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¡Bienvenido/a a FCC Equal CEE Comunidad Valenciana! Somos el Centro Especial de Empleo en nuestra Comunidad de FCC Medio Ambiente, empresa líder del sector medioambiental en España, referente en la gestión de servicios públicos de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, mantenimiento de redes de alcantarillado, etc. Presentes en más de 5.300 municipios en 11 países, mejoramos la calidad de vida de más de 65 millones de personas en todo el mundo, y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente. Acerca del Rol La persona candidata ideal deberá dirigir, coordinar y supervisar la Unidad de Apoyo a la Actividad Profesional del Centro Especial de Empleo (CEE), garantizando la adecuada integración sociolaboral de las personas trabajadoras con discapacidad, el cumplimiento de los objetivos sociales y normativos del Centro, así como el desarrollo e implantación de programas de inclusión, bienestar y apoyo que favorezcan la igualdad de oportunidades y la mejora continua de la empleabilidad de las personas trabajadoras. Responsabilidades • Planificar, coordinar y supervisar la actividad de la Unidad de Apoyo, estableciendo objetivos, prioridades y planes de actuación alineados con la estrategia del CEE., • Liderar y gestionar el equipo técnico y profesional adscrito a la Unidad de Apoyo, garantizando la correcta prestación de los servicios de acompañamiento, orientación y seguimiento sociolaboral., • Diseñar e implantar programas de integración, inclusión, accesibilidad y desarrollo profesional dirigidos a las personas trabajadoras con discapacidad., • Supervisar la elaboración, seguimiento y evaluación de los planes individualizados de apoyo, desarrollo y mejora de las personas trabajadoras., • Coordinarse con las distintas áreas operativas, responsables de servicio y departamentos corporativos para asegurar la adecuada adaptación de los puestos de trabajo y la eliminación de barreras organizativas, técnicas o sociales., • Velar por el cumplimiento de la normativa aplicable en materia de discapacidad, inclusión laboral, igualdad de oportunidades y Centros Especiales de Empleo., • Impulsar acciones de sensibilización, formación y desarrollo de la cultura inclusiva dirigidas a toda la organización., • Representar al CEE ante administraciones públicas, entidades sociales, asociaciones, fundaciones y otros organismos relacionados con la discapacidad y el empleo protegido., • Gestionar los indicadores sociales y de actividad de la Unidad de Apoyo, elaborando informes de seguimiento, memorias y documentación requerida por organismos públicos y entidades financiadoras., • Identificar oportunidades de mejora, subvenciones, ayudas y programas de financiación vinculados a la integración laboral de personas con discapacidad, promoviendo su implantación y seguimiento., • Supervisar la gestión de situaciones complejas o de especial sensibilidad relacionadas con la adaptación laboral, conflictos, bienestar psicosocial o necesidades específicas de apoyo., • Participar en la definición de la estrategia de crecimiento, sostenibilidad e impacto social del Centro Especial de Empleo, contribuyendo al cumplimiento de sus objetivos económicos y sociales. ¿Qué necesitamos de ti? Formación requerida: • Titulación Universitaria de Grado o Licenciatura en Psicología, Trabajo Social, Educación Social, Relaciones Laborales, Recursos Humanos o titulaciones afines. Formación valorable: • Formación especializada en Dirección y Gestión de Equipos, Discapacidad e Inclusión Laboral, Igualdad de Oportunidades, Gestión de Centros Especiales de Empleo, Psicología del Trabajo, Mediación y/o áreas relacionadas.

Overview En Octopus Energy Spain buscas un/a Técnico/a de Ventas para Valencia. Serás clave para comercializar soluciones energéticas sostenibles, con foco en fotovoltaica y tecnologías afines, desarrollando la base de clientes y promoviendo la oferta. Trabajarás en un entorno dinámico y en crecimiento, aportando impacto en la transición energética y la visión de servicio humano y transparente. Podrás crecer profesionalmente, dentro de una cultura que prioriza la innovación y el equipo. Este rol ofrece oportunidad de influir en el mercado energético y construir un futuro más verde. Compensaciones / Beneficios • Share options de Octopus Energy, • Desayuno y fruta en la oficina, • Retribución flexible, • Ayudas para la compra de vehículos eléctricos, • Plan de pensiones, • Formación en producto y desarrollo profesional Responsabilidades, • Prospección y captación de nuevos clientes interesados en energías renovables y soluciones solares, • Promoción de nuevos productos y servicios, • Mantenimiento y seguimiento de clientes, • Cierre de ventas y recogida de documentación, • Identificación de nuevas oportunidades a través de canales y RRSS, • Generación de reporting, KPIs y mejora continua, • Optimización y creación de nuevas estrategias de ventas Requisitos principales, • Al menos 1 año de experiencia en ventas y asesoramiento telefónico, • Enfoque al cliente, • Capacidad para adaptarse a cambios y trabajar en equipo dinámico, • Experiencia en ventas en sector energético, especialmente renovables en España (valorado), • Conocimiento en energías renovables (valorado), • Experiencia en el sector de energía (valorado), • Nivel de inglés avanzado (valorado), • Enfoque al cliente, • Adaptabilidad, • Trabajo en equipo, • Conocimiento en energías renovables, • Experiencia en ventas técnicas, • Inglés avanzado (valorado)

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Voltrac | Paterna, Valencia, España | Presencial | Jornada parcial (75%) | Contrato indefinido 19.500 - 21.000 € brutos anuales para la jornada del 75% (equivalente a 26.000 - 28.000 € a jornada completa) + participación en equity Voltrac construye tractores eléctricos autónomos para todo tipo de agricultura, desde cultivos leñosos hasta cultivos extensivos. Nuestra plataforma de 5 toneladas ya se está probando en explotaciones de toda España y estamos escalando la fabricación hasta 100 unidades al año. Buscamos un operador u operadora remoto para controlar nuestros tractores desde nuestra sede en Paterna, Valencia, trabajando mano a mano con el técnico de campo que mantiene los vehículos en funcionamiento sobre el terreno. Quiénes somos Voltrac fue fundada en 2024 por Francisco Infante Aguirre y Thomas Hubregtsen. Francisco construyó aeronaves en Destinus y Volocopter y procede de una familia que fabrica y vende aperos de tractor en más de 25 países; Thomas desarrolló sistemas de aprendizaje automático en Google X, IBM y BMW, y tuvo su primer trabajo en una granja. Contamos con el respaldo de 9 millones de euros de inversores europeos de capital riesgo, entre ellos Extantia, Foodlabs, Antler, Push y Prototype. Somos un equipo de 16 personas de 8 nacionalidades y trabajamos desde unas instalaciones de 1.200 m² en Valencia, una de las ciudades más habitables de Europa. Tareas El puesto Supervisarás y operarás los vehículos de campo de forma remota desde nuestras instalaciones de Paterna, trabajando directamente con los fundadores, el equipo de operaciones de cliente y el equipo de ingeniería. El mantenimiento y las reparaciones corren a cargo de los técnicos de campo repartidos por el país, por lo que la comunicación estrecha y constante con ellos es una parte esencial del trabajo. Ocasionalmente pueden ser necesarios desplazamientos a las instalaciones de los clientes en distintos puntos de España. Hoy es un puesto a jornada parcial del 75%. A medida que escalemos, las horas de operación crecerán con la flota, y esperamos que este puesto pase a jornada completa. Qué harás - Operar uno o varios tractores de forma remota desde nuestra sede de Paterna. - Controlar el tractor con precisión con los distintos aperos acoplados, entendiendo cómo funciona cada apero y cómo modifica el comportamiento del vehículo. - Coordinarte estrechamente con el técnico de campo sobre el terreno para planificar las operaciones y resolver incidencias de forma conjunta. - Reportar incidencias y anomalías al equipo de ingeniería. - Etiquetar datos operativos para ayudar a mejorar el sistema autónomo. - Mejorar los procedimientos de teleoperación mediante feedback estructurado. - Mantener el contacto con los clientes a través de nuestra plataforma de comunicación y, ocasionalmente, por teléfono. Qué significa el éxito - A los 3 meses: tienes pleno control del vehículo mediante operación remota, sabes realizar los trabajos de campo básicos con los aperos más habituales, conoces las parcelas y el equipamiento del cliente y te comunicas con fluidez con el técnico de campo y el equipo de operaciones de cliente. - A los 12 meses: operas el vehículo con todos los aperos al nivel de un tractorista experimentado, conoces en profundidad los sistemas y el comportamiento del tractor, ayudas a reducir el tiempo de inactividad mediante la detección temprana y el reporte claro de incidencias, y has mejorado de forma medible nuestros procedimientos de teleoperación con tu feedback. Requisitos Imprescindible - Precisión y control demostrados manejando vehículos o maquinaria, ya sea real (camiones, maquinaria agrícola o de construcción) o simulada (simuladores de conducción, simracing), y capacidad para mantener la concentración y la precisión durante sesiones largas de operación. Nosotros te formaremos para teleoperar nuestros tractores. - Español profesional. - Buen nivel de inglés (comunicación con el equipo de ingeniería). - Durante las guardias, capacidad de llegar a nuestras instalaciones de Paterna en un máximo de 30 minutos. - Disponibilidad para turnos rotativos dentro de nuestra ventana operativa (hasta 10 h/día, 7 días a la semana, siguiendo el calendario agrícola), incluida cobertura de fines de semana de forma planificada y en rotación con el equipo. Valorable - Experiencia conduciendo tractores, camiones articulados u otros vehículos complejos. - Experiencia con simuladores de conducción, simracing u otros juegos de control de precisión. - Conocimientos informáticos suficientes para resolver incidencias con el equipo de operación remota. - Comodidad en una startup donde no todos los procesos están aún definidos. - Familiaridad con los ciclos agrícolas y la logística de una explotación en funcionamiento. Probablemente no encajes si - Te cuesta mantener la concentración y la precisión durante sesiones largas de operación remota. - No te sientes cómodo/a trabajando con un producto técnico nuevo que aún está en desarrollo. Beneficios Retribución y beneficios - Salario base: 19.500 - 21.000 € brutos anuales para la jornada parcial del 75%, equivalente a 26.000 - 28.000 € a jornada completa. - Participación en equity. - Comida y bebida disponibles en la oficina durante la jornada laboral. Proceso de selección - Solicitud con tres preguntas breves (una de ellas respondida en inglés), unos 5 minutos. - Entrevista por videollamada de 30 minutos con nuestro operador de pruebas. - Entrevista por videollamada de 30 minutos con nuestro responsable de operaciones de cliente. - Visita presencial a nuestras instalaciones de Paterna para una prueba práctica y para conocer al equipo (desplazamiento cubierto). Nosotros estamos listos para construir los tractores. ¿Estás tú listo/a para controlarlos?