Trabajos en Chamberi, Chamberí - Page 5Crear alertasJornada completa

Eurofirms selecciona un /a Frigorista para importante empresa del sector servicios ubicada en la Comunidad de Madrid y realizar las siguientes funciones: • Reparaciones y mantener las instalaciones de sistemas VRV, sistema de agua plantas enfriadoras, fancoils, etc para empresas industriales y comerciales., • Mantenimiento preventivo de equipos de frío/calor en instalaciones de climatización, refrigeración y calefacción., • Resolución de averías y ordenes de mantenimiento correctivo planificado., • Gestión, solicitud y seguimiento de los repuestos necesarios para realizar las intervenciones de mantenimiento. Se ofrece: • Contrato estable., • Jornada 40 horas semanales, lunes a viernes de 8h a 17h o 9h a 18h, con posibilidad de realizar guardias ocasionales, con los descansos establecidos por ley., • Salario: según valía., • Vehículo para realizar rutas. Requisitos: • Experiencia mínima de tres años realizando las tareas descritas., • Buscamos a una persona comprometida y con altos conocimientos en mantenimiento., • Carnet de conducir B., • Poseer RITE o formación de Gases fluorados sin limites de cargas., • FP Frío Industrial Mantenimiento o similar.

Your Mission, Should You Choose to Accept It… Do you have a passion for food and a hunger to grow your kitchen skills? As a Commis at The Social Hub, you’ll be the right hand to our senior chefs, supporting everything from mise-en-place to plating up the final dish. This role is all about learning on the job. Perfect for culinary school grads or entry-level pros ready to dive into a fast-paced, collaborative kitchen. You’ll work alongside a talented and supportive team, gaining hands-on experience and building the foundations for a solid culinary career. From daily prep to service rushes, your effort will be key to creating delicious guest experiences. We believe great food starts with great teamwork, so come ready to grow, get your hands dirty, and have fun along the way. Please, note that this is a "fijo discontinuo" contract, starting from May. In Case You Don’t Know Who We Are Known for being the rule breakers in hospitality, TSH is a fun, creative and inspiring environment where everyone can work, stay, learn and play and most importantly – be themselves. As an employer we look, act and think like a hotel, but instead we offer a lot more. Think student accommodation, long and short stay options, gyms, talks, events, rooftop bar and eat & drink escapes as well as community and coworking spaces. Located in The Netherlands, Germany, Austria, Italy, France, Spain, Portugal, and the UK, with several new openings on the way, this hybrid hospitality concept may take root in the heart of Europe, but our plans are set for going global. What You’ll Do - • Assist with food preparation, mise-en-place, and kitchen setup across sections., • Follow recipes and directions closely, delivering dishes with accuracy and consistency., • Support plating during service, keeping things fast, clean, and delicious., • Work closely with senior chefs and kitchen porters to keep the kitchen running smoothly., • Help with cleaning routines and follow hygiene standards to the letter., • Store and label ingredients properly while helping to manage food stock and rotation., • Maintain a tidy station and pitch in wherever needed., • Uphold all health and safety practices. What You’ll Have - • Some experience in a professional kitchen, or recently completed culinary school., • Basic knowledge of kitchen tools, cooking techniques, and hygiene practices., • A strong work ethic: reliable, on time, and ready to roll up your sleeves., • A learning mindset: open to feedback and eager to improve., • A team-first attitude with respectful communication., • A sense of pride in supporting food quality and the guest experience., • Fluency in Spanish, English is a plus! What We Offer - • The opportunity to work at a dynamic, multi-national company. Not just another hotel - we’re a game changing innovator, challenging every convention and defining the future, • The opportunity to work for a Certified B Corp® company that balances profit with positive impact, collaborating with organizations like and the to create meaningful change, • The chance to learn and grow in your role with the potential for future growth, • Awesome discounts in all our properties in Europe and not just for you, but also for your friends and family!, • A wonderful workplace to call home, full of events, fun colleagues and all the other amazing salary/benefits stuff Who you are, is how we want you to be. To us, hybrid hospitality goes across the board, from how we service our guests to how we represent ourselves. Here, everyone belongs, and we welcome people no matter their nationality, gender, age, sexual orientation, religion or culture. Your authenticity keeps our team diverse. Come as you are.

Tienes experiencia como ayudante/a de cocina? Estamos buscando un/a ayudante para nuestro restaurante mune. Requisitos mínimo: -Permiso de trabajo -No necesariamente con conocimientos en cocina libanesa -Experiencia mínima: al menos 2 años como ayudante -Conocimiento de la normativa y disposiciones sanitarias -Certificado de Manipulador de Alimentos Competencias -Trabajo en equipo -Capacidad a trabajar bajo presión Tipo de contrato: indefinido , jornada completa Incorporación inmediata

Ayudante de cocina avanzado , incorporación inmediata 2 días libre rotativos 45 días vacaciones al año más propinas turnos seguidos y doble turno disponibilidad inmediata

Buscamos un Maitre con experiencia para liderar el equipo de sala de un restaurante gastronómico en Madrid, con una propuesta de cocina creativa y una oferta de vinos selecta. Responsabilidades: • Supervisar y coordinar el trabajo de la sala y el equipo de camareros, • Asegurar un servicio al cliente impecable, desde la bienvenida hasta el despedida, • Gestión de reservas y rotación de mesas, • Colaborar con cocina para ofrecer experiencias coherentes y de alta calidad, • Supervisar la carta de vinos y sugerir maridajes a los clientes, • Asegurar la formación continua del equipo y mantener los estándares de servicio Requisitos: • Experiencia previa como Maitre, jefe de sala o encargado de restaurante de alto nivel, • Conocimiento de vinos y maridajes (valorable), • Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo, • Buen nivel de inglés y español Se ofrecen muy buenas condiciones laborales, si buscas crecer y aprender de los mejores en el mundo de la restauración... ¿A qué esperas?

Buscamos un/a segundo/a de cocina para un exclusivo restaurante de comida tradicional, ubicado en el prestigioso barrio de Salamanca en Madrid. Funciones del puesto: • Apoyar directamente al Jefe de Cocina en la organización y desarrollo del servicio., • Elaborar y preparar platos siguiendo las recetas y estándares del establecimiento., • Supervisar la y asegurar el control de calidad de los platos., • Coordinar al equipo de cocina durante los periodos de servicio., • Controlar y organizar el almacenamiento adecuado de los alimentos., • Garantizar el cumplimiento de las normas de higiene y seguridad alimentaria., • Mantener el orden y la limpieza en todas las áreas de la cocina. Requisitos: • Experiencia previa demostrable como cocinero/a o segundo/a de cocina., • Capacidad probada para el trabajo en equipo., • Alta organización y rapidez en entornos de alto volumen de servicio., • Gran compromiso y sentido de la responsabilidad. Se ofrece: • Contrato indefinido., • Salario neto mensual de 1.600 €., • Excelente ambiente de trabajo y desarrollo profesional.

Uno de los grupos más grandes de restauración especializado en comida japonesa, abre su segundo restaurante en Madrid con un concepto innovador y diferente, usando la más alta calidad en sus productos. Buscamos talentos culinarios con experiencia en cocina japonesa, especialmente en la preparación de sushi y hand rolls. Si tienes habilidades excepcionales, creatividad en la presentación de platillos y un compromiso con la excelencia, ¡nos encantaría que formaras parte de nuestro equipo!

TECH es la mayor universidad digital del mundo. Con un impresionante catálogo de más de 14.000 programas académicos disponibles en 11 idiomas, se posiciona como líder en empleabilidad, con una tasa de inserción laboral del 99%. Está reconocida oficialmente en diversos países a nivel mundial como México, Costa Rica, Tanzania, Marruecos, Andorra, España entre otros. Gracias a su enfoque internacional, TECH tiene presencia en más de 150 países y ha sido reconocida en dos ocasiones por el Financial Times como una de las 250 compañías con mayor crecimiento en Europa en los últimos años. Esto le ha permitido convertirse en la universidad oficial de la NBA, ofreciendo programas exclusivos impartidos por destacados directivos, entrenadores y exjugadores de la principal liga de baloncesto del mundo. Por otro lado, la prestigiosa revista Forbes la ha distinguido como la "mejor universidad digital del mundo", destacando su innovadora metodología de aprendizaje, el Relearning, así como la implementación del Método del Caso de Harvard. Además, cuenta con un claustro docente ivy league, al nivel de Harvard o Stanford. Sus más de 6.000 profesores trabajan en las mejores compañías, organizaciones e instituciones del mundo. Las mayores multinacionales (Amazon, Apple, Google, Nike…), los mejores hospitales (Clínica Mayo, MD. Anderson…) o las mejores instituciones deportivas (Boston Celtics, Dallas Cowboys…) prestan a sus mejores profesionales para dirigir los programas académicos de TECH. La calidad de su infraestructura digital y su alto estándar educativo han sido reconocidos por Google con el estatus de Google Partner Premier, una distinción reservada únicamente al 3% de las mayores instituciones digitales. TECH también es considerada la Universidad mejor valorada por sus alumnos, con una valoración media de 4,9 sobre 5 en más de 25.000 valoraciones públicas en los principales portales internacionales. ¿Qué funciones realizarás con nosotros? • Asesorarás a nuestros potenciales alumnos, con todas las funciones que eso conlleva tal y como la matriculación y la resolución de dudas económicas y académicas acerca de nuestros másteres y programas., • Presentarás y comercializarás; a través de atención telefónica; los programas de TECH a potenciales alumnos de las distintas disciplinas académicas presentes en la Universidad., • Harás seguimiento a alumnos para asegurar su grado de satisfacción con los programas cursados. ¿Qué esperamos de ti? • Que tengas experiencia en el ámbito comercial y si es en el sector educativo ¡mucho mejor!, • Que te guste el trato con clientes y tengas unas habilidades comunicativas excelentes (recuerda que este trabajo se realiza por teléfono)., • Certificado de discapacidad igual o superior al 33%., • Que seas proactivo y tengas ambición por crecer dentro de una empresa en plena expansión. Nosotros te daremos todas las oportunidades. ¿Qué ofrecemos? • Salario fijo más variable sin techo mínimo desde 21K euros brutos. El límite lo pones tú. TECH es la entidad que mejor retribuye a su personal comercial de alto rendimiento., • El horario es de jornada completa L-J 9h-18h y V 9h-17h con una hora de descanso todos los días o L-J 14:30h-22:30h y V 14:30h-21:30h., • Formarás parte de una entidad en plena expansión y crecimiento, con alta necesidad de contratación y de fidelización del talento, donde podrás desarrollar una carrera profesional a largo plazo., • Plan de carrera en el departamento comercial. Fomentamos la promoción interna (todos nuestros managers son compañeros promocionados)., • Becas sobre programas formativos especiales para empleados., • Buen ambiente laboral y acompañamiento en los primeros días para asegurar tu adaptación y ayudarte a alcanzar tus metas. Si eres una persona con buenas habilidades de comunicación, tienes talento para la venta y quieres ver recompensado tu esfuerzo y talento ¡Te estamos esperando! #SomosTECH

¿Cuentas con experiencia en hostelería/restauración?, ¿te apasiona la atención al cliente? ¿quisieras seguir desarrollándote profesionalmente y tener nuevas experiencias? Pues, este trabajo es para ti. CONDICIONES: • Turnos rotativos en jornadas partidas y guardias., • Jornada de lunes a domingo según cuadrante facilitado por la empresa con sus respectivos descansos establecidos por ley., • Salario según convenio de Hostelería de Madrid en 12 pagas., • Contrato indefinido con periodo de prueba de 2 meses. FUNCIONES: • Ayuda en el servicio de sala., • Coger comandas de bebidas., • Desbarasar mesas., • Dar una pequeña explicación del plato de comida cuando se pone enfrente del cliente., • Limpieza y organización de los espacios de trabajo utilizados., • Servir bebida, vino, agua y comida., • Hacer que el cliente se sienta cómodo en todo momento.

AYUDANTE DE COCINA En Grupo Paraguas creamos experiencias gastronómicas únicas que marcan tendencia en el sector. Reunimos talento en un entorno donde la excelencia, la pasión y la innovación son nuestro sello. Cada miembro de nuestro equipo contribuye a construir marcas icónicas con alma propia. Apostamos por el crecimiento profesional y el desarrollo, en un ambiente dinámico y exigente. Si buscas formar parte de una familia que transforma la alta restauración, este es tu lugar. Objetivos del puesto: Dar apoyo a los cocineros en la preparación de platos, asegurando una mise en place eficiente, el orden y la limpieza del puesto, y el cumplimiento de los estándares de calidad e higiene establecidos. Funciones: La persona seleccionada tendrá asignadas las siguientes funciones: • Colabora con los cocineros en la preparación de los alimentos. Responsable de la mise and place de la partida: limpieza, pelado, corte y preparación de materias primas, así como de cumplir con la rutina de los servicios de comida y otras tareas en la cocina., • Pesar, medir y mezclar ingredientes según las recetas y procesos establecidos., • Apoyar en la preparación de elaboraciones básicas (fondos, salsas, guarniciones, etc.)., • Realizar tareas de apoyo durante el servicio, asegurando agilidad y coordinación en cocina., • Responsable de mantener la higiene y la limpieza de su puesto durante y después del servicio., • Informar sobre cualquier incidencia relacionada con materias primas, maquinaria o procedimientos., • Control de stock, pedidos y etiquetado Se requiere: • Experiencia demostrable mínima de 1 año en el puesto., • Experiencia en servicios con más de 200 comerciales., • Conocimiento básico de técnicas de cocina, manipulación de alimentos y conservación de productos., • Trabajo en equipo, capacidad para trabajar en entornos de alta demanda y organización y atención al detalle., • Disponibilidad para trabajar en jornada completa con turnos partidos y rotativos, incluyendo fines de semana y festivos., • Imprescindible contar con permiso de trabajo en vigor. Madrid centro. Imprescindible residencia en la Comunidad de Madrid o posibilidad de desplazamiento diario. Se ofrece: • Incorporación a grupo de restauración de lujo en plena expansión nacional e internacional., • Posibilidades reales de desarrollo profesional y promoción interna., • Formación continua y acompañamiento por parte de responsables de cocina., • Remuneración competitiva., • Sistema de propinas semanales. ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO!

Nos encantaría contar con alguien comprometido, con ganas de aprender y de desarrollarse. La persona, pasaría a formar parte del equipo de MO de Movimiento. Se trata de un proyecto disruptivo, basado en modelos de negocio de impacto positivo. Un espacio gastronómico, donde todas las decisiones se toman pensando en el bien común.

Nos encontramos en la búsqueda de un/a Responsable de Cocina para restaurante especializado en gastronomía italiana con cocina de producción, situada en el centro de Madrid. Este puesto es clave para liderar las operaciones de cocina del restaurante y garantizar la excelencia en el servicio delivery. Responsabilidades: Supervisar la producción en cocina, cumpliendo los estándares de calidad, higiene y presentación. Coordinar al equipo de cocina, asegurando un flujo de trabajo eficiente y organizado. Controlar el inventario, realizar pedidos y optimizar los recursos. Coordinar con proveedores y asegurar la recepción de productos frescos y de calidad. Asegurar el cumplimiento de normativas sanitarias y de seguridad alimentaria. Requisitos: Experiencia como Responsable de Cocina en Dark Kitchens o restaurantes con gastronomía italiana. Experiencia gestionando equipos de hasta 10 personas. Conocimiento de las normativas de higiene y seguridad alimentaria. Manejo de herramientas digitales de gestión (ej. G-Stock, Ágora). Habilidades de liderazgo y capacidad para dirigir un equipo de cocina. Capacidad para trabajar en un entorno de ritmo rápido y bajo presión. Condiciones: Incorporación inmediata a un proyecto en desarrollo. Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa. Jornada completa con turnos mixtos, según la necesidad del servicio. Dos días libres de descanso. Ubicación céntrica, bien comunicada con el transporte público.

Importante empresa del sector de la restauración, con marcas reconocidas como Lizarrán, Don G, Pomodoro y Levadura Madre, busca incorporar un/a Ayudante de Camarero/a para su restaurante Lizarrán. 🎯Ubicación: Calle del Padre Damián 42, 1º Planta, 28036- Madrid 📓 Funciones: Apoyo al equipo de sala durante el servicio. Atención y orientación al cliente. Preparación, montaje y recogida de mesas. Mantenimiento del orden y limpieza del área de trabajo. Colaboración activa para garantizar una excelente experiencia al cliente. Requisitos: Residencia cercana al centro de trabajo. Disponibilidad turnos rotativos Imprescindible demanda de empleo Persona responsable, dinámica y orientada al cliente. Valorable experiencia previa en hostelería. 💰Se ofrece: Contrato indefinido. Jornada completa de 40 horas semanales. Estabilidad laboral. Buen ambiente de trabajo y posibilidades de desarrollo. Si te apasiona la hostelería y quieres formar parte de un equipo dinámico, ¡queremos conocerte!

Estamos buscando camareros/as de sala para formar parte del equipo de nuestro nuevo rooftop, un espacio vibrante y exclusivo con vistas únicas de Madrid. Si te apasiona la hostelería, disfrutas del trato con el cliente y tienes una sonrisa que marca la diferencia, ¡queremos conocerte! Tus funciones · Ofrecer un servicio cercano, dinámico y profesional. · Gestionar tu rango de mesas de forma eficiente, garantizando una experiencia excepcional en un entorno único. · Asesorar al cliente sobre carta, vinos, cócteles y sugerencias del día. · Mantener una coordinación fluida con el equipo de sala y barra para asegurar un servicio ágil y de alto nivel. · Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad, orden y limpieza del espacio. Requisitos · Experiencia mínima de 1-2 años como camarero/a. · Actitud positiva, excelente presencia y orientación al detalle. · Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión, especialmente en horas punta. · Nivel alto de inglés. · Disponibilidad para horarios de desayunos y fines de semana. ¿Qué ofrecemos? · Contrato indefinido. · Jornada completa o media jornada. · Oportunidad de formar parte de una apertura en un espacio icónico dentro del Hotel Thompson. · Ambiente dinámico, equipo joven y con energía. · Formación continua y proyección dentro del grupo. · Salario competitivo según experiencia. Tu actitud marca la diferencia Si tienes experiencia, pasión por el servicio y quieres ser parte de una apertura emocionante en un rooftop con carácter, ¡te estamos esperando!

En Generali, buscamos un/a Agente Gestor/a de equipo Comercial para la creación y dinamización de un nuevo equipo de asesores de seguros. ¿Qué harás? • Buscar candidatos para el puesto de asesor de seguros y fomentar su integración en el equipo., • Participar en la formación de productos, metodología comercial y herramientas digitales., • Dinamizar la actividad comercial de tu equipo y asegurar el cumplimiento de objetivos., • Acompañar a los asesores en visitas y reuniones con clientes., • Gestionar el desarrollo del equipo para consolidar profesionales del sector. Requisitos mínimos: • Titulación universitaria., • Mínimo de 2 años de experiencia en la creación y desarrollo de equipos comerciales., • Capacidad para seleccionar, formar y consolidar un equipo de Agentes de seguros., • Perfil digital., • Residencia en la provincia del puesto vacante. Requisitos adicionales: • Certificación EFPA., • Experiencia en selección o formación., • Experiencia en puestos comerciales o de gestión de cuentas., • Conocimientos del sector asegurador o banca., • Habilidades de negociación y comunicación. Te ofrecemos: • Ingresos crecientes y recurrentes con fijo mensual, incentivos, bonus y comisiones., • Plan de desarrollo profesional basado en objetivos comerciales., • Flexibilidad horaria., • Formación para obtener el Certificado Grupo 2., • Programa de formación continua y certificaciones oficiales adicionales., • Estabilidad en un sector confiable, incluso en tiempos de incertidumbre.

Se busca personal de atención directa para centro sociosanitario. Horario de mañana o tarde a convenir, libranzas rotativas según cuadrante, jornada completa.

En Generali, buscamos incorporar personas para desarrollar su carrera como mediador de seguros dentro de nuestro plan de expansión para la apertura de Oficinas de la Provincia. Buscamos personas que sean emprendedoras y dispuestas a crear y gestionar una cartera de clientes propia, para formarlas como asesores/as mediadores/as de seguros exclusivos, e integrarlos en un proyecto de carrera líder en el sector asegurador que les proporcionará una gran estabilidad profesional y económica. Altos ingresos mediante un interesante paquete retributivo, compuesto de: Alto Fijo Mensual + Comisiones venta + Comisiones de cartera + Bonos, Rappels e incentivos Tipo Contrato: Mercantil Autónomo. ¿Qué harás? • Buscar y captar nuevos clientes., • Asesorar y presentar ofertas personalizadas., • Gestionar las oportunidades comerciales que te facilitemos., • Atender de forma presencial y remota las necesidades de tus clientes., • Estudios mínimos recomendados: Bachillerato., • No requiere experiencia previa., • Titulación universitaria., • Experiencia en el sector seguro o en banca., • Espíritu emprendedor y habituado a trabajar por objetivos., • Habilidades de negociación y alta capacidad de comunicación., • Perfil digital., • Un plan de carrera estable y a largo plazo con el apoyo de un tutor personal que te ayudará a alcanzar tus objetivos en cada etapa., • Posibilidad de acudir a la oficina o teletrabajar según tus preferencias., • Herramientas digitales para potenciar tu presencia online, así como la atención personal y remota de tus clientes., • Flexibilidad horaria para facilitarte la conciliación., • Formación a nuestro cargo para que obtengas el Certificado Grupo 2, exigido por la Dirección General de Seguros y Fondos de Pensiones para ejercer la profesión., • Un completo programa de formación continua en productos y habilidades, con la posibilidad de obtener más certificaciones oficiales., • Estabilidad profesional en un sector muy estable y confiable, incluso en tiempos de incertidumbre.

Buscamos un/a RECEPCIONISTA para una SUPLENCIA por VACACIONES a 39 HORAS para importante empresa cliente situada en la zona centro de Madrid. FECHAS DEL CONTRATO: Desde el 09 hasta el 27 de marzo de 2026 HORARIO: De lunes a jueves de 09:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:00 horas y los viernes de 08:30 a 15:30 horas. FUNCIONES: • Atención a centralita, filtro de llamadas y transferencia de las mismas, • Atención y registro de visitas, • Gestión de tarjetas de accesos, • Gestión y control de mensajería local, nacional e internacional y correo, • Gestión de proveedores, • Recepción de talones y activos, • Pedido y control de material de papelería, • Gestión de viajes REQUISITOS: • Tener al menos un año de experiencia como recepcionista o en puestos similares, • Disponibilidad para realizar la sustitución en las fechas indicadas., • Muy valorable: cercanía al centro de trabajo

Desde Le Room Service, buscamos incorporar un/a camarero/a y repartidor/a en nuestra sede de MADRID. Se ofrece CONTRATO de 40 HORAS SEMANALES. Necesaria experiencia previa repartiendo con moto de 125 cc e imprescindible nivel básico de inglés. Si crees que tu perfil encaja, ¡Te esperamos!

Empresa consolidada del sector servicios, actualmente inmersa en un importante proceso de crecimiento y expansión, precisa incorporar a su equipo un/a Técnico/a Recaudador/a, para reforzar su área técnica y de atención a clientes en MADRID. La persona seleccionada se encargará de llevar a cabo las siguientes funciones principales: • Reparación, revisión y mantenimiento preventivo y correctivo de equipos electrónicos, especialmente máquinas tipo B, garantizando su correcto funcionamiento y cumplimiento de la normativa vigente., • Instalación, sustitución y puesta en marcha de nuevos equipos, así como retirada y actualización de los existentes cuando sea necesario., • Realización de visitas periódicas a los clientes asignados, tanto para labores de recaudación como para tareas de mantenimiento técnico, asegurando un servicio eficiente y de calidad., • Detección de posibles incidencias técnicas y propuesta de soluciones, manteniendo una comunicación fluida con el equipo interno., • Cumplimentación de informes y registros asociados a las intervenciones realizadas., • Se ofrece:, • Incorporación estable a una empresa en crecimiento, con un equipo de trabajo joven, dinámico y profesional., • Formación inicial y continua, orientada al desarrollo de las competencias técnicas y profesionales del puesto., • Posibilidades reales de desarrollo y proyección profesional dentro de la organización., • Vehículo de empresa para el desempeño de las funciones asignadas., • Tarjeta gourmet y otros beneficios sociales., • Requisitos y conocimientos valorables:, • Formación o especialización en Electricidad y Electrónica., • Se valorará positivamente contar con un grado de discapacidad igual o superior al 33%, en el marco del compromiso de la empresa con la igualdad de oportunidades y la inclusión laboral.

RavioXO, la balanza perfecta entre innovación y delicadeza del univerxo de Dabiz Muñoz, busca profesionales de alta cocina apasionados por ofrecer un servicio excelente en un entorno dinámico y creativo. Funciones: • Elaboración y presentación de los diferentes platos de la oferta gastronómica, así como de la mise en place para el servicio., • Recepción de mercancía, asegurando el buen estado de los productos., • Control de stock., • Conservación y almacenaje de la materia prima asegurando sus optimo mantenimiento y prolongación de la vida útil., • Otras tareas relacionadas con el puesto. Ofrecemos: • Contrato indefinido., • Plan de formación., • Plan de Carrera., • Flexibilidad de movimiento entre los diferentes restaurantes del grupo., • Beneficios para empleados/as., • Dietas durante la jornada laboral. Requisitos Mínimos: • Experiencia mínima de 2 años en restaurantes gastronómicos., • Disponibilidad horaria., • Proactividad, capacidad de resolución y de trabajo bajo presión., • Capacidad de adaptación a diferentes partidas. Si quieres formar parte de un equipo que combina pasión, creatividad y excelencia, únete a RavioXO y sé parte de una experiencia culinaria que no deja de sorprender. ¡Te esperamos!

Desde HRCORE seleccionamos Ayudante de Camarero/a en Madrid, para importante cadena de pizzerías de alta gama en varios locales ubicados en los barrios del Viso (Chamartín), y Fuencarral - El Pardo. Requisitos: • Experiencia mínima de 6 meses en el sector de la hostelería organizada., • Buen manejo de bandeja., • Dominio de pda y plataformas delivery., • Tener una actitud proactividad y con mucha orientación al cliente., • Estar inscrito en la demanda de empleo., • Valorable nivel medio de inglés. Se ofrece: • Contrato de Formación en Alternancia: 26H/laborales + 14H/formación online., • 1 año de duración., • Jornada partida de lunes a domingo o jueves a domingo (rotativos)., • Estabilidad laboral y buen ambiente de trabajo., • Posibilidad de crecimiento profesional. ¡Te estamos esperando!

Únete a Trust Marketing y ayuda a ONGs a conseguir más donantes formando a nuestros equipos. Buscamos un/a Formador/a que entrene a nuestro personal para mejorar resultados y alcanzar más socios cada semana. Trabajo dinámico, exigente y bien pagado: Si tienes liderazgo y mentalidad de resultados, aquí puedes crecer y marcar la diferencia. Nuestra misión Trust Marketing ayuda a las organizaciones sin ánimo de lucro a alcanzar sus objetivos. Cuanto mejor esté formado nuestro equipo, más donaciones conseguimos y mayor es el impacto social que generamos. El trabajo es claro: mejorar el rendimiento del equipo. Analizar resultados, detectar errores, entrenar habilidades y repetir hasta que los números suban. No siempre es fácil, pero si eres constante, verás cómo las personas crecen y los resultados mejoran. Papel Como Formador/a de Equipo, tu misión es sencilla: hacer que nuestros captadores sean mejores cada día. Entrenas, corriges, motivas y lideras con el ejemplo. No solo enseñas teoría, trabajas en la calle junto al equipo. Tenemos oficinas en Madrid, Barcelona y Valencia, por lo que es imprescindible poder viajar varios días cuando sea necesario para formar equipos en otras ciudades. Responsabilidades ● Formar al equipo en técnicas de captación y comunicación. ● Realizar role plays y entrenamientos prácticos diarios. ● Acompañar en calle y dar feedback directo. ● Analizar resultados y marcar planes de mejora. ● Motivar y mantener alta la disciplina del equipo. ● Asegurar que se cumplen los estándares y valores de Trust Marketing. Resultados Tendrás éxito si: ● Aumenta el número de socios conseguidos por el equipo. ● Mejora el rendimiento semanal de forma constante. ● El equipo gana seguridad, actitud y disciplina. ● Desarrollas personas con potencial de liderazgo. Requisitos ● Experiencia en ventas, captación o liderazgo de equipos. ● Capacidad para corregir y motivar al mismo tiempo. ● Mentalidad orientada a resultados. ● Disponibilidad para viajar a Madrid, Barcelona y Valencia varios días cuando sea necesario. ● Actitud, disciplina y energía alta. En Trust Marketing puedes crecer como líder y construir equipos de alto rendimiento en diferentes ciudades. ¿Listo para el reto? En Trust Marketing no buscamos solo experiencia, buscamos líderes que quieran hacer crecer a otros. Presenta tu candidatura hoy mismo y forma parte del equipo.

Buscamos personal de sala para restaurante Alabaster, en Madrid. Jornada Completa. Contrato indefinido. 2 días libres ( uno de ellos , domingo )

En plena expansión y crecimiento en Grupo Tragaluz queremos incorporar un/a Telefonista a 40h en Madrid

Buscamos incorporar a nuestro equipo de trabajo una persona para trabajar JORNADA COMPLETA trabajando en horario DE DOMINGO A MIERCOLES ENTRANDO A LAS 19:00 • Conocimientos básicos de informática, • IMPRESCINDIBLE documentación en regla, • INCORPORACIÓN INMEDIATA, • Disponibilidad para trabajar en turno de noche, • Valorable experiencia previa en vigilancia Si cumples con los requisitos, inscríbete!

En nuestro equipo estamos buscando un/a camarero/a fijo/a de 20 horas semanales con experiencia, vocación de servicio y una atención impecable al cliente. Si eres una persona dinámica, resolutiva y con experiencia en servicio de menús del día, ¡queremos conocerte! 🙌 📌 Qué buscamos: Experiencia previa como camarero/a de sala Experiencia en servicio de menús del día Buen ritmo de trabajo y soltura en servicios ágiles Excelente trato al cliente y buena actitud Manejo de bandeja y TPV Capacidad para trabajar con fluidez en momentos de mayor volumen 📅 Condiciones del puesto 🔹 Puesto fijo de 20 horas semanales 🔹 Horario de lunes a viernes, de 13:00 a 17:00 h 🔹 Turno seguido 🔹 Fines de semana libres 🔹 Incorporación a un equipo estable 💰 Salario: 916 € brutos/mes en 12 pagas 📩 Si tienes experiencia en sala, especialmente en menús del día, y buscas un puesto estable con turno seguido y findes libres, ¡inscríbete!

¡Estamos buscando a los próximos cracks del sector inmobiliario! ¿Eres una persona ambiciosa, con actitud comercial y con ganas de comerte el mundo? Seleccionamos para importante empresa inmobiliaria en plena expansión, que quiere incorporar jóvenes con hambre de éxito y motivación por crecer profesionalmente. ¿Qué buscamos en ti? • Energía, ganas y actitud positiva., • Ambición por crecer y destacar., • Mentalidad comercial y orientación a resultados., • Deseo de ganar mucho más que un sueldo fijo. ¿Qué te vas a encontrar? • Formación continua para que aprendas desde cero., • Equipo joven, dinámico y con buen rollo., • Plan de carrera real: aquí puedes crecer de verdad., • Sueldo fijo + comisiones que dependen de ti. Otros beneficios de la oferta de trabajo: • Formación pagada, • Dispondrás de un mentor a cada paso que des, • Incentivos adicionales por consecución de objetivos

Ayudante de Cocina comprometido con la calidad y la eficiencia para incorporarse en restaurante ubicado en Marbella, España. El puesto de Ayudante de Cocina requiere destreza en tareas de apoyo culinario y hábitos sólidos de higiene. Sector: Restaurante-Hotel; Localización: Marbella, España; Tipo de contrato: Indefinido; Tipo de jornada: Media jornada; Horario: 19-23; Vacantes: 1; Categoría: Empleado; Empresa: no especificada; Región: Málaga—; Ciudad: Marbella—; Residencia: Provincia vacante. Responsabilidades: Recepción y almacenamiento de mercancías, preparación y pesaje de ingredientes, limpieza y desinfección de superficies, apoyo en emplatado, gestion básica de residuos y cumplimiento de protocolos sanitarios (APPCC), trabajo en equipo y colaboración con chefs para mantener flujo eficiente del servicio. Requisitos: Educación mínima ESO/EGB, al menos 1 año de experiencia en cocina o industria alimentaria, español o inglés profesional imprescindible, conocimiento de técnicas básicas de cocina, manejo de utensilios y maquinaria de cocina, responsabilidad y puntualidad. Beneficios: Contrato indefinido a media jornada con horario de tarde, ambiente profesional, posibilidad de desarrollo profesional dentro de la empresa y condiciones compatibles con conciliación.

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ESSENTIAL DUTIES AND RESPONSIBILITIES All duties and responsibilities are to be performed in accordance with Royal Caribbean International’s The Royal Way, SQM standards, USPH guidelines, environmental, and safety policies. Each shipboard employee may be required to perform all functions in various food and beverage service venues throughout the ship. In accordance with Royal Caribbean International’s philosophy of Anchored in Excellence, each employee conducts oneself in a professional and courteous manner at all times. This consists of physical and verbal interactions guests or fellow shipboard employees and/or in the presence of guest contact and crew areas. • Fits garment on guest or crew member to determine required alterations. Studies garment and uses tape measure to measure sections such as sleeves, pants and hems Marks alteration lines and re-sews garment using needle and thread or sewing machine., • Attends meetings, training activities, courses and all other work-related activities as required., • Manages the in-house tuxedo program through rental and pre booked tuxedos., • Maintains proper par and inventory of all tuxedo items., • Demonstrates exceptional customer service skills including strong communication skills., • Manages the onboard floral cart, prepares, delivers, and sells flow, • Fully owns any guest concern in line with onboard problem resolution guidelines to ensure maximum guest satisfaction., • Minimum one to two years tailor or seamstress experience in a commercial dry cleaning or related establishment., • Ability to alternate a variety of garments and operate sewing equipment., • Ability to apply customer service skills according to Royal Caribbean, • International’s The Royal Way when interacting with guests and coworkers., • Completion of high school or basic education equivalency preferred.

¿Tienes ambición y pasión por las ventas? ¡Te estamos buscando! En Securitas Direct buscamos incorporar un/a Comercial de Sistemas de Seguridad. ¿Qué ofrecemos? • Un plan de carrera donde tú eres el/la dueño/a de tu desarrollo., • Contrato indefinido, alta en seguridad social, coche, tarjeta Solred y Sodexo y todas las herramientas que necesites., • Formación y acompañamiento., • En una de las mejores empresas para trabajar (reconocida como Top Employer), con un ambiente de trabajo divertido y súper dinámico., • Dentro de la red comercial más grande de Europa, donde trabajarás rodeado de los mejores compañeros/as. Estamos constantemente pensando cómo sorprender y reconocer a nuestros equipos. Principales funciones: • Realización de estudios de seguridad a nuestros potenciales clientes (negocio y residencial)., • Venta e instalación de nuestros sistemas de alarmas. Requisitos imprescindibles: • Carnet de conducir y coche propio (primeros meses)., • Residir en Castellana o alrededores., • Nuestro ADN: Pasión, Compromiso, Innovación, Trabajo en Equipo, Confianza y Responsabilidad. En Securitas Direct las personas estamos en el centro. Trabajamos para crear un entorno diverso e inclusivo en el que se garantice la igualdad de oportunidades, según nuestro compromiso con la integración efectiva, evitando cualquier tipo de discriminación en el trabajo. ¿Te apetece el reto? No lo dudes, ¡Inscríbete!

Essential Duties and Responsibilities: All duties and responsibilities are to be performed in accordance with Royal Caribbean International’s, SOP’s, SQM standards, USPH guidelines, environmental, and safety policies. In accordance with Royal Caribbean International’s Royal Way Experience, each employee exemplifies friendly, passionate, committed behavior at all time. This consists of physical and verbal interactions with guests and fellow shipboard employees. Each shipboard employee may be required to perform all functions in various service venues throughout the ship. • Operates steam cleaning equipment/machines, scrapers, brooms and a variety of hand and power tools., • Uses a variety of cleaners and chemicals depending on the cleaning needs. Mixes water and detergents in a container to prepare cleaning solutions, according to specifications., • Cleans public bathrooms, elevators, offices and crew corridors in areas not under the responsibility of a BASO., • Cleans carpet, upholstery, floors, walls, ceilings, draperies, windows, and area accessories to remove effects of smoke, water and other damages such as dirt, soot, stains, mildew, and excess water and moisture., • Sprays or fogs carpet, upholstery, and accessories with fabric conditioners and protectors, clean and sanitize. Dusts furniture and washes windows, walls, ceilings, woodwork, and door panels. Polishes brass and other metal fixtures., • Notifies management of all malfunctions, safety, security, maintenance-related issues, etc., • Maintains cleaning supplies and equipment in good working order. Makes recommendations for the requisitions of supplies and equipment when needed., • Maintains current knowledge of the ship’s regular events and special functions by reviewing all available data (daily Compass, etc.) in order to provide guests with accurate information to answer questions., • Assist food service personnel in the collection of soiled glasses, china, cutlery, etc., throughout the vessel and transports to designated collection areas., • Empties and cleans wastebaskets and ash trays and transports trash to disposal area., • Transports guests’ luggage to assigned areas during embarkation and disembarkation., • Attends meetings, training activities, courses and all other work-related activities as required., • Maintains a safe, clean and sanitary pool area for guests and shipboard employees, including the turf., • Follows procedures to open and close the pool each day. Assist Life Guard on duty to attach and detach net over the pool., • Enforces Pool Deck lounge chairs reservation SOP’s., • Makes sure that wet floors are constantly mopped/dried., • Observes general safety regulations are followed, responds to any type of emergency by dialing 911., • Maintains deck furniture in a clean and orderly fashion. Stacks chairs and transports to assigned areas., • Inspects deck chairs on a daily basis for condition of straps (if damaged, heavily stained or missing, replace immediately), and inspects for leg caps (if missing replace immediately)., • Issues / tracks towels for guests according to the Pool Towel Policy. Folds towels on port days and transports towels to the towel station., • Cleans and sanitizes pool area and spa showerheads on a monthly schedule. Follows shipboard cleaning schedules to ensure periodic deep cleaning of the pools and Jacuzzis., • Performs a variety of duties when the pool area is closed., • Children Swimming Pool Life Jackets should be monitored, cleaned and sanitized on a daily basis., • Performs related duties as required. This position description in no way states or implies that these are the only duties to be performed by the shipboard employee occupying this position. Shipboard employees will be required to perform any other job-related duties assigned by their supervisor or management. Qualifications: • Minimum one-year previous cleaning experience, preferably in a 4- or 5-star hotel., • Knowledge of proper cleaning techniques, requirements and use of equipment., • Knowledge of proper chemical handling., • Ability to apply customer service skills, according to Royal Caribbean International’s SOP’s, when interacting with guests and coworkers., • Completion of high school or basic education equivalency preferred., • Proficiency in Spanish or European languages

¿Cuentas con experiencia en hostelería/restauración?, ¿quisieras seguir desarrollándote profesionalmente y tener nuevas experiencias? Pues, este trabajo es para ti. CONDICIONES: • Contrato indefinido con periodo de prueba de 2 meses, • Turnos rotativos, jornadas partidas. Con sus respectivos descansos., • 30 días naturales de vacaciones por año de servicio más los festivos trabajados., • Salario a convenir según valía. FUNCIONES: • Realizar de manera cualificada, funciones de planificación, organización y control de todas las tareas propias del departamento de cocina y repostería., • Organizar, dirigir y coordinar el trabajo del personal a su cargo., • Dirigir y planificar el conjunto de actividades de su área., • Realizar inventarios y controles de materiales, mercancías, etc., de uso en el departamento de su responsabilidad., • Diseñar platos y participar en su elaboración., • Realizar propuestas de pedidos de mercancías y materias primas y gestionar su conservación, almacenamiento y rendimiento., • Colaborar en la instrucción del personal a su cargo. Requisitos mínimos: • Experiencia mínima de 2 años, • Contar con el certificado de Manipulador de Alimentos

Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro portfolio cuenta con más de 300 hoteles con presencia en más de 20 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped. Buscamos un/a Jefe/a de partida - Restaurante Volvoreta para uno de nuestros hoteles 5* ubicado en Madrid: Eurostars Madrid Tower ¿De qué serás responsable? • Dirigir y supervisar al equipo de cocina asignado a su partida, asegurando que estén capacitados, motivados y cumpliendo con los estándares de higiene y seguridad alimentaria., • Preparación de los platos asignados a su partida, asegurando la calidad, presentación y puntualidad en la entrega., • Brindar entrenamiento y desarrollo continuo al personal a su cargo, fomentando un ambiente de trabajo positivo y de crecimiento profesional., • Garantizar el cumplimiento de las normas de seguridad alimentaria y las regulaciones de salud en todas las etapas de la preparación y servicio de alimentos., • Control y desarrollo de la operativa de los distintos puntos de venta (eventos, bar snack, room service, etc) ¿Qué buscamos? -Formación en restauración. • Experiencia mínima de 2 años en el puesto., • Conocimientos específicos en gastronomía y eventos., • Nivel de inglés alto y valorable segundo idioma. ¿Qué ofrecemos? En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo. Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios: · 50% de descuento en nuestros hoteles: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares o amigos. · Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector. · Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc) · Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis. Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

Buscamos a un perfil con experiencia consolidada como ASL (valorable en colectividades) para formar parte de nuestro equipo en un centro de restauración colectiva. Si eres una persona dinámica, autónoma, con espíritu de servicio y capacidad de trabajo en equipo, estaremos encantados de conocerte.

PRÁCTICAS F&B MISIÓN En Hotel Único Madrid 5* creemos en la búsqueda constante de la excelencia culinaria. Como Trainee de Food & Beverage, tu misión será embarcarte en un viaje transformador en el que combinarás tu pasión por la gastronomía con nuestro compromiso con el servicio excepcional y la innovación. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? • Proactividad y excelentes habilidades comunicativas., • Ganas de aprender. RESPONSABILIDADES Tus responsabilidades serán: • Ofrecer experiencias memorables a los clientes mediante un servicio impecable, creando impresiones duraderas., • Desarrollar capacidades para mejorar la satisfacción del cliente e incrementar ingresos mediante recomendaciones expertas del menú., • Construir relaciones sólidas anticipando necesidades y garantizando un ambiente cálido y acogedor., • Aprovechar oportunidades de aprendizaje continuo y desarrollo profesional dentro de la dinámica industria hotelera., • Desenvolverte en un entorno colaborativo, fomentando una cultura de respeto y cooperación. ¿Qué ofrecemos? • Ayuda económica al estudiante de prácticas., • Una comida por turno: para que tengas la energía necesaria para rendir al máximo., • Excelente ambiente laboral y trabajo en equipo: integra un entorno dinámico donde tus ideas y contribuciones se valoran desde el primer día. ÚNICO: IRREPETIBLE, EXTRAORDINARIO, EXCELENTE. Nuestro propósito es brindar un servicio excelente a nuestros clientes en hoteles excepcionales en destinos como Madrid, Mallorca, Costa Brava y Andalucía. Nos ocupamos de nuestros clientes, de nuestro equipo, de nuestros hoteles, de la comunidad y del planeta. Esta visión merece que sea real, cada día y en todos los casos. Creemos que, el lujo debe entenderse como una combinación de nuevas experiencias, el valor de lo auténtico y el placer de la sencillez. Todo ello potenciado por la sofisticación, el estilo, la seducción y la calidez. ÚNICO significa irrepetible; por eso ponemos al alcance de nuestros clientes una experiencia incomparable, la entrada a un mundo hecho a medida y en el que cada individuo es diferente y especial. Porque éste es el auténtico significado del lujo en la hospitalidad contemporánea. NUESTRA GENTE Nos apasiona lo que hacemos, y somos conscientes de que los resultados se obtienen a través de las acciones que repetimos a diario. Es por ello, que cada persona en nuestro equipo se compromete a cultivar una actitud de cuidado y dedicación. Animamos a nuestros equipos a que cosechen esta actitud, y la siembren en todos los aspectos de su día a día. Proporcionando un entorno equitativo, justo, sostenible, ético y seguro donde puedan desarrollar sus habilidades y crecer. Un esfuerzo continuo por mantener la igualdad de oportunidades en todos sus aspectos, y la libertad para y entre todos los miembros de nuestro equipo.

MARCO ALDANY: ¡únete a una firma en expansión! Buscamos Oficiales-Estilistas con experiencia, talento y verdadera pasión por la excelencia. Si quieres formar parte del nuestro equipo, esta es tu oportunidad. Ofrecemos un entorno de alto nivel, estabilidad, formación continua y posibilidades reales de crecimiento dentro de una marca referente en el sector a nivel nacional e internacional. Candidatos extranjeros: se requiere permiso de residencia y trabajo en España.

This role is hybrid, based in Weybridge, UK. Journey with us! Combine your career goals and sense of adventure by joining our dynamic team. Royal Caribbean Group is pleased to offer a competitive compensation and benefits package, and excellent career development opportunities, each offering unique ways to explore the world. About Us Royal Caribbean Group is the world's largest cruise line. It couldn't be a more exciting time to join a global business that is blazing a trail in the travel industry right now. At Royal Caribbean Group we never rest on our laurels; we constantly strive to improve our work and be at the forefront of the industry. The work that we do is exciting, challenging, and innovative. We are passionate, we are innovative, and we are unstoppable. The Role The role will spearhead casino growth efforts and lead the development and execution of the casino strategy across the UK and broader EMEA business. The ideal candidate will leverage their significant experience and network of contacts within the casino industry to actively network, facilitate introductions and build trust with casino operators to develop and execute strategic partnerships and drive casino growth in the EMEA region. Additionally, the role will support expanding our presence in the EMEA markets, by collaborating with internal teams to build the necessary infrastructure to operate more effectively within new markets. Essential Duties and Responsibilities Casino Strategy • Develop and refine the overall casino strategy for the UK and EMEA marketings, identify new opportunities, and devise innovative approaches to market entry and customer engagement., • Define, shape and lead the execution of the casino database growth plan, including the pipeline for new casino partnerships., • Remain informed about industry trends, regulations, and market dynamics to make business recommendations and capitalize on new opportunities., • Conduct market research and competitor analysis to make informed strategic decisions. Database Growth • Establish and strengthen partnerships with land-based casinos in the UK and EMEA markets. Using these partnerships to drive database growth and attract high-value customers., • Attend casino events on an as needed basis to drive lead generation., • Work closely with the global Casino Partnerships team to ensure best practices are followed. Market Expansion • Support expansion efforts in new markets, by collaborating with internal teams and building effective operational infrastructure., • Look for new opportunities to develop casino capabilities in new markets to expand our casino footprint to new territories., • Tap into the casino influencer landscape to drive awareness. Other • Develop and maintain a comprehensive network of external contacts and internal stakeholders to support business objectives., • Collaborate with marketing and sales teams to promote casino-related products and services., • Closely collaborate with Miami HQ to optimize the marketing and activation calendar for the EMEA markets., • Upskill the existing Sales force to increase their contribution to achieving EMEA's strategic casino goals., • Hosting onboard events and group cruises for VIP clients Qualifications / Skills Desired Candidate Profile: • Proven experience working in the casino industry or related sectors., • Existing network of contacts within the casino and gaming industry preferred., • Strong familiarity and understanding of local casino sector market dynamics., • Excellent negotiation, communication, and relationship-building skills., • Ability to operate independently and proactively pursue business opportunities. Preferred Skills: • Experience in business development or partnership management within the casino space., • Deep understanding of casino operations, regulations, and market trends. We know there's a lot to consider. As you go through the application process, our recruiters will be glad to provide guidance and more relevant details to answer any additional questions. It is the policy of the Company to ensure equal employment and promotion opportunity to qualified candidates without discrimination or harassment on the basis of race, colour, religion, sex, age, national origin, disability, sexual orientation, sexuality, gender identity or expression, marital status, or any other characteristic protected by law. Royal Caribbean Group and each of its subsidiaries prohibit and will not tolerate discrimination or harassment. Thank you again for your interest in Royal Caribbean Group. We'll hope to see you onboard soon!

✨ BUSCAMOS AYUDANTE DE PELUQUERÍA ✨ En Javier Santamaria Peluquería seguimos creciendo y queremos sumar a nuestro equipo un/a ayudante con ganas de aprender, crecer y formar parte de un salón de alto nivel. 💇‍♀️ ¿Qué harás en tu día a día? • Asistencia a estilistas y coloristas, • Lavado de cabello y preparación de clientes, • Aplicación de tratamientos capilares, • Apoyo en servicios de color (mezclas, emulsiones, etc.), • Mantenimiento del orden y limpieza del salón, • Atención al cliente cuidando cada detalle 🌿 ¿Qué buscamos? • Actitud positiva y ganas de aprender, • Buena presencia y trato al cliente, • Interés por la peluquería de calidad, • Se valorará experiencia previa (no imprescindible), • Formación continua en técnicas y tendencias, • Posibilidad real de crecimiento dentro del salón, • Buen ambiente de trabajo

Buscamos Jefe de Partida. Profesionales con ilusión, compromiso y pasión por el arte de la restauración. La persona que se incorpore a trabajar con nosotros debe tener ganas de crecer profesionalmente dentro del restaurante e inquietudes por la mejora diaria. El candidato trabajará en un equipo dinámico, en una cocina dirigida por el Chef Adolfo Santos, donde trabajaremos el producto de temporada y de mercado. Una oportunidad única para desarrollar las competencias profesionales adquiridas al mas alto nivel y empezar una carrera laboral nueva en un enclave único.

Buscamos incorporar a nuestro equipo de trabajo , personal con EXPERIENCIA EN JARDINERÍA Vacante FIJA con CONTRATO INDEFINIDO Vacante de 40 horas semanales, trabajando según cuadrante. Requisitos IMPRESCINDIBLE Carnet de conducir valido para España incorporación inmediata. valorable experiencia en Jardinería Documentación en regla

¿Quieres formar parte de un proyecto apasionante? Actualmente somos la tercera mejor hamburguesa de España, y también queremos ser el mejor equipo! ¿quieres conocernos? Desde el departamento de RRHH de Frankie Burgers, ubicado en Calle Lagasca, buscamos: • Cocinero/a con experiencia en Burger., • Experiencia en plancha, freidora., • Puntos de la carne., • Producción y preparaciones., • Normas de higiene., • Gestión del pase en servicio., • Persona dinámica, organizada y comprometida. Ofrecemos: • Unirte a un proyecto líder en pleno crecimiento y un ambiente de talento joven y dinámico., • Disponibilidad inmediata., • Jornada completa Si estás interesado/a, formar parte de Frankie Burgers y crecer profesionalmente , inscríbete y nos pondremos en contacto contigo.

This role is hybrid, based in Weybridge, UK. Applicants must live within commutable distance. Journey with us! Combine your career goals and sense of adventure by joining our dynamic team of Culinary Recruiters. Royal Caribbean Group is pleased to offer a competitive compensation and benefits package, and excellent career development opportunities, each offering unique ways to explore the world. About Us Royal Caribbean Group is the world's largest cruise line. It couldn't be a more exciting time to join a global business that is blazing a trail in the travel industry right now. At Royal Caribbean Group we never rest on our laurels; we constantly strive to improve our work and be at the forefront of the industry. The work that we do is exciting, challenging, and innovative. We are passionate, we are innovative, and we are unstoppable. The Role The Culinary Recruiter is responsible for delivering an efficient and effective hiring process for shipboard culinary positions. This role oversees requisition management and full-cycle candidate selection to ensure seamless recruiting experience. The Recruiter develops and executes sourcing strategies, manages pipelines, and provides market insights to leadership to support informed decision-making. In close partnership with operational stakeholders, the Recruiter leverages available resources to attract, identify, screen, and hire top global culinary talent. The role continuously evaluates and improves recruiting processes to enhance efficiency, quality of hire, and overall candidate experience. Essential Duties and Responsibilities • Sources, screens, and interviews candidates for all culinary positions to work on our ships. Including support for special projects, high-volume roles, and emerging talent, • Partners with hiring managers to review and understand forecast talent needs and responds effectively to just-in-time hiring requests, • Engage stakeholders to define job requirements and applicant qualifications, ensuring alignment to a consistent set of criteria established at the start of the hiring process, • Determine recruiting requirements by reviewing organisational plans and objectives and consulting with managers regarding shipboard staffing needs, • Evaluates and selects top talent through direct sourcing and various recruitment channels to meet departmental and vessel workforce demands, • Executes proactive sourcing strategies to build strong talent pipelines that support both short and long-term business needs, • Achieves hiring targets and key performance metrics by regularly reviewing productivity reports to assess the effectiveness of recruiting strategies and processes, • Monitors current labour market trends and adjusts sourcing approaches to ensure continued competitiveness, • Interviews candidates to assess their adaptability and suitability for the shipboard environment, • Utilises competency-based interviewing to evaluate candidates and provides hiring recommendations to managers and fellow recruiters; may make hiring decisions for select entry-level roles, • Supports hiring managers with interview scheduling and coordination as needed, • Ensure each candidate receives an accurate and complete job description during the hiring process, • Communicate job offers to select candidates in accordance with company standards and policies, • Travel domestically and internationally to support recruitment events as required, • Uses reporting tools and dashboards to monitor productivity, candidate flow, and overall effectiveness of shipboard recruiting, • Prepares a variety of reports, including status updates, talent search summaries, and analyses of talent pools and gap areas for shipboard roles Qualifications / Skills • Minimum 3 years' recruitment experience within culinary / food & beverage / hospitality, • Experience in high volume recruiting a plus, • Cruise industry experience preferred, • Proven ability to source, interview and screen candidates (management, specialty and high-volume roles), • Demonstrated capability to recruit positions in various levels of the organisation (entry to senior level), • Ability to negotiate terms and conditions with candidates within established guidelines, • Ability to handle multiple projects and requisitions simultaneously, • Ability to communicate tactfully, verbally and in writing, • Ability to productively work under tight time constraints with competing priorities and potentially stressful situations, • Working knowledge of accepted human resources recruitment practices and knowledge of recruitment processes in various countries, • Knowledge of world geography, time differences and demographic, • Proficiency with Applicant Tracking Systems (ATS) and Microsoft Office tools, • A passion for hospitality and the cruise industry is a must! Why Join Us? • Competitive salary and benefits package, including private healthcare, pension, and travel perks, • Opportunities for career development and international travel, • Work within a vibrant, diverse, and innovative team committed to excellence Location - Based in Weybridge, UK - 4 days a week in the office. We know there's a lot to consider. As you go through the application process, our recruiters will be glad to provide guidance and more relevant details to answer any additional questions. It is the policy of the Company to ensure equal employment and promotion opportunity to qualified candidates without discrimination or harassment on the basis of race, colour, religion, sex, age, national origin, disability, sexual orientation, sexuality, gender identity or expression, marital status, or any other characteristic protected by law. Royal Caribbean Group and each of its subsidiaries prohibit and will not tolerate discrimination or harassment. Thank you again for your interest in Royal Caribbean Group. We'll hope to see you onboard soon!

Estamos a punto de abrir TINA – cocina & barra en Madrid y estamos formando equipo. Buscamos personas que disfruten de la hostelería bien hecha. Del detalle, del ritmo de un buen servicio y del trabajo en equipo. No queremos solo cubrir posiciones, queremos construir un equipo sólido desde el inicio. Incorporamos: – Cocinero/a Nos encaja alguien que: • Disfrute del servicio y del trato con el cliente, • Sea responsable y constante, • Jornada completa, • Turnos organizados, • Equipo pequeño y cercano, • Proyecto cuidado desde el inicio

¿Cuentas con experiencia en hostelería/restauración? ¿quisieras seguir desarrollándote profesionalmente y tener nuevas experiencias? Pues, este trabajo es para ti. CONDICIONES: • Jornada de lunes a domingo según cuadrante facilitado por la empresa, con sus respectivos descansos establecidos por ley., • Trabajar en Cll. de Argumosa 43, Centro 28012, Madrid FUNCIONES: • Realizar de manera cualificada, con iniciativa y responsabilidad la recepción de los clientes y todas las tareas relacionadas con ello., • Revisar el registro del libro de reservas., • Acompañar a los clientes hasta sus mesas asignadas., • Controlar la lista de espera y proporcionar los tiempos de espera precisos., • Atender las reservas por teléfono., • Recibir, tramitar y dirigir las reclamaciones de los clientes a los servicios correspondientes.

Buscamos un jefe de sala, para un buen restaurante en pleno centro de madrid, servicio cuidado, equipo amplio, alto ticket medio, y gran facturación anual. Se ofrecen muy buenas condiciones salariales.