Trabajos soluciones en Palma De MallorcaCrear alertas

En Iberostar Group estamos buscando a un/a Commercial Programs Executive - Project Manager para unirse a nuestro equipo de Sales Operations en nuestras oficinas corporativas ubicadas en Palma de Mallorca, pero antes de saber más sobre la posición creemos que es importante que sepas un poco sobre Iberostar Group: • Somos una compañía 100% familiar con 70 años de experiencia en el sector del turismo. Hoy acogemos a millones de viajeros con la promesa de crear vacaciones felices y experiencias memorables, con una propuesta de valor fundamentada en la calidad y en la experiencia del cliente y del empleado., • Operamos en más de 100 establecimientos distribuidos en 35 destinos alrededor de 13 países de todo el mundo ubicados en localizaciones privilegiadas frente al mar., • Formamos parte de una familia de más de 35.000 personas de 95 nacionalidades, compartiendo los mismos valores: Responsabilidad, Transparencia, Humildad, Pasión y Creatividad., • Trabajamos para crear un lugar donde prosperar: cuidamos de las personas que forman parte de la familia Iberostar, impulsando su crecimiento, atendiendo a su bienestar y promoviendo la equidad como base de nuestras decisiones., • Nuestro movimiento Iberostar _ es nuestra hoja de ruta para impulsar nuestro propósito de liderar un modelo de turismo responsable. Si esto te resulta interesante... ¡puede que éste sea tu sitio! Misión: Liderar el ciclo de vida y la optimización de las plataformas comerciales, transformando las necesidades del negocio en soluciones tecnológicas eficientes que maximicen el valor operativo y la calidad del producto. Lugar del puesto de trabajo: Oficinas centrales (HQ) de Palma de Mallorca, España. ✔️¿Cuáles serán tus principales funciones? Reportando a la Global Commercial Programs Manager, tus principales responsabilidades serán: 1. Gestión de Producto (Discovery & Planning) • Planificación del Roadmap: Definir y mantener la hoja de ruta del producto a corto y medio plazo, equilibrando la resolución de deuda técnica (incidencias) con la entrega de nuevas funcionalidades de alto impacto., • Gestión del Product Backlog: Liderar la captura, refinamiento y priorización de historias de usuario y requisitos técnicos, asegurando que el desarrollo de las plataformas esté alineado con las necesidades del negocio., • Definición de OKRs y KPIs: Establecer métricas de éxito y objetivos clave para medir el rendimiento de las herramientas y el impacto de las mejoras implementadas en la eficiencia operativa. 1. Ejecución y Excelencia Operativa (Delivery & QA) • Optimización de Procesos de Negocio: Actuar como puente entre las necesidades comerciales (Grupos, Star Agents, B2B) y las capacidades tecnológicas, rediseñando flujos de trabajo para maximizar la automatización., • Aseguramiento de la Calidad (QA): Supervisar la fase de certificación y testeos para garantizar que los desarrollos cumplen con los estándares de calidad y no impactan negativamente en los procesos actuales. 1. Gestión del Conocimiento y Adopción (Enablement) • Documentación Técnica y Funcional: Elaborar y mantener actualizada la base de conocimientos del producto, asegurando que tanto los manuales de usuario como las especificaciones técnicas sean accesibles y rigurosos., • Product Evangelism & Training: Facilitar la adopción de nuevas funcionalidades mediante sesiones de formación y planes de capacitación continua para los stakeholders internos y nuevos miembros del equipo. 🔎 ¿Quién es la persona ideal para este puesto? La persona ideal para este puesto aporta excelentes habilidades de trabajo en equipo, comunicación asertiva, capacidad de organización y planificación, orientación al detalle, habilidades de gestión de proyectos y orientación a los resultados. Experiencia y Formación: • Formación Académica: Grado en Administración de Empresas, Ingeniería, Turismo o similar. Se valorará muy positivamente formación específica en Product Management o metodologías Agile (Scrum, Kanban)., • Experiencia Previa: Mínimo 2-3 años en roles similares (Product Owner, Product Manager, Business Analyst) gestionando herramientas digitales o procesos de negocio. Conocimientos Técnicos (Hard Skills): • Gestión de Proyectos: Familiaridad con herramientas de gestión de tickets y roadmap (ej. Jira, Asana o Azure DevOps)., • Análisis de Datos: Capacidad para interpretar KPIs y utilizar herramientas de reporte para la toma de decisiones basada en datos. Idiomas: • Inglés: Nivel B2/C1 (avanzado), capaz de mantener reuniones técnicas y redactar documentación funcional en un entorno internacional. Habilidades Blandas (Soft Skills): • Pensamiento Analítico: Capacidad para descomponer problemas complejos en soluciones técnicas sencillas., • Comunicación Asertiva: Habilidad para actuar como traductor entre los equipos de negocio (ventas) y los equipos técnicos (IT)., • Orientación al Detalle: Especialmente crítico para la fase de QA y la redacción de documentación técnica., • Adaptabilidad y Proactividad: Capacidad para priorizar en entornos dinámicos donde conviven la resolución de incidencias diarias con proyectos a largo plazo. ⭐¿Qué beneficios tendrás? Trabajarás en un entorno estimulante, inspirador, multicultural e innovador, comprometido con las personas, los valores y un modelo de turismo responsable; trabajando en proyectos diversos y soluciones de alto impacto para la transformación a todos los niveles de la organización. • Contrato estable e indefinido a jornada completa, con flexibilidad horaria y teletrabajo (según nuestras políticas de conciliación)., • Un paquete retributivo competitivo, con atractivos beneficios como descuentos en todos nuestros hoteles y en otros servicios y productos como seguro de salud, viajes, ocio y mucho más., • Serás parte de nuestro programa de bienestar Iberostar Vitality (nuestro programa de empresa saludable y de bienestar para el empleado que incluye clases de yoga semanales, gimnasio virtual, planes nutricionales, día de la fruta, etc. )., • Progresión dentro de la compañía: variedad de oportunidades y proyectos que te permitirán desarrollar tu potencial y crecer profesionalmente todos los días., • Formación continua a través de planes formativos y de Iberostar Campus, nuestra plataforma de aprendizaje donde te podrás nutrir de formaciones específicas y globales. ¿Te suena retador? Inscríbete y estaremos encantados de ampliarte más información. Súmate al equipo #WEAREIBEROSTAR

Grupo SAMPOL, lideres en la transición energética y digital hacia un planeta más sostenible, llevamos más de 90 años de pasión por la innovación creando y diseñando soluciones de ingeniería aplicada con especial foco en la energía, la digitalización, las telecomunicaciones y las instalaciones integrales. En plena fase de expansión del Grupo hemos llevado a cabo: • +4.000 proyectos, • Proyectos internacionales en 26 países y 4 continentes, • +1.000MW de energía eléctrica instalada, • +2.000 profesionales por todo el mundo Aspiramos a un futuro aún más grande, donde la innovación y el crecimiento sean nuestras señas de identidad, por ello buscamos ampliar nuestro equipo incorporando un/a BIM Modeler experto en TEKLA para incorporarse en nuestro Departamento de Ingeniería Civil ubicado en Palma de Mallorca. ¿Cuál será tu misión? Serás el/la encargado/a de desarrollar, coordinar y gestionar modelos BIM estructurales utilizando principalmente el software Tekla Structures. Tu trabajo se enfocará en modelado detallado de estructuras metálicas, concreto y prefabricados, garantizando precisión constructiva y compatibilidad interdisciplinaria dentro de proyectos BIM. Para ello realizarás funciones como: • Desarrollo de modelos 3D estructurales en Tekla., • Modelado de acero estructural, concreto y refuerzo (rebar)., • Generación de planos de fabricación y montaje., • Coordinación BIM con arquitectura, MEP y estructuras., • Detección y resolución de interferencias (clash detection)., • Extracción de metrados y cantidades., • Revisión e interpretación de planos estructurales y especificaciones técnicas., • Exportación e interoperabilidad mediante formatos IFC, DWG y NWC., • Participación en reuniones de coordinación BIM., • Aplicación de estándares BIM y niveles LOD. ¿Qué esperamos de ti? • Formación en Grado Superior de la Edificación/ Civil, Ingeniería Civil, Arquitectura o carreras afines., • Experiencia en proyectos estructurales BIM., • Experiencia en modelado de acero y concreto., • Conocimiento de normativas de construcción., • Que cuentes con un buen nivel de inglés siempre será un plus., • Que seas un/a profesional sociable, dinámico, autodidacta, creativo y autocrítico. ¿Qué te ofrecemos? • Proyectos desafiantes: Formaras parte de un gran equipo de grandes profesionales que aúna talento y compromiso obteniendo una visión global y transversal en proyectos innovadores y de referencia a nivel internacional., • Desarrollo profesional: Contarás con oportunidades internas de desarrollo y promoción dentro del Grupo, además de una inversión constante en la mejora de talento a través de formación continua. Formación flexible en inglés sin coste para ti., • Bienestar: Disfrutamos de un excelente ambiente de trabajo que fomenta el trabajo en equipo, la colaboración y el respeto mutuo; estabilidad laboral; seguro de salud para ti y para tu familia dentro de un plan de retribución flexible; beneficios exclusivos como descuentos en viajes, gasolineras, gimnasios, universidades online, etc; flexibilidad en el horario de entrada y en el tiempo de comida; posibilidad de disfrute de vacaciones en formato de días completos, mañanas o tardes y viernes jornada intensiva durante todo el año. También contarás con una herramienta de acceso flexible a tu sueldo con opción de anticipos y reducciones fiscales en gastos de comida, transporte público, guarderías y formación., • Employee Experience: Te brindaremos el apoyo y la guía que necesitas para alcanzar tu máximo potencial sintiéndote escuchado/a y acompañado/a en todo momento., • Cultura de respeto a la diversidad: Impulsamos la inclusión sociolaboral y nos comprometemos con los principios de igualdad y de tolerancia cero frente a todo tipo de discriminación., • Sostenibilidad: Formaras parte de una empresa que aboga y promueve el uso de energías limpias y la transición energética a través de la reducción de huella de carbono para un futuro mejor. ¿Construimos el futuro? ¡Únete a SAMPOL!

¿Te apasiona diseñar experiencias que marquen la diferencia? ¿Disfrutas analizando el customer journey y transformando la voz del cliente en mejoras reales? Únete a OK Mobility y ayúdanos a seguir ofreciendo una experiencia excelente y homogénea en todos nuestros puntos de contacto. Somos una compañía internacional, dinámica y en constante evolución, donde la experiencia del cliente ocupa un papel estratégico. Buscamos personas con visión global, capacidad analítica y orientación a la mejora continua, que quieran liderar iniciativas con impacto transversal en toda la organización. 🔍 ¿Qué estamos buscando? Con la finalidad de seguir impulsando la excelencia en la experiencia de nuestros clientes, buscamos incorporar en nuestra sede corporativa de Palma de Mallorca un/a Customer Experience & Journey Standards Manager, cuya misión será diseñar, gobernar y optimizar la experiencia de cliente de principio a fin en toda la red de OK Mobility (propia y franquiciada), garantizando una experiencia homogénea, eficiente y alineada con los estándares de la marca. 💼 ¿Qué harás en tu día a día? • Diseñar y evolucionar el customer journey end-to-end, identificando oportunidades de mejora en todas las etapas de la experiencia., • Detectar puntos de fricción y proponer soluciones que mejoren la experiencia del cliente de forma continua., • Diseñar nuevos procesos y experiencias centradas en el cliente, alineados con la estrategia de la compañía., • Definir los estándares de atención al cliente y los protocolos de service recovery para toda la red., • Garantizar una experiencia consistente en todos los puntos de contacto, tanto en stores propias como franquiciadas., • Definir, monitorizar y analizar los principales KPIs de experiencia de cliente (NPS, CSAT, tiempos de espera, tiempos de atención, resolución de incidencias, satisfacción post-servicio, entre otros)., • Liderar proyectos transversales orientados a la mejora del customer journey, colaborando con las diferentes áreas de la compañía., • Coordinar iniciativas junto a los equipos de Operaciones, Calidad y otras áreas de negocio para asegurar la implantación de las mejoras., • Transformar el feedback de clientes en acciones concretas que impulsen mejoras estructurales en el modelo de servicio., • Realizar seguimiento del cumplimiento de los estándares de experiencia y medir el impacto de las iniciativas implementadas. ✅ ¿Qué necesitas para unirte al equipo? • Titulación universitaria en ADE, Marketing, Turismo, Ingeniería, Psicología o similar., • Experiencia de al menos 4-5 años en posiciones relacionadas con Customer Experience, Customer Journey, Service Design, Calidad o Mejora Continua., • Experiencia liderando proyectos transversales con impacto en negocio y experiencia de cliente., • Conocimiento de metodologías como Customer Journey Mapping, Design Thinking, Service Design o Lean., • Experiencia trabajando con indicadores de experiencia de cliente como NPS, CSAT o similares., • Alta capacidad analítica y orientación a la mejora continua basada en datos., • Excelentes habilidades de comunicación, influencia y gestión de stakeholders., • Nivel alto de inglés. ✨ ¿Qué te ofrecemos? • Un proyecto estable, con contratación indefinida., • Horario flexible de entrada/salida y flexibilidad de jornada de trabajo de lunes a jueves., • Flexibilidad para cobrar tu salario devengado en cualquier momento., • Plan de retribución flexible (seguro privado de salud para ti y tus familiares, formación, tickets guardería, restaurante...)., • Acceso a una plataforma de formación personalizada, con una amplia oferta de cursos para impulsar tu desarrollo profesional., • Siendo parte de OKTeam, podrás beneficiarte de ventajas como descuentos en el alquiler de vehículos y hoteles. Trabajamos en un ambiente desafiante y dinámico, formado por un gran equipo que cree que con esfuerzo, voluntad y constancia seguiremos consiguiendo cosas extraordinarias. ¡Te esperamos!

Jobbeschreibung Ihr Tag beginnt mit einer erholsamen Nachtruhe! Lieben Sie es, Kunden dabei zu helfen, ihr Traumschlafzimmer zu gestalten und die perfekten Schlaflösungen zu finden? Begeistern Sie sich für Verkauf, Kundenservice und Innenarchitektur? Dann würden wir Sie gerne kennenlernen. Wir suchen einen motivierten und kundenorientierten Verkaufsberater (m/w/d) für unsere Shop-in-Shop-Abteilung für Bettwaren. Es sind sowohl Teilzeit- als auch Vollzeitstellen zu besetzen. Dies ist eine offene Stelle für begeisterte Verkaufsprofis, die gerne mit Menschen arbeiten, Verkaufsziele erreichen und für einen reibungslosen täglichen Ablauf im Einzelhandel sorgen. Ihre Aufgaben · Leitung des täglichen Betriebs der Shop-in-Shop-Abteilung für Bettwaren. · Kunden begrüßen und die idealen Betten, Matratzen und Schlaflösungen finden. · Erstellung individueller Schlafzimmerkonzepte auf Basis der Kundenbedürfnisse. · Führen von Verkaufsgesprächen und erfolgreicher Abschluss von Geschäften. · Sicherstellung einer ansprechenden Produktpräsentation und eines ansprechenden Erscheinungsbilds des Showrooms. · Überwachung der Lagerbestände und Koordination der Nachschubversorgung bei Bedarf. · Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen durch exzellenten Service. · Planung von Hauslieferungen. · Enge Zusammenarbeit mit Kollegen und der Geschäftsleitung zur Erreichung der Verkaufsziele. Was wir suchen · Leidenschaft für den Verkauf, Innenarchitektur oder Schlafprodukte. · Ausgeprägte Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten. · Kundenorientierte Denkweise mit einer positiven und professionellen Einstellung. · Erfahrung im Einzelhandel, Möbelverkauf, im Bereich Bettwaren oder in verwandten Branchen ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich. · Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten und Verantwortung für den täglichen Betrieb zu übernehmen. · Ergebnisorientiert mit einer proaktiven Herangehensweise. Sprachkenntnisse Spanisch ist für diese Position erforderlich. Englisch- und/oder Deutschkenntnisse sind ein großer Vorteil und werden sehr bevorzugt. Dies aufgrund unseres internationalen Kundenstamms und der vielfältigen Kundschaft, die wir bedienen. Was wir bieten Attraktives Einkommen · Wettbewerbsfähiges Grundgehalt. · Leistungsorientierte Provisionsstruktur. Zusätzliche Vorteile · Mitarbeiterrabatte. · Teamevents und Firmenaktivitäten. · Fitnessstudio-Mitgliedschaft. · Langfristige Karrieremöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen. Berufliche Weiterentwicklung · Ein sicherer und zukunftsorientierter Arbeitsplatz. · Laufende Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. · Direkter Austausch mit der Geschäftsleitung. · Möglichkeiten zum beruflichen Aufstieg. Wer Sie sind Sie sind dynamisch, ehrgeizig und haben Freude am Umgang mit Kunden. Sie wissen, dass es beim Verkauf nicht nur um Produkte geht, sondern darum, ein Erlebnis zu schaffen und Menschen dabei zu helfen, ihr Zuhause und ihre Lebensqualität zu verbessern. Wenn Sie Verantwortung übernehmen möchten, gerne mit Menschen arbeiten und Teil eines erfolgreichen und wachsenden Einzelhandelsunternehmens sein wollen, würden wir uns sehr freuen, von Ihnen zu hören. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte in der Welt der Betten. Englisch Your day starts with a good night's sleep! Do you love helping customers create their dream bedroom and finding the perfect sleep solutions? Are you passionate about sales, customer service, and interior design? Then we would love to meet you. We are looking for a motivated and customer-focused Sales Consultant (m/f/d) for our shop-in-shop bedding department. Both part-time and full-time positions are available. This is an open position for enthusiastic sales professionals who enjoy working with people, achieving sales targets, and ensuring the smooth daily operation of a retail environment. Your Responsibilities · Manage the daily operations of the shop-in-shop bedding department. · Welcome customers and find the ideal beds, mattresses and sleep solutions. · Create personalized bedroom concepts based on customer needs. · Conduct sales negotiations and successfully close deals. · Ensure attractive product presentation and showroom appearance. · Monitor stock levels and coordinate replenishment when necessary. · Build long-term customer relationships through excellent service. · Plan home deliveries. · Work closely with colleagues and management to archive sales objectives. What We Are Looking For · Passion for sales, interior design or sleep products. · Strong communication and interpersonal skills. · Customer-oriented mindset with a positive and professional attitude. · Experience in retail sales, furniture sales, bedding, or related sectors is an advantage but not mandatory. · Ability to work independently and take ownership of daily operations. · Results-driven with a proactive approach. Language Skills Spanish is required for this position. English and/or German language skills are a strong advantage and highly preferred. Due to our international customer base and the diverse range of customers we serve. What We Offer Attractive Earnings · Competitive base salary. · Performance-based commission structure. Additional Benefits · Employee discounts. · Team events and company activities. · Gym membership. · Long-term career opportunities within a growing company. Professional Growth · A secure and future-oriented workplace. · Ongoing training and development opportunities. · Direct communication with management. · Opportunities for career advancement. Who You Are You are energetic, ambitious, and enjoy interacting with customers. You understand that selling is not about products alone, it is about creating an experience and helping people improve their homes and quality of life. If you enjoy responsibility, love working with people, and want to be part of a successful and growing retail environment, we would love to hear from you. Apply now and become part of our success story in the bedding world. Spanish ¡Tu día empieza con un sueño reparador! ¿Te encanta ayudar a los clientes a diseñar el dormitorio de sus sueños y a encontrar las soluciones perfectas para dormir? ¿Te apasiona la venta, la atención al cliente y el diseño de interiores? Entonces nos encantaría conocerte. Buscamos un asesor o asesora de ventas (h/m/d) motivado y orientado al cliente para nuestra sección «shop-in-shop» de ropa de cama. Hay puestos disponibles tanto a tiempo parcial como a tiempo completo. Se trata de una vacante para profesionales de la venta entusiastas a los que les guste trabajar con personas, alcanzar objetivos de ventas y garantizar el buen funcionamiento diario del comercio minorista. Tus funciones • Dirigir el funcionamiento diario del departamento «shop-in-shop» de ropa de cama., • Dar la bienvenida a los clientes y ayudarles a encontrar las camas, colchones y soluciones de descanso ideales., • Crear conceptos personalizados para dormitorios basados en las necesidades de los clientes., • Llevar a cabo entrevistas de venta y cerrar con éxito las transacciones., • Garantizar una presentación atractiva de los productos y una imagen cuidada de la sala de exposición., • Supervisar las existencias y coordinar el reabastecimiento cuando sea necesario., • Establecer relaciones duraderas con los clientes mediante un servicio excelente., • Planificar las entregas a domicilio., • Colaborar estrechamente con los compañeros y la dirección para alcanzar los objetivos de ventas. Lo que buscamos • Pasión por las ventas, el diseño de interiores o los productos para el descanso., • Excelentes habilidades comunicativas e interpersonales., • Mentalidad orientada al cliente con una actitud positiva y profesional., • Se valorará la experiencia en el comercio minorista, la venta de muebles, el sector de la ropa de cama o en sectores afines, aunque no es imprescindible., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y asumir la responsabilidad de las operaciones diarias., • Orientación a los resultados con un enfoque proactivo. Conocimientos lingüísticos El español es imprescindible para este puesto. Los conocimientos de inglés y/o alemán suponen una gran ventaja y se valoran muy positivamente. Esto se debe a nuestra cartera de clientes internacionales y a la diversidad de la clientela a la que atendemos. Lo que ofrecemos Remuneración atractiva • Salario base competitivo., • Estructura de comisiones basada en el rendimiento. Ventajas adicionales • Descuentos para empleados., • Eventos de equipo y actividades de empresa., • Abono a un gimnasio., • Oportunidades de desarrollo profesional a largo plazo en una empresa en crecimiento. Desarrollo profesional • Un puesto de trabajo seguro y con perspectivas de futuro., • Oportunidades continuas de formación y desarrollo profesional., • Intercambio directo con la dirección., • Oportunidades de promoción profesional. Quién es usted Es una persona dinámica, ambiciosa y a la que le gusta tratar con los clientes. Sabes que las ventas no se limitan a los productos, sino que consisten en crear una experiencia y ayudar a las personas a mejorar su hogar y su calidad de vida. Si te gusta asumir responsabilidades, te gusta trabajar con gente y quieres formar parte de una empresa minorista de éxito y en crecimiento, nos encantaría saber de ti. Envía tu solicitud ahora y forma parte de nuestra historia de éxito en el mundo de las camas.

• Misión: Actuar como responsable principal de una cartera de clientes, coordinando de forma autónoma las gestiones diarias y los encargos recurrentes, tomando decisiones operativas y recomendaciones para el cliente con el apoyo técnico del equipo fiscal y legal. Garantizar una atención de alto nivel, con visión 360° del expediente y enfoque en calidad, cumplimiento y eficiencia. • Funciones principales:, • Gestión integral de una cartera de clientes, principalmente de habla alemana, asegurando una atención cercana, eficiente y orientada a la fidelización., • Organización y priorización de las tareas operativas del día a día, garantizando el cumplimiento de plazos y la correcta coordinación de cada expediente., • Coordinación transversal con los distintos departamentos internos (fiscal, contable, mercantil, legal y administración) para ofrecer un servicio completo y alineado con las necesidades del cliente., • Asesoramiento operativo a clientes, identificando necesidades y proponiendo soluciones prácticas con el respaldo del equipo técnico especializado., • Gestión y supervisión de procesos mercantiles, incluyendo constitución de sociedades, cambios societarios, actas, poderes y demás trámites corporativos., • Revisión y análisis básico de contabilidades., • Preparación, organización y liderazgo de reuniones con clientes, actuando como punto de referencia y garantizando una comunicación clara y profesional., • Elaboración de presupuestos, seguimiento económico de cuentas y control de facturación, velando por la rentabilidad y la correcta gestión financiera de cada cliente., • Responsabilidades clave:, • Responsabilidad directa sobre la cartera asignada, garantizando continuidad, orden y cumplimiento de plazos., • Toma de decisiones diarias sobre prioridades, próximos pasos y recomendaciones operativas, con escalado y validación técnica cuando proceda., • Garantizar claridad y coherencia en la comunicación con el cliente (traducción de lo técnico a lo práctico)., • Asegurar una gestión documental excelente y trazabilidad completa del expediente., • Identificar riesgos (plazos, documentación incompleta, incoherencias contables, incidencias recurrentes) y proponer acciones preventivas., • Trabajar de forma altamente autónoma en casi todos los ámbitos del rol, coordinándose con fiscal/legal para aspectos técnicos o decisiones de mayor impacto con el/la responsable del equipo., • Requisitos del puesto:, • Formación: FP / Grado (ADE, economía, finanzas, derecho, administración o similar). Se valorará formación complementaria en contabilidad, mercantil y en gestión de clientes., • Experiencia: Mínimo 3-4 años en un puesto similar, • Idiomas: Re requiere un nivel de Alemán nativo, un nivel de Español profesional. Se valorará e dominio del inglés en ámbitos profesionales., • Beneficios:, • Contrato indefinido, • Salario acorde a la experiencia, • Pertenencia a un equipo profesional, interdisciplinario e internacional, • Plan de formación orientado a las necesidades de proyectos y clientes, • _ como descuentos en seguros médicos privados a través de la empresa, tarifas reducidas en gimnasios, ayudas en las tarifas de guardería y vales de restaurante., • Horario flexible de entrada y salida, • Modelo de trabajo híbrido(hasta el 30% de la jornada), • Dos masajes gratuitos al mes en una clínica de fisioterapia, • Aparcamiento gratuito, • Actividades de Teambuilding

Grupo SAMPOL, lideres en la transición energética y digital hacia un planeta más sostenible, llevamos 90 años de pasión por la innovación creando y diseñando soluciones de ingeniería aplicada con especial foco en la energía, la digitalización, las telecomunicaciones y las instalaciones integrales. En plena fase de expansión del Grupo hemos llevado a cabo: • +4.000 proyectos, • Proyectos internacionales en 26 países y 4 continentes, • +1.000MW de energía eléctrica instalada, • +2.000 profesionales por todo el mundo Aspiramos a un futuro aún más brillante y prometedor, donde la innovación y el crecimiento sigan siendo nuestras señas de identidad, por ello buscamos ampliar nuestro equipo incorporando un/a Ingeniero/a eléctrico/a. ¿Cuál será tu misión? La elaboración de Ingeniería básica y de detalle de sistemas eléctricos de AT, MT y BT de plantas de generación, subestaciones e instalaciones industriales . Además, también brindarás apoyo en la elaboración de ofertas y presupuestos. ¿Qué esperamos de ti? • Grado en Ingeniería eléctrica o Ingeniero Técnico/Superior., • Conocimientos de diseño de sistemas de AT, MT y BT para plantas de generación, subestaciones e instalaciones industriales, • Cálculos de cortocircuito, puesta a tierra, protecciones y flujos de cargas, • Experiencia mínima de 5 años en instalaciones eléctricas industriales., • Nivel Intermedio/ alto de inglés., • Manejo de software de cálculo para flujo de cargas, cortocircuitos, coordinación de protecciones... (ETAP, PSSE, DIgSILENT...), • Buenos conocimientos de Microsoft Office y AutoCAD, y de metodología BIM, • Se requiere disponibilidad para viajar puntualmente y por cortos periodos de tiempo. ¿Qué te ofrecemos? • Proyectos desafiantes: Formaras parte de un gran equipo de grandes profesionales que aúna talento y compromiso obteniendo una visión global y transversal en proyectos innovadores y de referencia a nivel internacional., • Desarrollo profesional: Contarás con oportunidades internas de desarrollo y promoción dentro del Grupo, además de una inversión constante en la mejora de talento a través de formación continua. Formación flexible en inglés sin coste para ti., • Bienestar: Disfrutamos de un excelente ambiente de trabajo que fomenta el trabajo en equipo, la colaboración y el respeto mutuo; estabilidad laboral; seguro de salud para ti y para tu familia dentro de un plan de retribución flexible; beneficios exclusivos como descuentos en viajes, gasolineras, gimnasios, universidades online, etc; flexibilidad en el horario de entrada y en el tiempo de comida; posibilidad de disfrute de vacaciones en formato de días completos, mañanas o tardes y viernes jornada intensiva durante todo el año. También contarás con una herramienta de acceso flexible a tu sueldo con opción de anticipos y reducciones fiscales en gastos de comida, transporte público, guarderías y formación., • Employee Experience: Te brindaremos el apoyo y la guía que necesitas para alcanzar tu máximo potencial sintiéndote escuchado/a y acompañado/a en todo momento., • Cultura de respeto a la diversidad: Impulsamos la inclusión sociolaboral y nos comprometemos con los principios de igualdad y de tolerancia cero frente a todo tipo de discriminación., • Sostenibilidad: Formaras parte de una empresa que aboga y promueve el uso de energías limpias y la transición energética a través de la reducción de huella de carbono para un futuro mejor. ¿Construimos el futuro? ¡Únete a SAMPOL!

¿Eres de esas personas que desafían lo cotidiano, rompen barreras y marcan la diferencia? En Quest Global desarrollamos soluciones de ingeniería y tecnología en todo el ciclo de vida del producto que permiten a nuestros clientes resolver los grandes retos a los que se enfrentan en los sectores aeroespacial y de defensa, automoción, energía, alta tecnología, ferrocarril y semiconductores. Somos más de 23.000 personas en 20 países, apasionadas de la innovación y comprometidas a hacer del mundo un lugar mejor, superando los límites cada día para hacer posible lo que, a priori, parecía imposible. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? • Redacción y firma de anteproyectos, proyectos básicos y proyectos de ejecución en la parte de instalaciones eléctricas., • Apoyo en Direcciones de Obra y en Direcciones de Ejecución, • Coordinaciones de Seguridad y Salud, • Elaboración de documentación de obra, certificaciones, actas y mediciones., • Colaborar en el seguimiento de los proyectos., • Colaborar en la supervisión de proyectos, informes y estudios., • Elaboración y seguimiento de presupuestos y obras., • Elaboración de certificados de eficiencia energética, • Experiencia en cálculo de instalaciones de electricidad, boletines de baja tensión, gestión de altas en industria, • Certificaciones energéticas y de sostenibilidad., • Prescripción y asesoramiento en diseño de envolventes térmicas de edificios., • Experiencia en mantenimiento y diseño de instalaciones de iluminación interiores y exteriores, • Conocimientos para control de CYPE, ARQUIMEDES, AUTOCAD Y REVIT. ¿QUÉ BUSCAMOS? • Formación: titulación de Ingeniero Técnico Industrial especialidad eléctrica, o bien Grado en Ingeniería Eléctrica (Habilitación profesional como Ingeniero Técnico Industrial., • Experiencia de al menos 8 años en labores Apoyo Técnico en Ingeniería técnica Industrial eléctrica (redacción y firma de proyectos, dirección y ejecución de obra, coordinación de seguridad y salud, supervisión técnica y seguimiento de proyectos, diseño, cálculo y mantenimiento de instalaciones eléctricas e iluminación, elaboración de presupuestos, certificaciones y documentación técnica, así como en certificaciones energéticas y de sostenibilidad, etc.). ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Quest Global es un lugar donde valoramos la curiosidad, la autenticidad y el talento de cada persona. Creemos que la diferentes experiencias y orígenes de nuestro equipo nos aportan perspectivas únicas, por eso, en tu lugar de trabajo podrás dar rienda suelta a tu creatividad, explorar posibilidades, proponer ideas que se escuchen y valoren, y desarrollarte profesional y personalmente. En Quest Global podrás beneficiarte de: • Plan de desarrollo individualizado y programas de mentoring: formación y certificaciones técnicas a cargo de la empresa. Acceso a diferentes plataformas de aprendizaje con más de 7.000 cursos y formación en idiomas en función de las necesidades del puesto de trabajo., • Un día libre por tu cumpleaños, + 23 días laborales de vacaciones al año, 24 y 31 de diciembre no laborables., • Planes de conciliación, jornada flexible y política de teletrabajo en función del proyecto y características del puesto., • Acceso a telemedicina y reconocimientos médicos a través de app, además de otros beneficios como salud mental o programas de ejercicio completamente gratuitos., • Plan retributivo flexible: seguro médico privado, tickets restaurante, tickets transporte, cheque guardería y ticket care, para el cuidado de personas dependientes., • Comité de Responsabilidad Social Corporativa y grupos de trabajo (ERG) para la promoción del desarrollo profesional en igualdad y diversidad. Programas de promoción de la mujer en carreras STEM e iniciativas solidarias enfocadas en la infancia., • Actividades en equipo: deporte, team-building, gestión emocional, Quest Global Fest anual. Si eres una persona curiosa, de las que no se conforman con una sola pieza del puzle, aplica a esta vacante. ¡Queremos conocerte!

¿Eres Ingeniero/a, Arquitecto/a o Ingeniero/a Técnico/a con Máster en PRL? Te estamos buscando. En I+P somos líderes en Coordinación de Seguridad y Salud. Nuestro propósito es mejorar la seguridad y salvaguardar las responsabilidades de nuestros clientes aportando soluciones diferenciadoras — y llevamos más de 27 años perfeccionando la metodología propia que nos permite hacerlo. 📍 Coordinador/a de Seguridad y Salud en fase de ejecución — Islas Baleares ¿Qué hace diferente trabajar en I+P? Desde el primer momento cuentas con un Delegado de Contrato — técnico senior con más de 20 años de experiencia — que te acompaña en cada paso: del primer contacto con el promotor a la certificación final de obra. Lo que asumimos, lo cumplimos. Aquí se trabaja con método, compromiso y sin improvisación. Y si en algún momento la situación se complica, la empresa está a tu lado. En I+P el coordinador nunca afronta solo una reclamación: cubrimos todas las fases, incluidos juicios, diligencias previas, fianzas e inhabilitaciones, y contamos con seguro de responsabilidad civil. En I+P trabajamos en equipo — no como concepto, sino como forma de hacer las cosas. El éxito colectivo siempre por encima del individual. Compartimos conocimiento, hablamos claro desde el respeto y celebramos los logros juntos. Cuando los momentos son difíciles, aprendemos y salimos más fuertes. Y la flexibilidad que ofrecemos no es solo un beneficio en papel: el equilibrio entre tu vida profesional y personal es algo que cuidamos de verdad. 🛠️ ¿Qué harás en tu día a día? • Coordinar que la obra esté planificada con antelación para evitar improvisaciones, • Coordinar a las empresas intervinientes en la obra, • Supervisar la ejecución en campo, • Gestionar la documentación técnica, • Elaborar informes y reportar al cliente 👤 Perfil que buscamos • Grado en Ingeniería Técnica, Arquitectura Técnica, Edificación o similar, • Titulaciones extranjeras con homologación, • Máster en PRL o Técnico/a Superior en PRL, • Actitud proactiva y ganas de desarrollarte en un entorno especializado, • Experiencia previa como Coordinador/a de Seguridad y Salud en fase de ejecución., • Residencia en Islas Baleares o movilidad geográfica. 🎁 Qué te ofrecemos • Metodología propia y el mejor respaldo jurídico del sector, • Acompañamiento técnico real desde el primer día — nadie camina solo en I+P, • Modelo de trabajo híbrido, • Equipo cercano, colaborativo y con muy buen ambiente, • Flexibilidad real y equilibrio vida-trabajo que se cumple, • Vehículo, tarjeta de combustible, ordenador y móvil, • Todos los EPIs necesarios para el desempeño del trabajo, • Beneficios sociales, • Formación continua y actualización constante en normativas vigentes, • 25 días de vacaciones al año, • 24 y 31 de diciembre libres, • Empresa estable, líder en su sector y en crecimiento, • El 97% de nuestro equipo elige quedarse — y eso lo dice todo 👉 ¿Te reconoces en este perfil? Escríbenos. 📩 personas@imaspre.net La presente oferta de empleo tiene en cuenta el principio de igualdad de trato entre mujeres y hombres por lo que se refiere al acceso al empleo, según el artículo 14 de la Constitución Española, la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres. En I+P estamos comprometidos con la protección del medio ambiente y con la mitigación de los efectos del cambio climático, por lo que buscamos alinear nuestros compromisos y procedimientos al reto de la Agenda 2030 y los 17 ODS. Desde el año 2011, I+P promueve con su adhesión a los Diez Principios del Pacto Mundial de Naciones Unidas, el respeto y la promoción de los derechos humanos, laborales, medioambientales y la lucha contra la corrupción.

Descripción del puesto En el puesto de Vendedor en Dues Rodes te encargarás de la atención directa a clientes en tienda, asesorando sobre productos ( en este caso toso lo relacionado con las motos), ayudando a elegir la opción más adecuada según sus necesidades. Te ocuparás de la venta, gestión de pedidos, cobros y devoluciones, así como de la reposición y presentación del producto en el punto de venta. También colaborarás en el mantenimiento del orden y limpieza del espacio de trabajo y en la realización de inventarios básicos. Este es un puesto a tiempo completo, presencial, ubicado en el Greater Palma de Mallorca Metropolitan Area. Requisitos • Contar con aptitudes comerciales relacionadas con el mundo de la motos y de atención al cliente, incluyendo capacidad para escuchar, detectar necesidades y ofrecer soluciones adecuadas., • tiene que tener aptitudes relacionadas con las motos y saber vender los producto que ofrecemos. así como tener conocimientos relacionadas con las dos ruedas., • Tener aptitudes de comunicación, como claridad al expresarte, trato cercano y respetuoso, y capacidad para gestionar situaciones de conflicto o reclamaciones., • Poseer aptitudes organizativas y de trabajo en equipo, manteniendo la zona de venta ordenada y colaborando con el resto del personal de la tienda., • Valorable experiencia previa en ventas, especialmente en comercio minorista, y conocimientos básicos de herramientas informáticas para gestión de caja y stock., • Se valorará positivamente interés por el sector de productos que comercializa la empresa, actitud proactiva y ganas de aprender y crecer dentro del puesto.

En Iberostar estamos buscando incorporar un/a Learning Management System Consultant a nuestro equipo de Global Learning - Recursos Humanos en nuestra sede corporativa de Palma de Mallorca; pero antes de saber más sobre la posición, creemos que es importante que sepas un poco sobre Iberostar Group: • Somos una compañía 100% familiar con 70 años de experiencia en el sector del turismo. Hoy acogemos a millones de viajeros con la promesa de crear vacaciones felices y experiencias memorables, con una propuesta de valor fundamentada en la calidad y en la experiencia del cliente y del empleado., • Operamos en más de 100 establecimientos distribuidos en 35 destinos alrededor de 13 países de todo el mundo ubicados en localizaciones privilegiadas frente al mar., • Formamos parte de una familia de más de 35.000 personas de 95 nacionalidades, compartiendo los mismos valores: Responsabilidad, Transparencia, Humildad, Pasión y Creatividad., • Trabajamos para crear un lugar donde prosperar: cuidamos de las personas que forman parte de la familia Iberostar, impulsando su crecimiento, atendiendo a su bienestar y promoviendo la equidad como base de nuestras decisiones., • Nuestro movimiento Iberostar _ es nuestra hoja de ruta para impulsar nuestro propósito de liderar un modelo de turismo responsable. Si esto te resulta interesante… puede que este sea tu sitio! Estamos en constante evolución, con multitud de retos por delante en los próximos meses. Experimentarás un entorno estimulante, inspirador y acelerado, trabajando en soluciones de alto impacto para la transformación digital en todos los niveles de la organización y con impacto global. Darás apoyo a múltiples países y culturas en un contexto multinacional. Misión principal: como LMS Consultant especializado/a en Workday Learning y/o sistemas LMS, liderarás el proyecto de implementación del módulo de Learning, un proyecto de alto impacto, trabajando de forma transversal con múltiples equipos. ✔️¿Cómo será tu día a día? Reportando al Head of Learning, tus principales responsabilidades serán: • Configurar, optimizar e implementar el módulo Workday Learning y/o LMS basándose en los requisitos del negocio., • Participar en talleres (workshops) con los stakeholders para recopilar y traducir las necesidades funcionales., • Realizar pruebas, validación y despliegue de configuraciones., • Identificar oportunidades de mejora de procesos y proponer optimizaciones del sistema., • Dar soporte en la resolución de problemas e incidencias (troubleshooting)., • Analizar el impacto de releases y asegurar su correcta implementación., • Gestionar reportes, dashboards y analítica de datos en el área de Formación., • Coordinar integraciones con otros sistemas y colaborar con equipos internos y proveedores externos. 🔎¿Quién es la persona ideal para este puesto? La persona ideal para ocupar este puesto aporta excelentes habilidades analíticas y rigurosidad del dato, una alta capacidad de organización y planificación así como excelentes habilidades de comunicación para colaborar en equipo con diferentes interlocutores a distintos niveles dentro de la organización; con capacidad de adaptación y gestión de los cambios, es una persona resolutiva, proactiva y autónoma. • Formación: Universitarios de ADE, Recursos Humanos, Psicología, Pedagogía o similar. Valorable Máster o Especialización en Recursos Humanos, Formación. Muy valorable Certificación Workday Learning. • Conocimientos específicos: Conocimiento funcional de sistemas de Learning RRHH, idealmente Workday (o similares SAP SuccessFactors, Oracle, LMS Cornerstone...). Conocimientos de integraciones de plataformas. • Experiencia / Trayectoria profesional: Experiencia previa de al menos 2-3 años en consultoría o similar, en roles similares. Experiencia (imprescindible) en implementación, configuración y/o integraciones de Workday Learning y/o otros LMS. Dominio de Reporting (en módulos de formación). • Idiomas: Nivel alto de inglés imprescindible: mínimo B2+, ideal advanced C1. Se valorarán positivamente otros idiomas como Francés. ⭐ Nuestra Propuesta para ti es la siguiente: Trabajarás en un entorno estimulante, inspirador, multicultural e innovador, comprometido con las personas, los valores y un modelo de turismo responsable; trabajando en proyectos diversos y soluciones de alto impacto para la transformación a todos los niveles de la organización. • Contrato estable e indefinido a jornada completa, modalidad híbrida de trabajo., • Un paquete retributivo competitivo, con atractivos beneficios como descuentos en todos nuestros hoteles y en otros servicios y productos como seguro de salud, viajes, ocio y mucho más., • Serás parte de nuestro programa de bienestar Iberostar Vitality (nuestro programa de empresa saludable y de bienestar para el empleado que incluye clases de yoga semanales, gimnasio virtual, planes nutricionales, día de la fruta, etc. )., • Progresión dentro de la compañía: variedad de oportunidades y proyectos que te permitirán desarrollar tu potencial y crecer profesionalmente todos los días., • Formación continua a través de planes formativos y de Iberostar Campus, nuestra plataforma de aprendizaje donde te podrás nutrir de formaciones específicas y globales. ¿Te suena retador? Inscríbete y estaremos encantados de ampliarte más información. Súmate al equipo #WEAREIBEROSTAR⭐

¿Quieres iniciar tu carrera profesional en el ecosistema SAP y participar en proyectos que transforman la forma en la que las empresas gestionan el talento? En NTT DATA buscamos personas con ganas de aprender y crecer para incorporarse a nuestro Bootcamp de SAP HXM (Human Experience Management). SAP HXM es la evolución de la gestión tradicional de Recursos Humanos en SAP. Va más allá de los procesos administrativos y pone el foco en la experiencia del empleado durante todo su ciclo de vida: selección, incorporación, desarrollo, formación, evaluación del desempeño, compensación y gestión del talento. A través de soluciones como SAP SuccessFactors, las organizaciones impulsan la transformación digital de RRHH y sitúan a las personas en el centro de su estrategia. Si te interesa la tecnología, la consultoría y trabajar en proyectos con impacto real en grandes compañías, esta es una excelente oportunidad para especializarte en una de las soluciones con mayor demanda del mercado. ¿Cómo será el programa? Comenzarás con una formación especializada en SAP HXM para adquirir una base sólida de conocimientos y, una vez finalizada, te incorporarás a proyectos reales acompañado por un equipo con amplia experiencia que te ayudará en tu desarrollo profesional. 👉 Además, tendrás contrato indefinido desde el primer día, porque apostamos por el talento a largo plazo. ¿Qué buscamos? • Recién graduados (o perfiles con hasta 2 años de experiencia)., • Grado en ADE, Ingeniería o titulaciones afines., • Valorable formación de posgrado o máster relacionado con SAP., • Interés por la consultoría tecnológica y la transformación digital de Recursos Humanos., • Ganas de aprender, trabajar en equipo y desarrollarte profesionalmente. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido desde el inicio., • Formación especializada en SAP HXM., • Incorporación a proyectos reales tras el bootcamp., • Plan de aprendizaje y acompañamiento continuo., • Desarrollo profesional dentro de una compañía líder en consultoría tecnológica. 📍 Incorporación: a partir de septiembre. 📍 Ubicación: Palma de Mallorca. Aunque contamos con un modelo de trabajo híbrido muy flexible, es imprescindible residir en la zona, ya que es necesario poder acudir a la oficina y a las instalaciones del cliente cuando el proyecto lo requiera. Si quieres construir tu carrera en el mundo SAP de la mano de un equipo experto, ¡nos encantará conocerte! 📥

🌐 ÚNETE A NEVERHACK Y COMPARTE NUESTRA PASIÓN POR LA INNOVACIÓN 🔐 Somos un grupo francés especializado en ciberseguridad y proyectos de integración con más de 40 años de experiencia, consolidado como líder global en el sector desde 2021. Con presencia en 10 países y más de 1.200 colaboradores a nivel mundial, nuestro objetivo es crear un mundo digital más seguro mediante soluciones innovadoras 🚀 Nuestro crecimiento se sostiene en una fortaleza clave: la formación y desarrollo continuo de nuestro talento, lo que nos mantiene a la vanguardia en un sector en constante evolución. Nuestro ADN: ✨ Pasión por la tecnología 🚀 Gusto por los retos 📚 Aprendizaje continuo 🔐 Determinación para resolver hoy los problemas del mañana 🚀 Únete a nosotros como IT Manager para un cliente del sector hotelero Buscamos un/a profesional con experiencia en liderazgo y gestión de equipos técnicos para liderar el área de Redes y Telecomunicaciones, coordinando equipos, proyectos y operaciones y actuando como enlace entre las diferentes áreas técnicas y el negocio. 🧠 ¿Qué harás en el día a día? • Liderar y coordinar los equipos técnicos vinculados al área de Redes y Telecomunicaciones, formados por unas 10-15 personas., • Actuar como referente del área, facilitando la comunicación y colaboración entre los diferentes equipos técnicos., • Planificar, priorizar y supervisar proyectos tecnológicos y operaciones., • Facilitar la toma de decisiones técnicas y ayudar a generar consenso entre los especialistas., • Asegurar la correcta ejecución de proyectos, operaciones y servicios del área., • Coordinar y gestionar la relación con proveedores y fabricantes tecnológicos., • Identificar oportunidades de mejora y promover la evolución y mejora continua del área., • Resolver conflictos y desbloquear situaciones, manteniendo una visión orientada al negocio., • Mantener una visión general sobre networking, telecomunicaciones e infraestructuras IT, sin necesidad de ser el principal referente técnico en estas áreas. 🔧 ¿Qué buscamos? • Experiencia en liderazgo y gestión de equipos técnicos dentro de departamentos de IT: Infraestructura, Sistemas, Cloud, Ciberseguridad, Desarrollo, Workplace, Redes, etc., • Experiencia en planificación, priorización y gestión de proyectos tecnológicos., • Capacidad para entender conversaciones técnicas, coordinar especialistas y facilitar la toma de decisiones., • Habilidades de comunicación, influencia, negociación y resolución de conflictos., • Experiencia trabajando con proveedores, partners y fabricantes tecnológicos., • Conocimientos generales de networking empresarial e infraestructuras de comunicaciones., • Se valorará experiencia con tecnologías como Aruba, Palo Alto, Fortinet, Huawei, Televes o entornos similares., • Perfil autónomo, organizado y con orientación a resultados y al negocio. 💡 Tu espíritu en Neverhack • Cercanía: accesible, empático y capaz de crear vínculos auténticos., • Experiencia: crecimiento continuo, compartir conocimiento y cultivar el pensamiento crítico., • Confianza: transparencia, ética y cumplimiento de compromisos. 🚀 Tu carrera con nosotros • Proyectos innovadores con clientes líderes., • Programa de retribución flexible con el que podrás disfrutar de tickets restaurante, transporte y, ¡mucho más!, • Banda salarial: 45.000€ - 55.000€ brutos año. 🤝 Diversidad e Inclusión Estamos orgullosos de nuestros programas de Diversidad e Inclusión. Nuestra verdadera fortaleza está en la diversidad de personas, experiencias y talentos. Por ello, todas nuestras vacantes están abiertas a cualquier persona, sin distinción. 👉 Si deseas saber más sobre nosotros, nuestras oportunidades de carrera, o cómo podemos trabajar juntos para un mundo digital más seguro, aplica ahora y ¡da el salto que tu carrera necesita!

Grupo SAMPOL, lideres en la transición energética y digital hacia un planeta más sostenible, llevamos más de 90 años de pasión por la innovación creando y diseñando soluciones de ingeniería aplicada con especial foco en la energía, la digitalización, las telecomunicaciones y las instalaciones integrales. En plena fase de expansión del Grupo hemos llevado a cabo: • +4.000 proyectos, • Proyectos internacionales en 26 países y 4 continentes, • +1.000MW de energía eléctrica instalada, • +2.500 profesionales por todo el mundo Aspiramos a un futuro aún más brillante y prometedor, donde la innovación y el crecimiento sigan siendo nuestras señas de identidad, por ello buscamos ampliar nuestro equipo incorporando un/a Data Scientist en nuestra oficina de Palma de Mallorca. ¿Cuál será tu misión? Participarás en el desarrollo, integración y validación de soluciones innovadoras para la gestión y optimización de sistemas eléctricos y energéticos, contribuyendo a proyectos de I+D+i relacionados con redes inteligentes, energías renovables, almacenamiento y comunidades energéticas. Para ello, realizarás funciones como: • Analizar datos eléctricos y de operación de instalaciones energéticas., • Participar en el modelado y simulación de redes y activos eléctricos., • Colaborar en la integración de generación renovable, almacenamiento y movilidad eléctrica., • Apoyar el desarrollo y validación de herramientas de monitorización, predicción y optimización., • Preparar pruebas, analizar resultados y elaborar documentación técnica., • Colaborar con equipos internos, proveedores y socios nacionales e internacionales., • Participar en reuniones y actividades técnicas de proyectos de I+D+i. ¿Qué esperamos de ti? • Estudios universitarios de Grado o Máster en Ingeniería Eléctrica, Industrial, Electrónica o titulaciones técnicas similares del área STEM., • Bagaje laboral sea de al menos 4 años realizando funciones similares a las descritas., • Conocimientos de conceptos como sistemas eléctricos, generación renovable, almacenamiento energético y análisis de datos te sean familiares., • Buen nivel de ofimática que te permita trabajar con soltura con herramientas para análisis de datos y simulación como Python o Matlab será un plus., • Nivel de inglés alto para trabajar en entornos europeos. Buscamos un/a profesional con capacidad de análisis y resolución de problemas con iniciativa para trabajar con equipos multidisciplinares colaborando con personal técnico, investigadores y socios internacionales. ¿Qué te ofrecemos? • Proyectos desafiantes: Formaras parte de un gran equipo de grandes profesionales que aúna talento y compromiso obteniendo una visión global y transversal en proyectos innovadores y de referencia a nivel internacional., • Desarrollo profesional: Contarás con oportunidades internas de desarrollo y promoción dentro del Grupo, además de una inversión constante en la mejora de talento a través de formación continua. Formación flexible en inglés sin coste para ti., • Bienestar: Disfrutamos de un excelente ambiente de trabajo que fomenta el trabajo en equipo, la colaboración y el respeto mutuo; estabilidad laboral; seguro de salud para ti y para tu familia dentro de un plan de retribución flexible; beneficios exclusivos como descuentos en viajes, gasolineras, gimnasios, universidades online, etc; flexibilidad en el horario de entrada y en el tiempo de comida; posibilidad de disfrute de vacaciones en formato de días completos, mañanas o tardes y viernes jornada intensiva durante todo el año. También contarás con una herramienta de acceso flexible a tu sueldo con opción de anticipos y reducciones fiscales en gastos de comida, transporte público, guarderías y formación., • Employee Experience: Te brindaremos el apoyo y la guía que necesitas para alcanzar tu máximo potencial sintiéndote escuchado/a y acompañado/a en todo momento., • Cultura de respeto a la diversidad: Impulsamos la inclusión sociolaboral y nos comprometemos con los principios de igualdad y de tolerancia cero frente a todo tipo de discriminación., • Sostenibilidad: Formaras parte de una empresa que aboga y promueve el uso de energías limpias y la transición energética a través de la reducción de huella de carbono para un futuro mejor. ¿Construimos el futuro? ¡Únete a SAMPOL!

En 3digits llevamos más de 30 años resolviendo desafíos tecnológicos con soluciones avanzadas en Desarrollo de Software, Sistemas, Comunicaciones y Ciberseguridad. Lo que nos diferencia es nuestra combinación única de visión global, escucha activa al cliente y especialización, garantizando que cada solución esté alineada con las necesidades reales de nuestros clientes. No vendemos tecnología por vender. Comprendemos primero el negocio, detectamos el problema y proponemos la mejor respuesta. Centramos nuestra oferta en medianas y grandes compañías y en Administración Pública. Tenemos un currículum muy extenso de soluciones y clientes en estos ámbitos. En estos momentos precisamos incorporar: Un/a Técnico/a de sistemas cuya misión será brindar soporte de primer nivel. ¿Cómo será tu día a día? • Atender y resolver incidencias y solicitudes de soporte técnico de forma eficiente., • Diagnosticar problemas de hardware y software en equipos de escritorio, portátiles, dispositivos móviles, impresoras y otros periféricos., • Proporcionar soporte en el uso de aplicaciones y herramientas de productividad, tanto en remoto como presencialmente (en menor medida)., • Registrar y documentar incidencias en el sistema de ticketing., • Gestionar cuentas de usuario: perfiles, contraseñas y permisos de acceso., • Realizar copias de seguridad, restauración de datos y mantenimiento preventivo de sistemas y equipos. Requisitos mínimos: • Experiencia previa en soporte técnico (mínimo 2 años)., • Administración de Active Directory., • Conocimientos en sistemas operativos Windows y Microsoft365: Office, Teams, Sharepoint e Intune., • Conocimientos básicos de electrónica de redes, incluyendo cableado e instalaciones, configuración IP, switching, seguridad perimetral y resolución de problemas de conectividad., • Habilidad para diagnosticar y solucionar problemas de hardware y software en equipos de escritorio, portátiles y dispositivos móviles., • Se valorarán muy positivamente capacidades como: trabajo en equipo, capacidad para trabajar bajo presión, responsabilidad, proactividad, gusto por el detalle y la excelencia., • Disponibilidad para viajar de forma puntual. Si te unes al equipo de 3digits, conseguirás beneficios como: • Contrato indefinido., • Salario acorde a la experiencia, posición y mercado., • Plan de incentivos departamental., • Múltiples opciones de retribución flexible., • Conciliación vida familiar y laboral: horario de entrada y salida flexible y jornada intensiva los viernes., • 24 días laborales de vacaciones y 1 día libre por tu cumpleaños., • Plan de certificaciones oficiales: fomentando el desarrollo personal y profesional de nuestros compañeros ofrecemos planes de formación y certificación oficial, donde además de pagar el examen, recompensamos económicamente la obtención de cada certificación., • Planes de carrera: fomentamos la evolución profesional a través de la promoción interna., • Proyectos de alto nivel tecnológico, entorno profesional altamente cualificado e innovación continua. ¡Únete a nosotros, tendrás la oportunidad de trabajar en múltiples proyectos simultáneos en un ambiente y equipo comprometido.

✈️ LA EXPERIENCIA DE VIAJAR EN BUENA COMPAÑÍA En Grupo Viajes El Corte Inglés somos líderes en el sector de los viajes, con presencia en más de 20 países y un equipo de más de 6.000 profesionales. Acompañamos a las personas en sus experiencias de viaje —vacacional, corporativo y eventos— con un propósito claro: hacer felices a las personas en sus viajes y encuentros, impulsando además un modelo más sostenible y humano. 🚀 Actualmente estamos inmersos en una fuerte transformación tecnológica, y queremos contar con personas que quieran crecer, aportar y dejar huella. 💻 ¿Te interesa dar el siguiente paso como Senior .NET? Buscamos un/a Senior .NET Developer para incorporarse a nuestros equipos de tecnología. Tendrás un rol clave en el desarrollo y evolución de nuestras soluciones, participando en decisiones técnicas y contribuyendo a la mejora continua de nuestros sistemas. Trabajarás junto a desarrolladores/as, arquitectos/as, especialistas DevOps y negocio, en un entorno donde la calidad, la escalabilidad y la innovación marcan el día a día. 🔧 ¿Qué harás? • Desarrollarás y evolucionarás aplicaciones en entorno .NET, • Participarás en el diseño de arquitecturas y soluciones técnicas, • Construirás y mantendrás APIs y servicios backend, • Colaborarás con equipos multidisciplinares en entornos ágiles, • Mejorarás el rendimiento, la calidad y la escalabilidad de las aplicaciones, • Aplicarás buenas prácticas de desarrollo y testing 🧠 ¿Qué buscamos? Sabemos que cada perfil es único. Si no encajas al 100%, pero te motiva el reto… ¡queremos conocerte! • +5 años de experiencia en desarrollo con C# y .NET, • Experiencia con ASP.NET Core / WebAPI / MVC, • Conocimiento en APIs REST, microservicios y servicios SOAP, • Manejo de JSON, XML y bases de datos SQL (SQL Server, PostgreSQL), • Conocimientos en entornos NoSQL (MongoDB, Redis), • Buenas prácticas de desarrollo (SOLID, DDD), • Experiencia en testing (unitario, integración, etc.), • Uso de Git y entornos CI/CD, • Mentalidad colaborativa, curiosidad y ganas de seguir aprendiendo 🎯 ¿Qué te ofrecemos? ✅ Contrato indefinido 📈 Plan de carrera y desarrollo profesional 🎓 Formación y certificaciones (Microsoft, Google, etc.) 🛍 Beneficios exclusivos (descuentos, viajes, seguros y más) 🏡 Modelo híbrido y horarios flexibles 🌍 ¿Te sumas al viaje? Si quieres formar parte de una compañía en plena transformación, con impacto real en negocio y tecnología… este es tu sitio.

Nos encontramos en un momento clave de crecimiento y expansión internacional, en el que reforzamos nuestras capacidades jurídicas para operar con seguridad, coherencia y eficiencia en múltiples mercados. Por ello, incorporamos un/a Letrado/a Internacional que desempeñará un papel estratégico en la coordinación legal global, acompañando el desarrollo del negocio y garantizando el cumplimiento normativo en entornos cada vez más complejos y dinámicos. Se trata de una oportunidad para profesionales con sólida base técnica y visión de negocio que quieran formar parte de una organización en evolución continua, con impacto directo en la toma de decisiones a nivel internacional. 🎯 Misión del puesto Liderar y coordinar la función jurídica en mercados internacionales, asegurando el cumplimiento normativo en distintas jurisdicciones, anticipando riesgos legales y garantizando la coherencia de criterios jurídicos en todas las geografías en las que opera la compañía. 🔍 Funciones • Supervisar el cumplimiento legal de las operaciones en mercados internacionales, adaptando la operativa a la normativa local aplicable., • Coordinar y liderar la contratación internacional, incluyendo negociación, formalización y seguimiento de acuerdos., • Revisar y validar documentación legal vinculada a la actividad internacional (condiciones generales, contenidos web, licencias, etc.)., • Definir estándares jurídicos globales y garantizar su correcta aplicación en las distintas jurisdicciones., • Gestionar y coordinar despachos externos internacionales, optimizando calidad y eficiencia., • Actuar como referente jurídico para las áreas de negocio con actividad internacional., • Asesorar en procesos de expansión, lanzamiento de productos y entrada en nuevos mercados., • Supervisar el encaje jurídico de los canales digitales y el cumplimiento de normativa de consumo online., • Identificar y anticipar riesgos legales, proponiendo medidas preventivas y soluciones orientadas a negocio. ✅ Requisitos • Grado o Licenciatura en Derecho., • Especialización en Derecho Mercantil, Internacional o Digital., • Experiencia de 4 a 6 años en entornos internacionales (empresa multinacional o despacho con práctica cross-border)., • Conocimiento en contratación internacional, derecho societario y normativa de consumo digital., • Experiencia en coordinación jurídica multi-jurisdiccional y gestión de asesoría externa., • Nivel alto de inglés (imprescindible)., • Se valorarán otros idiomas y experiencia en sector servicios. Competencias clave: • Visión estratégica y orientación a negocio, • Rigor técnico y criterio jurídico sólido, • Proactividad y capacidad de toma de decisiones, • Habilidades de coordinación e interlocución en entornos multiculturales 🌟 Qué ofrecemos Formarás parte de un entorno internacional, dinámico y en constante transformación, con proyectos de alto impacto y visibilidad. Apostamos por el desarrollo profesional, el aprendizaje continuo y un modelo de trabajo colaborativo que impulsa la innovación y la mejora constante. Buscamos personas con iniciativa, mentalidad global y capacidad de adaptación que quieran asumir un reto estratégico dentro de una organización en crecimiento. Si te motiva aportar valor en un entorno internacional y contribuir a la evolución del negocio, queremos conocerte.

¿Te gustaría trabajar en la interoperabilidad y la transformación digital en salud?¿Quieres liderar proyectos que conectan sistemas, datos y personas para mejorar la atención sanitaria? ¡Te estamos esperando! ¡Buscamos líderes Health en interoperabilidad! En NTT Data seguimos creciendo y ampliando el equipo de líderes en nuestra área de Sector Público & Health. Buscamos líderes técnico con conocimiento en la gestión de proyectos TIC sanitarios, estándares de interoperabilidad y con capacidad de análisis complejos en el área. ¿Cuáles serán tus funciones? • Liderar proyectos de interoperabilidad y gestión de datos sanitarios, asegurando el cumplimiento de alcance, presupuesto, planificación y calidad., • Promover la adopción de estándares (HL7 FHIR, IHE, CDA, DICOM, SNOMED CT, OMOP) en soluciones tecnológicas para nuestros clientes., • Supervisar el diseño, desarrollo, instalación y posterior mantenimiento de nuestras soluciones., • Identificar oportunidades de mejora y evolución en el ecosistema sanitario mediante el uso de tecnologías interoperables., • Elaborar propuestas de valor y enfoques estratégicos para nuevos proyectos., • Gestionar equipos técnicos, fomentando el talento y la eficiencia en entornos colaborativos., • Mantener una relación cercana con el cliente, comprendiendo sus necesidades y proponiendo soluciones alineadas con las tendencias del sector Health., • Apoyar en el desarrollo de negocio, identificando y materializando posibles recurrencias y nuevas oportunidades en clientes existentes. Experiencia: • Se valora experiencia de más de 5 años en proyectos del ámbito de Sanidad., • Se valorará conocimiento sobre estándares de interoperabilidad y datos en el entorno sanitario (OMOP, HL7, IHE,CDA, DICOM, SNOMED CT), • Se valorará experiencia en el ámbito de datos en organismos internacionales, además de un nivel de inglés de B2., • Certificaciones: se valorará positivamente estar en posesión de alguna de las siguientes certificaciones: HL7, Snomed Foundation, DAMA, ITIL v3 Foundation o ITIL v4, CMMI dev, PMP o Prince2 o Scrum Foundation., • Experiencia en motor de integración Rhapsody deseable ¿Qué te ofrecemos? • Colaborar en grandes proyectos de interoperabilidad en el sector Health., • Plan de carrera y mentorización individualizada, con formación continua y certificaciones., • Una retribución competitiva, con revisión anual de salario y categoría en base a la evolución y desarrollo de tus skills., • Flexibilidad, teletrabajo y conciliación real., • Beneficios sociales (tickets comida, seguro médico, seguro de vida y accidentes), • Un entorno colaborativo, diverso e innovador, donde podrás aprender y crecer junto a grandes referentes del sector. ¿Te ves liderando la interoperabilidad en salud con nosotros? Únete a NTT DATA. ¡Tu futuro está aquí! En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAS #ApplicationServices #ProductDevelopment #ProductEvolution #Agile #Fullstack #Front #Back #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

SAP HCM no va solo de parametrizar módulos: va de conseguir que los procesos de Recursos Humanos funcionen mejor para las personas que los utilizan cada día. En NTT DATA buscamos incorporar a una persona con experiencia senior en SAP HCM para participar en proyectos de implantación, evolución y soporte de soluciones de gestión de personas. Trabajarás cerca de las áreas de negocio y de los equipos técnicos, con autonomía para analizar necesidades, definir soluciones y llevarlas a la práctica. Aquí podrás profundizar en una especialización con recorrido, participando en iniciativas donde el conocimiento funcional, la calidad de la solución y la relación con cliente marcan la diferencia. ¿Qué harás en tu día a día? • Analizar, diseñar y optimizar procesos de Recursos Humanos soportados por SAP HCM., • Liderar la toma de requisitos con las áreas usuarias y traducirlos en soluciones funcionales viables., • Configurar y parametrizar los módulos SAP HCM asignados en cada proyecto., • Participar en implantaciones, mantenimientos evolutivos, resolución de incidencias y mejora continua., • Elaborar documentación funcional y acompañar las pruebas necesarias para asegurar la calidad de las entregas., • Coordinarte con equipos técnicos para concretar integraciones, desarrollos y evolutivos., • Aportar criterio funcional en la relación con cliente y acompañar la adopción de las soluciones., • Identificar oportunidades de simplificación y mejora en los procesos de gestión de personas. ¿Qué buscamos? • Al menos 5 años de experiencia como consultor/a funcional SAP HCM., • Experiencia en proyectos de implantación, mantenimiento evolutivo y soporte de soluciones SAP HCM., • Conocimiento sólido de procesos de Recursos Humanos y capacidad para conectarlos con la solución tecnológica., • Experiencia recogiendo requisitos, definiendo soluciones funcionales y configurando el sistema., • Capacidad para interlocutar con perfiles de negocio y técnicos, explicando decisiones de forma clara., • Autonomía, orientación a la calidad y una forma de trabajar colaborativa., • Disponibilidad para trabajar en un modelo híbrido desde Mallorca. Se valorará especialmente la experiencia en módulos SAP HCM, integración con otros sistemas, pruebas funcionales y gestión de iniciativas de evolución tecnológica. ¿Por qué NTT DATA? Formarás parte de una compañía tecnológica y de consultoría presente en más de 50 países, con una escala global que convive con equipos cercanos y accesibles. Nuestro trabajo no consiste en aplicar soluciones estándar sin más: buscamos entender el contexto de cada organización, cuestionar lo establecido cuando es necesario y construir respuestas que sean útiles a largo plazo. En este proyecto encontrarás espacio para consolidar tu conocimiento en SAP HCM, compartirlo con el equipo y seguir evolucionando en proyectos relevantes para la gestión de personas. Make THIS the place to grow. Lo que encontrarás • Modelo de trabajo híbrido en Mallorca., • Formación continua y acompañamiento para construir tu recorrido profesional., • Proyectos que combinan especialización funcional, evolución tecnológica y cercanía con negocio., • Un entorno de trabajo colaborativo, donde el conocimiento se comparte y las decisiones se construyen en equipo., • Acceso a los beneficios disponibles para el colectivo NTT DATA Spain, como medidas de flexibilidad, desarrollo profesional y propuestas de bienestar y retribución flexible. Si te interesa seguir profundizando en SAP HCM y aportar una visión funcional que mejore la experiencia de las personas, nos encantará conocerte.

En ALTEN sabemos que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si te apasiona el análisis funcional, los procesos financieros y las soluciones ERP, queremos conocerte. Buscamos un/a Analista Funcional ERP Microsoft Dynamics para participar en proyectos de evolución e integración de sistemas, colaborando con negocio, clientes y equipos técnicos en un entorno internacional. 🔎 ✅ Requisitos Experiencia • Entre 2 y 3 años en posiciones similares., • Experiencia en análisis funcional de procesos financieros: facturación, contabilidad y tesorería., • Toma de requisitos y definición de soluciones funcionales., • Elaboración de documentación funcional y de procesos., • Experiencia en validación funcional y pruebas de usuario (QA)., • Interlocución con clientes, proveedores y equipos técnicos. Conocimientos técnicos • Microsoft Dynamics (imprescindible)., • Integraciones mediante APIs, JSON y XML., • Reporting y análisis de información financiera., • Gestión de incidencias y seguimiento de requisitos., • Conocimientos de desarrollo y gestión de proyectos serán valorados. Formación e idiomas • Grado o Ingeniería en Informática, Telecomunicaciones o similar., • Inglés alto imprescindible., • Italiano y/o francés valorables. Competencias • Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas., • Comunicación y facilidad para relacionarse con diferentes interlocutores., • Trabajo en equipo., • Proactividad, responsabilidad y capacidad de coordinación., • Ubicación: Palma de Mallorca., • Modelo híbrido: 4 días presencial + 1 día de teletrabajo., • Disponibilidad para viajar. 🌍 Igualdad de oportunidades En ALTEN promovemos la igualdad de oportunidades independientemente de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Apostamos por el talento y las personas.

Grupo SAMPOL, lideres en la transición energética y digital hacia un planeta más sostenible, llevamos 90 años de pasión por la innovación creando y diseñando soluciones de ingeniería aplicada con especial foco en la energía, la digitalización, las telecomunicaciones y las instalaciones integrales. En plena fase de expansión del Grupo hemos llevado a cabo: • +4.000 proyectos, • Proyectos internacionales en 26 países y 4 continentes, • +1.000MW de energía eléctrica instalada, • +2.000 profesionales por todo el mundo Aspiramos a un futuro aún más brillante y prometedor, donde la innovación y el crecimiento sigan siendo nuestras señas de identidad, por ello buscamos ampliar nuestro equipo incorporando a técnicos/as de fontanería para proyectos en Palma de Mallorca. ¿Cuál será tu misión? • Ejecutar correctamente las partes de la obra o instalación que le sean asignadas., • Según las instrucciones recibidas del/la Jefe/a de obra y/o Encargado/a de obra, y de acuerdo con las necesidades de obra llevará a cabo trabajos de instalaciones mecánicas como el montaje y mantenimiento de equipos de climatización, instalación de sala de calor/frío, soldadura, resolución de averías y fontanería en general. • Velar por el mantenimiento de equipos y herramientas que se le asignen para su trabajo., • Comprobar el correcto estado de mercancías y materiales que se van a emplear en la ejecución de la obra., • De acuerdo con los procedimientos definidos para ello efectuar la recepción de mercancías en obra., • Coordinarse con otros equipos de trabajo presentes en la obra., • Atender a las instrucciones del/la Encargado/a en materia de medio ambiente. ¿Qué esperamos de ti? • Valorables estudios: FP Fontanería o similar., • Valorable experiencia y conocimientos en Instalaciones de fontanería, climatización o saneamiento., • Disponibilidad de incorporación inmediata., • Persona responsable, cuidadosa y detallista con los acabados del trabajo y con alta capacidad de trabajo en equipo., • Valorable formación en prevención de riesgos laborales. ¿Qué te ofrecemos? • Proyectos desafiantes: Formaras parte de un gran equipo de grandes profesionales que aúna talento y compromiso obteniendo una visión global y transversal en proyectos innovadores y de referencia a nivel internacional., • Desarrollo profesional: Contarás con oportunidades internas de desarrollo y promoción dentro del Grupo, además de una inversión constante en la mejora de talento a través de formación continua., • Bienestar: Disfrutamos de un excelente ambiente de trabajo que fomenta el trabajo en equipo, la colaboración y el respeto mutuo; seguro de salud para ti y para tu familia dentro de un plan de retribución flexible; beneficios exclusivos como descuentos en viajes, gasolineras, gimnasios, universidades online, etc. También contarás con una herramienta de acceso flexible a tu sueldo con opción de anticipos y reducciones fiscales en gastos de comida, transporte público, guarderías y formación., • Employee Experience: Te brindaremos el apoyo y la guía que necesitas para alcanzar tu máximo potencial sintiéndote escuchado/a y acompañado/a en todo momento. -Cultura de respeto a la diversidad: Impulsamos la inclusión sociolaboral y nos comprometemos con los principios de igualdad y de tolerancia cero frente a todo tipo de discriminación. • Sostenibilidad: Formaras parte de una empresa que aboga y promueve el uso de energías limpias y la transición energética a través de la reducción de huella de carbono para un futuro mejor. ¿Construimos el futuro? ¡Únete a SAMPOL!

¿Quieres liderar la gestión técnica y estratégica de FM para uno de nuestros clientes en Baleares? 🚀 Optima Facility, referente en soluciones innovadoras de Facility Management (FM), sigue marcando la diferencia con su enfoque en la tecnología 4.0 y el modelo propio Optima Customer Experience Model. Con una sólida trayectoria y un equipo multidisciplinario, buscamos a un/a Facility Manager con experiencia en el liderazgo de modelos IFM, con el objetivo de seguir impulsando nuestra excelencia operativa y optimización de recursos. ¿Cuál será tu misión? Serás el líder de la gestión integral de instalaciones y servicios técnicos, así como de un equipo de personas donde aportarás tu visión estratégica para la mejora continua y la sostenibilidad de los proyectos. Entre tus funciones destacarán: • Gestión con el cliente: Mantener una relación cercana, identificar oportunidades de mejora y proponer soluciones para la optimización de recursos., • Gestión operativa: Organizar, coordinar y controlar el plan de mantenimiento y servicios del contrato., • Responsabilidad sobre resultados: Supervisar la cuenta de resultados y garantizar la calidad de los servicios ofrecidos., • Propuestas de mejora: Diseñar estrategias para la eficiencia energética, sostenibilidad y mejora de instalaciones., • Cumplimiento normativo: Asegurar el cumplimiento de la legislación vigente en PRL y normativas aplicables., • Gestión de KPIs y SLAs: Definir, evaluar y reportar ratios de control para medir la calidad de los servicios., • Informes periódicos: Elaborar reportes sobre el estado de las instalaciones y actividades realizadas., • Liderazgo de equipo propio: Liderar y motivar a los equipos bajo tu responsabilidad., • Gestión y relación con subcontratas Lo que valoramos de ti • Formación: Titulación universitaria en Ingeniería Técnica, Ingeniería Industrial o Máster en FM., • Perfil estratégico: Orientado/a a resultados, con visión de mejora continua y crecimiento tecnológico., • Liderazgo: Experiencia en gestión de equipos y habilidades para coordinar operaciones complejas., • Proactividad y comunicación: Capacidad para proponer iniciativas y trabajar en entornos dinámicos. ¿Qué te ofrecemos? • Contratación estable en una empresa referente del sector., • Desarrollo profesional: Retos que impulsarán tu crecimiento y aprendizaje continuo., • Ambiente inclusivo: Fomentamos la diversidad y el trabajo en equipo. ¿Estás listo/a para asumir este reto? Si tienes experiencia en gestión técnica, te motiva liderar equipos y buscas proyectos de impacto, ¡esperamos tu candidatura! En Optima Facility, creemos en la diversidad y somos una empresa inclusiva. Valoramos todas las solicitudes sin ningún tipo de discriminación.

Queremos que formes parte de una empresa comercial líder y en constante crecimiento Nationale-Nederlanden es uno de los grupos financieros más solventes y activos del mercado internacional. Somos una compañía de seguros innovadora, realizamos planificación financiera con productos y servicios de protección, ahorro e inversión y Pensiones Tus Funciones Captar y establecer relaciones sólidas con los clientes, comprender sus necesidades a través de un análisis personalizado, ofreciéndole soluciones de Protección, Ahorro e Inversión y Pensiones Nuestros partners: • Productos hipotecarios de ING y Abanca, • Productos para Pymes de Responsabilidad Civil y Multirriesgo de Caser, • Productos para particulares de Mutua Madrileña, • Convenios colectivos de NN Employee Benefits, • Seguros de Salud de Sanitas. Si eres, un comunicador excepcional, te encanta trabajar en equipo y estás dispuesto a superar metas, ¡inscríbete en nuestra oferta! Porcentaje sobre objetivos CONTRATO MERCANTIL Flexibilidad horaria Teletrabajo Otros beneficios: Carrera profesional

En AUTOVIDAL buscamos incorporar un/a Asesor/a de Servicio Postventa para nuestro equipo en PALMA. La persona seleccionada será responsable de ofrecer una atención cercana, profesional y resolutiva a los/as clientes que acuden con incidencias o necesidades relacionadas con su vehículo, actuando como nexo entre el cliente y el taller, desde la recepción hasta la entrega final, garantizando una experiencia de servicio de calidad. Funciones • Recibir al cliente, registrar sus datos y los del vehículo, así como identificar y documentar el trabajo solicitado., • Elaborar la valoración económica del servicio una vez realizado el diagnóstico y recabar la autorización del cliente., • Coordinar la entrada del vehículo en taller, registrar la orden en el sistema, solicitar el material necesario y ofrecer soluciones de movilidad alternativa., • Realizar el seguimiento de la reparación, informando al cliente sobre el estado del vehículo, la llegada de materiales y el cumplimiento de los plazos previstos., • Atender llamadas telefónicas, facilitar información, gestionar citas y dar respuesta a consultas o reclamaciones., • Preparar la entrega del vehículo en la fecha acordada, emitir la factura correspondiente y gestionar el cobro., • Realizar seguimiento postventa para conocer el grado de satisfacción del cliente y gestionar posibles incidencias o reclamaciones. Competencias • Orientación al cliente., • Organización y planificación., • Comunicación efectiva., • Resolución de incidencias. Formación académica • Formación profesional, grado medio o superior en Administración, Automoción, Atención al Cliente o áreas afines., • Valorable formación complementaria en postventa, automoción o gestión comercial. Experiencia • Experiencia previa en atención al cliente, postventa o recepción de taller., • Valorable experiencia en el sector de automoción., • Se valorará manejo de herramientas de gestión, facturación y planificación de taller. ¿Qué buscamos? Buscamos una persona proactiva, organizada y con vocación de servicio, capaz de gestionar varias tareas al mismo tiempo, mantener una comunicación fluida con clientes y taller, y asegurar una experiencia satisfactoria en todo el proceso postventa. Rango salario 20.000 - 25.000€ anuales IMPRESCINDIBLE Ubicación 📍 MALLORCA ¿Te interesa? Si te apasiona la atención al cliente y quieres formar parte de un equipo dinámico dentro del sector automoción, queremos conocerte.

Descripción de la empresa Mr. Tax Advisory Services, S.L. es una empresa especializada en servicios de asesoramiento fiscal y contable. Nuestro equipo multidisciplinar trabaja con empresas locales e internacionales, ofreciendo soluciones personalizadas y eficientes. Nos enfocamos en construir relaciones de confianza y larga duración con nuestros clientes mientras garantizamos el cumplimiento normativo. Descripción del puesto Como Contable en Mr. Tax Advisory Services, S.L., serás responsable de la gestión contable de clientes, conciliaciones bancarias y preparación de la declaración de impuestos. Este es un puesto de tiempo completo y se llevará a cabo de manera presencial en el Área Metropolitana de Palma de Mallorca. Requisitos • Experiencia en registro de operaciones contables y manejo de software de contabilidad., • Habilidad en conciliaciones bancarias y análisis de cuentas., • Conocimiento en normativas fiscales y procedimientos para la declaración de impuestos., • Excelentes aptitudes en organización, atención al detalle y capacidad para respetar plazos., • Será valorable poseer certificaciones oficiales o experiencia previa., • Inglés fluido, hablado y escrito.

En abril de 2025 se abrió un nuevo capítulo en el mundo de la movilidad en Mallorca. Con una ubicación perfecta junto a la autopista MA 19, entre el aeropuerto y Palma, en un recinto de 80 000 m², los visitantes encontrarán un destino que no solo hará latir más rápido el corazón de los entusiastas del automóvil, sino que también atraerá a quienes buscan un lugar único para celebrar eventos. Eventos, congresos, reuniones, conferencias, galas, celebraciones y actos de todo tipo para entre 2 y 2.000 personas encuentran aquí un marco fascinante. El corazón del recinto para eventos es el amplio Motorworld Mobility Hall, con una superficie de unos 2.400 m². Diez impresionantes salas de reuniones temáticas, con tamaños que van de los 14 a los 350 m², completan la oferta. En el exclusivo Drivers Lounge hay además 300 m² de modernos espacios de negocios y coworking con puestos de trabajo flexibles, elegantes salones y salas de reuniones totalmente equipadas. El restaurante Motorworld Inn y la cafetería Motomio completan la oferta de Motorworld Mallorca como sede de eventos premium. Para posicionar con éxito y seguir desarrollando este extraordinario destino en el mercado internacional de eventos, le buscamos a usted como Gerente Senior de Ventas de Eventos (h/m/d) a tiempo completo Esto es lo que le ofrecemos: • Un puesto interesante y exigente en el ámbito de la gestión de conferencias y eventos, • Un ámbito de trabajo creativo y de gran responsabilidad que podrá realisar con mucha autonomía, • Un contrato de trabajo indefinido en un grupo empresarial dinámico, orientado al futuro y sólido, • Una remuneración basada en el rendimiento, • Un puesto de trabajo seguro con procesos de toma de decisiones ágiles, libertad para desarrollar ideas y jerarquías planas, • El interesante paquete global de una empresa mediana, • Un puesto de trabajo bien equipado e interesante, • Oportunidades de desarrollo y un aprendizaje mutuo constante con una buena formación inicial, • Reuniones periódicas del equipo para ponerse al día e intercambiar conocimientos especializados, • Un equipo cualificado con compañeros y compañeras agradables, • Aparcamiento propio y gratuito, así como buena accesibilidad, • Proyectos apasionantes, clientes internacionales y eventos variados, • Colaboración con socios, marcas y artistas de renombre, • Un equipo motivado con una visión común del éxito, • Lo mejor: trabajarás en uno de los lugares más versátiles del sector de la movilidad y los eventos, con un gran potencial: ¡un lugar fantástico para trabajar! Tus funciones: • Gestión de eventos, ventas y clientes:, • Venta activa, captación y asesoramiento integral a clientes nacionales e internacionales, • Realización de reuniones con clientes y de asesoramiento, incluyendo visitas in situ a las instalaciones, • Tramitación individualizada de ofertas y pedidos, incluyendo cálculos, negociación de contratos hasta su cierre, así como seguimiento activo del estado de las ofertas, • Evaluación de los eventos, así como atención al cliente y mantenimiento de relaciones a largo plazo, gestión posventa, • Concepción y ejecución de eventos- Planificación, coordinación, organización, ejecución y seguimiento de grandes eventos, conferencias y eventos empresariales, • Coordinación de todos los detalles del lugar de celebración relevantes para el evento, teniendo en cuenta las reglamientos oficiales, • Coordinación y dirección de departamentos internos, así como de proveedores de servicios y socios externos, • Estrategia, comercialización y mantenimiento de la red de contactos, • Desarrollo y ejecución de una estrategia de marketing y ventas específica para este versátil espacio para eventos, • Creación, mantenimiento y ampliación de una red de agencias, socios, organizadores y nuevos clientes potenciales, • Realización de análisis de mercado y de la competencia, así como aplicación de los conocimientos obtenidos, • Representación profesional de Motorworld Mallorca ante socios de renombre, contactos comerciales y comunidades relevantes Tu perfil: • Formación completa como técnico/a en gestión de eventos o titulación universitaria en gestión de eventos o disciplinas similares, • Varios años de experiencia profesional en un puesto similar, idealmente en el sector de eventos, ferias o exposiciones, • Conocimientos sólidos del sector de eventos y MICE, así como una comprensión segura de formatos de eventos complejos, • Gran capacidad para la captación de nuevos clientes, así como para el desarrollo y la implementación de estrategias de ventas y marketing, • Gran capacidad de persuasión, seguridad en la negociación y mentalidad emprendedora- Actitud segura y profesional ante clientes y socios comerciales, • Mentalidad práctica, capacidad para trabajar en equipo y un alto grado de iniciativa propia, • Método de trabajo estructurado, orientado a objetivos y al cliente, combinado con capacidad de decisión y sentido de la responsabilidad, • Compromiso superior a la media, gran capacidad de trabajo bajo presión y habilidad para coordinar varias tareas de forma eficiente y simultánea, • Gran conciencia de la calidad, así como fiabilidad y flexibilidad en el dinámico entorno de los eventos, • Talento marcado y gusto por la planificación, organización y ejecución de eventos exigentes- Método de trabajo autónomo y orientado a las soluciones, incluso bajo presión, • Muy buenos conocimientos de español, mallorquín, alemán e inglés, con fluidez tanto oral como escrita, • Dominio de las aplicaciones de MS Office Por favor, envíe sus documentos de candidatura completos a: bartels@motorworld.de Marco Bartels Tel. +34 677 344 513 Motorworld Mallorca Camí Vell de Llucmajor, 112 07007 Palma de Mallorca _

Arquia Banca es una entidad financiera especializada en el servicio a profesionales llevando a cabo una banca de proximidad que aporte un valor añadido a nuestros clientes a través de un servicio diferencial de calidad basado en la confianza y en la transparencia. Entre las principales estrategias comerciales de Arquia Banca se encuentran las siguientes: • Personalización de la atención al cliente: Arquia Banca ofrece un servicio personalizado a cada uno de sus clientes, adaptando sus productos y servicios a las necesidades y perfil de cada uno de ellos. Gestión integral de los clientes de su cartera, incrementando su vinculación y fidelización., • Amplia oferta de productos y servicios: cuenta con una amplia oferta de productos y servicios financieros, que incluye desde cuentas corrientes, depósitos y tarjetas de crédito, hasta fondos de inversión y seguros., • Gestión patrimonial integral: Ofrece servicios de gestión patrimonial integral, que incluyen la gestión de carteras de inversión, la planificación financiera y fiscal, y la gestión de activos inmobiliarios., • Innovación y tecnología: Arquia Banca apuesta por la innovación y la tecnología en su estrategia comercial, ofreciendo a sus clientes soluciones digitales como la banca online, aplicaciones móviles y herramientas de gestión de patrimonio en línea., • Excelencia en el servicio al cliente: Arquia Banca se enfoca en ofrecer un servicio de excelencia al cliente, con un equipo altamente capacitado y una atención personalizada en todo momento., • Generar negocio y profundizar en la venta de productos y servicios a clientes potenciales de la zona. En resumen, la estrategia comercial de Arquia Banca se centra en ofrecer productos y servicios de calidad, personalizados y adaptados a las necesidades de sus clientes. Aprovecha la oportunidad de formar parte del Grupo Arquia Banca y desarrollarte en una entidad financiera diferente a cualquier otra. Buscamos profesionales con: • Experiencia comercial en Banca (mínimo un año), • Conocimiento de productos y servicios financieros, • Implantación de las acciones comerciales recogidas en el plan estratégico., • Habilidades de captación y vinculación de clientes, • Ganas de desarrollarte dentro del sector de la Banca, • Excelente atención y servicio al cliente ¡Esta es una excelente oportunidad profesional para ti! Requisitos Formación Universitaria en: Económicas, ADE, Empresariales o similar. Valorable Formación Específica: • Titulación Mifid II, • Titulación LCCI, • Valorable Master en Entidades de Crédito o Bancaria ¿Qué ofrecemos? • Visión transversal de la Entidad., • Desarrollar una carrera profesional interna., • Horario laboral de acuerdo con el convenio colectivo del sector de la banca en España, • Medidas de flexibilidad, • Retribución según capacidades y aptitudes, además de un variable para reconocer todo tu esfuerzo., • Programa de desarrollo formativo., • Atractivo paquete de beneficios sociales: plan de pensiones, condiciones financieras preferentes y descuento en seguros., • Retribución flexible aplicado a transporte/ guardería/estudios/seguro médico.

Buscamos un/a Técnico/a Comercial Industrial para incorporarse a la delegación de Palma de Mallorca de un importante grupo multinacional especializado en la distribución de componentes industriales. Más allá de la gestión comercial, buscamos una persona con potencial de liderazgo que quiera evolucionar progresivamente hacia un rol de mayor responsabilidad dentro de la delegación, participando activamente en la gestión del negocio, la relación con proveedores y la coordinación del equipo local. Responsabilidades: • Gestionar y desarrollar la cartera de clientes asignada., • Fidelizar clientes existentes y detectar oportunidades de crecimiento., • Captar nuevos clientes y generar negocio en la zona., • Realizar visitas comerciales y seguimiento continuo de las cuentas., • Identificar nuevas oportunidades de mercado y proyectos industriales., • Analizar las necesidades de los clientes y ofrecer soluciones técnicas adecuadas., • Elaborar y presentar propuestas comerciales., • Negociar condiciones y cerrar operaciones., • Realizar seguimiento de ofertas y pedidos., • Garantizar un excelente servicio postventa. Qué necesitarás para encajar con el puesto: • Formación técnica o superior relacionada con áreas comerciales, industriales, mecánicas o similares., • Experiencia previa en posiciones comerciales B2B., • Valorable experiencia en distribución industrial, mantenimiento industrial o sectores afines., • Acostumbrado/a a gestionar cartera de clientes y desarrollar negocio., • Se valora experiencia técnica en componentes mecánicos, transmisión mecánica, rodamientos, ferretería industria o mantenimiento industrial Qué obtendrás a cambio • Incorporación a un grupo multinacional consolidado y líder en su sector., • Proyecto estable con visión de largo plazo., • Formación continua en producto, mercado y habilidades comerciales., • Contrato indefinido., • Salario fijo: 30.000 € – 33.000 € brutos/año (14 pagas)., • Variable: 4.000 € – 5.000 € anuales ligado a objetivos comerciales y estratégicos., • Vehículo de empresa., • Tarjeta de carburante., • Teléfono móvil y tablet., • Gastos de viaje según política de compañía., • Herramientas necesarias para el desempeño del puesto. Si estás interesado en esta oferta, haz click en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV, o ponte en contacto conmigo directamente.

🔐 Buscamos talento comercial | Comercial Seguridad B2B 📍 Islas Baleares En Securitas Seguridad España S.A., compañía líder internacional en soluciones de seguridad, precisamos incorporar un/a Comercial de Seguridad B2B para las Islas Baleares Buscamos a una persona con perfil comercial, orientación al cliente y motivación por desarrollarse en un entorno sólido, innovador y con proyección. 🚀 ¿Cuál será tu misión? Desarrollar la actividad comercial en tu zona de responsabilidad, desarrollando la actividad asignada, captación de nuevos clientes, gestión y fidelización de la cartera, elaboración de propuestas y puesta en marcha de los servicios, asegurando siempre los estándares de la compañía y acompañando al cliente en todo el proceso comercial. 🔎 Funciones Planificar la actividad comercial de su competencia en coordinación con la Gerencia Comercial y la Zona. Realizar prospección comercial con el objetivo de concertar, realizar y cerrar visitas comerciales. Visitar a los clientes, identificar sus necesidades y elaborar la propuesta o propuestas más adecuadas para cada cliente, en colaboración con la persona que determine el Gerente Comercial o la Zona. Realizar el seguimiento de clientes prospectados. Elaborar y presentar las ofertas al cliente en colaboración, si procede, de la persona que se determine por el Gerente Comercial de la Zona. Coordinar el traspaso de información comercial para la puesta en marcha del servicio a prestar. Atender, registrar y resolver las incidencias y reclamaciones que puedan surgir. Registrar la actividad comercial realizada en los sistemas de la Compañía. 🎯 Requisitos mínimos Experiencia previa en gestión comercial. Conocimientos de ofimática a nivel usuario. Carné de conducir. Residencia en Islas Baleares ⭐ Requisitos valorables Formación en gestión comercial y ventas. Formación relacionada con sistemas eléctricos/electrónicos. Formación relacionada con el sector de la seguridad. Experiencia en gestión comercial en el ámbito tecnológico, de la seguridad o de los servicios. Conocimientos de gestión comercial e inglés. Certificado de discapacidad igual o superior al 33%. 💼 ¿Qué ofrecemos? Atractivo paquete retributivo, acorde con las funciones y responsabilidades del puesto. Salario fijo + atractivo plan de comisiones, diseñado para fomentar y premiar los resultados. Ayuda comida. Vehículo de compañía. Estabilidad laboral y formación continua. Carrera profesional en un contexto internacional. 👉 ¿Te interesa desarrollar tu carrera comercial en una compañía líder en seguridad B2B? Queremos conocerte.

¿Eres un/a experto/a en ventas con un enfoque orientado al cliente y con experiencia en la comercialización de servicios? ¡Esta es tu oportunidad! Desde Adecco selección nos encontramos en búsqueda de un/a líder en el sector de la venta de servicios para pequeñas y grandes empresas, buscamos un Ejecutivo/a Comercial con un perfil dinámico y proactivo para unirse a una empresa líder en su sector. Si tienes una sólida trayectoria en ventas y una pasión por brindar soluciones personalizadas, queremos conocerte. Tus funciones diarias serán; -Asesoramiento y venta de servicios de consultoría y formacion a empresas y autónomos. -Prospección de nuevos clientes y fidelización de los existentes. -Negociación y cierre de contratos con clientes de diversos sectores. -Identificación de las necesidades del cliente y presentación de soluciones a medida. -Colaboración con otros equipos para asegurar la entrega exitosa de los servicios. Si estás buscando un reto profesional en el que puedas desarrollar tu potencial, esta es tu oportunidad para unirte a un equipo comprometido con la excelencia y el crecimiento. Se ofrece; • Contrato indefinido y de forma directa con la empresa. -Formación continua para que siempre estés a la vanguardia de las últimas tendencias del mercado. -Oportunidades de crecimiento profesional, tanto a nivel de responsabilidad como de desarrollo personal. -Flexibilidad horaria y un ambiente laboral que promueve el equilibrio entre la vida personal y profesional. • Jornada completa de lunes a viernes., • Salario base+variable -Se dispondrá de; Ordenador, móvil y tarjeta para sufragar los gastos de desplazamientos. Se requiere; • Experiencia en la comercialización de servicios empresariales, con gran orientación comercial. Servicios de consultoría empresarial : LOPD, PRL, Acoso, Seguridad alimentaria, etc..., • Capacidad de generar relaciones comerciales duraderas y confianza con los clientes., • Enfoque orientado a resultados y capacidad de trabajo bajo presión., • Actitud proactiva, habilidades de comunicación y negociación., • Ofimática – Excel, • Vehículo propio, • Carnet de conducir B1

¿Quieres afrontar nuevos desafíos? Buscamos a una persona que le guste trabajar en equipo, que le apasionen las tecnologías y disfrute de un entorno dinámico. Si te consideras así, ¡queremos conocerte! Tenemos más de 30 años de experiencia y contamos con un equipo de más de setenta personas. Centramos nuestra oferta en medianas y grandes compañías, así como en la Administración Pública. Precisamos incorporar un/a Consultor/a de Procesos, cuya misión será impulsar la mejora continua de los procesos de nuestros clientes mediante su optimización y automatización, así como coordinar y supervisar la creación de los flujos de negocio necesarios para su correcta ejecución. ¿Qué harás en tu día a día? • Descubrir, modelar, analizar, medir, mejorar y optimizar la estrategia y los procesos de negocio de nuestros clientes., • Administrar y evolucionar productos del ecosistema Atlassian., • Analizar e implementar procesos ITSM sobre Jira Service Management bajo el estándar ITIL., • Analizar e implementar procesos de negocio para proyectos basados en metodologías ágiles., • Gestionar los proyectos de cliente y supervisar el trabajo del equipo., • Establecer una comunicación ágil entre personas y equipos involucrados., • Establecer medios de seguimiento y evaluación de los proyectos. ¿Qué buscamos de ti? • Experiencia mínima de 4 años en gestión de procesos y flujos de negocio., • Experiencia en la administración y parametrización de herramientas de gestión de procesos., • Conocimientos en scripting., • Experiencia en diseño e implementación de procesos ITSM y buenas prácticas ITIL., • Familiaridad con metodologías ágiles y su aplicación práctica usando Jira., • Capacidad analítica para comprender necesidades, realizar la toma de requisitos y traducirlas en soluciones técnicas., • Valorable: Conocimientos de orquestación de procesos e IA., • Valorable: certificaciones Atlassian, conocimientos en integración de herramientas (Bitbucket, Bamboo, Jenkins, etc.)., • Valorable: Inglés nivel avanzado (sobre todo a nivel de lectura y comprensión). ¿Qué podemos ofrecerte? Si te unes al equipo de 3digits, conseguirás beneficios como: • Contrato indefinido., • Salario acorde a la experiencia, posición y mercado., • Plan de incentivos departamental., • Múltiples opciones de retribución flexible., • Posibilidad de realizar hasta un 60% de la jornada en teletrabajo., • Horario flexible: lunes a viernes, 8:00 h – 9:30 h a 15:00 h -17:30 h., • 24 días de vacaciones + un día libre por tu cumpleaños., • Plan de certificaciones oficiales: fomentando el desarrollo personal y profesional de nuestros compañeros ofrecemos planes de formación y certificación oficial, donde además de pagar el examen, recompensamos económicamente la obtención de cada certificación., • Planes de carrera: fomentamos la evolución profesional a través de la promoción interna., • Proyectos de alto nivel tecnológico, entorno profesional altamente cualificado e innovación continua. ¡Únete a nosotros, tendrás la oportunidad de trabajar en múltiples proyectos simultáneos en un ambiente y equipo comprometido!

En Iberostar estamos buscando incorporar un/a Strategic Campaign Executive a nuestro equipo de E-Commerce en nuestra sede corporativa de Palma de Mallorca; pero antes de saber más sobre la posición, creemos que es importante que sepas un poco sobre Iberostar Group: • Somos una compañía 100% familiar con 70 años de experiencia en el sector del turismo. Hoy acogemos a millones de viajeros con la promesa de crear vacaciones felices y experiencias memorables, con una propuesta de valor fundamentada en la calidad y en la experiencia del cliente y del empleado., • Operamos en más de 100 establecimientos distribuidos en 35 destinos alrededor de 13 países de todo el mundo ubicados en localizaciones privilegiadas frente al mar., • Formamos parte de una familia de más de 35.000 personas de 95 nacionalidades, compartiendo los mismos valores: Responsabilidad, Transparencia, Humildad, Pasión y Creatividad., • Trabajamos para crear un lugar donde prosperar: cuidamos de las personas que forman parte de la familia Iberostar, impulsando su crecimiento, atendiendo a su bienestar y promoviendo la equidad como base de nuestras decisiones., • Nuestro movimiento Iberostar _ es nuestra hoja de ruta para impulsar nuestro propósito de liderar un modelo de turismo responsable. Si esto te resulta interesante… puede que este sea tu sitio! Misión principal: Maximizar la rentabilidad del canal directo mediante la planificación y orquestación de acciones comerciales proactivas, actuando como el filtro estratégico definitivo entre las necesidades de Revenue/Ventas y la ejecución real en el mercado. FUNCIONES ✔️¿Cómo será tu día a día? • Planificación Comercial Proactiva: Diseñar y liderar el calendario comercial anual y táctico. Anticiparse de manera proactiva a las necesidades de ocupación y venta en colaboración constante con el equipo de Analítica. • Validación y Optimización del Retorno Comercial: Actuar como partner estratégico del equipo de Ventas/Revenue, evaluando la viabilidad y rentabilidad de cada propuesta de campaña. Priorizar y autorizar los lanzamientos comerciales basándose en análisis de datos (ocupación, margen, demanda y costes de adquisición) para garantizar la máxima rentabilidad del canal directo. • Arquitectura de Oferta y Estrategia: Definir la "palanca comercial" óptima para cada momento de demanda (ej. Venta Flash, Early Booking, paquetes con valor añadido, Upgrades). Garantizar que las promociones activadas eviten a toda costa la erosión del ADR (Tarifa Media Diaria). • Gestión de Proyectos (Project Management end-to-end): Liderar el flujo de cada campaña desde la conceptualización inicial hasta el lanzamiento final. Coordinar y alinear a todos los stakeholders clave involucrados: Marketing, Generación de Contenidos, UX/Diseño, Ventas y el Contact Center. • Análisis y Optimización Continua (Post-Mortem): Analizar los informes de cierre de cada acción comercial para evaluar su ROI real. Construir e iterar sobre un histórico de aprendizajes y "casos de éxito" para optimizar futuras campañas. 🔎¿Quién es la persona ideal para este puesto? La persona ideal para ocupar este puesto aporta excelentes habilidades: • Mentalidad Analítico-Comercial: Capacidad para interpretar datos de negocio, KPIs financieros y de ocupación para tomar decisiones operativas ágiles., • Habilidades de Project Management: Experiencia liderando equipos multidisciplinares sin jerarquía directa (gestión de proyectos cruzados). Capacidad de organización extrema., • Perfil Negociador: Destreza para gestionar la presión interna, saber decir "no" con argumentos basados en datos frente a peticiones de otros departamentos., • Enfoque en el Canal Directo: Familiaridad con estrategias de optimización del canal propio (web, CRM, etc.) para reducir costes de intermediación. ⭐ Nuestra Propuesta para ti es la siguiente: Trabajarás en un entorno estimulante, inspirador, multicultural e innovador, comprometido con las personas, los valores y un modelo de turismo responsable; trabajando en proyectos diversos y soluciones de alto impacto para la transformación a todos los niveles de la organización. • Contrato temporal (sustitución por maternidad), • Un paquete retributivo competitivo, con atractivos beneficios como descuentos en todos nuestros hoteles y en otros servicios y productos como seguro de salud, viajes, ocio y mucho más., • Serás parte de nuestro programa de bienestar Iberostar Vitality (nuestro programa de empresa saludable y de bienestar para el empleado que incluye clases de yoga semanales, gimnasio virtual, planes nutricionales, día de la fruta, etc. )., • Formación continua a través de planes formativos y de Iberostar Campus, nuestra plataforma de aprendizaje donde te podrás nutrir de formaciones específicas y globales. ¿Te suena retador? Inscríbete y estaremos encantados de ampliarte más información. Súmate al equipo #WEAREIBEROSTAR⭐

Tu Talento, Nuestra Tecnología Imagina un lugar donde tus ideas no solo son bienvenidas, sino que son el motor que impulsa nuestra evolución. En nuestra empresa, te invitamos a ser arquitect@ de tu propio éxito, explorando proyectos innovadores y desafiando constantemente tus límites, con una propuesta de valor alrededor del Workplace (Communication Services, IT Services, Printing Services) y de la Digitalización de Procesos (IT Consulting, Application Integration, Hyperautomation), todo bajo un marco de Hybrid Infrastructure (Datacenter, Cloud, Storage, Backup) No es solo un trabajo, es una aventura de descubrimiento y aprendizaje continuo. Aquí, cada día es una oportunidad para aprender algo nuevo, colaborar con l@s mejores y ser parte de algo realmente extraordinario. Además, en nuestra cultura laboral, la diversidad y la inclusión son pilares fundamentales. Valoramos las voces únicas y celebramos la riqueza que aportan a nuestro equipo. Junt@s, estamos construyendo un entorno donde todos prosperamos. Como Account Manager en nuestro equipo de venta directa en Palma, serás un pilar fundamental para el crecimiento y la satisfacción de nuestros clientes. Tus responsabilidades incluirán: • Gestión de cartera de clientes: Trabajarás con una cartera mixta de clientes y prospectos en el área de Palma de Mallorca (pymes)., • Visitas a clientes: Establecerás relaciones sólidas y duraderas., • Evaluación de necesidades: Identificarás las necesidades de los clientes y propondrás soluciones efectivas., • Venta de productos y servicios: Impulsarás las soluciones de nuestro portafolio en la venta de soluciones de impresión, servicios de comunicación e IT., • Calidad del servicio: Velarás por la satisfacción y calidad del servicio ofrecido, desde las propuestas técnicas y económicas hasta la logística del mismo. ¿Qué necesitas? • Residir en la provincia., • Formación específica en informática (valorada)., • Experiencia mínima de 2 años en funciones comerciales y prospección., • Vehículo propio., • Inglés medio (valorado). ¿Qué ofrecemos? • Crecimiento profesional: Incorporación al equipo de venta directa de Ricoh, compartiendo experiencias y mejores prácticas con compañeros en un entorno colaborativo. Por supuesto, te ofrecemos contrato indefinido, además de un plan de formación y carrera adaptado a tus expectativas., • Equilibrio trabajo-vida: Disfruta de teletrabajo y una jornada intensiva durante más de dos meses en verano, los viernes, los pre-festivos y la tarde de tu cumpleaños, para que la celebres cómo se merece., • Excelente clima laboral: Nos encanta celebrar nuestros éxitos como una gran familia. No te pierdas nuestras fiestas de Navidad, Summer Party y otros eventos solidarios y deportivos. ¡Incluso tenemos una banda y DJ que siempre nos animan con la mejor música!, • Retribución flexible: Con Ricoh Flex, puedes adaptar tu retribución a tus necesidades. Encuentra beneficios como formación, salud, transporte, restaurantes, guardería y más, además de disfrutar de descuentos en nuestro Ricoh Club.

SENIOR ACCOUNT MANAGER – SECTOR SANITARIO Esta posición representa a la Compañía directamente ante los clientes y el público en general de forma ética y consistentemente fiable. Vende los productos y servicios de ICU Medical para alcanzar o superar la cuota asignada. Prospecta y cualifica clientes que necesiten los productos y servicios de la Compañía. Funciones: • Trabaja en estrecha colaboración con profesionales sanitarios cualificados en consultas, entornos clínicos, centros de enfermería, hospitales de agudos, centros de larga estancia, atención domiciliaria, urgencias u otros entornos asistenciales alternativos, para garantizar que la Compañía cubre las necesidades específicas de los clientes., • Presta servicio y soporte posventa para mantener relaciones positivas con los clientes e identificar nuevas oportunidades de crecimiento de ingresos., • Es responsable de presentar diversos informes, incluidos listados de contactos y cuentas, así como planes de negocio, al Regional Business Manager de forma puntual y precisa., • Colabora estrechamente con el Key Account Manager en el mantenimiento y crecimiento de las ventas en las cuentas más grandes e importantes de la región. Responsabilidades: • Vender los productos y servicios de la Compañía en los volúmenes necesarios para alcanzar o superar las cuotas del territorio asignado, manteniendo y mejorando constantemente la posición competitiva de la Compañía., • Trabajar con los clientes ya establecidos del territorio asignado para optimizar el uso de los productos y servicios de la Compañía, aportando el máximo valor a los clientes y a sus pacientes. Este valor abarca los ámbitos clínico, financiero, de reembolso, de calidad y de fiabilidad de productos y servicios., • Prospectar nuevos clientes que puedan obtener el mayor potencial de utilización y beneficio de los productos y servicios de la Compañía. Identificar nuevos protocolos médicos para las terapias que ofrecen los productos de la Compañía., • Trabajar de forma continua en la mejora de los conocimientos propios y de las habilidades comerciales, para aportar mayor valor a los clientes actuales y potenciales y a la organización., • Mantener registros precisos y actualizados de la actividad comercial del territorio asignado y presentar los informes requeridos al Regional Business Manager de forma puntual y precisa. Estos informes incluyen, entre otros: registros de clientes del territorio, actualizaciones y previsiones de ventas, informes semanales de gastos, informes mensuales y planes de negocio anuales., • Responsable del éxito o fracaso del territorio asignado en términos de reputación y rentabilidad de la Compañía., • Dentro de las políticas y procedimientos establecidos por la Compañía, la persona titular debe emplear amplias habilidades de planificación y toma de decisiones creativas para alcanzar los objetivos, siendo responsable de los resultados finales y de la rentabilidad de su territorio. Conocimientos técnicos y habilidades: • Grado o licenciatura en Administración de Empresas o formación/experiencia equivalente., • De cero a dos años de experiencia en ventas relacionadas con el sector sanitario., • Se valorará especialmente la experiencia previa en el sector médico o sanitario., • Se valorará el conocimiento de catalán/mallorquín., • Habilidades demostradas de prospección, venta y negociación en el sector de dispositivos médicos o afines, incluyendo networking y desarrollo de alianzas., • Conocimiento de los productos de la Compañía y de la competencia., • Conocimiento de las políticas y procedimientos de ventas y marketing del sector de dispositivos médicos o afines, de los protocolos de reembolso/financiación y comprensión del negocio del cliente., • Competencias informáticas para el uso práctico de correo electrónico, PowerPoint, procesador de textos y hojas de cálculo., • Capacidad formativa para instruir eficazmente a los clientes y demostrar los productos y servicios de la Compañía., • Habilidades eficaces y creativas para la resolución de problemas de los clientes., • Habilidades demostradas de comunicación verbal, escrita y de presentación., • Capacidad analítica y financiera demostrada para identificar patrones, extraer conclusiones de los datos y relacionarlos con las necesidades del negocio. Aptitudes: • Capacidad para usar la imaginación y la inventiva para generar ideas, enfoques y/o soluciones novedosas que mejoren la rentabilidad de la Compañía., • Capacidad de adaptación y respuesta rápida ante cambios en el entorno laboral y en el sector., • Capacidad para gestionar adecuadamente tanto los éxitos como los contratiempos., • Capacidad para trabajar bajo presión y en situaciones de estrés., • Capacidad para emplear métodos y estrategias de comunicación que influyan en la consecución de los resultados deseados., • Capacidad para establecer y mantener credibilidad, confianza y relaciones positivas., • Capacidad para utilizar eficazmente los materiales formativos y de apoyo., • Capacidad para gestionar eficazmente el territorio asignado en cuanto a planificación estratégica, organización, previsión de ventas, fijación de objetivos y rentabilidad. Planificación y toma de decisiones: Las directrices se establecen generalmente en forma de metas u objetivos cuya consecución requiere varias semanas o meses. Impacto y alcance: • Al tratarse de una posición de gran visibilidad ante clientes, competidores y público en general, cualquier actuación poco ética o poco fiable podría afectar gravemente a la reputación, las relaciones públicas y, en última instancia, a las ventas y la rentabilidad de la Compañía., • Un juicio erróneo, una planificación estratégica, decisiones y/o recomendaciones equivocadas podrían provocar pérdida de ventas y el incumplimiento de objetivos críticos., • No reaccionar a tiempo ante cambios en las condiciones del mercado podría suponer la pérdida de clientes actuales y potenciales, así como de ventas., • Una estrategia deficiente de previsión de ventas podría generar costes excesivos de fabricación e inventario, reducción de beneficios y una asignación inadecuada de ingresos., • Representa a la Compañía ante sus clientes actuales y potenciales de forma ética y consistentemente fiable. Relaciones internas y externas clave: • Regional Business Managers – Ventas, • Key Account Manager – Ventas, • Area Vice Presidents – Ventas, • Personal de Marketing, • Clientes, • Distribuidores, • Médicos y personal hospitalario, • VP de Ventas

En IMD Clínicas Capilares, con más de 25 años de experiencia y presencia nacional, buscamos incorporar un/a Asesor/a Comercial para nuestra clínica de Palma de Mallorca. Si tienes experiencia comercial, disfrutas tratando con clientes y te motiva cerrar ventas y superar objetivos, ¡queremos conocerte! 🚀 🎯 ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de acompañar a clientes que ya han mostrado interés en nuestros tratamientos, desde el primer contacto hasta el cierre de la venta. Entre tus funciones estarán: • Atender y asesorar a clientes interesados., • Presentar tratamientos y soluciones., • Detectar necesidades y resolver dudas., • Gestionar objeciones y presentar presupuestos., • Realizar seguimiento de oportunidades., • Cerrar ventas y alcanzar objetivos comerciales. 💰 ¿Qué ofrecemos? ✅ 24.000 € brutos/año de salario fijo, en 12 pagas. 🔥 Comisiones SIN TECHO. 📄 Contrato indefinido desde el primer día. 🎓 Formación inicial y acompañamiento. 🏢 Estabilidad en una empresa consolidada. 📈 Posibilidad de desarrollo profesional. 🚀 Incorporación inmediata. 🏆 ¿Qué buscamos? Sobre todo, que sepas vender. Buscamos personas con: • Experiencia en venta directa., • Experiencia trabajando con objetivos y cierre de ventas., • Buenas habilidades de comunicación y negociación., • Orientación a resultados y ambición comercial., • Capacidad para generar confianza y gestionar objeciones., • Manejo básico de herramientas informáticas. 👉 No necesitas experiencia en el sector capilar. Te formaremos en nuestros tratamientos y productos. Valoraremos especialmente experiencia en seguros, automoción, inmobiliaria, telecomunicaciones, estética, salud, retail o servicios. 🕐 Horario 📍 Jornada completa y presencial en Palma de Mallorca. 📅 Horario dentro de la franja de 10:00 a 20:00 h. 🔄 Turnos rotativos según las necesidades de la clínica. 📆 Sábados alternos de 10:00 a 14:00 h. 🚀 Si te gusta vender y quieres que tus resultados tengan recompensa, esta oportunidad es para ti. 💰 24.000 € fijo + comisiones sin techo + contrato indefinido. 👉 Inscríbete y únete al equipo comercial de IMD Clínicas Capilares.

Cooper Consumer Health Vemedia Pharma Hispana, como parte del grupo Cooper Consumer Health, es una empresa europea especializada en el desarrollo, producción y distribución de una amplia gama de productos de autocuidado de venta libre (OTC). Nuestro portfolio abarca desde complementos alimenticios hasta productos sanitarios y medicamentos, incluyendo marcas reconocidas en el sector. Si quieres dejar huella, este es tu lugar. Buscamos un Delegado Comercial para el canal Farmacias en Baleares - Mallorca, con ganas de generar un IMPACTO REAL y sumarse a un proyecto ambicioso y transformador. Aquí encontrarás un entorno de colaboración, mentalidad emprendedora y crecimiento profesional continuo. Responsabilidades claves • Gestión de clientes y ventas - Representar y promocionar nuestro portafolio en farmacias y distribuidores clave, estableciendo relaciones sólidas, detectando nuevas oportunidades de negocio y garantizando una rotación óptima de productos., • Estrategia y planificación comercial - Diseñar y ejecutar rutas de visita estratégicas, priorizando clientes según su potencial, e implementar acciones comerciales alineadas con los objetivos de la empresa, incluyendo visibilidad en el punto de venta., • Estrategia de ventas basada en tres pilares clave (DVR) Distribución: Asegurar la presencia de nuestros productos en los puntos de venta clave, optimizando su disponibilidad para los clientes. Visibilidad: Implementar estrategias que maximicen la exposición de nuestras marcas en farmacias y distribuidores, incluyendo exhibiciones y materiales promocionales. Recomendación: Fomentar la preferencia por nuestros productos a través de la formación de clientes y farmacéuticos, asegurando que conozcan sus beneficios y diferenciación en el mercado. • Formación y presentación de productos - Realizar presentaciones y sesiones formativas para garantizar que los clientes comprendan el valor y posicionamiento de nuestras soluciones., • Análisis de mercado y reportes - Monitorizar tendencias y competencia mediante herramientas como Salesforce y CRM, asegurando la actualización constante de información clave para la toma de decisiones., • Optimización y resolución de incidencias - Gestionar incidencias comerciales de manera proactiva y proponer mejoras en los procesos para optimizar la eficiencia y alcanzar los objetivos comerciales. Requisitos • Experiencia previa en ventas o gestión comercial, preferiblemente en el sector farmacéutico o de productos OTC., • Conocimiento del entorno en la zona de trabajo y alrededores, idealmente con relación previa con las farmacias de mayor potencial., • Conocimiento del entorno regulatorio en productos farmacéuticos y OTC será valorado., • Disponibilidad para viajar dentro de la región asignada., • Carnet de conducir vigente, ya que el puesto requiere desplazamientos frecuentes dentro de la región. Competencias • Capacidad para trabajar de manera autónoma, orientado a resultados y con una alta capacidad de organización. Alta capacidad de autogestión y organización del tiempo., • Habilidades sobresalientes en comunicación, negociación y persuasión., • Proactividad y capacidad para anticiparse a las necesidades del mercado., • Adaptabilidad y disposición para colaborar en equipo en un entorno dinámico., • Visión analítica basada en datos para la toma de decisiones y la mejora del rendimiento comercial. Ofrecemos • Salario fijo competitivo., • Un atractivo bonus basado en cumplimiento de objetivos., • Seguro de salud Adeslas + Dental., • Herramientas de trabajo - Móvil, Ipad, coche de empresa y tarjeta de combustibles., • Ayudas mensuales para guardería y apoyo económico anual para gastos escolares., • Dietas diarias cubiertas., • Entorno dinámico y oportunidades de desarrollo.

En AUTOVIDAL seguimos impulsando una forma de entender la movilidad basada en la experiencia, la cercanía y la evolución constante. Somos una empresa familiar fundada en 1921, con presencia consolidada en Mallorca y una propuesta de valor apoyada en un amplio stock de vehículos, un enfoque multimarca y servicios de movilidad en constante evolución. La compañía destaca además por su apuesta por la innovación y por la venta de vehículos también en entorno digital Buscamos incorporar un/a Asesor/a Comercial de Automoción con orientación a resultados, vocación de servicio y pasión por el sector, para acompañar a cada cliente durante todo el proceso de compra y contribuir al crecimiento comercial de la compañía. ¿Cuál será tu misión? Ofrecer una experiencia de compra excelente, asesorando de forma personalizada a clientes interesados en vehículo nuevo, seminuevo u ocasión, detectando sus necesidades y acompañándoles hasta el cierre de la operación. Tus principales responsabilidades: • Atención y asesoramiento comercial presencial, telefónico y digital., • Detección de necesidades y presentación de vehículos y soluciones de movilidad adaptadas a cada cliente., • Gestión integral del proceso de venta, desde la primera toma de contacto hasta la entrega del vehículo., • Elaboración y seguimiento de ofertas comerciales., • Captación y fidelización de clientes., • Gestión y actualización de oportunidades en CRM., • Cumplimiento de objetivos comerciales y de calidad de servicio., • Coordinación con los equipos de financiación, entrega y postventa para garantizar una experiencia excelente. Qué buscamos: • Experiencia previa en venta comercial, idealmente en automoción, retail o sectores orientados al cliente., • Alta capacidad de comunicación, negociación y cierre., • Perfil proactivo, dinámico y orientado a objetivos., • Pasión por la atención al cliente y sensibilidad comercial., • Manejo habitual de herramientas digitales y CRM., • Permiso de conducir B., • Valorable conocimiento del sector automoción y de producto., • Imprescindible nivel alto de inglés, con capacidad para atender, asesorar y negociar con clientes en este idioma., • Imprescindible residir en MALLORCA Qué ofrecemos: • Incorporación a una empresa sólida y consolidada en el sector., • Proyecto estable dentro de un entorno profesional dinámico y orientado a cliente., • Formación de producto y acompañamiento en la incorporación., • Retribución compuesta por fijo + variable. ( Franja salarial entre 25000€ - 35000€ brutos anuales) ¿Te gustaría formar parte de AUTOVIDAL? Si te motiva el trato con cliente, disfrutas del entorno comercial y quieres crecer en una empresa referente en automoción en Mallorca, nos encantará conocerte.

Grupo SAMPOL, lideres en la transición energética y digital hacia un planeta más sostenible, llevamos más de 90 años de pasión por la innovación creando y diseñando soluciones de ingeniería aplicada con especial foco en la energía, la digitalización, las telecomunicaciones y las instalaciones integrales. En plena fase de expansión del Grupo hemos llevado a cabo: • +4.000 proyectos, • Proyectos internacionales en 26 países y 4 continentes, • +1.000MW de energía eléctrica instalada, • +2.000 profesionales por todo el mundo Aspiramos a un futuro aún más grande, donde la innovación y el crecimiento sean nuestras señas de identidad, por ello buscamos ampliar nuestro equipo incorporando un/a Técnico/a de contabilidad especialista para incorporarse en Palma de Mallorca. ¿Cuál será tu misión? • Ejecutar procesos de cierres contables completo complejos, • Gestión de impuestos y notificaciones complejos, • Elaboración y análisis de balances y estados financieros del área encomendada, • Gestión de auditorías., • Preparación documental compleja., • Coordinación con asesores externos total, incluida la realización y análisis de consultas complejas., • Gestiones con administraciones públicas complejas., • Especialista normativo total sobre su ámbito de actuación., • Gestión con otras áreas sobre temas nuevos o complejos. -Responsable de la formación del resto de perfiles del área. • Propuestas mejora de procesos dentro de su ámbito de actuación. ¿Qué esperamos de ti? • Grado en Administración, economía o similar., • Conocimientos avanzados de contabilidad., • Conocimientos avanzados de ofimática., • Experiencia mínima de 3 años, • Nivel intermedio de Inglés, • Capacidad de análisis, habilidad de la comunicación, adaptación y trabajo en equipo. ¿Qué te ofrecemos? • Proyectos desafiantes: Formaras parte de un gran equipo de grandes profesionales que aúna talento y compromiso obteniendo una visión global y transversal en proyectos innovadores y de referencia a nivel internacional., • Desarrollo profesional: Contarás con oportunidades internas de desarrollo y promoción dentro del Grupo, además de una inversión constante en la mejora de talento a través de formación continua. Formación flexible en inglés sin coste para ti., • Bienestar: Disfrutamos de un excelente ambiente de trabajo que fomenta el trabajo en equipo, la colaboración y el respeto mutuo; estabilidad laboral; seguro de salud para ti y para tu familia dentro de un plan de retribución flexible; beneficios exclusivos como descuentos en viajes, gasolineras, gimnasios, universidades online, etc; flexibilidad en el horario de entrada y en el tiempo de comida; posibilidad de disfrute de vacaciones en formato de días completos, mañanas o tardes y viernes jornada intensiva durante todo el año. También contarás con una herramienta de acceso flexible a tu sueldo con opción de anticipos y reducciones fiscales en gastos de comida, transporte público, guarderías y formación., • Employee Experience: Te brindaremos el apoyo y la guía que necesitas para alcanzar tu máximo potencial sintiéndote escuchado/a y acompañado/a en todo momento., • Cultura de respeto a la diversidad: Impulsamos la inclusión sociolaboral y nos comprometemos con los principios de igualdad y de tolerancia cero frente a todo tipo de discriminación., • Sostenibilidad: Formaras parte de una empresa que aboga y promueve el uso de energías limpias y la transición energética a través de la reducción de huella de carbono para un futuro mejor. ¿Construimos el futuro? ¡Únete a SAMPOL!

Qué estamos buscando En Cosentino (www.cosentino.com) estamos buscando un Gerente del City Center para unirse a nuestro centro ubicado en Mallorca. Los City Centers son un ejemplo del compromiso total de Cosentino con la comunidad de arquitectura y diseño (AD). El City Center es el epicentro del modelo comercial de Cosentino, y su misión es proporcionar una experiencia inspiradora que atraiga y motive a diseñadores, consumidores finales, arquitectos y todos los socios comerciales de Cosentino. Es un centro para nuestra comunidad global y una herramienta para mostrar la versatilidad de nuestros materiales y marcas. Cuáles serán tus funciones El Gerente del City Center de Cosentino gestiona una cartera de cuentas de diseñadores de interiores residenciales, construye una sólida red de socios locales, supervisa las operaciones diarias del equipo del City Center, genera leads de alta calidad en colaboración con el equipo de ventas de Cosentino y asegura un crecimiento rentable en la cuota de mercado. Tus principales responsabilidades serán: Ventas • Desarrollar y construir relaciones con arquitectos y diseñadores clave en la zona., • Gestionar clientes clave: planificación, visitas, desarrollo de relaciones, ventas, etc., • Identificar oportunidades de venta y hacer seguimiento hasta el cierre., • Liderar y motivar al equipo de diseño para aumentar las ventas y el reconocimiento de marca., • Acelerar el reconocimiento de marca mediante posicionamiento efectivo, formación de producto y diferenciación., • Gestionar relaciones mediante visitas presenciales fuera del showroom y generar ventas según los objetivos asignados. Desarrollo de Negocio • Identificar estrategias, prioridades y marcos de acción (comerciales, promocionales, marketing, gestión, informes, etc.)., • Coordinar y alinear al equipo del City Center para asegurar el cumplimiento de sus funciones., • Apoyar al equipo en la identificación y evaluación de oportunidades de negocio, incluyendo el seguimiento de la competencia., • Maximizar la sinergia entre oportunidades comerciales y promocionales., • Captar tendencias del mercado a través de eventos externos, seminarios, etc., • Actuar como representante de marca en actividades de asociaciones, universidades, etc., • Promocionar y co-publicitar por región para todas las marcas con coordinación corporativa, incluyendo esfuerzos en puntos de venta (vitrinas y muestras)., • Mejorar la eficiencia y los niveles de servicio. Comunidad y Eventos • Identificar actividades con impacto potencial en ventas, alineadas con la misión de Cosentino., • Planificar eventos y actividades con el equipo del City Center., • Controlar presupuestos y cuentas de resultados (P&L)., • Analizar el retorno de inversión (ROI) de cada actividad., • Asegurar la ejecución de eventos conforme a las políticas de la empresa. Qué necesitas para tener éxito Requisitos: • Más de 5 años de experiencia en ventas en el sector de la construcción o técnico., • Más de 5 años de conocimiento del mercado de la construcción, arquitectos y diseñadores de interiores., • Más de 3 años gestionando equipos pequeños. Conocimientos requeridos: • Habilidad demostrada en generación de informes de ventas, gastos, visitas, etc., • Conocimiento del ciclo de ventas en el sector., • Gestión exitosa de equipos, marketing, atención al cliente y operaciones comerciales., • Conocimiento del sector de la construcción., • Manejo de Salesforce y otros sistemas de gestión de pedidos. Deseable: • Conocimiento profundo del sector. Formación académica deseada: • Título universitario en Arquitectura, Diseño de Interiores, Ingeniería o Administración de Empresas., • MBA. Habilidades requeridas: • Orientación a la generación de ventas rentables., • Excelente comunicación verbal y escrita., • Capacidad para interactuar con todos los niveles de la industria y la organización., • Capacidad para organizar eventos de alto nivel para arquitectos y diseñadores., • Capacidad para cerrar ventas., • Capacidad para interpretar estados financieros., • Inspirador, creativo, con visión de tendencias., • Proactivo, orientado al cliente, innovador. Qué ofrecemos Una gran oportunidad de liderar uno de nuestros Cities más emblemáticos. Acerca de Cosentino En COSENTINO nuestro propósito es inspirar a las Personas a través de espacios innovadores y sostenibles. Somos el productor líder mundial de superficies arquitectónicas y decorativas. Nuestros productos están diseñados para brindar soluciones innovadoras y funcionales tanto para el hogar como para espacios comerciales, como encimeras de cocina y baño, espacios abiertos al aire libre, fachadas, etc. Innovación, sostenibilidad, funcionalidad y belleza describen nuestra propuesta de valor para los diferentes actores del mercado y cliente final www.cosentino.com Con presencia en más de 100 países y 5 continentes, nuestro negocio sigue creciendo constantemente en todas las geografías. así como oportunidades de carrera para personas talentosas como tú. Cosentino es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo: Cosentino está comprometida con el principio de igualdad de oportunidades laborales para todos los empleados y con proporcionar a los empleados un entorno laboral libre de discriminación y acoso. Todas las decisiones de empleo en Cosentino se basan en las necesidades comerciales, los requisitos del trabajo y las calificaciones individuales, sin distinción de raza, color, religión o creencias, nacionalidad, clase social, origen étnico, sexo o situación de embarazo, edad, discapacidad física, mental o sensorial, enfermedad, orientación sexual, identidad y/o expresión de género, estado civil o pareja de hecho, historial médico familiar o información genética, estado familiar o parental. Cosentino no tolerará la discriminación o el acoso por ninguna de estas características.

En 3digits llevamos más de 30 años resolviendo desafíos tecnológicos con soluciones avanzadas en Desarrollo de Software, Sistemas, Comunicaciones y Ciberseguridad. Lo que nos diferencia es nuestra combinación única de visión global, escucha activa al cliente y especialización, garantizando que cada solución esté alineada con las necesidades reales de nuestros clientes. No vendemos tecnología por vender. Comprendemos primero el negocio, detectamos el problema y proponemos la mejor respuesta. Centramos nuestra oferta en medianas y grandes compañías y en Administración Pública. Tenemos un currículum muy extenso de soluciones y clientes en estos ámbitos. En estos momentos precisamos incorporar: Un/a Técnico/a de soporte de TI cuya misión será brindar soporte de primer nivel. ¿Cómo será tu día a día? Atender y resolver incidencias y solicitudes de soporte técnico de forma eficiente. Diagnosticar problemas de hardware y software en equipos de escritorio, portátiles, dispositivos móviles, impresoras y otros periféricos. Proporcionar soporte en el uso de aplicaciones y herramientas de productividad, tanto en remoto como presencialmente (en menor medida). Registrar y documentar incidencias en el sistema de ticketing. Gestionar cuentas de usuario: perfiles, contraseñas y permisos de acceso. Realizar copias de seguridad, restauración de datos y mantenimiento preventivo de sistemas y equipos. Requisitos mínimos: Experiencia previa en soporte técnico de TI (mínimo 2 años). Administración de Active Directory. Conocimientos en sistemas operativos Windows y Microsoft365: Office, Teams, Sharepoint e Intune. Conocimientos básicos de electrónica de redes, incluyendo cableado e instalaciones, configuración IP, switching, seguridad perimetral y resolución de problemas de conectividad. Habilidad para diagnosticar y solucionar problemas de hardware y software en equipos de escritorio, portátiles y dispositivos móviles. Se valorarán muy positivamente capacidades como: trabajo en equipo, capacidad para trabajar bajo presión, responsabilidad, proactividad, gusto por el detalle y la excelencia. Disponibilidad para viajar de forma puntual. Si te unes al equipo de 3digits, conseguirás beneficios como: Contrato indefinido. Salario acorde a la experiencia, posición y mercado. Plan de incentivos departamental. Múltiples opciones de retribución flexible. Conciliación vida familiar y laboral: horario de entrada y salida flexible y jornada intensiva los viernes. 24 días laborales de vacaciones y 1 día libre por tu cumpleaños. Plan de certificaciones oficiales: fomentando el desarrollo personal y profesional de nuestros compañeros ofrecemos planes de formación y certificación oficial, donde además de pagar el examen, recompensamos económicamente la obtención de cada certificación. Planes de carrera: fomentamos la evolución profesional a través de la promoción interna. Proyectos de alto nivel tecnológico, entorno profesional altamente cualificado e innovación continua. ¡Únete a nosotros, tendrás la oportunidad de trabajar en múltiples proyectos simultáneos en un ambiente y equipo comprometido.

¿Has desarrollado buena parte de tu carrera profesional como directivo/a, gerente, responsable de negocio, consultor/a o liderando equipos y proyectos? Quizá tu siguiente etapa profesional no sea cambiar de empresa, sino liderar tu propio proyecto empresarial. INTEDYA continúa desarrollando su red internacional y abre un proceso de selección de nuevos perfiles para la Dirección de Oficinas Asociadas. No buscamos cubrir un puesto directivo convencional. Buscamos profesionales con una trayectoria consolidada que se encuentren en un momento de su carrera en el que quieran capitalizar su experiencia, conocimiento y relaciones profesionales desarrollando un negocio propio, pero sin tener que empezar desde cero. La persona seleccionada asumirá la dirección y desarrollo de una Oficina Asociada INTEDYA en su ámbito geográfico, integrada en una organización internacional especializada en consultoría, auditoría, formación y soluciones tecnológicas para la gestión empresarial. ¿Qué supone incorporarse como Director/a Asociado/a? Liderar y desarrollar un proyecto empresarial propio. Representar localmente a una firma internacional y desarrollar su posicionamiento en el mercado. Crear y gestionar progresivamente un equipo profesional. Desarrollar relaciones comerciales y una cartera propia de clientes. Gestionar la actividad y los resultados de su Oficina. Y hacerlo contando desde el inicio con la marca, metodología, tecnología, formación, soporte técnico y comercial, herramientas de gestión y experiencia acumulada por la red internacional de INTEDYA. ¿Qué perfiles estamos seleccionando? Profesionales con una trayectoria relevante, preferentemente superior a 10 años, en posiciones de dirección, gerencia, desarrollo de negocio, gestión comercial, consultoría, dirección de proyectos o gestión de equipos. Personas con conocimiento del tejido empresarial de su zona, capacidad para generar relaciones profesionales y comerciales, autonomía, iniciativa y clara orientación a resultados. Y, especialmente, profesionales que comprendan que esta oportunidad supone emprender y asumir la dirección de su propio negocio, integrándose en el modelo empresarial de INTEDYA. Las candidaturas pasan por un proceso de evaluación y selección en el que analizamos trayectoria, capacidades, adecuación al proyecto y condiciones necesarias para desarrollar el negocio. Si estás en ese momento profesional y consideras que tu experiencia puede encajar con lo que buscamos, presenta tu candidatura.

Emoveere Consulting s.l. somos una empresa especializada en servicios integrales de RRHH y Outsourcing para la mejora de la eficiencia empresarial. Nuestra misión es el desarrollo y la excelencia profesional en la gestión de Recursos Humanos implementando soluciones enfocadas a la consecución de objetivos concretos. Agilizamos los procesos aportando las capacidades tecnológicas adecuadas para la mejora continua de las empresas. Desde Emoveere Consulting S.L. creemos en la cultura de valores como eje de una buena gestión del capital humano. Nuestro activo más valioso es nuestro equipo, nuestra gente. La diversidad es lo que hace grande y fuerte al equipo en todos los sectores. Un equipo de personas con un solo deseo: conseguir que el todo sea mayor que la suma de las partes. Queremos impulsar las capacidades individuales en un marco de colaboración que permita aportar un valor añadido a los desarrollos y proyectos en los que participamos. Somos una empresa 2.0 innovadora donde las personas son muy importantes para nosotros. La ética, transparencia, imparcialidad e independencia forman parte de nuestra filosofía. Por ampliación de equipo en importante cliente sector turístico internacional ✈️ ⛵️ ubicado en Palma, estamos buscando un/a Project Manager de Ciberseguridad para incorporarse al área de seguridad de la compañía. 1. Responsabilidades Principales Gestión del Ciclo de Vida del Proyecto: Definir alcance, objetivos, entregables, cronograma y presupuesto para proyectos de ciberseguridad (implementación de SIEM, arquitectura Zero Trust, gestión de identidades/IAM, fortalecimiento de la cadena de suministro, respuesta a incidentes, etc.). Gestión de Riesgos y Cumplimiento: Coordinar el tratamiento de riesgos velando por el cumplimiento de normativas (GDPR, ISO/IEC 27001, NIS2, PCI-DSS, NIST SP 800-series). Coordinación Técnica y Operativa: Servir de enlace entre los equipos técnicos de seguridad (CISO, ingenieros, analistas SOC) y los stakeholders del negocio o clientes internos. Control de Proveedores: Realizar el seguimiento operativo y ejecutivo de los proyectos en curso (pentesting, consultoría externa, auditorías de cumplimiento, adquisición de licencias y herramientas). Métricas e Informes: Definir, mantener e informar los KPI y KRI del proyecto ante la alta dirección y comités de seguridad. Comunicación : Comunicar de forma proactiva el estado de los proyectos y anticipar desviaciones o impactos sobre la planificación. 1. Conocimientos y Competencias Técnicas (Requeridos) Gestión de Proyectos: Dominio de metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y tradicionales (PMP/Waterfall), con manejo avanzado de herramientas como Jira, Confluence, MS Project o Asana. Fundamentos de Ciberseguridad: Conocimiento sólido de marcos de seguridad NIST CSF, ISO 27001, CIS Controls y modelos de análisis de amenazas. Manejo de conceptos de seguridad en la nube (AWS, Azure, GCP), arquitectura de red, PAM/IAM, criptografía y análisis de vulnerabilidades entre otros. Normativa y Privacidad: Conocimiento de la legislación aplicable (GDPR, NIS2, DORA, etc.). 1. Capacitación y Requisitos Académicos Formación: Grado/Licenciatura en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Ciberseguridad o disciplina técnica equivalente (o experiencia equivalente demostrable). Experiencia Mínima: +3-5 años como Project Manager en entornos de TI/Tecnología. Al menos 2-3 años gestionando específicamente proyectos de ciberseguridad o infraestructura segura. 1. Certificaciones Valorables Gestión de Proyectos: PMP® ( Project Management Professional ), PMI-ACP®, PRINCE2 o Certified ScrumMaster (CSM). Ciberseguridad / Gobierno: CISM ( Certified Information Security Manager ) o CISA ( Certified Information Systems Auditor ). CISSP ( Certified Information Systems Security Professional ) - altamente valorado. CompTIA Security+ o CRISC ( Certified in Risk and Information Systems Control ). 1. Habilidades Blandas (Soft Skills) Comunicación Transversal: Capacidad para traducir complejidad técnica en lenguaje comprensible para la directiva y usuarios de negocio. Liderazgo e Influencia: Capacidad para coordinar equipos multidisciplinares sin autoridad jerárquica directa. Pensamiento Crítico y Resolución de Problemas: Calma y estructura metódica bajo situaciones de alta presión o incidentes de seguridad. Trabajo en equipo: colaboración activa, aprendizaje continuo y orientación a resultados ¿Qué ofrecemos? Trabajo 100% remoto Horario flexible real Salario según experiencia y perfil candidato Pago del 100% exámenes de certificación oficial. Pago parcial de cualquier curso de IT/Data. Y mucho más.. Si tu perfil se ajusta al puesto y estás emocionado en formar parte de nuestro equipo, ¡nos encantaría saber de ti! ¡Únete a nuestro equipo! ¡En Emoveere Consuting Consultores apostamos por ti! No dudes en escribirme: ✉️ lvidal@emoveere.com

Fisioterapeuta, logopeda y terapeuta ocupacional - Especialista en Inclusión Educativa y Apoyo Psicoeducativo Emocional Technologies 22 SL Ubicación: Mallorca Jornada: Parcial / variable según planificación Modalidad: Presencial e itinerante en centros educativos Sobre emocional En emocional.com combinamos tecnología, salud mental y compromiso social. Colaboramos con más de 20.000 personas y más de 200 entidades en proyectos de intervención, formación y prevención, desarrollando soluciones innovadoras en el ámbito de la salud mental, la inclusión educativa y la intervención social. Sobre el puesto Buscamos profesionales titulados/as en Terapia Ocupacional, Logopedia o Fisioterapia para incorporarse a un equipo especializado en inclusión educativa y apoyo psicoeducativo . La persona seleccionada participará en actuaciones de asesoramiento, formación y seguimiento a equipos educativos que trabajan con alumnado con necesidades específicas de apoyo educativo, especialmente en contextos donde se requiere una atención especializada vinculada a la autonomía, la accesibilidad, la comunicación y la participación en el entorno escolar. Funciones Entre las principales actuaciones del puesto se incluyen: Asesoramiento a profesionales educativos en medidas de apoyo e inclusión. Orientación sobre estrategias educativas adaptadas a las necesidades del alumnado. Apoyo en la detección y reducción de barreras para la participación y el aprendizaje. Colaboración en el diseño y seguimiento de planes de actuación individualizados. Apoyo en la implementación de medidas de accesibilidad, autonomía y comunicación. Formación y sensibilización a equipos docentes. Coordinación con equipos de orientación, equipos docentes y otros profesionales del centro. Registro y seguimiento de las actuaciones realizadas. Requisitos Licenciatura, Grado o equivalente en alguna de las siguientes titulaciones: --> Fisioterapia --> Logopedia --> Terapia Ocupacional Interés y/o experiencia en inclusión educativa, necesidades educativas especiales o apoyo psicoeducativo. Capacidad para trabajar de forma coordinada con equipos educativos e interdisciplinarios. Disponibilidad para desplazamientos a centros educativos. Certificado negativo de delitos sexuales, o disponibilidad para aportarlo antes de la incorporación. Se valorará Formación o experiencia en discapacidad motora, inclusión educativa, DUA, accesibilidad, SAAC, autonomía personal o productos de apoyo. Experiencia previa en centros educativos o servicios de apoyo a alumnado con necesidades educativas especiales. Experiencia en formación o asesoramiento a equipos docentes. Participación en proyectos, investigaciones o publicaciones relacionadas con inclusión educativa, discapacidad o necesidades educativas especiales. Condiciones del puesto Jornada parcial / variable según perfil y planificación. Intervención presencial en centros educativos. Trabajo dentro de un equipo especializado en inclusión y apoyo psicoeducativo. Incorporación prevista en los próximos meses. Proyecto estable vinculado al ámbito educativo y social. Para postular Envíanos correo indicando en el asunto: " Inclusión Educativa Mallorca” y adjuntando: CV actualizado. Título universitario. Certificados de formación complementaria relacionada, si se dispone de ellos. Documentación acreditativa de experiencia profesional, si se dispone de ella. Vida laboral Certificado negativo de delitos sexuales.. alejandra@emocional.com laura@emocional.com belen@emocional.com carla@emocional.com pedro@emocional.com En nuestro proceso de selección promovemos la igualdad de oportunidades. Se valorará positivamente disponer de certificado de discapacidad igual o superior al 33%. ¡Te esperamos!

En CAD & BIM SERVICES somos especialistas en metodología BIM, estando presentes en la actualidad en el desarrollo de los principales proyectos de implantación BIM en España. A lo largo de más de 15 años de trayectoria hemos desarrollado más de 1.000 proyectos nacionales e internacionales, lo que ha requerido de equipos multidisciplinares, innovación constante y de la aplicación de las técnicas novedosas en las diferentes áreas. Llevamos a cabo el diseño y cálculo de proyectos, con el trabajo de nuestros delineantes, modeladores e ingenieros. Actualmente estamos seleccionando un/a Técnico de PRL en Islas Baleares . Las principales funciones serían: Asegurar el cumplimiento de la normativa PRL en la obra. Elaboración de Evaluaciones de Riesgos específicas y PSS. Formación, información y control documental de los trabajadores. Gestionar la coordinación de actividades empresariales. Realizar el control, archivo y actualización documental. Realizar las investigaciones de accidentes/incidentes y elaborar planes de acción Requisitos: Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales. Valorable estar en posesión de otra formación + máster en PRL. Experiencia mínima de 2 años ejerciendo las funciones descritas. Conocimiento del sector de la construcción, eléctrico o instalaciones industriales. Persona con carácter, habilidades de comunicación y capacidad para resolver conflictos de forma constructiva. Disponibilidad para viajar. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Oportunidad de incorporación en importante ingeniería. Jornada completa. Plan de formación. En CBS, creemos en la ingeniería como motor de innovación y progreso; si buscas formar parte de un equipo que transforma ideas en soluciones reales y sostenibles, este es tu lugar. Si estas pensando en un cambio profesional y te parece interesante comenzar en una empresa puntera en el sector de la ingeniería, ¡Te estamos esperando!

¿Quieres formar parte del equipo de Serveo? Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo! En Serveo somos un equipo multidisciplinar, diverso e inclusivo, formado por más de 50.000 profesionales. Somos un referente en servicios de transporte, salud, industria, facility management y energía ofreciendo soluciones integrales, innovadoras y sostenibles. Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios y fomentando el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo. ¡Orgullosos/as de ser reconocidos como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España por Forbes 2023 y por Actualidad Económica (El Mundo) como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España 2024! ¿Qué buscamos? En Serveo estamos buscando un/a Facility Manager en Baleares, quien será el responsable de gestionar y desarrollar los contratos de Facility Management en su área de responsabilidad, asegurando la calidad del servicio, la rentabilidad y la satisfacción del cliente. Gestión integral de contratos de Facility Management, asegurando el cumplimiento de los objetivos de servicio, calidad y rentabilidad. Interlocución directa con clientes, desarrollando relaciones de confianza e identificando oportunidades de crecimiento. Planificación y supervisión de los servicios, resolviendo incidencias y optimizando la operativa. Seguimiento económico de los contratos: presupuestos, cierres mensuales, análisis de desviaciones y propuestas de mejora. Gestión de equipos: supervisión, desarrollo y dimensionamiento del personal. Coordinación con la Representación Legal de los Trabajadores. Participación en la elaboración de ofertas y apoyo al desarrollo de negocio. Formación Grado en Ingeniería Industrial, Eléctrica, Mecánica o similar. Experiencia Experiencia en gestión de contratos de servicios o mantenimiento Experiencia en entornos de instalaciones y/o mantenimiento. Valorables conocimientos del sector Facility Manager. Conocimientos: Valorable conocimientos en gestión económica (P&L, presupuestos, márgenes). Habilidades Perfil actitud proactiva, innovación, colaboración, organización, flexibilidad y polivalencia. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido : te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras. Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral. En este puesto tendrás: Flexibilidad horaria de entrada y salida Jornada continua en verano y festividades Política corporativa de teletrabajo (5 días al mes) Paquete retributivo competitivo: Retribución total altamente competitiva en el sector, compuesta por una retribución fija más una retribución variable Posibilidad de adherirse al Plan de Retribución Flexible (seguro médico, ticket guardería, abono transporte, entre otros). Desarrollo y proyección profesional : a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna. Excepcional ambiente de trabajo , en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día. En Serveo impulsamos una forma de trabajar que deja de lado las jerarquías y empodera a cada persona para ser líder en su día a día. Despierta tu talento. Impulsa tu futuro. Supérate con nosotros. ¡Conócenos más entrando en: Personas | Serveo - Impulsores de un mejor futuro !

Misión: Actuar como responsable principal de una cartera de clientes, coordinando de forma autónoma las gestiones diarias y los encargos recurrentes, tomando decisiones operativas y recomendaciones para el cliente con el apoyo técnico del equipo fiscal y legal. Garantizar una atención de alto nivel, con visión 360° del expediente y enfoque en calidad, cumplimiento y eficiencia.Funciones principales: Gestión integral de una cartera de clientes, principalmente de habla alemana, asegurando una atención cercana, eficiente y orientada a la fidelización. Organización y priorización de las tareas operativas del día a día, garantizando el cumplimiento de plazos y la correcta coordinación de cada expediente. Coordinación transversal con los distintos departamentos internos (fiscal, contable, mercantil, legal y administración) para ofrecer un servicio completo y alineado con las necesidades del cliente. Asesoramiento operativo a clientes, identificando necesidades y proponiendo soluciones prácticas con el respaldo del equipo técnico especializado. Gestión y supervisión de procesos mercantiles, incluyendo constitución de sociedades, cambios societarios, actas, poderes y demás trámites corporativos. Revisión y análisis básico de contabilidades. Preparación, organización y liderazgo de reuniones con clientes, actuando como punto de referencia y garantizando una comunicación clara y profesional. Elaboración de presupuestos, seguimiento económico de cuentas y control de facturación, velando por la rentabilidad y la correcta gestión financiera de cada cliente.Responsabilidades clave: Responsabilidad directa sobre la cartera asignada, garantizando continuidad, orden y cumplimiento de plazos. Toma de decisiones diarias sobre prioridades, próximos pasos y recomendaciones operativas, con escalado y validación técnica cuando proceda. Garantizar claridad y coherencia en la comunicación con el cliente (traducción de lo técnico a lo práctico). Asegurar una gestión documental excelente y trazabilidad completa del expediente. Identificar riesgos (plazos, documentación incompleta, incoherencias contables, incidencias recurrentes) y proponer acciones preventivas. Trabajar de forma altamente autónoma en casi todos los ámbitos del rol, coordinándose con fiscal/legal para aspectos técnicos o decisiones de mayor impacto con el/la responsable del equipo.Requisitos del puesto: Formación: FP / Grado (ADE, economía, finanzas, derecho, administración o similar). Se valorará formación complementaria en contabilidad, mercantil y en gestión de clientes. Experiencia: Mínimo 3-4 años en un puesto similar Idiomas: Re requiere un nivel de Alemán nativo, un nivel de Español profesional. Se valorará e dominio del inglés en ámbitos profesionales.Beneficios: Contrato indefinido Salario acorde a la experiencia Pertenencia a un equipo profesional, interdisciplinario e internacional Plan de formación orientado a las necesidades de proyectos y clientes Diversos beneficios sociales como descuentos en seguros médicos privados a través de la empresa, tarifas reducidas en gimnasios, ayudas en las tarifas de guardería y vales de restaurante. Horario flexible de entrada y salida Modelo de trabajo híbrido(hasta el 30% de la jornada) Dos masajes gratuitos al mes en una clínica de fisioterapia Aparcamiento gratuito Actividades de Teambuilding

RIU Hotels & Resorts es una cadena hotelera internacional fundada en Mallorca. La compañía trabaja día a día para seguir ofreciendo el mejor servicio en los cerca de 100 hoteles ubicados en 21 países. En RIU Hotels & Resorts queremos incorporar a nuestro equipo corporativo de Palma de Mallorca a un/a Abogado/a In-House. Funciones principales: • Asesoramiento preventivo y resolución de consultas: dar soporte legal directo e integral a las distintas áreas operativas y de negocio de la compañía (comercial, operaciones, compras, expansión, etc.)., • Derecho Mercantil y contratación: redacción, negociación y revisión de todo tipo de contratos comerciales, acuerdos de proveedores y contratos de prestación de servicios., • Mantenimiento societario: apoyo en la gestión societaria ordinaria del grupo (preparación de actas, escrituras, poderes y trámites notariales/registrales)., • Apoyo y gestión de proyectos e implementación jurídica: apoyar la vertiente legal de operaciones corporativas y proyectos internacionales., • Gestión de derechos de propiedad intelectual: coordinar y realizar la actividad legal relativa a los derechos de marca y de propiedad intelectual de la compañía., • Compliance y adecuación normativa: colaborar en el cumplimiento normativo interno y externo (incluyendo protección de datos y regulación sectorial)., • Defensa de la compañía: representación y protección activa de los intereses de la empresa. Requisitos: • Formación: Licenciatura (o Grado) en Derecho Español (imprescindible)., • Experiencia: mínimo 3 a 4 años de experiencia en el departamento jurídico de una multinacional o en un despacho de abogados de primer nivel., • Especialidad: experiencia preferente en Derecho Societario y/o Contratación Mercantil., • Idiomas: imprescindible nivel alto de inglés (C1/Avanzado)., • Ubicación: residencia fijada en Mallorca (o disponibilidad de traslado). Valorable: • Visión de negocio (Business Mindset): capacidad para ofrecer soluciones jurídicas pragmáticas, orientadas a facilitar la operativa y los objetivos comerciales de la empresa sin asumir riesgos innecesarios., • Negociación y diplomacia: habilidad para defender los intereses del grupo en negociaciones con terceros, equilibrando la firmeza legal con el tacto comercial., • Proactividad y autonomía: iniciativa para anticipar contingencias legales antes de que se conviertan en problemas y capacidad para trabajar con mínima supervisión., • Organización y gestión de la carga de trabajo: capacidad para priorizar expedientes de forma eficiente en un entorno multitarea y con plazos ajustados., • Comunicación clara e interlocución directiva: habilidad para traducir conceptos jurídicos complejos a un lenguaje claro y accesible para departamentos no legales., • Pensamiento analítico y resolución de problemas: enfoque orientado al diagnóstico rápido y a la estructuración de soluciones adaptadas al sector corporativo/turístico., • Rigor y atención al detalle: máxima precisión técnica en la revisión, redacción y supervisión documental. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y estabilidad laboral en una multinacional referente a nivel mundial., • Integración en un equipo jurídico corporativo de alto nivel con exposición a proyectos internacionales., • Centro de trabajo ubicado en Palma de Mallorca.

Indra Group, Tech for the future.Impulsamos la transformación digital con impacto, gracias a la tecnología avanzada, el conocimiento sectorial y el talento global.Serás parte del equipo de Soluciones de Gestión Empresarial con más de 3.Acompañarás a grandes y medianas organizaciones en su evo

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