Trabajos finance en Carbon-BlancCrear alertas

Vos missions ? En tant que Business Analyst (H/F), vous intervenez sur la coordination de projets IT dans le milieu de la finance en réalisant les missions suivantes : - Analyser les besoins du projet, - Réaliser les spécifications fonctionnelles, - Identifier les travaux nécessaires au proje

Vous êtes Chargé de compte/Responsable clientèle en Assurance de Personnes ? Ce poste est fait pour vous ! Je suis Consultante chez Fed Finance Assurance, cabinet entièrement dédié à l'intérim et au recrutement des métiers de l'Assurance et de la Protection Sociale, et je recherc

Je suis Laure BOURGUIGNON, Manager Executif chez Fed Finance, spécialisé sur les postes en Comptabilité et Finance.

FED FINANCE, cabinet de recrutement spécialisé, recherche pour une société de courtage de renom Un Courtier en Prêt Professionnel (F/H). En tant que Courtier en Prêt Professionnel (F/H), vos missions seront les suivantes: - La prise de rendez-vous avec les clients suite aux leads entrants ou

Mastery of project methodologies applied to Finance IS projects. Ability to work cross-functionally with business, technical, and functional teams Experience : - Minimum 8 years of experience in consulting for financial information systems and/or in Finance Dept. Qualifications : - Higher education

An international corporate performance management (CPM) organisation, seeks a Senior Consolidation Lead to help further grow its rapidly developing consolidation business offering. Engage with senior finance stakeholders (CFOs, Controllers, Finance Transformation Officers) to influence strategy and

En tant que Responsable Regional Financement Professionnel(F/H), vos missions seront les suivantes: - L'accompagnement des collaborateurs et le recrutement des futurs talents; - La fidélisation des équipes; - La répartition des leads entrants aux différentes équipes; - La prise de rend

Je suis Thibaut de Boudemange, Consultant Senior chez Fed Group, cabinet de recrutement.Je recherche pour mon client, le Groupe Allianz, un Gestionnaire sinistres pour une mission intérim de 6 mois - Suivi des relations clients (détection, orientation et suivi du traitement) - Gestion du référ

We’re looking for a Regulatory Compliance Assurance Manager who can look for ways to improve and optimise our finance and risk management practices.

Pour soutenir notre croissance, nous recherchons un(e) Ingénieur Avant-Vente (Pre-Sales) passionné(e) par la finance et les nouvelles technologies, capable d'allier expertise métier et sens commercial. FonctionSales PaysFrance LieuParis;Bordeaux Work Place typeHybrid Présentation de SageTravaill

Fed Finance, cabinet de recrutement spécialisé, recherche Un Responsable Régional Rachat de Crédit (F/H) pour un établissement de courtage de renom. En tant que Responsable Rachat de Prêt Immobilier (F/H), vos missions seront les suivantes: - Le management d'une équipe dédiée à l

Ces missions peuvent vous amener à accompagner des entreprises sur différentes solutions : Transformation digitale de la fonction finance : Mise en place de plans de transformation digitale de la fonction finance, Sécurisation, extraction, transformation et fiabilisation des données, Mise e

FED FINANCE, cabinet de recrutement spécialisé, recherche Un Courtier en Prêt Immobilier (F/H) pour un établissement de courtage de renom. FED FINANCE, cabinet de recrutement spécialisé, recherche Un Courtier en Prêt Immobilier (F/H) pour un établissement de courtage de renom. En tant que Co

Statut : Indépendant / Agent commercial (commission attractive sur chaque vente). OFFRE D’EMPLOI – AGENT COMMERCIAL (IMMOBILIER INTERNATIONAL). Expérience confirmée dans la vente ou la prospection commerciale (immobilier, finance, patrimoine, ou produits d’investissement).

Head of Finance – Wello France. The Head of Finance oversees all financial operations of Wello France and ensures compliance with French accounting standards, MiCA prudential requirements, and group-level governance. This role reports directly to the Chief Executive Officer (France) and functional

Participer à des projets de digitalisation et amélioration de la fonction finance. Formation Bac+4/5 (École de commerce, université ou Ingénierie) avec spécialisation finance d’entreprise / comptabilité. Bonne compréhension de la comptabilité, finance d’entreprise, processus de reportin

Rejoignez une scale-up franco-britannique innovante, spécialisée dans la modélisation actuarielle et la gestion du risque de longévité.Grâce à leur plateforme technologique, ils accompagnent les plus grands acteurs de l’assurance, des retraites et de la finance dans l’automatisation de le

Descriptif de poste – Conseiller/conseillère en Gestion de Patrimoine Indépendant(e) • Localisation : Euodia – Antenne de Bordeaux, • Statut : Indépendant(e) À propos d’Euodia Euodia est un cabinet de gestion de patrimoine indépendant, implanté à Neuilly-sur-Seine, qui accompagne une clientèle exigeante dans la structuration, l’optimisation et le suivi de leur patrimoine. Fondé sur des valeurs d’expertise, de transparence et d’accompagnement sur-mesure, le groupe propose une approche globale, alliant conseil juridique, fiscal, financier et immobilier. Vos missions : En tant que CGP indépendant, vous développez et gérez en autonomie votre portefeuille clients, tout en bénéficiant de l’appui technique, juridique et commercial d’Euodia. Vos principales missions sont : • Identifier les besoins patrimoniaux de vos prospects et clients, • Réaliser des bilans patrimoniaux et élaborer des stratégies personnalisées, • Conseiller et mettre en place des solutions adaptées : assurance-vie, SCPI, immobilier, Private Equity, etc., • Suivre la relation client dans le temps et mettre à jour les préconisations, • Assurer un reporting régulier à l’aide du logiciel métier Albr Profil recherché • Formation supérieure en gestion de patrimoine, finance, droit ou équivalent (Bac+4/5), • Une première expérience dans le conseil patrimonial est un plus, mais non obligatoire, • Une formation initiale de 4 semaines est dispensée à votre arrivée pour maîtriser nos outils, notre approche conseil et notre gamme de solutions, • Certification AMF requise (ou à obtenir avant démarrage), • Fibre commerciale, sens de l’écoute, rigueur et esprit entrepreneurial Ce que nous offrons • Une formation complète à l’arrivée et un accompagnement régulier, • Une large gamme de solutions patrimoniales haut de gamme, • Un logiciel CRM intégré (Albr) pour la gestion et le suivi de vos clients, • L’accès à un back-office dédié et à des outils de communication performants, • Un environnement stimulant, bienveillant et orienté performance, dans nos locaux de Bordeaux

Description de la société : « Pour faciliter la lecture, le masculin générique peut être utilisé sur cette page, nos offres s'adressent cependant à toutes les personnes quel que soit leur genre. » Chez Marignan, nous sommes bien plus qu'un promoteur immobilier, nous sommes depuis 50 ans avant tout une équipe d'entrepreneurs passionnés et dynamiques de 250 professionnels implantés dans 13 agences régionales et organisé autour de quatre pôles d'activités : l'habitat, l'immobilier d'entreprise, les résidences services et les grands projets. La conjugaison de ces savoir-faire permet au Groupe de se positionner en tant qu'acteur global sur des projets urbains d'envergure. Poste et missions : • Analyser les besoins et écouter les prospects auprès d'une clientèle de particuliers, • Conseiller sur le produit, le financement (Simulations financières) et la fiscalité (LLI, LMNP, BRS...), • Signer les réservations et accompagner les clients vers l'acte authentique (suivre, relancer les clients jusqu'à l'obtention de l'offre de crédit), • Veille de la concurrence, des actualités juridiques, fiscales et financières, • Gérer les espaces de vente et accueillir la clientèle Profil recherché : • Vous êtes diplômé d'une formation de niveau BAC+2/ BAC +4 (universitaire ou école de commerce) en vente., • Vous disposez d'une expérience professionnelle de 3 à 4 ans dans un poste similaire, et plus précisément dans la vente de biens immobiliers neufs., • La connaissance des lois de finance (loi 1968, loi Pinel, LLI, LMNP, BRS...) et des dispositifs fiscaux liés au neuf est indispensable., • Vous maitrisez les techniques de vente RP/ investisseurs et des outils informatiques, CRM Connaissances de bases en bâtiment nécessaires, • Commercial dans l'âme, argumenter et convaincre font partie de vos points forts., • Autonome, vous faites preuve de pugnacité, d'une excellente capacité d'écoute et d'une très bonne compréhension de l'environnement immobilier., • Le travail d'équipe et la satisfaction client qui vous guident dans vos actions quotidiennes, ainsi que votre sens de la pédagogie sont des atouts majeurs pour la réussite dans ce poste., • Plus que des compétences techniques, nous recherchons avant tout des collaborateurs agiles, humbles et avec un esprit tourné collectif. Entrepreneur de demain, vous êtes libre d'apporter votre propre pierre à l'édifice pour contribuer au projet global de Marignan.

HOUSE OF ABY, groupe d'ingénierie et de conseil présent dans 9 pays, réunit 11 marques (Abylsen, ABMI, Pharmacos…) et s'appuie sur 4 grands piliers : Engineering (expertise technique et ingénierie de pointe), Solutions (développement et mise en œuvre de solutions adaptées), Digital (innovation et transformation numérique) et Advisory (conseil stratégique RH/QRSE). Cette offre concerne la marque Abylsen. Abylsen, société de conseil en ingénierie, en quelques mots : Une société de conseil en ingénierie offre des services d'expertise et de conseil à d'autres entreprises. Ses consultants, ingénieurs spécialistes recrutés en CDI, se rendent chez ses clients pour les accompagner dans le développement de leurs projets pour une durée moyenne d’un an. Depuis plus de 20 ans, Abylsen s’impose comme un acteur majeur du conseil en ingénierie. Avec 3300 collaborateurs répartis sur 47 implantations dans 7 pays, Abylsen collabore avec plus de 660 clients. Grâce à son expertise et à sa capacité d’innovation, Abylsen a atteint un chiffre d’affaires de 290M€ en 2023. Nos domaines d’expertise : R&D, Production et Opérations et Digital. Nos secteurs d’activité : Énergie, Aéronautique / Spatial / Défense, Automobile, Life Sciences, BTP, Infrastructures et Ferroviaire, Industrie lourde, IT / Télécommunications, Banque / Finance & Assurance.Dans le cadre de la croissance de ses activités Industrie et IT dans la région Montpelliéraine, Abylsen recherche un(e) Ingénieur(e) d'Affaires / Business Manager Confirmé(e) pour renforcer ses équipes. Les Business Managers, véritables intrapreneurs, sont les piliers du développement du Groupe. Dans le cadre de la croissance de ses activités Industrie dans la région Bordelaise, Abylsen recherche un(e) Ingénieur(e) d'Affaires / Business Manager Confirmé(e) pour renforcer ses équipes. Les Business Managers, véritables intrapreneurs, sont les piliers du développement du Groupe. Vos responsabilités au quotidien ? Développement commercial • Vous identifiez et prospectez de nouveaux clients dans le secteur Industrie, • Vous comprenez leurs enjeux et proposez les profils d'ingénieurs adaptés., • Vous construisez une relation de confiance et assurez le suivi et la fidélisation. Recrutement & Management • Plusieurs consultants vous seront rattachés lors de votre arrivée au sein du Groupe, • Vous sélectionnez les consultants ingénieurs qui prendront part aux projets clients, • Vous constituez et animez votre équipe de consultants en les accompagnant dans leur évolution de carrière., • Vous assurez un suivi personnalisé en prenant en compte leurs aspirations (projets, secteurs d’activité...) et en favorisant leur montée en compétences (entretiens annuels, formations...). Gestion de votre Business Unit • En véritable intrapreneur, vous développez et optimisez votre activité, tout en vous appuyant sur la solidité d’un groupe reconnu., • Vous êtes garant de la rentabilité de votre Business Unit en mettant en place une stratégie adaptée et en pilotant vos indicateurs de performance. Votre profil : Issu(e) d’une formation supérieure (BAC+5) en école d’ingénieurs, de commerce ou équivalent, vous avez un fort intérêt pour l’innovation technologique, les métiers techniques et l’ingénierie. Vous avez nécessairement entre un et trois ans d'expérience dans le conseil en ingénierie industrielle et avez déjà managé votre propre équipe de consultants en direct. Doté(e) d’un esprit dynamique et proactif, vous aimez vous dépasser et évoluer dans des environnements challengeants. Animé(e) par la performance et l’amélioration continue, vous savez faire preuve de résilience et de persévérance. Vous possédez un excellent sens du relationnel, êtes à l’écoute et avez une réelle capacité à créer du lien et à fédérer autour de vous. 👉 Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis, postulez dès maintenant ! Le process de recrutement Après un appel téléphonique et un entretien comprenant des cas pratiques avec un des membres de l’équipe Corporate Talent Acquisition HOUSE OF ABY, vous rencontrerez votre futur(e) manager directement à Bordeaux, puis le Directeur Région. Vous souhaitez vous projeter encore plus dans le quotidien du rôle ? Nous vous proposons d’effectuer un Action Day, une demi-journée d’immersion dans le quotidien d’un(e) BM. Dans le cadre de l'égalité des chances, toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Constructys est l’Opérateur de compétences de la Construction, au service de 250 000 entreprises et de 1,5 million de salariés, dont 90 000 alternants, des branches du Bâtiment, du Négoce des Matériaux de Construction et des Travaux Publics. Il contribue au développement des compétences, soutient et finance l’alternance (contrat d’apprentissage, contrat de professionnalisation et Pro-A), appuie les branches professionnelles dans l’ingénierie de certification et assure un conseil de proximité pour préparer et accompagner les entreprises et leurs salariés aux compétences et aux métiers de demain. Ses 480 collaborateurs et 14 directions régionales en France Métropolitaine et dans les DROM, sont présents aux côtés des adhérents pour écouter leurs besoins, les conseiller et les accompagner afin de leur permettre de financer et réaliser leurs projets dans les domaines des ressources humaines, de l’emploi, de la formation et de l’alternance. Dans la région Nouvelle Aquitaine, Constructys accompagne plus de 22 800 entreprises adhérentes dans leurs projets de développement des compétences et sur les questions emploi / formation. Il finance 138 M€ pour accompagner le départ en formation de 42 400 stagiaires et engagé plus de 8 900 contrats d’apprentissage. Dans un contexte de transformation du secteur de la Construction, nous recherchons notre Directeur(rice) Régional(e) Nouvelle Aquitaine dont les missions principales seront les suivantes : • Assurer le déploiement de l’offre de services Constructys auprès des entreprises adhérentes du territoire et gérer le conseil de proximité ainsi que le financement des dossiers de formation., • Coordonner, piloter et superviser la déclinaison opérationnelle des objectifs fixés nationalement et assurer le reporting de ses activités., • Gérer la relation avec les organisations professionnelles territoriales et animer notamment les Comités Paritaires Territoriaux en lien avec les directives du Conseil d’Administration de l’OPCO., • Représenter l’Opérateur de compétences de la Construction auprès des institutionnels locaux (Conseil régional, Pôle emploi, Dreets, …)., • Développer l’activité emploi-formation dans le secteur de la construction, mener des projets innovants sur les problématiques emploi-formation de la région et contribuer à l’adéquation entre l’offre de formation et les besoins recensés sur le territoire., • Piloter l’activité administrative, financière et opérationnelle de la Direction Régionale, • Manager l’équipe de la Direction Régionale Nouvelle Aquitaine (23 personnes) composée de conseillers formation, chargés de formation et assistants de formation, … Profil recherché et qualités attendues : Vous bénéficiez d’une expérience de 10 ans minimum dans le pilotage et le management d’une entité, si possible dans un contexte de transformation ainsi qu’une expérience significative en conduite de projets dans leur intégralité (enjeux financiers, politiques, commerciaux, …). Vous disposez par ailleurs d’une solide connaissance de l’environnement de la formation professionnelle et/ou du paritarisme. Doté d’une capacité à fédérer les équipes et d’une aisance relationnelle, vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre implication et votre aptitude à animer un collectif. Une connaissance du secteur de la Construction et/ou du tissu économique de la région Nouvelle Aquitaine serait un atout. Conditions : Statut : Cadre Rémunération: 65 K - 75 K selon expérience + véhicule de fonction Lieu : Poste basé à Bordeaux, déplacements réguliers sur la Région et à Paris Contact et dépôt des candidatures : Merci d’adresser votre CV et lettre de motivation

SAP Program Manager – Bordeaux – Hybrid – Permanent About Us LTIMindtree is a global technology consulting and digital solutions company partner to more than 700+ clients and powered by nearly 90,000 talented professionals across more than 30 countries in the world. Technology expertise: ERP, analytics, AI, cloud computing, and cybersecurity. For more information, please visit ___ . Role Overview As a SAP Program Manager you will be responsible for the Organizational Change Management and lead the change enablement workstream for largescale SAP S4HANA transformation programs on behalf of LTIMindtree’s clients. This role requires deep expertise in stakeholder analysis change impact communication strategy learning needs analysis and business readiness assessments. Key Responsibilities • Apply a persona-based approach to drive stakeholder engagement learning and adoption across global organizations., • Work closely with senior stakeholders to build the case for change understand pain points and translate them into needs and delighters aligned to personas., • Leverage digital adoption platforms and AI tools to enrich content and accelerate user enablement., • Design and implement change strategies that address the implications for roles responsibilities processes systems and data related change., • Ensure business continuity stakeholder alignment and successful adoption of new ways of working including smooth transition to operate and maintain with a focus on adoption Change Strategy Planning., • Develop and execute comprehensive change management strategies aligned to SAP Activate methodology., • Build the case for change by identifying business drivers pain points and transformation goals., • Apply persona-based approaches to segment user groups and tailor change interventions., • Conduct stakeholder analysis to identify influence impact and engagement strategies., • Assess and document the implications for the IT operating model including process changes, roles, responsibilities and governance., • Lead change impact assessments and business readiness reviews to ensure organizational preparedness identifying and recording business value., • Define and implement communication strategies to support awareness, understanding and commitment. Required Experience and Qualifications • Candidates should have at least 15 years of experience in SAP, including Organizational Change Management, SAP transformation programs, with expertise in SAP S4HANA implementations and knowledge of order to cash, supply chain, finance, and manufacturing processes., • Qualifications include degrees in relevant fields and certifications such as SAP S4HANA, Prosci ADKAR, and SAP Activate methodology. Soft Skills and Competencies • Essential skills encompass superior communication abilities for engaging diverse audiences, analytical and problem-solving skills to manage change risks and adoption, leadership in global change initiatives, and mandatory project management skills including resource, stakeholder, benefits, quality, scope, schedule, financial, risk, and governance management. Benefits and Company Overview • The position offers an excellent salary package, flexible working conditions, opportunities for professional growth, and a collaborative work environment., • The role is based in Bordeaux with a hybrid work model and is part of LTIMindtree.

Head of Finance – Wello France. The Head of Finance oversees all financial operations of Wello France and ensures compliance with French accounting standards, MiCA prudential requirements, and group-level governance. This role reports directly to the Chief Executive Officer (France) and functional

Au quotidien, ça donne quoi ? Vous exercerez au sein de la Direction Finance de PF France et reporterez au Responsable de l’équipe Pilotage & Reporting & Data Analyse. Vous interagirez directement avec les équ

Commerce, Achats, Approvisionnements, Finance, Logistique, Transport. En tant qu’AMOA Finance H/F, vous êtes l’interlocuteur de nos métiers en Comptabilité et Contrôle de gestion.

En pleine croissance, nous recherchons un Consultant Finance & Transformation Digitale (H/F) pour assurer le déploiement de Naviwest et accompagner nos clients dans la mise en place d’une stratégie IT durable. Participer à des projets de digitalisation et amélioration de la fonction finance. F

Notre entreprise partenaire, acteur reconnu dans le domaine de la restauration, recrute un Gestionnaire Comptabilité & Finance H/F en alternance pour la rentrée 2025. Souhaiter préparer un Bachelor Gestion Finance à Ipac Bachelor Factory Laval.

As part of the launch of our new subsidiary in France, we are looking for a highly organized and proactive.Administrative & Executive Assistant.