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Mecalux Software Solutions es la compañía tecnológica del Grupo Mecalux, con sede en el Centro Tecnológico de Gijón y delegaciones en Badajoz y Salamanca. Desarrollamos producto y plataforma software propios para la optimización de cadenas de suministro. Construimos y operamos una plataforma cloud y on-premise crítica (24x7) que gestiona procesos esenciales del negocio de nuestros clientes, con foco en Cloud/SRE, ciberseguridad, data/IA y producto. No trabajamos por proyectos: evolucionamos una plataforma SaaS y on-premise de gran escala, con SLAs reales, alta disponibilidad, resiliencia y observabilidad. Nuestra Plataforma Easy (Easy WMS) optimiza la gestión física y documental del flujo de productos, garantizando trazabilidad y eficiencia operativa en entornos complejos. Contamos con un área de I+D y un área de Operaciones, donde trabajamos con stack y prácticas modernas (CI/CD, IaC, metodologías ágiles, SecOps) y con impacto directo en negocio. Descripción de la Oferta: Desde Mecalux Software Solutions, buscamos una persona con iniciativa, siempre dispuesta a la innovación y el aprendizaje, con ganas de crecer e impulsar su carrera profesional junto a nosotros/as, ya que uno de nuestros principales objetivos es la mejora continua de las competencias de nuestros/as empleados/as, el desarrollo de sus capacidades y conocimientos profesionales. La persona seleccionada se incorporará a un puesto estable y con continuidad. Te unirás a un equipo de profesionales altamente cualificados, donde podrás llevar a cabo el desarrollo e implantación de grandes proyectos a nivel nacional e internacional. Nuestra central de Gijón precisa un/a PRODUCT MANAGER SOFTWARE. Este rol tiene responsabilidad completa sobre su área de producto, desde la identificación de oportunidades hasta la entrega. Actúa como owner, lo que implica tener autonomía para tomar decisiones, rendir cuentas sobre los resultados y garantizar que el producto evoluciona en la dirección correcta. Debe tener mentalidad de negocio y saber combinar visión estratégica con atención al detalle, trabajando de forma constante con todos los equipos (servicios profesionales, ingeniería y soporte remoto) para que cada decisión de producto aporte valor y tenga un impacto claro y medible. Es responsable de identificar oportunidades de mejora, priorizar soluciones, definir requisitos claros y asegurar que el producto evoluciona con calidad, entregando valor de forma continua. Responsabilidades principales: Identificar oportunidades de mejora a partir de datos, feedback y conocimiento del mercado. Traducir objetivos en hoja de ruta clara. Definir métricas de éxito y relizar seguimiento continuo del rendimiento del producto (uso, rendimiento, etc) Recoger, priorizar y traducir necesidades de negocio en características funcionales claras y ejecutables. Gestionar y mantener el Product Backlog. Garantizar que las entregas cumplen los estándares de calidad y aportan valor real.0 Responsable de comunicar claramente la visión, prioridades y decisiones. Responsable de documentación de producto, formación, comunicación dentro de su ámbito. Competencias Técnicas: Conocimiento del sector logístico, intralogística o sistemas de gestión de almacenes (WMS). Conocimiento de procesos de discovery, gestión de backlog y metodologías ágiles. Uso de datos para la toma de decisiones. Priorizacion basada en impacto. Gestión de roadmap y visión a medio o largo plazo. Comprensión de entornos técnicos y arquitecturas de software complejas. Competencias Personales: Mentalidad orientada a impacto y mejora continua. Capacidad de liderazgo sin autoridad formal: influenciar, alinear y facilitar decisiones entre equipos y áreas. Habilidades de comunicación oral y escrita. Capacidad de influencia Capacidad de análisis y síntesis de problemas complejos. Capacidad de priorización. Empatía con el usuario y visión de negocio. Proactividad, autonomía y responsabilidad. Mentalidad orientada a resultados. Requisitos Mínimos: Formación en Ingeniería, Informática, ADE. Mínimo 3 años de experiencia en roles de Product Management, consultoría funcional o roles similares con responsabilidad en la definición de producto. Experiencia trabajando con equipos técnicos y multidisciplinares. Experiencia en definición de funcionalidades y gestión de backlog. Inglés nivel competencia profesional completa. Requisito Valorable: Formación y certificación en metolodologías ágiles (SCRUM o SAFE (PM/PO)) Se ofrece: • Participación en proyectos internacionales y tecnologías innovadoras., • Evolución profesional y promoción personalizada., • Contrato estable y salario competitivo en función de la experiencia., • Formación continua y tutorizada en una empresa en constante crecimiento., • Presupuesto individual para formación., • Buen ambiente de trabajo, garantizando la igualdad de oportunidades, fomentando los entornos de trabajo abiertos e inclusivos, gracias a nuestras políticas de igualdad efectivas., • Tras un periodo de formación presencial, posibilidad de teletrabajo híbrido en horario flexible., • Jornada intensiva todos los viernes del año y el mes de agosto., • Servicio de comedor subvencionado y office con neveras y microondas., • Gran aparcamiento y plaza especial para embarazadas., • Sala de lactancia. En Mecalux tenemos un compromiso con la igualdad de género. Por ello, nuestra voluntad es promover activamente la participación de mujeres y hombres en nuestros procesos de selección y así mismo, garantizar que éstos sean justos y objetivos sin distinción de sexo, orientación, identidad, colectivo, expresión de género o cualquiera otra característica protegida por ley.

En ALTEN Spain tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes experiencia en Business Intelligence trabajando con MicroStrategy y entornos Data Warehouse , nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Qué buscamos? • Experiencia de al menos 2 años trabajando con la plataforma MicroStrategy (Web, Mobile, transaccionalidad, REST API). • Experiencia de al menos 1 año con herramientas de SAP Business Intelligence . • Experiencia en proyectos ETL con Oracle 12cR2 y PL/SQL . • Experiencia en proyectos de Business Intelligence y Data Warehouse . • Conocimientos en Data Quality y análisis de calidad del dato. • Experiencia en documentación de soluciones técnicas (diagramas de componentes, flujos, etc.). • Capacidad analítica y experiencia trabajando con modelos de datos y explotación de la información . ¿Cuáles serán tus funciones? • Administración, instalación y configuración de herramientas de Business Intelligence. • Diseño y desarrollo de informes y cuadros de mando para la explotación de la información. • Modificación y definición de universos y modelos de datos. • Elaboración de informes periódicos de auditoría y control de calidad de la información. • Gestión de seguridad de usuarios y grupos en las plataformas BI. • Análisis y diseño de nuevos procesos o mejoras sobre los distintos almacenes de datos. • Evaluación de nuevas soluciones relacionadas con Data Warehouse para determinar su viabilidad técnica. ¿Qué podemos ofrecerte? • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento . • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado , con un buen clima laboral, innovador y dinámico. • Formación especializada y desarrollo profesional continuo . • Beneficios sociales y plan de compensación flexible . • Retribución competitiva . Si crees que eres talento, ¡apúntate!

Eosol Group, empresa líder en soluciones energéticas y de ingeniería, busca incorporar a su equipo un Ingeniero Eléctrico con al menos 5 años de experiencia (mínimo 3 en España) para unirse a nuestro Servicio de Ingeniería Eléctrica de Edificación en el País Vasco. Buscamos un profesional proactivo y con gran capacidad técnica para el desarrollo de proyectos eléctricos de diversa índole. Responsabilidades Principales: Desarrollo de proyectos eléctricos en el ámbito de almacenes logísticos, centros de procesos de datos, edificación singular y terciaria, entre otros. Diseño y cálculo detallado de instalaciones eléctricas en Baja y Media Tensión (BT y MT), incluyendo sistemas de alumbrado y fuerza. Elaboración de toda la documentación técnica necesaria, tales como memorias descriptivas, pliegos de condiciones y presupuestos. Seguimiento y supervisión de la ejecución de las instalaciones en obra. Requisitos Indispensables: Formación en Ingeniería Superior Eléctrica o titulación equivalente. Experiencia demostrable de al menos 5 años en el desarrollo de proyectos eléctricos, con un mínimo de 3 años de experiencia específica en España. Dominio avanzado de herramientas de software especializadas como Caneco, Dialux, Presto, o herramientas similares para el diseño, cálculo y presupuestación de instalaciones eléctricas. Nivel de inglés fluido, tanto a nivel hablado como escrito, para la comunicación con equipos internacionales y la consulta de documentación técnica. Condiciones de la Colaboración: Ubicación: País Vasco. Tipo de Colaboración: Proyecto de larga duración Incorporación: Inmediata. Si eres un Ingeniero Eléctrico apasionado por tu profesión, con ganas de aportar valor en proyectos desafiantes y buscas un entorno de trabajo dinámico y profesional, te animamos a unirte a Eosol Group. Ofrecemos la oportunidad de desarrollarte profesionalmente en una empresa en constante crecimiento y líder en el sector.

GSP (Global Software Partner), forma parte del ecosistema Unikal, un especialista de especialistas con un porfolio integral de servicios diseñado para impulsar la transformación digital de cualquier organización. GSP con sedes en Girona y Barcelona, ha conseguido situarse como una de las empresas líderes en el diseño, desarrollo y despliegue de soluciones de software de gestión empresarial. GSP ha fundamentado su trayectoria empresarial sobre una sólida cultura, centrada en las personas y un inigualable servicio a sus clientes. De esta manera, la consultora tecnológica cuenta hoy con más de 50 profesionales que dan servicio a sus más de 1.000 clientes en todo el mundo Como consultora tecnológica, buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Consultor/a SAP Business One (Área Logística/ Operaciones). Si buscas una posición donde puedas aportar y potenciar tu experiencia en una compañía en plena expansión dónde poder desarrollar tu carrera profesional, esta oportunidad es para ti. Objetivo del puesto: Incorporarse al equipo de consultoría para participar en proyectos de implantación de SAP Business One, con foco en procesos de logística, compras, ventas y producción, evolucionando progresivamente hacia un rol de consultor funcional completo. ✅Requisitos necesarios Formación en Ingeniería, Organización Industrial, Sistemas de Información o similar. Conocimiento sólido de procesos empresariales, especialmente: Compras y ventas Gestión de almacenes e inventario Producción / planificación (MRP, órdenes de fabricación, escandallos) Experiencia profesional previa (2–4 años) en: Entornos empresariales operativos Consultoría tecnológica, soporte ERP, key user o áreas de operaciones Perfil más técnico-funcional, con facilidad para entender sistemas de información. Conocimientos de SQL y Crystal Reports para la elaboración de consultas e informes en entornos HANA Capacidad de análisis de procesos y resolución de incidencias. Buenas habilidades de comunicación con usuarios de negocio. Disponibilidad para trabajar en proyectos y, puntualmente, viajar. Requisitos deseables Conocimientos previos de SAP Business One u otros ERP (Navision, Sage, Odoo, etc.). Experiencia como key user o responsable de implantación interna. Conocimientos básicos de Integraciones entre sistemas Ingles. Interés en desarrollarse como consultor funcional SAP Condiciones Logísticas: Contratación indefinida Salario: Competitivo + Beneficios sociales y seguro médico Horario estándar: L-J: 9am-6.30pm y V 9am-3pm (Horario Español). Jornada intensiva en los meses de verano (julio y agosto). Modalidad de trabajo Hibrida

¡Buscamos Responsable de Almacén para liderar nuestro centro logístico en Miranda de Ebro! En Lookiero & Outfittery, líder europeo en personal shopper online, combinamos moda, datos y tecnología para transformar la experiencia de compra. Queremos incorporar a un/a profesional con experiencia en logística y gestión de equipos para liderar la ejecución de las operaciones en nuestro centro de Miranda de Ebro de 15.000m2 y aproximadamente 120 personas. Creemos en el talento diverso e inclusivo: si este reto te inspira, queremos conocerte ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? Supervisar las operaciones logísticas diarias, garantizando el cumplimiento de los objetivos establecidos (productividad, nivel de servicio, calidad en la ejecución…). Dirigir, coordinar y desarrollar al equipo, incluyendo responsables de turno y personal. Asegurar la correcta planificación de turnos y cobertura operativa. Monitorear y analizar indicadores clave de rendimiento (KPI), para proponer mejoras en los procesos de almacén que permitan aumentar la eficiencia, reducir errores y controlar costes. Velar por una gestión de inventario precisa, coordinando los controles diarios y minimizando pérdidas o desviaciones. Asegurar el cumplimiento de los estándares de seguridad laboral, normativas logísticas y procedimientos internos. Asegurar el adecuado mantenimiento de las instalaciones a través de la coordinación y gestión eficiente de los proveedores contratados. Colaborar estrechamente con los equipos de Operations, Transport, IT y People para asegurar una operación fluida y coordinada. Representar al área de Operaciones en los Comités de Empresa, así como participar en la definición y aplicación de políticas laborales en coordinación con el equipo de People y la Dirección de Operaciones. ¿Qué estamos buscando en ti? Mínimo 5 años de experiencia gestionando almacenes, centros logísticos y equipos de personas. Poder acudir y estar de forma presencial diariamente (L-V) en el almacén (Ircio, Miranda de Ebro). Experiencia en el mundo de la logística, operaciones o similares Comodidad liderando y coordinando equipos amplios en dinámicas de trabajo por turnos, por ejemplo. Una persona con liderazgo natural, orientada a resultados, con capacidad de organización y ganas de generar buen clima de equipo. Puntos favorables (pero no descartables): formación o conocimientos de PRL, Lean, Excel y KPIs. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido desde el inicio. Retribución competitiva, acorde a tu experiencia y perfil. Participar activamente en decisiones clave y mejora continua. Formar parte de una compañía dinámica, ¡en pleno crecimiento! Si te ves liderando este proyecto desde el inicio y aportando tu experiencia en un entorno en crecimiento, no dudes en inscribirte. ¡Queremos conocerte!

Mecalux Software Solutions es la compañía tecnológica del Grupo Mecalux, con sede en el Centro Tecnológico de Gijón y delegaciones en Badajoz y Salamanca. Desarrollamos producto y plataforma software propios para la optimización de cadenas de suministro. Construimos y operamos una plataforma cloud y on-premise crítica (24x7) que gestiona procesos esenciales del negocio de nuestros clientes, con foco en Cloud/SRE, ciberseguridad, data/IA y producto. No trabajamos por proyectos: evolucionamos una plataforma SaaS y on-premise de gran escala, con SLAs reales, alta disponibilidad, resiliencia y observabilidad. Nuestra Plataforma Easy (Easy WMS) optimiza la gestión física y documental del flujo de productos, garantizando trazabilidad y eficiencia operativa en entornos complejos. Contamos con un área de I+D y un área de Operaciones, donde trabajamos con stack y prácticas modernas (CI/CD, IaC, metodologías ágiles, SecOps) y con impacto directo en negocio. Descripción de la Oferta: Desde Mecalux Software Solutions, buscamos una persona con iniciativa, siempre dispuesta a la innovación y el aprendizaje, con ganas de crecer e impulsar su carrera profesional junto a nosotros/as, ya que uno de nuestros principales objetivos es la mejora continua de las competencias de nuestros/as empleados/as, el desarrollo de sus capacidades y conocimientos profesionales. La persona seleccionada se incorporará a un puesto estable y con continuidad. Te unirás a un equipo de profesionales altamente cualificados, donde podrás llevar a cabo el desarrollo e implantación de grandes proyectos a nivel nacional e internacional. Nuestra central de Gijón precisa un/a PRODUCT MANAGER SOFTWARE. Este rol tiene responsabilidad completa sobre su área de producto, desde la identificación de oportunidades hasta la entrega. Actúa como owner, lo que implica tener autonomía para tomar decisiones, rendir cuentas sobre los resultados y garantizar que el producto evoluciona en la dirección correcta. Debe tener mentalidad de negocio y saber combinar visión estratégica con atención al detalle, trabajando de forma constante con todos los equipos (servicios profesionales, ingeniería y soporte remoto) para que cada decisión de producto aporte valor y tenga un impacto claro y medible. Es responsable de identificar oportunidades de mejora, priorizar soluciones, definir requisitos claros y asegurar que el producto evoluciona con calidad, entregando valor de forma continua. Responsabilidades principales: Identificar oportunidades de mejora a partir de datos, feedback y conocimiento del mercado. Traducir objetivos en hoja de ruta clara. Definir métricas de éxito y relizar seguimiento continuo del rendimiento del producto (uso, rendimiento, etc) Recoger, priorizar y traducir necesidades de negocio en características funcionales claras y ejecutables. Gestionar y mantener el Product Backlog. Garantizar que las entregas cumplen los estándares de calidad y aportan valor real.0 Responsable de comunicar claramente la visión, prioridades y decisiones. Responsable de documentación de producto, formación, comunicación dentro de su ámbito. Competencias Técnicas: Conocimiento del sector logístico, intralogística o sistemas de gestión de almacenes (WMS). Conocimiento de procesos de discovery, gestión de backlog y metodologías ágiles. Uso de datos para la toma de decisiones. Priorizacion basada en impacto. Gestión de roadmap y visión a medio o largo plazo. Comprensión de entornos técnicos y arquitecturas de software complejas. Competencias Personales: Mentalidad orientada a impacto y mejora continua. Capacidad de liderazgo sin autoridad formal: influenciar, alinear y facilitar decisiones entre equipos y áreas. Habilidades de comunicación oral y escrita. Capacidad de influencia Capacidad de análisis y síntesis de problemas complejos. Capacidad de priorización. Empatía con el usuario y visión de negocio. Proactividad, autonomía y responsabilidad. Mentalidad orientada a resultados. Requisitos Mínimos: Formación en Ingeniería, Informática, ADE. Mínimo 3 años de experiencia en roles de Product Management, consultoría funcional o roles similares con responsabilidad en la definición de producto. Experiencia trabajando con equipos técnicos y multidisciplinares. Experiencia en definición de funcionalidades y gestión de backlog. Inglés nivel competencia profesional completa. Requisito Valorable: Formación y certificación en metolodologías ágiles (SCRUM o SAFE (PM/PO)) Se ofrece: • Participación en proyectos internacionales y tecnologías innovadoras., • Evolución profesional y promoción personalizada., • Contrato estable y salario competitivo en función de la experiencia., • Formación continua y tutorizada en una empresa en constante crecimiento., • Presupuesto individual para formación., • Buen ambiente de trabajo, garantizando la igualdad de oportunidades, fomentando los entornos de trabajo abiertos e inclusivos, gracias a nuestras políticas de igualdad efectivas., • Tras un periodo de formación presencial, posibilidad de teletrabajo híbrido en horario flexible., • Jornada intensiva todos los viernes del año y el mes de agosto., • Servicio de comedor subvencionado y office con neveras y microondas., • Gran aparcamiento y plaza especial para embarazadas., • Sala de lactancia. En Mecalux tenemos un compromiso con la igualdad de género. Por ello, nuestra voluntad es promover activamente la participación de mujeres y hombres en nuestros procesos de selección y así mismo, garantizar que éstos sean justos y objetivos sin distinción de sexo, orientación, identidad, colectivo, expresión de género o cualquiera otra característica protegida por ley.

Desde el departamento de RRHH de FERCHAU estamos buscando un Product Manager para incorporarse a un proyecto motivador. Funciones • Establecer y actualizar la visión funcional del área de producto, asegurando su alineación con los objetivos corporativos., • Detectar oportunidades de mejora basadas en datos, comentarios de usuarios y análisis del mercado., • Convertir los objetivos estratégicos en una hoja de ruta clara y accionable., • Evaluar y priorizar iniciativas según su impacto en el negocio, el valor aportado al cliente y el coste asociado., • Definir indicadores clave de éxito y monitorizar de forma continua el rendimiento del producto., • Colaborar con preventa técnica, servicios profesionales y otros equipos para comprender las necesidades reales de los usuarios., • Recoger, ordenar y transformar los requisitos de negocio en funcionalidades concretas y ejecutables., • Administrar y mantener actualizado el Product Backlog., • Trabajar estrechamente con ingeniería, QA, consultoría y soporte para asegurar entregas de valor., • Velar por que cada release cumpla los estándares de calidad y aporte beneficios tangibles., • Ser el punto de consulta dentro del área, resolviendo dudas y alineando expectativas entre equipos., • Comunicar de forma clara la visión, prioridades y decisiones de producto., • Gestionar la documentación, la formación interna y la comunicación relacionada con el producto. Requisitos • Formación en Ingeniería, Informática, ADE., • Mínimo 3 años de experiencia en roles de Product Management, consultoría funcional o roles similares con responsabilidad en la definición de producto., • Experiencia trabajando con equipos técnicos y multidisciplinares., • Experiencia en definición de funcionalidades y gestión de backlog., • Conocimiento del sector logístico, intralogística o sistemas de gestión de almacenes (WMS)., • Conocimiento de procesos de discovery, gestión de backlog y metodologías ágiles., • Uso de datos para la toma de decisiones.

Mecalux Software Solutions es la compañía tecnológica del Grupo Mecalux, con sede en el Centro Tecnológico de Gijón y delegaciones en Badajoz y Salamanca. Desarrollamos producto y plataforma software propios para la optimización de cadenas de suministro. Construimos y operamos una plataforma cloud y on-premise crítica (24x7) que gestiona procesos esenciales del negocio de nuestros clientes, con foco en Cloud/SRE, ciberseguridad, data/IA y producto. No trabajamos por proyectos: evolucionamos una plataforma SaaS y on-premise de gran escala, con SLAs reales, alta disponibilidad, resiliencia y observabilidad. Nuestra Plataforma Easy (Easy WMS) optimiza la gestión física y documental del flujo de productos, garantizando trazabilidad y eficiencia operativa en entornos complejos. Contamos con un área de I+D y un área de Operaciones, donde trabajamos con stack y prácticas modernas (CI/CD, IaC, metodologías ágiles, SecOps) y con impacto directo en negocio. Descripción de la Oferta: Desde Mecalux Software Solutions, buscamos una persona con iniciativa, siempre dispuesta a la innovación y el aprendizaje, con ganas de crecer e impulsar su carrera profesional junto a nosotros/as, ya que uno de nuestros principales objetivos es la mejora continua de las competencias de nuestros/as empleados/as, el desarrollo de sus capacidades y conocimientos profesionales. La persona seleccionada se incorporará a un puesto estable y con continuidad. Te unirás a un equipo de profesionales altamente cualificados, donde podrás llevar a cabo el desarrollo e implantación de grandes proyectos a nivel nacional e internacional. Nuestra central de Gijón precisa un/a PRODUCT MANAGER SOFTWARE. Este rol tiene responsabilidad completa sobre su área de producto, desde la identificación de oportunidades hasta la entrega. Actúa como owner, lo que implica tener autonomía para tomar decisiones, rendir cuentas sobre los resultados y garantizar que el producto evoluciona en la dirección correcta. Debe tener mentalidad de negocio y saber combinar visión estratégica con atención al detalle, trabajando de forma constante con todos los equipos (servicios profesionales, ingeniería y soporte remoto) para que cada decisión de producto aporte valor y tenga un impacto claro y medible. Es responsable de identificar oportunidades de mejora, priorizar soluciones, definir requisitos claros y asegurar que el producto evoluciona con calidad, entregando valor de forma continua. Responsabilidades principales: Identificar oportunidades de mejora a partir de datos, feedback y conocimiento del mercado. Traducir objetivos en hoja de ruta clara. Definir métricas de éxito y relizar seguimiento continuo del rendimiento del producto (uso, rendimiento, etc) Recoger, priorizar y traducir necesidades de negocio en características funcionales claras y ejecutables. Gestionar y mantener el Product Backlog. Garantizar que las entregas cumplen los estándares de calidad y aportan valor real.0 Responsable de comunicar claramente la visión, prioridades y decisiones. Responsable de documentación de producto, formación, comunicación dentro de su ámbito. Competencias Técnicas: Conocimiento del sector logístico, intralogística o sistemas de gestión de almacenes (WMS). Conocimiento de procesos de discovery, gestión de backlog y metodologías ágiles. Uso de datos para la toma de decisiones. Priorizacion basada en impacto. Gestión de roadmap y visión a medio o largo plazo. Comprensión de entornos técnicos y arquitecturas de software complejas. Competencias Personales: Mentalidad orientada a impacto y mejora continua. Capacidad de liderazgo sin autoridad formal: influenciar, alinear y facilitar decisiones entre equipos y áreas. Habilidades de comunicación oral y escrita. Capacidad de influencia Capacidad de análisis y síntesis de problemas complejos. Capacidad de priorización. Empatía con el usuario y visión de negocio. Proactividad, autonomía y responsabilidad. Mentalidad orientada a resultados. Requisitos Mínimos: Formación en Ingeniería, Informática, ADE. Mínimo 3 años de experiencia en roles de Product Management, consultoría funcional o roles similares con responsabilidad en la definición de producto. Experiencia trabajando con equipos técnicos y multidisciplinares. Experiencia en definición de funcionalidades y gestión de backlog. Inglés nivel competencia profesional completa. Requisito Valorable: Formación y certificación en metolodologías ágiles (SCRUM o SAFE (PM/PO)) Se ofrece: • Participación en proyectos internacionales y tecnologías innovadoras., • Evolución profesional y promoción personalizada., • Contrato estable y salario competitivo en función de la experiencia., • Formación continua y tutorizada en una empresa en constante crecimiento., • Presupuesto individual para formación., • Buen ambiente de trabajo, garantizando la igualdad de oportunidades, fomentando los entornos de trabajo abiertos e inclusivos, gracias a nuestras políticas de igualdad efectivas., • Tras un periodo de formación presencial, posibilidad de teletrabajo híbrido en horario flexible., • Jornada intensiva todos los viernes del año y el mes de agosto., • Servicio de comedor subvencionado y office con neveras y microondas., • Gran aparcamiento y plaza especial para embarazadas., • Sala de lactancia. En Mecalux tenemos un compromiso con la igualdad de género. Por ello, nuestra voluntad es promover activamente la participación de mujeres y hombres en nuestros procesos de selección y así mismo, garantizar que éstos sean justos y objetivos sin distinción de sexo, orientación, identidad, colectivo, expresión de género o cualquiera otra característica protegida por ley.

Desde el departamento de RRHH de FERCHAU estamos buscando un Product Manager para incorporarse a un proyecto motivador. Funciones • Establecer y actualizar la visión funcional del área de producto, asegurando su alineación con los objetivos corporativos., • Detectar oportunidades de mejora basadas en datos, comentarios de usuarios y análisis del mercado., • Convertir los objetivos estratégicos en una hoja de ruta clara y accionable., • Evaluar y priorizar iniciativas según su impacto en el negocio, el valor aportado al cliente y el coste asociado., • Definir indicadores clave de éxito y monitorizar de forma continua el rendimiento del producto., • Colaborar con preventa técnica, servicios profesionales y otros equipos para comprender las necesidades reales de los usuarios., • Recoger, ordenar y transformar los requisitos de negocio en funcionalidades concretas y ejecutables., • Administrar y mantener actualizado el Product Backlog., • Trabajar estrechamente con ingeniería, QA, consultoría y soporte para asegurar entregas de valor., • Velar por que cada release cumpla los estándares de calidad y aporte beneficios tangibles., • Ser el punto de consulta dentro del área, resolviendo dudas y alineando expectativas entre equipos., • Comunicar de forma clara la visión, prioridades y decisiones de producto., • Gestionar la documentación, la formación interna y la comunicación relacionada con el producto. Requisitos • Formación en Ingeniería, Informática, ADE., • Mínimo 3 años de experiencia en roles de Product Management, consultoría funcional o roles similares con responsabilidad en la definición de producto., • Experiencia trabajando con equipos técnicos y multidisciplinares., • Experiencia en definición de funcionalidades y gestión de backlog., • Conocimiento del sector logístico, intralogística o sistemas de gestión de almacenes (WMS)., • Conocimiento de procesos de discovery, gestión de backlog y metodologías ágiles., • Uso de datos para la toma de decisiones.

Desde el departamento de RRHH de FERCHAU estamos buscando un Product Manager para incorporarse a un proyecto motivador. Funciones • Establecer y actualizar la visión funcional del área de producto, asegurando su alineación con los objetivos corporativos., • Detectar oportunidades de mejora basadas en datos, comentarios de usuarios y análisis del mercado., • Convertir los objetivos estratégicos en una hoja de ruta clara y accionable., • Evaluar y priorizar iniciativas según su impacto en el negocio, el valor aportado al cliente y el coste asociado., • Definir indicadores clave de éxito y monitorizar de forma continua el rendimiento del producto., • Colaborar con preventa técnica, servicios profesionales y otros equipos para comprender las necesidades reales de los usuarios., • Recoger, ordenar y transformar los requisitos de negocio en funcionalidades concretas y ejecutables., • Administrar y mantener actualizado el Product Backlog., • Trabajar estrechamente con ingeniería, QA, consultoría y soporte para asegurar entregas de valor., • Velar por que cada release cumpla los estándares de calidad y aporte beneficios tangibles., • Ser el punto de consulta dentro del área, resolviendo dudas y alineando expectativas entre equipos., • Comunicar de forma clara la visión, prioridades y decisiones de producto., • Gestionar la documentación, la formación interna y la comunicación relacionada con el producto. Requisitos • Formación en Ingeniería, Informática, ADE., • Mínimo 3 años de experiencia en roles de Product Management, consultoría funcional o roles similares con responsabilidad en la definición de producto., • Experiencia trabajando con equipos técnicos y multidisciplinares., • Experiencia en definición de funcionalidades y gestión de backlog., • Conocimiento del sector logístico, intralogística o sistemas de gestión de almacenes (WMS)., • Conocimiento de procesos de discovery, gestión de backlog y metodologías ágiles., • Uso de datos para la toma de decisiones.

En Keepler queremos hacer crecer nuestro equipo con personas que tengan ganas de desarrollar software basado en datos con dos objetivos: ayudar en la transformación a nuestros clientes y disfrutar del proceso de crear valor a través de la tecnología. Si quieres ser parte de un equipo que te ofrecerá retos tecnológicos y que te exigirá una mejora y aprendizaje continuo, si no tienes miedo a reconocer errores y eres capaz de ser proactivo/a y tirar del carro cuando te toque, es posible que Keepler sea el sitio donde deberías trabajar. ¿Te interesa? Echa un vistazo a nuestra vacante de Senior Data Analyst (QuickSight) . ¿Qué buscamos en ti? Más de 5 años de experiencia como Data Analyst con un perfil analítico muy marcado. Experiencia en QuickSight y en el ecosistema de AWS (imprescindible). Buenas dotes en la toma de requerimientos, análisis funcional y redacción de documentación técnica. Conocimiento de almacenes de datos SQL/NoSQL. Conocimiento de soluciones de datawarehouse / datalake / lakehouse. Programación en SQL. Deseable: Experiencia en proyectos IoT o similares. Experiencia en herramientas agile como Jira, y/o conocimiento en Confluence. Inglés nivel B2-C1. ¿Qué te ofrecemos en Keepler? Un buen ambiente de trabajo junto a compañeros/as que son unos/as cracks en sus tecnologías y de quienes aprenderás cada día. Tendrás un presupuesto personal anual de 2.000 euros para que lo dediques a formación y certificaciones. Teletrabajo con asistencia flexible a la oficina. Nuestra oficina está situada en el centro de Madrid, lo que permite disfrutar de la ciudad en un entorno inmejorable y bien comunicado. Ayuda económica mensual para consumibles del hogar derivados del teletrabajo. Horario flexible de entrada y salida y flexibilidad en el almuerzo, para que tu vida personal y profesional encajen sin problema. Jornada intensiva los viernes todo el año y los meses de julio y agosto. Ayuda alimentaria de 11 euros al día que podrás recibir en ticket restaurante o en nómina, a tu elección. Retribución flexible para tarjeta transporte, cheque guardería y seguro médico para familiares. Formación inglés one-to-one gratis para ti, con 8 sesiones al mes en modalidad online. Seguro médico privado con una amplia cobertura además de seguro dental y ventajas y precio reducido para tus familiares. Una compañía con una cultura muy colaborativa que siempre piensa en hacerte la vida profesional más fácil para que solo te preocupes en hacer bien lo que te gusta. Tendrás acompañamiento de un buddy los primeros meses para que te ayude en la adaptación. Un ambiente solidario y transparente donde tus decisiones afectan a todos/as en la que prima la solidaridad contigo y con el que está a tu lado. Así entendemos Keepler, ¿te animas a trabajar con nosotros/as? We believe en el talento apasionado por la tecnología. We want personas con diferentes cualidades, mentes inquietas y deseo de aprender, explorar e implementar nuevas tecnologías que aporten valor a cada proyecto. We invest en el desarrollo continuo de nuestros profesionales. We foster una cultura de equipo y generosidad. Rango Salarial: 46.000 - 51.000 euros brutos/anuales + bono El salario que te ofrecemos responde a un rango salarial que depende de tu experiencia.

Sobre la Empresa Desplácese hacia abajo para encontrar los detalles completos de la oferta de trabajo, incluyendo la experiencia requerida y las funciones y tareas asociadas. Grupo Loxam empresa multinacional del sector del alquiler de maquinaria busca incorporar un responsable de recambios para sus oficinas central en Carabanchel (Polígono del Aguacate). Sobre el Rol El ROL principal del responsable de recambios es identificar, localizar, adquirir y almacenar todo tipo de recambios para suministrarlos y satisfacer todas las necesidades de los talleres de la red Loxam España y Portugal. Responsabilidades • Recibir, clasificar y procesar todas las órdenes de compra de recambios, • Verificar el correcto envío del material solicitado en las diferentes órdenes de compra procesadas., • Garantizar las entregas del material solicitado en todas las delegaciones (en tiempo y forma), • Proporcionar información sobre disponibilidad y precios de recambios, • Mantener y actualizar los registros de los inventarios de recambios, • Optimización del stock de recambios, • Reducción de costes de recambios, • Gestión de pedidos a proveedores, • Responsable de los gestores de pedidos, • Realizar informes mensuales del stock existente y de las desviaciones presupuestarias de todas las delegaciones, • Formar al personal bajo su cargo Calificaciones • Capacidad para trabajar en un entorno ágil y rápido, • Destreza en el uso de ordenadores y software relacionados, • Conocimiento de recambios, implementos y accesorios, • Capacidad para recibir y despachar órdenes de recambios, • Experiencia en la gestión de recambios (Capacidad para contar, medir y registrar con precisión el inventario de recambios entrantes/salientes), • Acostumbrado a la negociación con proveedores, • Buen manejo de herramientas informáticas Habilidades Requeridas • Excelentes habilidades de servicio a los talleres de las delegaciones, • Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales, • Conocimiento de piezas y recambios en general, • Capacidad para utilizar sistemas informáticos de control de inventarios, • Acostumbrado a trabajar bajo presión y estrés., • Gestión de inventarios, • Seguimiento del correcto cumplimiento de pedidos, • Gestión de equipos, • Planificación y organización, • Entrada de datos, • Mínimo 3 años de experiencia en la gestión de almacenes. xcskxlj Grupo Loxam se compromete a la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo.

¿Quiénes somos?: ¿Tiene su CV preparado? Si es así y confía en que este es el puesto ideal para usted, asegúrese de enviar su solicitud lo antes posible. Neotalent Conclusion es una de las mayores especialistas del mercado ibérico en captación y gestión de talento informático y de ingeniería. Como parte del grupo neerlandés Conclusion, que se compone por un ecosistema de 25 empresas y 3.600 empleados, nos centramos en aumentar la capacidad tecnológica de nuestros clientes y acelerar la transformación digital de los mismos. En Neotalent Conclusion, somos especialistas del talento. Atraemos a los mejores profesionales y los combinamos con los proyectos más ambiciosos, en el momento justo. Nuestro éxito radica en la inversión en innovación, orientación a resultados y, por encima de todo, en la garantía de que las personas tengan carreras felices y realizadoras. Con más de 25 años de experiencia, Neotalent Conclusion cuenta con oficinas en Madrid, Lisboa y Oporto. Nuestra compañía está formada por un equipo de más de 850 profesionales entre sus diferentes áreas de operación. Neotalent, the responsive people. Más información en y ón del puesto: Queremos conseguir, en Madrid, a los/las mejores INGENIEROS/AS ELÉCTRICOS/AS DE EDIFICACIONES, con 5 años de experiencia en el desarrollo de proyectos eléctricos de almacenes logísticos, centros de procesos de datos, edificación singular y terciaria, entre otros. Dentro de las funciones está el desarrollo de diseño y cálculo de instalaciones eléctricas abarcando también: • Diseño y cálculo de instalaciones eléctricas en BT y MT, • Alumbrado, • Fuerza, • Elaboración de documentación técnica: memorias, pliegos, presupuesto, • Seguimiento en obra Qué perfil buscamos: Si cumples con estos requisitos, ¡queremos conocerte!: 1. Formación académica: Ingeniería Superior Eléctrica o afines., 2. Experiencia profesional*: mínimo 5 años de experiencia profesional en el desarrollo de proyectos eléctricos de almacenes logísticos, centros de procesos de datos, edificación singular y terciaria. *Dentro de los años de experiencia es importante que al menos 3 hayan sido en proyectos en España. 3. Conocimientos informáticos: Caneco Dialux Presto (O similares) 4. Idiomas: Inglés (Fluido) Español (Nativo) 5. Permiso de trabajo/residencia en España y disponibilidad de incorporación inmediata en Madrid. Por qué unirte a nosotros: • Un contrato indefinido en plantilla de Neotalent Conclusion y te integrarás al equipo de uno de nuestros principales clientes. xcskxlj, • Podrás disfrutar de un plan de compensación flexible (Tarjeta Restaurante, Tarjeta Transporte, Cheques Guardería, Seguro Médico Privado), proyección profesional y formación., • Jornadas híbridas, • ... ¡y mucho más!