Trabajos seleccion de personal en Gijon

Empresa líder a nivel nacional y con una sólida trayectoria comercial, selecciona personal para su oficina de GIJÓN. Entre tus tareas estarán: - Visita y prospección de clientes potenciales. - Análisis de oportunidades - Elaboración de propuestas comerciales, seguimiento y cierre. OFRECEMOS: - Incorporación inmediata y estabilidad laboral (proyecto a largo plazo) - Altos ingresos, premios e incentivos. - Posibilidad de crecimiento interno. - Formación a cargo de la empresa - Excelente ambiente de trabajo Si te gusta el mundo de las ventas y el trato con los clientes, aprovecha la oportunidad de aprender el método de venta correcto. GIJÓN-ASTURIAS

Grupo Competencia Gijon selecciona personal para incorporacion inmediata , ayte de camarero y ayte de cocina, en jornadas de 15-20-25 horas semanales, Condiciones segun convenio , contrato indefinido , para personas con ganas de trabajar y personalidad alegre y amable . Se valorara experiencia en el sector.

Empresa líder a nivel nacional y con una sólida trayectoria comercial, selecciona personal comercial para su oficina de GIJÓN. - Trabajo por turnos mañana/tarde. - Estabilidad laboral. - Formación a cargo de la empresa. - Posibilidad de promoción dentro de la empresa. - Excelente ambiente de trabajo. CONTRATO INDEFINIDO Y LABORAL desde el primer día con sueldo fijo + comisiones

Desde GRUPO CLN, con más de 35 años de trayectoria en el sector de Facility Services, nos encontramos inmersos en un nuevo proceso de selección, nos gustaría incorporar a nuestro equipo a un/a CONTROLADOR/A DE ACCESOS para GIJÓN. Buscamos a alguien con alta capacidad y autonomía para desarrollar las labores, así como capacidad para trabajo en equipo. Las tareas a realizar son las siguientes: custodia de Instalaciones, control de puertas y accesos a los recintos objeto de la misma, control protección e identificación en su caso de las personas que acceden a las instalaciones, custodia y responsabilidad de todo el material y documentación que entre o salga de los edificios e instalaciones, velar por el orden y normal desarrollo de las actividades del centro, velar por el buen funcionamiento de las instalaciones, comunicar expresamente y por escrito a la Gerencia o personal responsable del centro las incidencias, apertura y cierre de instalaciones, colaboración con el personal en la información y orientación de las visitas, recepción y comunicación de las llamadas de telefonía, manejo de ordenador a nivel de usuario, cualquier otra tarea de carácter análogo.