Trabajos Ventas y Marketing en Coll D'en RabassaCrear alertasJornada parcial

There are over 130,000 ‘things to do’ in all major holiday and city destinations, which are distributed through B2B partners, via the Musement and TUI websites and direct to TUI customers. TUI Musement sold around 10 million excursions, tours and activities delivered by our international colleag

Temporada Mar Hotels 2026! De cara a ir preparando la nueva temporada, estamos iniciando el proceso de selección de talento para los diferentes equipos de la compañía.Buscamos personas que sepan sonreír en mil idiomas.Quieres formar parte de nuestro equipo como Agente de reservas en nuestras ofi

Account Executive / Closer (gn) – German Speaker 📍 Standort: Vor Ort – Palma de Mallorca (plus Reisetätigkeit & Messen) 🕓 Anstellung: Vollzeit 📅 Start: ab sofort ⸻ Über Next Level Affiliate Marketing Wir sind Next Level Affiliate Marketing – eine spezialisierte Agentur im B2C-E-Commerce. Seit über 15 Jahren entwickeln wir datengetriebene Affiliate-Strategien für starke D2C-Brands aus ganz Europa. Unser Team arbeitet direkt aus Palma de Mallorca – international, fokussiert, wachstumsorientiert. Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams suchen wir dich als Account Executive (gn), der qualifizierte Leads in zufriedene Kunden verwandelt. ⸻ Deine Mission Unsere Setter und unser Marketing-Team öffnen die Tür – du gehst durch und schließt ab. Du bist das Gesicht zum potenziellen Kunden: charismatisch, klar und verbindlich. Du qualifizierst die eingehenden Termine final, führst durch den Pitch und holst die Unterschrift – schnell, sauber und mit dem Gespür für den richtigen Moment. Du wartest nicht auf den nächsten Lead, du willst den Abschluss. ⸻ Deine Aufgaben: • Finale Qualifizierung der Termine aus Setting- und Marketing-Team: Bedarf, Budget, Entscheidungsstruktur • Abschluss neuer Advertiser und D2C-Brands für unsere Affiliate-Programme • Führung des gesamten Sales-Zyklus vom Erstgespräch bis zur Unterschrift • Bedarfsanalyse auf Augenhöhe: Du verkaufst die Lösung, nicht das Feature • Konsequentes Follow-up – kein Deal versandet bei dir • Repräsentation von Next Level vor Ort und auf Messen im DACH-Raum • Dokumentation und Pflege deiner Pipeline und Forecasts im CRM (Zoho) ⸻ Was du mitbringst • ✅ Nachweisbare Erfolge im Closing – du hast abgeschlossen, nicht nur „Interesse geweckt", • ✅ Hunger: Du misst dich an Zahlen und willst über dem Ziel landen, • ✅ Charisma und Präsenz – Menschen vertrauen dir schnell, • ✅ Eine fast nervige Organisation – Termine, Follow-ups und Pipeline rutschen dir nie durch, • ✅ Ein gutes Gespür dafür, welche Termine echtes Potenzial haben – und welche nicht, • ✅ Fließende Deutschkenntnisse (C1+), sehr gutes Englisch, • ✅ Reisebereitschaft und Bereitschaft, langfristig in Palma de Mallorca zu arbeiten – oder du wohnst bereits hier, • ✅ Erfahrung im Performance-, Affiliate- oder Agentur-Umfeld ist ein dickes Plus ⸻ Was wir dir bieten • 🧠 Umfassende Einarbeitung vor Ort und enger Austausch mit dem Sales-Team, • 💼 Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Fixgehalt + uncapped Provision – deine Decke setzt du dir selbst, • 🤝 Ein Setting- und Marketing-Team, das dir die Pipeline füllt – statt Kaltakquise, • 🌍 Internationales Team, moderne Büros im Zentrum von Palma, • 📈 Klare Strukturen, gute Organisation, professionelle Vertriebsprozesse, • 🏖 23 Urlaubstage ⸻ Keine kurzfristige Aushilfe. Kein Saisonjob. Wir suchen einen Closer, der mit uns wachsen und langfristig Teil des Teams werden möchte. Du nimmst den Abschluss ernst – wir auch. ⸻ Bereit für dein Next Level? Dann überzeug uns mit dem, was du am besten kannst: Schick uns deinen Lebenslauf und ein paar Zeilen zu dir – und sag uns, welchen Deal du zuletzt gegen alle Erwartungen geclosed hast: 📩 hr@next-level.com Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Asesor/a inmobiliario/a autónomo/a – SAFTI España (Mallorca) ¿Quieres trabajar en el sector inmobiliario con total libertad y sin techo de ingresos? Únete a SAFTI, una de las mayores redes de asesores inmobiliarios de Europa, y desarrolla tu actividad en Mallorca a tu manera. Quiénes somos SAFTI es una red de +6.500 asesores en Europa, con presencia consolidada en España desde 2018. Marca reconocida (campañas en TV nacional, difusión en +100 portales como Idealista, Fotocasa y Habitaclia) y herramientas profesionales que te permiten centrarte en lo importante: tus clientes y tus ventas. El modelo Trabajarás como agente independiente (autónomo), sin relación de subordinación ni horarios impuestos. Eres tu propio jefe: tú decides cómo, cuándo y a qué ritmo trabajas. Libertad total de organización. Qué ofrecemos • Remuneración del 70% al 100% de tus honorarios (muy por encima del 40-50% de una agencia tradicional)., • Posibilidad de generar ingresos adicionales desarrollando tu propio equipo (sistema en 5 niveles)., • Formación inicial y continua impartida por profesionales, con coach personal y acompañamiento diario., • Tecnología y CRM todo en uno (Omega), web personal y soporte de marketing., • Espacio de coworking en Palma (Orangerie de Palma) a tu disposición para quien lo necesite: para trabajar, formarte o reunirte con clientes. Lo usas si quieres; trabajar desde casa o sobre el terreno es siempre una opción. A quién buscamos • Personas con experiencia comercial y/o inmobiliaria, o en reconversión profesional con clara orientación a las ventas., • Autónomas, proactivas y con ganas de construir un proyecto propio a largo plazo., • Con buen trato con el cliente y motivación por los resultados. Importante (transparencia): se trata de una actividad por cuenta propia, sin sueldo fijo: la remuneración es 100% variable y depende de tus ventas. A cambio, el potencial de ingresos no tiene límite y el negocio que construyes es tuyo. ¿Te interesa? Escríbeme y te cuento sin compromiso cómo funciona la red en una llamada o videollamada.

📢 ¡Grupo RE/MAX Better Life* sigue creciendo en Mallorca! 🚀 ¿Buscas un proyecto donde tu libertad y tu ambición caminen de la mano? En Grupo RE/MAX Better Life* estamos ampliando nuestro equipo de profesionales y buscamos talento que quiera crecer con nosotros bajo una visión compartida. Con +15 años de experiencia en el sector inmobiliario de la isla, somos un negocio con espíritu familiar y con una meta clara: ser la mejor organización empresarial para los profesionales inmobiliarios de Baleares. Un espacio basado en el respeto, la libertad y el crecimiento conjunto. 📍 Nuestras Sedes: ◾ Inca: Nuestra oficina central de 200m². ◾ Alcudia: ¡Nueva apertura! Cerca de 200m² para liderar el servicio en la zona norte y costa. 📌 ¿A quién buscamos? ◾ Consultores Inmobiliarios: Si tienes experiencia y estás buscando un equipo donde crecer, apoyarte y llevar más lejos queremos conocerte. ◾ Si no tienes experiencia pero si Ambición y Actitud hablemos, una parte de nuestros agentes no venían del sector y están consiguiendo grandes cosas. ◾ Líderes de Equipo: Profesionales con visión de negocio que quieran crear y desarrollar su propia estructura dentro de nuestra organización. ¡Nos encanta el modelo de equipos! 💼 ¿Qué sectores trabajarás? En Grupo REMAX Better Life* ayudamos a las personas, sin importar el tipo de propiedad, pero con especialistas en: 🏠 Mercado Residencial ✨ RE/MAX Collection (Lujo y propiedades exclusivas) 🏢 Mercado Comercial (Negocios e inversiones) ✨ ¿Qué te ofrecemos en Better Life? ◾ 💰 Altas Comisiones: Un modelo de ingresos escalable donde tu marcas tu techo, para que tu esfuerzo se traduzca en éxito económico. ◾ 🤝 Valores Familiares: Un ambiente de apoyo real, donde no eres un número, sino parte de una cultura de éxito y respeto. ◾ 🏗️ Soporte Estructural y Servicios: Departamentos dedicados a apoyarte en la formalización de operaciones, marketing y servicios profesionales para que tú te centres en vender y sin que tengas que depender de grandes gastos fijos. ◾ 🎓 Formación y Mentoría: Acceso a la escuela REMAX y acompañamiento personalizado desde el primer minuto. Además de mentores que estarán contigo ayudándote a crecer y llegar más lejos. ◾ 📈 Potencia tu Marca Personal: Desarrolla tu propio nombre respaldado por una marca global y exclusiva. Con libertad de zona y de como quieres llevar tu negocio. ◾ 🕒 Flexibilidad Total: Gestiona tu agenda y concilia tu vida personal con un negocio de alto rendimiento. 👤 ¿Eres el perfil que buscamos? ◾ Tienes mentalidad emprendedora y perfil comercial. ◾ Posees excelentes habilidades de comunicación y te gusta el trabajo en equipo. ◾ Valoras la ética profesional y el servicio al cliente por encima de todo. ◾ Disponibilidad para trabajar de forma autónoma. 📢 ¿Cómo aplicar? ¡Queremos conocer tu historia y contarte la nuestra! 📩 Aplica y envíanos tu currículum, o perfil. ¡Te esperamos en RE/MAX Better Life para llevar tu carrera al siguiente nivel! 🏝️✨ -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- English version 📢 RE/MAX Better Life is growing in Mallorca! 🚀 Are you looking for a project where freedom and ambition go hand in hand? With +15 years of experience, we are a family-run business dedicated to becoming the best platform for real estate professionals in the Balearic Islands. 📍 Locations: ◾ Inca: Our 200m² headquarters. ◾ Alcudia: New Opening! 200m² office to lead the North Coast market. 📌 Who are we looking for? ◾ Real Estate Consultants: Whether experienced or new entrepreneurs. ◾ Team Leaders: Professionals ready to build their own structure. We love the Team Model! 💼 Market Focus: From Residential and Commercial to the exclusive RE/MAX Collection (Luxury), we help clients across all sectors with a down-to-earth approach. ✨ Why join Better Life? ◾ 💰 High Commissions: A scalable model with no income ceiling. ◾ 🤝 Family Values: A supportive culture based on respect, not just numbers. ◾ 🏗️ Full Support: Dedicated departments for legal, marketing, and admin—so you can focus on sales. ◾ 🎓 Training & Mentoring: Access to RE/MAX University and personal coaching. ◾ 📈 Personal Brand: Build your own name backed by a global leader. ◾ 🕒 Total Flexibility: Manage your own schedule and work-life balance. 👤 Your Profile: ◾ Entrepreneurial mindset and great communication skills. ◾ Team player with high ethical standards. ◾ Ready to work as an independent professional. 📢 How to apply? We want to hear your story! 📩 Send us your CV or LinkedIn profile now. Join RE/MAX Better Life and take your career to the next level! 🏝️✨

En AUTOVIDAL buscamos incorporar un/a Asesor/a de Servicio Postventa para nuestro equipo en PALMA. La persona seleccionada será responsable de ofrecer una atención cercana, profesional y resolutiva a los/as clientes que acuden con incidencias o necesidades relacionadas con su vehículo, actuando como nexo entre el cliente y el taller, desde la recepción hasta la entrega final, garantizando una experiencia de servicio de calidad. Funciones • Recibir al cliente, registrar sus datos y los del vehículo, así como identificar y documentar el trabajo solicitado., • Elaborar la valoración económica del servicio una vez realizado el diagnóstico y recabar la autorización del cliente., • Coordinar la entrada del vehículo en taller, registrar la orden en el sistema, solicitar el material necesario y ofrecer soluciones de movilidad alternativa., • Realizar el seguimiento de la reparación, informando al cliente sobre el estado del vehículo, la llegada de materiales y el cumplimiento de los plazos previstos., • Atender llamadas telefónicas, facilitar información, gestionar citas y dar respuesta a consultas o reclamaciones., • Preparar la entrega del vehículo en la fecha acordada, emitir la factura correspondiente y gestionar el cobro., • Realizar seguimiento postventa para conocer el grado de satisfacción del cliente y gestionar posibles incidencias o reclamaciones. Competencias • Orientación al cliente., • Organización y planificación., • Comunicación efectiva., • Resolución de incidencias. Formación académica • Formación profesional, grado medio o superior en Administración, Automoción, Atención al Cliente o áreas afines., • Valorable formación complementaria en postventa, automoción o gestión comercial. Experiencia • Experiencia previa en atención al cliente, postventa o recepción de taller., • Valorable experiencia en el sector de automoción., • Se valorará manejo de herramientas de gestión, facturación y planificación de taller. ¿Qué buscamos? Buscamos una persona proactiva, organizada y con vocación de servicio, capaz de gestionar varias tareas al mismo tiempo, mantener una comunicación fluida con clientes y taller, y asegurar una experiencia satisfactoria en todo el proceso postventa. Rango salario 20.000 - 25.000€ anuales IMPRESCINDIBLE Ubicación 📍 MALLORCA ¿Te interesa? Si te apasiona la atención al cliente y quieres formar parte de un equipo dinámico dentro del sector automoción, queremos conocerte.

¿Te apasiona el desarrollo de negocio y el trato con clientes? Importante grupo multinacional líder en distribución industrial busca incorporar un/a Comercial Externo para su delegación de Palma de Mallorca. Si eres una persona dinámica, con vocación comercial, orientación a resultados y te motiva formar parte de una compañía sólida, con posibilidades de desarrollo y formación continua, ¡queremos conocerte! ¿Cuáles serán tus funciones? • Gestionar y desarrollar la cartera de clientes de la zona asignada., • Fidelizar clientes existentes e identificar nuevas oportunidades de negocio., • Captar nuevos clientes y ampliar la presencia comercial de la compañía., • Realizar visitas comerciales y asesorar técnicamente sobre los productos y soluciones de la empresa., • Hacer seguimiento de proyectos en coordinación con el equipo interno, Product Managers y soporte técnico. ¿Qué buscamos? • Experiencia previa en posiciones comerciales, preferiblemente en el sector industrial., • Se valorarán conocimientos de mecánica industrial y de productos relacionados con la distribución industrial., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y orientación al cliente., • Persona proactiva, organizada, con iniciativa y capacidad para trabajar en equipo., • Conocimientos básicos de herramientas ofimáticas., • Interés por el aprendizaje continuo y el desarrollo profesional. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Salario fijo + Variable anual ligado al cumplimiento de objetivos., • Vehículo de empresa., • Gastos de viaje cubiertos según la política de la compañía., • Tablet, teléfono móvil, tarjeta de carburante y todas las herramientas necesarias para el desarrollo de la actividad., • Incorporación a un grupo multinacional consolidado, con un excelente ambiente de trabajo y oportunidades de crecimiento profesional. ¿Te interesa? Si buscas un proyecto estable donde desarrollar tu carrera comercial dentro del sector industrial y formar parte de una empresa líder, estaremos encantados de conocerte. ¡Inscríbete y da el siguiente paso en tu trayectoria profesional!

Piensa en un lugar donde puedas desarrollar tu carrera profesional, una organización integradora en constante innovación, comprometida con el talento y que te ofrezca instalaciones con la última tecnología. Contamos con una sede internacional, donde la excelencia operativa y el compromiso con la innovación son valores fundamentales. Somos una gran empresa con amplia experiencia y reconocimiento mundial. ¿Cuál será tu propósito? Desarrollar la actividad comercial en la zona asignada con el objetivo de incrementar la presencia y ventas de los sistemas de Ventilación Mecánica Controlada (VMC), gestionando la cartera existente y generando nuevas oportunidades de negocio. ¿Cuáles serán tus tareas principales? • Desarrollar y consolidar la presencia de la empresa en la zona asignada., • Promocionar y prescribir sistemas de Ventilación Mecánica Controlada (VMC)., • Realizar visitas comerciales., • Gestionar y fidelizar la cartera de clientes asignada., • Identificar y captar nuevos clientes y oportunidades de negocio., • Elaborar y presentar propuestas y presupuestos de proyectos de obra., • Realizar seguimiento comercial de las ofertas hasta el cierre de la venta., • Colaborar con los equipos técnicos internos para el desarrollo de soluciones adaptadas a cada proyecto., • Reportar la actividad comercial y evolución del mercado. ¿A quién buscamos? • Conocimiento del sector de la edificación y del canal de instaladores, constructoras y distribuidores., • Conocimiento de sistemas de ventilación y climatización (especialmente Ventilación Mecánica Controlada)., • Conocimiento de normativa del sector: CTE y RITE, • Manejo de herramientas ofimáticas y CRM comercial (sales force) para la gestión de clientes y seguimiento de ofertas., • Grado en Ingeniería técnica o similar. ¿Qué nos hace especiales? • Te ofrecemos un proyecto estable., • Plan de carrera, • Vehículo de empresa, • Apostamos por la Formación, • Salario según experiencia y conocimientos aportados Welcome to SIBER! Visita nuestra web para conocernos un poco más https://www.siberzone.es/

Sales Development Representative (gn) - German Speaker 📍 Standort: Vor Ort – Palma de Mallorca 🕓 Anstellung: Vollzeit 📅 Start: ab sofort ⸻ Über Next Level Affiliate Marketing Wir sind Next Level Affiliate Marketing – eine spezialisierte Agentur im B2C-E-Commerce. Seit über 15 Jahren entwickeln wir datengetriebene Affiliate-Strategien für starke D2C-Brands aus ganz Europa. Unser Team arbeitet direkt aus Palma de Mallorca – international, fokussiert, wachstumsorientiert. Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams suchen wir dich als Sales Development Representative (gn) mit Fokus auf Outbound-Sales. ⸻ Deine Mission Du bist die erste Anlaufstelle für potenzielle Kunden – professionell, klar und verbindlich. Mit deinem Gespür für Menschen, Strukturen und Chancen legst du den Grundstein für unsere Sales-Pipeline und übergibst qualifizierte Leads zur weiteren Bearbeitung durch unseren Vertriebsprozess. ⸻ Deine Aufgaben: • Erstkontakt mit potenziellen Kunden (Telefon, E-Mail, Social Media), • Qualifizierung von Leads: Bedarf, Budget, Entscheidungsstruktur, • Vereinbarung und Übergabe qualifizierter Termine zur weiteren Bearbeitung durch unseren Vertriebsprozess, • Dokumentation und Pflege aller Aktivitäten im CRM (Zoho) ⸻ Was du mitbringst • ✅ Fließende Deutschkenntnisse (C1+), sehr gutes Englisch, • ✅ Freude an der direkten Kommunikation – besonders am Telefon, • ✅ Zuverlässige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise, • ✅ Bereitschaft, langfristig in Palma de Mallorca zu arbeiten – oder du wohnst bereits hier, • ✅ Erste Erfahrungen im Vertrieb oder Outbound-Sales sind hilfreich, aber kein Muss ⸻ Was wir dir bieten • 🧠 Umfassende Einarbeitung vor Ort und enger Austausch mit dem Sales-Team, • 💼 Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Fixgehalt + attraktiver Provision, • 🌍 Internationales Team, moderne Büros im Zentrum von Palma, • 📈 Klare Strukturen, gute Organisation, professionelle Vertriebsprozesse, • ☕ Kaffee-Flat, Getränke & Obst im Office, • 🏖 23 Urlaubstage ⸻ Keine kurzfristige Aushilfe. Kein Saisonjob. Wir suchen jemanden, der mit uns wachsen und langfristig Teil des Teams werden möchte. Du nimmst Vertrieb ernst – wir auch. ⸻ Bereit für dein Next Level? Dann schick uns deinen Lebenslauf und ein paar kurze Zeilen zu dir an: 📩 hr@next-level.com Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

En Olivia Hotels Collection buscamos un/a Comercial de Grupos & Eventos para nuestro hotel en Palma de Mallorca, con una clara orientación comercial, de ventas y conversión, capaz de generar negocio y acompañar al cliente en todo el ciclo del evento. Tu misión Serás responsable de captar, gestionar y coordinar grupos y eventos, asegurando propuestas competitivas, una ejecución impecable y una relación cercana con el cliente. Tu objetivo será maximizar ingresos, cerrar oportunidades y garantizar experiencias memorables. Responsabilidades clave Área Comercial & Ventas • Responder solicitudes de grupos y eventos en menos de 24 h utilizando plantillas corporativas. (Documento: “Dar respuesta a las solicitudes… antes de transcurrir 24 h laborables…”), • Preparar propuestas comerciales atractivas y orientadas a revenue, analizando disponibilidad y necesidades del cliente., • Realizar seguimiento proactivo (24 h, 48 h…) para aumentar la conversión. (Documento: “Seguimiento… a las 24 h, 48 h… para conseguir la mayor ratio de conversión posible.”), • Negociar tarifas, condiciones y cierres de venta., • Detectar oportunidades de upselling y cross-selling durante todo el proceso., • Realizar visitas de inspección y presentaciones comerciales. Coordinación & Operativa • Elaborar contratos, proformas y órdenes de servicio, asegurando coherencia con las necesidades del cliente. (Documento: “Actualizar en todo momento las proformas… Ambas proformas deben siempre coincidir con las necesidades del cliente.”), • Coordinar con todos los departamentos del hotel y liderar reuniones semanales de revisión de grupos., • Supervisar montajes, asignación de habitaciones y ejecución del evento., • Ser el punto de contacto principal antes, durante y después del evento. Post-evento • Verificar facturación y cierre del evento., • Recopilar feedback y actualizar la base de datos. (Documento: “Verificar la correcta facturación… Actualizar la base de datos…”) Lo que buscamos • Experiencia de 3–5 años en grupos & eventos, con fuerte orientación comercial., • Excelentes habilidades de comunicación, negociación y relación con el cliente., • Capacidad para trabajar bajo presión y resolver imprevistos., • Dominio de Office y softwares hoteleros (Opera, ACI o similar)., • Idiomas: español e inglés imprescindibles; otros idiomas, muy valorados. Tu estilo • Profesional, organizado/a, dinámico/a y orientado/a a resultados., • Presentación impecable y actitud proactiva., • Pasión por el servicio y por crear experiencias memorables.

¿Eres un/a comercial nata/o o quieres aprender a serlo? ¿Buscas flexibilidad total? ¿Te preocupa tu formación y crecimiento?... ¡Es aquí! Emprende dentro del sector inmobiliario con todo el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa. ¡No importa tu nivel de partida, nosotros te ayudaremos a tener éxito! Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! 🥳🥂 💰 📝 ¿QUÉ HARÁS EN SAFTI? 👉 Las funciones propias de la actividad inmobiliaria: prospección, captación, valoración de propiedades, reuniones con compradores y vendedores, acciones de marketing, etc. Hasta la venta en notaría. 👉 Podrás desarrollar tus habilidades de creación de equipo, convirtiéndote así en Manager para generar una estructura sólida y escalable que te permita generar ingresos muy potentes y recurrentes a medio y largo plazo. … Y todo con el soporte y la infraestructura de una marca líder en Europa 🏅. ✅ BENEFICIOS 👉 El mejor plan de remuneración, basado en comisiones. Desde un 70% hasta un 100% y ¡Sin límites! 👉 Plan de formación completo y continuo, con un equipo y una academia para profesionalizar tu actividad. 👉 Publicación en +100 portales nacionales e internacionales para asegurarte la mejor visibilidad. 👉 Herramientas digitales fáciles de usar (CRM, app, valoración, etc.). 👉 Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo. 👉 Pertenecer a una multinacional con un crecimiento exponencial anual y multitud de eventos corporativos en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás. 👉 Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga. 🎯 ¿POR QUÉ DEBERÍAS ELEGIR SAFTI? 👉 No tenemos agencia física: para nosotros, la agencia física forma parte del pasado. Total libertad y flexibilidad para trabajar desde, donde y cuando quieras aprovechando una gran estructura digital. 👉 Optimizamos la inversión en lo realmente relevante en el siglo XXI: herramientas digitales, difusión en +100 portales y la mayor remuneración para nuestros asesores. 👉 Total soporte por parte de la sede de SAFTI España: formación continua, asesoramiento contractual, legal y consultas operativas, marketing, posicionamiento en portales, etc. 👉 Ayuda en el terreno por parte de un Manager de tu zona. 👉 Modelo escalable: te ayudaremos a convertirte en un Manager exitoso, logrando remuneraciones adicionales muy potentes para asegurarte un negocio estable y a largo plazo. Por todo esto, nos hemos consolidado como uno de los líderes del mercado y estamos muy felices de poder contar con cada vez más casos de éxito de asesores inmobiliarios en España que han conseguido cambiar su vida con nosotros. Y esto es sólo el principio... ¿Estás buscando un nuevo desafío que te haga saltar de la cama cada mañana? ¡Tenemos una oportunidad increíble para ti!

En AUTOVIDAL seguimos impulsando una forma de entender la movilidad basada en la experiencia, la cercanía y la evolución constante. Somos una empresa familiar fundada en 1921, con presencia consolidada en Mallorca y una propuesta de valor apoyada en un amplio stock de vehículos, un enfoque multimarca y servicios de movilidad en constante evolución. La compañía destaca además por su apuesta por la innovación y por la venta de vehículos también en entorno digital Buscamos incorporar un/a Asesor/a Comercial de Automoción con orientación a resultados, vocación de servicio y pasión por el sector, para acompañar a cada cliente durante todo el proceso de compra y contribuir al crecimiento comercial de la compañía. ¿Cuál será tu misión? Ofrecer una experiencia de compra excelente, asesorando de forma personalizada a clientes interesados en vehículo nuevo, seminuevo u ocasión, detectando sus necesidades y acompañándoles hasta el cierre de la operación. Tus principales responsabilidades • Atención y asesoramiento comercial presencial, telefónico y digital., • Detección de necesidades y presentación de vehículos y soluciones de movilidad adaptadas a cada cliente., • Gestión integral del proceso de venta, desde la primera toma de contacto hasta la entrega del vehículo., • Elaboración y seguimiento de ofertas comerciales., • Captación y fidelización de clientes., • Gestión y actualización de oportunidades en CRM., • Cumplimiento de objetivos comerciales y de calidad de servicio., • Coordinación con los equipos de financiación, entrega y postventa para garantizar una experiencia excelente. Qué buscamos • Experiencia previa en venta comercial, idealmente en automoción, retail o sectores orientados al cliente., • Alta capacidad de comunicación, negociación y cierre., • Perfil proactivo, dinámico y orientado a objetivos., • Pasión por la atención al cliente y sensibilidad comercial., • Manejo habitual de herramientas digitales y CRM., • Permiso de conducir B., • Valorable conocimiento del sector automoción y de producto., • Imprescindible nivel alto de inglés, con capacidad para atender, asesorar y negociar con clientes en este idioma., • Imprescindible residir en MALLORCA Qué ofrecemos • Incorporación a una empresa sólida y consolidada en el sector., • Proyecto estable dentro de un entorno profesional dinámico y orientado a cliente., • Formación de producto y acompañamiento en la incorporación., • Retribución compuesta por fijo + variable. ( Franja salarial entre 19500€ - 30000€ brutos anuales) ¿Te gustaría formar parte de AUTOVIDAL? Si te motiva el trato con cliente, disfrutas del entorno comercial y quieres crecer en una empresa referente en automoción en Mallorca, nos encantará conocerte.

Somos un laboratorio farmacéutico de cosmética y medicina estética con más de 40 años de experiencia. Producimos localmente en Viladecans, Barcelona, cada año reinvertimos más del 40% de los beneficios en I+D+i, fórmulas innovadoras con 5 patentes registradas. En mesoestetic® entendemos el cuidado de la piel como una ciencia, basada en la evidencia clínica, el rigor y la excelencia. Buscamos aportar confianza, claridad y rigor científico al mundo de la belleza. Porque somos científicos al servicio de la belleza y ese es el elemento que nos hace únicos. Con más de 300 productos para el cuidado integral de la piel nos especializamos en soluciones antiedad, antiacné, protección solar, remodelación corporal, gineco-estética y tratamientos despigmentantes, donde somos referentes a nivel mundial. Buscamos incorporar un/a Delegado/a Comercial para la zona de Baleares, especializado/a en la venta de productos cosméticos y medicina estética (imprescindible residir en Mallorca). La persona seleccionada será responsable de gestionar y desarrollar la cartera actual de clientes, manteniendo relaciones comerciales sólidas y potenciando el crecimiento del negocio. Asimismo, deberá identificar y captar nuevos clientes cualitativos, implementando todo el portfolio del canal médico en el mercado y contribuyendo al desarrollo del canal médico-estético en la zona. Funciones principales: · Gestión, fidelización y crecimiento de la cartera de clientes actual. · Captación de nuevos clientes del canal médico-estético y cosmética profesional · Desarrollo e implementación del portfolio de productos en el mercado. · Apertura y desarrollo del canal médico en Baleares. · Seguimiento comercial y cumplimiento de objetivos. Requisitos: · Experiencia comercial en el sector de medicina estética, dermocosmética o cosmética profesional. · Se valorará especialmente el conocimiento del canal médico-estético. · Perfil proactivo, organizado y orientado a resultados. · Capacidad de organización, autonomía y gestión del territorio. · Habilidades de negociación y comunicación. Ofrecemos: · Incorporación a una empresa líder en el mercado · Proyecto estable con posibilidades de desarrollo profesional. · Formación en portfolio y productos. · Condiciones económicas competitivas según experiencia y valía. Si eres una persona dinámica, con perfil comercial y experiencia en el sector médico-estético, queremos conocerte.

NORTHGATE es el perfecto aliado para empresas y profesionales que utilizan vehículos como herramientas de trabajo. Somos pioneros y líderes en Renting Flexible en España. Realizamos la gestión integral de los vehículos de trabajo para que los profesionales y empresas puedan centrar su esfuerzo en su negocio. Actualmente necesitamos incorporar a nuestro equipo de Palma de Mallorca un comercial cuya misión principal sea la captación de nuevos clientes para la compañía. Funciones y responsabilidades: • Captación y prospección diaria de potenciales clientes., • Visita diaria / semanal de potenciales clientes., • Control y seguimiento diario de las ofertas realizadas a clientes., • Seguimiento diario / semanal de clientes ofertados., • Control y seguimiento semanal de los contratos enviados, pendientes de firma y firmados por los clientes., • Elaboración de Reports: Actividad Comercial, Pipe linee, Resultados del Plan Comercial Diseñado, …, • Analizar y estudiar nichos de mercado., • Gestión de Deuda en las cuentas asignadas. ¿Qué buscamos? • Deseable estudios a nivel Licenciado / Diplomado / CFGS ó 3 años de experiencia en puesto similar., • Gran conocimiento del tejido empresarial de la zona., • Acostumbrado/a a trabajar por objetivos., • Experiencia en venta de servicios y negociación con clientes, buscamos una persona resolutiva y orientada a resultados., • Nivel avanzado de Office, especialmente Excel., • Habituado/a a reportar en CRM. ¿Qué ofrecemos? • Contrato Indefinido., • Horario de lunes a jueves de 8:30 a 17:30, los viernes de 8:00 a 15:30 h. En verano jornada intensiva de 7:30 a 15:00 horas desde la última semana de junio a la primera de septiembre incluidas., • Vehículo de empresa +tarjeta Solred y herramientas de trabajo necesarias tales como teléfono, ordenador portátil, etc., • Acceso a nuestro Campus Northgate donde podrás aprovecharte de formarte en idiomas y distintos cursos., • Descuentos exclusivos en todos nuestros servicios de renting, talleres, etc., • Acceso a nuestros planes de retribución flexible donde podrás acogerte a beneficios relacionados con seguro médico, guarderías, cheque restaurante, etc.

¡Potencia tu carrera y despega con Talent Solutions! Estamos buscando un perfil de GPV o Comercial o Promotor o Vendedor en Palma, para ser contratado directamente en cliente final líder en el mercado de las telecomunicaciones. ¿Qué buscamos? Una persona con experiencia comercial o como GPV o Promotor, acostumbrado llevar la gestión de los puntos de venta en el canal de la zona asignada. Será responsable de representar las marcas del grupo en producto de tarjetas de prepago. ¿Qué vas a realizar? Control de roturas de stock, y asegurarse visibilidad de las marcas en los pdv. Fomentar la venta de las marcas en el pdv. Comunicación de objetivos, y seguimiento de los mismos. Tomando las acciones correctoras necesarias para asegurar su consecución. Gestión de incidencias y necesidades de los pdv. Apertura de nuevos puntos de ventas en la zona geográfica asignada. ¿Requisitos? Experiencia comercial o de gestor de punto de venta o promotor o vendedor de al menos 1 año en la gestión de puntos de venta o comercial o promotor. Carnet de conducir obligatorio (imprescindible). Disponibilidad de viajes entre islas. ¿Qué ofrecemos? Contrato estable en cliente final líder de Telecomunicaciones. Horario de trabajo de L-J 10 a 19h con 1h para comer, viernes jornada intensiva. Salario fijo+variables+beneficios sociales atractivos (vehículo de empresa, comida, seguro médico, seguro de vida y accidentes, plan de pensiones, líneas móviles, fibra, entre otros). Formar parte de un grupo de Telecomunicaciones con grandes oportunidades de crecimiento y aprendizaje interno.

Junior Affiliate Marketing Manager (gn) - German Speaker 📍 Standort: Vor Ort – Palma de Mallorca 🕓 Anstellung: Vollzeit 📅 Start: ab sofort ⸻ Über Next Level Affiliate Marketing Wir sind Next Level Affiliate Marketing – eine spezialisierte Agentur für nachhaltiges Wachstum im B2C-E-Commerce. Seit über 15 Jahren bringen wir D2C-Brands aus ganz Europa mit datengetriebenen Affiliate-Strategien nach vorn. Unser Gründer Nawid zählt zu den bekanntesten Affiliate-Experten im DACH-Raum – über 20.000 Projekte weltweit profitieren bereits von seiner Erfahrung. Unser Team arbeitet aus Palma de Mallorca – fokussiert, ambitioniert, international. Jetzt suchen wir dich als Junior Affiliate Marketing Manager (gn), um gemeinsam das nächste Level zu erreichen. ⸻ Deine Mission Du lernst das Affiliate-Marketing von Grund auf kennen – strategisch und operativ. Dabei unterstützt du uns beim Aufbau und der Betreuung starker Partnernetzwerke und bringst mit datenbasierten Entscheidungen echten Impact in unsere Kampagnen. ⸻ Deine Aufgaben: • Aufbau und Pflege von Affiliate-Partnerschaften (E-Mail, Chat, persönliche Meetings), • Unterstützung bei der Aktivierung von Partnern und der Optimierung ihrer Performance, • Analyse von Kampagnendaten und Ableitung konkreter Maßnahmen, • Identifikation und Ansprache neuer potenzieller Partner ⸻ Was du mitbringst • ✅ Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Marketing, Wirtschaft, Medien oder E-Commerce, • ✅ Erste Erfahrungen im Marketing, Vertrieb oder Projektmanagement sind von Vorteil – kein Muss, • ✅ Analytisches Denken, Kommunikationsstärke und Hands-on-Mentalität, • ✅ Sehr gute Deutschkenntnisse (C1+), Englisch solide ⸻ Was wir dir bieten • 🧠 Umfassendes Onboarding und Mentoring durch Nawid und das Team, • 🌍 Festanstellung vor Ort in Palma – moderne Büros in zentraler Lage, • 📚 Tiefe Einblicke in alle Bereiche des Affiliate- und Online-Marketings, • ☕ Kaffee-Flat, Getränke, frisches Obst und ein motiviertes, internationales Team, • 🎉 Regelmäßige Team-Events, • 🗣 Spanischkurse an der Escuela Oficial de Idiomas, • 🏖 23 Urlaubstage ⸻ Bereit für dein Next Level? Dann schick uns deinen Lebenslauf und ein paar Zeilen zu dir an: 📩 hr@next-level.com Wir freuen uns auf deine Geschichte!

About Us HBX Group is the world’s leading technology partner, connecting and empowering the world of travel. We’re game-changers, disruptors, the people who bring together local and global brands in accommodation, transport, activities and payments through our network of 300,000 hotels worldwide, 60,000 hard to reach high value clients such as tour operators, travel agents and loyalty schemes across 140 source markets. We are tech-driven, with a customer-first philosophy, and commercial teams whose knowledge and relationships on the ground are second to none. And of course we have an amazing team! Our people, Team HBX Group, are the beating heart of the company who we encourage to ‘move fast, dream big and make the difference’ every day. In fact, we believe that it is tech + data + people that truly sets us apart in the market, alongside our ‘global approach, local touch’ mentality. We’re headquartered in Palma, Mallorca and employ around 3,500 people worldwide. Job summary The role of the Account Optimization Manager reports to the Area Manager and is responsible, alongside the Account Manager, for developing and establishing strong relationships with hotel partners ensuring they have a clear understanding of our value proposition and the different tools to maximize their revenue growth with us. Building rapport and trust via consultative approach with partners is a crucial aspect of Account Optimization Manager’s role in their portfolio management. This role is mainly responsible for maximising and optimising our partner´s revenue, profitability and occupancy through strategic inventory management (tactical offers and campaigns, availability management, maintain the differentiation and competitive position in the marketplace, identify key opportunities via comprehensive analysis on market demand, competition and client/market trends and behaviours, always aligned with the company goals and objectives to meet or exceed commercial targets. Position requirements • Market Analysis and Competitive Intelligence: Assess the competitive landscape, identify trends, and understand partner needs to inform strategic decision-making., • Relationship Management and Partnership Building: Build strong relationships with partners, represent HBX values, and tailor solutions to meet their specific needs., • Commercial Acumen and Negotiation Skills: Master the negotiation process, structure optimal commercial agreements, and optimize the use of Hotelbeds' tools and technology to drive business growth., • Business Development and Planning: Identify new business opportunities, develop comprehensive business plans, and prioritize initiatives based on business fundamentals., • Data Analysis and Insights: Leverage data and insights to inform decision-making, optimize performance, and identify areas for improvement., • Teamwork and Collaboration: Collaborate effectively with internal and external stakeholders, sharing knowledge and aligning efforts to achieve common goals., • Agility and Adaptability: Demonstrate the ability to thrive in a dynamic environment, embrace change, and think creatively to overcome challenges. Experience • Few years experience in commercial roles with direct contact with customers, • Previous experience in negotiation with customers, • Excellent in English spoken and written, • Account planning, • Account Optimization, • Data into insights Qualifications • Excellent communication skills, in the local Language and English, • Excellent interpersonal skills and strong cultural versatility and empathy, • Passionate about customer satisfaction, with a personal commitment to organizational excellence, • High values and high standards of personal integrity At HBX Group, we believe that diversity drives innovation and makes travel a force for good. We're committed to creating an inclusive workplace where everyone feels valued and respected, embracing different backgrounds, perspectives and talents. Join us and be part of a team where diversity and equal opportunities really do make a difference.

Über Next Level Affiliate Marketing Wir sind Next Level Affiliate Marketing – eine spezialisierte Agentur für nachhaltiges Wachstum im B2C-E-Commerce. Seit über 15 Jahren bringen wir D2C-Brands aus ganz Europa mit datengetriebenen Affiliate-Strategien nach vorn. Unser Gründer Nawid zählt zu den bekanntesten Affiliate-Experten im DACH-Raum – über 20.000 Projekte weltweit profitieren bereits von seiner Erfahrung. Unser Team arbeitet aus Palma de Mallorca – fokussiert, ambitioniert, international. Jetzt suchen wir dich als Senior Affiliate Marketing Manager (m/w/d) – als treibende Kraft hinter dem Wachstum unserer Kunden und als starke Partnerin bzw. starken Partner an der Seite unserer Head of Affiliate. Deine Mission Als Senior Affiliate Marketing Manager übernimmst du eigenständig Verantwortung für Kunden und Partnernetzwerke und triffst datenbasierte Entscheidungen mit direktem Umsatzimpact. Gemeinsam mit unserer Head of Affiliate steuerst du unsere Affiliate-Programme strategisch und bringst als erfahrene Stimme eigene Perspektiven ein, die bestehende Ansätze auf Augenhöhe weiterdenken. Deine Aufgaben • Eigenverantwortliche Betreuung und strategische Weiterentwicklung von Kundenaccounts und deren Affiliate-Programmen, • Aufbau, Verhandlung und Steuerung von Partnerschaften mit Publishern, Netzwerken und Tech-Partnern (E-Mail, Chat, persönliche Meetings), • Entwicklung und Umsetzung von Wachstumsstrategien auf Basis von Performance-Daten und Marktanalysen, • Tiefe Analyse von Kampagnen- und Tracking-Daten sowie Ableitung konkreter Optimierungsmaßnahmen, • Identifikation neuer Partner-Potenziale und strategischer Whitespace-Chancen in relevanten Nischen, • Mentoring und fachliche Anleitung von Junior-Kolleg:innen, • Enge Zusammenarbeit mit unserer Head of Affiliate sowie mit Gründung und Team an Strategie, Tools, Prozessen und der Skalierung unserer Programme Was du mitbringst • Mehrjährige Erfahrung (idealerweise 5+ Jahre) im Affiliate-, Performance- oder Online-Marketing, agentur- oder brandseitig, • Nachweisbare Erfolge beim Aufbau und der Skalierung von Affiliate-Programmen oder Partnernetzwerken, • Sicherer Umgang mit Affiliate-Netzwerken und Tracking (z. B. Awin, Adcell, CJ, impact.com, Tradedoubler o. ä.) sowie ausgeprägtes Datenverständnis, • Strategischer Blick gepaart mit echter Hands-on-Mentalität und Eigenverantwortung, • Starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten, • Sehr gute Deutschkenntnisse (C1+) und solides Englisch (mind. B2), • Bereitschaft, vor Ort in Palma de Mallorca zu arbeiten (Wohnsitz auf der Insel oder Umzugsbereitschaft) Was wir dir bieten • Echte Verantwortung ab Tag eins – eigene Kunden, eigene Programme, eigener Impact, • Gestaltungsspielraum bei Strategie, Tools und Prozessen, • Direkter Austausch mit unserer Head of Affiliate, Nawid und einem Team auf Top-Niveau, • Unterstützung bei deinem Umzug nach Mallorca (NIE, Empadronamiento und Orientierung für die ersten Wochen), • Festanstellung vor Ort in Palma – moderne Büros in zentraler Lage, • Kaffee-Flat und ein motiviertes, internationales Team, • Mehrmals im Jahr gemeinsame Team-Events (Frühstücke, Aktivitäten, Feiern), • Spanischkurse an der Escuela Oficial de Idiomas, • 23 Urlaubstage – plus die zahlreichen gesetzlichen Feiertage auf den Balearen Bereit für dein Next Level? Dann schick uns deinen Lebenslauf und ein paar Zeilen zu dir an hr@next-level.com. Wir freuen uns auf deine Geschichte!

About Us HBX Group is the world’s leading technological partner, connecting and empowering the world of travel. We’re game-changers, disruptors, the people who bring together local and global brands in accommodation, transport, activities and payments through our network of 300,000 hotels worldwide, 60,000 hard-to-reach high-value clients such as tour operators, travel agents and loyalty schemes across 140 source markets. We are tech-driven, with a customer-first philosophy, and commercial teams whose knowledge and relationships on the ground are second to none. And of course, we have an amazing team! Our people, Team HBX Group, are the beating heart of the company who we encourage to ‘move fast, dream big and make the difference’ every day. In fact, we believe that it is tech + data + people that truly sets us apart in the market, alongside our ‘global approach, local touch’ mentality. Job Summary This role is responsible for managing and growing a portfolio of client accounts through a data-driven and strategic approach. The position combines analytical thinking with strong commercial execution—translating data insights into actionable account plans, identifying growth opportunities, and driving consistent follow-through. Acting as a trusted partner to clients, the role focuses on building long-term relationships, strengthening account performance, and unlocking cross-selling opportunities. It requires a consultancy mindset, balancing strategic planning with tactical execution, and the ability to operate effectively under pressure and tight deadlines. Key Responsibilities Account Management & Partnership Development • Manage and develop a portfolio of client accounts, acting as the main point of contact, • Build strong, long-term partnerships based on trust and value delivery, • Lead regular client interactions (in-person and virtual), ensuring high engagement and satisfaction Data Analysis & Strategic Planning • Analyse account performance, KPIs, and client data to identify trends and opportunities, • Translate insights into clear, actionable account plans, • Continuously review results and refine strategies based on performance Commercial Growth & Cross-Selling • Identify and execute cross-selling and upselling opportunities within existing accounts, • Apply strong negotiation skills to maximise revenue and profitability, • Proactively challenge client thinking to unlock additional value Execution, Follow-Up & Delivery • Drive structured follow-up on all actions, ensuring accountability and results, • Maintain momentum on plans through consistent tracking and communication, • Manage multiple priorities effectively in a fast-paced, deadline-driven environment Collaboration & Problem Solving • Work cross-functionally to resolve client needs and deliver solutions, • Ensure seamless execution of initiatives across internal teams, • Address challenges proactively with a solution-oriented approach Skills & Experience • Proven experience in account management with a focus on revenue growth and client retention, • Strong analytical skills, with the ability to interpret data and translate insights into action, • Demonstrated negotiation skills and commercial acumen, • Experience identifying and delivering cross-selling opportunities, • Strategic and consultancy mindset, combined with a hands-on, tactical execution approach, • Excellent relationship-building skills, with the ability to develop strong client partnerships, • Highly organised, with strong follow-up discipline and attention to detail, • Comfortable working under pressure and tight deadlines, • Curious, proactive, and continuously seeking ways to improve performance and outcomes, • Strong communication and stakeholder management skills, • Experience using CRM systems (e.g., Salesforce) At HBX Group, we believe that diversity drives innovation and makes travel a force for good. We're committed to creating an inclusive workplace where everyone feels valued and respected, embracing different backgrounds, perspectives and talents. Join us and be part of a team where diversity and equal opportunities really do make a difference.

Über Next Level Affiliate Marketing Wir sind Next Level Affiliate Marketing – eine spezialisierte Agentur für nachhaltiges Wachstum im B2C-E-Commerce. Seit über 15 Jahren bringen wir D2C-Brands aus ganz Europa mit datengetriebenen Affiliate-Strategien nach vorn. Unser Gründer Nawid zählt zu den bekanntesten Affiliate-Experten im DACH-Raum – über 20.000 Projekte weltweit profitieren bereits von seiner Erfahrung. Unser Team arbeitet aus Palma de Mallorca – fokussiert, ambitioniert, international. Jetzt suchen wir dich als Affiliate Marketing Manager (m/w/d), um die Programme unserer Kunden eigenständig zu betreuen und weiterzuentwickeln. Deine Mission Du betreust deine eigenen Kunden und Affiliate-Programme weitgehend eigenständig und bist fester Teil unseres Affiliate-Teams. Du bringst eigene Ideen ein, optimierst datenbasiert und treibst mit klugen Entscheidungen messbares Wachstum voran. Deine Aufgaben • Eigenständige Betreuung und Weiterentwicklung von Kundenaccounts und deren Affiliate-Programmen, • Aufbau und Pflege von Partnerschaften mit Publishern und Netzwerken (E-Mail, Chat, persönliche Meetings), • Aktivierung von Partnern und kontinuierliche Performance-Optimierung, • Analyse von Kampagnen- und Tracking-Daten sowie Ableitung konkreter Maßnahmen, • Identifikation und Ansprache neuer potenzieller Partner, • Enge Zusammenarbeit mit dem Affiliate-Team bei der Weiterentwicklung unserer Programme Was du mitbringst • Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Marketing, Wirtschaft, Medien oder E-Commerce, • Erste fundierte Erfahrung (idealerweise ~2–3 Jahre) im Affiliate-, Performance- oder Online-Marketing, • Sicherer Umgang mit Affiliate-Netzwerken und Tracking (z. B. Awin, Adcell, CJ, impact.com) sowie gutes Datenverständnis, • Analytisches Denken, Kommunikationsstärke und ausgeprägte Hands-on-Mentalität, • Eigenverantwortung und Lust, Verantwortung für eigene Kunden zu übernehmen, • Sehr gute Deutschkenntnisse (C1+) und solides Englisch (mind. B2), • Bereitschaft, vor Ort in Palma de Mallorca zu arbeiten (Wohnsitz auf der Insel oder Umzugsbereitschaft) Was wir dir bieten • Eigene Kunden und echten Gestaltungsspielraum ab dem ersten Tag, • Enges Mentoring durch unsere Head of Affiliate und das Team – mit direktem Austausch mit Gründer Nawid, • Tiefe Einblicke in alle Bereiche des Affiliate- und Online-Marketings, • Unterstützung bei deinem Umzug nach Mallorca (NIE, Empadronamiento und Orientierung für die ersten Wochen), • Festanstellung vor Ort in Palma – moderne Büros in zentraler Lage, • Kaffee-Flat und ein motiviertes, internationales Team, • Mehrmals im Jahr gemeinsame Team-Events (Frühstücke, Aktivitäten, Feiern), • Spanischkurse an der Escuela Oficial de Idiomas, • 23 Urlaubstage – plus die zahlreichen gesetzlichen Feiertage auf den Balearen Bereit für dein Next Level? Dann schick uns deinen Lebenslauf und ein paar Zeilen zu dir an hr@next-level.com. Wir freuen uns auf deine Geschichte!

HBX Group is the world’s leading technology partner, connecting and empowering the world of travel. We’re game-changers, disruptors, the people who bring together local and global brands in accommodation, transport, activities and payments through our network of 300,000 hotels worldwide, 60,000 hard to reach high value clients such as tour operators, travel agents and loyalty schemes across 140 source markets. We are tech-driven, with a customer-first philosophy, and commercial teams whose knowledge and relationships on the ground are second to none. And of course we have an amazing team! Our people, Team HBX Group, are the beating heart of the company who we encourage to ‘move fast, dream big and make the difference’ every day. In fact, we believe that it is tech + data + people that truly sets us apart in the market, alongside our ‘global approach, local touch’ mentality. We’re headquartered in Palma, Mallorca and employ around 3,500 people worldwide. JOB DESCRIPTION: The role of the Account Optimization Manager reports to the Area Manager and is responsible, alongside the Account Manager, for developing and establishing strong relationships with hotel partners ensuring they have a clear understanding of our value proposition and the different tools to maximize their revenue growth with us. Building rapport and trust via consultative approach with partners is a crucial aspect of Account Optimization Manager’s role in their portfolio management. This role is mainly responsible for maximising and optimising our partner´s revenue, profitability and occupancy through strategic inventory management (tactical offers and campaigns, availability management, maintain the differentiation and competitive position in the marketplace, identify key opportunities via comprehensive analysis on market demand, competition and client/market trends and behaviours, always aligned with the company goals and objectives to meet or exceed commercial targets. Position requirements: · Market Analysis and Competitive Intelligence: Assess the competitive landscape, identify trends, and understand partner needs to inform strategic decision-making. · Relationship Management and Partnership Building: Build strong relationships with partners, represent HBX values, and tailor solutions to meet their specific needs. · Commercial Acumen and Negotiation Skills: Master the negotiation process, structure optimal commercial agreements, and optimize the use of Hotelbeds' tools and technology to drive business growth. · Business Development and Planning: Identify new business opportunities, develop comprehensive business plans, and prioritize initiatives based on business fundamentals. · Data Analysis and Insights: Leverage data and insights to inform decision-making, optimize performance, and identify areas for improvement. · Teamwork and Collaboration: Collaborate effectively with internal and external stakeholders, sharing knowledge and aligning efforts to achieve common goals. Agility and Adaptability: Demonstrate the ability to thrive in a dynamic environment, embrace change, and think creatively to overcome challenges. Experience • Few years experience in commercial roles with direct contact with customers, • Previous experience in negotiation with customers, • Excellent in English spoken and written, • Account planning, • Account Optimization, • Data into insights Qualifications • Excellent communication skills, in the local Language and English, • Excellent interpersonal skills and strong cultural versatility and empathy, • Passionate about customer satisfaction, with a personal commitment to organizational excellence, • High values and high standards of personal integrity At HBX Group, we believe that diversity drives innovation and makes travel a force for good. We're committed to creating an inclusive workplace where everyone feels valued and respected, embracing different backgrounds, perspectives and talents. Join us and be part of a team where diversity and equal opportunities really do make a difference. You will have the opportunity to work for a company that is going through significant change in becoming the world´s leading travel services provider. We are looking for people that are ready to ride the wave in this exciting journey. As well as an attractive benefits package you will be able to work: • Within an innovative, engaging and multicultural environment., • Have the opportunity to build strong and lasting business relationships and friendships from around the world., • Have the opportunity in developing your career locally or within one of our beautiful working locations across the globe.

En Iberostar Group estamos buscando a un/a Engagement Specialist para unirse a nuestro departamento de Recursos Humanos en nuestra sede central en Palma de Mallorca (España), pero antes de saber más sobre la posición creemos que es importante que sepas un poco sobre Iberostar Group: • Somos una compañía 100% familiar con 70 años de experiencia en el sector del turismo. Hoy acogemos a millones de viajeros con la promesa de crear vacaciones felices y experiencias memorables, con una propuesta de valor fundamentada en la calidad y en la experiencia del cliente y del empleado., • Operamos en más de 100 establecimientos distribuidos en 35 destinos alrededor de 13 países de todo el mundo ubicados en localizaciones privilegiadas frente al mar., • Formamos parte de una familia de más de 35.000 personas de 95 nacionalidades, compartiendo los mismos valores: Responsabilidad, Transparencia, Humildad, Pasión y Creatividad., • Trabajamos para crear un lugar donde prosperar: cuidamos de las personas que forman parte de la familia Iberostar, impulsando su crecimiento, atendiendo a su bienestar y promoviendo la equidad como base de nuestras decisiones., • Nuestro movimiento Iberostar _ es nuestra hoja de ruta para impulsar nuestro propósito de liderar un modelo de turismo responsable. Si esto te resulta interesante... ¡puede que éste sea tu sitio! Misión Crear una experiencia de empleado/a memorable que conecte a cada persona con nuestra cultura y propósito. Como Engagement Specialist, serás el puente entre la estrategia de engagement y su ejecución. Tu misión será orquestar las iniciativas que dan vida a nuestra propuesta de valor, asegurando el orden, gracias al seguimiento de cada proyecto. Impulsarás un ambiente de trabajo positivo y productivo, gestionando integralmente la encuesta de clima para ayudar a los equipos a transformar sus resultados en acciones concretas que, en colaboración con HRBPs y el negocio, fortalezcan la cultura organizacional. Además, serás clave en el desarrollo e implementación de iniciativas de beneficios y comunicación interna, contribuyendo a una experiencia excepcional para nuestros colaboradores en un entorno multinacional hotelero. ✔️¿Cuáles serán tus principales funciones? • Gestionar el ciclo completo de la encuesta de clima organizacional, incluyendo la planificación, ejecución y seguimiento., • Analizar los resultados de la encuesta de clima para identificar tendencias, áreas de oportunidad y fortalezas. Solventando incidencias y resolviendo dudas directas de managers y otros compañeros de la organización., • Colaborar estrechamente con HR Business Partners (HRBPs) y líderes de negocio para diseñar e implementar planes de acción de mejora del clima laboral., • Apoyar en la comunicación de iniciativas de engagement y los resultados de las encuestas a toda la organización., • Participar en el desarrollo e implementación de programas de beneficios adaptados a las necesidades de los colaboradores., • Contribuir a la estrategia de Marca Empleadora de Iberostar. Asegurando alineamiento con miembros del equipo de HR a nivel global., • Colaborar en proyectos de engagement como programas de reconocimiento, iniciativas de bienestar y eventos corporativos., • Colaboración constante con la figura de ‘’Embajador’’ de hotel, asegurando que tienen todos los materiales necesarios para el desempeño de cada actividad y dando soporte en todas las iniciativas de HR., • Ser el punto de contacto para la gestión de proveedores y equipo de comunicación: elaboración de briefs, seguimiento de entregables y plazos., • Investigar y proponer nuevas tendencias y mejores prácticas en engagement para una empresa multinacional hotelera., • Mantener el orden y la documentación de todos los proyectos del área (actualización de status interno, facturación, etc). 🔎 ¿Quién es la persona ideal para este puesto? • Licenciatura o Grado. Valorable Máster en RRHH., • Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares., • Inglés nivel medio - alto., • Muy valorable conocimiento de la experiencia de empleado en hoteles u operativa de otro sector., • Muy valorable experiencia y/o conocimientos en Planes de Reconocimientos, Encuestas de Clima, Marca Empleadora, Beneficios de Empleado., • Alta orientación a las personas., • Mago/a de los Datos y la Eficiencia: además de analizar datos, te encanta encontrar la forma de automatizar una tarea repetitiva. Eres la persona que nos dará soluciones rápidas y fiables con las hojas de cálculo, liberando tiempo para todo el equipo., • Gestión del Tiempo y Autonomía: sabes priorizar, gestionar múltiples tareas y hacer que las cosas pasen. Eres resolutivo/a., • Gestión del Cambio: entiendes la importancia de comunicar los cambios de forma efectiva y ayudas a que los equipos se adapten a nuevas iniciativas., • Visión Estratégica y Curiosidad: buscamos a alguien que traiga buenas prácticas de otras empresas. Y si no tienes esa experiencia previa, demuestras una gran capacidad para entender el negocio, conectar ideas y proponer mejoras con una visión a futuro. ⭐¿Qué beneficios tendrás? • Smart Working: Flexibilidad horaria y posibilidad de teletrabajo en función de la organización del Departamento., • Formación continua a través de planes formativos y de Iberostar Campus, nuestra plataforma de aprendizaje donde te podrás nutrir de formaciones específicas y globales., • Un paquete de atractivos beneficios como: Afterworks, descuentos en todos nuestros hoteles y en otros servicios y productos como seguro de salud, viajes, ocio y mucho más., • Ser miembro de la Comunidad Iberostar Vitality (nuestro programa de empresa saludable y de bienestar para el empleado)., • Trabajar en un entorno inspirador que apuesta por las personas, los valores y un modelo de turismo responsable. ¿Te suena retador? Inscríbete y estaremos encantados de ampliarte más información. Súmate al equipo #WEAREIBEROSTAR

¿Tienes experiencia en planificación comercial, gestión de flota o análisis de demanda? ¿Te apasiona la toma de decisiones basada en datos y la optimización de recursos? ¿Eres una persona analítica, flexible y orientada a resultados? Únete a OK Mobility y contribuye a maximizar el rendimiento de nuestra flota en un entorno internacional, dinámico y en constante crecimiento. 🔍 ¿Cuál será tu misión? Con la finalidad de reforzar el área Comercial, buscamos incorporar en nuestra sede corporativa de Palma de Mallorca un/a Sales Planning Manager, cuya misión será optimizar los ingresos y la ocupación de la flota mediante la planificación, previsión y gestión estratégica de la demanda y los canales de venta. 💼 ¿Qué harás en tu día a día? • Analizar diariamente la ocupación y disponibilidad de la flota para optimizar su rendimiento a medio y largo plazo., • Mantener una comunicación constante con el área de Supply Chain para asegurar la correcta planificación operativa., • Gestionar los movimientos de flota y realizar el seguimiento de las entradas y salidas de vehículos., • Analizar los movimientos One Way y su impacto en la disponibilidad de la flota., • Gestionar y analizar históricos de allotment y flota para la toma de decisiones estratégicas., • Participar en la elaboración del Fleet Plan Comercial., • Reflejar el Fleet Plan Comercial en los sistemas de gestión., • Confirmar reservas en función de la disponibilidad existente y las previsiones de demanda. ✅ ¿Qué necesitas para unirte al equipo? • Nivel alto de Excel., • Nivel avanzado de inglés., • Perfil altamente analítico, con capacidad para interpretar datos y transformarlos en acciones., • Capacidad de adaptación y flexibilidad en entornos dinámicos., • Se valorará experiencia y conocimientos en herramientas de Revenue & Yield Management., • Se valorará experiencia en gestión de disponibilidad, inventario y planificación comercial. ✨ ¿Qué te ofrecemos? • Un proyecto estable, en crecimiento y con contratación indefinida., • Horario flexible de entrada y salida, con flexibilidad de jornada de lunes a jueves., • Flexibilidad para cobrar tu salario devengado cuando lo necesites., • Plan de retribución flexible (seguro privado de salud para ti y tus familiares, formación, tickets guardería, restaurante, etc.)., • Acceso a una plataforma de formación personalizada con una amplia oferta de cursos para impulsar tu desarrollo profesional., • Beneficios exclusivos por formar parte de OKTeam, como descuentos en alquiler de vehículos y hoteles. Trabajamos en un entorno desafiante, innovador y colaborativo, donde cada decisión cuenta y donde las personas son el motor de nuestro crecimiento. Si quieres formar parte de una compañía que sigue transformando la movilidad y afrontar nuevos retos profesionales, ¡te estamos esperando! 🚀

En Iberostar Group estamos buscando a un/a Generative & Agentic AI Project Manager para unirse a nuestro equipo de Digital-Business Analytics basado en Palma de Mallorca, pero antes de saber más sobre la posición creemos que es importante que sepas un poco sobre Iberostar Group. Somos una compañía 100% familiar con 70 años de experiencia en el sector del turismo. Hoy acogemos a millones de viajeros con la promesa de crear vacaciones felices y experiencias memorables, con una propuesta de valor fundamentada en la calidad y en la experiencia del cliente y del empleado. • Operamos en más de 100 establecimientos distribuidos en 35 destinos alrededor de 13 países de todo el mundo ubicados en localizaciones privilegiadas frente al mar., • Formamos parte de una familia de más de 35.000 personas de 95 nacionalidades, compartiendo los mismos valores: Responsabilidad, Transparencia, Humildad, Pasión y Creatividad., • Trabajamos para crear un lugar donde prosperar: cuidamos de las personas que forman parte de la familia Iberostar, impulsando su crecimiento, atendiendo a su bienestar y promoviendo la equidad como base de nuestras decisiones., • Nuestro movimiento Iberostar _ es nuestra hoja de ruta para impulsar nuestro propósito de liderar un modelo de turismo responsable. Si esto te resulta interesante… puede que este sea tu sitio! Misión Liderar la estrategia, diseño y despliegue de soluciones de Inteligencia Artificial Generativa y Sistemas Agénticos. Esta posición actúa como el puente técnico y organizativo entre las necesidades de negocio y la ejecución técnica, coordinando equipos multidisciplinares (internos y externos) bajo un modelo de liderazgo transversal. El objetivo es maximizar el uso de tecnologías existentes como Azure AI Foundry, Gemini Workspace, Gemini Enterprise entre otras. ✔️¿Cuáles serán tus funciones? • Liderazgo Transversal: Dirigir el ciclo de vida completo de proyectos de IA, coordinando a desarrolladores y proveedores externos sin dependencia jerárquica directa (liderazgo por influencia)., • Liderazgo del Business Case y Medición de Impacto: Responsable de definir, cuantificar y validar la viabilidad económica de cada proyecto de IA (ahorro de costes, eficiencia operativa o nuevas líneas de ingresos). Esto incluye el establecimiento de KPIs de negocio específicos (ej. reducción del 30% en tiempos de proceso, ahorro de horas o éxito transaccional de agentes) y la ejecución de un seguimiento post-mortem riguroso tras el despliegue. El objetivo es analizar desviaciones, documentar lecciones aprendidas y pivotar la estrategia técnica si el impacto real no alcanza los objetivos de negocio previstos., • Gobernanza y Eficiencia: Establecer buenas prácticas en la gestión de tokens, seguridad de datos y mitigación de alucinaciones entre otros, en arquitecturas RAG., • Integración de Ecosistemas: Garantizar la interoperabilidad entre los desarrollos de IA en Cloud y las herramientas de productividad de Google Workspace., • Transaccionalidad y Protocolos: Implementar y supervisar la integración de agentes con sistemas externos utilizando el protocolo MCP (Model Context Protocol) para permitir que la IA realice acciones y transacciones reales., • Soluciones Low-Code: Liderar el despliegue de soluciones rápidas utilizando Gemini Enterprise (para Google Workspace) o su homólogo Microsoft Copilot Studio., • Arquitectura de Agentes: Diseñar y dibujar arquitecturas complejas de agentes únicos y sistemas Multi-Agente (MAS), definiendo flujos de razonamiento (Chain of Thought), jerarquías de decisión y grafos de estados., • Frameworks de Evaluación (Evals). Capacidad para definir métricas de éxito', utilizando herramientas de testeo automático para medir alucinaciones, fidelidad (faithfulness) y relevancia de las respuestas del agente 🔎 ¿Quién es la persona ideal para este puesto? Requisitos esenciales: • Experiencia mínima de 1 año demostrable en la implementación de proyectos reales de IA Generativa o Sistemas Agénticos., • Capacidad de Diseño Técnico: Habilidad para diagramar arquitecturas que representen flujos de agentes y orquestación., • Conocimiento de Protocolos Modernos: Experiencia trabajando con MCP para conectar modelos con herramientas, APIs y bases de datos de forma estandarizada., • Lifecycle Management de LLMs: Gestión de versiones de prompts, monitorización de derivas (drift) en el comportamiento de los agentes y estrategias de 'fallback' (qué hace el sistema si el agente falla o entra en un bucle infinito), • Guardrails (como NeMo Guardrails o Azure AI Content Safety). Capacidad para diseñar sistemas que prevengan ataques de Prompt Injection y aseguren que los agentes operen dentro de los límites éticos y legales de la compañía", • Dominio de Plataformas IA: Uso avanzado de Azure AI Foundry (Model Catalog, Prompt Flow) y configuración de agentes en Gemini Enterprise (Google) y Copilot Studio (Microsoft)., • Gestión de Proyectos: Experiencia en metodologías Agile y gestión de stakeholders técnicos y de negocio., • Nivel de Inglés: Medio (capacidad de negociación y lectura de documentación técnica avanzada). Requisitos deseados: • Formación: Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas, Estadística o disciplinas afines similar, o experiencia profesional sólida equivalente., • Experiencia en IA tradicional: Más de 3 años demostrables en la gestión de proyectos de IA tradicional y Machine Learning, incluyendo proyectos de forecasting, clusterización, clasificación y optimización., • Ética y Regulación de la IA: Comprensión de los principios éticos en la gestión de la inteligencia artificial, incluyendo la equidad, la transparencia, la responsabilidad y la privacidad. Conocimiento de las regulaciones y normativas vigentes o en desarrollo sobre el uso responsable de la IA., • Certificaciones: Azure AI o Google Cloud AI Professional. ⭐ ¿Qué beneficios tendrás? • Smart Working: Flexibilidad horaria y posibilidad de teletrabajo en función de la organización del Departamento., • Formación continua a través de planes formativos y de Iberostar Campus, nuestra plataforma de aprendizaje donde te podrás nutrir de formaciones específicas y globales., • Un paquete de atractivos beneficios como: Afterworks, descuentos en todos nuestros hoteles y en otros servicios y productos como seguro de salud, viajes, ocio y mucho más., • Ser miembro de la Comunidad Iberostar Vitality (nuestro programa de empresa saludable y de bienestar para el empleado)., • Trabajar en un entorno inspirador que apuesta por las personas, los valores y un modelo de turismo responsable. ¿Te suena retador? Inscríbete y estaremos encantados de ampliarte más información. 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Empresas: RIU Hotels & Resorts Join Our Global Family at RIU Hotels & Resorts! With over 100 hotels in 20+ countries and more than 70 years of hospitality excellence, RIU Hotels & Resorts is a global leader known for exceptional service, innovation, and warm hospitality. Join us as we continue to redefine luxury and excellence. Whether you’re seeking to grow your career, explore new horizons, or work with a dynamic, inclusive team, RIU Hotels & Resorts offers unparalleled opportunities to thrive. Junior Revenue & Commercial Analyst – RIU Plaza Hotels About the Role Would you be interested in pursuing an international career path with us? Are you a strategic thinker who loves dissecting market trends? As a Junior Revenue Analyst for our dynamic urban brand, you will work closely with the Revenue Managers to optimize room pricing, analyze booking pace, and maximize RevPAR (Revenue Per Available Room). You will be a vital part of the commercial engine, translating data into actionable strategies across our city properties. What You’ll Do Analyze & Strategize: Monitor competitor pricing, market demand, and booking trends to drive yield optimization. Cross-Functional Synergy: Execute structured cross-training initiatives within the Sales and MICE segments to cultivate deep operational synergy, deliver data-driven decision-making frameworks, and actively optimize daily commercial outcomes. Optimize Distribution: Manage inventory allocation and rate parity across diverse distribution ecosystems, global distribution systems, and direct digital channels. Collaborate & Present: Translate complex data into clear insights to guide the Sales, Marketing, and Revenue teams. Travel for Success: Conduct deep-dive on-site property audits and support the launch of new commercial strategies at different city locations. What You Bring to the Table Education: Bachelor’s degree in Marketing, Economics, Hotel Administration, Business Administration, or a closely related field. Experience: Previous hotel internships are highly preferred. Languages: Dual-fluency in Spanish and English (professional working proficiency required). Mobility: 100% availability to travel domestically and internationally for property support and training. Soft Skills: A highly agile, hands-on, and analytical mindset, balanced with proactive solution-finding attitude and excellent communication skills to articulate data-driven recommendations. What We Offer Excellence Program: Join an international talent development program by RIU Hotels & Resorts. Specialization: High-value, 360° immersive training focused on the Marketing & Sales area. Leadership: Direct mentorship from department leaders at Riu Plaza line hotels. Mobility: Relocation assistance and accommodation facilities (in accordance with the program's mobility policies). Career Growth: A real career path to assume positions of responsibility upon completion of the training. ¡Únete a nuestra familia global en RIU Hotels & Resorts! Con más de 100 hoteles en más de 20 países y más de 70 años de excelencia en el sector hotelero, RIU Hotels & Resorts es un líder mundial reconocido por su servicio excepcional, innovación y hospitalidad. Únete a nosotros mientras seguimos redefiniendo el lujo y la excelencia. Ya sea que busques impulsar tu carrera profesional, explorar nuevos horizontes o trabajar con un equipo dinámico e inclusivo, RIU Hotels & Resorts te ofrece oportunidades inigualables para prosperar. Analista Junior de Revenue y Comercial Sobre el puesto Te interesaría participar en un plan de carrera internacional con nosotros? Eres una persona con mentalidad estratégica a la que le apasiona analizar las tendencias del mercado? Como Analista Junior de Revenue para nuestra dinámica marca urbana, trabajarás en estrecha colaboración con los Revenue Managers para optimizar las tarifas de las habitaciones, analizar el ritmo de las reservas (booking pace) y maximizar el RevPAR (ingreso por habitación disponible). Serás una pieza vital del motor comercial, traduciendo datos en estrategias accionables en todas nuestras propiedades urbanas. Tus funciones Analizar y planificar estrategias: Monitorear los precios de la competencia, la demanda del mercado y las tendencias de reserva para impulsar la optimización del rendimiento (yield optimization). Sinergia interfuncional: Ejecutar iniciativas estructuradas de capacitación cruzada (cross-training) dentro de los segmentos de Ventas y MICE para cultivar una profunda sinergia operativa, aportar marcos de toma de decisiones basados en datos y optimizar activamente los resultados comerciales diarios. Optimizar la distribución: Gestionar la asignación de inventario y la paridad de tarifas a través de diversos ecosistemas de distribución, sistemas de distribución global (GDS) y canales digitales directos. Colaborar y presentar: Traducir datos complejos en información clara para guiar a los equipos de Ventas, Marketing y Revenue. Viajar para el éxito: Realizar auditorías exhaustivas in situ en las propiedades y apoyar el lanzamiento de nuevas estrategias comerciales en las diferentes ubicaciones urbanas. Tu perfil Educación: Licenciatura o Grado Universitario en Marketing, Economía, Dirección Hotelera, Administración de Empresas o un campo estrechamente relacionado. Experiencia: Se valorará muy positivamente haber realizado prácticas previas en hoteles. Idiomas: Dominio bilingüe o fluido de español e inglés (se requiere competencia profesional práctica). Movilidad: Disponibilidad del 100% para viajar a nivel nacional e internacional para brindar apoyo a las propiedades y asistir a capacitaciones. Habilidades blandas: Mentalidad analítica, muy ágil y práctica (hands-on), equilibrada con una actitud proactiva para la resolución de problemas y excelentes habilidades de comunicación para articular recomendaciones basadas en datos. Qué ofrecemos Programa de Excelencia: Incorporación al programa de desarrollo de talento internacional de RIU Hotels & Resorts. Especialización: Formación 360° de alto valor enfocada de forma inmersiva en el área de Marketing & Ventas. Liderazgo: Mentoría directa por parte de los líderes de cada departamento en hoteles de la línea Riu Plaza. Movilidad: Facilidades de traslado y alojamiento (según las políticas de movilidad del programa). Proyección: Plan de carrera real para asumir puestos de responsabilidad al finalizar la formación. Requisitos :

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Buscamos talento comercial | Comercial Seguridad B2B Islas Baleares En Securitas Seguridad España S.A., compañía líder internacional en soluciones de seguridad, precisamos incorporar un/a Comercial de Seguridad B2B para las Islas Baleares Buscamos a una persona con perfil comercial, orientación al cliente y motivación por desarrollarse en un entorno sólido, innovador y con proyección. ¿Cuál será tu misión? Desarrollar la actividad comercial en tu zona de responsabilidad, desarrollando la actividad asignada, captación de nuevos clientes, gestión y fidelización de la cartera, elaboración de propuestas y puesta en marcha de los servicios, asegurando siempre los estándares de la compañía y acompañando al cliente en todo el proceso comercial. Funciones Planificar la actividad comercial de su competencia en coordinación con la Gerencia Comercial y la Zona. Realizar prospección comercial con el objetivo de concertar, realizar y cerrar visitas comerciales. Visitar a los clientes, identificar sus necesidades y elaborar la propuesta o propuestas más adecuadas para cada cliente, en colaboración con la persona que determine el Gerente Comercial o la Zona. Realizar el seguimiento de clientes prospectados. Elaborar y presentar las ofertas al cliente en colaboración, si procede, de la persona que se determine por el Gerente Comercial de la Zona. Coordinar el traspaso de información comercial para la puesta en marcha del servicio a prestar. Atender, registrar y resolver las incidencias y reclamaciones que puedan surgir. Registrar la actividad comercial realizada en los sistemas de la Compañía. Requisitos mínimos Experiencia previa en gestión comercial. Conocimientos de ofimática a nivel usuario. Carné de conducir. Residencia en Islas Baleares ⭐ Requisitos valorables Formación en gestión comercial y ventas. Formación relacionada con sistemas eléctricos/electrónicos. Formación relacionada con el sector de la seguridad. Experiencia en gestión comercial en el ámbito tecnológico, de la seguridad o de los servicios. Conocimientos de gestión comercial e inglés. Certificado de discapacidad igual o superior al 33%. ¿Qué ofrecemos? Atractivo paquete retributivo, acorde con las funciones y responsabilidades del puesto. Salario fijo + atractivo plan de comisiones, diseñado para fomentar y premiar los resultados. Ayuda comida. Vehículo de compañía. Estabilidad laboral y formación continua. Carrera profesional en un contexto internacional. ¿Te interesa desarrollar tu carrera comercial en una compañía líder en seguridad B2B? Queremos conocerte.

Twinset Milano es una marca italiana con más de 80 tiendas en Europa. Fomentamos un ambiente de trabajo inclusivo, dinámico y estimulante, ofreciendo oportunidades de crecimiento y formación para nuestro equipo. Estamos en busca de personas motivadas y apasionadas por la moda, preferiblemente con experiencia en el sector moda-lujo y una clara orientación a las ventas y al servicio al cliente. En particular, estamos buscando un asistente de ventas a tiempo parcial para nuestro Corner en ECI Palma de Mallorca . Perfil Experiencia previa en el sector de la moda y el lujo; Fuerte en el servicio al cliente; Buena comprensión de los KPI del comercio minorista; Excelentes habilidades de comunicación y actitud de trabajo en equipo; Enérgico y flexible; Ingles y aleman fluido Envía tu candidatura y únete a la familia Twinset!

Tu Talento, Nuestra Tecnología Imagina un lugar donde tus ideas no solo son bienvenidas, sino que son el motor que impulsa nuestra evolución . En nuestra empresa, te invitamos a ser arquitect@ de tu propio éxito, explorando proyectos innovadores y desafiando constantemente tus límites, con una propuesta de valor alrededor del Workplace (Communication Services, IT Services, Printing Services) y de la Digitalización de Procesos (IT Consulting, Application Integration, Hyperautomation), todo bajo un marco de Hybrid Infrastructure (Datacenter, Cloud, Storage, Backup) No es solo un trabajo, es una aventura de descubrimiento y aprendizaje continuo . Aquí, cada día es una oportunidad para aprender algo nuevo, colaborar con l@s mejores y ser parte de algo realmente extraordinario. Además, en nuestra cultura laboral, la diversidad y la inclusión son pilares fundamentales. Valoramos las voces únicas y celebramos la riqueza que aportan a nuestro equipo . Junt@s, estamos construyendo un entorno donde todos prosperamos . Como Account Manager en nuestro equipo de venta directa en Palma, serás un pilar fundamental para el crecimiento y la satisfacción de nuestros clientes. Tus responsabilidades incluirán: Gestión de cartera de clientes : Trabajarás con una cartera mixta de clientes y prospectos en el área de Palma de Mallorca (pymes). Visitas a clientes : Establecerás relaciones sólidas y duraderas. Evaluación de necesidades : Identificarás las necesidades de los clientes y propondrás soluciones efectivas. Venta de productos y servicios : Impulsarás las soluciones de nuestro portafolio en la venta de soluciones de impresión, servicios de comunicación e IT. Calidad del servicio : Velarás por la satisfacción y calidad del servicio ofrecido, desde las propuestas técnicas y económicas hasta la logística del mismo. ¿Qué necesitas? Residir en la provincia. Formación específica en informática (valorada). Experiencia mínima de 2 años en funciones comerciales y prospección. Vehículo propio. Inglés medio (valorado). ¿Qué ofrecemos? Crecimiento profesional : Incorporación al equipo de venta directa de Ricoh, compartiendo experiencias y mejores prácticas con compañeros en un entorno colaborativo. Por supuesto, te ofrecemos contrato indefinido, además de un plan de formación y carrera adaptado a tus expectativas. Equilibrio trabajo-vida : Disfruta de teletrabajo y una jornada intensiva durante más de dos meses en verano, los viernes, los pre-festivos y la tarde de tu cumpleaños, para que la celebres cómo se merece. Excelente clima laboral : Nos encanta celebrar nuestros éxitos como una gran familia. No te pierdas nuestras fiestas de Navidad, Summer Party y otros eventos solidarios y deportivos. ¡Incluso tenemos una banda y DJ que siempre nos animan con la mejor música! Retribución flexible : Con Ricoh Flex, puedes adaptar tu retribución a tus necesidades. Encuentra beneficios como formación, salud, transporte, restaurantes, guardería y más, además de disfrutar de descuentos en nuestro Ricoh Club.

Sales & Customer Support CONTAIN es un estudio de iluminación con base en Mallorca, especializado en la creación de piezas artesanales para clientes de todo el mundo. Cada uno de nuestros diseños combina tradición, innovación y una atención meticulosa al detalle. Nos encontramos en pleno crecimiento, con proyectos internacionales en expansión, y buscamos una persona que esté a la altura de este momento para llevar nuestro equipo comercial al siguiente nivel. Ubicación Mallorca (presencial) Jornada Completa Responsabilidades Gestionar un alto volumen de correos electrónicos, llamadas y solicitudes de clientes, ofreciendo soporte diario de atención al cliente. Ser el primer punto de contacto con clientes, respondiendo de forma ágil y profesional para garantizar una experiencia fluida y cercana. Resolver consultas e incidencias con empatía, criterio y orientación a soluciones. Gestionar visitas al showroom y realizar visitas puntuales a obra cuando sea necesario. Adaptarse a un entorno de trabajo dinámico y exigente dentro de un equipo colaborativo. Apoyar el mantenimiento y desarrollo de relaciones comerciales en diferentes mercados internacionales. Contribuir a la identificación de nuevas oportunidades de negocio y al seguimiento de proyectos en curso. Colaborar en el análisis de datos comerciales y en la mejora de procesos internos. Reportar a dirección sobre actualizaciones relevantes y actividad comercial. Requisitos Experiencia previa en atención al cliente o soporte comercial, preferiblemente en sectores vinculados al diseño, iluminación, arquitectura o interiorismo (no imprescindible, pero valorable). Excelentes habilidades de comunicación y actitud positiva y proactiva. Nivel alto de español e inglés, tanto escrito como hablado. Trabajamos diariamente con clientes internacionales. Persona organizada, resolutiva y acostumbrada a trabajar en entornos dinámicos. Capacidad de trabajo en equipo y ganas de aprender y crecer profesionalmente. Disponibilidad para viajar ocasionalmente. Buscamos una persona cercana, dinámica, positiva y con espíritu de equipo. Perfil proactivo, colaborativo y con ganas de aportar en un entorno creativo y en constante evolución. Qué ofrecemos Incorporación a un estudio en plena expansión internacional. Un entorno de trabajo cercano, creativo y colaborativo. Oportunidad de crecimiento profesional dentro de una empresa en constante evolución. Salario competitivo, acorde a la experiencia del candidato.

Por todo esto, nos hemos consolidado como uno de los líderes del mercado y estamos muy felices de poder contar con cada vez más casos de éxito de asesores inmobiliarios en España que han conseguido cambiar su vida con nosotros. Las funciones propias de la actividad inmobiliaria: prospección, ca

SETROC está preparando la activación comercial de su línea SMART Lockers Industriales y busca agentes comerciales independientes / representantes multicartera para tres zonas prioritarias:. El enfoque comercial se centra en ayudar al cliente a ordenar procesos físicos críticos mediante una solu

Para sentirte a gusto en esta posición es necesario que seas una persona con espíritu emprendedor y pensar en grande, proactivo , con habilidades comunicativas, experiencia comercial, alta capacidad comunicativa.

Amadeux está buscando una persona creativa y con iniciativa para liderar la.Buscamos una persona capaz de comunicar ideas y generar conversaciones reales dentro del mundo del trading en vídeos cortos y piezas de contenido.El objetivo del rol es ayudar a construir una marca viva y cercana dentro de

En Cumpleo estamos transformando cómo las pymes y autónomos españoles cumplen con sus obligaciones legales: RGPD, canal de denuncias, plan de igualdad, compliance penal y más. Una plataforma SaaS que sustituye a la consultoría tradicional con una solución hasta un 90 % más barata y diez veces más rápida. Para acompañar nuestro crecimiento, buscamos agentes comerciales mercantiles autónomos multicartera que quieran sumar Cumpleo a su porfolio de productos. ¿Qué te ofrecemos? • Comisión recurrente atractiva sobre cada venta cerrada, también sobre las renovaciones anuales., • Producto fácil de vender: auditoría gratuita en 3 minutos como gancho de entrada y casos de uso muy claros., • Material comercial completo: dossier, presentaciones, demos, casos de éxito y argumentario por sector., • Formación inicial y soporte continuo de nuestro equipo jurídico y comercial., • Libertad total: tú gestionas tu cartera, tu tiempo y tus prioridades. ¿A quién buscamos? • Profesionales autónomos con experiencia en venta consultiva a pymes y autónomos., • Personas con cartera o red de contactos en sectores como hostelería, comercio, construcción, inmobiliario, asesorías, gestorías o servicios profesionales., • Perfil orientado a resultados, con capacidad para autogestionar pipeline y cierre. ¿Cómo se trabaja? • Contrato de agencia mercantil bajo la Ley 12/1992., • Retribución 100 % por comisión sobre venta efectiva., • Sin exclusividad: puedes mantener tu cartera actual y otros productos compatibles., • Onboarding ágil y acompañamiento desde el primer día. Si te interesa, escríbenos a indicando “Agente comercial” en el asunto. ¡Te esperamos!

About US INFINNI is building the infrastructure that powers the creator economy. We’re a technology company reimagining how creators work by designing powerful, modern tools that make it simple to manage, distribute, and scale their work. The creator economy is on track to exceed $480B by 2027, yet the software powering it is fragmented and outdated. We’re here to change that. Our ecosystem of products—trusted by the biggest names in the industry—streamlines content management, distribution, and monetization. We’re a global team of 150+ engineers, designers, marketers, and operators with experience at Meta, TikTok, Microsoft, N26, TIER, and WeWork. United by a shared mission: to empower creators to grow across platforms and markets by centralizing their content, sales, and operations into a single connected ecosystem. About the role As a Junior SDR at Infinni, you’ll be a key point of contact for potential customers across both inbound and outbound channels. Your mission is to respond quickly to interest, proactively create new conversations, understand needs, and guide prospects through their trial so they convert to customers. Your key responsibilities: • Handle inbound leads by responding quickly, qualifying needs, and routing or booking next steps, • Proactively identify and engage potential customers via outbound outreach (email, DMs, Telegram, WhatsApp, calls), • Qualify prospects in communities and inbound pipelines to assess fit and buying intent, • Book demos for the Sales team and support handoffs with clear notes and context, • Use CRM tools to track interactions, progress, and next steps, • Collaborate with marketing to test messaging, scripts, and campaigns across inbound and outbound, • Provide feedback from the field to help us improve our product and positioning, • Stay up to date on the creator economy and our competitors What Were Looking For You’re a proactive person who thrives on starting conversations and converting interest into booked meetings and qualified opportunities. You’re comfortable operating in fast-moving, unconventional channels and aren’t afraid of rejection. You also know how to respond quickly and thoughtfully when someone reaches out. You have: • Strong English (written and verbal). Fluent German is a huge plus., • 1+ year of experience in SDR work, outbound sales, inbound lead qualification, lead generation, or customer reactivation, • Experience communicating across multiple channels (email, DMs, Telegram, WhatsApp, etc.), • Strong communication skills. You can keep messages short, clear, and persuasive., • Familiarity with CRM tools (HubSpot, Intercom, or similar), • Ability to work in a fast-paced, high-volume environment, • A results-driven mindset. You care about replies, bookings, and conversions. Bonus Points If You: • Have worked with creators, agencies, or platforms in the adult creator economy, • Have worked in community-based selling (Discord, Telegram groups, Reddit, etc.), • Speak multiple languages, • Have experience with automated outreach and CRM systems What’s in it for you: • Competitive Salary: Attractive compensation package commensurate with experience and skills., • Remote Work: We offer flexible working hours and location options., • Professional Growth: Opportunities for career advancement and personal development in a fast-growing company., • Inclusive Culture: Be part of a diverse and collaborative team committed to innovation and excellence., • Direct Impact: working with a team focused within a high-growth SaaS company helping creators thrive! Ready to Join the Team? Apply now and be part of the future of creator monetization. We’re excited to meet passionate people who want to help creators scale their businesses through smart automation and human connection.

About Us: Temu is seeking a highly motivated and experienced Business Development Manager to join our team. As a rapidly growing company, we are looking for talented individuals committed to helping us achieve our goals. In this role, you will have the opportunity to work with a team of driven individuals dedicated to making a difference in the industry. Responsibilities： -Proactively recruit and develop effective local partnerships with merchandise partners, manufacturers, and brands. Focus on categories selections to increase overall value, in alignment with business and customer needs. -Assist merchandise partners in establishing themselves on the platform and their growth. Guide merchandise partners in developing comprehensive plans including market positioning, product planning, brand marketing, and operational strategies. -Propose innovative ideas based on the current status of the categories, as well as create and implement projects through resource integration and merchant guidance. -Conduct industry analysis reports, explore potential customer needs through data analysis, and adjust strategies accordingly based on market trends. Required Skills： • 3+ years of operational experience, including but not limited to experience in brand management or platform operations., • Extensive connections and relationships with local seller and vendor networks is a plus., • Strong data analysis skills, able to analyze industry trends and project management through data, and summarize conclusions., • Possesses market exploration and marketing innovation capabilities, capable of guiding overall merchant marketing plans., • Excellent problem-solving skills, self-motivation, ability to think strategically and adapt quickly to changes., • Ability to work under pressure and manage logistics during high-demand periods.

JoVE is the world- leading producer and provider of video solutions with the mission to improve scientific research and education. Millions of scientists, educators and students use JoVE for their research, teaching and learning. Our institutional clients comprise over 1,000 universities, colleges, and biopharma companies, including such leaders as AbbVie, Astrazeneca, Pfizer, Merck. As a rapidly growing company, with offices in the USA, UK, Australia, and India servicing clients in over 60 countries, we are seeking talented and ambitious individuals to join our company. The Role Our Biopharma team is growing, and we are looking for an experienced Associate Account Executive to expand institutional sales of our scientific video journal and databases to biopharma companies in EMEA. If you are ambitious, results-driven, and can develop relationships with scientists and progress opportunities, this position could be an excellent opportunity for you. Responsibilities: • Own the full sales cycle, from prospecting to closing business for assigned biopharma accounts., • Conduct active outreach to build and progress opportunities in the pipeline to meet or exceed sales goals., • Build and execute a persistent outbound sales strategy, including cold calls and emails, to generate interest and accelerate new business generation., • Establish and maintain strong and professional relationships with biopharma librarians, R&D leadership and stakeholders., • Work with the marketing and customer success teams to customize marketing activities & provide support for each account. Requirements: • A bachelors degree, • 2+ years of direct selling experience to stakeholders in the pharmaceutical, biotech, device, or healthcare industry., • Demonstrated success in meeting and exceeding sales objectives., • Proven ability to influence decision-makers and manage a full sales cycle., • Highly effective verbal and written communication skills., • A disciplined approach to daily activity planning, setting goals, and achieving success., • Experience with Salesforce or relevant sales CRM, MS Office is required. Why Join JoVE? • A competitive compensation package, including unlimited commissions., • You will make a direct impact in accelerating science research and productivity., • Opportunity to work in an environment that promotes innovation and collaboration., • Our strong promotion from within culture draws a clear path to advance your career with us.

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Después haremos una entrevista en profundidad y, si vemos buen encaje, realizaremos una prueba práctica + entrevista técnica para confirmar que la posición tiene sentido para ambas partes. Detectar si Reachflow puede ser un canal rentable para esa empresa. Aquí la parte variable está pensada p

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Técnico Comercial (Materiales de Construcción). Desarrollar nuevas oportunidades comerciales en el ámbito de la obra civil, aportando soluciones técnicas en materiales plásticos para proyectos de construcción, canalización y drenaje. Elaboración y seguimiento de ofertas técnico-comerciales.

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Who we are and What we do: We are a blockchain product company focused on building new businesses, trying to revolutionize the related industries using the benefits of Distributed Ledger Technologies (DLT) and Blockchain. We see blockchain, smart contracts as a meta-technology with a huge potential and real applicability. Based on our experience in Banking, Regulation, Product management and Software development we will try to shape the future. To be able to reach our goals, building the right team is the base for success. A good venture will be the consequence of having the best performing team. We are creating an environment where you can get your maximum potential, where people matter and where transparency is on the DNA. We are searching for good people that first of all will fit our culture and mindset, and second, will add their experience and expertise to our team. ´The future is here. Its just not evenly distributed yet´, William Gibson. What we offer: • Challenging projects and a great environment., • Innovation and building new business with your own hands., • Flat organization and short decision paths., • Flexible working hours., • Remote working (Based on the team needs)., • Remote Work Allowance., • We are challenge oriented., • Gross Salary: 50-65k, • Social benefits: Flexible Payment Plan, medical insurance and others., • 25 vacation days., • 2 free days for conference/courses + Budget. What we are looking for: We are looking for a highly hands-on Growth & Product Marketing Manager who combines strategic thinking with operational execution. This is a broad and dynamic role. We are looking for someone flexible, intellectually curious,and comfortable operating across strategy and execution. Someone who enjoys building, experimenting, and learning fast. Someone who is not afraid to step outside their comfort zone to make things happen. This role is ideal for someone who wants exposure to the full marketing spectrum in a high- impact B2B technology environment. You should bring: • 5+ years of experience in B2B marketing, growth, or product marketing roles., • Strong experience managing company presence at industry events (sponsorships, speaking slots, booths, executive positioning)., • Proven experience organizing proprietary events (physical events, roundtables, webinars) end-to-end., • Demonstrated ability to translate complex technological solutions into compelling positioning and messaging., • Experience working closely with product and business development teams, • Hands-on experience with CRM systems, preferably HubSpot., • Strong analytical mindset, with experience tracking funnel performance and campaign effectiveness., • Excellent written and verbal communication skills in English. Mandatory: • Experience in blockchain, digital assets, or Web3 ecosystems., • Current location in Spain with EU working permit. 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Responsibilities • Ecosystem Mastery & Strategic Foundations, • Develop a deep understanding of our products, the broader tokenization ecosystem, and the competitive landscape., • Define and continuously refine Ideal Customer Profiles (ICPs) to guide marketing focus., • Shape and evolve clear positioning and differentiation strategies., • Translate product capabilities into compelling narratives tailored to institutional audiences., • Event Strategy & Execution, • Own the full lifecycle of company participation in industry events: strategy, objectives, messaging, logistics coordination, executive preparation, and follow-up., • Maximize sponsorship activations and visibility opportunities., • Coordinate executive speaking opportunities and industry presence., • Design and execute proprietary events (roundtables, webinars, industry sessions) from concept to delivery., • Ensure events contribute meaningfully to engagement and pipeline development., • Growth & Go-to-Market Initiatives, • Design and execute targeted marketing initiatives aligned with defined ICPs., • Support product launches and feature announcements., • Identify new verticals and market opportunities., • Monitor key performance metrics and optimize initiatives accordingly., • Sales & Business Development Enablement, • Work closely with the Business Development team to ensure they have the necessary materials, presentations, and messaging frameworks., • Align marketing initiatives with commercial priorities., • Support account-based initiatives where relevant., • Ensure consistency and coherence between marketing narratives and sales conversations., • Content & Thought Leadership, • Contribute to shaping the company’s thought leadership strategy., • Coordinate and produce high-quality marketing materials., • Ensure consistency of voice and positioning across website, events, and digital channels., • Support executive visibility initiatives in key industry forums. What Success Looks Like • Clear and differentiated positioning within the tokenization and digital asset ecosystem, • Well-defined ICPs driving focused and effective marketing initiatives, • Strong and professional presence at key industry events, • Proprietary events generating meaningful engagement, • Tight alignment between marketing and business development, • Measurable contribution to qualified pipeline growth We are an equal opportunity employer and value diversity in our company. We do not discriminate on the basis of race, religio, colour, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status or disability.