Trabajos venta directa en BadalonaCrear alertas

En Surarquía, marca de bolsos y accesorios artesanales fundada en Barcelona, buscamos un/a E-commerce & Digital Marketing Strategist para impulsar nuestras ventas online. Tu misión será diseñar y ejecutar la estrategia digital (Shopify + Paid Media + Email Marketing) con impacto directo en el crecimiento de la marca y en la venta de productos premium y high ticket. Responsabilidades: • Crear y optimizar campañas en Meta Ads y Google Ads orientadas a conversión y ROI., • Mejorar la experiencia en Shopify (UX, CRO, apps de conversión)., • Diseñar y gestionar campañas en Klaviyo (email marketing automatizado)., • Analizar métricas y proponer mejoras constantes., • Coordinarte con el equipo creativo para alinear marca, storytelling y estrategia de ventas. Requisitos: • 3 años mínimo de experiencia previa en marketing digital para e-commerce premium/high ticket sector moda., • Conocimiento sólido de Shopify, Meta Ads, Google Ads y Klaviyo., • Capacidad de plantear estrategia y ejecutarla de forma autónoma., • Inglés avanzado. Ofrecemos: • Contrato in-house, 30h/semana en Barcelona., • Salario 18.000 – 20.000 € brutos/año (según experiencia)., • Formar parte de un proyecto creativo con expansión nacional e internacional., • Posibilidad de crecimiento real dentro de la empresa., • La oportunidad de trabajar con una marca artesanal de piel, donde cada pieza refleja nuestra pasión por el diseño, la calidad y el lujo accesible. Si te apasiona el marketing digital, tienes visión estratégica y quieres crecer con una marca que combina artesanía y diseño, ¡queremos conocerte!.

¿Tienes ambición y pasión por las ventas? ¡Te estamos buscando! En Securitas Direct buscamos incorporar un/a Comercial de Sistemas de Seguridad. ¿Qué ofrecemos? • Un plan de carrera donde tú eres el/la dueño/a de tu desarrollo., • Contrato indefinido, alta en seguridad social, coche, tarjeta Solred y Sodexo y todas las herramientas que necesites., • Formación y acompañamiento., • En una de las mejores empresas para trabajar (reconocida como Top Employer), con un ambiente de trabajo divertido y súper dinámico., • Realización de estudios de seguridad a nuestros potenciales clientes (negocio y residencial)., • Carnet de conducir y coche propio (primeros meses), • Residir en Castellar del Valles o alrededores.

¿Tienes ambición y pasión por las ventas? ¡Te estamos buscando!​​ En Securitas Direct buscamos incorporar un/a Comercial de Sistemas de Seguridad.​ ¿Qué ofrecemos?​​ • Un plan de carrera donde tú eres el/la dueño/a de tu desarrollo., • Contrato indefinido, alta en seguridad social, coche, tarjeta Solred y Sodexo y todas las herramientas que necesites., • Formación y acompañamiento., • En una de las mejores empresas para trabajar (reconocida como Top Employer), con un ambiente de trabajo divertido y súper dinámico., • Dentro de la red comercial más grande de Europa, donde trabajarás rodeado de los mejores compañeros/as. Estamos constantemente pensando cómo sorprender y reconocer a nuestros equipos. Principales funciones:​ • ​Realización de estudios de seguridad a nuestros potenciales clientes (negocio y residencial)​., • Venta e instalación de nuestros sistemas de alarmas​.​ Requisitos imprescindibles:​ • Carnet de conducir​ y coche propio (primeros meses)., • Residir en Cerdanyola del Valles o alrededores., • ​Nuestro ADN: Pasión, Compromiso, Innovación, Trabajo en Equipo, Confianza y Responsabilidad.​​ En Securitas Direct las personas estamos en el centro. Trabajamos para crear un entorno diverso e inclusivo en el que se garantice la igualdad de oportunidades, según nuestro compromiso con la integración efectiva, evitando cualquier tipo de discriminación en el trabajo.​ ​ ¿Te apetece el reto? No lo dudes, ¡Inscríbete!

¿Tienes ambición y pasión por las ventas? ¡Te estamos buscando! En Securitas Direct buscamos incorporar un/a Comercial de Sistemas de Seguridad. ¿Qué ofrecemos? • Un plan de carrera donde tú eres el/la dueño/a de tu desarrollo., • Contrato indefinido, alta en seguridad social, coche, tarjeta Solred y Sodexo y todas las herramientas que necesites., • Formación y acompañamiento., • En una de las mejores empresas para trabajar (reconocida como Top Employer), con un ambiente de trabajo divertido y súper dinámico., • Realización de estudios de seguridad a nuestros potenciales clientes (negocio y residencial)., • Carnet de conducir y coche propio (primeros meses), • Residir en Ripollet o alrededores.

About the job Kimpton Vividora, located in the Gothic Quarter brings the boutique concept created in the US by Kimpton in 1981, with 151 rooms designed to provide the Kimpton experience to our guests. In Kimpton you can: • Be yourself: Who you are is who we are. So, bring the real you. The best and ever-improving version of you. Bring your background, your personality, your individuality, your creativity. It's those just-you qualities that make it more personal for you, and our guests., • Lead yourself: We support you, and you support we. We trust you to give it your all, take initiative, do right when no one's watching, find creative new ways to delight guests and co-workers. We trust you to learn, grow and continually improve at whatever you do., • Make it count: As long as we're here, why not make lives better? Yours and our guests. We care for both, and we pursue every chance we can to create a ridiculously personal experience (aka. A Kimpton Moment) every day. That focus and passion gives our work meaning. What you do matters. You matter. Working at Kimpton is not just about working. And it's certainly not like working at other places. We value personality, individuality, creativity, doing right, continually improving, focus and passion. What's the job? As Commercial Director, you'll use your knowledge of regional trends, actively respond to financial performance, provide strategic direction for the sales teams, and ensure achievement of Kimpton Vividora Barcelona short and long term goals. Direct and lead your team to achieve budgeted top-line revenues. Accountable for Sales budget to assure appropriate spend. Act as the hotel ambassador by establishing relationships with the community to increase the hotel's exposure. Work tactically with the Director of Revenue Management and Director of Marketing to ensure a strategically symbolic relationship between all disciplines. • Primary point of contact on all sales and marketing issues for the General Manager, Owner, Group Sales Team and Area Commercial Leader, • Developing sales goals and strategies in alignment with the overall business strategy and being responsible for all proactive and reactive (event sales) sales activities as well as for the reservation department, • Analyzing market and economic trends as well as competitors to continuously strengthen the own position in the market, • Point of contact for customers, participating in sales calls to acquire new business and/or close deals, and building long-term, value-based customer relationships, • Developing strong partnerships and collaborations with local and international organizations to further increase brand/product awareness, participating in customer events, and trade shows, • Budget planning and controlling, • Goal setting and performance evaluation of direct team members, as well as coaching and development meetings Your day-to-day • Provide coaching, mentoring, and training to the sales team, continually assessing their strengths and challenges and ensure they are equipped to achieve their targets., • Knowledgeable of competitive set and recommends sales/pricing strategies, service, and product improvements to stay competitive., • Responsible for achieving the Hotel revenue budget for hotel., • Responsible for appropriate identification of key markets and supporting deployment and travel schedule strategies., • Monthly, quarterly, and annual budgets, and forecasting., • Responsible for management of departmental budgets including forecasting monthly expenses and explanation of variances on P&L., • Creating and implementing sales plans that drive measurable incremental occupancy, increase average rates, increase volume, food and beverage and banquet sales, • Producing and reviewing monthly reports to monitor performance, • Conducting market research to understand customer preferences, industry trends, and competitor strategies. Using this information to inform commercial decisions and stay ahead of the competition. What we need from you • Bachelor's degree in Hotel Administration or Hotel Management, • Minimum of 5 years of sales Experience in senior positions, • An open and proactive mind-set, flexibility and courage to embrace change and to always challenge the status quo in order to optimize processes., • Solution- and result-oriented approach, • Strong communication skills Spanish and English., • Leadership skills to encourage, lead and develop a team by example., • Customer-oriented approach, always focusing on the needs of the guest and the customer, • Knowledge of overall hotel revenue management concepts, processes and strategies, • Financial resource management, ability to analyse profit and loss (P&L) statements, develop operating budgets and revenue targets, forecast and plan capital expenditures, • Ability to adapt rapidly to evolving market dynamics and needs., • Ability to convert vision into specific and tangible actions., • Ability to diplomatically deal with difficult situations and people, while exhibiting a consistent level of integrity. What to expect from us • Discounted international room rates., • Meals whilst on duty., • Private health insurance discount., • Kimpton Benefits: our platform with exclusive discounts for employees., • Cool work environment and lots of fun!, • Room for professional growth in one of the largest hospitality companies., • Training programmes and access to IHG's training tool. Differences make a difference. We are committed to creating a culture that reflects the diversity of our hotel and restaurant guests. With that goal in mind, we encourage each of our employees to understand, accept, and celebrate differences among people. That includes different personalities, lifestyles, work styles, education, and experience. We also welcome and embrace people of all races, ethnicities, ages, religions, physical abilities, sexual orientation, gender identities and genders. For our complete EEO policy click here. Be Yourself. Lead Yourself. Make it Count Department: Sales The company Not just in Barcelona’s famed Gothic Quarter, but of it, Kimpton Vividora Hotel fuses a sense of contemporary luxury with the dynamic culture and artistic spirit of this storied City Center neighborhood. A relaxing escape and vibrant hub for locals and discerning travelers alike, our boutique hotel is a home away from home for those seeking to experience Barcelona as insiders. The architecture and design of the spaces accentuate our historic surroundings while plush modern comforts, superlative service and standout amenities can be discovered around every corner. Step outside our doors and the city’s exciting attractions and hidden gems are just a stone’s throw away, waiting to be explored. Why We're Here We believe heartfelt, human connections make people's lives better. Especially the people who work here. Our founder, Bill Kimpton rebelled against impersonal, generic hospitality that makes people feel disconnected. He initiated a new boutique hotel standard and environment where people could connect, from the heart. That was the goal then, and it is still our purpose today. Your work here has meaning. You're here to improve the lives of coworkers, guests, owners, communities, and together we make that happen. It's what drives all that we do. Every day you can improve lives in your own, unique way and you can expect the same in return. It all starts with you. How We're Different Our San Francisco-born entrepreneurial spirit and zest for life kick started this culture in 1981, and it shines through to this day. It all flows from you. The lively, rebellious, genuine you - with your diverse background, talents, experiences, and plucky personality - is fully welcome, and celebrated here. Because we know that when people can be themselves at work, they shine. That's what we seek out and celebrate. It's people of all kinds who share a knack for creativity and self-leadership. People who don't need to be told what to do to get things done. People who have an innate passion for making others' lives better. It adds up to a work environment that's a bit quirky, irreverent, exciting, uncommon, empowering, and downright exceptional. Guests feel it; you'll feel it too. Differences make a difference. We are committed to creating a culture that reflects the diversity of our hotel and restaurant guests. With that goal in mind, we encourage each of our employees to understand, accept, and celebrate differences among people. That includes different personalities, lifestyles, work styles, education, and experience. We also welcome and embrace people of all races, ethnicities, ages, religions, physical abilities, sexual orientation, gender identities and genders. Be Yourself. Lead Yourself. Make it Count.

Desde Eurofirms estamos en búsqueda de un/a asesor/a de servicio para un taller de coches ubicado en Barcelona, y realizar las siguientes funciones: • Recepción de los coches que ingresan al taller, • Atención al cliente de forma telefónica y presencial, • Revisar la posible avería o incidencia y derivar la orden de reparación al equipo de mecánicos del taller, • Tareas administrativas: facturación, gestión de ordenes de reparación., • Coordinar al equipo de mecánicos, repartir las tareas que hayan pendientes., • Movilizar el coche dentro del taller. Requisitos: • Conocimiento del sector de mecánica, motores o coches., • Experiencia mínima de dos años realizando funciones similares a la vacante., • Carnet de conducir válido, • Idiomas: Castellano y catalán nativos. Condiciones: • Contrato indefinido directo con empresa, • Jornada completa de 40hs semanales: de lunes a jueves de 8.30hs a 13hs y de 15hs a 18.30hs y viernes de 8.30hs a 17hs., • Salario según convenio de 26.966,85€ brutos anuales., • Ubicación: Barcelona centro.

¿Tienes experiencia como teleoperador/a? ¿Buscas estabilidad laboral? ¿Tienes dotes comerciales y orientación al cliente? Si es así, ¡Te estamos buscando! En nuestro gabinete jurídico, con más de 20 años de experiencia en servicios especializados, destacamos por ofrecer calidad, cercanía y profesionalidad. Ahora buscamos ampliar nuestro equipo con personas dinámicas, comunicativas y orientadas a resultados. 🔎 ¿Qué buscamos? Profesionales comprometidos, con habilidades comerciales y comunicativas, versatilidad para alcanzar objetivos y capacidad resolutiva. Experiencia mínima de 2 años en telemarketing, ventas o captación de clientes. 🎯 Funciones principales: Contactar con empresas para ofrecer nuestros propios productos de manera directa y personalizada. No se trabaja por campañas, sino con un enfoque continuo de nuestros servicios. 💼 ¿Qué ofrecemos? Contrato de trabajo indefinido Jornada de 9 a 14 h de lunes a viernes Puesto presencial o teletrabajo en un ambiente dinámico y colaborativo. Formación inicial y apoyo constante. ALTOS INCENTIVOS!! Por favor, abstenerse quienes no cumplan estos requisitos. 📩 Si eres un profesional con experiencia y te interesa formar parte de un equipo sólido en el sector legal, envíanos tu CV. ¡Te esperamos!

Oferta de empleo: Dependiente / Comercial – Empresa de Construcción Ubicación: L’Eixample, Barcelona Salario: 2.000€ brutos/mes Horario: Lunes a sábado, 40 horas semanales, con posibilidad de cambio de turnos Descripción del puesto: Buscamos una persona dinámica y proactiva para incorporarse como dependiente/comercial en nuestra empresa de construcción, ubicada en el corazón de L’Eixample, Barcelona. El candidato será responsable de atender a clientes, gestionar pedidos y asesorar comercialmente sobre nuestros productos y servicios. Requisitos: Experiencia previa en atención al cliente o ventas (preferiblemente en el sector construcción o industrial) Capacidad de trabajo en equipo y orientación a resultados Flexibilidad para adaptarse a posibles cambios de turno Ofrecemos: Contrato estable: 6 meses iniciales por ETT, con incorporación directa a la empresa posteriormente Formación los primeros meses en la central de Santa Coloma Salario competitivo de 2.000€ brutos mensuales Jornada de 40 horas semanales, de lunes a sábado, con opción a cambios de turnos Posibilidad real de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la empresa Excelente ambiente laboral y equipo colaborativo Si estás interesado en formar parte de un proyecto sólido y en crecimiento, ¡te esperamos!

Ubicación: Barcelona Centro Tipo de Empleo: Tiempo completo Salario: Salario base competitivo + comisiones basadas en objetivos de ventas. Descripción de la Empresa: Somos una empresa líder en la distribución de materia prima para la elaboración de Bubble Tea, ofreciendo una amplia variedad de productos de alta calidad, incluyendo perlas de tapioca, sabores, té, toppings y más. Estamos comprometidos en ayudar a nuestros clientes a crear bebidas innovadoras y deliciosas que cautiven a sus consumidores. ¡Únete a nosotros y forma parte del crecimiento en uno de los sectores más dinámicos y en auge! Descripción del Puesto: Buscamos un Representante de Ventas y Desarrollo de Negocios apasionado y proactivo para unirse a nuestro equipo. Este rol no solo se enfoca en la venta directa, sino también en la búsqueda de nuevas oportunidades de negocio, generación de leads, expansión de mercado y dirección del proceso de ventas. Además, trabajarás en la coordinación de la gestión logística para garantizar una experiencia fluida para nuestros clientes. Responsabilidades: • Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en el sector de Bubble Tea, tanto en tiendas minoristas como en negocios mayoristas., • Búsqueda activa de leads y contactos para la expansión de la cartera de clientes., • Dirigir y gestionar el proceso de ventas de principio a fin., • Gestionar y expandir las relaciones comerciales con clientes existentes., • Presentar y promover nuestra gama de productos de Bubble Tea (materia prima como perlas de tapioca, sabores, té, toppings, etc.)., • Mantenerse al tanto de las tendencias del mercado y ofrecer soluciones adaptadas a las necesidades del cliente., • Colaborar con el equipo de marketing para desarrollar estrategias de ventas y promocionales., • Negociar acuerdos y cerrar ventas de manera efectiva., • Hacer seguimiento de pedidos, cotizaciones y plazos de entrega., • Participar en eventos y ferias comerciales del sector para generar nuevas oportunidades de negocio., • Gestionar la coordinación logística para garantizar la entrega eficiente de productos., • Proporcionar informes periódicos sobre las actividades de ventas y los resultados obtenidos. Requisitos: Experiencia mínima de 2 años en ventas, desarrollo de negocios o gestión comercial, preferiblemente en el sector alimenticio o de bebidas. Habilidades excepcionales de comunicación, negociación y gestión de clientes. Capacidad para identificar nuevas oportunidades de negocio y generar leads de calidad. Enfoque en el cliente y habilidad para construir relaciones a largo plazo. Orientación a resultados y capacidad para trabajar de manera autónoma. Disponibilidad para viajar según sea necesario. Actitud proactiva y adaptabilidad a entornos dinámicos. Conocimiento del sector de Bubble Tea o experiencia en productos relacionados es un plus. Beneficios: Salario base competitivo + comisiones basadas en objetivos de ventas. Oportunidades de crecimiento dentro de la empresa. Capacitación continua en el sector de Bubble Tea y ventas. Un ambiente de trabajo colaborativo y dinámico. Actividades de empresa cada temporada para fomentar el trabajo en equipo y un ambiente positivo. Flexibilidad en la solicitud de vacaciones para que puedas equilibrar tu vida personal y profesional. Por qué unirte a nuestro equipo: Aquí no encontrarás el típico trabajo de oficina aburrido y tradicional. Somos un equipo joven, dinámico y multicultural, apasionado por el crecimiento y la innovación. Trabajarás en un entorno internacional donde cada día trae nuevos retos y oportunidades para aprender. Tendrás la libertad de gestionar tus propias cuentas, moverte y reunirte con clientes, y formar parte de un sector en pleno auge. Si te gustan los retos y un entorno de trabajo rápido y emocionante, ¡este es el lugar para ti!

RINGELS, tienda de articulo de regalo de referencia en Barcelona busca vendedor/a para ofrecer una excelente atención al cliente. Por ello buscamos a personas proactivas, que sepan trabajar en grupo, buen trato directo con el público y que preferiblemente vivan en Barcelona. El conocimiento del inglés será considerado como un plus. Perfil buscado: Se requiere una mínima experiencia en ventas sector retail, deseo de proporcionar la mejor atención al cliente, voluntad de aprender y trabajar al más alto nivel. Ofrecemos: Tipo de contrato: Tiempo determinado Horario Jornada completa de 40 horas semanales · Nivel Empleado/a · Salario Según capacidades.

En JSmile nos dedicamos a ofrecer soluciones integrales en telefonía, seguridad y energía para pymes. Ayudamos a nuestros clientes a optimizar sus recursos y a mejorar su eficiencia. Si te apasiona el mundo comercial y quieres formar parte de un equipo dinámico y en constante crecimiento, ¡no dudes en contactarnos! ¿Qué buscamos? Incorporamos 1/2 personas para la captación de clientes pymes en la zona de Barcelona a través de venta directa presencial. Requisitos: • Buena imagen, • Actitud ambiciosa

Importante empresa del sector pastelero, ubicada en Barcelona, precisa incorporar 2 dependientes/as para reforzar su equipo. Funciones principales: • Atención y asesoramiento al cliente., • Venta de productos de pastelería., • Reposición y cuidado del producto en el punto de venta., • Mantenimiento del orden y limpieza en la zona de trabajo. Requisitos: • Experiencia previa en un puesto similar (valorable en pastelería, panadería o alimentación)., • Disponibilidad de incorporación inmediata., • Orientación al cliente y capacidad de trabajo en equipo. Se ofrece: • Contrato directo por empresa y/o a través de ETT (aprox. 3 meses) con posibilidad real de incorporación estable a empresa., • Jornada completa., • Turno de tardes y fines de semana, con los descansos establecidos., • Salario: 1.450 € brutos/mes.

¿Tienes experiencia en el sector de la restauración y te apasiona liderar equipos? Buscamos un/a Supervisor/a de locales para una cadena de Frankfurts en expansión en la provincia de Barcelona. En este puesto estratégico serás responsable de coordinar y acompañar a los encargados/as de nuestros restaurantes, asegurando el cumplimiento de estándares de calidad, objetivos de ventas y una experiencia de cliente homogénea en todos los locales. Funciones: • Supervisar y coordinar el trabajo de los encargados/as en los distintos restaurantes., • Realizar seguimiento de objetivos de ventas, rentabilidad y control de costes., • Analizar resultados económicos, márgenes, desviaciones y proponer planes de acción., • Velar por el cumplimiento de los estándares operativos, de servicio y de calidad de la marca., • Detectar áreas de mejora y proponer estrategias de optimización en cada local., • Acompañar y formar a los encargados/as en liderazgo, organización y gestión., • Colaborar estrechamente con la dirección para implementar políticas y procedimientos., • Garantizar una experiencia de cliente homogénea en todos los puntos de venta., • Supervisar la correcta implementación de campañas, promociones y cambios de carta. Requisitos: • Experiencia consolidada en el sector de la restauración como supervisor/a multisede, área manager o posiciones similares., • Dominio en gestión de KPIs, análisis financiero y planificación operativa., • Capacidad para liderar, motivar y formar equipos de gestión., • Perfil analítico, organizado y orientado a resultados., • Excelente comunicación, autonomía y capacidad de toma de decisiones., • Idioma: español (catalán e inglés, valorables)., • Carnet de conducir y disponibilidad para desplazarse entre locales. Beneficios: • Incorporación directa por empresa con contrato indefinido., • Jornada completa con flexibilidad horaria., • Salario competitivo a convenir con el/la candidato/a según perfil y experiencia., • Puesto estratégico con posibilidad real de crecimiento en un entorno en expansión., • Estabilidad laboral en una compañía consolidada y en pleno desarrollo. Si estás interesado/a, inscríbete a continuación. ¡Queremos conocerte!

About the job ¡TE ESTAMOS BUSCANDO! DERBY HOTELS COLLECTION, es un grupo hotelero de reconocido prestigio nacional e Internacional en expansión, que cuenta actualmente con hoteles en Barcelona, Madrid y Londres , ubicados en edificios históricos como palacios, casas señoriales o construcciones emblemáticas, que destacan por albergar colecciones de obras de arte antiguo y contemporáneo, más de 5.000 piezas en total. Lo que los convierte en pequeños museos de incalculable valor artístico, dichos hoteles gozan de la representación de prestigiosas marcas como Small Luxury Hotels, Design Hotels, Preferred Hotels & Resorts entre otros. Somos una compañía global, atenta a la sostenibilidad, colaboradora con entidades de carácter social que promuevan valores de integración, igualdad de oportunidades e inserción social y creadora de experiencias únicas de excelencia, gastronomía y cultura. Estamos sinceramente comprometidos con la excelencia en el servicio, la calidad y, sobre todo, la mejora continua para asegurar la máxima satisfacción y personalización de nuestros huéspedes. GRUPO DERBY COLLECTION declara su compromiso con el establecimiento y el desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato u oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de género, así como con el impulso y el fomento de medidas por conseguir la igualdad real en el seno de la organización, estableciendo la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres como un principio estratégico de su política corporativa y de recursos humanos. GRUPO DERBY COLLECTION actualmente está en búsqueda de un Botones para uno de sus Hoteles 4* situado en Barcelona. Si te apasiona la hostelería, llevar la excelencia y satisfacción del cliente al máximo nivel, y quieres unirte a este a gran equipo, aplica a nuestra oferta. Misión del puesto: planificar y organizar el servicio de restauración y bar, coordinando la cocina con la sala, dirigiendo y supervisando el servicio de mesas y atendiendo las necesidades del cliente. Además, también se responsabiliza de la venta y promoción del servicio. Reporta a: Subdirección y dirección hotel Funciones: • Apoyo en la planificación y supervisión del departamento de sala, definiendo objetivos y estrategias junto con la dirección y subdirección del hotel., • Coordinación y motivación de los equipos de trabajo., • Garantizar la satisfacción del cliente, supervisando el servicio de restaurante y bar., • Definir y optimizar los procesos de servicio, desde la preparación de mesas hasta la limpieza y organización posterior., • Asesoramiento gastronómico a los clientes., • Supervisión del equipo de camareros/as, asegurando el cumplimiento de estándares de calidad y protocolos., • Control de cobro y cierre de caja, garantizando la correcta gestión de los ingresos., • Supervisar el trabajo de los/as camareros/as en cada servicio y asegurar la correcta prestación del servicio, así como el cumplimiento de los protocoles y estándares de calidad. Department: F&B service Language required: Spanish. The company Derby Hotels Collection is a hotel group of recognized national and international prestige in expansion, which currently has hotels in Barcelona, Madrid and London, located in historic buildings such as palaces, stately homes or landmark buildings, noted for housing collections of ancient and contemporary art, more than 5,000 pieces in total, which makes them small museums of incalculable artistic value, these hotels enjoy the representation of prestigious brands such as Small Luxury Hotels, Design Hotels, Preferred Hotels & Resorts among others. We are a global company, paying attention to sustainability, we collaborate with social organizations that promote values of integration, equal opportunities and social insertion and creating unique experiences of excellence, gastronomy and culture. We are sincerely committed to excellence in service, quality and, above all, continuous improvement to ensure maximum satisfaction and personalized attention to guests. GRUPO DERBY HOTELS COLLECTION declares its commitment to the establishment and development of policies that integrate equal treatment or opportunities between women and men, without discriminating directly or indirectly on the basis of gender, as well as the promotion and encouragement of measures to achieve real equality within the organization, establishing equal opportunities between women and men as a strategic principle of its corporate and human resources policy.

¿Estás buscando un empleo estable con sueldo fijo y comisiones sin techo a raíz de consecución de objetivos? ¿Quieres trabajar con una empresa líder a nivel internacional en el sector comercial? SOMOS SALESLAND, una empresa multinacional de Outsourcing Comercial. Estamos ampliando nuestro equipo y queremos contar contigo para realizar tarjetas en el HIPERMERCADO CARREFOUR de BARCELONA, ¡elige centro! ¿COMO SERÁ UN DIA DE TRABAJO? ¿TE IDENTIFICAS? ¡ENTONCES, APLICA! • Alta orientación a cumplimiento de objetivos, • Excelente capacidad de comunicación, • Habilidad para generar confianza, • Alta capacidad comercial, • Persistencia, • Resiliencia, • Responsabilidad y compromiso, • Proactividad TE OFRECEMOS: ¡Competitivo paquete de compensaciones! • Jornada intensiva rotativa: 30 horas semanales. De lunes a sábados. Horario de 10:00 a 15:00 y de 16:00 a 21:00., • Campus virtual con diferentes ofertas formativas. ¡Buscamos a los/as mejores comerciales y queremos que estés en nuestro equipo! ¡Inscríbete y demuéstranos que eres de los/as mejores! ¡Te estamos esperando!

About the job ¿Cuál será tu misión? Como Camarero(a) serás responsable de atender los pedidos y entregar comida y bebida a nuestros clientes proporcionando una excelente experiencia general al cliente. ¿Qué tendrás que hacer? Proporcionar un excelente servicio al cliente. Recibir y dar la bienvenida a todos los huéspedes de acuerdo con las normas de la empresa. Mantener un contacto directo y frecuente con los huéspedes, especialmente durante los momentos más importantes de su estancia, como el desayuno, el almuerzo, la cena y/o cualquier evento o reunión (banquetes, pausas para el café, etc.). Demostrar un excelente conocimiento de los huéspedes frecuentes, prestando atención a sus preferencias. Conocer y ofrecer los diferentes productos y servicios disponibles en el restaurante del hotel. Revisar las especialidades diarias y los cambios en el menú con el equipo de F&B correspondiente. Gestionar las reservas del restaurante. Comunicarse eficazmente con el personal de cocina para asegurarse de que los pedidos son correctos y se entregan puntualmente. Llevar a cabo el montaje y la limpieza de las mesas del restaurante y de las salas de reuniones según sea necesario. Cumplir con los procesos y procedimientos relacionados con la preparación de los productos, la calidad y el servicio de acuerdo con los estándares de la marca. Entregar los cheques y cobrar las facturas de los clientes, utilizando el sistema de punto de venta, manejando el dinero y procesando las tarjetas de crédito y débito. Identificar oportunidades para aumentar los ingresos del departamento de F&B mediante el Upselling. Garantizar que todos los outlets de F&B estén limpios, ordenados y listos para recibir a los clientes. Cumplir todas las normas y reglamentos pertinentes de sanidad y todas las directrices de atención al cliente. ¿Qué buscamos? INCORPORACIÓN EL 8 DE SEPTIEMBRE DE 2025 *Horario rotativo (7-15h / 8-16h) Se valorará muy positivamente la experiencia previa desarrollando funciones similares en otras cadenas hoteleras, o industrias afines. Formación profesional en hostelería/F&B. Muy valorable dominio del idioma local y conocimientos de inglés. Conocimiento práctico de varios programas informáticos (Microsoft Office, TPV, etc.). Orientación al servicio al cliente. Capacidad de escucha activa y comunicación eficaz. Atención al detalle. Orientación comercial. Capacidad para trabajar por cuenta propia y en equipo. ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes. Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales. Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades. Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles. Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”. Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado. Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa. Department: F&B service The company Welcome to Minor Hotels Europe & Americas, formerly NH Hotel Group. Minor Hotels is a global hospitality leader with a global network of more than 550 hotels across six continents. We drive growth through eight diverse hotel brands – Anantara, Avani, Elewana, Oaks, NH, NH Collection, nhow and Tivoli – and a portfolio of related hospitality businesses. Perpetually driven by an entrepreneurial spirit, Minor creates better brands, businesses and partnerships by always focusing on what matters most to our guests, our team members and our partners.

Empresa: José M. García S.L. – Curtidos García Ubicación: Barcelona, Calle Hospital, 49 (08001) Sobre nosotros En Curtidos García, somos una tienda de Barcelona, con más de 80 años en el sector, especializada en la venta al detalle y al por mayor de materiales para confección y marroquinería. Nuestros clientes son diseñadores, marcas de moda y artesanos del cuero, tanto locales como internacionales Buscamos una persona dinámica para el puesto de cajero/a con posibilidad de ir ascendiendo con el tiempo y terminar haciendo trabajos de administración. Funciones principales • Realizar tiquets y facturas de las compras en tienda., • Preparar etiquetas de envío de los pedidos diarios., • Atención telefónica y soporte en consultas de clientes., • Apoyo en tareas administrativas básicas. Qué ofrecemos • Contrato indefinido., • Jornada parcial de 22,5 horas semanales: de lunes a viernes de 9:00 a 13:30., • Posibilidad de ampliar a jornada completa (40 h/semana)., • Salario 16.24€/h brutos., • Entorno de trabajo cercano, dinámico y con trato directo con profesionales de la moda y la artesanía. Requisitos • Estudios de grado medio en gestión administrativa, valorable grado superior en administración y finanzas., • Experiencia previa en caja, administración o atención al cliente (se valorará especialmente experiencia en comercios)., • Buen manejo de herramientas ofimáticas (Excel, correo electrónico, programas de facturación)., • Capacidad de organización y atención al detalle., • Habilidades de comunicación y orientación al cliente., • Castellano y catalán (se valorará inglés u otros idiomas). Tipo de puesto • Contrato indefinido, • Jornada parcial (22,5 h/semana)

Desde Eurofirms estamos en búsqueda de un/a Inside Sales B2B- Teleoperador/a para la zona de Badalona. La posición de Comercial Interno trabajará para las delegaciones de Huelva y Sevilla (desde Badalona), empresa especializada en el suministro de productos y servicios para la instalación completa de equipos de climatización. Responsabilidades: Realizar llamadas salientes a clientes para asesorarles sobre productos que puedan ser de su interés. Formalizar ventas Tomar la información de los clientes y actualizarla en la base de datos según sea necesario. Explicar a los clientes las características de los productos. Requisitos: Experiencia previa en ventas telefónicas Bachillerato o superior. Experiencia previa mínima de 2 años en un puesto similar. Capacidad de comunicación con los clientes y los miembros del equipo. Gran capacidad de resolución de problemas. Carácter resiliente y positivo. Capacidad de trabajar en equipo y alcanzar los objetivos y metas de este. Gran capacidad de comunicación, tanto escrita como verbal. Residencia cercana al Polígono Industrial Les Guixeres o vehículo propio. Contrato directo y estable con la empresa Horario: de lunes a viernes De 08:30 a 18:00 Salario: 21.000€ brutos anuales + comisiones variables hasta 4900€ brutos anuales.

We are looking, on behalf of one of our clients in the technology sector, for a Intermediate / Expert Hardware Project Manager to join their team in Barcelona. 🧑‍💻 HW Project Manager (Intermediate / Expert) – (Barcelona/France) Contract type: Permanent (CDI) | Location: 2 possible locations: Barcelona, Spain / Toulouse, France Experience level: Intermediate / Expert (5–9 years of experience) Work mode: On-site / Hybrid Qualifications : ●Technical, Engineering Degree at the bachelor’s level is required; Masters and/or MBA desired ●5-9 years of experience working in program/project management required ●Technical experience (e.g., design, product engineering, applications engineering, etc.) required ●Excellent written and verbal communication skills required ●Ability to coordinate discussions and action plans with internal engineering, operations, and business unit teams required ●Proficient with Microsoft Office, Microsoft Project, and SAP systems ●Proven ability to influence and drive internal suppliers and customers and cross-functional teams without formal authority RESPONSIBILITIES: The Project Manager (PM) will drive the execution of programs and work directly with the Product Line Managers to meet schedules and remain under budget while exceeding customer expectations ●The PM will also be responsible for ensuring close interaction and coordination between the programs and manufacturing operations, including Design, Assembly, Test, Quality, and Logistics functions; functions will often not be co-located, so successful management of remote teams (including international teams) and effective meeting management are critical to success ●The PM should have experience successfully communicating internal assessment of program proposals to customer-facing Account Managers and key functional team managers/directors ● Engage key stakeholders in Design Engineering, Quality, Marketing, Portfolio Management, Test Engineering, and Project Management during Product Release to maintain focus on core product values and long-term business revenue plan We offer: Permanent contract from day one Innovative project in an international technology environment Continuous training, career development plan, and direct contact with R&D teams Flexible schedule and hybrid model (depending on the position) Private health insurance Young, dynamic teams with a strong family spirit, where collaboration and a positive work environment are encouraged Shall we take 20 minutes to talk? 🔥

About the job Como Maitre, serás responsable de gestionar y organizar las actividades y servicios de un establecimiento de F&B del hotel (restaurante, salón, servicio de habitaciones, etc.) en el esfuerzo continuo del hotel por ofrecer un servicio excepcional a los huéspedes y rentabilidad financiera. ¿Qué tendrás que hacer? Gestionar las operaciones diarias, garantizando los procesos y procedimientos relacionados con la preparación de los productos, la calidad y el servicio y el cumplimiento de las normas y estándares Organizar, coordinar y asignar las actividades, tareas y turnos del personal. Supervisar el servicio del equipo de F&B Asegurarse de que los miembros del equipo conocen y ofrecen los diferentes productos y servicios disponibles del hotel. Asegurarse de que toda la información comunicada por el dept.comercial del hotel es recibida y ejecutada por el equipo. Trabajar en la planificación del menú de acuerdo con los criterios de calidad de la empresa. Supervisar el montaje de las salas del hotel en la organización de eventos, organizando la disposición de las salas Mantener un contacto directo y frecuente con los huéspedes. Demostrar un excelente conocimiento de los huéspedes frecuentes prestando atención a sus preferencias. Gestionar y controlar los comentarios, sugerencias y quejas de los huéspedes, creando y ejecutando planes de acción. Desarrollar e implementar procedimientos para gestionar la calidad del área Identificar oportunidades para incrementar los ingresos del Departamento de F&B (Upselling) Controlar los gastos en todas las áreas y participar en la preparación del presupuesto del departamento. Reclutar, entrevistar y formar al equipo. Supervisar, comentar y reconocer el rendimiento y el desarrollo del equipo Garantizar el cumplimiento de las normas de salud, seguridad, higiene y concienciación sobre el alcohol. ¿Qué buscamos? 2-3 años desarrollando funciones similares Formación profesional en hostelería/F&B. Idioma local (español) y del inglés. Conocimiento de programas informáticos (Microsoft Office, TMS, etc.) y del sistema POS. Dotes de organización y liderazgo. Conocimiento comercial y capacidad de venta. Habilidades interpersonales y de comunicación. Capacidad para reconocer y resolver problemas ¿Por qué elegirnos? En Minor Hotels Europe & Americas nos comprometemos a dar forma a carreras apasionantes en todo el mundo y a experiencias interculturales. Nuestro viaje está impulsado por la pasión y la dedicación de nuestros increíbles equipos, que también disfrutan de beneficios exclusivos como: Experiencia mundial - diversidad de 150 nacionalidades diferentes. Oportunidades de desarrollo profesional llenas de retos nacionales e internacionales. Amplia gama de programas de formación para mejorar las habilidades. Iniciativas de bienestar, incluidas condiciones de trabajo flexibles. Programas de reconocimiento de empleados, como nuestros “Memorable Dates”. Posibilidad de marcar la diferencia a través de nuestro programa de sostenibilidad e iniciativas de voluntariado. Tarifas y promociones para los empleados, con descuentos en nuestros hoteles de todo el mundo y ventajas exclusivas a través de nuestro programa de fidelización corporativa. Department: F&B service The company Welcome to Minor Hotels Europe & Americas, formerly NH Hotel Group. Minor Hotels is a global hospitality leader with a global network of more than 550 hotels across six continents. We drive growth through eight diverse hotel brands – Anantara, Avani, Elewana, Oaks, NH, NH Collection, nhow and Tivoli – and a portfolio of related hospitality businesses. Perpetually driven by an entrepreneurial spirit, Minor creates better brands, businesses and partnerships by always focusing on what matters most to our guests, our team members and our partners.

We are looking, on behalf of one of our clients in the technology sector, for a Intermediate / Expert Software Project Manager to join their team in Barcelona. 🧑‍💻 SW Project Manager (Intermediate / Expert) – (Barcelona/France) Contract type: Permanent (CDI) | Location: 2 possible locations: Barcelona, Spain / Toulouse, France Experience level: Intermediate / Expert (5–9 years of experience) Work mode: On-site / Hybrid Qualifications : ●Technical, Engineering Degree at the bachelor’s level is required; Masters and/or MBA desired ●5-9 years of experience working in program/project management required ●Technical experience (e.g., design, product engineering, applications engineering, etc.) required ●Excellent written and verbal communication skills required ●Ability to coordinate discussions and action plans with internal engineering, operations, and business unit teams required ●Proficient with Microsoft Office, Microsoft Project, and SAP systems ●Proven ability to influence and drive internal suppliers and customers and cross-functional teams without formal authority RESPONSIBILITIES: ●The Software Project Manager (PM) will drive the execution of programs and work directly with the Product Line Managers to meet schedules and remain under budget while exceeding customer expectations ●The SwPM will also be responsible for ensuring close interaction and coordination between the programs, development teams, including Design, Architects, Test, Quality, and Logistics functions; functions will often not be co-located, so successful management of remote teams (including international teams) and effective meeting management are critical to success ●The SwPM should have experience successfully communicating internal assessment of program proposals to customer-facing Account Managers and key functional team managers/directors ●Engage key stakeholders in Engineering, Quality, Marketing, Portfolio Management, Test Engineering, and Project Management during Product Release to maintain focus on core product values and long-term business revenue plan We offer: Permanent contract from day one Innovative project in an international technology environment Continuous training, career development plan, and direct contact with R&D teams Flexible schedule and hybrid model (depending on the position) Private health insurance Young, dynamic teams with a strong family spirit, where collaboration and a positive work environment are encouraged Shall we take 20 minutes to talk? 🔥

⚡️FIXIE AGENCY RECLUTA Embajadores/as de Marca Premium – Nightlife Activation Desde Fixie Agency lanzamos búsqueda express para campaña de Junio a Septiembre, en misión directa para una marca líder del sector. Buscamos talento con actitud, presencia y foco comercial para dinamizar puntos clave de la noche en: 📍 Barcelona 💼 EL ROL: Embajador/a de marca premium 🔹 En locales tardeo & nightlife + zonas estratégicas 🔹 Activación y venta de dispositivo electrónico top 🔹 Interacción directa, fidelización y resultados medibles 🟢 Incorporación inmediata 🎯 LO QUE HAY EN JUEGO: 💰 15€ bruto/h 🎯 Plus por objetivos: hasta 200€ brutos/mes 🔁 Objetivos variables 🕒 Jornada fija: 15h semanales Jueves, viernes y sábado de 18:00 a 23:00 📌 Compromiso con horario. Puede haber ajustes según campaña. 🔍 PERFIL QUE BUSCAMOS: ✔ Buena presencia, soltura social y foco en resultados ✔ Valorable experiencia en ventas nocturnas o promociones ✔ Ganas de estabilidad y largo plazo ✔ Disponibilidad inmediata y total en horarios 🚀 ¿TE RESUENA? Si sabes conectar con la gente, te mueve la energía de la tarde y la noche y quieres representar algo grande, este es tu sitio. 📍 No buscamos figuración, buscamos actitud y compromiso.

🦐 SE BUSCA AYUDANTE DE CAMARERO/A Y VENDEDOR/A DE MARISCO 🦐 ¡Únete a nuestro equipo en marisquería familiar! ¿Eres dinámico, responsable y con ganas de trabajar? Buscamos a alguien con buena actitud para ayudarnos tanto en sala como en la venta directa de marisco. 🔹 Puesto: Ayudante de camarero/a + vendedor/a de marisco 🔹 Tipo de trabajo: Media jornada 30h semanales 🔹 No se requiere experiencia, pero se valora 🔹 Incorporación: Inmediata 💼 Funciones: • Atención a clientes en parada,barra, • Venta directa de marisco (mostrador), • Limpieza y orden del área de trabajo

Buscamos promotores/as, vendedores/as, comerciales/as con o SIN EXPERIENCIA para trabajar de cara al público en eventos, centros comerciales y estaciones de servicio. Somos una empresa con años de experiencia, especialistas en marketing directo y contamos con una red de profesionales que aportan valor personal a cada venta. Ofrecemos servicio de comercialización de un producto de primera línea ( FW1, proveedor oficial de PONS RACING) Forma parte de un excelente equipo de emprendedores muy activos en el que tienes grandes oportunidades de desarrollarte profesionalmente con la posibilidad de un rápido ascenso y expansión, garantizamos buen ambiente de trabajo, valoramos ampliamente perfiles amables, carismáticos, ambiciosos y responsables. REQUISITOS INDISPENSABLES! -Ser mayor de edad y si eres extranjero/a debes tener tus documentos en regla (NIE o DNI y numero de SS). -Ser una persona positiva y resolutiva.

Oferta de Empleo: Brand Manager – Desarrollo de Nuevas Marcas en Alimentación Ubicación: Barcelona – Modalidad Presencial Tipo de contrato: Indefinido (con periodo de prueba según ley) Salario: 25.000 € brutos anuales ⸻ Descripción del puesto Buscamos una persona creativa, estratégica y con fuerte orientación a resultados para ocupar el puesto de Brand Manager, responsable del desarrollo y lanzamiento de nuevas marcas en el sector alimentación. Trabajarás en la creación de conceptos de marca desde cero, definiendo la identidad visual y verbal, desarrollando el plan de marketing, coordinando el diseño de productos y activando las estrategias de venta en distintos canales. Este rol es ideal para alguien con mentalidad emprendedora, pasión por la innovación alimentaria y capacidad para liderar proyectos de principio a fin. ⸻ Responsabilidades • Desarrollo estratégico de marca: Definir propuesta de valor, posicionamiento y plan de lanzamiento., • Identidad de marca: Supervisar la creación de logotipos, envases, naming y todo material de comunicación., • Marketing y comunicación: Planificar y ejecutar campañas online y offline, incluyendo redes sociales, influencers y relaciones públicas., • Coordinación de diseño y packaging: Trabajar con diseñadores internos o externos para garantizar una imagen coherente y atractiva., • Estrategias de venta: Desarrollar planes comerciales y coordinar la introducción de la marca en distintos canales (retail, e-commerce, horeca)., • Análisis y seguimiento: Monitorizar métricas de marca, ventas y resultados de campañas, proponiendo mejoras continuas., • Gestión de proveedores y partners: Coordinar con agencias, imprentas, distribuidores y fabricantes. ⸻ Requisitos • Experiencia mínima de 1 año en gestión de marca, marketing o desarrollo de producto (idealmente en el sector alimentación)., • Formación en Marketing, Comunicación, Publicidad, ADE o similar., • Conocimiento de estrategias digitales (redes sociales, SEO, publicidad online). Amplio manejo de redes redes sociales, especialmente TikTok e Instagram y sus últimas funciones., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y tomar decisiones estratégicas., • Alta orientación a resultados y habilidades organizativas., • Valorable experiencia en lanzamientos de nuevos productos y en branding., • Creatividad y sensibilidad estética para el diseño y la comunicación visual. ⸻ Ofrecemos • Salario: 25.000 € brutos anuales., • Incorporación a un entorno creativo, dinámico y en crecimiento., • Posibilidad de trabajar en proyectos de alto impacto y gran visibilidad., • Participación directa en el desarrollo de marcas innovadoras en el sector de la alimentación., • Oportunidad de crecimiento profesional dentro de la empresa.

¿Tienes experiencia como comercial?. ¿Te gusta el trato directo con las personas?. ¿Quieres desarrollarte en el sector comercial? En Eurofirms Services buscamos incorporar comercial para trabajar en importante proyecto de uno de los principales clientes del sector energético, para trabajar en reconocido centro comercial ubicado en CENTRO COMERCIAL EN CAN DRAGÓ. ¿Cuáles serán tus funciones? • Captación de potenciales clientes en grandes superficies., • Asesoramiento personalizado de cada necesidad del cliente., • Cierre de venta y tramitación del pedido. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a un proyecto estable, con opciones de promoción interna. Jornada de 36 horas, distribuidas de lunes a sábados 6 horas al día - turnos intensivos de mañana (10 a 16h) y turnos tarde (15 a 21h) Salario 1244 euros. Altas comisiones (sin techo). Contrato indefinido Formación continuada y desarrollo profesional en el sector comercial a cargo de la empresa. NUESTROS JEFES/AS DE EQUIPO EMPEZARON SIENDO PROMOTORES/AS COMERCIALES.

About the job ¿Tienes experiencia como Responsable de Sala y te apasiona ofrecer un servicio cercano y de calidad? ¿Te motiva trabajar en un entorno dinámico donde cada día es diferente? ¡Entonces esta oportunidad es para ti! Nuestro cliente, Passadís del Pep en el centro de Barcelona, está buscando un Responsable de Sala con pasión por la hostelería y sólida experiencia para unirse a su equipo. Este restaurante, con más de 40 años de trayectoria, es reconocido por su ambiente familiar, su cocina catalana de alta calidad y su atención personalizada. Idiomas: Español y catalán nativo Inglés fluido Responsabilidades: Planificar, organizar y dirigir las operaciones diarias de la sala, asegurando un servicio eficiente y de alta calidad Recibir y dar la bienvenida a los clientes de manera cálida y profesional Establecer una relación cercana y personalizada con los comensales, anticipando sus necesidades y respondiendo a sus consultas y peticiones Gestionar las reservas y la distribución de las mesas de manera eficiente Gestionar el inventario y el pedido de material necesario para el servicio Mantener una comunicación constante y efectiva con el equipo de cocina para asegurar la coordinación del servicio Contribuir a mantener la atmósfera única y acogedora del restaurante Core skills/experience: Español, catalán e inglés fluido Mínimo 3 años de experiencia en un puesto similar y en atención directa al cliente Sólidos conocimientos en vinos Dominio de herramientas ofimáticas (Word, Excel, Power Point) Excelentes habilidades de comunicación interpersonal y capacidad para relacionarse eficazmente con clientes y compañeros Capacidad para gestionar múltiples tareas y prioridades de forma organizada y eficiente Habilidad para liderar, motivar y desarrollar equipos de trabajo Actitud positiva, proactiva y flexibilidad para adaptarse a un entorno dinámico Que ofrecemos: Salario competitivo con variable Formar parte de un equipo dinámico y cercano Horario de lunes a sábado Domingos y festivos libres, 3 semanas de vacaciones en agosto y 1 semana en enero Proceso de selección: Paso 1: Entrevista con nuestro reclutador para conocerte mejor Paso 2: Entrevista con la dirección del restaurante Department: F&B Management About you Languages required: Catalan, English, and Spanish. The company En Babel Profiles nos especializamos en la selección de talento internacional y multilingüe, ayudando a empresas a encontrar los perfiles que mejor se adaptan a sus necesidades. Estamos ubicados en Barcelona y trabajamos principalmente en sectores como tecnología, ventas, atención al cliente y operaciones empresariales. Desde 2015, hemos apostado por un enfoque cercano y consultivo, acompañando tanto a clientes como a candidatos durante todo el proceso para asegurar el mejor encaje profesional. Para nosotros, la calidad y la experiencia humana son prioritarias, por lo que nos esforzamos en conocer a fondo cada proyecto y cada perfil.

About the job Company DescriptionUpscale, 5-star hotel in Barcelona, Port Olympic, being in the city center, but only a few meters from the beach. With an unbeatable location overlooking the sea and close to the beach, it is ideal for business and leisure travelers. It has comfortable rooms, two pools and a gym. For meetings, it has fully equipped rooms that can hold up to 800 people. Our dedication and commitment are centered on meeting the needs of our guests, ensuring they have an exceptional and fulfilling stay in Barcelona. Barcelona, the city of Gaudí, is one of the most vibrant and innovative destinations in the country. It is no surprise that major technological events, such as the Mobile World Congress are hosted here. However, beyond its forward-thinking spirit, Barcelona is deeply rooted in culture and history, essential to understanding its unique character. Sofitel Barcelona Skipper enjoys a privileged location, right across from Barceloneta, the city's most iconic beach. Just a short walk away, guests can explore the enchanting Gothic Quarter, one of Barcelona’s most renowned cultural and historical landmarks. Additionally, the hotel offers excellent connectivity to both the airport and the main train station, ensuring seamless travel for all visitors. Job Description Preparation and submission of group proposals in accordance with guidelines set by sales executives. Ongoing assistance in the maintenance of the group database. Assist if required in the preparation of meeting material, i.e., conference kits, direct mail pieces, etc., in collaboration with the Sales Manager. Keep the archive in order and documentation accessible to the rest of the team. Participate in the reception and operations of groups and events together with the Conference Welcomer. Acquire the necessary knowledge related to Marketing and Communication for a better performance of the assigned tasks. Provide an efficient, friendly, and professional service to all guests up to Sofitel brand standards. On behalf of Sofitel Barcelona, establish positive relationships with clients. Take responsibility for ensuring that all required tasks are completed accurately and within deadlines. Ensure confidentiality of information or transactions of the hotel, clients, and staff during or after the internship period in the company. All similar and/or equivalent duties inherent to the internship itself. Qualifications Currently enrolled in a Hospitality School or a General Business School. Strong social and communication skills to build valued relationships. Proactive, enthusiastic, and attentive to detail work attitude. Excellent knowledge of Spanish, English and French languages. You don't have to be a specialist already, but you are eager to learn. Available for at least 6 months, 5 days a week, 40 hours of internship per week. Additional InformationStudy allowance of 600 euros per month. One meal per day. A dynamic internship where you will experience the entire Sales department. Working in a hotel (chain) with a lot of opportunities. Excellent opportunities for internal training and schooling during the internship. Excellent opportunities for international career development after the internship. Department: Sales The company Join us at Accor, where life pulses with passion! As a pioneer in the art of responsible hospitality, the Accor Group gathers more than 45 brands, 5,500 hotels, 10,000 restaurants, and lifestyle destinations, in 110 countries. While each brand has its own personality, where you will be able to truly find yourself, they all share a common ambition: to keep innovating and challenging the status-quo. By joining us, you will become a Heartist®, because hospitality is, first and foremost, a work of heart. You will join a caring environment and a team where you can be all you are. You will be in a supportive place to grow, to fulfil yourself, to discover other professions and to pursue career opportunities, in your hotel or in other hospitality environments, in your country or anywhere in the world! You will enjoy exclusive benefits, specific to the sector and beyond, as well as strong recognition for your daily commitment. Everything you will do with us, regardless of your profession, will offer a deep sense of meaning, to create lasting, memorable and impactful experiences for your customers, for your colleagues and for the planet. Hospitality is a work of heart, Join us and become a Heartist®.