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¿Estás buscando un trabajo en el que puedas combinar profesionalidad y excelencia con aprendizaje y satisfacción por el trabajo bien hecho? ¿Un entorno donde puedas asumir responsabilidad y tengas capacidad de tomar decisiones? ¿Y a la vez, puedas disfrutar de la vida sintiéndote aceptado como quien verdaderamente eres? Formamos parte de Tiselab, que desde 1994 trabaja muy cerca de compañías farmacéuticas, suministrando una amplia gama de productos y soluciones para el control de la contaminación en procesos asépticos. Proyecto: En SherpaPharma hemos creado una solución digital en entorno cloud para agilizar y mejorar la calidad del proceso microbiológico de Monitorización Ambiental en la industria farmacéutica, desde la planificación hasta el análisis de datos. Misión: Como QA & Customer Support Technician Junior , tu misión será velar por la calidad del producto en todo su ciclo de desarrollo y generar confianza al cliente a través de un soporte de calidad. Responsabilidades: Definición de requerimientos del sistema y traducciones, según lo definido por Product Owner para que sea desarrollado por el equipo de programación. Resolución de dudas internas de los requerimientos y desarrollos. Participación en sesiones de Brainstorming con el objetivo de definir nuevas funcionalidades y flujos. Participación en la planificación de sprints, estimando los tiempos de validación de las tareas de tu área. Validación interna de los desarrollos y comunicación/coordinación con el equipo. Redacción y mantenimiento de protocolos detallados, documentación completa del proyecto y el manual de usuario, asegurando que todos los procedimientos y procesos estén claramente descritos y actualizados. Ejecución de las validaciones del sistema según GAMP 5 durante las subidas a producción. Provisión de soporte al cliente durante la implementación, configuración y formación, así como resolución de dudas y problemas que puedan surgir, asegurando la calidad en el servicio y una experiencia satisfactoria. Requisitos: Formación: Ciclo Formativo Superior o Grado universitario tipo ingeniería biomédica, química, biología, farmacia, informática, matemáticas, estadística, farmacia. Idiomas: Castellano, Catalán e Inglés hablado y escrito. Valorable Francés y Alemán. Conocimientos valorables/deseables: Conocimientos en metodologías de testing y validación de software. Experiencia en metodologías ágiles (por ejemplo, Scrum). Experiencia con herramientas de gestión de pruebas y seguimiento de errores (por ejemplo, JIRA). Habilidad para interpretar y elaborar documentación técnica. Experiencia previa en soporte al cliente y resolución de incidencias. Uso de paquete office. Experiencia valorable: 1-2 años en el rol descrito y/o garantía de calidad. Competencias más valoradas: Comunicación Trabajo de manera autónoma y en equipo Orientación al detalle y a la calidad Flexibilidad para adaptarse a los cambios Organización Ofrecemos: Contrato indefinido y jornada laboral completa. Modelo híbrido combinando teletrabajo con encuentros en la oficina para reuniones, team buildings, formaciones… Horario flexible que te permitirá conciliar con tu vida personal. Salario fijo + incentivos trimestrales según objetivos acordados + bonus anual extraordinario. Dispondrás de un importe anual para invertir en la formación que decidas para tu crecimiento profesional. Empresa en crecimiento, con buenas prácticas de cultura Teal y método de trabajo ROWE (Results Only Work Environment). Trabajar en un entorno donde se utiliza la metodología SCRUM. Nuestros valores: Generamos confianza, Conseguimos resultados, Creamos equipo y Disfrutamos. " En Tiselab promovemos la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Creemos en el talento de las personas y evaluamos cada candidatura con imparcialidad, basándonos en sus capacidades, experiencia y logros, sin ningún tipo de discriminación por origen, género, edad, identidad, orientación o cualquier otra condición personal protegida por la ley."

¡En Econocom|SEMIC transformamos la tecnología en valor real! Con más de 40 años de experiencia en el sector tecnológico en España, en Econocom|SEMIC somos mucho más que un proveedor global de productos, servicios y soluciones IT. Desde 2022 formamos parte del Grupo Econocom, lo que nos permite combinar la cercanía y experiencia local con una visión internacional. Somos más de 500 profesionales presentes en 10 ciudades españolas, y trabajamos con pasión para ayudar a empresas y administraciones públicas a crecer e innovar mediante la tecnología. Nuestro enfoque es cercano, ético y comprometido con la sostenibilidad. Áreas clave de trabajo: Workplace: Diseñamos entornos de trabajo modernos, seguros y colaborativos que mejoran la productividad y la experiencia del usuario. Infraestructura y Redes: Soluciones escalables y seguras que garantizan el rendimiento y la continuidad del negocio. Soluciones Audiovisuales: Espacios inteligentes que potencian la comunicación, la formación y la colaboración. Además, contamos con un equipo altamente cualificado en Inteligencia Artificial, especializado en el desarrollo de proyectos tanto internos como para clientes. Este equipo se implica activamente en aplicar la tecnología para optimizar procesos, mejorar la toma de decisiones y generar valor real en distintos ámbitos de negocio. ¿Por qué trabajar con nosotros? En Econocom|SEMIC creemos en un entorno donde las personas pueden crecer y sentirse valoradas. Ofrecemos: Flexibilidad horaria y teletrabajo Plan de carrera, formación continua y clases de idiomas Movilidad interna dentro de un grupo internacional Acceso flexible a la nómina y descuentos exclusivos Financiación al 0% en tecnología y condiciones especiales en seguros de salud ¿Tienes interés en nuevos retos profesionales en LLEIDA? Una persona dinámica, proactiva y con orientación al cliente, que quiera desarrollarse en el área comercial dentro del sector tecnológico, apoyando la actividad de nuestros equipos de ventas y contribuyendo al crecimiento del negocio. Funciones del puesto : Soporte al equipo comercial: Gestión administrativa de ofertas, pedidos y seguimiento de clientes. Elaboración y actualización de presupuestos en coordinación con los Account Managers. Coordinación con departamentos internos (compras, logística y facturación). Atención al cliente: Contacto directo con clientes para resolver incidencias o consultas. Seguimiento de entregas y control de plazos. Mantenimiento y actualización de la base de datos de clientes. Apoyo a la gestión de ventas: Control y reporte de indicadores de venta. Colaboración en acciones comerciales y campañas de marketing. Detección de oportunidades y preparación de documentación de soporte. Requisitos: Formación: CFGS en Administración, Comercio Internacional, Marketing o similar. Experiencia mínima de 1 año en funciones comerciales o de soporte a ventas (preferiblemente en el sector tecnológico). Buen dominio de herramientas ofimáticas (Excel, CRM, ERP). Habilidades comunicativas, orientación al detalle y capacidad de trabajo en equipo. Residente en Lleida o alrededores. Castellano natico y catalán avanzado. Se valorará nivel de inglés (B1 o superior). Se Ofrece: Contrato: Indefinido. Jornada: Completa Modalidad: Presencial Incorporación: Inmediata Horario: de lunes a viernes de 08:00h a 17:00h Un equipo de trabajo cercano y buen ambiente laboral. ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? Si te apasiona la tecnología, valoras el trabajo en equipo y buscas un entorno donde crecer profesionalmente Econocom|SEMIC es tu lugar. Te invitamos a enviar tu CV a o que te apuntes a la oferta. ¡Únete a nosotros y sé parte de una empresa que impulsa el futuro desde el presente!

Experiencia mínima: 5 años Conocimientos necesarios: Los relacionados con dirigir los estudios técnicos del diseño de las infraestructuras viarias, carretas y autopistas. Normativa de Diseño del Ministerio. Valorable conocimiento de normativa internacional. Descripción En EPTISA nuestros valores son la Persona y su Desarrollo Personal y Profesional, para ofrecer un excelente servicio al Cliente, en un entorno de Innovación y mejora para la Sociedad. De acuerdo con nuestra estrategia de consolidación y crecimiento, queremos ampliar el equipo y para ello buscamos un Director para dirigir los proyectos de carreteras de EPTISA. Si consideras que te gustaría trabajar y desarrollarte en un ecosistema con estos valores, en EPTISA te ofrecemos una gran oportunidad. Cuáles serían tus funciones Supervisar y coordinar el desarrollo de los proyectos. Asegurar el cumplimiento de los plazos y presupuestos. Gestión del personal a que participa en el proyecto. Mantener la comunicación con los clientes y los equipos de trabajo. Resolver problemas y tomar decisiones. Asegurar el cumplimiento de la normativa de calidad. Presentar informes de progreso y resultados. Participar en la planificación de la empresa. Qué necesitarás para encajar con el puesto Disponer de título universitario en Ingeniería Caminos o Master equivalente. Gusto por el trabajo en equipo y el trabajo bien hecho. Responsabilidad y mentalidad innovadora, nos gusta mejorar cambiando la forma de hacer las cosas. Manejo del inglés en un entorno profesional. Tener motivación por aprender y desarrollarse en un entorno de grandes oportunidades. Se valorará tener más de 10 años de experiencia en puesto similar, así como haber trabajado en proyectos de concesiones. Qué obtendrás a cambio Un excelente entorno para desarrollarte tanto profesional como personalmente, en el corto, medio y largo plazo. Proyectos multidisciplinares y multiculturales, que te permitirán ganar una amplia visión de los mercados, negocios y tecnologías. Trabajo en equipo, con flexibilidad, compromiso y confianza entre las personas, fomentando la delegación, autonomía y crecimiento de las personas. Flexibilidad horaria, para conciliación de la vida personal y la profesional. Un día de teletrabajo a la semana que puedes elegir y cambiar según tus necesidades. Un entorno dinámico y positivo de relaciones personales que favorecen la unidad y el bienestar de las personas. Empresa sólida y versátil, con más de 1.000 empleados y 68 años de experiencia en el mercado. Amplitud de futuras oportunidades profesionales dentro de la propia empresa, con plan de desarrollo de carrera profesional, y en un contexto de consolidación y crecimiento. Contrato indefinido desde el primer día. Incorporación inmediata. Tickets de comida, además de tu salario. Seguro de vida y accidentes. Posibilidad de seguro médico con condiciones muy ventajosas Salario competitivo, acorde a mercado. Tu siguiente paso Si te sientes identificado y quieres ser parte de EPTISA, no dudes en enviarnos tu CV (). Estaremos encantados de hablar contigo y conocerte.

En BIG School estamos buscando un/a Desarrollador/a WordPress Backend Sr + Automatizaciones e Integraciones con IA para liderar la evolución tecnológica de nuestro campus educativo. Si eres un experto en las "tripas" de WordPress, te obsesiona la calidad del código y te apasiona conectar sistemas complejos con Inteligencia Artificial, ¡queremos conocerte! ¿Qué harás en este rol? Desarrollo sobre LMS: Crearás funcionalidades a medida sobre la base del plugin LearnDash LMS, extendiendo sus capacidades para adaptarlas a nuestras necesidades de negocio. Integridad del sistema: Implementarás nuevas features asegurando la máxima estabilidad . La calidad y el testeo son innegociables. Automatización avanzada: Diseñarás y ejecutarás automatizaciones complejas e integraciones del campus con nuestro ecosistema de herramientas (Active Campaign, Zoho) utilizando plataformas como Make y n8n. Integración con IA: Liderarás la conexión de nuestra plataforma con APIs de Inteligencia Artificial (OpenAI) para crear nuevas experiencias educativas y operativas. Mantenimiento Backend: Gestionarás el mantenimiento y optimización de la base de datos y darás soporte técnico general de alto nivel. Arquitectura de soluciones: Traducirás necesidades de negocio en soluciones técnicas escalables y eficientes. ¿Qué esperamos de ti? Experiencia sólida: Mínimo 5 años trabajando específicamente en Backend (PHP avanzado, MySQL). Dominio de WordPress: Conocimiento profundo de la arquitectura de WP (Hooks, Filters, REST API, creación de plugins a medida). Nota: No buscamos perfiles centrados en maquetación o uso de builders visuales. Experiencia en LMS: (muy valorable) Experiencia previa trabajando con LearnDash o sistemas LMS similares a nivel de código. APIs y Automatización: Experiencia demostrable integrando servicios de terceros (APIs) y orquestando flujos de datos con Make o n8n. Conocimientos de IA: Experiencia integrando modelos de OpenAI u otras IAs en entornos de producción. Residir en Barcelona o alrededores (trabajo presencial con 1 día de teletrabajo a la semana). Valoramos especialmente tus soft skills: Ownership y Responsabilidad: Te adueñas de tus tareas de principio a fin y garantizas la calidad de tu entrega. Visión de Negocio: Entiendes los flujos operativos y diseñas soluciones técnicas que resuelven problemas reales. Atención al detalle y capacidad analítica: Eres meticuloso/a para evitar regresiones y errores en producción. Proactividad y trabajo en equipo: Tienes experiencia con metodologías ágiles y actitud positiva para colaborar. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido. Salario según experiencia y perfil. Horario flexible: Lunes a jueves de 9:00 a 18:00h Viernes de 8:00 a 15:00h Julio y agosto: jornada intensiva de 8:00 a 15:00h Trabajo presencial en Barcelona con 1 día de teletrabajo a la semana. Seguro médico privado con Sanitas. Tarjeta de transporte y comida (Cobee). Vacaciones: 23 días laborables + tu cumpleaños libre + 24 y 31 de diciembre libres. Un ambiente de trabajo positivo, motivador y con visión de crecimiento. Proceso de selección Test inicial Entrevista con RRHH Entrevista final técnica

¿POR QUÉ ELEGIR SNGULAR? La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan por los grandes profesionales con los que trabajan. Y además porque ofrecemos esto: ♂️Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es Personas antes que resultados. ¿Suena bonito? Pues en SNGULAR, además, lo llevamos a la práctica. Crecimiento y formación continua : Tenemos un espíritu de Start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos 1300). Se te ofrecerán oportunidades de crecimiento profesional: aprender nuevas habilidades, obtener nuevas certificaciones, o convertirte en un gran Líder... ¡deja tu zona de confort de la manera que TÚ quieras! ️ ♀️ Beneficios increíbles (los tienes detallados al final), tenemos incluso un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental. En SNGULAR adoptamos una cultura plural, donde trabajamos con respeto, donde existe igualdad de oportunidades, donde nos enorgullecemos de ser proactivos, trabajamos con humildad e intentamos mantener siempre un espíritu de equipo, sin perder nunca el buen humor. Conoce todo lo que hace de Sngular un #BestPlaceToGrow ¿CUÁL SERÁ TU ROL? Desplegar y operar la Landing Zone y la plataforma base en cloud mediante Infraestructura como Código, garantizando un entorno seguro, gobernado y escalable. Habilitar un ciclo de despliegue consistente para infraestructura y workloads, con trazabilidad y controles. Stack principal con el que trabajarás: Terraform, GitHub (repos, PRs, branching), GitHub Actions (CI/CD), GitOps con Flux y/o Argo CD, registro y repositorio de artefactos (Artifact Registry y/o GitHub Container Registry), Google Cloud (resource hierarchy, IAM, VPC, Cloud DNS/NAT, Load Balancing, Cloud Armor, Secret Manager, KMS, Security Command Center), GKE (Autopilot) y Cloud Run, Cloud Logging/Monitoring. Conocimientos deseables: AWS a nivel general (organización/cuentas, IAM, VPC, EKS/ECS, observabilidad) para adaptar el enfoque si se decide una alternativa en AWS. Experiencia con WAF y seguridad perimetral (Cloud Armor y/o Cloudflare). Perks (beneficios) Acceso a formación continua: presupuesto individual para formación, obtención de certificaciones, acceso ilimitado a Udemy, clases de idiomas, dinámicas de formación interna. Flexibilidad horaria, teletrabajo, posibilidad de trabajar desde nuestros Hubs. 22 días de vacaciones + día de cumpleaños + 2 días de asistencia a eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables. Wellbeing pack: Ayuda para la mejora del bienestar. Retribución flexible. Dinámicas y Eventos de Teambuilding Pack de Bienvenida Posibilidad de elegir equipo (Windows / Mac) Otras Iniciativas que te permiten conseguir bonus adicionales: recomendar profesionales, speaker en eventos, artículos técnicos,... And last, but not least: ¡porque somos muy Sngulares! Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos.

BIG School es una escuela de negocios online de referencia especializada en formar a emprendedores y profesionales en áreas clave como el marketing, IA y ventas. Estamos en plena expansión y buscamos Closer de Ventas con ambición y actitud comercial para unirse a un equipo dinámico, orientado a resultados y con una clara visión de crecimiento. ¿Mantener un control de todas las acciones en CRM Promover la colaboración con el resto de departamentos para una mejor experiencia del cliente ¿Incorporación a una empresa en crecimiento , con un equipo motivado y ambiente dinámico. ~ Salario base de 19.000 € brutos anuales atractivo plan de comisiones por ventas. ~ Flexibilidad horaria y excelente clima laboral. ~1 día de teletrabajo semanal . ~ Seguro médico privado (Sanitas). ~ Tarjeta de retribución flexible (transporte y comida) con Cobee . ~23 días laborables de vacaciones • tu cumpleaños libre + 24 y 31 de diciembre libres. ~ Eventos de equipo mensuales (PIZSEO) y dinámicas para fomentar la colaboración y el buen ambiente. Experiencia como Asesor de admisiones Capacidad de trabajar en equipo y flexibilidad en cubrir momento puntuales de pico de trabajo Conocimiento previo de CRM Competencias de Office Extras : Otros idiomas; Experiencia previa en venta de formaciones online; Formación continua y acceso a cursos de BIG School . Entorno de trabajo colaborativo, con oportunidades claras de promoción y desarrollo profesional. Si te apasionan las ventas, el contacto con personas, y buscas una oportunidad para desarrollarte en el sector de la formación online, ¡ te estamos esperando!

En Lunet Facility Services , con más de 40 años de experiencia, ofrecemos servicios profesionales de limpieza y mantenimiento para aquellas empresas que necesiten una gestión integral de sus oficinas. Abarcamos una amplia variedad de sectores prestando un servicio de calidad gracias a que contamos con un personal operativo especializado y capacitado. Estamos altamente comprometidos con las personas, apostamos fuertemente por situarlas en el centro de la organización. Nuestro trabajo se centra en su satisfacción, basándonos en nuestros valores: liderazgo, orientación al cliente, eficacia/eficiencia, trabajo en equipo y respeto. Actualmente estamos buscando un/a "Técnico/a de Proyectos y Licitaciones" para nuestras oficinas ubicadas en Hospitalet de Llobregat (Barcelona). ¿Cuál será tu misión? Planificar y preparar las propuestas de los proyectos privados y públicos (estudio económico y oferta técnica) para presentar las ofertas comerciales, conforme a las directrices del Cliente/Organismo Público para conseguir la adjudicación de contratos de servicios a la organización. Funciones Principales: Estudiar las bases de la licitación/tender de la que se responsabiliza, ver las características de esta (documentación y condiciones económicas que solicitan), en orden a garantizar la mejor línea de actuación para presentar la mejor oferta técnica y económica en el plazo requerido. Preparar el proyecto asignado, analizar la memoria, los planos, condiciones técnicas del proyecto y el presupuesto de este. Realizar el estudio de costes del servicio y preparar el estudio económico para conocer el precio final que se presentará en la oferta comercial/licitación. Redactar la oferta técnica que incluirá la planificación del servicio, la propuesta de maquinaria o inversiones, proponer las mejoras y variantes solicitadas por el Cliente/Organismo Público para la obtención del contrato. Dar soporte técnico a los Comerciales en sus visitas a los clientes, cuando sea necesario, para aportar el conocimiento específico en el terreno y plasmarlo posteriormente en el proyecto. Realizar un seguimiento de las propuestas presentadas hasta su resolución final para solventar cualquier incidente que pueda surgir. Analizar los resultados de los concursos públicos para implementar mejoras en las futuras licitaciones. Revisar los contratos previamente a su firma con el cliente/organismo público. Realizar la puesta en marcha, una vez adjudicado el servicio, donde se traspasa las características del contrato tanto a nivel económico como técnico a los siguientes departamentos: Negocio, Personas, Calidad, PRL, Compras, Administración y Finanzas, para que el servicio comience con todas las garantías de un buen funcionamiento. Colaborar en la reunión de lanzamiento para que se tengan en cuenta todas las consideraciones negociadas con el cliente a la hora de realizar el servicio. Elaborar la Ficha Técnica Comercial (FTC), una vez adjudicado el contrato para disponer de la información comercial y operativa del servicio de cara a futuro. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a una empresa en plena expansión. Formación a cargo de la empresa y posibilidades de desarrollo y crecimiento profesional. Contrato Indefinido. Horario flexible e hibrido. Salario competitivo en función de la experiencia aportada (Salario base + variable). Requisitos Requeridos: Formación: Ingeniería Técnica o Superior, Grado en ADE, Económicas o similar. Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia en posición similar: realización ofertas comerciales de Limpieza de edificios, desde el estudio previo, memorias, escandallos (estudio económico), Estudio técnico de rendimientos, documentación requerida, conforme a requisitos del cliente y estrategia definida. Valorable experiencia en el sector servicios, (limpieza) y licitaciones públicas. Conocimientos técnicos: Excel y Word avanzado. Valorable conocimientos de convenios colectivos. Otros: Carné de conducir. Valorable vehículo propio. Idiomas: Castellano y Catalán imprescindible. Competencias: Capacidad Analítica y Resolutiva, Orientación al Cliente/Servicio, Orientación a Resultados, Flexibilidad y Adaptación, Planificación y Organización. En Lunet promovemos la diversidad, inclusión e igualdad en el lugar de trabajo. Nos comprometemos a valorar a todas las personas y ofrecer igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno inclusivo que celebra las diferencias y respeta a individuos sin importar su origen, género, orientación sexual, capacidad o religión. Nuestro objetivo es garantizar un ambiente de trabajo colaborativo y equitativo para el crecimiento y desarrollo de nuestros profesionales y clientes.

¡Capitole sigue creciendo… y queremos hacerlo contigo! ¿Eres un/a Desarrollador Python con experiencia en AWS , con más de 3 años de experiencia? ¡Tenemos una oportunidad emocionante para que lideres y potencies a un equipo multicultural! Únete a nuestro equipo para llevar la plataforma AWS al siguiente nivel . Tus responsabilidades • Desarrollar y dar soporte a la automatización de procesos y la habilitación de capacidades self-service. • Identificar e implementar oportunidades de optimización en nuestros procesos y herramientas, proponiendo soluciones innovadoras. • Mantener actualizadas las versiones de herramientas, software y librerías. • Implementar y mejorar los procesos CI/CD para automatizar pruebas y despliegues. • Diseñar e implementar pruebas (unit, integration, E2E). • Mantener la documentación técnica actualizada. • Coordinarte con otros equipos dentro del marco SAFe para la alineación de funcionalidades transversales. • Colaborar con otros miembros del equipo de producto en revisiones y alineación técnica. Habilidades técnicas • Conocimiento general de AWS (Organizations, SCPs, IAM, S3, API GW, etc.). • Experiencia práctica con servicios serverless nativos de AWS (Lambda, DynamoDB, Step Functions, SQS, SNS, etc.). • Manejo de Terraform (uso y creación de módulos). • Dominio de la automatización, desarrollo basado en pruebas y entornos de entrega continua (CI/CD) . • Uso avanzado de Git y comprensión de estrategias modernas de branching. • Experiencia en Python , Shell y plataformas cloud (especialmente AWS). • Experiencia desarrollando y testeando software mediante Infrastructure as Code (IaC). • Familiaridad con metodologías ágiles . • Experiencia con Markdown, OpenAPI, Draw.io , entre otras herramientas. Idiomas: Inglés C1 Ubicación: 100% remoto Horario: Flexible, con jornada intensiva los viernes Lo que te ofrecemos Presupuesto anual de 1.200 € para formación individual (eventos tecnológicos, libros, formaciones, certificaciones, etc.). Reuniones mensuales de seguimiento con tu equipo para fomentar el feedback continuo. Teletrabajo 100% . ⏰ Flexibilidad horaria para conciliar tu vida profesional y personal. Seguro médico privado totalmente cubierto por Capitole. Retribución flexible (tickets restaurante, transporte y/o guardería). WellHub (antes Gymforless). ️ Descuentos en grandes marcas a través de Club Capitole. Cultura & equipo • Team buildings cada dos meses — ¡no te pierdas nuestra fiesta de verano o la cena de Navidad! • Equipo de fútbol patrocinado por Capitole. • Comunidades tecnológicas internas para compartir conocimientos e ideas. • Y lo más importante… ¡ un equipazo increíble ! Descúbrenos: Lo que opinan de nosotros: Glassdoor - Capitole Consulting ✨ En Capitole , creemos que el talento crece en el entorno adecuado. Si te identificas con esta oportunidad, ¡ nos encantará conocerte !

¿Te gustaría trabajar con la última tecnología dentro del sector automoción?Bertrandt AG España es una empresa multinacional alemana innovadora que aporta soluciones de ingeniería en el sector automoción siendo más de 500 empleados con el objetivo de seguir creciendo.El trabajo en equipo es el combustible que nos lleva a la excelencia trabajando codo con codo con el cliente. Somos personas que compartimos una misma pasión ¿Quieres sumarte a nuestro equipo? Tu rol:Buscamos un/a ingeniero/a de validación especializado/a en los sistemas Schalter (interruptores) para unirse a nuestro equipo técnico. Esta posición incluye la validación funcional, así como pruebas dinámicas / estáticas en vehículo. Serás el responsable de la validación de los sistemas de interruptores. Incluye la evaluación y análisis de hardware y software, así como la realización de pruebas dinámicas/estáticas en vehículos. Estas serán tus funciones principales:Realización de pruebas y ensayos del sistema Schalter, asegurando toda la funcionalidad con los requisitos marcados por proveedor / cliente.Actualización y puesta a punto de los diferentes sistemas Schalter dentro de vehículo o maqueta. Incluye también ECUs que puedan tener implicación con el sistema.Generación, gestión y seguimiento de los catálogos y casos de test, según especificación de la función cliente, así como sus cambios.Evaluación y análisis de los resultados de validación, tanto a nivel de hardware como software.Seguimiento de la documentación interna del proyecto y de piezas implicadas, así como de sus modificaciones.Gestión y análisis de fallos en caso de no superación de test.Gestionar y analizar los fallos que tiene la función específica.Generación y actualización de planificación de vehículos según variantes de equipamiento necesarias para validación según hitos de proyecto. ¿Qué esperamos de ti?Estudios con especialización en Telecomunicaciones / electrónica / electricidad / aeronáutica / industrial.Imprescindible idioma inglés.Capacitado para trabajar de forma independiente y en equipo.Abierto a nuevos retos y apasionado por el desarrollo de vehículos. ¡La motivación es imprescindible!Se valorará positivamente tener conocimientos sobre buses de comunicación para automoción como: CAN, LIN, Automotive Ethernet y BAP.Permiso de Conducir B ¿Qué te podemos ofrecer? Contrato Indefinido Flexibilidad Horaria y posibilidad de teletrabajo Programas de formación de idiomas y aprendizaje continuo

En SII Group Spain estamos buscando un/a QA Tester para un emocionante proyecto con uno de nuestros clientes en Barcelona! ¿Te apasiona el mundo del testing y quieres trabajar en un entorno internacional, y colaborativo?&##128640; ¡Entonces esta oportunidad es para ti! &##128516; ¿FORMACIÓN PERSONALIZADA : Acceso a nuestras plataformas técnicas (Pluralsight, OpenWebinars) y sesiones para desarrollar tus soft skills (mindfulness, liderazgo, coaching…). &##MODELO HÍBRIDO DE TRABAJO : 3 días de teletrabajo + 2 días en oficina (Barcelona). &##RETRIBUCIÓN FLEXIBLE : Seguro médico privado, ticket restaurante, transporte, ¡y más! &##AMBIENTE DE EQUIPO : Afterworks, cenas, eventos y mucha cercanía con los compañeros. &##PROYECTO INTERNACIONAL : Colaboración con equipos ubicados en Francia y diversas filiales europeas del grupo. ¿Experiencia mínima de 5-6 años como QA Tester. &##Nivel de inglés alto (oral y escrito). &##Nivel de alemán medio. &##Buen manejo de herramientas como Squash , Jira y Postman . &##Conocimientos en automatización de pruebas serán valorados positivamente. &##Experiencia trabajando en entornos Agile (sprints de 2 semanas). ¿Planificar tareas de testing teniendo en cuenta recursos y entornos. &##Preparar configuraciones de prueba y detectar qué pruebas automatizar. &##Ejecutar pruebas, identificar y registrar anomalías, hacer seguimiento. &##Compartir conocimiento y optimizar el patrimonio de pruebas. &##Colaborar con producto, usuarios y partners para validar funcionalidades. &##Participar en la estrategia y elaboración de planes de pruebas para validaciones externas. ¿Somos una multinacional francesa que ofrece servicios y soluciones IT en todo el mundo, con presencia en 21 países, por lo que podrás disfrutar de movilidad geográfica si quieres vivir una experiencia internacional, así como participar en proyectos internacionales de gran envergadura, como en este caso. &##Queremos conocerte, Let's Tech Together&##128153;!

Tu nueva empresa Empresa del sector tecnológica, ubicada en el Vallés Occidental, busca incorporar a un/a ingeniero/a Mecánico para diseño de centros de datos. Tu nuevo puesto Buscamos un Ingeniero Mecánico Senior para liderar el diseño y la entrega de sistemas mecánicos críticos para centros de datos de alta densidad, incluyendo instalaciones convencionales y entornos con refrigeración líquida directa (DLC). El rol garantiza el funcionamiento seguro, eficiente y resiliente de la infraestructura de refrigeración y sistemas mecánicos: desde chillers hasta fan walls, unidades CRAC/CRAH, CDUs y bucles de enfriamiento a nivel de rack. El candidato ideal tiene un historial probado en diseño mecánico para data centers y destaca en proyectos multidisciplinares exigentes. Diseño e Ingeniería de Sistemas Mecánicos: -Desarrollo de diseños detallados para sistemas mecánicos y de refrigeración (chillers, torres de refrigeración, CRAC/CRAH, bombas, tuberías, válvulas, CDUs, fan walls, RDHx y bucles DLC). •Definir estrategias de control para circuitos primarios y secundarios en entornos aire y DLC. •Elaboración de documentación técnica: esquemas, layouts, diagramas hidráulicos, especificaciones y listados de equipos. •Evaluación y selección de proveedores asegurando cumplimiento técnico y estándares del cliente. Rendimiento Térmico y Análisis: •Realizar cálculos térmicos, modelado hidráulico y análisis de eficiencia energética. •Optimizar sistemas de agua fría, glicol y DLC para cumplir objetivos de PUE y WUE. •Evaluar esquemas de redundancia (N, N+1, 2N) y su impacto en rendimiento. •Integrar el diseño mecánico con infraestructura eléctrica e IT. Puesta en Marcha y Entrega: -Apoyar compras, revisiones técnicas y análisis de submittals. •Supervisar FATs, SATs, puesta en marcha y validación de sistemas. •Liderar resolución de incidencias térmicas o mecánicas con acciones correctivas. Cumplimiento y Documentación -Asegurar cumplimiento con estándares internacionales, códigos locales, ASHRAE y buenas prácticas del Uptime Institute. •Elaborar documentación técnica: protocolos de prueba, manuales O&M, procedimientos. •Contribuir a análisis de riesgos y seguridad en sistemas de manejo de fluidos. Colaboración y Especialización -Coordinar con clientes, arquitectos, ingenieros eléctricos y equipos IT para soluciones integradas. •Aportar experiencia especializada en estrategias de refrigeración de alta densidad y DLC. •Mentorización de ingenieros junior y soporte al conocimiento interno. Qué necesitarás para encajar con el puesto -Grado o Máster en Ingeniería Mecánica (o similar). •Mínimo 5 años de experiencia en diseño mecánico de misión crítica con proyectos de data centers. •Sólidos conocimientos en HVAC, agua fría y sistemas de refrigeración líquida (DLC, CDU, RDHx). •Dominio de herramientas de diseño y análisis (Revit, AutoCAD MEP, HAP, Pipe Flo, CFD). •Familiaridad con certificaciones Tier, guías ASHRAE y estándares internacionales. •Perfil analítico, resolutivo y con buena comunicación. •Capacidad para gestionar proyectos complejos con plazos ajustados. Qué obtendrás a cambio Salario según valía + beneficios sociales. 2 días de teletrabajo. Horario: entrada entre 7:30-9:30h. Salida entre 16:30-18:30h. Tu siguiente paso Si estás interesado en esta oferta, envía tu CV actualizado a Si esta oferta no se adapta a tu perfil, pero estás buscando un nuevo puesto de trabajo, por favor contáctanos y lo comentamos. Te garantizamos la confidencialidad.

En Deporvillage trabajamos con pasión por lo que hacemos, con mentalidad de equipo y ambición por superarnos cada día. Estamos ampliando nuestro equipo de Digital Marketing & Analytics y buscamos un/a CRM & Loyalty Manager que comparta nuestra visión y ganas de superarse día a día. ¿Liderazgo de equipo: Gestionar y desarrollar un equipo de 2 personas, coordinando los esfuerzos de CRM/Email Marketing y Loyalty para los mercados internacionales. Gestión de DeporXperience: Seguimiento de los indicadores de negocio relacionados con el programa de fidelización y desarrollo de iniciativas orientadas a la consecución de sus objetivos. Estrategia de cliente: Diseñar e implementar iniciativas orientadas a mejorar la frecuencia de compra, la retención y la maximización del LTV (Life Time Value). Optimización de campañas: Garantizar una comunicación relevante para el cliente mediante la implementación y mejora continua de las campañas. Marketing Automation & Email Marketing: Definir la estrategia y garantizar el cumplimiento de los objetivos de rendimiento del canal email y app. Extracción y análisis de KPI’s: Monitoreo constante de métricas clave para la toma de decisiones basadas en datos. ¿Experiencia sólida: Que tengas al menos 5 años de experiencia real en fidelización de cliente y Email Marketing, con un mínimo de 2 años liderando estrategias en entornos E-commerce de alto volumen. Conocimientos en SQL: Que seas capaz de extraer datos de manera autónoma de nuestro Data Warehouse para su posterior análisis. Expertise Tecnológico: Que tengas dominio de Salesforce Marketing Cloud (SFMC) o herramientas de Marketing Automation de nivel similar (Braze, Bloomreach, etc.). Mentalidad Analítica: Que tengas capacidad avanzada de análisis de datos con Excel y Google Analytics. Visión de Negocio: Que seas una persona orientada a resultados, práctica y con iniciativa para proponer mejoras constantes en los indicadores relacionados con el cliente y el club de fidelización. Liderazgo: Que tengas experiencia previa gestionando equipos. ¿Formar parte de Deporvillage es sumarte a un equipo que apuesta por el desarrollo profesional, la colaboración y el bienestar. Aquí vas a encontrar: Un plan de desarrollo profesional y oportunidades reales de crecimiento. Un equipo comprometido, con el que compartir aprendizajes y avanzar juntos. Horario flexible. Lunes a jueves: entrada entre las 8:00 y las 9:30 h, salida entre las 17:00 y las 18:30 h. Viernes con jornada intensiva. ~1 día de teletrabajo a la semana. ~ Catering subvencionado en nuestras oficinas centrales. ~ Ayuda al bienestar mensual , para que inviertas en lo que te haga sentir bien. ~1 día de fruta a la semana. ¿Nuestras oficinas están ubicadas en Barcelona , espacios pensados para colaborar, concentrarse y disfrutar del día a día.

En Lunet Facility Services , con más de 40 años de experiencia, ofrecemos servicios profesionales de limpieza y mantenimiento para aquellas empresas que necesiten una gestión integral de sus oficinas. Abarcamos una amplia variedad de sectores prestando un servicio de calidad gracias a que contamos con un personal operativo especializado y capacitado. Estamos altamente comprometidos con las personas, apostamos fuertemente por situarlas en el centro de la organización. Nuestro trabajo se centra en su satisfacción, basándonos en nuestros valores: liderazgo, orientación al cliente, eficacia/eficiencia, trabajo en equipo y respeto. Actualmente estamos buscando un/a "Técnico/a de Proyectos y Licitaciones" para nuestras oficinas ubicadas en Hospitalet de Llobregat (Barcelona). ¿Cuál será tu misión? Planificar y preparar las propuestas de los proyectos privados y públicos (estudio económico y oferta técnica) para presentar las ofertas comerciales, conforme a las directrices del Cliente/Organismo Público para conseguir la adjudicación de contratos de servicios a la organización. Funciones Principales: Estudiar las bases de la licitación/tender de la que se responsabiliza, ver las características de esta (documentación y condiciones económicas que solicitan), en orden a garantizar la mejor línea de actuación para presentar la mejor oferta técnica y económica en el plazo requerido. Preparar el proyecto asignado, analizar la memoria, los planos, condiciones técnicas del proyecto y el presupuesto de este. Realizar el estudio de costes del servicio y preparar el estudio económico para conocer el precio final que se presentará en la oferta comercial/licitación. Redactar la oferta técnica que incluirá la planificación del servicio, la propuesta de maquinaria o inversiones, proponer las mejoras y variantes solicitadas por el Cliente/Organismo Público para la obtención del contrato. Dar soporte técnico a los Comerciales en sus visitas a los clientes, cuando sea necesario, para aportar el conocimiento específico en el terreno y plasmarlo posteriormente en el proyecto. Realizar un seguimiento de las propuestas presentadas hasta su resolución final para solventar cualquier incidente que pueda surgir. Analizar los resultados de los concursos públicos para implementar mejoras en las futuras licitaciones. Revisar los contratos previamente a su firma con el cliente/organismo público. Realizar la puesta en marcha, una vez adjudicado el servicio, donde se traspasa las características del contrato tanto a nivel económico como técnico a los siguientes departamentos: Negocio, Personas, Calidad, PRL, Compras, Administración y Finanzas, para que el servicio comience con todas las garantías de un buen funcionamiento. Colaborar en la reunión de lanzamiento para que se tengan en cuenta todas las consideraciones negociadas con el cliente a la hora de realizar el servicio. Elaborar la Ficha Técnica Comercial (FTC), una vez adjudicado el contrato para disponer de la información comercial y operativa del servicio de cara a futuro. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a una empresa en plena expansión. Formación a cargo de la empresa y posibilidades de desarrollo y crecimiento profesional. Contrato Indefinido. Horario flexible e hibrido. Salario competitivo en función de la experiencia aportada (Salario base + variable). Requisitos Requeridos: Formación: Ingeniería Técnica o Superior, Grado en ADE, Económicas o similar. Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia en posición similar: realización ofertas comerciales de Limpieza de edificios, desde el estudio previo, memorias, escandallos (estudio económico), Estudio técnico de rendimientos, documentación requerida, conforme a requisitos del cliente y estrategia definida. Valorable experiencia en el sector servicios, (limpieza) y licitaciones públicas. Conocimientos técnicos: Excel y Word avanzado. Valorable conocimientos de convenios colectivos. Otros: Carné de conducir. Valorable vehículo propio. Idiomas: Castellano y Catalán imprescindible. Competencias: Capacidad Analítica y Resolutiva, Orientación al Cliente/Servicio, Orientación a Resultados, Flexibilidad y Adaptación, Planificación y Organización. En Lunet promovemos la diversidad, inclusión e igualdad en el lugar de trabajo. Nos comprometemos a valorar a todas las personas y ofrecer igualdad de oportunidades. Fomentamos un entorno inclusivo que celebra las diferencias y respeta a individuos sin importar su origen, género, orientación sexual, capacidad o religión. Nuestro objetivo es garantizar un ambiente de trabajo colaborativo y equitativo para el crecimiento y desarrollo de nuestros profesionales y clientes.

En Logicalis Spain, buscamos incorporar un perfil de Técnico Especialista en SailPoint para trabajar en uno de nuestros clientes, participando en la gestión y soporte de su plataforma de Gestión de Identidades y Accesos (IAM) . La persona seleccionada dará soporte funcional y técnico a la plataforma SailPoint, colaborando en las tareas de mantenimiento, operación diaria y gestión de incidencias, así como en la evolución de los procesos definidos. Las funciones del puesto son las siguientes: Revisión diaria del estado de la plataforma SailPoint. Soporte a usuarios del aplicativo. Soporte en el mantenimiento de conectores con otros sistemas. Apoyo funcional y técnico a los nuevos procesos que se pudieran definir. Creación de nuevos usuarios. Creación, configuración y modificación de recertificaciones tratadas con el cliente. Modificación de las notificaciones asociadas a los procesos. Resolución de incidencias relacionadas con la plataforma. ¿Qué ofrecemos en Logicalis Spain? Logicalis Spain somos un grupo internacional con más de 20 años de experiencia en el sector IT, vinculados a proyectos y servicios de gran envergadura en Data Centers, Ciberseguridad y Analytics. Puesto de trabajo estable y contrato indefinido. Modalidad de trabajo 100% teletrabajo. Disponibilidad para realizar intervenciones puntualmente Jornada intensiva todos los viernes, julio y agosto. Festivo el día de tu cumpleaños + día de asuntos propios. Posibilidad de acceder a planes de retribución flexible (tarjeta restaurante, tarjeta transporte). Nos importa tu bienestar, tendrás acceso a Seguro Médico Privado y Wellhub (Gympass). Importantes descuentos en diferentes servicios y formaciones por ser empleado de Logicalis, (retail, electrónica, viajes..) Formación y certificaciones adaptadas a tu puesto de trabajo. Desarrollo profesional con proyectos punteros y tecnologías actuales en el mercado.

En Deporvillage trabajamos con pasión por lo que hacemos, con mentalidad de equipo y ambición por superarnos cada día. Estamos ampliando nuestro equipo de Digital Marketing & Analytics y buscamos un/a CRM & Loyalty Manager que comparta nuestra visión y ganas de superarse día a día. ¿Liderazgo de equipo: Gestionar y desarrollar un equipo de 2 personas, coordinando los esfuerzos de CRM/Email Marketing y Loyalty para los mercados internacionales. Gestión de DeporXperience: Seguimiento de los indicadores de negocio relacionados con el programa de fidelización y desarrollo de iniciativas orientadas a la consecución de sus objetivos. Estrategia de cliente: Diseñar e implementar iniciativas orientadas a mejorar la frecuencia de compra, la retención y la maximización del LTV (Life Time Value). Optimización de campañas: Garantizar una comunicación relevante para el cliente mediante la implementación y mejora continua de las campañas. Marketing Automation & Email Marketing: Definir la estrategia y garantizar el cumplimiento de los objetivos de rendimiento del canal email y app. Extracción y análisis de KPI’s: Monitoreo constante de métricas clave para la toma de decisiones basadas en datos. ¿Experiencia sólida: Que tengas al menos 5 años de experiencia real en fidelización de cliente y Email Marketing, con un mínimo de 2 años liderando estrategias en entornos E-commerce de alto volumen. Conocimientos en SQL: Que seas capaz de extraer datos de manera autónoma de nuestro Data Warehouse para su posterior análisis. Expertise Tecnológico: Que tengas dominio de Salesforce Marketing Cloud (SFMC) o herramientas de Marketing Automation de nivel similar (Braze, Bloomreach, etc.). Mentalidad Analítica: Que tengas capacidad avanzada de análisis de datos con Excel y Google Analytics. Visión de Negocio: Que seas una persona orientada a resultados, práctica y con iniciativa para proponer mejoras constantes en los indicadores relacionados con el cliente y el club de fidelización. Liderazgo: Que tengas experiencia previa gestionando equipos. ¿Formar parte de Deporvillage es sumarte a un equipo que apuesta por el desarrollo profesional, la colaboración y el bienestar. Aquí vas a encontrar: Un plan de desarrollo profesional y oportunidades reales de crecimiento. Un equipo comprometido, con el que compartir aprendizajes y avanzar juntos. Horario flexible. Lunes a jueves: entrada entre las 8:00 y las 9:30 h, salida entre las 17:00 y las 18:30 h. Viernes con jornada intensiva. ~1 día de teletrabajo a la semana. ~ Catering subvencionado en nuestras oficinas centrales. ~ Ayuda al bienestar mensual , para que inviertas en lo que te haga sentir bien. ~1 día de fruta a la semana. ¿Nuestras oficinas están ubicadas en Barcelona , espacios pensados para colaborar, concentrarse y disfrutar del día a día.

En Smartup ¡Ayudamos a las empresas a transformarse! Somos veteranos digitales liderando la transformación de las empresas y las personas en el ecosistema digital hispanohablante. Estamos comprometidos con la satisfacción de nuestros clientes, el desarrollo de nuestro equipo y el apoyo al emprendimiento que acelera la economía a través de la innovación y la tecnología. Si te emociona la idea de unirte a un equipo que innova y genera un impacto real, ¡Sigue leyendo! Buscamos Performance Consultant para España responsable de definir, planificar y gestionar campañas de compra de medios y paid media para incorporación inmediata. El puesto está diseñado para una persona apasionada de las nuevas tecnologías, que tenga expectativas de crecimiento , le guste innovar y aplicar sus conocimientos de forma creativa y divertida . ¿Qué harás en tu día a día? Definición de estrategias, implementación, monitorización y optimización de campañas de pago. ROAS, CPA y CPI. Elaboración de informes de resultados. Soporte a la optimización de landing pages. Generación de propuestas de valor para potenciales clientes con estimaciones de resultados para campañas PPC. ¿Cuáles son los requisitos? Experiencia: De 3 a 5 años en un puesto similar. Plataformas: GA4 Google Ads, Meta Ads , X Ads , Microsoft Advertising , Amazon Ads , TikTok Ads . Se valorarán conocimientos en HubSpot. Idiomas: Español, Inglés (B2) y se valorará el conocimiento de otros idiomas. Conocimientos y habilidades claves: Alta capacidad analítica. Mentalidad estratégica. Habilidades de comunicación con clientes y resolución de problemas. Trabajo en equipo. ✅ ¿Qué ofrecemos? Incorporación inmediata e indefinida en la agencia. Crecimiento y desarrollo profesional. Flexibilidad horaria y 37,5h semanales. Jornada intensiva los viernes, en verano y días libres en fiestas navideñas. Interesante paquete retributivo y beneficios . Día de cumpleaños libre . Team Building . Modalidad 100% remoto apoyando la conciliación familiar y profesional de nuestro equipo. Onboarding pack y ayuda al teletrabajo . Únete a un equipo que te desafiará y te ayudará a crecer ¡Esperamos tu perfil! Conoce más del proyecto en

Desde Palatin buscamos un/a IT Talent Acquisition para incorporarse a una consultora tecnológica en plena fase de expansión en Barcelona. Te unirás a un equipo de Talent consolidado con una misión clara: identificar, atraer y acompañar al mejor talento tecnológico para nuestros clientes , asegurando calidad, agilidad y una experiencia de candidato sobresaliente. Serás el enlace que conecta candidatos IT excepcionales con oportunidades únicas . Gestionarás procesos de selección de principio a fin, asegurando que cada contratación sea un éxito para nuestros clientes y para las personas que confían en ti. Lo que harás: Contribuir a que nuestros clientes formen equipos tecnológicos de alto rendimiento y aceleren sus proyectos y objetivos de negocio Gestión end to end de procesos de selección de perfiles con foco en SW, Data & IA, Cloud, Cyberseguridad, y otros perfiles clave. Revisión y alineamiento de perfiles junto al equipo de negocio. Búsqueda activa en diferentes job boards, redes profesionales y realización de entrevistas técnicas Seguimiento de los candidatos desde el contacto inicial hasta la incorporación, siendo su referente durante todo el proceso Participación en iniciativas internas del área de Talent Acquisition Qué buscamos en ti: Experiencia previa en selección de perfiles IT y conocimiento de stacks tecnológicos y ecosistema tech (p.ej: .NET, Java, Python, AWS, Azure, SQL, Big Data) Nivel de inglés mínimo B2. Residencia en Barcelona o disponibilidad para trasladarte. Perfil organizado, orientado a resultados y con fuerte foco en experiencia candidato. Habilidades comunicativas y de trabajo en equipo. Qué te ofrecemos: Posición estable con plan de crecimiento interno. Salario fijo competitivo + variable atractivo y alcanzable. Presupuesto anual para formación individual. Seguro médico privado. Modelo híbrido flexible, Barcelona centro (75% aprox teletrabajo). Jornada intensiva los viernes y durante el verano. Plataforma de bienestar, gimnasios y beneficios corporativos. Formarás parte de un equipo que valora la colaboración, el aprendizaje continuo y la innovación en selección IT Si estás abierto/a a nuevas oportunidades, no dudes en aplicar, ¡Queremos conocerte!

¡Hola! ¿Todavía no conoces hiberus ? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN . Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos...y esto es solo el principio. Somos más de 4.000 profesionales y ¡no paramos de crecer! Actualmente contamos con más de 36 hubs de desarrollo en España, EEUU, Reino Unido, Alemania, Rumanía, Italia, Andorra, Marruecos, Argentina, México y Colombia ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! ¿Qué estamos buscando? Desde nuestra área de Seguros buscamos un perfil de Delivery/ Service Manager con sólida experiencia en la gestión de proyectos tecnológicos y servicios gestionados. Se trata de una posición clave para garantizar la continuidad y calidad del servicio asegurando la correcta coordinación con los clientes, áreas, la entrega de valor y la gestión integral del equipo y del negocio asociado. Este rol será el responsable de la coordinación operativa, el seguimiento de proyectos, el control económico, la relación con clientes y el desarrollo de nuevas oportunidades. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente! Algunas de tus funciones Gestión de Servicio (BAU): Liderar el mantenimiento correctivo y evolutivo de aplicaciones y servicios críticos, garantizando la continuidad del negocio y el cumplimiento de los niveles de servicio (SLAs). Interlocución Transversal: Actuar como puente de comunicación efectivo entre las unidades de negocio y los equipos técnicos de desarrollo/sistemas. Gestión Operativa: Supervisión del ciclo de vida de los tickets y peticiones a través de herramientas de ITSM (ServiceDesk o similares). Habilidades y requisitos Background Tecnológico: Experiencia previa en entornos de desarrollo y arquitectura moderna, específicamente en el ecosistema Azure, .NET y arquitectura de microservicios. Capacidad de Análisis: solvencia técnica para entender la problemática, proponer soluciones y gestionar la interlocución técnica con criterio. Herramientas: Familiaridad con herramientas de ticketing y gestión de servicios (ServiceDesk, Jira Service Management, etc.). Valorables (Nice to Have) Experiencia previa o conocimiento del sector asegurador. Certificaciones en metodologías de gestión (ITIL, Scrum). ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. Salario fijo competitivo + bonificación Acuerdos de teletrabajo ️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, acuerdos de teletrabajo, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En Hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? #somosHiberus ¿Y tú? ¿Te animas?

¡En Ayesa Digital crecemos contigo! En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de la tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Making It Happen. Si eres una persona entusiasta, te apasiona la tecnología y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio! Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Lead DevOps Engineer – GitOps & Argo CD , para incorporase en un proyecto de uno de nuestros clientes del sector energetico en España, para sus proyectos internacionales en UK/USA. Modalidad de trabajo : hibrido (en caso de vivir cercano a alguna de nuestras oficinas o 100% teletrabajo en caso contrario) ¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando! ¿Qué harás? Diseñar, desplegar y operar modelos GitOps empresariales basados en Argo CD para entornos multiclúster y multientorno (dev, test, preproducción y producción). Definir y mantener estrategias avanzadas de sincronización: ondas, hooks, políticas automáticas y manuales, controlando despliegues progresivos y dependencias. Construir y gobernar ApplicationSets complejos para escalado masivo de aplicaciones y clústeres. Gestionar configuraciones mediante Helm, Kustomize y/o Jsonnet con un enfoque reusable, versionado y auditable. Implementar gestión segura de secretos integrada en GitOps (Vault, Sealed Secrets, SOPS), alineada con políticas corporativas de seguridad. Garantizar detección de deriva, trazabilidad completa, registros de auditoría y aplicación estricta de políticas. Integrar Argo CD con pipelines CI/CD corporativos (por ejemplo, GitHub Actions, Jenkins), asegurando flujos de entrega end-to-end. Definir y explotar observabilidad de GitOps: estado de sincronización, salud de aplicaciones, métricas de despliegue y fallos. Establecer controles de gobernanza: protección de ramas, ownership de repositorios, flujos de aprobación y segregación de responsabilidades. Actuar como referente técnico en GitOps, definiendo estándares, mejores prácticas y acompañando a equipos de desarrollo y plataforma. ¿Qué buscamos? Profesional con +10 años de experiencia en DevOps y automatización, y al menos 5–7 años diseñando y operando modelos GitOps a escala empresarial. Dominio profundo de Argo CD en escenarios complejos y productivos. Experiencia sólida en: Orquestación GitOps multientorno y multiclúster. Ondas de sincronización, hooks y políticas de despliegue. ApplicationSets avanzados. Helm, Kustomize y/o Jsonnet a nivel experto. Gestión segura de secretos (Vault, Sealed Secrets, SOPS). Auditoría, detección de deriva y enforcement de políticas. Integración con sistemas CI/CD corporativos. Observabilidad aplicada a pipelines GitOps. Gobernanza, control de accesos y aprobaciones. Certificaciones valoradas: CKA / CKAD Certificaciones GitOps (por ejemplo, Weaveworks) Certificaciones en pipelines Git y CI/CD ITIL Foundation Idiomas.: inglés C1 Te ofrecemos un camino lleno de aventuras: ¡Llega hasta donde tú quieras! ¡Crece con nuestros programas de desarrollo! Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector. Porque lo importante sois tú y los tuyos : contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida profesional y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano. Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte. Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más! Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir, la fotografía? Todo tiene cabida. ¡Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas ¡Deja tu huella! Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social. ¡Únete a la multinacional española tecnológica referente en el mundo! Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.

¿Quiénes somos? Bluespace es la empresa líder de Self Storage en España, con más de 20 años de historia y presencia en 4 países. Contamos con más de 100 centros y vamos a por más: ¡185 en 5 años! Nuestro compromiso: un entorno laboral excelente, desarrollo profesional, sostenibilidad y crecimiento. Tu misión: Atender y direccionar toda la demanda que llega vía teléfono y Web a Bluespace, en función de los objetivos y necesidades de cada uno de los centros. El objetivo es conseguir una venta o Move in a través de la contratación telefónica, la reserva o la visita de cada uno de los posibles clientes al centro más adecuado según su necesidad, con la información adecuada. ¿Qué harás en tu día a día? Atender llamadas de potenciales clientes con el fin de detectar la necesidad, asesorar en la mejor solución y cerrar la venta, reserva o visita en uno de los centros de Bluespace. Asimismo, durante la misma llamada, tiene la capacidad de ofrecer y vender el servicio de mudanza. Se responsabilizará de seguir la estrategia acordada o definida por el SCTM. Contestar las solicitudes de potenciales clientes que llegan vía Web (apaches), bajo el criterio de mantener los estándares de inmediatez y con el objetivo de cerrar la venta, reserva o visita en un centro. Realizar el seguimiento de las oportunidades enviadas a los centros. Realizar el seguimiento del pipeline de demanda no cerrada. Implementar el Sales Process de la compañía, proponer mejoras y adecuarse a las actualizaciones que se vayan realizando del mismo. Utilizar las herramientas CRM y MyQM de forma ágil y rápida. Evaluar y calificar llamadas con MyQM para buscar su propia mejoría y conseguir el objetivo de evaluaciones por mes. Revisar y preparar la demanda que entra antes de la jornada laboral para poder ser más eficaces y gestionarlo con la máxima inmediatez posible. Al final de la jornada laboral, preparar report con resultados del día. De manera ocasional: Asistencia a formación continua basada en la escucha y análisis de llamadas (Periódico) Asistir a la Táctica Operativa, liderada por el SCTM para ver resultados de mes anterior y próximos objetivos o planes de acción. También el rol involucraría una gestión internacional, solo en caso domines otro idioma extra donde opera Bluespace ( italiano, francés, portugués) Ejecutar las funciones propias de un SCA, adaptándolas a las particularidades y necesidades de los mercados internacionales. Atender llamadas de potenciales clientes para los diferentes mercados en los que operamos. Colaborar de una manera estrecha y coordinada con los equipos de otros países para asegurar una operación fluida y conjunta siguiendo siempre la estrategia establecida. Detectar tendencias o áreas de mejora en los mercados asignados Reunirse semanalmente con los AMs de los distintos mercados para revisar procesos y trabajar juntos en la mejora continua. ¿Qué te ofrecemos? Un proyecto estable con contratación indefinida. Salario bruto anual de 25.500€, compuesto por 20.500€ de salario fijo en 12 pagas y 5.000€ de retribución variable trimestral, con posibilidad de alcanzar hasta 7.500€ (150% del variable). Horarios: Jornada completa, horarios rotativos de 9h a 18h o de 11h a 20h de lunes a viernes.Los fines de semana el horario es de 11h a 20h tanto para el sábado como el domingo. Por trabajar fines de semana, librarás 2 días entre semana y cobras un extra por hora. Teletrabajo jueves y viernes de octubre a marzo / Teletrabajo viernes de abril a septiembre. Beneficios: ticket restaurante/guardería, mutua médica, descuentos en nuestros productos/servicios. Gimnasio corporativo en nuestro centro de Sant Just Desvern.Además de poder asistir presencialmente también podrás acceder a la APP para acceder a sus funcionalidades digitales. ¡Team buildings, deporte, ¡y momentos inolvidables! Como el Bluevent: un fin de semana al año en el que todo el equipo se reúne para celebrar lo que logramos juntos/as! Formación continua (plataforma propia y GoodHabitz). Acceso fácil y parking en todos los centros. ¿Qué esperamos de ti? Formación preferentemente a nivel universitario. Valorable que sea relacionado con Marketing, ADE o Ventas. Experiencia mínima de 2 años como comercial y/o Sales Center Agent. Valorable conocimiento en gestión de Demanda online. Valorable buen conocimiento del idioma inglés o cualquier otro donde opere la compañía (Italia, Francia, Portugal). Habituado a la consecución de objetivos y relacionado/a a trabajar con KPI´s. Con óptimas habilidades comunicativas-comerciales, con facilidad de trabajar en equipo en base al dinamismo, proactividad y adaptabilidad. Además valoramos la capacidad resolutiva y autónoma para la toma de decisiones. Síguenos en redes (@bluespace_selfstorage) y descubre más en bluespace.es. ¿Listo/a para el reto? Súmate a nuestro crecimiento y forma parte del equipo Bluespace. ¡Te estamos esperando! En Bluespace garantizamos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, fomentando un entorno laboral diverso, inclusivo y respetuoso.

Somos una compañía IT con un sólido proyecto empresarial con más de 800 profesionales especializados en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software, Soporte Tecnológico, Asistencia Técnica, I+D+i y Smart Cities. Abrimos una nueva posición para perfil de Senior Full-Stack Developer para un proyecto centrado en el desarrollo de la plataforma SDW Lead Engine, híbrido en Barcelona. &##Formarás parte de un equipo ágil encargado del desarrollo, mantenimiento y evolución de la solución estratégica de suscripción y enrutamiento de leads. &##Backend (TOP 3): Experiencia avanzada en Spring Boot (Spring Data JPA y Spring Security), hibernate, Liquebase Frontend: Desarrollo con Angular 19+ (valorable conocimiento en NDBX). Experiencia en arquitecturas Event-Driven y dominio de Apache Kafka. Infrastructure: Jenkins (CI/CD), Kubernetes y Helm. Agile: Mínimo 2 años de experiencia real en ceremonias ágiles. &##Experiencia: Entre 3 y 6 años en roles similares Idiomas: Inglés C1 (imprescindible para comunicación técnica diaria). &##Experiencia en el sector seguros. Trabajar con horarios flexibles - Teletrabajo - Valoramos tu dedicación y te recompensamos por ello con oportunidades de crecimiento a través de la formación continua. -

¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Product Manager – Security Experience para liderar la definición y evolución de las capacidades de seguridad de cara al cliente en los canales digitales ( web y mobile ). La persona seleccionada será responsable del ciclo de vida end-to-end del producto en los journeys de autenticación y autorización digital , trabajando de forma transversal con equipos de Ingeniería, Ciberseguridad, Fraude, Diseño, Data y Negocio . Colaboración 100% remota desde cualquier provincia de España. ⚙ Funciones y responsabilidades: Definir y mantener la visión, estrategia y roadmap del producto de experiencia de seguridad digital . Comprender y evolucionar los flujos de autenticación, autorización y seguridad del cliente dentro de la plataforma ODS. Asegurar la alineación con políticas de Ciberseguridad , requisitos regulatorios y controles internos. Optimizar los customer journeys de seguridad , reduciendo fricción sin comprometer los estándares de riesgo. Monitorizar y mejorar KPIs clave : tasa de éxito en autenticación, fraude, abandono de clientes, NPS, OKRs. Colaborar estrechamente con equipos tecnológicos (canales digitales y back-end) para identificar riesgos, dependencias y viabilidad en la entrega de funcionalidades. Actuar como nexo entre negocio y tecnología, garantizando una entrega de valor continua y medible. Qué esperamos de ti: Aportar entre 3 y 5 años de experiencia como Product Manager preferiblemente en entornos digitales complejos. Conocimientos en seguridad digital , autenticación , fraude , control y monitorización . Experiencia trabajando con KPIs y OKRs orientados a producto. Conocimiento funcional de ciberseguridad aplicada a experiencia de cliente . Experiencia previa en entornos regulados será un plus. Experiencia con Jira, Confluence Inglés: B2 Castellano: nativo ¿Qué te ofrecemos? -✈️ 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre. -❤️ Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes). - Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…). - Acceso gratuito a varias plataformas de formación. - Estabilidad y carrera profesional. - Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas. - Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas. - Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). - Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

Desde Palatin buscamos un/a IT Talent Acquisition para incorporarse a una consultora tecnológica en plena fase de expansión en Barcelona. Te unirás a un equipo de Talent consolidado con una misión clara: identificar, atraer y acompañar al mejor talento tecnológico para nuestros clientes , asegurando calidad, agilidad y una experiencia de candidato sobresaliente. Serás el enlace que conecta candidatos IT excepcionales con oportunidades únicas . Gestionarás procesos de selección de principio a fin, asegurando que cada contratación sea un éxito para nuestros clientes y para las personas que confían en ti. Lo que harás: Contribuir a que nuestros clientes formen equipos tecnológicos de alto rendimiento y aceleren sus proyectos y objetivos de negocio Gestión end to end de procesos de selección de perfiles con foco en SW, Data & IA, Cloud, Cyberseguridad, y otros perfiles clave. Revisión y alineamiento de perfiles junto al equipo de negocio. Búsqueda activa en diferentes job boards, redes profesionales y realización de entrevistas técnicas Seguimiento de los candidatos desde el contacto inicial hasta la incorporación, siendo su referente durante todo el proceso Participación en iniciativas internas del área de Talent Acquisition Qué buscamos en ti: Experiencia previa en selección de perfiles IT y conocimiento de stacks tecnológicos y ecosistema tech (p.ej: .NET, Java, Python, AWS, Azure, SQL, Big Data) Nivel de inglés mínimo B2. Residencia en Barcelona o disponibilidad para trasladarte. Perfil organizado, orientado a resultados y con fuerte foco en experiencia candidato. Habilidades comunicativas y de trabajo en equipo. Qué te ofrecemos: Posición estable con plan de crecimiento interno. Salario fijo competitivo + variable atractivo y alcanzable. Presupuesto anual para formación individual. Seguro médico privado. Modelo híbrido flexible, Barcelona centro (75% aprox teletrabajo). Jornada intensiva los viernes y durante el verano. Plataforma de bienestar, gimnasios y beneficios corporativos. Formarás parte de un equipo que valora la colaboración, el aprendizaje continuo y la innovación en selección IT Si estás abierto/a a nuevas oportunidades, no dudes en aplicar, ¡Queremos conocerte!

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Si buscas incorporarte a un ambiente joven y dinámico y desarrollar tu carrera profesional en el área comercial, en Leyton tienes la oportunidad.Buscamos personas que les guste el mundo de las ventas, prospección de clientes y sobre todo el contacto telefónico.¿Cómo sería tu día a día como Commercial AssistantRealizarás la prospección y primer contacto telefónico con posibles clientes (B2B, empresas)Agendarás las reuniones comerciales a los compañeros Business Developers¿Qué necesitas para triunfar en el puesto?Formación académica de grado medio o superiorPreferible experiencia de trato con cliente (tienda, hostelería, recepción, call center, administración o similarHabilidades comunicativasSe valorará disponer de certificado de discapacidad del 33%.¿Qué ofrecemos como tu futura empresa?Contrato indefinido y plan de carrera dentro de una empresa líder en pleno crecimiento y expansión18.000€ b/a fijos + comisionesJornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L – J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30Jornada intensiva el mes de agostoUbicación en Sant Cugat del Vallès. Teletrabajo 1 día a la semana después de los 3 meses.Beneficios sociales de seguro médico y retribución flexible en concepto dietasFrutas, café, e infusiones gratis ilimitadas en las oficinaPodrás disfrutar del día de tu cumpleaños libre

¿Eres una persona apasionada por la tecnología y el servicio al cliente ? ¿Buscas un entorno dinámico donde crecer profesionalmente? ¡Esta es tu oportunidad! En Retain Technologies , empresa líder en soluciones SaaS para la gestión de activos, buscamos un/a Auxiliar Técnico/a de Proyecto y Soporte a Clientes para integrarse en nuestro equipo y colaborar con grandes cuentas de clientes a nivel nacional e internacional. ¿Cuál será tu misión? Bajo dependencia del Director del área de SOLUCIONES DIGITALIZACIÓN SaaS, realizarás trabajos de auxiliar técnico/a, según se definen en el XX Convenio colectivo nacional de empresas de ingeniería; oficinas de estudios técnicos; inspección, supervisión y control técnico y de calidad; pudiendo trabajar para distintos departamentos de RETAIN TECHNOLOGIES, S.L.. participando, entre otros, en trabajos técnicos en el campo de la gestión documental , realizando las siguientes tareas: - Análisis, clasificación y registro de documentación técnica de proyectos, en sistemas de gestión documental de desarrollo propio - Participación en proyecto de desarrollo de técnicas de automatización de la gestión de documentos a través de herramientas de IA ( Inteligencia Artificial ) - Actualización de catálogos de documentos , clasificación de estos en ámbitos, origen, áreas de gestión, etc. - Soporte a cliente : reporting sobre el avance de los proyectos | Resolución de consultas técnicas - Realización de informes periódicos de gestión - Visitas a los emplazamientos de los clientes para realizar auditorías, tomas de datos, formaciones, etc. Qué perfiles buscamos: - Experiencia profesional previa en gestión documental y en el desarrollo de las funciones descritas o formación técnica que provea de conocimientos sobre ellas. - Experiencia en gestión de bases de datos documentales - Habilidad en la catalogación y clasificación de documentos de distintos tipos. - Capacidad para el trabajo con volúmenes grandes de documentación y conocimientos en la extracción de información de los mismos - Conocimientos de Ofimática | Paquete MS Office - Disponibilidad para viajar También valoramos positivamente: - Conocimientos de GMAO | herramientas de Inteligencia Artificial (ChatGPT o similares) - Capacidad de Organización | Trabajo en Equipo | Comunicación y Gestión Clientes - Conocimiento de la normativa técnica de aplicación a las instalaciones (REBT, RIAT, RITE, MI-IP,..) - Ganas de aprender, proactividad e iniciativa para proponer soluciones eficaces - Se valorará el nivel de inglés, francés y/o portugués Qué ofrecemos: - Contrato indefinido en la empresa RETAIN TECHNOLOGIES, S.L.. (Grupo RETAILGAS). - Régimen de dedicación: jornada completa - Incorporación inmediata. - Retribución : Conforme Convenio Colectivo - Periodo de Prueba: Conforme Convenio Colectivo. - Modelo de trabajo híbrido con contrato de teletrabajo aprobado para el Grupo RETAILGAS y condiciones de trabajo que favorecen la conciliación familiar . SOBRE GRUPO RETAILGAS: - RETAILGAS es un grupo en pleno crecimiento que está conformado por empresas y divisiones que ofrece desde sus orígenes servicios de ingeniería y arquitectura ( RETAIL Ingeniería ) al que ha ido incorporando divisiones especializadas en ofrecer servicios de consultoría para el mantenimiento y compliance de activos ( RETAIL Activos – LLR ), desarrollo de proyectos de energías renovables ( RETAIL Renovables ) y Soluciones Inteligentes y Desarrollo de Software para la Gestión de Activos ( Retain Technologies ). - Trabajamos en múltiples sectores siendo desde hace años líderes en el sector petrolero y de estaciones de servicio, pero con presencia creciente en otros sectores como el de energía y renovables; transportes, puertos y soluciones de movilidad; hostelería y restauración; health & care, mantenimiento de activos, etc.. - Con más de 75 profesionales en toda España , ayudamos a nuestros clientes en el desarrollo y gestión integral de su red de activos, contando con sistemas certificados para marcos referenciales ISO 9001, ISO 14001 e ISO 27001. - En RETAILGAS creemos en las personas y queremos que se incorporen aquellas que compartan nuestros valores donde destacan el RESPETO y la IGUALDAD . Aplicamos las mejores medidas para crear un ambiente laboral justo, igualitario y asegurar la protección del medioambiente y cumplimiento normativo.

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a Ingeniero/a Junior para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector público. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta Funciones a desempeñar: Garantizar la eficiencia en la cadena de suministro inversa y la gestión logística de reparaciones de equipos críticos. El candidato/a actuará como enlace entre el soporte técnico y el flujo de materiales, asegurando el cumplimiento de los tiempos de respuesta. Gestión de Flujos de Reparación: Coordinar la entrada y salida de equipos averiados, gestionando el ciclo completo de logística inversa. Control de Inventario Técnico: Supervisar el stock de repuestos y componentes necesarios para las intervenciones. Interlocución Técnica: Colaborar con el equipo de ingeniería (principalmente del área de Telecomunicaciones) para priorizar las reparaciones según la criticidad del servicio. Seguimiento de KPIs: Monitorizar tiempos de tránsito, costes de envío y plazos de entrega de equipos reparados. Gestión Documental: Asegurar que toda la trazabilidad de los equipos esté correctamente registrada en el sistema. Formación: Grado en Ingeniería (Telecomunicaciones, Organización Industrial, Tecnologías Industriales o similar). Experiencia: Perfil Junior (0-2 años). Se valorarán prácticas o experiencia previa en entornos industriales o de mantenimiento. Habilidades: Alta capacidad de organización y atención al detalle. Perfil resolutivo con mentalidad orientada a procesos. Excel avanzado (valorable). Soft Skills: Autonomía, rigor profesional y excelente capacidad de comunicación interna. Condiciones y Beneficios Estabilidad Laboral: Contrato indefinido en un entorno tecnológico de alto nivel. Crecimiento: Plan de carrera en un sector especializado. Ubicación: El Pardo, Madrid. Modalidad: 100% Presencial ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido: Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: ️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral. Retribución flexible: Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: ☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. Oportunidad de aprender de grandes profesionales: Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. Proyección de futuro y estabilidad: Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. Programa de referenciados: Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.

En Keepler queremos hacer crecer nuestro equipo con personas que tengan ganas de desarrollar software basado en datos con dos objetivos: ayudar en la transformación a nuestros clientes y disfrutar del proceso de crear valor a través de la tecnología. Si quieres ser parte de un equipo que te ofrecerá retos tecnológicos y que te exigirá una mejora y aprendizaje continuo, si no tienes miedo a reconocer errores y eres capaz de ser proactivo/a y tirar del carro cuando te toque, es posible que Keepler sea el sitio donde deberías trabajar. ¿Te interesa? Echa un vistazo a nuestra vacante de Senior Data Scientist (Gen AI - NLP) . Requisitos: 4+ años en análisis exploratorio de datos con fuentes de datos estructuradas y no estructuradas. Experiencia en el uso de modelos de lenguaje (LLM), generación de prompts y estrategias de chunking. 4+ años entrenamiento, ajuste y despliegue de modelos de machine learning. Python y/o R. SQL. Capacidad de pensamiento creativo, crítico y de investigación. Experiencia en ecosistemas cloud, AWS y/o Azure. Imprescindible experiencia en IA Generativa y NLP. Deseable: Inglés nivel B2-C1. Experiencia y entusiasmo por trabajar con metodologías ágiles (Scrum, Kanban…). Conocimientos de NoSQL. Conocimientos de tecnologías Big Data. ¿Qué te ofrecemos en Keepler? Un buen ambiente de trabajo junto a compañeros/as que son unos cracks en sus tecnologías y de quienes aprenderás cada día. Tendrás un presupuesto personal anual de 2.000 euros para que lo dediques a formación y certificaciones. Teletrabajo con asistencia flexible a la oficina. Nuestra oficina está situada en el centro de Madrid, lo que permite disfrutar de la ciudad en un entorno inmejorable y bien comunicado. Ayuda económica mensual para consumibles del hogar derivados del teletrabajo. Horario flexible de entrada y salida y flexibilidad en el almuerzo, para que tu vida personal y profesional encajen sin problema. Jornada intensiva los viernes todo el año y los meses de julio y agosto. Ayuda alimentaria de 11 euros al día que podrás recibir en ticket restaurante o en nómina, a tu elección. Retribución flexible para tarjeta transporte, cheque guardería y seguro médico para familiares. Formación inglés one-to-one gratis para ti, con 8 sesiones al mes en modalidad online. Seguro médico privado con una amplia cobertura además de seguro dental y ventajas y precio reducido para tus familiares. Salario competitivo basado en la meritocracia que reflejará tu crecimiento profesional y podrás hacerlo crecer añadiendo skills a tu perfil. ¿Qué significa? Te lo explicamos en este artículo: Una compañía con una cultura muy colaborativa que siempre piensa en hacerte la vida profesional más fácil para que solo te preocupes en hacer bien lo que te gusta. Tendrás acompañamiento de un buddy los primeros meses para que te ayude en la adaptación. Un ambiente solidario y transparente donde tus decisiones afectan a todos/as en la que prima la solidaridad contigo y con el que está a tu lado. Así entendemos Keepler, ¿te animas a trabajar con nosotros/as? We believe en el talento apasionado por la tecnología. We want personas con diferentes cualidades, mentes inquietas y deseo de aprender, explorar e implementar nuevas tecnologías que aporten valor a cada proyecto. We invest en el desarrollo continuo de nuestros profesionales. We foster una cultura de equipo y generosidad. Salario: El salario que te ofrecemos se encuentra en un rango salarial dependiendo de tu experiencia: 47k-61k euros al año más bono

Modelo híbrido (teletrabajo/presencial) después de los 3 meses de onboarding.

Modelo híbrido presencial, 2 días de teletrabajo a la semana. Ubicación: Sant Cugat del Vallès (Plaza Xavier Cugat 2, Ed. Centro Tecnológico del Notariado,.

¡Únete a nuestro proyecto! Somos un grupo líder europeo en la distribución B2B de soluciones de embalaje, suministros de oficina y equipamiento industrial, con 26 compañías en el grupo y presencia en 19 países. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Aprovisionador/a para unirse a nuestro equipo y garantizar que cada producto esté en el lugar adecuado, en el momento justo y al coste óptimo. Serás responsable de anticiparte a la demanda, analizar datos históricos y trabajar de forma transversal con los equipos de compras, logística y comercial para optimizar nuestros niveles de stock. Objetivo del puesto: Optimizar los niveles de existencias y reducir costes de aprovisionamiento, asegurando eficiencia en la cadena de suministro. Esto incluye limitar depreciaciones por rotación, minimizar volúmenes almacenados y reducir incidencias mediante una planificación precisa. Funciones Planificación del aprovisionamiento en DSCP y gestión integral del pedido: desde la creación hasta la entrega. Garantizar el abastecimiento de almacenes según los plazos, cantidades y condiciones negociadas. Optimizar los costes de aprovisionamiento según previsiones de venta. Anticipar roturas y gestionar eficazmente entregas y recepciones. Coordinar con los equipos de compras, logística y comercial para mantener un flujo ágil de información. Gestionar incidencias: mínimos de pedido, etiquetado, paletización, retornables, etc. Ajustar unidades de compra a unidades de venta cuando sea posible. Elaborar informes periódicos (quincenales y mensuales) sobre KPIs del área. Proponer mejoras continuas en los procesos de aprovisionamiento. Coordinar pedidos y stock para Grandes Cuentas junto al equipo de Buyers y Category Managers. ✅ Requerimientos: Formación en Logística, Transporte, Administración o Ingeniería . Perfil analítico , orientado a datos y toma de decisiones basadas en métricas. Capacidad para anticiparse a escenarios futuros y actuar con proactividad. Experiencia previa en aprovisionamiento, planificación o gestión de pedidos. Valorable: experiencia en compras. Se valorará positivamente Conocimientos de idiomas (especialmente inglés). Habilidades de negociación y comunicación efectiva. Dominio de herramientas ofimáticas y software de gestión. Capacidad de trabajo en equipo, iniciativa, organización y orientación al cliente/proveedor. Actitud positiva, resiliencia y enfoque en resultados. Qué ofrecemos Política de vacaciones flexible. Incorporación inmediata. Flexibilidad horaria. Disponibilidad d Lun-Vie de 9 a 19 hs. Jornada de 8.30 hs de Lun-Jue y Viernes de 6 hs. Salario: Salario fijo + variables Teletrabajo: 1 día por semana. ¡ Estamos esperando conocerte!

¡¡Estamos ampliando el equipo de Empleo en nuestra oficina de Barcelona!! ¿Te apetece un nuevo reto? Buscamos personas interesadas en analizar las nuevas funcionalidades a desarrollar en proyectos tecnológicos en el ámbito de la administración pública. ¿Quieres conocer más sobre el equipo de trabajo? En el equipo de Sector Público – Empleo de NTT DATA acompañamos a los servicios de empleo en su transformación digital. Participamos en varios proyectos de transformación, desde el diseño, desarrollo y mantenimiento de las distintas soluciones tecnológicas con las que dan servicio a los ciudadanos demandantes de empleo y empresas, integrando los beneficios de las últimas tecnologías del mercado (Hiperautomatización, IA, …). ¿Cuáles serán tus funciones? • Gobernanza y estandarización: Desarrollar y mantener metodologías y procesos en proyectos., • Seguimiento y control: Monitorear el progreso, costes, riesgos y desempeño de los proyectos., • Gestión de recursos: Asignar y optimizar personas, tareas y procesos entre proyectos., • Soporte metodológico: Capacitar para gestionar proyectos de manera eficaz utilizando herramientas de referencia en planificación y reporting., • Gestión de riesgos: Identificar riesgos y establecer estrategias para mitigar los mismos., • Comunicación: Coordinación entre los proyectos, equipos y la alta dirección., • Alineación estratégica: Asegurar que los proyectos se alineen con los objetivos corporativos. Requisitos mínimos: • Conocimiento de Metodologías: Familiaridad con marcos de gestión de proyectos (Agile, Waterfall, etc.) y herramientas de gestión (DMS, diagramas de Gantt, WBS)., • Gestión de personas: Capacidad para asignar recursos y tareas en proyectos en tiempo y forma., • Supervisión y control: Monitorea el progreso de los proyectos para asegurar el cumplimiento de plazos y estándares, resolviendo problemas que puedan surgir., • Análisis y Reporte: Habilidad para analizar datos, definir KPIs y generar informes de rendimiento para Cliente y Equipo de dirección., • Gestión de Riesgos: Identificar y establecer estrategias para mitigar riesgos comunes en los proyectos., • Gestión global con Cliente. Valorable: • HH7/FHIR., • Conocimiento previo en Mutuas, Empleo o Seguridad Social. Y... ¿Qué te ofrecemos nosotros? • Horario y teletrabajo flexibles , capacidad de autoorganización., • Seguro médico , Ayuda Flex, Seguro de vida, etc., • Plan de carrera , donde puedes promocionar anualmente y dirigir tu desarrollo profesional hacía donde más cómodo/a te sientas., • Universidad corporativa y acceso a la plataforma Udemy, así como al programa de certificaciones asumidas por la compañía. En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad . Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad . #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique No esperes más y ¡apúntate!

¡Atención, amante de la tecnología! Si eres una persona curiosa, creativa y apasionada por la innovación, ¡esta oportunidad es para ti! En nuestro equipo buscamos mentes inquietas como la tuya, listas para formar parte de comunidades tecnológicas donde construimos juntos. ¡Prepárate para un viaje emocionante! Pero antes, déjanos presentarnos. Somos atmira, un ecosistema de interacción centrado en las personas. Nuestro objetivo es ayudarte a crecer tanto personal como profesionalmente. A través de nuestro Club, podrás conectar, adquirir experiencia profesional y alcanzar tus metas. En atmira, tú eres el protagonista y tienes el poder de explorar tu potencial con #Icouldbe . ¿Te apasiona liderar proyectos en el sector bancario y trabajar en entornos dinámicos donde negocio y tecnología se unen? Buscamos un/a Project Manager con experiencia en banca para incorporarse a iniciativas estratégicas relacionadas con productos de pasivo, comisiones y gestión documental dentro de un entorno innovador. ¿Qué harás en tu día a día? • Liderar proyectos funcionales y tecnológicos desde su definición hasta la entrega., • Coordinar equipos multidisciplinares (negocio, IT y proveedores)., • Gestionar planificación, riesgos, dependencias e hitos clave., • Asegurar la correcta definición y entendimiento de requisitos funcionales., • Apoyar la toma de decisiones junto al cliente., • Preparar reporting de estado y seguimiento para stakeholders. Trabajarás en iniciativas relacionadas con: • Productos de pasivo (cuentas de ahorro, depósitos a plazo, productos estructurados)., • Definición y gestión de comisiones bancarias., • Procesos de gestión documental y trazabilidad asociados a productos financiero ¿Qué valoramos? • Entornos core bancarios (HOST, ABSTS, OPENNOW)., • Ecosistemas legacy y arquitecturas mixtas., • Contextos tecnológicos complejos dentro de banca., • Experiencia previa como Project Manager en sector bancario., • Conocimiento funcional en productos de pasivo, comisiones o gestión documental., • Capacidad de liderazgo, comunicación y orientación a resultados. ¿Te resulta interesante? Aún tenemos mucho más que contarte: 🌱 Un fantástico equipo de personas que te ayudarán a desarrollarte y encontrar tu sitio dentro de una empresa dinámica, innovadora y ágil. 🏘️ Open Spaces, espacios abiertos al conocimiento que facilitan la colaboración y una metodología de trabajo híbrida, flexible y sostenible. 💼 Metodología Smart Working: modelo híbrido de teletrabajo, 2 días de trabajo en la oficina, 3 teletrabajo. ⏰ Horario flexible. 📅 Jornada intensiva viernes, julio y agosto. 🏖️ Vacaciones: 23 días. 🌟 Atmira Flex: ticket restaurant, abono de metro, seguro médico y guardería a tu disposición en nuestra plataforma de retribución flexible. 👟 Con nuestra Comunidad de Ambassadors siempre estarás activ_: deportes, aventura, planes por la ciudad… 💎¿Colegas del sector? con nuestro Programa de referenciad_s tráel_s a trabajar contigo y recibe un bonus por referenciarl_s. 💻 Dispondrás de una ayuda económica para el wifi si trabajas desde casa. Además de recibir el Home office pack en casa: silla, pantalla, teclado… 🍎 En la oficina siempre encontraras fruta a tu disposición. 🧠 ¿Te duele algo? No te preocupes, tenemos servicios a tu disposición para cuidar tu cuerpo y mente: fisio, talleres de bienestar y diferentes deportes que practicar en equipo. Seguimos con la ronda de presentaciones, y ¿adivina qué?... ¡es tu turno! ¿te sumas a mover atmira? 🚀 atmira comprometida con la Igualdad

Modelador/a BIM MEP Infraestructuras | Barberà del Vallès | Híbrido (1 día teletrabajo) MISIÓN Desarrollar y modelar proyectos de instalaciones MEP mediante metodología BIM, participando en proyectos básicos y ejecutivos de alto valor técnico dentro de la división de infraestructuras. 🛠️ FUNCIONES • Desarrollo de proyectos básicos y ejecutivos como proyectista y modelador/a BIM, • Creación y gestión de familias paramétricas, • Gestión de datos, tablas de planificación y parametrización, • Diseño y desarrollo de modelos BIM mediante Revit MEP, • Participación activa en distintos proyectos de la división de infraestructuras 🎯 REQUISITOS • Experiencia mínima de 4 años como delineante/modelador de instalaciones MEP, • Conocimientos sólidos en metodología BIM, • Manejo de Revit MEP 🌟 Vivir la experiencia Exceltic significa • Participar en proyectos punteros donde desarrollar al máximo tus habilidades, • Contrato estable con proyección a largo plazo, • Plan de retribución flexible adaptado a tus necesidades, • Modelo híbrido de trabajo, • Conciliación entre vida personal y profesional en una cultura basada en el respeto y la confianza, • Formar parte de un equipo donde se te escucha y puedes aportar nuevas ideas 🏢 ACERCA DE EXCELTIC En Exceltic somos una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica. Desarrollamos nuestra actividad en sectores como el ferroviario, aeronáutico, industrial, tecnológico y naval, entre otros. Contamos con más de 550 profesionales, oficinas en Madrid, Barcelona, Valencia, Valladolid y Bilbao, y proyectos en los cinco continentes.

Despacho de abogados con amplia trayectoria en el sector jurídico y sedes en Barcelona, Madrid y Sabadell selecciona abogado/a especializado/a en Derecho Laboral para incorporarse a su equipo.

¡Nuestros equipos de consultoría siguen creciendo! Si buscas incorporarte a un ambiente joven y dinámico en el que cada día es distinto, e impulsar la financiación de proyectos I+D+i, en LEYTON encontrarás precisamente esto. Llevamos más de 25 años en activo, y con casi 3.000 empleados en nuestras sedes internacionales, estamos posicionados como la consultoría líder mundial en financiación I+D+i. Para continuar logrando un desarrollo constante, buscamos incorporar un perfil de consultor de auditorías energéticas en nuestro equipo de Sant Cugat del Vallès para CAEs. ¿Cómo sería tu día a día como Consultor de Auditorias energéticas? • Elaborar diagnósticos energéticos y planes de acción orientados a la reducción del consumo y las emisiones., • Cuantificar ahorros energéticos y económicos derivados de las medidas propuestas., • Aplicar el Protocolo IPMVP (International Performance Measurement and Verification Protocol) para la Medición y Verificación (M&V) de los ahorros energéticos., • Diseñar y documentar Planes de M&V para proyectos de eficiencia en base a los requerimientos de las entidades verificadoras., • Colaborar en la generación, validación y registro de CAES (Certificados de Ahorro Energético) ante el sistema nacional correspondiente., • Identificar oportunidades de proyectos que puedan acogerse al mecanismo CAE., • Coordinar con consultoras, ingeniería y organismos emisores de CAES durante todo el proceso., • Mantener actualizada la documentación técnica y económica de los proyectos energéticos., • Apoyar la implantación y seguimiento de sistemas de gestión energética (ISO 50001). ¿Qué necesitas para triunfar en el puesto? Formación: Ingeniería Industrial, Energética, Mecánica, Eléctrica o similar. Certificaciones o conocimientos en: • IPMVP (Measurement & Verification) — deseable certificación EVO reconocida., • CAES (Certificados de Ahorro Energético) — conocimiento del procedimiento de generación y compensación en el mercado nacional o europeo., • Mínimo 2-3 años en auditorías energéticas y proyectos de eficiencia., • Experiencia en aplicación de metodologías IPMVP y justificación de ahorros energéticos., • Capacidad analítica y rigurosidad técnica., • Habilidad para la redacción de informes técnicos y justificación documental., • Orientación a resultados y cumplimiento normativo., • Proactividad y capacidad de aprendizaje continuo., • Trabajo en equipo y buena comunicación interdepartamental. ¿Qué ofrecemos como tu futura empresa? • Contrato indefinido y plan de carrera dentro de una empresa líder, en pleno crecimiento y expansión, • Jornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L – J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30, • Jornada intensiva el mes de agosto, • Teletrabajo según política de empresa, • Beneficios sociales de seguro médico y retribución flexible en concepto dietas, • Frutas, café, e infusiones gratis ilimitadas en las oficinas, • Podrás disfrutar del día de tu cumpleaños libre

¡Nuestros equipos de consultoría siguen creciendo! Si buscas incorporarte a un ambiente joven y dinámico en el que cada día es distinto, e impulsar la financiación de proyectos I+D+i, en LEYTON encontrarás precisamente esto. Llevamos más de 25 años en activo, y con casi 3.000 empleados en nuestras sedes internacionales, estamos posicionados como la consultoría líder mundial en financiación I+D+i. Para continuar logrando un desarrollo constante, buscamos incorporar perfiles junior de Technical Consultant en nuestro equipo de Sant Cugat del Vallès para CAEs. ¿Cómo sería tu día a día como Technical Consultant de eficiencia energética? • Elaboración Certificados Eficiencia Energético y realización de trámites necesarios., • Análisis técnico de proyectos de eficiencia energética, • Cálculo de ahorro energético según fichas preestablecidas, • Revisión de fichas estándar y cálculo de hipótesis de ahorro, • Participación en la resolución/subsanación de NO CONFORMIDADES con las Entidades Certificadoras y Ministerios ¿Qué necesitas para triunfar en el puesto? • Formación académica de ingeniería industrial o energía, • Capacidad de análisis y de redacción ¿Qué ofrecemos como tu futura empresa? • Contrato indefinido y plan de carrera dentro de una empresa líder, en pleno crecimiento y expansión, • Jornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L – J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30, • Jornada intensiva el mes de agosto, • Teletrabajo según política de empresa, • Beneficios sociales de seguro médico y retribución flexible en concepto dietas, • Frutas, café, e infusiones gratis ilimitadas en las oficinas, • Podrás disfrutar del día de tu cumpleaños libre

¿Quieres formar parte de una consolidada empresa en el sector del Ocio y Entretenimiento donde se trabaja siempre con las últimas tecnologías y que te de libertad de gestión?Buscamos a un/a Consultor/a SAP FICO para nuestras oficinas en Terrassa! El proyecto: Formarás parte del equipo corporativo de SAP y Aplicaciones Corporativas y gestionarás las necesidades de nuestro cliente interno ayudando así en su implantación, mantenimiento, posibles incidencias y requerimientos de negocio. xcskxlj ¿Qué podemos ofrecerte?Flexibilidad horaria Política híbrida de teletrabajo

¡Ampliamos nuestro equipo! Recuerde revisar su CV antes de enviar la solicitud. Además, asegúrese de leer todos los requisitos relacionados con este puesto. ¿Buscas un nuevo reto donde desarrollar tu carrera y aprender nuevas tecnologías? Entonces sigue leyendo porque esto te puede interesar. Scalian es una empresa de más de 6.000 personas con una dimensión internacional, con oficinas en Europa y América del Norte. Estamos especializados en dar servicios a diferentes clientes enfocados en Data, Cloud e Inteligencia Artificial. ¿Qué buscamos? Buscamos un/a Tech Leader con experiencia en arquitecturas de microservicios y Big Data para integrarse en nuestro equipo de profesionales de banca. El rol tendrá la responsabilidad técnica end-to-end de Datatooling, una solución de Gobierno del Dato basada en TrueDat (IBM), actuando como referente técnico y liderando la evolución de la arquitectura de aplicaciones y plataformas de datos. Las tareas/skills serían: • Liderar técnicamente la plataforma Datatooling., • Definir y evolucionar la arquitectura de microservicios y APIs REST., • Tomar decisiones técnicas clave garantizando escalabilidad, seguridad y calidad., • Diseñar y evolucionar soluciones de datos con Spark y Databricks., • Orquestar workflows con Airflow y Control-M., • Alinear servicios de aplicación y plataformas de Big Data., • Definir estándares técnicos y mentorizar al equipo. Requisitos mínimos: • Experiencia como Tech Leader o rol técnico senior en microservicios., • Sólido conocimiento en diseño de APIs REST., • Experiencia con ElasticSearch, Redis y PostgreSQL., • Experiencia en Spark, Databricks, Airflow y Control-M., • Conocimiento de sistemas distribuidos y entornos Agile. Requisitos valorables: • Experiencia en Gobierno del Dato y/o TrueDat (IBM)., • Conocimientos de Docker, Kubernetes y Cloud. ¿Qué tendrás con nosotros? Formar parte de un equipo de alto nivel bajo tecnologías punteras en el mercado. 100% Teletrabajo 25 días laborables de vacaciones. Contrato indefinido. Formación continua, certificaciones, meetups y planes de desarrollo profesional personalizados para que podamos seguir creciendo juntos. Contamos con acceso a plataformas internas con contenido abierto para que lo disfrutes cuando tú quieras y a tu ritmo. Jornada completa con horario flexible para facilitar la conciliación entre vida familiar y profesional. After works en las oficinas. La tarde del cumpleaños libre. Descuentos en gimnasios. Programas de retribución flexible: seguro médico, tarjeta restaurante, abono de transporte, cheques para escuelas infantiles. Como parte del grupo Scalian, abrimos nuestras fronteras y crecemos internacionalmente. En el grupo apostamos por iniciativas sostenibles. Gestión Permiso alta Cualificación (PAC). xcskxlj ¡Despega en tu carrera con Scalian Spain!

En , especializados en la creación y el seguimiento de la filial española de pymes francófonas, buscamos 2 Técnico/a Laboral Jr. Es imprescindible que tu formación sea en Relaciones Laborales o Derecho.

Ubicación: Calaf ( Barcelona) Departamento: Fábrica Jornada: Completa Horario flexible: entrada entre 8:00 y 9:00 h | salida entre 17:00 y 18:00 h (1dia/teletrabajo) Inscríbase (haciendo clic en el botón correspondiente) después de revisar toda la información relacionada con el trabajo a continuación. Descripción del puesto Buscamos un/a Project Manager para incorporarse a nuestro equipo industrial, con el objetivo de garantizar la correcta gestión de proyectos desde la recepción de la documentación técnica hasta la entrega final al cliente, asegurando calidad, plazos y costes definidos. La persona seleccionada será responsable de coordinar las diferentes fases del proyecto (compras, producción, logística, montaje e instalación), trabajando en estrecha colaboración con proveedores, equipo interno y otros departamentos. Funciones principales • Planificación, gestión y seguimiento integral de proyectos industriales., • Coordinación de compras, producción con proveedores, logística y montaje., • Gestión de pedidos, seguimiento y correcta recepción en ERP., • Planificación de montajes e instalaciones, incluyendo gestión de recursos internos y subcontrataciones., • Organización de envíos, documentación logística y transporte., • Gestión de viajes y desplazamientos del personal técnico (hoteles, medios auxiliares, PRL)., • Control de costes del proyecto y cierres mensuales junto a finanzas., • Gestión de incidencias internas y coordinación con el área comercial., • Control de stocks, proveedores y evaluación de los mismos., • Supervisión del mantenimiento de instalaciones., • Cumplimiento de políticas de calidad, medio ambiente y prevención de riesgos laborales. Requisitos • Grado en Ingeniería Industrial o similar., • Experiencia previa de 3 a 5 años en un puesto similar y en entorno industrial., • Conocimientos en:, • Gestión de proyectos (Microsoft Project u otros)., • ERP, • Ofimática avanzada, • Negociación con proveedores, • Idiomas: Castellano y catalán Competencias clave: • Liderazgo y trabajo en equipo, • Orientación a resultados, • Capacidad de negociación, • Proactividad y adaptación al cambio, • Mejora continua e innovación Qué ofrecemos • Incorporación a una empresa industrial sólida y en crecimiento., • Participación en proyectos técnicos de alto valor añadido., • Ticket restaurante., • Entorno de trabajo colaborativo y dinámico., • Estabilidad laboral y desarrollo profesional. xcskxlj ¡Si estás interesad@, inscríbete y me pondré en contacto contigo!

Leyton es una multinacional francesa líder especializada en servicios de consultoría de la financiación de la innovación. En España somos ya más de 500 trabajadores y nos encontramos en una fase de crecimiento y expansión. Por ello, estamos buscando perfiles estamos buscando perfiles con formación en Administración y Finanzas, para iniciar una carrera profesional en nuestro equipo de Sant Cugat del Vallès. Antes de solicitar este puesto, por favor, lea la siguiente información sobre esta oportunidad que encontrará a continuación. Recuperación de documentación e información financiera de nuestros clientes Análisis de la documentación económica de proyectos de I+D+i Tratamiento y análisis de datos + evaluación de estados financieros y preparación de informes Volcado y manejo de datos en Excel Formación académica finalizada de FPII en Administración y Finanzas Nivel intermedio/alto del paquete Office, en especial, manejo de Excel Contrato indefinido Jornada completa con flexibilidad de entrada y de salida: L - J de 8:30-9:30 a 18:00-19:00 con 1h para comer. Los viernes, jornada intensiva de 8:00-8:30 a 15:00-15:30 Ubicación en Sant Cugat del Vallès. xcskxlj Teletrabajo (según política empresa) Día extra de vacaciones por el día de tu cumpleaños. Estarás rodead@ de un ambiente joven, dinámico y con ambición positiva Tendrás posibilidades reales de crecimiento y desarrollo profesional a nivel internacional Tendrás la posibilidad de movilidad geográfica Trabajarás en un ambiente open-space, con instalaciones de última generación, y fruta, café e infusiones gratis e ilimitadas en nuestras oficinas

Desde la división RAS RECRUITING , especializada en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu próximo reto profesional. Actualmente seleccionamos un/a RESPONSABLE CREDIT CONTROLLER para incorporarse al área Financiera de una empresa del sector industrial ubicada en el VALLÉS OCCIDENTAL . Todos los posibles candidatos deben leer con atención los siguientes detalles de este trabajo antes de presentar una candidatura. ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? • Contabilizar y supervisar los cobros de clientes por distintas vías: Registrar adecuadamente los ingresos procedentes de transferencias, efectos, factoring, créditos documentarios, remesas, etc., asegurando su correcta imputación contable., • Control y seguimiento de las carteras de clientes: Monitorizar saldos pendientes, gestionar impagados, emitir reclamaciones y mantener una comunicación fluida tanto con los clientes como con el equipo comercial., • Supervisar conciliaciones bancarias y cuentas relacionadas con cobros: Revisar la correcta conciliación entre los movimientos bancarios y las cuentas contables vinculadas al ciclo de cobros, • Preparar y gestionar remesas de cobro (factoring, exportación, etc.): Elaborar, contabilizar y hacer seguimiento de remesas nacionales e internacionales, gestionando los flujos con entidades financieras. cobro., • Controlar el riesgo de crédito y gestionar incidencias con aseguradoras: Evaluar la exposición de clientes, tramitar siniestros y mantener actualizadas las condiciones con la compañía aseguradora de crédito., • Formación : Grado en Economía, ADE, Finanzas, Contabilidad, o formación equivalente en Administración y Gestión., • Experiencia : Mínimo 3–5 años en posiciones similares en control de crédito, administración de cobros o tesorería, preferiblemente en entorno industrial o B2B., • Conocimientos: gestión de crédito y cobros, normativa contable básica, análisis financiero, gestión de provisiones y reporting financiero., • Habilidades digitales: dominio de Excel (informes, tablas dinámicas), experiencia con ERPs (SAP, Oracle, Microsoft Dynamics u otros) y experiencia con herramientas de gestión de crédito/cobro será valorada., • Idiomas: español nativo; nivel de inglés alto para comunicación con clientes y presentación de informes; conocimientos de catalán o portugués serán valorados según ubicación., • Contrato : Indefinido., • Horario: Flexibilidad de entrada entre las 07.30 y las 09.30, salida en consecuencia. 2 viernes al mes jornada intensiva, se realizará 30 minutos más de lunes a jueves., • Modalidad : Presencial, pasado el periodo de adaptación, posibilidad de 1 día de teletrabajo a la semana.

En ALTEN sabemos que el éxito de nuestros proyectos depende del talento que forma nuestro equipo.Si tienes experiencia como Solution Architect en entornos Cloudera, cuentas con una sólida trayectoria en CDP/CDH, Spark, Kafka y HBase, y has participado en proyectos complejos dentro del sector energ

Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Contrato indefinido : Te ofrecemos estabilidad laboral, proyectos a largo plazo donde poder aprender y desarrollarse profesionalmente en una empresa puntera en su sector. Actualmente queremos ampliar nuestro equipo de Jefes de Obra de Construcción en Barcelona para realizar las siguientes funciones

¿Eres un/a experto/a en asuntos regulatorios? ¡Ésta es tu oportunidad para unirte a una empresa líder en innovación y sostenibilidad en el sector químico! Todos los candidatos deben asegurarse de leer atentamente la siguiente descripción del puesto y la información antes de enviar su solicitud. Desde RAS Recruiting, especialistas en selección directa, te acompañamos en la búsqueda de tu nuevo proyecto profesional. Actualmente, buscamos TÉCNICOS/AS EN REGULATORY AFFAIRS para una empresa del sector químico, ubicada en la zona de L'ALT PENEDÈS. ¿CUÁLES SERÁN TUS RESPONSABILIDADES? Te encargarás de desarrollar y mantener el conocimiento regulatorio que afecta a los productos del área de complementos nutricionales a nivel nacional e internacional: • Proporcionar orientación y asesorar en la estrategia regulatoria que afecta al lanzamiento de dichos productos en los diferentes mercados y realizar los registros pertinentes a nivel internacional., • Contactar con las diferentes autoridades para realizar los registros., • Gestionar los posibles requerimientos derivados de los diferentes procesos de registro., • Generar y mantener actualizada la documentación del producto, incluyendo la revisión de las etiquetas de producto., • Dar soporte técnico a otros departamentos (I+D, MKT), sobre propuestas de nuevos productos, modificaciones, etc., • Elaborar comunicados a clientes y al equipo comercial, informando sobre decisiones adoptadas por el departamento., • Gestionar la documentación de materia prima química. ¿QUÉ ESPERAMOS DE TI? • Titulación de Grado universitario en Ciencias Químicas, Farmacia, Biología o similar., • Experiencia previa de mínimo 5 años en un puesto similar., • Alto nivel de inglés para comunicación y elaboración de documentos., • Carné de conducir y vehículo propio. Eres la persona ideal si cuentas con capacidades organizativas excepcionales para gestionar múltiples prioridades y una alta atención al detalle. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Contrato indefinido con incorporación directa a empresa., • Horario flexible, de lunes a jueves con entrada entre las 07:30h y las 09:00h y salida entre las 17:00h y las 18:30h, viernes jornada intensiva (de 08:00h/09:00h a 13:30h/14:30h)., • Última semana de julio y agosto jornada intensiva., • Salario competitivo acorde a tu experiencia y habilidades + ticket restaurante., • Posibilidad de un día de teletrabajo., • Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional en un entorno innovador. xcskxlj Si buscas un nuevo reto en el área de asuntos regulatorios y tienes el deseo de impactar el sector químico, ¡esperamos tu candidatura!