Trabajos temporal en La Algaba - Page 2Crear alertas

¿Eres enfermero/a y quieres sentirte satisfecho/a trabajando en un entorno laboral humanizado, con un modelo de atención personalizado y orientado al bienestar de los demás? Únete al Grupo emeis ( empresa internacional líder en la atención de personas mayores y dependientes, y referente en Salud Mental y Rehabilitación. ¿Qué buscamos? Actualmente buscamos un/a ENFERMERO/A para uno de nuestros centros ubicado en Logroño (La Rioja): Bouco La Ribera, que se responsabilizará de la evaluación y prestación de los cuidados de enfermería orientados a la promoción, mantenimiento y recuperación de la salud de los usuarios, así como a la prevención de enfermedades y discapacidades, vigilando y atendiendo a los usuarios y a sus necesidades sanitarias, especialmente en el momento en que éstos lo requieran. ¿Qué ofrecemos? • Contrato temporal., • Jornada completa de lunes a viernes., • Horario de 10h a 19h en jornada partida., • Salario bruto anual de 30.031€., • Formación continua específica de tu perfil, a lo largo del todo el año., • Programa de descuentos para empleados y familiares. ¿Qué solicitamos? • Indispensable Diplomatura/Grado universitario en Enfermería finalizado y homologado en caso de haber sido cursado en universidad extranjera. No serán valoradas candidaturas que no cumplan este requisito., • No es necesaria experiencia previa. Si estás buscando una primera experiencia profesional, podrás tenerla con nosotros., • Gusto e interés por realizar las funciones inherentes a la profesión con objetivos de excelencia y calidad de trato al usuario. Si estás interesado/a en formar parte de un gran grupo internacional en el que crecer profesionalmente rodeado de un gran equipo, ¡no lo dudes e inscríbete! Grupo emeis es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Respetamos la diferencia y nos comprometemos a crear un entorno diverso y de respeto mutuo. Somos una empresa inclusiva y no discriminatoria en la que todo el mundo es bienvenido independientemente de su condición. Las personas son lo primero, por lo que creemos que la diversidad añade valor, nos convierte en una empresa mejor y nos identifica con nuestra sociedad.

Mutua Universal, mutua colaboradora con la Seguridad Social, vela por la salud y el bienestar de sus mutualistas, comprometida con la sociedad y la sostenibilidad del sistema. La mejora continua en la calidad de los servicios, el acceso a la información, la tramitación y el asesoramiento a sus mutualistas hacen de Mutua Universal una entidad próxima, flexible y eficiente. Presencia en toda España. Nuestra amplia red de centros asistenciales propios, junto con dos Áreas de control hospitalario en Madrid y Barcelona e intermutuales, nos permiten tener presencia en todas las provincias de España, ofreciendo así un trato cercano y directo. Innovación y talento, motores de desarrollo Los dos pilares del modelo de salud integral que desarrolla Mutua Universal son: la apuesta por la innovación y la tecnología en la implantación y evolución de sus servicios y productos, y la formación continua de su equipo humano. El capital intelectual es el motor de nuestro modelo y, por ello, la entidad pone los medios necesarios para potenciarlo, con programas de formación continua dirigidos a los más de 2.000 profesionales distribuidos por todo el territorio español. ¿Qué es importante para nosotros? • Calidad: una prestación de servicios que supere las expectativas de mutualistas y empleados., • Profesionalidad: gestión del conocimiento de forma diferencial para ponerlo a disposición de los mutualistas., • Eficiencia: orientados a obtener los mejores resultados optimizando los recursos., • Integridad: la transparencia, la ética y la responsabilidad están presentes en el modelo de gestión y el quehacer diario. Compromiso con nuestro equipo: • Salud laboral, • Desarrollo del talento, • Trabajo en equipo, • La persona como enfoque de nuestra actuación, • Apostamos por un trabajo estable Beneficios sociales y conciliación • Seguro de vida, • Plan de pensiones, • Tarjeta restaurante, • Vacaciones 31 días laborables, • Retribución flexible (Cheque guardería, transporte y Seguro(Adeslas))., • Prestaciones complementarias, • Permisos, • Sorteo de apartamentos de verano e invierno. Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades, en el 26 de Enero de 2010, Mutua se adhirió al “Charter de Diversidad ”, un proyecto de dimensión europea que conlleva a un compromiso voluntario de las empresas para apoyar y promulgar los principios de la inclusión de la diversidad y la no-discriminación en el entorno laboral. Obtuvimos un Sello Bequal concedido por la funcación Bequal que certifica las políticas empresariales que favorecen la inclusión de las personas con discapacidad. En el mes de junio del 2023, Mutua Universal y la Fundación ONCE han formalizado la firma del Convenio Inserta para promover la contratación de personas con discapacidad. ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! Consultor/a de Mutualistas, serás el/la interlocutor/a principal entre la Entidad y las empresas, asesorías y autónomos de tu cartera. Tu objetivo será mantener relaciones de confianza, resolver incidencias y asesorar sobre prestaciones, coberturas, absentismo y prevención de riesgos laborales. Funciones principales · Asesoramiento sobre prestaciones, coberturas y normativa de Seguridad Social. · Gestión de documentación y tramitación telemática de partes médicos. · Seguimiento de procesos de incapacidad temporal y colaboración con el INSS. · Promoción de actividades preventivas y programas de reducción de siniestralidad. · Presentación de herramientas digitales y tecnológicas de Mutua Universal. · Coordinación con equipos médicos, técnicos de prevención y áreas administrativas. · Información y asesoramiento a asesorías y empresas en las nuevas asociaciones de empresas y cambios de mutua. · Información y promoción de eventos, jornadas y Premios Innovación y Salud. · Formación universitaria (preferentemente en áreas de Ciencias Sociales, Jurídicas o de la Salud). · Experiencia en atención a empresas, asesorías o gestión de prestaciones. · Conocimiento de la normativa de Seguridad Social y del entorno mutual. Contrato indefinido Salario atractivo . + 30 % en variable en función de plantilla de objetivos a percibir en 2027 sobre los objetivos del ejercicio 2026. Centro de Trabajo. Benifaió Beneficios sociales. Cheque Gourmet. Plan de Pensiones. Seguro de Vida. Cheque guardería y posibilidad de acogerse a plan retribución flexible. Otro beneficios sociales adicionales. Horario de lunes a miércoles de 8 a 16 horas, jueves de 8 a 17,45 y viernes de 8 a 15 horas. Junio, julio, agosto y septiembre de lunes a viernes de 8 a 15 horas. Jornada de 37,5 semanales en cómputo anual. Posibilidad de acogerse a teletrabajo dos días a la semana a partir del tercer mes del inicio de la relación laboral.

Gi Group es la multinacional Italiana líder en el mundo que ofrece soluciones integrales para el desarrollo del mercado laboral. Nuestra misión es contribuir con una visión global al desarrollo del mercado laboral con el objetivo principal de aumentar la empleabilidad, basándonos siempre en el valor personal y social del trabajo. Trabajamos día a día con nuestros candidatos y trabajadores para guiarles en su carrera profesional, y con nuestros clientes, para lograr un crecimiento y consecución de éxitos conjunta. Conoce más en Desde Gi Group estamos buscando un incorporar un/a Técnico Helpdesk para llevar a cabo un contrato temporal en una importante empresa de Telecomunicaciones ubicada en Madrid. CONDICIONES • Jornada de 40 horas semanales, • Disponibilidad horaria para realizar turnos de mañana y tarde (mañana 9 a 6, tarde 14 a 22), • Modelo presencial, • Incorporación inmediata, • Contrato temporal de un mes, • Salario 22.500€ FUNCIONES • Experiencia en Soporte Técnico Windows: plataformado de PCs; solución de incidencias, configuración de red y aplicaciones; dominio de herramientas ofimáticas (Microsoft Office / Office 365) y correo Exchange, Java VM., • Experiencia en Soporte técnico de movilidad y gestión de incidencias en iOS y Android, configuración, traspaso de información, solución de problemas y maquetación., • Experiencia en Soporte a eventos: conocimientos audiovisuales (conexiones de vídeo y audio). REQUISITOS • Grado Superior: 1 año de experiencia, • Grado medio: 2 años de experiencia, • MUY VALORABLE HABER PRESTADO SERVICIOS A USUARIOS VIP (ALTOS CARGOS), • Conocimientos avanzados en Microsoft Office nivel avanzado, • Conocimientos en vídeo., • Conocimientos en la gestión de equipos LAN., • Conocimietnos en soprte de hardware en PC`s, impresoras y periféricos., • Conocimiento de herramientas de ticketing como Remedy. Y por nuestra parte, ¿qué podemos ofrecerte? • Contrato temporal., • Salario: 22.500€ brutos/año., • Tickets restaurante 9€/día.

¡Únete al equipo AniCura! Ampliamos el equipo de AniCura Guadiamar Hospital Veterinario de Sanlúcar la Mayor (Sevilla) incorporando un/a nuevo/a Veterinario/a para el servicio de urgencias. El Veterinario de Urgencias es una pieza clave en el funcionamiento del hospital veterinario, cuenta con independencia clínica en el desarrollo de sus funciones y no necesita supervisión para realizar su trabajo. Se espera que sirva como referente y como inspiración para los Veterinarios Supervisados, haciéndoles partícipes de la estrategia del centro; contribuyendo al desarrollo y mantenimiento de la relación con los compañeros y clientes. ¿Qué buscamos? • Licenciado o graduado (con título homologado en España) en Veterinaria., • Experiencia previa en urgencias., • Orientación al cliente, al paciente y al equipo., • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, (mañana, tarde y noche), • Interés en el aprendizaje y formación continua., • Disponibilidad para realizar turnos rotatorios y fines de semana., • Contrato temporal para sustitución de baja de larga duración (aprox 1 año), con contrato de Veterinario Generalista., • Trabajo dentro de un equipo multidisciplinar, especialistas en diferentes campos que te ayudarán a formarte y seguir creciendo en las distintas áreas., • Formación continuada a cargo de la empresa., • Un lugar de trabajo seguro donde puedas desarrollar tu pasión por ayudar a los animales, con tecnología punta y excelentes opciones de diagnóstico y tratamiento., • Plan de ayuda al empleado. La visión de AniCura es “dar forma al futuro de la atención veterinaria, juntos”. Alcanzamos nuestra visión al reunir competencias veterinarias líderes y centrarnos en el desarrollo continuo de la calidad y el servicio. AniCura en Iberia cuenta actualmente con 65 centros y un total de más de 1700 personas, que trabajan día a día por mejorar la calidad de vida y la salud de nuestras mascotas.

La misión del puesto de JEFE/A DE TALLER es coordinar y supervisar el trabajo de taller y equipos de personas a cargo, a través de la asignación de trabajos, tiempos, así como formación, para el correcto desempeño en la delegación. Funciones principales y responsabilidades: • Revisión y reparación de todo tipo de maquinaria, tanto en taller como en obras, • Gestión de taller mecánico, reparación y mantenimiento, • Coordinar y supervisar de las reparaciones en taller y en obra, • Coordinación de los recursos personales del taller (asignación trabajos, permisos, bajas, vacaciones, etc.), • Mantener el orden y limpieza en el taller, • Control del cumplimiento de los procedimientos de calidad y medioambiente, • Supervisión de las revisiones/reparaciones, • Control del stock de repuestos y solicitud de recambios y consumibles para reparaciones y taller, • Verificación y supervisión de los trabajos con riesgos especialmente graves de caída desde altura, • Control y seguimiento de todas las investigaciones de accidentes y medidas correctoras al respecto, • Control del cumplimiento de la correcta gestión y segregación de residuos de la delegación Formación requerida: • FP II rama de automoción, • Grado medio o superior de mecánica, mantenimiento de vehículos autopropulsados, • Conocimientos necesarios: motores diésel, motores de dos y cuatro tiempos, mantenimiento preventivo y correctivo de motores y electricidad, mecánica, hidráulica y neumática., • Se requiere una experiencia laboral: en el sector de automoción o industria y experiencia de al menos 5 años en puesto similar Se ofrece: • Contrato temporal de 6 meses prorrogable a indefinido., • Formación específica en PRL y en sistemas de gestión ambiental/calidad a nivel operativo, impartida de forma interna/externa, • Lugar de trabajo: C. del Tamarisco, 13, 47017 Valladolid En LoxamHune valoramos la diversidad y fomentamos un entorno laboral inclusivo. Todas las candidaturas serán consideradas sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual o discapacidad. Animamos especialmente a postular a personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad para que encuentren un trabajo adaptado a sus intereses, motivaciones y necesidades.”

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz , que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024 y 2025 , que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España . Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. ¿Qué buscamos? Desde la Dirección de Negocio Industrial, buscamos incorporar un/a Gestor/a comercial de gestión medioambiental (temporal) en Andalucía para clientes centralizados del sector farmacéutico y hospitalarios. Su misión será impulsar el desarrollo comercial del negocio en el área de residuos del sector farmacéutico y hospitalario, identificando oportunidades de desarrollo de negocio, elaborando ofertas. Funciones • Captar clientes, realizando visitas comerciales, preparando las ofertas adaptadas a las necesidades y requerimientos de cada cliente incluyendo tanto un estudio económico como técnico del servicio y estableciendo protocolos y procedimientos específicos para cada cliente, para dar la mejor respuesta a las necesidades detectadas., • Detectar nuevas oportunidades de negocio para clientes actuales, realizando reuniones periódicas, proponiendo e implantando planes de mejora continua y proyectos de innovación, fidelizando a cada cliente para cumplir con los objetivos de venta establecidos., • Analizar el mercado, estudiando el entorno competitivo y el posicionamiento de la empresa en el sector., • Asesorar a los clientes en materia legal sobre la gestión de residuos (peligrosos y no peligrosos), novedades normativas, mejores prácticas disponibles y novedades tecnológicas., • Realizar seguimiento de los cobros., • Detectar nuevas oportunidades de negocio relacionadas con el residuo hospitalario y farmacéutico u otros materiales para desarrollar nuevos proyectos., • Elaborar y presentar diferentes informes de seguimiento e indicadores sobre la gestión comercial realizada en la zona bajo su responsabilidad., • Dar soporte al área de operaciones en la puesta en marcha de los nuevos servicios., • Dar soporte al Departamento de Contratación en la elaboración de las ofertas. Requisitos • Formación: Grado en Ciencias Ambientales, Química o similar., • Formación complementaria: Valorable Master en Gestión y Tratamiento de Residuos o Medio Ambiente., • Experiencia: Mínimo dos años realizando labores de desarrollo de negocio del sector residuos, o en el sector de medioambiente., • Idiomas: Nivel B2 de inglés., • Otros: Se requiere carnet de conducir y disponibilidad para viajar., • Habilidades: Comunicación e influencia, orientación al cliente, orientación a resultados, proactividad, organización, perseverancia y determinación. ¿Qué te ofrecemos? • Remuneración competitiva, • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, formación, cheque guardería, entre otros.), • Acceso al Plan de retribución flexible (cheque guardería, transporte, etc.)

Grupo Avanza empresa líder con ámbito de actuación a nivel nacional con más de diez años ofreciendo soluciones integrales a nuestros clientes en el sector de la construcción, de la reforma y del mantenimiento de los inmuebles y sus instalaciones, desea incorporar un/a Técnico de Zona para el Departamento de Gestión de Activos para reforzar su estructura actual en la zona de Madrid. Descripción del puesto de trabajo El técnico velará por la organización, administración y cumplimiento en plazo y calidades de las actuaciones ejecutadas. Será la persona encargada de realizar las visitas a los activos encomendados dentro del perímetro asignado, lo que conllevará desplazamientos por la provincia y zonas geográficas limítrofes, en su caso, para dar el soporte de obra "in situ" según protocolo y siguiendo las indicaciones desde la sede central. Se encargará de gestionar equipos de personal interno para la ejecución de adecuaciones responsabilizándose de la organización de los mismos, gestión de suministros, así como el cumplimiento de los plazos y calidades exigidas por el cliente. Del mismo modo, realizará el seguimiento de obras ejecutadas con colaboradores externos. Entre las principales funciones se encontrarían las siguientes: • Realización de visitas a los activos y elaboración de informes de adecuación., • Planificación temporal y de recursos al inicio de cada encargo de obra., • Seguimiento y control del proceso de ejecución., • Supervisión técnica de obras y reformas de zona ejecutadas con colaboradores., • Cumplimiento de objetivos, en plazo, coste y calidad. Requisitos mínimos • Conocimientos en construcción: control, programación y planificación de obra, ejecución y seguimiento de obra, detección y resolución de patologías, control de costes, gestión de proveedores y subcontratas., • Formación: Título en Arquitectura Técnica, Grado en Edificación, Ingeniería Civil, FP Edificación y Obra Civil, FP Organización y Control de Obras de Construcción o afines., • Disponibilidad para viajar. El puesto conllevará desplazamientos por la Comunidad Autónoma y limítrofes. La empresa aportará un vehículo y teléfono de empresa., • No requerida experiencia., • Disponibilidad inmediata. Competencias profesionales requeridas • Persona proactiva, dinámica, con habilidades de trabajo en equipo, amable, comunicativa, buena presencia y don de gentes., • Persona metódica y con mucha capacidad de trabajo, capaz de adaptarse continuamente a los cambios., • Solvencia y capacitación técnica., • Capacidad para gestionar varias obras al mismo tiempo., • Capacidad de planificación, organización y gestión de equipos de trabajo., • Capacidad de negociación con colaboradores y proveedores., • Capacidad de gestión administrativa tales como gestión de licencias y permisos con los organismos competentes., • Capacidad de peritación de siniestros o patologías relacionadas con la construcción., • Sensible al control de costes, calidad técnica y seguridad en obra. Condiciones laborales • Jornada completa., • Formación interna para una adaptación efectiva al puesto de trabajo., • Trabajo presencial., • Coche de empresa, • Estabilidad laboral., • Ambiente agradable y dinámico para el trabajo en equipo. Si cumples con los requisitos mencionados y estás interesado/a en formar parte de un equipo líder en el sector de la construcción y reformas, inscríbete en la oferta de empleo. ¡Esperamos contar con tu talento para seguir creciendo juntos! “Grupo Avanza es una organización que ofrece igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia, independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, grado de discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley”

Importante multinacional se encuentra en búsqueda de un perfil administrativo financiero con inglés o portugués para reforzar estructura en finanzas y Trade-B2B en Madrid. Funciones del puesto: • Control y gestión documental., • Creación de clientes a través de plataforma interna., • Actualización constante de bases de datos., • Subida de contratos con clientes a la plataforma., • Relación con proveedores: alta en sistema y seguimiento del proceso completo., • Creación de órdenes de compra., • Gestión de facturación y control de pagos, incluyendo contabilización de facturas recibidas. Requisitos: • Perfil administrativo con orientación financiera., • Manejo con SAP., • Idiomas: español + portugués o, en su defecto, español + inglés., • Valorable titulación universitaria en finanzas., • Perfil proactivo, organizado y con capacidad de adaptación. Se ofrece: • Contrato temporal de al menos 4 meses., • Jornada laboral de 7,5 horas diarias de lunes a viernes., • Horario intensivo en agosto (08:00–15:00 h) y jornada habitual de 09:00–18:00 h con flexibilidad., • Modalidad híbrida: primera semana 100 % presencial y, posteriormente, modalidad muy flexible según equipo., • Ubicación: Madrid Norte., • Integración en un equipo colaborativo, trabajando de la mano con compañeros en Madrid y Portugal., • Salario ofrecido: 32.000€ b/a

Desde Interim Group compañía con más de 25 años de trayectoria y con 3 divisiones diferenciales como; Servicios de Outsourcing, Trabajo Temporal y Selección, buscamos para una reconocida empresa del sector de las artes gráficas situada en Riba-roja del Turia un/a Administrativo/a Comercial para su departamento comercial. Descripción y características del puesto: • Coordinación integral de pedidos: Gestión completa del ciclo de pedidos: recepción, validación, lanzamiento a producción/distribución y seguimiento hasta la entrega final., • Gestión de la cartera de clientes asignada: Atención personalizada y seguimiento proactivo para garantizar la fidelización y satisfacción del cliente., • Supervisión del rendimiento comercial: Monitoreo y análisis de ventas con el objetivo de detectar oportunidades de mejora, optimizar resultados y cumplir objetivos estratégicos., • Gestión documental eficiente: Organización, archivo y actualización sistemática de la documentación comercial y administrativa, garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad y auditoría interna. Requisitos: • Grado universitario., • Valorable conocimiento de inglés., • Valorable manejo de Navision, indispensable nivel alto en conocimiento Paquete Office., • Ganas de aprender y actitud positiva., • Al menos dos años en puesto similar. Se ofrece: • TIPO DE CONTRATO Y DURACION: Contrato por ETT 4 meses + posterior contratación por empresa., • INCORPORACION INMEDIATA., • PLAN DE CARRERA: Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa., • HORARIO: Jornada completa 40h (de lunes a jueves de 8-17h y viernes de 8-14h)., • Salario: según valía del candidato/a.

En } ReCodme ( aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es (la clave de nuestro éxito), la clave de nuestra Fuerza!”. Actualmente estamos buscando un Desarrollador/a Mendix, para incorporarse con nosotros al proyecto de uno de nuestros clientes en modalidad remota . Proyecto temporal hasta enero 2026, con alta probabilidad de renovación. ¿Qué necesitas para formar parte de este proyecto? Requisitos: • Experiencia demostrable en Mendix (indispensable)., • Conocimiento en modelado de datos, • Experiencia con bases de datos relacionales integradas a Mendix (buena base en SQL)., • Conocimiento en lenguajes de programación backend (Java, Python, C#...), • Buen manejo de Git y colaboración en entornos ágiles (Scrum/Jira). Funciones: • Desarrollar y mantener aplicaciones utilizando Mendix Studio y Mendix Studio Pro., • Implementar funcionalidades basadas en historias de usuario, requisitos y documentación de diseño., • Desarrollo de soluciones técnicas en base a FDD (Functional Design Document) yTDD (Technical Design Document) Idiomas: • Español (nativo), • Inglés (B2-C1, entorno internacional de trabajo) Modalidad: • Remota (se puede trabajar desde cualquier parte del mundo atendiendo al huso horario de España) ¿Estás listo para esta fuerza? Presenta tu candidatura. En Recodme defendemos la igualdad y valoramos la diversidad. Creamos un ambiente seguro, diverso y donde las oportunidades son iguales para todos los colaboradores. No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad o cualquier otro factor que no sea el mérito. ¡Todas las candidaturas con las habilidades necesarias para el puesto son bienvenidas!

Desde LHH estamos buscando incorporar un perfil como Talent Acquisition Lead (H/M) para una plataforma inmobiliaria internacional en plena expansión. Esta posición tiene un gran componente de acción. Trabajarás directamente con el C-level, seleccionando perfiles corporativos en un entorno de High Performance. Buscamos un perfil motivado por impulsar y retar a los hiring managers a actuar, y que convierta la estrategia en resultados tangibles. ¿Qué harás?: • Diseñar e implementar frameworks escalables de selección en España y otros países europeos., • Liderar procesos end-to-end en áreas corporativas y operativas, con impacto directo en el negocio., • Formar y acompañar a hiring managers en entrevistas, toma de decisiones y buenas prácticas., • Impulsar la marca empleadora y la presencia digital en entornos competitivos., • Ser el motor de eventos de atracción de talento y de iniciativas de recruiting marketing. -Definir los roles a seleccionar y ejecutar y planificar la estrategia de selección. Este rol requiere mucha autonomía, visión internacional y capacidad para construir desde cero. Tendrás que tomar decisiones e incentivar a la acción a las personas de tu entorno. Si te mueve el reto, si te gusta estar cerca del negocio y generar impacto real, esta posición es para ti. SBA: 60-70K + variable. Zona de trabajo en Madrid centro con flexibilidad y teletrabajo. Imprescindible experiencia reclutando perfiles corporate, C-level y board. Imprescindible nivel muy alto de inglés. Este es un rol temporal de 12 meses.

MARLEX necesita incorporar para líder mundial fabricantes de equipos médicos para su oficina de Madrid para dar Soporte en la gestión de cobros Cash Collection con inglés , con conocimientos en herramientas de gestión y atención al cliente. Funciones: • Soporte y gestión de incidencias relacionadas con facturas y cobros, tanto internamente como con clientes., • Participación en la implementación y adaptación de la herramienta CCMT según las necesidades del país., • Seguimiento y resolución de reclamaciones de clientes, • Apoyo operativo al equipo de Cash Collection . Requisitos mínimos: • Experiencia en gestión de cobros y resolución de incidencias con clientes., • Manejo avanzado de Excel ., • Conocimientos y experiencia en la herramienta CCMT (Cash Collection Management Tool) o herramientas similares., • Inglés nivel mínimo B2 ., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo. Se ofrece: • Temporal: 6 meses, • Retribución anual: 28.586,67 €+Comidas+Teletrabajo, • Jornada Laboral: Lunes a jueves: de 8:00 a 16:55 (con pausa para comida de entre 20 y 60 min, y entrada flexible entre las 8:00 y las 9:30). Viernes: de 8:00 a 14:45.

Actualmente estamos en búsqueda de un/a Consultor/a de Protección de Datos para nuestras oficinas en Sevilla (temporal):.

Contrato TEMPORAL directamente por empresa.

Importante: es una posición temporal. Estamos buscando un delegado de farmacia para, de forma temporal, apoyar al equipo de Madrid.

Desde Interim Group compañía con más de 25 años de trayectoria y con 3 divisiones diferenciales como; Servicios de Outsourcing, Trabajo Temporal y Selección, buscamos para una reconocida empresa del sector de las artes gráficas situada en Riba-roja del Turia un/a Administrativo/a Comercial par

Somos una multinacional europea creada en 1997 con presencia en España desde hace más de 20 años, cotizamos en bolsa con el índice (EURONEXT: AUB), nuestra sede central en Paris, y presencia en Francia, Luxemburgo, Reino Unido, Bélgica, Italia, México, Portugal y España.Contamos con un equipo

En } ReCodme ( aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es [la clave de nuestro éxito], la clave de nuestra Fuerza!”. Actualmente estamos buscando un Desarrollador/a Mendix, para incorporarse con nosotros al proyecto de uno de nuestros clientes en modalidad remota. Proyecto temporal hasta enero 2026, con alta probabilidad de renovación. ¿Qué necesitas para formar parte de este proyecto? 📢 Requisitos: • Experiencia demostrable en Mendix (indispensable)., • Conocimiento en modelado de datos, • Experiencia con bases de datos relacionales integradas a Mendix (buena base en SQL)., • Conocimiento en lenguajes de programación backend (Java, Python, C#...), • Buen manejo de Git y colaboración en entornos ágiles (Scrum/Jira). 📢 Funciones: • Desarrollar y mantener aplicaciones utilizando Mendix Studio y Mendix Studio Pro., • Implementar funcionalidades basadas en historias de usuario, requisitos y documentación de diseño., • Desarrollo de soluciones técnicas en base a FDD (Functional Design Document) yTDD (Technical Design Document) 📢 Idiomas: • Español (nativo), • Inglés (B2-C1, entorno internacional de trabajo) 📢 Modalidad: • Remota (se puede trabajar desde cualquier parte del mundo atendiendo al huso horario de España) ¿Estás listo para esta fuerza? Presenta tu candidatura. En Recodme defendemos la igualdad y valoramos la diversidad. Creamos un ambiente seguro, diverso y donde las oportunidades son iguales para todos los colaboradores. No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad o cualquier otro factor que no sea el mérito. ¡Todas las candidaturas con las habilidades necesarias para el puesto son bienvenidas!

¡Queremos contar contigo! En Previsión Sanitaria Nacional llevamos más de 90 años protegiendo a los profesionales universitarios, con seguros de vida, ahorro, inversión, RC o auto. Actualmente estamos en búsqueda de un/a Consultor/a de Protección de Datos para nuestras oficinas en Sevilla (temporal): ¿Qué harás en tu día a día? Tu misión principal será asegurar el cumplimiento de la normativa de protección de datos de nuestros clientes. Tus funciones incluirán: Auditorías presenciales a clientes. Trabajo de oficina para el envío de la documentación necesaria a los clientes. Organización y planificación de tu agenda de visitas, incluyendo la gestión de viajes. Atención continua a los clientes, fidelización, resolución de peticiones de información y realización de jornadas informativas. Colaborar con el equipo comercial en acciones para la captación de nuevos clientes y en el establecimiento de sinergias. Todo ello en base a nuestro código de buenas prácticas y con el objetivo de cumplir los objetivos anuales fijados. ¿Qué esperamos de ti? Sólidos conocimientos en Protección de Datos, seguridad de la información y LSSI. Orientación al cliente y a resultados. Capacidad de adaptación y flexibilidad Dominio del Paquete Office, especialmente Word y Excel. Disponibilidad para viajar. Requisitos: Titulación: Diplomatura/Grado/Licenciatura en Derecho. Carnet de conducir. Experiencia: Al menos 1 año en la posición o similares. Se valorará positivamente Máster en Protección de Datos y/o la certificación DPO (Delegado de Protección de Datos) según el Esquema Nacional de Certificación. ¿Qué te podemos ofrecer? Salario fijo variable. Horario Flexible (8-9.00 horas a 17.30-18.30 horas) Jornada intensiva los viernes y en verano (del 15 de junio al 15 de septiembre). Teletrabajo 1 día a la semana. Formación continua acorde a las necesidades del puesto. Un ambiente de trabajo colaborativo. Si te entusiasma la idea de unirte a un grupo sólido y en crecimiento, ¡no dudes en inscribirte, queremos conocerte!

Su misión será impulsar el desarrollo comercial del negocio en el área de residuos del sector farmacéutico y hospitalario, identificando oportunidades de desarrollo de negocio, elaborando ofertas. Captar clientes, realizando visitas comerciales, preparando las ofertas adaptadas a las necesidades

Tienes experiencia en el sector de ETT? ¿Te apasiona liderar equipos, impulsar resultados comerciales y garantizar la excelencia operativa? ¡Entonces esta es tu oportunidad!. Serás el motor comercial de la oficina, vendiendo servicios de trabajo temporal y soluciones corporativas en la zona asign

Gi Group es la multinacional Italiana líder en el mundo que ofrece soluciones integrales para el desarrollo del mercado laboral.Nuestra misión es contribuir con una visión global al desarrollo del mercado laboral con el objetivo principal de aumentar la empleabilidad, basándonos siempre en el va

Tienes experiencia atendiendo clientes en eventos exclusivos? ¿Buscas un trabajo temporal que te permita equilibrar tu vida personal y profesional? Estamos buscando camareros/as para atender a clientes en zonas VIP durante eventos deportivos y corporativos.

Se valorará positivamente Máster en Protección de Datos y/o la certificación DPO (Delegado de Protección de Datos) según el Esquema Nacional de Certificación. Actualmente estamos en búsqueda de un/a Consultor/a de Protección de Datos para nuestras oficinas en Sevilla (temporal):¿Qué hará

Se busca delineante para un proyecto temporal de unos cuatro meses en Sevilla. Finalmente, se espera que el delineante preste apoyo en la preparación de toda la documentación técnica necesaria para la correcta fabricación de los elementos diseñados.

Se ofrece un contrato temporal con la posibilidad de ser contratado de manera indefinida por la empresa. Las tareas principales incluyen la preparación de los mismos y la carga de mercancías para su posterior envío. También será necesario recepcionar la mercancía entrante, clasificarla según