Chimie jobs in Asnières-sur-SeineCrear alertas

Notre client basée au coeur de La Défense (92) est une entreprise reconnue dans l'industrie de la chimie. Une opportunité de contribuer à des projets stimulants dans le secteur Industrie;.

Spécialisée dans la distribution de produits frais, secs, d'emballage et de chimie pour les professionnels de la boulangerie-pâtisserie, notre entreprise se distingue par son positionnement qualitatif et ses tarifs compétitifs. Prospection active : identifier et conquérir de nouveaux clients (b

Négocier les conditions commerciales, suivre les paiements, livraisons et demandes clients.

Vous maîtrisez l'art de la poudre et l'alchimie des émulsions ? Devenez le référent technique d'un leader de la cosmétique ! 💄dans le 92. Nous recherchons pour notre client, expert reconnu du secteur Maquillage, son futur Formulateur Expert / Référent Technique (H/F). Plus qu’un poste en laboratoire, c’est un rôle pivot où votre expertise transforme un brief créatif en succès industriel. Rattaché(e) au Responsable Labo, vous êtes le garant de la performance (texture, rendu, tenue) sur trois piliers majeurs : • Poudres (libres, compactées), • Coulés à chaud (rouges à lèvres, sticks), • Émulsions (fonds de teint, sérums) Pourquoi postuler ? • Challenge technique : Vous pilotez le développement de A à Z, du prototype à la mise en série industrielle., • Rôle de mentor : Vous soutenez les équipes R&D et Production dans la résolution d'anomalies complexes., • Innovation : Vous alimentez le catalogue "Innovation" et anticipez les tendances de demain. Le profil recherché : ✅ Bac +3 minimum en chimie/cosmétique. ✅ 8 à 15 ans d'expérience impératifs en formulation maquillage (idéalement en CDMO). ✅ Une âme de "Solution Finder" capable de naviguer entre la paillasse et l'usine.

Nous recherchons soit : Des compétences en chimiométrie constituent un plus. Nous favorisons une expertise sur un moyen d’essais (idéalement GC‑MS ou TD‑GC‑MS) ainsi qu’une expérience R&D. Le ou la candidat·e devra être rapidement opérationnel·le sur le plan technique et disposer de plusieurs expériences en expérimentations laboratoire ou essais terrain. Durée du contrat : 1 an avec 4 tranches optionnelles de 3 mois. Missions principales 1. Prélèvements sur sites • Réaliser des prélèvements d’échantillons sur différents sites selon les protocoles définis., • Préparer et gérer le matériel de prélèvement nécessaires aux missions terrain., • Assurer le respect des procédures et des consignes de sécurité., • Rédiger les retours de mission et documenter les observations. 2. Essais et analyses en laboratoire • Réaliser des analyses ou essais en laboratoire en respectant les instructions et modes opératoires., • Mettre en œuvre des analyses en (TD)GC‑MS, avec utilisation des logiciels associés, idéalement MassHunter., • Assurer la fiabilité, la rigueur et la traçabilité des données générées., • Contribuer à des travaux R&D si nécessaire (mise au point, optimisation, essais exploratoires)., • Monter rapidement en compétence sur un moyen d’essais (GC‑MS / TD‑GC‑MS). 3. Suivi, traitement et reporting • Assurer un suivi rigoureux des analyses et des échantillons., • Documenter les essais, résultats et éventuels écarts., • Ingénieur·e junior avec au moins une expérience laboratoire,, • ou technicien·ne expérimenté·e avec une forte base en essais/analyses., • Compétences en (TD)GC‑MS (pratique attendue)., • Maîtrise souhaitée des logiciels associés, idéalement MassHunter., • Compétences en chimiométrie (un plus)., • Expérience terrain en prélèvements., • Expérience souhaitée en R&D., • Capacité à devenir opérationnel·le rapidement sur un plan technique. Profil recherché • Profil hybride possible : ingénieur·e junior ou technicien·ne expérimenté·e., • Plusieurs expériences en laboratoire et/ou terrain (essais, expérimentations)., • Intérêt marqué pour la chromatographie gazeuse et la montée en compétence technique rapide., • Capacité à intervenir à la fois sur site et en laboratoire., • Confort avec les outils d’analyse TD/GC‑MS et leur exploitation logicielle.

Depuis plus de 130 ans, Intertek, Groupe International, a pour objectif de devenir le partenaire le plus fiable au monde en matière d'assurance qualité en dépassant les attentes de nos clients à travers la mise en oeuvre de solutions innovantes d'assurance qualité, de test, d'inspection et de certification pour leurs opérations et leurs chaînes d'approvisionnement. Nous rejoindre c'est faire partie d'une famille mondiale qui défend la diversité, choisit toujours l'option la plus juste et agit avec précision, dynamisme et passion. Nous nous faisons confiance et prenons plaisir à gagner ensemble. Notre futur nous appartient et nous le façonnons. Nous créons de la croissance durable, pour tous. Venez donner vie à la qualité et la sécurité, durablement. Notre Business Line Intertek Caleb Brett inspecte et teste les cargaisons de marchandises en vrac de ses clients, notamment le pétrole brut, les carburants, les céréales, les engrais et de nombreux autres produits. Nous intervenons dans les principaux ports et régions de production pétrochimique. Nous recrutons un business development sédentaire pour renforcer notre équipe France. Vous aurez pour mission de développer de nouveaux clients sur nos activités de tests analytiques et services de laboratoire, avec une forte dimension stratégique de segmentation et d'analyse de marché. Vos missions vous amènent à : • analyser le marché et la clientèle pour cibler les opportunités les plus porteuses (PME industrielles, startups, centres de R&D, fabricants...), • prospecter intensivement pour acquérir de nouveaux clients via phoning, exploitation de leads entrants, recherche active sur LinkedIn et internet, • qualifier les besoins en identifiant les prestations adaptées et orientées vers nos solutions techniques, • collaborer avec nos équipes internes (marketing, opérationnelles et laboratoires), • suivre rigoureusement votre activité via Microsoft Dynamics, • monter en compétences sur nos produits et services Nous allons aimer chez vous : Votre expérience confirmée de 5 ans minimum en prospection / chasse B2B Votre capacité à analyser et segmenter un marché complexe Votre curiosité technique sur les énergies renouvelables, les méthodes analytiques, le secteur de la chimie de manière générale Esprit entrepreneurial, autonomie, prise d'initiative, persévérance, sont des points fort pour ce poste. Les indispensables : Utilisation CRM Niveau d'anglais courant (environnement international) Maîtrise des outils marketing Pourquoi nous rejoindre : Poste clé dans notre stratégie de croissance, avec une grande autonomie. Environnement dynamique avec des perspectives d'évolution dans un secteur innovant. Télétravail possible après la période de formation et d'intégration, prise en charge de 67% de la mutuelle, 60% de vos titres restaurants, de 50% de votre abonnement transport en commun, prévoyance, accord de participation aux bénéfices et d'intéressement, Comité Social et Economique, téléphone portable et ordinateur. Venez partager une expérience multiculturelle et internationale sur ce poste à pourvoir prochainement en CDI et pouvant être basé idéalement sur le Havre, (ou Martigues (Sud) ou Paris (La Défense)). Déplacements ponctuels à prévoir en France et à l'étranger.

Vous avez un mental d'entrepreneur et un réel goût pour la vente de services ? QUI SOMMES-NOUS ? En 1993, Alcimed voit le jour, avec pour vocation d’explorer et développer les terres inconnues de ses clients. En plus de 30 ans, c’est plus de 200 explorateurs qui ont rejoint notre aventure. Répartis dans nos 7 bureaux (en France, en Europe, à Singapour et aux USA), nous accompagnons au quotidien les industriels pour les aider à innover et à créer de nouveaux business. Notre rêve ? Construire une équipe de 1000 explorateurs. Et parce que notre voyage s’accélère, nous recherchons aujourd’hui un Business Developer pour prendre en charge le développement de l’activité Energie et Environnement d’Alcimed. POURQUOI CETTE OPPORTUNITE ? Au sein de la division Industrie, l’équipe Industrie accompagne des acteurs leaders tels que SAINT-GOBAIN, SOLVAY, IMERYS, ESSILOR-LUXOTTICA, DASSAULT, SCHNEIDER, VEOLIA, AIRBUS, ORANO, EDF … dans leurs problématiques d’innovation et développement des nouveaux marchés (nouvelles offres, nouvelles technologies, nouvelles géographies…). L’équipe a pu travailler sur des sujets aussi divers que la décarbonisation des matières premières pour l’industrie du bâtiment, la stratégie de développement dans les marchés de l’hydrogène, l’émergence de nouvelles technologies dans le domaine des batteries, le développement de biosurfactants, ou encore le développement de nouveaux matériaux stratégiques en Europe, etc! VOS MISSIONS ? En tant que Business Developer, vous rejoignez l’équipe avec pour objectif de conquérir et de fidéliser de nouveaux clients. Votre objectifs est de devenir à court moyen terme le Responsable de la Business Unit Energie, Environnement, Mobilité dont vous recruterez et managerez l’équipe (consultant et project manager). Vos missions consistent à : • Créer et développer votre portefeuille de clients et prospects, • Rencontrer des décideurs de haut niveau (Directeur Innovation, R&D, Marketing…), • Etablir des propositions commerciales sur mesure, • Être l’interface entre vos clients et les équipes projet, • Assurer le suivi des missions en interne, • Développer les compétences et savoir-faire de l’équipe Pour mener vos missions, vous travaillez main dans la main avec les membres de l’équipe. VOTRE PROFIL ? • De formation Bac+5 (grande école d’ingénieurs et/ou de commerce), vous avez un mental d’entrepreneur et vous avez un goût à la fois pour les sujets d’innovation et pour la vente, • Vous souhaitez évoluer dans une fonction managériale, • Vous parlez couramment français et anglais, • Qualités recherchées : dépassement – excellent relationnel – goût pour le secteur de l’énergie, Chimie, mobilité – rigueur – autonomie – leadership – goût pour le travail en équipe. CDI à pourvoir dès que possible – Poste basé à Paris.

Sintel recherche pour l'un de ses clients, société internationale de distribution de spécialités chimiques, un Planner H/F Rattaché(e) au pôle Commercial, vous jouez un rôle clé dans la définition et la mise en oeuvre des stratégies d'achats et de réapprovisionnement, en vous appuyant sur les prévisions de vente, les capacités fournisseurs et les niveaux de stock. Vos principales missions : • Analyser les ventes, les prévisions clients et les contraintes marchés afin de planifier les besoins d'approvisionnement., • Construire et piloter les plans de réapprovisionnement en optimisant marges, niveaux de stock et besoin en fonds de roulement., • Suivre les engagements volumes avec les fournisseurs et assurer la cohérence entre forecasts et commandes., • Gérer la rotation des stocks, prévenir les surstocks, la dépréciation et la péremption., • Collaborer étroitement avec les équipes Commerciales, Produits, Supply Chain et Excellence Opérationnelle., • Assurer le reporting, le suivi des KPI et participer aux Business Reviews., • Respecter et faire vivre les processus, procédures qualité, sécurité et développement durable du groupe. Diplômé(e) d'un Bac +5 en supply chain, vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 3 à 5 ans sur des fonctions similaires, acquise idéalement dans le secteur de la pharma / chimie. Vous maitrisez les outils informatiques (ERP type AX Dynamics, Excel, CRM). Doté(e) d'un esprit commercial, vous êtes orienté(e) résultats et satisfaction client, avec d'excellentes capacités d'analyse, d'organisation et de communication. À l'aise dans un environnement transverse et en constante évolution, vous prenez des décisions avec assertivité tout en travaillant efficacement en équipe. Contrat : mission d'1 an à pourvoir dès que possible Salaire : 40/45K€ brut annuel selon profil et expériences Localisation : Courbevoie

Proxis Développement est une holding industrielle française indépendante, engagée dans les grandes transitions du XXIe siècle : santé, environnement, alimentation, ressources. Avec ses quatre pôles d’activités complémentaires, le groupe développe des solutions technologiques au service du One Health et de l’innovation responsable. Proxis Développement est un groupe industriel français indépendant, présent à l’international, développant et proposant des produits, services et solutions à des marchés aussi variés que le traitement des eaux, la parfumerie, l’agro-alimentaire, l’agriculture et la pharmacie. Le Groupe Proxis Développement comprend plus de 800 utilisateurs répartis sur 24 sites en Europe (France, Italie, NL, UK, Belgique, Espagne), Asie (Chine, HK et Indonésie) et Etats-Unis. Le Groupe est composé de 4 pôles d’activités que sont : • Pôle AQUAPROX, spécialisé dans le traitement des eaux, • Pôle BIOPROX, spécialisé dans l’industrie alimentaire et les solutions biotechnologiques, • Pôle ICROM, spécialisé dans le développement et la fabrication d’Actifs pharmaceutiques génériques et intermédiaires de chimie fine, • Pôle SOZIO, maison de création de parfums pour différents secteurs industriels (parfum, cosmétique, ambiance et détergence) L’innovation et la R&D sont plus que jamais au cœur des enjeux stratégiques du Groupe. Avec 6% de son chiffre d’affaires investi dans la R&D, Proxis Développement possède aujourd’hui plusieurs Centres d’études et de développement en France et à l’étranger. Nous recrutons un(e) Chef de Projet IT/Sage X3 pour venir rejoindre nos équipes. Dans le cadre de notre transformation digitale et de l’évolution de notre système d’information, nous recherchons un Chef de projet IT / Sage X3 pour accompagner le développement de notre système d’information autour de notre ERP Sage X3. Missions principales Rattaché(e) à la Direction des Systèmes d’Information, vous êtes responsable du pilotage de projets autour de l’ERP Sage X3 et de son écosystème. Vos responsabilités : • Piloter les projets d’évolution, de migration ou de déploiement de Sage X3 (paramétrage, tests, recettes, mise en production), • Être l’interlocuteur clé entre les équipes métiers, les partenaires externes et la DSI, • Recueillir les besoins des utilisateurs, les formaliser et proposer des solutions adaptées, • Coordonner les prestataires et garantir la qualité et les délais des livrables, • Rédiger la documentation fonctionnelle et technique, • Former et accompagner les utilisateurs dans l’appropriation de l’outil, • Assurer une veille technologique sur l’ERP et les outils associés Profil recherché Formation & expérience • Vous êtes issus d’une formation de niveau Bac +4/5 (Master) spécialisée en informatique, réseaux et télécommunications ou Écoles d’ingénieurs (informatique, généralistes.)., • Expérience de 5 ans minimum sur des fonctions similaires, • Expérience confirmée sur Sage X3 (modules finance, logistique, production…), • Bonne connaissance des flux métiers dans une entreprise industrielle Savoir faire • Maîtrise de Sage X3, notamment les modules négoce, finance, logistique, production, • Connaissances solides en gestion de projet (méthodologie, suivi, planification), • Connaissances des processus métiers industriels, • Notions en base de données (SQL) et interfaçage d’ERP avec d’autres outils (EDI, WMS, MES...), technologie API, etc…, Crystal report, Power BI Savoir être • Excellente capacité d’analyse et de communication, • Sens du service, rigueur, autonomie, • Capacité à travailler en équipe transverse et à animer des ateliers utilisateurs Langue : Anglais, bonne maitrise, autres langues appréciés (Italien, Mandarin, etc..) Déplacements ponctuels sur les sites de l’entreprise possibles Rémunération : Selon profil et expérience

Intitulé de poste : Educateur de jeunes enfants H/F Type de structure : Crèche Lieu : secteur Argenteuil / Gennevilliers Rémunération : 2396 euros brut mensuels avec primes Type de contrat : CDI Date de démarrage : dès que possible Notre client est une crèche associative inclusive accueillant une trentaine d’enfants, dont une dizaine en situation de handicap parfois lourd. La structure est adossée à un CAMSP (Centre d’Action Médico‑Sociale Précoce), ce qui lui permet de proposer un accompagnement spécialisé et de travailler en étroite collaboration avec des professionnels de santé et du médico‑social. Sous la responsabilité de la direction, vous jouez un rôle central dans le développement global des enfants et dans la dynamique pédagogique de l’équipe. Vos principales missions • Garantir la sécurité physique, émotionnelle et psychologique des enfants au sein de la structure., • Participer à la co‑construction, à la mise en œuvre et à l’évaluation du projet éducatif avec l’équipe., • Accompagner les enfants dans les moments clés du quotidien (repas, repos, activités, transitions…)., • Observer les comportements, analyser les besoins et ajuster les pratiques pédagogiques en conséquence., • Favoriser l’inclusion des enfants en situation de handicap, en adaptant les activités et en collaborant avec les professionnels du CAMSP., • Soutenir les familles dans leur rôle parental, dans le respect de leurs cultures et valeurs., • Encadrer les stagiaires et partager votre savoir‑faire pour favoriser leur montée en compétences., • Assurer le relais de la direction en cas d’absence des responsables. Profil recherché • Diplôme d’État d’Éducateur·trice de Jeunes Enfants (EJE)., • Sens de l’écoute, esprit d’équipe et capacité à fédérer., • Engagement dans une démarche éducative inclusive et bienveillante., • Appétence ou expérience dans l’accompagnement d’enfants en situation de handicap, y compris avec des besoins lourds., • Capacité à travailler en partenariat avec des professionnels du médico‑social et à adapter vos pratiques pédagogiques. Vous intégrerez une équipe dynamique et pluridisciplinaire, investie dans un projet éducatif ambitieux et profondément humain, où chaque enfant est accompagné dans son développement avec attention et respect de ses singularités. Envoyez‑nous votre candidature dès maintenant et participez à une aventure éducative et sociale riche de sens ! Avec plus de 30 ans d’expérience dans l’écosystème des Life Sciences, Gi Life Sciences (ex Kelly Life Sciences) offre des solutions de recrutement sur mesure et de consulting pour les acteurs du secteur. Nous connectons entreprises et candidats possédant des compétences techniques dans les domaines de l’industrie pharmaceutique, biotech, santé, dispositifs médicaux, chimie, cosmétique et laboratoires d’analyse. En France, nous comptons près de 150 consultants répartis au sein d’un réseau de17 bureaux. Rencontrez nos équipes de professionnels passionnés et bénéficiez de notre vaste réseau pour booster votre carrière et réaliser votre plein potentiel dans votre future entreprise.

Nous recherchons un·e technicien·ne junior, disposant d’au moins deux expériences en laboratoire, capable d’intervenir sur site pour réaliser des prélèvements et d’effectuer des essais ou analyses en laboratoire. Des compétences en chimie analytique sont nécessaires, notamment en chromatographie gazeuse. Nous favoriserons une expertise sur un moyen d’essais, idéalement GC‑MS ou TD‑GC‑MS, ainsi qu’une expérience en R&D. Le poste nécessite une opérationnalité technique rapide. Durée du contrat : 1 an, avec 4 tranches optionnelles de 3 mois. Missions principales 1. Prélèvements sur sites • Réaliser des prélèvements d’échantillons selon les protocoles définis., • Assurer la bonne préparation du matériel de prélèvement avant chaque déplacement., • Respecter les procédures et consignes de sécurité propres aux interventions terrain., • Reporter les observations et informations utiles suite aux missions terrain. 2. Essais et analyses en laboratoire • Mettre en œuvre des essais et des analyses selon les modes opératoires en vigueur., • Conduire des analyses en chromatographie gazeuse, idéalement avec GC‑MS ou TD‑GC‑MS., • Appliquer les procédures d’analyse avec rigueur, assurer la fiabilité et la traçabilité des résultats., • Contribuer à des travaux R&D : essais exploratoires, mise au point, optimisation de méthodes (si requis par le projet)., • Être capable de devenir rapidement opérationnel·le sur un moyen d’essais. 3. Gestion des résultats et suivi des activités • Assurer la traçabilité complète des essais (échantillons, conditions, résultats)., • Suivre l’avancement des analyses et remonter d’éventuels écarts., • Collaborer avec l’équipe pour garantir la cohérence globale des projets. Compétences techniques requises • Deux expériences minimum en laboratoire (analyse, expérimentation, essais)., • Compétences en chimie analytique., • Compétences en chromatographie gazeuse (souhaitées : GC‑MS ou TD‑GC‑MS)., • Capacité à réaliser des prélèvements sur sites., • Expérience ou exposition souhaitée à des activités R&D., • Forte aptitude à être opérationnel·le rapidement en laboratoire et sur le terrain.

Notre client, entreprise spécialisée dans le secteur industriel, recherche son futur Responsable/ Chargé d'Affaires Réglementaires F/H pour piloter la conformité réglementaire, la normalisation et la coordination des dossiers Crédit Impôt Recherche. Vos missions : • Analyser la faisabilité réglementaire des projets et conseiller les équipes internes., • Assurer la veille réglementaire et normative et en évaluer les impacts., • Définir et mettre en œuvre les stratégies réglementaires pour l’accès au marché., • Gérer les enregistrements produits et constituer les dossiers associés., • Négocier avec les autorités compétentes et représenter l’entreprise auprès des instances professionnelles., • Élaborer et suivre les procédures réglementaires en lien avec la qualité., • Participer aux commissions de normalisation et défendre les intérêts de l’entreprise., • Encadrer les activités liées au Crédit Impôt Recherche et garantir la cohérence scientifique des dossiers., • Conseiller sur l’éligibilité des projets CIR et superviser la rédaction des documents justificatifs., • Suivre les budgets et rendre compte à la direction financière. Votre profil : Titulaire d’une formation scientifique ou technique (chimie, biologie, ingénierie…), vous disposez d’une expérience confirmée en affaires réglementaires, idéalement dans un environnement industriel. Vous maîtrisez les réglementations applicables (REACH, CLP, BPR, EPI, DM, ADR, ICPE…) ainsi que les processus normatifs et les dispositifs fiscaux liés à la recherche. On vous reconnait pour vos compétences en communication, négociation et gestion de projet. Vous savez travailler en transversalité et représenter l’entreprise auprès des instances externes.

NECENSE – Paris-Porte de Versailles - Paris 15e Stage de fin d’études – 6 mois NECENSE est le pionnier des sodas artisanaux, naturels et bio, sans chimie, sans plastique, sans transport d'eau et délicieux (sans nous vanter !).Nous sommes une entreprise engagée qui place l’impact et l'innovation au cœur de notre développement. Nous grandissons vite, nous construisons beaucoup, et nous avons besoin de talents qui aiment autant la stratégie que l’opérationnel, et qui veulent contribuer à une aventure collective exigeante et humaine.Nous recherchons un·e Chargé·e Web & Digital pour renforcer notre équipe et accompagner le développement de notre présence en ligne, de notre e‑commerce et de nos réseaux sociaux. 🧩 Parlons d'abord de toi : • Tu es étudiant·e en fin de cursus (communication, marketing digital, école de commerce, multimédia…)., • Tu as déjà réalisé au moins un stage dans le digital (e‑commerce, social media, communication digitale…) au sein d'une Marque référente dans son domaine, • Tu as envie de travailler dans une start-up à impact ( on n'a pas de baby foot mais depuis 2 ans, on a évité la production de 2 millions de bouteilles en plastique: ça te parle?), • Tu es passionné.e par Tik-Tok et Insta, capable de saisir les trends et de t'en emparer à bon escient pour Necense...Tu sais ce que c'est un micro-influenceur et quand on te dit UGC, tu sais qu'on ne te parle pas des salles de ciné, • Tu aimes le e-commerce, le business et "jouer" avec le site pour faire la meilleure proposition du moment aux clients et leur offrir une joyeuse expérience, sans couture, • Ce que nous allons aimer chez toi: tes idées ,ta curiosité, ta réactivité et ton autonomie, ta capacité à travailler en équipe (on est sympas hein!), ton humour, ta passion pour la food (oui on parle beaucoup boisson et nourriture ici chez Necense. En même temps, on est né dans une cuisine!). ✨ Tes missions : Tu travailleras en lien direct avec la direction et les équipes communication, brand et opérations.Tes responsabilités incluront majoritairement : E‑commerce • Mise à jour et optimisation du site (contenus, visuels, UX de base), • Suivi des performances : trafic, conversion, parcours utilisateur., • Participation à l’amélioration continue de l’expérience client., • Coordination avec les équipes internes pour assurer la cohérence marque/produit. Réseaux sociaux & contenus • Création de contenus (posts, stories, vidéos courtes, carrousels)., • Animation quotidienne des réseaux sociaux (LinkedIn, Instagram, TikTok...)., • Veille tendances & benchmarks pour nourrir la créativité. Web & communication digitale • Participation à la stratégie éditoriale et au calendrier de contenus., • Mise en place d’actions pour renforcer la visibilité et l’engagement. 📩 Pour postuler Envoie ton CV + quelques exemples de réalisations (posts, projets, site, portfolio…) à : Objet : Candidature – Stage Web & Digital [Prénom, Nom]

Intitulé de poste : Directeur adjoint de crèche – Infirmier / Infirmier Puériculteur (H/F) Type de structure : crèche Lieu : secteur première couronne Nord de Paris ; accessibilité facile en transports en commun Contrat : CDI Statut : cadre Prise de poste : 02/03/2026 Rémunération et avantages : selon grille fonction publique Notre client est une crèche municipale multi-sections de grande capacité. La structure bénéficie de l’accompagnement d’une équipe pluridisciplinaire complète avec intervenants spécialisés. Vous interviendrez au sein d’une crèche dynamique, avec pour mission de soutenir la direction, accompagner les équipes et garantir un cadre sécurisant et structurant pour les enfants et les familles. Vos missions principales : En tant que Directrice Adjointe / Infirmière (ou Infirmière Puéricultrice), vous aurez pour rôle : • Pilotage global de la structure : soutien à la direction, organisation quotidienne, coordination et communication avec les services municipaux., • Management d’équipe : accompagnement des pratiques, cohésion, dynamique positive au sein des sections., • Qualité & sécurité : respect des protocoles, normes d’hygiène, suivi santé, relation PMI., • Projet éducatif & inclusion : participation à la mise en œuvre, cohérence pédagogique, lien avec les professionnels spécialisés, soutien aux familles., • Gestion administrative : continuité de direction, plannings, commandes, participation au recrutement, suivi des effectifs et des besoins des sections. Profil recherché : • Infirmier(ère) diplômé(e) d’État ou Infirmier(ère) Puériculteur(trice)., • 3 ans d’expérience minimum auprès d’enfants (crèche, pédiatrie, maternité, médico‑social…)., • Capacité à accompagner une équipe, structurer un cadre et soutenir le changement., • Leadership naturel, sens de l’écoute, posture bienveillante et structurante., • Aisance dans la collaboration avec des équipes pluridisciplinaires., • Intérêt pour l’accompagnement des familles et la qualité d’accueil des tout‑petits. Vous recherchez un poste où votre expertise pourra réellement contribuer à la structuration d’une grande crèche ? Rejoignez une équipe engagée, au sein d’une structure dynamique, où votre rôle sera essentiel au bon fonctionnement du quotidien. Avec plus de 30 ans d’expérience dans l’écosystème des Life Sciences, Gi Life Sciences (ex Kelly Life Sciences) offre des solutions de recrutement sur mesure et de consulting pour les acteurs du secteur. Nous connectons entreprises et candidats possédant des compétences techniques dans les domaines de l’industrie pharmaceutique, biotech, santé, dispositifs médicaux, chimie, cosmétique et laboratoires d’analyse. En France, nous comptons près de 150 consultants répartis au sein d’un réseau de 17 bureaux. Rencontrez nos équipes de professionnels passionnés et bénéficiez de notre vaste réseau pour booster votre carrière et réaliser votre plein potentiel dans votre future entreprise.

Intitulé de poste : Directeur / Directrice de crèche – Infirmier Puériculteur / Infirmière puéricultrice Type de structure : crèche associative inclusive Lieu : près de Franconville (95) Contrat : CDI Statut : cadre Rémunération et avantages : à partir de 3300€ brut mensuels, 8 semaines de congés, tickets‑restaurant, parking Notre client est une crèche associative inclusive accueillant une trentaine d’enfants, dont une dizaine en situation de handicap. La structure propose un accompagnement spécialisé et un travail quotidien avec des professionnels du médico‑social. Vous interviendrez dans une crèche inclusive en pleine évolution, avec pour mission d’accompagner l’équipe, structurer l’organisation et impulser une nouvelle dynamique au service des enfants et des familles. Vos missions principales En tant que Directeur / Directrice de la crèche, vous aurez pour rôle : • Pilotage global de la structure : organisation quotidienne, coordination et communication avec la gouvernance., • Management d’équipe : accompagnement des pratiques, cohésion, dynamique positive., • Qualité & sécurité : respect des protocoles, normes d’hygiène, relation PMI., • Projet éducatif & inclusion : mise en œuvre, cohérence, lien étroit avec le CAMSP, soutien aux familles., • Gestion administrative : inscriptions, plannings, budget, commandes, recrutement, continuité de direction. Profil recherché • Infirmier(ère) ou Infirmier(ère) Puériculteur(trice) diplômé(e)., • 3 ans d’expérience minimum en petite enfance, • Capacité à reprendre une structure, remettre du cadre et accompagner le changement., • Leadership naturel, sens de l’écoute, posture bienveillante mais structurante., • Aisance dans la collaboration avec des équipes pluridisciplinaires et le médico‑social., • Appétence pour l’inclusion et l’accompagnement d’enfants à besoins spécifiques. Vous recherchez un poste où votre expertise pourra réellement transformer une structure ? Rejoignez une crèche inclusive en pleine évolution, où votre leadership contribuera à impulser une dynamique structurante et bienveillante. Avec plus de 30 ans d’expérience dans l’écosystème des Life Sciences, Gi Life Sciences (ex Kelly Life Sciences) offre des solutions de recrutement sur mesure et de consulting pour les acteurs du secteur. Nous connectons entreprises et candidats possédant des compétences techniques dans les domaines de l’industrie pharmaceutique, biotech, santé, dispositifs médicaux, chimie, cosmétique et laboratoires d’analyse. En France, nous comptons près de 150 consultants répartis au sein d’un réseau de17 bureaux. Rencontrez nos équipes de professionnels passionnés et bénéficiez de notre vaste réseau pour booster votre carrière et réaliser votre plein potentiel dans votre future entreprise.

JURISTE DROIT SOCIAL – RELATIONS SOCIALES F/H CDI – Puteaux (92) – à pourvoir dès que possible Télétravail dans les conditions prévues dans la charte (2 jours / semaine maximum) France Chimie est l’organisation professionnelle qui représente les entreprises de la Chimie en France. Réseau présent sur l’ensemble du territoire, France Chimie est aux côtés des entreprises de toutes tailles dans leurs problématiques opérationnelles du quotidien et face aux grandes transitions en cours (énergétique, RSE, numérique…). Dans le cadre du dialogue social, elle définit les conditions d’attractivité de l’emploi dans la branche et agit en faveur de l’adaptation des compétences à l’évolution des métiers. Sa raison d’être est de promouvoir en France une Chimie responsable et créatrice de solutions Dans le cadre d’un remplacement, France Chimie recrute un juriste droit social - relations sociales (F/H). VOS MISSIONS Au sein d’une équipe de 7 personnes et rattaché(e) au Responsable des relations du travail, sous l’autorité du Directeur des Affaires sociales de France Chimie, vous assurez une mission de veille juridique et un appui expert aux fédérations régionales, sur l’ensemble des thématiques relevant du droit social et de la convention collective de la Chimie (CCNIC). 1. Veille juridique et sociale • Assurer une veille régulière et structurée en droit du travail, négociation collective, jurisprudences, ainsi que sur les évolutions législatives et réglementaires impactant le secteur de la chimie., • Identifier les impacts potentiels pour la branche Chimie., • Réaliser des analyses ponctuelles sur les questions émergentes liées à l’actualité du secteur ou à l’agenda social national (réformes, ANI, textes en préparation…). 2. Production d’analyses et d’outils juridiques • Rédiger des analyses juridiques approfondies destinées aux instances de France Chimie (équipe sociale, direction générale, commissions paritaires)., • Élaborer des circulaires, fiches pratiques, guides d’application et autres outils d’information pédagogiques à destination des entreprises adhérentes., • Participer à la diffusion d’une information fiable, opérationnelle et actualisée auprès du réseau (entreprises, fédérations régionales). 3. Conseil aux fédérations régionales • Répondre aux sollicitations des fédérations régionales sur l’application des dispositions de la convention collective et des accords de branche., • Participer à l’animation du réseau France Chimie en facilitant la compréhension et la bonne application des textes conventionnels. 4. Appui aux négociations de branche et aux instances paritaires • Préparer les éléments techniques nécessaires aux négociations de branche (analyses juridiques, argumentaires, benchmarks interbranches)., • Contribuer à l’organisation et au suivi des instances paritaires (instance de négociation / CPPNI, emploi-formation, hygiène, santé et sécurité, ou autres commissions thématiques…). VOTRE PROFIL Titulaire d’un master II en droit social, vous avez une expérience minimale de deux ans en tant que juriste social(e). Vous avez idéalement une expérience dans une structure en lien avec le secteur de la Chimie, et/ou une expérience en association professionnelle. Une connaissance de la convention collective de la Chimie (CCNIC) est un avantage afin d'être rapidement opérationnel(le) et autonome sur votre poste. Vous disposez de capacités relationnelles et rédactionnelles avérées, et vous maîtrisez les outils bureautiques. Curieux(se), organisé(e), rigoureux(se), vous souhaitez continuer à développer vos compétences au profit des 4 000 entreprises et 229 000 salariés de la Chimie en France.

Découvrez PLUS qu'un poste de Product Manager Junior F/H - Alternance – Paris Porte d’Orléans (14ème) Vous êtes PLUS qu’un simple CV, c'est évident, non ? Cela tombe bien, nous sommes PLUS qu'un distributeur ! Il y a peut-être une histoire à écrire ensemble ? Brenntag France est la filiale du plus grand distributeur mondial de produits chimiques et d'ingrédients. Nous sommes passionnés par l’idée de façonner l’avenir de l’industrie pour nos clients, avec nos collaborateurs et nos partenaires. PLUS que des produits que l’on retrouve partout et pour tous, nous distribuons des idées et des solutions, en favorisant la collaboration, l’excellence et le succès partagé. Vous recherchez PLUS qu’une alternance et souhaitez travailler dans une société apprenante ? Rejoignez une entreprise où la diversité des missions, le développement des compétences et la satisfaction clients sont clefs ! Révélez PLUS que votre savoir-faire, révélez qui vous êtes vraiment ! Intégré(é) au sein de l’équipe Product Management France, basé(é) à Paris et rattaché(e) à Samira, Product Manager (PM), vous évoluerez dans un environnement où nous gérons des sites de stockage, conditionnement & distribution de produits chimiques, classés Seveso. Vous aurez pour principales missions de : • Gérer certaines gammes de produits :, • Assurer la promotion et la croissance de ses gammes, • Garantir la qualité de la relation avec les fournisseurs, • Construire un plan de développement compatible avec la stratégie et les objectifs de Brenntag et du marché., • Assurer le pilotage administratif de sa gamme, • Piloter la prestation fournisseurs (non-conformité, évaluation, OTIF), • Retranscrire la stratégie d'achats des PM en actualisant les données dans l'ERP, • Apporter du support aux PM de l’équipe dans la gestion des stocks, • Participer avec les PM à la création des outils d’aide à la vente Contribuons ensemble à créer DES SOLUTIONS ! • En préparation d’un Master 1 ou 2, vous avez au préalable un Bac+3 Chimie ou Commerce/Marketing avec un background chimie impératif et vous souhaitez vous investir dans une société exigeante dans le secteur de la distribution de produits chimiques., • Curieux(se), réactif (ive), proactif(ve), et orienté(e) vers la performance, vous êtes capable de travailler en mode projet et en transverse avec les différents services au sein du Groupe., • Organisé(e), rigoureux(se), vous disposez d’une bonne aisance relationnelle, capacité d’écoute et savez faire preuve de recul et d’analyse., • Vous maîtrisez Excel et connaissez l’environnement SAP, • Vous possédez un bon niveau d’anglais opérationnel tant à l’écrit qu’à l’oral PLUS que votre expérience, c’est votre enthousiasme et votre engagement qui comptent pour nous. Vous êtes véritablement orienté(e) solutions et vous aimez relever les défis. Nous offrons les avantages suivants : tickets restaurants, mutuelle, épargne salariale, abondement, forfait mobilité douce. Nous sommes basés à Paris (14ème), 25 boulevard Romain Rolland, 75014 Paris et recherchons un(e) alternant(e) pour la rentrée 2026/2027 avec de préférence un rythme de 3 jours entreprise /2 jours école. La prochaine étape : adressez votre candidature en suivant à Samira SERRAI, Product Manager :

Spécialiste HSE sinor – Site industriel classé ICPE (H/F) Vous souhaitez rejoindre un site stratégique en pleine évolution, combiner enjeux industriels, risques chimiques/biologiques et projets structurants, tout en contribuant directement à la montée en maturité HSE d’un établissement reconnu ? Ce poste est fait pour vous. Votre rôle Rattaché(e) au Manager HSE France, vous pilotez et animez la politique Santé, Sécurité et Environnement du site (environ 300 collaborateurs), classé ICPE – Déclaration avec Contrôle. Vous encadrez 1 collaborateur et travaillez en proximité avec les équipes R&D, Production, RH et les instances externes. Votre objectif : garantir un haut niveau de conformité, renforcer la culture sécurité et accompagner un site en transformation. Vos missions principales Hygiène & Sécurité • Identifier les dangers, analyser et évaluer les risques (DUERP, risques machines, risques chimiques/biologiques…)., • Développer et animer la culture sécurité au quotidien., • Piloter les indicateurs sécurité & santé du site., • Mener les enquêtes d’incidents / accidents et réaliser les arbres des causes., • Déclarer et suivre les AT/MP., • Être l’interlocuteur référent des instances externes : Inspection du Travail, CARSAT, SDIS, DREAL/DRIEAT, Médecine du Travail…, • Animer la prévention : réunions, audits, bilans HSE, événements (Safety Days…)., • Garantir la bonne application des règles de sécurité : livret d’accueil, plans de prévention, protocoles., • Organiser et suivre les formations réglementaires (CACES, habilitations électriques, incendie, risques chimiques/biologiques…)., • Mettre à jour la documentation HSE : procédures, affichages, consignes., • Organiser les exercices d’évacuation et plans d’urgence., • Suivre les situations médicales avec l’infirmier(e) du travail : RQTH, inaptitudes, études de poste., • Assurer la conformité réglementaire des installations et équipements., • Participer au CSSCT et aux réunions HSE nationales / internationales. Environnement • Rédiger, mettre à jour et garantir l’application des procédures environnement., • Suivre les incidents environnementaux (ex. déversements), analyser, corriger., • Gérer les déchets (y compris chimiques) : registres, bordereaux, filières de destruction., • Tenir à jour les indicateurs environnementaux., • Assurer la conformité ICPE et le suivi réglementaire associé. Projets • Intégrer les exigences HSE dans les projets du site (cahier des charges, validation…)., • Participer aux réunions de suivi des projets transverses R&D / industriels. Profil recherché Formation & expérience • Bac +4/5 idéalement (Master HSE ou formation scientifique complétée par spécialisation HSE)., • 8 ans d’expérience minimum en HSE, idéalement en environnement industriel, pharmaceutique, biotech, chimie ou dispositifs médicaux., • 2 ans minimum en management., • Maîtrise du droit de la sécurité, du droit de l’environnement et du cadre ICPE., • Maitrise des méthodologies de formation et de prévention., • Gestes de premiers secours et connaissance des postures., • Sens pédagogique, excellent relationnel, capacité à convaincre et fédérer., • Autonomie, rigueur, organisation, esprit d’analyse et pragmatisme., • Anglais opérationnel à avancé. Pourquoi rejoindre ce site ? • Un environnement dynamique, en transformation et ouvert aux initiatives., • Un management participatif, bienveillant et impliqué., • Une vraie mission d’impact : faire grandir la culture sécurité et structurer l’avenir HSE du site., • Des risques techniques variés et un environnement stimulant (R&D, risques chimiques/biologiques, ICPE).

💊 Business Manager – Secteur Pharmaceutique (CDI | Boulogne-Billancourt, 92) Vous avez envie d’entreprendre, de gérer vos propres clients, votre équipe et votre business ? Rejoignez-nous ! Dans le cadre de notre développement en France, nous recrutons un(e) Business Manager en CDI pour rejoindre notre équipe commerciale basée à Boulogne-Billancourt (92). Caduceum, société de conseil 100% dédiée à la santé, est la filiale spécialisée Life Sciences du groupe ALTEN. Nous accompagnons les industries pharmaceutiques, biotechnologiques, dispositifs médicaux, cosmétiques et nutrisanté sur l’ensemble du cycle de vie de leurs produits. 💡 Grâce à nos 400 collaborateurs, nous proposons une approche experte sur plusieurs domaines : • Ingénierie & Industrialisation, • IT & Digital, • Affaires réglementaires & Assurance qualité, • R&D, • Et la formation, via notre plateforme certifiée Qualiopi – Caduceum Academy, dédiée aux formations en normes, gestion des risques, marquage CE, BPF, qualification/validation, etc. 🎯 Vos missions 💼 Développement commercial • Identifier et prospecter de nouveaux clients et projets dans le secteur pharmaceutique, • Négocier, rédiger et conclure les offres commerciales, • Développer et fidéliser votre portefeuille clients 🔍 Recrutement • Recruter et fédérer votre propre équipe de consultants, • Sourcer, qualifier et accompagner les meilleurs profils du marché, • Conduire les entretiens et préparer les candidats aux entretiens clients 🤝 Management • Encadrer, motiver et faire grandir vos consultants, • Suivre leurs missions et leur évolution de carrière, • Être le lien privilégié entre vos clients et vos équipes 🧩 Profil recherché • Diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou équivalent (biologie, biotechnologie, chimie, pharmacie...), • Première expérience réussie dans un rôle terrain : amélioration continue, gestion de projet, assurance qualité, consulting, ou dans l’univers Life Sciences, • Excellent sens du relationnel et de l’écoute, • Esprit entrepreneurial, autonomie, organisation et orientation résultats 🌱 Pourquoi rejoindre Caduceum ? • Une entreprise dynamique au cœur de l’innovation santé, • Un environnement stimulant avec de vraies perspectives d’évolution rapide, • Un package attractif (fixe + variable + avantages) 👉 Postulez dès aujourd’hui !

Nous recherchons un(e) Adjoint(e) au Chef de dépôt de carburants Aviation expérimenté(e) et engagé(e), capable de piloter nos activités d’exploitation dans un environnement technique et fortement réglementé, au croisement des secteurs pétrolier et aéroportuaire. Ce poste, clé dans l’organisation de notre dépôt, requiert rigueur, anticipation, leadership et sens aigu de la coordination. Vos missions principales 1. Organisation des activités opérationnelles • Élaborer, ajuster et piloter les plannings de travail, de congés et d’astreintes des équipes postées et de jour, • Garantir la continuité des activités 24h/24, en coordonnant efficacement les équipes et les moyens disponibles, • Veiller à l’application stricte des procédures d’exploitation, de qualité, de sécurité et d’environnement 2. Management des équipes • Encadrer les équipes Exploitation et Mission Piste, ainsi que le Technicien de l’Inventaire, • Accompagner la montée en compétences des collaborateurs, superviser l’application des standards et gérer les situations critiques 3. Suivi technique & exploitation • Superviser les opérations de stockage, d’émission et de livraison de carburant vers l’aéroport de Roissy, • Veiller au bon fonctionnement des équipements via le suivi de la maintenance préventive et corrective, des essais et des tests, • Contrôler les coûts, optimiser les processus et assurer la coordination avec les fournisseurs et les sous-traitants 4. Coordination réglementaire et interservices • Garantir la conformité aux réglementations nationales (ICPE) et aux normes internationales (JIG, IATA…)., • Être l’interlocuteur des Douanes pour les opérations de dédouanement, • Maintenir une communication efficace avec les départements Maintenance, HSE, IT, Administratif, etc, • Assurer la gestion des approvisionnements du dépôt 5. Gestion de crise & POI • Mettre en œuvre et réviser le Plan d’Opération Interne (POI)., • Organiser des exercices réguliers et former les équipes aux procédures d’urgence. Profil recherché • Expérience confirmée dans un environnement industriel réglementé : pétrole, chimie, logistique ou aéroportuaire, • Minimum 5 ans d’expérience en management opérationnel, dont 2 ans en exploitation industrielle, • Solides compétences en gestion de flux, coordination interservices et optimisation des performances, • Maîtrise des outils de gestion d’exploitation, • Leadership affirmé, réactivité, capacité à gérer les imprévus avec calme et méthode Ce que nous vous proposons • Un poste stratégique dans un environnement stimulant et en pleine évolution, • Une ambiance de travail dynamique et collaborative, au plus proche du terrain, • Un accompagnement à la prise de poste et une intégration sur mesure, • Une rémunération attractive, en fonction de votre profil et de votre expérience Intéressé(e) ? Rejoignez-nous pour moderniser et piloter une installation stratégique au cœur de l’aéroport Roissy Charles-de-Gaulle. Nous avons hâte de vous rencontrer ! Poste basé à Chennevières-les-Louvres (95) – À proximité immédiate de Roissy Charles-de-Gaulle

Bac +2/+3 : Génie chimique, Génie des procédés, Chimie industrielle (ou équivalent).

Promouvoir les nouvelles technologies développées. Effectuer des études techniques/économiques optimisées pour assurer un retour sur investissement au client choisissant de travailler avec Aquaprox. Vous êtes issus d’une formation technique BAC+2 (BTS/DUT Chimie), Licence Pro Traitement et a

Rattaché(e) à la Direction des Opérations Groupe, vous avez pour objectif principal de développer et sécuriser un portefeuille de clients Grands Comptes industriels (process, énergie, chimie, pharmaceutique, métallurgie, agroalimentaire, manufacturier), en promouvant l'ensemble des prestation

Dans le cadre de la transformation d'un laboratoire du mode "Non Routine" au mode "Routine", nous recherchons un Chef de Projet expérimenté en chimie analytique pour l'industrie pharmaceutique A ce titre, vos responsabilité seront : - Analyser les opportunités du projet, réaliser les études

Effectuer les dosages des vracs et des produits finis - Gérer les réactifs nécessaires au contrôle : Préparation si besoin et leur suivi dans les cahiers de Laboratoire - Enregistrer les résultats des analyses avec traçabilité des calculs et joindre les bulletins de contrôle au dossier de l

Au sein d'une équipe de production en 5x8, vous secondez le Chef d'Equipe en assurant les missions ci-dessous : - Gestion des différentes opérations de productions en Chimie Pharmaceutique (chargement des réacteurs, étapes de Synthèse Organique, décantations, distillations, filtrations, essor

La mission a pour objectif d'intervenir sur sites pour réaliser des prélèvements d'échantillons, de conduire des essais et analyses en laboratoire, notamment en chimie analytique et chromatographie gazeuse (GC), ainsi que de contribuer à la production de résultats fiables dans le respect des p

VOTRE PROFILTitulaire d’un master II en droit social, vous avez une expérience minimale de deux ans en tant que juriste social(e). JURISTE DROIT SOCIAL – RELATIONS SOCIALES F/HCDI – Puteaux (92) – à pourvoir dès que possibleTélétravail dans les conditions prévues dans la charte (2 jour

Le Groupe NICOLLIN s'est construit depuis plus de 80 ans autour de valeurs simples : l'humain et le sens du travail bien fait.Ainsi, grâce à son expérience et à ses valeurs, le Groupe NICOLLIN est devenu une entreprise de services reconnue.Aujourd'hui le Groupe NICOLLIN compte 12000 salariés, r

Dans ce contexte, le Groupe recherche, au sein de l’un de ses centres R&D, un(e) :Responsable Chimie Analytique F/HPoste basé en Auvergne-Rhône-AlpesRattaché(e) à la Direction du centre d’expertise analytique France, vous prenez la responsabilité du département de chimie analytique au