Sistemas gestion la informacion jobs in Spain

Como agente inmobiliario en Tecnocasa, tendrías una variedad de tareas y responsabilidades relacionadas con la intermediación en la compraventa y alquiler de propiedades. Tecnocasa es una red inmobiliaria internacional, por lo que las tareas pueden variar ligeramente según la ubicación y la oficina específica en la que trabajas. Sin embargo, aquí hay algunas tareas generales que podrías esperar: 1. Captación de propiedades: Buscar propiedades disponibles para la venta o alquiler, contactar a propietarios interesados y negociar acuerdos para vender/alquilar sus propiedades con Tecnocasa., 2. Valoración de propiedades: Evaluar propiedades utilizando métodos de valoración y comparables de mercado para determinar precios competitivos y realistas., 3. Elaboración de anuncios: Crear descripciones atractivas y precisas de las propiedades para su inclusión en portales inmobiliarios, sitios web de Tecnocasa y otros medios de publicidad., 4. Organización de visitas: Coordinar y llevar a cabo visitas a las propiedades con potenciales compradores o inquilinos., 5. Asesoramiento a clientes: Brindar información detallada sobre las propiedades, responder preguntas y proporcionar orientación a los clientes para ayudarlos a tomar decisiones informadas., 6. Negociación: Negociar términos y condiciones entre compradores y vendedores, o arrendadores y arrendatarios, para llegar a acuerdos mutuamente beneficiosos., 7. Gestión de documentos: Preparar y administrar contratos de compra, venta y alquiler, asegurándote de que se cumplan los requisitos legales y se mantenga la documentación en orden., 8. Seguimiento y atención al cliente: Mantener una comunicación constante con los clientes a lo largo del proceso de transacción, proporcionando actualizaciones y asistencia en cada etapa., 9. Búsqueda de clientes potenciales: Realizar acciones de marketing y prospección para atraer nuevos clientes y ampliar tu red de contactos en el mercado inmobiliario., 10. Formación continua: Mantenerte al día con las tendencias y regulaciones del mercado inmobiliario, participando en capacitaciones y actualizaciones proporcionadas por Tecnocasa., 11. Colaboración interna: Trabajar en equipo con otros agentes y colaboradores de Tecnocasa para compartir información, experiencias y mejores prácticas., 12. Administración: Llevar un registro de las propiedades en cartera, actualizar bases de datos y sistemas internos, y mantener un registro preciso de las transacciones. Recuerda que ser un agente inmobiliario exitoso requiere habilidades de comunicación, capacidad para establecer relaciones sólidas con los clientes, conocimientos sobre el mercado inmobiliario local y habilidades de negociación efectivas. Además, el trabajo puede ser dinámico y variado, ya que cada propiedad y cada cliente tienen sus propias circunstancias y necesidades.

Honest Greens es una marca de restauración innovadora y en plena expansión, con una misión clara: mejorar la sociedad a través de la comida real. Creemos que comer sano debe ser sencillo, accesible y delicioso. Por eso, creamos experiencias gastronómicas que combinan sabor, salud y sostenibilidad, integrando tecnología y nuevas tendencias para ayudar a las personas a cuidarse y vivir mejor. Venimos a cambiar las reglas del sector. Apostamos por una cocina real, saludable y sabrosa, y por personas auténticas, con ganas de sumar y crecer dentro de un entorno dinámico y comprometido. Si buscas un lugar donde ser tú mismo, aprender cada día y trabajar en equipo, en Honest Greens tienes tu sitio. Descripción del puesto Estamos buscando un/a DIRECTOR/A DE RESTAURANTE altamente motivado/a y con un enfoque práctico para liderar uno de nuestros restaurantes. El/la candidato/a ideal es una persona con habilidades de liderazgo centradas en las personas, experta en operaciones y resolutiva, con un historial probado en la gestión de restaurantes de alto volumen y en la entrega de experiencias excepcionales al cliente. Te desenvolverás en un entorno dinámico y orientado al servicio, donde ningún día es igual al anterior y jugarás un papel clave en la construcción, desarrollo e inspiración de los equipos que dan vida a nuestra marca cada día. Responsabilidades Liderar y gestionar todos los aspectos operativos del restaurante para asegurar la excelencia en el servicio, la calidad de la comida y el rendimiento del equipo. Supervisar la planificación de turnos, horarios y gestión del personal, asegurando una cobertura y eficiencia óptimas. Gestionar los procesos administrativos del personal: contratación, onboarding, firma de contratos, entrega de uniformes, formación y seguimiento del rendimiento (formato 1:1). Gestionar las tareas operativas y financieras diarias, incluyendo manejo de caja, conciliación de ventas, propinas, gestión de usuarios del TPV y resolución de incidencias (cancelaciones de pedidos, actualización de productos, corrección de errores, etc.). Realizar reuniones informativas antes y después del servicio, coordinar la posición del equipo durante los turnos y asegurar un flujo de servicio fluido. Mantener los estándares de calidad a través de catas de comida, programas de cliente misterioso, feedback de clientes y auditorías de servicio. Monitorizar los KPIs, métricas de productividad e informes operativos para identificar oportunidades de mejora. Asegurar el cumplimiento de todas las licencias, certificaciones, normativas de salud y seguridad, y protocolos de seguridad alimentaria. Supervisar los procedimientos de apertura, cambio de turno y cierre, incluyendo listas de control de limpieza, mantenimiento de equipos y seguridad alimentaria (registros de temperatura, rotación de stock, etc.). Coordinar el mantenimiento y las reparaciones, incluyendo sistemas informáticos, cámaras de seguridad y equipos de cocina. Actuar como enlace clave de comunicación entre el restaurante y la oficina central, asegurando un flujo de información eficiente. Fomentar una cultura laboral positiva alineada con los valores de Honest Greens, incluyendo la organización de actividades culturales y de team-building. Requisitos Más de 3 años de experiencia gestionando restaurantes de alto volumen o en operaciones de hostelería. Fuertes habilidades de liderazgo con capacidad para desarrollar, inspirar y retener talento. Experiencia gestionando P&L, presupuestos y KPIs operativos. Sólido conocimiento de seguridad alimentaria, normativas sanitarias y estándares de cumplimiento. Dominio de herramientas y sistemas operativos (TPV, Quicksight, Notion, etc.). Excelentes habilidades organizativas, de resolución de problemas y toma de decisiones. Capacidad para prosperar en un entorno dinámico y de ritmo rápido. Buenas habilidades de comunicación en español; el inglés es un plus. Pasión por la hostelería, el desarrollo de personas y la creación de experiencias excepcionales para los clientes. Qué ofrecemos Contrato: indefinido Jornada: 40h semanales Salario atractivo Beneficios Comida diaria gratuita en nuestros restaurantes 50% de descuento en nuestros restaurantes Eventos corporativos increíbles Oportunidades de crecimiento interno Equipo internacional, de mente abierta y único

Descripción Caser, en pleno proceso de expansión de su red con oficinas de agencia en Madrid, precisa la incorporación de persona con experiencia contrastada en ventas para la gestión y dirección de su propia unidad de negocio, sin inversión económica. Para el desarrollo de la unidad de negocio, se contará con un plan de formación continuo inicial y de consolidación profesional. Adicionalmente se facilitará un paquete retributivo en base al cumplimiento del plan de negocio, así como la apertura de Oficina de Agencia. Ofrecemos: • Plan formativo y apoyo comercial, • Contratación mercantil, • Sistema retributivo según Plan de Negocio:, • *Plan de Negocio Superior: 20.000 €/año, • Plan de Negocio Máster: 25.000 €/año, • Plan de Negocio Senior: 34.000 €/año, • Director de Agencias a tu disposición como guía durante toda tu carrera, • Comisiones de nueva producción (20%) y cartera (15%), • Oficina virtual desde el primer año, • Herramientas de marketing, • Posibilidad de acceso a creación de redes de colaboradores, • Campañas comerciales y viaje de incentivo, • Disposición de puesto de trabajo en nuestra Sede de Madrid, • Flexibilidad horaria y excelente ambiente de trabajo Ampliación de información sobre los planes de negocio en entrevista. Requisitos: • Residir en Madrid o provincia., • Experiencia comercial mínima de 2 años., • Conocimiento de la localidad., • Persona con orientación a resultados y acostumbrada a trabajar por objetivos., • Motivación por dirigir un propio negocio., • Formación: estudios superiores

Descripción de puesto Purchase-to-Pay (P2P) Contable / Departamento de Contabilidad (Cobertura Interina / Maternidad) Ubicación: Madrid Contrato: A tiempo completo, interino (sustitución de la baja por maternidad) Contexto del equipo: Papel autónomo en el día a día de apoyo a las operaciones en Francia; estrecha colaboración con colegas y Control Financiero en nuestra sede de los Países Bajos. Objetivo El objetivo principal de este puesto es tramitar el procesamiento de facturas y la captura precisa de datos en todo el ciclo P2P para nuestras operaciones francesas. Te asegurarás de que las facturas se registren de forma correcta y rápida, manteniendo los registros de los proveedores actualizados y los pagos fluyendo. Otras tareas P2P (conciliaciones, previsiones, pagos por lotes, colaboración en el control financiero y mejora de procesos) forman parte del rol, pero son secundarias a la carga de trabajo diaria de captura de facturas/datos. Enfoque principal: procesamiento de facturas y captura de datos (la mayor parte del rol) Entrada de facturas propias, validación e ingreso de datos en el sistema AP/P2P (facturas escaneadas, facturas electrónicas, correo electrónico/PDFs, excepciones de captura). Codificación precisa y asignación de GL y coincidencia de contrato / PO; Control de que la codificación de facturas de los centros de coste sea correcta. Verificar el tratamiento del IVA y los datos fiscales en cada factura; marcar y corregir problemas de IVA. Mantener la precisión de los datos maestros de los proveedores (datos bancarios, información de contacto, reglas de facturación) y registrar los cambios con las aprobaciones adecuadas. Clasificar y resolver rápidamente las excepciones rutinarias (órdenes de compra faltantes, importes incorrectos, facturas duplicadas) para evitar retrasos en los pagos. Supervisar las bandejas de entrada/colas de trabajo: priorizar las facturas urgentes/de alto impacto (por ejemplo, alquileres, servicios públicos, proveedores críticos). Controlar la precisión del procesamiento de facturas corrigiendo capturas automatizadas, retroalimentando patrones para mejorar la automatización. Mantener registros y notas claros y oportunos en el sistema de AP para que las entregas y auditorías sean fluidas. Responsabilidades secundarias Estas tareas son importantes, pero representan una parte más pequeña de su tiempo y se agrupan aquí: Conciliaciones y gestión de efectivo: Conciliaciones periódicas de estados de cuenta de proveedores y colaboración con Tesorería para informar pronósticos de pago. Pagos por lotes y seguimiento de pagos: Coordine los pagos por lotes programados, supervise la ejecución y persiga excepciones con Tesorería y proveedores. Control financiero y cumplimiento: Trabajar con el Control Financiero para garantizar que las prácticas de reserva cumplan con los estándares contables y los controles internos; Auditorías de soporte. Análisis de facturas y resolución de problemas: Investigue las excepciones persistentes y trabaje de manera interdisciplinaria (instalaciones, marketing) para implementar medidas correctivas y mejoras en los procesos. Proyectos Ad-hoc: Participar en mejoras P2P, proyectos de automatización y tareas ad-hoc según sea necesario. Purchase-to-Pay (P2P) Contable / Departamento de Contabilidad (Cobertura Interina / Maternidad) Ubicación: Madrid Contrato: A tiempo completo, interino (sustitución de la baja por maternidad) Contexto del equipo: Papel autónomo en el día a día de apoyo a las operaciones en Francia; estrecha colaboración con colegas y Control Financiero en nuestra sede de los Países Bajos. Objetivo El objetivo principal de este puesto es tramitar el procesamiento de facturas y la captura precisa de datos en todo el ciclo P2P para nuestras operaciones francesas. Te asegurarás de que las facturas se registren de forma correcta y rápida, manteniendo los registros de los proveedores actualizados y los pagos fluyendo. Otras tareas P2P (conciliaciones, previsiones, pagos por lotes, colaboración en el control financiero y mejora de procesos) forman parte del rol, pero son secundarias a la carga de trabajo diaria de captura de facturas/datos. Enfoque principal: procesamiento de facturas y captura de datos (la mayor parte del rol) Entrada de facturas propias, validación e ingreso de datos en el sistema AP/P2P (facturas escaneadas, facturas electrónicas, correo electrónico/PDFs, excepciones de captura). Codificación precisa y asignación de GL y coincidencia de contrato / PO; Control de que la codificación de facturas de los centros de coste sea correcta. Verificar el tratamiento del IVA y los datos fiscales en cada factura; marcar y corregir problemas de IVA. Mantener la precisión de los datos maestros de los proveedores (datos bancarios, información de contacto, reglas de facturación) y registrar los cambios con las aprobaciones adecuadas. Clasificar y resolver rápidamente las excepciones rutinarias (órdenes de compra faltantes, importes incorrectos, facturas duplicadas) para evitar retrasos en los pagos. Supervisar las bandejas de entrada/colas de trabajo: priorizar las facturas urgentes/de alto impacto (por ejemplo, alquileres, servicios públicos, proveedores críticos). Controlar la precisión del procesamiento de facturas corrigiendo capturas automatizadas, retroalimentando patrones para mejorar la automatización. Mantener registros y notas claros y oportunos en el sistema de AP para que las entregas y auditorías sean fluidas. Responsabilidades secundarias Estas tareas son importantes, pero representan una parte más pequeña de su tiempo y se agrupan aquí: Conciliaciones y gestión de efectivo: Conciliaciones periódicas de estados de cuenta de proveedores y colaboración con Tesorería para informar pronósticos de pago. Pagos por lotes y seguimiento de pagos: Coordine los pagos por lotes programados, supervise la ejecución y persiga excepciones con Tesorería y proveedores. Control financiero y cumplimiento: Trabajar con el Control Financiero para garantizar que las prácticas de reserva cumplan con los estándares contables y los controles internos; Auditorías de soporte. Análisis de facturas y resolución de problemas: Investigue las excepciones persistentes y trabaje de manera interdisciplinaria (instalaciones, marketing) para implementar medidas correctivas y mejoras en los procesos. Proyectos Ad-hoc: Participar en mejoras P2P, proyectos de automatización y tareas ad-hoc según sea necesario. Calificaciones y habilidades requeridas Técnico y académico Título o experiencia en Administración de Empresas, Contabilidad, Finanzas o campo relacionado. Experiencia práctica comprobada en la entrada de datos de gran volumen. Experiencia con sistemas de contabilidad/pago (por ejemplo, SAP); Se valorará la experiencia en mejorar/trabajar con la automatización de facturas. Analítico y operativo Atención excepcional a los detalles y precisión en la captura de datos: se enorgullece de los registros sin errores. Sólidas habilidades de resolución de problemas para resolver rápidamente las excepciones de facturas de rutina. Manejo cómodo de tareas repetitivas pero de misión crítica con velocidad y calidad. Estilo de trabajo y colaboración Capaz de trabajar de forma autónoma y gestionar la carga de trabajo de forma independiente: será el propietario local para el procesamiento de facturas mientras se mantiene alineado con la sede de los Países Bajos. Buen comunicador con proveedores y partes interesadas internas; Notas escritas y correos electrónicos claros y profesionales. Idiomas y atributos personales Se requiere un buen nivel de inglés. (C1) El francés es muy deseable: el papel apoya principalmente a Francia y el idioma francés es una gran ventaja. Energía, compromiso, discreción y ética profesional. JORNADA: Tiempo completo (híbrida) Salario: 28.000 brutos anuales Calificaciones y habilidades requeridas Técnico y académico Título o experiencia en Administración de Empresas, Contabilidad, Finanzas o campo relacionado. Experiencia práctica comprobada en la entrada de datos de gran volumen. Experiencia con sistemas de contabilidad/pago (por ejemplo, SAP); Se valorará la experiencia en mejorar/trabajar con la automatización de facturas. Analítico y operativo Atención excepcional a los detalles y precisión en la captura de datos: se enorgullece de los registros sin errores. Sólidas habilidades de resolución de problemas para resolver rápidamente las excepciones de facturas de rutina. Manejo cómodo de tareas repetitivas pero de misión crítica con velocidad y calidad. Estilo de trabajo y colaboración Capaz de trabajar de forma autónoma y gestionar la carga de trabajo de forma independiente: será el propietario local para el procesamiento de facturas mientras se mantiene alineado con la sede de los Países Bajos. Buen comunicador con proveedores y partes interesadas internas; Notas escritas y correos electrónicos claros y profesionales. Idiomas y atributos personales Se requiere un buen nivel de inglés. (C1) El francés es muy deseable: el papel apoya principalmente a Francia y el idioma francés es una gran ventaja. Energía, compromiso, discreción y ética profesional. JORNADA: Tiempo completo (híbrida) Salario: 28.000 brutos anuales

Como agente inmobiliario en Tecnocasa, tendrías una variedad de tareas y responsabilidades relacionadas con la intermediación en la compraventa y alquiler de propiedades. Tecnocasa es una red inmobiliaria internacional, por lo que las tareas pueden variar ligeramente según la ubicación y la oficina específica en la que trabajas. Sin embargo, aquí hay algunas tareas generales que podrías esperar: Captación de propiedades: Buscar propiedades disponibles para la venta o alquiler, contactar a propietarios interesados y negociar acuerdos para listar sus propiedades con Tecnocasa. Valoración de propiedades: Evaluar propiedades utilizando métodos de valoración y comparables de mercado para determinar precios competitivos y realistas. Elaboración de anuncios: Crear descripciones atractivas y precisas de las propiedades para su inclusión en portales inmobiliarios, sitios web de Tecnocasa y otros medios de publicidad. Organización de visitas: Coordinar y llevar a cabo visitas a las propiedades con potenciales compradores o inquilinos. Asesoramiento a clientes: Brindar información detallada sobre las propiedades, responder preguntas y proporcionar orientación a los clientes para ayudarlos a tomar decisiones informadas. Negociación: Negociar términos y condiciones entre compradores y vendedores, o arrendadores y arrendatarios, para llegar a acuerdos mutuamente beneficiosos. Gestión de documentos: Preparar y administrar contratos de compra, venta y alquiler, asegurándote de que se cumplan los requisitos legales y se mantenga la documentación en orden. Seguimiento y atención al cliente: Mantener una comunicación constante con los clientes a lo largo del proceso de transacción, proporcionando actualizaciones y asistencia en cada etapa. Búsqueda de clientes potenciales: Realizar acciones de marketing y prospección para atraer nuevos clientes y ampliar tu red de contactos en el mercado inmobiliario. Formación continua: Mantenerte al día con las tendencias y regulaciones del mercado inmobiliario, participando en capacitaciones y actualizaciones proporcionadas por Tecnocasa. Colaboración interna: Trabajar en equipo con otros agentes y colaboradores de Tecnocasa para compartir información, experiencias y mejores prácticas. Administración: Llevar un registro de las propiedades en cartera, actualizar bases de datos y sistemas internos, y mantener un registro preciso de las transacciones.

¡Estamos creciendo en INSTALPROMEG y buscamos nuevos talentos comerciales! 💼 Forma parte de nuestro proyecto, somos una empresa nueva en el sector y nos encontramos en búsqueda de comerciales para incorporaciones en la provincia de Madrid. Tu principal responsabilidad será ampliar y consolidar la cartera de clientes de la empresa asegurando la captación, atención y fidelización de los clientes. 📝 Requisitos mínimos: Para unirte a nuestro equipo, necesitarás: • Experiencia demostrable en el sector comercial de manera presencial: Buscamos profesionales con experiencia en ventas cara a cara, capaces de establecer una conexión directa y efectiva con los clientes. ✨, • 📞 Experiencia comercial en venta directa de telefonía (¡un plus!): Si ya cuentas con experiencia previa en la venta directa de servicios de telefonía, ¡será un gran valor añadido para tu candidatura! ✨, • 🚗 Permiso de conducir vigente y disponibilidad de desplazamiento dentro de la Comunidad de Madrid: La movilidad es clave para el éxito en este puesto, por lo que requerimos flexibilidad para moverte por Madrid., • 💻 Manejo de herramientas digitales., • 💬 Perfil dinámico, resolutivo y con clara orientación al cliente. 🚀 Funciones principales: 1. Prospección y captación de potenciales clientes: Desarrollar estrategias efectivas de prospección para identificar y contactar con potenciales clientes del sector B2B, estableciendo relaciones sólidas y duraderas., 2. Organización y planificación de visitas comerciales: Gestionar tu agenda de manera autónoma, planificando y organizando visitas comerciales para presentar nuestras soluciones y cerrar acuerdos., 3. Gestión integral de propuestas comerciales: Elaborar y presentar propuestas comerciales personalizadas, realizando un seguimiento continuo de los clientes ofertados para asegurar su satisfacción y fidelización., 4. Fidelización de clientes: Desarrollar estrategias y acciones para mantener la satisfacción de los clientes existentes, fortalecer la relación comercial a largo plazo y potenciar nuevas oportunidades de negocio con ellos., 5. Tareas administrativas del puesto: Realizar reportes de la actividad comercial, elaborar informes de resultados, propuestas comerciales y planes de acción comercial, asegurando una gestión eficiente de la información. 💰 ¿Qué ofrecemos? 💰 • 📅 Contrato en jornada completa: Te ofrecemos un contrato estable y a tiempo completo para que puedas desarrollar tu carrera profesional con nosotros., • 🕐 Horario flexible en función de la actividad comercial: Entendemos que la actividad comercial requiere flexibilidad, por lo que te ofrecemos un horario que se adapte a tus necesidades y a las del negocio. Jornada laboral de Lunes a Viernes., • 📚 Formación inicial y continuada: Invertimos en tu crecimiento profesional. Recibirás una formación completa al inicio y un apoyo constante para que te mantengas siempre actualizado/a., • 💰 Salario fijo + interesante sistema de comisionado sin techo: Te ofrecemos una remuneración competitiva, con un salario base atractivo y un sistema de comisiones sin límites que te permitirá incrementar tus ingresos en función de tus resultados., • 🚙 Vehículo de empresa: Posibilidad de vehículo en función de volumen de ventas. 💬 Si te sientes identificado/a y quieres formar parte de un equipo en crecimiento, escríbenos y envíanos tu CV. ¡Súmate a INSTALPROMEG, donde tu talento marca la diferencia!

En GLH estamos en la búsqueda de un PROFESIONAL DE RESERVAS. Su labor será garantizar una atención ágil, amable y precisa, asegurando una experiencia positiva desde el primer contacto del cliente. El rol requiere habilidades de comunicación, rapidez en el uso de herramientas digitales y una actitud orientada al servicio y la excelencia operativa. FUNCIONES PRINCIPALES · Atender llamadas, correos y mensajes de clientes interesados en realizar, modificar o cancelar reservas. · Registrar y gestionar reservas en el sistema interno y plataformas externas de gestión (CoverManager) · Confirmar disponibilidad de mesas según turnos, capacidad y requerimientos especiales. · Ofrecer información detallada sobre menús, promociones, horarios, ubicación y condiciones del restaurante. · Aplicar políticas de reservas, tiempos de cortesía y condiciones de cancelación. · Resolver incidencias relacionadas con reservas y escalar casos especiales cuando sea necesario. · Cumplir con los estándares de calidad en atención al cliente establecidos por la empresa. REQUISITOS: · Experiencia previa en atención telefónica, reservas o call center (preferiblemente en hostelería o turismo). · Excelente nivel de comunicación oral y escrita. · Agilidad en el uso de sistemas de reservas y CRM. · Capacidad de organización, multitarea y trabajo bajo presión. · Orientación al cliente, paciencia y actitud proactiva. · Nivel medio/alto de español (obligatorio). Se valorarán otros idiomas como inglés o francés. OFRECEMOS: · Incorporación a una empresa en crecimiento y referente del sector · Buen ambiente de trabajo y formación continua. · Posibilidad de desarrollo profesional. · Salario competitivo según experiencia y responsabilidades. ¡Únete a un equipo comprometido y lleno de ilusión para llevar a la mesa lo mejor de cada uno!

¿Te apasiona el mundo inmobiliario y quieres generar ingresos directamente por tu rendimiento? En A&C Propiedades buscamos comerciales externos para ayudarnos a captar nuevos pisos para alquiler garantizado en Madrid. Trabajamos con un modelo innovador: convertimos pisos en espacios modernos y funcionales para estudiantes y trabajadores, garantizando alquiler mensual a los propietarios sin que tengan que preocuparse de nada. Tú serás la pieza clave para que más propietarios confíen en nosotros y más pisos entren en nuestro sistema. Tus funciones principales: -Contactar a propietarios de pisos mediante llamadas, WhatsApp o referencias, presentando de forma sencilla nuestro modelo de alquiler garantizado. -Concertar visitas presenciales con nuestro equipo para cerrar la operación. -Mantener actualizada toda la información de los pisos y propietarios en nuestras herramientas internas. -Reportar avances y resultados de manera clara y puntual al equipo. Qué buscamos en ti: -Motivación y ambición por generar ingresos altos según tu rendimiento. -Capacidad para trabajar de manera autónoma y organizada. -Buenas habilidades de comunicación y facilidad para generar confianza. -Experiencia en ventas, atención al cliente o inmobiliaria es un plus, pero no es imprescindible. -Proactividad y actitud positiva, alineada con los valores de la empresa. Qué ofrecemos: -Trabajo flexible y freelance, tú gestionas tu tiempo. -Comisiones muy atractivas por cada propiedad captada y firmada, con pagos rápidos y transparentes. -Formación y guía para que conozcas nuestro modelo al detalle y seas efectivo desde el primer día. -Posibilidad de crecer dentro de la empresa, asumir más responsabilidades y liderar futuras iniciativas de captación. -Formar parte de un equipo joven, dinámico y ambicioso que está revolucionando el alquiler por habitaciones en Madrid. Por qué A&C Propiedades: -Crecimiento real y continuo: cada piso que traigas suma a tu comisión y a tu experiencia. -Aprendizaje constante: conocerás de cerca todo el proceso inmobiliario, desde la captación hasta la gestión de pisos. -Entorno profesional y transparente: trabajamos con reglas claras y apoyamos a nuestro equipo en todo momento.

Buscamos un Recepcionista Nocturno con una excelente actitud de servicio para incorporarse a nuestro equipo. La persona seleccionada será responsable de atender a los huéspedes y visitantes durante el turno nocturno, garantizando una experiencia agradable y fluida en todo momento. Se requiere disponibilidad para trabajar de viernes a domingo en los siguientes turnos: • 23:00 a 7:00 horas o, • Recepcionar y registrar a los huéspedes de forma eficiente y amigable., • Brindar información sobre servicios del hostel y resolver inquietudes., • Atender llamadas telefónicas y gestionar correos electrónicos., • Manejar el sistema de reservas y realizar check-in/check-out., • Controlar el acceso al hostel y velar por la seguridad del establecimiento., • Experiencia previa en recepción o atención al cliente (preferible)., • Excelente comunicación y habilidades interpersonales., • Proactividad, responsabilidad y puntualidad., • Capacidad para trabajar de noche y fines de semana., • Conocimiento básico de informática y sistemas de gestión hotelera., • Inglés básico (deseable). Si te apasiona brindar un excelente servicio al cliente y deseas unirte a un equipo dinámico, ¡te esperamos!

Únete a nosotros! Somos una empresa líder en Car audio y personalización de vehículos con mas de 14 años de experiencia. Si disfrutas de los vehiculos y sus posibilidades, eres una persona proactiva y con ganas; aquí encontrarás tu lugar junto a nuestro equipo. Buscamos persona polivalente para ayudar las tareas del negocio asignadas con otros compañeros de cada puesto. Att. Cliente y tienda: Atención al cliente via presencial, telefónica y whatsapp, para asesorar, dar información y presupuestos. Mantenimiento de stock, limpieza y colocacion del local ( Almacen, taller, tienda y Baño). Marketing: Establecer estrategias online de la empresa. Gestionar las RRSS. Diseñar Carteleria. Grabación y Edición de videos. Almacen: Preparación pedidos web. Gestion de almacen y recepción de mercancía. Se valorara tambien conocimientos de: Taller: Montaje y desmontaje de piezas de vehículos y conocimientos de sistemas multimedia y accesorios. Se valorara también experiencia con madera, pintura, hidroimpresion y wraping.... Horario de de la empresa 8.30 a 18.00 de L-J y V de 8.30 a 14.30. Se valora tambien interesados en hacer media jornada. Requisitos: Papeles en regla Carnet de conducir Iniciativa Rigurosidad Residencia cercana a Alcobendas

AgioGlobal selecciona para importante empresa ubicada en Móstoles, administrativos/as para dar soporte operativo y atención a clientes. Las funciones serán: • Atender consultas y solicitudes de clientes relacionadas con el estado de sus pedidos y envíos., • Coordinar con el departamento de transportes para gestionar entregas, recogidas o incidencias., • Resolver incidencias operativas relacionadas con el picking, el transporte o la documentación de los pedidos., • Registrar y actualizar información en el sistema de gestión logística (ERP o similar)., • Apoyar en tareas administrativas generales: emisión de albaranes, control de documentación, seguimiento de incidencias, etc. Horario de 9 a 18 de lunes a viernes y en verano de lunes a jueves de 08.30 a 18 hrs y viernes de 09 a 15hrs. No es necesario vehículo propio para acceder a las instalaciones, aunque se valorará favorablemente. Se busca personal con disponibilidad inmediata.

En Pasmed Technologies ayudamos a clínicas médico-estéticas, dermatológicas y de bienestar a crecer con tecnologías avanzadas y soluciones innovadoras. Estamos en plena expansión y buscamos un/a Comercial Independiente con actitud emprendedora y orientación a resultados, que quiera formar parte de nuestro proyecto y crecer con nosotros. Este puesto es clave dentro de la empresa: serás responsable de representar a Pasmed ante clínicas, médicos y profesionales del sector, generando nuevas oportunidades de negocio y construyendo relaciones sólidas a largo plazo. Responsabilidades • Identificar y contactar nuevas clínicas y profesionales en la zona de Madrid., • Presentar, asesorar y comercializar nuestros dispositivos médico-estéticos y soluciones tecnológicas., • Gestionar y ampliar la cartera de clientes, ofreciendo un servicio cercano y de confianza., • Detectar necesidades del mercado y transmitirlas al equipo de dirección., • Participar en formaciones, eventos y presentaciones de producto., • Experiencia previa en ventas (preferiblemente en los sectores de salud, estética, dermocosmética o tecnología médica)., • Perfil proactivo, autónomo y con fuerte orientación a resultados., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y cierre., • Capacidad para generar confianza y crear relaciones profesionales duraderas., • Disponibilidad para desplazamientos dentro de la Comunidad de Madrid., • Colaboración como independiente con altas comisiones e incentivos por objetivos., • Formación continua en tecnologías innovadoras y acompañamiento en la fase inicial., • Oportunidad de crecer con una empresa en plena expansión nacional.

¿Tienes dotes de comunicación y/o has trabajado en atención al cliente o cara el público? ¡Únete a nosotros! Estamos buscando ampliar nuestro equipo de agentes para la atención al cliente de una importante empresa de transporte de la Comunidad de Madrid. Las funciones a desarrollar son: • Información y atención al cliente, • Actividad comercial: venta de artículos, control de stock, arqueo de caja., • Entrega de pedidos online, • Recepción de reclamaciones y sugerencias, • Otras actividades menores Requisitos INDISPENSABLES: • Estudios de bachillerato o superior, • Inglés nivel C1 (con certificación), • 1 año de experiencia en atención al cliente, • 1 año de experiencia en ventas ¿Qué ofrecemos? Formar parte de equipo multidisciplinar, comprometido con el medio ambiente, la calidad y la salud de nuestros trabajadores/as y del conjunto de la sociedad. Tendrás la opción de formarte en una empresa con amplia experiencia en desarrollo de proyectos relacionados con el medio ambiente y la gestión sostenible. ¿Nuestro lema? Gestión sostenible. ¿Nuestros valores? Trabajo en equipo, actitud, cercanía, esfuerzo, empatía y, sobre todo, calidad y profesionalidad. Si cumples con los requisitos ¡apúntate, te estamos esperando!

Agente/Gestor Inmobiliario – Alquiler y Gestión Habitacional (Media Jornada) 🌟 Sobre nosotros Somos una empresa dedicada al alquiler habitacional y la gestión integral de inquilinos, con un enfoque en ofrecer un servicio cercano, humano y de calidad. Nuestro objetivo no es solo gestionar viviendas, sino crear un entorno en el que los inquilinos se sientan cómodos, atendidos y con confianza en nuestra gestión. 🎯 Tu misión Como Agente/Gestor Inmobiliario, tendrás un papel clave en la gestión del alquiler y el acompañamiento de los inquilinos. Tu trabajo será mitad de oficina (gestión y registro de datos) y mitad en la calle (visitas, contacto directo y resolución de necesidades). 🛠️ Lo que harás Captar y gestionar propiedades para alquiler habitacional. Atender a inquilinos, resolver incidencias y mantener con ellos una relación cercana y de confianza. Organizar y realizar visitas a viviendas. Coordinar entradas y salidas (check-in / check-out). Registrar datos de contratos, inquilinos y propiedades en el sistema. Realizar seguimiento de pagos y reportes básicos para propietarios. Supervisar mantenimiento y necesidades básicas de los inmuebles. ✅ Lo que buscamos Experiencia previa en gestión de alquileres, atención al cliente o administración. Persona empática, comunicativa y resolutiva. Gusto por el trato humano y capacidad de generar confianza. Organización y atención al detalle en el registro de información. Disponibilidad para trabajo mixto: oficina + calle. 📍 Condiciones Contrato: Media jornada. Ubicación: [indicar ciudad o zona]. Modalidad: Mixta (gestión administrativa + visitas y contacto directo con inquilinos). Retribución: Fija + incentivos por resultados.

¿Tienes dotes de comunicación y/o has trabajado en atención al cliente o cara el público? ¡Únete a nosotros! Estamos buscando ampliar nuestro equipo de agentes para la atención al cliente de una importante empresa de transporte de la Comunidad de Madrid. Las funciones a desarrollar son: • Información y atención al cliente, • Actividad comercial: venta de artículos, control de stock, arqueo de caja., • Entrega de pedidos online, • Gestión de Objetos Perdidos. Recepción, control y custodia, seguimiento, y entrega., • Recepción de reclamaciones y sugerencias, • Otras actividades menores Requisitos INDISPENSABLES: • Estudios de bachillerato o superior, • Inglés nivel C1 (con certificación), • 1 año de experiencia en atención al cliente, • 1 año de experiencia en ventas ¿Qué ofrecemos? Formar parte de equipo multidisciplinar, comprometido con el medio ambiente, la calidad y la salud de nuestros trabajadores/as y del conjunto de la sociedad. Tendrás la opción de formarte en una empresa con amplia experiencia en desarrollo de proyectos relacionados con el medio ambiente y la gestión sostenible. ¿Nuestro lema? Gestión sostenible. ¿Nuestros valores? Trabajo en equipo, actitud, cercanía, esfuerzo, empatía y, sobre todo, calidad y profesionalidad. Si cumples con los requisitos ¡apúntate, te estamos esperando!