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Cohen & Cars busca un captador de vehículos con perfil muy comercial para ampliar nuestro stock de coches en la Costa del Sol. Buscamos una persona dinámica que sepa encontrar coches interesantes antes de que lleguen al mercado y que quiera generar ingresos atractivos a través de resultados. No es un trabajo de oficina. Es una oportunidad para alguien con mentalidad comercial y pasión por los coches . Funciones principales Buscar y captar vehículos para la venta (particulares, concesionarios, contactos propios). Identificar coches interesantes en el mercado para incorporar a nuestro stock. Negociar con propietarios y dealers. Colaborar en la gestión y ampliación del stock de la empresa . Detectar oportunidades de compra y venta. Perfil buscado Experiencia en compra / venta de coches o sector automoción. Perfil muy comercial, proactivo y orientado a resultados . Buen conocimiento del mercado de vehículos . Capacidad para negociar con propietarios y dealers . Red de contactos en el sector valorada. Condiciones Colaboración como autónomo / freelance . Comisión por coche captado y vendido . Acceso a nuestra red de compradores y recursos . Gran potencial de ingresos según resultados. Ingresos estimados: 2.000€ – 10.000€+ al mes dependiendo de la actividad. Para aplicar Envía tu candidatura incluyendo respuesta a estas preguntas: ¿Dónde sueles encontrar coches interesantes para vender? ¿Tienes contactos en el sector automoción?

Hogarea abre nueva oficina en Málaga dentro de la red internacional Keller Williams, la mayor compañía inmobiliaria del mundo. Después de más de 20 años en el sector y una oficina consolidada a nivel nacional, llegamos con una misión clara: ayudar a propietarios a vender su vivienda al mejor precio y en el menor tiempo posible, a través de un proceso profesional, transparente y basado en datos reales de mercado. Queremos construir un equipo formado por profesionales con experiencia real en el mercado de Málaga, que quieran crecer, evolucionar y facturar alto dentro de una estructura que funciona. No buscamos perfiles genéricos. Buscamos talento orientado a captación. Requisitos imprescindibles · Mínimo 2 años de experiencia demostrable en el mercado inmobiliario de Málaga. · Dominio alto de inglés (capacidad real para trabajar con clientes internacionales). · Experiencia previa en captación y cierre de operaciones. Perfil · Captador/a de propiedades Personas orientadas a la acción, resultados y prospección constante, con mentalidad comercial y foco en cierre: · Realización de citas de captación con propietarios: Las citas se generan tanto a través de nuestro equipo de setters y campañas de marketing como por la propia acción del agente, apoyado en las herramientas que ponemos a su disposición. · Presentación de propuestas de valor y firma de exclusivas. · Asesoramiento estratégico en precio y comercialización basado en datos reales. · Seguimiento activo de propietarios y cartera. · Negociación y cierre de operaciones. · Gestión de CRM y control de pipeline comercial. Tu misión Captar propiedades en exclusiva y gestionar el proceso de venta con criterio y estrategia: · Convertir citas en exclusivas (mínimo 2 citas diarias). · Firmar entre 6 y 8 exclusivas al mes. · Mantener un ratio de conversión superior al 40%. · Asegurar tiempos de venta por debajo de la media del mercado. Trabajarás con sistema, no improvisando. Qué buscamos en ti Buscamos personas con mentalidad comercial real y tres cualidades no negociables: Hambre: Quieres ganar dinero de verdad. Entiendes que en ventas no hay techo y eso te motiva. Profesionalidad: No eres un agente agresivo. Eres un asesor que genera confianza, aporta datos y cierra con integridad. Autonomía con responsabilidad: Gestionas tu agenda, tu cartera y tus resultados. Reportas números y mejoras constantemente. Además, encajas con nuestra forma de trabajar : · Ambición sin excusas: buscas crecer y entiendes que el esfuerzo constante genera resultados. · Honestidad radical: dices la verdad, aceptas feedback y trabajas con transparencia. · Responsabilidad total: asumes tus resultados y gestionas cada propiedad como si fuera tuya.ç Qué te ofrecemos en Hogarea · Contrato laboral indefinido dentro de un equipo sólido y estructurado. · Citas de captación generadas (no empiezas desde cero). · Sistema probado de captación y venta (scripts, procesos y materiales). · CRM con automatizaciones y seguimiento completo. · Formación continua en captación, negociación y cierre. · Soporte de marketing, coordinación y procesos. · Reportajes profesionales y campañas de venta para cada propiedad. · Ambiente profesional, sano y colaborativo. · Dirección cercana y mentoring constante. Condiciones y crecimiento profesional · Sueldo fijo + comisiones sin límite. · Plan de comisiones claro, transparente y motivador. · Oportunidades reales de crecimiento profesional dentro del equipo (coordinador, director comercial o nuevas oficinas). · Reconocimiento al rendimiento y desarrollo de carrera a medio y largo plazo. · Jornada completa. · Modelo híbrido (oficina + visitas). · Periodo de prueba de 2 meses con objetivos claros. Cuánto puedes ganar: · Salario base: 1.500 EUR/mes · Comisión por venta cerrada: hasta 20% de la venta · Bonus anual por los resultados conseguidos. Ejemplo real: · Base: 1.500 EUR · 3 ventas cerradas (honorarios medios 11.000 EUR x 20%) = 6.600 EUR · Total: 8.100 EUR/mes Comisiones sin tope. No hay límite a lo que puedes ganar. Y si, el primer mes ya cobras comisiones si cierras operaciones.

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Una organización humanitaria busca captador/a de socios/as en Granada para un turno de mañanas.

Únete a Médicos Sin Fronteras como captador/a de socios/as.

El trabajo de un captador consiste en la búsqueda de oportunidades en los diferentes portales web.

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