Técnico de mantenimiento jobs in Meliana - Page 8Create job alerts

&##128270; En Digital55 buscamos SAP HR / SuccessFactors Integration Consultant ¿Tienes experiencia en SAP HR y SuccessFactors y te apasionan los entornos híbridos On-Premise + Cloud? Buscamos profesionales con experiencia sólida en desarrollo ABAP e integración SAP Cloud para incorporarse a un proyecto estable y de alto impacto. &##128205; Proyecto para sector público &##128101; Se buscan varios perfiles &##128188; Modalidad por definir según proyecto &##127919; ¿Cuál será tu misión? Diseñar, desarrollar e implementar soluciones integradas entre SAP HR (HCM) y SuccessFactors , garantizando la correcta transmisión de datos entre entornos on-premise y cloud. &##128736;️ Responsabilidades Desarrollo y mantenimiento de objetos ABAP para HR/HCM Gestión de infotypes estándar y personalizados Integraciones SAP On-Premise ↔ SuccessFactors Configuración de integraciones con SAP CPI y Business Integration Builder Diseño técnico de interfaces y mapeos de datos Pruebas unitarias, integrales y soporte post-implementación Documentación técnica y resolución de incidencias ✅ Requisitos imprescindibles ~3-5 años de experiencia en SAP ABAP aplicado a HR ~ Experiencia sólida en SAP HR/HCM (infotypes, nómina, time management) ~ Experiencia en SuccessFactors (Employee Central y/o módulos relevantes) ~ Experiencia en SAP CPI ~ Integraciones Point-to-Point ~ Experiencia en entornos híbridos On-Premise + Cloud ⭐ Valoramos especialmente Experiencia en proyectos de sector público Capacidad de análisis funcional de procesos HR Experiencia en Business Integration Builder Buen nivel de documentación técnica &##127891; Formación Grado en Ingeniería Informática, Sistemas o similar. &##128176; Banda salarial orientativa Abierta según experiencia. Valoramos expectativas salariales acordes a mercado y experiencia en integraciones SAP Cloud.

Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales. En Royo , compañía integrada en el Grupo Roca, referente internacional con cerca de 20.000 profesionales, trabajamos con una visión clara: construir un entorno más sostenible, eficiente y, sobre todo, seguro . Con el foco en la Prevención de Riesgos Laborales , buscamos un/a Técnico/a de PRL con sólida base técnica, criterio propio y orientación a la mejora continua, que desempeñe un papel clave en el desarrollo y consolidación del Plan de Prevención en un entorno industrial exigente y en constante evolución. ¿Cuál será tu misión? Garantizar que la Prevención de Riesgos Laborales esté plenamente integrada en la operativa diaria de la planta, asegurando el cumplimiento normativo, reduciendo la siniestralidad y promoviendo entornos de trabajo seguros, saludables y sostenibles. ¿Cómo será tu día a día? Coordinación y gestión integral de la PRL en planta: Coordinación, seguimiento y mejora continua del Plan de Prevención de Riesgos Laborales. Realización de evaluaciones de riesgos iniciales y periódicas y elaboración de los correspondientes planes de actuación preventiva. Impartición de acciones formativas en PRL a los trabajadores. Elaboración de los Planes de Emergencia y realización de los correspondientes simulacros para comprobar su efectividad. Investigación de accidentes, incidentes y no conformidades, análisis de causas raíz y definición de acciones correctivas y preventivas. Gestión y control de la sistemática implantada en Coordinación de Actividades Preventivas (CAP). Realización de inspecciones de seguridad para asegurar el mantenimiento de las condiciones de seguridad implantadas en planta. Interlocución con el Servicio de Prevención Ajeno y coordinación de la actividad preventiva. Asesoramiento a la empresa (mandos, jefes y dirección) en el cumplimiento de la normativa en materia de seguridad y salud laboral. Análisis y control del grado de cumplimiento del Plan de Prevención implantado en la empresa. Seguimiento de indicadores de siniestralidad y desempeño en PRL. Preparación y apoyo en auditorías internas y externas, así como en inspecciones oficiales. Impulso de la cultura preventiva en todos los niveles de la organización. ¿Qué estamos buscando? Formación técnica: Grado o Diplomatura en Ingeniería, Ciencias o Formación Técnica Superior relacionada con Prevención de Riesgos Laborales, Seguridad Industrial, Química, Mecánica o Electromecánica. Formación específica en Prevención de Riesgos Laborales a nivel superior. Experiencia previa en PRL, especialmente en entornos industriales o productivos. Sólidos conocimientos de la normativa vigente en seguridad y salud laboral. Perfil autónomo, con capacidad de liderazgo técnico y toma de decisiones. Carné de conducir B y vehículo propio. Si te apetece asumir este nuevo reto y quieres conocer más sobre nuestro proyecto, no dudes en aplicar ¡te estamos esperando!

En Logicalis Spain seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Técnico/a especialista en CyberArk / Privileged Access Management (PAM) para formar parte de nuestro equipo de Servicios Gestionados de Ciberseguridad . Buscamos un perfil técnico con experiencia en entornos PAM, orientado a la operación, soporte y evolución de plataformas de gestión de accesos privilegiados, trabajando con tecnologías líderes del mercado. ¿Cuál será tu misión? Como Técnico/a PAM , formarás parte del equipo de Servicios Gestionados , dando soporte técnico especializado y participando en tareas de implantación, mantenimiento y mejora continua de soluciones PAM, asegurando su correcto funcionamiento en entornos críticos. ️ Funciones principales Soporte técnico especializado en Privileged Access Management (PAM) dentro del área de Servicios Gestionados. Administración, configuración y mantenimiento de plataformas CyberArk . Participación en tareas de implantación, evolución y mejora de soluciones PAM. Ejecución de pruebas, despliegues y validaciones en entornos productivos. Documentación técnica y traspaso de conocimiento a otros equipos internos . Colaboración diaria con equipos de Gestión de Accesos y Ciberseguridad. Requisitos y conocimientos técnicos Experiencia demostrable en Privileged Access Management (PAM) . Conocimientos sólidos en CyberArk (imprescindible) . Conocimientos en: Gestión de usuarios y accesos Protocolos de autenticación SSO LDAP Bases de datos Programación y/o scripting Perfil proactivo, orientado a servicio, con experiencia en entornos técnicos complejos. ¿Qué ofrecemos en Logicalis Spain? Contrato indefinido y proyecto estable. 100% teletrabajo . Jornada intensiva todos los viernes y durante el verano. Día libre por tu cumpleaños + día de asuntos propios. Plan de retribución flexible (restaurante, transporte, guardería). Bienestar y beneficios: Seguro Médico Privado Wellhub (Gympass) Descuentos exclusivos para empleados. Formación continua y certificaciones oficiales alineadas con el rol. Desarrollo profesional dentro del área de Servicios Gestionados de Ciberseguridad . Programa de Onboarding estructurado y acompañamiento desde el primer día.

Te interesa liderar la mejora técnica de una planta industrial? ¿Cuentas con experiencia en gestión de mantenimiento y optimización de procesos en entornos productivos del sector alimentario o de bebidas? ¿Buscas un rol con responsabilidad, autonomía y capacidad de influencia en la operación? ¿Resides en Lleida, Fraga o alrededores y estás buscando un nuevo reto profesional? Esta oportunidad puede ser para ti Desde LHH seleccionamos, para una compañía líder del sector alimentario, un/a Responsable de Ingeniería & Mantenimiento que asumirá la dirección técnica del área de mantenimiento y la mejora de procesos, con el objetivo de impulsar la eficiencia y productividad, la fiabilidad operativa, la seguridad y la calidad de la planta. Formarás parte de una organización consolidada, orientada a la excelencia industrial y comprometida con la innovación y la mejora continua. ¿Dirigir y coordinar el equipo de mantenimiento (mecánico, eléctrico y automatización), garantizando la correcta planificación y ejecución de las actividades preventivas, predictivas y correctivas. Analizar los procesos de producción de líquidos (mezclas, tratamientos térmicos, envasado, sistemas CIP, etc.) para detectar oportunidades de optimización en productividad, reducción de pérdidas y eficiencia energética. Establecer y realizar el seguimiento de indicadores clave de mantenimiento (disponibilidad, MTTR, MTBF, costes), promoviendo acciones de mejora continua. Liderar proyectos de inversión (CAPEX) relacionados con nuevas instalaciones, ampliaciones de capacidad, modernización de equipos o implantación de nuevas tecnologías. Gestionar la relación con proveedores y colaboradores externos, asegurando el cumplimiento de los requisitos técnicos, plazos y presupuestos. Impulsar iniciativas de automatización, digitalización y control avanzado de procesos productivos. Garantizar el cumplimiento de la normativa del sector alimentario (APPCC, IFS, BRC) y promover una cultura sólida de seguridad industrial y buenas prácticas de fabricación (GMP). Colaborar estrechamente con las áreas de Producción, Calidad, Compras y Medioambiente, actuando como interlocutor técnico ante la Dirección. ¿Titulación en Ingeniería Industrial, Mecánica, Química, de Procesos o similar. Experiencia de al menos 3-5 años en entornos industriales con procesos líquidos. Trayectoria en gestión de equipos de mantenimiento y en la ejecución de proyectos de ingeniería. Valorable experiencia en procesos de tratamiento de líquidos, líneas de envasado y sistemas de automatización industrial. Perfil con capacidad de liderazgo, orientación a resultados, visión analítica y alto compromiso con la calidad y la seguridad. ¿Incorporación estable en una empresa sólida y reconocida dentro del sector. Participación en proyectos estratégicos de crecimiento y modernización industrial. Oportunidades de desarrollo profesional en un entorno dinámico y en evolución. Si te apasiona la ingeniería aplicada a la industria y quieres asumir un rol con impacto directo en la mejora de la planta…

TAYA es una empresa histórica en el mercado de herramientas de tesorería para empresa privada y administración pública. Desde 2023 TAYA pertenece al grupo DocFinance , primer productor de herramientas de tesorería en Italia , con más de 5.000 clientes activos. Actualmente estamos buscando un/a Desarrollador/a Backend .NET con una sólida experiencia en el diseño y construcción de arquitecturas basadas en micro servicios. Formarás parte del equipo responsable del backend de nuestra plataforma SaaS, destinada a la gestión de tesorería, patrimonio y operaciones financieras de nuestros clientes. Participarás en el desarrollo de nuevas funcionalidades y mantenimiento de las actuales, asegurando calidad, escalabilidad y mantenimiento a largo plazo. Actualmente coexisten diferentes API REST, desplegadas en entorno Azure y sería deseable poder implementar una arquitectura de micro servicios basada en eventos para conectar dichas APIs entre sí. Trabajarás en un entorno colaborativo, ágil y altamente técnico, orientado a buenas prácticas. Experiencia demostrable de al menos 3 años en programación de API REST con tecnología .NET (C# y Entity Framework). Aplicación de testing (TDD). Experiencia con migraciones de Entity Framework, generación de scripts en Microsoft SQL y diseño relacional de bases de datos. Conocimientos avanzados de sistema de control de versiones GIT. Conocimientos sólidos de buenas prácticas y arquitecturas a utilizar según el caso requerido. Entorno DevOps o similar, con experiencia en sistemas CI/CD. Experiencia en arquitecturas de micro servicios basadas en eventos. Necesitamos que el candidato sea una persona proactiva y resolutiva. Conocimientos financieros. Proyectos de alto nivel para entidades privadas y públicas. Formación a cargo de la empresa. Horario flexible. Prueba técnica que se realizará en una semana. Entrevista informativa con el equipo.

Más de 110 años avalan nuestra trayectoria como grupo global de infraestructuras, con una actividad focalizada en tres áreas geográficas principales: Europa, EEUU y Latinoamérica. Ocupan el centro de nuestro modelo de negocio las personas, su bienestar y progreso; y también al entorno, por eso aplicamos en nuestros proyectos criterios sostenibles y soluciones innovadoras alineados con los ODS impulsados por la Agenda 2030 de la ONU. En OHLA apostamos por el talento, en un marco de diversidad e igualdad. Forma parte de nuestro equipo y conviértete en Progress Enablers. Buscamos un/a Técnico/a de prevención en seguridad y salud para trabajar en la Planta Fotovoltaica ubicada en la Comunidad Valenciana. Entre otras, sus funciones serían: Gestión, coordinación, control y seguimiento de las condiciones de trabajo, evaluación y planificación de la actividad preventiva y promoción de la seguridad y salud en el centro de trabajo. Mantenimiento y actualización de la aplicación interna de PRL de la Compañía. Seguimiento periódico de las acciones preventivas y correctivas, verificando la eficacia y cumplimiento de la normativa. Realizar inspecciones/revisiones de los lugares de trabajo (realización de informes de centros de trabajo, de valoración de la gestión de PRL, condiciones de trabajo, maquinaria, medios auxiliares, instalaciones, actividades críticas, etc.) Impartir formación e información a los trabajadores. Gestión de accidentes de trabajo (investigación de accidentes, estadísticas de siniestralidad, comunicación con organismos de seguridad y salud laboral, etc.) Elaborar documentos de seguridad; Planes de Seguridad, Anexos al PSS, Procedimientos de trabajo, Instrucciones de Trabajo, etc Promover medidas preventivas y correctivas en el centro de trabajo Promover la coordinación de actividades empresariales Colaborar con Auditores externos para desarrollar los procesos de auditorías, tanto voluntarias como legal. Requisitos mínimos Formación Superior en Prevención de Riesgos Laborales (Valorable las 3 especialidades) Técnico Superior en Prevención de Riegos Profesionales (Requisito mínimo en caso de no disponer Formación Superior) Dominio de los sistemas de auditorías ISO 45001 Imprescindible vehículo propio y carnet de conducir ¿Qué ofrecemos? Remuneración competitiva Acceso a catálogo de cursos de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas. Dispondrás de una ‘bolsa de beneficios’ con descuentos en diferentes servicios (seguro de salud, restaurantes, entre otros muchos productos!) Acceso al Plan de retribución flexible (tickets guardería, transporte, etc.)

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Más de 110 años avalan nuestra trayectoria como grupo global de infraestructuras, con una actividad focalizada en tres áreas geográficas principales: Europa, EEUU y Latinoamérica. Ocupan el centro de nuestro modelo de negocio las personas, su bienestar y progreso; y también al entorno, por eso aplicamos en nuestros proyectos criterios sostenibles y soluciones innovadoras alineados con los ODS impulsados por la Agenda 2030 de la ONU. En OHLA apostamos por el talento, en un marco de diversidad e igualdad. Forma parte de nuestro equipo y conviértete en Progress Enablers. Buscamos un/a Técnico/a de prevención en seguridad y salud para trabajar en la Planta Fotovoltaica ubicada en la Comunidad Valenciana. Entre otras, sus funciones serían: Gestión, coordinación, control y seguimiento de las condiciones de trabajo, evaluación y planificación de la actividad preventiva y promoción de la seguridad y salud en el centro de trabajo. Mantenimiento y actualización de la aplicación interna de PRL de la Compañía. Seguimiento periódico de las acciones preventivas y correctivas, verificando la eficacia y cumplimiento de la normativa. Realizar inspecciones/revisiones de los lugares de trabajo (realización de informes de centros de trabajo, de valoración de la gestión de PRL, condiciones de trabajo, maquinaria, medios auxiliares, instalaciones, actividades críticas, etc.) Impartir formación e información a los trabajadores. Gestión de accidentes de trabajo (investigación de accidentes, estadísticas de siniestralidad, comunicación con organismos de seguridad y salud laboral, etc.) Elaborar documentos de seguridad; Planes de Seguridad, Anexos al PSS, Procedimientos de trabajo, Instrucciones de Trabajo, etc Promover medidas preventivas y correctivas en el centro de trabajo Promover la coordinación de actividades empresariales Colaborar con Auditores externos para desarrollar los procesos de auditorías, tanto voluntarias como legal. Requisitos mínimos Formación Superior en Prevención de Riesgos Laborales (Valorable las 3 especialidades) Técnico Superior en Prevención de Riegos Profesionales (Requisito mínimo en caso de no disponer Formación Superior) Dominio de los sistemas de auditorías ISO 45001 Imprescindible vehículo propio y carnet de conducir ¿Qué ofrecemos? Remuneración competitiva Acceso a catálogo de cursos de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas. Dispondrás de una ‘bolsa de beneficios’ con descuentos en diferentes servicios (seguro de salud, restaurantes, entre otros muchos productos!) Acceso al Plan de retribución flexible (tickets guardería, transporte, etc.)

Más de 110 años avalan nuestra trayectoria como grupo global de infraestructuras, con una actividad focalizada en tres áreas geográficas principales: Europa, EEUU y Latinoamérica. Ocupan el centro de nuestro modelo de negocio las personas, su bienestar y progreso; y también al entorno, por eso aplicamos en nuestros proyectos criterios sostenibles y soluciones innovadoras alineados con los ODS impulsados por la Agenda 2030 de la ONU. En OHLA apostamos por el talento, en un marco de diversidad e igualdad. Forma parte de nuestro equipo y conviértete en Progress Enablers. Buscamos un/a Técnico/a de prevención en seguridad y salud para trabajar en la Planta Fotovoltaica ubicada en la Comunidad Valenciana. Entre otras, sus funciones serían: Gestión, coordinación, control y seguimiento de las condiciones de trabajo, evaluación y planificación de la actividad preventiva y promoción de la seguridad y salud en el centro de trabajo. Mantenimiento y actualización de la aplicación interna de PRL de la Compañía. Seguimiento periódico de las acciones preventivas y correctivas, verificando la eficacia y cumplimiento de la normativa. Realizar inspecciones/revisiones de los lugares de trabajo (realización de informes de centros de trabajo, de valoración de la gestión de PRL, condiciones de trabajo, maquinaria, medios auxiliares, instalaciones, actividades críticas, etc.) Impartir formación e información a los trabajadores. Gestión de accidentes de trabajo (investigación de accidentes, estadísticas de siniestralidad, comunicación con organismos de seguridad y salud laboral, etc.) Elaborar documentos de seguridad; Planes de Seguridad, Anexos al PSS, Procedimientos de trabajo, Instrucciones de Trabajo, etc Promover medidas preventivas y correctivas en el centro de trabajo Promover la coordinación de actividades empresariales Colaborar con Auditores externos para desarrollar los procesos de auditorías, tanto voluntarias como legal. Requisitos mínimos Formación Superior en Prevención de Riesgos Laborales (Valorable las 3 especialidades) Técnico Superior en Prevención de Riegos Profesionales (Requisito mínimo en caso de no disponer Formación Superior) Dominio de los sistemas de auditorías ISO 45001 Imprescindible vehículo propio y carnet de conducir ¿Qué ofrecemos? Remuneración competitiva Acceso a catálogo de cursos de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas. Dispondrás de una ‘bolsa de beneficios’ con descuentos en diferentes servicios (seguro de salud, restaurantes, entre otros muchos productos!) Acceso al Plan de retribución flexible (tickets guardería, transporte, etc.)

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A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. Mantenimiento, la reparación y la inspección electromecánicos autónomos de complejas instalaciones de intralogística. Resolución de incidenci

Debido a este crecimiento, buscamos incorporar varios Técnicos de Mantenimiento Fotovoltaico que se encargarán de las tareas de operación local y mantenimiento en la nueva planta solar que pondremos en marcha próximamente por la zona de Lérida. En definitiva, buscamos a una persona proactiva, o

Grupo LoxamHune, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria, selecciona un “Técnico/a electromecánico/a – Grupos electrógenos” para su delegación de Valencia. Si cree que es el candidato ideal para la siguiente oportunidad, envíe su solicitud después de leer la descripción completa. Funciones principales: • Realización de descargos e instalación de grupos tras visitas y mediciones en las instalaciones del cliente, • Mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos tanto en taller como en obra para clientes., • Ciclo de grado medio o superior en mecatrónica industrial, electromecánica o similar., • Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar., • Conocimientos en grupos electrógenos (se realizará una prueba específica), • Contrato de 6 meses con conversión a indefinido., • Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada., • Plan de carrera y desarrollo así como formación puntera en grupos de nueva generación, • Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido, • Tarde libre el día de tu cumpleaños.

¿Te interesa trabajar con datos a gran escala y participar en proyectos reales de Ingeniería del Dato ? Buscamos un/a Data Engineer en prácticas para incorporarse a nuestro equipo y desarrollarse en un entorno técnico y colaborativo. 🔧 ¿En qué participarás? • Apoyo en proyectos de Ingeniería de Datos, • Desarrollo y mantenimiento de procesos ETL / ELT, • Desarrollo de transformaciones de datos orientadas a calidad, eficiencia y rendimiento., • Ejecución de pruebas de rendimiento y validación de procesos de datos., • Elaboración y mantenimiento de la documentación técnica de los proyectos. 🎓 ¿A quién buscamos? • Estudiantes del último año de Ingeniería del Dato, Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas o Estadística ., • Interés por el dato , la integración de información y los sistemas de datos., • Poder firmar convenio de colaboración con la entidad de estudio., • Realizar modelo semipresencial en nuestra oficina de Madrid. ¿Por qué unirte a Babel? Formarás parte de una consultora tecnológica en crecimiento, con un equipo comprometido con el desarrollo de sus profesionales. Tendrás la oportunidad de aprender, aportar ideas y participar en proyectos de impacto dentro del área de Desarrollo de Personas y Formación España. #OneTeam #Makeithappen #Unstoppable Si quieres dar tus primeros pasos en el mundo del Desarrollo de las personas y la formación, este es tu sitio. ¡Te esperamos! En cumplimiento de la normativa vigente en materia de protección de datos te informamos que el responsable de tus datos personales es GRUPO BABEL (consultar empresas en la política de privacidad), y los utilizará para gestionar tus procesos de selección, tanto actuales como futuros y el resto de finalidades descritas en la web. Este tratamiento está basado en el consentimiento del candidato. Los datos personales recabados no serán en ningún caso cedidos a terceros salvo por obligaciones legales expresas. Puedes ejercer los derechos que te asisten sobre protección de datos en la dirección . Toda la información sobre política de privacidad en nuestra web.

¿Te estás planteando un cambio laboral? Si además te gustaría trabajar desde cualquier parte de España, ¡Esta oportunidad es para ti! Desde Boycor buscamos un/a Desarrollador/a .NET Core & Angular con experiencia en desarrollo fullstack y conocimientos en integración de servicios de IA, para incorporarse directamente en plantilla de una compañía tecnológica especializada en ciberseguridad y servicios gestionados, con presencia nacional y proyectos de largo recorrido para grandes organizaciones. La información a continuación detalla los requisitos del puesto, la experiencia esperada del candidato y las cualificaciones correspondientes. Formarás parte de proyectos donde .NET Core gestiona la lógica y los datos, Angular presenta la información al usuario, y la IA aporta valor mediante la integración de APIs externas (OpenAI, Azure AI, etc.), todo ello dentro de un entorno colaborativo moderno, con ciclos cortos de feedback y buenas prácticas de desarrollo (enfoque Vibe Coding). Desde Boycor buscamos un/a Desarrollador/a .NET Core & Angular con interés en IA, para incorporarse a un equipo que trabaja en proyectos innovadores de desarrollo web y aplicaciones inteligentes. Formarás parte de proyectos donde .NET Core gestiona la lógica y los datos, Angular presenta la información al usuario, y la IA aporta valor mediante la integración de APIs externas (OpenAI, Azure AI, etc.), todo ello dentro de un entorno colaborativo, aplicando metodologías ágiles y buenas prácticas de desarrollo. ¡Queremos conocerte! ¿Cómo SERÁ tu día a día? • Desarrollar y mantener APIs en .NET Core, siguiendo buenas prácticas de arquitectura y código limpio., • Evolucionar frontends en Angular (v2+), desarrollando componentes reutilizables y aplicando patrones habituales (RxJS, formularios reactivos, gestión básica de estado)., • Integrar y consumir servicios de IA externos mediante APIs, participando en la incorporación de funcionalidades inteligentes dentro de aplicaciones existentes., • Colaborar en el diseño técnico de nuevas funcionalidades junto al equipo, proponiendo mejoras de rendimiento y mantenibilidad., • Participar en revisiones de código y aplicar un enfoque de trabajo colaborativo con ciclos cortos de feedback., • Desarrollar tests básicos (unitarios y de integración) y contribuir a procesos de CI/CD (Git, code review, herramientas de calidad)., • Participar en la planificación técnica dentro del marco ágil del proyecto (Scrum/Kanban)., • Documentar desarrollos cuando sea necesario para facilitar el mantenimiento evolutivo., • Apoyar en la mejora continua del producto y en la resolución de incidencias técnicas. ¿Cuál es la CLAVE de este puesto? • Experiencia en desarrollo web con ASP.NET Core y APIs REST., • Experiencia en Angular, valorable experiencia en versiones recientes., • Conocimiento de C#, Entity Framework, LINQ y bases de datos relacionales (SQL Server)., • Experiencia trabajando con metodologías ágiles y control de versiones (Git)., • Valorable experiencia o interés en integración de servicios de IA. ¿Qué te podemos OFRECER?: • Contrato indefinido directamente con nuestro cliente para proyecto estable., • Modalidad de trabajo: 100% remoto (o híbrido en Madrid si lo prefieres)., • Horario: lunes a jueves 9:00–18:15 h y viernes 8:00–15:00 h., • Condiciones económicas: hasta 43.000€ brutos anuales según experiencia aportada. xcskxlj ¿Te sientes identificado/a? No dudes en inscribirte

Realizar reportes comerciales a su responsable. Empresa que trabaja a nivel nacional en la Instalación, Mantenimiento y Validación de equipamiento para Industria Farmacéutica, Centros de Investigación, Hospitales y Laboratorios, busca personal técnico comercial para cubrir el puesto de. Comerci

Ejecución y supervisión de tareas de mantenimiento en centros y espacios de la compañía en Madrid y alrededores. Envíe su CV y cualquier información adicional requerida después de haber leído esta descripción, haciendo clic en el botón de solicitud. Formación o conocimientos en áreas té

Empresa que trabaja a nivel nacional en la Instalación, Mantenimiento y Validación de equipamiento para Industria Farmacéutica, Centros de Investigación, Hospitales y Laboratorios, busca personal técnico comercial para cubrir el puesto de.Si cree que es el candidato ideal para la siguiente opor

Técnico/a de Mantenimiento – Koala Bay. Gestionar tareas de mantenimiento preventivo y correctivo (electricidad, climatización, fontanería, telecomunicaciones, domótica. Utilizar sistemas GMAO para seguimiento de tareas y cumplimiento de calendarios de mantenimiento.

Grado universitario/Grado superior en energías renovables, electromecánica, industrial o afinesConocimientos y experiencia en mantenimiento de instalaciones eléctricas de generación o instalaciones industrialesPermiso de conducir B1Disponibilidad para desplazamientos puntuales a otras plantas (d

Mantenimiento general de instalaciones. Técnico/a de Mantenimiento – Koala Bay. Gestionar tareas de mantenimiento preventivo y correctivo (electricidad, climatización, fontanería, telecomunicaciones, domótica.

Apoyo en el mantenimiento de otras plantas fotovoltaicas, ya sea en la misma zona o en otras ubicaciones cercanas Requisitos mínimos Grado universitario/Grado superior en energías renovables, electromecánica, industrial o afines Conocimientos y experiencia en mantenimiento de instalaciones elé

Grado universitario/Grado superior en energías renovables, electromecánica, industrial o afinesConocimientos y experiencia en mantenimiento de instalaciones eléctricas de generación o instalaciones industrialesPermiso de conducir B1Disponibilidad para desplazamientos puntuales a otras plantas (d

Grau universitari/Grau superior en energies renovables, electromecànica, industrial o afinsConeixements i experiència en manteniment d'instal·lacions elèctriques de generació o instal·lacions industrialsDisponibilitat per a desplaçaments puntuals a altres plantes (de curta durada)Experiència

Apoyo en el mantenimiento de otras plantas fotovoltaicas, ya sea en la misma zona o en otras ubicaciones cercanas Requisitos mínimos Grado universitario/Grado superior en energías renovables, electromecánica, industrial o afines Conocimientos y experiencia en mantenimiento de instalaciones elé

Apoyo en el mantenimiento de otras plantas fotovoltaicas, ya sea en la misma zona o en otras ubicaciones cercanas Requisitos mínimos Grado universitario/Grado superior en energías renovables, electromecánica, industrial o afines Conocimientos y experiencia en mantenimiento de instalaciones elé

Debido a este crecimiento, buscamos incorporar varios Técnicos de Mantenimiento Fotovoltaico que se encargarán de las tareas de operación local y mantenimiento en la nueva planta solar que pondremos en marcha próximamente por la zona de Lérida. Grado universitario/Grado superior en energías re

Apoyo en el mantenimiento de otras plantas fotovoltaicas, ya sea en la misma zona o en otras ubicaciones cercanas Requisitos mínimos Grado universitario/Grado superior en energías renovables, electromecánica, industrial o afines Conocimientos y experiencia en mantenimiento de instalaciones elé

Desde ECB GROUP , estamos buscando un perfil de Project Developer para incorporarse a una empresa internacional EPC especializada en energías renovables. Ofrecen soluciones de ciclo completo: desde la evaluación inicial del emplazamiento y el diseño hasta la construcción, así como operaciones y mantenimiento a corto plazo. La persona seleccionada se incorporará al área de desarrollo, participando en todas las fases del proyecto desde su origen hasta el estado ready to build, trabajando de forma transversal con equipos técnicos, legales y externos. Funciones: Identificación, análisis y desarrollo de proyectos fotovoltaicos. Búsqueda y negociación con propietarios de terrenos y agentes locales. Gestión de contratos de arrendamiento, derechos de superficie y acuerdos de opción. Coordinación y seguimiento de tramitación administrativa y permisos (urbanísticos, ambientales, acceso y conexión, etc.). Relación con administraciones públicas, ingenierías, consultoras y otros stakeholders. Análisis de viabilidad técnica y económica de los proyectos. Apoyo en la preparación de documentación para fases de financiación o venta del proyecto. ¿Qué necesitamos? Al menos 4 años de experiencia en un puesto similar. Experiencia previa en desarrollo de proyectos fotovoltaicos o energías renovables Disponibilidad para realizar viajes habituales a Estados Unidos. Nivel avanzado de inglés . ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido con incorporación directa a la plantilla de nuestro cliente. Seguro médico. Salario variable atractivo por cumplimiento de objetivos. Sobre nosotros En ECB GROUP , formamos parte de un grupo corporativo líder en servicios de optimización de recursos con presencia internacional. Ofrecemos servicios de talento técnico y profesional de alta calidad para una amplia gama de industrias en todo el mundo. Entendemos que cada empresa es diferente; por eso nos enfocamos en ofrecer soluciones innovadoras adaptadas a las necesidades específicas de cada cliente. Nos apasiona lo que hacemos y creemos firmemente en nuestra experiencia, en el conocimiento del mercado, en el talento de nuestro equipo y en su compromiso, lo que nos permite brindar un servicio transparente y de alta calidad. Si te gustaría formar parte de este reto, envíanos tu CV: ¡queremos conocerte! Si tu perfil encaja con los requisitos que buscamos, nos pondremos en contacto contigo lo antes posible. Agradecemos el tiempo que has dedicado a postularte a esta posición.

Decskill nace en 2014 con una misión clara: aportar valor a través del conocimiento tecnológico. Desde entonces, ayudamos a empresas a afrontar los desafíos del mundo digital mediante modelos de colaboración que garantizan capacitación, flexibilidad y agilidad. Hoy somos un equipo de +600 personas, con oficinas en Lisboa, Oporto y Madrid ️, y seguimos creciendo. ¿Cómo lo hacemos? Operamos en 3 áreas clave: DECSKILL TALENT → Actuamos como extensión de los equipos de TI de nuestros clientes, aportando talento tecnológico DECSKILL BOOST → Creamos y gestionamos equipos especializados, optimizando el Time-to-Market y acelerando resultados DECSKILL CONNECT → Ofrecemos consultoría, implantación y gestión de infraestructuras TI, acompañando a nuestros clientes en sus retos tecnológicos Nuestro compromiso Creamos valor a través de: Servicios cualificados y de alto impacto Profesionales motivados y expertos en su área Soluciones tecnológicas que impulsan la transformación digital En Decskill combinamos personas, tecnología y conocimiento para transformar los negocios de nuestros clientes y llevarlos al siguiente nivel. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Analista Programador/a ABAP/IV con experiencia en SAP MM, que disfrute entendiendo el porqué de las cosas, conectando desarrollo y negocio, y aportando criterio técnico en un entorno colaborativo Tu misión será garantizar el desarrollo, mantenimiento y optimización de las aplicaciones y procesos SAP dentro de la organización, trabajando estrechamente con los equipos funcionales, técnicos y de negocio para diseñar soluciones customizadas que cumplan con los requisitos operativos del sector. En este proyecto: Te incorporarás al área de tecnología, en la división de SAP, de una gran compañía especializada en la distribución de productos farmacéuticos en España Aquí no solo programarás: tendrás la oportunidad de profundizar en procesos de compras y materiales, ganar visión funcional y crecer como perfil híbrido entre técnica y negocio. Si te gusta analizar, proponer mejoras y trabajar con cierta autonomía en un entorno estable, este proyecto puede encajar muy bien contigo. ️ Lo que harás en tu día a día Desarrollo y mantenimiento de soluciones ABAP/IV dentro del módulo SAP MM . Análisis funcional y comprensión transversal de los procesos del sistema. Participación en proyectos de evolución tecnológica y mejora continua. Colaboración con equipos multidisciplinares (funcionales y técnicos). Resolución de incidencias y soporte técnico especializado. Contacto progresivo con tareas de customizing y visión funcional del módulo MM. ✅ Lo que buscamos en ti Indispensable +3 años de experiencia como Analista Programador/a ABAP/IV . Experiencia trabajando con SAP MM . Capacidad de análisis y visión funcional más allá del desarrollo. Perfil proactivo, resolutivo y con buena capacidad de trabajo en equipo. Deseable Conocimientos de customizing en MM . Experiencia en entornos SAP estables y de largo recorrido. Formación superior (Ingeniería, Matemáticas u otras áreas técnicas). Qué te ofrecemos Modelo de trabajo 100% remoto , apostando por la confianza y la autonomía. Un entorno SAP estable y maduro , donde se prioriza la calidad, el análisis y las buenas prácticas. Un proyecto de largo recorrido , ideal para afianzar conocimientos funcionales y de negocio dentro de MM. Colaboración con equipos técnicos y funcionales con experiencia, en un clima cercano y profesional. ¿Quieres saber más? En Decskill priorizamos y valoramos tu talento, por tanto, si eres una persona inquieta y con ánimo de crecer a nivel profesional, no dudes en inscribirte. En nuestro equipo, ¡faltas tú! #Seremosgrandessipensamosengrande **Decskill apuesta por la igualdad y la no discriminación con todos sus talentos. Captamos y promovemos el talento, desde la diversidad y la inclusión, independientemente de la edad, género, etnia, raza, nacionalidad o cualquier otra forma de discriminación incompatible con la dignidad de la persona.

&##128270; En Digital55 buscamos SAP HR / SuccessFactors Integration Consultant ¿Tienes experiencia en SAP HR y SuccessFactors y te apasionan los entornos híbridos On-Premise + Cloud? Buscamos profesionales con experiencia sólida en desarrollo ABAP e integración SAP Cloud para incorporarse a un proyecto estable y de alto impacto. &##128205; Proyecto para sector público &##128101; Se buscan varios perfiles &##128188; Modalidad por definir según proyecto &##127919; ¿Cuál será tu misión? Diseñar, desarrollar e implementar soluciones integradas entre SAP HR (HCM) y SuccessFactors , garantizando la correcta transmisión de datos entre entornos on-premise y cloud. &##128736;️ Responsabilidades Desarrollo y mantenimiento de objetos ABAP para HR/HCM Gestión de infotypes estándar y personalizados Integraciones SAP On-Premise ↔ SuccessFactors Configuración de integraciones con SAP CPI y Business Integration Builder Diseño técnico de interfaces y mapeos de datos Pruebas unitarias, integrales y soporte post-implementación Documentación técnica y resolución de incidencias ✅ Requisitos imprescindibles ~3-5 años de experiencia en SAP ABAP aplicado a HR ~ Experiencia sólida en SAP HR/HCM (infotypes, nómina, time management) ~ Experiencia en SuccessFactors (Employee Central y/o módulos relevantes) ~ Experiencia en SAP CPI ~ Integraciones Point-to-Point ~ Experiencia en entornos híbridos On-Premise + Cloud ⭐ Valoramos especialmente Experiencia en proyectos de sector público Capacidad de análisis funcional de procesos HR Experiencia en Business Integration Builder Buen nivel de documentación técnica &##127891; Formación Grado en Ingeniería Informática, Sistemas o similar. &##128176; Banda salarial orientativa Abierta según experiencia. Valoramos expectativas salariales acordes a mercado y experiencia en integraciones SAP Cloud.

Responsable de Sistemas En Grupo Improving buscamos incorporar un/a Responsable de Sistemas que lidere y garantice el correcto funcionamiento de la infraestructura IT de la compañía, asegurando la estabilidad, seguridad y evolución de los sistemas, en coordinación directa con Dirección y las distintas áreas de negocio. Funciones principales Administración avanzada de sistemas Windows : DNS, DHCP Servidores de ficheros, permisos NTFS y RDS Gestión de entornos virtualizados, principalmente Hyper-V Diseño, mantenimiento y validación de sistemas de backup y planes de recuperación ante desastres (DRP) Gestión de la infraestructura de red : Firewalls, VPNs, VLANs Diagnóstico y resolución de incidencias Administración integral de Microsoft 365 : Entra ID (Azure AD) Exchange Online SharePoint y OneDrive Implementación y mantenimiento de medidas de seguridad : MFA y Conditional Access Microsoft Defender Gestión de la ciberseguridad : Hardening de sistemas Gestión de accesos e identidades Prevención, detección y respuesta ante incidentes de seguridad Conocimientos básicos de SQL Server : Consultas básicas Backups y restauraciones Monitorización básica Gestión y coordinación de proveedores IT : Interlocución técnica Seguimiento de servicios y SLAs Evaluación de soluciones y propuestas técnicas Gestión del equipo IT (interno y/o externo) : Priorización de tareas Seguimiento de incidencias y proyectos Documentación técnica Comunicación directa con Dirección y con las distintas áreas de negocio ✅ Requisitos Formación en Administración de Sistemas (ASIR) , Ingeniería / Grado en Informática o titulaciones equivalentes Al menos 5 años de experiencia en un puesto similar Experiencia real en entornos productivos Conocimientos sólidos en sistemas Windows y Microsoft 365 Conocimientos en ciberseguridad Alta capacidad de gestión , autonomía y criterio técnico Disponibilidad para desplazarse entre las diferentes sedes de la empresa ⭐ Se valorará Certificaciones en ciberseguridad: SC-200, SC-300, SC-400, ISO 27001, CEH, CISSP u otras Experiencia en entornos híbridos (on-premise + cloud) Experiencia previa en gestión de proveedores IT ¿Qué ofrecemos? Proyecto estable y de largo recorrido Autonomía y capacidad real de decisión técnica Participación activa en la evolución tecnológica de la compañía Entorno profesional colaborativo y cercano a Dirección Condiciones competitivas acorde a la experiencia aportada

Desde ECB GROUP , estamos buscando un perfil de Project Developer para incorporarse a una empresa internacional EPC especializada en energías renovables. Ofrecen soluciones de ciclo completo: desde la evaluación inicial del emplazamiento y el diseño hasta la construcción, así como operaciones y mantenimiento a corto plazo. La persona seleccionada se incorporará al área de desarrollo, participando en todas las fases del proyecto desde su origen hasta el estado ready to build, trabajando de forma transversal con equipos técnicos, legales y externos. Funciones: Identificación, análisis y desarrollo de proyectos fotovoltaicos. Búsqueda y negociación con propietarios de terrenos y agentes locales. Gestión de contratos de arrendamiento, derechos de superficie y acuerdos de opción. Coordinación y seguimiento de tramitación administrativa y permisos (urbanísticos, ambientales, acceso y conexión, etc.). Relación con administraciones públicas, ingenierías, consultoras y otros stakeholders. Análisis de viabilidad técnica y económica de los proyectos. Apoyo en la preparación de documentación para fases de financiación o venta del proyecto. ¿Qué necesitamos? Al menos 4 años de experiencia en un puesto similar. Experiencia previa en desarrollo de proyectos fotovoltaicos o energías renovables Disponibilidad para realizar viajes habituales a Estados Unidos. Nivel avanzado de inglés . ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido con incorporación directa a la plantilla de nuestro cliente. Seguro médico. Salario variable atractivo por cumplimiento de objetivos. Sobre nosotros En ECB GROUP , formamos parte de un grupo corporativo líder en servicios de optimización de recursos con presencia internacional. Ofrecemos servicios de talento técnico y profesional de alta calidad para una amplia gama de industrias en todo el mundo. Entendemos que cada empresa es diferente; por eso nos enfocamos en ofrecer soluciones innovadoras adaptadas a las necesidades específicas de cada cliente. Nos apasiona lo que hacemos y creemos firmemente en nuestra experiencia, en el conocimiento del mercado, en el talento de nuestro equipo y en su compromiso, lo que nos permite brindar un servicio transparente y de alta calidad. Si te gustaría formar parte de este reto, envíanos tu CV: ¡queremos conocerte! Si tu perfil encaja con los requisitos que buscamos, nos pondremos en contacto contigo lo antes posible. Agradecemos el tiempo que has dedicado a postularte a esta posición.

Eres Técnico/a de Mantenimiento de Aeronaves y te apasiona el sector aeronáutico? Desde S&You buscamos perfiles para una empresa líder en diseño, fabricación y mantenimiento de motores aeronáuticos , ubicada en Ajalvir (Madrid) . Formarás parte de un equipo altamente cualificado, realizando tareas de mantenimiento preventivo y correctivo , garantizando la seguridad, calidad y fiabilidad de cada proyecto.

UNISYS, empresa multinacional con más de 23000 empleados a nivel mundial, busca incorporar a un Analista Programador/a Senior .NET para un importante cliente del sector aeronáutico. Se trata de un proyecto estable e internacional. Experiencia y formación Mínimo 5 años como analista programador en el desarrollo de aplicaciones basadas en tecnologías .NET. Mínimo 5 años en elaboración de especificaciones funcionales y de requisitos, trabajando directamente con usuarios y unidades de negocio. Mínimo 5 años en análisis y diseño técnico de aplicaciones web en arquitecturas .NET. Tecnologías de Desarrollo y Front-End Dominio de Visual Basic, C#, .NET Framework 4.8+, .NET 8.0+, ASP.NET MVC, ASP.NET Web API 2, ASP.NET Core MVC, Web API con .NET Core. Amplio conocimiento en Entity Framework y Entity Framework Core. Experiencia en desarrollo front: HTML5, CSS3, jQuery, Angular 19 o superior, React 18 o superior. Experto en SQL Server 2014–2022, incluyendo diseño y optimización de consultas, procedimientos almacenados e integración con aplicaciones .NET. Experiencia en ASP.NET Razor Pages y patrones modernos de UI/UX. Uso avanzado de GIT como sistema de control de versiones (GitFlow, PRs, branching strategies). Refactorización y Calidad de Código Experiencia en refactorización de código para mejorar mantenibilidad, rendimiento y robustez siguiendo principios SOLID, Clean Code y patrones de diseño. Aplicación continua de prácticas de code review, corrección de code smells y reducción de technical debt . Cumplimiento estricto de estándares de calidad definidos en SonarQube, garantizando la corrección de vulnerabilidades, bugs , security hotspots y problemas de mantenibilidad. Implantación de métricas de calidad en pipelines CI/CD, asegurando que el código cumple los Quality Gates de SonarQube antes de cada despliegue. Arquitectura, Integración y Servicios Conocimientos en WPF (Windows Presentation Foundation) y WCF (Windows Communication Foundation). Experiencia en diseño e implementación de microservicios con .NET Core, incluyendo patrones DDD, CQRS y Clean Architecture. Integración con servicios REST y SOAP. Diseño y documentación de arquitectura mediante UML. Microsoft Azure Valorable conocimientos de desarrollo y despliegue de aplicaciones en: Azure App Service Azure Functions Azure SQL Database Storage Accounts (Blobs/Queues/Tables) Experiencia con Azure Kubernetes Service (AKS) para despliegues containerizados. Gestión e integración mediante Azure API Management (APIM). CI/CD Jenkins. Conocimientos de contenedores: Docker, Dockerfiles, imágenes multi-stage. Plataforma y Administración Dominio de IIS 10.0 para despliegues y configuración avanzada (autenticación, bindings, optimización). Experiencia en ETL, modelado y explotación de datos, y Power BI. Conocimientos en Redis Cache y otras soluciones de caché distribuida. Solvencia en entornos On-Premise y Cloud híbridos. Metodologías de Trabajo Experiencia demostrable trabajando en entornos ágiles (SCRUM, KANBAN). Participación activa en reuniones de refinamiento, planificación, retrospectivas y definición de épicas/historias. Capacidades de Gestión Experiencia en coordinación de equipos técnicos. Planificación de tareas, identificación de riesgos y seguimiento de entregables. Supervisión de calidad del código y de buenas prácticas (revisiones técnicas). Conocimientos Funcionales Experiencia en aplicaciones de Intranet, auditoría, estadística, operativa y sistemas de Interés General. Gestión y resolución de incidencias con análisis orientado al negocio y al usuario final. Elaboración de diseños funcionales y técnicos de los desarrollos asignados. Supervisión del mantenimiento y correcta actualización de la documentación técnica y funcional. Tratamiento y resolución de consultas e incidencias mediante herramientas corporativas. Otros Conocimientos Dominio de herramientas ofimáticas (Office 365). Usuario avanzado de Jira, Confluence. Capacidad de comunicación clara con usuarios técnicos y no técnicos. Alta orientación a la calidad, detalle y responsabilidad. Te ofrecemos: ~ Salario competitivo ~ Contrato indefinido. ~3 días de remoto a la semana ~ Estacionamiento gratuito y garaje ~ Programa de Bienestar y Asistencia al Empleado y sus familiares ~ Entorno internacional y diverso con oportunidades a nivel mundial ~ Plan de carrera a medida, orientado a crecimiento y aprendizaje continuo. ~ Formación continuada, tanto técnica como competencial (clases de inglés, cursos de Skills interpersonales...). ~ Proyectos dinámicos y en grandes Clientes del sector aeronáutico ~ Interesante plan de retribución flexible: seguro de vida, seguro médico, tickets guardería, tickets restaurante, tickets transporte...

UNISYS, empresa multinacional con más de 23000 empleados a nivel mundial, busca incorporar a un Analista Programador/a Senior .NET para un importante cliente del sector aeronáutico. Se trata de un proyecto estable e internacional. Experiencia y formación Mínimo 5 años como analista programador en el desarrollo de aplicaciones basadas en tecnologías .NET. Mínimo 5 años en elaboración de especificaciones funcionales y de requisitos, trabajando directamente con usuarios y unidades de negocio. Mínimo 5 años en análisis y diseño técnico de aplicaciones web en arquitecturas .NET. Tecnologías de Desarrollo y Front-End Dominio de Visual Basic, C#, .NET Framework 4.8+, .NET 8.0+, ASP.NET MVC, ASP.NET Web API 2, ASP.NET Core MVC, Web API con .NET Core. Amplio conocimiento en Entity Framework y Entity Framework Core. Experiencia en desarrollo front: HTML5, CSS3, jQuery, Angular 19 o superior, React 18 o superior. Experto en SQL Server 2014–2022, incluyendo diseño y optimización de consultas, procedimientos almacenados e integración con aplicaciones .NET. Experiencia en ASP.NET Razor Pages y patrones modernos de UI/UX. Uso avanzado de GIT como sistema de control de versiones (GitFlow, PRs, branching strategies). Refactorización y Calidad de Código Experiencia en refactorización de código para mejorar mantenibilidad, rendimiento y robustez siguiendo principios SOLID, Clean Code y patrones de diseño. Aplicación continua de prácticas de code review, corrección de code smells y reducción de technical debt . Cumplimiento estricto de estándares de calidad definidos en SonarQube, garantizando la corrección de vulnerabilidades, bugs , security hotspots y problemas de mantenibilidad. Implantación de métricas de calidad en pipelines CI/CD, asegurando que el código cumple los Quality Gates de SonarQube antes de cada despliegue. Arquitectura, Integración y Servicios Conocimientos en WPF (Windows Presentation Foundation) y WCF (Windows Communication Foundation). Experiencia en diseño e implementación de microservicios con .NET Core, incluyendo patrones DDD, CQRS y Clean Architecture. Integración con servicios REST y SOAP. Diseño y documentación de arquitectura mediante UML. Microsoft Azure Valorable conocimientos de desarrollo y despliegue de aplicaciones en: Azure App Service Azure Functions Azure SQL Database Storage Accounts (Blobs/Queues/Tables) Experiencia con Azure Kubernetes Service (AKS) para despliegues containerizados. Gestión e integración mediante Azure API Management (APIM). CI/CD Jenkins. Conocimientos de contenedores: Docker, Dockerfiles, imágenes multi-stage. Plataforma y Administración Dominio de IIS 10.0 para despliegues y configuración avanzada (autenticación, bindings, optimización). Experiencia en ETL, modelado y explotación de datos, y Power BI. Conocimientos en Redis Cache y otras soluciones de caché distribuida. Solvencia en entornos On-Premise y Cloud híbridos. Metodologías de Trabajo Experiencia demostrable trabajando en entornos ágiles (SCRUM, KANBAN). Participación activa en reuniones de refinamiento, planificación, retrospectivas y definición de épicas/historias. Capacidades de Gestión Experiencia en coordinación de equipos técnicos. Planificación de tareas, identificación de riesgos y seguimiento de entregables. Supervisión de calidad del código y de buenas prácticas (revisiones técnicas). Conocimientos Funcionales Experiencia en aplicaciones de Intranet, auditoría, estadística, operativa y sistemas de Interés General. Gestión y resolución de incidencias con análisis orientado al negocio y al usuario final. Elaboración de diseños funcionales y técnicos de los desarrollos asignados. Supervisión del mantenimiento y correcta actualización de la documentación técnica y funcional. Tratamiento y resolución de consultas e incidencias mediante herramientas corporativas. Otros Conocimientos Dominio de herramientas ofimáticas (Office 365). Usuario avanzado de Jira, Confluence. Capacidad de comunicación clara con usuarios técnicos y no técnicos. Alta orientación a la calidad, detalle y responsabilidad. Te ofrecemos: Salario competitivo Contrato indefinido. 3 días de remoto a la semana Estacionamiento gratuito y garaje Programa de Bienestar y Asistencia al Empleado y sus familiares Entorno internacional y diverso con oportunidades a nivel mundial Plan de carrera a medida, orientado a crecimiento y aprendizaje continuo. Formación continuada, tanto técnica como competencial (clases de inglés, cursos de Skills interpersonales...). Proyectos dinámicos y en grandes Clientes del sector aeronáutico Interesante plan de retribución flexible: seguro de vida, seguro médico, tickets guardería, tickets restaurante, tickets transporte...

UNISYS, empresa multinacional con más de 23000 empleados a nivel mundial, busca incorporar a un Analista Programador/a Senior .NET para un importante cliente del sector aeronáutico. Se trata de un proyecto estable e internacional. Experiencia y formación Mínimo 5 años como analista programador en el desarrollo de aplicaciones basadas en tecnologías .NET. Mínimo 5 años en elaboración de especificaciones funcionales y de requisitos, trabajando directamente con usuarios y unidades de negocio. Mínimo 5 años en análisis y diseño técnico de aplicaciones web en arquitecturas .NET. Tecnologías de Desarrollo y Front-End Dominio de Visual Basic, C#, .NET Framework 4.8+, .NET 8.0+, ASP.NET MVC, ASP.NET Web API 2, ASP.NET Core MVC, Web API con .NET Core. Amplio conocimiento en Entity Framework y Entity Framework Core. Experiencia en desarrollo front: HTML5, CSS3, jQuery, Angular 19 o superior, React 18 o superior. Experto en SQL Server 2014–2022, incluyendo diseño y optimización de consultas, procedimientos almacenados e integración con aplicaciones .NET. Experiencia en ASP.NET Razor Pages y patrones modernos de UI/UX. Uso avanzado de GIT como sistema de control de versiones (GitFlow, PRs, branching strategies). Refactorización y Calidad de Código Experiencia en refactorización de código para mejorar mantenibilidad, rendimiento y robustez siguiendo principios SOLID, Clean Code y patrones de diseño. Aplicación continua de prácticas de code review, corrección de code smells y reducción de technical debt . Cumplimiento estricto de estándares de calidad definidos en SonarQube, garantizando la corrección de vulnerabilidades, bugs , security hotspots y problemas de mantenibilidad. Implantación de métricas de calidad en pipelines CI/CD, asegurando que el código cumple los Quality Gates de SonarQube antes de cada despliegue. Arquitectura, Integración y Servicios Conocimientos en WPF (Windows Presentation Foundation) y WCF (Windows Communication Foundation). Experiencia en diseño e implementación de microservicios con .NET Core, incluyendo patrones DDD, CQRS y Clean Architecture. Integración con servicios REST y SOAP. Diseño y documentación de arquitectura mediante UML. Microsoft Azure Valorable conocimientos de desarrollo y despliegue de aplicaciones en: Azure App Service Azure Functions Azure SQL Database Storage Accounts (Blobs/Queues/Tables) Experiencia con Azure Kubernetes Service (AKS) para despliegues containerizados. Gestión e integración mediante Azure API Management (APIM). CI/CD Jenkins. Conocimientos de contenedores: Docker, Dockerfiles, imágenes multi-stage. Plataforma y Administración Dominio de IIS 10.0 para despliegues y configuración avanzada (autenticación, bindings, optimización). Experiencia en ETL, modelado y explotación de datos, y Power BI. Conocimientos en Redis Cache y otras soluciones de caché distribuida. Solvencia en entornos On-Premise y Cloud híbridos. Metodologías de Trabajo Experiencia demostrable trabajando en entornos ágiles (SCRUM, KANBAN). Participación activa en reuniones de refinamiento, planificación, retrospectivas y definición de épicas/historias. Capacidades de Gestión Experiencia en coordinación de equipos técnicos. Planificación de tareas, identificación de riesgos y seguimiento de entregables. Supervisión de calidad del código y de buenas prácticas (revisiones técnicas). Conocimientos Funcionales Experiencia en aplicaciones de Intranet, auditoría, estadística, operativa y sistemas de Interés General. Gestión y resolución de incidencias con análisis orientado al negocio y al usuario final. Elaboración de diseños funcionales y técnicos de los desarrollos asignados. Supervisión del mantenimiento y correcta actualización de la documentación técnica y funcional. Tratamiento y resolución de consultas e incidencias mediante herramientas corporativas. Otros Conocimientos Dominio de herramientas ofimáticas (Office 365). Usuario avanzado de Jira, Confluence. Capacidad de comunicación clara con usuarios técnicos y no técnicos. Alta orientación a la calidad, detalle y responsabilidad. Te ofrecemos: ~ Salario competitivo ~ Contrato indefinido. ~3 días de remoto a la semana ~ Estacionamiento gratuito y garaje ~ Programa de Bienestar y Asistencia al Empleado y sus familiares ~ Entorno internacional y diverso con oportunidades a nivel mundial ~ Plan de carrera a medida, orientado a crecimiento y aprendizaje continuo. ~ Formación continuada, tanto técnica como competencial (clases de inglés, cursos de Skills interpersonales...). ~ Proyectos dinámicos y en grandes Clientes del sector aeronáutico ~ Interesante plan de retribución flexible: seguro de vida, seguro médico, tickets guardería, tickets restaurante, tickets transporte...

INGESAN OHLA es la empresa líder en el sector de facilities management integrada en el grupo OHLA. Nuestra actividad se desarrolla en los sectores de limpieza, mantenimiento y eficiencia energética de inmuebles, atención a las personas y servicios urbanos, de acuerdo con criterios de sostenibilidad ambiental y eficiencia energética. Somos una compañía comprometida con la igualdad y la sostenibilidad, apostando por políticas de contratación que faciliten la inserción laboral de colectivos vulnerables. Creemos que el talento no entiende de géneros y por eso apostamos con fuerza por la Igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres. Actualmente buscamos un/a TÉCNICO/A DE OFERTAS DE MANTENIMIENTO para unirse a nuestro equipo y desempeñar las siguientes funciones: - Preparar y estudiar la documentación técnica y económica necesaria para la realización y presentación de las ofertas de servicios. - Analizar los contratos respecto a licitaciones anteriores. - Realizar visitas a los clientes para conocer las necesidades de los mismos en los centros que se licitan. - Realizar labores de investigación y recogida de datos sobre las posibles necesidades de los futuros clientes. - Cumplir con los objetivos marcados previamente por la empresa mediante la participación en la actividad comercial, y el cumplimiento de los principios de rentabilidad establecidos por la Organización. ¿Contratación Indefinida. - Salario competitivo y acorde a tu experiencia. - Formar parte de un equipo orientado a la excelencia en los resultados. - Beneficios sociales como teletrabajo, flexibilidad horaria, jornada intensiva en verano, seguro médico... ¿Titulación en Ingeniería Industrial, Mecánica, o similar. - Experiencia de al menos 5 años en las funciones requeridas.

Sobre la Empresa Grupo Loxam, multinacional líder en alquiler y venta de maquinaria Selecciona un “Técnico/a electromecánico/a Oficial 1ª, 2ª y/o 3ª – Maquinaria generalista y de elevación” para su delegación de Quart de Poblet. Responsabilidades Diagnóstico y reparación de averías en maquinaria pesada y ligera (elevadoras, excavadoras, compresores, etc.). Mantenimiento preventivo y correctivo de la flota. Resolución de averías complejas y soporte técnico al resto del equipo cuando sea necesario. Propuesta de mejoras en procesos de mantenimiento. Calificaciones Ciclo de grado medio o superior en mantenimiento de vehículos, electromecánica o similar. Experiencia demostrable como técnico/a electromecánico/a en entornos de construcción, industriales, maquinaria de obra pública o similar. Conocimientos en mecánica, hidráulica, electricidad y/o electrónica aplicada a maquinaria (se realizará una prueba específica). Capacidad para trabajar de forma autónoma y con orientación a la calidad. Habilidades Requeridas Experiencia en diagnóstico y reparación de maquinaria. Conocimientos técnicos en electromecánica. Rango de Pago y Paquete de Compensación Salario competitivo, en función de la categoría y experiencia aportada. Contrato de 6 meses con conversión a indefinido. Acceso a retribución flexible (tickets restaurante, transporte, guardería...) una vez indefinido. Tarde libre el día de tu cumpleaños. Horas: 40 semanales. Horario de lunes a viernes, con fines de semana libres. Declaración de Igualdad de Oportunidades En Loxam valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.

Mantenimiento general de instalaciones. Técnico/a de Mantenimiento – Koala Bay. Gestionar tareas de mantenimiento preventivo y correctivo (electricidad, climatización, fontanería, telecomunicaciones, domótica.

Técnico/a de Mantenimiento – Koala Bay. Gestionar tareas de mantenimiento preventivo y correctivo (electricidad, climatización, fontanería, telecomunicaciones, domótica. Utilizar sistemas GMAO para seguimiento de tareas y cumplimiento de calendarios de mantenimiento.

Empresa que trabaja a nivel nacional en la Instalación, Mantenimiento y Validación de equipamiento para Industria Farmacéutica, Centros de Investigación, Hospitales y Laboratorios, busca personal técnico comercial para cubrir el puesto de Si cree que es el candidato ideal para la siguiente oportunidad, envíe su solicitud después de leer la descripción completa. Comercial Senior Madrid y Zona Centro con experiencia y conocimientos del sector público y privado de la zona. Dentro de su plan de organización y desarrollo en la Zona Centro, buscamos candidatos que cumplan con los siguientes requisitos: COMERCIAL Senior Zona Centro: · Experiencia en ventas: Mínimo de 5 años. En el sector del equipamiento para industria farmacéutica, centros de investigación, hospitales y/o laboratorios. · Se tomará en cuenta experiencia en el aprovisionamiento general de material de laboratorio (reactivos, disolventes, material para microbiología, cromatografía, instrumentación y material general de laboratorio) preferiblemente equipamiento . · Formación: Graduado/a Licenciado/a en Ciencias (Química, Farmacia, Biología, Salud, etc) o Ingeniería. · Idiomas: Inglés mínimo nivel medio-alto, se valora tercer idioma. · Acostumbrado a manejo de CRM. · Imprescindible: carnet de conducir. · Habilidades comerciales. · Cartera activa de clientes. · Iniciativa en proyectos. · Orientación al cliente y enfoque en la resolución de problemas. · Excelentes capacidades de comunicación oral y escrita. · Persona resolutiva, organizada, proactiva y autónoma. · Disponibilidad para viajar a visitas comerciales, ferias, cursos de formación de manera puntual. · Habilidad de la autogestión del tiempo y de organización de la agenda semanal. FUNCIONES : · Desarrollo, fidelización e incremento de la cartera de clientes existente y aporte de nuevo negocio . · Prospección de mercado para expandir el alcance de la empresa . · Visitas comerciales o freciendo asesoramiento técnico especializado a los clientes, identificando sus necesidades y proporcionando soluciones adaptadas. · Negociación de propuestas comerciales, seguimiento y cierre de ventas. · Seguimiento de proyectos/oportunidades importantes. · Planificación y seguimiento de objetivos anuales. · Realizar un seguimiento post-venta, garantizando la satisfacción del cliente y generando relaciones comerciales duraderas. · Preparación y presentación de concursos públicos. · Representación de la empresa en ferias y/o congresos del sector. · Realizar reportes comerciales a su responsable. LO QUE OFRECEMOS: · Incorporación inmediata a empresa de referencia en el sector. · Estabilidad laboral. Contrato Indefinido a jornada completa. · Trabajo presencial. Horario de Lunes a Jueves 8h – 14h y 15h – 17:30h / Viernes 8h – 14h · Salario competitivo, acorde a tu experiencia, valía y profesionalidad, comprendido por parte fija y variable por consecución de objetivos. · Formación continua a la vanguardia de las últimas tecnologías y tendencias del sector. · Incorporación a un equipo que valora la colaboración, el respeto y el crecimiento personal en un ambiente profesional pero cercano. · Teléfono de empresa. · Portátil. xcskxlj · Coche de empresa.

En Adalia Nature cuidamos y mejoramos edificios en uso. A continuación, encontrará un desglose completo de todo lo que se requiere de los posibles candidatos, así como la forma de presentar su candidatura. ¡Mucha suerte! Nos especializamos en la reparación y conservación de instalaciones como hoteles, colegios, residencias o centros deportivos, con un compromiso claro: intervenir con el mínimo impacto en la actividad diaria y el máximo nivel de eficiencia y profesionalidad. ¿Qué perfil buscamos? Buscamos incorporar un/a Jefe/a de Obra con experiencia que comparta nuestra visión de construir sin interrumpir, que tenga capacidad de gestión integral de proyectos y sensibilidad hacia los espacios que siguen funcionando mientras trabajamos. Funciones principales Coordinación completa de obras. Gestión de equipos propios y subcontratas. Interlocución directa con clientes y proveedores. Planificación de obra. Certificación y facturación. Supervisión de la calidad. y seguridad de los trabajos Requisitos clave Formación técnica: Arquitectura Técnica, Ingeniería de la Edificación, FP Obra Civil o similar. Experiencia previa en gestión de obras de rehabilitación, reformas, mantenimiento técnico y/o obra civil. Visión técnica y operativa, con capacidad para adaptarse a cada tipo de cliente y entorno. Manejo de herramientas como Office, AutoCAD, Excel etc. Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos en la provincia. Ofrecemos Contrato indefinido. Participación en una empresa con propósito: cuidar lo que ya existe. Autonomía y apoyo de un equipo comprometido. Posibilidades reales de crecimiento profesional. ¿Te interesa este reto? Si te reconoces en nuestra forma de hacer, queremos conocerte. xcskxlj Envía tu CV a con el asunto “Jefe/a de Obra o aplica directamente en nuestra oferta.

Asset Performance & Financial Enginner PV Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funciones y tareas asociadas. Ubicación: Elche, Alicante Empresa: Energy Intersol, S.L. En Energy Intersol, S.L. , seguimos creciendo y buscamos un/a Performance & PPA Engineer que se una a nuestro equipo de Operación y Mantenimiento (O&M) en nuestra oficina situada en Elche, Alicante. El objetivo del puesto es maximizar el rendimiento técnico, energético y la rentabilidad de las plantas fotovoltaicas, asegurando el cumplimiento de los Power Purchase Agreements (PPAs), las obligaciones contractuales y la integridad de los datos de operación. Formación requerida Ingeniería eléctrica, industrial o energética. Conocimientos en energía solar fotovoltaica, en análisis de datos, mercado eléctrico español y gestión de activos energéticos. Experiencia Al menos 3–5 años de experiencia como ingeniero/a de rendimiento, ingeniero/a de energía de plantas fotovoltaicas. Valorable experiencia en Asset Management técnico, análisis de PPAs, reporting energético o liquidaciones de energía. Deseable experiencia en la supervisión global de activos fotovoltaicos y relación con comercializadoras, centros de control y aseguradoras. Conocimientos técnicos Sistemas solares fotovoltaicos: conocimiento sólido de módulos, inversores, cuadros eléctricos, protecciones y sistemas de seguimiento. Rendimiento y análisis técnico: dominio de datos SCADA, cálculo de PR, disponibilidad y detección de pérdidas o fallos. Gestión de PPAs y energía: capacidad para validar energía producida, entregada y liquidada, revisar curvas horarias (OMIE/REE) y controlar el cumplimiento contractual. Supervisión operativa: seguimiento técnico de la operación y mantenimiento, análisis de KPIs (PR, disponibilidad, gain, etc.) y gestión de seguros de las plantas. Procesos de mejora continua: desarrollo de indicadores de eficiencia (PR, MTBF, MTTR) y propuestas de optimización. Ofimática y software Dominio de Microsoft Excel, Word y PowerPoint. Manejo de herramientas de análisis y visualización de datos (Power BI o similares). Experiencia en plataformas SCADA y familiaridad con sistemas de gestión de activos o bases de datos técnicas. Conocimientos de OMIE, REE y entornos de liquidación energética. Idiomas Español: nativo. Inglés: nivel profesional (mínimo B2, preferible C1). Habilidades clave Análisis y precisión técnica: interpretación de datos complejos y evaluación de su impacto energético y económico. Gestión documental: control riguroso de informes técnicos, producción y energía liquidada. Comunicación efectiva: coordinación fluida con O&M, centro de control, comercializadora, socios y clientes. Capacidad de resolución: identificación temprana de desviaciones y aplicación de medidas correctivas. Orientación a resultados: foco en rendimiento, disponibilidad y cumplimiento contractual. Visión global : combinación equilibrada de perspectiva técnica, analítica y financiera. Ofrecemos Flexibilidad horaria adaptada a la realidad de los permisos. Oportunidad de crecimiento profesional en el sector renovable. Salario acorde a formación y experiencia en el sector. xcskxlj ¿Te interesa o conoces a alguien que encaje con este perfil? Postúlate o contáctanos:

Estamos en la búsqueda de un/a Técnico/a de Sistemas para unirse a nuestro equipo de sistemas e infraestructuras.Si tienes experiencia en la gestión y mantenimiento de sistemas informáticos, y estás buscando una oportunidad para crecer profesionalmente en un entorno dinámico y colaborativo, ¡

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Seleccionamos para la Delegación de Mantenimiento y Servicios de la Dirección Sudeste de España un Técnico Superior en Organización y control de obras para la delegación de Alicante. Con carácter general, ayudar en la gestión y planificación del mantenimiento preventivo y correctivo en