mediante nuestro modelo de negocio, una importante contribución a la sostenibilidad ambiental. Asegúrese de enviar su solicitud rápidamente para maximizar sus posibilidades de ser considerado para una entrevista. Lea la descripción completa del puesto a continuación. En SARIA, estamos construyendo una cultura en la que todos puedan sentirse como en casa, con independencia de su género, edad, cultura, orientación sexual, religión y discapacidad. Juntos, tenemos éxito como un equipo global. Queremos fomentar la innovación y capacitar a nuestros equipos para compartir nuevas formas de pensar, aprovechando al máximo el talento diverso. Al mismo tiempo, como empresa familiar, valoramos una mentalidad práctica y queremos que cada empleado crezca y desarrolle al máximo sus habilidades. Es esta combinación la que nos diferencia como empleador y caracteriza la vida en SARIA. Nos ilusiona que te conviertas en parte de nuestro equipo y te unas por completo a la aventura que se avecina. Si quieres trabajar con nosotros y formar parte de nuestro equipo como: Responsable de Sostenibilidad (Térmens) Los objetivos de la posición: Aplicar la normativa Sostenibilidad/medio ambiente de la planta Industrial. Tus funciones principales serán: Funciones de Sostenibilidad: Mantenimiento de los sistemas documentales de gestión de sostenibilidad actualizados e ISO 14001. Mantenimiento del sistema de control de las emisiones de gases de efecto invernadero. Realización y el seguimiento y análisis de los datos ambientales de la planta asignada. Realización de los trámites administrativos periódicos con las Administraciones Ambientales competentes y auditorias relacionadas con medioambiente y sostenibilidad con los organismos certificadores. Evaluación de requisitos legales. Proponer mejoras ambientales. Redacción de informes y participación en el estudio y puesta en marcha de proyectos ambientales. ¿Qué buscamos? Buscamos profesionales con experiencia mínima de al menos 3-4 años en una posición similar en empresa industrial (sector agroalimentario, energía, medioambiente,...) habituado a trabajar directamente en planta en entornos industriales. Persona metódica y ordenada, pragmática y resolutiva Autonomía, proactividad Habilidades comunicativas Requisitos deseados: Graduado en Ingeniería técnica o superior o similares. Nivel de inglés intermedio (B2) Conocimientos en sistemas de gestión ISO ( ISO 14001). Normativa ambiental, SANDACH y MTD's. Gestión de GEI, huella de carbono e indicadores ambientales. Conocimientos en sostenibilidad/medio ambiente. Inglés nivel B2. Carnet de conducir y vehículo propio será imprescindible. Qué ofrecemos: Incorporación a multinacional líder en su sector, en un ambiente de trabajo dinámico. Tendrás a tu disposición beneficios como seguro médico, descuentos en servicios y/o productos, Ticket restaurante, guardería y transporte y con flexibilidad horaria. xsgfvud Uniéndote a nuestro equipo te acompañaremos en tu proceso de aprendizaje y desarrollo.

¿Te gustaría formar parte de nuestro equipo? En Mutua Intercomarcal colaboramos con la Seguridad Social desde 1932. Nuestro compromiso es velar por el bienestar de los mutualistas y trabajadores, teniendo siempre como inspiración el lema que nos define: la mutua de las personas . Actualmente estamos buscando a un/a médico para la sucursal de Manresa , para realizar el seguimiento y cura de los/las pacientes que se encuentren en situación de baja médica por ITAT e ITCC con el fin de garantizar que los procesos de reincorporación sean dentro de los pronósticos establecidos. ¿Cómo te imaginamos? Titulación universitaria en Medicina . Se valorará especialidad en Medicina del Trabajo y Medicina de Familia. Se valorará experiencia en Traumatología. Titulación homologada. Inscripción al Colegio Oficial de Médicos. ¿Qué te ofrecemos? Contrato temporal con opción a indefinido jornada completa Jornada de 11:30-19:00h Vacaciones anuales de 27 días laborables. Formación continuada de capacitación y reciclaje. LEY DE PROTECCIÓN DE DATOS Los datos personales que facilite a Mutua Intercomarcal serán tratados de acuerdo con nuestra política de privacidad ( con el fin de prestarle los servicios regulados legalmente por la ley general de la Seguridad Social y normativa de desarrollo de la misma. Sus datos no serán cedidos a terceros, no estarán sometidos a transferencias internacionales y serán conservados durante los plazos legalmente establecidos. (Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales.) #J-18808-Ljbffr

CELSA GROUP™ Somos la compañía líder de Europa en producción de acero circular y de bajas emisiones y uno de los fabricantes más diversificado e integrado verticalmente del sector. Producimos acero de la forma más sostenible posible, en hornos de arco eléctrico a partir del reciclaje de material férrico.Antes de solicitar este puesto, por favor, lea la siguiente información sobre esta oportunidad que encontrará a continuación.En estos momentos estamos buscando un/a Eléctrico/a industrial para nuestras instalaciones ubicadas en Castellbisbal (Barcelona).Entre tus principales responsabilidades estarán:Diagnosticar y reparar las averías que se produzcan durante tu turno.Ejecutar el plan de mantenimiento preventivo y correctivo.Garantizar el buen estado de las instalaciones y equipos.Trabajar cumpliendo los estándares de calidad, seguridad, medio ambiente, costes y plazos.Contribuir a mantener un entorno de trabajo seguro y eficiente.¿Qué buscamos?Ciclo Formativo de Grado Medio / Superior en Mantenimiento Eléctrico o similar.Experiencia mínima de 2 años como eléctrico/a industrial.Conocimientos sólidos en mantenimiento preventivo y correctivo.Disponibilidad para trabajar a turnos rotativos.Persona proactiva, resolutiva y con capacidad para trabajar en equipo.¿Qué ofrecemos?Contrato eventual con proyección de continuidad.Salario competitivoPosibilidades de desarrollo profesional.Beneficios sociales. xhfqzwm Si estás interesado/a o conoces a alguien que pueda encajar en esta posición, ¡envíanos tu candidatura o comparte esta oferta!

En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular.Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países.En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024 y 2025, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España.Desde la Dirección de Administración, buscamos incorporar un/a Controller de zona en Barcelona cuya misión principal será la de coordinar los procesos financieros y administrativos de la Dirección de Zona asignada.FuncionesDirigir, supervisar y dar soporte al trabajo de los jefes de Administración a su cargo, garantizando la calidad de los procesos y el cumplimiento de los plazos.Asesorar y facilitar la comunicación con el personal de los centros.Realizar los cierres contables mensuales y el anual, velando por el cumplimiento de los procedimientos internos y la normativa contable.Elaborar el presupuesto, revisados y plan estratégico de la Dirección asignada, coordinando y supervisando la correcta introducción de datos de cada contrato y delegación.Realizar el reporting en materia económico – financiera (análisis de inversiones, cuenta de resultados, provisiones de ingresos y gastos, cartera, entre otras.) sobre las delegaciones bajo su control.Hacer seguimiento periódico de las necesidades de tesorería a medio plazo, anticipando y planificando la cobertura de fondos necesarios para la operativa de los contratos y/o sociedades asignadas.Colaborar en las Auditorías.Analizar y detectar áreas de mejora en la gestión financiera de los contratos de la Dirección asignada.Conocimientos: Nivel alto en el paquete office, SAP y BCP Compass.Experiencia: Experiencia mínima de 3 años en un puesto como jefe de administración, controller o similar.Habilidades: Coordinación y trabajo en equipo, impartir formación, persona proactiva, capacidad analítica, capacidad de adaptación, responsabilidad, organización, flexibilidad y comunicaciónTarjeta 'café' (para consumiciones gratuitas en las máquinas de vending del edificio).Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, formación, cheque guardería, entre otros.)Acceso al Plan de retribución flexible (cheque guardería, transporte, etc.)Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros mesesFlexibilidad horaria, jornada intensiva viernes, verano, navidad y semana santa, puentesAcceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico.Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sectorFormar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable), que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos.PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.#J-18808-Ljbffr

Descripción Empresa dedicada al transporte y gestión de residuos de la construcción e industriales, incorpora conductor/a para llevar a cabo trabajos con camión portacontenedores y camión gancho. Régimen Asalariado Fecha de publicación 15 Septiembre 2026 Caducidad de la oferta 16 Noviembre 2026 Localidad Sant Quirze del Vallès Provincia Barcelona Carnet de conducir requerido C Ámbito geográfico Regional Tipo de conducción Individual Tipo de contrato Fijo Salario bruto anual 32.000 - 36.000 € Se valorará Experiencia en el sector del reciclaje y residuos Empresa Transcoto #J-18808-Ljbffr

El candidato será responsable de diseñar maquinaria para el reciclaje, elaborar planos y colaborar con distintos departamentos.

Formando parte del departamento de Tecnificación (Sostenibilidad), buscamos un estudiante interesado en complementar su formación. El candidato/a finalista se incorporará en las oficinas centrales en Gavà (Barcelona) dando soporte en el departamento técnico del área de sostenibilidad, realizando las siguientes funciones: • Evaluación de materiales y procesos sostenibles, • Investigar y proponer materiales más sostenibles, como aluminio reciclado o alternativas biodegradables., • Colaborar en la evaluación del impacto ambiental de los materiales y procesos utilizados., • Participar en el análisis del ciclo de vida (LCA) de los productos para identificar mejoras sostenibles., • Ayudar en la identificación y cumplimiento de normativas y certificaciones relacionadas con sostenibilidad, como el sello ASI para aluminio o directrices de la UE (e.g., RoHS, WEEE, etc.)., • Colaborar en la documentación requerida para certificaciones ambientales. DAP, Declaración Ambiental de Producto., • Participar en proyectos para mejorar la reciclabilidad de los productos al final de su vida útil., • Investigar sobre estrategias de economía circular para la empresa., • Crear materiales internos (informes, presentaciones) para sensibilizar a los equipos sobre sostenibilidad., • Participar en la creación de guías o manuales para mejorar la sostenibilidad de los procesos en toda la empresa., • Trabajar con equipos de diseño, producción y calidad para integrar prácticas sostenibles en toda la cadena de valor., • Participar en la optimización del packaging para reducir el uso de plásticos y materiales no sostenibles., • Analizar la competencia y el mercado en términos de sostenibilidad para identificar áreas de mejora. Perfil buscado (h/m): • Actualmente cursando grado en Ingeniería Ambiental (UPC), Ciencias Ambientales, Ingeniería Industrial con especialización o interés en sostenibilidad, Grado de Gestión de la Sostenibilidad y Medio Ambiente, Química o Ciencia de Materiales (con enfoque en reciclaje y sostenibilidad) o bien FP relacionado con el Medio Ambiente y la sostenibilidad., • Disponibilidad para realizar convenio con la universidad o centro de estudios., • Actualmente residiendo en la provincia de Barcelona., • Catalán, castellano e inglés B2 (First Certificate), • Conocimiento de paquete office., • Conocimiento de materiales y reciclabilidad., • Se valorarán conocimientos de Software para ACV, Análisis del Ciclo de Vida (p. ej., SimaPro, GaBi, OpenLCA) o calculadoras de huella de carbono y herramientas de reporting ambiental., • Se valorarán conocimientos de programación básica de Excel, • Se valorarán conocimientos de Microsoft PowerPoint o herramientas de visualización de datos como Power BI, • Se valorarán conocimientos de Solid Edge o interpretación de planos de despiece., • Persona con proactividad, ganas de aprender y búsqueda constante de mejora continua. Qué Ofrecemos: Ofrecemos la oportunidad de formar parte de un equipo internacional, en una empresa consolidada y líder en su sector, con elevado ritmo de crecimiento, y una cultura basada en la cercanía y con personalidad propia. Requisitos: • Posibilidad de realizar un convenio de prácticas mínimo de 6 meses con tu centro de estudios., • Disponibilidad de 25h semanales, preferiblemente por las mañanas.

Se busca Técnico/a de Packaging y Sostenibilidad para incorporación temporal en Barcelona, dentro del área de Operaciones de una compañía líder del sector de alimentación y gran consumo. La persona seleccionada dará soporte al área de Compras & Packaging en proyectos relacionados con materiales, proveedores, sostenibilidad y gestión técnica del packaging, participando activamente en iniciativas de mejora continua, desarrollo de materiales y economía circular. Entre las funciones principales se encuentran la homologación de nuevos materiales y proveedores, el soporte en pruebas y validaciones, el seguimiento de proyectos y la evaluación de aspectos como costes, calidad, transporte, almacenaje y usabilidad. También se encargará de la gestión de muestras, la coordinación con proveedores, la puesta en marcha de formatos para punto de venta, el diseño y actualización de planos 2D, especificaciones y paletizado, así como la actualización de información para declaraciones ambientales y el seguimiento de indicadores de sostenibilidad y reciclaje. Se requiere Grado en Ingeniería o Formación Profesional de ámbito técnico, dominio de Microsoft Office, especialmente Excel, y se valoran conocimientos en AutoCAD, SAP y Cape Pack. Se busca una persona analítica, organizada, con atención al detalle, capacidad para priorizar tareas, trabajar en equipo y orientación a resultados. Se ofrece contrato temporal de aproximadamente 3-4 meses, salario de 24.000 € brutos anuales y jornada completa de 40 horas semanales, con centro de trabajo en Barcelona y desplazamientos puntuales a fábrica y proveedores.

En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024 y 2025, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. Desde la Dirección de Administración, buscamos incorporar un/a Controller de zona en Barcelona cuya misión principal será la de coordinar los procesos financieros y administrativos de la Dirección de Zona asignada. • Dirigir, supervisar y dar soporte al trabajo de los jefes de Administración a su cargo, garantizando la calidad de los procesos y el cumplimiento de los plazos., • Asesorar y facilitar la comunicación con el personal de los centros., • Realizar los cierres contables mensuales y el anual, velando por el cumplimiento de los procedimientos internos y la normativa contable., • Elaborar el presupuesto, revisados y plan estratégico de la Dirección asignada, coordinando y supervisando la correcta introducción de datos de cada contrato y delegación., • Realizar el reporting en materia económico – financiera (análisis de inversiones, cuenta de resultados, provisiones de ingresos y gastos, cartera, entre otras.) sobre las delegaciones bajo su control., • Hacer seguimiento periódico de las necesidades de tesorería a medio plazo, anticipando y planificando la cobertura de fondos necesarios para la operativa de los contratos y/o sociedades asignadas., • Colaborar en las Auditorías., • Analizar y detectar áreas de mejora en la gestión financiera de los contratos de la Dirección asignada., • Conocimientos: Nivel alto en el paquete office, SAP y BCP Compass., • Experiencia: Experiencia mínima de 3 años en un puesto como jefe de administración, controller o similar., • Habilidades: Coordinación y trabajo en equipo, impartir formación, persona proactiva, capacidad analítica, capacidad de adaptación, responsabilidad, organización, flexibilidad y comunicación, • Tarjeta 'café' (para consumiciones gratuitas en las máquinas de vending del edificio)., • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, formación, cheque guardería, entre otros.), • Acceso al Plan de retribución flexible (cheque guardería, transporte, etc.), • Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses, • Flexibilidad horaria, jornada intensiva viernes, verano, navidad y semana santa, puentes, • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico., • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) , que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos. PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal. #J-18808-Ljbffr

EURECATEurecat es uno de los centros tecnológicos líderes en Europa para la aceleración de la innovación en las empresas. Aglutina la experiencia de más de 800 profesionales que generan un volumen de ingresos de 69 millones de euros anuales y presta servicio a cerca de 2.000 empresas. I+D aplicado, servicios tecnológicos, formación de alta especialización, consultoría tecnológica o valorización y explotación de la propiedad industrial son algunos de los servicios que Eurecat ofrece tanto para grandes como para pequeñas y medianas empresas de todos los sectores. El centro tecnológico participa en más de 200 grandes proyectos consorciados de I+D+i nacionales e internacionales de alto valor estratégico y cuenta con 230 patentes y 10 spin-off. Eurecat cuenta con once centros en Cataluña y presencia en Madrid, Málaga y Chile.Descripción de la ofertaEurecat desea incorporar, a su Área de Mercados Privados, un/a Business Developer para el sector del packaging.FUNCIONES:• Impulsar, conjuntamente con el resto del equipo, el crecimiento de los ingresos por venta de servicios y proyectos a clientes del sector Packaging, especialmente a empresas especializadas en Materiales, Coatings, Maquinaria, Ecodiseño y Sostenibilidad/Reciclaje, así como impulsar el posicionamiento de Eurecat en este sector.• Identificar y contactar con los interlocutores adecuados de los clientes con mayor potencial de compra de servicios y proyectos en este sector, principalmente en Cataluña, aunque también en el resto de España y del mundo.• Gestionar de forma integral la relación comercial con los clientes, participando activamente en la elaboración, presentación y negociación de ofertas dentro de su ámbito de responsabilidad y realizando el seguimiento correspondiente.• Realizar un seguimiento selectivo de los proyectos y servicios más relevantes en curso o realizados para clientes de este sector con el fin de determinar su adecuación a las necesidades y expectativas de los mismos y detectar nuevas oportunidades de negocio.• Analizar periódicamente el ABC de clientes de su ámbito y realizar un seguimiento sistemático de su satisfacción con Eurecat.• Proponer a Dirección acciones y directrices para aumentar el alcance, el valor añadido económico y tecnológico y el atractivo general de nuestra oferta dirigida a estos sectores, contribuyendo a su implementación.• Proponer y participar activamente, con el apoyo adecuado del Área de Comunicación, en campañas de marketing promocional, participación en ferias y actos de difusión con el objetivo de mejorar el posicionamiento y la penetración de Eurecat en este sector.• Interactuar, de forma selectiva, coordinada y consensuada con los correspondientes directores y responsables de Eurecat, con otros agentes del sistema vinculados a este sector (asociaciones, clústeres, grupos y centros de investigación, Administraciones y otros), con el fin de mejorar la visibilidad de Eurecat, establecer colaboraciones que ayuden a alcanzar los objetivos, etc.• Participar en la elaboración y seguimiento de un plan comercial anual con las principales actividades relacionadas con su ámbito.RequisitosFORMACIÓNFormación de base:Formación de ámbito industrial (ingenierías o afines), aunque podrán valorarse otras especialidades si se acredita experiencia específica en este ámbito.Se valorará:Formación comercial y/o en desarrollo de negocio.EXPERIENCIA Y/O CONOCIMIENTOS:Imprescindible experiencia mínima de 5 años en el sector packaging o en el sector industrial en su defecto, especialmente en relación con proyectos y/o servicios de carácter técnico-tecnológico (diseño, digitalización, sostenibilidad, ...), además de un buen conocimiento del ecosistema del packaging.Se valorará:Cartera aportada de contactos relevantes del sector.Conocimiento de la regulación que afecta al sector.Conocimiento de las ayudas públicas de I+D+i industrial/empresarial a nivel catalán, español y europeo.Experiencia en el uso de CRM.OTROSImprescindible nivel alto de castellano, catalán e inglés.Vehículo propio y permiso de conducir.Disponibilidad para viajar a nivel catalán (principalmente) y español/internacional (puntualmente).Acostumbrado/a a trabajar por objetivos.SE OFRECE:• Incorporación a un equipo multidisciplinar en un entorno dinámico e innovador.• Centro de trabajo: preferentemente en las sedes de Barcelona o Cerdanyola del V., con posibilidad de escoger cualquiera de las otras sedes de Eurecat distribuidas por el territorio catalán.• Flexibilidad y conciliación: horario flexible, jornada intensiva los viernes, horario reducido en verano y posibilidad de teletrabajo (3 días por semana).• Retribución flexible (ticket restaurante, guardería, seguro médico, transporte público, formación y renting de coche), plataforma de bienestar y servicios de salud, así como ventajas y descuentos en viajes, compras, bodegas y seguros para mascotas, incluyendo condiciones bancarias especiales.• 27 días de vacaciones y 12 pagas anuales.• Formación continua: cursos de Eurecat Academy, idiomas, herramientas digitales, formación especializada y sesiones temáticas.Posición: Business DeveloperDepartamento: Desarrollo de NegocioUbicación: Barcelona (España)Tipo de Contrato: IndefinidoJornada laboral: Jornada completaSector: Internet y tecnologíaVacantes: 1Disciplina: I+DModalidad de trabajo: Híbrida

EURECATEurecat es uno de los centros tecnológicos líderes en Europa para la aceleración de la innovación en las empresas. Aglutina la experiencia de más de 800 profesionales que generan un volumen de ingresos de 69 millones de euros anuales y presta servicio a cerca de 2.000 empresas. I+D aplicado, servicios tecnológicos, formación de alta especialización, consultoría tecnológica o valorización y explotación de la propiedad industrial son algunos de los servicios que Eurecat ofrece tanto para grandes como para pequeñas y medianas empresas de todos los sectores. El centro tecnológico participa en más de 200 grandes proyectos consorciados de I+D+i nacionales e internacionales de alto valor estratégico y cuenta con 230 patentes y 10 spin-off. Eurecat cuenta con once centros en Cataluña y presencia en Madrid, Málaga y Chile. Descripción de la oferta Eurecat desea incorporar, a su Área de Mercados Privados, un/a Business Developer para el sector del packaging. FUNCIONES: - Impulsar, conjuntamente con el resto del equipo, el crecimiento de los ingresos por venta de servicios y proyectos a clientes del sector Packaging, especialmente a empresas especializadas en Materiales, Coatings, Maquinaria, Ecodiseño y Sostenibilidad/Reciclaje, así como impulsar el posicionamiento de Eurecat en este sector. - Identificar y contactar con los interlocutores adecuados de los clientes con mayor potencial de compra de servicios y proyectos en este sector, principalmente en Cataluña, aunque también en el resto de España y del mundo. - Gestionar de forma integral la relación comercial con los clientes, participando activamente en la elaboración, presentación y negociación de ofertas dentro de su ámbito de responsabilidad y realizando el seguimiento correspondiente. - Realizar un seguimiento selectivo de los proyectos y servicios más relevantes en curso o realizados para clientes de este sector con el fin de determinar su adecuación a las necesidades y expectativas de los mismos y detectar nuevas oportunidades de negocio. - Analizar periódicamente el ABC de clientes de su ámbito y realizar un seguimiento sistemático de su satisfacción con Eurecat. - Proponer a Dirección acciones y directrices para aumentar el alcance, el valor añadido económico y tecnológico y el atractivo general de nuestra oferta dirigida a estos sectores, contribuyendo a su implementación. - Proponer y participar activamente, con el apoyo adecuado del Área de Comunicación, en campañas de marketing promocional, participación en ferias y actos de difusión con el objetivo de mejorar el posicionamiento y la penetración de Eurecat en este sector. - Interactuar, de forma selectiva, coordinada y consensuada con los correspondientes directores y responsables de Eurecat, con otros agentes del sistema vinculados a este sector (asociaciones, clústeres, grupos y centros de investigación, Administraciones y otros), con el fin de mejorar la visibilidad de Eurecat, establecer colaboraciones que ayuden a alcanzar los objetivos, etc. - Participar en la elaboración y seguimiento de un plan comercial anual con las principales actividades relacionadas con su ámbito. Requisitos FORMACIÓNFormación de base: Formación de ámbito industrial (ingenierías o afines), aunque podrán valorarse otras especialidades si se acredita experiencia específica en este ámbito. Se valorará: Formación comercial y/o en desarrollo de negocio. EXPERIENCIA Y/O CONOCIMIENTOS: Imprescindible experiencia mínima de 5 años en el sector packaging o en el sector industrial en su defecto, especialmente en relación con proyectos y/o servicios de carácter técnico-tecnológico (diseño, digitalización, sostenibilidad,...), además de un buen conocimiento del ecosistema del packaging. Se valorará: Cartera aportada de contactos relevantes del sector. Conocimiento de la regulación que afecta al sector. Conocimiento de las ayudas públicas de I+D+i industrial/empresarial a nivel catalán, español y europeo. Experiencia en el uso de CRM. OTROSImprescindible nivel alto de castellano, catalán e inglés. Vehículo propio y permiso de conducir. Disponibilidad para viajar a nivel catalán (principalmente) y español/internacional (puntualmente). Acostumbrado/a a trabajar por objetivos. SE OFRECE: - Incorporación a un equipo multidisciplinar en un entorno dinámico e innovador. - Centro de trabajo: preferentemente en las sedes de Barcelona o Cerdanyola del V., con posibilidad de escoger cualquiera de las otras sedes de Eurecat distribuidas por el territorio catalán. - Flexibilidad y conciliación: horario flexible, jornada intensiva los viernes, horario reducido en verano y posibilidad de teletrabajo (3 días por semana). - Retribución flexible (ticket restaurante, guardería, seguro médico, transporte público, formación y renting de coche), plataforma de bienestar y servicios de salud, así como ventajas y descuentos en viajes, compras, bodegas y seguros para mascotas, incluyendo condiciones bancarias especiales. - 27 días de vacaciones y 12 pagas anuales. - Formación continua: cursos de Eurecat Academy, idiomas, herramientas digitales, formación especializada y sesiones temáticas. Posición: Business Developer Departamento: Desarrollo de Negocio Ubicación: Barcelona (España)Tipo de Contrato: Indefinido Jornada laboral: Jornada completa Sector: Internet y tecnología Vacantes: 1 Disciplina: I+DModalidad de trabajo: Híbrida

Requiero mover un sofá, una cama, una mesa y varias cajas medianas desde el salón a una habitación contigua, y luego cargar un par de objetos pesados al coche para llevarlos al contenedor de reciclaje cercano. Busco a alguien con experiencia en mudanzas, que venga con una mochila de herramientas

Preferencia por servicios que hagan la limpieza mínima del área tras la retirada y que tengan experiencia con desposicionamiento y reciclaje. Busco a alguien para recoger y eliminar enseres y mobiliario antiguo de una vivienda en Madrid. Necesito sacar cajas, sillas, una nevera y objetos de jardí

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Peón triaje plásticos (cert discapacidad 33%). Descripción del trabajo - Peón triaje plásticos (cert discapacidad 33%). Se busca Peón de Triaje de Plásticos con certificado de discapacidad igual o superior al 33% para formar parte de empresa de reciclaje.

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Especialista de venta Químico - Gestor de ResiduosCompruebe a continuación si tiene lo necesario para esta oportunidad y, si es así, envíe su solicitud lo antes posible.Buscamos un perfilcomercial con experiencia en el sector químico, preferiblemente en gestión de residuos y medio ambiente, capaz de gestionar grandes cuentas y desarrollar nuevo negocio en entornos industriales y corporativos.Responsabilidades principalesGestión integral de clientes estratégicos del sector industrial y servicios.Identificación y desarrollo de nuevas oportunidades comerciales.Negociación de contratos, seguimiento de KPI y márgenes.Coordinación con operaciones y área técnica para garantizar la satisfacción del cliente.Seguimiento de tendencias normativas y medioambientales.Experiencia mínima de 2 años como KAM o Comercial en empresas del sector químico, residuos, reciclaje o gestión medioambiental.Conocimiento técnico de residuos peligrosos/no peligrosos y normativa aplicable. Se valorará mucho una formación reglada científica.Orientación a resultados, autonomía y visión estratégica.CondicionesSalario competitivo: A partir de 30.000 € anuales (fijo + variable atractivo por objetivos). Según experiencia.Ubicación: Presencial con disponibilidad para desplazamiento en zona geográfica delimitada. xhfqzwm Proyecto estable, con impacto directo en la sostenibilidad y crecimiento de negocio.#J-18808-Ljbffr

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Oferta MYCSA – Tecnico comercial zona CataluñaOferta de trabajo como técnico comercial zona Cataluña| MYCSAMisión del puesto¡En MYCSA, empresa líder en maquinaria premium, buscamos talento!Estamos en la búsqueda de un Técnico Comercial (MAQUINARIA RECICLAJE-FORESTAL-DEMOLICIÓN-MANIPULACI�

Se busca personal para trabajar en la gestión de residuos y tareas de lavado en Olèrdola. Las funciones principales incluyen la limpieza del utillaje de impresoras y laminadoras, mediante procesos de lavado y mantenimiento para asegurar su correcto funcionamiento. También se realiza la clasificación de residuos, manteniendo el orden y la limpieza dentro y fuera de las instalaciones. Otra responsabilidad es cuidar del buen estado del utillaje y su entorno, garantizando condiciones óptimas de uso. El trabajo incluye la carga y descarga de camiones que transportan productos químicos, manejando estos materiales con las debidas precauciones. Además, se participa en la destilación de tintas residuales y disolventes de limpieza, contribuyendo al reciclaje adecuado de estos subproductos. Es fundamental seguir los estándares de limpieza establecidos, cumpliendo procedimientos específicos y manteniendo registros. El puesto se desarrolla en un entorno industrial, donde la atención al detalle y los protocolos de seguridad son esenciales. Se requiere una persona metódica y responsable, capaz de trabajar de forma autónoma y en coordinación con otros equipos. El contrato es de tipo temporal y a jornada parcial, con horario de lunes a viernes, ofreciendo una rutina estable.

SE NECESITA UN/A AUXILIAR DE PORTERÍA, CONTROLADOR DE ACCESOS - SUPLENCIA Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026024952 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:923227

Iman Global Consulting busca un/a Técnico/a de Calidad y Seguridad para una empresa del sector reciclaje metálico con presencia en varias plantas en España y base en Caldes de Montbui (Barcelona).

OPERARIO/RIA DE CLASIFICACIÓN Y RECICLAJE DE METALES Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026021937 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.

Sector Fabricación de productos metálicos, hierro, aceroJornada laboral CompletaModalidad de trabajo PresencialNivel profesional EmpleadoDepartamento SeguridadTécnico/a de Calidad y SeguridadDesde Iman Global Consulting, consultora especializada en selección de perfiles técnicos, middle management y C-Suite, buscamos un/a Técnico/a de Calidad y Seguridad para incorporarse a una empresa del sector del reciclaje metálico con presencia en varias plantas de España, con base en Caldes de Montbui (Barcelona).Se trata de un puesto de nueva creación dentro del departamento de calidad, con una doble función: control de calidad en la clasificación de materiales y seguridad patrimonial.Tus funciones serían:Calidad (clasificación de materiales):- Revisión y auditoría de clasificaciones de material férrico y no férrico a partir de imágenes y fotografías de las clasificaciones realizadas en planta- Verificar que las clasificaciones se ajustan al estándar definido por la empresa- Detección de anomalías o desviaciones en los procesos de clasificación- Elaboración y actualización de SOPs y formación a operariosSeguridad patrimonial:- Revisión del sistema de videovigilancia: verificar funcionamiento de cámaras, detectar ubicaciones inadecuadas, proponer mejoras- Control de inventarios: detectar descuadres entre plantas e investigar las causas- Acceso a imágenes para identificar comportamientos atípicos o sospechosos en operaciones con materiales de valor- Coordinación de protocolos de intrusión y alertas con servicios de seguridad- Gestión de contratos de seguridad (central de alarmas, vigilancia, control de accesos)- Impulsar la mejora continua en los sistemas de seguridad de todas las plantas- Formación técnica en el ámbito industrial (ingeniería, grado superior en electromecánica, mecánica, electrónica o similar).- Experiencia mínima de 2 años en funciones de control de calidad, auditoría o seguridad en entorno industrial- Persona curiosa- Capacidad de trabajar de forma autónoma y con criterio propio- Energía y proactividad: perfil resolutivo- Vehículo propio- Se valorará experiencia en sector metal, siderurgia, reciclaje o industria pesada- Se valorará conocimiento de materiales férricos y no férricos- Se valorará experiencia en sistemas de videovigilancia y control de accesos- Horario: jornada partida de lunes a viernes, de 9:00 a 18:00 h- Base en Caldes de Montbui con movilidad puntual entre plantas a nivel nacional- Posición de nueva creación con recorrido real dentro de un grupo industrial líder en reciclaje metálicoSomos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, raza, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Este proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.#J-18808-Ljbffr

Reciclaje y gestión de residuos, movimiento de totes y palés.

Formar parte de un grupo industrial en crecimiento, referente en innovación tecnológica aplicada al reciclaje. Resumen Nuestro cliente es un grupo líder en reciclaje de metales y buscamos un/a Abogado/a Laboralista para sus oficinas centrales de Arbúcies para reforzar su área laboral y acompa�

Operarios/as de Producción de ReciclajeGrup Montaner, a través de Temporal Quality, selecciona Operarios/as de Producción de Reciclaje para una importante empresa del sector de reciclaje ubicada en las cercanías de Hostalric. Si tienes experiencia en triaje de residuos y te interesa el mundo del

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