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Rejoignez le 1er réseau de mandataires en immobilier en France** et devenez conseiller immobilier* indépendant !. Tous nos conseillers sont des agents commerciaux indépendants de la SAS I@D France, immatriculés au RSAC (sans détention de fonds) et titulaires de la

Identifier activement acquéreurs et vendeurs, rechercher des biens immobiliers à vendre, et évaluer leur valeur en fixant un prix juste en accord avec le marché immobilier local. Rejoignez le 1er réseau de mandataires en immobilier en France** et devenez conseiller

Rejoignez le 1er réseau de mandataires en immobilier en France** et devenez conseiller immobilier* indépendant !. Tous nos conseillers sont des agents commerciaux indépendants de la SAS I@D France, immatriculés au RSAC (sans détention de fonds) et titulaires de la

Tous nos conseillers sont des agents commerciaux indépendants de la SAS I@D France, immatriculés au RSAC (sans détention de fonds) et titulaires de la carte de démarchage immobilier pour le compte de la société I@D France. Identifier activement acquér

En tant que Consultant megAgence, vous accompagnez vos clients dans la réalisation de leurs projets immobiliers.De la détection d'affaires à la signature chez le notaire vous serez leur interlocuteur unique et privilégié.Votre relationnel sera votre principal atout, car dans l'immobilier, l'hum

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Créé en 2010, SAFTI compte aujourd'hui plus de 6 500 conseillers indépendants en immobilier en Europe (France, Espagne, Portugal, Allemagne) et poursuit son développement.

Candidature facile et rapide sans CV.Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens du service client et de la motivation.SAFTI recrute des Conseillers Indépendants en Immobilier.Rejoignez SAFTI, le réseau immobi

Créé en 2010, SAFTI compte aujourd'hui plus de 6 500 conseillers indépendants en immobilier en Europe (France, Espagne, Portugal, Allemagne) et poursuit son développement.

ADECCO Lure recrute pour un client spécialisé dans la conception et fabrication de compacteurs et bennes de collecte un Chaudronnier Soudeur (H/F).Au sein de l’entreprise, vous aurez pour mission :.Réaliser des opérations de chaudronnerie à partir de plans techniques.Effectuer des soudures MI

Notre client, acteur reconnu dans le secteur industriel et de la métallurgie, recherche un(e) Technicien(ne) Méthodes Industrialisation afin de renforcer ses équipes et accompagner l'optimisation de ses procédés de fabrication.Vos missions Au sein du service production, vous aurez un rôle clé

Notre client, spécialisé dans la métallurgie et les projets industriels techniques, recherche un(e) Technicien(ne) Bureau d'Études afin d'accompagner l'industrialisation des nouveaux projets clients et le développement des solutions techniques.Vos missions Au sein du Bureau d'Études, vous inte

Accompagnement d'une quarantaine de clients variés sur leur thématique quotidienne Ce poste est à pourvoir en CDI dès que possible. Notre cabinet recrute pour son client, une cabinet comptable local, de 10 collaborateurs, un collaborateur comptable F/H en CDI sur son bureau de Audincourt (25).

Rejoignez un acteur majeur de la distribution automobile,. Formation : CAP / BAC PRO / BTS MAINTENANCE AUTOMOBILE. Compétences en ÉLECTRICITÉ / ÉLECTRONIQUE AUTOMOBILE.

Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé.Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière.Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service

Notre client est un groupe industriel international structuré, avec une activité logistique internationale significative.Il/elle accorde une importance particulière à la conformité réglementaire, à la fiabilité des flux et à la maîtrise des risques.En tant que Responsable Douanes, vous êt

Cabinet régional en développement à Montbéliard, travaillant sur des dossiers variés avec une équipe motivée et structurée.Ambiance collaborative, forte dématérialisation, management bienveillant.Notre client recherche activement un profil de collaborateur comptable H/F sur Montbéliard.Ge

Gérer un portefeuille de paies en autonomie : collecte des variables, bulletins, soldes de tout compte. Gestionnaire de paie(H/F) - CDI - Exincourt - Paie, SILAE. Le cabinet souhaite intégrer un profil gestionnaire de paie, pour reprendre un portefeuille déjà constitué.

Notre client, spécialisé dans la tôlerie et la chaudronnerie industrielle, recherche un(e) Gestionnaire d'Affaires afin d'assurer le pilotage commercial et technique des projets clients.Vos missions Véritable interface entre les clients et les équipes internes, vous garantissez le bon déroulem

⚠️ BIEN LIRE – DEVENEZ ENTREPRENEUR FRANCHISÉ DANS LA RÉNOVATION ⚠️ 🟢 Apport personnel : à partir de 20 000 € 💼 Investissement total : entre 40 000 € et 80 000 € 📍 Intégrez le GROUPE HEXAOM (plus de 300 agences de rénovation en France) 🚧 Créez votre agence avec Rénovert, la franchise du groupe HEXAOM dédiée à la rénovation intelligente et vertueuse Vous souhaitez entreprendre dans un secteur porteur, tout en donnant du sens à votre projet ? Avec Rénovert, marque du groupe HEXAOM, vous lancez votre propre agence de rénovation locale, axée sur des solutions globales, responsables et sur-mesure. Un concept éprouvé, un vrai soutien terrain, et un marché en pleine demande. 🎯 Votre mission : • Créer et diriger votre propre agence franchisée, • Accompagner vos clients de A à Z sur leurs projets de rénovation, • Manager une équipe et un réseau de partenaires artisans, • Exploiter un flux régulier de prospects qualifiés, généré par le groupe 🚀 Ce que vous offre le groupe HEXAOM : • Formation complète et accompagnement de proximité, • Outils digitaux avancés pour une gestion fluide des projets, • Soutien marketing personnalisé pour lancer et développer votre visibilité locale, • Un modèle économique rentable, évolutif et éprouvé ✅ Profil recherché : • Entrepreneur(se) motivé(e), orienté(e) gestion et résultats, • À l’aise dans la relation client, le développement commercial et l’encadrement d’équipe, • Intéressé(e) par une rénovation plus intelligente, plus humaine et plus durable (sans greenwashing) 📩 Prêt(e) à prendre les rênes de votre avenir ? Discutons-en ! 👉 Contact :

Description de l'entreprise Aslog est une organisation dédiée à l'optimisation des processus de vente et à la satisfaction client. Grâce à son expertise et à son réseau étendu, Aslog propose des solutions innovantes pour accompagner ses partenaires dans leurs stratégies commerciales. L'entreprise valorise l'engagement, la collaboration et l'excellence dans son approche. En rejoignant Aslog, vous ferez partie d'une structure dynamique avec un fort accent sur la croissance et le développement professionnel de ses collaborateurs. Description du poste Nous recherchons un.e professionnel.le des ventes pour un poste temporaire à distance. Vous serez en charge de la gestion de la relation client, de la prospection et de la fidélisation des clients. Vous réaliserez des formations pour les nouveaux membres de l'équipe et contribuerez à l'élaboration de stratégies de vente. Vous jouerez également un rôle clé dans la gestion des objectifs commerciaux et la supervision des performances. Qualifications • Compétences en communication et service client : Capacité à établir des relations solides avec les clients et à fournir un service client de qualité., • Expertise en ventes : Connaissances et expérience en techniques de vente et en prospection commerciale., • Compétences en formation et gestion des ventes : Expérience dans la formation d'équipes et la mise en place d'objectifs commerciaux efficaces., • Qualités souhaitables : Bonne compréhension des outils numériques et des CRM, ainsi qu'une aptitude à gérer plusieurs tâches dans un environnement dynamique et orienté résultats.

Et si vous transformiez votre expérience en un projet solide et durable ? Après des années de carrière, vous avez construit des compétences, un réseau, une vision. Aujourd’hui, vous cherchez peut-être plus d’indépendance… sans prendre de risques inconsidérés. C’est exactement ce que nous vous proposons. Avec Camif Habitat, vous créez votre activité dans la rénovation… Mais avec un cadre structuré, rassurant et éprouvé depuis plus de 40 ans. Pourquoi rejoindre notre franchise aujourd’hui ? • Un modèle sécurisé : Vous entreprenez avec une méthode qui a fait ses preuves, sur un marché porteur et durable., • Un investissement maîtrisé : Pas de stock, peu de structure lourde : vous développez une activité rentable, progressive et pilotable., • Un accompagnement complet : De la création de votre entreprise jusqu’à son développement, vous êtes guidé à chaque étape., • Une formation accessible : Même sans être expert du bâtiment, vous êtes formé à nos méthodes et outils., • Une marque reconnue : Vous bénéficiez immédiatement de la crédibilité et de la notoriété Camif Habitat. Concrètement, votre rôle : • Accompagner vos clients dans leurs projets de rénovation, • Développer votre activité localement, à votre rythme, • Vous appuyer sur un réseau d’artisans qualifiés, • Piloter votre entreprise en toute autonomie Vous restez décisionnaire, tout en étant entouré. Un projet qui a du sens Vous contribuez à améliorer l’habitat, à valoriser les artisans locaux et à accompagner la rénovation énergétique. Un métier concret, utile, ancré dans votre territoire. Ce projet est fait pour vous si : • Vous souhaitez rester actif avec un projet stimulant, • Vous avez une expérience commerciale, managériale ou relationnelle, • Vous cherchez un équilibre entre autonomie et sécurité, • Vous avez envie d’entreprendre… mais pas seul Vous réfléchissez à la suite de votre parcours ? Échangeons simplement, sans engagement.

Et si votre prochain challenge commercial était aussi un projet humain ? Venez écrire votre histoire à nos côtés ! Pour vous, Tout commence ici ! Dans le cadre de son développement, le Crédit Agricole Franche-Comté recherche à Montbéliard (25) , un(e) Conseiller Clientèle (CDD de 6 mois évolutif). VOS MISSIONS Au sein d'une équipe dynamique et bienveillante, vous serez en charge de : • Accueillir, prendre en charge et orienter la clientèle en mode multicanal, • Assurer la gestion des automates et accompagner les clients vers plus d'autonomie pour les opérations courantes, • Commercialiser les offres banque au quotidien, assurances, épargne, consommation dans le cadre d'une démarche commerciale multicanale, • Développer votre portefeuille clients avec l'esprit de conquête et de fidélisation, • Identifier les besoins et projets des clients, y répondre par des propositions et prestations adaptées en aidant le client à choisir et concrétiser VOTRE PROFIL Impérativement titulaire d'un BAC+2 (BTS Banque, BTS NDRC, DUT TC ou équivalent), vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie dans la relation client ou la vente. Vous êtes passionné(e) par les métiers de la banque et de la vente, et vous possédez : • Un excellent sens du relationnel et de l'écoute, • Une forte orientation client et résultats, • Des qualités commerciales affirmées, • Une aisance avec les outils digitaux, • Un esprit d'équipe et une capacité d'adaptation POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Le Crédit Agricole Franche-Comté, banque coopérative et mutualiste de premier plan, place l'humain au cœur de son projet d'entreprise. Rejoindre nos équipes, c'est intégrer une entreprise qui valorise la proximité, l'engagement et le développement de ses collaborateurs. Nos atouts : • Des outils de travail modernes et performants pour vous accompagner au quotidien, • Un parcours d'intégration personnalisé et des formations internes régulières, • Des perspectives d'évolution au sein du Groupe, • Une culture d'entreprise fondée sur la solidarité et la responsabilité VOS AVANTAGES • Intéressement au résultat, • Carte tickets restaurant, • Chèques vacances, • Prise en charge de 80% de l'abonnement aux transports en commun, • RTT et congés, • Avantages CSE LES ÉTAPES DE RECRUTEMENT • Votre CV est retenu : notre chargé de recrutement vous contactera pour un premier échange, • L'échange est positif ? Vous passerez un entretien avec le manager recruteur Rejoignez nous et construisons ensemble votre avenir professionnel !

Devenez directeur d’agence franchisé avec Avenir Rénovations Vous rêvez d’entreprendre et de rejoindre un secteur en pleine croissance ? Et si vous deveniez un acteur incontournable de la rénovation dans votre région ? Avec Avenir Rénovations, intégrez un réseau en pleine expansion et bénéficiez d’un accompagnement complet pour réussir votre projet entrepreneurial. Pourquoi choisir Avenir Rénovations ? • Un marché porteur : Profitez de la forte demande en rénovation, soutenue par la transition énergétique., • Une rentabilité rapide : Un chiffre d’affaires moyen de 550 000€ dès la première année et un investissement amorti en 12 mois., • Un accompagnement clé en main : Une formation initiale et continue, des outils digitaux performants, ainsi qu’un accompagnement terrain personnalisé., • Une forte notoriété : Un réseau boosté par une stratégie digitale efficace et une présence TV tout au long de l’année. Votre rôle en tant que franchisé(e) En tant que partenaire Avenir Rénovations, vous serez responsable du développement de votre activité. Votre mission sera d’accompagner vos clients dans leurs projets de rénovation et de coordonner les différents corps de métier pour garantir la qualité et la satisfaction. Les avantages de rejoindre notre réseau • Une formation complète et approfondie : Un parcours immersif pour acquérir toutes les compétences nécessaires à votre réussite., • Un accompagnement sur-mesure : Un suivi personnalisé et des experts dédiés à votre réussite., • Des outils modernes et performants : Gestion digitale simplifiée grâce à nos logiciels., • Une expertise de plus de 10 ans : Avenir Rénovations est un acteur reconnu dans la rénovation tous corps d’état en France, • Une stratégie digitale efficace : Des campagnes de communication nationales et locales pour accroître votre visibilité avec notamment des leads qualifié tous les mois. Prêt(e) à entreprendre avec Avenir Rénovations ? Des entrepreneurs comme vous ont déjà franchi le pas et réussissent. Pourquoi pas vous ? Discutons-en ensemble. Contactez-nous dès maintenant. 🚀 Rejoignez-nous et bâtissons votre réussite avec Avenir Rénovations !

🚀 Devenez franchisé Pestaly et lancez votre entreprise dans le traitement des nuisibles Vous souhaitez entreprendre, créer votre propre activité et vous positionner sur un marché essentiel, en forte croissance et non délocalisable ? Pestaly recherche des entrepreneurs indépendants souhaitant ouvrir leur franchise dans le secteur de la dératisation, désinsectisation et désinfection. ⚠️ Il ne s’agit pas d’une offre d’emploi salariée. Nous recherchons des porteurs de projet prêts à créer et développer leur propre entreprise, avec l’appui d’un réseau structuré, moderne et ambitieux. Pourquoi rejoindre Pestaly ? Le marché du traitement des nuisibles connaît une forte croissance, porté par l’urbanisation, le réchauffement climatique, les obligations sanitaires et la demande croissante des particuliers comme des professionnels. En rejoignant Pestaly, vous bénéficiez d’un modèle conçu pour faciliter votre lancement : ✅ Une activité sans local commercial obligatoire ✅ Un modèle simple : 1 technicien, 1 véhicule, une zone à développer ✅ Une formation complète pour devenir opérationnel ✅ Un accompagnement avant, pendant et après l’ouverture ✅ Une stratégie digitale pilotée par le siège pour générer des leads qualifiés entre 40 et 50 leads ✅ Un logiciel métier complet pour gérer vos devis, interventions, clients, paiements et contrats ✅ Une centrale d’achat avec des produits professionnels sélectionnés ✅ Un marché récurrent, notamment grâce aux contrats BtoB Le profil que nous recherchons Vous n’avez pas besoin d’être déjà expert du traitement des nuisibles. Ce qui compte avant tout, c’est votre état d’esprit entrepreneurial. Nous recherchons des profils : 🔹 motivés par la création d’entreprise 🔹 à l’aise avec le terrain et la relation client 🔹 rigoureux, sérieux et orientés service 🔹 capables de développer commercialement leur secteur 🔹 souhaitant s’appuyer sur une marque, des méthodes et des outils performants Votre mission en tant que franchisé Pestaly En tant que chef d’entreprise indépendant, vous développez votre activité sur votre zone en proposant des prestations de traitement des nuisibles auprès des particuliers, professionnels et collectivités. 👉 Vous dirigez votre activité comme un véritable chef d’entreprise indépendant, tout en vous appuyant sur une marque, des outils digitaux, une formation complète et l’accompagnement du réseau Pestaly. Le plus important : l’envie d’entreprendre, le sens du relationnel, la rigueur terrain et la motivation pour développer votre activité sur un marché essentiel et en forte croissance. 🚀 Et si votre prochain défi était de devenir entrepreneur dans le secteur du traitement des nuisibles ? Échangeons sur votre projet et découvrez comment lancer votre franchise Pestaly.

Le cabinet de conseil en recrutement In Quarto recherche pour le compte d’un acteur l’Immobilier et du Logement Social, son Responsable d’Agence H/F. En charge de la gestion locative, technique et financière du patrimoine locatif de votre secteur et en conformité avec les orientations définies, vous avez notamment pour missions : • Le management du personnel rattaché à l’agence. (16 collaborateurs/2500 logements), • La gestion des budgets dont vous avez la responsabilité., • Le contrôle de la qualité du service apporté à nos clients locataires., • Le suivi des prestations effectuées par les entreprises sous-traitantes., • L’élaboration, la mise en œuvre et le suivi de plans d’actions visant à atteindre les objectifs en matière de vacance commerciale et technique ainsi que de satisfaction clients., • Le pilotage de l’ensemble des indicateurs de suivi d’activité., • La représentation de l’entreprise auprès de nos partenaires élus locaux, prestataires, associations de locataires., • L’animation et la gestion de projets transverses., • La participation aux réunions publiques organisées par les communes, aux organisées en interne dans le cadre de situations particulières (problématiques spécifiques, présentation de projets/travaux.)., • La rédaction de courriers, notes et comptes-rendus. De formation Bac+4/+5 en Commerce/Gestion/Immobilier ou équivalent, vous justifiez d’une première expérience concluante de 2 à 3 ans minimum dans une fonction similaire de management d’équipe, idéalement dans le logement social. Vos qualités pour ce poste : autonomie, capacité d’organisation et de rigueur, aptitude au management et travail en équipe, aisance relationnelle et rédactionnelle, capacité d’animation, diplomatie / capacité à négocier. Permis B obligatoire : déplacements fréquents sur le secteur d’intervention de l’agence. Participation aux réunions publiques, possiblement en soirée. Conditions : salaire selon profil et expérience + voiture/intéressement/avantages.

🚀 Lancez votre agence de rénovation en France avec un réseau structuré ⚠️ Opportunité entrepreneuriale en franchise – pas un poste salarié Le marché de la rénovation est en plein essor en France. Avenir Renovations accompagne des entrepreneurs qui souhaitent créer leur propre agence et développer une activité locale solide, sans partir de zéro. Pourquoi nous rejoindre ? ✔️ +186 agences franchisées en France ✔️ 4 ouvertures en cours en Suisse ✔️ Déjà présents en Belgique, au Luxembourg et en Espagne ✔️ 20 à 30 contacts qualifiés par mois ✔️ Formation, accompagnement et outils digitaux Votre mission • développer votre activité localement, • accompagner les clients dans leurs projets, • coordonner les artisans partenaires, • piloter les chantiers de A à Z Profil Entrepreneur, manager, commercial, professionnel du bâtiment ou en reconversion : ce qui compte avant tout, c’est l’envie d’entreprendre. 🤝 Parlons de votre projet entrepreneurial.

Devenez franchisé(e) dans le secteur de la rénovation : Une opportunité clé en main pour entreprendre ! Vous souhaitez vous lancer dans un projet entrepreneurial passionnant et rentable ? Et si vous deveniez un acteur incontournable de la rénovation dans votre région ? Avec illiCO travaux, vous rejoignez un réseau solide et innovant, leader dans l’accompagnement des projets de rénovation et d’extension. Pourquoi rejoindre notre réseau ? • Un secteur en pleine croissance : Répondez aux attentes d’un marché en demande constante de solutions en rénovation dans un contexte de transition énergétique., • Un accompagnement sur-mesure : Nous mettons à votre disposition un savoir-faire éprouvé, des formations complètes et un support permanent., • Un réseau collaboratif : Profitez de l’expérience et du partage entre franchisés pour accélérer votre réussite., • Une liberté d’entreprendre : Vous restez indépendant tout en bénéficiant de la force d’un réseau national. Votre rôle : En tant que franchisé(e), vous serez responsable du développement de votre activité sur un territoire défini. Vous accompagnerez vos clients dans leurs projets en leur offrant des solutions adaptées et innovantes, tout en coordonnant les différents intervenants pour garantir la qualité et la satisfaction. Profil recherché : • Vous êtes motivé(e) par l’entrepreneuriat et avez le désir de bâtir un projet solide et structuré. Ce que nous proposons : • Une formation complète : Une immersion totale dans le métier pour maîtriser tous les aspects de votre future activité., • Un accompagnement permanent et personnalisé avec des interlocuteurs dédié pour chacun de vos besoins, • Des outils modernes et performants pour la gestion et le développement de votre activité., • Un soutien marketing : Des outils et des campagnes de communication pour booster votre visibilité. Modalités : • Localisation : Proche de chez vous, • Statut : Indépendant(e)., • Investissement initial : Accessible, avec des solutions de financement adaptées Prêt(e) à construire votre avenir avec illiCO travaux ? Prenez contact avec nous dès aujourd’hui pour discuter de votre projet et rejoindre notre réseau !

Dans le cadre du développement de nos activités dans le secteur industriel, nous recherchons un Chargé d’Études H/F à Etupes (25). Vous interviendrez sur des projets de conception et de réalisation d’équipements mécaniques, de l’analyse du besoin client jusqu’au suivi technique de la mise en œuvre. Le tout en veillant au respect des exigences techniques, économiques et de sécurité. Plus précisément, vos missions seront : • Veiller au respect des règles de sécurité, des processus internes et des exigences qualité, • Analyser les besoins clients et réaliser les études de faisabilité technique et économique, • Identifier les risques techniques et proposer des solutions adaptées, • Élaborer les avant-projets : définition des solutions techniques, chiffrage et rédaction des offres, • Concevoir et modéliser les ensembles mécaniques (CAO) en conformité avec les cahiers des charges, • Réaliser les calculs de dimensionnement et les mises en plan pour la fabrication et l’assemblage, • Assurer le suivi technique des fournisseurs et sous-traitants (usinage, découpe, etc.), • Accompagner les phases de montage en atelier et sur site client, • Participer à la mise au point des équipements et assurer le support technique lors des projets majeurs Profil : De formation Bac+2 à Bac+5 en conception mécanique ou équivalent, vous justifiez d’une première expérience sur un poste similaire en environnement industriel. Vous maîtrisez la conception mécanique 2D/3D ainsi que les outils de CAO (idéalement CATIA), et disposez de compétences en calcul de dimensionnement et de charges. Vous avez également une expérience en suivi technique d’équipes de montage mécanique, vous permettant d’assurer le lien entre les études et la réalisation sur le terrain. Organisé, rigoureux et autonome, vous disposez d’un bon esprit d’analyse et êtes à l’aise dans les échanges avec les différents interlocuteurs (clients, fournisseurs, équipes internes).

À propos de l’offre d’emploi : • Vous êtes attiré par une structure autonome et le travail d’équipe ?, • Vous souhaitez vous investir au sein de notre pôle communication, et contribuer à son développement ?, • Le terrain, l’autonomie et un juste équilibre entre vie pro et vie perso, c’est important pour vous ?, • Un CDD au démarrage (renouvelable et pouvant déboucher sur un CDI) vous intéresse ? Alors, le poste d'assistant(e) communication est fait pour vous ! Notre activité : OPSAT est un acteur majeur de la Santé au Travail en Franche Comté, couvrant 15 000 entreprises adhérentes (tout secteur d’activité sauf BTP et agricole) et comptant plus de 210 collaborateurs. L’expertise, l’implication, l’entraide et la pertinence des parcours d’intégration sont nos forces. Nos Valeurs : Optimisme, Persévérance, Solidarité, Autonomie et Transparence. Pourquoi nous choisir : Une organisation à taille humaine où le travail en équipe pluridisciplinaire reste au centre de l’activité; Des horaires de travail fixes et un équilibre de vie professionnelle / vie personnelle; Possibilité de télétravailler, carte restaurants et de nombreux accords récemment signés; Des comités de pilotage nombreux, et un réel engouement pour les prises d'initiatives. Les missions attendues : Participer à la communication externe : • Concevoir et produire les contenus des supports de communication print et digitaux (flyers, affiches, visuels, campagnes d’e-mailing…), • Rédiger, programmer et publier des contenus sur les réseaux sociaux (LinkedIn, X, etc.), en cohérence avec la stratégie d’OPSAT. Créer des visuels pour accompagner les contenus sur les réseaux sociaux., • Mettre à jour et optimiser le site internet (contenus, actualités, référencement de base), • Participer à la gestion des relations avec les partenaires et prestataires (demandes de devis, suivi des commandes, coordination logistique), • Contribuer à l’organisation d’événements externes (salons, conférences, journées portes ouvertes…) : préparation des supports, coordination logistique, communication associée. Participer à la communication interne : • Animer et enrichir l’intranet (rédaction de contenus, mise en avant d’informations clés, amélioration de l’ergonomie et de la visibilité), • Concevoir, rédiger et diffuser la newsletter interne et veiller au respect du rétroplanning établi Participer à la vie des projets de communication : • Participer au suivi opérationnel des projets : élaboration de rétroplannings, coordination des intervenants, explication des consignes notamment lors de l’organisation des grands événements d’OPSAT, • Centraliser et organiser les ressources (contenus, visuels, documents de référence), • Mesurer l’efficacité des actions menées (enquêtes de satisfactions, indicateurs…), • Proposer des axes d’amélioration continue des actions de communication, • Veiller à la cohérence de l’image et des messages sur l’ensemble des supports et projets Quel profil ? • Vous êtes détenteur d’un BAC + 3 dans le domaine de la communication;, • Vous maitrisez les techniques de communication interpersonnelle et professionnelle (communication interne/externe écrite ou orale);, • Vous maitrisez l’outil informatique et la communication digitale ( Wordpress ; Canva ; suite Adobe). La connaissance de Notions est un plus;, • Vous maitrisez les réseaux sociaux professionnels;, • Vous avez d'excellentes capacités rédactionnelles, et une réelle capacité à animer un projet, en lien avec la responsable communication;, • Vous êtes organisé(e), et savez gérer vos priorités;, • Vous savez garder un esprit critique;, • Vous avez une vraie capacité d’analyse et savez mener plusieurs projets de front. Notre processus de recrutement : Cette offre vous questionne, vous attire ou vous séduit ? N’hésitez pas à postuler pour que nous puissions échanger ensemble, directement auprès de Sébastien CATTIAUX (Responsable RH) : Nous vous garantissons un traitement attentif de votre candidature et une disponibilité durant le process. Dans le cadre de sa politique de diversité, OPSAT étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap, sans discrimination.

Rattaché(e) à la Direction Financière et intégré(e) au sein de l’équipe comptable, vous intervenez sur un périmètre complet alliant comptabilité générale et pilotage du crédit client, dans un environnement exigeant et en constante évolution. Dans ce cadre, vos principales missions seront les suivantes : Volet Chef Comptable • Tenue et fiabilisation de la comptabilité générale et auxiliaire (clients, fournisseurs, banques, immobilisations), • Pilotage des clôtures mensuelles, semestrielles et annuelles dans les délais, • Établissement des comptes sociaux, liasse fiscale, annexes, • Suivi de la fiscalité courante (TVA, IS, CVAE, CFE) et déclarations associées, • Gestion des immobilisations et provisions, • Interface avec les Commissaires aux comptes et l'expert-comptable, • Contribution au reporting Groupe et au respect des normes comptables (French GAAP, IFRS si applicable), • Travail avec les équipes en place sur l'amélioration continue des process, du contrôle interne et de l'outil ERP (SAP) Volet Crédit Client (dimension différenciante) • Pilotage de l'encours clients : balance âgée, segmentation des risques, plans de relance différenciés, • Animation du recouvrement amiable et contentieux, en lien avec le commerce et le juridique, • Sécurisation des conditions d'encaissement : conditions de paiement, garanties, assurance-crédit, encadrement des dérogations, • Tenue stricte du DSO et reporting hebdomadaire à la Direction Financière, • Traitement et résolution des litiges clients en lien avec les opérations, • Animation de l'interface avec le réseau commercial (concessionnaires France et export) sur les sujets de paiement et d'ouverture de compte Profil recherché: • Formation supérieure en comptabilité (DCG/DSCG, Master CCA ou équivalent), • 8 à 12 ans d'expérience en comptabilité, dont une fonction confirmée de Chef comptable, • Une expérience significative en pilotage du crédit client est indispensable, • Environnement industriel ou de distribution apprécié, • Maîtrise des outils ERP (SAP fortement apprécié), bonne aisance Excel, • Solides connaissances en normes comptables et fiscales françaises, • Sens du résultat, autonomie, esprit de coopération avec les équipes en place, • Aptitude à négocier avec des interlocuteurs commerciaux et clients, • Anglais professionnel apprécié Conditions: • Localisation : Mandeure (25), • Statut cadre, package selon profil, • Démarrage immédiat Vous souhaitez rejoindre un environnement dynamique, en transformation, et occuper une fonction à la fois opérationnelle et stratégique au sein de la Direction Financière ? N’hésitez pas à nous transmettre votre candidature.