Textil jobs in SalamancaCreate job alerts

Director/a Merchandise Planner Textil Comunidad de Madrid (On-site) Reportando directamente a la Dirección de Textil, asumirás un rol estratégico de coordinación internacional con el objetivo de impulsar la estrategia comercial, desarrollar herramientas de análisis y reporting, y optimizar la toma de decisiones tanto a nivel corporativo como local. Liderarás un equipo y actuarás como interlocutor/a clave entre la Dirección corporativa, equipos de sourcing internacional y las Direcciones comerciales de los diferentes países en los que opera el Grupo. Esta posición requiere una combinación única de visión estratégica del negocio textil, rigor analítico avanzado y capacidad de influencia transversal en un entorno matricial complejo y multicultural, sin gestión jerárquica directa sobre los equipos país. • Elaborar junto a la Dirección el presupuesto global de la categoría Textil y su distribución por familias de producto según los ejes estratégicos anuales, asegurando su correcta implementación en cada mercado., • Definir la estrategia de categorías en colaboración con los responsables comerciales de cada país, determinando familias y artículos a potenciar basándose en análisis de resultados de campañas anteriores y tendencias de mercado., • Validar la coherencia entre la estrategia definida y la materialización de las colecciones, asegurando el respeto de los conceptos y la distribución equilibrada del mix de producto., • Diseñar, implementar y mantener el sistema de reporting unificado con datos consolidados de todos los mercados, definiendo KPIs críticos de seguimiento (sell‑through, rotación de stock, margen comercial, ROI por bloque, penetración por familia)., • Realizar el control y seguimiento detallado de la ejecución presupuestaria y su utilización durante el ejercicio (inversiones en producto, gastos de desarrollo, refacturaciones entre países), proponiendo planes de acción correctivos a Dirección ante desviaciones., • Construir y mantener actualizada la arquitectura del surtido textil, definiendo una clasificación y nomenclatura común aplicable a todas las geografías del Grupo., • Liderar transversalmente a los responsables de área textil (mujer, hombre, calzado, accesorios) de cada país sin autoridad jerárquica directa, retándoles a mejorar sus resultados, proporcionándoles visibilidad sobre su performance y conduciendo planes de mejora continua., • Gestionar la interlocución regular con los equipos comerciales de cada país para seguimiento de ventas, análisis de desviaciones presupuestarias y evaluación de la efectividad de los planes de acción locales., • Organizar y facilitar las reuniones periódicas de seguimiento tanto a nivel Dirección corporativa como con los equipos de los diferentes mercados, asegurando alineamiento estratégico y compartición de mejores prácticas., • Influir y persuadir a stakeholders de diferentes países y culturas para impulsar la adopción de herramientas comunes, procesos estandarizados y decisiones basadas en datos., • Asegurar la coherencia entre el calendario de lanzamientos (retroplanning) y los presupuestos definidos para cada periodo comercial., • Colaborar estrechamente con la Dirección en la construcción del roadmap estratégico del negocio textil con visión a corto, medio y largo plazo. Supervisar y desarrollar un equipo de analistas de datos, asegurando la calidad de los análisis y la fiabilidad de los reportings que soportan la toma de decisiones del Grupo. • Titulación universitaria superior (ADE, Comercio Internacional o similar). Se valorará MBA o Máster especializado en Retail/Supply Chain., • Experiencia mínima de 10 años en el sector textil, con al menos 5 años en posiciones de Merchandise Planning o gestión estratégica de producto., • Experiencia imprescindible en modelos de negocio de alto volumen y rotación rápida (Fast Fashion, Low Cost o Gran Distribución)., • Dominio profesional de los idiomas Inglés (Nivel C1/C2) e idealmente Francés., • Perfil altamente numérico con expertise demostrado en reporting, análisis de KPIs y control presupuestario de grandes magnitudes., • Capacidad de liderazgo transversal para influir en equipos internacionales sin autoridad jerárquica directa., • Conocimiento avanzado en sistemas de información y herramientas de reporting., • Experiencia previa en coordinación multi‑país o proyectos transversales internacionales., • Formación complementaria en análisis de datos o Business Intelligence. #J-18808-Ljbffr

NTT DATA busca un Data Engineer para un gran cliente multinacional español del sector textil. Se valorará motivación para crecer y desarrollar una carrera profesional dentro de la cuenta, trabajando en proyectos de gran envergadura con plan de formación y mucha flexibilidad.Ofrecemos contrato indefinido a jornada completa, beneficios sociales y retribución flexible, con modelo híbrido y oficina de cliente 2 días a la semana.#J-18808-Ljbffr

Goierrin kokatutako eta bere sektorean erreferentea den industria-enpresa batek, jasangarritasunera eta energia-eraginkortasunera bideratutako soluzio teknologikoen garapenean nazioarteko ibilbide sendoa duenak,Prozesu Teknikaribat txertatu nahi du bere taldera.Hauek izango dira eginkizun nagusiak:Esleitutakoindustrializazio-proiektuakgauzatzea eta kudeatzea.Produktu eta prozesu berrien industrializazioa lideratzea, fabrikaziorako beharrezkoak diren ekipamenduak, prozesuak eta lehengaien zehaztapenak definituz.Fabrikazio-prozesu berriak aztertu, proposatu eta garatzea.Hornitzaileekin, unibertsitateekin eta zentro teknologikoekin harreman teknikoak kudeatzea.Kalitate-sistemarekin lotutako prozedurak betetzen direla bermatzea.Baldintzak:Ingenieritza Mekanikoan graduatua.Ingeles B2 maila.Papergintzan, ehungintzan edo kimikako industrian eskarmentua.Empresa industrial y de referencia en su sector ubicada en el Goierri, con una sólida trayectoria internacional en el desarrollo de soluciones tecnológicas orientadas a la sostenibilidad y la eficiencia energética, busca incorporar un/aTécnico/a de Procesos.Las funciones principales son las siguientes:Ejecutar y gestionar losproyectos de industrializaciónasignados.Liderar laindustrialización de nuevos productos y procesos, definiendo los equipos necesarios para su fabricación, los procesos productivos y las especificaciones de materias primas.Analizar, proponer y desarrollar nuevos procesos de fabricación.Mantenerrelaciones técnicas con empresas proveedoras, universidades y centros tecnológicos .Garantizar el cumplimiento de losprocedimientos asociados al sistema de calidad .Requisitos:Formación en Ingeniería Mecánica.Nivel B2 de inglés.Experiencia en industria papelera, textil o química.#J-18808-Ljbffr

Sobre VOUCLERExperiencia, cualificaciones y habilidades interpersonales, ¿tiene todo lo necesario para triunfar en esta oportunidad? Descúbralo a continuación.VOUCLER es una nueva marca española de home wellness premium, nacida con un propósito claro: transformar hogares y espacios profesionales en santuarios de bienestar, combinando diseño, ciencia y experiencia sensorial.Inspirada en hoteles y spas de lujo internacionales, VOUCLER desarrolla productos de ropa de cama, baño y fragancias que elevan el descanso, el confort y la calidad de vida.Descripción del puestoBuscamos un/a Comercial Autónomo/a B2B para desarrollar la marca VOUCLER en el mercado profesional, especialmente en los sectores hotelero, hospitality, interiorismo y proyectos residenciales premium.La posición está orientada a perfiles comerciales con sensibilidad por el diseño, el bienestar y el lujo consciente, y con clara orientación a resultados.FuncionesCaptación y desarrollo de clientes B2BVenta de soluciones de home wellness (textil hogar y fragancias)Prospección de:Hoteles, spas y alojamientos premiumGestores de apartamentos turísticosEstudios de arquitectura e interiorismoPresentación de la propuesta de valor de VOUCLERNegociación y cierre de acuerdos comercialesSeguimiento y fidelización de clientesProfesional autónomo o disponibilidad para serloExperiencia en ventas B2BResidencia en Madrid o fuerte presencia comercial en la zonaValorable experiencia en:Sector hotelero o contractInteriorismo, decoración o marcas premiumPerfil comercial, autónomo y orientado a objetivosSensibilidad por el diseño, el bienestar y la experiencia de cliente xqbhyrx Colaboración como Comercial Autónomo con VOUCLERApoyo económico inicial para el arranque de la actividad - Incentivo fijo mensual: 1000€ en concepto de gastosPlan de comisiones: variable según facturación y cumplimiento de objetivos. Comisiones del 10% por venta, sin límite de ingresosProyecto de marca premium en fase de expansión en EspañaSoporte comercial, material de ventas y acompañamiento inicialAlto potencial de crecimiento profesional y económico#J-18808-Ljbffr

Se busca un electromecánico industrial con experiencia para empresa textil en Santa Maria d'Oló. Funciones de montaje, instalación y mantenimiento de maquinaria. Se ofrece contrato a jornada completa con salario entre 1800€ y 2500€.

Knowmad mood, una compañía líder en transformación digital, busca un desarrollador/a senior backend Java para trabajar con un importante cliente del sector textil. La posición es 100% remota y ofrece contrato indefinido.Se requiere experiencia sólida en Java (versión actual, p. ej. 21), Spring y Spring Boot, microservicios y arquitectura hexagonal, OpenAPI/API First y Kafka. Se valorarán habilidades en testing, monitorización con Grafana e IA aplicada.#J-18808-Ljbffr

Sobre VOUCLERVOUCLER es una nueva marca española de home wellness premium, nacida con un propósito claro: transformar hogares y espacios profesionales en santuarios de bienestar, combinando diseño, ciencia y experiencia sensorial.Inspirada en hoteles y spas de lujo internacionales, VOUCLER desarrolla productos de ropa de cama, baño y fragancias que elevan el descanso, el confort y la calidad de vida.Descripción del puestoBuscamos un/a Comercial Autónomo/a B2B para desarrollar la marca VOUCLER en el mercado profesional, especialmente en los sectores hotelero, hospitality, interiorismo y proyectos residenciales premium.La posición está orientada a perfiles comerciales con sensibilidad por el diseño, el bienestar y el lujo consciente, y con clara orientación a resultados.Funciones- Captación y desarrollo de clientes B2B- Venta de soluciones de home wellness (textil hogar y fragancias)- Prospección de:- Hoteles, spas y alojamientos premium- Gestores de apartamentos turísticos- Estudios de arquitectura e interiorismo- Presentación de la propuesta de valor de VOUCLER- Negociación y cierre de acuerdos comerciales- Seguimiento y fidelización de clientes- Profesional autónomo o disponibilidad para serlo- Experiencia en ventas B2B- Residencia en Madrid o fuerte presencia comercial en la zona- Valorable experiencia en:- Sector hotelero o contract- Interiorismo, decoración o marcas premium- Perfil comercial, autónomo y orientado a objetivos- Sensibilidad por el diseño, el bienestar y la experiencia de cliente- Colaboración como Comercial Autónomo con VOUCLER- Apoyo económico inicial para el arranque de la actividad - Incentivo fijo mensual: 1000€ en concepto de gastos- Plan de comisiones: variable según facturación y cumplimiento de objetivos. Comisiones del 10% por venta, sin límite de ingresos- Proyecto de marca premium en fase de expansión en España- Soporte comercial, material de ventas y acompañamiento inicial- Alto potencial de crecimiento profesional y económico#J-18808-Ljbffr

Buscamos un vendedor/a de calzado para moda deportiva en Madrid, con experiencia previa en tiendas de textil y calzado.

Claire Joster somos una compañía de selección especializada donde buscamos el encaje de candidatos/as y empresas procurando el bienestar de las personas. Pertenecemos al Grupo Eurofirms, primera empresa nacional de gestión de personas.Desde Claire Joster nos encontramos en la búsqueda de un/aRetail Construction Managerpara una importante empresa del sector textil ubicada en Barcelona.Misión principal:Garantizar la correcta ejecución de los proyectos de apertura y mantenimiento de tiendas, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad, coste y plazos establecidos, y fomentando una coordinación eficaz entre todas las partes implicadas.Funciones:Supervisar y gestionar el proceso completo de apertura de tiendas y corners, desde la definición del layout hasta la entrega final, actuando como punto de referencia interno y externo.Coordinar el desarrollo del proyecto con arquitectos, equipos internos y proveedores, asegurando el cumplimiento de las directrices de marca y los plazos.Organizar y liderar contratistas y proveedores, incluyendo la gestión de licitaciones, adjudicación, control presupuestario y seguimiento de pagos.Realizar visitas de control de calidad en obra y garantizar la correcta ejecución de los trabajos.Gestionar proyectos de mantenimiento extraordinario y refeeds en tiendas existentes, optimizando recursos y procesos.Experiencia mínima de 3 a 5 años en desarrollo de tiendas, arquitectura o gestión de proyectos.Conocimientos técnicos y de construcción, con capacidad para planificar y organizar todas las fases del proyecto.Habilidades de organización, planificación y atención al detalle.Capacidad para trabajar en entornos multitarea y disponibilidad para viajar.Nivel fluido de inglés; francés valorable.Si buscas un nuevo reto y desarrollo profesional, no dudes en inscribirte para conocer más sobre la oferta.#J-18808-Ljbffr

Buscamos un Consultor de Seguridad de Procesos (m/f/d) con experiencia contrastada en puesto similar. La persona seleccionada deberá garantizar que los sistemas y procesos industriales operen de manera segura y eficiente, minimizando riesgos relacionados con la seguridad de las personas, el medio ambiente, y los activos de la organización. El candidato deberá tener experiencia demostrada en estudios de identificación de peligros, evaluación de riesgos, de seguridad funcional (SIL), de accidentes graves y ATEX.Cualificaciones y requisitos necesarios- Formación académica: Titulado/a en Ingeniería Química, Industrial, o equivalente.- Experiencia previa en seguridad de procesos en planta o como consultor/a de al menos 3 años.- Nivel alto de inglés – C1 (hablado y escrito).Funciones y actividades a desempeñarEl Consultor de Seguridad de Procesos (m/f/d) tendrá entre sus funciones principales- Estudios PHA (HAZID, HAZOP, What-if, LOPA).- Estudios de Seguridad funcional. Sistemas Instrumentados de Seguridad (SIS).- Análisis cuantitativos de riesgos, cálculo de consecuencias, etc.- Estudios ATEX (clasificación de zonas, evaluación de riesgos, DPCE).- Sistemas de Gestión de la Seguridad (PSM).La función implica la organización y celebración de reuniones y viajes a socios y distintas localizaciones de DEKRA, dentro y fuera de España.Nuestras principales áreas de trabajo son:- Análisis de riesgos de proceso (PHA): HAZOP, What-if,FMEA…- Seguridad instrumentada: asignación y verificación SIL.- Análisis cuantitativos de riesgos- Identificación y evaluación de riesgos en procesos químicos.- Cálculo de sistemas de alivio de emergencia.- Investigación de accidentes- Ensayos de laboratorio de propiedades físico-químicas (gases y polvo)- Ensayos a escala de reacciones químicas- ATEX (documento de protección contra explosiones, certificación de equipos, clasificación de zonas, inspección de instalaciones)- Incorporación a un proyecto internacional en plena expansión y crecimiento en grupo empresarial consolidado.- Paquete salarial competitivo ligado a la trayectoria profesional y académica del candidato/a.- Modelo de trabajo flexible que permite la conciliación entre la vida personal y laboral (opción de teletrabajo).- Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua en seguridad de procesos.- Posición con posibilidad de ubicación en Barcelona/Madrid/Valencia.- Seguro de salud 100% costeado por la compañía- Posibilidad de participar en los beneficios corporativos de la compañía: Vales restaurantes, posibilidad de impartir clases de inglés, cheque guardería…- Descuentos en grandes marcas: Textil, consumo, ocio, electrónica, agencias de viajes#J-18808-Ljbffr

Empresa líder en el sector textil especializada en la fabricación de fundas para colchones y almohadas, necesita incorporar a su equipo un director/a Comercial, que dirija y organice el departamento de ventas nacionales e internacionales, para el cumplimiento de los objetivos marcados por la empre

En PROMA llevamos décadas fabricando puertas y componentes de carpintería de madera, y hoy somos una empresa consolidada que sigue creciendo. Estamos en un momento apasionante: queremos dar un salto en la forma de gestionar la calidad y la mejora continua de nuestros procesos, y buscamos a la persona que lidere ese camino. Por eso creamos una nueva posición de Excelencia Operacional, con foco en calidad y reporte directo a la Dirección Industrial.Lo mejor de este reto es que lo construyes tú. No vienes a mantener un sistema heredado, sino a diseñarlo e implantarlo en planta, dejando tu huella desde el primer día. Y no lo harás en solitario: te acompañará un mentor con amplia experiencia implantando modelos de calidad y excelencia operacional en distintas industrias, que reforzará tu especialización a medida que la función tome forma.Diseñar e implantar el sistema de gestión de calidad de la fábrica: procedimientos, control de proceso y de producto, trazabilidad, gestión de no conformidades e indicadores (KPIs).Liderar la cartera de proyectos de mejora de la planta, priorizando por impacto en calidad, coste y productividad, y llevándolos hasta el resultado.Ir a la raíz de los defectos —proceso, producto y máquina—: ganar estabilidad y capacidad en los procesos, estandarizar parámetros y métodos, y mejorar producto y equipos junto a producción y mantenimiento.Estructurar el análisis de causa raíz de reprocesos y reclamaciones con metodologías contrastadas (8D, 5 porqués, Ishikawa, SPC, Six Sigma).Hacer crecer al equipo de inspección de calidad y extender la cultura de autocontrol en planta.Dar forma a la función de calidad de proveedores.Preparar el terreno hacia certificaciones de calidad (p. ej. ISO 9001) u otros estándares relevantes del sector.A quién nos encantaría conocerAlguien con titulación en Ingeniería (Industrial, Mecánica, Organización Industrial, Materiales o similar); también valoramos perfiles de Ciencias, Química o FP Superior técnica con una sólida trayectoria industrial.Con experiencia en entorno industrial en posiciones técnicas o de mando intermedio: ingeniería de procesos o de producción, mejora continua / Lean / excelencia operacional, responsable o jefe/a de producción o de sección, ingeniería de producto, o calidad.No es imprescindible que vengas de un puesto de calidad: si llegas desde procesos, mejora continua o producción con buen criterio técnico y el hábito de trabajar con datos, nos interesa igual.Con perfil hands-on, visión de proceso de principio a fin y esa capacidad de mover a los equipos y hacer que las cosas ocurran, sin necesidad de la jerarquía.Con carácter para defender tu criterio técnico ante interlocutores con experiencia, siempre desde los datos y construyendo alianzas con producción.Y sumará experiencia en procesos productivos en serie (madera, metal, mueble, automoción, textil o similares) y un nivel medio de inglés.Un proyecto fundacional de verdad: construir el modelo de excelencia operacional y calidad de la fábrica desde cero, con autonomía creciente a medida que se consolide.El acompañamiento cercano de un mentor experimentado y un plan de desarrollo pensado para ti.Reporte directo a la Dirección Industrial y una visión de primera línea sobre la estrategia de la planta.La estabilidad de una empresa consolidada, rentable y en crecimiento, referente en su sector.Condiciones competitivas, acordes a la experiencia que aportas.Si te ilusiona mejorar la calidad trabajando sobre el proceso, el producto y las máquinas, y quieres hacerlo en un proyecto donde tu criterio marque de verdad la diferencia, nos encantaría conocerte.#J-18808-Ljbffr

EnCIRCE Centro Tecnológicocontamos con más de 300 profesionales trabajando para acelerar la transición energética y digital de las empresas, desarrollando soluciones tecnológicas que mejoren su competitividad.¿Estás listo/a para el reto?Tu misiónConvertir el conocimiento generado en los equipos de I+D+i de CIRCE en nuevas colaboraciones tecnológicas y contratos de innovación, actuando como un consultor técnico-comercial capaz de detectar oportunidades, formular propuestas de valor y acompañar al cliente en la decisión de invertir en innovación.Este rol se centra tanto en la creación de oportunidades y alianzas estratégicas como en la venta directa, permitiendo a CIRCE seguir innovando y expandiendo su impacto.Funciones principalesProspección estratégica y cualificada:Identificar empresas o personas que podrían beneficiarse de los productos o servicios de CIRCE.Analizar si cumplen con los criterios necesarios (presupuesto, autoridad, necesidad, urgencia, etc.) para ser considerados oportunidades viables.Clasificar y priorizarlos según su nivel de interés y potencialAnalizar sus retos tecnológicos y diseñar propuestas de valor alineadas con sus estrategiasUsar herramientas internas, bases de datos, analíticas de mercado, CRM y otros recursos para encontrar posibles clientes.Venta consultiva B2B:Contactar a los interlocutores y personalizar los mensajes para captar el interés del prospecto y generar confianza.Contactar y mantener reuniones con interlocutores clave como directores técnicos, responsables de innovación o gerencias para captar su interés del y generar confianza.Preparar y formular preguntas clave que les ayuden a visualizar el impacto de las soluciones de CIRCE.Elaborar y presentar propuestas técnico-económicas junto con los equipos de I+D+i.Realizar ofertas y seguimiento regular para mantener el interés y aumentar las posibilidades de conversión a un contrato de negocioColaboración interna:Trabajar estrechamente con los equipos de I+D+i para construir soluciones personalizadas.Colaborar con el equipo comercial promoviendo la venta cruzada entre distintas líneas tecnológicas de CIRCE.Posicionamiento y conocimiento de mercado:Interés por las tendencias, nuevas industrias o áreas de crecimiento en el ámbito de la energía y la industria.Estar informado de los competidores y oportunidades en nuevos segmentos.Participar en eventos y ferias para posicionar a CIRCE como referente en innovación energéticaBuscamos a una persona con…Habilidades de comunicación efectiva y capacidad de influencia, para transmitir el valor de nuestras soluciones de manera clara y convincente.Capacidad de escucha activa, para comprender las necesidades del cliente, indagar en busca de oportunidades y establecer el vínculo entre sus requerimientos y lo que CIRCE puede ofrecer.Resiliencia y capacidad de observación, para gestionar objeciones de manera positiva y detectar cambios en el mercado.Agilidad en la toma de decisiones, para actuar con rapidez ante oportunidades comerciales.Alta organización y proactividad, para realizar un seguimiento constante de prospectos y oportunidades comerciales.Mentalidad estratégica y colaborativa, para coordinarse con equipos de diversas áreas técnicas y/o de innovación y estrategia en la detección de oportunidades de mercado con potencial.RequisitosExperiencia previa en puesto similar ( mínimo de 5 años ).Titulación técnica: Ingeniería química, electrónica, industrial, eléctrica, telecomunicaciones, física, ...Experiencia en el uso de herramientas de CRM, análisis de datos y prospección de mercado.Orientación a resultadosy capacidad de trabajo por objetivos.Habilidad para trabajar de forma autónoma y en equipo.Capacidad para tomar decisiones con agilidaden un entorno dinámico.Alto nivel de organizacióny gestión de múltiples oportunidades comerciales.Valoraremos especialmenteExperiencia previa en centros tecnológicos, ingeniería o consultoría de innovación.Experiencia en:Tecnologías de reciclado para plásticos, equipamiento eléctrico y electrónico, residuos sólidos urbanos, textil etc.Gestión ambientalACV, ecodiseño, circularidadHuella de Carbono, CSRDEdificación, movilidad sostenibleNivel alto de inglésQué te ofrecemosOportunidad de trabajar en unentorno innovadorcon un equipo multidisciplinar y altamente cualificado.Horario flexible y posibilidad de teletrabajo.Seguro de salud privado financiado al 100% por CIRCE.Política de retribución flexible(tarjeta restaurante, guardería, transporte).Más de 30 días laborables de vacaciones al añopara conciliar mejor tu vida profesional y personal.Formarás parte de un equipo donde lacolaboración y el aprendizajeson clave para el éxito.Espacios de trabajocómodos y bien ubicadosen Zaragoza (Zona Expo Empresarial).Si te motiva identificar oportunidades, generar relaciones estratégicas y convertirlas en proyectos reales, este es tu sitio.¡Únete a nosotros y ayúdanos a llevar la innovación al mercado!#CreatingTogether #LifeatCIRCE#J-18808-Ljbffr

Área clave: Ensayos de productos y servicios de laboratorioNivel de experiencia: Licenciado/aTipo de contrato: PermanenteTiempo completo/tiempo parcial: A tiempo completoHoras semanales: 40.00Trabajo a distancia: HíbridoID de la solicitud: 6815Fecha de publicación: 5 oct 2026DEKRA España, organización global con más de 50.000 empleados y presencia en más de 60 países, busca incorporar Wireless/RF Test Product Developer (m/f/d) dentro del área de Connectivity en MadridTe ofrecemos la oportunidad de formar parte de un equipo especializado en el desarrollo y validación de productos y tecnologías inalámbricas, participando en proyectos vinculados a testing, automatización y certificación de dispositivos.Buscamos un tecnico que desarrolle y realice pruebas RF/Wireless para incorporarse al área de Connectivity, la persona seleccionada tendrá un papel técnico y práctico, combinando conocimientos de radiofrecuencia y tecnologías inalámbricas con experiencia en hardware, software/firmware.El objetivo principal del puesto será comprender en profundidad cómo funciona un producto, tanto desde el punto de vista hardware como software, y determinar cómo puede verificarse su funcionalidad mediante metodologías de prueba adecuadas. El perfil dará soporte al desarrollo y automatización de pruebas para sistemas de instrumentación y medición, cubriendo el gap existente entre el conocimiento del producto y la implementación de pruebas automatizadas.Buscamos una persona con capacidad para trabajar transversalmente entre RF, hardware, software y testing, con una mentalidad analítica, práctica y orientada a la resolución de problemas.Principales responsabilidades:Desarrollar, ejecutar y validar pruebas de producto, entendiendo su funcionalidad y arquitectura.Identificar oportunidades para automatizar pruebas y mejorar la eficiencia y repetibilidad de los procesos de testing.Trabajar con equipos de prueba y medida RF y sistemas de testing, como Rohde & Schwarz CMW/CMX, Keysight UXM o plataformas equivalentes.Trabajar con especificaciones y planes de prueba asociados a tecnologías celulares y estándares wireless, como 3GPP, Bluetooth o Wi-Fi Alliance.Aplicar conocimientos prácticos de desarrollo de hardware, incluyendo RF, electrónica analógica, digital y de potencia.Participar en el desarrollo de software y/o firmware, especialmente cuando esté relacionado con el control de hardware, equipos de prueba, comunicaciones o procesamiento de señales.Aplicar conocimientos de procesamiento digital de señales (DSP) y análisis de señales, especialmente en entornos de RF, comunicaciones, radar, wireless o instrumentación.CualificacionesGrado en Ingeniería Electrónica, Telecomunicaciones, Ingeniería Eléctrica o una disciplina técnica relacionada, o experiencia profesional equivalente.Entre 2 y 5 años de experiencia en un entorno relacionado con ensayos, testing y/o certificación.Experiencia práctica con tecnologías RF y wireless.Experiencia trabajando con equipos de prueba y medida RF y sistemas de testing.Conocimientos de desarrollo de hardware, incluyendo RF, analógico, digital y electrónica de potencia.Experiencia en desarrollo de software y/o firmware.Flexibilidad y capacidad de adaptación a entornos dinámicos.Interés y motivación por aprender nuevas tecnologías y conocimientos técnicos.Capacidad de trabajo en equipo.Experiencia Valorable:Experiencia con tecnologías celulares 4G/5G, Bluetooth y/o Wi-Fi.Experiencia con equipos Rohde & Schwarz CMW/CMX, Keysight UXM o equivalentes.Conocimientos de procesamiento digital de señales (DSP) y análisis de señales.Experiencia en entornos de RF, comunicaciones, radar, wireless o instrumentación.Conocimiento de especificaciones 3GPP, Bluetooth, Wi-Fi Alliance u otros estándares wireless.Experiencia con comandos AT, APIs, SCPI u otras interfaces de comunicación con equipos.Experiencia en automatización de sistemas y frameworks de pruebas.Conocimientos de Python u otros lenguajes utilizados en automatización de pruebas y medida.Incorporación a una compañía multinacional líder en inspección, certificación y consultoría.Jornada intensiva de verano y Navidad, así como todos los viernes del año.Modelo de trabajo flexible, con posibilidad de teletrabajo una vez superado el periodo de prueba, según la política indicada para la posición.Posibilidad de participar en los beneficios corporativos de la compañía mediante retribución flexible: seguro médico privado, tarjeta restaurante, clases de inglés…Café y fruta gratis en la oficina.Descuentos en grandes marcas: textil, consumo, ocio, electrónica…Formación continua y especializada.Plan de carrera personalizado para cada persona de la organización.La posición estará ubicada en Madrid.En DEKRA creemos que la diversidad impulsa la innovación y el éxito. Por ello, fomentamos una cultura inclusiva basada en el respeto, la igualdad de oportunidades y la valoración del talento en todas sus formas.Te ofrecemos una oportunidad excelente para crecer y desarrollar tu carrera en una organización multinacional líder. Para obtener más información sobre nosotros o lo que hacemos, visita https://careers.Dekra.Com .#J-18808-Ljbffr

Buscamos un tecnico que desarrolle y realice pruebas RF/Wireless para incorporarse al área de Connectivity, la persona seleccionada tendrá un papel técnico y práctico, combinando conocimientos de radiofrecuencia y tecnologías inalámbricas con experiencia en hardware, software/firmware.El objetivo principal del puesto será comprender en profundidad cómo funciona un producto, tanto desde el punto de vista hardware como software, y determinar cómo puede verificarse su funcionalidad mediante metodologías de prueba adecuadas. El perfil dará soporte al desarrollo y automatización de pruebas para sistemas de instrumentación y medición, cubriendo el gap existente entre el conocimiento del producto y la implementación de pruebas automatizadas.Buscamos una persona con capacidad para trabajar transversalmente entre RF, hardware, software y testing, con una mentalidad analítica, práctica y orientada a la resolución de problemas.Principales responsabilidades:Desarrollar, ejecutar y validar pruebas de producto, entendiendo su funcionalidad y arquitectura.Identificar oportunidades para automatizar pruebas y mejorar la eficiencia y repetibilidad de los procesos de testing.Trabajar con equipos de prueba y medida RF y sistemas de testing, como Rohde & Schwarz CMW/CMX, Keysight UXM o plataformas equivalentes.Trabajar con especificaciones y planes de prueba asociados a tecnologías celulares y estándares wireless, como 3GPP, Bluetooth o Wi‑Fi Alliance.Aplicar conocimientos prácticos de desarrollo de hardware, incluyendo RF, electrónica analógica, digital y de potencia.Participar en el desarrollo de software y/o firmware, especialmente cuando esté relacionado con el control de hardware, equipos de prueba, comunicaciones o procesamiento de señales.Aplicar conocimientos de procesamiento digital de señales (DSP) y análisis de señales, especialmente en entornos de RF, comunicaciones, radar, wireless o instrumentación.CualificacionesGrado en Ingeniería Electrónica, Telecomunicaciones, Ingeniería Eléctrica o una disciplina técnica relacionada, o experiencia profesional equivalente.Entre 2 y 5 años de experiencia en un entorno relacionado con ensayos, testing y/o certificación.Experiencia práctica con tecnologías RF y wireless.Experiencia trabajando con equipos de prueba y medida RF y sistemas de testing.Conocimientos de desarrollo de hardware, incluyendo RF, analógico, digital y electrónica de potencia.Experiencia en desarrollo de software y/o firmware.Flexibilidad y capacidad de adaptación a entornos dinámicos.Interés y motivación por aprender nuevas tecnologías y conocimientos técnicos.Capacidad de trabajo en equipo.Experiencia Valorable:Experiencia con tecnologías celulares 4G/5G, Bluetooth y/o Wi‑Fi.Experiencia con equipos Rohde & Schwarz CMW/CMX, Keysight UXM o equivalentes.Conocimientos de procesamiento digital de señales (DSP) y análisis de señales.Experiencia en entornos de RF, comunicaciones, radar, wireless o instrumentación.Conocimiento de especificaciones 3GPP, Bluetooth, Wi‑Fi Alliance u otros estándares wireless.Experiencia con comandos AT, APIs, SCPI u otras interfaces de comunicación con equipos.Experiencia en automatización de sistemas y frameworks de pruebas.Conocimientos de Python u otros lenguajes utilizados en automatización de pruebas y medida.Incorporación a una compañía multinacional líder en inspección, certificación y consultoría.Jornada intensiva de verano y Navidad, así como todos los viernes del año.Modelo de trabajo flexible, con posibilidad de teletrabajo una vez superado el periodo de prueba, según la política indicada para la posición.Posibilidad de participar en los beneficios corporativos de la compañía mediante retribución flexible: seguro médico privado, tarjeta restaurante, clases de inglés…Café y fruta gratis en la oficina.Descuentos en grandes marcas: textil, consumo, ocio, electrónica…Formación continua y especializada.Plan de carrera personalizado para cada persona de la organización.#J-18808-Ljbffr

AAF es un líder mundial en filtración de aire con más de 100 años de antigüedad y con fábricas, oficinas y centros de I+D+I en los cinco continentes, perteneciente al grupo DAIKIN. Nos esforzamos por ofrecer los últimos avances en el diseño, análisis, optimización y monitorización de sistemas de filtrado para ayudar a las organizaciones a ahorrar tiempo y dinero mientras reducen el riesgo y experimentan la diferencia del aire limpio. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de dos Ingenieros/as de Ventas Junior, para trabajar en San Fernando de Henares (Comunidad de Madrid) en el Departamento de Ventas, reportando al Director de División. La misión principal de las personas seleccionadas será desarrollar e incrementar las ventas de los diferentes clientes del sector industrial (esto es, química, textil, papel y celulosa, madera, electrónica, minería, metal, aviones/trenes/barcos, cosméticos y perfumes, tratamiento de aguas residuales, vidrio, energía, residuos sólidos urbanos y reciclaje, óptica, bombas y motores, etc.) que se le asignen por toda la geografía nacional y por Portugal ofreciendo un servicio basado en los valores de la compañía y adecuado a las metas estratégicas a corto y largo plazo. FUNCIONES: - Visitar a las empresas que se le asignen para analizar sus necesidades. - Preparar propuestas de valor basadas en el estudio previamente realizado. - Elaborar una oferta técnico - económica competitiva y negociarla hasta su cierre. - Identificar y crear nuevas oportunidades de negocio, colaborando de forma activa con el resto de Departamento de la empresa, como Ingeniería de Aplicaciones, I+D o Finanzas. SE OFRECE: - Contrato indefinido. - Salario: entre 28.000 € y 35.000 € + bonus por cumplimiento de objetivos. - Beneficios sociales: Vehículo de empresa. Seguro de vida. Flexibilidad horaria. - Formación a cargo de la empresa, tanto inicial como continua. - Ser parte de una empresa internacional, con un gran ambiente de trabajo, familiar y agradable, desempeñando tareas variadas y desafiantes. - Jornada completa. Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. / 9:00 a.m. a 17:00 p.m. /18.00 p.m. (con una hora para comer). - Incorporación inmediata. SE REQUIERE: - Titulación en Ingeniería Técnica Industrial o Grado en Ingeniería de la rama industrial. - Al menos 1 año de experiencia en venta técnica. - Manejo de Salesforce y del paquete de Microsoft Office, sobre todo de Excel, Word y Power Point. - Muy buen nivel de inglés (mínimo C1). - Permiso de conducir B. - Disponibilidad para viajar de forma muy habitual (en torno a un 90% de su tiempo de trabajo), sobre todo por España y Portugal. Ocasionalmente, por el resto de países europeos. SE VALORARÁ: - Estar en posesión de un nivel de Acreditación Junior o superior. - Experiencia previa en sistemas de filtrado de aire.Contrato: indefinidoSalario desde:0Salario hasta:0

Knowmad mood, una compañía líder en transformación digital, busca un desarrollador/a senior backend Java para trabajar con un importante cliente del sector textil. La posición es 100% remota y ofrece contrato indefinido. Se requiere experiencia sólida en Java (versión actual, p. ej. 21), Spring y Spring Boot, microservicios y arquitectura hexagonal, Open API/API First y Kafka. Se valorarán habilidades en testing, monitorización con Grafana e IA aplicada. #J-18808-Ljbffr

Sobre VOUCLERVOUCLER es una nueva marca española de home wellness premium, nacida con un propósito claro: transformar hogares y espacios profesionales en santuarios de bienestar, combinando diseño, ciencia y experiencia sensorial.Inspirada en hoteles y spas de lujo internacionales, VOUCLER desarrolla productos de ropa de cama, baño y fragancias que elevan el descanso, el confort y la calidad de vida.Descripción del puestoBuscamos un/a Comercial Autónomo/a B2B para desarrollar la marca VOUCLER en el mercado profesional, especialmente en los sectores hotelero, hospitality, interiorismo y proyectos residenciales premium.La posición está orientada a perfiles comerciales con sensibilidad por el diseño, el bienestar y el lujo consciente, y con clara orientación a resultados.Funciones- Captación y desarrollo de clientes B2B- Venta de soluciones de home wellness (textil hogar y fragancias)- Prospección de:- Hoteles, spas y alojamientos premium- Gestores de apartamentos turísticos- Estudios de arquitectura e interiorismo- Presentación de la propuesta de valor de VOUCLER- Negociación y cierre de acuerdos comerciales- Seguimiento y fidelización de clientes- Profesional autónomo o disponibilidad para serlo- Experiencia en ventas B2B- Residencia en Madrid o fuerte presencia comercial en la zona- Valorable experiencia en:- Sector hotelero o contract- Interiorismo, decoración o marcas premium- Perfil comercial, autónomo y orientado a objetivos- Sensibilidad por el diseño, el bienestar y la experiencia de cliente- Colaboración como Comercial Autónomo con VOUCLER- Apoyo económico inicial para el arranque de la actividad - Incentivo fijo mensual: 1000€ en concepto de gastos- Plan de comisiones: variable según facturación y cumplimiento de objetivos. Comisiones del 10% por venta, sin límite de ingresos- Proyecto de marca premium en fase de expansión en España- Soporte comercial, material de ventas y acompañamiento inicial- Alto potencial de crecimiento profesional y económico#J-18808-Ljbffr

En Textura, marca líder en Textil Hogar con más de 100 puntos de venta y presencia internacional, trabajamos para crear espacios que transmiten bienestar, armonía y el lujo de lo sencillo. Defendemos el Slow Home: materiales de calidad, diseño consciente y productos que perduran.Para seguir impulsando nuestro crecimiento, buscamos incorporar unaDirección de Comprasque seuna a nuestro equipo directivo con visión estratégica y sensibilidad por el diseño, el producto y las tendencias.QUÉ BUSCAMOSTu perfil destaca por una mezcla equilibrada entre creatividad y pensamiento estructurado. Eres capaz de transformar conceptos en propuestas visuales sólidas, alineadas con la estrategia de marca y con un alto nivel estético. Disfrutas trabajando en entornos digitales, colaborando con distintos equipos y aportando soluciones visuales que combinan diseño, branding y performance.Buscamos a alguien con iniciativa, orientación al detalle y pasión por el diseño digital, capaz de aportar criterio, sensibilidad visual y una actitud proactiva hacia la mejora continua.TU MISIONDesarrollar, evolucionar y ejecutar la identidad visual de Textura en todos os canales digitales y físicos, asegurando coherencia de marca y excelencia creativa. Serás responsable de la producción gráfica para campañas, contenidos digitales, email marketing, web y materiales corporativos, trabajando de forma transversal con los equipos de Marketing, CRM, eCommerce y Trade.RESPONSABILIDADES CLAVEBranding & DiseñoDesarrollar y evolucionar la identidad visual de la marca en todos los soportes.Diseñar materiales gráficos para campañas, redes sociales, web, landings, banners y PLV.Crear y mantener un brand toolkit con guías visuales, tipografías y paletas de color.Adaptar creatividades a diferentes formatos digitales y puntos de contacto (email, web, social, trade).Diseñar y maquetar newsletters y campañas de email marketing en herramientas como Klaviyo, Connectif, Mailchimp o similares.Diseñar y maquetar contenidos web, estructuras de home y landings en plataformas CMS (Shopify, WordPress).Garantizar la correcta integración visual entre diseño y contenido, optimizando para conversión y engagement.Colaborar en la creación de flujos automatizados junto al equipo de CRM.Implementar tests A/B visuales y proponer mejoras basadas en resultados.Campañas &ComunicaciónParticipar en la conceptualización y ejecución de campañas 360° junto a los equipos de Brand yTrade Marketing.Adaptar materiales de campaña a los distintos canales (digital, retail, B2B).Diseñar materiales para eventos, presentaciones o comunicación interna.Colaborar con agencias externas, fotógrafos y proveedores para asegurar la consistencia visual.NUESTROS VALORESTrabajo en equipoEntusiasmoUn proyecto sólido y en expansión dentro de una marca reconocida.Participación activa en la evolución visual de la marca y en proyectos estratégicos.Entorno colaborativo, dinámico y orientado a la creatividad.La oportunidad de influir directamente en la identidad visual y la experiencia digital de Textura.REQUISITOS CLAVEFormación en Diseño Gráfico, Comunicación Visual, Publicidad o similar.Mínimo 3 años de experiencia en diseño digital en entorno de marca, agencia o eCommerce.Experiencia en maquetación de emails y plantillas HTML para plataformas de marketing automation.Conocimientos básicos de UX/UI y responsive design.Muy valorable experiencia en CMS como Shopify y WordPress.Capacidad para trabajar con briefs, calendarios y múltiples stakeholders.Alto nivel de exigencia estética y atención al detalle.Capacidad de gestión autónoma, organización y trabajo en equipo.Si te inspira nuestro propósito y quieres formar parte de un equipo queremos conocerte.#J-18808-Ljbffr

JOIN THE MOVEMENT ¡JD busca Sales Assistants part-time! ¿Te apasiona la moda urbana y te mueves con el ritmo de las últimas tendencias? Si no solo sigues el estilo, sino que lo marcas, JD te está buscando. Creemos en el talento joven, en las ganas de aprender y en el potencial de quienes quieren dar sus primeros pasos profesionales en el sector retail. Si buscas tu primera gran oportunidad, crecer dentro de una compañía internacional, donde la gente es el motor… ¡Este es tu sitio! Tu rol en el equipo Desde el primer día formarás parte del equipo de Sales Assistants y, poco a poco, irás aprendiendo dentro de las diferentes secciones, ayudarás al cliente a encontrar su “perfect match” de textil y calzado y conseguir el mejor outfit. Colaborarás con un equipo dinámico, donde cada persona apoya para que los clientes disfruten de la mejor experiencia. Te acompañaremos a lo largo de tu proceso de formación con un plan de carrera adaptado a cada persona. Lo que te espera en JD Como Sales Assistant serás el motor de la tienda: ? No solo vendes, asesoras. Asesorarás a nuestros clientes para encontrar el producto perfecto. ? Serás parte de la tienda, asegurándote de que cada zona esté organizada, repuesta y lista para el cliente. ? Aportarás tu mejor energía para conseguir los objetivos con tu equipo. �� Buscamos personas que: ? Les encante el mundo de las zapatillas, ¡Queremos ver tu personalidad! ? Disfruten trabajando en equipo y de cara al cliente. ? Sean proactivas, responsables y con actitud positiva. No necesiten experiencia previa (se valorará, pero no es imprescindible). ? Tengan disponibilidad y flexibilidad para el entorno retail. ¿Qué te ofrecemos? ? Formación inicial y plan de carrera adaptado a cada persona. ? Un entorno dinámico donde aprender y crecer en equipo. ? Un equipo cercano donde cada persona aporta y comparte. ? Una experiencia profesional con impacto desde el primer día. ⭐ ¿Por qué unirte? ? Porque empezarás tu carrera en un proyecto con propósito. ? Porque aquí se apuesta por el desarrollo del talento joven. ? Porque crecerás personal y profesionalmente mientras construyes tu perfil para el futuro. �� ¿Te unes al reto? Da tu primer gran paso profesional y empieza tu camino en el retail con impacto. Inscríbete y participa en el proceso de selección online. JDGroupWIR En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos • Actitud y motivación: Buscamos personas que sumen positividad y energía al equipo cada día. • Conexión con la moda urbana: Tu pasión por el calzado y la ropa es lo que te define. ¡Queremos que inspires al resto con tu estilo! • Ambición y equipo: Si tienes ganas de evolucionar en un ambiente activo donde el compañerismo es la clave, ¡este es tu sitio! • Disponibilidad: Necesitamos que tengas flexibilidad para adaptarte a nuestros horarios, incluyendo fines de semana y festivos. Y lo más importante: ¡Ganas de marcar la diferencia y dejar tu huella en el equipo! ¿Qué ofrecemos? ¿QUÉ HAY PARA TI? • Salario fijo competitivo desde el primer día. •Incentivos: Bonus por objetivos grupales ¡porque el logro es en equipo! •Estilo JD: Disfruta de un 25% de descuento para que lleves tu estilo al siguiente nivel. •Plan de carrera: Acceso a vacantes internas en nuestras tiendas y oficinas. En JD, el límite lo pones tú; si tienes ganas de crecer, te acompañamos. •Cultura Desafiante: Sé parte de un proyecto internacional donde cada día cuentas, rompiendo las reglas del juego

NTT DATAsomos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 190.000 profesionales, tan diverso como diversos son los más de 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad.¿Nuestra misión?Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro.Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo.¿Te gustaría formar parte de este equipo? Buscamosun/a Data Engineerpara un gran cliente multinacional español del sector textil, que tengan motivación por crecer y desarrollar una carrera profesional dentro del cliente, trabajando en proyectos de gran envergadura, acompañados de un plan de formación y con mucha flexibilidad.Mínimo 3 años de experiencia en el rolConocimientos en analítica digital (análisis de navegación de usuarios, canales de captación, AB testing...)Conocimientos en herramientas como snowflake, databricks, PowerBI...Salario competitivo acorde a tu perfil, ámbito de especialización tecnológica y aportación de valor en conocimiento y experiencia.Proceso de revisiones salariales acorde a la evolución dentro de la cuenta de cliente.Contrato indefinido a jornada completa y estabilidad laboral.Beneficios sociales y retribución flexible (opción de seguro médico para ti y tus familiares).Plan de formación y certificaciones que te permitan desarrollar conocimientos y capacidades dentro de la cuenta del cliente.Modelo híbrido de teletrabajo, presencialidad en oficina de cliente 2 días a la semana.#J-18808-Ljbffr

¡Por apertura de sucursal, Grupo Visión Textil busca tu talento!Estamos contratando OPERADOR / CHOFER REPARTIDOR para integrarse a nuestro equipo en la nueva sucursal del Centro de Guadalajara. Buscamos un perfil responsable, dinámico y con excelente actitud de servicio para la entrega de mercancía y apoyo en almacén.Zona de trabajo: Centro de Guadalajara, Jalisco (Rutas dentro del Estado).¿Qué ofrecemos para ti?Sueldo competitivoconpago semanal puntual.Pago de tiempo extra por jornadas adicionales.Prestaciones de Ley desde el primer día:IMSS, INFONAVIT, FONACOT, PTU (Reparto de Utilidades), Aguinaldo y Vacaciones.Beneficios Superiores:Seguro de Vida, Uniformes gratuitos, Préstamos personales sin intereses (a partir de los 6 meses), Bono de cumpleaños (al cumplir el primer año).Horario laboral:Lunes a viernes de 9:00 a.M. a 7:00 p.M. y sábados de 9:00 a.M. a 3:00 p.M. (con disponibilidad para cubrir tiempo extra según la operación).Actividades Principales:Distribución y Logística: Traslado y repartición puntual de material textil a clientes y puntos de entrega dentro del Estado de Jalisco.Manejo de Carga: Carga y descarga de material (rollos de tela de 15 a 25 kg c/u) tanto en la unidad como con los clientes.Mantenimiento Preventivo: Revisiones mecánicas esporádicas y verificación del estado general de la unidad a su cargo (niveles, llantas, limpieza).Operación de Almacén: Apoyo en actividades generales de bodega y acomodo de mercancía cuando no se encuentre en ruta.Requisitos:Experiencia: Previa como Chofer Repartidor, Operador de carga o Chófer de almacén (mínimo 1 año).Documentación: Licencia de conducir vigente (tipo Chofer / C1 o equivalente para el Estado de Jalisco).Habilidades: Conocimiento de vialidades y rutas del Estado de Jalisco, excelente actitud de servicio y buena condición física para maniobras de carga y descarga.Puntualidad, honestidad y sentido de responsabilidad con el cuidado del vehículo y la mercancía.#J-18808-Ljbffr

Desde Luxe Talent, Consultoría Internacional de Selección y Formación de personal especializada en Moda, Lujo, Retail y FMCG, buscamos para uno de nuestros clientes, una empresa dedicada a la decoración y el textil del hogar, varias figuras de.Maximice sus posibilidades de que su candidatura sea

Todo listo para enviar su solicitud? Asegúrese de comprender todas las responsabilidades y tareas asociadas a este puesto antes de continuar.Somos una empresa textil nacida en Sevilla hace más de 20 años, con presencia en España, Europa y Latinoamérica en más de 100 puntos de venta propios y c

Empresa Confidencial, líder en el sector retail, busca un Responsable de Compras Textil Hombre para definir la estrategia de su categoría, gestionar presupuestos y coordinar la negociación con proveedores internacionales para optimizar ventas, márgenes y stock.

Pampling&Co Madrid CC Principe Pio con jornada de. Somos una empresa textil nacida en Sevilla hace más de 20 años, con presencia en España, Europa y Latinoamérica en más de 100 puntos de venta propios y con un sólido canal online que nos conecta con clientes en todo el mundo.

Buscamos Segundo/a Encargado/a para nuestras tienda SPRINGFIELD - CC PLENILUNIO (Madrid). Algunas de tus funciones como Segundo/a Encargado/a de la tienda serán:. Experiencia como Encargado/a o Segundo/a Encargado/a en tiendas sector textil o similar.

Se considerará muy positivamente su experiencia en el sector del retail de textil y de manera especial, haber ocupado algún cargo de responsabilidad (jefe de equipo, encargado, responsable, etc. Diseñadores y personal de confección textil.

Humana Spain busca una persona dinámica para clasificar prendas textiles en una Fundación del tercer sector, cumpliendo con las marcas, la moda y las tendencias.

RESPONSABLE COMPRAS TEXTIL HOMBRE encargado de definir la estrategia de su categoría, responsabilizándose del presupuesto de compra, gestión de la negociación con proveedores y selección de producto en la colección internacional con el fin de conseguir los resultados fijados de venta, margen y

Crecemos cada día marcándonos un objetivo común en la igualdad de trato y oportunidades en el ámbito laboral, asegurando la no discriminación de ninguna persona por su género, raza, ideología o condición, así como el respeto y la inclusión plena del colectivo LGTBI+, garantizando un entorn

INSIDE-SHOPS, cadena textil española, busca un/a Store Manager para Madrid.Sea uno de los primeros solicitantes, lea la descripción completa del puesto a continuación y luego envíe su candidatura para que sea considerada.Se encargará de liderar el equipo, gestionar ventas y merchandising, y gar

Cabosa Group, empresa textil con trayectoria, busca estudiantes de Comercio/ ADE para un convenio de prácticas en su departamento de Compras en Madrid.

Te apasiona el textil y la moda? No lo dudes, esta es tu oportunidad.Es este el siguiente paso en su carrera? Descubra si es el candidato adecuado leyendo la descripción completa a continuación.Buscamos un/a responsable de tienda para gestionar equipos de reposición textil en Madrid.Hacer seguimi

Adecco Madrid busca un/a responsable de tienda para gestionar equipos de reposición textil en Madrid.

EGA Consultores en Madrid busca un Account Manager para impulsar ventas de calzado, textil y accesorios de New Balance en su cartera de clientes.La persona seleccionada desarrollará relaciones a largo plazo, presentará planes de negocio y previsiones de ventas, y viajará a tiendas para reuniones

El Corte Inglés busca incorporar dependiente/asesor de ventas en Madrid, en secciones como moda, textil, complementos y/o deportes.

Actualmente, estamos buscando un/a ayudante de dependiente/a para la tienda ubicada en Alcorcón, Madrid. Oferta de empleo: Ayudante de dependiente sector textil en Alcorcón. Ayudante de dependiente sector textil en Alcorcón.

En El Corte Inglés buscamos incorporar personas con vocación por la atención al cliente para el puesto de Dependiente/a en nuestro centro de Madrid, en secciones como moda, textil, complementos y/o deportes. Atención y asesoramiento a clientes/as, ofreciendo una experiencia de compra excelente.

Trabajarás como Clasificador/ra textil en uno de nuestros almacenes, para una empresa líder en el sector de la moda. Cuáles serán tus funciones? Realizarás la descarga de camiones, tanto de la devolución como de la nueva mercancía, manipulación textil, así como, el clasificado de la ropa de

Seleccionamos el personal para realizar la descarga manual del camión y el clasificado de la mercancía en importante empresa textil para diferentes tiendas de la zona centro de Madrid.

Actualmente buscamos reponedores/as en turno de noche para trabajar en una de las tiendas.

Se busca personal para reposición textil en turno de noche en la zona de Conde Peñalver, Madrid.

Trabajarás como Clasificador/ra textil en uno de nuestros almacenes, para una empresa líder en el sector de la moda. Cuáles serán tus funciones? Realizarás la descarga de camiones, tanto de la devolución como de la nueva mercancía, manipulación textil, así como, el clasificado de la ropa de

Necesitamos incorporar en nuestra plantilla mozo/a de reposición en tiendas y manipulado de cargas para una empresa líder en el sector textil en las tiendas situadas en la ciudad de Madrid.

Se necesita mozo/a para realizar labores de clasificación, carga, descarga y ubicación de mercancía en un almacén textil en Madrid.Para ser considerado para una entrevista, por favor, asegúrese de que su solicitud se ajusta plenamente a las especificaciones del puesto que se encuentran a contin

FUNCIONES: Control y seguimiento de la compra textil de acuerdo con el presupuesto anual, gestión de mermas y control de almacén (stocks) SE REQUIERE: Certificado de discapacidad igual o superior al 33%, Experiencia, Conocimientos informáticos (SAP, POWER BI, EXCEL, ABS) SE OFRECE: Contrato tempo

Eres un/a apasionado/a de la moda? ¿Te gustaría ser partícipe de un proyecto estable y tener acceso a una carrera profesional?.Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia.Desde Adecco, te queremos brindar e