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Kapsch is one of Austria's most successful global technology companies. With its comprehensive ITS (Intelligent Transportation Systems) portfolio, Kapsch is actively addressing the challenges of the present and the future with intelligent mobility solutions in a wide range of application areas. As a family-owned company founded in 1892 and headquartered in Vienna, Kapsch can look back on 130 years of experience with the future. Buscamos un/a ingeniero/a junior recién graduado/a, con motivación por aprender y desarrollarse en el ámbito de la movilidad inteligente. La persona seleccionada recibirá formación y acompañamiento para crecer hasta convertirse en un referente técnico dentro de la Sala de Control de Tráfico y Movilidad del Cabildo de Tenerife. Su misión será coordinar, supervisar y optimizar las operaciones de la sala, garantizando una gestión eficiente, segura y sostenible del tráfico y del transporte público. También actuará como apoyo en la toma de decisiones en tiempo real y en la planificación estratégica de la movilidad insular. Responsabilidades que se irán adquiriendo de forma gradual • Dirigir y coordinar el funcionamiento operativo de la Sala de Control de Tráfico y Movilidad (SCTM)., • Supervisar la correcta operación de los sistemas ITS y de control urbano (UTC, cámaras, sensores, paneles de información, sistemas de conteo de tráfico, videoanalítica, etc.)., • Gestionar la información de tráfico en tiempo real, priorizando incidentes, avisos y actuaciones de emergencia., • Coordinar con organismos externos (Ayuntamientos, DGT, Guardia Civil, servicios de emergencia, Titsa, Metrotenerife, etc.) para la gestión integral de la movilidad., • Analizar datos históricos de tráfico y movilidad para proponer mejoras en la planificación y explotación del viario y la red de transporte público., • Elaborar informes técnicos, protocolos operativos y planes de actuación ante eventos o contingencias., • Supervisar al personal operativo de la sala y garantizar su formación continua., • Gestionar proyectos de modernización tecnológica (ITS, big data, inteligencia artificial aplicada al tráfico, digital twins, etc.)., • Velar por el cumplimiento de la normativa vigente en materia de movilidad, seguridad vial y protección de datos. Requisitos • Titulación universitaria en ingeniería informática, telecomunicaciones o industrial, • Nivel de inglés intermedio., • Capacidad de liderazgo y toma de decisiones bajo presión., • Orientación al cliente y a la mejora continua., • Buenas habilidades de comunicación, • Capacidad analítica para interpretar datos técnicos y extraer conclusiones operativas. Valorable: • Máster o curso especializado en Sistemas Inteligentes de Transporte (ITS), Gestión del Tráfico Urbano o Smart Cities., • Conocimientos de comunicación y redes (TCP/IP, cámaras IP, SCADA, etc.)., • Capacidad de análisis con herramientas de big data o dashboards de movilidad (Qlik, Power BI, etc.). Nuestra oferta: • Contrato indefinido, • Plan de retribución flexible, • Modalidad de trabajo: 100% presencial, • Horario: 7-15, • 26 días laborables de vacaciones

¿Buscas nuevos retos profesionales? ¿Te gustaría trabajar con nuevas herramientas tecnológicas en proyectos TIC para clientes del Sector Sanitario? ¡¡Te estamos esperando!! ¡Buscamos gente como tú para nuestro equipo de Health! En NTT Data nos encontramos en un momento de crecimiento, motivo por el cual estamos ampliando el equipo de analistas y consultores/as en nuestra área de Public Sector & Health en España. Buscamos analistas con conocimiento en el desarrollo de proyectos TIC dentro del ámbito sanitario (público/privado). ¿Cuáles serán tus funciones? • Recoger y comprender las necesidades del cliente para traducirlas a requisitos técnicos y funcionales concretos, que permitan diseñar y configurar una solución alineada con sus objetivos., • Apoyar al equipo de desarrollo en la ejecución, instalación y posterior mantenimiento de nuestras soluciones., • Validar entregables funcionales y liderar las pruebas de aceptación, garantizando que cumplen con los requisitos definidos y con los estándares de calidad., • Liderar la reingeniería de procesos: definir casos de uso, procesos, flujos funcionales y analizar el impacto organizativos de los cambios propuestos., • Elaborar documentación funcional clara tanto para los usuarios como para los equipos técnicos., • Liderar sesiones de formación y elaborar documentación para la transferencia de conocimiento a clientes y usuarios finales de las soluciones., • Impulsar la mejora continua mediante la recopilación de feedback de usuarios y análisis de métricas de uso y rendimiento., • Analizar tendencias del mercado en el sector salud para identificar oportunidades de mejora e innovación en las soluciones ofrecidas. Experiencia: • Se solicita experiencia de más de 3 años en proyectos de consultoría tecnológica., • Se valorará especialmente la experiencia en el ámbito de la Sanidad., • Se valorará la experiencia en programación como apoyo al diseño funcional., • Se valorará el conocimiento en plataformas de CRM y gestión de pacientes, como Microsoft Dynamics 365, Salesforce Health Cloud, u otras., • Certificaciones: se valorará positivamente estar en posesión de alguna de las siguientes certificaciones: HL7, Snomed Foundation, DAMA, ITIL v3 Foundation o ITIL v4, CMMI dev, PMP o Prince2 o Scrum Foundation., • Se valorarán las competencias en análisis de datos clínicos y explotación de información sanitaria, con herramientas como Power BI u otras., • Se valorará contar con un nivel de inglés de B2. ¿Qué te ofrecemos? • Colaborar en grandes proyectos en de este sector con mucha proyección., • Plan de carrera individualizado y mentorizado con desarrollo integral., • Formación ajustada tanto a tus necesidades como a las del mercado actual. Desde nuestra universidad podrás realizar certificaciones, cursos de idiomas y formaciones ad hoc de competencias y conocimiento de negocio., • Una retribución competitiva, con revisión anual de salario y categoría en base a la evolución y desarrollo de tus skills., • Beneficios sociales (tickets comida, seguro médico, seguro de vida y accidentes), • Conciliación, Flexibilidad horaria y Teletrabajo., • Trabajar en un buen ambiente de equipo y con referentes donde podrás aprender de los demás y ellos de ti. ¡Queremos que formes parte de nuestro equipo! También podrás formar parte de "The Blue Wave", el equipo de voluntariado de la compañía que participa en iniciativas de acción social y medioambiental apoyando a los colectivos que más lo necesitan. En NTT DATA avanzamos todos a la vez, por una misma causa y con una energía única. Eso es The Blue Wave, el Portal de Voluntariado (The Blue Wave (nttdatavolunteering.com). #Together, Grow as One #One heart, one NTT DATA. Future at Heart ¡NTT DATA es tu sitio! Porque hemos obtenido en España, por 10º año consecutivo, la certificación Top Employer, que nos reconoce como una de las mejores empresas en las que trabajar, gracias a nuestro compromiso por el talento. Únete a un equipo que apuesta por el desarrollo integral de sus profesionales, elige el modelo de trabajo que mejor se adapte a ti, y colabora en un entorno diverso, donde cada persona tiene su propia singularidad. #TheDigitalLovers #TopEmployer En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

Soltel Group continúa creciendo. Somos una compañía IT con un sólido proyecto empresarial con más de 800 profesionales especializados en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software, Soporte Tecnológico, Asistencia Técnica, I+D+i y Smart Cities. Abrimos una nueva posición para perfil de Técnicos/as de microinformática en aeropuertos de Tenerife Sur y Tenerife Norte en modalidad presencial . ✅ Requisitos • Titulación ◦ Grado Medio (SMR): Técnico/a en Sistemas Microinformáticos y Redes o Grado Superior (ASIR): Técnico/a Superior en Administración de Sistemas Informáticos en Red o titulación equivalente • Experiencia profesional : mínimo 18 meses en operación o soporte microinformático • Idiomas : inglés nivel B1 Se valorará certificado de discapacidad igual o superior a 33% Conocimientos técnicos: • Sistemas operativos Windows 10 o superior • Microsoft 365 (Office, Teams, OneDrive, Outlook) • Configuración de correo y redes (VPN, TCP/IP) • Hardware y periféricos (instalación de componentes y drivers) • Dispositivos móviles Android/iOS ️ Funciones principales • Atención y soporte a personas usuarias (presencial y remoto) • Instalación y configuración de equipos y aplicaciones corporativas • Configuración y soporte de smartphones y tabletas • Gestión de inventario y control de activos • Mantenimiento y reparación de hardware • Soporte básico de red y parcheo • Soporte de impresión (impresoras, escáneres, plotters) • Traslado y reinstalación de equipos Ubicación de los puestos Tenerife Qué te ofrecemos? Soltel Group te da la oportunidad de: - Trabajar con tecnologías emergentes - Valoramos tu dedicación y te recompensamos por ello con oportunidades de crecimiento a través de la formación continua. - Participar en el Plan Amigo Todo ello con un trato cercano y profesional. Si te encanta la tecnología y los retos, encajarás bien en Soltel Group. ¡Te esperamos!

✨ Capitole is celebrating 10 years! We are now +1,000 people building an environment where talent is nurtured, recognized, and empowered to grow. People First: trust, respect, and professional development. Employee turnover rate of just 13%, well below the industry average. Cutting-edge projects with global clients and modern technologies. Tailored training programs: up to €1,200/year per employee. True flexibility to work your way. Monthly check-ins and annual 360º evaluations to support your growth. Private health insurance, flexible compensation, and Wellhub for your overall wellbeing. Active tech communities to learn and share knowledge. Amazing team events (yes, we know how to have fun too ). We are looking for a Senior Developer with strong experience in Lua to join an international team working on scalable API solutions. This role focuses on building high-quality, maintainable code in Lua , ensuring robust testing practices and collaborating with a multicultural engineering team. Your main responsibilities Develop and maintain high-quality applications using Lua Write clean, efficient and maintainable code Implement and maintain automated tests Collaborate with the team to improve product quality and performance Contribute to technical discussions and propose improvements Technical requirements Strong professional experience with Lua development Experience writing automated tests (Mocha or similar testing frameworks) Ability to produce clean, maintainable and efficient code Solid software development fundamentals ➕ Nice to have Experience with NodeJS, Golang or other backend languages Basic understanding of API management Familiarity with NGINX Experience working with Kubernetes environments Knowledge of CI/CD workflows (GitHub or similar) What we value Strong problem-solving skills Attention to quality and detail Excellent communication and teamwork Proactive mindset and willingness to learn new technologies Languages English: C1 , suitable for working in an international environment. Additional info Location: Spain (remote) Flexible schedule and intensive Fridays . Want to know more? Click here ️ and find out! See what people say about us ️ ♀️ Glassdoor Reviews Feel free to send us your profile, we are excited to meet you! The employee will adhere to information security policies: -Will have access to confidential information related to Capitole and the project they are working on. -Must comply with the security policies and internal policies of the company and the client. -Must sign an NDA.

¿Dominas React, Angular o Vue en el frontend y tienes experiencia en backend con Java ? ¿Tienes experiencia en Cloud y te apasiona crear soluciones con impacto real? ☁️ ¡Tenemos el reto perfecto para ti! ¿Cómo es trabajar con nosotr@s ? Cultura de mejora continua: Te integrarás en un proyecto retador que impulsará tus conocimientos y experiencia. Crecimiento profesional: Apostamos por el desarrollo de nuestro equipo y priorizamos la promoción interna. Cercanía: Nunegal lo formamos personas, no números. Nos conocemos por el nombre. Buen rollo : Somos un equipo, nos ayudamos y compartimos conocimientos. Además, ¡somos conocidos por nuestro #Nunefest! ¿Qué te ofrecemos? Incorporación a una empresa en constante crecimiento. Contrato indefinido. 100% Teletrabajo. Retribución flexible (ticket restaurante, seguro médico...). Formación continua. ¡Y mucho más! Sobre ti… ♀️ ♂️ Experiencia sólida en desarrollo frontend con react, angular o vue y backend con java spring boot. Conocimientos en tecnologías cloud (AWS, Azure o GCP). Conocimientos en bases de datos SQL y NoSQL (PostgreSQL, MongoDB, etc.). Familiaridad con diseño y consumo de APIs. Experiencia con control de versiones (Git, Github, Azure DevOps...) y procesos de CI/CD. Conocimiento en desarrollo de aplicaciones escalables y optimización de rendimiento. Valorable Experiencia con colas de mensajería (como RabbitMQ, Kafka…), modelado de datos o haber trabajado en proyectos con inteligencia artificial . ¿Cómo será tu día a día? Desarrollarás interfaces modernas e interactivas utilizando React, vue o angular como tecnologías principales en el frontend. Implementarás y mantendrás servicios backend con Java y spring boot. Diseñarás y consumirás APIs REST, asegurando su integración fluida con los distintos componentes del sistema. Utilizarás herramientas de control de versiones como Git, colaborando en plataformas como GitHub o Azure DevOps, y aplicando flujos de trabajo con CI/CD. Formarás parte de un equipo ágil y colaborativo, participando en reuniones diarias, planificación de sprints y revisión de código. Aplicarás pensamiento crítico y capacidad de análisis para resolver problemas técnicos de forma eficiente. Contribuirás a mejorar el rendimiento, la escalabilidad y la calidad general del software. Te mantendrás actualizado/a con las últimas tecnologías, participando activamente en un entorno de aprendizaje continuo.

En el contexto actual de transformación que viven las Administraciones Públicas , estamos liderando grandes proyectos de transformación digital de los servicios públicos, dando respuestas a los clientes en cuanto a sus necesidades tecnológicas. De esta forma, acompañamos a nuestros clientes en su transformación digital, liderando iniciativas y ofreciendo la mejor solución, teniendo siempre presente nuestro carácter innovador, nuestra cercanía y nuestro conocimiento diferencial en el sector. Desde la unidad de Sector Público de NTT Data estamos buscando un Project manager con al menos 7 años de experiencia y conocimientos en gestión de equipos y/o gestión de proyectos IT que quieran estar en proyectos clave y transformadores, liderándolos y guiando a nuestros clientes para seguir impulsando, modernizando y ejecutando la transformación digital de las Administraciones Públicas dentro del área de justicia. En NTT DATA contamos con más de 350 profesionales especializados en Justicia distribuidos por toda la geografía española. Nuestro propósito es claro: transformar el servicio público de justicia a través de la tecnología. Trabajamos en proyectos clave como la modernización de tribunales, la consolidación de plataformas de gestión procesal y la incorporación de tecnologías punteras como ERP, Analytics, RPA, Inteligencia Artificial o Chatbots. Todo ello con un objetivo: conseguir una Justicia más ágil, eficiente, transparente y cercana a la ciudadanía. Si te apasiona la innovación, el impacto social y quieres formar parte de un equipo referente en transformación digital en Justicia, en NTT DATA te estamos buscando. ¿Cuál serán tus funciones? Coordinar y motivar equipos multidisciplinares, fomentando la colaboración y la consecución de resultados. Definir cronogramas, estimar esfuerzos, gestionar recursos y documentar avances, asegurando un seguimiento riguroso (incluyendo ETC). Controlar presupuestos, costes y rentabilidad del proyecto, con reporting periódico a dirección y cliente. Formalizar el alcance, supervisar entregables y garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad. Gestión de la relación con el cliente y con los diferentes staketholders: Administrar expectativas, anticipar riesgos y generar propuestas alineadas a sus necesidades estratégicas. Asegurar el cumplimiento de la metodología y buenas prácticas. Acompañar la evolución profesional de las personas del equipo, realizando evaluaciones de desempeño y planes de carrera. Detectar oportunidades de mejora, impulsar propuestas innovadoras y actuar como referente entre cliente y organización. ¿Te encaja? Estos son los conocimientos que buscamos: Experiencia como Project Manager en proyectos de transformación digital o de IT en la Administración de Justicia o en otras administraciones públicas. Capacidad de gestión de múltiples interlocutores, comunicación clara y orientación a resultados. Certificaciones en gestión de proyectos PMP/PRINCE2/Scrum Master/ITIL (o similares). Presencialidad en Tenerife o Gran Canaria Disponibilidad para viajar Se valorará: Conocimiento específico en el sector Justicia: sistemas de gestión procesal, digitalización de procedimientos, gestión documental, tramitación, interoperabilidad, etc. Conocimientos del negocio de la Administración de Justicia de Canarias (colectivos, órganos, distribución territorial, órdenes, gestión procesal...). Si aún te estás pensando si NTT Data es tu sitio, si pasas a formar parte del equipo te ofrecemos: Colaborar en grandes proyectos con mucha proyección. Estabilidad laboral, gracias a un contrato indefinido desde el minuto uno. Plan de carrera individualizado y mentorizado donde tu progresión profesional será una realidad. Queremos que crezcas y que llegues hasta donde te propongas. Formación ajustada tanto a tus necesidades como a las del mercado actual, con certificaciones anuales. Beneficios sociales añadidos a tu salario (Dietas, seguro médico, seguro de vida,) Conciliación, Flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes y los meses de verano y, Teletrabajo. Trabajar en un buen ambiente de equipo y con referentes donde podrás aprender de los demás y ellos de ti. ¡¡Queremos que formes parte de nuestro equipo!! ¡Inscríbete a nuestra oferta! En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAS #ApplicationServices #ProductDeveloper

¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. ¿Qué buscamos? Buscamos un profesional Analista de Datos que tenga también perfil de desarrollador, para trabajar con uno de nuestros principales clientes del sector bancario. Colaboración 100% remota. Qué esperamos de ti: Al menos 2 años de experiencia participando en proyectos de tecnología (bajo metodologías ágiles) en entidad financiera, relacionados con sistemas de front office, riesgo de mercado y/o riesgo de crédito y contrapartida. Inglés fluido, hablado y escrito (C1). Nivel medio alto de SQL . Nivel medio alto de Python y librerías (Pandas, Numpy). Conocimiento funcional de productos de tesorería y de cálculos de exposición por riesgo de crédito y contrapartida. Conocimiento funcional de productos financieros y/o modelos de riesgo . Conocimientos de sistemas de valoración de productos financieros y/o medición de riesgo de crédito y contrapartida. Deseables: Conocimientos de Scala. Conocimientos de herramientas de IA para programación (GitHub Copilot, Devin). Responsabilidades principales: Análisis de datos para la estandarización e implementación de procedimientos de validación y modelos de control. Definición y diseño de cuadernos funcionales de pruebas. Validación de cálculos producidos por el sistema. ¿Qué te ofrecemos? ✈️ 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre. ❤️ Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes). Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…). Acceso gratuito a varias plataformas de formación. Estabilidad y carrera profesional. Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas. Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas. Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

Davidson Consulting España nace en el año 2014. Formamos parte del grupo Davidson, multinacional francesa de servicios tecnológicos con +18 años de experiencia en el sector y presencia en varios países europeos además de en Canadá. Somos 3000 compañeros a nivel global. En España nos caracterizamos por ser un equipo de más de 150 profesionales altamente cualificados y apasionados por el mundo de la tecnología y la innovación. Por ello, nuestro objetivo es seguir aumentando el equipo para continuar involucrados en proyectos nacionales e internacionales de gran envergadura. Desde Davidson buscamos un/a Desarrollador Java Back, para unirse a nuestros proyectos de Davidson España en modalidad remota. Funciones: Desarrollar aplicaciones backend en Java utilizando el framework Spring Boot. Diseñar e implementar microservicios desacoplados desplegados en entornos Docker y orquestados con Kubernetes. Gestionar pipelines de integración y entrega continua (CI/CD) mediante Jenkins. Implementar mecanismos de comunicación asíncrona entre servicios utilizando colas de mensajería como RabbitMQ y Kafka. Asegurar la escalabilidad, mantenibilidad y rendimiento del backend mediante buenas prácticas de arquitectura y desarrollo. Requisitos mínimos del puesto: + 4 años de experiencia como Desarrollador en Java back. Experiencia consolidada en todas las fases del ciclo de desarrollo. Experiencia en Spring Boot, microservicios, RabbitMQ y Kafka. Formación: FP de Informática o carrera universitaria. ¿Qué ofrecemos? Modelo de trabajo en formato remoto en España. Contratación indefinida. Flexibilidad horaria. Salario competitivo según valía y experiencia aportada. Plan de carrera y desarrollo profesional. ¿Por qué unirte a nosotros? Nos caracterizamos por el excelente trato a los compañeros y una estructura organizativa horizontal. Te sentirás arropado y como en casa, tu opinión siempre importa. Contarás con oportunidades reales de crecimiento y proyección. Si estás interesad@ en participar en el proceso de selección o simplemente quieres conocer más sobre estas oportunidades, ¡no dudes en postularte a la oferta! #DavidsonConsulting #TeRetamosAFicharPorNosotros

En Extia buscamos un/a Java Full Stack Developer (Legacy Systems) para unirse a un proyecto estratégico dentro del sector bancario en un entorno internacional ¿Te motiva trabajar en aplicaciones críticas que gestionan financiación y créditos en puntos de venta? ¿Te interesa evolucionar y mantener sistemas complejos con alto impacto en negocio? ⚙️ Entonces… esta oportunidad te va a encantar ✨ ¿Qué esperamos de ti? ✔️ Experiencia sólida con Java + Spring (Core / Batch) ✔️ Conocimiento en Hibernate / JPA ✔️ Experiencia trabajando con servicios SOAP y REST ✔️ Experiencia en mantenimiento de aplicaciones legacy ✔️ Conocimientos en bases de datos ( Oracle / MySQL ) ✔️ Capacidad para analizar y resolver incidencias complejas Muy valorable ✔️ Experiencia con Liquibase ✔️ Conocimiento de servidores de aplicaciones (Liberty) ✔️ Experiencia con herramientas CI/CD ( Git, Jenkins, Sonar ) ✔️ Experiencia en testing ( JUnit, Mockito ) ✔️ Experiencia en monitorización ( Elastic / Splunk ) Idiomas ✔️ Español fluido ✔️ Inglés alto ✔️ Francés B2 o superior (imprescindible ) Modelo de trabajo Modelo híbrido Entorno internacional (colaboración con equipos europeos) Metodología Agile ¿Qué harás en tu día a día? Desarrollar nuevas funcionalidades sobre una aplicación estratégica Mantener y evolucionar un sistema legacy crítico Analizar requisitos funcionales y traducirlos a soluciones técnicas Resolver incidencias y realizar debugging en producción Implementar pruebas unitarias y de integración Participar en ceremonias Agile (dailies, refinamientos, reviews) ¿Por qué unirte a Extia? En Extia creemos firmemente en nuestro lema: “First who, then what.” Primero la persona, después el proyecto. ✨ Flexibilidad real – equilibrio vida personal/profesional Plan de carrera personalizado – evolucionamos contigo Budget anual para formación y certificaciones Acompañamiento continuo – HR + Business Manager + ADV Beneficios competitivos – seguro médico + tickets + transporte Entorno internacional – proyectos de alto impacto Great Place to Work – cultura cercana y transparente Eventos, comunidad y team buildings ¿Te interesa o conoces a alguien que encaje? Si te apasiona el desarrollo Java, los retos técnicos en entornos complejos y quieres formar parte de un proyecto clave en el sector bancario… ¡Escríbenos y hablemos!

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… ¿Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 18 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 2.500 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ¿Qué buscamos? Al menos 3 años de experiencia como Network Engineer o similares. Experiencia sólida en administración de firewalls (Palo Alto, Fortigate). Experiencia gestionando infraestructuras de red basadas en tecnología Cisco (switching & routing). Sólidos conocimientos en entornos WiFi con Meraki Capacidad para gestionar y priorizar tareas dentro de un equipo técnico. Modalidad 100% remoto. ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! ¿Qué ofrecemos? Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector . Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Condiciones España. Remoto. 37.000 – 42.000. Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: Vas a contar con un plan de carrera , crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!!

¡Ampliamos nuestro equipo! ¿Buscas un nuevo reto donde desarrollar tu carrera y aprender nuevas tecnologías? Entonces sigue leyendo porque esto te puede interesar. Scalian es una empresa de más de 6.000 personas con una dimensión internacional, con oficinas en Europa y América del Norte. Estamos especializados en dar servicios a diferentes clientes enfocados en Data, Cloud e Inteligencia Artificial. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Desarrollador/a MicroStrategy para integrarse en nuestro equipo de profesionales de un importante proyecto del sector bancario. Requisitos mínimos: Al menos 2 años de experiencia con la herramienta Microstrategy (reports, dossiers, manejo de los objetos...etc). Conocimientos de SQL (teradata, sql server). Experiencia en la verificación, análisis y revisión de datos. ¿Qué tendrás con nosotros? Formar parte de un equipo de alto nivel bajo tecnologías punteras en el mercado. ⛱ 25 días laborables de vacaciones Contrato indefinido Formación continua, certificaciones, meetups y planes de desarrollo profesional personalizados para que podamos seguir creciendo juntos. Contamos con acceso a plataformas internas con contenido abierto para que lo disfrutes cuando tú quieras y a tu ritmo. Jornada completa con horario flexible para facilitar la conciliación entre vida familiar y profesional. After works en las oficinas La tarde del cumpleaños libre ️ ♀️ Descuentos en gimnasios Programas de retribución flexible: seguro médico, tarjeta restaurante, abono de transporte, cheques para escuelas infantiles. Como parte del grupo Scalian, abrimos nuestras fronteras y crecemos internacionalmente. ♻️ En el grupo apostamos por iniciativas sostenibles. ¡Despega en tu carrera con Scalian Spain!✈

¿Eres un/a apasionado/a de la informática y quieres formar parte de un equipo que te permitirá crecer y desarrollarte en un entorno industrial? ¡Esta es tu oportunidad para hacer la diferencia! Empresa líder en el sector industrial y con más de 450 trabajadores, dedicada a ofrecer soluciones innovadoras y mantener los más altos estándares de calidad. Con una sólida presencia y gran prestigio en el mercado, continúa creciendo e innovando, ofreciendo grandes oportunidades para profesionales que busquen hacer un impacto real. IT Support Technician ¿Qué te aportará esta posición? Autonomía y Crecimiento Profesional: Reportarás directamente al IT Manager, donde tendrás la autonomía para gestionar y resolver incidencias IT. La empresa apoya tu desarrollo profesional, brindándote oportunidades para asumir nuevos retos y mejorar tus habilidades. Estabilidad y Buen Ambiente de Trabajo: Formarás parte de un equipo colaborativo y con un entorno de trabajo dinámico e innovador, la cultura laboral se enfoca en el bienestar y la inclusión. Formación Continua y Desarrollo: ofrece acceso a cursos y herramientas que te permitirán estar siempre actualizado/a con las últimas tendencias y avances tecnológicos en IT. Así, tendrás todos los recursos necesarios para crecer en tu carrera. Participación en Proyectos Estratégicos de IT: Tendrás la oportunidad de trabajar en proyectos clave que darán forma al futuro de la infraestructura IT de la empresa, realizando una contribución significativa al éxito continuo de la empresa. ¿Qué harás en tu día a día? Tu misión principal será proporcionar soporte IT en la planta de Zaragoza, gestionando tanto las necesidades de hardware como de software y garantizando el buen funcionamiento de los usuarios. Serás responsable de resolver incidencias, implementar estrategias IT y asegurar que los usuarios cuenten con la tecnología adecuada para su desempeño. Trabajarás estrechamente con el IT Manager y colaborarás con otros departamentos para asegurar el buen desarrollo de los servicios IT. A continuación, te detallamos las principales responsabilidades del puesto: Resolver incidencias de los usuarios relacionadas con hardware, software y redes internas. Asistir en el desarrollo e implementación de estrategias IT para mejorar la calidad del servicio. Gestionar el ciclo de vida de los equipos IT (instalación, mantenimiento y actualizaciones). Mantener y fortalecer relaciones con los usuarios locales, asegurando que tengan la tecnología necesaria para cumplir con los objetivos del negocio. Colaborar en la definición de los estándares de calidad de servicio. Trabajar con otras áreas de IT para alcanzar los objetivos a largo plazo de los proyectos informáticos. Velar por el cumplimiento de la normativa vigente y las políticas internas del grupo en relación con las tareas IT. ¿Qué te hará triunfar en esta posición? Para tener éxito en esta posición, es imprescindible que cuentes con una formación mínima de FP Grado Superior en Informática. Se requiere experiencia en Windows Server, M365, O365 e Intune, así como un buen manejo de redes (switches, VLANs) y gestión de hardware (instalación de SO, montaje/desmontaje de PCs, gestión de dispositivos de salas de reuniones). Es valorable que tengas habilidades en programación, como la capacidad para trabajar con macros o entender soluciones de programación ya existentes. También es fundamental que tengas una mentalidad orientada a la solución de problemas, habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo. Si eres una persona con ganas de aprender, proactiva y con una actitud positiva hacia los retos, esta posición es ideal para ti. Si te consideras una persona orientada a resultados, dinámica y con capacidad para organizar y priorizar tareas, ¡te estamos buscando! Resumen del puesto: En este puesto, serás responsable de ofrecer soporte IT en la planta de Zaragoza, gestionando tanto hardware como software. Formarás parte de un equipo colaborativo, con acceso a formación continua y grandes oportunidades de crecimiento profesional. Si cumples con los requisitos y te apasiona el mundo IT, ¡aplica ahora! ¡Inscríbete ya y da el siguiente paso en tu carrera IT en una empresa multinacional! En la siguiente fase conocerás todos los detalles de esta oportunidad emocionante.

Akens \ Nordburg is seeking for a German IT-solutions company highly skilled and experienced Python Develper (m/f) to enlarge the Spanish based Team. In this role, you will work on the development and maintenance of data-driven and event-based applications, contributing to robust backend solutions in a complex and dynamic environment. You will collaborate closely with technical and business stakeholders, with a strong focus on quality, scalability, and reliability. Location: 100% remote from Spain RESPONSIBILITIES: Design, develop, and maintain backend services and data pipelines using Python Build and maintain APIs and event-driven components using FastAPI and FastStream Work with SQL-based data solutions and cloud data platforms such as Snowflake Integrate systems using Kafka and other messaging technologies Collaborate within an agile software development lifecycle (SDLC) Ensure high code quality through testing, documentation, and code reviews Contribute to CI/CD pipelines and containerized environments Work closely with cross-functional teams in a fast-changing environment REQUIREMENTS: University degree in one of the following fields: science, mathematics, computer science, or engineering Strong analytical and problem-solving skills Knowledge of SQL and Databricks Experience (3-5 years) working with Python with FastApi, FastStream, and computation libs Knowledge of CI/CD pipelines, Kubernetes & Docker, Kafka, Git (usage, not building) Experience with software development lifecycle (SDLC) and agile methodologies Knowledge of the energy trading sector and risk management Ability to work independently and as part of a team Strong organizational and time management skills Ability to adapt to changing priorities and manage multiple tasks simultaneously Strong attention to detail and commitment to delivering high-quality work Excellent communication and interpersonal skills NICE-TO-HAVE REQUIREMENTS Experience working in data-intensive or real-time systems Familiarity with cloud-based architectures Experience collaborating with business stakeholders in regulated or complex domains BENEFITS: Opportunities to professional growth and development Long term labor contract Flexible work arrangements. 100% remote Dynamic and collaborative work environment

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… ¿Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 17 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 3.000 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras. Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ¿Qué buscamos? Más de 5 años de experiencia desarrollando en SAP (ABAP) Trabajo habitual en entornos SAP S/4HANA y R3 Conocimiento de módulos SD/MM. Experiencia en integraciones con sistemas externos: Idocs, Web Services, APIs... Modalidad: 100 % Remoto ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! ¿Qué ofrecemos? Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector. Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Estamos seguros de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y como nosotros estamos a la altura: · Vas a contar con un plan de carrera, crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado · Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. · Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. · No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!! ¡Te esperamos! Condiciones España Remoto 40k-50k

¿Buscando nuevos retos? ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? Desde Profile buscamos un/a Analista Programador/a PL1 para unirse a nuestro equipo y trabajar en un proyecto del sector seguros que tenemos con uno de nuestros clientes. Con ilusión es como se cambian las cosas, y queremos contribuir a un futuro mejor gracias a la tecnología. Para conseguirlo no necesitamos héroes ni súper talentos, sino personas implicadas, motivadas, con muchas ganas de trabajar en equipo y de crecer dentro de este proyecto común que formamos todos/as. ¿Qué esperamos de ti? Al menos 5 años de experiencia en PL1. Base de datos DB2 y Oracle Conocimiento cics / transacciones Capacidad para trabajar en equipo y adaptarse a entornos críticos. Conocimientos funcionales de Seguros (deseable) Te damos buenas razones para unirte a nuestro equipo: Como mejora al convenio y reconocimientos de la fidelidad del empleado, en Profile aplicamos el número de vacaciones de acuerdo a la antigüedad de cada persona: Cada año (hasta 3) se le sumará un día de vacaciones. ♂️Seguimiento con tu equipo todos los meses para tener un continuo feedback. Flexibilidad horaria para ayudarte a conciliar tu vida profesional / familiar. Plataforma de gamificación de Profile Play. Retribución flexible (tickets restaurante, transporte y/o guardería). Regalos: Lote de Navidad / Cheque Regalo por el día de tu cumpleaños / Sorteos exclusivos. ♀️Team Buildings ¡No te puedes perder la fiesta de verano o la cena de Navidad! Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos. Formación a medida. Si tienes ganas de crecer y trabajar en un buen ambiente de trabajo, de manera cómoda y productiva, y ¿por qué no?, divertida. Te ofrecemos un gran número de ventajas para facilitarte esta decisión. Contáctanos y ¡te lo contamos! Conoce más sobre Profile en nuestra web Puedes consultar aquí nuestra política de Privacidad y Gestión de Datos:

Buscamos un un/a Desarrollador/a de software con IA capaz de liderar proyectos técnicos con autonomía, criterio y foco en datos. La persona ideal combina programación sólida, experiencia aplicando modelos de IA/LLMs, y habilidades analíticas para transformar datos en soluciones reales de negocio. Serás responsable de diseñar, implementar y mejorar herramientas basadas en Inteligencia Artificial, así como de desarrollar procesos de datos y análisis que impulsen decisiones estratégicas dentro del equipo. ¿Cuál será tu impacto directo? Diseñar, implementar y optimizar herramientas de Inteligencia Artificial , incluyendo LLMs, agentes, pipelines, embeddings y modelos aplicados a texto, imágenes o workflows internos. Gestionar y manipular datasets complejos: definición de variables, ingeniería de características, limpieza, enriquecimiento y estructuración de datos. Construir y mantener pipelines ETL/ELT , garantizando calidad, consistencia y disponibilidad de la información para uso operativo y analítico. Desarrollar integraciones y microservicios utilizando APIs internas y externas (modelos, vendors, portales, automatizaciones). Colaborar con equipos multidisciplinares (producto, operaciones, tech) asegurando buenas prácticas, versionado, testing y despliegue eficiente. Realizar análisis de datos y construir reportes/dashboards que permitan obtener insights accionables para el negocio. Participar en la investigación y evaluación de nuevas herramientas de IA , proponiendo mejoras continuas a los procesos actuales. Requisitos indispensables 3+ años de experiencia real en programación , idealmente con exposición a APIs, automatización o entornos de datos. Dominio de Python , tanto para modelos de inteligencia artificial como para análisis de datos, automatización y machine learning (pandas, NumPy, scikit-learn, etc.). Conocimientos de modelos de IA , LLMs, embeddings, RAG, agentes o frameworks relacionados (LangChain, Gemini, OpenAI, Anthropic…). Experiencia fuerte en SQL y manejo de bases de datos relacionales (PostgreSQL idealmente). Experiencia con ETLs , limpieza y transformación de datos, y trabajo con grandes volúmenes. Conocimiento en Git/GitHub , buenas prácticas y desarrollo limpio. Capacidad analítica, pensamiento estructurado y orientación clara a datos. Se valorará positivamente Conocimientos de MLOps o despliegue de modelos. Experiencia construyendo dashboards en Streamlit, Shiny, Looker o similares. Familiaridad con arquitecturas event-driven, colas o microservicios. ¿Qué te ofrecemos en Clidrive? Participar en un producto en pleno crecimiento dentro del sector automoción digital. Proyectos reales con impacto directo en el negocio. Colaboración con un equipo técnico que prioriza calidad, automatización y eficiencia. Flexibilidad Total: Puesto 100% Remoto. Entorno dinámico con decisiones rápidas, ideal para quien busca dejar huella y crecer profesionalmente.

Project Description: Technical professional responsible for designing, optimizing, and productizing high-performance computer vision and AI pipelines for consumer devices. This role ensures real-time performance, power efficiency, and production robustness across embedded platforms. Responsibilities: • Design and implement advanced computer vision and image processing pipelines optimized for real-time consumer devices. • Collaborate with ISP, sensor, and tuning teams to optimize image quality for downstream AI and UX performance. • Develop and deploy ML models for visual recognition, enhancement, tracking, or scene understanding. • Optimize ML models for edge deployment (quantization, pruning, distillation, hardware-aware tuning). • Implement performance-critical algorithms in modern C++ for embedded platforms. • Optimize for latency, power consumption, memory footprint, and thermal constraints. • Integrate inference engines (TFLite, TensorRT, ONNX Runtime, etc.) on target SoCs. • Work closely with Android/Linux platform teams to integrate camera and AI pipelines. • Define and track KPIs: FPS, power usage, memory, startup time, and accuracy. • Profile and optimize performance across CPU/GPU/NPU/DSP. • Drive debugging of complex system-level issues in production builds. • Ensure robust unit testing and contribute to automated validation pipelines. • Mentor engineers and review architecture/design proposals. • Support product bring-up and mass production readiness. Mandatory Skills Description: • Bachelors or Masters degree in Computer Science, Electrical Engineering, or related field. • 7-10+ years of experience in computer vision/image processing. • Proven experience shipping at least one consumer product with embedded vision/AI. • Strong C++ expertise (C++14/17/20), including performance optimization. • Strong experience with OpenCV and ML frameworks (PyTorch, TensorFlow, ONNX). • Experience deploying ML models on embedded/edge devices. • Experience with model optimization (quantization, pruning). • Strong understanding of 2D/3D geometry and linear algebra. • Experience working on embedded Linux or Android systems. • Strong debugging and performance profiling skills. • Experience optimizing for power and thermal constraints. Nice-to-Have Skills Description: • Experience with mobile SoCs (Qualcomm, MediaTek, Exynos, etc.). • Experience with CUDA / OpenCL / Vulkan / OpenGL ES / SIMD. • Experience with camera calibration and ISP interaction. • Experience building for Android Camera HAL or Yocto-based systems. • Experience with AR, computational photography, or video processing. • Experience with multi-camera systems. • Exposure to production validation and manufacturing constraints. Languages: English: B2 Upper Intermediate

¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. ¿Qué buscamos? Para nuestro equipo estamos buscando un perfil Developer con experiencia en Python y PL/SQL para participar en el diseño técnico, desarrollo, pruebas, despliegues e integración de soluciones en el sistema objetivo. También será responsable de la documentación y de la generación de evidencias de pruebas en ALM. ⚙ ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Realizar diseño técnico de la solución a desarrollar. Ejecutar programación/desarrollo en Python y PL/SQL. Gestionar pruebas, despliegues e integración de la solución en el sistema. Elaborar y mantener documentación técnica y funcional asociada a la entrega. Generar y gestionar evidencias de pruebas (ALM). ¿ Qué esperamos de ti? Se requiere mínimo 2 años de experiencia como Developer: Python PL/SQL GitHub Deseable Conocimientos en Balances y estados financieros Artificial Intelligence / Machine Learning ¿Qué te ofrecemos? ✈️ 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre. ❤️ Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes). Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…). Acceso gratuito a varias plataformas de formación. Estabilidad y carrera profesional. Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas. Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas. Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

Davidson Consulting España nace en el año 2014. Formamos parte del grupo Davidson, multinacional francesa de servicios tecnológicos con +18 años de experiencia en el sector y presencia en varios países europeos además de en Canadá. Somos 3000 compañeros a nivel global. En España nos caracterizamos por ser un equipo de más de 150 profesionales altamente cualificados y apasionados por el mundo de la tecnología y la innovación. Por ello, nuestro objetivo es seguir aumentando el equipo para continuar involucrados en proyectos nacionales e internacionales de gran envergadura. Desde Davidson buscamos un/a Software Engineer (Full-Stack) , que se incorpore a nuestro equipo de Davidson en España. Funciones: Desarrollo e Implementación: Diseñar y desarrollar sistemas escalables tanto en frontend como backend. Crear componentes y servicios modulares y reutilizables. Implementar y consumir APIs. Participar en decisiones de diseño de sistemas. Calidad de Código y Testing: Escribir código mantenible y bien documentado. Asegurar cobertura de tests automatizados: Unitarios, Integración, End-to-end. Aplicar buenas prácticas de seguridad en el desarrollo. Monitorizar y mejorar el rendimiento y la fiabilidad del sistema. Colaboración: Trabajar con equipos de ingeniería, diseño y producto. Participar en discusiones de arquitectura y ceremonias ágiles. Contribuir a documentación y estándares de ingeniería. Mejora Continua: Identificar oportunidades de optimización y modernización. Promover buenas prácticas de: Rendimiento y accesibilidad. Mantenerse actualizado en frameworks y herramientas. Requisitos mínimos: Entre 5 y 8 años de experiencia en desarrollo de software. Experiencia sólida con frameworks modernos de React: Next.js, Remix, SSR y gestión de datos cliente/servidor. Nivel avanzado de TypeScript. Experiencia desarrollando APIs y servicios con Node.js y TypeScript. Experiencia diseñando APIs REST e integrando servicios externos. Desarrollo basado en componentes, design systems y UI responsive. Buen conocimiento de: Optimización de rendimiento y accesibilidad (WCAG). Conocimiento de: Modelado de datos, estrategias de caché y arquitecturas escalables. Experiencia con plataformas cloud: Azure (preferido) y AWS o GCP. Familiaridad con: CI/CD, Infrastructure as Code y Observabilidad. Conocimiento de: Estrategias de despliegue, Escalabilidad y Fiabilidad de sistemas. Dominio de Git y GitHub: Branching strategies, Pull requests y Code reviews. Experiencia escribiendo código limpio, mantenible y documentado Experiencia asegurando testing automatizado Aplicación de prácticas de desarrollo seguro y cumplimiento de estándares Nivel alto de inglés. Requisitos valorables: Experiencia con NestJS Conocimiento de Java / Spring ¿Qué ofrecemos? Modelo de trabajo en formato remoto en España. Salario competitivo según valía y experiencia aportada. Plan de carrera y desarrollo profesional. Clima laboral y cercanía personal. ¿Por qué unirte a nosotros? Nos caracterizamos por el excelente trato a los compañeros y una estructura organizativa horizontal. Te sentirás arropado y como en casa, tu opinión siempre importa. Contarás con oportunidades reales de crecimiento y proyección. Si estás interesad@ en participar en el proceso de selección o simplemente quieres conocer más sobre estas oportunidades, ¡no dudes en postularte a la oferta! #DavidsonConsulting #TeRetamosAFicharPorNosotros

¿ Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… ¿Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 17 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 3.000 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras. Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ¿Qué buscamos? Al menos 3 años de experiencia como Data Engineer en entornos con cierto volumen y complejidad de datos Dominio avanzado de SQL , incluyendo modelado de datos y optimización de consultas Experiencia sólida en Python para el desarrollo de procesos de transformación de datos Experiencia con frameworks de procesamiento distribuido como Spark Conocimiento práctico de bases de datos relacionales y NoSQL Experiencia en el diseño y mantenimiento de pipelines de datos en producción Nivel de inglés B2 con capacidad para trabajar en entornos técnicos internacionales ⭐ Muy valorable Experiencia en sector salud o entornos regulados Conocimiento de estándares como HL7 o FHIR Experiencia con herramientas de orquestación como Airflow Conocimiento en calidad y gobierno del dato ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! ¿Qué ofrecemos? Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector. Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: Vas a contar con un plan de carrera , crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!! ¡Te esperamos!

About us: We are a global provider of IT Resources, IT Managed Services and flexible, ad-hoc IT Resource and Project Support. Founded in 1992, we have a proven track record of delivering business solutions to global organisations and Fortune 500 companies in over 40 countries. Over the last 30+ years, we have delivered millions of pounds in cost savings to our clients. With offices in the UK, Europe, India and the US, we have clients spread across all 6 continents. Our clients and our talented people have always guided our basic strategy and direction; so much so that we named the company after our most basic principles. We are, and always will be, allied to our clients needs and objectives. Our team is at the heart of our business, and we are proud of each one of them. They are exceptional, and we are looking for more exceptional people to join us. Key responsibilities: Provide Level 2 support for end-user devices, applications, and collaboration tools (onsite & remote) Troubleshoot and resolve escalated issues from L1 within defined SLAs Support Windows 10/11, macOS, and mobile platforms (iOS, Android) Manage and support Microsoft 365 ecosystem (Outlook, Teams, OneDrive, SharePoint) Administer Active Directory, Azure AD, and user lifecycle management Perform device provisioning using tools like Intune / Autopilot / SCCM Diagnose hardware issues and coordinate with vendors for repairs/replacements Support VPN, remote access, and hybrid work environments Maintain accurate ticket updates in ITSM tools (ServiceNow, Jira, etc.) Identify recurring issues and contribute to problem management Collaborate with L3 teams, infrastructure, and security teams Assist in IT projects, rollouts, and system upgrades Ensure endpoint security compliance (patching, antivirus, policies) Behavioural skills required: Must have very good customer-facing skills and be well-presented Must have an assertive, confident, positive and professional manner Ability to engage and communicate effectively with colleagues and customers alike Demonstrates independent and proactive thinking Highly organised with the ability to adapt to different working environments seamlessly Builds effective relationships both within the team and across the business scope Must be able to work to specified standards and required levels of deportment, conduct, and sound ethical workplace practices Must be able to work alone and unsupervised, taking the initiative when necessary Has an understanding and respect for service delivery processes Technical skills required: Windows 10/11 troubleshooting, performance tuning, registry, policies macOS basic support and device troubleshooting Microsoft 365: Outlook, Teams, OneDrive, SharePoint, Exchange Online Azure AD (Entra ID): users, groups, MFA, SSO, conditional access Microsoft Intune: MDM/MAM, compliance policies, app deployment Autopilot: device provisioning and lifecycle management SCCM/MECM: imaging, patching, software deployment Active Directory: user admin, GPO, account management Networking: TCP/IP, DNS, DHCP, VPN, Wi-Fi troubleshooting Remote tools: RDP, TeamViewer, AnyDesk, Beyond Trust. VDI: Citrix Workspace, VMware Horizon Endpoint security: Defender, antivirus, BitLocker, DLP basics Patch management: OS and application updates Hardware: desktops, laptops, printers, peripherals PowerShell basics: automation and troubleshooting Log analysis: Event Viewer, system and performance logs ITSM tools: ServiceNow, Jira, Remedy Backup & recovery: user data and endpoints File systems: NTFS permissions, shared drives Basic server exposure: AD, DNS, DHCP, Group Policy. Experience &Qualifications: Bachelor’s degree in computer science, Information Technology, or related field (or equivalent practical experience). Minimum 3-5 years’ experience in 1st and 2nd level Support, at least 3+ years at level 2

Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 4.000 profesionales desarrollando tecnología con alma. ¡Ampliamos nuestros equipos en banca ¡Buscamos talento! ¿Te animas a seguir formándote en tecnologías punteras y vanguardiastas en el Mercado? entonces, debes unirte a la familia Plexus. Si te gusta progresar y acometer nuevos retos esta es tu oportunidad. Actualmente buscamos incorporar un/a Data Engineer con 3 años de experiencia para participar en el desarrollo de plataformas de datos modernas basadas en Spark, Databricks y arquitecturas de Data Lake / Lakehouse. El perfil se integrará en un equipo de arquitectura de datos, responsable de diseñar y mantener pipelines de datos que alimentan diferentes productos analíticos y sistemas de negocio. Responsabilidades Diseñar, desarrollar y mantener pipelines de datos escalables. Procesar grandes volúmenes de información utilizando Apache Spark. Trabajar con Databricks para la gestión de clusters y ejecución de jobs. Diseñar y mantener estructuras de datos en Delta Lake dentro del data lake. Integrar y transformar datos provenientes de diferentes fuentes y sistemas. Preparar datasets para analítica avanzada, reporting y aplicaciones de datos. Stack tecnológico principal (Obligatorio) Apache Spark (Scala o PySpark) Databricks SQL Snowflake Aspectos/Tecnologías valorables Experiencia en arquitecturas Data Lake / Lakehouse Kafka (streaming de datos) Airflow (orquestación de pipelines) Terraform (infraestructura como código) Te ofrecemos: Contrato indefinido. Jornada intensiva los viernes y en verano. Sistema de retribución flexible en seguro de salud, tickets restaurante, guardería y transporte. Plan de carrera y formación técnica a medida, para que sigas desarrollándote desde dentro de la compañía. Formación de idiomas. Club Benefits de Plexus Tech, que da acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y más categorías. Formar parte de un equipo dinámico, colaborativo, apasionado por sus clientes y con ganas de dar lo mejor de sí mismo. Nos apasiona la tecnología, pero sobre todo nos encantan las personas que la hacen posible. Porque con motivación, ilusión y trabajo en equipo estamos haciendo cosas maravillosas. Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

El Centro Tecnológico del Notariado , constituido en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial de nuestro país. Como socio tecnológico del CGN, desarrollamos soluciones digitales avanzadas, seguras y eficientes, contribuyendo a la excelencia en la función pública que el Notariado presta a la sociedad, a la vez que posibilita la colaboración de los notarios con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos de relevancia. Tras más de 20 años, el Centro Tecnológico del Notariado ha consolidado su papel estratégico, siempre comprometidos con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos. Únete a nuestros retos y empecemos a construir el futuro de un sector clave. Deseamos incorporar un Programador/a Java para participar en nuestros proyectos. Las principales competencias del puesto serán la interpretación de diferentes análisis funcionales así como la creación de diseños técnicos y la programación de diversas funcionalidades. Requisitos mínimos -Experiencia mínima de 4 años en las tecnologías demandadas. -Conocimiento de los patrones de diseño. -Definición e implementación de modelos de datos y creación de sentencias SQL sobre Oracle y/o SQL Server. -Actitud positiva y proactiva, mentalidad analítica y capacidad de aprendizaje constante. -Experiencia con EJBs. Requisitos deseados -Eclipse. -EJBs 2/3. -JPA / Hibernate. -Servidor de aplicaciones JBoss 7. -Web service en SOAP / REST. -Implementación de aplicaciones Web mediante frameworks MVC (Struts, Spring). -UML. -SCRUM / AGILE. -Jira y Confluence. -GIT/Bitbucket. Colaborarás en las siguientes tareas: -Realizar el análisis, desarrollo y mantenimiento evolutivo y correctivo de la aplicación/proyecto asignado. -Programar a partir de la solución técnica definida por el Analista Técnico, analizar la propuesta y realizar su desarrollo. -Elaborar documentación técnica. -Participar en las oficinas de proyecto. -Participar en la revisión de la planificación en la fase de análisis de proyecto -Capacidad de organización y de gestión del tiempo. ¿Qué te ofrecemos? -Estabilidad empresarial (somos cliente final). -Contrato indefinido. -Horario de entrada flexible (8:30 a 10:00). -Jornada intensiva todos los viernes del año y verano. -Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua. -Retribución flexible (ticket comida, ticket transporte, ticket guardería, otros...). -Condiciones competitivas en seguro médico, internet, telefonía, wellness. Creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede desarrollarse plenamente, sin importar su origen, género, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra característica personal. Estamos convencidos de que la diversidad es una de las claves para el éxito y crecimiento de nuestra organización. ¡Te animamos a unirte a nuestro equipo y aportar tu perspectiva única!

¡ Capitole Consulting sigue creciendo y queremos hacerlo contigo! Estamos en búsqueda de un/a FrontEnd Developer especializado en Vue.Js para incorporarse a un proyecto totalmente estable a muy largo plazo en una importante empresa multinacional sector retail bricolaje. Proyecto 100% remoto. Nivel de Inglés mínimo B2 para mantener reuniones, proyecto internacional ¿Qué harás? Desarrollar y mantener interfaces web modernas, escalables y de alto rendimiento con Vue.js. Implementar componentes reutilizables y arquitectura frontend robusta usando TypeScript. Integrar el frontend con servicios y APIs, colaborando en entornos full stack con Node.js. Optimizar la experiencia de usuario, la accesibilidad y el rendimiento de las aplicaciones. Trabajar con equipos de producto, diseño y backend para entregar funcionalidades de calidad. Stack imprescindible Experiencia sólida en desarrollo frontend, buenas prácticas, testing y control de versiones. Vue.js TypeScript Node.js muy valorable Modalidad: 100% remoto. Jornada completa — 40h semanales, horario flexible Capitole es una de las mejores empresas de consultoría informática y el lugar donde querrías estar.¿Por qué? Las personas en el centro. Creemos en un modelo diferente, más humano, con el empleado en el centro de nuestra empresa. Proyectos interesantes. Tecnologías punteras. Metodologías ágiles. Felicidad y baja tasa de rotación. €1200 al año de presupuesto para formación. ⌚ Horario de trabajo flexible. Más de 900 profesionales cualificados, de más de 27 nacionalidades. Trayectoria profesional a medida. Seguimientos mensuales. Evaluación continua 360º. Seguro médico privado. Programa de retribución flexible. ️♂️ Wellhub: acceso a fitness, bienestar y apoyo a la salud mental. Comunidades tecnológicas. Un montón de eventos increíbles. MacBook y herramientas modernas de trabajo. ¿Quieres saber más? Descúbrelo aquí ️ Capitole Consulting Vea lo que la gente dice de nosotros ️ ♀️ Glassdoor Reviews No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! The employee will adhere to information security policies: Will have access to confidential information related to Capitole and the project they are working on. Must comply with the security policies and internal policies of the company and the client. Must sign an NDA.

¿POR QUÉ ELEGIR SNGULAR? La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan por los grandes profesionales con los que trabajan. Y además porque ofrecemos esto: Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es Personas antes que resultados. ¿Suena bonito? Pues en SNGULAR, además, lo llevamos a la práctica. Crecimiento y formación continua : Tenemos un espíritu de Start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos 1300). Se te ofrecerán oportunidades de crecimiento profesional: aprender nuevas habilidades, obtener nuevas certificaciones, o convertirte en un gran Líder... ¡deja tu zona de confort de la manera que TÚ quieras! ️ Beneficios increíbles (los tienes detallados al final), tenemos incluso un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. En SNGULAR adoptamos una cultura plural, donde trabajamos con respeto, donde existe igualdad de oportunidades, donde nos enorgullecemos de ser proactivos, trabajamos con humildad e intentamos mantener siempre un espíritu de equipo, sin perder nunca el buen humor. Conoce todo lo que hace de Sngular un #BestPlaceToGrow ¿CUÁL SERÁ TU ROL? En Sngular nos encontramos en búsqueda de perfiles front-end con gusto por las buenas prácticas y con experiencia programando en React. Si estás buscando como reto la incorporación a una compañía que apuesta por la calidad y la entrega de valor a cliente, tenemos un lugar para ti. :) Escribir un código fácil de mantener. Desarrollar software utilizando enfoques modernos de ingeniería y metodologías ágiles. Participar en la vida y el día a día del equipo y contribuir a la toma de decisiones. ¿QUÉ SE NECESITA PARA ESTA POSICIÓN? Al menos 5 años de experiencia desarrollando en JS, principalmente con React. Conocimientos de Next.js Web components HTML CSS Testing unitario Perks (beneficios) Acceso a formación continua: presupuesto individual para formación, obtención de certificaciones, acceso ilimitado a Udemy, clases de idiomas, dinámicas de formación interna. Flexibilidad horaria, teletrabajo, posibilidad de trabajar desde nuestros Hubs. 22 días de vacaciones + día de cumpleaños + 2 días de asistencia a eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables. Wellbeing pack: Ayuda para la mejora del bienestar. Retribución flexible. Dinámicas y Eventos de Teambuilding Pack de Bienvenida Posibilidad de elegir equipo (Windows / Mac) Otras Iniciativas que te permiten conseguir bonus adicionales: recomendar profesionales, speaker en eventos, artículos técnicos,... And last, but not least: ¡porque somos muy Sngulares! Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos.

Skills- Python, Pyspark, SQL, CI/CD, Linux

UST is looking for the very Top Talent…and we would be delighted if you were to join our family! More in details, UST is a multinational company based in North America, certified as a Top Employer and Great Place to Work company with over 35.000 employees all over the world and presence in more than 35 countries. We are leaders on digital technology services, and we provide large-scale technologic solutions to big companies. What are we looking for? We are looking for a Senior Java Developer with experience in AWS and Testing , to join our team and work on exciting projects for one of our clients, that is a global leader in credit cards, auto loans, banking and saving accounts. Main tasks and accountabilities will be: Work as part of a self-organised Services engineering team to design and develop software features that are delightful and vital to the lives of credit card consumers across all walks of life. Work to achieve the goals and vision articulated by Product Management and your management chain. Your focus is on a major portion of existing or new team software (e.g., significant component, set of features, mid-size application or service). Innovate within your team, initiative area and contribute within your technical domain. What UST expects from you? Very strong Java programming skills and knowledge of building API’s. +7 years experience as Java Developer Deep understanding of design patterns and principles (e.g. SOLID principles ) Experience with different testing types : Unit Testing, API Testing, Acceptance Testing, Load Testing You’re an advocate for quality and can lead the team leveraging approaches such as Pair Programming, TDD and BDD Experience with distributed architectures like SOA or MSA Experience with event-driven architectures Experience with REST APIs +3 years experience with AWS services (S3, cloud watch, lambdas, etc). Experience with Gradle or Maven Experience with Enterprise Jenkins Experience working in an Agile fashion (e.g. Scrum, SAFe) Willing to be on call (one week on call approximately every six weeks) Good english level (C1) you will be working with international teams. Work location 100% remote within Spain. ⏰ Work schedule Business Hours. No intensive working days for friday or summer. What can we offer? ✈️ 23 days of Annual Leave plus the 24th and 31st of December as discretionary days! ❤️ Numerous benefits (Health Care Plan, teleworking compensation, Life and Accident Insurances). `Retribución Flexible´ Program: (Meals, Kinder Garden, Transport, online English lessons, Health Care Plan…) Free access to several training platforms Professional stability and career plans UST also, compensates referrals from which you could benefit when you refer professionals. The option to pick between 12 or 14 payments along the year. Real Work Life Balance measures (flexibility, WFH or remote work policy, compacted hours during summertime…) UST Club Platform discounts and gym Access discounts If you would like to know more, do not hesitate to apply and we’ll get in touch to fill you in details. We are waiting for you! In UST we are committed to equal opportunities in our selection processes and do not discriminate based on race, gender, disability, age, religion, sexual orientation or nationality. We have a special commitment to Disability & Inclusion, so we are interested in hiring people with disability certificate.

Este es el reto En Minsait, creemos en el talento que impulsa el cambio. Únete a nuestro equipo como DEVELOPER JAVA y sé parte de esta transformación. Sobre el equipo y su impacto En un mundo postdigital, no basta con responder a las necesidades del negocio; es esencial anticiparse a ellas con soluciones tecnológicas en constante evolución. Aplicamos nuestra experiencia y metodologías innovadoras para diseñar, desarrollar e implementar software más flexible, escalable y seguro. Somos expertos en el ciclo completo de desarrollo de soluciones, integrando las herramientas y tecnologías clave para maximizar el valor en cada etapa. Nuestro enfoque se centra en la agilidad, la optimización y la adaptación continua, garantizando que cada solución impulse la transformación digital de nuestros clientes. Motivos por los que ser un #Minsaiter En Minsait, trabajamos para que nuestros profesionales encuentren el equilibrio perfecto entre su vida personal y profesional. Por ello, ofrecemos: Entorno humano y retador: Equipo excepcional y diverso, en el que podrás colaborar con profesionales especializados y siempre actualizados. Entorno que fomenta la innovación, el respeto y el crecimiento conjunto. Proyectos únicos y retadores con tecnologías punteras, donde tu talento será protagonista. Conciliación y Flexibilidad: Modelos de trabajo adaptados: 100% remoto o híbrido, dependiendo del puesto. Flexibilidad horaria. 32 días laborables de descanso anuales. Jornada intensiva en verano y todos los viernes. Desarrollo Profesional: Planes de carrera personalizados que te permitirán alcanzar todo tu potencial Formación continua con acceso gratuito a UDEMY. Condiciones Competitivas: Contrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia y perfil. Seguro de vida. Acceso a planes de retribución flexible: tarjeta restaurante, guardería, transporte y seguro médico privado. ♂️Bienestar Integral: Programa de bienestar: acceso a una red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y servicios de telemedicina en línea. Lo que harás con nosotros ✨ -Participar de forma activa y constante en diseño y desarrollo de APIs. -Velar por la calidad de desarrollo y limpieza de código (Clean Code). -Estar al día en tecnologías, especialmente en las asociadas al ecommerce. -Identificar nuevas tendencias que se puedan utilizar para lograr máximos resultados. -Trabajar en equipo y mano a mano con el Tech Lead y el resto del equipo de desarrollo. -Cumplir con todas las pautas y estándares del proyecto y la empresa y asegurarse de que el equipo lo esté haciendo. -Trabajar en sprints de 2 semanas, compuestos principalmente por historias de usuario iterativas y hacerse responsable en equipo de dicho compromiso. Conocimientos necesarios: Que conozcas y compartas los fundamentos de DDD. Conocimientos que posibiliten la participación en el diseño de arquitectura de sistemas basado en servicios distribuidos. Conocimiento profundo de patrones y arquitecturas de desarrollo en Java. Vamos a trabajar con un stack tecnológico moderno, donde vamos a tener un foco absoluto por crear un producto diferenciador. La parte tecnológica está compuesta por React moderno y java en paradigmas serverless, bases de datos no relacionales y enfoques multicloud entre otros muchos. De cara a organización vamos a trabajar con Jira, Confluence y Miró para la gestión del día a día. Lo que buscamos en ti para ser parte de esta transformación Experiencia en las siguientes tecnologías: Java Arquitectura Microservicios Principios SOLID MySQL Java SE17 , SE11 y Java SE21. Minsait, technology for a more human future! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

Location: Europe (Remote) Type: Full-time Work Location: Europe About Transreport Transreport improves the travel experience for passengers with reduced mobility by helping transport operators deliver reliable assisted travel services. Our technology enables rail staff and operators to coordinate support more effectively across the rail network, reducing costs and improving reliability. Today, Transreport’s technology is deployed by more than 30 railway operators across Great Britain and Japan, and has supported over 10 million assistances and more than 1 million passengers globally. We are a Series A company, recognised with the UK King’s Award for Enterprise in Innovation and as a finalist in the 2023 Apple Design Awards. The Opportunity As we expand into new European markets, we are hiring a Business Development Director (European Rail), to help lead that next stage of growth. European rail is a complex and relationship-driven market, where opportunities must be built across operators, authorities, and institutions through long cycles, trusted networks, and formal procurement processes. This is a senior, end-to-end commercial role for someone who can open doors, shape strategic opportunities, and convert them into commercial agreements in a fragmented, procurement-heavy environment. What You Will Do Identify and prioritise target operators, authorities, and institutions across Europe Develop a clear market-entry plan for priority markets, accounts, and stakeholders Build relationships from initial contact through to senior stakeholder level (Director / C-level) Initiate and develop strategic conversations that lead to commercial opportunities Progress opportunities through complex, multi-stakeholder environments, procurement processes, and policy contexts Lead deal structuring and negotiations through to signed agreements Use your network, events, and direct outreach to generate access to decision-makers Personally lead opportunities from first engagement through to deal closure, working hands-on and with a high degree of autonomy throughout. What Success Looks Like First 6 months Clear prioritisation of target markets, accounts, and stakeholders A practical market-entry plan in place for selected European markets Relationships established with relevant stakeholders across selected markets Consistent access to senior decision-makers A pipeline of qualified commercial opportunities First 12 months Strong presence with senior stakeholders across multiple markets Active participation in tenders and structured commercial discussions Opportunities progressed through procurement and commercial processes, leading to signed contracts Transreport recognised as a credible partner in target markets Requirements Must have Proven track record of selling into European rail organisations and navigating long-cycle commercial processes in regulated environments Proven experience with public procurement, tender processes, and how policy and institutional stakeholders influence buying decisions Proven track record of opening doors and engaging senior stakeholders (Director / C-level) An established network across European rail operators, authorities, institutions, or industry bodies Strong understanding of who the buyers, influencers, and decision-makers are within rail organisations, including formal and informal decision-making structures Ability to develop a clear commercial plan and execute it independently Strong commercial judgement, communication, and stakeholder management skills A hands-on approach, with the ability and willingness to do the work directly without a sales team around you Nice to have Experience in rail accessibility, mobility, or passenger services Experience working across multiple European markets Background in SaaS, infrastructure, or regulated industries We value impact over years of experience. If you can demonstrate strong outcomes, we want to hear from you. How We Work Ownership over hierarchy Clarity over process Impact over activity We operate with high autonomy and high accountability. You will not inherit a pipeline or a supporting sales structure. We expect you to be accountable for building the plan, opening the doors, and converting opportunities. Why Join Transreport Work on a mission with real societal impact Help shape how accessibility is delivered across European rail systems Join a Series A company at a pivotal stage of international growth Play a leading role in opening a new market for a proven platform Build something that becomes essential infrastructure, not optional software Interview Roadmap Intro Call (30 mins) Market & Commercial Deep Dive Case: Opening a New Rail Market Final Conversation Let’s work together to shape the future of accessibility across European rail systems. Guaranteed Interview Scheme We’re a Disability Confident employer and we welcome applications from disabled candidates. If you need any adjustments at any stage of the recruitment process, please tell us what would help - we’ll work with you to make the process as accessible as possible. We also offer a Guaranteed Interview Scheme (GIS) for candidates who consider themselves to have a disability as defined under the Equality Act 2010. If you indicate this option in your application and your application demonstrates that you meet the essential criteria for the role, you’ll be invited to interview or assessment. Choosing GIS doesn’t guarantee a job offer. If you have any questions, please get in touch.

¿Te interesaría seguir desarrollándote como Backend Developer en Golang, participando en un proyecto estratégico de integración Marketplace eCommerce con alto impacto en negocio y tecnología? Desde Oxigent Technologies seleccionamos a un/a BACKEND GOLANG para incorporarse a un proyecto nuevo de integración de Ecommerce con una plataforma Marketplace líder, trabajando con microservicios, arquitecturas orientadas a integración y foco en seguridad, performance y observabilidad. ¿Cuáles serán tus funciones principales? Diseñar y desarrollar microservicios en Golang orientados a integración. Integrar productos, catálogos, stock, pricing, órdenes, devoluciones y cancelaciones. Implementar flujos de mensajería entre sellers y compradores. Exponer APIs internas para que Salesforce Commerce Cloud pueda operar el Marketplace. Diseñar lógica de sincronización, reintentos, colas y procesos batch. Para ello, ¿qué vas a necesitar? Mínimo 3 años de experiencia sólida desarrollando en Golang. Experiencia construyendo microservicios orientados a integración. Conocimiento en APIs REST y patrones de integración (event-driven, colas, webhooks). Experiencia con jobs y batch processing. Manejo de bases de datos SQL y/o NoSQL. Experiencia en entornos Cloud (ideal AWS) y Docker. Español nativo e inglés nivel medio (B2 deseable). ¿Qué te ofrecemos? Contratación indefinida. Salario acorde a la experiencia aportada (hasta 46.000 € b/a) Modelo 100% remoto. Posibilidad de híbrido en Madrid Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen. Seguro médico privado. Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación. Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España con descuentos. ¡Y muchos otros beneficios! ¡Únete al equipo de Oxigent Technologies! Somos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades, la sostenibilidad y el desarrollo del talento, donde la tecnología y las personas crecen juntas.

Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 5.000 profesionales desarrollando tecnología con alma. ¡Ampliamos nuestro equipo! ¡Buscamos talento! ¿Te animas a seguir formándote en tecnologías punteras y vanguardistas en el Mercado? entonces, debes unirte a la familia Plexus. Nos encontramos en búsqueda de dos compañeros/as con experiencia como Técnico/a de cableado estructurado, alguien Junior y otra persona más Senior. Requisitos mínimos ESTUDIOS VALORABLES: Formación Profesional Grado medio o superior. Técnico de Grado Medio o Técnico Superior en las ramas de telecomunicaciones, electricidad, electrónica, informática. CONOCIMIENTOS: Realización de tendidos de cableado estructurado (UTP, Fibra óptica). Conectorización de UTP, FTP y fibra óptica. Montaje y ordenación de armarios de comunicaciones. Medidas de certificación con equipos de medida. Conocimientos eléctricos. Interpretación de planos y esquemas. Herramientas de montaje de cableado, gatos portabobinas, guia-cables, crimpadoras. Uso de herramientas para canalizados, taladros, atornilladores, etc TECNOLOGÍAS A UTILIZAR: UTP, fibra óptica, racks, canalizados VALORABLE: Certificaciones de fabricantes de cableado estructurado, Cursos de Prevención de Riesgos laborales. IMPRESCINDIBLE: Carné de conducir homologado y en vigor OTROS: Responsable, con disciplina en el trabajo, capacidad de trabajo en equipo. Ofrecemos: Acceso a formación continuada Formar parte de un equipo dinámico, comprometido, apasionado por sus clientes y con ganas de dar lo mejor de sí mismo. Formar parte de una compañía con muchos profesionales de referencia en el sector Un ecosistema de trabajo con un ambiente colaborativo. Contratación indefinida Paquete de retribución Flexible compuesto por: Seguro médico Ticket Restaurante Ticket transporte Ticket guardería Todas las herramientas, EPI´s necesarios, vehículo de empresa con tarjeta SOLRED Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género universal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad.

En agap2 seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Desarrollador/a de Inteligencia Artificial (AI Developer) con experiencia en el desarrollo de soluciones basadas en LLM y entornos Cloud. Responsabilidades clave: Diseño y desarrollo de soluciones de inteligencia artificial aplicadas a producto utilizando modelos de lenguaje (LLM). Construcción de agentes inteligentes y sistemas conversacionales , incluyendo diseño de prompts y orquestación de flujos. Integración de APIs externas y servicios cloud para incorporar capacidades de IA en aplicaciones. Desarrollo de s ervicios backend y componentes de IA integrados con lógica de negocio. Diseño y optimización de prompts y pipelines de inferencia para mejorar rendimiento y precisión. Despliegue y gestión de infraestructura como código mediante Terraform en Google Cloud Platform (GCP) . Diseño de arquitecturas escalables, seguras y orientadas a datos para soluciones de IA. Colaboración con equipos de producto, data y arquitectura en entornos multidisciplinares. Aplicación de buenas prácticas de desarrollo: testing, versionado, observabilidad y control de costes. Habilidades requeridas: Experiencia en desarrollo de soluciones de inteligencia artificial aplicadas . Experiencia con modelos de lenguaje (LLM) en entornos productivos. Conocimiento y experiencia en Google Cloud Platform (GCP) . Experiencia en Infraestructura como Código (Terraform) . Experiencia en desarrollo backend y arquitectura de microservicios. Conocimiento de arquitecturas cloud escalables e integración de sistemas de IA. Programación en Python (valorable Java). Experiencia con frameworks como LangChain, LlamaIndex u otros similares. Valorable: Experiencia con otras plataformas cloud (AWS, Azure). Conocimientos en sistemas RAG , vector databases y monitorización de LLM. Experiencia en optimización de costes de inferencia. Conocimiento de MLOps / LLMOps . Experiencia en productos digitales basados en IA o analítica avanzada. Ofrecemos: Contratación indefinida desde el primer momento. Jornada completa con modalidad de trabajo 100% en remoto. Retribución flexible, ticket restaurant, seguro médico, entre otros beneficios. Flexibilidad horaria. Formación continua y acceso a múltiples cursos y certificaciones. Participación en proyectos innovadores en un entorno tecnológico dinámico. Si te interesa la oportunidad y conocer todos los detalles, no dudes en aplicar al puesto para que podamos contactarte y hablar mejor sobre la posición, darte toda la información y resolver cualquier duda que te pueda surgir. Agap2 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades, por ello nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia. Animamos a cualquier persona a presentar su candidatura que será tratada con igualdad de oportunidades independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica.

Rol de Data Engineer (Spark / Scala / Python) 100% Remoto Sobre el perfil: Estamos buscando un/a Data Engineer con experiencia en entornos Big Data para incorporarse a un proyecto estratégico dentro de Banco Santander, enfocado en iniciativas regulatorias y automatización de procesos. Funciones: Desarrollo de procesos Big Data con Spark (Scala) Automatización de tareas y procesamiento de datos con Python (Pandas) Construcción y mantenimiento de pipelines de datos Transformación y explotación de datos con SQL Participación en proyectos regulatorios en Banco Santander Optimización y mejora del rendimiento de procesos de datos Perfil buscado (H/M/D): +4 años de experiencia en entornos de datos (flexible para perfiles muy sólidos de 3-4 años) Experiencia avanzada en: Spark con Scala (procesamiento Big Data) y Python (automatización, scripting y procesamiento con Pandas) Manejo de SQL para explotación y transformación de datos Experiencia en pipelines de datos y procesamiento distribuido Qué ofrecemos: Un entorno dinámico con proyectos innovadores. 100% teletrabajo Oportunidades de formación y certificaciones. Salario competitivo y beneficios adicionales Equipamiento técnico necesario para el puesto. Siguientes pasos: Si estás interesado en esta oferta, haz click en aplicar ahora para enviar una copia actualizada de tu CV.

Capitole sigue creciendo y queremos hacerlo contigo ! Buscamos un/a Devops Engineer Senior – IoT (AWS & Microservices) con al menos cinco años de experiencia para incorporarse a un servicio de cobertura total dentro del entorno tecnológico M2M en un contexto internacional. A nivel técnico: E xperiencia al menos 4 años con este rol Experiencia con AWS(EKS, IoT Core, S3, DynamoDB), Java, Docker, Kubernetes, Terraform, CI/CD, Monitorización. Inglés B2-C1 En Madrid modalidad remoto. Contrato Indefinido con Capitole, Horario flexible, Jornada intensiva Viernes. ¿Por qué Capitole? Nuestros empleados lo primero. Creemos en un modelo diferente, más humano, colocamos a las personas en el centro de nuestra empresa. Proyectos interesantes. Tecnologías de vanguardia. Metodologías ágiles. Felicidad y baja tasa de rotación 1200€ anuales de formación a la carta Horario flexible Más de 550 profesionales cualificados, con hasta 24 nacionalidades Trayectoria profesional a medida Seguro médico privado Retribución flexible Plan Andjoy Un montón de eventos increíbles, somos una gran familia ⚽ Equipo de Fútbol patrocinado por Capitole Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos. ¡¡¡Compartir el conocimiento interno es fundamental!!! ¿Aún no nos conoces? ¡¡Descúbrenos!! No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte!☎ El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: - Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja. - Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente. - Tendrá que firmar un NDA.

¿Quiénes somos?: Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y . Buscamos un Transmission Maintenance Engineer para uno de nuestros clientes de Telecomunicaciones en Madrid Ubicación: Madrid, Las Tablas 100% presencial Descripción del puesto Grado (Bachelor) en Telecomunicaciones o en un campo relacionado. Mínimo de 3 años de experiencia en ingeniería de transmisión o en funciones relacionadas de soporte técnico. Conocimiento profundo de tecnologías de transmisión , incluyendo DWDM, Microondas (RTN) y PTN legacy . Sólida comprensión de protocolos y estándares de red . Excelentes habilidades de resolución de problemas y análisis . Capacidad para trabajar eficazmente en un entorno dinámico , gestionar varias tareas simultáneamente y trabajar bajo presión. Conocimiento de principios y prácticas de ciberseguridad . Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales . Sentirse cómodo hablando en inglés con personas no nativas . Dominio en el uso de herramientas de diagnóstico y software para la resolución de problemas de red . Información de contexto del proyecto Se necesita un ingeniero de transmisión para el equipo de Soporte al Cliente AMS , con el objetivo de continuar apoyando con éxito la resolución de incidencias de los clientes. Alcance del trabajo Proporcionar soporte técnico a clientes en relación con problemas en redes de transmisión. Diagnosticar y resolver problemas complejos relacionados con equipos de transmisión. Colaborar con equipos multifuncionales para identificar e implementar soluciones. Diagnosticar y atender las preocupaciones de los clientes relacionadas con dispositivos de transmisión. Desarrollar y mantener documentación detallada de las actividades de soporte y las soluciones aplicadas. Planificar, desarrollar y ejecutar actualizaciones y mejoras de red . Realizar análisis proactivos para prevenir posibles riesgos y garantizar la seguridad de la red. Capacidad para participar en turnos de guardia (on-call) para atender incidencias urgentes. Por qué unirte a nosotros: Trabajar en proyectos desafiantes para grandes clientes Aprender más sobre tecnologías emergentes Posibilidad de trabajar de forma remota Acceso a formación continua y certificaciones Disfrutar de un plan de compensación flexible ... ¡y mucho más!

Buscamos 3 profesionales de telecomunicaciones / informática para implementación de sistemas de señalización ferroviaria, para controlar de forma remota los elementos ferroviarios y el movimiento de los trenes desde un centro de control. Funciones: Desarrollar e implementar soluciones de señalización de vanguardia para todo tipo de infraestructuras ferroviarias : Análisis de requisitos funcionales Diseñar los sistemas de control remoto de los trenes Diseñar la arquitectura de servidores y puestos de control. Configuración de entornos de simulación de pruebas y verificación del software. Definición de pruebas de verificación del software específico en laboratorio y depuración de este acorde a la documentación del diseño ferroviario. Puesta en servicio y en operación del software específico implementado Requisitos: FP superior o Ingeniería de telecomunicaciones, informática, industrial o similar. Experiencia en manejo de máquinas virtuales Experiencia en Linux. Experiencia en bases de datos PostgreSQL y SQLServer Inglés mínimo B2 Ofrecemos: Desarrollo profesional, formación y mejora continua. Buen ambiente de trabajo Contrato indefinido. Formato híbrido de trabajo y flexibilidad horaria. Retribución a determinar según la experiencia ¿Te interesa? ¡Inscríbete y te llamamos! NERTUS Mantenimiento Ferroviario y Servicios, S.A, somos una empresa del Grupo Siemens y RENFE nacida en 2002 dedicada tanto al mantenimiento y servicios ferroviarios por todo el territorio nacional, como al mantenimiento e ingeniería de señalización e infraestructuras ferroviarias a nivel nacional e internacional. Proporcionamos a nuestros colaboradores un entorno de trabajo seguro y saludable, garantizando la igualdad de oportunidades y la no discriminación por causa alguna.

¡Hola! ¿Todavía no conoces hiberus ? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN . Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Ingeniero/a de Redes (3-5 años de experiencia) para liderar el diseño, implementación y mantenimiento de nuestra arquitectura de comunicaciones. Serás el/la responsable técnico de la red local, inalámbrica y cloud, actuando además como el nexo principal entre la compañía, los operadores de telecomunicaciones (ISPs) y los fabricantes de hardware . Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente! Algunas de tus funciones Rediseño y Arquitectura: Liderar proyectos integrales de rediseño en entornos de CPD y redes corporativas. Seguridad y Cloud: Administración avanzada de Palo Alto y despliegue de redes complejas en Azure (VNETs, ExpressRoute, VWAN). Infraestructura Wi-Fi: Gestión de la arquitectura inalámbrica, preferiblemente basada en Aruba . Gestión de Proveedores (Telco): • Punto de contacto directo con operadores para el despliegue de circuitos (fibra, radioenlaces, MPLS/SD-WAN). Gestión de SLAs y escalado de incidencias críticas con proveedores. Relación con Fabricantes:, • Gestión de garantías, soporte técnico (TAC) y ciclos de vida de equipos (EOL/EOS). Evaluación técnica de nuevas soluciones y negociación de BOQs (Bill of Materials) con partners. Documentación: Elaboración de diagramas técnicos (HLD/LLD) y planes de capacidad. Habilidades y requisitos Experiencia: 3-5 años en ingeniería de redes y seguridad. Seguridad: Certificación o experiencia equivalente en Palo Alto Networks . Wireless: Experiencia en soluciones Aruba (ClearPass, Controllers). Cloud: Conectividad híbrida en Azure . Project Management: Experiencia en gestión de proyectos de redes de principio a fin. Vendor Management: Capacidad para supervisar despliegues realizados por terceros y validar entregables técnicos. Requisitos Valorables Sistemas y Virtualización: Conocimientos en VMware y administración de servidores. Inglés: Nivel fluido ( B2/C1 ) para interlocución con soportes internacionales y lectura de documentación. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. Salario fijo competitivo ️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. Hablamos? #somosHiberus y ¿tú? ¿Te animas?

We are looking for the very Top Talent…and we would be delighted if you were to join our team! More in details, UST is a multinational company based in North America, certified as a Top Employer company with over 35.000 employees all over the world and presence in more than 30 countries. We are leaders on digital technology services, and we provide large-scale technologic solutions to big companies. What are we looking for? For our specialized team, we are looking for several Senior Java Developers (at least 7 years of experience) who will contribute to a project with one of our global customers, that is a global leader in credit cards, auto loans, banking and saving accounts. High level of English required. Location: 100% remote. This position is open only to candidates residing in Spain . Requirements for the role: Strong Java development skills and experience building APIs. Solid understanding of design principles (e.g., SOLID). Experience with unit, API, acceptance, and load testing. Advocate for quality (Pair Programming, TDD, BDD). Experience with SOA/MSA and event‑driven architectures. Proficiency with REST APIs and AWS services . Experience with Gradle or Maven, and Enterprise Jenkins. Agile experience (Scrum, SAFe). English C1 Job Responsibilities: Design, build, and maintain efficient, reusable, and reliable software. As part of the DevOps model “you build it, you own it and you run it”, ensure stable and smooth maintenance of delivered software. Ensure the best possible performance, quality, and responsiveness of applications. Work effectively both independently and as part of a team. Participate in complete Software Development Life Cycle, including occasional QA and peer review. Work to achieve the goals and vision articulated by Product Management. Innovate within your team, initiative area and contribute within your technical domain. Work schedule 8-17 Monday/Friday What can we offer? ✈️ 23 days of Annual Leave plus the 24th and 31st of December as discretionary days! ❤️ Numerous benefits (Health Care Plan, teleworking compensation, Life and Accident Insurances). `Retribución Flexible´ Program: (Meals, Kinder Garden, Transport, online English lessons, Health Care Plan…) Free access to several training platforms Professional stability and career plans UST also, compensates referrals from which you could benefit when you refer professionals. The option to pick between 12 or 14 payments along the year. Real Work Life Balance measures (flexibility, WFH or remote work policy, compacted hours during summertime…) UST Club Platform discounts and gym Access discounts If you would like to know more, don’t hesitate to apply and we’ll get in touch to fill you in detail. We are waiting for you! In UST we are committed to equal opportunities in our selection processes and do not discriminate based on race, gender, disability, age, religion, sexual orientation or nationality. We have a special commitment to Disability & Inclusion, so we are interested in hiring people with disability certificate.

Data Engineer - Up to €65,000 Madrid Office - 3 days per week Our client are hiring a Data Engineer to join their growing global team as their grow out their new technology hub in Madrid. In this role, you will design, build, and maintain scalable systems and infrastructure to process and analyse complex, high-volume datasets. You will be working closely with data scientists, analysts, product managers, and other stakeholders, you will translate business needs into robust technical solutions that power innovative data products and services across our business and for our customers. Key Responsibilities Design, build, and maintain performant batch and streaming data pipelines to support both real-time market data and large-scale batch processing (Apache Airflow, Apache Kafka, Apache Flink). Develop scalable data warehousing solutions using Snowflake and other modern platforms. Architect and manage cloud-based infrastructure (AWS or GCP) to ensure resilience, scalability, and efficiency. Enhance and optimise CI/CD pipelines (Jenkins, GitLab) to streamline development, testing, and deployment. Monitor and maintain the health and performance of data applications, pipelines, and databases using observability tools (Prometheus, Grafana, CloudWatch). Partner with stakeholders across functions to deliver reliable data services and enable analytical product development. Contribute actively in agile ceremonies (stand-ups, sprint planning, retrospectives) Experience & Competencies Essential: Experience in Data Engineering. Hands-on experience with AWS, Snowflake, Kubernetes, and Airflow. Experience building and scaling API-driven data platforms (FastAPI). Expertise in Python (with frameworks such as Pandas, Dask, PySpark) and strong SQL skills. Strong understanding of ETL processes and event streaming (Kafka, Flink, etc.). Knowledge of monitoring and alerting systems (Prometheus, Grafana, CloudWatch). Comfortable with Linux and command-line operations. Desired: Exposure to Financial markets data or capital markets environments. To apply please submit your CV to the role. CLOUD BRIDGE TECH RECRUITMENT are the experts in AWS recruitment across the global, if you are looking for a new role in the AWS ecosystem or looking to hire the best AWS talent (Permanent/Contract/SoW) contact for more information.

¿Estás preparadx para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… ¿Quiénes somos? Somos una empresa internacional con más de 18 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 2.500 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL ¿Qué buscamos? Al menos 3 años de experiencia en desarrollo .Net , preferiblemente en entornos de e-commerce. Capacidad para trabajar en entornos de microservicios , creandolos desde 0 y aplicando de APIs Rest robustas sobre arquitecturas limpias . Conocimiento sobre bases de datos relacionales y el uso de ORMs como Entity Framework para facilitar su uso. Experiencia en entornos de cloud Azure , siguiendo despliegues CI/CD sobre Azure DevOps . Valorable positivamente conocimiento en la aplicación y configuración de colas de mensajería como Kafka . ¡¡Y lo más importante de todo que realmente estés motivadx para un cambio!! ¿Qué ofrecemos? Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector . Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Condiciones España Remoto 35.000 – 40.000 Tenemos la seguridad de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y por supuesto estamos a la altura: Vas a contar con un plan de carrera , crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!!

En Krimda estamos buscando un/a Analista Programador/a VB/C# con experiencia en ASP .NET Framework 4.8, APIs y control de versiones (TFS/Git) para incorporarse a proyectos estratégicos de larga duración. Buscamos un perfil con sólida base técnica, capacidad analítica y experiencia en desarrollo de aplicaciones críticas en entornos exigentes. ✅ Requisitos Experiencia de al menos 5 años en VB.NET y C#. Experiencia en ASP .NET Framework 4.8. Desarrollo e integración de APIs. Control de versiones con TFS y/o Git. Capacidad de análisis y resolución de incidencias. Residencia en España (requisito obligatorio). ¿Qué harás? Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones en VB/C# y ASP .NET. Integración y consumo de APIs. Optimización y mejora de rendimiento de sistemas. Resolución de incidencias y soporte a usuarios. Participación en proyectos de implantación y evolutivos. Colaboración con equipos técnicos y funcionales. ¿Qué ofrecemos? Trabajo 100% remoto (imprescindible residir en España). Proyectos de larga duración. Remuneración competitiva según experiencia. Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua. Entorno de trabajo ágil y dinámico. Si quieres seguir creciendo como Analista Programador/a VB/C# en entornos .NET, ¡queremos conocerte!

Cognizant Company is a world leader in delivering digital transformation solutions to Life Sciences. Through our knowledge and expertise in Automation, MES & Digital, we deliver stable manufacturing systems that are optimized to improve operational efficiencies, whilst maintaining compliance. Our specialist engineering teams have the aptitude to deliver and support Pharma architectures and solutions covering all IT, OT and IoT applications, infrastructures and services. About the role: We are seeking an IT Project Engineer who play a key role in a large-scale Windows Security Patching program for a pharmaceutical client, the project is transitioning from delivery to steady-state operations. We are looking for a M2O Coordinator to own and drive this transition, ensuring all processes, documentation, and governance are in place for a seamless handover. Responsibilities: Define and execute the Move-to-Operation strategic plan (process, people, tools, governance). • Design the target operating model: roles, escalation paths, SLA/KPI framework. • Prepare and present weekly status updates to stakeholders (progress, risks, blockers). • Document all operational processes in compliance with CFR 21 Part 11 and GxP standards. • Coordinate the knowledge transfer and training plan for the operations team. • Define cutover strategy and hypercare period with clear entry/exit criteria. Requirements: • Strong knowledge of pharmaceutical and manufacturing systems • Bachelor’s degree (preferred) • 3–5 years in IT service transition, project coordination, or IT operations in a regulated environment. • Solid knowledge of ITIL v3/v4 (Service Transition, Continual Improvement). • Familiarity with CFR 21 Part 11: electronic records, audit trails, data integrity (ALCOA+). • Experience with project management tools (MS Project, Jira, ServiceNow or equivalent). • Excellent communication and presentation skills; structured and methodical approach. • English fluent (mandatory); French is a plus. • Strong written communication and process improvement skills Preferred qualification: ITIL v3/v4 Foundation (minimum), PMP, PRINCE2, or equivalent. About Cognizant Cognizant (Nasdaq-100: CTSH) is one of the worlds leading professional services companies, transforming clients business, operating and technology models for the digital era. Our unique industry-based, consultative approach helps clients envision, build and run more innovative and efficient businesses. Headquartered in the U.S., Cognizant is ranked 185 on the Fortune 500 and is consistently listed among the most admired companies in the world. Learn how Cognizant helps clients lead with or follow us @Cognizant.

En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia como Desarrollador/a Fullstack Liferay , te animamos a empezar una nueva etapa laboral y formes parte de nuestro equipo. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! Funciones: Desarrollo de portlets (MVCPortlet) y lógica de negocio con Service Builder. Implementación de APIs REST (JAX‑RS) e integración con microservicios y sistemas externos. Gestión de persistencia y acceso a datos. Creación y personalización de Themes, plantillas y contenido dinámico con Freemarker. Desarrollo de interfaces adaptadas a requisitos de UX. Mantenimiento evolutivo, resolución de incidencias y soporte en todo el ciclo de vida del desarrollo. ¿Qué buscamos? Más de 4 años de experiencia en Liferay 7.4 (backend + frontend). Perfil fullstack con visión end‑to‑end. Experiencia en entornos ágiles (Scrum / Kanban). Buenas prácticas de desarrollo, testing e integración continua. Capacidad analítica, autonomía y orientación a resultados. ¿Qué podemos ofrecerte? Incorporación a una empresa multinacional competitiva en continuo crecimiento. Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. Formación especializada y desarrollo profesional continuo. Beneficios Sociales (Ticket Restaurante, Gympass...) y Plan de Compensación Flexible. Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN , una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por más de 6000 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. ¿Qué buscamos? Estamos en búsqueda de un Java Developer para trabajar con uno de nuestros principales clientes del sector bancario. ¿ Qué esperamos de ti? 3 años de experiencia continuada y especializada en desarrollo de microservicios, basados en Java con Spring-boot. Conocimientos de API Rest, incluso haber trabajado en la definición e implementación de las mismas. Conocimientos de Bases de datos relacionales, como Postgresql, y de la tecnología JPA/Hibernate. Experiencia en la generación de test unitarios y de integración. Experiencia previa con la nube de AWS. ¿Qué te ofrecemos? ✈️ 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre. ❤️ Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes). Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…). Acceso gratuito a varias plataformas de formación. Estabilidad y carrera profesional. Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas. Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas. Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Desarrollador/a Azure Logic Apps / Ingeniero/a de Integración para participar en un proyecto de migración desde Microsoft BizTalk Server a Azure Logic Apps . El rol está claramente orientado a la ejecución técnica , trabajando de forma estrecha con arquitectos y equipos del cliente para transformar integraciones existentes en soluciones modernas basadas en Azure. Es una excelente oportunidad para profesionales con experiencia en integración de sistemas que quieran participar en proyectos de modernización cloud . Colaboración 100% remota desde España. ⚙ Funciones y responsabilidades: Analizar integraciones existentes en BizTalk (orquestaciones, pipelines, mapas y adaptadores). Diseñar y desarrollar workflows en Azure Logic Apps . Configurar triggers, conectores, acciones y transformaciones . Migrar integraciones siguiendo los patrones definidos de arquitectura . Implementar gestión de errores, reintentos y monitorización . Dar soporte en tareas de testing, depuración y validación . Colaborar con arquitectos para asegurar el alineamiento con la arquitectura objetivo. Apoyar a los equipos del cliente explicando la implementación en Azure. Qué esperamos de ti: 3+ años años de experiencia práctica desarrollando con Azure Logic Apps . Conocimiento sólido de patrones y conceptos de integración . Conocimientos básicos de Microsoft Azure . Capacidad para analizar integraciones existentes y re implementarlas en Azure . Valorable: Inglés B2 ¿Qué te ofrecemos? -✈️ 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre. -❤️ Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes). - Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…). - Acceso gratuito a varias plataformas de formación. - Estabilidad y carrera profesional. - Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas. - Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas. - Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). - Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

Buscamos un/a Senior Frontend Developer para unirse a un equipo tech internacional que desarrolla un SaaS B2B white-label dentro del sector música/tech. Rol con impacto real en producto, ownership técnico y liderazgo de frontend. Contrato freelance, inicialmente 7 meses, renovables Qué harás Diseñar y desarrollar interfaces web complejas y escalables. Liderar el frontend squad: definir estándares, buenas prácticas y arquitectura. Aportar mentoring y liderazgo técnico. Colaborar con producto, diseño y stakeholders. Asegurar calidad, mantenibilidad y observabilidad del código. ️ Stack & requisitos +5 años de experiencia en Frontend . React muy sólido. TypeScript / JavaScript avanzado. Experiencia real aplicando Clean Code y buenas prácticas. Conocimiento del SDLC y trabajo orientado a producto. Experiencia con npm, yarn, webpack . ➕ Nice to have Conocimientos básicos de backend ( PHP / Symfony ). Testing con Jest y/o Cypress . Docker / Kubernetes (nivel conceptual). Observabilidad: Grafana, OpenTelemetry, GA . Estar en Barcelona . Soft skills clave Comunicación clara (tech & non-tech). Proactividad y resolución de problemas. Mentalidad de producto y foco en UX. Buen manejo de prioridades y deadlines. Perfil colaborativo. Inglés alto (imprescindible) .

Desde Q-tech estamos colaborando con Banco Sabadell en la búsqueda de un/a Project Manager con bagaje técnico en DevOps, un rol claramente orientado a gestión, coordinación y liderazgo técnico , dentro de un entorno en transformación tecnológica. No buscamos únicamente un perfil técnico. Buscamos a alguien que tome ownership de la plataforma DevOps y su evolución , con capacidad de orquestar equipos, proveedores y proyectos . Serás la persona responsable de asegurar que la plataforma DevOps funciona, evoluciona y genera valor real para el negocio. Tu rol estará centrado en: Gobierno de plataformas DevOps. Supervisar la operación y evolución de las plataformas Asegurar estándares, calidad y buenas prácticas Validar decisiones técnicas clave Gestión de proveedores. Liderar la relación con partners tecnológicos Definir prioridades, hacer seguimiento de SLAs y entregables Supervisar la ejecución técnica externa Gestión de proyectos. Liderar iniciativas de evolución de la plataforma DevOps Coordinar equipos implicados en proyectos transversales Asegurar cumplimiento de plazos, alcance y calidad Interlocución transversal. Actuar como punto de conexión entre desarrollo, operaciones, arquitectura, seguridad y negocio Traducir necesidades en requerimientos técnicos claros Facilitar la toma de decisiones Reporting y planificación. Seguimiento de iniciativas, incidencias y mejoras Participación en roadmap y estrategia tecnológica La persona que nos puede encajar: Experiencia en entornos DevOps, pero con evolución hacia roles de coordinación / liderazgo Acostumbrado/a a trabajar con proveedores y modelos mixtos Capacidad de gestionar múltiples iniciativas simultáneamente Buen nivel de comunicación e influencia Mentalidad de mejora continua y visión global Ofrecemos: Estabilidad Modelo hibrido de teletrabajo Impacto real, posibilidad de transformar

Capitole sigue creciendo, ¡esta puede ser tu oportunidad! Estamos buscando un/a desarrollador/a senior Angular, con sólida experiencia en entornos internacionales. ¿Qué buscamos? Buscamos personas con experiencia en las siguientes tecnologías: - Grado en Informática, Ingeniería o un campo relacionado. - Experiencia demostrable como Desarrollador Senior Angular o en un puesto similar. - Conocimiento profundo de Angular (más de 5 años de experiencia), experiencia con las últimas versiones de Angular (18+) y dominio de TypeScript. - Sólidos conocimientos de HTML, CSS y JavaScript. - Experiencia en integración con APIs RESTful. - Familiaridad con librerías de gestión de estado (por ejemplo, RxJS). - Buen entendimiento del rendimiento web y de técnicas de optimización. - Experiencia con sistemas de control de versiones (por ejemplo, Git) y herramientas de construcción (por ejemplo, Webpack). - Excelentes habilidades de resolución de problemas y comunicación tanto en español como en inglés (B2+). - Capacidad para trabajar de forma colaborativa en un entorno ágil y de ritmo rápido. - Familiaridad con tecnologías de contenedores (Docker, Kubernetes). Modalidad: modalidad 100% remoto ¿Qué harás? Desarrollo de Aplicaciones Angular: Liderar el diseño y desarrollo de aplicaciones web utilizando Angular, asegurando la implementación de soluciones eficientes y escalables. Colaboración en Arquitectura de Software: Participar activamente en la definición y evolución de la arquitectura de software, asegurando la coherencia y la adhesión a las mejores prácticas de desarrollo. Mentoría y Capacitación: Proporcionar mentoría a equipos de desarrollo junior, compartir conocimientos y facilitar la capacitación continua en Angular y tecnologías relacionadas. Optimización del Rendimiento: Identificar y abordar eficientemente los problemas de rendimiento, realizando optimizaciones en el código y aplicando prácticas de rendimiento recomendadas. Integración de APIs y Servicios: Colaborar con equipos de back-end para integrar de manera efectiva APIs y servicios, asegurando la interoperabilidad y la funcionalidad completa de las aplicaciones. Capitole es una de las mejores empresas de consultoría informática y el lugar donde tu querrías estar. ¿Por qué? Salario competitivo. 1200 euros anuales en ó para que lo utilices en lo que tú quieras (eventos tecnológicos, libros, formaciones, certificaciones etc...) é . Seguimiento con tu equipo todos los meses, para tener un continuo feedback. Retribución Flexible (Tickets Restaurante, Tickets Transporte, Guardería). ⚽ Andjoy (Gymforless) - Capitole se hace cargo del 70% de la cuota Team buildings cada mes y medio / 2 meses . No te pierdas la famosa pool party de verano o la cena de navidad, entre muchas otras (bolos, catas de vino, etc) ¿Te unes a nuestro equipo? Envíanos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte! Y si aún no nos conoces ¡Descúbrenos! El empleado respetará las políticas de seguridad de la información: - Tendrá acceso a información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaje. - Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y del cliente. - Tendrá que firmar un acuerdo de confidencialidad.