Teletrabajo jobs in La Trinitat Nova - Page 13Crear alertas

El Grupo IAG7 Viajes está formado por más de 500 personas, dedicadas al sector de la distribución de viajes corporativos y vacacionales, hemos formado un equipo de personas comprometidas, socialmente responsables y profesionales; continuamos creciendo y queremos seguir incorporando talento a la o

Soy Georgina Jené , recruiter independiente, y actualmente colaboro con una compañía global de viajes corporativos y eventos , con oficinas en la zona Diagonal / Muntaner (Barcelona) . La empresa cuenta con un equipo de unas 50 personas en Barcelona , con una cultura cercana y colaborativa, y se encuentra en fase de crecimiento por incorporación a un grupo corporativo mayor que ha traído más trabajo a la oficina de Barcelona. Buscamos 2 Senior MICE Project Managers senior para reforzar el área de eventos corporativos e incentivos . &##Te encargarás principalmente de la organización y gestión integral de eventos e incentivos , llevando proyectos de principio a fin para empresas de primer nivel , tanto nacionales como internacionales: Diseño, planificación y ejecución de eventos e incentivos Coordinación con clientes, proveedores y equipos internos Gestión de presupuestos, timings y calidad del servicio Creación de experiencias memorables y de alto impacto &##Horario y modelo de trabajo ~ Lunes a jueves : ~Viernes : jornada intensiva hasta las 15:00 ~ Modelo híbrido : 3 días en oficina y 2 días en remoto, con flexibilidad para organizar los días de teletrabajo &##Perfil senior como Event Project Manager, preferiblemente en entorno corporativo o MICE Muy importante tener experiencia en organización de eventos e incentivos Nivel de inglés alto / muy alto (imprescindible) Se valorará positivamente experiencia con GDS o GDS tipo Amadeus Persona autónoma, organizada y con visión global del proyecto &##Formar parte de una empresa mediana con oficinas internacionales , donde no eres un número y tu trabajo tiene impacto real Buen ambiente de trabajo , cercano y colaborativo, con equipos estables Posibilidad de gestionar proyectos completos de inicio a fin para clientes muy relevantes Oportunidad de participar en proyectos atractivos y diferentes , especialmente viajes de incentivo y eventos especiales Posibilidades reales de promoción interna y crecimiento profesional Clases de inglés y formación técnica para seguir desarrollándote profesionalmente Oficinas muy bien ubicadas en el centro de Barcelona , con excelente conexión en transporte público &##Escríbeme por privado o aplica directamente

Grupo Empresarial referente en el sector del automóvil y en soluciones de movilidad, con importante red de concesionarios, talleres y diferentes divisiones de negocio, incorpora para su central en Barcelona un/a: ADMINISTRATIVA/O CONTABLE (SECTOR CONCESIONARIOS DE AUTOMOCIÓN) Buscamos a un/una profesional, con buen nivel formativo, CFGS en Administración y Finanzas o Grado en Contabilidad/ADE, que aporte experiencia en un departamento de contabilidad en el sector concesionarios de automoción preferentemente. Funciones: • Contabilización de apuntes, • Informes de conciliaciones de cuentas contables, • Realización de informes con datos trabajados en Excel. Se ofrece: • Contratación indefinida en un grupo de automoción líder a nivel nacional., • Salario de 28.000 a 30.000 euros brutos anuales (no se descartarán candidaturas por encima de la cantidad indicada)., • Horario de 9h a 14 h y de 15h a 18 h de lunes a viernes (con teletrabajo en días alternativos después de un periodo de adaptación)., • Lugar de trabajo en Barcelona (San Martí). Se requiere: • Grado en Contabilidad o ADE, puede ser también un CFGS en Administración y Finanzas., • Experiencia de 2-3 años en departamento contable en Concesionario de Automoción., • Alto nivel de EXCEL, • Muy valorable conocimientos de POWER BI o herramientas similares, • Imprescindible haber trabajado con el DMS, QUITER (programa exclusivo de concesionarios de automoción)., • Persona autónoma, cumplidora en fechas y profesional en sus informes.

¿Te gustaría trabajar en una empresa multinacional, consolidada y referente en el sector del Ocio a nivel nacional e internacional? ¡CIRSA es tu Compañía! ¡Buscamos a un/a IT Observability and Monitoring Technician para el área tecnológica, trabajarás en nuestras oficinas ubicadas en Terrassa! ¿Qué podemos ofrecerte? ⌚Flexibilidad horaria Política híbrida de teletrabajo

Somos un grupo empresarial con 70 años de experiencia con un fuerte compromiso con la sociedad y el entorno. Nuestras áreas de negocio son Ciudad, Agua, Industria, Infraestructuras y materiales, Edificación y Energía. Creamos soluciones que aportan valor a nuestros clientes con la voluntad de compartir nuestro conocimiento. Trabajamos con el foco puesto en la innovación, la gestión del talento y la sostenibilidad con una clara vocación de perdurar. El puesto está ubicado en el Área de Personas, en las oficinas de Hospitalet de Llobregat. ¿Qué harás en tu día a día? • Colaborar en la aplicación de políticas de RR.HH. en materias tales como prejubilaciones, desvinculaciones, negociaciones colectivas., • Participar en las negociaciones colectivas con la Representación legal de los trabajadores., • Colaborar en materia de contencioso jurídico laboral, tales como CEMAC, Juicios, Inspecciones de Trabajo, etc., • Colaborar como asesor laboral en la compañía y en el grupo (elaboración de estudios, cálculos, consultas, interpretación de normas, etc…), • Coordinar los aspectos legales en materia de contratación laboral., • Participar en la gestión de las ayudas y políticas sociales de la empresa., • Supervisar los aspectos legales en materia de subrogación y subcontratación. ¿Qué buscamos? • Formación universitaria de Graduado/a social, Relaciones laborales, derecho., • Experiencia de 5 años en empresas de servicios y con diferentes convenios colectivos de aplicación., • Carnet de conducir y vehículo propio. ¿Qué ofrecemos? • Puesto estable, contrato indefinido., • Ser parte de un equipo de profesionales con compromiso con la innovación, la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades., • Desarrollo profesional dentro de nuestra compañía., • Modelo de trabajo híbrido: 6 jornadas de teletrabajo al mes., • Retribución flexible: mutua de salud, cheque restaurant, cheque guardería. ¡Inscríbete a esta oferta, estamos deseando conocerte!

Desde INTERIM GROUP estamos seleccionando a un/a HR Assistant para multinacional líder en el sector de automoción ubicada en Barcelona capital (Barcelona) . Si tienes un perfil generalista y buen nivel de inglés , ¡esta es tu oportunidad! Las principales funciones a desempeñar serán: • Selección de personal: Apertura vacantes, entrevistas por competencias e informes., • Proceso de onboarding., • Evaluación de desempeño., • Gestión de la formación y Prevención de riesgos., • Comunicación interna y RSC., • Gestión de documentación de calidad ISO 9001., • Reporting a Managment., • Gestión de agenda y RRHH., • Control costes de RRHH y KPIS. • Grado en Relaciones Laborales o afín., • Valorable experiencia de 1 año en RRHH., • Idiomas: Inglés: C1/C2 Valorable otros idiomas. Se ofrece: -Puesto estable. -Horario: De lunes a viernes en horario de 8:30h a 17:30h, con flexibilidad de hora de entrada y salida. Posibilidad de viernes jornada reducida. -Modelo híbrido con 2 días de teletrabajo. -Programa de formación en idiomas (inglés, francés). • Salario: según valía+ plan de retribución flexible y otros beneficios sociales. • ¿Tienes experiencia en RRHH y estás buscando una estabilidad? ¡Te estamos buscando!

Nuestro cliente, una compañía internacional en pleno crecimiento dedicada a transformar datos satelitales, LiDAR y de drones en información estratégica para los sectores de energía, ingeniería e infraestructuras, está buscando un/a CTO con visión estratégica, mentalidad emprendedora y sólida experiencia en tecnologías geoespaciales. Su plataforma SaaS impulsa la optimización del diseño, construcción y mantenimiento de activos mediante analítica geoespacial avanzada y accesible. El/la profesional seleccionado/a liderará la estrategia tecnológica y de producto, guiando al equipo técnico en una fase clave de expansión e innovación. * Definir y ejecutar la estrategia tecnológica y de producto de la compañía. * Identificar nuevas tecnologías y establecer alianzas estratégicas para potenciar la innovación. * Liderar y desarrollar al equipo técnico, alineando el roadmap tecnológico con los objetivos de negocio. * Diseñar y mantener una arquitectura cloud-native robusta y escalable (AWS, Kubernetes, Docker). * Coordinar el desarrollo backend (FastAPI, Celery, microservicios) y frontend (React, MUI). * Supervisar el área de algoritmia geoespacial (procesado de imágenes satelitales, LiDAR y drones) e integrarla en la plataforma. * Gestionar bases de datos geoespaciales (PostGIS) y tile servers (Martin, TiTiler). * Impulsar buenas prácticas DevOps (CI/CD con GitHub Actions, Terragrunt, despliegues en staging/producción). * Residencia en España. * Experiencia previa como CTO, CPO o rol técnico senior en proyectos geoespaciales, energéticos o SaaS. * Conocimientos profundos en procesado de imágenes satelitales, computer vision y machine learning. * Experiencia en arquitecturas distribuidas, cloud computing y escalabilidad de APIs. * Capacidad para alinear visión tecnológica con necesidades de negocio. * Mentalidad emprendedora y orientada a escalar productos a nivel internacional. * Dominio del español y nivel de inglés suficiente para documentación y entornos internacionales. * Liderar la estrategia tecnológica y de producto en una compañía internacional en expansión. * Participar en un proyecto innovador con impacto real en sostenibilidad y transición energética. * Colaborar con un equipo altamente especializado en energía, datos e ingeniería. * Posibilidad de participación accionarial. * Flexibilidad horaria. * Jornada intensiva en verano. * Jornada intensiva los viernes. * Teletrabajo opcional. * Ticket restaurante. * Tipo de contrato: Indefinido. * Jornada: Completa. * Salario: 40.000 € – 60.000 € anuales. * Ubicación: Remoto desde España. Uno de nuestros objetivos como organización es asegurar un proceso de selección alineado con criterios de diversidad , equidad e inclusión por ello buscamos crear un panel de empleados diverso, equitativo e inclusivo, donde cada individuo sea valorado por su talento y potencial, sin importar su origen étnico, género, orientación sexual, religión o diversidad funcional. Nos comprometemos a minimizar cualquier sesgo o barrera que pueda existir en el proceso de selección, para asegurar que todos los candidatos sean evaluados de manera justa y objetiva donde solo sea evaluado su capacidad para realizar la función, su potencial y su valores. #J-18808-Ljbffr

¿Por qué RCD? RCD es un despacho de abogados global, dinámico e innovador, referente en el asesoramiento jurídico integral. Cuenta con más de 20 áreas de especialización legales y sectoriales y un equipo formado por 50 socios/as y 400 profesionales en España, con oficinas en Barcelona, Madrid, Valencia y Sevilla. Asimismo, el despacho tiene una potente vocación internacional, y opera en más de 30 ciudades clave de todo el mundo a través del grupo DWF. En RCD apostamos por el crecimiento y desarrollo de quienes forman parte de nuestro equipo, en un entorno que fomenta el talento, la formación continua y la asunción de nuevos retos. Creemos en un equipo diverso y enriquecedor, donde cada persona tiene la oportunidad de aprender, crecer y consolidar su carrera, con acceso a oportunidades de especialización y promoción. Objetivo del puesto: En dependencia directa del Socio del Departamento de Derecho Laboral, su responsabilidad principal será realizar el asesoramiento diario en materia Laboral y de Seguridad Social, encauzando y anticipándose a las necesidades específicas de los clientes. Funciones y responsabilidades principales: • Asesoramiento en todos los aspectos del Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social: negociación colectiva, defensa jurídica, reestructuraciones empresariales, inspecciones de trabajo y Seguridad Social, contratación laboral, planes de incentivos para directivos y trabajadores, extinción de contratos, asesoramiento laboral continuado, Seguridad Social y sistemas de revisión., • Gestión del área laboral: coordinación de los equipos a cargo, asignación y supervisión de las cargas de trabajo y aseguramiento de la calidad técnica. Responsable de la planificación, seguimiento y control económico de los proyectos laborales, garantizando la rentabilidad, el cumplimiento de plazos y la correcta facturación, así como la interlocución con clientes y otras áreas de la firma., • En materia corporativa: Velar por los protocolos de seguridad definidos en el SGSI, garantizando el cumplimiento normativo en materia de protección de datos, confidencialidad y seguridad de la información, comunicando cualquier incidente de seguridad y haciendo uso de los sistemas de información acorde a la política de uso. Requisitos: • Licenciatura o Grado en Derecho y Máster de Acceso a la Abogacía, • Experiencia 7- 9 años, • Valorable formación complementaria en materia de Derecho Laboral., • Inglés: alto, • Ofimática: Nivel avanzado de Excel, Word y PowerPoint. Competencias profesionales: • Gestión de equipos, • Habilidades de negociación, • Habilidades comerciales, • Visión estratégica ¿Qué valor añadido te podemos aportar? • Contratación indefinida., • Jornada completa de lunes a jueves y los viernes jornada intensiva., • Modalidad de trabajo híbrida (entre dos y tres días de teletrabajo a la semana)., • Posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional., • Salario negociable en función de la experiencia del candidato/a., • Beneficio de empresa (retribución flexible a la carta)., • Acceso al plan formativo interno., • Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina. Si consideras que RCD encaja con lo que estás buscando y crees que tu perfil se adapta a nuestras necesidades, esperamos con interés recibir tu CV. ¡Únete a nuestro equipo! Conoce más sobre nuestra firma en

Desde LHH estamos buscando un Abogado/a Público ideal experiencia en ambiental para uno de nuestros clientes, despacho ubicado en el centro de Barcelona especializado en derecho ambiental. Buscamos un perfil senior con experiencia en despacho. Buscamos un perfil con experiencia en público, no necesario experiencia en ambiental pero sí en público. Ofrecemos despacho con buen ambiente. Si tienes experiencia en ambiental ideal que hayas hecho autorizaciones, licencias ambientales, aguas, gestión de residuos y experiencia judicial en practica forense. Puedes encajar si tienes experiencia en contratación pública Ofrecemos flexibilidad en horario. Teletrabajo 1 día a la semana pero es negociable. Proyectos con clientes multinacionales: farmacéuticas, químicas, centros de producción,.. Salario según experiencia y valía.

Desde Q-tech, buscamos Gestor de Proyectos IT/Consultor Funcional para una empresa industrial líder en eficiencia energética eléctrica , especializada en soluciones de medición, control y optimización del consumo, calidad de red, autoconsumo, energías renovables y recarga inteligente de vehículo eléctrico, orientadas a entornos industriales y corporativos. Dentro del Departamento IT y del equipo de desarrollo de proyectos, la persona seleccionada actuará como consultor/gestor de proyectos IT en entornos tanto corporativos (Comercial, Marketing, Logística, Ecommerce, etc.) como industriales (Planificación, Compras, R&D, Calidad, Manufacturing, etc.), trabajando con tecnologías punteras como ERP (SAP S/4, SAP Business One), CRM, BI, portales web desarrollados en .NET, Vue y Angular, integraciones EDI y plataformas MES, entre otras. La posición se centra en cuatro áreas principales: • Análisis y toma de requisitos funcionales junto a las áreas de negocio., • Participación en la definición y validación de soluciones funcionales., • Interlocución con proveedores tecnológicos y seguimiento de entregables., • Control de costes y esfuerzos de los proyectos asignados., • Coordinación y seguimiento de tareas, con apoyo de un perfil senior., • Capacidad de comunicación y presentación ante distintos interlocutores., • Contribución a la mejora de procesos con foco en entornos industriales. Requisitos • Formación : Ingeniería Técnica en Telecomunicaciones, Informática, Industrial o similar., • Máster o certificación en Project Management (PMP o similar) valorable., • Experiencia :, • +2 años en gestión y coordinación de proyectos tecnológicos., • Conocimiento de procesos de negocio y herramientas de gestión (ERP, CRM)., • Familiaridad con metodologías PMP y herramientas como Asana o Jira ., • Conocimientos técnicos: .NET, JSON, SQL Server, Web Services ., • Experiencia en entornos industriales (deseable)., • Idiomas : Catalán y Castellano nativos, Inglés mínimo B2 (First Certificate o equivalente). Competencias clave • Iniciativa, • Negociación y comunicación efectiva, • Planificación y organización, • Pensamiento analítico, • Trabajo en equipo y orientación a resultados, • Adaptabilidad al cambio Se ofrece • Incorporación inmediata y estable en proyectos de ámbito nacional e internacional., • 1 día de teletrabajo semanal., • Oportunidad de desarrollo profesional en un entorno innovador., • Colaboración en proyectos desafiantes y diversos., • Entorno de trabajo colaborativo y ágil., • Formación continua para mejorar tu crecimiento profesional.

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Seleccionamos para uno de nuestros clientes, un reconocido Grupo Familiar del Sector servicios ubicado en Barcelona, a un Técnico/a de Compras Junior. Las funciones a desarrollar son las siguientes: • Creación de Plantillas de proveedores/facturas., • Revisión, registro, control, y archivo de facturas / albaranes, • Revisión y control del cumplimiento de proveedores en condiciones contractuales (tarifas, rappels, descuentos, gastos de transporte…)., • Análisis estratégico y gestión del archivo y BBDD del departamento (contratos, fichas técnicas, catálogos, tarifas vigentes…)., • Reclamación, archivo y actualización de la información de los proveedores homologados (información y documentación relativa a la homologación)., • Proporcionar a proveedores y cliente interno la información administrativa y documentación necesaria relativa al departamento (fichas de alta, documentación vigente, certificados, pagos de facturas…)., • Grado en ADE, Economía, etc. También valorable FPGS en Administración y Finanzas / Comercio/ Logística y/o MKT., • Experiencia mínima de 1 año en una posición similar., • Contrato indefinido., • 1 día de Teletrabajo a la semana., • Los meses de Julio & Agosto, horario intensivo (flexible: de 8h a 15h o de 9h a 16h)., • Horario estable y flexible de Lunes a Jueves de 8h a 17h con entrada de 8h a 9:30h y Viernes intensivo., • SBA de entrada muy interesante con progresión y desarrollo., • Posibilidad de promoción corporativa en función de aptitudes del candidato/a.

Ésta es una excelente oportunidad para un experto en SAP Integration Suite que quiera dar un salto en su carrera profesional y formar parte de una multinacional presente en los 5 continentes en los que trabaja VISEO. Contamos con más de 20 años de experiencia como consultora tecnológica implementando proyectos punteros. Uno de nuestros principales objetivos es el crecimiento en Cloud. Dentro de VISEO participarás en proyectos altamente metodológicos, con grandes clientes a nivel nacional e internacional de diferentes sectores, lo que te permitirá conocer y profundizar en su negocio. Formarás parte de un equipo sólido y altamente cualificado en SAP. Tu Rol: • Como consultor de integraciones participarás en proyectos de Implementación de SAP S4 Hana con Integration Suite., • Participarás en mantenimientos y evlutivos para mejorar y optimizar procesos., • Participarás en procesos de conversión de cliente desde SAP ECC a SAP S4 Hana y de PI/PO a Integration Suite., • Diseño y desarrollo de integraciones (IDoc, Proxy, SOAP, REST, ficheros, EDI, etc...), • Monitorización y gestión de errores., • Diseño de estándares. Tu perfil: • Experiencia en desarrollo de integraciones en Integration Suite (mínimo 5 años)., • Experiencia en migraciones de PI/PO a Integration Suite., • Experiencia en migraciones de BTP NEO a Cloud Foundry., • Experiencia en SAP API Managment., • Experiencia en definición de arquitectura de integraciones y diseño de estándares., • Experiencia en paquetizado de interfases para su reutilización en distintos clientes., • Experiencia en modularizar partes comunes de distintas interfases para su uso múltiple como puede ser autentificaciones o módulos de log, gestión de errores y/o excepciones de procesos., • Acostumbrado a desarrollar lógicas complejas a medida en interfases mediante leguajes JAVA y Groovy., • Acostumbrado a interfases mediante todo tipo de conectores IDocs, Webservices, SOAP, REST, proxys, ficheros, etc…, • Experiencia en sistemas cloud y on premise. ¿Qué podemos aportarte? • Oportunidad de incorporarte en una empresa pionera a nivel tecnológico., • Formación continua técnica y competencial., • Contrato Indefinido y plan de carrera., • Beneficios Sociales (seguro médico, ayuda al remoto, ticket restaurant, transporte, 26 días de vacaciones al año etc.)., • Conciliación familiar y laboral gracias a la flexibilidad y la posibilidad de teletrabajo., • Salario competitivo según la experiencia aportada. Tendrás las siguientes responsabilidades en seguridad dentro de la compañía: • Acceso a la información confidencial relativa al cliente del que es responsable., • Solicitud de medidas / usuarios., • Observancia del cumplimiento de las políticas de seguridad y las políticas internas. VISEO apuesta por la diversidad a todos los niveles. Contamos con oportunidades de carrera para profesionales con discapacidad. Nos gustaría conocerte. Se valorará positivamente estar en posesión de Certificado de Discapacidad del 33% o superior

Desde Grupo Marlex estamos ampliando equipo y proyecto en nuestras oficinas del Vallés Occidental y Oriental. Si cuentas con experiencia en selección de personal y/o en trabajo temporal, tienes ambición y te gustaría dar un paso adelante a nivel de responsabilidades y de búsqueda proactiva de perfiles cualificados, ¡queremos conocerte! En dependencia del Team Leader, la misión de la persona seleccionada consistirá en: • Conocer de primera mano el tejido empresarial del mercado de la zona., • Establecer vínculos de confianza con los máximos/as responsables del Área de Personas (RRHH) de las empresas., • Gestionar el proceso de selección de perfiles cualificados de principio a fin: comprensión de las necesidades del cliente, publicación de la vacante, criba de CV's, contacto proactivo de candidaturas, entrevistas telefónicas y presenciales e interpretación de tests psicotécnicos., • Fidelizar los clientes existentes y detectar nuevas oportunidades de selección de personal. ¿Qué proyecto te ofrecemos? • Formar parte de un equipo joven y dinámico en una de las divisiones con más potencial de crecimiento de la empresa: Professionals & Skilled Trade., • Posibilidades reales de crecer profesionalmente y dar un paso adelante a nivel de responsabilidades en el sector de la consultoría., • Estabilidad laboral con una retribución fija más variable mensual por objetivos., • Horario flexible de lunes a viernes, con entrada de 8h a 9:30h y salida de 17h a 18:30h, una tarde libre a la semana y un día de teletrabajo semanal., • 26 días de vacaciones anuales y festivo el día de tu cumpleaños. Eres el/la candidato/a ideal si... • Cuentas con experiencia en consultoría de RRHH, idealmente en trabajo temporal., • Te gustaría dar un paso adelante a nivel de responsabilidades dentro del sector., • Tienes una curiosidad auténtica para comprender las problemáticas y necesidades de varios sectores empresariales., • Demuestras altas habilidades comunicativas y de negociación., • Te consideras una persona resiliente y con capacidad de automotivación., • Te apasionan las personas, la selección y el mundo de los RRHH., • Cuentas con interés y curiosidad comercial (B2B)., • Resides en el Vallés Occidental u Oriental

Taurus Group es un grupo empresarial multinacional nacido en Oliana, Cataluña, especializado en cubrir las necesidades de los hogares de todo el mundo. Estamos en pleno crecimiento dentro del ecosistema ecommerce en Europa y buscamos ampliar nuestra presencia en Amazon. Buscamos un/a International Key Account Manager para liderar la expansión, gestión y optimización del negocio en Amazon fuera de España, asegurando el crecimiento de nuestras marcas sostenible, escalable y alineado con la estrategia global de la compañía. Responsabilidades principales: • Gestionar y desarrollar la cuenta Amazon Vendor Central a nivel europeo, actuando como punto de contacto con Amazon y liderando la relación comercial con los equipos de Vendor Managers., • Definir e implementar la estrategia de crecimiento del canal Amazon Vendor , alineando objetivos de facturación, rentabilidad, cuota de mercado y visibilidad de marca., • Liderar las negociaciones comerciales con Amazon: condiciones comerciales, acuerdos anuales (AVS), márgenes, términos logísticos, promociones y planes de crecimiento conjunto ., • Gestionar el día a día de la cuenta Vendor , supervisando catálogo, disponibilidad, forecast, pedidos (POs), incidencias operativas, chargebacks y cumplimiento de KPIs operativos y comerciales., • Definir y ejecutar la estrategia de pricing y promociones en coordinación con Amazon, garantizando competitividad, coherencia de precios y maximización de la rentabilidad., • Liderar la creación, adaptación y optimización de contenido en Amazon: listings, A+ Content, Brand Store, lanzamientos de producto y activaciones promocionales , asegurando coherencia de marca y optimización del digital shelf., • Analizar el rendimiento del negocio a través de KPIs clave (sell-in, sell-out, conversión, disponibilidad, buy box, pricing, ROAS), generando insights accionables y planes de mejora continua., • Colaborar de forma transversal con los equipos internos de marketing, producto, supply chain, finanzas y contenido , asegurando una ejecución excelente de la estrategia Amazon y alineación con los objetivos globales de la compañía., • Identificar nuevas oportunidades de crecimiento dentro del ecosistema Amazon , incluyendo nuevos programas, herramientas, formatos publicitarios y palancas de aceleración propias de Vendor Central. Requerido: • Al menos 3 años de experiencia gestionando Amazon Vendor o Seller Central , tanto a nivel estratégico como operacional., • Experiencia demostrable en negociación con Amazon (Vendor Managers, acuerdos comerciales, condiciones económicas y planes anuales)., • Fluidez en inglés , con capacidad para presentar, negociar y comunicarse eficazmente en entornos internacionales. Se valorarán positivamente otros idiomas., • Sólidas habilidades analíticas, con dominio avanzado de Excel y experiencia en análisis de datos comerciales para la toma de decisiones estratégicas., • Profundo conocimiento del ecosistema Amazon y del digital shelf , así como de herramientas como Pacvue, Helium 10 o Keepa ., • Mentalidad estratégica y orientación a resultados, combinada con una alta capacidad de ejecución operativa y gestión de múltiples prioridades. Qué ofrecemos: • Oportunidad de liderar y desarrollar la estrategia de los e-commerce de diferentes marcas del grupo Taurus., • Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo., • Horario flexible., • Opciones de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa., • Modelo híbrido de trabajo: oficinas en Terrassa y posibilidad de teletrabajo al 50%., • Servicio de catering parcialmente subvencionado por la empresa.

Humanizando la Tecnología. Somos una gran empresa con alma de start-up. Nos organizamos por unidades de conocimiento expertas que colaboran entre sí. Por ello buscamos personas inquietas, que les motiven los retos y con ganas de crecer personal y profesionalmente, que se unan a nuestro equipo para tener un impacto positivo en el mundo a través de la tecnología. Comienza tu aventura con el TRAINEE PROGRAM En SEIDOR apostamos por el Talento Joven y nos comprometemos a ofrecerte una experiencia única para que empieces a construir tu futuro profesional. ¿Qué ofrecemos? • Prácticas formativas reales: combinarás un plan de formación técnica con experiencia práctica en proyectos innovadores., • Aprendizaje junto a expertos: Trabajaras con equipos referentes en el sector tecnológico., • Mentoría personalizada: Desde el primer día te acompañará tu Buddy para guiarte en tu desarrollo., • Tendrás la posibilidad de aportar ideas nuevas y energía a nuestros equipos., • Formalizarás tu desarrollo profesional en una empresa líder en el mundo tecnológico. Cloud: Apoyo en la gestión y optimización de entornos en la nube (Azure, AWS, etc.). Ciberseguridad: Colaboración en análisis de vulnerabilidades, monitorización y respuesta ante incidentes. Network: Participación en la configuración y mantenimiento de redes corporativas. Edge Technology: Soporte en proyectos de conectividad avanzada y soluciones IoT. Documentación técnica y pruebas de integración. Resolución de incidencias y soporte a usuarios internos. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? • Formación en Ingeniería informática, Telecomunicaciones o similares., • Inglés: C1 o Superior., • Conocimientos en redes, sistemas operativos o seguridad; Cloud y ciberseguridad., • Estudiantes con ganas de aprender y crecer junto el equipo., • Necesario: • Poder realizar convenio de prácticas centro estudios desde 23 febrero hasta junio/Julio., • Disponibilidad durante las mañanas para realizar las prácticas., • Inicio prácticas el 23 febrero 2026 en Barcelona . ¿QUE ENCONTRARÁS EN SEIDOR? • Un equipo diverso. Respetamos las diferencias que nos hacen más humanos., • Compañerismo. Trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros., • Flexibilidad y conciliación. El teletrabajo está en nuestro ADN. Promovemos la flexibilidad horaria, y tenemos jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto., • Aprendizaje continuo. Formaciones en idiomas, técnicas, certificaciones, etc., • Carrera profesional individualizada, para que seas tú quien decide hasta dónde quieres llegar., • Autonomía y posibilidad de proponer y promover nuevas oportunidades., • Programa de retribución flexible. Tickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico., • Descuentos exclusivos y condiciones especiales en tecnología, ocio, viajes, etc., • Podrás formar parte de iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente. Si tienes inquietudes internacionales, estamos en 45 países.

Sobre Inetum, Positive digital flow Inetum es una compañía de servicios ágil que proporciona servicios y soluciones digitales y un grupo global que ayuda a compañías e instituciones a aprovechar al máximo el flow digital. En un contexto de continuo movimiento, en el que las necesidades y los usos se reinventan constantemente, el grupo Inetum se compromete con todos esos actores a innovar, seguir adaptándose y mantenerse a la vanguardia. Con su perfil multi-experto, Inetum ofrece a sus clientes una combinación única de proximidad, organización sectorial y soluciones de calidad industrial. Presente en más de 26 países, el Grupo tiene cerca de 27.000 empleados y en 2019 generó unos ingresos de 2.300 millones de euros (pro forma). Necesitamos Consultores/as SAP FI (Finanzas) y/o TR (Tesorería) , ¿Qué buscamos? Buscamos profesionales con experiencia ECC o S/4HANA, en los componentes de SAP Finanzas y/o Tesorería, deseable en TRM, Cash Management, Cash Position, Bank Communication Management, Tesorería Extendida, etc. Con experiencia mínima de dos años en Consultoría y en proyectos SAP en fases de las etapas de implementación (diseño, configuración, pruebas y despliegue), así como en el mantenimiento y/o solución de incidencias a usuarios. Buscamos profesionales con habilidad para interactuar efectivamente con el cliente, excelente liderazgo, comunicación (escrita y oral), así como capacidad de gestión y trabajo en equipo. ¿Quieres más información? Sigue leyendo ⬇️ Somos líder en sector consultoría SAP y estamos llevando a cabo la búsqueda activa de profesionales expertos en el área de tesorería avanzada y finanzas (SAP TRM / FI -TR ). ¿Qué te ofrecemos? -Contrato Indefinido -Retribución salarial acorde con la experiencia aportada, paquete competitivo -Plan de carrera : ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento -Plan de formación en competencias tecnológicas de acuerdo con las exigencias de los proyectos y clientes. -Retribución flexible : te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos y modelar tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte, etc. -Flexibilidad horaria + teletrabajo ¡Te estamos esperando, no dudes en apuntarte a la oferta o/y escribirme!

El Centro Tecnológico del Notariado, fundado en 2002 por el Consejo General del Notariado (CGN), es la entidad encargada de liderar la transformación digital de la corporación notarial. Como socio tecnológico del CGN, desarrolla los sistemas, soluciones y aplicaciones telemáticas, que permiten al Notariado estar a la vanguardia tecnológica y posicionarse como un referente a nivel nacional e internacional. La calidad y seguridad de las innovaciones desarrolladas por el Centro Tecnológico contribuyen a la excelencia en la función pública que presta el notariado a ciudadanos y empresas, así como facilita la colaboración del Notariado con la Administración Pública, el sector financiero y otros organismos. Deseamos incorporar a una persona con al menos 3 años de experiencia en un puesto similar. ¿Es este el puesto que está buscando? Si es así, siga leyendo para obtener más detalles y no olvide enviar su solicitud hoy mismo. • Formación académica: FPII, Licenciatura o grado., • Imprescindible: Excel a nivel avanzado., • Temas fiscales., • Estabilidad empresarial (somos cliente final)., • Contrato indefinido., • Modelo híbrido de teletrabajo, 2 días en casa., • Horario de entrada flexible (8:30 a 10:00)., • Jornada intensiva todos los viernes del año y verano., • Desarrollo de carrera profesional y plan de formación continua., • Retribución flexible (ticket transporte, ticket guardería, otros...). #J-18808-Ljbffr

Humanizando la Tecnología. Somos una gran empresa con alma de start-up. Nos organizamos por unidades de conocimiento expertas que colaboran entre sí. Por ello buscamos personas inquietas, que les motiven los retos y con ganas de crecer personal y profesionalmente , que se unan a nuestro equipo para tener un impacto positivo en el mundo a través de la tecnología. ¿TE APUNTAS AL RETO? Como Consultor/a Senior de SAP de finanzas, formarás parte de la Unidad de Consultoría SAP de SEIDOR. En esta unidad ayudamos a las organizaciones en su transformación hacia una empresa inteligente, conectando procesos, departamentos y funciones mediante soluciones integrales de gestión empresarial. Además, optimizamos los procesos y operaciones internas, y facilitamos la toma de decisiones a través de herramientas avanzadas para la obtención y explotación del dato. ¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA? Liderarás proyectos de implementación, realizarás la configuración, optimización y soporte de sistemas SAP. Trabajarás estrechamente con clientes para entender sus necesidades de negocio, diseñar soluciones personalizadas y asegurar la entrega exitosa de proyectos. Entre tus funciones estarán: • Realizar análisis detallados de los procesos de negocio del cliente para identificar oportunidades de mejora., • Diseñar soluciones SAP que se alineen con los objetivos estratégicos del cliente., • Configurar y personalizar módulos SAP (FI, CO) para cumplir con los requisitos del negocio., • Actuar como punto de contacto principal para clientes, gestionando expectativas y asegurando la satisfacción del cliente., • Proporcionar soporte durante el arranque para resolver problemas., • Documentar configuraciones, procesos y soluciones implementadas., • Título universitario en Ingeniería Informática, Administración de Empresas, Sistemas de Información o campos relacionados., • Nivel avanzado de inglés, especialmente para proyectos internacionales., • Experiencia de al menos 6 años de experiencia en consultoría SAP con un enfoque específico en uno o más módulos (FI, CO), • Dominio avanzado en configuración de módulos SAP y comprensión de la arquitectura y funcionamiento de SAP S/4HANA., • Habilidad para analizar problemas complejos y diseñar soluciones efectivas., • Un equipo diverso. Respetamos las diferencias que nos hacen más humanos., • Compañerismo. Trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros., • Flexibilidad y conciliación. El teletrabajo está en nuestro ADN. Promovemos la flexibilidad horaria, y tenemos jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto.

Desde Claire Joster seleccionamos para una multinacional líder del sector alimentario, un Controller Industrial para su planta de producción ubicada en Vic. Funciones: La persona que buscamos liderará el control financiero, la planificación y el análisis económico de la planta, colaborando estrechamente con producción y otros departamentos para impulsar la eficiencia operativa y la toma de decisiones estratégicas. Entre otras, tus funciones principales consistirán en: • Coordinar el control financiero de la planta de Vic y la subcontratación asociada., • Participar en la elaboración de presupuestos, previsiones y reporting financiero., • Analizar costes, márgenes y desviaciones, proponiendo mejoras para reducir gastos y optimizar procesos., • Colaborar con equipos multidisciplinares (producción, supply chain, compras, RRHH…) para entender el negocio y aportar valor., • Apoyar decisiones de inversión (CAPEX), análisis de viabilidad y proyectos de mejora continua., • Utilizar herramientas como SAP y Power BI para generar insights financieros., • Ser el nexo entre finanzas y operaciones, con fuerte presencia en planta. Requisitos • Grado en Finanzas, Contabilidad, Economía o similar, • 3-4 años de experiencia como controller de planta o industrial, • Inglés fluido tanto a nivel oral como escrito (mínimo B2.2/C1), • Perfil analítico, con iniciativa, capacidad de adaptación y comunicación, mano izquierda y habilidad para trabajar con distintos departamentos. Oferta • Contrato indefinido en importante multinacional., • Horario flexible con entrada entre 8 y 9h y salida a partir de las 17h de lunes a jueves, con un mínimo de media hora para comer. Viernes intensivo de 8 a 16h y meses de julio y agosto de 8 a 15h., • Modelo híbrido: 60% presencial / 40% teletrabajo (tras onboarding), • Formación continua., • Ambiente de trabajo dinámico y multicultural., • Salario competitivo acorde a la experiencia y formación del candidato., • Múltiples beneficios sociales y programas de bienestar para empleados., • Posición estratégica con impacto directo en planta ¡Es una oportunidad extraordinaria si tienes ganas de aprender, formar parte de una importante multinacional y crecer profesionalmente en un ambiente joven y dinámico!

Nos gustaría que compartieras TU talento con nosotros. ¡Únete a nuestro equipo en Digital Growth, agencia SEO e IA en Barcelona. Nuestro foco está en nuestros clientes, a los que se les garantiza el éxito gracias a profesionales como TÚ. Estamos buscando para nuestras oficinas en Barcelona un perfil de SEO Técnico . ¿Cuáles serán tus funciones? Liderar la definición e implementación de la estrategia de SEO y tráfico orgánico para clientes. Realización de auditorías técnicas. Elaboración de estrategias de SEO e IA con garantías de éxito. Con experiencia en la realización de auditorías técnicas y de palabras clave. Capacidad de adaptarse ante el cambio y reinventarse constantemente en un sector muy dinámico. Elaboración de informes de ROI, KPIs, seguimiento y optimización Capacidad de Organización, orientación al detalle y trabajar bajo presión Conocimientos de herramientas SEO y analítica: GSC, Sistrix, SemRush, así como de Google Analytics, y sobre todo Excel. Conocimiento de Robots.txt, sitemaps XML, direccionamiento de URLs, estrategias de linkbuilding, linkbaiting, estrategias de contenido optimizado para SEO Planificación, organización y gestión de los clientes a los que se da servicio. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Jornada intensiva agosto. Trabajo hibrido de los cuales 2 días hacemos teletrabajo. Trabajo en un equipo de alto rendimiento donde poder desarrollarme profesionalmente. Proyectos motivadores y cambiantes. Buen ambiente de trabajo, joven y dinámico. Lugar de trabajo: Barcelona. ¿Qué perfil buscamos? Al menos dos años de experiencia en las funciones descritas. Experiencia con herramientas específicas SEO (Analytics, GSC, SEMrush ...) Experiencia en Analítica web (control total de analytics y search console) Experiencia en el trato con clientes. Buenas capacidades de comunicación. Capacidad para preparar y llevar reuniones con clientes. Capacidad de organización y planificación. Capacidad de resolución y agilidad en la toma de decisiones. Alto nivel de compromiso y responsabilidad. ¿Qué valoramos? Nivel de inglés medio en adelante hablado y escrito. Pasión por los buscadores y los LLms.

VIDARA somos una empresa de distribución y comercialización de productos químicos e ingredientes para la vida con sede central en Barcelona (Poblenou). Conoce más sobre nosotros en: Reportando al manager del Segmento de Asphalt te responsabilizarás de gestionar y potenciar las ventas en tu área de actuación (España). • Gestionar y dar seguimiento a las peticiones, ofertas y negociaciones con clientes, asegurando el cumplimiento de acuerdos comerciales., • Coordinar visitas periódicas a clientes, elaborando informes y realizando el seguimiento necesario para mantener relaciones sólidas, así como la promoción de nuevos productos., • Resolver incidencias relacionadas con productos y servicios siguiendo los procesos del sistema de calidad., • Supervisar ventas, márgenes y presupuestos para garantizar el cumplimiento de objetivos financieros del departamento., • Formar parte del Segmento de Asphalt de Vidara, una empresa sólida líder en el sector., • Contrato indefinido a jornada completa., • Salario acorde a la experiencia del candidato/a (fijo + variable + vehículo)., • Flexibilidad horaria de entrada (de 7:45 a 9:15) y salida y viernes y agosto jornada intensiva., • Política de teletrabajo. #J-18808-Ljbffr

¿Te gustaría trabajar en empresa multinacional, consolidada y referente en el sector del Ocio a nivel nacional e internacional? ¡CIRSA es tu Compañía! ¡Buscamos un/a Auditor/a Interno/a Junior para nuestras oficinas ubicadas en Terrassa! ¿Qué podemos ofrecerte? ⌚Flexibilidad horaria Política híbrida de teletrabajo

Esta es una excelente oportunidad para un perfil Senior trabajando con SAP VIM & OpenText que quiera dar un salto en su carrera profesional y formar parte de una multinacional presente en los 5 continentes en los que trabaja VISEO. Contamos con más de 20 años de experiencia como consultora tecnológica implementando proyectos punteros. Uno de nuestros principales objetivos es el crecimiento en Cloud. Dentro de VISEO participarás en proyectos altamente metodológicos, con grandes clientes a nivel nacional e internacional de diferentes sectores, lo que te permitirá conocer y profundizar en su negocio. Formarás parte de un equipo sólido y altamente cualificado en SAP. Tu Rol: Buscamos un consultor senior SAP VIM (Vendor Invoice Management) & OpenText con amplia experiencia en la implementación, configuración y soporte de soluciones de gestión documental y automatización de facturas dentro del entorno SAP. • Liderar proyectos end-to-end, asesorar al cliente en mejores prácticas y garantizar la integración eficiente entre SAP y OpenText., • Liderar proyectos de implementación y mejora continua de SAP VIM & OpenText., • Configurar y personalizar los módulos relacionados (procesamiento de facturas, flujos de aprobación, integraciones con FI/MM, etc.)., • Diseñar y documentar procesos funcionales y técnicos, alineados con los requerimientos del negocio., • Coordinar con equipos técnicos (ABAP, BASIS, infraestructura, etc.) para garantizar el correcto funcionamiento del sistema., • Ejecutar pruebas funcionales, integrales y de usuario (UAT)., • Proporcionar soporte de nivel avanzado y resolución de incidentes., • Capacitar a usuarios clave y equipos internos en el uso y administración de las soluciones implementadas., • Asesorar en estrategias de digitalización y automatización de procesos financieros/documentales. Tu perfil: • Más de 5 años de experiencia en proyectos SAP, con al menos 3 años especializados en SAP VIM & OpenText., • Experiencia en integración con módulos SAP FI, MM y SD., • Conocimiento sólido de procesos O2C (Order-to-cash resaltar sales order) y P2P (Procure-to-Pay resaltar delivery notes) y gestión de documentos electrónicos. • Experiencia en diseño funcional y gestión de requerimientos de negocio., • Habilidades de liderazgo, comunicación y gestión de stakeholders., • Nivel de inglés intermedio/avanzado (trabajamos en proyectos internacionales). ¿Qué podemos aportarte? • Oportunidad de incorporarte en una empresa pionera a nivel tecnológico., • Formación continua técnica y competencial., • Contrato Indefinido y plan de carrera., • Beneficios Sociales (seguro médico, ayuda al remoto, ticket restaurant, transporte, 26 días de vacaciones al año etc.)., • Conciliación familiar y laboral gracias a la flexibilidad y la posibilidad de teletrabajo., • Salario competitivo según la experiencia aportada. Tendrás las siguientes responsabilidades en seguridad dentro de la compañía: • Acceso a la información confidencial relativa al cliente del que es responsable., • Solicitud de medidas / usuarios., • Observancia del cumplimiento de las políticas de seguridad y las políticas internas. VISEO apuesta por la diversidad a todos los niveles. Contamos con oportunidades de carrera para profesionales con discapacidad. Nos gustaría conocerte. Se valorará positivamente estar en posesión de Certificado de Discapacidad del 33% o superior

xEn BIG Group buscamos un/a Desarrollador Sr. con conocimientos de IA con una sólida base en ingeniería de software y experiencia práctica en la integración de modelos de inteligencia artificial en aplicaciones escalables y entornos de producción. Funciones: • Liderar el ciclo completo de desarrollo de software (backend y/o full stack), diseñando arquitecturas robustas que integren soluciones de Inteligencia Artificial (LLMs, RAG, agentes)., • Desarrollar y mantener APIs eficientes y seguras para conectar nuestros sistemas internos y productos de clientes con servicios de IA y herramientas de terceros., • Implementar pipelines de datos y automatizaciones complejas a nivel de código, asegurando la optimización de recursos y la latencia., • Colaborar en la definición técnica de nuevos productos, traduciendo los requisitos de negocio en soluciones de software viables e innovadoras., • Garantizar la calidad del código mediante buenas prácticas (Clean Code, Testing, Code Reviews) y supervisar la escalabilidad de la infraestructura., • Investigar y prototipar con las últimas tecnologías en IA Generativa para mantener al equipo a la vanguardia técnica. ¿Qué esperamos de ti? Experiencia y Conocimientos Avanzados: • Al menos 3-4 años de experiencia demostrable en desarrollo de software, preferiblemente en entornos Python (Django, FastAPI o Flask)., • Experiencia sólida integrando APIs de Inteligencia Artificial (OpenAI, Anthropic, etc.) y frameworks de orquestación como LangChain o similares., • Conocimiento profundo en diseño de bases de datos (SQL y NoSQL) y gestión de control de versiones (Git)., • Capacidad para resolver problemas técnicos complejos con un enfoque analítico y estructurado., • Visión de producto: entender no solo el código, sino el valor que aporta al negocio y al usuario final., • Responsable, con actitud positiva y capacidad para trabajar con autonomía en un entorno ágil., • Habilidad para mentorizar a perfiles más junior y comunicar conceptos técnicos a equipos no técnicos. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Remuneración en función de la experiencia., • Horario:, • Lunes a jueves de 9h a 18h con pausas para comer., • Todos los viernes de 8h a 15h., • Julio y agosto todos los días de 8h a 15h., • Teletrabajo un día a la semana., • Seguro de salud (Sanitas)., • Tarjeta de Retribución Flexible (Cobee)., • 23 días de vacaciones al año + el día de tu cumple + el 24 y 31 de Diciembre., • Buen ambiente de trabajo. Proceso de selección: • Test Inicial., • Primera Entrevista con RRHH., • Segunda Entrevista con Responsable de equipo (CTO / Tech Lead)., • Ejercicio técnico (Prueba de código)., • Entrevista final.

NTT DATA somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que nonos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Buscamos reforzar nuestro área de Excelencia de arquitectura par ala Oficina de Transformación de infraestructura, integrándose en un equipo multidisciplinar con el que poder aprender y aportar su conocimiento. Funciones principales: • Diseñar y evolucionar arquitecturas TI híbridas (on-premise y cloud), asegurando escalabilidad, disponibilidad y seguridad., • Proponer y liderar proyectos de transformación tecnológica y automatización ., • Definir roadmaps de evolución de las plataformas actuales, priorizando eficiencia operativa y sostenibilidad., • Colaborar estrechamente con los equipos de N2/N3 especializados (redes, sistemas, BBDD, seguridad, middleware, etc.) para definir e implementar soluciones., • Impulsar la adopción de prácticas DevOps y Infrastructure as Code (IaC) ., • Participar en la definición de estándares técnicos, políticas de despliegue y buenas prácticas de operación. Requisitos: • Mínimo CFGS relacionado con las TI -Automatización e Infraestructura como Código: Ansible, Terraform, scripting (Shell, Python) • Interés por aprender y asumir nuevos retos tecnológicos Valorable: Conocimiento global para contar con una visión integral y analítica de otros entornos como: • Contenedores y orquestación: Docker, Kubernetes, • Integración continua y despliegue: Jenkins, GitLab CI/CD, ArgoCD, • Cloud híbrida y virtualización: VMware, Hyper-V, Azure, • Monitorización y observabilidad: Prometheus, Grafana, ELK, Zabbix, • Conocimientos generales de redes, almacenamiento y seguridad Ubicación: Modelo de trabajo hibrido de 2 a 3 días en oficina Barcelona. En NTT DATA creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you. Nuestro mejor valor añadido son las personas que hacen vida en este equipo, porque ante todo lo más importante para nosotros siempre serán las personas y por eso siempre velamos por su desarrollo y bienestar. Hoy más que nunca queremos transmitir que somos una empresa que está con nuestros profesionales y que sabemos que la estabilidad es algo que es más importante que nunca, por ello ofrecemos desde el primer día un contrato indefinido, acompañado de un paquete de retribución flexible y la posibilidad de que crezcas con nosotros. ¿Qué encontrarás en NTT Data? Te invitamos a conocer la realidad de NUESTRA ESENCIA: Ponemos en valor el Bienestar y la Calidad humana, tus motivaciones para sentir la conexión con lo que haces, las personas con las que trabajas y la satisfacción con tus logros y evolución profesional. Nos comprometemos a largo: La estabilidad de una empresa global y consolidada a nivel mundial que valora tu talento como algo dinámico. Innovación diversa: Somos más que un resultado, somos nuestros principios, nuestras emociones y motivaciones. Creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad . Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique Colaboración y cercanía: Nuestro “Buenrrollismo” es la suma de increíbles profesionales y mejores personas. Trabajamos en sintonía, colaborando con otras personas y confiando en que si pides ayuda, la recibirás. Experiencia personalizada : Nuestro modelo de trabajo está pensado para adaptarse a ti. Tanto la flexibilidad en el horario como en la presencialidad/teletrabajo. Tenemos también jornada intensiva los viernes y en verano.

¿Te gustaría trabajar con la última tecnología dentro del sector automoción? Bertrandt AG España es una empresa multinacional alemana innovadora que aporta soluciones de ingeniería en el sector automoción siendo más de 500 empleados con el objetivo de seguir creciendo. El trabajo en equipo es el combustible que nos lleva a la excelencia trabajando codo con codo con el cliente. Somos personas que compartimos una misma pasión ¿Quieres sumarte a nuestro equipo? Tu rol: Tu rol se basará en el desarrollo de normativas, métodos e instrucciones para garantizar la seguridad y buenas prácticas en la manipulación de vehículos eléctricos/híbridos. También estará centrado en el análisis del impacto de las nuevas legislaciones relacionadas con el ámbito de la movilidad eléctrica. Tareas: • Coordinación de actividades con resto de marcas del grupo, proveedores o departa-mentos en base a hitos de proyecto., • Gestión de especificaciones, incluyendo creación, edición, análisis o evaluación técnica de hoja de especificaciones., • Coordinación de reuniones y elaboración de agendas y actas para temas VEX y vEFK (reuniones semanales y anuales)., • Definición y corrección de procesos e instrucciones de trabajo para seguridad HV en talleres, incluyendo herramientas y procedimientos para baterías., • Asesoramiento a áreas de I+D en actividades relacionadas con trabajos HV y colaboración con el equipo de emergencias de cliente., • Análisis y control de las regulaciones con gran impacto en el ámbito de movilidad eléctrica. ¿Qué esperamos de ti? • Ingeniería Eléctrica, Electrónica, Mecánica o similar., • Experiencia en coordinación técnica con proveedores y otros departamentos., • Experiencia con reglamentación y legislaciones del ámbito eléctrico o especialmente de movilidad eléctrica., • Idiomas: Inglés nivel alto imprescindible., • Ofimática: Paquete MS Office, MS Project., • Flexibilidad., • Disponibilidad para viajar., • Permiso de Conducir B. ¿Qué te podemos ofrecer? • Contrato Indefinido, • Flexibilidad Horaria y posibilidad de teletrabajo, • Programas de formación de idiomas y aprendizaje continuo

LABOR RELATIONS & PEOPLE POLICIES PARTNER page is loaded## LABOR RELATIONS & PEOPLE POLICIES PARTNERlocations: Barcelona Campus - Building Itime type: Full timeposted on: Posted 3 Days Agojob requisition id: JR ConócenosEn Zitro somos un referente global en la industria del juego. Desde nuestros inicios en 2007, no hemos dejado de crecer y expandirnos internacionalmente.Te invitamos a descubrirlo:Como People & Labor Relations Specialist, y reportando directamente a la HR Director, tu reto será asegurar una gestión sólida y alineada de las relaciones laborales, garantizando el cumplimiento normativo y la correcta aplicación de las políticas internas. Tendrás un papel clave en la interlocución con los representantes de los trabajadores y en la coordinación de procesos laborales y organizativos, aportando criterio técnico y visión estratégica. Tu labor contribuirá a mantener un marco laboral estable, estructurado y coherente con las necesidades de la compañía.¿* Mantener relaciones colaborativas y constructivas con Comités de Empresa, participando en reuniones periódicas y actuando como enlace con instituciones públicas relacionadas con el entorno laboral.* Coordinar la elaboración y revisión de calendarios laborales, políticas de jornada y medidas de conciliación.* Garantizar el cumplimiento proactivo de la normativa laboral, proponiendo soluciones equilibradas y orientadas a las personas.* Preparar y coordinar auditorías, informes y comunicaciones externas relacionadas con temas de RRHH (reporting periódico, información no financiera, sostenibilidad, proyectos de transformación o compliance social).* Colaborar en el diseño, actualización e implementación de políticas internas de organización y personas junto con asesores legales.* Acompañar la comunicación e implementación de estas políticas con equipos de HR, managers y equipos internacionales, evaluando su eficacia y proponiendo mejoras.* Participar en proyectos transversales orientados a mejorar la experiencia del empleado mediante herramientas y aplicaciones de HR.* Impulsar iniciativas que fomenten un entorno laboral positivo, diseñando y analizando indicadores de clima, satisfacción y engagement.* Grado universitario en Relaciones Laborales, Derecho, Psicología, ADE o similar.* Entre 4 y 6 años de experiencia en funciones de RRHH, con responsabilidad en relaciones laborales, políticas internas o proyectos de clima laboral.* Conocimiento actualizado de la normativa laboral.* Habilidades sólidas de diálogo, negociación e influencia positiva.* Capacidad para analizar y redactar políticas internas.* Inglés alto para comunicación oral en un entorno internacional.* Competencias clave: comunicación, análisis, colaboración, proactividad y orientación a la mejora continua.* Experiencia trabajando con Workday.* Experiencia en proyectos de sostenibilidad, NFR o compliance social.* Experiencia en organizaciones multinacionales o multicentro. Te ofrecemos estabilidad desde el primer día con un contrato indefinido. Horario flexible de lunes a viernes, con jornada reducida los viernes. Ticket restaurante Salario competitivo, acorde a tu experiencia y al valor que aportarás al equipo. Retribución flexible (ticket guardería). Jornada continuada durante julio y agosto. Modelo híbrido de trabajo: combinamos oficina y teletrabajo. Vacaciones amplias para que desconectes de verdad. Seguro médico y de vida privado. Amazon Locker en nuestras oficinas. Posibilidades reales de crecimiento profesional, con oportunidades de desarrollo interno y aprendizaje continuo. Zitro Parties, afterworks, eventos sociales y actividades de equipo.Nuestra cultura, visión y valoresLideramos el mercado del Video Bingo y seguimos creciendo con fuerza en la categoría de Video Slots, gracias a nuestra apuesta por innovadores, potentes y con un diseño diferencial. Presencia internacional Proyectos globales Crecimiento constante en productos, equipos y mercadosNuestra misión es combinar ideas brillantes con tecnología puntera para crear experiencias únicas.Trabajamos con pasión, innovación, calidad, compromiso, espíritu de equipo y sostenibilidad.Y por encima de todo, creemos en la equidad, la inclusión y en ofrecer oportunidades reales para todas las personas. #J-18808-Ljbffr

Responsable de Operaciones / Project Manager Digital Barcelona (presencial con opción a teletrabajo los viernes) Jornada completa (40 h/semana) Salario: según experiencia y aptitudes ️ Incorporación: Inmediata

Somos una multinacional con sede en Cornellà, buscamos un/a Especialista en Compensación y Beneficios para unirse a nuestro equipo. Si tienes experiencia en el área y buscas un entorno dinámico, flexible y con posibilidades de crecimiento, ¡esta es tu oportunidad! Responsabilidades: Preparar y analizar documentación para el Presupuesto de Recursos Humanos (evolución del personal y costos). Monitorear la aplicación de políticas de aumentos salariales anuales, asegurando consistencia en los datos. Supervisar la evolución de la plantilla y reportar desviaciones, sugiriendo acciones correctivas. Analizar bases de datos de personal y elaborar informes estadísticos periódicos (rotación, demografía, etc.). Diseñar y supervisar paquetes de compensación competitivos y estructuras salariales para atraer y retener talento. Participar en el desarrollo e implementación de políticas de recompensas y beneficios a nivel local y regional. Comparar procesos de compensación y beneficios con otras empresas para garantizar competitividad. Garantizar la integridad de los datos en los sistemas de Recursos Humanos. Requisitos: Mínimo 4 años de experiencia en compensación y beneficios en España. Conocimiento en el sistema de clasificación para garantizar la alineación de esquemas de compensación y beneficios. Inglés avanzado (imprescindible). ¿Qué ofrecemos? ✅ Teletrabajo 2 días a la semana. ✅ Flexibilidad horaria. ✅ Beneficios sociales. ✅ Un entorno internacional que valora la diversidad y la innovación. Si buscas un desafío profesional en una empresa multinacional que apuesta por el talento y la innovación, ¡queremos conocerte!

En Volkswagen Group Services Barcelona estamos buscando un perfil de Service Management para uno de nuestros proyectos internacionales. Gestión y coordinación de tareas de Service Management, para un servicio nuevo dentro del grupo Volkswagen Entre las funciones del puesto: • Trabajar dentro de un equipo de servicio IT., • Colaborar directamente con el equipo en Alemania con el objetivo de gestionar las expectativas del cliente., • Dar soporte al Service Delivery Manager con las tareas relacionados con la gestión operativa del servicio, • Participación en reuniones con clientes, proveedor de servicio y el propio equipo de desarrollo., • Colaborar con el Gestor de Lanzamientos para la preparación y traspaso de lanzamientos, • Coordinar el mantenimiento de la documentación operativa en Jira/Confluence, • Impulsar iniciativas de mejora continua para la eficiencia y la calidad Qué esperamos de ti: • Formación académica en gestión de IT / Ingeniería organización o experiencia relevante relacionada, • Certificación en: ITIL, SAFEs y/o Scrum, • Fluidez en inglés, tanto escrita como hablada. Alemán muy valorable., • Gran orientación al cliente y habilidades avanzadas de resolución de problemas., • Grandes habilidades de comunicación y colaboración., • Conocimiento de best practice Ágiles e ITIL, • Conocimientos de servicios y tareas técnicas en IT., • JIRA, • Confluence Qué podemos ofrecerte: • Subvención para dietas., • Opción a participar en el Plan de Retribución Flexible, según la normativa interna de la empresa., • Acceso subvencionado a formación en idiomas., • Acceso a Plataforma de Formación E-learning., • Beneficios corporativos., • Descuentos en automóviles del grupo., • Hasta el 80% de teletrabajo.

Desde Volkswagen Group Services Barcelona estamos buscando a un/a Automation Engineer (CI/CD) para trabajar en proyectos de software de vehículo, en concreto la pantalla táctil del vehículo. Funciones: • Diseñar, implementar y mantener procesos de integración continua (CI/CD) utilizando Jenkins, GitHub Actions o Bamboo., • Automatizar procesos internos mediante scripts y herramientas personalizadas., • Desarrollar y mantener pruebas automatizadas en Python para validar aplicaciones de infotainment., • Analizar la viabilidad técnica de los tests e investigar mejoras en la estrategia de validación., • Gestionar y mantener repositorios de código (Git) asegurando buenas prácticas de versionado., • Soporte al equipo de desarrollo del software de vehículo., • Elaborar y actualizar de documentación técnica. Requisitos: • CFGS en Informática, Ingeniería Informática o similar., • Idiomas: inglés B2., • Valorable experiencia en proyectos dentro del ámbito electrónico, desarrollo y/o infotainment., • Conocimiento de gestión de código en Git., • Programación en Python, Bash, Java., • Conocimiento en sistemas de integración continua (Jenkins, Bamboo, GitHub Actions, etc) Qué podemos ofrecerte: • Hasta el 60% de teletrabajo., • Subvención diaria para la cantina., • Acceso gratuito a transporte de empresa., • Opción a participar en el Plan de Retribución Flexible, según la normativa interna de la empresa., • Acceso subvencionado a formación en idiomas., • Beneficios corporativos., • Descuentos en automóviles del grupo.

Grupo Aspasia, líder en el Sector de la Formación para el Empleo, precisa incorporar personal TECNICO/A de FORMACION EMPRESAS en su centro de BARCELONA y en su centro de VITORIA. Funciones a desempeñar: • Prospección de empresas para la promoción y venta de productos de formación., • Elaboración de presupuestos de formación., • Interlocución con los clientes., • Gestión de los cursos/acciones formativas solicitadas por los clientes., • Selección de docentes y alumnado., • Gestión de bonificaciones (FUNDAE)., • Gestión de facturas para los clientes., • Control de pago a proveedores., • Gestión de documentación y archivo de eventos de formación., • Recién titulados en psicología o psicopedagogía., • Con clara orientación al área empresarial., • Capacidad de trabajo en equipo, • Contrato Indefinido, • Modalidad de trabajo mixta: presencial + teletrabajo, • Salario anual de 21.000€ brutos, • Formación inicial y continuada sobre todas las tareas a desempeñar. #J-18808-Ljbffr

Director/a de Data & AI Ubicación: Barcelona (modelo híbrido) • +10 años de experiencia en consultoría de datos, IA o analítica avanzada., • +5 años liderando equipos y proyectos., • Experiencia en desarrollo de negocio y preventa., • Habilidades de comunicación y negociación con alta dirección., • Idiomas: español y catalán fluidos, inglés B2., • Liderar la práctica de AI, Data & Analytics., • Detectar nuevas oportunidades y generar negocio., • Gestionar relaciones estratégicas con clientes clave., • Supervisar proyectos garantizando impacto y calidad., • Diseñar propuestas y coordinar procesos de preventa., • Salario competitivo + plan de retribución flexible., • 31 días laborables de vacaciones., • Flexibilidad y teletrabajo., • Plan de carrera y formación continua., • Excelente ambiente de trabajo y red de contactos global., • Medio día libre el día de tu cumpleaños., • Acceso a Kteam (bienestar, promociones y servicios #J-18808-Ljbffr

En Volkswagen Group Services Barcelona estamos a un nuevo/a compañero/a para dar soporte a la coordinación de servicios del área de IT. Se trabajaría apoyando la gestión y coordinación de los despliegues y/o lanzamientos de los servicio que se trabajan en el área. Entre las funciones del puesto: • Trabajar dentro de un equipo de servicio IT., • Coordinación de lanzamientos de aplicaciones., • Colaborar directamente con el equipo en Alemania para gestionar las expectativas del cliente., • Dar soporte al manager en Alemania con las tareas relacionados con la planificación., • Coordinación de los equipos de desarrollo, pruebas y operaciones, • Reacción ante incidentes, monitoreo del proceso de resolución de problemas Qué esperamos de ti: • Formación académica en gestión de IT / Ingeniería organización o experiencia relevante relacionada, • Certificación y/o experiencia en metodología ITIL, SAFEs y/o Scrum, • Fluidez en inglés, tanto escrita como hablada., • Fluidez en alemán, tanto escrita como hablada., • Gran orientación al cliente y habilidades avanzadas de resolución de problemas. Confluence Qué podemos ofrecerte: • Subvención para dietas., • Opción a participar en el Plan de Retribución Flexible, según la normativa interna de la empresa., • Acceso subvencionado a formación en idiomas., • Acceso a Plataforma de Formación E-learning., • Beneficios corporativos., • Descuentos en automóviles del grupo., • Hasta el 80% de teletrabajo

Una firma internacional de tecnología busca un/a CTO para liderar la estrategia tecnológica y de producto. El candidato ideal tiene amplia experiencia en procesamiento de imágenes satelitales, cloud computing y desarrollo de software. Las responsabilidades incluyen dirigir el equipo técnico y supervisar el desarrollo de su plataforma innovadora. Se ofrece un entorno de trabajo flexible, salario competitivo de 40.000 € a 60.000 € anuales y la posibilidad de teletrabajo desde España. #J-18808-Ljbffr

Teladoc Health International somos la marca líder en el mundo en asistencia sanitaria virtual. Nuestros servicios abarcan todo el espectro de necesidades de atención médica, desde simples hasta complejas. Conectamos a nuestros usuarios con la atención primaria, salud mental y experta. ¿Eres enfermero/a? ¿Te sientes motivado por la calidad y la seguridad del paciente? ¿Te interesa una jornada que facilite la conciliación entre la vida laboral y familiar? ¡Esta es tu oportunidad! Estamos ampliando el equipo de enfermería, dentro del cual tu misión será ayudar a los pacientes con diferentes patologías, realizando educación sanitaria para el manejo de su día a día y promoviendo la motivación al cambio de hábitos de vida saludables. Funciones: Recibir y emitir llamadas de los usuarios de los programas de soporte a pacientes. Resolución de dudas médicas relacionadas con el fármaco patología del paciente, Realizar seguimiento tras consultas o dudas médicas que lo requiera. Contactar con profesional sanitario en los casos necesarios. Detectar sospechas de Evento Adverso e Información de Seguridad. Generar la documentación necesaria para la correcta gestión de la notificación de sospecha de Evento Adverso e Información de Seguridad. Colaborar con el departamento de Farmacovigilancia del cliente. Detectar y resolver dudas sobre manejo de dispositivos médicos. Colaboración en la ejecución de tareas delegadas por coordinación. Ser un referente de los miembros del equipo que trabajen íntegramente en remoto, dando apoyo en las actividades en las que participa. Seguir y mantenerse actualizado de los protocolos internos de gestión, características particulares acordadas con las compañías y las políticas para cumplir con la ética de Teladoc Health International. Requisitos: • Grado de Enfermería (Colegiatura en España)., • Más de 1 año de experiencia en asistencial (valorable con experiencia en manejo de paciente crónico y/o geriatría (residencias), • Nivel usuario del paquete Office., • Persona con buena actitud y ganas de aprender. Condiciones: • Contrato INDEFINIDO, directamente por empresa. 2 días 9-15.30 y de h 1 día 9-17h • Teletrabajo: 2 días a la semana, • Formación inicial y continuada, • Posibilidad de desarrollarte en la empresa referente a nivel mundial en servicios asistenciales.

Sobre la Empresa Conoce lo que nos hace diferentes en nuestra pagina web y en este video Arquitecto/a de Servicios Cloud Resumen del Puesto: Experiencia en el diseño, implementación y gestión de arquitecturas, aplicaciones y servicios basadas en la nube. Este profesional liderará la construcción de soluciones integradas que conecten redes locales y entornos de nube (pública, privada, híbrida) para garantizar un ecosistema eficiente, seguro y alineado con las estrategias tecnológicas y de seguridad de la organización. • Reducción de riesgos técnicos y de seguridad durante el proceso de adopción de Cloud., • Revisión y redefinición de la estrategia Cloud de la Entidad., • Aceleración en la implementación de la estrategia Cloud, con planificación y control adecuados., • Optimización de costes operativos mediante diseño de soluciones eficientes y escalables., • Mayor flexibilidad y velocidad de respuesta a necesidades del negocio., • Impulso a la innovación, permitiendo la incorporación de servicios avanzados en Cloud como IA, analítica en tiempo real, o automatización. Responsabilidades • Diseño de arquitecturas Cloud (IaaS, PaaS, SaaS) para los distintos entornos que se requieren para cada aplicación (producción, preproducción, integración, desarrollo), asegurando que la arquitectura global sea segura, eficiente y alineada con los objetivos de negocio., • Evaluación de proveedores Cloud y definición de los criterios de selección (AWS, Azure, Google Cloud Platform, etc.)., • Definición de políticas de seguridad, redes, y gobierno del Cloud, en colaboración con el Área de Ciberseguridad, y, de este modo, asegurar el cumplimiento normativo en cuanto a protección de datos, confidencialidad y continuidad del servicio., • Implantación de medidas de seguridad derivadas de dichas políticas de seguridad., • Planificación y ejecución de la migración de servicios y cargas de trabajo desde entornos locales (on-premise), evaluando la viabilidad técnica y la metodología para trasladar servicios y aplicaciones “no Cloud” al entorno Cloud. Las aplicaciones actuales pueden ser incompatibles con servicios Cloud, exigiendo adaptaciones o reescrituras de código, situación que debe preverse., • Supervisión de la infraestructura Cloud y colaboración con equipos DevOps y de Desarrollo, y coordinación con desarrolladores y departamentos informáticos para integrar aplicaciones y servicios en la infraestructura Cloud., • Identificación de servicios infrautilizados y ajuste de capacidades mediante las correspondientes herramientas nativas (AWS Cost Explorer, Azure Advisor)., • Realización de simulaciones de carga y recomendaciones sobre distintas opciones de pago por uso, para disponer del ancho de banda necesario o la elección adecuada de modelos de pricing., • Formación y acompañamiento técnico a otros equipos de DyT para facilitar la transición cultural y técnica hacia el modelo Cloud (transición de conocimientos). Requisitos académicos y profesionales • Formación académica: Grado en Telecomunicaciones, Ingeniería Informática, o carreras afines. Se valorará formación adicional en Cloud Computing o Arquitectura de Redes., • Mínimo 5 años de experiencia en diseño e implementación de redes y servicios basados en la nube., • Experiencia trabajando con arquitecturas híbridas y en la integración de servicios Cloud con entornos locales., • Experiencia en gestión de equipos humanos., • Dominio de plataformas de nube como AWS, Azure o Google Cloud., • Experiencia en sistemas y arquitecturas de Inteligencia Artificial basadas en nube., • Experiencia en conectividad y configuración de redes, redes virtuales, accesos seguros, balanceo de carga, y conectividad entre nubes., • Conocimientos avanzados en políticas de seguridad, cifrado de datos y cumplimiento normativo en entornos Cloud., • Familiaridad con herramientas de monitorización, diagnóstico y optimización de redes., • Experiencia con metodologías ágiles y gestión de proyectos tecnológicos., • Se valorará experiencia y conocimientos en soluciones SAP Cloud (S4, SaaS…)., • Nivel avanzado de inglés (oral y escrito). Retribución y beneficios sociales • Salario: 47.669 € b/a. Contrato indefinido., • Beneficios sociales (cheque Gourmet, plan pensiones, seguro de vida, retribución flexible, etc)., • Horario: De lunes a jueves de 8 a 16:00 y una tarde hasta las 17,45 y Viernes de 8 a 15,00 horas. Y cuatro meses de verano de lunes a viernes de 8,00 a 15,00 horas., • Posibilidad de 2 días de teletrabajo a partir de los tres meses de relación laboral.

Descripción de la empresa En Àbac Assessors, despacho profesional en Terrassa, buscamos incorporar un/a abogado/a mercantilista JUNIOR con inquietud en fiscalidad (o fiscalista JUNIOR con experiencia en mercantil) que quiera crecer y asumir responsabilidades reales. Somos un equipo tecnológicamente avanzado, miembro del Centro de Innovación de Despachos Profesionales (CIDP), y socios de la red internacional iusTime. Creemos en una asesoría que evoluciona, que digitaliza procesos y que apuesta por la Inteligencia Artificial (IA) como herramienta clave para ofrecer más valor a las empresas. Descripción del puesto Como Abogado/da mercantilista JUNIOR con inquietud en fiscalidad en Àbac Assessors, te encargarás de brindar apoyo en casos legales relacionados con el ámbito mercantil y fiscal. Bajo las instrucciones del socio-director y en colaboración de la responsable del departamento fiscal-contable, entre tus funciones estará la redacción de contratos, revisión de documentación legal, asesoría en materia fiscal y seguimiento a los diferentes procesos de los clientes (auditorias y revisiones fiscales, due diligence, etc) Participarás activamente en el departamento de asesoramiento a empresas extranjeras: implantación en España, estructuración mercantil y fiscal, holdings, grupos empresariales y operaciones nacionales e internacionales. Buscamos a alguien que quiera construir y hacer crecer este servicio. Este es un puesto de tiempo completo que se desempeña de manera presencial en nuestras oficinas en Terrassa. Requisitos • Aptitud para redactar y revisar documentos legales, incluyendo contratos y otras comunicaciones oficiales., • Conocimientos básicos en derecho mercantil y fiscalidad, con interés en desarrollar aún más estas áreas., • Capacidad para analizar situaciones legales y proponer estrategias efectivas. Atención al detalle y habilidades organizativas., • Excelentes habilidades de comunicación y disposición para colaborar en un entorno de equipo., • Dominio de herramientas ofimáticas y capacidad para adaptarse a tecnologías usadas en la práctica legal. Perfil • Formación mínima: Derecho, ADE, doble grado ADE–Derecho, Economía o similares., • 2–3 años de experiencia en despacho profesional o asesoría., • Abogados/as mercantilistas con sensibilidad fiscal o fiscalistas con base mercantil., • Catalán y castellano nativos, inglés nivel medio-alto. ¿Qué ofrecemos? • Proyecto sólido, con recorrido profesional real., • Contrato indefinido y horario flexible (todos los viernes y meses de agosto y septiembre intensivos)., • Formación continua a cargo de la empresa (CEF o centros similares)., • Acceso a grupos profesionales y eventos del CIDP, iusTime, Accountex, etc., • Trabajo directo con socios y responsables de departamento., • Entorno próximo, innovador y orientado a la calidad., • Retribución Fija + Variable: Banda salarial inicial de 18.000€ a 26.000€ Brutos Anuales. NO se descartará ninguna candidatura por motivos económicos., • Teletrabajo parcial a partir de 6 meses

¡Apiux está buscando un/a PROGRAMADOR ORACLE FORMS para TELETRABAJAR!!! Somos una empresa tecnológica especializada en apoyar a organizaciones de todas las industrias en su proceso de Transformación Digital. Estamos presentes en Chile, Perú, Colombia, EE. UU, España y seguimos en constante expansión. Cliente: Líder en el Sector Experiencia: 2 años Contrato : Indefinido Modalidad: Teletrabajo Conocimiento Clave: ORACLE FORMS Horario: Oficina Incorporación: Inmediata Salario: 20.000 – 24.000 Requisitos Obligatorios: • Deberá cumplir uno de los dos requisitos (El A o el B), • Ingenieria Informática terminada. (Se solicitará título de la titulación), • FP terminada y 4 años de experiencia reales. (Se solicitará título de la titulación), • Acreditar experiencia mínima de 2 años en entornos Oracle Forms & Reports, PL/SQL y Pro-C. Funciones: • Experiencia en evaluación y diseño de sistemas informáticos, habilidades analíticas., • Evaluar y diseñar sistemas informáticos, realizar análisis de sistemas Beneficios : • Contrato indefinido, • Rango salarial competitivo en función a la experiencia, • 23 días de vacaciones, • 4 días al año de vacaciones por permanencia en la empresa a partir del primer año, • Apiux Academy: Formación, entrenamientos técnicos e interacción con la comunidad tech para desarrollar tu talento al máximo., • Día de tu cumpleaños libre., • Bonos por nacimiento, matrimonio y referidos., • Happy Points: Un sistema de puntos que puedes canjear por días libres., • Proyectos de larga duración y en algunos casos internacionales., • Y-Share: ¡Sé dueño de una parte de la compañía uniéndose a nuestro programa! Apiux Tecnología es una empresa que acelera y permite el crecimiento con tecnología, innovación y desarrollo del talento. Con ello, apoyamos a las organizaciones en su proceso de transformación digital, modernización e implementaciones. ¡Aplica ahora y prepárate para liderar el cambio!

En BIG School estamos buscando un/a Desarrollador/a WordPress Backend Sr + Automatizaciones e Integraciones con IA para liderar la evolución tecnológica de nuestro campus educativo. Si eres un experto en las tripas de WordPress, te obsesiona la calidad del código y te apasiona conectar sistemas complejos con Inteligencia Artificial, ¡queremos conocerte! ¿Qué harás en este rol? • Desarrollo sobre LMS: Crearás funcionalidades a medida sobre la base del plugin LearnDash LMS, extendiendo sus capacidades para adaptarlas a nuestras necesidades de negocio., • Integridad del sistema: Implementarás nuevas features asegurando la máxima estabilidad . La calidad y el testeo son innegociables., • Automatización avanzada: Diseñarás y ejecutarás automatizaciones complejas e integraciones del campus con nuestro ecosistema de herramientas (Active Campaign, Zoho) utilizando plataformas como Make y n8n., • Integración con IA: Liderarás la conexión de nuestra plataforma con APIs de Inteligencia Artificial (OpenAI) para crear nuevas experiencias educativas y operativas., • Mantenimiento Backend: Gestionarás el mantenimiento y optimización de la base de datos y darás soporte técnico general de alto nivel., • Arquitectura de soluciones: Traducirás necesidades de negocio en soluciones técnicas escalables y eficientes. ¿Qué esperamos de ti? • Experiencia sólida: Mínimo 5 años trabajando específicamente en Backend (PHP avanzado, MySQL)., • Dominio de WordPress: Conocimiento profundo de la arquitectura de WP (Hooks, Filters, REST API, creación de plugins a medida). Nota: No buscamos perfiles centrados en maquetación o uso de builders visuales., • Experiencia en LMS: (muy valorable) Experiencia previa trabajando con LearnDash o sistemas LMS similares a nivel de código., • APIs y Automatización: Experiencia demostrable integrando servicios de terceros (APIs) y orquestando flujos de datos con Make o n8n., • Conocimientos de IA: Experiencia integrando modelos de OpenAI u otras IAs en entornos de producción., • Residir en Barcelona o alrededores (trabajo presencial con 1 día de teletrabajo a la semana). Valoramos especialmente tus soft skills: • Ownership y Responsabilidad: Te adueñas de tus tareas de principio a fin y garantizas la calidad de tu entrega., • Visión de Negocio: Entiendes los flujos operativos y diseñas soluciones técnicas que resuelven problemas reales., • Atención al detalle y capacidad analítica: Eres meticuloso/a para evitar regresiones y errores en producción., • Proactividad y trabajo en equipo: Tienes experiencia con metodologías ágiles y actitud positiva para colaborar. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido., • Salario según experiencia y perfil., • Horario flexible:, • Lunes a jueves de 9:00 a 18:00h, • Viernes de 8:00 a 15:00h, • Julio y agosto: jornada intensiva de 8:00 a 15:00h, • Trabajo presencial en Barcelona con 1 día de teletrabajo a la semana., • Seguro médico privado con Sanitas., • Tarjeta de transporte y comida (Cobee)., • Vacaciones: 23 días laborables + tu cumpleaños libre + 24 y 31 de diciembre libres., • Un ambiente de trabajo positivo, motivador y con visión de crecimiento. Proceso de selección • Test inicial, • Entrevista con RRHH, • Entrevista final técnica

En Palatin estamos acompañando a una compañía tecnológica española , sólida y con décadas de recorrido, que se encuentra en una fase de evolución y modernización tecnológica . Para reforzar su equipo en Barcelona, buscamos incorporar un/a Programador/a Senior Delphi que se convierta en una pieza clave en esta transición. La compañía busca un perfil con solidez técnica, criterio y visión de largo plazo , capaz de garantizar la estabilidad de las soluciones actuales en Delphi y, al mismo tiempo, participar activamente en el traspaso progresivo hacia nuevas tecnologías incorporando Java, Azure, Power BI e IA. El rol está pensado como pieza clave interna en Delphi , combinando mantenimiento, mejora continua y transferencia de conocimiento dentro del equipo. Funciones principales • Integrarse en el equipo de desarrollo para mantener, evolucionar y mejorar las soluciones existentes desarrolladas en Delphi., • Analizar, depurar y optimizar el código fuente , asegurando calidad, rendimiento y estabilidad de las aplicaciones., • Participar en los procesos de recogida y tratamiento de datos en tiempo real , integrados con herramientas de análisis como Power BI Embedded, Azure Fabric y soluciones de IA en Azure., • Colaborar estrechamente con los equipos de hardware para asegurar una correcta comunicación software-hardware., • Apoyar activamente el proceso de transformación tecnológica , documentando soluciones y compartiendo conocimiento con el resto del equipo. Requisitos del perfil: • Experiencia mínima de 5 años en desarrollo Delphi , con dominio de componentes visuales, servicios REST/JSON y aplicaciones distribuidas., • Conocimientos sólidos de SQL Server y optimización de consultas., • Valorable experiencia en aplicaciones de gestión o entornos industriales con integración hardware/software., • Capacidad demostrable para entender, mantener y evolucionar código legacy ., • Actitud colaborativa, orientación a la mejora continua y capacidad para transmitir conocimiento . Lo que ofrece el puesto: • Incorporarte a una empresa consolidada y estable , con una visión tecnológica clara a largo plazo., • Entorno de trabajo colaborativo, con experiencia con foco en calidad y sostenibilidad técnica., • Participación real en un proceso de evolución tecnológica ordenada , con acompañamiento interno., • Horario flexible (entrada entre 8:00 y 9:30), días puntuales de teletrabajo y flexibilidad para asuntos personales., • Viernes de teletrabajo ., • Salario competitivo , acorde a experiencia y nivel de responsabilidad., • Oportunidad real de evolucionar hacia nuevas tecnologías (Java, Azure, IA) desde una base sólida. Si te motiva un rol donde tu conocimiento aporte estabilidad hoy y evolución mañana , este proyecto puede encajar contigo. ¿Lo exploramos?

Copisa es un grupo empresarial con más de 65 años de experiencia, líder en construcción sostenible en el ámbito de las infraestructuras, la construcción industrial, la rehabilitación y la eficiencia energética. Nuestra dilatada trayectoria nos sitúa como referente del sector gracias a la extensa cartera de proyectos ejecutados en Europa, África, Centroamérica y Sudamérica. Con un equipo formado por expertos profesionales, Copisa pone el foco en la innovación vinculada a la sostenibilidad para contribuir a mejorar la calidad de vida de las personas y la salud de nuestro planeta. ¿Te apasionan los números y la normativa fiscal? ¡Únete a nuestro equipo! Buscamos un/a Técnico/a Contable para gestionar el ciclo contable completo y asegurar el cumplimiento de las obligaciones tributarias de la empresa. Funciones: • Registro de operaciones contables (facturas, cobros, pagos, amortizaciones, etc.)., • Elaboración y presentación de impuestos: IVA, IRPF, Impuesto de Sociedades, entre otros., • Conciliaciones bancarias y revisión de cuentas contables., • Apoyo en cierres contables mensuales y anuales., • Preparación de informes financieros., • Colaboración en auditorías internas y externas., • Formación: CFGS en Administración y Finanzas, ADE o similar., • Experiencia mínima de 3 años en puestos similares., • Conocimiento actualizado de normativa contable y fiscal española., • Manejo avanzado de herramientas contables, SAP y Excel., • Experiencia en una constructora o entorno similar, • Conocimientos en fiscalidad internacional., • Contrato estable., • Buen ambiente de trabajo., • Oportunidades de desarrollo profesional., • Formación continua., • Jornada intensiva julio y agosto, • Teletrabajo 1 día a la semana, • Retribución flexible ( seguro médico, cheques guardería y transporte)

¡En SII Group Spain estamos buscando un/a QA Tester para un emocionante proyecto con uno de nuestros clientes en Barcelona! ¿Te apasiona el mundo del testing y quieres trabajar en un entorno internacional, y colaborativo? ¡Entonces esta oportunidad es para ti! FORMACIÓN PERSONALIZADA : Acceso a nuestras plataformas técnicas (Pluralsight, OpenWebinars) y sesiones para desarrollar tus soft skills (mindfulness, liderazgo, coaching…). MODELO HÍBRIDO DE TRABAJO : 3 días de teletrabajo + 2 días en oficina (Barcelona). RETRIBUCIÓN FLEXIBLE : Seguro médico privado, ticket restaurante, transporte, ¡y más! AMBIENTE DE EQUIPO : Afterworks, cenas, eventos y mucha cercanía con los compañeros. PROYECTO INTERNACIONAL : Colaboración con equipos ubicados en Francia y diversas filiales europeas del grupo. ¿Qué te hará triunfar en este rol? Experiencia mínima de 5-6 años como QA Tester. Nivel de francés deseable para facilitar la comunicación con los equipos de desarrollo en Francia. Buen manejo de herramientas como Squash , Jira y Postman . Conocimientos en automatización de pruebas serán valorados positivamente. Experiencia trabajando en entornos Agile (sprints de 2 semanas). Planificar tareas de testing teniendo en cuenta recursos y entornos. Redactar planes de cualificación funcional junto a usuarios clave y product owners. Preparar configuraciones de prueba y detectar qué pruebas automatizar. Ejecutar pruebas, identificar y registrar anomalías, hacer seguimiento. Compartir conocimiento y optimizar el patrimonio de pruebas. Colaborar con producto, usuarios y partners para validar funcionalidades. Participar en la estrategia y elaboración de planes de pruebas para validaciones externas. Somos una multinacional francesa que ofrece servicios y soluciones IT en todo el mundo, con presencia en 21 países, por lo que podrás disfrutar de movilidad geográfica si quieres vivir una experiencia internacional, así como participar en proyectos internacionales de gran envergadura, como en este caso. ¿Listo/a para el siguiente paso en tu carrera? #J-18808-Ljbffr

¿Tienes experiencia diseñando maquinaria industrial y te gustaría tener la oportunidad de seguir con el diseño pero combinando la gestión de la oficina técnica? Pues sigue leyendo por qué este es tu proyecto. Desde LHH Recruitment Solutions estamos en búsqueda de un/a Responsable de Oficina Técnica para una compañía especializada en el diseño y la fabricación de maquinaria industrial ubicada muy cerca de Caldes de Montbui. Actualmente cuentan con un equipo de unas 12 personas en plantilla, por lo que buscamos un profesional con sólida experiencia en el diseño mecánico de maquinaria industrial, que quiera asumir un rol clave dentro de una empresa pequeña en expansión. Aunque el puesto implica la gestión de la Oficina Técnica Mecánica, es imprescindible que la persona diseñe activamente maquinaria y trabaje con Inventor, SolidWorks o alguna herramienta similar en el día a día. ¿Qué pueden ofrecerte? • Contrato estable en empresa en crecimiento real., • Salario competitivo en función de la valía aportada (en torno a 45-50K), • Teletrabajo: 1 día a la semana., • Horario flexible: entrada entre 7:30 y 9:00 h, salida en función del horario elegido., • Proyecto con gran proyección en un sector en expansión y con muy poca competencia., • Ambiente cercano, multidisciplinar y con impacto directo en el desarrollo tecnológico de la empresa. ¿De qué te encargarás? • Liderar la Oficina Técnica Mecánica y coordinar la actividad del departamento., • Diseñar maquinaria industrial de alto valor añadido con Autodesk Inventor (esto representará un 70% de tu tiempo)., • Realizar cálculos, planos, documentación técnica y seguimiento de proyectos., • Dar soporte a fabricación, montaje y puesta en marcha cuando sea necesario., • Colaborar estrechamente con producción, compras y dirección técnica., • Participar en la mejora continua de procesos y estándares de diseño. ¿Qué necesitamos de ti? • Experiencia sólida en diseño de maquinaria industrial (ideal: +7 años)., • Dominio de Autodesk Inventor o, en su defecto, experiencia muy sólida en diseño 3D con otras herramientas y predisposición clara a adaptarse a Inventor., • Se valorará muy positivamente la experiencia que aporte la persona liderando equipos en oficina técnica (preferiblemente, en empresas pequeñas)

Te gustaría trabajar con la última tecnología dentro del sector automoción? Bertrandt AG España es una empresa multinacional alemana innovadora que aporta soluciones de ingeniería en el sector automoción siendo más de 500 empleados con el objetivo de seguir creciendo. El trabajo en equipo es el combustible que nos lleva a la excelencia trabajando codo con codo con el cliente. Somos personas que compartimos una misma pasión ¿Quieres sumarte a nuestro equipo? Tu rol: Serás el encargado/a de la gestión de información de un proyecto para uno de nuestros clientes del sector de la automoción. La Levelfreigabe tiene relación con el nivel de madurez de las unidades electrónicas del vehículo (ECUs). El coordinador de documentación del estado de la Levelfreigabe se encarga de recoger esta información para la lista de ECUs montadas en vehículo y registrar los cambios en los sistemas propios de cliente. Estas serán tus funciones principales: • Contactar con los departamentos técnicos expertos, para analizar juntamente con ellos los cambios de nivel y documentarlo. .(No es necesario tener conocimientos técnicos previos para esta posición.), • Organizar reuniones vía MS.Teams, mayoritariamente en inglés, para reportar la información recogida o darle seguimiento., • Crear el report semanal y mostrar el status de madurez del proyecto al cliente., • Dar soporte al cliente para el seguimiento de la planificación del proyecto. ¿Qué esperamos de ti? • Grado o FP en Administración, Turismo o similar., • Nivel de inglés alto (imprescindible)., • Habilidades comunicativas y organizativas., • Interés por tareas de gestión/documentación., • Herramientas Paquete Office (Excel, Power Point)., • Interés por la automoción es un plus. ¿Qué te podemos ofrecer? • Contrato Indefinido, • Flexibilidad Horaria + 100% teletrabajo, • Programas de formación de idiomas y aprendizaje continuo

Impulsa tu carrera en el sector financiero con nosotros! Para una comprensión completa de esta oportunidad y de lo que se requerirá para ser un candidato exitoso, siga leyendo. ¿Te apasiona el mundo hipotecario y te gusta acompañar a los clientes en decisiones clave? En Servinform Finance trabajamos de la mano con una de las principales entidades financieras del país, y estamos ampliando nuestro equipo de especialistas en gestión hipotecaria. • Asesorar y guiar a los clientes a lo largo del proceso de solicitud de hipotecas, desde la recopilación de documentación hasta la firma de la hipoteca (No realizamos desplazamientos a notaría)., • Evaluar la viabilidad de las solicitudes de hipoteca, revisando la documentación financiera y legal de los solicitantes y realizando el análisis del riesgo en el sistema del banco., • Colaborar con otros departamentos, como el de riesgos y el de operaciones, para agilizar los procesos de aprobación., • Analizar la documentación y los expedientes de los clientes para identificar posibles riesgos., • Buen manejo de Microsoft Office y posibilidad de adaptarse a nuevas aplicaciones informáticas., • Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar en el sector bancario, ya sea como gestor o analista de riesgos., • Habilidades avanzadas en el uso de herramientas de análisis financiero., • Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo., • Imprescindible nivel de conversación en catalán. #J-18808-Ljbffr

Desde Claire Joster Technology, buscamos un/a Mobile Software Engineer (IOS) para desarrollar proyectos del sector financiero. Cómo será tu día a día: • Programación y desarrollo de productos, proyectos y soluciones en el sector financiero., • Trabajo en modo Lab, con equipo multidisciplinar en metodología Agile donde se desarrolla de forma integral el software comprendiendo todo el ciclo de vida., • Analizar la arquitectura y el código de las aplicaciones móviles existentes identificando oportunidades de mejora., • Propuesta e implementación de mejoras de arquitectura con mentaliad hands-on y criterio para priorizar valor., • Diseño de soluciones creativas ante desafíos complejos equilibrando experiencia de usuario, seguridad y capacidad de evolución., • En algunos casos, guiar migraciones tecnológicas., • Impulsar prácticas de calidad. Requisitos: • Grado en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas, Física o estudios equivalentes., • Desarrollo nativo con Objective-C/Swift., • Familiaridad con aplicaciones híbridad con React JS., • Implementación de arquitecturas basadas en capas como MVP, MVVM, MVC o alternativas clean., • Familiaridad con el uso de patrones de diseño en el desarrollo de software para resolver problemas comunes y mejorar la reutilización del código., • Experiencia en testing unitario, testing de integración y pruebas funcionales utilizando frameworks como XCTest y mocking frameworks como Mockito o Cuckoo., • Implementación de técnicas de seguridad avanzada en aplicaciones móviles., • Capacidad para estructurar aplicaciones grandes utilizando la modularización y separar la lógica en diferentes módulos o componentes reutilizables. Condiciones: • Modelo híbrido con 3 días de teletrabajo., • 27 días de vacaciones al año., • Formaciones e iniciativas., • Retribución Flexible y ventajas financieras. Si te apasiona crear experiencias móviles que aportan valor real, entendiendo qué necesitan las personas usuarias y cómo mejorar su día a día a través del producto... ¡Queremos conocerte!

¿Buscas continuar tu desarrollo profesional en una empresa en expansión?¿Tienes experiencia liderando la definición diseño y evolución de la arquitectura de datos ? Ven a ser parte de nuestro gran equipo de trabajo en la posición de Senior Data Architect para nuestras oficinas centrales en Barcelona, El rol combina una visión estratégica para asegurar la escalabilidad de la plataforma en Azure, con una ejecución técnica hands-on para el desarrollo de evolutivos y la supervisión de los proyectos de datos. Será la referencia técnica en la transición hacia tecnologías de última generación, tanto en el área de Data como en IA y Machine Learning. Tus principales tareas serán: Arquitectura y Estrategia : • Diseñar y mantener la arquitectura de datos en la nube (Azure Data Services)., • Liderar la adopción técnica de los servicios y soluciones de datos desarrolladas., • Desarrollo hands-on de pipelines complejos y evolutivos de la plataforma usando la suite de Azure (Dev-Ops, Data Factory, Databricks y modelos de datos e informes de Powe BI)., • Realizar Code Reviews y validación de arquitectura de las entregas de proveedores externos y equipo interno., • Asegurar las mejores prácticas de ingeniería de software (CI/CD, testing automatizado) aplicadas a datos. Formación y Experiencia: • Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia demostrable en Ingeniería de Datos o Arquitectura de Datos., • Azure Cloud: Dominio experto de las herramientas de almacenamiento y dataflow de la suite de Microsoft Azure (Dev-Ops, Data Factory, Data Lake Gen2, Power BI)., • Plataformas Big Data: Experiencia sólida en Docker, Azure ML/ MLFlow, Databricks., • Capacidad de interlocución técnica y funcional., • Obsesión por la calidad del código y la robustez de las soluciones., • Autonomía y proactividad para resolver problemas complejos., • Visión de negocio (sector Hospitality es un plus). • Integración en una compañía líder en expansión ., • Proyecto tecnológicamente puntero: Implantación de la plataforma de Analítica avanzada de Sercotel usando Databricks y herramientas de ML., • Posición de alto impacto y reporte directo a la dirección de datos., • Un gran proyecto y desarrollo profesional junto a un equipo de trabajo dinámico y profesional., • Contrato indefinido a jornada completa (40hs)., • Salario acorde a la posición y responsabilidades (remuneración fija + %variable acorde con un plan de Dirección por Objetivos)., • Posibilidad de aplicar retribución flexible (póliza de salud, ticket guardería, transporte, restaurante)., • Horario de entrada y salida flexible., • Teletrabajo/presencial., • Horario intensivo los viernes y vísperas de algunos festivos nacionales (9hs a 15hs).