Santiago de compostela jobs in Spain

Quiénes somos FDS es una compañía perteneciente a DXC Technology, empresa global de servicios de IT. Trabajamos con DXC Technology en la misión de conducir a nuestros clientes en su recorrido hacia la transformación digital. FDS tiene presencia en Europa con más de 2800 profesionales. En España, nuestra plantilla está formada por más de 6000 empleados, distribuidos en nuestras sedes de Madrid, Barcelona, Girona, Sevilla, Santiago de Compostela, León, Valencia y Zaragoza, desde donde prestamos servicio a proyectos gestionados por DXC dentro de sus principales líneas de negocio. Nuestro portfolio de servicios incluye: • Applications, • Modern Workplace, • Cloud, • Security, • Analytics & Engineering, • IT Outsourcing, • Insurance BPaaS and BPO Perfil que estamos buscando Buscamos desarrolladores/as Cobol con al menos 2 años de experiencia para incorporarse a nuestros equipos especializados en diversos sectores. Únete a un entorno dinámico y en constante crecimiento, donde podrás seguir desarrollando tu carrera profesional. Responsabilidades clave • Desarrollo e implementación de soluciones web adaptadas a distintas necesidades del negocio, • Diseño y programación de nuevas funcionalidades para aplicaciones existentes, • Evolución y mejora continua de aplicaciones actuales para optimizar su rendimiento y usabilidad Skills Requeridos y Experiencia • Grado Medio o Superior en IT., • Mínimo 1 año de experiencia en desarrollo con Cobol., • Lenguajes de programación: PL/I y Cobol, • Bases de datos: SQL sobre entorno DB2, • Dominio de programación estructurada para el desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, • Conocimientos sólidos de lógica booleana aplicada a procesos de negocio y toma de decisiones Valorables: • Java aplicado a la interconexión entre entornos Host y Sistemas de Servidor Medio (SSMM), • Manejo avanzado de utilidades SORT para procesamiento eficiente de datos, • Dominio de JCL (Job Control Language) en entornos mainframe, • Experiencia en entornos transaccionales: IMS y CICS, • Conocimiento funcional de procesos y operativa del sector Banca En nuestro equipo, valoramos el aprendizaje constante, ofrecemos un entorno donde puedes desarrollar tus habilidades en un campo en constante evolución. Al unirte a nosotros, tendrás la oportunidad de: • Formarte y crecer profesionalmente con nuestro apoyo para mantenerse al tanto de las últimas metodologías y soluciones., • Colaborar con un equipo consolidado y con gran experiencia., • Horario flexible, jornada intensiva en verano., • Contrato indefinido., • Seguro de vida y accidentes., • Trabajo flexible.

Oferta de empleo — Terapeuta Ocupacional Oferta de empleo – Terapeuta Ocupacional Santiago de Compostela | IPO Salud En IPO Salud buscamos incorporar un/a Terapeuta Ocupacional para formar parte de IPO NENÉS , nuestra unidad especializada en desarrollo infantil y neurodesarrollo, dentro de un proyecto sanitario multidisciplinar en crecimiento. IPO Salud es una clínica privada con un enfoque integral, donde trabajamos de forma coordinada distintas especialidades con el objetivo de ofrecer una atención altamente especializada, especialmente en el ámbito del desarrollo infantil, la atención temprana y el acompañamiento a las familias. El puesto se integrará en un equipo formado por pediatría, psicología, logopedia, fisioterapia pediátrica, PNI y otras disciplinas, con un modelo de trabajo basado en la coordinación clínica, el abordaje global del paciente y el desarrollo de protocolos propios. Funciones Valoración e intervención en población infantil Trabajo en atención temprana y trastornos del neurodesarrollo Coordinación con el equipo multidisciplinar Participación en el desarrollo de programas terapéuticos del centro Se ofrece Incorporación a proyecto consolidado y en expansión Posibilidad de desarrollo profesional dentro del equipo Trabajo en entorno multidisciplinar altamente especializado Modalidad de colaboración flexible : Contrato laboral (jornada completa, fijo + variable) o colaboración como profesional autónomo Se valorará especialmente Formación o experiencia en atención temprana Experiencia en TEA, integración sensorial o neurodesarrollo Interés por el trabajo multidisciplinar Capacidad de implicación en un proyecto a largo plazo Las personas interesadas pueden enviar su CV por mensaje privado o a través de LinkedIn.

Nuestro Cliente, compañía industrial consolidada y en crecimiento, busca incorporar un/a Director/a de Producción con visión estratégica y fuerte orientación a resultados, capaz de liderar la planta hacia un nuevo nivel de eficiencia, productividad y excelencia operativa. Serás responsable de garantizar el correcto funcionamiento de la producción, optimizando recursos, mejorando procesos y liderando un equipo clave para el negocio. Responsabilidades principales: Planificación y control de la producción Definir el plan maestro de producción alineado con demanda, capacidad y plazos Optimizar la carga de trabajo y asegurar el cumplimiento de entregas Capacidad y mejora de productividad Impulsar mejoras en métodos, turnos, inversiones o subcontratación Liderar iniciativas Lean (5S, SMED, balanceo de líneas, mejora de flujos) Monitorizar KPIs: productividad, calidad, plazos, mermas, absentismo Gestión de equipos Organizar y coordinar el equipo de producción Desarrollar talento y fomentar una cultura de mejora continua Costes y eficiencia Elaborar y controlar el presupuesto de producción Identificar e implementar acciones de reducción de costes Optimizar procesos y tiempos operativos Seguridad Garantizar el cumplimiento de normativa PRL y estándares de seguridad Perfil: Ingeniería Industrial o similar Valorable MBA o formación en Lean, Six Sigma, Kaizen, TOC Inglés nivel B2 Experiencia de +10 años en entornos industriales +5 años liderando producción Experiencia con ERP (valorable Business Central) Muy valorable Experiencia en dirección de produccion no seriada, y capaz de adatarse a una producción Make to Order (Producción bajo pedido/Customizada) Implantación de sistemas MES o herramientas de planificación Experiencia real en mejora continua Competencias clave Liderazgo sólido y cercano Foco en resultados y KPIs Alta capacidad de organización y planificación Toma de decisiones en entornos exigentes ¿Qué te ofrecemos? Proyecto industrial sólido con margen real de impacto Rol clave en la evolución de la planta Entorno dinámico, con foco en mejora continua Posición de responsabilidad y visibilidad Ubicacion entorno de Santiago de Compostela y Pontevedra

En la actualidad estamos seleccionando, para empresa TIC en Santiago de Compostela, un perfil de: Jefe de Equipo – Líder Técnico de Desarrollo Software Responsabilidades: • Liderar pequeño equipo de desarrollo (3-4 personas) • Desarrollo de Productos Software as a Service (Cloud) • Mantener y evolucionar la infraestructura Cloud La persona que se incorpore va a trabajar en un Producto SaaS, construido con los principios de las actuales aplicaciones modernas, cloud, tecnología serverless, se está comenzando a incorporar IA… Va a poder influir directamente en el producto, en las decisiones que se toman sobre él, en los enfoques más idóneos, en las tecnologías más adecuadas. Va a tener un impacto directo sobre e producto. Va a ser la mano derecha del CTO de la empresa. El equipo que va a liderar es joven, con buena predisposición al trabajo. • Análisis, Diseño, Especificación, Liderazgo y Seguimiento del Equipo y asistencia técnica al equipo (60%) • Desarrollo de Componentes/Servicios (25%) • Mantener y evolucionar la infraestructura Cloud (15%) Formación Académica: Grado en Ingeniería Informática Idiomas: Inglés: mínimo un nivel que permita tratar con documentación técnica, no se requiere un nivel conversacional. Experiencia: al menos 6 años como desarrollador software y 2 de ellos liderando un pequeño equipo Requisitos imprescindibles: • Experiencia liderando pequeños equipos de desarrollo y metodología AGILE. Aunque haya sido un grupo pequeño: experiencia supervisando su trabajo, haciendo el seguimiento, implementando las prácticas Agile, desbloqueando cuestiones complicadas donde el equipo se atasca… • Experiencia como desarrollador de proyectos Java • Experiencia como desarrollador de proyectos Angular • Deseable experiencia como desarrollador de proyectos Node.js • Experiencia en los frameworks: Spring Boot • Experiencia como desarrollador en tecnologías client-side: Angular, HTML5, CSS3, Bootstrap, TypeScript, SASS, Webpack y Yarn. • Experiencia como desarrollador en tecnologías server-side: Spring Boot, Spring Security, Maven, MySQL, Liquibase, Hibernate, Hazelcast/EhCache, Thymeleaf y Swagger con OpenAPI v3 • Herramientas de control de versiones como Git y NPM para la gestión de paquetes JavaScript. • Conocimientos Cloud (se valorará especialmente AWS) • Experiencia en Integraciones con sistemas terceros: REST, SOAP,… ¿QUÉ SE OFRECE? Contrato estable para incorporarte a empresa de Productor Propio. Incorporación a un equipo dinámico y proyectos innovadores a nivel tecnológico, donde podrás trabajar con tecnologías que dominan el mercado (Angular, Amazon Web Services, Java) Consolidar tu carrera como líder técnico y posibilidades de evolucionar y crecer asumiendo nuevas responsabilidades llegando a participar en la toma de decisiones sobre los productos que desarrollarás. HORARIO: Lunes a Jueves de 8:30 a 14:45 y de 16:00 a 18:30 Viernes de 8:30 a 15:00 Jornada intensiva Julio y Agosto de 8:30 a 14:30h No se trabaja ni 24 ni 31 de Diciembre Cierta flexibilidad a la hora de entrada y salida por temas de desplazamientos, temas familiares,… Posibilidad de TELETRABAJO 100% desde cualquier ubicación de Galicia, Asturias o Léon, con asistencia puntual a oficina en Santiago de Compostela, solo durante la primera semana de inicio y reuniones puntuales. ¿TE INTERESA? ¡Hablemos y te contamos más detalles!

FDS es una compañía perteneciente a DXC Technology, empresa global de servicios de IT. Trabajamos con DXC Technology en la misión de conducir a nuestros clientes en su recorrido hacia la transformación digital. En España, nuestra plantilla está formada por más de 6000 empleados, distribuidos en nuestras sedes de Madrid, Barcelona, Girona, Sevilla, Santiago de Compostela, León, Valencia y Zaragoza, desde donde prestamos servicio a proyectos gestionados por DXC dentro de sus principales líneas de negocio. Nuestro portfolio de servicios incluye: - Cloud - Security - Analytics & Engineering - IT Outsourcing - Insurance BPaaS and BPO Buscamos desarrolladores/as Cobol con al menos 2 años de experiencia para incorporarse a nuestros equipos especializados en diversos sectores. Únete a un entorno dinámico y en constante crecimiento, donde podrás seguir desarrollando tu carrera profesional. Desarrollo e implementación de soluciones web adaptadas a distintas necesidades del negocio Diseño y programación de nuevas funcionalidades para aplicaciones existentes Evolución y mejora continua de aplicaciones actuales para optimizar su rendimiento y usabilidad Skills Requeridos y Experiencia Grado Medio o Superior en IT . Mínimo 1 año de experiencia en desarrollo con Cobol . Lenguajes de programación: PL/I y Cobol Bases de datos: SQL sobre entorno DB2 Dominio de programación estructurada para el desarrollo y mantenimiento de aplicaciones Java aplicado a la interconexión entre entornos Host y Sistemas de Servidor Medio (SSMM) Manejo avanzado de utilidades SORT para procesamiento eficiente de datos Dominio de JCL (Job Control Language) en entornos mainframe Experiencia en entornos transaccionales: En nuestro equipo, valoramos el aprendizaje constante, ofrecemos un entorno donde puedes desarrollar tus habilidades en un campo en constante evolución. Colaborar con un equipo consolidado y con gran experiencia. Horario flexible, jornada intensiva en verano. Contrato indefinido. Trabajo flexible.

Cybersecurity and Cyberintelligence Experts En Tarlogic somos especialistas en ciberseguridad y ciberinteligencia. Una empresa de ciberseguridad que presta servicios de última generación para proteger las infraestructuras y aplicaciones de grandes compañías y multinacionales. Durante más de una década hemos prestado nuestros servicios a empresas de todo el mundo y hemos sido reconocidos como una de las empresas con mayor ritmo de crecimiento de Europa por el Financial Times durante tres años consecutivos. Pero no solo somos en eso distintos; en Tarlogic estamos comprometidos con el desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato y oportunidades entre todas las personas. Por ello, impulsamos medidas para lograr la igualdad efectiva y contribuir a la eliminación de cualquier discriminación, desde antes incluso de conocerte, desde el principio. Además, aunque contamos con sedes en Madrid y Santiago de Compostela, el 100% de nuestra plantilla teletrabaja y hemos impulsado un gran número de medidas de flexibilidad, conciliación y beneficios sociales. Descripción de la oferta En Tarlogic encontrarás un entorno donde la excelencia técnica es una prioridad . Trabajarás en proyectos de impacto a través de servicios avanzados como análisis de seguridad, test de intrusión y auditorías técnicas. Y además, podrás disfrutar de condiciones pensadas para reforzar y potenciar tu bienestar y desarrollo profesional. Aquí no solo ejecutarás tareas: tendrás la oportunidad de aprender, investigar, crecer y dejar tu huella en cada proyecto, mientras nos encargamos de que tengas todo lo necesario para avanzar en tu carrera. Nuestra esencia: La calidad y la innovación son pilares fundamentales en todo lo que hacemos. Trabajamos con los estándares y metodologías más reconocidos a nivel internacional, utilizando tecnologías de vanguardia para mejorar la identificación y mitigación de riesgos, amenazas y vulnerabilidades. ¿Qué reto te ofrecemos? Te unirás al equipo de Delivery de Ciberseguridad para: Ejecutar auditorías de seguridad avanzadas en aplicaciones web y móviles complejas , aplicando metodologías como OWASP y OWASP Mobile . Realizar test de intrusión avanzados : externos , internos , sobre Active Directory y entornos de red , con evasión de EDRs . Participar en proyectos de Hacking Ético : redes Wi‑Fi , ejercicios de ingeniería social , OSINT , etc. Documentar pruebas y recopilar evidencias clave . Redactar informes técnicos y realizar presentaciones de resultados . Participar en la remediación de vulnerabilidades , ofreciendo recomendaciones y realizando pruebas de validación . Colaborar con Project Managers y el equipo en la evolución del trabajo y la mejora continua de los proyectos. Participar en charlas internas y formaciones para compartir y adquirir nuevo conocimiento. Contribuir al desarrollo de herramientas propias y a los proyectos de I+D del equipo. Asistir a eventos del sector y mantenerse actualizado sobre tendencias y nuevas amenazas. ¿Por qué unirte a Tarlogic? En Tarlogic, trabajar en proyectos que te desafían, aprender y crecer mientras disfrutas del equilibrio entre vida personal y profesional no son solo palabras: es lo que vivimos cada día. Tu tiempo importa. Podrás organizar tu semana en 4 o 5 días, disfrutar de flexibilidad horaria real , jornada intensiva los viernes y durante el verano, 24 días de vacaciones más 6 festivos de libre elección y el día de tu cumpleaños libre. Buscamos tu desarrollo profesional. Tendrás formación continua, acceso a certificaciones, clases de inglés y presupuesto para acudir a congresos o eventos del sector. Además, contarás con un plan de carrera con objetivos definidos y seguimiento individualizado , pensado para que tu crecimiento sea claro y medible. Queremos que encuentres estabilidad y bienestar. Contrato indefinido, salario competitivo desde 44.000€ más bonus semestral , trabajo 100 % remoto con acceso a nuestras oficinas en Santiago y Madrid, plus de teletrabajo y retribución flexible (tarjeta restaurante, guardería, transporte, seguro médico). ¿Cómo será el proceso de selección? Queremos que descubras cómo es trabajar en Tarlogic desde el primer momento. El proceso será online y consta de: 1. Entrevista con HR en la que te explicaremos más información sobre Tarlogic y la vacante. 2. Entrevista técnica en la que el equipo podrá valorar tus conocimientos técnicos y tendréis la oportunidad de conoceros. Requisitos ¿A quién buscamos? Una persona apasionada por la ciberseguridad, siempre dispuesta a aprender, perfeccionarse y compartir conocimientos con el equipo. Alguien con habilidades técnicas sólidas y la capacidad de comunicarse eficazmente con clientes y compañeros. Requisitos mínimos: Mínimo 4 años de experiencia realizando auditorías de seguridad , hacking web, móvil e infraestructura . Amplios conocimientos de redes y su funcionamiento avanzado . Experiencia sólida en evasión de mecanismos EDR . Dominio en hacking de aplicaciones web y móviles ( OWASP y OWASP Mobile ). Experiencia en hacking de infraestructura : redes Wi‑Fi , Active Directory , entornos internos . Habilidades avanzadas en scripting ( Python, Bash, PowerShell , etc.), con capacidad para adaptar y modificar scripts en distintos lenguajes. Capacidad para trabajar en equipos mixtos y buena comunicación. Requisitos deseables: Experiencia liderando técnicamente proyectos o equipos . Experiencia en revisiones de seguridad cloud (aparte de AWS y Azure). Experiencia en ejercicios de intrusión física . Experiencia en ejercicios en redes OT . Experiencia en ejercicios de ATM (cajeros) y dispositivos (enfoques Hardware Hacking). Certificaciones en ciberseguridad ofensiva ( OSCP, BSCP, eWPTX , etc.). Participación activa en la comunidad de seguridad : publicaciones, charlas, CTFs o contribuciones a herramientas open‑source . Conocimiento de MITRE ATT&CK y metodologías de Red Teaming . Experiencia en empresas de servicios de ciberseguridad y liderazgo técnico en equipos de hacking. #J-18808-Ljbffr

FDS es una compañía perteneciente a DXC Technology, empresa global de servicios de IT. Trabajamos con DXC Technology en la misión de conducir a nuestros clientes en su recorrido hacia la transformación digital. En España, nuestra plantilla está formada por más de 6000 empleados, distribuidos en nuestras sedes de Madrid, Barcelona, Girona, Sevilla, Santiago de Compostela, León, Valencia y Zaragoza, desde donde prestamos servicio a proyectos gestionados por DXC dentro de sus principales líneas de negocio. Nuestro portfolio de servicios incluye: - Cloud - Security - Analytics & Engineering - IT Outsourcing - Insurance BPaaS and BPO Buscamos desarrolladores/as Cobol con al menos 2 años de experiencia para incorporarse a nuestros equipos especializados en diversos sectores. Únete a un entorno dinámico y en constante crecimiento, donde podrás seguir desarrollando tu carrera profesional. Desarrollo e implementación de soluciones web adaptadas a distintas necesidades del negocio Diseño y programación de nuevas funcionalidades para aplicaciones existentes Evolución y mejora continua de aplicaciones actuales para optimizar su rendimiento y usabilidad Skills Requeridos y Experiencia Grado Medio o Superior en IT . Mínimo 1 año de experiencia en desarrollo con Cobol . Lenguajes de programación: PL/I y Cobol Bases de datos: SQL sobre entorno DB2 Dominio de programación estructurada para el desarrollo y mantenimiento de aplicaciones Java aplicado a la interconexión entre entornos Host y Sistemas de Servidor Medio (SSMM) Manejo avanzado de utilidades SORT para procesamiento eficiente de datos Dominio de JCL (Job Control Language) en entornos mainframe Experiencia en entornos transaccionales: En nuestro equipo, valoramos el aprendizaje constante, ofrecemos un entorno donde puedes desarrollar tus habilidades en un campo en constante evolución. Colaborar con un equipo consolidado y con gran experiencia. Horario flexible, jornada intensiva en verano. Contrato indefinido. Trabajo flexible.

Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria selecciona un "Técnico/a electromecánico/a Oficial 1a, 2a y/o 3a – Maquinaria generalista y de elevación" para su delegación de Santiago de Compostela. FUNCIONES PRINCIPALES: Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.). Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota. Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario. Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento. REQUISITOS MÍNIMOS: Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar. Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar. Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica) Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. OFRECEMOS: Contrato de 6 meses con conversión a indefinido. Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada. Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas de nueva generación Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido Tarde libre el día de tu cumpleaños. Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

Desde TRedess, empresa con una consolidada trayectoria en el sector broadcast, especializada en el diseño y fabricación de transmisores de televisión y radio digital, e integrada en Televés Corporación, buscamos incorporar un/a Ingeniero/a de Desarrollo Electrónico para nuestra planta de Santiago de Compostela. Trabajarás en el desarrollo de producto propio, participando en todo el ciclo de vida: diseño, validación, industrialización y mejora continua. Funciones Participar activamente en el diseño electrónico de nuevos productos Diseñar, modificar y optimizar el hardware y firmware de equipos existentes. Diseño y análisis de circuitos analógicos y digitales Desarrollo y revisión de esquemáticos y PCBs , así como selección de componentes electrónicos. Verificación y validación de prototipos y preseries en laboratorio. Uso habitual de instrumentación electrónica (osciloscopio, analizador de espectro y redes, multímetro, etc.). Elaboración y revisión de documentación técnica de producto . Propuesta de mejoras técnicas tanto de producto como de procesos internos. Requisitos Grado o Máster en Ingeniería Electrónica, Electrónica Industrial, Telecomunicaciones o similar . Perfil analítico, resolutivo y con orientación a la calidad y fiabilidad. Conocimientos sólidos en: Diseño de circuitos analógicos y digitales. Diseño de PCBs y manejo de herramientas de esquemáticos. Selección de componentes electrónicos . Protocolos de comunicación: UART, SPI, I2C, CAN, RS485, Ethernet, etc. ~ Se valorarán especialmente conocimientos en RF, electrónica de comunicaciones y sistemas broadcast . Beneficios Incorporación inmediata y estable a una corporación multinacional gallega. Formación continua según tus necesidades. Flexibilidad horaria que permite conciliar y gestionar tu tiempo. Paquetes de Retribución Flexible, Fisioterapia in house, Catering, y muchos otros beneficios. Igualdad de Oportunidades En Televés Corporación promovemos un entorno inclusivo y diverso. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, discapacidad u otra condición personal, conforme a nuestro Plan de Igualdad.

¿Quiénes somos? En STACBOND, nuestra visión es global. Con presencia en más de 90 países, seguimos creciendo y expandiendo nuestra influencia en el sector de la arquitectura y construcción. Nuestra apuesta por la internacionalización nos ha permitido consolidarnos como un referente mundial en la fabricación de paneles de aluminio. Buscamos profesionales con visión global, ganas de asumir nuevos retos y capacidad para desenvolverse en mercados internacionales. Si quieres formar parte de un equipo dinámico, innovador y en constante evolución, ¡te estamos esperando! ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Controller Comercial para nuestro equipo de Santiago de Compostela. Esta persona será clave en la coordinación de ofertas comerciales, asegurando que nuestros clientes reciban propuestas precisas y a tiempo, y apoyando al equipo comercial en todas las gestiones administrativas asociadas. ¿Cuáles serían tus funciones? Control y coordinación de ofertas comerciales nacionales e internacionales. Elaboración, revisión y control de documentación asociada a las ofertas Seguimiento de los plazos y coordinación con departamentos internos (comercial, logística, producción). Soporte al equipo comercial durante todo el proceso de propuesta. Apoyo en la elaboración de informes comerciales y estadísticas de seguimiento de ofertas. ¿Qué ofrecemos? Remuneración competitiva según perfil y experiencia. Jornada intensiva de verano y viernes tarde libre. Estabilidad laboral y oportunidades de desarrollo en una empresa internacional. Plan de retribución flexible (tarjeta restaurante, transporte, guardería, etc.). Un entorno de trabajo profesional, dinámico y colaborativo. Perfil deseado: Titulación en ADE, Administración, Comercio Internacional o similar. Experiencia previa en puestos similares. Persona organizada y proactiva, con sólida capacidad analítica y orientación a resultados. Residencia en Santiago de Compostela o disponibilidad para trasladarse. ¡Únete al crecimiento de STACBOND y sé parte de nuestra visión de futuro! • Compromiso con la igualdad de género: Esta empresa tiene un firme compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación laboral. Todas sus ofertas de trabajo se basan en la igualdad y en la no discriminación por razón de género, raza, ideología o cualquier otro motivo. - Compromiso con la diversidad e inclusión: Una discapacidad o un problema de salud no debe ser un obstáculo para participar en un procedimiento de selección. STACBOND respeta el principio de inclusión en los procedimientos de selección y ofrece a todos los candidatos las mismas oportunidades de demostrar sus competencias en igualdad de condiciones al detectar y eliminar las barreras y obstáculos que puedas surgir en función de una discapacidad o problema de salud.

Ubicación: Aeropuerto de Santiago de Compostela Empresa: GOC S.A. Tipo de contrato: Indefinido Sobre nosotros: Somos GOC , una empresa con más de 35 años de experiencia ofreciendo servicios de ingeniería y consultoría en el sector de la edificación y las infraestructuras. Nuestro valores son la innovación, la calidad y la tecnología. Buscamos un/a Vigilante de obra con ganas de aprender, aportar ideas y crecer profesionalmente en un entorno dinámico y colaborativo. Funciones: Control diario de la ejecución de la obra Supervisión del cumplimiento del proyecto Apoyo al equipo técnico ¿Qué ofrecemos? ✅ Plan de carrera y formación continua. ✅ Oportunidad de participar en proyectos innovadores. ✅ Retribución flexible. ✅ Buen ambiente de trabajo y equipo multidisciplinar. Requisitos: FP en construcción, obras públicas o similares Experiencia de al menos 1 año de trabajos en aeropuertos. Persona proactiva, con ganas de crecer a nivel personal y profesional. Si buscas un reto profesional en el que puedas crecer y desarrollarte, ¡te estamos esperando! Envíanos tu CV a En GOC, creemos firmemente en la igualdad de oportunidades y en un entorno laboral diverso e inclusivo. Promovemos la no discriminación por razón de género, identidad u orientación sexual, edad, origen, discapacidad u otra condición personal o social. Apostamos por la conciliación de la vida personal, familiar y laboral, y fomentamos la corresponsabilidad mediante políticas que favorecen la flexibilidad, el bienestar y el desarrollo profesional de toda nuestra plantilla

Clases de inglés en Santiago de Compostela Empleo de Profesor particular Santiago de Compostela, España.

Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria selecciona un Técnico/a electromecánico/a Oficial 1a, 2a y/o 3a – Maquinaria generalista y de elevación para su delegación de Santiago de Compostela. Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en máquinas d

Residir en la zona de influencia Santiago de Compostela - Padrón Descripción: CORTIZO, selecciona un/a Ingeniero/a con experiencia en Seguridad Industrial para Servicio de Prevención Propio para su Sede Central en Padrón.

Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria selecciona un "Técnico/a electromecánico/a Oficial 1a, 2a y/o 3a – Maquinaria generalista y de elevación" para su delegación de Santiago de Compostela. Si los siguientes requisitos del puesto y la experiencia coinciden con sus

Field Service Engineer Internship - Ubicación : Santiago de Compostela.

La experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se enumeran a continuación.Enterprise Mobility es una multinacional líder mundial en el sector de la movilidad.Tiene una red mundial presente en más de 90 paises