Trabajos a tiempo completo en Sant Just Desvern - Page 2Crear alertas

💼 Oferta: Senior DevOps Engineer 📍 Ubicación: Barcelona (híbrido) 📌 Tipo de puesto: Tiempo completo 🟣 Nivel: Senior Buscamos un/a Senior DevOps Engineer para incorporarse a un proyecto de transformación tecnológica en una empresa líder del sector. Como Senior DevOps Engineer formarás parte de un equipo clave en el diseño, desarrollo y securización de la infraestructura sobre la cual se encuentra todo el ecosistema de aplicaciones y operaciones. Liderarás la evolución de los clústers de Kubernetes y serás el/la principal responsable de garantizar la estabilidad y eficiencia de las pipelines de CI/CD. Trabajarás en un entorno dinámico que fomenta la autonomía, la proactividad y la innovación, con libertad para proponer y desarrollar tus propias iniciativas. Si te estás planteando un cambio o reto exigente que te lleve al siguiente nivel… ¡Sigue leyendo! 🧠 Requisitos Imprescindibles: • +3 años de experiencia como DevOps, SRE o en roles similares., • Experiencia sólida en el diseño, construcción y administración de clústers de Kubernetes (K8s)., • Dominio de metodologías de GitOps, utilizando herramientas como ArgoCD o similares., • Amplia experiencia en la creación, mantenimiento y optimización de pipelines CI/CD con Jenkins y Groovy., • Experiencia e interés por el paradigma de IaaC (Infrastructure as a Code) en sus varientes de HELM para k8s y Terraform para servicios., • Capacidad de scripting y automatización con Python y sus librerías., • Conocimiento práctico de stacks de observabilidad como ELK (Elasticsearch, Logstash, Kibana) y Grafana., • Excelentes habilidades de comunicación y gestión para colaborar eficazmente con todo el conjunto de equipos multidisciplinares., • Mentalidad inquieta, proactiva y con ganas de experimentar otras tecnologías auxiliares al rol como bases de datos (Oracle, MongoDb) o streaming/eventos (Confluent Cloud, RabbitMQ), cachés (Redis), etc. Valorable: • Capacidades de liderazgo técnico y de personas., • Conocimientos de ciberseguridad y experiencia en entornos DevSecOps con herramientas como SonarQube (SAST) y ZAP (DAST)., • Experiencia con los pipelines de tests e2e automatizados (Playwright, Cypress, etc.)., • Experiencia con otras herramientas de observabilidad como Dynatrace., • Experiencia trabajando con proveedores cloud, especialmente AWS., • Experiencia/inquietud con tecnologías relacionadas con la IA: MLOps, MCPs, agent workflows, etc. 🎁 ¿Qué ofrecemos? ✨ Buenas prácticas y cultura de desarrollo: Trabaja en un entorno que valora la calidad técnica, la automatización y la mejora continua. 📚 Formación continua y acceso a eventos: Apoyamos tu crecimiento profesional. 💻 Elige tu propio portátil: Te proporcionamos las herramientas que necesitas para tener éxito. 🩺 Seguro médico privado: Tu bienestar es nuestra prioridad. 🇬🇧 Clases de inglés: Mejora tus habilidades en un entorno internacional. 🍽️ Ticket restaurant: Disfruta de tus comidas por cuenta de la empresa. 🧘 ♀️ Condiciones laborales flexibles: Fomentamos la conciliación entre la vida personal y profesional. 🧠 Tecnologías de última generación: Trabaja con un stack tecnológico moderno y relevante. 🚀 Proyectos innovadores y de alto impacto: Tu trabajo tendrá una visibilidad y un impacto directos en el negocio. 🤝 ¿Por qué unirte a nosotros? Apostamos por el talento técnico, la autonomía y una cultura donde las ideas se escuchan y se pueden llevar a cabo. Si buscas un reto donde puedas tomar responsabilidad, experimentar con tecnología de vanguardia y trabajar con un alto grado de libertad en un ambiente colaborativo y dinámico, este es tu sitio. ¡Te estamos esperando!

Descripción de la empresa Daunis es una empresa de suministros industriales que comercializa productos y proporciona servicios a instaladores (en el sector del clima y fontaneria en entorno residencial y terciario) e industrias (neumatica, bombeo, aire comprimido, chillers,...) desde 1855. Distribuidores oficiales de primeras marcas en ambos ámbitos. Descripción del puesto Incorporamos Técnicos Comerciales para atender a nuestros cliente instaladores, contructoras, empresas industriales y OEM. En DAUNIS S.A., serás responsable de gestionar una cartera de clientes con el apoyo de un equipo técnico comercial de back office, especialistas de producto, oficina técnica y departamento de servicio técnico para aire comprimido, bombeo y frio. Este es un puesto de tiempo completo y se realizará de manera presencial en el Área Metropolitana de Barcelona y provincia de Girona Requisitos • Formación o experiencia demostrable en alguna de las áreas de producto principal (climatización, instalaciones de fluidos, neumatica, o bombeo)., • Experiencia en ventas., • Excelentes aptitudes de comunicación para interactuar efectivamente con clientes y equipo interno., • Otras habilidades valoradas: capacidad para trabajar en equipo, orientación al cliente, y proactividad.

Bienvenido a Drenting, tu destino de confianza para el alquiler de vehículos de ocasión! Somos una empresa especializada en el renting de vehículos de ocasión, ofreciendo una solución flexible, económica y sin complicaciones para particulares y empresas. Contamos con una amplia variedad de coches de diferentes marcas, modelos y gamas, cuidadosamente seleccionados y revisados para garantizar su excelente estado y rendimiento. Objetivo: Garantizar la disponibilidad, operatividad y óptimo estado técnico de la flota de vehículos de ocasión destinada al renting, coordinando todo el ciclo de vida del vehículo desde su reacondicionamiento, gestión documental y mantenimiento. Liderar la planificación y control de la flota, gestionar herramientas tecnológicas de telemetría y software de flotas, establecer alianzas estratégicas con talleres y proveedores clave, y asegurar el cumplimiento normativo, técnico y operativo para maximizar la rentabilidad y eficiencia del negocio. Funciones: • Controlar de manera integral la flota vehicular, gestionando altas, bajas, mantenimientos preventivos y correctivos, seguros, siniestros y sanciones, con un enfoque en la eficiencia operativa y la reducción de costos., • Gestionar y optimizar el software de gestión de flotas, utilizando herramientas de control de kilometraje y alertas para garantizar una operación segura, eficiente y basada en datos., • Coordinar con talleres, grúas, aseguradoras y clientes, asegurando una atención oportuna y eficaz para mantener la flota en óptimas condiciones y con máxima disponibilidad., • Diseñar y desarrollar una red de talleres estratégicos (partners), estableciendo alianzas clave para garantizar cobertura nacional, calidad de servicio y condiciones comerciales favorables., • Ejercer la responsabilidad técnica y documental de la flota, asegurando la correcta administración de todos los documentos legales, técnicos y operativos, cumpliendo con la normativa vigente. Requisitos: • Grado universitario en Ingeniería Mecánica, Industrial, Logística o Transporte., • Formación complementaria (deseable) en diplomados o cursos en gestión de flotas, mantenimiento vehicular, logística o supply chain., • Conocimientos en normativas legales de transporte y vehículos, seguros y siniestros., • Inglés nivel intermedio., • Experiencia de mínimo 2 años en roles similares. Condiciones: • Contrato a tiempo completo., • Línea de carrera. Únete a nosotros Drenting es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo para todos los empleados. Drive Me - Impulsando el éxito, juntos.

🏢Sobre Lystos En Lystos estamos transformando la forma en la que los profesionales inmobiliarios acceden a información de mercado en Europa. Nuestras soluciones proporcionan a agencias e inversores datos en tiempo real, modelos de valoración y oportunidades de captación e inversión. Estamos liderando el sector en España, creciendo rápido y ampliando el equipo comercial para afrontar nuestra siguiente fase de expansión. 🎯El Rol Buscamos un SDR Outbound para unirse al equipo de ventas y gestionar el ciclo completo de ventas, empezando por la prospección outbound. Serás el primer contacto con muchos de nuestros futuros clientes—principalmente agencias inmobiliarias —y tendrás un rol clave en la apertura y calificación de leads, y con el tiempo en demostraciones del producto y cierre de acuerdos. 📋 Responsabilidades Principales • Prospección activa: Identificar, investigar y contactar oportunidades outbound usando herramientas como LinkedIn Sales Navigator, Apollo y nuestro CRM., • Cualificación: Contactar con decisores (CEOs, responsables de expansión, directores de oficina), entender sus necesidades y evaluar el encaje con Lystos., • Demos y cierre: Gestionar todo el ciclo de ventas—presentar el valor de Lystos, adaptar demos, superar objeciones y cerrar oportunidades., • Gestión del CRM: Mantener actualizada la información en HubSpot y reportar regularmente sobre el estado del pipeline., • Feedback al equipo: Colaborar con Producto y Marketing para trasladar insights de mercado y mejorar nuestro posicionamiento comercial., • Cumplimiento de objetivos: Alcanzar o superar los objetivos mensuales y trimestrales (reuniones agendadas, oportunidades creadas, clientes cerrados). 🧠 Requisitos • Entre 2 y 4 años de experiencia en ventas B2B SaaS, idealmente en un rol outbound o de ciclo completo., • Éxito demostrado vendiendo a empresas de tamaño medio (preferencia por experiencia en proptech, inmobiliario)., • Dominio del español, • Conocimiento de herramientas de ventas modernas: HubSpot, LinkedIn, Lusha., • Perfil organizado, autónomo y con capacidad para gestionar su propio pipeline., • Excelentes habilidades de comunicación y enfoque consultivo en la venta., • Adicional: capacidad para comunicarse en inglés a nivel profesional. 💙Por qué Lystos • Startup en crecimiento con producto validado por el mercado, • Rol de alto impacto con posibilidad de crecimiento y liderazgo, • Salario base competitivo + comisión sin tope, • Cultura orientada a resultados, • Oficinas centrales en Poble Nou, Barcelona

Loca Barcelona busca perfiles comerciales para incorporarse en el puesto de ASESOR/A INMOBILIARIO/A EN VENTA en su nueva oficina en la zona del Borne en Barcelona ! Oportunidad de Carrera: Asesor Inmobiliario en el Borne ¡Únete a Nuestro Equipo! ¡Estamos emocionados de anunciar una nueva oportunidad para formar parte de nuestro equipo como Asesor Inmobiliario en nuestra oficina recién inaugurada en el distrito del Borne! Si eres una persona motivada, dinámica y apasionada por el mundo inmobiliario, esta puede ser tu oportunidad para crecer profesionalmente. Descripción del Puesto: Como Asesor Inmobiliario, serás la cara de nuestra empresa en el Borne, un distrito único y lleno de historia en Barcelona. Tu principal responsabilidad será asesorar a clientes en la compra, venta de propiedades en Barcelona, brindando un servicio de calidad y construyendo relaciones sólidas con los clientes. Requisitos: • Motivación: Buscamos a alguien enérgico y proactivo, dispuesto a asumir nuevos desafíos y aportar ideas frescas al equipo., • Conocimiento del Mercado Inmobiliario: Experiencia previa en el sector inmobiliario es valorada, pero no esencial. Si eres apasionado por aprender y te sientes cómodo trabajando en un entorno dinámico, queremos conocerte., • Idiomas: La capacidad de comunicarte en varios idiomas es un requisito clave. Hablar inglés y otros idiomas sería un plus que apreciaríamos enormemente., • Habilidades de Comunicación: La capacidad de establecer conexiones sólidas con los clientes y comprender sus necesidades es esencial. La empatía y una excelente comunicación son fundamentales. Ofrecemos: • Oportunidad de Crecimiento Profesional: Únete a una empresa en expansión y construye tu carrera en el apasionante mundo del sector inmobiliario., • Formación Continua: Te brindaremos la formación necesaria para que te conviertas en un experto en el mercado de venta y en el ámbito inmobiliario en general., • Ambiente de Trabajo Dinámico: Trabaja en un entorno colaborativo donde se valora la innovación y se reconoce el esfuerzo individual. • Atractivas Comisiones y Beneficios: Reconocemos y recompensamos el rendimiento excepcional. • Jornada laboral a tiempo completo | Horario: de 9.30h a 14:00h de 15:30h a 19:00h., • Alta en régimen de Seguridad Social (sueldo fijo + comisiones)., • Salario: 1.500 € - 4.500 € brutos/mensuales. ¿Cómo Aplicar? Si cumples con los requisitos y estás listo para asumir este desafío emocionante, ¡esperamos recibir tu currículum y carta de presentación! Envía tu solicitud a . Únete a Nosotros y Sé Parte de Nuestra Historia Inmobiliaria en el Borne. ¡Esperamos Conocerte Pronto!

BECERRA ADVOCATS, S.L.P., fundada en 1918, es una empresa con una larga trayectoria en el asesoramiento y gestión en derecho tributario, mercantil y laboral. Buscamos a una persona con sólida experiencia en contabilidad para dar apoyo al departamento fiscal. Se trata de un puesto a tiempo completo y que se realizará de manera presencial en nuestras oficinas ubicadas en Barcelona más un día de teletrabajo. Requisitos • Experiencia en contabilidad general y normativa fiscal., • Gestión de la contabilidad diaria de sociedades., • Conocimiento y experiencia en el cumplimiento, preparación y presentación de impuestos., • Elaboración y supervisión de cierres mensuales, trimestrales y anuales., • Revisión detallada de asientos (amortizaciones, provisiones, periodificaciones y reclasificaciones)., • Elaboración de Cuentas Anuales, • Aptitudes adicionales como trabajo en equipo, buena comunicación y atención al detalle serán muy valoradas., • Soporte al departamento fiscal. Formación: Ciclo formativo superior en contabilidad u otro, grado en ADE, Finanzas, Económicas, Contabilidad o similar. Experiencia: Mín. 5 años en contabilidad, cierre contable, fiscalidad y control de gestión. Conocimientos técnicos imprescindibles: A3 Ofrecemos: • Contrato indefinido y jornada completa., • Plan de desarrollo profesional, • Entorno flexible y colaborativo., • Salario competitivo acorde a experiencia. #Contabilidad #CierreContable #Fiscalidad #ControlDeGestión #ExcelAvanzado #Impuestos #Gradosuperior #ADE #A3

Descripción de la empresa Limpieza de comunidades, oficinas, etc.... Descripción del puesto Como Pulidor de pavimentos en Quality Limp Eggy Serveis de Manteniment S.L., serás responsable de pulir y mantener superficies de pavimentos para garantizar su óptimo estado. Tus tareas diarias incluirán la preparación de zonas de trabajo, la operación de maquinaria de pulido y la aplicación de productos de acabado. Este es un puesto de tiempo completo y se realizará de manera presencial en el Área Metropolitana de Barcelona. Requisitos • Experiencia en el manejo de maquinaria de pulido de pavimentos y herramientas relacionadas., • Conocimiento de diferentes técnicas de pulido y mantenimiento de superficies., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo, con atención al detalle y orientado a la calidad., • Habilidades adicionales como la capacidad de gestionar el tiempo de forma eficiente, buena comunicación y una mentalidad orientada al servicio al cliente serán muy valoradas.

Somos una de las entidades financieras de referencia de crédito al consumo en el mercado español. Con 35 años de historia en nuestro país, hemos acompañado a más de dos millones y medio de clientes para hacer realidad sus proyectos. Estamos respaldados por el grupo Crédit Mutuel, el cuarto banco más importante en Francia, que nos proporciona el soporte financiero y tecnológico necesario para diseñar, vender y gestionar una amplia gama de productos de crédito al consumo, préstamos personales, tarjetas, líneas de crédito, soluciones de pago y seguros. Estamos buscando a un/a Project Manager Junior para integrarse dentro de la Oficina de Proyectos de Cofidis España. Entre tus funciones y responsabilidades: • Planificar y gestionar las tareas necesarias para llevar a cabo un proyecto, garantizando el alineamiento con la estrategia de Cofidis y velando por la consecución de los objetivos marcados., • Supervisar el diseño, desarrollo, implantación y posterior mantenimiento del proyecto., • Proporcionar a todas las personas participantes la visión de los objetivos y el éxito del proyecto, para luego dirigirlos hacia la consecución de los mismos., • Liderar y coordinar el equipo de trabajo para que se involucre con los objetivos del proyecto y para que colabore en la toma de decisiones, poniendo en marcha los procesos y metodologías de gestión de proyectos establecidos y velando para que el equipo también los siga., • Equilibrar las restricciones del proyecto, tales como el tiempo, presupuesto y objetivos de los stakeholders, empleando los recursos disponibles., • Establecer pautas y buenos canales de comunicación que favorezcan una comunicación fluida y efectiva, tanto con el equipo de proyecto como con los StakeHolders y proveedores., • Gestionar las alertas y resolver incidencias relacionadas con los proyectos asignados., • Anticipar las posibles amenazas y oportunidades por medio de la identificación y gestión de riesgos asociados al proyecto. Requisitos del puesto: • Formación universitaria, preferentemente en ingeniería. Valoraremos otras formaciones si se aporta la experiencia deseada., • Experiencia junior como Project Manager (1-2 años)., • Valorable conocimientos de software para la planificación de proyectos (Microsoft Project, …)., • Valorable nivel de francés B2., • Excelente capacidad de comunicación, coordinación, organización, planificación, rigurosidad y asertividad. Te ofrecemos: • Incorporarte a una multinacional del sector financiero en pleno proceso de Transformación., • Integrarse en un equipo dinámico formando parte de proyectos transversales., • Modelo de trabajo híbrido (2 días de teletrabajo a la semana)., • Posibilidades de desarrollo profesional., • Un completo paquete de compensación que incluye: contrato estable, salario fijo, variable, ticket restaurant y más beneficios sociales. En Cofidis, somos un grupo inclusivo que cree en el valor de la diversidad. Nos comprometemos a considerar todas las candidaturas cualificadas sin distinción de origen, género, edad, orientación sexual o discapacidad. Fomentamos un entorno diverso e inclusivo, con espacios de trabajo accesibles y adaptados. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o en la entrevista, háznoslo saber. Estaremos a tu disposición para facilitarte lo que necesites.

Account Executive Senior — EdTech (Sector educativo) Cataluña (principalmente Barcelona y alrededores): Puesto de alta movilidad, con visitas presenciales frecuentes a centros educativos y entidades del sector. Jornada: Tiempo completo — Contrato indefinido Inicio: ASAP (deseable incorporación en 1 mes) Reporta a: Sales Lead Quiénes somos Somos una edtech que ayuda a centros educativos a crear, evaluar y personalizar el aprendizaje mediante una plataforma SaaS innovadora con IA educativa. Buscamos un perfil comercial senior con experiencia probada en ventas B2B, capaz de abrir mercado y consolidar relaciones de alto nivel con colegios, universidades y agrupaciones educativas. Propósito del puesto El/la Account Executive Senior será responsable de cerrar y gestionar el ciclo completo de ventas B2B al sector educativo (principalmente colegios privados y públicos, institutos, universidades y agrupaciones de centros) y generar alianzas estratégicas con actores clave del sector en España y potencialmente también en Latinoamérica. ¿Qué harás? • Gestionar el ciclo completo de ventas (hunter): prospección, qualification, demo, pilotos, negociación y cierre, mayormente de manera presencial., • Conseguir y convertir oportunidades tanto recibidas por el SDR como aquellas generadas por ti mismo., • Diseñar, negociar y cerrar propuestas comerciales con autonomía, • Definir y ejecutar una estrategia de ventas clara: segmentación de cuentas, priorización de esfuerzos y seguimiento inteligente de leads., • Participar en eventos del sector, presentaciones y actividades de networking., • Colaborar estrechamente con Marketing para ejecutar campañas locales, contenidos dirigidos y acciones del content planner., • Mantener actualizado el CRM y reportar indicadores periódicamente., • Coordinar la transición a Customer Success para onboarding y retención. Requisitos imprescindibles • Mínimo 4 años de experiencia en ventas B2B, preferentemente en SaaS, EdTech o software en sectores relacionados., • Éxitos demostrables en ventas anteriores: cumplimiento de cuotas, cierres relevantes o expansión de cuentas., • Perfil hunter con capacidad de abrir mercado y con experiencia en ciclo completo de venta y capacidad de cerrar acuerdos de tamaño medio/alto., • Experiencia y habilidad para presentar ante equipos directivos (directores, coordinadores pedagógicos, CFOs)., • Residencia en Cataluña, preferiblemente cerca de Sant Cugat o alrededores y disponibilidad para visitas presenciales frecuentes., • Carnet de conducir y coche propio (imprescindible)., • Idioma: Castellano y catalán nativo o muy alto; inglés valorable., • Dominio básico/medio de CRM (ideal Pipedrive) y herramientas de videodemo/presentación. Valorable / Diferenciador • Red de contactos ya establecida en el sector educativo, • Experiencia previa gestionando partnerships o canales., • Conocimiento del ecosistema EdTech y principales players del mercado., • Experiencia en procesos de compra largos (6–12 meses). Competencias y soft skills • Negociación avanzada y capacidad de influir en decisores., • Enfoque orientado a resultados y resiliencia ante procesos largos., • Pensamiento estratégico: priorizar esfuerzos, diseñar propuestas de valor y no “quemar” oportunidades., • Alta autonomía y organización., • Excelente comunicación interpersonal y habilidades para presentar en público. Condiciones económicas y paquete • Salario base: a convenir (se negociará en función de experiencia y aportación)., • Plan de comisiones: comisión sobre facturación recurrente, con pago mensual inmediato., • Contrato indefinido., • Beneficios: flexibilidad horaria, formación continua (incl. formación IA y producto), oficina en entorno natural (Sant Cugat), gimnasio y pistas de pádel, clases semanales de yoga y calistenia., • Otros: posibilidad de participación en proyectos estratégicos y crecimiento dentro de la compañía. Proceso de selección • 1ª fase: llamada telefónica de cribado., • 2ª fase: entrevista cultural / fit (remota o presencial)., • 3ª fase: role-play / skills test (presencial en oficinas)., • 4ª fase: entrevista final con Responsable de la empresa (Sant Cugat)., • Incorporación ideal: ASAP (preferible en 1 mes). Cómo aplicamos Puedes aplicar directamente a través de Linkedin, pero si quieres resaltar tu candidatura puedes enviar tu CV y breve carta (no más de una hoja) a explicando: 1) tu experiencia comercial más relevante en EdTech, 2) una cuenta de resultado (ej.: grandes cierres o pipeline relevante) y 3) por qué eres la persona indicada para alcanzar para esta posición. Incluye disponibilidad para comenzar y si dispones de red de contactos en sector educativo. Únete a una edtech con propósito: trabajamos para que las escuelas dispongan de herramientas educativas que transformen el aprendizaje. Ofrecemos cultura transparente, ambiente en la naturaleza, formación continua y la oportunidad de co-liderar la expansión comercial. Inclusión y diversidad • Nuestra empresa es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y fomenta la diversidad. Animamos a postularse a personas de todos los orígenes y condiciones.

Somos una clínica dental comprometida con la excelencia y actualmente estamos buscando una Higienista Dental con experiencia para unirse a nuestro equipo. Si tienes habilidades destacadas y experiencia en el manejo de las curetas, estaremos encantados de recibir tu solicitud. Responsabilidades: • Realizar limpiezas y tratamientos dentales preventivos., • Manejar de forma experta las curas y otros instrumentos de limpieza dental., • Mantener un entorno de trabajo limpio y organizado. Requisitos: • Titulación como Higienista Dental., • Experiencia previa demostrable en el manejo de curetas., • Excelentes habilidades interpersonales y capacidad para trabajar en equipo., • Capacidad para trabajar de forma eficiente y con atención a los detalles., • Disponibilidad para trabajar a tiempo completo. Ofrecemos: • Contrato laboral estable., • Un entorno de trabajo acogedor y dinámico., • Oportunidades de formación y desarrollo profesional., • Salario competitivo según experiencia y calificaciones.

¿Quiénes somos? En Wavecontrol desarrollamos tecnología para medir y controlar la exposición humana a campos electromagnéticos. Nuestro equipo de Test Systems se especializa en la distribución de instrumentación técnica de terceros para estudios de compatibilidad electromagnética, ensayos y otras aplicaciones específicas según el sector y la especialización de nuestros clientes. Con presencia en más de 80 países, combinamos excelencia técnica, trato cercano y compromiso con nuestros clientes. Misión del puesto Buscamos un/a Técnico/a Comercial con perfil técnico y orientación al cliente, que quiera formar parte de un equipo dinámico y con retos tecnológicos. Tu misión será gestionar el ciclo completo de venta técnica del catálogo de distribución del departamento Test Systems, desde la identificación de oportunidades hasta el cierre y seguimiento postventa, combinando conocimientos técnicos con habilidades comerciales. Trabajarás en estrecha colaboración con: • Clientes especializados del sector tecnológico, ofreciendo asistencia técnica y comercial., • Proveedores externos, coordinando pedidos, reparaciones y entregas., • El equipo de ventas, apoyando en la preparación de ofertas y seguimientos., • Otros departamentos internos (logística, administración y equipo técnico) para garantizar una ejecución ágil y coordinada. ¿Qué harás en tu día a día? Área comercial y técnica • Identificación de oportunidades y nuevos clientes., • Elaboración de ofertas técnicas y presupuestos personalizados., • Seguimiento activo de oportunidades y apoyo en el cierre de ventas., • Coordinación de pedidos, entregas y reparaciones con proveedores y logística., • Atención técnica y comercial a clientes nacionales e internacionales., • Mantenimiento de relaciones comerciales y desarrollo de nuevos contactos., • Gestión documental y actualización de datos en plataformas y documentos específicos. Sobre tu perfil Formación • Ciclo formativo o grado universitario en Electrónica, Telecomunicaciones, Automatización, Industrial o similar., • Se valorará experiencia previa (1-2 años) en posiciones comerciales con componente técnico., • Necesaria capacidad para entender especificaciones técnicas de productos., • Se valorará experiencia relacionada con instrumentación de medición de campo electromagnético y compatibilidad electromagnética., • Castellano: avanzado, • Inglés: medio (oral y escrito), • Persona organizada, resolutiva y con orientación al cliente., • Carné de conducir y disponibilidad para viajar puntualmente (10%-20% del tiempo). ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido., • Bonus por objetivos individuales y del departamento Test Systems., • Retribución flexible: Ticket restaurante, seguro médico, transporte y guardería ¿Quieres formar parte del equipo? Si te motiva formar parte de un proyecto con impacto, rodeado de personas que valoran la colaboración, la innovación y el trabajo bien hecho, ¡queremos conocerte!

En Smarting somos un equipo joven y dinámico, apasionado por las arquitecturas de microservicios y la innovación tecnológica. Nuestra misión es construir plataformas escalables, que soporten millones de transacciones diarias, resistentes y fáciles de mantener que den soporte a soluciones de alto rendimiento para clientes de primer nivel. Responsable de la gestión integral del entorno IT de oficina, desde tareas operativas diarias (instalación de equipos, soporte presencial) hasta la administración de sistemas corporativos y la optimización de procesos. Serás el punto de referencia técnico para todo el personal de la empresa. Ubicación: Cornellà de Llobregat Jornada: Tiempo completo Presencialidad: Modelo Presencial Qué harás: Soporte técnico presencial de nivel 1-2-3 al personal Onboarding técnico de nuevos empleados (configuración de equipos y accesos) Mantenimiento preventivo y correctivo de hardware Gestión de inventario de equipamiento IT (Snipe-IT) Resolución de incidencias diarias (conectividad, impresoras, periféricos, etc.) Gestión de usuarios, grupos, permisos y políticas Automatización de aprovisionamiento y bajas de usuarios Implementación y mantenimiento de MFA Troubleshooting de conectividad y problemas de red Auditoría y mejora continua de infraestructura de red Rack management y organización de cableado Documentación de infraestructura física (mapeo de racks, conexiones) Mantenimiento preventivo de hardware de servidores Coordinación con proveedores de datacenter Inventario y etiquetado de equipamiento físico Soporte en tareas de infraestructura física Políticas de seguridad endpoint (antivirus, EDR, cifrado) Gestión de políticas BYOD Implementación y gestión de MDM Implementación de laboratorio de pruebas Documentación de procedimientos y runbooks Implementación de mejoras en la experiencia de usuario Integración de herramientas corporativas Qué necesitamos: Imprescindible Conocimientos sólidos de Active Directory y Group Policy Objects (GPO) Experiencia con Microsoft 365 (Exchange Online, SharePoint, Teams, Intune) Gestión de redes: WiFi corporativa, troubleshooting de conectividad Conocimientos de seguridad: endpoint protection, políticas de seguridad, MFA Scripting básico: PowerShell (para automatización de tareas) Experiencia con sistemas de ticketing Disponibilidad para tareas presenciales en datacenter (desplazamientos puntuales) Buenas habilidades de comunicación y orientación a usuario Actitud proactiva y capacidad de aprendizaje Experiencia con hardware de servidores (Dell, HP, Supermicro) Conocimientos de sistemas de almacenamiento (SAN, NAS) Experiencia previa trabajando en datacenters Experiencia con MDM/MAM (Intune, Jamf, etc.) Conocimientos de Kubernetes y orquestación de contenedores Experiencia con Docker y tecnologías de contenedores Conocimientos de Linux básicos Experiencia con Azure AD / Entra ID Conocimientos de networking (Cisco, Ubiquiti, etc.) Experiencia en empresas de software/tecnología Inglés técnico (lectura de documentación) Competencias personales: • Orientación a la fiabilidad: mentalidad proactiva para anticipar y mitigar fallos., • Comunicación efectiva: documentas infraestructuras y alineas expectativas con distintos equipos., • Pensamiento analítico: abordas necesidades complejas con foco en soluciones sostenibles., • Colaboración y liderazgo: fomentas la transferencia de conocimiento y prácticas DevOps en toda la organización., • Aprendizaje continuo: te mantienes al día con tecnologías y las aplicas para mejorar la plataforma. ✨ ¿Por qué unirte a nosotros? 🔧 Un entorno profesional estimulante • Participa en un amplio portfolio de proyectos tecnológicos de alto impacto e innovación, en sectores estratégicos y con tecnologías punteras., • Colabora con un equipo dinámico, altamente cualificado y en constante evolución., • Disfruta de un ambiente de trabajo cercano, motivador y colaborativo, donde el conocimiento se comparte y el talento se potencia. 💻 Flexibilidad y conciliación real • Apostamos por el equilibrio entre vida personal y profesional con opciones de formato híbrido, facilitando así la conciliación., • Horario intensivo todos los viernes y durante el verano (de Sant Joan a la Diada), para que puedas aprovechar mejor tu tiempo libre, y dispongas de mayor tiempo de desconexión digital. 💬 Bienestar integral • Nos importa tu salud emocional, ofreciendo atención y acompañamiento personalizado desde tu primer día., • Gestión del Cambio con foco a las personas: Abordamos los procesos de cambio desde una perspectiva integral: técnica, estratégica y humana. Cualquier transformación organizativa se realiza cuidando el bienestar, la motivación y el desarrollo de las personas. 💰 Beneficios y retribución • Te ofrecemos una retribución competitiva., • Disfruta de 25 días laborables de vacaciones, gracias a la mejora de nuestro convenio colectivo, reforzando así nuestro compromiso con tu bienestar y descanso., • Ponemos a tu disposición un seguro de salud a precio competitivo, deducible en la declaración de la renta., • Disfruta cada día de nuestro desayuno incluido y de espacios polivalentes de descanso y desconexión. 🌍 NOS PREOCUPA el futuro • En Smarting, entendemos que la tecnología al servicio del transporte público no solo mejora la eficiencia y la movilidad urbana, sino que también es una herramienta transformadora para avanzar hacia un modelo de desarrollo más justo, inclusivo y respetuoso con el entorno., • A través de nuestro trabajo diario y nuestras alianzas con proveedores comprometidos contribuimos activamente al cumplimiento de diversos Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de la Agenda 2030. 🤝 Experiencias que enriquecen • Más allá de nuestras actividades grupales, diseñadas para fomentar el espíritu de equipo, el compañerismo y la creatividad en un entorno distendido y saludable, organizamos jornadas abiertas a las familias de nuestra plantilla, con el objetivo de estrechar lazos, compartir momentos significativos y crear un entorno de confianza y pertenencia que trascienda lo estrictamente laboral., • Fomentamos la promoción interna como parte de nuestro compromiso con el crecimiento del equipo. 🤝COMPROMISO CON LA IGUALDAD Y LA DIVERSIDAD • Trabajamos activamente para garantizar la igualdad de oportunidades para todas las personas, sin distinción de género, orientación sexual, origen, edad o cualquier otra condición., • Toda nuestra plantilla ha recibido formación específica sobre prevención del acoso laboral y acoso sexual en el ámbito profesional, como parte de nuestro compromiso con un entorno laboral seguro, respetuoso y libre de cualquier forma de discriminación o violencia.

En The Overview Effect, ayudamos a las empresas a crear soluciones que enfrenten los mayores desafíos de nuestro planeta, soportados en una mirada desde el impacto, los negocios, el diseño y la tecnología. Innovamos y generamos ideas y proyectos con potencial de aportar valor tanto al negocio como al planeta. Descripción del puesto Como practicante de diseño, colaborarás en la creación de identidades visuales y experiencias digitales para productos y servicios. Trabajarás con equipos multidisciplinares en impacto, negocio, tecnología y estrategia. Modalidad y duración: Práctica a tiempo completo, híbrida (presencial 3 días a la semana en Madrid o Barcelona). Periodo de prácticas de 3 meses. Posibilidad de contratación después del periodo de prácticas. Responsabilidades: • Apoyar en la conceptualización de marcas (identidad visual, tono, estilo) para productos y servicios tanto físicos como digitales., • Colaborar en la creación de experiencias digitales con foco en UX/UI, desde wireframes hasta prototipos de alta fidelidad., • Colaborar con otros equipos (negocio, tecnología, impacto) para asegurar que el diseño se alinea con los objetivos del proyecto y el cliente. Requisitos: • Estar cursando o haber finalizado recientemente estudios en Diseño Gráfico, Diseño UX/UI, Interaction Design o campo similar., • Conocimiento práctico en herramientas de diseño digital, Figma preferiblemente., • Buen manejo de herramientas gráficas: Photoshop, Illustrator (o similares)., • Capacidad de crear prototipos interactivos para productos digitales (apps, webs) — saber construir wireframes, mockups, prototipos, idealmente con herramientas como Figma / Adobe XD / prototipado rápido., • Buen sentido estético, tipográfico, de composición visual, color y forma., • Entendimiento básico de principios de UX: usabilidad, accesibilidad, jerarquía visual, navegación, feedback del usuario., • Habilidades para trabajar en diseño físico: conocimiento de materiales, producción, packaging, impresión, packaging, etc. (no necesariamente experto, pero con interés y/o algo de experiencia)., • Capacidad de iterar diseños basados en feedback, abrirse a críticas constructivas., • Competencias interpersonales: buena comunicación, trabajo en equipo, organización, responsabilidad con los plazos. Remuneración: Práctica remunerada.

Sobre Inetum, Inetum es líder europeo en servicios digitales. El equipo de Inetum, formado por 28.000 consultores y especialistas, se esfuerza cada día por generar un impacto digital en las empresas, las entidades del sector público y la sociedad. Las soluciones de Inetum tienen como objetivo contribuir al desempeño y la innovación de sus clientes, así como al bien común. Presente en 19 países con una densa red de sitios, Inetum se asocia con los principales editores de software para afrontar los desafíos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad. Impulsado por su ambición de crecimiento y escala, Inetum generó unas ventas de 2.500 millones de euros en 2023. 🏅 Top Employer Europe 2024 ¿Qué buscamos? Sigue leyendo ⬇️ Únete a Inetum para participar en la transformación tecnológica y digital de las principales organizaciones nacionales e internacionales. Estamos comprometidos con generar un impacto positivo en nuestros clientes, sus procesos y tecnología, pero también en ti. Sobre Inetum, Positive digital flow Inetum es una compañía de servicios ágil que proporciona servicios y soluciones digitales y un grupo global que ayuda a compañías e instituciones a aprovechar al máximo el flow digital. En un contexto de continuo movimiento, en el que las necesidades y los usos se reinventan constantemente, el grupo Inetum se compromete con todos esos actores a innovar, seguir adaptándose y mantenerse a la vanguardia. Con su perfil multi-experto, Inetum ofrece a sus clientes una combinación única de proximidad, organización sectorial y soluciones de calidad industrial. Presente en más de 26 países, el Grupo tiene cerca de 27.000 empleados y en 2019 generó unos ingresos de 2.300 millones de euros (pro forma). ¿Qué buscamos? 👉 Consultor/a Junior SAP Recursos Humanos Sector Público En Inetum, apostamos por el talento joven y el desarrollo profesional, por ello queremos formar un equipo con formación en administración de empresas, informática, ingeniería o similar, interesada en iniciar su carrera como consultor/a SAP HCM. No es necesario tener experiencia previa en SAP, pero sí motivación, capacidad de aprendizaje y orientación al cliente. Puedes iniciarte en el mundo SAP recibiendo una formación previa de 2 meses en SAP HCM con nosotros!! 👉 OFRECEMOS : -Contrato Indefinido ‎😎 y trabajo a tiempo completo -Formación específica SAP para incorporación en equipo líder en mercado de sector Público. -Salario competitivo acorde al perfil junior 💰 -Modelo híbrido de trabajo 💼🏠 -Plan de carrera estructurado: ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal 🌱📈 -Plan de formación en competencias tecnológicas 📚⌨️ -Retribución flexible 💸 -Flexibilidad horaria ⏰ ¡Te estamos esperando, no dudes en apuntarte a la oferta o/y escribirme! 👀😀

Descripción de la empresa En Espheris | Accounting & Tax, nuestro equipo de expertos en gestión ofrece servicios administrativos, contables, fiscales y laborales de alta calidad. Con más de 25 años de experiencia, comprendemos las necesidades únicas de cada proyecto y ofrecemos soluciones a medida. Nuestros profesionales altamente capacitados y especializados están listos para asesorar a empresas de todos los sectores y modelos de negocio. Tanto empresas locales como extranjeras confían en nosotros para externalizar su gestión y expandirse en España. Descripción del puesto Como Senior Tax & Accountant, serás responsable de la preparación y la supervisión de las obligaciones fiscales y contables de nuestra cartera de clientes. Tus tareas diarias incluirán la elaboración de declaraciones fiscales, la revisión de estados financieros y el aseguramiento del cumplimiento normativo. Este es un puesto a tiempo completo y se realizará de manera presencial en nuestras oficinas ubicadas en Barcelona. Requisitos Amplios conocimientos en contabilidad (Plan general Contable Español ). Título relevante en Contabilidad o campo relacionado. Mínimo de 3 años de experiencia en contabilidad o un puesto relacionado. Dominio en lenguas. Estar familiarizado en software y herramientas de contabilidad (Sage, Dynamics, SAP, Holded). Alto grado de conocimiento en Excel. Que Ofrecemos Contrato indefinido Salario competitivo Oportunidades de crecimiento profesional dentro de un entorno dinámico. Formación continua en especialización fiscal y contable, además de idiomas. Teletrabajo un día a la semana, fomentando el equilibrio entre trabajo y vida personal. Entorno colaborativo e internacional, donde aprender y compartir es parte del día a día. Ubicación céntrica en Barcelona. Jornada completa.

Descripción de la empresa PAULSON () es una firma de inversión especializada en la transformación inteligente de activos inmobiliarios residenciales. Nos enfocamos en preservar el capital de nuestros inversores privados e institucionales a través de un disciplinado proceso de toma de decisiones y acumulación de know-how. Con una sólida trayectoria y años de experiencia, la firma inició su actividad en 2015, y gracias a sus resultados inmaculados y la confianza de sus inversores, ha logrado un crecimiento exponencial que la ha consolidado como (i) líder de mercado en financiación de promoción inmobiliaria residencial en el arco mediterráneo y (ii) promotora especialista en sistemas de construcción industrializada. Descripción del puesto Como Senior Investment Accountant en PAULSON, serás el máximo responsable de (i) la implementación de procesos y herramientas para mejorar la eficiencia operativa en el ámbito contable, fiscal y financiero, (ii) la preparación de los estados financieros de las sociedades y vehículos de inversión de la firma, (iii) la coordinación interna de las liquidaciones fiscales de cada sociedad del grupo, y (iv) la supervisión de los procesos de Auditoría de los vehículos de inversión. Este es un puesto de tiempo completo y preferentemente se realizará de manera presencial o híbrida en nuestras oficinas ubicadas en Barcelona. Se contempla la posibilidad del puesto en Remoto en caso de talento y experiencia elevadas. Reportarás directamente al CFO de PAULSON. Habilidades y conocimientos esperados • Experiencia en la preparación y análisis de estados financieros., • Habilidades analíticas sólidas para interpretar datos financieros de manera eficaz., • Dominio alto de toda la operativa contable propia de Junior Accountant.., • Curva de aprendizaje clave para comprender la estructura y los flujos de caja en cada una de las estrategias de inversión de PAULSON., • Capacidad para comunicarse de forma efectiva con el equipo, • Gestión eficaz del tiempo, • Attention-to-detail y orden muy valorados. Perfil requerido • Licenciado/a o Graduado/a en ADE., • Valorable Máster / Formación / Experiencia en Contabilidad Inmobiliaria., • Experiencia mínima de 5 años en departamentos contables, preferentemente del sector inmobiliario, de fondos de inversión y/o en entidades bancarias tradicionales, o firma Big4 / Second Tier., • Conocimiento profundo de la normativa y actualidad contable en España. Valorable conocimiento contable en jurisdicciones adicionales: Luxemburgo, Irlanda y Reino Unido., • Nivel alto de inglés aplicado a contabilidad y finanzas: tanto oral como escrito (se evaluará durante el proceso de selección). Valorable: Francés. Qué ofrecemos • Contrato indefinido con proyección profesional en una Firma Buy-side de primer nivel., • Incorporación en un equipo de primer nivel, dinámico y especializado en financiación y desarrollo inmobiliario., • Participación en operativa de alto nivel en varias jurisdicciones., • HQ en Barcelona en un entorno altamente profesional y colaborativo (no politics, estructura horizontal), • Remuneración competitiva, en función de la valía y experiencia demostrables.

Somos una de las entidades financieras de referencia de crédito al consumo en el mercado español. Con 35 años de historia en nuestro país, hemos acompañado a más de dos millones y medio de clientes para hacer realidad sus proyectos. Estamos respaldados por el grupo Crédit Mutuel, el cuarto banco más importante en Francia, que nos proporciona el soporte financiero y tecnológico necesario para diseñar, vender y gestionar una amplia gama de productos de crédito al consumo, préstamos personales, tarjetas, líneas de crédito, soluciones de pago y seguros. Estamos buscando para nuestras oficinas ubicadas en Cornellà de Llobregat a un/a Workforce Analyst. Tu misión consistirá en garantizar la correcta planificación, dimensionamiento, seguimiento y optimización de los recursos operativos, alineando la capacidad con la demanda y los objetivos de negocio, mediante el uso de herramientas, análisis de datos y coordinación con las áreas operacionales. Funciones y responsabilidades: 1- Planificación de la capacidad operativa: • Elaborar dimensionamientos basados en previsiones de volumen y productividad., • Definir y mantener calendarios de turnos que equilibren cobertura y eficiencia., • Proponer mejoras en la distribución horaria según patrones de demanda. 2. Forecast y análisis de la demanda: • Realizar previsiones de contactos entrantes/salientes en los distintos canales (voz, email, chat,...), • Analizar desviaciones y ajustar los modelos predictivos en función de los resultados reales. 3. Seguimiento y control diario: • Supervisar diariamente los niveles de servicio y otros KPIs operativos., • Detectar desviaciones de planificación y proponer acciones correctoras en tiempo real., • Coordinar con Responsables de Operaciones la activación de medidas de contingencia en caso de necesidad. 4. Gestión de Campañas • Planificar y controlar la ejecución de las campañas de emisión o tareas no recurrentes (formaciones, envío puntual de campaña de emisión, etc.)., • Estimar impacto de estas acciones sobre la operación y proponer ventanas de ejecución adecuadas. 5. Análisis y reporting • Elaborar informes de rendimiento, productividad y eficiencia de los recursos planificados, • Formación superior, preferentemente técnica., • Experiencia previa trabajando en el área de Workforce realizando funciones similares a las descritas., • Herramientas de análisis de datos: Excel (avanzado), Qlik Sense/Power BI (básico), SQL (básico)., • Herramientas de planificación: turnos, vacaciones, etc., • Muy valorable el manejo de herramientas como Genesys., • Conocimiento de métricas de un entorno "Contact Center"., • Incorporarte a una multinacional del sector financiero en pleno proceso de Transformación., • Integrarse en un equipo dinámico formando parte de proyectos transversales, • Modelo de trabajo híbrido (2 días en remoto a la semana)., • Horario de lunes a viernes. Turnos rotativos: 8-10 / 17-19 h., • Posibilidades de desarrollo profesional.

QA Automation Engineer – Frontend (React/WebdriverIO) Ubicación: [Remoto / Híbrido / Ciudad, País] Tipo de contrato: [Tiempo completo / Freelance / Otro] Resumen del Rol En Coforge Spain, buscamos un/a QA Automation Engineer con sólida experiencia en pruebas de aplicaciones frontend, espe

La plaza vacante a cubrir garantizaría estabilidad y contrato indefinido en breve plazo de tiempo. Comercio Mayorista de Alimentación y Bebidas ubicado en Hospitalet de Llobregat. Buscamos incorporar a nuestro equipo un cajero/a responsable, dinámico y con ganas de trabajar a tiempo completo.

Posibilidad de realizar horas extras según las necesidades del taller. Contrato indefinido a tiempo completo (8 horas + 1 hora de comida). Experiencia demostrable de al menos 5 años en un puesto similar.

Posibilidad de realizar horas extras según las necesidades del taller. Contrato indefinido a tiempo completo (8 horas + 1 hora de comida). Cursos de idiomas gratuitos para mejorar tus habilidades.

Como médico de salud laboral, serás responsable del seguimiento de 2 500 empleados a tiempo completo en el marco de la organización de entrevistas de salud laboral con las enfermeras:. Aconsejarás a los directores de los centros y a los representantes del personal en materia de prevención de ri

El servicio médico de la SNCF es un servicio autónomo que contribuye a la salud de los 165 000 empleados que hacen posible la movilidad futura. En el centro mismo de la estructura, el servicio médico de la SNCF cuenta con 130 médicos de salud laboral y 400 enfermeras para cuidar de su recurso más preciado: sus hombres y sus mujeres. Tus funciones Dentro de un equipo multidisciplinar, garantizarás el seguimiento médico del personal de la SNCF en tu zona de actuación para prevenir cualquier alteración de su salud como consecuencia del trabajo. Podrás contar con el apoyo de los médicos de referencia para cada oficio o riesgo (ruido, radiaciones ionizantes, toxicología), o de los especialistas de los centros médicos, como cardiólogos o neumólogos. Serás responsable del seguimiento de 1 800 empleados, o incluso 3 000 en el marco de la organización de entrevistas de salud laboral con las enfermeras. Tu día a día Como médico de salud laboral: Asesorarás a los centros en la mejora de las condiciones de trabajo, higiene y seguridad; Aconsejarás a los directores de los centros y a los representantes del personal en materia de prevención de riesgos laborales, salud y seguridad laboral; Analizarás las situaciones laborales y propondrás las modificaciones necesarias; Contribuirás al mantenimiento del empleo del personal en situación vulnerable, con discapacidad o tras una situación de incapacidad; Implicarás al equipo de salud laboral en las actuaciones de concienciación y prevención; Participarás en los grupos de trabajo y en los estudios iniciados por los servicios médicos. Entorno Movilidad dentro del territorio regional Horarios A tiempo completo Perfil requerido Únete a nosotros si eres un médico inscrito en el Conseil national de l'ordre des médecins (Consejo nacional del Colegio de Médicos francés), siendo lo ideal aportar una experiencia inicial como médico de salud laboral y poseer una especialización en medicina del trabajo (CES-DES). Dispones de experiencia como médico de salud laboral y/o coordinador de un servicio de medicina y salud laboral. Dominas la estructura de la gestión de funciones y de la relación jerárquica. Funciones del puesto sujetas a las disposiciones de la ley 2021-1040 del 5 de agosto de 2021 con vacunación obligatoria. Se exigirá un justificante del cumplimiento en el momento de la firma del contrato de trabajo. Competencias y cualidades deseadas HABILIDADES INTERPERSONALES DISPONIBILIDAD HABILIDAD PARA PRESENTAR PROPUESTAS Y ARGUMENTOS CONVINCENTES CAPACIDAD PARA COMUNICAR Y UNIR INICIATIVA CAPACIDAD PARA CUESTIONAR LAS ORGANIZACIONES Y LOS MÉTODOS DE FUNCIONAMIENTO TRABAJO DE FORMA MULTIDISCIPLINAR Todos nuestros puestos de trabajo están abiertos a personas con discapacidad. Remuneración y ventajas La política retributiva de la SNCF tiene como objetivo recompensar las competencias, la profesionalidad y el compromiso de sus equipos. Nuestra remuneración consta de un salario fijo y de complementos adicionales individuales o colectivos, en función del rendimiento y de los resultados de la empresa. También pueden añadirse primas y gratificaciones según el puesto de trabajo. Así mismo, ofrecemos ventajas específicas, como ayudas a la vivienda, protección social, facilidades para viajar, planes de ahorro para empleados, comité de empresa…

Buenos das Soy Anne-Sophie, mama de Lou (3 aos) y Joachim (9 meses) somos franceses y hace 8 aos que vivimos en Barcelona.Con mi marido estamos trabajando a tiempo completo y estoy buscando a alguien de confianza para ayudar con lo siguiente: - cuidar al beb durante el da - tareas domsticas (limpie

Buscamos incorporar a nuestro equipo un mozo de almacén responsable, dinámico y con ganas de trabajar a tiempo completo.

Keapps Consultores de Información, SLU | Tiempo completo Jefe/a de Proyecto SAP | Modelo híbrido con solo visitas puntuales a oficina Barcelona, España | Publicado el 02/10/2025 ¿Buscas un proyecto sólido donde puedas liderar la evolución de entornos SAP de gran impacto? En Keapps, te ofrecemo

Se busca un vendedor a tiempo completo para vender vehículos, seguros y realizar tareas administrativas.