Trabajos cambio de funciones en el en , Barcelona - Page 5Crear alertas

¿Quieres formar parte de una empresa en plena expansión? Únete a nuestro equipo! Dé el siguiente paso en su carrera profesional ahora: desplácese hacia abajo para leer la descripción completa del puesto y envíe su solicitud. En Incapto estamos buscando a un Account Executive B2B para desarrollar la venta de café y soluciones de agua en oficinas en Catalunya y que nos ayude a seguir construyendo cosas increíbles! ¿Quiénes somos? Somos una empresa de tostadores y amantes del café. Nacemos en 2020 desde el Mediterráneo, fruto de la unión de la pasión por el café, el emprendimiento y la voluntad de construir un mundo mejor Proporcionamos una experiencia de café funcional, económica y ecológica. Ofrecemos una gran variedad de cafés y cafeteras semiautomáticas de una calidad destacable. En resumen, una experiencia humana y sensorial única. En Incapto estamos llenos de energía contagiosa, trabajo duro y pasión por lo que hacemos. Nos comprometemos a fomentar un entorno en el que todos/as sean escuchados y tengan un sentido de pertenencia. Estamos orgullosos de tener un equipo multicultural que reconoce una variedad de antecedentes, habilidades y perspectivas. Celebramos la diversidad y la diferencia, y estamos firmemente comprometidos con la construcción de un lugar de trabajo inclusivo para todo nuestro equipo. ¿Qué harás? Como Account Executive tus funciones serán: • Captación de nuevos clientes de oficinas., • Venta cruzada de soluciones de café y agua., • Gestión del ciclo completo de ventas B2B., • Asesoramiento personalizado a clientes según sus necesidades., • Desarrollo de relaciones a largo plazo con clientes., • Experiencia mínima de 3 años en ventas B2B., • Experiencia previa en el sector de fuentes de agua., • Experiencia en venta a oficinas., • Perfil comercial, proactivo y orientado a resultados. Salario base + variable por objetivos. Retribución flexible con Coverflex Contrato de trabajo indefinido a jornada completa Jornada: Horario y teletrabajo flexible Oportunidad de formar parte de una empresa en pleno crecimiento y con un propósito claro, en un entorno dinámico, flexible y con espíritu emprendedor. ¡El día de tu cumpleaños tendrás el día libre! Unirte a un equipo que se identifica con los valores Incapto : • Ownership: Somos responsables de nuestro trabajo, conscientes del impacto que este tiene, asumimos riesgos, tomamos decisiones y nos responsabilizamos del resultado., • Passion: Estamos orgullosos de lo que hacemos y lo compartimos con entusiasmo con el mundo. Lo damos todo para que el cliente esté satisfecho y orgulloso de formar parte de Incapto., • Think outside the capsule: Provocamos el cambio desde la innovación, rompiendo moldes., • Sostenibilidad: Ofrecemos la forma más sostenible de consumir café y ponemos la sostenibilidad en el centro de nuestras decisiones.

Si te interesa trabajar para una compañía cercana al territorio, que apuesta por la sostenibilidad y que fomenta la calidad, el compromiso en el puesto de trabajo y el desarrollo de sus empleados, ¡esta oferta es para ti!Nuestro cliente, Ferrocarrils de la Generalitat de Catalunya, busca incorporar a su próximo/aTécnico/a Administrativo/a del área de Fiscalizaciónpara su área de Administración Corporativa y de Control de Gestión.Tus funciones serán, entre otras:Analizar y evaluar la efectividad de los controles internos existentes, identificando áreas de mejora y riesgos potenciales.Participar en el diseño y la implantación de metodologías, procesos y herramientas de fiscalización y auditoría interna.Colaborar en la planificación de los planes de control, incluyendo el análisis de riesgos y definición de pruebas.Definir y ejecutar pruebas de auditoría para verificar la eficacia y eficiencia de los controles.Dar soporte en la coordinación de trabajos de fiscalización y auditoría interna, también con proveedores externos.Revisar procesos de contratación administrativa y convenios, asegurando el cumplimento de la normativa aplicable.Analizar la solvencia económica en procedimientos de contratación.Redactar informes de fiscalización y presentaciones de resultados con conclusiones y recomendaciones.Asesorar a otras áreas en materia de control interno, buenas prácticas y cumplimento normativo.Hacer el seguimiento de la implantación de recomendaciones derivadas de auditorías previas.¿Qué necesitas para destacar y crecer con el proyecto?Es necesario que aportes unatitulación universitariaen Administración y Dirección de Empresas o Económicas, Derechoo similar .Tener unmáster o postgrado en Auditoriaserá un plus.Buscamos a un/a profesional en el ámbito de la auditoria; por ello, deberías tenerun mínimo de 3 años de experiencia,preferiblemente en elsector público,en funciones similares comoAuditor/a Interno/ao en el seno defirmas auditoras .Trabajarás con soporte informático y será necesario que dominesMsOfficeIgualmente, valoraremos muy positivamente la experiencia previa enSAPyPowerBI .Tienes que dominarcastellano y catalán.¿Y qué obtendrás a cambio?Tendrás acceso a unaposición estableen el seno de una compañía referente en su sector.Desarrollo continuoy ampliasoportunidades de promocióny participación en proyectos de mejora.Harás unajornada continuade mañana, de lunes a viernes, con flexibilidad horaria.Ubicación: BarcelonaPor nuestra parte, te ayudaremos a que puedas formar parte de este equipo. Te explicaremos, en la primera llamada, cómo será el proceso y cada una de las fases. ¿Tienes alguna duda? Estamos a tu disposición para hacerte el proceso de selección lo más fácil posible.Si todo lo que has leído despierta tu interés. No lo dudes, te queremos conocer.

¿Tienes experiencia liderando la puesta en marcha y el montaje de soluciones automatizadas? ¿Te estás planteando un cambio? Pues sigue leyendo por qué te va a interesar… Desde LHH Recruitment Solutions estamos en búsqueda de un/a Jefe/a de Obra para una multinacional especializada en el diseño, desarrollo e implantación de líneas y sistemas automatizados para la industria automovilística con el objetivo de que lidere proyectos de montaje y puesta en marcha en cliente. Las obras se concentran principalmente en Cataluña, por lo que se requiere movilidad dentro del territorio y presencia en el site. ¿De qué te encargarás? Como Jefe/a de Obra, serás responsable de la supervisión integral de las obras en cliente, asegurando la correcta ejecución del montaje y la puesta en marcha de las líneas automatizadas, cumpliendo con los estándares de calidad, seguridad, plazos y coordinación de equipos. Funciones principales Supervisar y coordinar el montaje de líneas automatizadas en site. Liderar equipos técnicos de 4–5 personas, organizando tareas y turnos. Actuar como recurso preventivo, garantizando el cumplimiento de la normativa de PRL en obra. Coordinar la puesta en marcha y pruebas de los equipos, junto con ingeniería y cliente. Realizar el seguimiento del avance de obra, resolución de incidencias técnicas y operativas. Supervisar y controlar que los materiales llegan correctamente al site. Interlocución directa con el cliente durante la fase de ejecución del proyecto. Supervisar el trabajo realizado también por proveedores y empresas subcontratadas. Asegurar el cumplimiento de los estándares de seguridad, calidad y planificación. ¿Qué buscamos en ti? Formación técnica, preferiblemente Ingeniería (Industrial, Mecánica, Electrónica o similar). Experiencia previa como Jefe/a de Obra, Site Manager o posición similar en entornos industriales. Experiencia sólida en montaje y puesta en marcha de líneas automatizadas, idealmente en el sector automoción. Experiencia liderando pequeños equipos en obra (4–5 personas). Formación y experiencia como recurso preventivo. Conocimientos tanto a nivel mecánico como eléctrico y de autómatas. Perfil operativo, resolutivo y acostumbrado al trabajo en entorno de planta. Disponibilidad para desplazarse por Cataluña. Disponibilidad horaria, incluyendo turno de tardes, en función de las necesidades del proyecto. ¿Qué podemos ofrecerte? Contrato indefinido. Proyecto estable en una multinacional sólida y altamente tecnológica. Participación en proyectos industriales de alto nivel para el sector automoción. Salario competitivo, en torno a los 50.000 € brutos anuales, en función de la experiencia aportada. Buen entorno técnico, flexibilidad y posibilidad de crecimiento profesional. Si crees que puedes encajar en el perfil, no dudes en inscribirte a la oferta de empleo o enviarme tu CV directamente a y participa en nuestro proceso de selección. ¡Te esperamos!

Importante empresa internacional especializada en transporte, distribución, transporte por carretera y servicios logísticos, que ofrece soluciones de cadena de suministro para sectores como automoción, retail e industria, busca incorporar un/a Director/a de Zona Este para unirse a su equipo. Puede obtener más detalles sobre la naturaleza de esta vacante y lo que se espera de los solicitantes leyendo la información a continuación. Funciones principales: Definir e implementar la estrategia y el plan de negocio de los productos en su zona. Desarrollar y ejecutar el plan comercial, gestionando clientes actuales y captando nuevos. Controlar el cumplimiento de objetivos económicos (facturación, costes y rentabilidad). Supervisar los objetivos operativos, asegurando estándares de servicio y KPIs. Analizar el mercado y la competencia para detectar oportunidades de mejora. Liderar la gestión de equipos y la implantación de políticas de RRHH en la zona. Coordinar la actividad de los distintos departamentos (operaciones, flota, calidad, prevención, administración y compras). Se ofrece: Contrato indefinido y crecimiento profesional. Salario competitivo fijo variable. Coche de empresa. Tarjeta de empresa gastos. Se requiere: Titulación universitaria (Diplomatura, Licenciatura o Ingeniería). Formación valorable en logística y supply chain (máster o programas de desarrollo directivo). Experiencia mínima de 5 años en el sector. Manejo de herramientas de gestión (SAGE, TMS) y paquete Office, especialmente Excel (nivel medio-alto). Valorable conocimiento de herramientas de análisis como Power BI. Habilidades analíticas, de comunicación (oral y escrita) y gestión administrativa. xcskxlj Competencias personales: liderazgo, negociación, trabajo en equipo, iniciativa, responsabilidad y orientación al cambio. #J-18808-Ljbffr

En NTT DATA buscamos unConsulting Managercon una clara orientación comercial para impulsar el crecimiento de nuestra práctica de consultoría en Madrid o Barcelona, con foco enconsultoría de talento y transformación organizativa .Este rol está pensado para un perfil que combinecredibilidad como consultor/acon la capacidad degenerar negocio, desarrollar relaciones con clientes y hacer crecer cuentas estratégicas .Funciones principalesImpulsar el desarrollo de negocio en servicios de consultoría de talento, transformación de personas y cambio organizativo.Establecer y fortalecer relaciones con responsables de Recursos Humanos, dirección de transformación, dirección general y alta dirección.Identificar oportunidades comerciales en clientes actuales y nuevos, transformando necesidades en propuestas de consultoría.Liderar la elaboración de propuestas, enfoques comerciales y definición de valor para el cliente.Posicionar soluciones en áreas como: Diseño organizativo, Estrategia de talento, Liderazgo y cultura y gestión del cambio.Liderar conversaciones estratégicas con clientes y definir hojas de ruta de transformación con impacto en el negocio.Coordinar equipos multidisciplinares de consultoría, recursos humanos, tecnología y ámbito digital.Contribuir a la planificación de cuentas, generación de oportunidades, venta cruzada y ampliación de servicios.Asegurar la calidad en los proyectos y detectar nuevas oportunidades de colaboración.Participar en el desarrollo de la práctica, posicionamiento en el mercado y generación de conocimiento.RequisitosEntre 7 y 12 años de experiencia profesional demostrable.Al menos 3 años en puestos de responsabilidad dentro de consultoría o asesoramiento empresarial.Experiencia demostrada en desarrollo de negocio y crecimiento de cuentas.Sólida trayectoria en consultoría de talento, transformación organizativa, recursos humanos o gestión del cambio.Experiencia en elaboración de propuestas y captación de proyectos.Experiencia trabajando con clientes de alto nivel en entornos corporativos complejos.Experiencia liderando equipos y coordinando múltiples líneas de trabajo.Capacidades de consultoría: análisis estructurado de problemas, gestión de interlocutores y comunicación a nivel directivo.Perfil buscadoBuscamos un/a profesional de la consultoría con fuerte orientación comercial, capaz de combinardesarrollo de negocio, asesoramiento estratégico y gestión de relacionespara impulsar el crecimiento en el ámbito de talento y transformación organizativa.Se valorará una personaproactiva, con visión estratégica, orientación al cliente y capacidad para trabajar en la intersección entre actividad comercial, consultoría y ejecución de proyectos de transformación .Si te interesa formar parte de un equipo líder en transformación,¡queremos conocerte!

¿Estás listo/a para impulsar la estrategia de personas en una compañía que lidera la transformación global hacia la sostenibilidad?⚡En Schneider Electric lideramos la transformación digital de la gestión de la energía y la automatización. Electrificamos, automatizamos y digitalizamos industrias, edificios y hogares para hacerlos más eficientes, resilientes y sostenibles.Nuestros valores —IMPACT (Inclusión, Maestría, Propósito, Acción, Curiosidad y Trabajo en Equipo)— guían cada decisión que tomamos. Formar parte de Schneider significa convertir la ambición por un futuro más sostenible en acciones reales, trabajando en un entorno diverso, internacional y altamente colaborativo.Si estás buscando un rol en el que puedas generar un impacto real desde la perspectiva dePersonas y Organización, nos encantará conocerte¿Cuál será tu misión?ComoHR Business Partner, formarás parte del equipo de HR Business Partners de Iberia, dando soporte a distintas unidades de negocio de la región. En este rol trabajarás principalmente conequipos locales que dan soporte a funciones globales, así como con algunos equipos de negocio ubicados enMadrid, Sevilla y Barcelona .Tu misión seráalinear las estrategias y tácticas de recursos humanos globales y locales, proporcionando una colaboración estratégica en materia de RRHH y apoyo al negocio para garantizar el cumplimiento de los objetivos organizativos y empresariales.¿Qué harás?Colaborar con los equipos de liderazgo para construirPlanes de Acción de Personas alineados con los objetivos del negocio .Actuar comosocio estratégico del negocio en todos los temas relacionados con personas .Proponer e implementarnuevas estrategias e iniciativas de recursos humanos .Apoyar a los managers engestión del talento, evaluación del desempeño y desarrollo de liderazgo .Garantizar la alineación entreestrategias y prácticas de RRHH globales y locales .Analizar, generar y gestionarmétricas de personas y datos de RRHHpara apoyar la toma de decisiones del negocio.Identificarnecesidades de formación y desarrolloen los equipos y evaluar los programas formativos.Asegurar la correctaimplementación de las políticas y procesos de recursos humanos .Analizar tendencias y feedback de los empleados paramejorar el compromiso y la experiencia del empleado .Actuar comopunto de contacto con el comité de empresa, asegurando la alineación y comunicación adecuadas.Mantener un profundo conocimiento de lalegislación laboral y los requisitos de cumplimiento, minimizando riesgos en la gestión de personas.Promover y reforzar lacultura, los valores y los estándares éticos de la compañía .Garantizar unaexcelente experiencia del empleado a lo largo de todo el ciclo de vida(onboarding, movilidad, desarrollo, reconocimiento, offboarding, etc.).¿Qué habilidades y capacidades te harán tener éxito?Mínimo5 años de experiencia como HR Business Partner o en roles similares de RRHH .Buena comprensión delfuncionamiento del negocio y de los retos organizativos .Fuertes habilidades deorganización, comunicación, gestión del cambio y resolución de conflictos .Experiencia demostrada engestión de proyectos de RRHH .Mentalidad analítica y capacidad paratrabajar con datos y métricas de personas .Dominio deMicrosoft Office .Se valorará experiencia enorganizaciones matriciales .Nivel alto de inglés, tanto escrito como hablado.¡Nos adaptamos a ti!Horario flexible para adaptar tu jornada a tus necesidades personales.Plan de trabajo híbrido para combinar presencialidad y trabajo desde casa.Holy Pack: posibilidad de adquirir días adicionales de vacaciones.Floating Holidays para intercambiar festivos según tus preferencias.Sabbatical Pack: hasta 2 meses adicionales de descanso (no remunerados).Global Family Leave Policy con condiciones flexibles y remuneradas en momentos clave de tu vida.¡Te cuidamos!Acceso a la plataforma Wellwo con atención médica virtual, apoyo psicológico y servicios de bienestar 24/7 para ti y hasta 5 personas.Convenio con AJ by Gympass para acceder a miles de gimnasios y centros deportivos.Servicio médico en tu centro de trabajo.¡Te empoderamos!Open Talent Market: plataforma global de desarrollo profesional impulsada por IA.Programa de accionariado para empleados.Programa de reconocimiento con sistema de puntos canjeables.Seguro de vida.Plan de Retribución Flexible (seguro médico, ticket restaurant, transporte, guardería, formación y más).Club Schneider con descuentos exclusivos.Programas de voluntariado corporativo subvencionados¿Por qué Schneider Electric?En Schneider Electric creemos que el trabajo debe tener un propósito. Nuestra misión es impulsar la energía y la eficiencia para permitir el progreso y la sostenibilidad para todos.Fomentamos la autonomía, la inclusión y el desarrollo continuo. Creemos en la igualdad de oportunidades, en valorar las diferencias y en crear un entorno donde cada voz sea escuchada.Si quieres formar parte de una compañía donde tu impacto es real y tu desarrollo importa, te estamos esperando.¡Únete a nuestro equipo! Postula hoy.

¿Imaginas tu carrera profesional siendo parte del cambio y la transformación social?¡BUSCAMOS TU TALENTO! Para una comprensión completa de esta oportunidad y de lo que se requerirá para ser un candidato exitoso, siga leyendo. En ONCE estamos buscando un/a Auxiliar Administrativo/a comercial para una vacante de Administrativo/a para nuestra Dirección de Apoyo de San Sebastián. ¿QUÉ REALIZARÁS EN TU DÍA A DÍA? • Gestionarás información dentro del departamento/centro de trabajo., • Manejarás tareas diarias como registrar, organizar, y archivar la correspondencia, archivos, ficheros, etc., • Apoyarás a los miembros del departamento en tareas y proyectos., • Ejecutarás tareas manejando escritorio corporativo (SAP), correo electrónico y office 365., • Prepararás informes, presentaciones y sumarios de documentos., • Darás soporte administrativo a otros equipos. ¿QUÉ NECESITAMOS DE TI? (Requisitos) • FP II relacionado con funciones administrativas., • Experiencia en funciones administrativas., • Disponibilidad para trabajar en turno partido., • Conocimientos sobre el manejo de aplicaciones del paquete Microsoft Office, especialmente Word, Excel y Outlook., • Conocimiento y experiencia sobre el manejo de aplicaciones en el entorno del Escritorio Corporativo y SAP., • Disponer de carnet de conducir y vehículo propio. ¿QUÉ OTRAS COSAS NOS GUSTA TENER EN CUENTA? (Requisitos valorables) • Orientación hacia las personas. ¡Nos encanta trabajar en equipo y tenemos vocación de servicio!, • Experiencia en entornos dinámicos y multidisciplinares., • Se valorará una experiencia mínima de 2 años., • Experiencia en el área comercial. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? • Contrato indefinido., • Jornada completa de 36 h/s , ¡adiós a las 40 horas/semanales!, • Salario competitivo de +17.000euros bruto/año, y tras 2 años, paso a categoría senior con salario de +/- 24.000euros bruto/año., • 24 días laborables de vacaciones + 6 días de asuntos propios de disfrute personal., • Ayudas anuales a la formación individual, ¡queremos que sigas creciendo!, • Tarjeta ONCE: Ofrecemos descuentos exclusivos., • Ayudas económicas por nacimiento de hijos/as o adopción., • Ofrecemos oportunidades para que cualquier persona pueda participar en actividades de voluntariado y contribuir al bienestar de la comunidad., • ONCEInnova; Contamos con una unidad de innovación y emprendimiento, donde cualquier empleado puede proponer y formar parte de proyectos de intraemprendimiento e innovación en la ONCE. Tienes la oportunidad de sumarte a una Organización solidaria, social y comprometida, DE PERSONAS Y PARA PERSONAS, consciente de su responsabilidad con la sociedad, que te acompañará en el proceso de acogida y te ofrecerá oportunidades de crecimiento profesional. xcskxlj ¡Tú decides dónde llegar!

Planta de inyección de productos plásticos – Girona: Revise detenidamente toda la documentación de la solicitud antes de hacer clic en el botón de solicitar al final de esta descripción. Buscamos un perfil técnico senior para asumir un rol central en mantenimiento de moldes de inyección y sus efectos en la producción, aportando criterio técnico experto para mejorar estabilidad, calidad y rendimiento de la planta. El puesto es muy de planta y de taller, orientado a entender el comportamiento del molde y del proceso, y a contribuir activamente a la mejora de la estabilidad del sistema productivo, en coordinación con producción y planificar las intervenciones y realizar los ajustes sobre los moldes optimizando su eficiencia. Funciones clave Puesta a punto y seguimiento técnico de moldes. Realización de los cambios de versión y cambios de molde críticos. Análisis de defectología y causas raíz. Contribución técnica a la definición y mejora del utillaje, del cambio de versiones y su ajuste y de sus efectos en la inyección. Mejora de estabilidad, calidad y cadencias reales. Transferencia de conocimiento técnico y coordinación del equipo externo e interno para optimizar las intervenciones y minimizar los paros. Perfil buscado Experiencia sólida en moldes y proceso de inyección. Preferiblemente en piezas de pp/pead de grandes dimensiones Conocimiento profundo del comportamiento del molde. Preferiblemente en moldes monocavidad, con varios noyos/correderas y canal caliente. Perfil práctico, de taller, con criterio técnico fuerte. Capacidad para proponer y aplicar mejoras reales en planta. Capacidad de trabajo en equipo y adaptabilidad a las necesidades de la producción Ofrecemos un rol técnico central, con impacto directo en calidad y productividad, estabilidad a largo plazo y entorno industrial exigente, cercano y sin política innecesaria. Contrato indefinido. xcskxlj Jornada completa en horario partido. Si estás interesado envía tu CV y carta de motivación a

Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc). Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Podr�

Busco a alguien con experiencia en jardinería para el cuidado y la limpieza de una tumba de piedra en el cementerio. Preferiblemente alguien que use productos respetuosos con el medio ambiente y tenga cuidado al manipular la superficie. La frecuencia inicial sería una limpieza profunda y, si funci

Te apasiona el mundo de la educación y te gusta trabajar ayudando a los jóvenes a cumplir sus metas? Estamos buscando un/a profesional comercial con experiencia para incorporarse a nuestro equipo y acompañar a familias y estudiantes en una de las decisiones más importantes de su vida: estudiar e

Necesito limpieza de lápida, retirada de hojas, y control básico de maleza alrededor, además de revisar que el surroundings esté presentable. Hola, estoy buscando a alguien que realice mantenimiento regular de una tumba en un cementerio cercano. Prefiero alguien que maneje productos respetuosos

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Seegman es un despacho de abogados que ofrece soluciones legales y fiscales a clientes nacionales e internacionales para el desarrollo de sus negocios e inversiones en o a través de España y Portugal. Funcionamiento de las plataformas para solicitudes telemáticas de permisos de residencia, nacion

Buscamos incorporar un abogado junior colegiado con experiencia en el área de movilidad internacional y derecho de extranjería para colaborar con nuestra oficina de Seegman en España. Conocimiento del proceso de solicitud de nacionalidad española por residencia, por origen, Ley de Memoria Democr

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Se desea que la persona tenga experiencia previa en trabajos de manitas y sepa manejar herramientas básicas. Estamos buscando una persona con habilidades prácticas para realizar pequeñas reparaciones y mantenimiento en casa. Si encajas con el perfil, nos pondremos en contacto contigo.

Si está considerando enviar una solicitud, asegúrese de pulsar el botón de solicitar de abajo después de leer la descripción completa. El Candidato Ideal Deberá Tener Experiencia En El Sector Eléctrico y Cumplir Con Los Siguientes Requisitos. Conocimientos Específicos en el Mercado Eléctric

Tiene su CV preparado? Si es así y confía en que este es el puesto ideal para usted, asegúrese de enviar su solicitud lo antes posible. También coordinarás las firmas, manteniendo una comunicación constante entre la notaría, compradores, vendedores y todas las partes implicadas. Buscamos una

Talent Salud como empresa de selección de personal especializada en personal para farmacias selecciona a un/a Técnico de Farmacia para trabajar en una farmacia ubicada en la zona del Clot (muy bien comunicada) En dependencia del titular la persona incorporada se responsabilizará de: Dispensación

Buscamos Director/a General para liderar la división de Centro Especial de Empleo de Grupo Secoex, gestionando cuenta de resultados, desarrollo comercial, operaciones y equipos. Se requiere experiencia en dirección de empresas de servicios y conocimiento del marco normativo de Centros Especiales d

En CAPTRAIN España, empresa especializada en el transporte de mercancías por ferrocarril y en la prestación de servicios logísticos asociados perteneciente al Grupo SNCF, tenemos disponibilidad para prácticas en nuestras oficinas centrales situadas en Barcelona en el departamento de Recursos Hu

Doble Grado en ADE + Computación e Inteligencia Artificial o Doble Grado en Ingeniería Informática y en Administración y Dirección de Empresas o Licenciado en ADE o Economía con postgrado en finanzas (Máster en Mercados Financieros /Máster Banca y Finanzas / Máster Dirección Financiera), e

Tendrás la oportunidad de participar en la planificación y puesta en marcha de estrategias de marketing, asegurando que todas las acciones, desde las comerciales hasta las redes sociales, reflejen nuestra identidad de marca. Buscamos a alguien con una gran pasión por el sector de la belleza y con

Además, trabajamos una línea estratégica de gestión de punto de venta (GPV), ayudando a grandes marcas a ejecutar campañas a nivel nacional con equipos sobre el terreno. En APUNTO ayudamos a las marcas a destacar donde realmente se decide la compra: el punto de venta. Somos una empresa en pleno

Promoción activa de los servicios a nuestros clientes y socios potenciales, realización de capacitaciones y presentaciones, y participación en conferencias profesionales y congresos - Liderar una estrategia de ventas efectiva en tu área de responsabilidad, alineada con los objetivos de ventas y

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Tiene lo que se necesita para triunfar? La siguiente información debe ser leída atentamente por todos los candidatos. Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto. Ideal candidates have over 3 years' experience with SuccessFactors reporting, including a deep understa

Serás el encargado de gestionar las agendas médicas, asegurando que cada paciente reciba la atención y el seguimiento adecuados para una experiencia positiva. Se busca profesional de atención al cliente bilingüe para trabajar en el sector de la salud en Barcelona. Necesitarás desenvolverte con

Gerente de Ventas Freelance - Reclutamiento en el Sur de España Sobre Recruit4Work: Recruit4Work es una agencia de reclutamiento dinámica y en crecimiento, especializada en ofrecer soluciones personalizadas para empresas en España. A quién buscamos? Al menos 3 años de experiencia en ventas en e

El puesto es de carácter temporal y ofrece un modelo de trabajo híbrido, combinando teletrabajo con días en la oficina, además de un plan de retribución flexible. Se requiere una persona para un puesto administrativo en el sector del renting de vehículos en Barcelona. La responsabilidad abarca

Gerente de Ventas Freelance - Reclutamiento en el Sur de España Sobre Recruit4Work: Recruit4Work es una agencia de reclutamiento dinámica y en crecimiento, especializada en ofrecer soluciones personalizadas para empresas en España. A quién buscamos? Al menos 3 años de experiencia en ventas en e

La persona candidata deberá contar con titulación universitaria (Licenciatura o Grado en Derecho) y acreditar una experiencia mínima de 3-5 años en puestos de características similares, especialmente en la gestión de servicios de apoyo administrativo vinculados a procedimientos de vivienda, re

Buscas empleo en movilidad y ayudas técnicas? En Barcelona te esperan nuevas oportunidades este mayo.