Trabajos Ventas y Marketing en Fort Pienc - Page 3Crear alertasJornada completa

Per augment de volum la nostra oficina requereix Candidats per cobrir les vacants de les àrees de venda presencial i àrea de supervisió. No és indispensable tenir experiència prèvia ni haver treballat de cara al públic, però es valorarà en cas de tenir-la.

The role is based in Barcelona - Hosco's HQ About Hosco Hosco is the world's leading hospitality network, connecting top employers, talents and schools across the globe. Founded in Switzerland in 2011 and headquartered in Barcelona, we've grown over 100% YoY since 2015 — backed by 13M+ EUR in funding from leading VCs and business angels. With 2M+ registered hospitality professionals, 400+ partner schools and 30+ integrated job boards, we help the hospitality industry hire better, faster and smarter. We're a team that moves fast, thinks big and takes ownership. If you're driven by data, excited by commercial strategy and curious about how a SaaS scale-up operates — read on. About the Internship This is a rotational commercial internship embedded within Hosco's Industry team — the B2B engine serving hotels, restaurant groups, cruise lines, and all hospitality employers across EMEA and beyond. You'll rotate across three core functions: Market Research, New Business Sales Development and Customer Success. Where you spend most of your time will depend on your strengths, interests and the team's needs — we adapt to the individual. You'll work alongside Sales Executives, Sales Managers, Key Account Managers and Customer Success Managers, getting real exposure to the full commercial cycle from lead generation to renewal. You'll use the same tools as the rest of the team: Salesforce, Apollo, Lusha, LaGrowthMachine and LinkedIn Sales Navigator. This is not a shadow role. You will own tasks, be accountable for outputs and have a direct impact on revenue and client satisfaction from day one. What You'll Work On Market Research & Lead Generation (~20%) Identify, qualify and enrich target accounts across your assigned territory using tools like Apollo, Lusha and LinkedIn Sales Navigator. You'll build lead lists with contact data, firmographic details and relevant talking points, prioritised by leadscore, and assign them to the relevant Sales Executive or SDR. You'll also contribute to territory mapping and competitive intelligence to inform go-to-market decisions. New Business Sales Development (~40–60% depending on profile) Support the outbound pipeline by researching prospects, preparing outreach sequences in LaGrowthMachine, and helping Sales Executives qualify accounts — particularly companies with under 200 employees or in early pipeline stages. You'll learn to navigate Salesforce to track activity, update contact records, flag decision-makers and contribute to pipeline reporting and dashboards. You may also support demo preparation, proposal decks and ad hoc projects to improve the sales funnel. Customer Success (~20–40% depending on profile) Support the CS team with onboarding follow-ups, 6-month review preparation and renewal tracking for Gold clients. You'll help monitor account health signals, flag at-risk accounts, and prepare performance reports to share with clients during review calls. You'll get direct exposure to how we manage upsell conversations and how we measure client ROI on Hosco. What We're Looking For You don't need to tick every box — we care more about attitude than credentials. That said, the best candidates will have some of the following: Studying or recently graduated in Business, Hospitality Management, Marketing or a related field Genuine curiosity about B2B sales, SaaS, or the hospitality industry Comfortable working with data and spreadsheets — you don't shy away from a CRM Strong written and verbal communication in English and a second language at least — French, Italian, Spanish or Arabic are especially relevant for our markets) Organised, detail-oriented and autonomous enough to manage your own task list Bonus: any exposure to Salesforce, HubSpot, Apollo, LinkedIn Sales Navigator or outbound tools What You'll Get Hands-on experience across the full B2B commercial cycle in a fast-growing SaaS company Direct mentorship from Sales Managers and Customer Success Managers Real ownership — your work feeds directly into pipeline and revenue targets Access to the tools, playbooks and processes of a data-driven commercial team A front-row seat to how a scale-up operates in the HR Tech / hospitality space Barcelona office, international team, fast feedback culture Hosco is an equal opportunity employer. We welcome applicants from all backgrounds.

En Tilda talent estamos colaborando con una empresa internacional del sector EdTech, presente en varios países europeos, que está revolucionando la forma de aprender inglés a través de un enfoque innovador, digital y centrado en el alumno. Buscamos un/a Junior Sales & Didactic Consultant para incorporarse a un entorno dinámico, internacional y orientado a resultados. Gestionarás el ciclo comercial completo, identificando necesidades y ofreciendo soluciones formativas personalizadas que aporten valor al cliente. Funciones principales: • Gestión de reuniones comerciales con potenciales clientes (B2C y puntualmente B2B)., • Detección de necesidades y diseño de soluciones formativas a medida., • Presentación y venta de programas educativos con enfoque consultivo., • Acompañamiento al cliente durante todo su recorrido (asesoramiento y seguimiento)., • Colaboración con diferentes áreas internas (académico, operaciones, etc.) La empresa ofrece • Contrato indefinido a jornada completa: (39h semanales), • Turnos rotativos mañana-tarde. Incluye trabajar 2 sábados por la mañana al mes., • Incorporación a empresa internacional con desarrollo profesional en EdTech y formación continua. Salario: Desde 18.000 hasta 28.000€ brutos anuales. • Perfil junior con clara orientación comercial., • Inglés nivel B2, hablar Catalán es un plus., • Habilidades de comunicación, empatía y orientación al cliente., • Proactividad, capacidad para identificar oportunidades y orientación a objetivos., • Idealmente residir en Hospitalet de Llobregat o cerca.

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POSITION SUMMARY The Catering Sales Executive plays a pivotal role within the Catering Sales division, acting as a strategic driver of revenue and a key ambassador of the W brand. This position is responsible for leading the full commercial process for all banqueting and event enquiries without accommodation—maximizing revenue, optimizing space utilization, and ensuring the consistent delivery of elevated guest experiences. As a senior member of the team, the Catering Sales Executive oversees the entire lifecycle of catering business: from proactive prospecting and high-level client engagement to contract negotiation, event planning oversight, and cross-departmental coordination. The role requires strong commercial acumen, exceptional relationship-building skills, and the ability to influence internal and external stakeholders while upholding W Standards & Programs. ESSENTIAL FUNCTIONS Processes & Procedures: Lead high-impact site inspections for key prospects and high-value catering opportunities, showcasing the property with confidence and strategic positioning. Oversee the preparation and negotiation of contracts, ensuring commercially sound terms, optimized revenue, and compliance with cancellation and attrition policies. Ensure all enquiry handling aligns with W brand standards and EAME Divisional Event Enquiry Guidelines, maintaining a consistently elevated level of communication. Take ownership of small-scale events and short-lead business, ensuring rapid conversion and operational excellence. Lead the full wedding planning journey, acting as a trusted advisor and ensuring flawless execution from initial enquiry to event day coordination. Define and manage response timelines based on client expectations, ensuring a standard turnaround of 24 hours. Evaluate operational capabilities and ensure all commitments align with brand standards and operational feasibility. Partner strategically with the Group Sales team to convert high-value opportunities and maximize total hotel revenue. Optimize revenue through strategic management of minimum consumptions and demand-based pricing considerations. Participate in advanced sales trainings, leadership development programs, and strategic meetings as required. Ensure all enquiries are accurately documented and evaluated in Recaps to support informed business decisions. Create comprehensive BEOS to ensure seamless communication across departments and flawless event execution. Oversee deposit collection and ensure 100% prepayment prior to event arrival. Foster strong cross-departmental collaboration, acting as a senior liaison between operational teams and clients. Departmental Leadership & Collaboration Provide complete and timely credit information to the Credit Manager, ensuring compliance with financial policies and securing revenue. Represent Catering Sales in event briefings, delivering clear and strategic updates on confirmed and potential business. Actively participate in weekly Catering Sales meetings, contributing insights, forecasts, and strategic recommendations. Maintain accurate and up-to-date information on tentative business blocks, supporting strategic decision-making. Ensure timely and precise updates in Opera to support accurate forecasting and revenue management. Executive Self-Management & Professional Excellence: Exercise sound judgment and autonomy in pricing decisions, adhering to strategic guidelines and revenue optimization principles. Demonstrate strong time-management and prioritization skills, ensuring consistent delivery of all responsibilities. Engage in Marriott and departmental leadership development programs to continuously enhance professional capabilities. Conduct site inspections with executive presence, adhering to departmental standards and brand expectations. Participate in the annual Engagement Survey and contribute to initiatives that enhance team culture and performance. Demonstrate strong interpersonal awareness, including effective use of body language and communication techniques. Support ESS surveys and contribute to strategic projects as assigned by the Director of Catering & Convention Services Manager and DOS. Specific job knowledge, skills and abilities Fluency in the primary languages used in the workplace. Proven track record in luxury hotel sales, with demonstrated success in driving revenue and converting high-value business. Strong analytical and commercial skills, with the ability to interpret data and make strategic decisions. Exceptional communication skills in both Spanish and English, written and verbal. Highly organized, with the ability to manage multiple priorities and work independently with minimal supervision. Strong team orientation and collaborative leadership style. Advanced computer skills, including Microsoft Word and Excel. Proficiency in Opera Sales & Catering and PMS systems. Hours: The typical working days of the Catering Sales Executive should be from 09.00 AM to 17.00 PM from Monday to Friday, but are flexible according to evening events taking place in the hotel and on events and wedding business. At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law. W Hotels’ mission is to Ignite Curiosity, Expand Worlds. We are a place to experience life. We’re here to open doors and open minds. We are constantly inspired by new faces and new experiences. A tuned-in, up-for-anything spirit is at our core and has made us renowned for reinventing the norms of luxury around the globe. Whatever/Whenever is our culture and service philosophy that brings our guests’ passions to life. If you are original, innovative, and always looking towards the future of what’s possible, welcome to W Hotels. In joining W Hotels, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work,​ begin your purpose, belong to an amazing global​ team, and become the best version of you.

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Desde Eurofirms estamos buscando a un/a Vendedor/a para una tienda de decoración para realizar las siguientes funciones: • Asesoramiento personalizado a clientes en tienda., • Venta de muebles y productos de decoración., • Gestión de pedidos y seguimiento postventa. Requisitos: • Experiencia previa trabajando como vendedor/a, • Será un plus contar con experiencia en venta de muebles o similar, • Idiomas: Castellano nativo. Catalán e inglés intermedio. Condiciones: • Contrato 3 meses por ETT + paso a plantilla, • Horario de 40 h semanales de 10.30h a 14.30hs y de 16.30hs a 20.30hs de lunes a sábado. Festivo rotativo en la semana + domingo festivo., • Salario: 12,82€ brutos/hora

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Desde Eurofirms buscamos incorporar un/a Coordinador/a de equipo de ventas para una empresa del sector contact center en Zona Franca (Barcelona). 💥 Si tienes experiencia liderando equipos comerciales y te apasionan las ventas… ¡queremos conocerte! 🔎 ¿Qué harás en tu día a día? • Liderar, coordinar y motivar al equipo de agentes, • Asegurar el cumplimiento de KPIs (ventas, conversión, calidad y productividad), • Escuchar llamadas y dar feedback continuo, • Desarrollar al equipo mediante coaching comercial, • Participar en la formación inicial y continua, • Velar por el buen funcionamiento y ambiente del equipo ✅ Requisitos • Mínimo 1 año como coordinador/a, supervisor/a o team leader en call center de ventas, • Experiencia en ventas telefónicas, • Manejo de CRM y herramientas ofimáticas (Excel valorable), • Habilidades de liderazgo, comunicación y resolución de conflictos, • Perfil orientado a resultados y objetivos, • Disponibilidad para trabajar de forma presencial ⭐ Muy valorable • Experiencia en campañas de: captación energética, retención, recuperación o venta cruzada, • Residencia cercana a Zona Franca 💼 ¿Qué ofrecemos? • Contrato inicial de 3 meses por ETT con posibilidad real de incorporación a plantilla (posición estable), • Jornada de 39 h/semana, de lunes a viernes (11:00 – 19:00), • Excelente ambiente laboral y equipo en pleno crecimiento 🎁 Beneficios al incorporarte a plantilla • Club de beneficios con descuentos en tus compras habituales, • Retribución flexible para optimizar tu salario, • Descuentos en restaurante de empresa, • Seguro médico con parte del coste cubierto, • Planes de promoción interna y desarrollo profesional, • Entorno estable, dinámico y orientado al bienestar Si te motiva liderar equipos y crecer en el sector… inscríbete ahora!

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Se precisa cubrir puestos de trabajo para call center en nuestras oficinas en Barcelona! Ofrecemos: · Formar parte de un equipo joven, comprometido, dinámico con un buen ambiente de trabajo. · Contrato indefinido, con 3 días de formación. · Jornada de Lunes a Viernes · Salario fijo y estabilidad laboral. Requisitos: • Incorporación inmediata, • Documentos en regla · Español fluido

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Securitas Direct ahora es Verisure, también en España. Cambiamos de nombre, pero no lo que somos. Seguimos creciendo en Sant Cugat y queremos incorporar talento con pasión por las ventas para formar parte de nuestro proyecto. Lo que ofrecemos: • Un plan de carrera donde tú eres el/la dueño/a de tu desarrollo., • Contrato indefinido y alta en Seguridad Social., • Salario fijo (1.381€ + Plus Transporte 134€) + Comisiones sin límite, • Beneficios sociales, viajes y diversos incentivos., • Coche de empresa, tarjeta Solred y Sodexo y todas las herramientas que necesites., • Formación completa y acompañamiento desde el primer día., • Formarás parte de una empresa Top Employer, en un entorno dinámico y profesional. Tus funciones: • Asesorar a nuestros potenciales clientes sobre soluciones de seguridad en negocio y hogares., • Realización de estudios de seguridad., • Venta e instalación de nuestros sistemas de alarmas. Requisitos: • Carnet de conducir (tipo B)., • Residir en Sant Cugat o alrededores., • Nuestro ADN: Pasión, Compromiso, Innovación, Trabajo en Equipo, Confianza y Responsabilidad. En Verisure, las personas estamos en el centro. Trabajamos para crear un entorno diverso e inclusivo en el que se garantice la igualdad de oportunidades, evitando cualquier tipo de discriminación en el trabajo. ¿Te gustaría tener un trabajo estable donde tu esfuerzo marque la diferencia en lo que ganas? ¡Te estamos buscando!

En TEMPS llevamos 30 años encontrando oportunidades profesionales para la gente que busca trabajo. Tenemos experiencia, somos solventes y estamos comprometidos. En este momento tenemos esta posición vacante. ¿Te encaja? Estamos seleccionando, para una importante empresa de telemarketing, un/a Coordinador/a de Televenta de Servicios Legales para incorporarse al equipo de forma presencial en Barcelona. FUNCIONES: • Coordinar y supervisar al equipo de agentes de ventas., • Asegurar el cumplimiento de KPIs (ventas, conversión, calidad, productividad)., • Monitorizar llamadas y brindar feedback y coaching continuo., • Apoyar en la formación inicial y continua del equipo., • Elaborar reportes de resultados y proponer acciones de mejora., • Colaborar con áreas de marketing, calidad y operaciones., • Gestionar incidencias operativas del día a día., • Motivar al equipo y fomentar un buen clima laboral. CONDICIONES: • Horario a elegir: de lunes a viernes de 10 -18h / 11 a 19h / 12 a 20h, • Modalidad: Presencial., • Ubicación: Barcelona., • Contrato: 39 horas semanales., • Salario fijo anual: 18.707,27 € + variable por objetivos., • Contrato de 3 meses por ETT + paso a plantilla. REQUISITOS: • Experiencia mínima de 2 años como coordinador/a, supervisor/a o team leader en call center de ventas., • Experiencia comprobable en ventas telefónicas., • Manejo de KPIs y herramientas de seguimiento., • Habilidades de liderazgo, comunicación y resolución de conflictos., • Orientación a resultados y capacidad analítica., • Manejo de CRM y herramientas ofimáticas (Excel intermedio deseable).

Securitas Direct ahora es Verisure, también en España. Cambiamos de nombre, pero no lo que somos. Seguimos creciendo en Cerdanyola del Vallès y queremos incorporar talento con pasión por las ventas para formar parte de nuestro proyecto. Lo que ofrecemos: • Un plan de carrera donde tú eres el/la dueño/a de tu desarrollo., • Contrato indefinido y alta en Seguridad Social., • Salario fijo (1.381€ + Plus Transporte 134€) + Comisiones sin límite, • Beneficios sociales, viajes y diversos incentivos., • Coche de empresa, tarjeta Solred y Sodexo y todas las herramientas que necesites., • Formación completa y acompañamiento desde el primer día., • Formarás parte de una empresa Top Employer, en un entorno dinámico y profesional. Tus funciones: • Asesorar a nuestros potenciales clientes sobre soluciones de seguridad en negocio y hogares., • Realización de estudios de seguridad., • Venta e instalación de nuestros sistemas de alarmas. Requisitos: • Carnet de conducir (tipo B)., • Residir en Cerdanyola del Vallès o alrededores., • Nuestro ADN: Pasión, Compromiso, Innovación, Trabajo en Equipo, Confianza y Responsabilidad. En Verisure, las personas estamos en el centro. Trabajamos para crear un entorno diverso e inclusivo en el que se garantice la igualdad de oportunidades, evitando cualquier tipo de discriminación en el trabajo. ¿Te gustaría tener un trabajo estable donde tu esfuerzo marque la diferencia en lo que ganas? ¡Te estamos buscando!

Estamos buscando personas emprendedoras y con ganas de empezar un reto y descubrir esta profesión. ¿Tienes Fortaleza y capacidad de negociación y asesoramiento? ¡Puede ser que podamos formar un futuro profesional! Te ofrecemos: Programa formativo y continuado Amplia gama de servicios a tu disposición: fotógrafos especializados en interiorismo, arquitectos, departamento legal Herramientas de Marketing personalizadas Posibilidad de crecimiento laboral Contrato indefinido Salario Fijo de 1400€/netos + Atractivo Variable Altas comisiones por ventas y primas económicas por objetivos mensuales y anuales. Crecimiento dentro de la empresa mediante la apertura de un delegación y tu como futuro socio. Importante: Tener documentación en regla.

Securitas Direct ahora es Verisure, también en España. Cambiamos de nombre, pero no lo que somos. Seguimos creciendo en Badalona y queremos incorporar talento con pasión por las ventas para formar parte de nuestro proyecto. Lo que ofrecemos: • Un plan de carrera donde tú eres el/la dueño/a de tu desarrollo., • Contrato indefinido y alta en Seguridad Social., • Salario fijo (1.381€ + Plus Transporte 134€) + Comisiones sin límite, • Beneficios sociales, viajes y diversos incentivos., • Coche de empresa, tarjeta Solred y Sodexo y todas las herramientas que necesites., • Formación completa y acompañamiento desde el primer día., • Formarás parte de una empresa Top Employer, en un entorno dinámico y profesional. Tus funciones: • Asesorar a nuestros potenciales clientes sobre soluciones de seguridad en negocio y hogares., • Realización de estudios de seguridad., • Venta e instalación de nuestros sistemas de alarmas. Requisitos: • Carnet de conducir (tipo B)., • Residir en Badalona o alrededores., • Nuestro ADN: Pasión, Compromiso, Innovación, Trabajo en Equipo, Confianza y Responsabilidad. En Verisure, las personas estamos en el centro. Trabajamos para crear un entorno diverso e inclusivo en el que se garantice la igualdad de oportunidades, evitando cualquier tipo de discriminación en el trabajo. ¿Te gustaría tener un trabajo estable donde tu esfuerzo marque la diferencia en lo que ganas? ¡Te estamos buscando!

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Estás cansad@ de largas jornadas laborales y sueldos bajos? Si tienes experiencia comercial y buscas una carrera profesional altamente remunerada, inscríbete y contactaremos contigo Ofrecemos: • Retribución inmediata y creciente, sin techo de ingresos., • Te ayudamos a conseguir tu propia cartera de asegurados., • Ingresos vitalicios y periódicos en cada renovación automática de los contratos realizados., • Estabilidad, flexibilidad, conciliación, autonomía y libertad de acción., • Formación gratuita certificada por la DGT., • Formación inicial, para comenzar la actividad con todas las garantías profesionales., • Formación continua anual para tu desarrollo profesional ., • Alta como mediador/a en la DGS (Dirección General de Seguros), • Tus funciones:, • Prospección de nuevos asegurados., • Planificación y gestión de visitas comerciales., • Crecimiento y fidelización de la cartera de asegurados de la compañía., • Comercialización y venta de los productos más relevantes del mercado. Además, ponemos a tu disposición: • Carrera profesional: programas de formación continua y gratuita especializada durante toda tu vida profesional., • Crecimiento real: muchos de nuestros/as mejores Directivos/as han sido agentes. Necesitamos que tengas un perfil comercial y no te de miedo a trabajar por objetivos.

¡Mas que un trabajo es una profesión ÚNETE A NUESTRO EQUIPO DE PROFESIONALES INMOBILIARIOS! NO SE REQUIERE EXPERIENCIA. Estamos buscando COMERCIAL para trabajar en nuestra oficina TECNOCASA de Rambla Fabra i Puig, Sant Andreu. OFRECEMOS: Contrato indefinido desde el primer día, formación profesional en escuela propia, SALARIO FIJO 1381€ en el mes brutos más ALTAS COMISIOINES por ventas y alquileres. Jornada completa y un sábado al mes alternativo. FUNCIONES BÁSICAS: Asesoramiento, intermediación inmobiliaria y gestión integral de la compra venta o alquiler. REQUISITOS: Seleccionamos gente joven con ambición, iniciativa y dinamismo, con la firme convicción y determinación de querer aprender una profesión y crecer laboralmente. No se requiere experiencia previa en el sector, ni estudios académicos avanzados ya que contamos con una plataforma propia de formación profesional. Valoramos positivamente personas con ganas de progresar, buena presentación personal y predisposición en la ejecución de sus funciones como asesor/a comercial a TECNOCASA, empresa líder en la intermediación inmobiliaria, con más de 30 años de experiencia en el sector.

¡Únete a nuestro equipo y desarrolla tu carrera en el sector inmobiliario, no necesitas experiencia previa, nosotros hacemos un acompañamiento y formación!. Tecnocasa, empresa lider en la intermediación inmobiliaria y principal red en franquicia de españa, con mas de 30 años de experiencia en el sector, y alrededor de 150 puntos de venta en cataluña y más de 1000 a nivel nacional. ¿Eres una persona joven, llena de ambición, iniciativa y dinamismo? ¿Tienes la firme convicción y determinación de aprender una profesión y crecer laboralmente? ¡Ésta puede ser tu oportunidad de aspirar en alto! Ofrecemos: contrato indefinido: brindamos estabilidad y seguridad en tu empleo. Sueldo fijo + Honorarios: reconocemos tu esfuerzo y dedicación con una recompensa justa. Formación continua: contamos con una plataforma propia de formación profesional para que aprendas y te mantengas actualizado en el dinámico mundo inmobiliario. Crecimiento dentro de la empresa: te ofrecemos la posibilidad de abrir camino hacia tu propio negocio. Reconocimiento: valoramos tu trabajo y esfuerzo, reconociendo tus logros. Eventos corporativos y team building: fomentamos un buen ambiente y la colaboración entre nuestro equipo. Requisitos: -Don de gentes: habilidades para relacionarte y entender las necesidades de los demás. -Capacidad de trabajo en equipo: colabora para alcanzar el éxito del equipo. -Documentación en vigor: todo en regla para un desempeño óptimo. ¿por qué unirte a nosotros? -Ambiente positivo: trabaja en un entorno donde el reconocimiento y la camaradería son fundamentales. -Oportunidades de crecimiento: no solo ofrecemos un trabajo, sino una carrera en ascenso. -Formación integral: desarrolla habilidades que te llevarán al siguiente nivel. Si estás listo para aprender, crecer y tener éxito en el sector inmobiliario, ¡esperamos tu solicitud! Envía tu currículum y descubre un mundo lleno de oportunidades. ¡te esperamos para formar parte de nuestro equipo dinámico y comprometido con el desarrollo profesional!

🚀 ¡Asesor Energético! / Grupo Joven + Incentivos Brutales + Horario Increíble 🕒 En Grupo Expansión seguimos creciendo en Barcelona y buscamos personas con chispa para unirse a nuestro equipo de asesores energéticos. Si estás cansado de los trabajos monótonos y buscas un lugar donde tu esfuerzo se pague como merece, ¡has llamado a la puerta correcta! No buscamos años de experiencia aburrida, buscamos actitud. Si tienes: ​Don de gentes y facilidad de palabra. ​Energía positiva y ganas de trabajar en equipo. ​Motivación por superarte y alcanzar objetivos. ​Ganas de aprender (nosotros te enseñamos todo desde el primer día). ​¿Qué te ofrecemos? (Lo mejor de trabajar aquí): ​Ambiente TOP: Un equipo joven, dinámico y con un rollo increíble. ¡Ir a trabajar no volverá a ser aburrido! ​Incentivos muy atractivos: Un sistema de comisiones y bonos pensado para que ganes en proporción a tu talento. ¡El límite lo pones tú! ​Horario laboral llamativo: Olvídate de los horarios partidos que te quitan todo el día. Te ofrecemos una jornada diseñada para que puedas conciliar el trabajo con tu vida personal, tus estudios o tus aficiones. ​Formación continua: Aprenderás las mejores técnicas de venta y negociación del sector. ​Plan de carrera: Promoción interna real. Crecemos nosotros, creces tú. ​Tus funciones serán sencillas: ​Asesorar a clientes para ayudarles a optimizar y ahorrar en sus facturas de energía. ​Ofrecer soluciones personalizadas y cerrar acuerdos. ​👉 ¿Te encaja? ¡Inscríbete ya! Estamos seleccionando a los candidatos esta misma semana. ¡Queremos conocerte!

¿Tienes alma comercial y te gustaría trabajar en la venta de energía renovable? Si te gusta hablar por teléfono y tienes espíritu comercial.. ¡Sigue leyendo! Te ofrecemos la posibilidad de incorporarte en una compañía en plena expansión, donde apuestan por el progreso, el compromiso y la experiencia. Nuestro Cliente: Comercializadora de energía renovable que nace en 2017 y que se encuentra en pleno crecimiento. Su atención personalizada, transparencia, profesionalidad, proximidad, agilidad y sobre todo, los mejores precios son algunas de las características que definen el servicio que ofrece la compañía, gracias a la experiencia adquirida como grandes consumidores de energía, que ponen al servicio. Tus funciones: • Emisión de llamadas al mercado residencial para la captación de nuevos clientes., • Realización de comparativas mensuales y anuales de los servicios de luz y gas., • Formalización de los procesos de contratación con el cliente., • Resolución de dudas e incidencias, • Revisión de tarifas. Requisitos del puesto: • Formación: Bachillerato, • Venta telefónica, • Catalán nivel nativo o avanzado., • Tener experiencia de al menos 1 año en venta. Puede ser presencial o telefónica., • Manejo ágil de aplicaciones informáticas entorno Windows., • Perfil con clara orientación comercial, acostumbrado a trabajar con objetivos., • Habilidades comunicativas y comerciales, organizado y con buena energía., • Don de gentes, entusiasmo, motivación y empatía. Tus beneficios: Jornada completa de lunes a viernes • Horario, 1 semana de 09-18h y 1 semana de 09:30-18:30h, • Salario: 1500 euros brutos/mes + variable sin tope, • Lugar de trabajo MERCABARNA (Barcelona), • Contrato de 3 meses por Randstad + posibilidad de incorporarte a la plantilla de la empresa ¿por qué con Randstad? Randstad, tu mejor elecciónTrabajar con nosotros es poder elegir entre una amplísima variedad de ofertas de los mejores empleos y en las mejores empresas. Es elegir que te contraten con todas las garantías legales. Es poder firmar el contrato en remoto con todas las garantías y acceder a tu documentación de una manera rápida y sencilla, gracias a nuestra innovadora tecnología.Siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y cómo queremos que sigas creciendo, contaremos contigo para futuras oportunidades de empleo.Elige trabajar con Randstad y te ayudaremos a encontrar ese empleo que mejor se adapta a ti. Somos empleo sostenible La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.empleo inclusivoNuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.compromiso NetZeroReforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).

¿Buscas una nueva oportunidad laboral con estabilidad, formación y un ambiente joven y dinámico? ¡Únete a nuestro equipo comercial! Somos una empresa consolidada con más de 20 años de experiencia en el mercado nacional e internacional y estamos en plena expansión. Buscamos nuevos talentos para nuestras oficinas. ¿A quién buscamos? • Personas con actitud positiva y ganas de aprender., • Ambiciosas y orientadas a objetivos., • Con don de gentes, carisma y habilidades comunicativas., • Puntuales, responsables y comprometidas., • No es necesaria experiencia previa, nosotros te formamos., • Idioma español nativo. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido desde el primer día., • Formación continua a cargo de la empresa., • Posibilidades reales de crecimiento profesional., • Excelente ambiente de trabajo con equipo joven., • Horario fijo de mañanas: 9:00 a 15:30 (30 horas semanales)., • Salario fijo más comisiones e incentivos., • Rango salarial mensual: 1.100€ - 1.600€. ¡Incorpórate con nosotros en JUNIO y empieza a crecer!

Estamos buscando personas , con actitud positiva, ambición y habilidades comunicativas para unirse a nuestro equipo comercial. Ofrecemos una oportunidad laboral estable con formación incluida y un ambiente de trabajo joven y dinámico. Perfil Requerido: • Actitud positiva y deseos de aprendizaje., • Ambición y orientación a objetivos., • Carisma y habilidades comunicativas., • Puntualidad, responsabilidad y compromiso., • No se requiere experiencia previa, ofrecemos formación., • Dominio del francés nativo y español fluido., • Necesario contar con NIE y número de seguridad social. Ofrecemos: • Contrato indefinido desde el primer día., • Formación continua a cargo de la empresa., • Posibilidades de crecimiento profesional., • Ambiente de trabajo excelente con un equipo joven., • Horario fijo de mañanas: 9:00 a 15:30 (30 horas semanales)., • Salario fijo con comisiones e incentivos., • Rango salarial mensual: 1.200€ - 2.500€. ¡Únete a nosotros y comienza a crecer profesionalmente!

En Grand Hotel Central buscamos incorporar un/a Sales Manager, un perfil con fuerte orientación comercial, excelentes habilidades de comunicación y experiencia en el sector hotelero de lujo y el segmento MICE & Leisure. La persona seleccionada será responsable de desarrollar y maximizar oportunidades de negocio dentro del área geográfica asignada, fortaleciendo relaciones con clientes actuales y generando nuevas oportunidades comerciales que contribuyan al posicionamiento y crecimiento del hotel. Sus principales responsabilidades serán: • Bajo la supervisión del Director/a de Ventas y Marketing (DOSM), será responsable de maximizar el negocio Luxury Leisure y MICE dentro del área geográfica asignada. • Mantener, desarrollar e incrementar los ingresos de las cuentas existentes mediante una gestión integral de las mismas y la implementación de iniciativas comerciales relevantes. • Identificar de manera proactiva nuevas oportunidades y clientes potenciales para el segmento Corporate. • Asistir a ferias, workshops, Fam Trips y visitas comerciales en los mercados objetivo. • Disponibilidad para realizar viajes nacionales e internacionales de corta y media distancia. • Trabajar estrechamente con el departamento de MICE y Eventos. • Apoyar y promover programas corporativos como SLH Groups y otros acuerdos de consorcios. • Desarrollar y mantener un conocimiento actualizado de las tendencias de mercado, competencia y clientes. • Definir estrategias a corto, medio y largo plazo bajo la supervisión del DOSM. • Participar, siempre que sea posible, en reuniones de forecast, revenue y equipo. • Realizar otras funciones razonables solicitadas por la dirección, incluyendo participación en turnos de Duty Manager.

Incorporación inmediata con contrato indefinido de 40H Plan de carrera y crecimiento profesional!! Buscamos personas ambiciosas, con actitud positiva y orientación al cliente, que deseen desarrollar una carrera profesional estable dentro de una empresa en crecimiento. Si tienes energía, motivación y ganas de superarte, esta es tu oportunidad. ¿Qué ofrecemos? ✅ Contrato indefinido desde el primer día ✅ Sueldo fijo + comisiones competitivas ✅ Alta en la Seguridad Social ✅ Formación completa (teórica y práctica) a cargo de la empresa ✅ Excelente ambiente laboral, joven, profesional y dinámico ✅ Plan de carrera personalizado con posibilidades reales de ascenso a corto/medio plazo ✅ Estabilidad laboral y desarrollo profesional continuo ✅ Oficinas consolidadas y nuevas aperturas en expansión Ubicación y jornada 📍 Vacantes disponibles en Cerdanyola del valles, Sabadell, Barcelona y Barbera. 🕒 Jornada completa de 40 horas semanales 📅 Horario partido de lunes a sábado (solo 1 sábado al mes, compensado con lunes libre) ¿A quién buscamos? ✔ Personas dinámicas, organizadas y con habilidades comunicativas ✔ Perfil proactivo, responsable y orientado a objetivos ✔ Motivación por aprender y crecer profesionalmente ✔ Disponibilidad para jornada completa Requisitos • No se requiere experiencia previa (formación a cargo de la empresa), • No compatible con estudios actualmente presenciales Beneficios adicionales 🎯 Comisiones por objetivos alcanzados 📱 Teléfono móvil proporcionado por la empresa 📈 Oportunidades reales de promoción interna

Descripción del puesto Buscamos una persona dinámica, proactiva y orientada a resultados para incorporarse a nuestro equipo de Ventas y Marketing. Será responsable de captar nuevos clientes, desarrollar estrategias comerciales y apoyar acciones de marketing para impulsar el crecimiento de la empresa. Funciones principales • Identificación y captación de nuevos clientes., • Gestión y seguimiento de oportunidades comerciales., • Desarrollo y ejecución de campañas de marketing., • Atención y fidelización de clientes., • Análisis de mercado y competencia., • Cumplimiento de objetivos comerciales establecidos. Requisitos • No es necesario tener experiencia previa., • Habilidades de comunicación y negociación., • Orientación a objetivos y capacidad de trabajo en equipo., • Conocimientos de redes sociales y herramientas digitales., • Actitud positiva y ganas de crecer profesionalmente. Ofrecemos • Formación continua., • Posibilidades reales de desarrollo profesional., • Buen ambiente de trabajo., • Flexibilidad y autonomía en el trabajo. ¿Te apasionan las ventas y el marketing? ¡Queremos conocerte! Envíame tu número por el chat directamente y únete a nuestro equipo.

Oficina inmobiliaria Destinocasa, selecciona jóvenes para desarrollar la labor de intermediación inmobiliaria. Formación a cargo de la empresa donde aprenderás todo lo relacionado a la profesión posibilidad de crecimiento futuro.

• INCORPORACIÓN INMEDIATA Se busca agente inmobiliario con experiencia en el sector para cubrir puesto comercial de ventas. Con posibilidad de crecimiento dentro de la empresa.

¿Estás listo para dar el siguiente paso en tu carrera? Por la apertura de nuestra nueva oficina en Barcelona, estamos ofreciendo 10 plazas para jóvenes motivados que quieran desarrollarse en un entorno dinámico y lleno de oportunidades. Buscamos personas con ganas de aprender, actitud positiva y pasión por trabajar con otros. No pedimos experiencia previa, solo entusiasmo y disposición para crecer. Si esto te suena, ¡queremos conocerte!

OFERTA DE TRABAJO – COMERCIAL DE CHARTER Y ACTIVIDADES NÁUTICAS Buscamos una comercial para venta de charter y actividades náuticas, con perfil muy orientado a ventas, atención al cliente y cierre de reservas. La persona seleccionada se encargará de la captación y gestión de clientes, seguimiento de leads, cierre de ventas, atención por teléfono y WhatsApp, coordinación comercial de reservas y venta cruzada de servicios complementarios. Se ofrece: • Sueldo fijo de 1.600 € netos al mes temporada alta, • Importante sistema de comisiones sobre ventas, • Bonus por objetivos mensuales, • Bonus final de temporada, • Incorporación a un proyecto en crecimiento dentro del sector náutico premium, • Buen ambiente de trabajo y posibilidades reales de crecimiento Sistema de comisiones: • Hasta 15.000 € al mes facturados: 1,5%, • De 15.001 € a 30.000 €: 2%, • De 30.001 € a 50.000 €: 2,5%, • Más de 50.000 €: 3% Bonus adicionales: • Más de 30.000 € mensuales: 300 €, • Más de 45.000 € mensuales: 500 €, • Más de 60.000 € mensuales: 750 € Se valorará especialmente: • Experiencia en ventas, • Buena imagen y trato al cliente, • Capacidad de organización y cierre comercial, • Agilidad con móvil, WhatsApp y redes sociales, • Valorable experiencia en sector náutico, turismo, lujo o experiencias premium Buscamos una persona con energía, implicación y ambición comercial, acostumbrada a tratar con clientes y con ganas de crecer dentro de una empresa con proyección.

¡Impulsa tu Carrera con Nosotros y Conviértete en un Agente Inmobiliario de Éxito! ¿Tienes ganas de aprender y lograr un camino hacia el éxito profesional? ¡Esta es tu oportunidad ideal! Te ofrecemos: • Potenciar tus habilidades con un programa de formación continua y remunerada., • Un plan de carrera diseñado para tu desarrollo y aprendizaje constante., • Acceso a recursos que potenciarán tu presencia en el mercado., • Herramientas tecnológicas que te ayudaran en la gestión de tus funciones., • Jornada laboral a tiempo completo con un HORARIO ATRACTIVO., • Disfruta de un salario fijo de 1600€ más altas comisiones. Buscamos personas con: • Habilidades comerciales y de negociación., • Actitud proactiva y dinámica con el fin de alcanzar el máximo rendimiento., • Ambición por aprender y desarrollarse en el sector. Tus responsabilidades serán: • Tasación de propiedades con precisión., • Negociación y cierre de ventas o alquileres de manera efectiva., • Asesorar y guiar a propietarios y compradores en todo el proceso., • Realizar visitas de las propiedades a posibles clientes., • Gestionar eficientemente la documentación requerida., • Acompañar a los clientes en el proceso de firma. ¡No dejes pasar esta oportunidad! ¿A qué estás esperando?

🌊 JETSCOOT BUSCA PERSONAL PARA MOSTRADOR (TEMPORADA VERANO) En Jetscoot estamos creciendo y buscamos incorporar a una persona dinámica, extrovertida y con perfil comercial para atención al cliente y venta de actividades acuáticas. 📍 Ubicación: Port Fòrum / Barcelona 📅 Duración: Temporada de verano (hasta septiembre / octubre) 🔹 Funciones: • Atención directa al cliente en mostrador, • Venta de experiencias (jet ski, parasailing, jetboat, etc.), • Asesoramiento turístico y gestión de reservas 🔹 Requisitos: • Perfil comercial y proactivo (muy importante), • Buen nivel de inglés (imprescindible), • Se valoran francés y/o árabe, • Buena presencia y actitud positiva 🔹 Ofrecemos: • 💰 Muy buena remuneración + incentivos por ventas, • 🚀 Ambiente joven, dinámico y divertido, • 🌴 Trabajo en primera línea de mar, • Posibilidades reales de continuidad 👉 Si te gusta el trato con la gente, el mar y las ventas… ¡este es tu sitio!

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Colaborar en la Red de Agencias de Santalucía es una oportunidad de colaborar con una empresa líder, donde podrás poner en práctica tus habilidades, conocimientos y experiencia, y explorar nuevos retos en los que desarrollar capacidades y aptitudes diferentes, que te permitirán seguir creciendo profesionalmente en entornos dinámicos y de plena transformación. Queremos contar con personas comprometidas y positivas, con actitud emprendedora que quieran llegar lejos con nosotros, y con ganas de marcarse nuevas metas para aprender más cada día. ¿Eres una persona comunicativa y sientes pasión por estar en contacto con el cliente? ¿Te interesa adquirir nuevas habilidades y superarte día a día? Requisitos Estudios mínimos de Bachiller o FP. Se valorará experiencia comercial, dotes comunicativas y competencias digitales. Persona con disponibilidad de incorporación inmediata, proactiva, responsable y con gusto por la atención al cliente. Si crees que encajas con el perfil y quieres profesionalizarte con nosotros, ¡Inscríbete!

Disponemos de plazas vacantes para cubrir 15 puestos de trabajo en diversos Departamentos de nuestras oficinas de Barcelona. Si quieres formar parte de una plantilla joven y con ganas de crecer, inscribete y podrás optar a una plaza en el área de ventas, marketing, administración o atención al cliente, según el perfil de los candidatos. Se valorará experiencia pero no es imprescindible, ya que ofrecemos formación gratuita. Posibilidad de contrato indefinido y crecimiento laboral. Documentación en regla.

✨ ¿Te gustan las ventas y quieres crecer en una empresa en expansión? 🚀 ¡Esta es tu oportunidad! Buscamos un/a Teleoperador/a Comercial con energía, actitud y ganas de ganar comisiones 💰 contactando con empresas para ofrecer soluciones energéticas. Si eres una persona comunicativa, dinámica y con perfil comercial… queremos conocerte! 🤝¿Qué harás en tu día a día? Venta de servicios energéticos. Emisión de llamadas a pymes. Fidelización y seguimiento de clientes. Negociación y cierre de contratos. Tareas propias del puesto. 🎯 ¿Qué buscamos? Mínimo 6 meses de experiencia en ventas telefónicas o telemarketing. Persona extrovertida, dinámica y con orientación comercial. Castellano y catalán hablados y escritos correctamente. Valorable residir cerca de Mercabarna. 💼 ¿Qué te ofrecemos? Contrato ETT 3 meses + posibilidad real de continuidad. 9,70 € brutos/hora + comisiones muy altas (hasta 799 € mensuales). Jornada completa (40 h/semana) de lunes a viernes. Turno de mañana entre 09:00 y 18:00 (con descansos según ley). Buen ambiente de trabajo y equipo profesional. 👉 ¡Inscríbete y da el siguiente paso en tu carrera!

En 📍Punto Inmobiliario, agencia referente en Cornellà, buscamos Comercial Inmobiliario/a para unirse a nuestro equipo joven, unido y con muy buen clima laboral. No se necesita experiencia previa. Valoramos actitud y compromiso, comunicación clara, provocatividad y ganas de crecer dentro del sector inmobiliario. 🧩 Funciones Principales: • Captación de inmuebles y nuevos clientes., • Asesoramiento personalizado durante todo el proceso de compra, venta o alquiler., • Organización de visitas y seguimiento de clientes., • Negociación y cierre de operaciones, • Actualización del CRM y gestión de cartera propia., • Colaboración activa con el equipo para alcanzar objetivos comunes. ✅ Requisitos: • Perfil comercial y habilidades de comunicación., • Motivación y capacidad de autogestión., • Conocimientos básicos de ofimática., • Castellano. Valorable catalán e inglés (u otros idiomas). 🚀 Se ofrece: • Incorporación a una marca consolidada en Cornellà., • Formación inicial y acompañamiento continuo., • Herramientas digitales para la gestión de clientes e inmuebles., • Excelente ambiente de trabajo., • Sistema de comisiones atractivo., • Posibilidad de desarrollo profesional dentro de la empresa., • sistema de objetivos progresivos, • Jornada completa – turno partido Si te motiva el sector inmobiliario y quieres desarrollarte en un entorno cercano y profesional, envía tu candidatura.

En AX Coffee vivimos y respiramos café. Somos una empresa especializada en el sector cafetero, con un enfoque claro: llevar el mejor café al mayor número de personas posibles, a través de una estrategia de distribución efectiva y campañas publicitarias creativas. Nos encargamos de todo el proceso, desde la distribución del Gran Café Garibaldi hasta la gestión publicitaria de marcas cafeteras, ayudando a nuestros clientes a destacar en un mercado cada vez mas competitivo. ¿Y por qué elegir AX Coffee? Amplia experiencia en el sector del café. Servicios integrales de publicidad y distribución. Compromiso con la calidad i la innovación. Excelente ambiente de trabajo: creemos en el talento, el respeto y el trabajo en equipo. Horario flexible de lunes a viernes (sábado opcional) pudiendo trabajar a media jornada o jornada completa. Ingresos aproximados por publicidad y realización de visitas 1.500€ además de incentivos por pedidos y bonificaciones extras.

Catalonia Hotels & Resorts es una cadena hotelera de carácter familiar. Es una de las principales cadenas hoteleras de nuestro país, contando actualmente con más de 80 hoteles situados en más de 20 destinos diferentes a nivel mundial y con ambiciosos planes de expansión. Si te apasiona el mundo de los viajes y deseas formar parte de una empresa en continua evolución, no lo dudes, estamos buscando un perfil de Digital Marketing Executive. Te incorporarás al equipo de Negocio Digital, reportando al Responsable de Marketing Digital, y participando en la gestión de la estrategia global de marketing digital de la compañía. Participarás en las siguientes tareas: Planificación de la estrategia global de marketing digital corporativa. Dando soporte a la gestión de las campañas de marketing digital (SEO, SEM, Metasearch, campañas RRSS…) para maximizar la conversión y rentabilidad de las campañas. Coordinación del presupuesto de marketing digital. Supervisión de la estrategia de contenido en las cuentas corporativas de RRSS (Instagram, Facebook, Linkedin, Youtube) para garantizar una coherencia a nivel de marca. Planificación y desarrollo de los proyectos de Analítica de la web corporativa. Seguimiento de las principales KPI’s de la web corporativa para detectar oportunidades y establecer propuestas de mejora y evolutivos. Monitorizarás la competencia y proveerás de sugerencias de mejora. Estarás al día de las tendencias digitales del mercado y best practices. ¿Qué esperamos de ti? Que aportes un mínimo de 4 años de experiencia gestionando campañas de marketing digital, con especial foco en Performance y Growth, y preferiblemente en entornos Ecommerce.