Abogados administrativo jobs in Spain

Descripción Contigo Energía, comercializadora eléctrica de energía 100% renovable, necesita incorporar a su equipo legal un abogado especialista en materia procesal que brinde soporte al área jurídica de la compañía. Sus principales funciones serán: • Gestión procesal especializada en procedimientos judiciales ante las jurisdicciones civil y contencioso-administrativa, incluyendo la coordinación con despachos externos, seguimiento estratégico de litigios, elaboración de escritos procesales, y análisis jurídico de resoluciones., • Respuesta a reclamaciones de consumo y/o industrias formuladas por clientes o administraciones; Apoyo a la gestión de subvenciones, escritos de alegaciones y recursos en procedimientos administrativos, y de naturaleza regulatoria, promovidos por las Administraciones públicas, CNMC, y otros organismos., • Apoyo a la redacción y revisión de contratos, acuerdos de colaboración, convenios y contratos de naturaleza mercantil., • Soporte en el área de protección de datos e implementación de medidas necesarias en la compañía Grado en Derecho y Máster en Abogacía. Colegiación en algún colegio de abogados Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia Requerimientos • Especialización en Derecho Procesal, conocimiento profundo de las normas que regulan los procedimientos judiciales. Civil en mayor medida y contencioso-administrativo., • Dominio de legislación, jurisprudencia y doctrina: para aplicar correctamente el derecho sustantivo y procesal, • Familiaridad con el marco regulatorio nacional y europeo sobre comercialización y consumo de energía., • Experiencia en la gestión de expedientes, pruebas y documentación., • Experiencia en manejo de algún gestor documental, • Pensamiento crítico y analítico. Capacidad de análisis profundo del caso y de argumentación jurídica sólida, tanto oral como escrita., • Capacidad estratégica en el diseño de actuaciones procesales, con criterio jurídico para determinar el momento oportuno y la forma más eficaz de presentar pruebas, interponer recursos, formular impugnaciones y ejecutar otras actuaciones clave que incidan en el resultado del procedimiento., • Dominio avanzado de técnicas de litigación, incluyendo la preparación y ejecución de interrogatorios, comparecencias, pruebas periciales, protestas y alegatos, con enfoque táctico y orientado a la defensa sólida y persuasiva de los intereses representados, • Manejo riguroso de los plazos y formalidades procesales, con especial atención a los requisitos legales y procesales para evitar nulidades, pérdidas de oportunidad o incidencias que comprometan la viabilidad de la estrategia jurídica. Contrato indefinido ordinario

Engel & Völkers es una empresa líder a nivel mundial en el sector inmobiliario, especializada en la venta y alquiler de propiedades residenciales y comerciales de alto nivel. Con una red internacional que abarca más de 800 oficinas en 34 países, nos comprometemos a ofrecer un servicio de excelencia y a satisfacer las necesidades de nuestros clientes más exigentes. Actualmente estamos en búsqueda de un/a Consultor/a Inmobiliario/a para la división de Alquileres en Madrid. ¿Cuáles serán tus funciones? • Línea de negocio completa, desde la captación de inmuebles hasta el cierre de ellos., • Ofrecer asesoramiento experto a clientes propietarios y buscadores., • Realizar análisis de mercado detallados para determinar el valor de las propiedades., • Realización de actividades de marketing en la zona de interés (eventos de networking, farming, buzoneo, eventos locales), • Coordinar y realizar visitas a propiedades., • Mantenerse al día con las tendencias del mercado inmobiliario, cambios en las regulaciones y nuevas oportunidades de negocio., • Seguir el plan de desarrollo y formación siguiendo la metodología de Engel & Völkers., • Manejar la documentación y los trámites necesarios para las transacciones., • Mantener actualizada toda la información en el CRM, gestionar citas, actividades de marketing y seguimiento a clientes., • Aplicar los procedimientos internos en materia de prevención del blanqueo de capitales y protección de datos de carácter persona. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido., • Sistema de retribución con escalado de comisión muy atractivo., • Un ambiente de trabajo dinámico y profesional en una marca reconocida mundialmente., • Formación inicial y continua de parte de nuestro departamento de Desarrollo., • Soporte constante por parte de tu Team Leader y Team Assistant., • Desarrollo profesional: Oportunidades continuas de desarrollo profesional., • Beneficios competitivos: Un atractivo sistema de comisiones y un paquete de beneficios que incluye incentivos adicionales., • Red Global: Acceso a una red exclusiva de propiedades de lujo y una amplia base de datos de clientes internacionales., • Innovación: Herramientas de marketing avanzadas, soporte administrativo y una plataforma tecnológica de última generación para facilitar su éxito., • Soporte por parte de los mejores equipos técnicos: Fotógrafos, Arquitectos, Brokers, Data Analyst, Abogados.. REQUISITOS MÍNIMOS: Requisitos: • Imprescindible mínimo 2 años de experiencia en el sector Inmobiliario, producto de alquiler., • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita., • Alto nivel de castellano e inglés, escrito y hablado., • Fuertes habilidades de negociación y alta orientación al cliente con habilidades interpersonales sobresalientes., • Capacidad para trabajar de manera independiente y al mismo tiempo alta capacidad de trabajo en equipo, con una actitud proactiva y habilidades organizativas excepcionales., • Nivel informático profesional paquete Office/Drive.

¿Quiénes somos? El trabajo de VINCI Energies Spain está alineado con todas las ramas de VINCI Energies del Grupo, siendo líder global en soluciones para la digitalización y la transición energética de las compañías como motores de la transformación de los negocios. VINCI Energies, apuesta por la igualdad de oportunidades para todas las personas, independientemente de su condición, con planes corporativos destinados a asumir un fuerte compromiso con la no discriminación y fomentar un entorno respetuoso, asegurando un comportamiento ético entre todas las personas que formamos VINCI Energies. ¿Qué necesitamos? Actualmente nos encontramos en búsqueda de un Responsable Legal y Compliance para incorporarse a nuestro equipo de Madrid. La persona seleccionada será responsable de garantizar la seguridad legal de todas las operaciones y el Compliance de VINCI Energies Spain. Perfil: • Más de 5 años de experiencia en despacho de abogados y como abogado de empresa (in house lawyer)., • Formación: Licenciado/Grado en Derecho. Valorable máster en asesoría jurídica de empresas y compliance., • Conocimientos: Contractual, procedimientos procesales, societario, administrativo y compliance., • Competencias: Habilidades sociales y comunicativas; Orientación al cliente interno; Trabajo en equipo; Adaptación al cambio; Gestión eficiente del tiempo. Funciones: • Asesoramiento legal interno y formación a gerentes y directores., • Gestión de litigios y disputas, tanto a nivel interno como externo y coordinación de apoyo legal externo., • Gestión y coordinación del equipo del área de Legal y Compliance., • Constitución y mantenimiento de sociedades - área mercantil., • Operaciones M&A: supervisar con abogados externos DD y documentación contractual, evaluar riesgos., • Desarrollo y supervisión del Programa de Compliance corporativo, supervisión del cumplimiento normativo y gestión de canal de denuncias., • Relación con autoridades y organismos reguladores, punto de contacto y coordinación de respuesta., • Reporting del área Legal & Compliance. ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido, • Salario competitivo en función de la valía profesional y experiencia del candidato., • Formación y desarrollo profesional., • Posibilidad de retribución flexible: seguro médico, ticket restaurante, cheque guardería. VINCI Energies está presente en 53 países y ofrece soluciones y servicios cada vez más innovadores en cuatro líneas de negocio: infraestructuras, industria, sector servicios y TIC. A través de estas actividades, VINCI Energies tiene una capacidad única en el mercado de conectar las infraestructuras, edificios e instalaciones industriales a sistemas de información y energía cada día más fiables, seguros y eficientes, gracias a un servicio integral que cubre desde el diseño hasta la implementación, operación y mantenimiento, infraestructuras de energía, transporte y comunicación. VINCI Energies responde a los retos actuales de movilidad, energía, medio ambiente y convivencia mediante una dinámica constante de innovación de sus ofertas y soluciones, con la participación de nuestros clientes y demás partes interesadas para contribuir a la construcción de un mundo más sostenible. En España VINCI Energies despliega su oferta a través de 3 marcas: Axians, Actemium y Omexom.

Engel & Völkers es una empresa líder a nivel mundial en el sector inmobiliario, especializada en la venta y alquiler de propiedades residenciales y comerciales de alto nivel. Con una red internacional que abarca más de 800 oficinas en 34 países, nos comprometemos a ofrecer un servicio de excelencia y a satisfacer las necesidades de nuestros clientes más exigentes. Actualmente estamos en búsqueda de Consultores Inmobiliarios apasionados/as y altamente motivados/as para unirse a nuestro equipo de Madrid en expansión en la zona sur. ¿Cuáles serán tus funciones? • Línea de negocio completa, desde la captación de inmuebles hasta el cierre de ellos., • Ofrecer asesoramiento experto a clientes propietarios y buscadores., • Realizar análisis de mercado detallados para determinar el valor de las propiedades., • Realización de actividades de marketing en la zona de interés (eventos de networking, farming, buzoneo, eventos locales), • Coordinar y realizar visitas a propiedades., • Seguir el plan de desarrollo y formación siguiendo la metodología de Engel & Völkers, • Manejar la documentación y los trámites necesarios para las transacciones, incluyendo los procedimientos internos en materia de prevención del blanqueo de capitales y protección de datos de carácter persona., • Beneficios competitivos: Un atractivo sistema de comisiones con escalado de hasta el 75% y un paquete de beneficios que incluye incentivos adicionales., • Un ambiente de trabajo dinámico y profesional en una marca reconocida mundialmente., • Formación inicial y continua de parte de nuestro departamento de Desarrollo., • Modelo híbrido., • Soporte constante por parte de tu Team Leader y Team Assistant., • Desarrollo profesional: Oportunidades continuas de desarrollo profesional., • Red Global: Acceso a una red exclusiva de propiedades de lujo y una amplia base de datos de clientes internacionales., • Innovación: Herramientas de marketing avanzadas, soporte administrativo y una plataforma tecnológica de última generación para facilitar su éxito., • Soporte por parte de los mejores equipos técnicos: Fotógrafos, Arquitectos, Brokers, Data Analyst, Abogados. REQUISITOS MÍNIMOS: Requisitos: • Mínimo 2-3 años de experiencia en el sector inmobiliario y/o actividades comerciales, preferentemente en el mercado de lujo., • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita., • Alto nivel de castellano escrito y hablado. Es un plus tener un buen nivel de Inglés., • Fuertes habilidades de negociación y alta orientación al cliente con habilidades interpersonales sobresalientes., • Capacidad para trabajar de manera independiente y al mismo tiempo alta capacidad de trabajo en equipo, con una actitud proactiva y habilidades organizativas excepcionales., • Nivel informático profesional paquete Office/Drive.

Buscamos un/a profesional con sólida experiencia administrativa en entornos de gestión patrimonial y family office, para incorporarse a una estructura consolidada. La persona seleccionada será responsable de la coordinación documental y operativa de activos patrimoniales, incluyendo relaciones con entidades bancarias, notarías y despachos legales. Responsabilidades: • Gestión de poderes bancarios y documentación asociada., • Relación administrativa con socios internacionales, • Coordinación con notarios y abogados para trámites de escrituras, poderes, herencias, etc., • Seguimiento de operaciones bancarias y relación con entidades financieras., • Apoyo administrativo en procesos legales y patrimoniales., • Organización y archivo de documentación confidencial., • Elaboración de informes y presentaciones en Office (Excel, Word, PowerPoint)., • Apoyo transversal a la estructura de gestión patrimonial. Requisitos: • Experiencia mínima de 8-10 años en funciones similares, preferentemente en family office, despachos legales o banca privada., • Nivel bilingüe o muy alto de inglés (se realizará prueba)., • Dominio del paquete Office (nivel medio-alto, especialmente Excel y Word)., • Alta discreción, confidencialidad y orientación al detalle., • Perfil autoexigente, ordenado, con capacidad de gestionar diversas tareas en paralelo y alto nivel de atención., • Capacidad de interlocución con perfiles directivos y externos (notarios, abogados, bancos)., • Formación en Administración, Derecho, ADE o similar. Condiciones económicas: • Salario fijo + variable, • Beneficios adicionales: Posibilidad de formación continua, entorno estable y profesional, desarrollo interno. Entorno altamente exigente y con mucha visibilidad en la compañía.

Desde Adecco trabajamos con una firma jurídica de reconocido prestigio, que selecciona una Recepcionista / Secretaria de Dirección para incorporarse a su equipo en Madrid. Se busca una persona profesional, con excelente trato al cliente, dominio del inglés y altas competencias organizativas. Funciones principales Atención y recepción: -Acogida presencial y telefónica de clientes nacionales e internacionales. -Organización de salas de reuniones y gestión del calendario de visitas. -Distribución de correo y control del contestador. Soporte administrativo y secretarial: -Apoyo directo a socios y abogados: preparación de presupuestos, hojas de encargo, presentaciones y documentación. -Edición, envío y seguimiento de propuestas a clientes mediante Docxpresso. -Organización de viajes y logística. -Envío y registro de mensajería, burofaxes y documentación legal. -Solicitud y control de notas registrales (mercantil, propiedad, etc.). -Digitalización e impresión de documentos, además de la preparación de nuevos puestos de trabajo (accesos, sistemas, etc.). Gestión interna y control: -Mantenimiento de suministros (material de oficina, cocina, etc.) y caja chica. -Contacto con proveedores y gestión de asistencia técnica y mantenimiento. -Archivo físico y digital de expedientes. -Control del correo electrónico general y de la agenda procesal. -Seguimiento de convenios con universidades y proveedores externos. -Control de gastos, PayPal y facturación de hitos y proveedores (Registro Mercantil, mensajería, etc.). Gestión de nuevos clientes: -Recopilación de documentación para el cumplimiento de normativa de blanqueo de capitales. -Mantenimiento de bases de datos (Excel, Mailchimp) y actualización de listados de clientes. ¿Qué esperamos de ti? -Nivel de inglés C1. -Dominio profesional del paquete Office (Excel y PowerPoint nivel medio-alto imprescindible). -Fuertes habilidades de organización, comunicación y atención al detalle. -Experiencia previa en despachos de abogados deseable, aunque no excluyente. -Persona resolutiva, con iniciativa y alto sentido de la responsabilidad. ¿Qué ofrecemos? -Contrato indefinido y directo con empresa. -Horario: Lunes a jueves de 9:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:30. Viernes jornada intensiva de 9:00 a 15:00. -Vacaciones: 23 días laborables + 4 días adicionales (21 y 31 de diciembre, día de cumpleaños y un día para puentes). -Retribución: 25.000 € – 27.000 € brutos anuales. -Beneficios: Retribución flexible (seguro médico, tickets restaurante).

Asesor/a Legal Junior – Madrid - Onsite Sobre la empresa Tenth Revolution Group es una compañía en rápido crecimiento con oficinas en Reino Unido, Europa, APAC y EE. UU. Con más de 15 años de trayectoria, el grupo cuenta hoy con cerca de 2.000 empleados a nivel global y planes de expansión muy ambiciosos para los próximos años. Trabajar con nosotros significa formar parte de un entorno dinámico, cambiante, retador y lleno de oportunidades internacionales para desarrollar tu carrera. Sobre el equipo Para reforzar nuestro equipo legal en Madrid, buscamos un/a Asesor/a Legal Junior. Reportarás a nuestro Legal Counsel con sede en Barcelona y colaborarás estrechamente con el equipo legal EMEA/APAC, distribuido por toda Europa, con sede central en Newcastle (Reino Unido). Qué harás Como parte del equipo legal, brindarás apoyo a los equipos internos, principalmente a los equipos comerciales y de operaciones, gestionando asuntos legales relacionados con el mercado español. También contribuirás en procesos de recuperación de deuda y ofrecerás soporte legal en una amplia gama de temas comerciales, laborales y de cumplimiento normativo. Funciones principales • Redacción, revisión y negociación de contratos comerciales (principalmente en los sectores de IT y selección de personal), así como de documentos legales internos, utilizando tanto plantillas estándar como contratos de clientes, • Asesoramiento y apoyo en materia de derecho laboral, incluyendo contratos de trabajo y documentación de RR. HH., • Asistencia legal a la dirección y al personal en la gestión de riesgos y resolución de cuestiones legales, • Colaboración estrecha con los equipos de RR. HH., Operaciones y Ventas para apoyar negociaciones con clientes y la gestión contractual, • Asesoramiento en materia de cumplimiento normativo, riesgos legales, procesos internos de aprobación y políticas corporativas, • Coordinación con despachos externos y seguimiento de asuntos legales externalizados, • Apoyo administrativo y legal en tareas puntuales del día a día Requisitos • Grado en Derecho (se valorará Máster o LL.M), • Experiencia mínima de 1 año en departamento legal o despacho de abogados; se valorará experiencia en contratos de IT., • Dominio fluido de español e inglés, tanto oral como escrito (ambos se utilizan a diario); el francés será valorado positivamente, • Excelentes habilidades de redacción y comunicación a todos los niveles, • Capacidad para trabajar con discreción y manejar información confidencial, • Perfil proactivo, analítico y organizado, con gran atención al detalle, • Flexibilidad y capacidad de adaptación a entornos dinámicos y en constante cambio, • Buen manejo de Microsoft Word y Excel, • Capacidad para trabajar de forma autónoma y bajo presión Qué ofrecemos • Un salario competitivo, bonus basado en rendimiento, • Horario flexible y opción de teletrabajo., • Oportunidad de crecimiento en una empresa internacional en expansión, con un entorno innovador y colaborativo, • Cultura empresarial dinámica, inclusiva y orientada a las personas, donde se valoran las ideas y se celebra el éxito en equipo, • Un entorno donde cada voz cuenta, tus ideas son bienvenidas, tus contribuciones reconocidas y tu crecimiento profesional apoyado., • Un firme compromiso con la diversidad, la equidad y la inclusión, celebrando las diferencias y creyendo que la inclusión nos hace más fuertes.

Descripción: Firma de Abogados, para formar Letrados que ejerzan en un futuro en el Despacho, precisa BECARIOS/AS estudiantes de último curso de Grado de Derecho o estudiantes de máster de acceso a la abogacía que deseen formarse en las especialidades de Derecho Laboral, Familia y Sucesiones con la finalidad de formarlos para que, tras superar el máster de acceso al ejercicio de la profesión de Abogado, ejerzan como letrados en nuestro despacho. Requisitos: Se requiere disponibilidad MAÑANAS Y TARDES en horario de la entidad que es de lunes a jueves de 9:30 a 14:30 y 15:15 a 19:00 de y viernes de 9:30 a 14:00 h., auténticas ganas de aprender, dominio absoluto de Microsoft Office, gran capacidad de lectura, observación, comprensión, facilidad para sintetizar, redacción exquisita, educación, presencia impecable y residir en Madrid Capital. Funciones: • Colaboración ámbito civil-laboral-administrativo • Redacción escritos jurídicos de trámite • Demandas • Solicitudes de ejecución • Recursos • Preparación documentación • Recopilación jurisprudencia • Presentación solicitudes administrativas • Solicitud certificados • Escritos extraprocesales • Gestión de expedientes Con la realización de las practicas académicas externas se pretende a contribuir a la formación integral de los estudiantes complementando sus enseñanzas teóricas y prácticas, facilitar el conocimiento de la metodología de trabajo adecuada a la realidad profesional en que los estudiantes habrán de operar, contrastando y aplicando los conocimientos adquiridos, favorecer el desarrollo de competencias técnicas, metodológicas, personales y participativas y obtener una experiencia práctica que facilite la inserción en el mercado de trabajo.

Descripción del puesto Somos un grupo de empresas comprometidas con la excelencia, la innovación y el desarrollo sostenible. Nuestra filosofía se basa en tres pilares: confianza, experiencia y compromiso. Actualmente estamos buscando becarios jurídicos para nuestro Despacho de Abogados. ¿Quieres dar el primer paso en tu carrera profesional en un entorno dinámico, retador y enriquecedor? Buscamos jóvenes con talento, motivación y ganas de aprender para unirse a nuestro equipo. Rama CIVIL : Tema de D. Familia / Arrendamientos / Desahucios / Medicaciones genéricas. Rama PENAL : Procedimiento Abreviado / Diligencias Previas / Diligencias Urgentes /Asistencia detenido. Funciones: Como Becario Jurídico prestará apoyo al equipo legal en diversas tareas relacionadas con el ámbito jurídico y administrativo, colaborando en el desarrollo de casos y ayudando en la gestión de documentación y trámites legales. Tus principales funciones serán: 1. Investigación jurídica: Realizar búsquedas de jurisprudencia, normativas y legislación vigente en diversas áreas del derecho (mercantil, civil, penal, laboral, etc.) para apoyar en la elaboración de informes y casos. 2. Redacción de documentos legales: Ayudar en la elaboración de borradores de contratos, demandas, recursos, acuerdos, y otros documentos legales bajo la supervisión de abogados y juristas. 3. Revisión de contratos y documentos legales: Colaborar en la revisión y análisis de documentos legales para asegurar que cumplan con las normativas y los intereses del cliente. 4. Asistencia en la preparación de juicios y audiencias: Apoyo en la recopilación de pruebas y documentación necesaria para la preparación de juicios o audiencias, incluyendo la organización de archivos y la creación de dossiers. 5. Seguimiento de trámites legales: Ayudar en la gestión de trámites administrativos relacionados con la tramitación de expedientes legales (presentación de escritos, registros, notificaciones, etc.). 6. Elaboración de informes y resúmenes: Colaborar en la redacción de informes y resúmenes jurídicos para presentar avances o recomendaciones en casos o proyectos específicos.

El Abogado juega un papel muy importante dentro de Abogados Cristianos, ya que es el encargado de ejecutar la estrategia legal y elaborar los productos jurídicos de los casos de la Fundación, aportando su mayor experiencia y astucia jurídica . Responsabilidades Elaboración, tramitación y presentación de expedientes en vías administrativa, penal y civil, así como la revisión de los escritos elaborados por otros abogados para perfeccionarlos. Asistencia, portavocía y representación letrada de la Fundación para las actuaciones judiciales que se determinen en todo el ámbito nacional. Investigación de oportunidades y potenciales vías de actuación de acuerdo a los Estatutos de la Fundación. Atención puntual de consultas jurídicas por parte de los colaboradores de la Fundación. Se podrán asignar otros proyectos y responsabilidades según sea necesario. Requisitos Formación y experiencia: Licenciatura o Grado en Derecho Obligatorio que esté colegiado (en cualquier Colegio) Experiencia profesional: mínimo 3 años como abogado ejerciente Imprescindible experiencia en litigios Muy valorable experiencia específica y formación adicional en Derecho Contencioso-Administrativo y Derechos Fundamentales. Muy valorable trayectoria en despachos grandes Habilidades: Conocimiento del paquete Microsoft Office Valorable inglés nivel alto Aptitudes: Afinidad y compromiso con los principios y valores que defiende la Fundación Española de Abogados Cristianos. Gran capacidad de comunicación oral y escrita de los argumentos y posturas de Abogados Cristianos. Liderazgo demostrado, astucia jurídica y con ganas de trabajar y conseguir victorias en los tribunales. Persona despierta, con iniciativa, capaz de organizarse y ser responsable de varios procesos simultáneos. Condiciones ~40 horas semanales, jornada intensiva de L-V. ~ Horario flexible ~ Presencial en oficina en el centro de Valladolid ~ Contrato indefinido con 6 meses de prueba ~ Rango salarial: 24.000 - 30.000 euros brutos / año ~ Bonus por incentivos

El Abogado juega un papel muy importante dentro de Abogados Cristianos, ya que es el encargado de ejecutar la estrategia legal y elaborar los productos jurídicos de los casos de la Fundación, aportando su mayor experiencia y astucia jurídica . Responsabilidades Elaboración, tramitación y presentación de expedientes en vías administrativa, penal y civil, así como la revisión de los escritos elaborados por otros abogados para perfeccionarlos. Asistencia, portavocía y representación letrada de la Fundación para las actuaciones judiciales que se determinen en todo el ámbito nacional. Investigación de oportunidades y potenciales vías de actuación de acuerdo a los Estatutos de la Fundación. Atención puntual de consultas jurídicas por parte de los colaboradores de la Fundación. Se podrán asignar otros proyectos y responsabilidades según sea necesario. Requisitos Formación y experiencia: Licenciatura o Grado en Derecho Obligatorio que esté colegiado (en cualquier Colegio) Experiencia profesional: mínimo 3 años como abogado ejerciente Imprescindible experiencia en litigios Muy valorable experiencia específica y formación adicional en Derecho Contencioso-Administrativo y Derechos Fundamentales. Muy valorable trayectoria en despachos grandes Habilidades: Conocimiento del paquete Microsoft Office Valorable inglés nivel alto Aptitudes: Afinidad y compromiso con los principios y valores que defiende la Fundación Española de Abogados Cristianos. Gran capacidad de comunicación oral y escrita de los argumentos y posturas de Abogados Cristianos. Liderazgo demostrado, astucia jurídica y con ganas de trabajar y conseguir victorias en los tribunales. Persona despierta, con iniciativa, capaz de organizarse y ser responsable de varios procesos simultáneos. Condiciones ~40 horas semanales, jornada intensiva de L-V. ~ Horario flexible ~ Presencial en oficina en el centro de Valladolid ~ Contrato indefinido con 6 meses de prueba ~ Rango salarial: 24.000 - 30.000 euros brutos / año ~ Bonus por incentivos

El Abogado juega un papel muy importante dentro de Abogados Cristianos, ya que es el encargado de ejecutar la estrategia legal y elaborar los productos jurídicos de los casos de la Fundación, aportando su mayor experiencia y astucia jurídica . Responsabilidades Elaboración, tramitación y presentación de expedientes en vías administrativa, penal y civil, así como la revisión de los escritos elaborados por otros abogados para perfeccionarlos. Asistencia, portavocía y representación letrada de la Fundación para las actuaciones judiciales que se determinen en todo el ámbito nacional. Investigación de oportunidades y potenciales vías de actuación de acuerdo a los Estatutos de la Fundación. Atención puntual de consultas jurídicas por parte de los colaboradores de la Fundación. Se podrán asignar otros proyectos y responsabilidades según sea necesario. Requisitos Formación y experiencia: Licenciatura o Grado en Derecho Obligatorio que esté colegiado (en cualquier Colegio) Experiencia profesional: mínimo 3 años como abogado ejerciente Imprescindible experiencia en litigios Muy valorable experiencia específica y formación adicional en Derecho Contencioso-Administrativo y Derechos Fundamentales. Muy valorable trayectoria en despachos grandes Habilidades: Conocimiento del paquete Microsoft Office Valorable inglés nivel alto Aptitudes: Afinidad y compromiso con los principios y valores que defiende la Fundación Española de Abogados Cristianos. Gran capacidad de comunicación oral y escrita de los argumentos y posturas de Abogados Cristianos. Liderazgo demostrado, astucia jurídica y con ganas de trabajar y conseguir victorias en los tribunales. Persona despierta, con iniciativa, capaz de organizarse y ser responsable de varios procesos simultáneos. Condiciones 40 horas semanales, jornada intensiva de L-V. Horario flexible Presencial en oficina en el centro de Valladolid Contrato indefinido con 6 meses de prueba Rango salarial: 24.000 - 30.000 euros brutos / año Bonus por incentivos

Desde Adecco estamos colaborando con Renovalia, un grupo empresarial de referencia en el sector de las energías renovables, con presencia nacional e internacional y una firme apuesta por la sostenibilidad y la innovación. En esta ocasión, les acompañamos en la búsqueda de un/a Abogado/a Interno/a para incorporarse a su equipo jurídico en sus oficinas centrales. ¿Cuál será tu misión? Serás la persona encargada de asistir al Director Jurídico en la gestión y organización de la Secretaría General de las sociedades que conforman el grupo Renovalia, así como en la gestión documental necesaria para dicho fin. Se trata de un puesto de soporte clave para la organización, con dependencia funcional y jerárquica del Director Jurídico, y con participación activa en las operaciones y proyectos del grupo tanto a nivel nacional como internacional. ¿Cuáles serán tus principales funciones? Asistir en la elaboración de la documentación generada en la Secretaría de la organización: actas, certificaciones, escrituras relativas a constitución de sociedades, acuerdos de accionistas, operaciones de capitalización, renovación de cargos, transmisión de participaciones y otros acuerdos. Colaborar en la redacción y revisión de documentación jurídica relativa a las operaciones y proyectos del grupo, tanto nacionales como internacionales. Elaborar contratos operacionales. Asesorar y dar soporte legal a los distintos departamentos y áreas del grupo en cuestiones jurídicas vinculadas a su actividad. Cumplir con las normas de prevención de riesgos laborales aplicables al puesto. Revisar de manera continua los procedimientos asociados a su función, proponiendo mejoras cuando sea necesario. Realizar las tareas que le sean encomendadas para cumplir con los objetivos e intereses de Renovalia. Utilizar los canales de comunicación interna oficiales para asegurar una transmisión eficaz y coherente de la información. ¿Qué esperamos de ti? Formación: Licenciatura o Grado en Derecho / Máster en Derecho Administrativo en escuela de reconocido prestigio. Nivel alto de inglés (imprescindible). Al menos 2–3 años de experiencia en departamentos jurídicos de empresa, asesorías legales o despachos de abogados de reconocido prestigio. Habilidad para trabajar en equipo y coordinar con diferentes áreas. Alto nivel de organización, responsabilidad y discreción. ¿Qué ofrecemos? Incorporación en una compañía sólida, innovadora y en crecimiento dentro del sector de las energías renovables. Participación en proyectos con alcance internacional. Entorno de trabajo colaborativo y dinámico. Contrato estable y condiciones acordes a la experiencia y valía aportadas. Horario 100x100 presencial: Lunes a Jueves (9:00h a 14:00h y de 15:30h a 19:15h) y viernes jornada intensiva (9:00h a 15:00h). Si crees que esta oportunidad puede encajar con tu perfil ¡Inscríbete! ¡Estamos deseando conocerte!

Engel & Völkers es una empresa líder a nivel mundial en el sector inmobiliario, especializada en la venta y alquiler de propiedades residenciales y comerciales de alto nivel. Con una red internacional que abarca más de 800 oficinas en 34 países, nos comprometemos a ofrecer un servicio de excelencia y a satisfacer las necesidades de nuestros clientes más exigentes. Actualmente estamos en búsqueda de un/a Comercial inmobiliario apasionado/a y altamente motivado/a para unirse a nuestro equipo de ventas de Valencia, concretamente en Riba-Roja. ¿Cuáles serán tus funciones? Línea de negocio completa, desde la captación de inmuebles hasta el cierre de ellos Ofrecer asesoramiento experto a clientes propietarios y buscadores Realizar análisis de mercado detallados para determinar el valor de las propiedades Realización de actividades de marketing en la zona de interés (eventos de networking, farming, eventos locales) Coordinar y realizar visitas a propiedades Mantenerse al día con las tendencias del mercado inmobiliario , cambios en las regulaciones y nuevas oportunidades de negocio Seguir el plan de desarrollo y formación según la metodología de Engel & Völkers Manejar la documentación y los trámites necesarios para las transacciones Mantener actualizada toda la información en el CRM, gestionar citas , actividades de marketing y seguimiento a clientes Aplicar los procedimientos internos en materia de prevención del blanqueo de capitales y protección de datos de carácter personal ¿Qué ofrecemos? En Engel & Völkers nos enorgullece contar con un equipo humano comprometido, profesional y apasionado por ofrecer el mejor servicio en el sector inmobiliario. Sabemos que el éxito de nuestra empresa está basado en la calidad de las personas que la componen, por eso fomentamos un ambiente de trabajo donde el respeto, la colaboración y el crecimiento personal son valores fundamentales. Si te apasiona trabajar en un entorno dinámico, donde la comunicación abierta y el trabajo en equipo son claves para el éxito... ¡te estamos buscando! Contrato laboral con alta en la Seguridad Social Retribución salarial con escalado de comisiones de hasta el 75% Retribución flexible (Restauración, guardería, transporte y seguro privado) Beneficios competitivos: Campañas de incentivos por captación o referencia de candidatos Flexibilidad horaria Un ambiente de trabajo dinámico y profesional Formación inicial y continua de parte de nuestro departamento de Desarrollo Soporte constante por parte de tu Team Leader, Team Assistant y Mentores Desarrollo profesional: Oportunidades continuas de desarrollo profesional. Red Global: Acceso a una red exclusiva de propiedades de lujo y una amplia base de datos de clientes internacionales EV Finance: Contamos con nuestro propio departamento financiero Inversión en marketing, IA y portales inmobiliarios Innovación : Herramientas de marketing avanzadas, soporte administrativo y una plataforma tecnológica de última generación para facilitar su éxito Soporte por parte de los mejores equipos técnicos : Fotógrafos, Arquitectos, Brokers, Data Analyst, Abogados... REQUISITOS MÍNIMOS: Mínimo 2-3 años de experiencia en el sector inmobiliario Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita Alto nivel de castellano escrito y hablado. Inglés valorable Fuertes habilidades de negociación y alta orientación al cliente con habilidades interpersonales sobresalientes Capacidad para trabajar de manera independiente y al mismo tiempo alta capacidad de trabajo en equipo, con una actitud proactiva y habilidades organizativas excepcionales Nivel informático profesional paquete Office/Drive

Engel & Völkers es una empresa líder a nivel mundial en el sector inmobiliario, especializada en la venta y alquiler de propiedades residenciales y comerciales de alto nivel. Con una red internacional que abarca más de 800 oficinas en 35 países, nos comprometemos a ofrecer un servicio de excelencia y a satisfacer las necesidades de nuestros clientes más exigentes. Actualmente estamos en búsqueda de un/a Agente Inmobiliario apasionado/a y altamente motivado/a, para gestionar la compra-venta de residencias de seguna mano y obra nueva en la zona de Vallès Oriental Norte. ¿Cuáles serán tus funciones? Línea de negocio completa, desde la captación de activos hasta el cierre de ellos. Ofrecer asesoramiento experto a clientes propietarios y buscadores. Realizar análisis de mercado detallados para determinar el valor de los productos. Realización de actividades de marketing en la zona de interés (eventos de networking, farming, buzoneo, eventos locales) Coordinar y realizar visitas a propiedades. Mantenerse al día con las tendencias del mercado inmobiliario , cambios en las regulaciones y nuevas oportunidades de negocio. Seguir el plan de desarrollo y formación siguiendo la metodología de Engel & Völkers. Manejar la documentación y los trámites necesarios para las transacciones. Mantener actualizada toda la información en el CRM, gestionar citas , actividades de marketing y seguimiento a clientes . Aplicar los procedimientos internos en materia de prevención del blanqueo de capitales y protección de datos de carácter personal. ¿Qué ofrecemos? Sistema de retribución con salario mínimo asegurado y escalado de comisión de hasta el 75% Un ambiente de trabajo dinámico y profesiona l en una marca reconocida mundialmente. Formación inicial y continua de parte de nuestro departamento de Desarrollo. Soporte constante por parte de tu Team Leader y Team Assistant. Desarrollo profesional: Oportunidades continuas de desarrollo profesional. Beneficios competitivos: Un atractivo sistema de comisiones y un paquete de beneficios que incluye incentivos adicionales . Red Global: Acceso a una red exclusiva de propiedades de lujo y una amplia base de datos de clientes internacionales. Innovación: Herramientas de marketing avanzadas, soporte administrativo y una plataforma tecnológica de última generación para facilitar su éxito. Soporte por parte de los mejores equipos técnicos : Fotógrafos, Arquitectos, Brokers, Data Analyst, Abogados... REQUISITOS MÍNIMOS: Requisitos: Mínimo 2-3 años de experiencia en ventas y valorable experiencia en el sector inmobiliario. Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. Alto nivel de castellano. Valorable inglés y catalán. Fuertes habilidades de negociación y alta orientación al cliente con habilidades interpersonales sobresalientes. Capacidad para trabajar de manera independiente y al mismo tiempo alta capacidad de trabajo en equipo, con una actitud proactiva y habilidades organizativas excepcionales. Buenas habilidades ofimáticas: Paquete Office/Drive