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Descripción de la empresa HOTEL TURIA BADAJOZ Descripción del puesto Maitre ¿Eres un apasionado/a del mundo de la hostelería y tienes experiencia como Maitre o Segundo Maitre? Esta es tu oportunidad! TURIA HOTELS abre en Badajoz su próximo hotel de 127 habitaciones, 5 salones para eventos, 1 Gastrobarra , 1 Restaurante Panorámico 1 Rooftop, buscamos a alguien como tu que quiera unirse a nuestro equipo y formar parte de esta GRAN aventura. FUNCIONES · Cumplimiento de las normas y estándares de calidad marcados · Velar por la satisfacción de los clientes · Gestión de los equipos de sala, bares y supervisión de los diferentes servicios · Organizar turnos · Gestión de Stock del área REQUISITOS · Estudios FP relacionados con el puesto · Experiencia en el puesto de al menos 2 años en hoteles con volumen en el área Banquetes y restaurante gastronómico · Buen nivel de inglés, portugués deseado · Orientación al cliente con un perfil muy operativo · Capacidad de liderar equipos múltiples · Conocimiento normas APPCC SOBRE NOSOTROS · Hospitalidad cercana y humana · Innovar, sorprender, emocionar · Diversidad que enriquece y nos hace crecer CONDICIONES · Contrato indefinido · Sueldo a convenir · Ubicación en Badajoz o posibilidad de traslado de residencia Enviar CV a

En Mail Boxes Etc. Somos miembro del grupo de empresas Fortidia. Creemos firmemente que el talento, la experiencia, la empatía y la ambición impulsan nuestro éxito. Para uno de nuestros centros en Badajoz, buscamos un/a Comercial B2B. Estamos comprometidos con la creación de un proceso de contratación inclusivo. Si tienes necesidades específicas o requieres ajustes durante el proceso de selección, por favor háznoslo saber. Principales tareas y responsabilidades: Impulsar el crecimiento comercial del centro: • Prospección y captación de nuevos clientes B2B., • Planificación y organización de rutas comerciales., • Concertación de visitas y reuniones., • Elaboración, presentación y seguimiento de ofertas., • Cierre de presupuestos y desarrollo de cartera., • Recogidas a clientes cuando sea necesario., • Apoyo en tareas del día a día derivadas de la actividad del centro., • Colaboración con el equipo en momentos de mayor carga de trabajo. Habilidades y experiencia requeridas • Experiencia previa en ventas B2B y desarrollo de cartera., • Valorable experiencia en transporte, logística o servicios a empresas., • Capacidad de organización y planificación comercial., • Orientación clara a resultados., • Buenas habilidades comunicativas y trato profesional., • Nivel medio de herramientas Office., • Inglés B1 (valorable)., • Carnet de conducir B y vehículo propio (imprescindible) Qué ofrecemos: • Contrato indefinido., • Jornada completa (lunes a viernes 9:30 –14:30 y 16:30 –18:30)., • Salario fijo + variable., • Móvil y portátil., • Formación inicial y acompañamiento en todo el proceso., • Posibilidad de formación en otro centro de la red fuera de la provincia., • Gastos de gasolina. Sobre Mail Boxes Etc. Mail Boxes Etc, miembro del Grupo de Empresas Fortidia, facilita en todo el mundo la actividad de empresarios y particulares, a través de nuestra red de distribución de servicios y productos, ofreciendo soluciones personalizadas y accesibles, caracterizadas por un nivel de servicio inigualable en todo el mundo. Los profesionales de los cerca de 2.800 Centros de Servicios pertenecientes al grupo en más de 52 países llevan nuestro concepto de negocio al servicio de las necesidades de empresas y particulares, en las diferentes localidades en las que estamos presentes. En España, la red cuenta actualmente con 260 centros franquiciados. Sobre Fortidia Fortidia es un habilitador global de comercio para las PYMES y consumidores gracias a su plataforma, que incluye marcas que ofrecen soluciones de fulfillment, envíos, marketing e impresión: Mail Boxes Etc. (fuera de EE. UU. y Canadá), World Options, PostNet, PACK & SEND, AlphaGraphics, Kwik Kopy Australia, Multicopy, Print Speak, GEL Proximity y Spedingo. En 2024, la combinación de su plataforma física —que incluye más de 3.200 Centros de Soluciones Empresariales en 57 países con más de 14.000 asociados atendió a 1,1 millones de clientes empresariales en todo el mundo, generando 1.450 millones de euros (1.650 millones de dólares estadounidenses) en Ingresos Brutos del Sistema y 22.000 millones de euros (23.000 millones de dólares estadounidenses) de valor bruto de mercancías.

SUMISUR está buscando una persona para el puesto de Vendedor, con experiencia en el Suministro Industrial, para la zona de Extremadura. Si estás interesado, contáctanos a través de esta oferta de empleo. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO: MISION Su misión consiste en vender los productos de la empresa, captar nuevos clientes y fidelizar los actuales aplicando las directrices y políticas establecidos por Dirección y tratando de satisfacer las necesidades de los clientes. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES · Visitar a los clientes de Extremadura · Promocionar nuevos productos y servicios técnicos que diferencien y posicionen a la empresa en el mercado, tanto en fase preventiva como de postventa, con la colaboración de los gestores de producto · Llevar la gestión comercial de los clientes multiplanta o multicanal, grandes cuentas, que le sean asignados · Preparar ofertas de cliente y llevar un seguimiento de estas · Reportar información sobre el mercado y la tendencia del mismo · Realizar búsqueda de nuevos clientes, desarrollando nuevas carteras de clientes, de acuerdo con el jefe de Ventas y el Director de Marketing · Coordinar citas para mostrar a los clientes los productos disponibles de acuerdo a sus necesidades. · Responsabilizarse de la consecución de los objetivos establecidos por la empresa en su zona · Participar activamente en las reuniones de equipo · Asistir con aprovechamiento a los cursos de formación impartidos por los proveedores y a los específicos sobre gestión de ventas y promoción de productos y servicios técnicos de las Marcas representadas, organizados por la empresa e impartidos tanto interna como externamente · Colaborar con el resto de departamentos para que el trabajo fluya

En Grupo Elecnor impulsamos desarrollo, creamos oportunidades. Somos una compañía global de infraestructuras, energía y servicios, comprometida con el desarrollo y la creación de oportunidades para las personas en todo el mundo. Buscamos un arquitecto técnico/ aparejador; proactivo , con capacidad analítica para incorporarse a nuestro equipo técnico. Capacitado para la preparación integral de ofertas para licitaciones públicas o clientes privados (no particulares), centrando su actividad en proyectos de reformas de fachadas e interiores. Actuará como jefe de obra en aquellas licitaciones u ofertas que resulten adjudicadas. Trato con clientes y proveedores. Zona de Extremadura. Ubicación: Badajoz Funciones: • Estudios, Ofertas, licitaciones, ingeniería , tanto de la parte de electricidad como de rehabilitación de obras., • Trato con clientes y proveedores, • Otros trabajos encomendados Requisitos: • Titulación: Arquirecto tecnico / Aparejador, • Experiencia demostrable de, al menos, 3 años en las funciones descritas., • Conocimiento y experiencia específica en preparacion integral de ofertas., • Persona proactiva, con gran capacidad de liderazgo, negociación y orientación a resultados., • Incorporación inmediata., • Disponibilidad para realizar desplazamientos., • Carnet de conducir B. Se ofrece: • Contrato indefinido a jornada completa., • Jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto., • Salario según valía del candidato., • Convenio colectivo de aplicación de empresas siderometalúrgicas, según provincias., • Estabilidad laboral., • Desarrollo en una empresa en crecimiento y en proceso de expansión., • Beneficios sociales a través de Plan de Compensación Flexible.

En Grupo Elecnor impulsamos desarrollo, creamos oportunidades. Somos una compañía global de infraestructuras, energía y servicios, comprometida con el desarrollo y la creación de oportunidades para las personas en todo el mundo. Buscamos Jefe de Obra Manteniento (h/m) Ubicación: Badajoz Funciones: • Gestión técnica, económica y documental de obras., • Coordinación de subcontratas, proveedores y equipos., • Seguimiento de certificaciones, plazos y calidad., • Relación con clientes, dirección facultativa y encargados., • Trabajos de oficina y campo. Requisitos: • Titulación: Grado ingeniería., • Experiencia demostrable de, al menos, 5 años como Jefe de Obra de Edificación., • Conocimiento y experiencia específica en la ejecución de obras de construcción/edificación., • Persona proactiva, con gran capacidad de liderazgo, negociación y orientación a resultados., • Incorporación inmediata., • Disponibilidad para realizar desplazamientos., • Carnet de conducir B. Se ofrece: • Contrato indefinido a jornada completa., • Jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto., • Salario según valía del candidato., • Convenio colectivo de aplicación de empresas siderometalúrgicas, según provincias., • Estabilidad laboral., • Desarrollo en una empresa en crecimiento y en proceso de expansión., • Beneficios sociales a través de Plan de Compensación Flexible.

🌟 En Secoex Buscamos Técnica/o Laboral – ¡Únete a nuestro equipo en Badajoz! 🌟 ¿Te apasiona el área laboral y quieres formar parte de un equipo que valora tu trabajo, tu talento y tus ganas de seguir creciendo? ¡Esta es tu oportunidad! En Seguridad Integral Secoex buscamos un/a Técnica/o Laboral que quiera desarrollarse en un entorno estable, dinámico y con buen ambiente laboral. Quienes somos Secoex es una empresa con más de 35 años de antigüedad, más de 3000 trabajadores, expandida por todo el territorio nacional y damos servicios de seguridad 🔎 ¿Qué harás en tu día a día? • Elaborarás y revisarás nóminas, asegurando su correcta gestión., • Gestionarás los Seguros Sociales (SILTRA) con autonomía., • Tratarás finiquitos y documentación laboral asociada., • Atenderás y resolverás consultas laborales básicas de la plantilla., • Darás soporte en la gestión de IT/AT, vacaciones, permisos y ausencias., • Mantendrás actualizada la información laboral en los sistemas internos. ✨ Lo que buscamos en ti • Formación mínima: Grado Superior en Gestión de Talento y Desarrollo Profesional o Grado Superior en Administración y Finanzas., • IMPRESCINDIBLE: Experiencia previa contrastable de al menos 2 años en elaboración de nóminas y seguros sociales., • Manejo de Sistema RED, Contrat@, SILTRA, • Manejo de herramientas informáticas y software de nóminas., • Persona proactiva, responsable y con atención al detalle, • Ganas de implicarte y crecer con nosotros. 🌱 ¿Qué ofrecemos? • Estabilidad: contrato indefinido., • Buen ambiente y equipo colaborativo., • Desarrollo profesional y aprendizaje continuo., • Jornada completa e incorporación inmediata., • Salario: A valorar según valía y experiencia del candidato, • Tardes del 24, 31 de diciembre, día de reyes y miércoles de semana santa libres., • Viernes intensivos (de 8h a 15h), • Horario flexible: desde las 8AM hasta las 20h. Pudiendo organizarte como quieras con 45 minutos para comer., • Verano con jornada continua de 8 a 15 Nuestra Compañía declara el compromiso de igualdad de oportunidades: En Grupo Secoex valoramos la diversidad y garantizamos procesos de selección no discriminatorios por razón de sexo, edad, origen, orientación sexual, identidad de género, discapacidad u otros motivos protegidos.

Si tienes ganas de unirte a un proyecto consolidado y rodearte de grandes profesionales en una asesoría con más de 25 años de experiencia y recorrido en Badajoz Capital, ¡sigue leyendo! Te cuento cómo es trabajar aquí: • Son un equipo de 6 personas en el área, donde se apoyan y resuelven el día a día de forma conjunta., • Trabajan mano a mano con la dirección del despacho, desde la cercanía y el apoyo mutuo., • Escuchan a las personas, tanto es así que tienen implementadas 3 tardes libres a la semana., • Buscan la excelencia, el trato personalizado y la calidad en lo que hacen, les gusta que cada uno/a ofrezca, desde la autonomía, su saber hacer., • Todas las personas del equipo se incorporan de manera indefinida desde el minuto 1 y a jornada completa ¿objetivo? construir una relación profesional a largo plazo sólida y con desarrollo. ¿Cuáles serán tus funciones dentro del equipo laboral? • Gestión de la cartera de clientes con amplio nivel de interacción, vía mail, telefónico y presencial., • Desarrollo de todo el ciclo de trabajo en material laboral:, • Confección de nóminas., • Seguros sociales., • Cálculo de cotizaciones y pensiones., • Despidos, finiquitos, ERTES., • Gestiones con organismos oficiales (Seguridad Social, Inspección de Trabajo, Hacienda). Esta posición es para ti si… • Tienes Formación Universitaria en Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo o similares., • Tu experiencia es de, al menos, 2 años en asesoría, realizando funciones similares a las descritas., • Si además te manejas en el entorno A3 ¡genial! será tu mejor aliada en el día a día. ¿Te ves ya dentro dentro? Nosotros a ti sí

¿Tienes experiencia en atención telefónica a clientes? ¿Has trabajado anteriormente en el sector seguros? ¿Te gustaría formar parte de la compañía líder del sector asegurador? Desde Adecco, seleccionamos varios Gestores/as de Atención Telefónica para las oficinas que el grupo MAPFRE tiene ubicadas en Badajoz. Tus principales funciones serán: • Atender las solicitudes y reclamaciones de los clientes recibidas a través de los canales no presenciales. - Comprobación, verificación y grabación de la información facilitada por los clientes. - Realizar las gestiones operativas o administrativas con interlocutores internos o externos, derivadas de la naturaleza de su actividad, con el objetivo de facilitar la resolución de las incidencias y peticiones. - Proporcionar al cliente información veraz sobre los servicios solicitados y el seguimiento de las incidencias o solicitudes realizadas. Beneficios: • Contratación INDEFINIDA directamente con MAPFRE - Salario fijo 17.638,6€ brutos anuales k + variables por consecución de objetivos. - El turno es de tarde (según convenio) entradas entre 14:00-16:00, según necesidades de planificación cumpliendo la jornada parcial de 7,5h h/día. - Jornada completa de lunes a domingo con 2 días de descanso a la semana, garantizando 2 fines de semana al mes. Si estás interesado/a, no dudes en inscribirte en esta oferta. ¡Te esperamos!

En Mail Boxes Etc. Somos miembro del grupo de empresas Fortidia . Creemos firmemente que el talento, la experiencia, la empatía y la ambición impulsan nuestro éxito. Para uno de nuestros centros en Badajoz, buscamos un/a Comercial B2B. Estamos comprometidos con la creación de un proceso de contratación inclusivo. Si tienes necesidades específicas o requieres ajustes durante el proceso de selección, por favor háznoslo saber. Principales tareas y responsabilidades: Impulsar el crecimiento comercial del centro: Prospección y captación de nuevos clientes B2B. Planificación y organización de rutas comerciales. Concertación de visitas y reuniones. Elaboración, presentación y seguimiento de ofertas. Cierre de presupuestos y desarrollo de cartera. Identificación de nuevas oportunidades de negocio. Soporte operativo en el centro, participando en: Recogidas a clientes cuando sea necesario. Apoyo en tareas del día a día derivadas de la actividad del centro. Colaboración con el equipo en momentos de mayor carga de trabajo. Habilidades y experiencia requeridas Experiencia previa en ventas B2B y desarrollo de cartera. Valorable experiencia en transporte, logística o servicios a empresas. Capacidad de organización y planificación comercial. Orientación clara a resultados. Buenas habilidades comunicativas y trato profesional. Nivel medio de herramientas Office. Inglés B1 (valorable). Carnet de conducir B y vehículo propio (imprescindible) Qué ofrecemos: Contrato indefinido. Jornada completa (lunes a viernes 9:30 –14:30 y 16:30 –18:30). Salario fijo + variable. Móvil y portátil. Formación inicial y acompañamiento en todo el proceso. Posibilidad de formación en otro centro de la red fuera de la provincia. Gastos de gasolina. Sobre Mail Boxes Etc. Mail Boxes Etc, miembro del Grupo de Empresas Fortidia, facilita en todo el mundo la actividad de empresarios y particulares, a través de nuestra red de distribución de servicios y productos, ofreciendo soluciones personalizadas y accesibles, caracterizadas por un nivel de servicio inigualable en todo el mundo. Los profesionales de los cerca de 2.800 Centros de Servicios pertenecientes al grupo en más de 52 países llevan nuestro concepto de negocio al servicio de las necesidades de empresas y particulares, en las diferentes localidades en las que estamos presentes. En España, la red cuenta actualmente con 260 centros franquiciados. Sobre Fortidia Fortidia es un habilitador global de comercio para las PYMES y consumidores gracias a su plataforma, que incluye marcas que ofrecen soluciones de fulfillment, envíos, marketing e impresión: Mail Boxes Etc. (fuera de EE. UU. y Canadá), World Options, PostNet, PACK & SEND, AlphaGraphics, Kwik Kopy Australia, Multicopy, Print Speak, GEL Proximity y Spedingo. En 2024, la combinación de su plataforma física —que incluye más de 3.200 Centros de Soluciones Empresariales en 57 países con más de 14.000 asociados atendió a 1,1 millones de clientes empresariales en todo el mundo, generando 1.450 millones de euros (1.650 millones de dólares estadounidenses) en Ingresos Brutos del Sistema y 22.000 millones de euros (23.000 millones de dólares estadounidenses) de valor bruto de mercancías.

En Mail Boxes Etc. Somos miembro del grupo de empresas Fortidia . Creemos firmemente que el talento, la experiencia, la empatía y la ambición impulsan nuestro éxito. Para uno de nuestros centros en Badajoz, buscamos un/a Comercial B2B. Estamos comprometidos con la creación de un proceso de contratación inclusivo. Si tienes necesidades específicas o requieres ajustes durante el proceso de selección, por favor háznoslo saber. Principales tareas y responsabilidades: Impulsar el crecimiento comercial del centro: Prospección y captación de nuevos clientes B2B. Planificación y organización de rutas comerciales. Concertación de visitas y reuniones. Elaboración, presentación y seguimiento de ofertas. Cierre de presupuestos y desarrollo de cartera. Identificación de nuevas oportunidades de negocio. Soporte operativo en el centro, participando en: Recogidas a clientes cuando sea necesario. Apoyo en tareas del día a día derivadas de la actividad del centro. Colaboración con el equipo en momentos de mayor carga de trabajo. Habilidades y experiencia requeridas Experiencia previa en ventas B2B y desarrollo de cartera. Valorable experiencia en transporte, logística o servicios a empresas. Capacidad de organización y planificación comercial. Orientación clara a resultados. Buenas habilidades comunicativas y trato profesional. Nivel medio de herramientas Office. Inglés B1 (valorable). Carnet de conducir B y vehículo propio (imprescindible) Qué ofrecemos: Contrato indefinido. Jornada completa (lunes a viernes 9:30 –14:30 y 16:30 –18:30). Salario fijo + variable. Móvil y portátil. Formación inicial y acompañamiento en todo el proceso. Posibilidad de formación en otro centro de la red fuera de la provincia. Gastos de gasolina. Sobre Mail Boxes Etc. Mail Boxes Etc, miembro del Grupo de Empresas Fortidia, facilita en todo el mundo la actividad de empresarios y particulares, a través de nuestra red de distribución de servicios y productos, ofreciendo soluciones personalizadas y accesibles, caracterizadas por un nivel de servicio inigualable en todo el mundo. Los profesionales de los cerca de 2.800 Centros de Servicios pertenecientes al grupo en más de 52 países llevan nuestro concepto de negocio al servicio de las necesidades de empresas y particulares, en las diferentes localidades en las que estamos presentes. En España, la red cuenta actualmente con 260 centros franquiciados. Sobre Fortidia Fortidia es un habilitador global de comercio para las PYMES y consumidores gracias a su plataforma, que incluye marcas que ofrecen soluciones de fulfillment, envíos, marketing e impresión: Mail Boxes Etc. (fuera de EE. UU. y Canadá), World Options, PostNet, PACK & SEND, AlphaGraphics, Kwik Kopy Australia, Multicopy, Print Speak, GEL Proximity y Spedingo. En 2024, la combinación de su plataforma física —que incluye más de 3.200 Centros de Soluciones Empresariales en 57 países con más de 14.000 asociados atendió a 1,1 millones de clientes empresariales en todo el mundo, generando 1.450 millones de euros (1.650 millones de dólares estadounidenses) en Ingresos Brutos del Sistema y 22.000 millones de euros (23.000 millones de dólares estadounidenses) de valor bruto de mercancías.

Meta Engineering acumula más de 40 años de historia en la prestación de servicios de consultoría en ingeniería en todo tipo de infraestructuras. Ofrecemos servicios de ingeniería totalmente personalizados a lo largo de todo el ciclo de vida del proyecto, que van desde el diseño preliminar y los estudios de viabilidad hasta el diseño de detalle, implementación, supervisión, puesta en servicio, pruebas, operación y explotación del proyecto y mantenimiento de infraestructuras, obras de construcción e instalaciones. Precisamos incorporar en nuestro equipo de trabajo, para para contratos de obras de ADIF en Extremadura, un Técnico/a de Electrificación con experiencia en subestaciones y líneas de AT para realizar funciones de Asistencias Técnicas de obras de electrificación ferroviaria: ¿Qué funciones realizarás? Apoyo al/la Jefe/a de Unidad. Seguimiento del proyecto en fase de ejecución. Elaboración de informes de carácter técnico y/o económico de planificación, seguimiento y análisis de estado de las obras para el cumplimiento de los objetivos. Elaboración de croquis de seguimiento representativos del avance de los proyectos y obras. Apoyo en la preparación de documentación técnica. Presentación de evidencias para la validación de la propuesta de certificación del contratista. Asesoramiento Técnico al Director/a de Obra. Asistencia a reuniones de Coordinación y elaboración de actas. Asistencia a pruebas (FAT, SAT y de concordancia) ¿Qué buscamos ? Titulación: Ingeniería, Grado o Máster en Telecomunicaciones, o Industrial. No se descartan titulaciones similares habilitantes (Grado en Ingeniería Ferroviaria, por ejemplo) Experiencia en redacción de proyectos, dirección de obra o asistencia técnicas en sector energético y/o similar. Experiencia de 2 años en asistencias técnicas en trabajos de electrificación ¿Qué te ofrecemos? Incorporación inmediata con contrato de trabajo estable. Retribución en función de la valía del candidato/a Horario flexible y, jornada intensiva todos los viernes y los meses de julio y agosto. Paquete de retribución flexible con ventajas fiscales: seguro médico, formación, restauración, transporte y guardería. Formar parte de un equipo multidisciplinar, capaz de desarrollar de manera integrada todos los ámbitos de un proyecto de ingeniería. Quadrante Meta Engineering es una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, la inclusión y la diversidad y, valoramos todas las solicitudes sin discriminación. Si crees que cumples con los requisitos ¿Te unes a nuestro equipo? ¡Te estamos esperando!

En Mail Boxes Etc. Somos miembro del grupo de empresas Fortidia . Creemos firmemente que el talento, la experiencia, la empatía y la ambición impulsan nuestro éxito. Para uno de nuestros centros en Badajoz, buscamos un/a Comercial B2B. Estamos comprometidos con la creación de un proceso de contratación inclusivo. Si tienes necesidades específicas o requieres ajustes durante el proceso de selección, por favor háznoslo saber. Principales tareas y responsabilidades: Impulsar el crecimiento comercial del centro: Prospección y captación de nuevos clientes B2B. Planificación y organización de rutas comerciales. Concertación de visitas y reuniones. Elaboración, presentación y seguimiento de ofertas. Cierre de presupuestos y desarrollo de cartera. Identificación de nuevas oportunidades de negocio. Soporte operativo en el centro, participando en: Recogidas a clientes cuando sea necesario. Apoyo en tareas del día a día derivadas de la actividad del centro. Colaboración con el equipo en momentos de mayor carga de trabajo. Habilidades y experiencia requeridas Experiencia previa en ventas B2B y desarrollo de cartera. Valorable experiencia en transporte, logística o servicios a empresas. Capacidad de organización y planificación comercial. Orientación clara a resultados. Buenas habilidades comunicativas y trato profesional. Nivel medio de herramientas Office. Inglés B1 (valorable). Carnet de conducir B y vehículo propio (imprescindible) Qué ofrecemos: Contrato indefinido. Jornada completa (lunes a viernes 9:30 –14:30 y 16:30 –18:30). Salario fijo + variable. Móvil y portátil. Formación inicial y acompañamiento en todo el proceso. Posibilidad de formación en otro centro de la red fuera de la provincia. Gastos de gasolina. Sobre Mail Boxes Etc. Mail Boxes Etc, miembro del Grupo de Empresas Fortidia, facilita en todo el mundo la actividad de empresarios y particulares, a través de nuestra red de distribución de servicios y productos, ofreciendo soluciones personalizadas y accesibles, caracterizadas por un nivel de servicio inigualable en todo el mundo. Los profesionales de los cerca de 2.800 Centros de Servicios pertenecientes al grupo en más de 52 países llevan nuestro concepto de negocio al servicio de las necesidades de empresas y particulares, en las diferentes localidades en las que estamos presentes. En España, la red cuenta actualmente con 260 centros franquiciados. Sobre Fortidia Fortidia es un habilitador global de comercio para las PYMES y consumidores gracias a su plataforma, que incluye marcas que ofrecen soluciones de fulfillment, envíos, marketing e impresión: Mail Boxes Etc. (fuera de EE. UU. y Canadá), World Options, PostNet, PACK & SEND, AlphaGraphics, Kwik Kopy Australia, Multicopy, Print Speak, GEL Proximity y Spedingo. En 2024, la combinación de su plataforma física —que incluye más de 3.200 Centros de Soluciones Empresariales en 57 países con más de 14.000 asociados atendió a 1,1 millones de clientes empresariales en todo el mundo, generando 1.450 millones de euros (1.650 millones de dólares estadounidenses) en Ingresos Brutos del Sistema y 22.000 millones de euros (23.000 millones de dólares estadounidenses) de valor bruto de mercancías.

Nuestra Compañía, Plukon Food Group , es una multinacional europea líder en el sector avícola y colabora con socios del sector para proporcionar una amplia gama de productos alimentarios que incluyen ensaladas, complementos alimentarios y proteínas vegetales alternativas. Plukon Food Group está presente en 7 países (Países Bajos, Bélgica, Alemania, Polonia, Dinamarca, Francia y España), con 41 sedes y 12.000 empleados. Nos enfocamos en ofrecer alimentos responsables producidos de manera sostenible, preocupándose del bienestar de los animales, del medio ambiente y de las personas. Desde Plukon España , buscamos un/a Project Manager para nuestra planta de producción en Cáceres, que trabajará de la mano del Responsable de Mantenimiento. Es una posición clave en un entorno con alta inversión y múltiples proyectos en marcha.. ¿Cuál será tu misión? Liderar y coordinar proyectos de ampliación y mejora de las instalaciones, asegurando que se ejecutan en tiempo, calidad y presupuesto. Funciones Gestión de proyectos de ampliación y mejora de instalaciones. Diseño y actualización de planos. Coordinación con proveedores y solicitud de presupuestos. Planificación y seguimiento de obras. Coordinación entre departamentos para asegurar el buen desarrollo de los proyectos. Participación en el equipo APPCC y Food Defense. Colaboración con Producción y Calidad para prevenir desviaciones y proponer mejoras. Supervisión de reparaciones y actuaciones en planta. Análisis continuo del desempeño de la planta y propuesta de mejoras. Requisitos: Ingeniería Técnica Industrial o FP Grado Superior en áreas industriales (Procesos Industriales, Instalaciones, Mecatrónica, Diseño Industrial o similar). Experiencia en gestión de obras industriales. Experiencia liderando equipos. Experiencia en proyectos de mejora continua. Valorable conocimiento en electricidad industrial, mecánica, neumática y automatización. Ofrecemos: Flexibilidad horaria, salario negociable e incorporación a una organización en pleno crecimiento y desarrollo, ofreciendo estabilidad y oportunidades de crecimiento profesional dentro de la compañía. ¿Te gustaría trabajar con nosotros?

Queremos que formes parte de una empresa comercial líder y en constante crecimiento Nationale-Nederlanden es uno de los grupos financieros más solventes y activos del mercado internacional. Somos una compañía de seguros innovadora, realizamos planificación financiera con productos y servicios de protección, ahorro e inversión y Pensiones ¿Qué ofrecemos? Como Jefe/a de equipo comercial contaráscon altos incentivos, no hay límites No tendrás límite en el crecimiento de tu estructura comercial Capacitación y ayuda para la creación de tu equipo Oportunidades de crecimiento profesional personalizado Formación universitaria homologada por la Universidad Politécnica de Valencia (UPV) Certificaciones regladas de prestigio: IDD, UPV, LCI, MIFID Flexibilidad horaria y autonomía Soporte de marketing y herramientas digitales para ayudarte a conseguir tus objetivos Tus Funciones Como Jefe/a de Equipo Comercial, tendrás la misión de crear, formar y desarrollar tu equipo de agentes comerciales, contando con nuestra ayuda, conseguirás un equipo de alto rendimiento. Requisitos - Dos años de Experiencia en seguros/Banca - Experiencia en dirección de equipos comerciales - Titulado universitario - Familiarizado en entornos digitales Si eres , un gran LIDER, cuentas con capacidad de persuasión, eres un comunicador excepcional, te encanta trabajar en equipo y cuentas con experiencia en nuestro sector, ¡inscríbete en nuestra vacante!

En Nortempo buscamos incorporar un/a Consultor/a 360 para reforzar y desarrollar nuestra actividad en Extremadura. Buscamos un perfil con experiencia sólida en selección de personal y trato directo con cliente , que quiera asumir un rol de referencia en la gestión de procesos y en el crecimiento de la cartera. La persona que se incorpore tendrá un papel clave en la interlocución con empresas , gestionará procesos de selección de principio a fin y participará activamente en la captación y fidelización de clientes , en un entorno donde el conocimiento del tejido empresarial local marca la diferencia. Responsabilidades principales Gestionar procesos de selección completos (publicación, entrevistas, criba, evaluación y presentación de candidatos). Liderar la operativa de selección del equipo, asegurando la calidad de las entregas y el cumplimiento de plazos. Realizar prospección y contacto con potenciales empresas clientes, detectando oportunidades y participando activamente en el crecimiento comercial. Actividad comercial: desarrollar relaciones con nuevos clientes y mantener relaciones sólidas con clientes actuales, acompañando la gestión de sus necesidades de selección. Elaboración de propuestas de colaboración y seguimiento. Definir estrategias de reclutamiento y garantizar la correcta alineación entre perfiles buscados y expectativas del cliente. Coordinar con dirección y otras áreas para mejorar procedimientos, herramientas y metodologías de selección. Elaborar informes, reportes de actividad y análisis de métricas de selección. Representar al departamento en reuniones, presentaciones y acciones comerciales. Requisitos Experiencia previa de al menos 3 años en selección de personal, idealmente en entorno ETT, consultoría o empresa de servicios de RRHH. Acostumbrado/a a gestionar procesos end-to-end y a llevar simultáneamente varios proyectos. Experiencia en trato directo con cliente, elaboración de propuestas y gestión de necesidades. Habilidades comerciales, orientación a objetivos y gusto por la prospección. Capacidad para liderar, coordinar y ser referente operativo para otros reclutadores. Habilidades comunicativas, organización y autonomía. Qué ofrecemos Proyecto estable en una empresa en crecimiento dentro del sector de RRHH. Posición estratégica con visibilidad y capacidad de decisión. Entorno dinámico, colaborativo y con oportunidades de desarrollo. Condiciones salariales competitivas en función de experiencia. Si tienes experiencia en selección, te gusta trabajar con cliente y buscas un proyecto con recorrido real en tu territorio, nos encantará conocerte.

CHC Energía, empresa líder en la comercialización de luz y gas, busca comerciales para sus delegaciones en Extremadura. Funciones: • Captación de nuevos clientes. • Revisión del suministro actual de potenciales clientes para asesorarles de nuestros productos y servicios. • Retención y fidelización de los clientes. Requisitos: • Experiencia en captación de clientes a través de venta fría preferiblemente en los sectores de telefonía, energía, seguros. • Vehículo propio y disponibilidad para desplazarse por la provincia de residencia. • Persona acostumbrada a trabajar por objetivos. • Habilidades de comunicación, negociación y orientación al cliente. Ofrecemos: • Contrato estable a jornada completa. • Salario fijo + incentivos comerciales. • Formación continua y posibilidad de desarrollo profesional.

Posibilidad de teletrabajo / trabajo desde casa.

Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 5.000 profesionales desarrollando tecnología con alma. ¡Ampliamos nuestro equipo! ¡Buscamos talento! Desde Plexus seleccionamos perfil con experiencia como Product Owner con 2-3 años de experiencia. Requisitos: Formación en Ingeniería, Sistemas, Geografía, Data o similar. Responsabilidad y Ownership Seguimiento constante de KPIs y métricas de uso Gestión proactiva de riesgos técnicos y de negocio. Organización y Gestión Experiencia gestionando backlog de forma estructurada y priorizada. Capacidad para definir roadmaps claros y realistas. Documentación ordenada de historias de usuario, criterios de aceptación y requerimientos técnicos. Coordinación eficiente entre equipos técnicos (backend, frontend, data, GIS) y stakeholders. Enfoque en Usuario Metodologías y Herramientas Experiencia en metodologías ágiles (Scrum / Kanban). Manejo de herramientas como Jira, Confluence, Miro o similares. Definición y seguimiento de OKRs. Valoramos experiencia previa en productos de movilidad, logística, transporte o smart cities Ofrecemos : Contratación indefinida Modalidad en remoto 100%. Te unirás a un equipo de más de 5.000 profesionales Acceso a retribución flexible Acceso a formación continua. Podrás impulsar tu proyección profesional con nosotros/as. Formar parte de una compañía con grandes profesionales de referencia en el sector Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

Somos Plexus Tech. Una compañía tecnológica especializada en servicios y productos IT, fundada en el talento y las capacidades de nuestra gente, más de 5000 ptofesionales desarrollando tecnología con alma. Nos apasiona la tecnología, pero sobre todo nos encantan las personas que la hacen posible. Porque con motivación, ilusión y trabajo en equipo estamos haciendo cosas maravillosas. Necesitamos incorporar Team Lead de Proyecto Analítica Visual (PowerBI) con conocimientos de desarrollo de data pipelines usando Java + Spark Te incorporarás en importantes y estables proyectos. Ofrecemos: Formación a medida. Contamos con varias plataformas de formación disponibles para que todos los empleados de Plexus puedan configurar un plan formativo a medida según sus intereses profesionales. Formación de idiomas Es un programa de aprendizaje y perfeccionamiento de idiomas a disposición de tod@s los trabajadores/as de la compañía. Un método que combina tecnología, contenido personalizado, interacción con el profesor y la optimización del tiempo. Incluye también clases grupales de conversación en las que podréis coincidir con alumnos de otros países. Certificaciones a disposición de todos los trabajadores los recursos necesarios para preparar y obtener sus certificaciones a través de Plexus. Paquete de retribución Flexible contamos con Seguro médico, Ticket Restaurante, Ticket transporte y Ticket guardería El Club Benefits de Plexus Tech : un servicio a disposición de todos los trabajadores de la compañía que nos permite el acceso a ofertas exclusivas en viajes, hogar, salud, tecnología, moda y demás. Contratación indefinida Plexus Tech mantiene un compromiso firme con las políticas de Igualdad de empresa. Todos nuestros procesos de selección tienen en cuenta la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres de forma transversal, quedando esto reflejado en nuestro Plan de Igualdad. Fomentamos la igualdad de trato y de oportunidades para toda persona, de modo que ninguna razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social cause discriminación. En particular, la organización está comprometida con la creación de un contexto favorable a la diversidad y avance en la erradicación de la discriminación de las personas LGTBI, independientemente de su orientación e identidad sexual o su expresión de género

¡Hola a todos! En Air Liquide Healthcare estamos buscando un/a Responsable de Operaciones Local para unirse a nuestro equipo. ¿Qué harás en tu día a día? ~ Planificar, controlar y gestionar las operaciones y la logística de la delegación.

Title: SAP BASIS Role Type: 12 Months contract Location: Spain(Remote) Language: Spanish speaker Job Description: Strong knowledge of IT Service Management, SAP Basis and SAP Applications Hands-on experience with SAP Basis activities, SAP release version upgrades and infrastructure updates for cloud customers Working experience with SAP HEC, SAP S/4HANA or any other cloud solution. Hands-on experience with infrastructure operations, network, interfaces and Load Balancer topics related to SAP landscape management ( TLO ) Strong technical troubleshooting skills with the ability to form the solution/designing the mechanism for end to end solutioning Hands on experience in Migration (onpremise to Cloud/Cross cloud/Cross DCs) Excellent customer focus / Networking / Relationship Building /Results-driven / Self-organized / Decision making Excellent communication skills (written and verbal) Understanding of escalation handling and procedures with customers while proactively working with internal teams towards arriving at a resolution Experience in working with cross-cultural and cross-functional teams or individuals Proficiency in English (Written and verbal) Cloud architecture and IT technical infrastructure know-how Knowledge of/certification in one of Azure, AWS or GCP fundamentals Experience with Migration, Upgrade projects esp. on S/4H Cloud Knowledge of Project Management Fundamentals, ITIL, Lean Fundamentals is a plus

Are you passionate about technology and ready to take your career to the next level? Join a dynamic IT hub delivering high-value solutions across a global retail network. What you’ll do: Design and architect scalable, highly available cloud network infrastructures. Troubleshoot complex network issues and ensure smooth operations. Automate infrastructure using tools like Terraform and Go. Collaborate with software teams to define infrastructure requirements. Monitor, plan capacity, and maintain robust network performance. Work in agile teams, sharing knowledge and writing maintainable code. What we’re looking for: Degree in Network Technology, Computer Science, or equivalent. Strong experience with Linux networking, IPv6, BGP, IPSEC, and data center networks. Expertise in network automation and Infrastructure as Code. Knowledge of cloud networking concepts (VPCs, Load Balancers, SDN). Familiarity with CI/CD processes and APIs. Good English communication skills. Why join: Work on challenging, impactful projects in a supportive, innovative environment with diverse career growth opportunities.

GESTOR@ DE EMPRESAS para una de las principales ENTIDADES BANCARIAS ESPAÑOLA Ubicación: Madrid ¿Te apasiona el mundo financiero y el trato directo con empresas? ¿Quieres formar parte de una entidad financiera española líder en plena expansión y contribuir al crecimiento de las PYMEs? ¡Esta es tu oportunidad! ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de captar, gestionar y desarrollar clientes del segmento PYMEs (facturación entre 2 y 10 millones de euros), ofreciendo soluciones financieras a medida que impulsen su negocio y garanticen una gestión óptima del riesgo. Tus principales responsabilidades: Captación y gestión de cartera de clientes PYMEs, ofreciendo productos como cuentas corrientes, líneas de crédito y soluciones de ahorro. Asesoramiento personalizado , orientando a las empresas en la elección de productos financieros que se adapten a sus necesidades. Análisis y gestión de solicitudes de crédito , asegurando condiciones competitivas y cumplimiento normativo. Relación cercana y seguimiento continuo para garantizar la satisfacción del cliente y detectar nuevas oportunidades. Evaluación del perfil financiero y riesgo de clientes actuales y potenciales. Requiere viajar No Beneficios del puesto (Se ofrece) ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido desde el inicio. Incorporación a una entidad bancaria nacional en plena expansión. Proyecto muy interesante con impacto real en el desarrollo empresarial. Plan de desarrollo profesional y formación continua. Salario fijo + variable según la valía y experiencia del candidato. Entorno dinámico y retador, donde podrás crecer y aportar valor. Salario variable Requisitos ¿Qué buscamos en ti? Formación: Licenciatura o Grado. Experiencia: mínimo 2 años en banca de empresas. Conocimientos: productos y servicios bancarios para PYMEs, análisis de riesgos y gestión de préstamos. Habilidades: comunicación efectiva, orientación comercial y capacidad para generar confianza. Competencias digitales: manejo básico de herramientas y plataformas bancarias.

Decskill nace en 2014 con una misión clara: aportar valor a través del conocimiento tecnológico. Desde entonces, ayudamos a empresas a enfrentar los desafíos del mundo digital con modelos de negocio que aseguran capacitación, flexibilidad y agilidad. Hoy somos un equipo de +600 personas , con oficinas en Lisboa, Oporto y Madrid , y seguimos creciendo. ¿Cómo lo hacemos? Operamos en 3 áreas clave: DECSKILL TALENT → Actuamos como extensión de los equipos de TI de nuestros clientes, aportando talento tecnológico DECSKILL BOOST → Creamos y gestionamos equipos especializados , optimizando el Time-to-Market y acelerando resultados DECSKILL CONNECT → Ofrecemos consultoría, implantación y gestión de infraestructuras TI , acompañando a nuestros clientes en sus retos tecnológicos Nuestro compromiso Creamos valor a través de: Servicios cualificados y de alto impacto Profesionales motivados y expertos en su área Soluciones tecnológicas que impulsan la transformación digital En Decskill, combinamos personas, tecnología y conocimiento para transformar los negocios de nuestros clientes y llevarlos al siguiente nivel. ¿Qué buscamos? Actualmente, nuestra unidad de Software Development está creciendo, y tu experiencia como Backend Engineer es justo lo que estamos buscando Tu misión será participar en el rediseño completo de la web de cotizaciones de nuestro cliente, con enfoque en experiencia de usuario (UX/UI), velocidad de carga, adaptabilidad móvil y accesibilidad. Este proceso busca optimizar la generación de presupuestos personalizados, incrementar la eficiencia operativa y permitir una toma de decisiones basada en datos en tiempo real. En este proyecto: Te incorporarás al área de Innovación y Transformación Digital de una compañía global especializada en la distribución de pólizas de seguros automovilísticos en toda Europa El reto consiste en lograr la estandarización de herramientas, procedimientos e infraestructuras tecnológicas de la compañía mejorando la experiencia del usuario y facilitando la integración con el ecosistema digital empresarial. Lo que harás: Diseñar y desarrollar APIs. Participar en el diseño y creación de software escalable. Escribir código limpio y funcional. Recopilar y analizar datos, procesos y códigos para solucionar problemas e identificar áreas de mejora. Probar y corregir errores u otros problemas de codificación. Redactar documentación técnica. Lo que buscamos en ti: Entre 3-6 años de experiencia trabajando en proyectos de digitalización E2E Experiencia sólida en desarrollo Backend con Java y Springboot Experiencia en desarrollo de APIs y web services Conocimiento sólido de BBDD (SQL, NoSQL) Experiencia en diseño y desarrollo de APIs Dominio de Spring Boot 3, OpenAPI y, a ser posible, conocimientos en AWS Gateway. Habilidad para diseñar arquitecturas de software Nivel de inglés avanzado (tendrás contacto con equipos ubicados en otros países de Europa) Lo que ofrecemos: Proyecto de larga duración en una compañía global del sector seguros. ¡Modalidad de trabajo 100% remoto! Colaboración con equipos multiculturales Un espacio donde tus decisiones tendrán un impacto real en el negocio y en la experiencia de usuario Si tienes nuevas ideas, este es tu espacio para ponerlas en marcha ¿Quieres saber más? Priorizamos y valoramos tu talento, por tanto, si eres una persona inquieta y con ánimo de crecer a nivel profesional, no dudes en inscribirte. En el equipo de Decskill, ¡nos faltas tú! #Seremosgrandessipensamosengrande **Decskill apuesta por la igualdad y la no discriminación con todos sus talentos. Captamos y promovemos el talento, desde la diversidad y la inclusión, independientemente de la edad, género, etnia, raza, nacionalidad o cualquier otra forma de discriminación incompatible con la dignidad de la persona.

We are still looking for the very Top Talent…and we would be delighted if you were to join our team! More in details, UST is a multinational company based in North America, certified as a Top Employer and Great Place to Work company with over 35.000 employees all over the world and presence in more than 35 countries. We are leaders on digital technology services, and we provide large-scale technologic solutions to big companies. What we look for? We are looking for a Data Modeller to design scalable, enterprise‑wide data models that bridge business and technology while supporting strategic objectives and strong data governance standards within a project for a client in the insurance sector. High english level is required. ⚙ Key Responsibilities: Responsible for the design and maintenance of relational and dimensional data models at various levels, as part of the wider enterprise data platform framework. Translate business requirements into conceptual, logical and physical data models. Define and promote data model standards, designing principles, ways of working, quality assurance processes, and governance practices for the creation, management, and use of data models and associated metadata. Support end-to-end (E2E) data projects by understanding and documenting how data flows through its lifecycle—from source systems to curated datasets Help to maintain a centralized, agreed-upon set of data terms, definitions, and metadata around data and reporting. Collaborate, work closely and provide expert advice to business and technical teams to fully understand business requirements, asking the right questions to uncover key needs, and translating them into scalable data structures that account for evolving business requirements and with Data Engineers to help create optimal physical data models, making recommendations for standardisation and proper data usage as well as with multiple business units and regions to identify opportunities for re-use and alignment between data models in different business areas. Be a credible and influential advisor to all stakeholders, colleagues, and suppliers. Analyze and understand data sets to ensure accurate translation of business requirements into conceptual, logical, and physical data models. Mandatory requirements: Experience in data modelling, including conceptual, logical, and physical design. Experience in dimensional modelling and de-normalisation and in transactional modelling and normalisation. Experience working in end-to-end (E2E) data flows, including how data transitions from raw source data to curated, business-ready datasets Experience contributing to data modelling governance frameworks and ensuring adherence to enterprise standards. Expertise in industry-recognized data modelling patterns and standards. Proficiency in analyzing and understanding data sets to inform accurate and meaningful data modelling. English at least B2+/C1 Nice to have: Experience in using data modelling tools such as ER/Studio and Erwin, with a focus on designing in a shared repository. Knowledge in Databricks (cloud-based platform that contains database objects) Familiarity with designing for unstructured data Knowledge in graph data modelling Ability to provide design options, alternatives, and recommendations based on experience and best practices for data modelling and data architecture. Knowledge of how data models should be categorized within the organization to support enterprise architecture. ¿What can we offer? -✈️ 23 days of Annual Leave plus the 24th and 31st of December as discretionary days! -❤️ Numerous benefits (Heath Care Plan, Internet Connectivity, Life and Accident Insurances). - `Retribución Flexible´ Program: (Meals, Kinder Garden, Transport, online English lessons, Heath Care Plan…) - Free access to several training platforms - Professional stability and career plans - UST also, compensates referrals from which you could benefit when you refer professionals. - The option to pick between 12 or 14 payments along the year. - Real Work Life Balance measures (flexibility, WFH or remote work policy, compacted hours during summertime…) - UST Club Platform discounts and gym Access discounts If you would like to know more, do not hesitate to apply and we’ll get in touch to fill you in details. UST is waiting for you! In UST we are committed to equal opportunities in our selection processes and do not discriminate based on race, gender, disability, age, religion, sexual orientation or nationality. We have a special commitment to Disability & Inclusion, so we are interested in hiring people with disability certificate.

Verification Engineer At TechTeamz, we specialise in creating, building and managing agile engineering teams designed for long-term collaboration. As part of the TEKSKIL Group, with over 20 years of industry experience partnering with global leaders in the semiconductor and electronics markets, we bring world-class engineering talent to the forefront of cutting-edge companies across Europe. We are based in Valencia, Spain, and are currently looking for a Digital Verification Engineer based in Spain, for a remote opportunity. We are working with a leading innovator in high-performance, low-power intelligent processing solutions to build a team of Verification Engineers. We are searching for talented engineers passionate about cutting-edge semiconductor and computing technology. What do we need? Functional verification SystemVerilog and UVM methodology IP or SoC level verification / IP or SoC digital design verification Strong proficiency in C (mandatory) Highly regarded: experience with simulation tools (e.g. Questa) We are open to considering a wide range of seniority levels. What matters most is what you’ve build, verified, or contributed to, not your years of experience. What do we offer? Competitive salary package Permanent contract (indefinido) Remote work with coworking spaces Private healthcare coverage after 6 months with the company Free learning and development programmes Opportunity to work in an international company on cutting-edge projects! If you are interested in hearing more about this opportunity, please apply with your CV in English, or contact Hollie Webber:

Omega CRM is a Merkle & Dentsu company, leader in development of Customer Experience services, with +20 years of experience in the use of Technology applied to Marketing and providing a unique Customer Relationship with mainly focus on Innovation is looking for a Salesforce Technical Lead. MAIN TASKS: Provide support to the sales and functional team in assigned accounts when technical knowledge of the solution is required: Solution design, estimation, and assumptions. Support the PM/DM in technical leadership on the project, bringing comprehensive technical knowledge of the platform and identifying the best solution to meet the projects functional demands. Detect and notify risks in the technical management of project/client profitability. Ensure the smooth progress of the project in terms of Scope, Schedule, and Costs. Alerting and anticipating possible deviations to the Project Manager/Delivery Manager. Ensure the fulfillment of the projects technical objectives. Ensure compliance with the agreed software quality standards with Omegas Technical Management. Supervise the effort estimations of the development and support team during the testing phase of a project. Collaborate with the PM/DM in project demos for the client. Ensure the final delivery of technical documentation for a project. Participate in the development and training of the technical team, advising them to improve their technical skills. Identify possible technical Up & Cross Selling opportunities. Identify possible methodological improvements for the technical team. Collaborate in Omegas community of practice, providing thought leadership, training, and mentoring to other collaborators to develop technical capabilities. REQUIRED EXPERIENCE: 3+ years participating in the full lifecycle of Salesforce.com implementations. Experience in Salesforce.com projects. Experience in the different modules: Sales Cloud, Service Cloud, Marketing Cloud, Experience with agile methodologies. High level of English. WHAT DO WE OFFER Permanent contract. Flexible Schedule. We make it easy. Balance your professional and personal life. Certifications plan. Improve your skills and get the official certificate from our main partners. Home Office. You decide and we support you. Flexible retribution (public transport ticket, Ticket restaurtant, …). Health insurance. OMEGA in action. Our commitment to a better society is not just an intention Professional development: Evolve, grow and get where you want to go. About us Omega CRM, a Merkle Company, is a global digital company specialising in accelerating the Business Experience (BX) of our clients through customer-centric solutions, technology, and data – all enhanced by AI. Together with Merkle, we form the largest Customer Experience Management (CXM) agency in Spain, and as part of the dentsu group, we offer end-to-end solutions that integrate media, creativity, content, technology, and strategy to deliver real business impact. With over 23 years of experience, a team of 580+ professionals from 24 nationalities, and 2,500+ certifications, Omega CRM is a recognised leader in the Salesforce ecosystem in Spain. We operate across key industries including Retail, Healthcare, Pharma, Real Estate, Education, and Non-Profit, delivering omnichannel experiences in Customer Service, eCommerce, Marketing, and Analytics. Client satisfaction is at our core (rating: 4.9/5), and we’ve been recognised with awards such as Salesforce Partner of the Year FY23 and Most Innovative Project (Iberia). At Omega CRM, we believe in growth through people – guided by our values: #Talent, #Flexibility, #Commitment, and #Innovation. We grow #Together.

¡Buscamos un/a Consultor/a en el sector Sanitario! ¿Tienes experiencia en proyectos tecnológicos dentro del ámbito sanitario y te apasiona la interoperabilidad y los entornos complejos? Si buscas un nuevo reto profesional con impacto real en el sistema de salud, ¡esta oportunidad es para ti! Tu misión: Como Consultor/a , serás responsable de analizar las necesidades de los sistemas del SNS, aportar soluciones técnicas, y definir el diseño global de la solución junto con el equipo de proyecto. Trabajarás en un entorno de interoperabilidad técnica y semántica sanitaria , con proyectos de alcance autonómico, nacional e incluso europeo , donde la seguridad y la protección de datos son clave. Requisitos obligatorios: Titulación universitaria: Grado, Licenciatura o Ingeniería (Superior o Técnica). Nivel de inglés fluido . Más de 3 años de experiencia en consultoría tecnológica sanitaria (HCE, Receta electrónica, Tarjeta sanitaria, etc.), preferiblemente en entornos J2EE . (java) Experiencia en interoperabilidad sanitaria (HL7, FHIR, CDA, OpenEHR, DICOM, CIE, SNOMED, LOINC) en entornos API Rest . Certificaciones valorables: Máster o certificación en dirección TIC o gestión de proyectos . Certificación en HL7 v2.x, HL7 CDA, HL7 FHIR, OpenEHR (especialmente valorada la certificación FHIR ). Requisitos valorables: Conocimientos en certificados digitales, algoritmos de firma, cifrado y hash . Experiencia con middlewares (OSB, WebLogic) y arquitecturas AWS . Experiencia en contenedores (Docker, Kubernetes, OpenShift) — al menos 1 año. Manejo de herramientas como Redmine, Trello o sistemas de gestión de incidencias . Si te motiva trabajar en proyectos innovadores que mejoran el sector sanitario y tienes pasión por la tecnología y la interoperabilidad, ¡nos encantará conocerte! Comenta o envíanos tu CV directamente.

Solicitamos para un importante cliente, club de futbol de primera división, un perfil como ingeniero/a de soluciones datos, Capacidades técnicas: Experto en bases de datos Phyton, SQL, R. Experto con herramientas DataBricks, DataFactory, PowerBI. Conocimientos de los entornos Cloud de GCP, Microsoft Azure y AWS. Experiencia en implantación de soluciones de datos, desde la toma de requerimientos hasta la puesta en producción y el mantenimiento. Mantenimiento, monitorización y alarmado de pipelines de datos. Experiencia en puesto similar de unos 3-4 años. Soft skills Capacidad de comunicación e interlocución con otros departamentos de negocio. Proactividad y trabajo en equipo. Capacidad de resolución de problemas. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a un Proyecto Innovador y con capacidad real de crecimiento y desarrollo profesional. Proyecto sólido y a largo plazo. Modalidad de trabajo: Presencial. Localización: Este de Madrid.

En ReCodme ( aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y colaboradores a través de soluciones especializadas, aportando valor en su continuidad y crecimiento. Creemos en la cercanía con nuestras personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. ¡Un ReCoder es un aficionado de la tecnología, es [la clave de nuestro éxito], la clave de nuestra Fuerza! ¿Qué necesitas para ser parte de este proyecto? Requisitos: Idioma: Inglés fluido B2. Ubicación: España (modalidad remota en España) Buscamos un/a Product Owner con capacidad para actuar como puente entre negocio y equipos técnicos . Será responsable de comprender las necesidades del negocio, traducirlas en historias de usuario claras y accionables , y asegurar la alineación entre los objetivos estratégicos y la entrega tecnológica . Requisitos y experiencia: Experiencia previa como Proxy Product Owner, Business Analyst o rol similar . Fuertes capacidades analíticas y de descomposición de problemas complejos . Experiencia definiendo procesos AS-IS / TO-BE . Excelentes habilidades de comunicación con perfiles de negocio y técnicos . Experiencia redactando historias de usuario y criterios de aceptación de alta calidad . Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum, SAFe u otras). Se valorará Experiencia en hipotecas o servicios financieros . Conocimiento de regulación y gestión de riesgos en banca . Background técnico o capacidad para comprender arquitecturas e integraciones . ¿Listo para esta fuerza? ¡Envíanos tu candidatura! En Recodme, defendemos la igualdad y valoramos la diversidad. Creemos en un entorno seguro e inclusivo, donde todas las oportunidades son equitativas para nuestros colaboradores. No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad ni ningún otro factor no relacionado con el mérito. ¡Todas las candidaturas que cumplan con los requisitos son bienvenidas!

Company summary Recurrent Energy is one of the world’s largest and most geographically diversified utility-scale solar and energy storage project development, ownership, and operations platforms. With an industry-leading team of in-house energy experts, we are a wholly-owned subsidiary of Canadian Solar Inc. and function as Canadian Solar’s global development and power services business. Role We are currently seeking a for a Design Engineer to lead the technical design and planning of the implementation of photovoltaic solar power plants and substations, ensuring land optimization and overall technical feasibility of the project, while actively collaborating during the tendering, detailed engineering, and execution phases. Among the detailed functions of the role will be the following: Layout Design: Prepare detailed drawings for the layout of photovoltaic generators in various environments and installation systems (ground-mounted, rooftop, industrial, tracking systems, fixed-tilt systems, etc.). Detailed Engineering: Perform comprehensive detailed engineering for photovoltaic plants, including but not limited to: access roads, earthworks studies, foundations, drainage systems, electrical calculations, communication systems, etc. Tender Support: Prepare technical documentation and quantity take-offs required for EPC (Engineering, Procurement and Construction) bids, as well as for subcontracting and procurement activities. Interdisciplinary Coordination: Work closely with construction, procurement, and business development (BD) departments to integrate all project phases. Job requirements Bachelor’s degree in Industrial Design Engineering, Industrial Technical Engineering, or similar. Minimum of 2–3 years in technical offices within the renewable energy sector (mandatory experience in large-scale photovoltaic projects exceeding 50 MW with solar tracking systems). English level B2 (ability to read technical standards and participate in international meetings). Advanced CAD Software Proficiency: ZWCad, AutoCAD, or SolidWorks. Topography Specialization: Proficient use of MDT (Digital Terrain Model) software for earthworks calculations. Advanced Excel skills for quantity take-offs and cost estimations. Strong spatial awareness and attention to detail. Ability to work under strict deadlines. Capability to resolve technical issues during the design phase. Work location: Madrid

EUROPROP® Trading is a proprietary trading firm focused exclusively on digital asset markets. We deploy firm capital across global cryptocurrency exchanges using disciplined execution, quantitative infrastructure, and strict risk management frameworks. Unlike traditional asset managers, we operate with a pure performance mandate, trading our own capital across inefficiencies in fragmented crypto markets. Our team combines expertise from proprietary trading desks, derivatives markets, and crypto-native infrastructure to capture low-latency and structural arbitrage opportunities. As we continue expanding our European operations, we are seeking a highly skilled Crypto Arbitrage Trader based in Spain to develop and execute exchange, funding rate, and cross-instrument arbitrage strategies. This is a high-autonomy, performance-driven role with direct impact on capital growth. Key Responsibilities Identify and execute cross-exchange, triangular, and funding rate arbitrage opportunities. Monitor spreads between spot, perpetual futures, and quarterly futures markets. Manage capital allocation across multiple exchanges and counterparties. Optimize execution speed and minimize slippage and transaction costs. Implement structured risk controls, including exposure and counterparty limits. Analyze order book depth, liquidity conditions, and volatility regimes. Track performance metrics, capital efficiency, and Sharpe ratio improvements. Requirements Proven experience executing crypto arbitrage strategies with real capital. Strong understanding of exchange mechanics, funding rates, basis spreads, and liquidity fragmentation. Experience managing API-based or automated execution systems. Advanced risk management discipline with tight drawdown control. Ability to operate independently in a fully remote structure. Strong quantitative and analytical skills. Professional proficiency in English. What We Offer Annual base salary: EUR 121,000–138,000, plus performance-based profit share. Fully remote role across Spain. Direct allocation of firm capital for arbitrage deployment. Institutional-grade trading infrastructure and multi-exchange connectivity. High-performance culture focused on measurable results. Clear path toward increased capital allocation based on consistent performance.

Dynamics 365 CE Consultant – (Hybrid) We are currently hiring a Microsoft Dynamics 365 CE (CRM) Consultant to join an international project environment based primarily onsite in Madrid , with partial remote flexibility. This is a great opportunity for a mid-level consultant who enjoys working closely with clients, delivering CRM implementations, and contributing across the full project lifecycle. Key Responsibilities Participate in end-to-end implementations of Microsoft Dynamics 365 CE solutions Customise and configure Dynamics 365 CE (entities, forms, views, workflows, business rules, security roles, etc.) Gather requirements and translate business needs into functional CRM solutions Provide technical/functional support post-implementation Manage small projects or workstreams independently Collaborate with internal teams and international stakeholders Required Experience & Skills Minimum 2 years of hands-on experience implementing Microsoft Dynamics 365 CE (CRM) Strong knowledge of D365 CE customisation and configuration Experience working in client-facing environments Ability to manage tasks or small projects autonomously Strong communication skills and a customer-focused mindset Comfortable working in team-based environments English level B2 or higher (international projects)

Decskill nació en 2014 como una consultora de Talento IT, con la misión principal de aportar valor a través del conocimiento. Capacitamos a las empresas para enfrentar los desafíos del mundo digital disponiendo a nuestros clientes modelos de negocios que aseguren Capacitación Tecnológica, Flexibilidad y Agilidad. En números, somos 700 consultores con oficinas en Lisboa, Oporto y Madrid DECSKILL opera en 3 áreas principales: DECSKILL TALENT, a través del cual disponemos a nuestro cliente una extensión de los equipos de TI en las vertientes tecnológicas DECSKILL BOOST, un desarrollo especializado para aumentar la capacidad y optimizar el Time-to-Market, donde creamos y gestionamos equipos que entregan de acuerdo con sus necesidades, a la velocidad deseada DECSKILL CONNECT, a través del cual préstamos a nuestro cliente servicios de consultoría, implantación y gestión de infraestructuras de tecnologías de la información Nuestra práctica tiene como resultado la creación de valor para nuestros clientes, sea a través de la entrega de servicios calificados y de valor agregado, o a través de profesionales calificados y motivados, así como a través de las soluciones tecnológicas que nos permiten operar y transformar el negocio de nuestros clientes. ¿Qué buscamos? Actualmente, nuestro equipo Software está creciendo, por lo que, si tienes experiencia como maquetador/a web, este reto te puede molar En este proyecto: Trabajarás de la mano del equipo de desarrollo de una gran empresa líder en el sector Turístico, serás responsable del desarrollo y correcto funcionamiento de las distintas aplicaciones que conforman un área de negocio. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Participación en la maquetación de la parte Front-end. Comunicar ideas, nuevos métodos o tecnologías con el objetivo de mejorar el stack actual. Cumplir con las pautas y estándares del proyecto. ✅Sobre el candidato ideal: Al menos 4 años de experiencia profesional como maquetador/a web. Dominio de HTML5 y CSS3, técnicas modernas de maquetación como Flexbox y Grid. Conocimiento avanzado de responsive design, accesibilidad (WCAG) y buenas prácticas de rendimiento web. Experiencia con preprocesadores como SCSS. ¿Qué te podemos ofrecer? ¡Formar parte de un equipo con un talento brutal! ¡Ambiente de trabajo increíble! ¡Modalidad de trabajo 100% remoto! Si tienes nuevas ideas, este es tu espacio para ponerlas en marcha ¿Quieres saber más? Priorizamos y valoramos tu talento, por tanto, si eres una persona inquieta y con ánimo de crecer a nivel profesional, no dudes en inscribirte. En el equipo de Decskill, ¡nos faltas tú! #Seremosgrandessipensamosengrande **Decskill apuesta por la igualdad y la no discriminación con todos sus talentos. Captamos y promovemos el talento, desde la diversidad y la inclusión, independientemente de la edad, género, etnia, raza, nacionalidad o cualquier otra forma de discriminación incompatible con la dignidad de la persona.

Desde ISPROX, colaboramos con empresa de consultoría IT referente a nivel europeo. Buscamos un/a AI Engineer con base sólida en ingeniería y experiencia práctica en IA aplicada (ML/GenAI), que disfrute llevando ideas a producción. Qué tipo de proyectos te encontrarás Soluciones de IA/ML y GenAI enfocadas a impacto real (automatización, asistentes, analítica avanzada, personalización…). Implementaciones con agentes (muy valorado): orquestación, herramientas, memoria/estado, flujos multi-agente, etc. (LangChain, CrewAI u otros enfoques similares). Integración con plataformas de datos y servicios backend (APIs), con foco en fiabilidad y escalabilidad. Tu día a día (resumen) Desarrollo en Python y construcción de componentes productivos (no solo notebooks). Preparación de datos, entrenamiento/validación cuando aplica, y despliegue/operación. Buenas prácticas de ingeniería: testing, versionado, CI/CD, documentación y trabajo con equipos multidisciplinares. Participación en definición técnica y mejoras de activos del CoE. Stack: Experiencia en desarrollo de soluciones de IA en entornos reales Python + fundamentos de ML/DS y/o GenAI Conocimiento de cloud (AWS/Azure/GCP) valorable Inglés alto (mínimo B2) Se ofrece: Salario negociable, en función de experiencia aportada. Seguro de vida y accidentes. Contratación indefinida y 100% en remoto. Retribución flexible (transporte, manutención, Gimnasio, etc) Formación en idiomas y certificaciones de empresa. ¡Para más información, no dudes en inscribirte!

SMC Corporation is a multinational company, worldwide leader in the development of automation solutions. As a corporation we are more than 20,000 people in the world and we have a strong presence and implementation in Spain with more than 300 people. In our headquarters in Vitoria we also have the European Marketing Center Do you want to join our project? We are looking for: PROJECT ENGINEER IT If you are passionate about challenges, you like to interact with people from other countries and lead digital innovation projects, SMC is the perfect place for you. We are currently looking for, for the European Marketing Center, an IT Project Manager or as we like to call it internally, a computer SUV. You will be responsible for: Definition of project scope and objectives, involving all relevant stakeholders and ensuring technical feasibility Develop a detailed project plan to monitor and track progress Establish and maintain relationships with third parties/vendors Ensure that all projects are delivered on-time, within scope and within budget Meet with clients to take detailed ordering briefs and clarify specific requirements of each project If you are a dynamic person, with ease for interpersonal relationships and want to participate in the achievement of common goals working as a team, we want to meet you. It will be valued: Experience programming web applications preferable with JAVA technology or alternatively using .NET, PHP or ASP languages, and also experienced managing UNIX/LINUX Operative Systems is a plus. Strong familiarity with project management software tools, methodologies, and best practices.

Descripción del empleo: La actividad del puesto se centra en la integración y puesta en marcha de aplicaciones en detección e inspección por Visión Artificial, así como el asesoramiento técnico y consultivo a clientes en el entorno de la industria farmacéutica. Machine Learning / Deep Learning aplicados a Visión Artificial. Cámaras Industriales, Óptica, Calibración e Iluminación. Habilidades requeridas: Analíticas. Resolución de problemas. Capacidad de trabajo en equipo. Organizativas y de gestión del tiempo. Dominio del inglés B2/C1. Deseable nivel de alemán B2/C1. Disponibilidad para viajar 50 - 75% del tiempo en Europa para dar soporte a nuestros clientes. Titulación requerida: Grado/Master en Ingeniería eléctrica, mecánica, informática o similares (STEM). Programación de formación a cargo de la empresa.

Our “Why” At WD-40 Company we believe that purpose-driven, passionate people guided by our values create amazing outcomes. Our “why” is simple: we exist to create positive lasting memories in everything we do. We solve problems. We make things work smoothly. We create opportunities. We have best-in-class products and we look for best-in-class talent. Snapshot of What We’re Looking For We’re hiring a high-potential Logistics Intern to join our Supply Chain team in Madrid. This is an operational and analytical role with strong exposure to real business impact. You will work in a structured, performance-driven environment where service level, efficiency and accuracy truly matter. We’re looking for candidates currently pursuing a Master’s degree (Supply Chain, Operations, Industrial Engineering, Business Analytics or similar), with strong analytical skills, attention to detail, and genuine interest in logistics and end-to-end supply chain operations. You’ll gain hands-on experience in inventory management, service level tracking, transport coordination and operational KPI analysis. The objective is clear: start as an intern and, after completing the internship period, continue with a traineeship contract. Core responsibilities Support daily logistics and supply chain operations. Monitor service levels, OTIF (On Time In Full) and delivery performance. Analyze stock levels and inventory accuracy to prevent shortages or overstock. Track inbound and outbound flows with warehouses and transport providers. Build and maintain operational dashboards (Excel / Power BI). Identify inefficiencies and propose data-based improvements. Support S&OP processes with structured reporting. Collaborate cross-functionally with Sales, Customer Service, Finance and external logistics partners. Ensure data accuracy in ERP and planning systems. Must-haves Currently pursuing a Master’s degree and able to sign an internship agreement. Strong interest in logistics, supply chain and operations. Fluent English (international working environment). Advanced Excel (you can analyze, structure and interpret data independently). High attention to detail and structured thinking. Full-time availability in Madrid (Alcobendas area), hybrid model. Nice to have Knowledge of Power BI or similar BI tools. Exposure to ERP systems (SAP or similar). Previous internship or academic project in logistics or operations. Understanding of supply chain KPIs (OTIF, inventory turnover, forecast accuracy). Skills that will make you successful Analytical mindset with operational focus. Ability to detect problems early and escalate proactively. Ownership and accountability. Process-oriented thinking. Clear communication and coordination skills. Resilience in fast-paced environments. What we offer Paid internship: 900€ gross/month. Full-time schedule: Monday–Thursday 8:00–17:00 Friday 8:00–15:00 2 days remote work per week. Real exposure to supply chain decision-making in an international company. Clear opportunity to continue with a traineeship contract after the internship. Do You Align With Our Values? Please only consider employment with WD-40 Company if you feel as strongly about our values as we do. We live, breathe, and play by our values every day. We value doing the right thing. We value creating positive lasting memories in all our relationships. We value making it better than it is today. We value succeeding as a Tribe while excelling as individuals. We value owning it and passionately acting on it. We value sustaining the WD-40 Company economy.

Senior AWS DevOps Engineer Location: Remote from Spain (an indefinite Spanish employment contract) Overlap up to 23:00 (summer) / 22:00 (winter) Spanish time Drivers of change, it’s your time to pave new ways. Intellias, a leading software provider in the automotive industry, invites you to develop the future of driving. Join the team and create products used by millions of people in the world. Project Overview: Intellias is partnering with a Fortune 100, Midwest-based industrial manufacturer to modernize and expand a suite of cloud-based services and data products used by a global network of dealers, enterprise customers, and internal business units. Our cross-functional teams deliver scalable APIs, event-driven services, and analytics pipelines that power quoting, ordering, asset telemetry, diagnostics, and lifecycle support for heavy equipment in the field. Requirements: 7+ years of experience designing, building, and maintaining automated infrastructure and DevOps solutions for large-scale engineering organizations (100+ developers, 100+ services) Provide operational support during overlapping US Central Time business hours (6-hour overlap) Strong proficiency with AWS CloudFormation for managing complex, multi-environment deployments Proven experience with Azure Pipelines implementing and maintaining CI/CD pipelines Proficiency in Python for infrastructure automation, CI/CD workflows, and API integrations Deep, hands-on expertise with AWS , including Aurora PostgreSQL Strong understanding of cloud networking concepts Excellent troubleshooting and debugging skills across infrastructure, networking, security, and permissions in distributed cloud systems Ability to architect simple, maintainable solutions that reduce operational and cognitive complexity for development teams Highly autonomous and self-directed engineer, capable of taking ownership of problems from definition through production delivery with minimal supervision At least B2 level of English. Nice to have: Experience with Java (Maven) GitHub Actions experience Responsibilities: Design, implement, and maintain scalable, secure AWS infrastructure to support distributed backend and platform services Build and operate reliable CI/CD pipelines to enable fast, safe, and repeatable deployments across multiple environments Manage infrastructure using Infrastructure as Code, ensuring consistency, traceability, and ease of change Partner with development teams to improve developer experience through automation, tooling, and platform simplification Diagnose and resolve complex production issues involving networking, security, permissions, and service integrations Implement monitoring, logging, and alerting best practices to ensure high availability and operational visibility Continuously improve infrastructure security posture and operational resilience Contribute to documentation, best practices, and knowledge sharing across engineering teams

Our client is a trailblazing provider of breakthrough electric powertrain systems for the automotive industry, offering a wide portfolio of innovative products. Their mission is to make electric vehicles not only powerful but also affordable, paving the way for a sustainable and electrifying future in the realm of mobility. The company is a dynamic and passionate team, committed to driving e-mobility to new heights. Your Responsibilities Develop and execute sophisticated real-time sequences Create and implement control algorithms for automotive applications Utilize Matlab and C for real-time and embedded programming Optimize code for embedded CPUs Design for seamless integration with automotive hardware systems, collaborating within a multidisciplinary team Skills and Qualifications Relevant higher degree 5+ years of experience in real-time embedded C design and implementation Solid experience in designing control algorithms Experience in the automotive industry Skilled in model-based design workflows using MATLAB and Simulink for code generation Experienced with communication protocols (CAN-bus, RS-232/422/485, etc.) Understanding of electronic circuits and microcontroller architectures Why Join our Client? Our client pioneers electric powertrain solutions, setting new industry standards for top performance and efficiency while reducing costs You can make an impact in the rapidly growing electric mobility industry, driving sustainable solutions for a greener future Flexible environment where your ideas and contributions matter International team You can be a key expert in developing cutting-edge products and advancing electric vehicle technology Modern office in the heart of Barcelona Competitive salary and benefits Apply now to be a part of shaping the future of e-mobility and driving positive change for the world!

Smart Hire IT Nordics is supporting a successful Spanish tech innovator, a modernSaaS company building advanced analytics and AI solutions for telecom operators globally. The product is used by mobile and fixed operators to improve network performance and customer experience. The company is financially stable and expanding across international markets. We are hiring a commercially driven growth BDM who understands telecom environments and enjoys proactive business development. This is not an account management position. It is focused on building new pipeline and opening opportunities, expanding to global markets. What you will do Identify and approach telecom operators across international markets Run structured outbound outreach and develop new business opportunities Qualify prospects and secure meetings with senior stakeholders Conduct discovery conversations with technical and commercial teams Support enterprise sales cycles alongside senior commercial leadership Contribute to expanding the company’s presence in new markets Who this suits 3–7 years of experience in telecom, SaaS or technology sales Exposure to mobile networks, telecom vendors, BSS/OSS, infrastructure or analytics Comfortable with outbound prospecting and performance-based targets Able to communicate with both technical and business stakeholders Motivated to grow into a full enterprise BDM role and beyond over time What is offered Competitive base salary aligned with experience Strong performance-based commission Hybrid setup in Madrid Direct exposure to leadership Clear progression into broader commercial responsibilities Real opportunity to own processes and grow as a professional towards global sales leadership roles If this aligns with your next step, apply or contact Talent Specialist Peter Horvath at

Job Description As a D365 Customer Engagement (CE) Developer, you’ll be considered a learned professional that applies your subject matter expertise to design and implement CRM solutions for our clients across all phases of Avanade’s projects. You’ll solve problems using CRM solutions as you liaise between Avanade clients and project teams made up of Project Managers, Back-End and Front-End (UX) Architects, and other CE professionals. This role provides the opportunity to work for Microsoft’s #1 partner with an unrivalled focus on personal development and training in both technology and softer consulting skills. Together we do what matters. Key Responsibilities: Consult and advise our clients and internal stakeholders on uses of technology to solve business problems. Perform application development, complex code development, application testing, and component design. Write technical specifications and collaborate with the functional team to ensure requirements are understood. Prototype, configure, and test respective business processes. Enable the design of conceptual architecture and technical solutions. Use key performance indicators (KPIs) to measure and test the quality of projects. Improve your clients’ business by identifying potential challenges and supporting continuous improvement through their CRM system. Job Qualifications Proved experience on these technologies: Dynamics CRM Customer Service. Unified Service Desk. Desirable: Genesys CTI Integration. Experience analyzing, designing, developing, implementing and maintaining Microsoft Dynamics CRM and Power Platform application code. Typescript/Javascript. Plugins, custom actions. Power Automate/Workflows. Client management skills and the ability to work with customers to develop and manage an action plan. Collaborated with global teams on CE technology implementation and maintenance projects Strong consulting skills and client-facing experience with an implementation partner and/or end user. Bachelor’s degree, or its foreign equivalent, in Computer Science, Computer Engineering, Management Information Systems, or equivalent relevant work experience. About you Analytical, curious, agile Team player and good communicator Problem-solver, patient, quality-driven Self-motivating Innovative mindset

Experience the power of a game-changing career Are you looking for what’s next? We’re a global technology and services leader that powers the brands of the future. We help well-known brands — the ones you use every day — improve their businesses with technology and integrated solutions, in over 70 countries. If you’re looking to grow and be inspired, as a Solution Specialist in Malaga (Hybrid) , you will be part of our team of game-changers who are powering the brands of the future in tech where you will drive the sales cycle, nurture client relationships and showcase your expertise in advanced cloud technologies. Career growth and personal development This is a great opportunity to experience the power of what’s next and develop “friends for life” at the same time. We’ll give you all the training, cutting-edge technologies, and the continuing support you’ll need to succeed. What you will do in this role In everything we do, we believe in doing right by and for people – our clients, their customers, our people, our community, and our planet. As a Solution Specialist on our team, you will: • Secure new customer wins by maximize up-sell and cross-sell opportunities collaborating - Provide technical product overview and insights pertinent to customer need and usage scenarios - Increase technical acumen delivering innovative ideas to accelerate customer success in the cloud - Audit and confirm implementation requirements and pricing calculations as required - Demonstrate aspects of the technical and business solution to customers over Teams - Act as the key technical contact for the SMB Vendor Tele team with potential customers - Conduct group and one-on-one trainings across the Center on subjects of expertise - Constantly research and educate self with the newest developments in cloud capabilities and pricing for both Microsoft and competitor Your qualifications We embrace our game-changers with open arms, people from diverse backgrounds, who are curious and willing to learn. Your natural talent to help others and go beyond WOW for our customers will fit right in with what we do and who we are. Concentrix is a great match if you: • Are native or proficient in Dutch plus fluent in English - Have a Bachelor’s degree - Have 3-6+ years of technology related sales or business development experience - Have Minimum Fundamentals certification is required upon entering to the role, L200 certification is preferred - Have broad knowledge of and ability to explain key end-user scenarios and technical architecture for productivity and communications solutions required - Have demonstrated knowledge of identity, authentication, security, privacy, and compliance and how they factor into cloud and hybrid solutions preferred - Understand cloud deployment and adoption planning - Have experience with cloud-based productivity, collaboration and communications solution designs, migrations and management of technology - Proven track record of outstanding performance and achieving goals - Exceptional interpersonal as well as verbal and written communication skills to succeed in a customer facing role It would be a plus if you have: • Experience working within a technical sales or presales environment preferred - Experience in one of these relevant fields: computer science, mathematics or engineering - Master’s degree. Major or minor in computer science, mathematics or engineering Don’t meet every requirement? No worries. We’re dedicated to creating a diverse, inclusive, and authentic workplace for everyone. If you feel you don’t check every box, we still encourage you to apply. We’ll do our best to match you with the right job, whether it’s this one or another role. What’s in it for you We challenge conventions to deliver outcomes unimagined by creating customer experiences that go beyond WOW. That’s why we significantly invest in our people, our infrastructure, and our capabilities to ensure long-term success for our teams, our customers, and YOU. • Full-time Spanish contract, we also help you with what you need to start working and living in Spain - Competitive salary package 36.000 euros gross/year + up to 6.000 euros bonus gross/year + private medical insurance - Relocation support* - Full paid training for the company and the products you will be working on - A modern centrally placed office in Benalmadena, right next to the beach area Experience the best version of you! At Concentrix , we invest in our game-changers because we know that when our people thrive, our clients and their customers thrive. If all this feels like the perfect next step in your career journey, we want to hear from you. Apply today and discover why over 440k+ game-changers around the globe call Concentrix their “employer of choice.” Concentrix is an equal opportunity employer Were proudly united as one team, one company, globally. Were committed to equal employment opportunities for all candidates and a work environment free from discrimination and harassment. All our recruitment practices are based on business needs, job requirements, and professional qualifications, without regard to race, age, gender identity, sexual orientation, religion, ethnicity, family or parental status, national origin, disability, or any other classification protected by applicable national laws. R1657904

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En Logicalis Spain buscamos un profesional con sólida experiencia en automatización para liderar la implementación de soluciones dentro de un equipo de 4 personas en modalidad 100% remoto. Este equipo será clave en el diseño, desarrollo y mantenimiento de procesos automatizados en entornos IT modernos y altamente dinámicos con importante cliente del sector bancario. Funciones : Desarrollar scripts en Python para integrar APIs, BBDD y servicios Cloud. Diseñar y mantener flujos de automatización escalables y seguros. Coordinar tareas técnicas y guiar a los perfiles junior. Colaborar con otros equipos (infraestructura, seguridad, etc.) para asegurar despliegues eficientes. Requisitos : Python avanzado. Manejo de REST APIs (consumo y creación). Integración de BBDD (SQL y NoSQL) con Python. Experiencia con Git/GitHub. Conocimientos de testing de software. Experiencia en entornos Cloud (IaaS, servicios nativos...). Experiencia en IA. Valorable : Terraform, Ansible u otras herramientas de automatización. Conocimientos generales de ciberseguridad, Linux y redes. Experiencia con librerías de Machine Learning. Conocimientos con LLMs. ¿Qué te ofrecemos en Logicalis Spain? Modalidad de trabajo 100% en remoto. Horario de oficina con jornada intensiva todos los viernes del año, mes de julio y agosto. Puesto de trabajo estable. Proyecto continuado de larga duración. Posibilidad de acogerse a planes de retribución flexible: Wellbeing, Wellhub, Seguro Médico Privado, Tarjeta Restaurante. Formación y certificación continuada en el puesto de trabajo, tanto a nivel tecnológico como de metodologías de trabajo en el sector IT.

Company Description PandaGo is dedicated to building sustainable cities by simplifying the adoption of electric mobility solutions for businesses and their employees. We provide the best selection of electric vehicle leasing offers, carefully tailored to the needs of companies. Through our all-in-one platform, users can access multiple providers with a single account, making the process seamless. At PandaGo, we prioritize customer satisfaction by taking care of their needs with a personalized approach, ensuring a hassle-free experience. Role Description This is a full-time remote role for a Mid-Senior Backend Engineer. The Backend Engineer will be responsible for designing, developing, and maintaining robust back-end solutions to support PandaGo’s platform, and ideally be comfortable jumping into the React interfaces our users interact with daily when needed. They will collaborate with cross-functional teams to ensure high-quality software performance and scalability, troubleshoot and resolve issues, and contribute to designing APIs and system architecture. This is ideal for someone who executes well, writes clean code, and wants to grow into higher-seniority roles in a fast-moving, high-autonomy environment. What youll do Build backend services and APIs using Python (FastAPI is a plus). Implement features end-to-end from technical designs or specs. Contribute to discussions around API design, data modeling, and service architecture. Integrate with authentication systems. Work with SQL and analytical data storage. Collaborate closely with product and engineering peers. Contribute to React-based frontend interfaces when needed. What were looking for Technical capabilities Solid Python backend engineering experience (4–6+ years overall). Strong understanding of API design, data modeling, and database fundamentals. Familiarity with distributed systems or microservices is a plus. Exposure to cloud data tools (BigQuery, SQL warehouses) is a plus. Experience with React is a strong plus; we value engineers who can own a feature from the API layer through to the browser. Execution & autonomy Reliable in delivering well-scoped tasks independently. Strong focus on code quality and maintainability. Comfortable switching context without losing momentum. Growth mindset Eager to learn from peers and open to feedback. Capable of taking increasing ownership over time, including contributing to architectural decisions. Location & Work Setup Based in Spain (required) 100% remote High-autonomy, low-bureaucracy environment Real opportunity for growth into Senior+ roles

Para nuestro cliente, empresa líder en su sector , ubicada en las Islas Canarias, STANDBY.es | Selección de Personal selecciona: Ingeniero/a DevOps Mid | AWS | Remoto. ¿A quién recomendarías que pueda encajar? Funciones principales: • Diseñar y mantener pipelines de integración y despliegue continuo, garantizando la calidad y trazabilidad de los procesos. + Gestionar infraestructura como código y automatizar la creación de entornos cloud. + Administrar y optimizar entornos en AWS, asegurando su disponibilidad y rendimiento. + Implementar monitorización, alertas y métricas de calidad (DORA) para mejorar la visibilidad del sistema. + Gestionar identidades, permisos y configuraciones seguras en todos los entornos. + Colaborar con los equipos de desarrollo y QA para mejorar la fiabilidad, seguridad y velocidad de entrega. + Participar en la evolución de la arquitectura cloud y en la mejora continua del ciclo. Perfil demandado: • Formación superior o universitaria en Ingeniería Informática o similar. + Al menos 3 años de experiencia como DevOPS en entornos AWS. + Experiencia en la automatización e integración continua (CI/CD) con herramientas como GitHub Actions o AWS CodePipeline. + Dominio de infraestructura como código (CloudFormation, SAM) y buenas prácticas de despliegue automatizado. + Conocimientos en seguridad cloud, incluyendo gestión de identidades (IAM, SSM, roles, políticas) y cifrado. + Experiencia implementando observabilidad y trazabilidad con CloudWatch, X-Ray y SonarQube, y seguimiento de métricas DORA. + Capacidad para diseñar entornos resilientes, escalables y seguros, optimizando los flujos de entrega y monitorización. + Experiencia previa en entornos de alta disponibilidad o multi-cuenta. (Valorable) + Conocimientos en Service Control Policies (SCPs) y estrategias de seguridad organizacional en AWS Organizations. (Valorable) + Familiaridad con auditoría, compliance o hardening de entornos cloud. (Valorable) + Experiencia en optimización de costes y rendimiento dentro de AWS. (Valorable) + Inglés (nivel intermedio-alto). (Valorable) Oferta profesional: • Contrato indefinido. + Entorno de trabajo profesional, colaborativo y orientado al cliente. + Condiciones retributivas competitivas según valía y experiencia del candidato. ¿Cómo puedo inscribirme en esta oferta? Opción 1: Hacer clic en Inscribirme en esta oferta en LinkedIn o en STANDBY.es Opción 2 : Enviar currículum por email + Nº referencia: 16767000 en el asunto del correo al email: ¿Nos ayudas a compartir esta oferta con la persona que crees que puede cumplir los requisitos? ¡Gracias!

We are still looking for the very Top Talent…and we would be delighted if you were to join our team! More in details, UST is a multinational company based in North America, certified as a Top Employer and Great Place to Work company with over 35.000 employees all over the world and presence in more than 35 countries. We are leaders on digital technology services, and we provide large-scale technologic solutions to big companies. What we look for? We are looking for a highly experienced Senior SRE Engineer with 12–15 years of expertise in VMware, Wintel, Azure IaaS, Active Directory, automation (Ansible, PowerShell, Python, Bash), and basic knowledge of Pure Storage. ⚙ Key Responsibilities: Architect, deploy, and manage Wintel-based infrastructure across on-premises and Azure cloud environments. Design, configure, and maintain VMware vSphere, ESXi, vCenter, and virtualized workloads. Manage Azure IaaS, including VM provisioning, networking, backup, and monitoring. Administer and optimize Active Directory (AD), Group Policies, Entra ID, and authentication mechanisms. Automate infrastructure provisioning, configuration management, and system administration using Ansible, PowerShell, Python, and Bash scripting. Troubleshoot complex Windows Server, VMware, and cloud infrastructure issues, ensuring high availability and performance. Work on server hardening, patching, and security policies to maintain a compliant environment. Perform storage provisioning and integration with Pure Storage (basic knowledge required). Collaborate with networking, security, and DevOps teams to ensure seamless infrastructure integration. Mentor and guide junior engineers, fostering best practices in infrastructure management. Mandatory requirements: 16–20 years of experience in Wintel engineering, VMware, and cloud infrastructure. Extensive experience in Windows Server administration (2016/2019/2022), Active Directory, and GPO management. Strong expertise in VMware (vSphere, ESXi, vCenter) and virtualization technologies. Hands-on experience with Azure IaaS, cloud automation, and migration strategies. Proficiency in Ansible, PowerShell, Python, and Bash scripting for automation and configuration management. Basic knowledge of Pure Storage and storage provisioning. Solid understanding of security best practices, system hardening, and compliance standards. Excellent troubleshooting skills for resolving complex infrastructure issues. Strong communication skills and experience in stakeholder management. Certifications such as VMware VCP, Microsoft Azure Administrator/Architect, or similar are preferred. Preferred Skills: Experience in hybrid cloud environments integrating on-premises and Azure solutions. Familiarity with containerization (Docker/Kubernetes) and Infrastructure as Code (IaC) principles. Understanding of networking concepts (DNS, DHCP, VPN, Load Balancers) in enterprise environments. ITIL framework knowledge for incident, problem, and change management. ¿What can we offer? -✈️ 23 days of Annual Leave plus the 24th and 31st of December as discretionary days! -❤️ Numerous benefits (Heath Care Plan, Internet Connectivity, Life and Accident Insurances). - `Retribución Flexible´ Program: (Meals, Kinder Garden, Transport, online English lessons, Heath Care Plan…) - Free access to several training platforms - Professional stability and career plans - UST also, compensates referrals from which you could benefit when you refer professionals. - The option to pick between 12 or 14 payments along the year. - Real Work Life Balance measures (flexibility, WFH or remote work policy, compacted hours during summertime…) - UST Club Platform discounts and gym Access discounts If you would like to know more, do not hesitate to apply and we’ll get in touch to fill you in details. UST is waiting for you! In UST we are committed to equal opportunities in our selection processes and do not discriminate based on race, gender, disability, age, religion, sexual orientation or nationality. We have a special commitment to Disability & Inclusion, so we are interested in hiring people with disability certificate.