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Buscamos un/a Entrenador/a Personal & Instructor/a de Pilates que quiera formar parte de un equipo apasionado por la salud y el movimiento. ✨ Lo que ofrecemos: Jornada parcial. Entorno dinámico y motivador, con clientes comprometidos. Oportunidad de crecimiento en un centro en plena expansión. 🔎 Lo que buscamos en ti: Licenciatura/Grado en Ciencias de la Actividad Física y del Deporte (INEF/CAFD). Experiencia y/o formación específica en Pilates. Pasión por ayudar a las personas a mejorar su bienestar. Energía, cercanía y ganas de aportar a un equipo. Si eres una persona proactiva, con ganas de marcar la diferencia en la vida de tus clientes, ¡queremos conocerte! 🙌 👉 Envía tu CV a o escríbenos por privado. #OfertaDeTrabajo #EntrenadorPersonal #Pilates #Empleo #Salud #Bienestar #acoruña

¡Únete a nuestro equipo y sé parte de la transformación que están viviendo las administraciones públicas! ¿Te apasiona la mejora de la gestión pública? ¿Tienes experiencia liderando proyectos en el ámbito de contratación pública? Si eres un profesional con el compromiso de transformar las administraciones públicas para hacerlas más eficientes, modernas y transparentes, ¡te estamos buscando! En nuestra unidad de Sector Público, trabajamos día a día para transformar la gestión pública, ayudando a las administraciones a mejorar su eficiencia operativa, optimizar el uso de los recursos y garantizar el cumplimiento de la normativa. Estamos buscando a un/a profesional senior con un enfoque estratégico para liderar proyectos que mejoren los procesos financieros, de contratación y tributarios en organismos públicos. ¿Cómo puedes contribuir? Optimización de procesos : Asesorar a las administraciones en la mejora y modernización de sus procedimientos de contratación, para hacerlos más ágiles, eficientes y transparentes. Asegurar la eficacia en la gestión pública : Analizar la normativa vigente y proponer soluciones que permitan una mejor gestión de los recursos públicos. Transformación digital en el sector público : Identificar oportunidades para incorporar soluciones tecnológicas que faciliten la tramitación de la contratación dentro de las administraciones. Cumplimiento normativo : Garantizar que las entidades públicas cumplan con la legislación aplicable, desde el punto de vista de contratación, apoyando en la implementación de buenas prácticas. Acompañamiento estratégico : Colaborar en la toma de decisiones clave a nivel ejecutivo, ofreciendo propuestas que impulsen la eficiencia y sostenibilidad de los servicios públicos. Requisitos: Más de 4 años de experiencia, en proyectos del contratación pública Profundo conocimiento de la normativa de contratación pública. Experiencia en la implementación de procesos de mejora continua en organismos públicos. Capacidad para liderar equipos multidisciplinares y colaborar con stakeholders a nivel ejecutivo. #TransformaElSectorPúblico #Administración transparente #GestiónEficiente #MejoraContinua Lo que ofrecemos: Tenemos un modelo de carreras personalizado con revisión salarial, apuesta clara por la formación continua (técnica, metodológica y competencial), acceso a certificaciones, diferentes modalidades de trabajo (incluyendo el teletrabajo), conciliación laboral (flexibilidad horaria y jornada intensiva los viernes y los meses de verano) y beneficios sociales (seguro de vida, mutua de salud y ayuda flexible que te permitirán destinar tu retribución flexible a aquello que necesites). También podrás formar parte de "The Blue Wave", el equipo de voluntariado de la compañía que participa en iniciativas de acción social y medioambiental apoyando a los colectivos que más lo necesitan. En NTT DATA avanzamos todos a la vez, por una misma causa y con una energía única. Eso es The Blue Wave, el Portal de Voluntariado (The Blue Wave (nttdatavolunteering.com). #Together, Grow as One #One heart, one NTT DATA. Future at Heart ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que, apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. #TheDigitalLovers #TopEmployer En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #YouMakeUsUnique #TheDigitalLovers

Grupo Echevarne, holding empresarial que opera en el sector Salud y ofrece servicios en los ámbitos Asistencial, Diagnóstico y Prevención, busca incorporar un/a MÉDICO/A DE MEDICINA GENERAL para nuestro centro EV MEDICAL MONTCADA.Las Funciones a realizar son: Atención primaria.Prevención, diag

Valorable Inglés ¿Qué beneficios ofrecemos? Flexibilidad horaria de entrada y salida Jornada intensiva todos los viernes del año Jornada intensiva en julio y agosto Días de trabajo remoto a la semana siempre que el proyecto lo permita Seguro de salud a coste reducido y con retribución flexib

Ahora somos knowmad mood! Si tu objetivo es seguir creciendo profesionalmente junto a un equipo de alto nivel, con mucha experiencia trabajando en Java, ¡esta es tu oferta! Te damos la oportunidad de poder trabajar para un importante cliente. ⚠¿Qué experiencia buscamos? - Java +17, rest API, openAPI, swagger, microservicios, JWT, BBDD SQL/NoSQL databases, quarkus, keycloak, helm, kubernetes, docker, git, jira, confluence, agile ✨Imprescindible contar con un nivel de inglés fluido. knowmad mood es una compañía donde nos preocupamos por tu persona, tu felicidad, tu bienestar y tu salud. Apostamos por la formación y el desarrollo de carrera. Cultura human centric. Potenciamos engagement y la escucha activa con las personas. Nos preocupamos por la felicidad y el bienestar de las personas. ✈ Work mood Vacaciones: Descansa para volver con más fuerza 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición + 24 y 31 de diciembre (cierre empresa) ‍ Our mood Ofrecemos una nueva forma de trabajar más flexible Smart working: lo importante es que tú estés bien, tu desarrollo, y la orientación a resultados, no si vienes a la oficina. Por eso no hace falta ni que tengas la oficina cerca, mientras tengas una buena conexión, todo es posible. ✨ Evolution mood Crea tu propio plan de carrera y crece con nosotros. Mapa abierto de carrera: opciones de movilidad y crecimiento en nuestras comunidades tecnológicas. Formación a tu ritmo: nivel técnico, habilidades, metodologías, idiomas y certificaciones. Programa de desarrollo de liderazgo a tu medida y a tu ritmo. Happy mood En knowmad mood nos encargamos de cuidar a nuestras personas y es un lugar fantástico en el que trabajar, convivir y desarrollarte. Nos gusta escucharte: encuesta de felicidad, línea directa CEO, evaluación 360º Cuidamos tu bienestar: a través de nuestro programa de bienestar integral centrado en: actividad física, nutrición saludable y equilibrio emocional. Y de tu vida: programa de conciliación 24 horas al día y 365 días del año para ti, tu pareja y tu familia: Consultas legales, asistente personal, plan dental, consulta veterinaria, gestor administrativa Hacemos equipo: compartimos momentos de diversión, porque sabemos lo importante que es dedicar espacios donde conectar y reírnos más allá de los proyectos y equipos con nuestras actividades de team building: videojuegos online, escape room, ajedrez, etc Nos gusta juntarnos: celebramos el verano y la navidad y nos reencontramos en nuestra Santa’s Summer Party y en nuestra Christmas Party. Knowmad moments Te acompañamos en los momentos más importantes Pack de bienvenida Cumpleaños Aniversario en knowmad mood Navidad Nacimientos Actualmente knowmad mood contamos con empresas y marca dentro del grupo como DEXS, Digital Experience School, una división que ofrece un ecosistema integrado de soluciones de formación, tecnología y servicios, orientado a la creación y entrega continua de valor en los procesos de aprendizaje y desarrollo de las organizaciones, New Verve Consulting, especializada en la creación, desarrollo y diseño de soluciones y productos Atlassian para diferentes clientes en Reino Unido y la República de Irlanda e Incipy consultora especializada en transformación y estrategia digital de negocios y organizaciones con foco en las personas, pionera en España. #Somosknowmadmood Join us!

Estamos ampliando nuestra área de Salud y buscamos un/a Project Manager con experiencia en el ámbito de Salud Pública que quiera estar en proyectos transformadores tanto a nivel nacional como internacional, liderándolos y guiando a nuestros clientes y equipos para seguir impulsando, modernizando y ejecutando la transformación del sector. La salud pública es fundamental, se enfoca en proteger y mejorar la salud de las comunidades en su conjunto. Su importancia radica en varios aspectos clave como: Prevención de enfermedades y promoción del bienestar, control de epidemias y pandemias, reducción de inequidades en salud, protección del medio ambiente y la salud, fortalecimiento de los sistemas de salud, promoción del desarrollo económico y social entre otros. ¿Quieres unirte a nuestro grupo? No dejes pasar la oportunidad e ¡¡INSCRÍBETE A NUESTRA OFERTA!! Responsabilidades principales Tus principales responsabilidades dentro de este rol serán liderar/participar en: Liderazgo de equipos : Coordinar y motivar equipos multidisciplinares, fomentando la colaboración y la consecución de resultados. Planificación y control : Definir cronogramas, estimar esfuerzos, gestionar recursos y documentar avances, asegurando un seguimiento riguroso (incluyendo ETC). Gestión económica : Controlar presupuestos, costes y rentabilidad del proyecto, con reporting periódico a dirección y cliente. Gestión de alcance y calidad : Formalizar el alcance, supervisar entregables y garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad. Gestión de la relación con el cliente : Administrar expectativas, anticipar riesgos y generar propuestas alineadas a sus necesidades estratégicas. Desarrollo de talento : Acompañar la evolución profesional de las personas del equipo, realizando evaluaciones de desempeño y planes de carrera. Visión estratégica : Detectar oportunidades de mejora, impulsar propuestas innovadoras y actuar como referente entre cliente y organización. Requisitos valorables: Experiencia consolidada en el ámbito de Salud Pública y proyectos de transformación digital. Valorable conocimiento en tecnologías y/o estándares del ámbito de Salud (HL7 / FHIR / OpenEHR / SNOMED…). ¿Qué ofrecemos? Colaborar en grandes proyectos con mucha proyección. Estabilidad laboral, gracias a un contrato indefinido desde el minuto uno. Plan de carrera individualizado y mentorizado donde tu progresión profesional será una realidad. Queremos que crezcas y que llegues hasta donde te propongas. Formación ajustada tanto a tus necesidades como a las del mercado actual, con certificaciones anuales. Beneficios sociales añadidos a tu salario (Dietas, seguro médico, seguro de vida,) Conciliación, Flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes y los meses de verano y, Teletrabajo. Trabajar en un buen ambiente de equipo y con referentes donde podrás aprender de los demás y ellos de ti. También podrás formar parte de "The Blue Wave", el equipo de voluntariado de la compañía que participa en iniciativas de acción social y medioambiental apoyando a los colectivos que más lo necesitan. En NTT DATA avanzamos todos a la vez, por una misma causa y con una energía única. Eso es The Blue Wave, el Portal de Voluntariado (The Blue Wave (nttdatavolunteering.com). #Together, Grow as One #One heart, one NTT DATA. Future at Heart ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. #TheDigitalLovers #TopEmployer En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

¡¡Estamos ampliando el equipo!! Dentro de la unidad de sector público tenemos un equipo especializado, concretamente un centro de excelencia enfocado a desarrollar la oferta de valor para la transformación digital de las administraciones, en campos como IoT, Blockchain, RPA, interoperabilidad, tecnologías semánticas y Data. Es un área cross dentro de sector público que se va a encargar de prestar soluciones en el ámbito de la analítica y explotación de datos para clientes de este sector. Dentro de este grupo de trabajo disponemos de un producto propio , es decir, u na plataforma tecnológica que implementando tecnologías semánticas, habilita la producción de grafos de conocimiento, aplicándose a proyectos de Interoperabilidad y Data Spaces. ¡Si tienes experiencia en la ejecución de proyectos tecnológicos complejos y experiencia en interoperabilidad/semánticas, regístrate! Requisitos: Experiencia en la ejecución de proyectos complejos. Conocimientos y experiencia en interoperabilidad, semántica y tecnologías. Buen nivel de inglés, necesaria soltura en interlocución verbal y escrita con equipos y clientes internacionales. Altas capacidades comunicativas y de trabajo en equipo, en un entorno internacional con equipos deslocalizados, capacidad de interlocución con cliente. Stack tecnológico: Java, Python, SQL, javascript, API Rest, Angular. Stack Semántico: RDF, SPARQL, OWL, SHACL. Deseable: Conocimientos y experiencia en interoperabilidad, semántica y tecnologías. Tenemos un modelo de carreras personalizado con revisión salarial, apuesta clara por la formación continua (técnica, metodológica y competencial), acceso a certificaciones, diferentes modalidades de trabajo (incluyendo el teletrabajo), conciliación laboral (flexibilidad horaria y jornada intensiva los viernes y los meses de verano) y beneficios sociales (seguro de vida, mutua de salud y ayuda flexible que te permitirán destinar tu retribución flexible a aquello que necesites). También podrás formar parte de "The Blue Wave", el equipo de voluntariado de la compañía que participa en iniciativas de acción social y medioambiental apoyando a los colectivos que más lo necesitan. En NTT DATA avanzamos todos a la vez, por una misma causa y con una energía única. Eso es The Blue Wave, el Portal de Voluntariado (The Blue Wave (nttdatavolunteering.com). #Together, Grow as One #One heart, one NTT DATA. Future at Heart ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. #TheDigitalLovers #TopEmployer En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

¡Estamos ampliando nuestro equipo técnico de consultores/as en Salud en Barcelona! Si tienes experiencia liderando el desarrollo de plataformas digitales modernas o has trabajado en consultoría tecnológica en el ámbito de Salud, ¡te estamos buscando! En NTT DATA Healthcare , queremos que formes parte de nuestra misión de transformar el sector sanitario a través de la innovación tecnológica. Acompañamos a clientes en esta revolución digital, promoviendo soluciones que garantizan la sostenibilidad de los sistemas de salud y mejoran la calidad de vida de las personas. ¿Qué te ofrecemos? Plan de carrera personalizado con revisiones salariales periódicas. Formación continua en tecnología, metodologías y habilidades, con acceso a certificaciones. Flexibilidad laboral : teletrabajo, horario flexible, jornada intensiva los viernes y en verano. Beneficios sociales : seguro de vida, mutua de salud y retribución flexible para adaptar a tus necesidades. Conciliación y bienestar : cuidamos tu equilibrio entre vida personal y profesional. ¿Qué harás? Liderar proyectos tecnológicos o desarrollar nuevas soluciones en el sector Salud. Conviértete en referente técnico, aportando valor y conocimiento al equipo. Proponer soluciones innovadoras y sostenibles, alineadas con las necesidades del cliente. Diagnosticar y resolver retos tecnológicos complejos. Garantizar que las soluciones se mantengan eficientes y actualizadas. ¿Qué buscamos? Experiencia en proyectos con tecnologías como Java, Spring, React, Node.js, PostgreSQL, MongoDB, microservicios, Kubernetes, OpenShift y Docker. Familiaridad con metodologías Agile , cultura DevOps y prácticas de automatización. Conocimientos en herramientas de observabilidad y monitorización (Grafana, Kibana, Prometheus, OpenTelemetry). Experiencia con plataformas Cloud como AWS o Azure. Más de 2 años de experiencia en arquitectura, desarrollos e integraciones. Se valora experiencia en estándares y tecnologías del sector Salud (HL7, FHIR, OpenEHR, SNOMED). Rango salarial: 31.000 – 69.000 € según experiencia y conocimientos. ¿Quiénes somos? En NTT DATA somos más de 139.000 profesionales en 50 países, apasionados por crear soluciones tecnológicas innovadoras. Nuestro éxito se basa en la colaboración, la calidad humana y el compromiso con la mejora continua. Somos una de las 6 principales empresas tecnológicas del mundo y promovemos una cultura inclusiva que valora la diversidad y la singularidad de cada persona. En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Únete a NTT DATA Healthcare y sé parte de la transformación tecnológica en el ámbito de la salud. ¡Tu talento es lo que necesitamos para marcar la diferencia! #GreatTechNeedsGreatPeople #YouMakeUsUnique #WeAreAllUnique #TheDigitalLovers

Ahora somos knowmad mood! Si tu objetivo es seguir creciendo profesionalmente junto a un equipo de alto nivel, con mucha experiencia trabajando en Java, ¡esta es tu oferta! Te damos la oportunidad de poder trabajar para un importante cliente. ¿Qué buscamos? Que cuentes con más de 5 años de experiencia con Java de la versión 8 en adelante siendo preferible Java 17/21, arquitectura de microservicios, ecosistema Spring (Boot, Cloud, Security..), Kafka, DDD, BBDD relacionales y no relacionales... knowmad mood es una compañía donde nos preocupamos por tu persona, tu felicidad, tu bienestar y tu salud. Apostamos por la formación y el desarrollo de carrera. Cultura human centric. Potenciamos engagement y la escucha activa con las personas. Nos preocupamos por la felicidad y el bienestar de las personas. ✈ Work mood Vacaciones: Descansa para volver con más fuerza 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición + 24 y 31 de diciembre (cierre empresa) Our mood Ofrecemos una nueva forma de trabajar más flexible Smart working: lo importante es que tú estés bien, tu desarrollo, y la orientación a resultados, no si vienes a la oficina. Por eso no hace falta ni que tengas la oficina cerca, mientras tengas una buena conexión, todo es posible. ✨ Evolution mood Crea tu propio plan de carrera y crece con nosotros. Mapa abierto de carrera: opciones de movilidad y crecimiento en nuestras comunidades tecnológicas. Formación a tu ritmo: nivel técnico, habilidades, metodologías, idiomas y certificaciones. Programa de desarrollo de liderazgo a tu medida y a tu ritmo. Happy mood En knowmad mood nos encargamos de cuidar a nuestras personas y es un lugar fantástico en el que trabajar, convivir y desarrollarte. Nos gusta escucharte: encuesta de felicidad, línea directa CEO, evaluación 360º Cuidamos tu bienestar: a través de nuestro programa de bienestar integral centrado en: actividad física, nutrición saludable y equilibrio emocional. Y de tu vida: programa de conciliación 24 horas al día y 365 días del año para ti, tu pareja y tu familia: Consultas legales, asistente personal, plan dental, consulta veterinaria, gestor administrativa Hacemos equipo: compartimos momentos de diversión, porque sabemos lo importante que es dedicar espacios donde conectar y reírnos más allá de los proyectos y equipos con nuestras actividades de team building: videojuegos online, escape room, ajedrez, etc Nos gusta juntarnos: celebramos el verano y la navidad y nos reencontramos en nuestra Santa’s Summer Party y en nuestra Christmas Party. Knowmad moments Te acompañamos en los momentos más importantes Pack de bienvenida Cumpleaños Aniversario en knowmad mood Navidad Nacimientos #Somosknowmadmood Join us!

En Flax & Kale estamos buscando un/a HR Business Partner que coordine nuestra planta de producción ubicada en Bell-lloc d’Urgell. ¿Estás listo/a para esta nueva oportunidad? Como HR Business Partner, trabajarás estrechamente con la dirección y los equipos de Operaciones (planificación, producción, logística, calidad, ingeniería y mantenimiento); el equipo de RRHH formado por HR Business Partners, equipo de Talento y de Administración; y reportarás directamente a la directora de RRHH. La persona ideal es aquella que aporte ideas y soluciones creativas, muestre entusiasmo, contribuya tanto de manera ejecutiva como estratégica y que se adapte a nuestros valores y cultura de empresa. Sobre Flax & Kale Nuestra misión es contribuir a un mundo donde predominen los valores de respeto a la salud, al medioambiente y a las personas. Intentamos hacer de este mundo un lugar mejor a través de la alimentación saludable. Elaboramos productos sabrosos, saludables y sostenibles que distribuimos a través de nuestros restaurantes, de gran consumo y de nuestro ecommerce. En diciembre de 2019, fuimos la primera cadena de restauración y alimentación en España en recibir la certificación B Corp y, desde entonces, estamos orgullosos de formar parte del movimiento. Por ello, estamos convencidos que las personas son el alma de nuestro proyecto y las encargadas de llevar a cabo nuestra misión: Eat better > Be happier > Live longer. Funciones Como persona clave en la coordinación de las relaciones laborales de la línea de negocio de Operaciones, tus principales funciones serán: Gestión de equipo: contrataciones, altas y bajas, gestión de vacaciones, absentismo, resolución de incidencias. El equipo se compone de unas 80 personas: entre empleados, personal de ETT y estudiantes. Adaptación de las políticas y documentación del grupo a las necesidades del negocio de operaciones. Redacción de la normativa y política interna aplicable al negocio. Revisión de las incidencias de nómina y hojas salariales del negocio. Gestión de PRL de las dos plantas: gestión de uniformes y EPIs, formación e información, gestión de reconocimientos médicos, y coordinación de la seguridad de la planta. Seguimiento de incidencias y conflictividad laboral. Negociación y comunicación con la representación legal de trabajadores. Selección de personal de los departamentos de operaciones. Identificación del talento y ejecución de planes de desarrollo de las personas con alto potencial, así como la evaluación del desempeño anual. Identificación de las necesidades formativas; diseño y ejecución del plan formativo. KPI´S e informes de reporting a la dirección RRHH y de las plantas de Producción. Requisitos Formación de grado en relaciones laborales o similar. Postgrado o master en RRHH es un plus. +5 años de experiencia como HRBP en plantas industriales. Experiencia en industria alimentaria es un plus. Experiencia en coordinación y negociación con comités de empresa. Experiencia en ambientes cambiantes y en plena expansión. Conocimientos avanzados de derecho laboral. Nivel avanzado del paquete Office. Buena capacidad de comunicación. Nivel avanzado de inglés es un plus. Buena capacidad de gestionar el estrés. Buscamos a una persona proactiva, con iniciativa y orientada a resultados, capaz de adaptarse y liderar el negocio. Qué ofrecemos Oportunidad de formar parte del grupo Flax & Kale, uno de los grupos más innovadores en alimentación saludable. Salario competitivo y sistema de remuneración flexible. Descuentos especiales en nuestros restaurantes y productos.

En Faes Farma , donde unimos pasión, ciencia e innovación para transformar la salud de las personas, buscamos un/a Visitador/a Médico/a que contribuya a fortalecer la relación con profesionales sanitarios y a difundir información científica sobre nuestros productos, siempre con la salud de

Querés formar parte de un equipo profesional en un entorno estable, con proyección y propósito? ¡Esta es tu oportunidad! ¿Qué harás en tu día a día? Ejecución de programas de vigilancia y promoción de la salud laboral Atención de urgencias y emergencias en el entorno laboral Planifi

Pensamos en tu bienestar Acceso a nuestro programa de cuidado de salud y bienestar que incluye iniciativas como: Cuidado de la salud: planes de bienestar físico y mental (acceso a servicios de atención médica, programas de mantenimiento de la salud, así como apoyo psicológico) Cuidado financier

De un vistazo: Ubicación : Narón, Galicia, España Modalidad : Presencial (se requiere residir en Ferrol o alrededores) Contrato : Indefinido Salario : 42.Experiencia : Más de 5 años en control de gestión o business controlling Ventajas : Plan de pensiones, seguro de salud, incentivos ¡

Requisitos Titulación de Arquitectura técnica o Ingenieria con solida formación en materia de seguridad y salud para obras de edificación y urbanización para labores de auxiliar/ayundante del coordinador de seguridad. Descripción del puesto En Grupo Vapf empresa promotora/constructora con imp

Buscamos un/a Junior Front-End Developer para participar en un proyecto estratégico del sector sanitario, orientado a transformar la relación del ciudadano con el sistema de salud mediante nuevas tecnologías. Trabajarás en el desarrollo e integración de la plataforma, desarrollando servicios en Angular e Ionic . Trabajando en un proyecto con últimas tecnologías en la gestión de canales de comunicación, con herramientas de automatización de procesos, reconocimiento de voz e IA. Responsabilidades: Desarrollar y configurar soluciones en los distintos módulos de la plataforma, adaptándolas a las necesidades del cliente y asegurando siempre la calidad técnica. Participar en la toma de requisitos, análisis (ASI), diseño (DSI) e implementación de la solución. Diseñar y mantener servicios en Angular e Ionic , asegurando que sean seguros, escalables y fáciles de integrar. Programación tanto del backend ( Java /.Net / Node ) como del frontend ( Angular/Ionic ). Colaborar estrechamente con otros equipos técnicos y funcionales, asegurando que las soluciones desarrolladas respondan realmente a las necesidades del sector. Trabajar con metodologías ágiles como Scrum, Agile, ITIL y DevOps , participando en la planificación, desarrollo y mejora continua de cada entrega. Requisitos: Grado superior o titulación superior. Mínimo 2 años de experiencia . Experiencia en el desarrollo de aplicaciones móviles híbridas con Angular e Ionic . Acostumbrado a trabajar bajo metodologías Scrum e ITIL . Valorable: Conocimientos en Vue, React, Java, .Net Core, Node . Conocimientos en interoperabilidad: HL7, CRMs . Inglés nivel medio. Manejo de herramientas como JIRA . Trabajar con nosotros te aportará : Participar en proyectos desafiantes en un entorno dinámico . Posición estable con plan de carrera dentro de la empresa. Tendrás contratación indefinida desde el primer momento. Trabajo 100% remoto. Dispondrás de retribución flexible y ticket restaurant entre otros beneficios. Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte todos los detalles y resolver cualquier duda que te pueda surgir. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.

Requisitos mínimos: Licenciatura en Administración de Empresas, Ciencias de la Salud, Farmacia, Química, Biología y/o Ingeniería. Se valorará máster. Inglés First. Se valorará experiencia en puesto similar, 1-2 años. Residencia en La Coruña o Santiago de Compostela Descripción: · Gestionar y desarrollar a los clientes existentes en un área geográfica específica en Galicia · Identificar el potencial de desarrollo comercial de los clientes existentes y fidelizarlos. · Alcanzar los objetivos de ventas, los objetivos cualitativos y cuantitativos. · Prospección de mercado, identificar y captar a futuros clientes afines a la propuesta de valor de la compañía. · Convertirse en generador de valor para los clientes a través de asesoramiento técnico y de negocio. · Organizar el plan de ruta semanal, alimentación de las herramientas de gestión corporativas y realización de todos los trámites administrativos. · Contribuir al reposicionamiento de la compañía en la zona, implementando y difundiendo la excelencia con la que la compañía opera en las distintas áreas de actividad. · Asistencia a ferias, congresos y eventos formativos del sector como embajador de la marca. Competencias Deseadas: · Organización y planificación · Negociación · Orientación al cliente · Capacidad de análisis numérico y conceptual · Capacidad para trabajar en equipo, pero ser autónomo en el día a día. · Resiliencia y actitud · Ambición por desarrollarse y crecer en el campo comercial. OFRECEMOS: · Incorporación Inmediata. · Plan importante de Formación. · Coche de Empresa y gastos de viaje. · Zona con cartera existente de clientes. · Incorporación a empresa joven, con el proyecto más ambicioso del sector. Sector

Ahora somos knowmad mood! Si tu objetivo es seguir creciendo profesionalmente junto a un equipo de alto nivel, con mucha experiencia trabajando en Java, ¡esta es tu oferta! Te damos la oportunidad de poder trabajar para un importante cliente. ¿Qué buscamos? Que cuentes con más de 5 años de experiencia en: Java API Manager, API gateaway Confluent Kafka | Kafka Microservicios API Restful Capacidad de gestión, con background técnico en IT así como interés e inquietud por la tecnología. Habilidades comunicativas. Adaptabilidad y motivación para mantenerse al día y adquirir nuevos conocimientos funcionales/técnicos. Acostumbrado/a a interaccionar con equipos multidisciplinares, internacionales y deslocalizados. Sería un plus tener nivel alto de inglés knowmad mood es una compañía donde nos preocupamos por tu persona, tu felicidad, tu bienestar y tu salud. Apostamos por la formación y el desarrollo de carrera. Cultura human centric. Potenciamos engagement y la escucha activa con las personas. Nos preocupamos por la felicidad y el bienestar de las personas. Work mood Vacaciones: Descansa para volver con más fuerza 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición + 24 y 31 de diciembre (cierre empresa) Our mood Ofrecemos una nueva forma de trabajar más flexible Smart working: lo importante es que tú estés bien, tu desarrollo, y la orientación a resultados, no si vienes a la oficina. Por eso no hace falta ni que tengas la oficina cerca, mientras tengas una buena conexión, todo es posible. Evolution mood Crea tu propio plan de carrera y crece con nosotros. Mapa abierto de carrera: opciones de movilidad y crecimiento en nuestras comunidades tecnológicas. Formación a tu ritmo: nivel técnico, habilidades, metodologías, idiomas y certificaciones. Programa de desarrollo de liderazgo a tu medida y a tu ritmo. Happy mood En knowmad mood nos encargamos de cuidar a nuestras personas y es un lugar fantástico en el que trabajar, convivir y desarrollarte. Nos gusta escucharte: encuesta de felicidad, línea directa CEO, evaluación 360o Cuidamos tu bienestar: a través de nuestro programa de bienestar integral centrado en: actividad física, nutrición saludable y equilibrio emocional. Y de tu vida: programa de conciliación 24 horas al día y 365 días del año para ti, tu pareja y tu familia: Consultas legales, asistente personal, plan dental, consulta veterinaria, gestor administrativa Hacemos equipo: compartimos momentos de diversión, porque sabemos lo importante que es dedicar espacios donde conectar y reírnos más allá de los proyectos y equipos con nuestras actividades de team building: videojuegos online, escape room, ajedrez, etc Nos gusta juntarnos: celebramos el verano y la navidad y nos reencontramos en nuestra Santa’s Summer Party y en nuestra Christmas Party. Knowmad moments Te acompañamos en los momentos más importantes Pack de bienvenida Cumpleaños Aniversario en knowmad mood Navidad Nacimientos #Somosknowmadmood Join us!

Descripción de la empresa Landra Sistemas, fundada en 2007 por profesionales experimentados del sector salud, es una empresa especializada en el desarrollo de herramientas para la industria de eHealth, enfocándose en la gestión e interoperabilidad de grandes Sistemas de Información de Laboratorio. Descripción del puesto Como Programador Full Stack en Landra Sistemas, serás responsable del desarrollo tanto del front-end como del back-end de nuestras aplicaciones. Tus tareas diarias incluirán la creación, optimización y mantenimiento de código, así como la colaboración con otros departamentos para asegurar la funcionalidad y eficiencia del software. Este es un puesto a tiempo completo y se realizará de manera remota o híbrida. ¿Qué buscamos? Experiencia en Desarrollo de Software y Desarrollo Full-Stack. Experiencia mínima de 3-4 años Lenguajes: Java, Python, Javascript Frameworks: Spring Boot, Django, React JS Testing: JUnit, Jest, pytest Infraestructura: Docker, Kubernetes Bases de datos: PostgreSQL Indexación: Opensearch / Elasticsearch Capacidad para trabajar en equipo, buena comunicación y una actitud orientada al cliente serán muy valoradas. Beneficios sociales Teletrabajo Retribución Flexible Formación contínua

En Plexus Tech seguimos creciendo y buscamos a profesionales para trabajar en el desarrollo de tecnología con alma. Somos una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, basados en la innovación y el desarrollo. Fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 3.000 profesionales que crecen con nosotros en proyectos propios, compañías del IBEX 35, grandes retailers, operadores turísticos, entidades financieras, organismos públicos y empresas internacionales. Estamos buscando experto en Desarrollo de sistemas de Inteligencia Artificial Generativa, incluyendo el diseño, entrenamiento y despliegue de modelos de Machine Learning y Deep Learning, así como su integración en arquitecturas de software escalables. Las funciones abarcan la aplicación de técnicas avanzadas en modelos generativos open-source y vía API, sistemas RAG, arquitecturas multiagente, colaborando con equipos multidisciplinares y aplicando metodologías de trabajo orientadas a resultados. Responsabilidades: Diseñar y desarrollar software siguiendo estándares de calidad y buenas prácticas. Implementar, entrenar y desplegar modelos de Machine Learning, Deep Learning y Generative AI. Integrar soluciones en arquitecturas de software escalables para entornos productivos. Investigar y aplicar técnicas de vanguardia en modelos generativos y metodologías asociadas. Colaborar con equipos multidisciplinares y documentar progresos, hitos y riesgos. Requisitos mínimos: Licenciatura o grado en ingeniería informática, de sistemas, industrial u otras ingenierías afines, o estudios en matemáticas, estadística, física u otros ámbitos relacionados. Mínimo 5 años de experiencia en desarrollo de software con Python. Mínimo 3 años de experiencia en desarrollo de modelos de Machine Learning y Deep Learning, con énfasis en NLP y LLMs (fine‐tuning y despliegue con HuggingFace: BERT, RoBERTa, DistilBERT, Llama, etc.). Experiencia en técnicas de detección de anomalías (autoencoders, isolation forests, GMM, HDBSCAN). Experiencia en CI/CD orientado a proyectos de IA (Git, Jenkins, GitLab, GitHub Actions). Conocimientos avanzados en estadística y probabilidad. Experiencia con PyTorch o TensorFlow y frameworks de aplicaciones web (FastAPI o similares) Experiencia en despliegue de modelos y sistemas de IA en entornos de streaming o tiempo real con Kafka, MQTT o gRPC. Experiencia desarrollando y desplegando con Docker, Docker-Compose e idealmente Kubernetes Requisitos deseables: Experiencia en desarrollo de sistemas RAG y variantes (conditional, agentic, self‐corrective). Conocimientos en optimización de algoritmos de búsqueda y recuperación híbrida (BM25, dense retrieval, re-ranking). Experiencia en implementación de sistemas multiagente con protocolos de comunicación (A2A, ACP). Dominio de frameworks de orquestación de modelos generativos y arquitecturas multiagente (LangChain, LangGraph, CrewAI, MCP, Agno). Experiencia en gestión e integración de bases de datos vectoriales (Weaviate, Pinecone, Milvus, PgVector, MongoDB Atlas). Experiencia en uso de APIs y plataformas de LLM (OpenAI, Azure OpenAI, Vertex AI, AWS Bedrock). Participación en proyectos de gran escala bajo metodologías ágiles y prácticas de MLOps/LLMOps. Se valorará positivamente: Experiencia en fine‐tuning eficiente de LLMs (LoRA, QLoRA, Adapters) aplicados a dominios específicos. Desarrollo de soluciones multimodales (texto, imagen, audio, vídeo) utilizando modelos como CLIP, BLIP‐2 o Perception Encoder. Experiencia en optimización de modelos para entornos de recursos limitados (quantization, pruning, distillation). Publicación de artículos o papers sobre Inteligencia Artificial, preferiblemente en IA generativa. Conocimientos en ética aplicada a IA y mitigación de sesgos en modelos generativos. Participación en competiciones técnicas o hackathons de IA (Kaggle, NeurIPS challenges, etc.). Experiencia con herramientas y entornos de MLOps como MLFlow, Kubeflow, AWS Sagemaker o similares. ¿Qué ofrecemos? Contratación Indefinida. 100% teletrabajo. Flexibilidad horaria Formación a medida. Jornada intensiva los meses de verano Paquete de retribución Flexible Formación de idiomas. Certificaciones oficiales. El Club Benefits de Plexus Tech: un servicio a disposición de todos los trabajadores de la compañía que nos permite el acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y demás. Si quieres emprender nuevos retos, nuevos proyectos y sobre todo crecer y ampliar tus conocimientos este puede ser tu proyecto. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género.

¿Qué quiénes somos? Pues Sistemas Técnicos del Accesorio y Componentes, STAC, es una empresa especializada en soluciones para los cerramientos y fachadas de edificios. Nace en Padrón, A Coruña en 2001 y actualmente factura más de 194 millones de euros, tiene más de 540 empleados/as y vende en más de 80 países. ¿Buscas un nuevo reto? Pues en esta ocasión, STAC amplía su equipo humano incorporando un/a Téc. de Mantenimiento Industrial (h/m) en nuestro complejo productivo de Padrón (A Coruña). Funciones principales del puesto: • Mantenimiento preventivo y correctivo de la maquinaria., • Realización de ajustes generales de líneas de trabajo., • Optimización de procesos y líneas., • Cumplimiento de órdenes de trabajo de programa de mantenimiento., • Control y verificación de equipos., • Reparación de instalaciones., • Análisis de funcionamientos anómalos que originen excesos de consumo., • Remuneración competitiva según valía del perfil y experiencia demostrable (abiertos/as a negociación)., • Cursos de idiomas internaciones (inglés y francés), softwares de diseño industrial (SolidWorks, Revit, etc.) y aplicaciones informáticas (Excel, BI, etc.); entre otras formaciones internas., • Beneficios sociales., • Plan de carrera y amplio desarrollo profesional., • Formación Profesional de Ing. Técnica o de Grado FP en la rama del mantenimiento industrial (mecánica, electricidad, automatización, etc.) o similar., • Experiencia previa demostrable de 1 o 2 años en puestos similares., • Disponibilidad/flexibilidad horaria para trabajar a turnos. -Compromiso con la igualdad de género: Esta empresa tiene un firme compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación laboral. Todas sus ofertas de trabajo se basan en la igualdad y en la no discriminación por razón de género, raza, ideología o cualquier otro motivo. • Compromiso con la diversidad e inclusión: Una discapacidad o un problema de salud no debe ser un obstáculo para participar en un procedimiento de selección. STAC respeta el principio de inclusión en los procedimientos de selección y ofrece a todos los candidatos las mismas oportunidades de demostrar sus competencias en igualdad de condiciones al detectar y eliminar las barreras y obstáculos que puedas surgir en función de una discapacidad o problema de salud.

En Plexus Tech seguimos creciendo y buscamos a profesionales para trabajar en el desarrollo de tecnología con alma. Somos una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, basados en la innovación y el desarrollo. Fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 3.000 profesionales que crecen con nosotros en proyectos propios, compañías del IBEX 35, grandes retailers, operadores turísticos, entidades financieras, organismos públicos y empresas internacionales. Para estas posiciones debes tener al menos 3 años de experiencia en React y 1 en Java: React, React Hooks, Jest; experiencia en desarrollos frontales e interfaces de usuario Java 8 o superior SQL Valorable conocimiento en Python y LLMs. ¿Qué ofrecemos? Contratación Indefinida. 100% teletrabajo. Flexibilidad horaria Formación a medida. Jornada intensiva los meses de verano Paquete de retribución Flexible Formación de idiomas. Certificaciones oficiales. El Club Benefits de Plexus Tech: un servicio a disposición de todos los trabajadores de la compañía que nos permite el acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y demás. Si quieres emprender nuevos retos, nuevos proyectos y sobre todo crecer y ampliar tus conocimientos este puede ser tu proyecto. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

¡Únete a nuestro equipo como Electromecánico/a Industrial en Cheste (Valencia)! En Grupo Crit buscamos un/a Electromecánico/a para una importante empresa del sector alimentación. ¿Qué harás? Instalación, ajuste y reparación de maquinaria industrial. Mantenimientos preventivos y correctivos (mecánico, eléctrico, neumático). Revisión de cuadros eléctricos y automatismos. Control de sistemas de transporte de cajas. Gestión de órdenes de trabajo y repuestos. Requisitos: Formación en Grado Superior en Electromecánica o similar . Experiencia mínima de 1 año en puestos similares. Carnet de conducir y vehículo propio (imprescindible). Te ofrecemos: Contrato estable directamente con la empresa. Turnos rotativos de lunes a sábado (mañana y tarde). SBA 26.667,22 € + pluses (≈ 29.763,47 € brutos/año). Beneficios sociales: Ayuda por hijo/a hasta 7 años: 566,5 €/año. Ayuda vuelta al cole: 110 €/año. Seguro de vida y retribución flexible (comedor, salud, guardería). Parking privado, comedor con precios especiales, servicio médico, plataforma de descuentos. Si buscas estabilidad, desarrollo y un entorno de trabajo con grandes beneficios, envíanos tu CV y forma parte de un equipo líder.

Somos BSD Digital Group , b ysidecar_, Lacorde y contratar.es , un grupo especializado en hacer crecer los negocios a través del Marketing, la Tecnología y los Datos. Buscamos, para el lanzamiento de un nuevo proyecto, un especialista en marketing que se responsabilice de crear y gestionar estrategias de fidelización (captación, retención y nurturing de clientes). Estaremos encantados de saber de ti si tienes experiencia en CRM y automatizaciones, y te motiva diseñar campañas dirigidas a fortalecer la relación de las marcas con sus clientes aportando valor en cada comunicación. ¿Qué harás en tu día a día? Diseñar y ejecutar estrategias de fidelización para captación, nurturing y retención de clientes. Definir y optimizar journeys digitales para impactar a los contactos con comunicaciones personalizadas y efectivas a lo largo de su ciclo de vida. Gestionar campañas automatizadas en herramientas de Marketing Automation, desde la segmentación hasta la personalización de envíos. Segmentar y gestionar contactos para garantizar comunicaciones relevantes. Configurar y optimizar emails, SMS y push notifications en colaboración con el equipo creativo. Diseñar y activar junto al equipo campañas destinadas a hacer crecer los programas de fidelización. Coordinar con marketing, ventas, IT y legal para garantizar campañas alineadas con la estrategia comercial y el cumplimiento normativo. Analizar el rendimiento de las campañas de fidelización reportando métricas clave y optimizando en función de los resultados. Lo que necesitas para triunfar en este rol Grado o Máster en Marketing, Comunicación o área afín. Experiencia mínima de 3 años gestionando estrategias / campañas de fidelización de clientes Valoraremos especialmente la experiencia en gestión de clubs de fidelización. Conocimiento y experiencia en CRM y herramientas de automatización (Brevo, Mailchimp, HubSpot...). Excel avanzado, conocimientos en Looker Studio o herramientas de visualización. Capacidad analítica para interpretar datos y optimizar campañas de nurturing y engagement. Habilidad para colaborar con equipos multidisciplinarios y alinear fidelización / automatización con objetivos de negocio. Y Bysidecar, ¿qué te ofrece? Salario competitivo en función de las capacidades. Seguro de Salud gratuito. Formar parte de un grupo de empresas en proyección constante. Libertad para proponer ideas; si nunca las hemos probado, mucho mejor... Horario flexible, y la tarde de los viernes, libre ;) Horario de verano en julio y agosto. Merchand y contenido exclusivo para #DigitalPlayers.

Somos más de 3.000 talentos, pero ¡nos faltas tú! Si te apasiona el desarrollo Back-End y disfrutas de proyectos creativos, queremos que crezcas con nosotros. Únete a una empresa que valora y reconoce tu esfuerzo. Buscamos profesionales capaces de cubrir una serie de requisitos. A continuación te detallamos las características que debe cumplir el perfil ideal. No te preocupes si no cumples con todos ellos ya que puedes ser igualmente perfecto para el puesto. Si crees que encajas y eres ideal para el puesto, ¡contacta igualmente con nosotros! Sobre todo si cumples: Java +11 Metodologías ágiles (Scrum) Spring Boot Microservicios Kafka Arquitectura hexagonal Testing BBDD Y nosotros, ¿Qué más te ofrecemos? Nuestra Filosofía Personas en el centro : Nuestra prioridad es cuidar de las personas, fomentando un ambiente positivo y relaciones saludables. Flexibilidad y Conciliación Smartworking y flexibilidad horaria : Para equilibrar la vida laboral y familiar. Desarrollo Profesional Mapa de carreras : Diseña tu plan de desarrollo profesional con nuestra guía. “Si no sabes dónde vas, cualquier camino es bueno” - Gato de Cheshire, Alicia en el País de las Maravillas Programa de Certificaciones y Cursos : Formación continua y excelencia tecnológica, disponible para todos los empleados. Diversidad e Inclusión Compromiso con la diversidad e inclusión : Valoramos y promovemos un entorno inclusivo. Bienestar y Felicidad QUOKKA! : Iniciativas para la salud y el bienestar, para sentirnos mejor y más felices. Beneficios Adicionales Vacaciones : 22 días + 2 de libre disposición, y cierre de empresa el 24 y 31 de diciembre. Comunidad y Eventos Eventos y encuentros : Disfrutamos de eventos tecnológicos (TechDay, Meetups, DevOps Spain) y encuentros informales (fiestas, inauguraciones, torneos, carreras). Compensación Franja salarial abierta : No descartamos candidaturas por el salario. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? Pasión por el aprendizaje y el crecimiento : Buscamos personas con ganas de aprender y desarrollarse junto a nosotros. Autonomía y experiencia : Necesitamos que tengas la experiencia suficiente para trabajar de manera autónoma, tanto en equipo como con el código, sin necesidad de supervisión constante. #knowmadmood #WeAreknowmadmood #Somosknowmadmood

Vendedor/a de tienda Commcenter - Distribuidor Oficial de Movistar En CommCenter, distribuidor oficial de Movistar, buscamos incorporar un supervisor/a con perfil comercial para formar parte de nuestro equipo en las tiendas de Lugo, de la zona de a mariña lucense. ¿Qué ofrecemos? Contrato temporal: con posibilidad de continuidad sujeta al desempeño y a las necesidades organizativas. Jornada: Completa con disponibilidad para trabajar mañanas y/o tardes de lunes a sábado. Condiciones económicas competitivas : salario fijo más sistema de comisiones. Formación continua : Acceso permanente a contenidos formativos sobre productos y técnicas de venta, con el objetivo de fomentar el desarrollo profesional continuo. Ambiente laboral positivo: Acompañamiento permanente y oportunidades de desarrollo y crecimiento dentro de la empresa Beneficios adicionales: Bienestar y salud : Acceso a una aplicación de bienestar integral con contenido personalizado y atención médica inmediata las 24 horas del día, todos los días del año. Flexibilidad financiera: Posibilidad de acceder al salario ya generado en cualquier momento del mes, adaptándolo a tus necesidades personales y favoreciendo una mejor gestión económica. Competencias requeridas Orientación comercial : Enfoque hacia la consecución de objetivos y resultados. Capacidad de negociación : Habilidad para gestionar eficazmente el cierre de venta. Iniciativa y proactividad : Identificación de oportunidades comerciales y propuesta de soluciones. Adaptabilidad : Dinamismo y capacidad de adaptación a entornos de trabajo cambiantes. Principales funciones Atender de manera proactiva y anticiparse a las necesidades del cliente. Presentar y explicar productos y servicios de forma clara, destacando sus beneficios. Gestionar el cierre de ventas cumpliendo los objetivos marcados. Realizar tareas administrativas propias de la actividad comercial en tienda. CommCenter promueve el cumplimiento de la Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad y de su Inclusión Social, favoreciendo la incorporación de personas con discapacidad en su plantilla, en línea con la normativa vigente. Si deseas integrarte en un equipo profesional y con oportunidades reales de crecimiento, estaremos encantados de conocer tu candidatura.

GHENOVA busca incorporar Profesionales de la Ingeniería para el Sector Naval (H/M) para nuestras oficinas de Sevilla, Madrid, Ferrol, Vigo, El Puerto de Santa María y Cartagena, en las siguientes áreas: • Armamento, • Estructuras, • Electricidad ¿Cuáles serán tus funciones principales? Entre tus tareas pueden encontrarse: Desarrollar planos básicos de acero de la estructura. Realizar diseño 3D de sistemas de tubería/estructura y la implantación de equipos a partir de la interpretación de esquemas e información de ingeniería básica. Realizar modelo 3D de bloques, para obtención de los planos del bloque asignado, generando croquis y nestings necesarios para el corte. Realizar trazado, modelado 3D y generación de documentación para fabricación y montaje de tubería y equipos. Interpretación de esquemas unifilares Situación, soportado y alimentación de Equipo Eléctrico en Modelo 3D. Elaboración de planos constructivos Rutado y conexionado eléctrico. ¿Qué requisitos son necesarios? Titulación de Ingeniería (grado o máster) Se valorará experiencia en los siguientes softwares: Foran, Tribon, Smartplan, Smartmarine, PDMS, PDS, Cadmatic, Aveva Marine, Shipconstructor o Siemens NX. Se valorará experiencia en proyectos Ingeniería de detalle en el sector naval, en alguna de las áreas mencionadas anteriormente. Se valorará nivel Inglés ¿Qué beneficios ofrecemos? Flexibilidad horaria de entrada y salida Jornada intensiva todos los viernes del año Jornada intensiva en julio y agosto Días de trabajo remoto a la semana siempre que el proyecto lo permita Seguro de salud a coste reducido y con retribución flexible Formación continua a través de plataforma con amplia oferta de cursos a elegir y cursos adaptados a las necesidades de los proyectos ¿Te gustaría en trabajar en una compañía internacional que apuesta por el talento y por el crecimiento? Te contamos... Con más de 40 años de experiencia en Ingeniería y Tecnología, GHENOVA destaca por su crecimiento exitoso y su compromiso con la excelencia en proyectos y relaciones humanas. Contamos con más de 1000 empleados en proyectos internacionales ofreciendo servicios de ingeniería, consultoría y soluciones digitales aplicados a diferentes sectores como son Naval, Seguridad y Defensa, Logística y apoyo al ciclo de vida, Offshore Oil&Gas, Energía, Industria y Agua, Renovables Marinas, Infraestructuras y Puertos y Transformación Digital. Tenemos oficinas en España, Brasil, Colombia, Bolivia, Australia, Arabia Saudí, Reino Unido y Corea del Sur, con nuestra sede central en Sevilla. En España, estamos presentes también en Madrid, Ferrol, Vigo, Bilbao, El Puerto de Santa María, Córdoba, Cartagena y Las Palmas de Gran Canaria. Valoramos el talento en todas sus etapas, promoviendo equipos multigeneracionales e internacionales que fomentan el intercambio de conocimientos, experiencias y enfoques diversos. Creemos en el poder del trabajo conjunto, por eso cultivamos relaciones cercanas y un clima de apoyo mutuo que impulsa tanto el desarrollo profesional como personal de nuestro equipo. Si quieres conocer más... ¡Ven a comprobarlo! #ÚneteaGhenova #engineeringthefuture ¡Te esperamos! Ghenova es una empresa que apoya la igualdad de oportunidades. Nuestros procesos de selección se basan en las habilidades técnicas y transversales necesarias para el puesto de trabajo, sin discriminar por color, edad, raza, etnia, orientación sexual, identidad de género, diversidad funcional, estado civil o cualquier otro criterio que no sean las habilidades mencionadas.

En Verdifresh seguimos innovando para ofrecer productos frescos, seguros y de la máxima calidad. Buscamos incorporar a un/a Técnico/a de Gestión de Materias Primas en nuestra planta de Riba-roja (Valencia), cuya misión será garantizar y mejorar la calidad de las materias primas hortofrutícolas desde el campo hasta la planta. Tus principales responsabilidades serán: Realizar inspecciones en campo antes de la recolección para asegurar la calidad y sanidad de las materias primas. Auditar y evaluar a proveedores agrícolas según normas GlobalG.A.P. y criterios internos. Implantar y supervisar buenas prácticas agrícolas para una producción eficiente, segura y sostenible. Liderar proyectos de mejora orientados a la reducción de materia no útil y objetos extraños. Colaborar con áreas internas (calidad, compras, producción) para el seguimiento de resultados. Analizar y reportar indicadores clave de calidad. Perfil que buscamos: Formación en Ingeniería Agrónoma, Ciencia y Tecnología de los Alimentos o similar. Experiencia mínima de 4 años en producción hortícola, calidad agrícola o gestión de proveedores. Conocimientos de GlobalG.A.P., APPCC, gestión de plagas y certificaciones de seguridad alimentaria. Capacidad para trabajar en campo de forma autónoma, orientación a resultados y buenas habilidades de comunicación. Disponibilidad para desplazamientos frecuentes. (50% tiempo viajando, nacional e internacional) Inglés B2 (valorable). Qué ofrecemos: Incorporación a un grupo líder en alimentación saludable y sostenible. Entorno dinámico y de innovación continua. Posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional. Salario competitivo. Seguro de salud privado y plus dental. 26 días laborables de vacaciones. 1 día/semana teletrabajo. Jornada intensiva los viernes. Si te apasiona el sector agroalimentario y quieres formar parte de un proyecto retador y con impacto, queremos conocerte. En Verdifresh creemos en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno inclusivo y diverso, por lo que no discriminamos por razones de género, edad, origen, orientación sexual, identidad de género, religión o discapacidad.

Estamos ampliando nuestro equipo del Área Naval para nuestra oficina de Ferrol . ¿Cuáles serán tus funciones? Diseño e Integración a bordo de los sistemas de combate y sistemas de comunicaciones interiores y exteriores del buque. Supervisión de todos los sistemas de navegación y puente integrado de los buques. Interpretación de los requisitos y especificaciones técnicas del cliente para los sistemas de combate. Elaboración y actualización de documentación técnica de ingeniería de sistemas. Desarrollo y mantenimiento de los esquemas de arquitectura de los sistemas de combate. Comprobación del cumplimiento de los sistemas con las especificaciones técnicas y normativa naval aplicable. ¿Qué requisitos son necesarios? Ingeniería naval, eléctrica, electrónica o similar. Valorable nivel de inglés B2 Mínimo 3 años de experiencia en las funciones descritas anteriormente, para proyectos navales o de defensa. ¿Qué beneficios ofrecemos? Flexibilidad horaria de entrada y salida Jornada intensiva todos los viernes del año Jornada intensiva en julio y agosto Días de trabajo remoto a la semana siempre que el proyecto lo permita Seguro de salud a coste reducido y con retribución flexible Formación continua a través de plataforma con amplia oferta de cursos a elegir y cursos adaptados a las necesidades de los proyectos ¿Te gustaría en trabajar en una compañía internacional que apuesta por el talento y por el crecimiento? Te contamos... Con más de 40 años de experiencia en Ingeniería y Tecnología, GHENOVA destaca por su crecimiento exitoso y su compromiso con la excelencia en proyectos y relaciones humanas. Contamos con más de 1000 empleados en proyectos internacionales ofreciendo servicios de ingeniería, consultoría y soluciones digitales aplicados a diferentes sectores como son Seguridad y Defensa, Naval y Offshore, Energía, Industria y Agua, Infraestructuras y Puertos. Tenemos oficinas en España, Brasil, Colombia, Bolivia, Australia, Arabia Saudí, Reino Unido y Corea del Sur, con nuestra sede central en Sevilla. En España, estamos presentes también en Madrid, Ferrol, Vigo, Bilbao, El Puerto de Santa María, Cartagena y Las Palmas de Gran Canaria. Valoramos el talento en todas sus etapas, promoviendo equipos multigeneracionales e internacionales que fomentan el intercambio de conocimientos, experiencias y enfoques diversos. Creemos en el poder del trabajo conjunto, por eso cultivamos relaciones cercanas y un clima de apoyo mutuo que impulsa tanto el desarrollo profesional como personal de nuestro equipo. Si quieres conocer más... ¡Ven a comprobarlo! #ÚneteaGhenova #engineeringthefuture ¡Te esperamos! Ghenova es una empresa que apoya la igualdad de oportunidades. Nuestros procesos de selección se basan en las habilidades técnicas y transversales, sin discriminar por color, edad, raza, etnia, orientación sexual, identidad de género, diversidad funcional o estado civil.

Somos Cuatroochenta y buscamos a alguien con tanto talento como tú para unirse a nuestro equipo. ¿Quieres formar parte de un equipo que deja huella? ¿Te apasiona estar a la vanguardia tecnológica? Si quieres contribuir a nuestro objetivo de poner la tecnología al servicio de las personas, sigue leyendo porque esto te interesa... Quiénes somos: Cuatroochenta es una empresa tecnológica con más de 13 años de trayectoria , especializada en el desarrollo e implantación de soluciones digitales cloud y de ciberseguridad que mejoran el rendimiento de las organizaciones. Nuestro propósito es minimizar la distancia entre lo que nuestros clientes hacen y lo que son capaces de hacer. Desde 2020, cotizamos en BME Growth como empresa en expansión, lo que refuerza nuestro compromiso con la transparencia y la gobernanza. Hoy somos más de 350 profesionales en diferentes sedes de España (Castelló -sede central-, Barcelona, València, Madrid, Málaga, Lugo y Burgos) y Latinoamérica (Panamá, Bogotá, San José, Ciudad de México y Santo Domingo). Nuestros productos y servicios impactan a más de 20 millones de personas usuarias en 24 países , con una cartera de más de 1.000 clientes. Entre ellos: Consum, Grupo Tendam, Ferrovial, Mahou, Sareb , así como instituciones públicas como Generalitat de Catalunya, Renfe o Adif , entre otros muchos en sectores como el aéreo, sanitario, retail o bancario. ¿Cuál será tu misión? Buscamos un/a Consultor/a de Soluciones IT con visión de negocio para ser la pieza clave que conecta las necesidades de nuestros clientes con el potencial de nuestra tecnología. Un consultor estratégico que desafíe, redefina y conceptualice soluciones innovadoras que generan un impacto real. La misión es transformar problemas de negocio complejos en "mapas conceptuales" tecnológicos claros, y actuar como puente entre nuestra visión comercial y nuestra excelencia técnica. Entre tus funciones se incluirán: Consultoría y análisis : liderar sesiones de descubrimiento con clientes para identificar sus desafíos de negocio, flujos de trabajo y objetivos. Diseño de soluciones de alto nivel : conceptualizar y diseñar la arquitectura funcional de las soluciones, especificando componentes clave, integraciones y fases de implementación. Propuesta de valor : elaborar y presentar propuestas de valor claras y ejecutables, articulando el alcance, la narrativa de valor y la viabilidad técnica para generar confianza en el cliente. Trabajar con el equipo de negocio , aportando la capa técnica-funcional necesaria para concretar y cerrar oportunidades. Colaborar con la PMO para asegurar que las propuestas estén correctamente dimensionadas en tiempos, costes y recursos. Mantener una alineación con el arquitecto técnico , garantizando un traspaso fluido de oportunidades al equipo de delivery. Innovación y visión de futuro : proporcionar feedback de mercado a dirección, identificando tendencias y oportunidades de mejora en nuestro offering de soluciones. Lo que buscamos en ti Experiencia demostrable (+5 años) , en roles como Consultor/a Tecnológico, Ingeniero/a de Preventa (Sales Engineer), Arquitecto/a de Soluciones o similar, con un historial probado de diseño de soluciones complejas. Trayectoria profesional evolutiva: valoramos especialmente perfiles con una carrera que comience en un rol técnico (desarrollo, sistemas) y haya evolucionado hacia posiciones estratégicas de consultoría y contacto directo con el cliente. Comprensión sólida de ecosistemas tecnológicos: plataformas Cloud (AWS, Azure, GCP), conceptos de IA y Machine Learning (especialmente LLMs), sistemas empresariales (ERPs, CRMs), arquitecturas de integración y APIs, principios de ciberseguridad. Experiencia directa con clientes Lo que te ofrecemos Formarás parte de una empresa con un proyecto ambicioso de crecimiento, dentro de una cultura dinámica, transparente y en constante evolución. Somos Great Place to Work por sexto año consecutivo. Horario totalmente flexible. Modalidad de trabajo: remoto, híbrido o presencial (Tú eliges). 23 días laborables de vacaciones + 1 día libre por tu cumpleaños. Plan de retribución flexible (seguro de salud, cheque restaurante, transporte, guardería, formación). Formación continua a través del plan formativo anual (Certificaciones, cursos, tech talks internas y jornadas de team building). Acceso a plataformas de e-learning (Udemy, Codely, Coursera y Zoho Learn). Acceso al Club de descuentos “Por ser Cuatroochenter” para el trabajador y 5 familiares y/o amigos Acceso a las 480coins. Retribución competitiva: salario fijo + variable vinculado a tu plan de carrera. ¿Te ves en este reto? Queremos conocerte.

Elecnor es una de las principales corporaciones globales en desarrollo, construcción y operación de proyectos a través de dos grandes negocios que se complementan y enriquecen mutuamente. Se trata, por un lado, del negocio de infraestructuras, y, por otro, del negocio concesional. En la actualidad, tiene presencia en más de 55 países y cuenta con un equipo de más de 22.000 personas. ¿Te gustaría formar parte de una empresa líder y en constante crecimiento? Si es así, ¡Este es tu sitio! Buscamos incorporar un Jefe/a de Obra para gestionar contratos de mantenimiento eléctrico de diversa tipología: centros de transformación, subestaciones eléctricas, entornos industriales...en A Coruña. Funciones: • Gestión técnico-económica de los contratos, • Contacto directo con el cliente, asegurando el buen cumplimiento de las ejecuciones, • Control mensual económico de la producción realizada, con el análisis de los costes de obra, • Planificación del personal propio de obra, coordinando y organizando rutas de mantenimiento para los técnicos., • Comparativos y elección de proveedores, subcontratas, etc. ¿Qué te podemos ofrecer? Salario a convenir según valía y experiencia Contrato indefinido. Flexibilidad horaria de entrada y salida Estabilidad en la empresa y evolución profesional. Ambiente joven y dinámico Plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico, etc.

En Acertto Talent Linkers , estamos especializados en reclutamiento y selección de profesionales con alta cualificación a nivel global. Puedes consultar nuestras ofertas de empleo en acertto.es Seleccionamos un/a Director/a de Operaciones , para asumir la responsabilidad del área operativa en una empresa especializada en servicios de industriales para el sector de Energías renovables con enfoque internacional. Será el máximo responsable de desarrollar la parte operativa de la empresa de manera adecuada y eficaz. Desarrollando del área de Operaciones de la empresa, teniendo a su cargo, además, el departamento de Calidad, Compras y Almacén. Responsabilidades Dirigir la coordinación de los medios materiales y humanos destinados a la prestación de servicio. Conseguir la máxima eficacia del personal a su cargo, desarrollando sus capacidades técnicas y profesionales. Gestionar con los clientes la cobertura de los servicios, manteniendo con ellos una relación cercana a nivel operativo que permita conocer su opinión, inquietudes, quejas y sugerencias que nos ayuden a mejorar y ofrecer servicios de una calidad que resulte de su plena satisfacción. Asegurar que toda actividad del departamento se desarrolla de acuerdo a los procedimientos de Administración, RRHH, Calidad, PRL y MA. Lograr un ambiente de trabajo adecuado y buen clima laboral en su área. Colaborar activamente en el objetivo de “crear equipo”, consiguiendo que la empresa funcione como sistema, un equipo humano totalmente integrado. Liderazgo del departamento de Calidad, Compras y Almacén. Liderar e impulsar la política de Calidad en todos los niveles organizativos y garantizar que todos los trabajos se realizan bajo condiciones óptimas de seguridad y salud. Desarrollar estrategias que contribuyan al crecimiento sostenido del área operativa y a la rentabilidad del negocio. Requisitos mínimos Ingeniería superior o similar Más de 5 años de experiencia en funciones descritas Experiencia en el sector energético/ renovables Inglés: B2-C1 Alta orientación a resultados Experiencia en gestión de equipos Excelentes habilidades comunicativas e interpersonales Habilidad para la organización y la gestión Capacidad de liderar y trabajar en equipo Capacidad de análisis Alta capacidad de adaptación y flexibilidad Actitud positiva y dinámica, con ganas de asumir retos Nivel avanzado de ofimática En Acertto Talent Linkers estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades, nuestros entornos de trabajo son diversos e inclusivos y defendemos esta igualdad sin ningún tipo de discriminación por género, raza, edad, religión ni orientación sexual o por cualquier otro aspecto que pudiera ser considerado excluyente

Técnico de PRL - HEALTH & SAFETY SUPERVISOR (Mudrian-Segovia) SARIA es una empresa global y líder especialista en el reciclaje de residuos animales y vegetales. Como Grupo SARIA , creamos valor para nuestros socios y el medio ambiente al actuar como un proveedor de servicios confiable y fabricante de productos de calidad para las industrias agrícola, energética, de alimentación animal, alimentaria, de catering y farmacéutica. Nuestra amplia cartera de productos y servicios se basa en la transformación de subproductos animales y residuos orgánicos en materias primas de alta calidad para nuevas aplicaciones, conservando los escasos recursos naturales existentes y realizando, mediante nuestro modelo de negocio, una importante contribución a la sostenibilidad ambiental. En SARIA , estamos construyendo una cultura en la que todos puedan sentirse como en casa, con independencia de su género, edad, cultura, orientación sexual, religión y discapacidad. Juntos, tenemos éxito como un equipo global. Queremos fomentar la innovación y capacitar a nuestros equipos para compartir nuevas formas de pensar, aprovechando al máximo el talento diverso. Al mismo tiempo, como empresa familiar, valoramos una mentalidad práctica y queremos que cada empleado crezca y desarrolle al máximo sus habilidades. Es esta combinación la que nos diferencia como empleador y caracteriza la vida en SARIA . Nos ilusiona que te conviertas en parte de nuestro equipo y te unas por completo a la aventura que se avecina. Si quieres trabajar con nosotros y formar parte de nuestro equipo como: Health & Safety Supervisor (Mudrian) Te interesa conocer lo siguiente, Los objetivos de la posición son: Los objetivos de la posición son: Aplicar la normativa de PRL y velar por el correcto funcionamiento del centro de trabajo. Tus funciones principales serán: Velar por el correcto desarrollo de la normativa interna y externa de prevención de riesgos laborales. Formar y concienciar al personal de planta para cumplir con la política y normas de la empresa. Mantenimiento del Sistema de Gestión de la Seguridad Laboral Participación en el diseño de proyectos e instalaciones, en su ejecución y en su uso y mantenimiento. Asegurar la realización de los controles y registros exigibles en materia de prevención. Coordinar con el SPA la ejecución de las evaluaciones de riesgos, vigilancia de la salud, formación e información y planificación de la acción preventiva exigible por la legislación aplicable. Verificar la realización de la C.A.E Formación, concienciación sobre las normas de seguridad y la política de la empresa y seguimiento en criterios de prevención Informar y apoyar la implantación de actualizaciones del sistema de gestión y normativa vigente Apoyar las acciones de mejora continua Apoyar las relaciones con la administración y dar respuesta a sus requerimientos Supervisar y controlar el cumplimiento de procedimientos y registros del sistema de gestión en la Prevención de Riesgos Laborales Revisiones periódicas de elementos críticos y seguimiento de indicadores. ¿Qué buscamos? Buscamos profesionales con experiencia mínima de al menos 1 años en una posición similar en empresa industrial (sector agroalimentario, energía, medioambiente,...) habituado a trabajar directamente en planta en entornos industriales. Persona metódica y ordenada, pragmática y resolutiva Autonomía, proactividad Habilidades comunicativas Requisitos deseados: Formación Profesional en Prevención de Riesgos Laborales (FP) o Ingeniería técnica media o superior y máster en Prevención de Riesgos Laborales (preferiblemente las 3 especialidades) Formación y conocimientos adicionales: Conocimientos en Norma ISO/OSHAS Buen uso y conocimientos de ofimática. Nivel de inglés intermedio (B2) es valorable. Carnet de conducir y vehículo propio será imprescindible. Qué ofrecemos: Incorporación a multinacional líder en su sector, en un ambiente de trabajo dinámico. Tendrás a tu disposición beneficios como seguro médico, descuentos en servicios y/o productos, Ticket restaurante, guardería y transporte y con flexibilidad horaria. Uniéndote a nuestro equipo te acompañaremos en tu proceso de aprendizaje y desarrollo.

Desde ManpowerGroup, buscamos para uno de nuestros clientes perteneciente al sector industrial, un/a Médico/a del Trabajo con ubicación en A Coruña. Misión: La posición es para el desempeño de las funciones correspondientes a un/a Médico/a Especialista en Medicina del Trabajo, relacionadas con la vigilancia de la salud de los trabajadores. Las principales funciones son: Realización de exámenes de salud, valorar personal especialmente sensible, realización de protocolos y actualización de éstos. Impartir cursos sobre recomendaciones de salud a los trabajadores. Atender problemas de salud derivados de enfermedad común. Prestar atención y auxilio en caso de accidente laboral. Requisitos Principales: Titulación: Médico/a especialista en medicina del trabajo. Máster en prevención de riesgos laborales (mínimo ergonomía y psicosociología aplicada). Experiencia: Mínimo 3 años, preferible 5 años en área de vigilancia de la salud de área industrial. Experiencia demostrable en atención primeros auxilios y/o emergencias (manejo extra-hospitalario de paciente accidentado) en área industrial. Manejo de programas informáticos gestión de salud y ofimática. Valoraremos: Aportar conocimiento de valor para el área en base a experiencia probada. Carácter autónomo, dispuesto para afrontar retos y trabajar en equipo. Imprescindible capacidad de trabajo en equipo, responsabilidad y compromiso. Multiculturalidad, flexibilidad y respeto por el entorno.

CONOCE STAC ¿Te apasionan los entornos globales, el contacto con el cliente y la tecnología aplicada a la construcción? En STAC somos lideres en soluciones para cerramientos de aluminio y PVC, más que una empresa somos vanguardia, creatividad y responsabilidad. Nacemos en Padrón, A Coruña en 2001, con una facturación superior a los 200 millones de euros en la actualidad, un equipo de más de 540 personas y con presencia en mercados internacionales por encima de 80 países. Somos una empresa en expansión internacional, especializada en: Herrajes para puertas y ventanas de aluminio y PVC. Juntas de estanqueidad y perfiles aislantes térmicos. Soluciones de domótica y motorización inteligente para cerramientos. Servicios industriales a través de STAC Industry , colaborando con clientes en la industrialización de proyectos . ESTAMOS BUSCANDO UN/A INGENIERO/A MECÁNICO/A MISIÓN: Tras un periodo de formación y acogida tus funciones serán: Colaboración en el diseño y creación de maquinaria. Elaboración y despiece de planos. Gestión de los recursos propios de cada uno de los proyectos asignados. Resolución de tipo técnico ante posibles incidencias. REQUISITOS: Formación de Grado en Ingeniería Industrial por la especialidad de Mecánica. NO excluyentes otras especialidades afines (Diseño Industrial y de Producto, Organización, Tecnologías Industriales, etc.) siempre que exista un interés por el desarrollo en el mundo de la mecánica en áreas como maquinaria, utillajes... Dominio de programas informáticos del paquete Microsoft Office. Valorable la experiencia previa de prácticas no remuneradas o Beca en puestos similares del ámbito industrial. Valorable un nivel avanzado en inglés (no excluyente). Conocimientos de diseño industrial. Conocimiento y dominio en #SolidWorks y #Autocad. ¿QUÉ OFRECEMOS? Trabajar en un entorno joven y colaborativo que te ayudará a desarrollar nuevas competencias. Proyecto estable, de futuro dentro de una empresa en constante crecimiento con una media superior al 25% anual en sus 22 años de recorrido y con posibilidad real de desarrollo profesional dentro de un equipo internacional y multidisciplinar. Horario de lunes a viernes de 08:30 a 18:00h (con posibilidad de jornadas intensivas). Plan interno de formación: cursos de idiomas internaciones (inglés y francés), software de diseño industrial (SolidWorks, Revit, etc.) y aplicaciones informáticas (Excel, BI, etc.); entre otras formaciones internas. Retribución flexible: seguro médico, cheque restaurante, guardería, transporte. Actividades Team Building: eventos deportivos, sociales para personas trabajadoras y familia. ¡Únete a este proyecto con ambiente joven y dinámico; y dónde poder crecer profesionalmente! Compromiso con la igualdad de género Esta empresa tiene un firme compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación laboral. Todas sus ofertas de trabajo se basan en la igualdad y en la no discriminación por razón de género, raza, ideología o cualquier otro motivo. Compromiso con la diversidad e inclusión Una discapacidad o un problema de salud no debe ser un obstáculo para participar en un procedimiento de selección. STAC respeta el principio de inclusión en los procedimientos de selección y ofrece a todos los candidatos las mismas oportunidades de demostrar sus competencias en igualdad de condiciones al detectar y eliminar las barreras y obstáculos que puedas surgir en función de una discapacidad o problema de salud.

Únete a Inetum para participar en la transformación tecnológica y digital de las principales organizaciones nacionales e internacionales. Estamos comprometidos con generar un impacto positivo en nuestros clientes, sus procesos y tecnología, pero también en ti. Por ello, buscamos un/a Especialista en Operaciones de Seguridad con conocimientos en la protección del Endpoint y XDR para unirse a nuestro equipo de ciberseguridad dinámico y en constante crecimiento. El/la candidato/a ideal tendrá que tener una comprensión de las tecnologías de seguridad de protección a Endpoint (Antivirus, Antimalware, EPP, entre otras), XDR, EDR y SIEM , así como conocimientos en la administración y optimización de soluciones del tipo Endpoint y XDR. Este puesto es una excelente oportunidad para un/a profesional apasionado/a por la ciberseguridad que busque contribuir a la protección de una organización de alto perfil. Responsabilidades: Dar soporte en la optimización de soluciones de protección a Endpoint y XDR de última generación en entornos complejos. Dar soporte en la Integración de herramientas de protección a Endpoint y XDR con otras herramientas de seguridad para obtener una visión holística del panorama de amenazas. Analizar logs y eventos de seguridad para identificar y responder a amenazas potenciales de manera oportuna. Desarrollar y mantener playbooks de respuesta a incidentes automatizados para garantizar una respuesta rápida y efectiva a los incidentes de seguridad. Gestionar incidentes de ciberseguridad desde su detección hasta su resolución, utilizando herramientas y procesos de protección a Endpoint y XDR. Colaborar con otros equipos de seguridad para mejorar la postura de seguridad general de la organización. Mantenerse actualizado/a sobre las últimas amenazas, vulnerabilidades y tendencias en ciberseguridad. Requisitos: Ingeniería en Informática, Ciberseguridad o área relacionada. Mínimo de 3 años de experiencia en ciberseguridad, con enfoque en Endpoint (Antivirus, Antimalware, EPP, entre otras), XDR, EDR y SIEM. Experiencia en la administración y optimización de soluciones de protección a Endpoint y XDR. Sólidos conocimientos de log management, análisis de eventos de seguridad y técnicas de caza de amenazas. Experiencia en la gestión de incidentes de ciberseguridad y el desarrollo de playbooks de respuesta. Habilidades analíticas y de resolución de problemas excepcionales. Excelentes habilidades de comunicación y presentación. Inglés avanzado. Conocimientos y experiencia deseables: Experiencia con Cortex XDR, Crowdstrike, Trend Micro, McAfee, Microsoft Defender y suite de seguridad de Microsoft, entre otras. Conocimiento de otras tecnologías de seguridad como firewalls, IPS y DLP. Experiencia en la gestión de SOC (Security Operations Center). Certificaciones en seguridad de la información como CISSP, CEH o GSEC. Información adicional Ofrecemos la oportunidad de asistir, junto al equipo de ciberseguridad, a conferencias, ponencias y charlas en Congresos de Seguridad Informática, como Navaja Negra, RootedCON, Hack-én, jornadas CCN STIC, etc. al ser patrocinadores de muchos de estos eventos. Ponemos a tu disposición un amplio catálogo formativo en competencias tecnológicas y certificaciones de acuerdo con las exigencias de los proyectos y clientes. Formación en idiomas, donde podrás elegir entre 12 opciones. Formación en habilidades personales dentro del ámbito profesional. Uso de otras plataformas adicionales como Udemy y OpenWebinars. Te ofrecemos una retribución a la carta, pudiendo elegir diferentes productos y modelar tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte y formación. Además, damos acceso a ventajas del grupo de empresa: descuentos en diversos productos y servicios. El contrato será indefinido, con un horario flexible de oficina, con posibilidad de teletrabajar para poder conciliar de la mejor forma tu vida personal-profesional. Proporcionamos estabilidad y un excelente ambiente laboral, formado por los mejores profesionales en el ámbito de la Ciberseguridad. Ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal, dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento. Descripción de la empresa Inetum es líder europeo en servicios digitales. El equipo de Inetum, formado por 28.000 consultores y especialistas, se esfuerza cada día por generar un impacto digital en las empresas, las entidades del sector público y la sociedad. Las soluciones de Inetum tienen como objetivo contribuir al desempeño y la innovación de sus clientes, así como al bien común. Presente en 19 países con una densa red de sitios, Inetum se asocia con los principales editores de software para afrontar los desafíos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad. Impulsado por su ambición de crecimiento y escala, Inetum generó unas ventas de 2.500 millones de euros en 2023.

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoria. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. NTT DATA España busca un Executive Manager al que le interese la mejora de los servicios públicos y la toma de decisiones del sector público a través del dato y la analítica avanzada. El puesto implicaría trabajar para clientes como la Administración General del Estado, gobiernos autonómicos y ayuntamientos así como organismos internacionales como la Comisión Europea o la OMS. El puesto implicaría dirigir uno o varios de los siguientes equipos: Empleo y Educación Finanzas públicas (incluidos bancos centrales, fraude fiscal, contratación pública...) Salud y Servicios Sociales Justicia y Seguridad Pública Green Deal (políticas de movilidad y medio ambiente) El puesto se basará en Madrid, Barcelona o Sevilla a elección del candidato. Se permite el trabajo a distancia. ¿Qué buscamos? A nivel de experiencia y conocimiento Titulación : máster en Matemáticas, Estadística, Ingeniería Informática, Economía, Física o titulaciones científicas. Se valorarán muy positivamente las titulaciones o especializaciones en Inteligencia Artificial, Business Analytics, Big Data o similares. Experiencia : 7-10 años de experiencia, incluyendo experiencia en gestión de proyectos de ciencia de datos y/o liderazgo de equipos de ciencia de datos. Se requiere experiencia en proyectos del sector público. Responsabilidades: Gestión de proyectos y coordinación de varios equipos. Desarrollo de ofertas de valor sectoriales y contribución al desarrollo del Plan comercial de la unidad y el Sector Público. Tareas de consultoría de analítica de negocio con el fin de comprender las necesidades del negocio y el uso potencial de los datos con fines de política pública. Capacidad para comprender fuentes de datos y sus necesidades tecnológicas y analíticas. Supervisión del análisis de datos mediante estadística descriptiva y exploratoria. Supervisión del modelado, incluido desarrollo y puesta en producción de modelos de aprendizaje automático y LLMs. A nivel de competencias Habilidades directivas. Habilidades de comunicación Liderazgo Habilidades cuantitativas, incluida la capacidad de extraer valor de los datos y el modelado. Machine Learning y técnicas de visualización Conocimientos de programación: al menos Python o R Bases de datos (incluyendo SQL) No es obligatorio, pero se valoran las siguientes tecnologías: Big Data: Spark, Hadoop, Impala, etc. SAS PNL Gráficos SIG ¿Qué te ofrecemos? Te ofrecemos la incorporación a una compañía que marca la diferencia estando cerca de cada cliente, superando las expectativas, gestionando proactivamente nuestros proyectos y clientes y centrándonos en la calidad a través de la selección del talento con la mentalidad adecuada para asegurar nuestro crecimiento. Más allá del alcance de tu responsabilidad directa, formarás parte de la práctica de Digital Strategy en la que te encontrarás con un equipo dinámico, joven, entusiasta y siempre orientado hacia el éxito, a partir de una fuerte cultura emprendedora pero, sobre todo, de un gran ambiente de trabajo, en el que formamos parte de un proyecto compartido, y en el que cada persona suma. Por todo ello, te ofrecemos un puesto desafiante con un impacto directo en la práctica, en la que nos centramos en el máximo desarrollo profesional de nuestro equipo: Colaboración en los proyectos de consultoría más relevantes del sector junto a un extraordinario equipo con una cultura corporativa diferencial. Plan de formación continuo, basado en cursos de conocimiento internos y externos, cursos de habilidades y de idiomas. Plan de carrera claramente definido basado en tu desempeño y potencial. Posibilidad de colaborar en la acción social de la compañía, a través de su Fundación y las numerosas acciones que acometemos a lo largo del año. En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10o año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique #TheDigitalLovers #TopEmployer

atSistemas ni cambia ni se transforma, ¡evoluciona a knowmad mood ! Si en tus propósitos de año tienes apuntado el poder crecer profesionalmente en proyectos punteros y participar en entornos laborales donde la colaboración, la innovación y la diversión cobran protagonismo... ¡en knowmad mood podrás hacer check ! En esta oportunidad podrás desarrollarte como profesional Backend Java participando en proyectos donde se trabajará en ambientes internacionales, trabajando con lo último a nivel de stack tecnológico. Para hacer match.... Experiencia trabajando con microservicios . Experiencia en desarrollo con Java, React y framework de Spring, Spring boot. Experiencia en testing con Junit/Mockito . Experiencia trabajando en entornos dockerizados y kubernetes . Conocimientos en metodologías ágiles (Scrum/Kanban). ¿Cuáles son nuestros propósitos para ti? Apoyarte en tu crecimiento profesional Evolution mood: tendrás a tu disposición procesos diseñados específicamente para tus funciones y objetivos de crecimiento dentro de la compañía, junto con nuestro mapa de carreras, una herramienta para diseñar tu plan de desarrollo profesional. Formaciones: si bien quieres acceder a formaciones técnicas en habilidades o idiomas, tenemos a tu disposición certificaciones oficiales, Udemy Business, TechDays, Meetups, planes de formación... Promover en conjunto la salud, el bienestar y ¡El buen ambiente! Conciliación vida familiar y laboral: nos gusta que tengas equilibrio en tu vida personal y en tu carrera profesional, por lo que disfrutamos de 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición + 24 y 31 de diciembre, además de opciones de teletrabajo, horario flexible y jornada intensiva los viernes y en verano. Quokka: promovemos el bienestar emocional, la actividad física, y la nutrición saludable mediante nuestro programa de actividades. Actividades de Teambuilding: nos gusta divertirnos y estar en contacto con nuestros. Friends mood: puedes ser Embajador de nuestra marca a través de nuestro Plan Amigo. Club de ventajas: Programa de beneficios y descuentos (ocio, tecnología, bienestar...) Kudos: fomentamos una cultura de feedback y reconocimiento :) Acordarnos de ti en tus momentos más especiales Sorpresas: Tendrás alguna sorpresa asegurada durante el año (aniversario de trabajo, cumpleaños, nacimientos..). ¿Te gustaría ser partícipe de nuestra evolución?

En Talgo, nos dedicamos a revolucionar el transporte ferroviario con productos innovadores que abarcan desde trenes de muy alta velocidad hasta soluciones regionales y de cercanías. Nuestros trenes se caracterizan por ser sostenibles, seguros y de calidad. Esta versatilidad permite que nuestros trenes puedan cruzar el desierto de Arabia Saudí a 300 km/h o atravesar países con temperaturas extremas de hasta -45o en Kazajistán. ¿En qué consistirá tu trabajo?: Te integrarás en el departamento/área de ingeniería de fabricación de nuestro centro ubicado en Rivabellosa. Tu misión será la de será la de analizar, desarrollar y planificar los procesos de fabricación en función a las características del producto a fabricar de acuerdo con las directrices de la empresa para conseguir los productos más adecuados en plazo, calidad y coste. Y para ello, realizarás funciones como: Realizar la definición de lista y procesos de fabricación, así como los planes de soldadura y las WPS (especificaciones del procedimiento de soldadura) necesarias. Implantación de robots, programación y puesta en marcha. Colaborar en la definición de utillajes necesarios para la mejora de los procesos de fabricación. Realizar seguimiento de las unidades fabricadas para la corrección y mejora de los puntos anteriores. Colaborar con ingeniería de producto para implementar correcciones en los productos y sus diseños. Lo que buscamos en ti : Formación de Grado de Ingeniería , preferiblemente especialidad en mecánica . Si cuentas con certificado/a como Ingeniero/a Internacional de Soldadura ( IWE ) ¡sería genial! Conocimiento de soldadura sobre todo en contacto con taller y en área de inspección así como experiencia de al menos 2 años en procesos robotizados de soldadura, programación y puesta en marcha de los mismos. Conocimientos de inglés: mínimo B2 Disponibilidad para viajar tanto a nivel nacional como internacional. En Talgo, te ofrecemos: Contrato indefinido directamente con Talgo. Paquete retributivo compuesto por salario fijo, variable y plan de pensiones. Para Talgo la salud es una prioridad, y por ello te ofrecemos un seguro médico que podrás disfrutar tanto para tu, como para tu familia. Jornada completa en horario de 6:45h a 14:55h. Posibilidad de Teletrabajo. Porque para Talgo el bienestar impulsa el éxito: 28 días laborales de vacaciones en nuestro calendario laboral de 2025. Rutas de autobús desde Vitoria, Miranda y Haro. Plan de carrera diseñado para tu perfil profesional y oportunidades de formación continua. Escuela de idiomas. Creemos en el talento y la diversidad, y por ello, en Talgo trabajamos por mantener un entorno basado en la igualdad de oportunidades y la no discriminación, fomentando esa diversidad en nuestros equipos. Si te interesa un nuevo reto profesional, ¡no dejes pasar este tren! ¡Tu trabajo tendrá un impacto real en la movilidad de millones de personas en todo el mundo!

DÉJANOS CONTARTE LO QUE NOS HACE GENUINE Buscamos profesionales que quieran reinventarse cada día, que enfrentarse a los retos vaya en su ADN y que sientan pasión por trabajar con la tecnología/ciberseguridad. Esto nos hace únicos, diferentes y auténticos. ¿QUÉ ESTAMOS BUSCANDO? Buscamos reforzar nuestro equipo de arquitectura e ingeniería de red con un nuevo compañero, para trabajar dentro de un entorno estable, colaborativo y especializado en el diseño e implantación de las soluciones SD-WAN de Cisco en proyectos de envergadura y grandes dimensiones. Proyecto estable, con formación especializada y proyección profesional. Estamos trabajando en formato teletrabajo 100%, flexible y adatado a las necesidades de cada compañero. Funciones del puesto Diseño de soluciones de networking basadas en SD-WAN de Cisco (Viptela y Meraki) Elaboración y preparación de ofertas y propuestas técnicas de proyectos. Soporte técnico en el escalado de incidencias. Gestión y contacto directo con proveedores, fabricantes y mayoristas. Planificación y gestión de proyectos. Elaboración y preparación técnica de pruebas de concepto (PoC). Integración con diferentes soluciones de networking, SD-WAN seguridad. Realización de documentación asociada al servicio: documento de concepto, viabilidad técnica y manual técnico. Conocimientos necesarios Debes ser una persona dinámica, autodidacta, autónoma y con una actitud eminentemente proactiva. Experiencia / conocimientos de redes SD-WAN Cisco Viptela Elaboración y preparación de ofertas y propuestas técnicas de proyectos. Gestión y contacto directo con proveedores, fabricantes y mayoristas. Planificación y gestión de proyectos. Elaboración y preparación técnica de pruebas de concepto (PoC). Integración con diferentes soluciones de networking, SD-WAN seguridad. Destacan los siguientes: Cisco, Fortinet, Juniper, Vesta Networks Realización de documentación asociada al servicio: documento de concepto, viabilidad técnica y manual técnico. PORQUE EN ENTELGY TODO COMIENZA CONTIGO Cuidarte en todos los aspectos es una máxima en Entelgy, por ello, la conciliación es algo que valoramos y facilitamos con nuestro modelo de trabajo flexible, #Balance. Nuestra cultura se vive en el día a día, somos como una gran familia y formamos Entelgy Family, donde podrás participar en actividades, eventos, concursos y mucho más. También tenemos un conjunto de iniciativas orientadas a potenciar que tengas una vida sana y equilibrada, como nuestra plataforma digital de Salud y Bienestar MyWellness, Health Training y Entelgy SportClub. Además, con nuestro programa de Retribución Flexible MyFlex accederás a productos con ventaja económica y fiscal, así como podrás beneficiarte de más de 450 descuentos y ofertas especiales en nuestro portal MyClub y mucho más. ASÍ ES COMO PONEMOS TODO NUESTRO TALENTO EN POTENCIAR EL TUYO Ven para formar parte de nuestro equipo, y descubre que no es sólo lo que hacemos, sino cómo lo hacemos. ¡Atrévete a vivir una experiencia Genuine! · Proyectos retadores para grandes clientes: Trabajarás en proyectos de gran relevancia para nuestros clientes, junto a un gran equipo de profesionales desde el primer día. · Partners de las mejores tecnologías: AWS, Splunk, Red Hat, Microsoft, Opentext y Oracle, Celonis y más. · Entelgy College: nuestra universidad pone a tu disposición una amplia oferta formativa en tecnologías, habilidades, certificaciones, 12 idiomas y mucho más. Tu decides en que quieres formarte. Un progreso acelerado: Tu crecimiento estará garantizado y potenciado. Vamos contigo en lo que necesites.

¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. Somos parte del TOP5 en el ranking de las mejores empresas para trabajar en España 2023, presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad, ¡queremos conocerte! ¿Cual será tu misión? Garantizar la disponibilidad, eficiencia y seguridad de los equipos e instalaciones mediante una gestión integral del mantenimiento. Liderar la mejora continua y la transformación digital para optimizar los procesos productivos y cumplir con los objetivos del negocio. Tus responsabilidades: Experto en varias áreas del mantenimiento en una entidad (mecánico, eléctrico, neumático y robótico; mantenimiento correctivo, preventivo y predictivo). Especialista en automatización y dispositivos robóticos (prioritariamente productos Schneider). Experto en áreas de Producción/Fabricación (diseño de procesos, ergonomía, capacidad, herramientas de simulación, inversiones, análisis de costos, rendimiento, etc.). Responsabilidad jerárquica con gestión de personas y presupuesto. Habilidades claras de liderazgo para alcanzar los objetivos. Contribución activa en acciones de mejora continua en el sitio. Tus competencias: Capacidad para aplicar metodologías de gestión del cambio para implementar prioridades empresariales con éxito (a tiempo, dentro del presupuesto, con objetivos humanos y empresariales). Capacidad para integrar tecnologías digitales en la planificación, innovación, operación, medición de resultados, interacción con clientes y compromiso de empleados. Capacidad para desarrollar condiciones y prácticas de trabajo seguras mediante conceptos y procedimientos de Salud y Seguridad. Capacidad para identificar, analizar e implementar mejoras en los límites técnicos del proceso de fabricación. Capacidad para alinear el mantenimiento con la seguridad, la producción y la demanda del cliente. Uso de metodologías de Mejora Continua (Go Do It, A3, 8D, Kaizen, Lean Six Sigma, etc.) para reducir desperdicios, variaciones y defectos. Habilidad para presentar argumentos sólidos con energía y convicción, entendiendo y respondiendo a las necesidades de los demás. Enfoque en la experiencia total del cliente y su ciclo de vida, creando asociaciones de beneficio mutuo. Nuestros requisitos: Estudios: Grado o máster en Ingeniería (Industrial, Mecánica, Eléctrica...). Experiencia mínima: 3 años en puestos similares o en una empresa industrial. Nivel alto de inglés (C1). Experiencia en la industria. Se valorará el conocimiento de productos de Media/Alta Tensión. ¿Qué obtendrás? ¡Nos adaptamos a ti!: Con nuestro horario flexible, tendrás la libertad de adaptar tus horas de trabajo para acomodar tus necesidades y responsabilidades personales. Sabemos lo genial que es trabajar desde casa. Con nuestro plan de trabajo híbrido, podrás disfrutar de tus horas de trabajo desde la comodidad de tu hogar. ¿Necesitas más tiempo para relajarte y desconectar? Con nuestro Holy Pack, podrás comprar días adicionales de vacaciones para recargar energía cuando más lo necesites. ¡Celebra las festividades a tu manera! Con los Floating Holidays, podrás intercambiar días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias personales. ‍ ¿Necesitas tiempo adicional para explorar nuevas experiencias o enfocarte en proyectos personales? Con el Sabbatical Pack, podrás solicitar hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados). Valoramos la importancia de la familia y queremos apoyarte en todos los aspectos de tu vida. Nuestra Global Family Leave Policy te brinda condiciones remuneradas flexibles para los momentos en que más lo necesites, sin importar si estás a punto de ser papá o mamá, si necesitas tiempo para superar una pérdida o para cuidar a un ser querido. ¡Te cuidamos!: Con acceso a la plataforma de salud y bienestar Wellwo, tú y hasta 5 personas de tu elección podrán disfrutar de atención médica virtual y apoyo psicológico 24/7, bien como acceder a asesoramiento nutricional, clases dirigidas, ¡y mucho más! ‍ Desde asistir a clases de baile a reservar el SPA de un hotel, te ofrecemos un convenio con AJ by Gympass para que puedas acceder a una red de miles de gimnasios y centros deportivos para que mantengas tu cuerpo activo de la manera que más te guste. Tu bienestar es nuestra prioridad. Contarás con servicio médico en tu centro de trabajo, para que tengas atención cercana ante cualquier necesidad médica. ¡Te empoderamos!: Con Open Talent Market, nuestra plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA, podrás conectar con oportunidades laborales, proyectos y mentorxs en Schneider Electric a nivel global. Te ofrecemos la oportunidad de ser accionista de Schneider Electric y compartir nuestros logros con nuestro programa de accionariado. Celebramos el talento y el éxito de todxs con nuestro programa de reconocimiento, con el cual podrás regalar y recibir puntos por tus logros y cambiarlos por tarjetas regalo en tus tiendas favoritas. Contarás con un seguro de vida para tu protección. Te ofrecemos un Plan de Retribución Flexible con el que podrás elegir entre una variedad de opciones, como seguro de salud, ticket restaurant, ticket guardería, ticket transporte, formación y más. Con Club Schneider disfrutarás de descuentos especiales en tus tiendas favoritas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios externos. Participa en programas de voluntariado subvencionados por la empresa, para contribuir a nuestra comunidad y tener un impacto positivo en tu entorno. ¿Por qué Schneider Electric? Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo, juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa. Disclaimer Estamos en búsqueda constante de personas excepcionales, apasionadas por el cliente, que rompan esquemas y piensen de forma disruptiva. Si te motiva el aprendizaje constante, ¡definitivamente queremos conocerte! ¿Lo mejor de todo? En nuestro ambiente inclusivo, creemos firmemente que la diversidad es una fuente de fortaleza y creatividad. ¡Aquí, la autenticidad es un superpoder! Nos comprometemos a crear un lugar de trabajo donde cada voz sea escuchada.

¿Te atreves a liderar la transformación digital para crear un mundo más sostenible? En Schneider Electric somos el partner digital líder en sostenibilidad y eficiencia de empresas, comunidades y personas, nuestro objetivo es que todas las personas seamos capaces de aprovechar al máximo nuestra energía y recursos, a través de la integración de procesos, software, el Big Data y tecnologías energéticas de referencia que permiten una gestión integrada de edificios, industrias y ciudades. Somos parte del TOP5 en el ranking de las mejores empresas para trabajar en España 2023, presentes en más de 110 países con un equipo diverso y disruptivo de más de 135 mil personas. Si estás en búsqueda de una oportunidad que te permita impulsar tu carrera y retar tu creatividad, ¡queremos conocerte! Tus funciones: Desarrollo de nuevas líneas de Producción / Almacén o modificación de las ya existentes. Gestión de las inversiones necesarias para las actuaciones del punto anterior. Implantar y controlar todas las acciones necesarias para asegurar la Calidad de los Procesos de cada una de las líneas de Producción. Diseño del lay-out y modificaciones de líneas de fabricación. Definición del proceso de montaje y ajuste del timing de las líneas productivas. Seguimiento diario de las incidencias surgidas en las Líneas de Producción. Participación en diferentes grupos de trabajo para poder dar soluciones a nuevas necesidades puntuales de clientes o para el desarrollo de nuevas gamas de producto. Controlar aspectos de Seguridad y Ergonomía en los puestos de trabajo. Nuestros requisitos: Formación: Ingenieria mecánica/eléctrica/electrónica/organización. Conocimientos y experiencia en Lean Manufacturing . Inglés: nivel avanzado . Experiencia en Diseño e Industrialización de Líneas de Fabricación y Almacén . Gestión de la Calidad. Conocimientos valorables Realización de AMFEs Formación en Seguridad y Ergonomía. Experiencia previa : 3-4 años. Habilidades necesarias para este puesto: Toma de decisiones Capacidad negociadora Trabajo en equipo Gestión de conflictos Inquietud sobre nuevas tecnologías Gestión con Proveedores ¿Qué obtendrás? ¡Nos adaptamos a ti!: Con nuestro horario flexible, tendrás la libertad de adaptar tus horas de trabajo para acomodar tus necesidades y responsabilidades personales. Sabemos lo genial que es trabajar desde casa. Con nuestro plan de trabajo híbrido, podrás disfrutar de tus horas de trabajo desde la comodidad de tu hogar. ¿Necesitas más tiempo para relajarte y desconectar? Con nuestro Holy Pack, podrás comprar días adicionales de vacaciones para recargar energía cuando más lo necesites. ¡Celebra las festividades a tu manera! Con los Floating Holidays, podrás intercambiar días festivos por otros días que se adapten mejor a tus planes y preferencias personales. ‍ ¿Necesitas tiempo adicional para explorar nuevas experiencias o enfocarte en proyectos personales? Con el Sabbatical Pack, podrás solicitar hasta 2 meses de descanso extra (no remunerados). Valoramos la importancia de la familia y queremos apoyarte en todos los aspectos de tu vida. Nuestra Global Family Leave Policy te brinda condiciones remuneradas flexibles para los momentos en que más lo necesites, sin importar si estás a punto de ser papá o mamá, si necesitas tiempo para superar una pérdida o para cuidar a un ser querido. ¡Te cuidamos!: Con acceso a la plataforma de salud y bienestar Wellwo, tú y hasta 5 personas de tu elección podrán disfrutar de atención médica virtual y apoyo psicológico 24/7, bien como acceder a asesoramiento nutricional, clases dirigidas, ¡y mucho más! ‍ Desde asistir a clases de baile a reservar el SPA de un hotel, te ofrecemos un convenio con AJ by Gympass para que puedas acceder a una red de miles de gimnasios y centros deportivos para que mantengas tu cuerpo activo de la manera que más te guste. Tu bienestar es nuestra prioridad. Contarás con servicio médico en tu centro de trabajo, para que tengas atención cercana ante cualquier necesidad médica. ¡Te empoderamos!: Con Open Talent Market, nuestra plataforma de desarrollo profesional impulsada por IA, podrás conectar con oportunidades laborales, proyectos y mentorxs en Schneider Electric a nivel global. Te ofrecemos la oportunidad de ser accionista de Schneider Electric y compartir nuestros logros con nuestro programa de accionariado. Celebramos el talento y el éxito de todxs con nuestro programa de reconocimiento, con el cual podrás regalar y recibir puntos por tus logros y cambiarlos por tarjetas regalo en tus tiendas favoritas. Contarás con un seguro de vida para tu protección. Te ofrecemos un Plan de Retribución Flexible con el que podrás elegir entre una variedad de opciones, como seguro de salud, ticket restaurant, ticket guardería, ticket transporte, formación y más. Con Club Schneider disfrutarás de descuentos especiales en tus tiendas favoritas, restaurantes, agencias de viajes y otros servicios externos. Participa en programas de voluntariado subvencionados por la empresa, para contribuir a nuestra comunidad y tener un impacto positivo en tu entorno. ¿Por qué Schneider Electric? Como empresa orgullosamente orientada a las personas, encontrarás un ambiente dinámico y personal y atractivas oportunidades de desarrollo. Nuestros modelos de trabajo flexibles garantizan el equilibrio entre la vida familiar y laboral, fomentando el crecimiento personal, el rendimiento y la cooperación. Creamos continuamente un entorno inclusivo, respetuoso y cooperativo, juntos nos atrevemos a innovar y a hacer realidad nuestras audaces ideas. Las grandes personas hacen de Schneider Electric una gran empresa. Disclaimer Estamos en búsqueda constante de personas excepcionales, apasionadas por el cliente, que rompan esquemas y piensen de forma disruptiva. Si te motiva el aprendizaje constante, ¡definitivamente queremos conocerte! ¿Lo mejor de todo? En nuestro ambiente inclusivo, creemos firmemente que la diversidad es una fuente de fortaleza y creatividad. ¡Aquí, la autenticidad es un superpoder! Nos comprometemos a crear un lugar de trabajo donde cada voz sea escuchada.

En Impulsyn Recruiting apostamos por las personas, el trato cercano y un servicio profesional que nos distingue en el mercado. Buscamos un/a Headhunter Freelance con visión, ganas de crecer y espíritu colaborativo. Aquí tendrás libertad total para trabajar a tu manera y sumar donde más brillo tengas. Posición Freelance Headhunter — 100% remoto Tareas • Identificar y atraer talento en los sectores de salud, logística, construcción y golf., • Publicar ofertas y optimizar los canales de reclutamiento., • Realizar búsqueda directa (headhunting): mapear mercado y aproximación a candidatos clave., • Entrevistar, evaluar y presentar a los/las candidatos/as más idóneos/as., • Asesorar al equipo interno en la definición de perfiles y en el proceso de selección., • Acompañar el proceso hasta la incorporación final del/la candidato/a., • Ser autónomo/a y poder emitir factura., • Experiencia demostrable como headhunter/recruiter, especialmente en búsqueda directa., • Conocimiento del mercado laboral y capacidad para identificar talento en entornos competitivos., • Colaboración real con una empresa en pleno crecimiento., • Flexibilidad total de horarios y ubicación (100% remoto) para compatibilizar con otros proyectos., • Impacto directo: ayudarás a incorporar perfiles estratégicos., • Buen ambiente, apoyo y autonomía para que hagas tu mejor trabajo.

¿Te apasiona el mundo Middleware y quieres formar parte de un equipo que da soporte a servicios críticos de negocio? Estamos buscando un perfil de Administrador/a de Sistemas Middleware con experiencia en entornos Linux y AIX para garantizar el correcto funcionamiento de las plataformas tecnológicas en un proyecto en gran cliente en Madrid. ️ Responsabilidades principales: Administración, instalación, configuración y mantenimiento de: WebSphere Application Server (WAS) IBM HTTP Server / Apache HTTP Server Tomcat (v7.x, 8.x, 9.x) JBoss (standalone y domain) Despliegue de aplicaciones en entornos productivos y preproductivos. Gestión de cambios, configuraciones y mantenimiento preventivo/correctivo. Coordinación con otros equipos técnicos para asegurar la disponibilidad, estabilidad y rendimiento de los sistemas. Requisitos técnicos: WebSphere Application Server (WAS): instalación, parcheado (ifix/fixpacks), creación de perfiles, federación de nodos, creación de JVMs y Clusters, despliegue de aplicaciones. Apache Tomcat: instalación y administración sobre Linux, configuración de Apache v2.2/v2.4 con workers o proxy balancer. JBoss: creación de servidores, server groups, revisión de logs, reinicios, despliegue de aplicaciones, instalación de librerías y certificados en cacerts. IBM HTTP Server / Apache HTTP Server. Valoramos: Capacidad de trabajo en equipo y comunicación con áreas técnicas. Proactividad en la resolución de incidencias. Disponibilidad para realizar guardias e intervenciones. ¿Qué ofrecemos en knowmad mood? Teletrabajo: Posibilidad de trabajar desde cualquier punto en España Plan de carrera Tu crecimiento es el nuestro, por eso, todos nuestros profesionales tienen a su disposición procesos diseñados específicamente para sus funciones dentro de la compañía: modelo de competencias, evaluaciones, planes de formación y certificación, proyectos y eventos. Retribución Flexible Podrás optar por cheques restaurante, cheques guardería, tarjeta de transporte, o seguro médico. Junto los beneficios y descuentos que te proponemos al unirte al Club de ventajas. Conciliación vida familiar y laboral Nos gusta que tengas equilibrio en tu vida personal y en tu carrera profesional, por lo que disfrutamos de 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición + 24 y 31 de diciembre, además de opciones de teletrabajo, horario flexible y jornada intensiva los viernes y en verano. Formación continua como medio para conseguir el desarrollo personal y profesional de nuestros compañeros. Tendrás opciones para formarte en últimas tecnologías, inglés, competencias/habilidades. Además de nuestro programa de certificaciones oficiales y las licencias de Udemy Business. Wellness Promovemos un estilo de vida saludable entre todos los que formamos knowmad mood y, por eso, contamos con varias iniciativas que fomentan nuestra salud y bienestar. Nuestro equipo de People Care está siempre a tu disposición para que las experiencias en knowmad mood sean humanas y lo más alegres posible. Nos gusta celebrar los momentos especiales Así que estate atento a lo largo del año porque recibirás alguna que otra sorpresa Si tienes cualquier duda o quieres ampliar la información, no dudes en contactar con cualquiera de los compañeros de People & Talent.

En ASPOR Engineering buscamos un/a Director/a de Obra para incorporarse a nuestra oficina de Valencia (Ribarroja del Turia). Somos una ingeniería especializada en edificación logística, industrial y terciaria, en pleno crecimiento y con proyectos de gran envergadura. Formarás parte de un equipo técnico dinámico, liderando la correcta ejecución de obras y coordinando a todos los agentes implicados en el desarrollo de proyectos innovadores y de calidad. Tus funciones Asistir a reuniones y visitas de obra, velando por la correcta ejecución según planos, memoria técnica y normativa vigente. Revisar y validar cálculos estructurales en coordinación con especialistas (estructuras, instalaciones eléctricas, PCI, HVAC...). Realizar seguimiento, control y gestión de cambios de obra. Interlocución directa con la propiedad/promotor, la constructora y el equipo técnico de ASPOR. Preparar documentación de inicio y cierre de obra, redactar actas y reportes periódicos, y revisar certificaciones. Implementar y hacer seguimiento del plan de calidad, supervisando también el cumplimiento de normativa de seguridad y salud. Perfil que buscamos Formación técnica en Ingeniería o Arquitectura . Experiencia mínima de 2 años como Director/a de Obra o en funciones similares en ingeniería, construcción o infraestructuras. Nivel medio-alto de inglés . Carnet de conducir y vehículo propio. Deseable: conocimientos en REVIT / BIM . Competencias clave: flexibilidad, iniciativa, orientación al logro y trabajo en equipo. Lo que ofrecemos Contrato indefinido . Horario: lunes a jueves de 8:00 a 18:00 y viernes jornada intensiva. En verano, jornada intensiva. Flexibilidad horaria de entrada y salida. Plan de carrera y desarrollo profesional en una empresa en expansión. Envía tu CV a o aplica directamente por LinkedIn.

¡¡Estamos ampliando el equipo!! En NTT DATA impulsamos el futuro de los espacios de datos , participando en iniciativas estratégicas nacionales e internacionales que marcan la agenda digital europea. Buscamos un responsable Técnico que combine capacidad de gestión y background tecnológico , para liderar proyectos clave y trabajar de la mano con clientes, consorcios y equipos multidisciplinares Responsabilidades principales Liderar proyectos técnicos de espacios de datos, asegurando el cumplimiento de alcance, calidad, tiempos y presupuesto. Actuar como enlace entre negocio y tecnología , facilitando la comunicación y decisiones con clientes, socios y equipos. Coordinar y guiar equipos técnicos , aportando visión y criterios en el diseño de soluciones sin necesidad de programar. Analizar riesgos técnicos y financieros, proponiendo planes de mitigación. Participar en la definición de arquitecturas y soluciones en colaboración con los equipos técnicos. Reportar avances y elaborar informes ejecutivos para stakeholders internos y externos. Requisitos Más de 3 años de experiencia en gestión de proyectos tecnológicos Más de 6 años de experiencia total en proyectos tecnológicos desempeñando roles técnicos o de gestión Background técnico deseable (ingeniería informática, telecomunicaciones o similar) con conocimientos sólidos en: Arquitecturas de software/ datos, big data, interoperabilidad, API management o cloud . Comprensión de metodologías ágiles y marcos de gestión de proyectos (PMI, PRINCE2, Scrum, SAFE). Capacidad de interlocución y liderazgo en entornos técnicos y de negocio. Habilidades de comunicación y negociación en entornos multiculturales. Nivel alto de inglés . Se valorará experiencia en proyectos de espacios de datos europeos o nacionales. Tenemos un modelo de carreras personalizado con revisión salarial, apuesta clara por la formación continua (técnica, metodológica y competencial), acceso a certificaciones, diferentes modalidades de trabajo (incluyendo el teletrabajo), conciliación laboral (flexibilidad horaria y jornada intensiva los viernes y los meses de verano) y beneficios sociales (seguro de vida, mutua de salud y ayuda flexible que te permitirán destinar tu retribución flexible a aquello que necesites). También podrás formar parte de "The Blue Wave", el equipo de voluntariado de la compañía que participa en iniciativas de acción social y medioambiental apoyando a los colectivos que más lo necesitan. En NTT DATA avanzamos todos a la vez, por una misma causa y con una energía única. Eso es The Blue Wave, el Portal de Voluntariado (The Blue Wave (nttdatavolunteering.com). #Together, Grow as One #One heart, one NTT DATA. Future at Heart ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10o año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. #TheDigitalLovers #TopEmployer En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

En ASPOR Engineering buscamos un/a Ingeniero/a de Estudios de Instalaciones Junior para incorporarse a nuestra oficina de Valencia (Riba-roja de Túria). Somos una ingeniería consolidada y en crecimiento, especializada en proyectos eléctricos para naves logísticas, industriales y terciarias. Formarás parte de un equipo técnico dinámico, participando en la elaboración de proyectos de instalaciones eléctricas de baja y media tensión , en un entorno de innovación, aprendizaje continuo y colaboración. Tus funciones Redactar proyectos eléctricos de baja y media tensión, bajo la coordinación del responsable de proyecto. Apoyar en la elaboración de planos eléctricos, esquemas y documentación técnica, asegurando calidad y cumplimiento normativo. Realizar cálculos eléctricos básicos (cargas, secciones de cableado, cuadros eléctricos) y preparar memorias técnicas, pliegos y mediciones. Colaborar en la definición de soluciones técnicas, aportando ideas y generando planos de detalle junto con el equipo de delineación. Hacer seguimiento de proyectos, garantizando plazos, reportando avances y proponiendo mejoras. Participar activamente en reuniones internas de coordinación, trabajando en equipo para optimizar procesos y asegurar la viabilidad técnica. Implicarse en la aplicación de medidas de seguridad y salud en todas las fases del proyecto. Perfil que buscamos Grado en Ingeniería Eléctrica o similar . Experiencia práctica (prácticas o proyectos académicos) en diseño y planos eléctricos. Conocimientos básicos en cálculo de cargas eléctricas y dimensionamiento de cables. Manejo de AutoCAD (nivel básico-intermedio) y paquete Office. Capacidad de aprendizaje rápido, iniciativa y atención al detalle. Persona proactiva, organizada y con buenas habilidades interpersonales . Lo que ofrecemos Contrato indefinido. Horario: lunes a jueves de 8:00 a 18:00 y viernes jornada intensiva. En verano, jornada intensiva. Flexibilidad horaria de entrada y salida. Plan de carrera y desarrollo profesional en una empresa en expansión. Si te interesa, envía tu CV a o aplica directamente por LinkedIn.

Si tu objetivo es seguir creciendo profesionalmente junto a un equipo de alto nivel, con mucha experiencia trabajando en Java, ¡esta es tu oferta! Te damos la oportunidad de poder trabajar para un importante cliente. ¿Qué experiencia buscamos? Más de 4 años de experiencia con Java de la versión 11 en adelante, arquitectura de microservicios, ecosistema Spring (Boot, Cloud, Security..), BBDD relacionales y no relacionales... knowmad mood es una compañía donde nos preocupamos por tu persona, tu felicidad, tu bienestar y tu salud. · Apostamos por la formación y el desarrollo de carrera. · Cultura human centric. · Potenciamos engagement y la escucha activa con las personas. · Nos preocupamos por la felicidad y el bienestar de las personas. Work mood · Vacaciones: Descansa para volver con más fuerza 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición + 24 y 31 de diciembre (cierre empresa) ‍ Our mood Ofrecemos una nueva forma de trabajar más flexible · Smart working: lo importante es que tú estés bien, tu desarrollo, y la orientación a resultados, no si vienes a la oficina. Por eso no hace falta ni que tengas la oficina cerca, mientras tengas una buena conexión, todo es posible. Evolution mood · Crea tu propio plan de carrera y crece con nosotros. · Mapa abierto de carrera: opciones de movilidad y crecimiento en nuestras comunidades tecnológicas. · Formación a tu ritmo: nivel técnico, habilidades, metodologías, idiomas y certificaciones. · Programa de desarrollo de liderazgo a tu medida y a tu ritmo. Happy mood En knowmad mood nos encargamos de cuidar a nuestras personas y es un lugar fantástico en el que trabajar, convivir y desarrollarte. · Nos gusta escucharte: encuesta de felicidad, línea directa CEO, evaluación 360o · Cuidamos tu bienestar: a través de nuestro programa de bienestar integral centrado en: actividad física, nutrición saludable y equilibrio emocional. · Y de tu vida: programa de conciliación 24 horas al día y 365 días del año para ti, tu pareja y tu familia: Consultas legales, asistente personal, plan dental, consulta veterinaria, gestor administrativa · Hacemos equipo: compartimos momentos de diversión, porque sabemos lo importante que es dedicar espacios donde conectar y reírnos más allá de los proyectos y equipos con nuestras actividades de team building: videojuegos online, escape room, ajedrez, etc · Nos gusta juntarnos: celebramos el verano y la navidad y nos reencontramos en nuestra Santa’s Summer Party y en nuestra Christmas Party. Knowmad moments Te acompañamos en los momentos más importantes · Pack de bienvenida · Cumpleaños · Aniversario en knowmad mood · Navidad · Nacimientos Actualmente knowmad mood contamos con empresas y marca dentro del grupo como DEXS, Digital Experience School, una división que ofrece un ecosistema integrado de soluciones de formación, tecnología y servicios, orientado a la creación y entrega continua de valor en los procesos de aprendizaje y desarrollo de las organizaciones, New Verve Consulting, especializada en la creación, desarrollo y diseño de soluciones y productos Atlassian para diferentes clientes en Reino Unido y la República de Irlanda e Incipy consultora especializada en transformación y estrategia digital de negocios y organizaciones con foco en las personas, pionera en España.