Trabajos teva en Molins De ReiCrear alertas

Al Campus Docent Sant Joan de Déu busquem incorporar un/a Director/a d'Operacions i Finances (Membre del Comitè de Direcció | Estratègia, Negoci i Transformació). No busquem algú que gestioni operacions. Busquem algú que ens ajudi a construir el futur del Campus. Una persona capaç d'unir estratègia, negoci, operacions i sostenibilitat econòmica per convertir els reptes d'avui en oportunitats de creixement per demà. Formaràs part del Comitè de Direcció i tindràs un paper clau en les decisions que definiran l'evolució del Campus Docent Sant Joan de Déu durant els pròxims anys. Quin serà el teu repte? Impulsar la sostenibilitat i el creixement del Campus assegurant que les decisions estratègiques es transformin en resultats. Des de la gestió econòmica i financera fins a les operacions, els espais, la tecnologia, les compres o la planificació de l'activitat i lideraràs àmbits essencials per garantir l'eficiència, la qualitat i el desenvolupament de la institució. Però, sobretot: • Aportaràs visió de negoci., • Impulsaràs la presa de decisions basada en dades., • Lideraràs equips i projectes de transformació., • Identificaràs oportunitats de millora i creixement., • Contribuiràs directament a la sostenibilitat i competitivitat del Campus. Què et farà encaixar en aquest rol? Tens criteri, visió global i capacitat d'execució. Entens els números, però també les organitzacions i les persones. Saps veure oportunitats allà on altres veuen processos. Lideres des de l’ètica, la confiança i la influència. Et sents còmode prenent decisions en entorns complexos i canviants. Valorarem especialment experiència en operacions, finances, controlling, planificació o gestió empresarial, així com en la gestió d'infraestructures, compres, tecnologia i lideratge d'equips i projectes transversals. Per què aquesta oportunitat? Perquè tindràs impacte real. Perquè formaràs part de l'equip que defineix l'estratègia. Perquè podràs liderar el canvi. I perquè contribuiràs al creixement d'una institució de referència amb propòsit i vocació de servei a la societat. Però, sobretot, perquè busquem algú que vulgui construir. Construir processos. Construir equips. Construir informació que permeti prendre millors decisions. I ajudar-nos a construir el Campus que necessitarem en els pròxims anys. A Sant Joan de Déu entenem que l'hospitalitat no està únicament en allò que ensenyem, sinó també en com acollim, com cuidem els espais, com responem i com gestionem. Què t'oferim? · Incorporació a una institució de referència en l'àmbit de la formació en salut dins de l’Ordre de Sant Joan de Déu. · Capacitat real d'influència en l'estratègia i el creixement del Campus. · Entorn amb autonomia, impacte i capacitat de transformació. · Contracte indefinit a jornada completa. · Banda salarial en funció de l'experiència, competències i l'encaix de la candidatura. · Ubicació: Sant Boi de Llobregat. 📩 T'agradaria formar part del nostre projecte? Si et motiva una posició directiva amb impacte real, transversalitat i capacitat de transformació, ens agradarà conèixer-te. Presenta la teva candidatura enviant el teu CV a campus.personavalors@sjd.edu.es i forma part de la construcció del futur del Campus Docent Sant Joan de Déu.

Descripción del trabajo A SII Group Spain busquem ampliar l'equip amb un/a Change & Problem Manager T'agradaria formar part d'un entorn crític on cada decisió té impacte directe en els serveis digitals de milions de persones? Quina serà la teva missió? Seràs la peça central en la coordinació de canvis crítics sobre infraestructures, comunicacions i aplicacions essencials, assegurant execucions segures, controlades i sense impacte sobre la continuïtat dels serveis. Què faràs? • Gestionar canvis majors i transversals mitjançant Jira/Remedy, • Liderar CAB i eCAB amb equips tècnics i proveïdors, • Coordinar accions crítiques sobre entorns d'alta disponibilitat, • Garantir la traçabilitat i qualitat dels processos ITSM, • Analitzar riscos i impulsar millores contínues, • Actuar com a referent operatiu en la gestió de canvis i problemes Què t'oferim? Ubicació Presencial 100% a l'Hospitalet de Llobregat (Barcelona). Horari D'oficina + 1 setmana/mes de guàrdia Formació contínua Accés a les nostres plataformes Pluralsight i OpenWebinars per especialitzar-te en tecnologies de desenvolupament, Cloud i automatització. A més, podràs potenciar les teves soft skills amb les nostres Open Sessions (Mindfulness, coaching, comunicació, etc.). Beneficis i benestar Retribució flexible amb assegurança mèdica privada, tiquet restaurant, tiquet llar d'infants i tiquet transport. Un gran equip Ens agrada gaudir treballant. Organitzem afterworks, sopars i esdeveniments per continuar reforçar la nostra comunitat. Projecció internacional Formem part del Grup SII, amb oportunitats de mobilitat i projectes a 18 països. Great Place to Work Estem orgullosos d'estar certificats com un dels millors llocs per treballar. Què busquem? Experiència com a Change Manager en entorns complexos Coneixements ITIL v3/v4 i eines ITSM Capacitat analítica, organitzativa i de coordinació Català oral i escrit imprescindible Perfil orientat a la comunicació i la gestió transversal Si vols treballar en un entorn tecnològic crític, estable i amb impacte real en els serveis públics digitals de Catalunya, ens encantaria parlar amb tu. #J-18808-Ljbffr

SII Group Spain busca un/a Change & Problem Manager per a un entorn crític en infraestructures, comunicacions i aplicacions essencials a Catalunya. La teva missió és coordinar canvis crítics assegurant execucions segures i contínues. Ubicació 100% presencial a l'Hospitalet de Llobregat (Barcelona). Horari d'oficina amb guàrdies puntuals i formació contínua vía plataformes Pluralsight i OpenWebinars per avançar en tecnologies i automatització. #J-18808-Ljbffr

T'apassiona la innovació tecnològica i la transformació digital? A Raona, desenvolupem solucions IT en transformació digital i automatització de processos en entorns Microsoft. Som una empresa amb més de 330 raonencs entre Espanya, Andorra, Argentina i Colòmbia. Ens caracteritzem per ser orientats a resultats, resolutius, autònoms i emprenedors. Tenim més de 20 anys d’experiència i ens agrada fomentar un entorn col·laboratiu, innovador i amb molt bon ambient. La vacant Uneix-te al nostre equip com a Senior Product Owner, les principals responsabilitats del qual seran: 1. Lideratge d’equip Liderar la unitat de Product Owners, sent referent metodològic de l’àrea, donant suport a la presa de decisions i participant en la selecció i desenvolupament professional de l’equip. 1. Gestió estratègica de producte Definir la visió i el roadmap de producte alineats amb els objectius de negoci, gestionar el cicle de vida complet i liderar sessions de product discovery amb clients i usuaris. 1. Stakeholders i col·laboració Actuar com a interlocutor principal amb clients i equips interns (desenvolupament, UX/UI, màrqueting, vendes), coordinant llançaments i reportant KPIs clau al lideratge. 1. Go-to-Market i màrqueting estratègic Dissenyar l’estratègia de llançament al mercat, elaborar el pla de màrqueting del producte (segmentació, missatges, campanyes) i fer seguiment dels resultats mitjançant KPIs com CAC, LTV i conversió. Si tens ganes de formar part d’un equip amb molt bon ambient de treball i deixar empremta, t’estem esperant! Què necessitem de tu? • Mínim 5 anys d’experiència com a Product Owner en empreses tecnològiques, gestionant el cicle de vida complet del producte., • Experiència demostrada en la gestió i mentoratge d’equips de producte, idealment en entorns de consultoria o amb múltiples comptes simultanis., • Sòlid coneixement de metodologies àgils (Scrum, Kanban, SAFe) i eines de gestió de producte (Jira, Confluence, ProductBoard, Aha! o altres)., • Experiència en l’elaboració de roadmaps estratègics, gestió de backlogs complexos i priorització basada en valor., • Coneixement de tècniques de product discovery, design thinking i metodologies de validació d’hipòtesis (Lean Startup, Jobs to be Done)., • Capacitat d’anàlisi de dades i ús d’eines d’analítica (Google Analytics, Mixpanel, Amplitude o similars). Què t’oferim? Contracte indefinit des del primer moment. Modalitat Hybrid Work o teletreball: creiem en la flexibilitat, et donem l’opció de treballar des d’on et sentis més productiu: casa teva o la nostra oficina a Barcelona. Targeta restaurant: el menjar també forma part de la feina! Gaudeix de bons moments amb una targeta restaurant. Smart working per a material tecnològic: t’oferim un pressupost perquè escullis el teu equip informàtic. Certificacions oficials de Microsoft: porta les teves habilitats al següent nivell. Pla de Reference Reward: recomana talent i obtén una recompensa. Vacances: 23 dies laborables per desconnectar i recarregar energies. Enraona: ens agrada celebrar junts amb esdeveniments corporatius. Accés al Club de Beneficis. 🥗 A l’oficina podràs demanar menjar healthy amb Nora Real Food (només Barcelona). Accés a webinars interns: RAONA'S EXPERT TALKS o RAONA WELLNESS. Com som a Raona? Busquem atraure el millor talent sense importar gènere, edat, ètnia, religió, orientació sexual o altres característiques personals. Comptem amb un Pla d’Igualtat i promovem un entorn de respecte i dignitat, lliure de discriminació. Impulsem el desenvolupament professional del nostre equip, garantint igualtat d’oportunitats en selecció, formació i promoció. També estem compromesos amb la societat a través del programa #womentech, per impulsar el talent femení en el sector tecnològic. Uneix-te al nostre equip i forma part d’aquesta aventura! #J-18808-Ljbffr

TENS EXPERIèNCIA EN COMPTABILITAT I T'AGRADARIA CONTINUAR DESENVOLUPANT LA TEVA CARRERA DINS D'UNA EMPRESA INDUSTRIAL CONSOLIDADA I AMB PRESèNCIA INTERNACIONAL? BUSQUEM INCORPORAR UN/A COMPTABLE AL DEPARTAMENT DE FINANCES I COMPTABILITAT D'UNA COMPANYIA INDUSTRIAL UBICADA A RUBÍ, AMB UNA LLARGA TRAJECTòRIA I ACTIVITAT EN DIFERENTS MERCATS INTERNACIONALS. ES TRACTA D'UNA BONA OPORTUNITAT PER INCORPORAR-SE A UN ENTORN ESTABLE I PROFESSIONAL, ON PODRàS ASSUMIR RESPONSABILITAT SOBRE EL CICLE COMPTABLE I TREBALLAR EN COORDINACIÓ DIRECTA AMB LA DIRECCIÓ DE COMPTABILITAT / CFO. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026025749 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92323408) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él.

A ABD ENS DEDIQUEM A ACOMPANYAR ELS QUI ES TROBEN EN SITUACIÓ DE VULNERABILITAT SOCIAL I SANITàRIA, INTERVENINT DE MANERA INTEGRAL EN àREES COM L'EXCLUSIÓ, LA DISCAPACITAT, LA VIOLèNCIA DE GèNERE, LA INFàNCIA I LA FAMÍLIA ENTRE D'ALTRES. A PREVENCIÓ, ASSISTèNCIA I SEGUIMENT (PAS), BUSQUEM UN/A INFERMER/A PER INCORPORAR-SE DE FORMA INDEFINIDA ALS NOSTRES EQUIPS DELS CENTRES D'ATENCIÓ I SEGUIMENT DE LES DROGODEPENDèNCIES DE CORNELLà DE LLOBREGAT I SANT FELIU DE LLOBREGAT. SI T'INTERESSA L'àMBIT DE LA SALUT MENTAL I LES ADDICCIONS, AQUESTA ÉS LA TEVA OPORTUNITAT. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026025240 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92323022) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él.

Hi ha projectes que es construeixen. I n'hi ha d'altres que deixen empremta. A COMSA Corporació fa més de 135 anys que formem part de projectes que transformen la realitat: infraestructures, enginyeria i serveis presents en el dia a dia de les persones. Som més de 6.000 professionals units per una mateixa manera de fer les coses: amb qualitat, compromís i visió de futur. Però allò que realment ens defineix va molt més enllà… com treballem com col·laborem i amb qui ho fem Darrere de cada projecte hi ha persones que s'hi impliquen, que aporten criteri i que saben que els detalls marquen la diferència. Aquesta és la nostra manera d'avançar. Si encaixa amb la teva, ens encantarà conèixer-te. Volem incorporar a l'equip un/a Enginyer/a Coordinador/a del Departament de Projectes Fotovoltaics i Legalitzacions de Projectes Elèctrics , amb experiència en gestió tècnica, tramitacions i coordinació d'equips. Sota la supervisió de la Direcció de l'Àrea d'Energies Renovables, lideraràs la coordinació i gestionaràs el desenvolupament tècnic, administratiu i documental dels projectes fotovoltaics i de les seves legalitzacions: • Coordinació dels projectes fotovoltaics., • Preparació i presentació de licitacions públiques., • Preparació i presentació d'ofertes per al sector privado., • Disseny, càlcul i pressupost de projectes fotovoltaics., • Elaboració de projectes tècnics fotovoltaics., • Legalització d'instal·lacions elèctriques i fotovoltaiques., • Presentació i seguiment de gestions i permisos administratius fins a la posada en funcionament., • Tramitacions i legalitzacions en col·laboració amb el departament d'oficina tècnica., • Estudis en Enginyeria Elèctrica, Electrònica, Tecnologies Industrials o similars., • Experiència en tramitacions públiques., • Coneixement i ús d'AutoCAD o programari similar., • Coneixement de TCQ o eines equivalents., • Experiència en càlcul i dimensionament d'instal·lacions elèctriques., • Coneixement de la normativa aplicable: REBT i regulació del sector fotovoltaic., • Experiència en la gestió d'expedients i tramitacions de projectes fotovoltaics., • Experiència mínima de 4 anys en un lloc similar., • Carnet de conduir. Un equip proper, on es comparteix coneixement i s'aprèn cada dia. Formació contínua i oportunitats reals de creixement. Compensació competitiva i pla de compensació flexible. Mesures de conciliació: horari flexible, divendres a la tarda lliures i jornada intensiva durant els mesos de juliol i agost. A COMSA Corporació promovem entorns diversos, inclusius i equitatius, on el talent es valora sense barreres ni etiquetes. Apostem per la igualtat d'oportunitats, fomentem la participació de les dones en àmbits amb menor representació i garantim processos de selecció objectius i justos. #J-18808-Ljbffr

EL GRUP SINTAGMIA ÉS UN GRUP D'EMPRESES REFERENT EN LA GESTIÓ DE SERVEIS ESPORTIUS, SOCIALS I DE LLEURE. GESTIONEM EQUIPAMENTS I SERVEIS PER A ADMINISTRACIONS PÚBLIQUES, AMB UN FORT COMPROMÍS AMB LES PERSONES, LA QUALITAT I LA MILLORA CONTÍNUA. ACTUALMENT BUSQUEM INCORPORAR UN/A TèCNIC/A COMPTABLE PER REFORçAR EL NOSTRE DEPARTAMENT FINANCER. LA PERSONA SELECCIONADA DONARà SUPORT AL RESPONSABLE FINANCER I PARTICIPARà EN LA GESTIÓ ECONòMICA DE LES DIFERENTS SOCIETATS DEL GRUP, CONTRIBUINT A GARANTIR LA FIABILITAT DE LA INFORMACIÓ FINANCERA I L'EFICIèNCIA DELS PROCESSOS. SI ETS UNA PERSONA RIGOROSA, ORGANITZADA I AMB GANES DE CONTINUAR DESENVOLUPANT LA TEVA CARRERA PROFESSIONAL EN L'àMBIT FINANCER, VOLEM CONèIXER-TE. Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026023234 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92321615) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él.

t’estem esperant. Al Parc Sanitari Sant Joan de Déu, el/la Metge/ssa Psiquiatra d’Urgències és una figura essencial en l’atenció a les persones que presenten una crisi o una situació aguda de salut mental, garantint una valoració specialitzada, una intervenció ràpida i una resposta adaptada a cada necessitat assistencial. Formaràs part de l’equip d’Urgències de Salut Mental, un entorn dinàmic i altament especialitzat on treballaràs en la valoració, diagnòstic i abordatge de situacions d’urgència psiquiàtrica, contribuint a la presa de decisions clíniques i a l’orientació terapèutica de les persones ateses. Desenvoluparàs la teva activitat en coordinació amb els diferents dispositius assistencials, afavorint la continuïtat de cures i la derivació als recursos més adequats en cada cas. Les funcions inclouen l’avaluació psiquiàtrica urgent, la indicació i seguiment de les mesures terapèutiques necessàries, la gestió de situacions de crisi i elevada complexitat clínica, així com la coordinació amb els equips d’urgències, hospitalització, dispositius comunitaris i la resta de professionals implicats en el procés assistencial. Tot plegat amb l’objectiu de garantir una atenció segura, integral i centrada en la persona. Si t’atrauen els entorns assistencials dinàmics, gaudeixes de la presa de decisions clíniques en situacions complexes i vols formar part d’un equip compromès amb una atenció de qualitat en salut mental, t’estem esperant. • Tipus de contracte: Suplències per vacances, • Dedicació: 100% Jornada, • Període: 14-25 setembre; 13-26 d'octubre; 6-27 de novembre i dies en gener a concretar. Possibilitat després de continuar fent altres suplències en altres dispositius del PSSJD., • Horari: de dilluns a divendres a 8 a 15:40h, • Municipi lloc de treball: Sant Boi de Llobregat, • Diferents beneficis socials centrats en les persones, posant l’accent en el benestar emocional, la conciliació efectiva i un entorn on el professional se senti cuidat i acompanyat, amb oportunitats sòlides de desenvolupament professional. Tot això, dins d’un projecte amb propòsit i compromís social, propi de Sant Joan de Déu., • Grau en Medicina i Cirurgia amb especialitat en Psiquiatria (Via MIR o Títol d’Especialitat en procés d’homologació), • Experiència en equips interdisciplinaris, • Coneixement de la xarxa de Salut Mental i de la xarxa d’Atenció Primària, • Experiència en urgències psiquiàtriques o en dispositius d’atenció a la crisi, • Experiència en l’atenció a persones amb trastorn mental greu i d’alta complexitat, • Coneixements en maneig de situacions de risc, conducta suïcida i agitació psicomotriu, • Capacitat de treball en equips multidisciplinaris i en entorns d’alta intensitat assistencial, • Coneixement de la xarxa de salut mental i dels circuits assistencials, • Habilitats: Treball en equip, iniciativa, organitzatives, adaptació/flexibilitat i comunicació, • Experiència en Recerca i Docència, • Coneixements d'anglès #J-18808-Ljbffr

Desenvolupament professional: oportunitat per definir i créixer en la teva carrera professional amb accés a formació contínua en habilitats, tècniques de venda, idiomes i més. Treball presencial, amb la possibilitat de treballar un dia a la setmana de manera remota, segons la naturalesa de la

Banc Mediolanum compta amb la xarxa líder d’Agents Financers a Espanya.I ara és la teva oportunitat de formar part d’ella.Busquem un/a professional que desitgi construir el seu projecte personar al sector de la banca.Com a Family Banker®, la nostre figura d’A

Consorci Sanitari Garraf - Vilafranca L’Institut Català d’Oncologia (ICO) inicia un procés de selecció per incorporar un/a especialista en Oncologia Mèdica amb interès en el càncer de mama, en un model assistencial integrat en un model mixt (territorial + terciari) entre hospital comarcal i centre de referència oncològic. Aquesta posició ofereix una oportunitat de combinació assistencial i acadèmica per desenvolupar-se en càncer de mama amb accés a la innovació, amb casuística diversa, treball multidisciplinari i participació en recerca i assaigs clínics. Participació activa en consultes externes, sessions clíniques i seguiment de pacients amb càncer de mama. • Consorci Sanitari Garraf - Vilafranca, • ICO - Hospital Universitari de Bellvitge (HUB) Col·laboració assistencial ambdós centres. Col·laboració en assaigs clínics. Contracte de treball d'1 any amb possibilitat de continuïtat (fellow 1 any més). Jornada laboral completa (1.668 hores/any – 39 hores/setmana) com a staff del servei. Distribució de jornada: Consorci Sanitari Alt Penedès 3 dies / setmana; Institut Català d'Oncologia (ICO Hospitalet) 2 dies / setmana. Amb integració funcional dins del Servei d'Oncologia Mèdica de l'ICO, amb activitat coordinada entre ambdós centres. Període de prova: 4 mesos (segons conveni). Les condicions de contractació i remuneració es regularan per contracte laboral i s’ajustaran a les normes establertes a l’ICO segons conveni col·lectiu de treball dels hospitals d’aguts, centres d’atenció primària, centres sociosanitaris i centres de salut mental, concertats amb el Servei Català de la Salut SISCAT, les taules salarials ICO del grup professional 1.2 Personal Sanitari (Metge/ssa Nivell III) i la vàlua de la candidatura. Data d’incorporació: Immediata / possibilitats de negociar si hi ha interès. Formaràs part d’un servei dinàmic on el treball en equip és una prioritat. Reconeixement mitjançant la carrera professional a partir d’1 any d’experiència amb increment salarial. Conciliació personal i flexibilitat laboral segons pacte de condicions laborals que millora el conveni SISCAT. Creixement professional: apostem per la teva formació continuada en l’àmbit onco-hematològic i de recerca així com la possibilitat d’assistir a jornades i congressos. Política d’igualtat de tracte i d’oportunitats en les condicions de treball. El procés de selecció es durà a terme en dos fases diferenciades: valoració del mèrits aportats en el currículum i realització d’una entrevista. L’ICO podrà declarar deserta aquesta convocatòria si, segons el seu criteri, el/la candidat/a no reuneix les condicions que la Institució estima necessàries per ocupar el lloc. Només es considerarà, a efectes de valoració curricular, els mèrits que s’aportin documentalment. La direcció es reserva el dret a realitzar les proves que estimi oportunes. Amb l’objectiu de garantir la transparència i l'objectivitat en el procés de selecció, s'estableix la creació d'un Tribunal Avaluador constituït per la Direcció per a les Persones, Direcció Assistencial i el Cap de Servei /responsable d’Oncologia Mèdica de l’ICO Hospitalet. Aquest tribunal tindrà la responsabilitat de revisar les candidatures, realitzar les entrevistes pertinents i emetre un informe amb les seves valoracions sobre les candidatures presentades. • Estar en possessió de la titulació de Llicenciatura / Grau en Medicina i Cirurgia (d’una universitat acreditada a Espanya vs acreditar certificat d’homologació corresponent)., • Estar en possessió de la titulació d’Especialista en Oncologia Mèdica (via MIR vs acreditada a Espanya)., • Experiència/interès en càncer de mama, • Motivació per la recerca clínica., • Anglès nivell avançat., • CV (sense fotografia)., • Carta de motivació., • Data termini: fins a resolució del procés #J-18808-Ljbffr

Tens experiència en comptabilitat i t'agradaria continuar desenvolupant la teva carrera dins d'una empresa industrial consolidada i amb presència internacional?Busquem incorporar un/a Comptable al departament de Finances i Comptabilitat d'una companyia industrial ubicada a Rubí, amb una llarga tr

Descompte del 7% en la teva compra i accés a descomptes exclusius per Ametllerencs/ques!. Ametller Origen és una empresa en plena fase d'expansió i molt dinàmica, on tindràs la llibertat de poder proposar/implantar noves idees i treballar conjuntament amb l'equip per arribar als objectius estab

Producte de 10: A Ametller Origen volem oferir un producte de qualitat, podràs aprendre com treballem i produïm el nostre producte. Descompte del 7% en la teva compra i accés a descomptes exclusius per Ametllerencs/ques! I molts altres descomptes i beneficis!. T'apassiona el sector del Retail? Vo

Com a Terapeuta Ocupacional, seràs una peça clau dins l’equip interdisciplinari, aportant la teva mirada professional per fomentar l’autonomia i el benestar funcional de les persones residents. La Vostra Llar és un grup que gestiona residències per a persones grans a les províncies de Giron

Com a Terapeuta Ocupacional, seràs una peça fonamental dins l’equip interdisciplinari, aportant la teva mirada professional per fomentar l’autonomia i el benestar funcional de les persones residents. Creiem que la figura del/la Terapeuta Ocupacional és clau per mantenir l’autonomia, l’aut

T'AGRADA EL TRACTE AMB EL PÚBLIC I GAUDEIXES TREBALLANT EN UN ENTORN DINàMIC? SI ETS UNA PERSONA RESPONSABLE, PROACTIVA I AMB GANES DE FORMAR PART D'UN GRAN EQUIP, AQUESTA ÉS LA TEVA OPORTUNITAT. BUSQUEM UN/A AJUDANT DE BOTIGA A LA BOTIGA QUE ESTA EN EL CENTRE COMERCIAL DE FINESTRELLES, SERIA CONTRACTE SUSTITUCIÓ 30 HORES SETMANALS A PARTIR DEL 29/08/2026 Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026025320 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92323066) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él.

T'AGRADA EL TRACTE AMB EL PÚBLIC I GAUDEIXES TREBALLANT EN UN ENTORN DINàMIC? SI ETS UNA PERSONA RESPONSABLE, PROACTIVA I AMB GANES DE FORMAR PART D'UN GRAN EQUIP, AQUESTA ÉS LA TEVA OPORTUNITAT. BUSQUEM UN/A AJUDANT DE BOTIGA EN CONTRACTE DE SUSTITUCIO 25H SETMANALES PER COMENçAR EL DÍA 01/09/2026 Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026025652 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92323332) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él.

L’Institut Català d’Oncologia (ICO), inicia un procés de selecció per a incorporar un/a Farmacèutic/a Especialista en Farmàcia Hospitalària adscrit al Servei de Farmàcia de l’ICO Hospitalet - Àrea d'Atenció Farmacèutica en Assajos clínics. • Atenció farmacèutica en l'àmbit onco-hematològic en pacients inclosos en assaig clínic, tant a consulta externa del Servei de farmàcia ICO L'H com a pacient en tractament a hospital de dia., • Participar en la millora dels procediments i qualitat de l'àrea d'assajos clínics; col·laborar en processos d'innovació de l'atenció farmacèutica al pacient onco-hematològic inclòs en assaig clínic., • Participar i promoure activitats i projectes de recerca en l'àrea de coneixement., • Col·laborar amb l’activitat docent de la institució, participant en programes formatius i/o tutelant els alumnes de pregrau i postgrau, residents en formació, col·laborant en el posicionament de l’ICO com a centre integral en l’abordatge del càncer., • Contracte de treball per cobertura de baixa per maternitat, com Facultatiu/va especialista en Farmàcia Hospitalària a jornada completa (1668 hores/any)., • Les condicions de contractació i remuneració es regularan per contracte laboral i s’ajustaran a les normes establertes a l’Institut Català d’Oncologia segons conveni., • Banda salarial – RAF (2023): 51.440,90€ (grup professional 1 Personal Sanitari) + retribució variable (incentius anuals de fins el 12%)., • Integració en la roda de les guàrdies del servei., • Incorporació: 01/09/2026, • Lloc de treball: Institut Català d’Oncologia, Av. Gran Via de l’Hospitalet, 199-203, L’Hospitalet de Llobregat – Barcelona. Formaràs part d’un servei dinàmic on el treball en equip és una prioritat. Reconeixement mitjançant la carrera professional a partir d’1 any d’experiència amb increment salarial. Conciliació personal i flexibilitat laboral segons pacte de condicions laborals que millora el conveni SISCAT. Creixement professional: apostem per la teva formació continuada en l’àmbit oncohematològic i de recerca així com la possibilitat d’assistir a jornades i congressos. Política d’igualtat de tracte i d’oportunitats en les condicions de treball. Estar en possessió (1) de la titulació de Grau / Llicenciatura en Farmàcia. • O acreditació documental de l'equivalència a nivell 3 MECES del Marc Espanyol de Qualificacions per a l’Educació Superior o EQF Level 7 del Marc Europeu de Qualificacions en aquesta branca. Títol d' Especialista en Farmàcia Hospitalària (via FIR). Nivell C1 de català o superior. Estar en possessió del títol de Doctor/a. Experiència professional en l’àmbit de la onco-hematologia i/o d'avaluació i posicionament de medicaments. Formació específica en l’àmbit en l’àmbit de la onco-hematologia i en concret el BCOP i/o en l’àmbit d'avaluació de medicaments i economia del medicament. Comunicacions i/o ponències en congressos, així com publicacions, relacionades amb l’àmbit de la farmàcia hospitalària oncològica. #J-18808-Ljbffr

Busquem professor/a per a l'Escola Balmes de Rubí! Si t'apassiona l'educació i vols formar part d'un equip compromès amb el creixement dels alumnes, aquesta és la teva oportunitat.Plaça disponible: Professor de les següents matèries de l'ESO:.Habilitació docent per a les matèries indicades.

PERSONA EXPERTA PER IMPARTIR UN TALLER DE "GIMNÀS MENTAL, ENTRENA LA TEVA MENT" A UN CASAL CÍVIC DE BARCELONA EL TALLER ES REALITZARà TOTS ELS DIMARTS DE 12 H A 13 HORES AMB INICI EL 29/09/2026 I FINALITZACIÓ L' 01/12/2026 UBICACIÓ: BARCELONA Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 092026028146 L