Trabajos castilla y en Almagro - Page 4Crear alertas

Auditor/a Agroalimentario/a Se anima a todos los posibles solicitantes a que se desplacen y lean la descripción completa del puesto antes de presentar su candidatura. El grupo TÜV Rheinland, como proveedor sostenible e independiente de ensayos, inspección, certificación, consultoría y formación es líder a nivel mundial, garantizando la calidad y seguridad desde hace más de 150 años, con una plantilla superior a 24.000 empleados. En TÜV Rheinland Ibérica, buscamos un/a Auditor/a Agroalimentario/a (en plantilla o freelance) en la zona de Castilla -La Mancha, Murcia, Comunidad Valenciana o Andalucía. Descripción del Puesto * • Realización de auditorías de certificación acreditada según las normas IFS, BRC, FSSC 22000, ISO 22.000, GLOBAL GAP., • Realización de los correspondientes informes de auditoría y documentación asociada., • Seguimiento, revisión y aprobación de los planes de acciones correctivas de los clientes auditados., • Clarificación y respuesta a los aspectos identificados durante el proceso de toma de decisión de los expedientes de las auditorías realizadas., • Supervisión y seguimiento del cumplimiento de los plazos del proceso de auditoría y certificación, según los requisitos fijados en los procedimientos internos de TUV Rheinland., • Asistencia a las jornadas de intercambio de experiencias anuales de auditores FOOD de TUV Rheinland, así como formaciones específicas necesarias para el mantenimiento de la cualificación. Requisitos * • Auditor/a cualificado para IFS Food y/o BRCGS Food y/o ISO 22000 y/o FSSC 22000 y/o GLOBAL GAP., • La calificación y experiencia adicionales en ISO 9001 es un gran beneficio., • Educación superior especializada con graduación (por ejemplo, tecnología de los alimentos, química de los alimentos, microbiología de los alimentos, ciencias de la nutrición, ciencias agrícolas, medicina veterinaria...)., • Se requieren buenas habilidades del idioma inglés escrito., • Confianza en el uso de tecnologías TIC remotas (Skype, MS Teams, etc.) para auditoría remota., • Disponibilidad para viajar por todo España., • Al menos 5 años de experiencia laboral dentro de la cadena alimentaria, incluidos al menos 2 años en el área de aseguramiento de la calidad u otras tareas relacionadas con la seguridad alimentaria en la producción, el comercio, la inspección o tareas similares. ¿Qué podemos ofrecerte? * • Pertenecer a un proyecto empresarial internacional sólido, con oportunidades de desarrollo profesional y fuerte orientación a las personas., • Incorporación a un equipo y un proyecto de crecimiento estratégico en el sector agroalimentario en España., • Estabilidad laboral con contrato indefinido y a tiempo completo., • Ambiente laboral participativo e integrador con implantación de modelos híbridos de presencia en oficina y domicilio particular., • Acceso a un paquete salarial flexible con ventajas fiscales, competitivo a nivel de mercado y con mejoras por logro por objetivos y contribución a los resultados., • Plan de desarrollo individual para el desarrollo de competencias profesionales y personales que potencien la gestión del talento y la carrera profesional definida. En TÜV Rheinland estamos comprometidos con la igualdad de género, por lo que este proceso se llevará a cabo respetando el principio de no discriminación e igualdad de oportunidades, y se basará en los méritos y las capacidades de las/os candidatas/os. Si deseas participar en el proceso de selección, presenta tu candidatura y envía tu CV. ¡Nos encantará conocerte y encontrar un proyecto común contigo! Information and Application We only accept applications submitted online through our application system. We cannot accept applications sent by email. Location: Madrid, Community of Madrid, Spain Type of contract: Permanent Type of employment: Full Time Work model: Flex Office / partially remote Company: TÜV Rheinland Iberica Inspection, Certification & Testing S. Job ID: 18720 Application deadline: as long as the job is listed on our career page, we are looking for suitable candidates (all genders welcome). xcskxlj We are looking forward to receiving your application. Auditor/a Agroalimentario/a • Madrid, Community of Madrid, Spain #J-18808-Ljbffr

Glovap is a rapidly expanding technology company specializing in vape, high-performance robotic vacuums, drones, and other innovative smart devices. With a strong product lineup, we have quickly secured a leading position in the market within a short period of time. We offer a dynamic and forward-thinking work environment that emphasizes personal development and long-term career growth. Glovap provides a strong platform for talented individuals to grow together with a fast-scaling business and take part in building industry-leading technology solutions. If you are passionate about cutting-edge technology and looking for a company with real potential, we would be excited to have you join us. Responsabilidades del puesto • Gestionar la operación de tiendas minoristas de cigarrillos electrónicos (en Madrid y principales ciudades de España)., • Planificar y coordinar el lanzamiento de nuevos productos y su ejecución en el punto de venta, asegurando su correcta implantación en el mercado., • Gestionar el equipo comercial de campo, estableciendo y realizando el seguimiento de los objetivos de ventas., • Analizar datos de ventas e inventario para optimizar la eficiencia comercial en el punto de venta., • Organizar y coordinar la participación en ferias del sector, impulsando la visibilidad de la marca y la expansión del mercado., • Experiencia mínima de 1 año en áreas relacionadas con retail., • Nivel de español C1 o superior; dominio de chino; inglés con capacidad de comunicación básica., • Se valorará experiencia en electrónica de consumo, cigarrillos electrónicos o sector FMCG., • Alta capacidad de ejecución, análisis de datos y gestión de equipos. Tipo de contrato: Contrato indefinido , jornada completa Modalidad: Presencial Horario laboral: Lunes a viernes de 9:00 a 17:30, con 1 hora de descanso. 岗位职责 • 负责电子烟零售门店运营管理（马德里及西班牙主要城市）。, • 统筹新品上市规划与终端执行，推动产品顺利落地。, • 管理外勤业务团队，制定并跟踪销售目标。, • 分析销售与库存数据，优化终端销售效率。, • 负责行业展会筹办与参展统筹，提升品牌曝光与市场拓展效果。, • 具备至少 1 年以上零售相关经验。, • 西班牙语达到 C1 及以上水平，中文熟练，英语可做基础沟通。, • 有消费电子、电子烟或快消行业经验者优先考虑。, • 具备较强的执行力、数据分析能力及团队管理能力。 工作地点：Plaza de Castilla 工作时间：周一至周五9:00-17:30，午休1h

Una empresa líder en la construcción busca un/a Supervisor/a Mecánico/a en Castilla-La Mancha. Este profesional garantizará el funcionamiento seguro de los equipos mecánicos en una planta termosolar, coordinando actividades de mantenimiento y cumpliendo con estándares de calidad y seguridad. Se requiere formación en Ingeniería y experiencia mínima de 2-3 años en mantenimiento mecánico industrial. Se ofrece desarrollo profesional y un salario a convenir según experiencia. #J-18808-Ljbffr

Tienes experiencia en gestión comercial y te apasiona construir relaciones sólidas con clientes? ¿Estás preparado/a para asumir un desafío comercial en una región estratégica como Castilla y León? ¿Crees que es el momento de dar un paso más en tu carrera profesional? Si buscas un proyecto

Un grupo editorial líder busca un Responsable Controller Internacional en Crémenes, Castilla y León. El candidato deberá tener al menos cinco años de experiencia en control de gestión y auditoría financiera, preferiblemente con conocimientos en IFRS y experiencia en Big Four. Esta posición ofrece la oportunidad de contribuir al crecimiento y desarrollo de un sólido grupo en expansión en la región de España y LATAM, con posibles viajes. Se valorará también la disponibilidad para desarrollo profesional. #J-18808-Ljbffr

Sobre AGi architects AGi architects es un estudio internacional de arquitectura y diseño con oficinas en Madrid y Kuwait. Fundado en 2006 por Joaquín Pérez-Goicoechea y Nasser Abulhasan, el estudio ha sido reconocido con numerosos premios internacionales y destaca por desarrollar proyectos singulares en cualquier parte del mundo, independientemente de su escala o presupuesto. Nuestra identidad se articula en torno al concepto ENTRE: entre lo conceptual y lo pragmático, entre lo contextual y lo rupturista, entre dos culturas que conviven y se enriquecen mutuamente. Ese espíritu híbrido define nuestra forma de trabajar y de entender la arquitectura. Descripción del puesto Buscamos un/a arquitecto/a junior con ganas de crecer y participar en proyectos que combinan creatividad, rigor técnico y una mirada internacional. Formarás parte del equipo en el desarrollo completo de proyectos, desde las primeras fases conceptuales hasta la documentación de ejecución y el seguimiento en obra. Es un puesto presencial a tiempo completo, con la posibilidad de 2 días de teletrabajo a la semana según tu integración en el equipo y la calidad del trabajo. Nuestra oficina está ubicada en Apolonio Morales 13 (Madrid), muy cerca de Plaza Castilla y Duque de Pastrana. Requisitos • Formación y experiencia en Arquitectura y Diseño Arquitectónico, con capacidad para generar y desarrollar conceptos innovadores., • Conocimientos de Archicad o Revit, así como de software habitual para la elaboración de documentación técnica., • Experiencia entre recién titulado/a y 3 años de práctica profesional o prácticas en estudio., • Habilidades valoradas: comunicación efectiva, creatividad, atención al detalle y pasión por el diseño contemporáneo. Si te motiva trabajar en un entorno internacional, con proyectos estimulantes y un equipo que apuesta por el talento joven, nos encantará conocerte.

GEWISS es un actor clave en soluciones para automatización de viviendas y edificios, distribución de energía, iluminación inteligente y e-movilidad. Fundada hace más de 50 años, se guía por los valores de integridad, excelencia y sostenibilidad. Con más de 2.200 empleados, el Grupo GEWISS tiene presencia internacional en más de 100 países. Envíe su CV y cualquier información adicional requerida después de haber leído esta descripción, haciendo clic en el botón de solicitud. En estos momentos precisa reforzar su estructura comercial en Castilla y León incorporando: TÉCNICO COMERCIAL SENIOR (m/f/d) Material Eléctrico (Ref. 251196) Sus principales responsabilidades serán: Desarrollar el negocio en su zona, impulsando las ventas en los diferentes canales, especialmente en el canal distribución Generar demanda mediante la promoción técnica de los productos (material eléctrico, iluminación, domótica, recarga de vehículo eléctrico) entre los instaladores eléctricos de la zona Requisitos del puesto: Formación técnica obligatoria , preferiblemente Grado en Ingeniería Eléctrica, Electrónica o similar Experiencia mínima de 5 años en puestos similares dentro del sector: material eléctrico, automatización, iluminación profesional, domótica, etc. Conocimiento del canal distribución y experiencia directa en venta técnica a instaladores, cuadristas y prescriptores El puesto requiere que el 70% del tiempo se dedique a la generación de demanda y la promoción técnica de los productos, mediante visitas a pequeños y medianos instaladores, cuadristas y pequeñas ingenierías, así como al seguimiento de obra. El 30% restante se centrará en el soporte al canal distribución, con visitas a puntos de venta, realización de charlas y jornadas técnicas, y apoyo comercial en acciones conjuntas con los distribuidores Orientación a resultados, autonomía y gran capacidad de organización. Dominio de herramientas informáticas y CRM comercial Ofrecemos: Incorporación estable en multinacional consolidada, con marca reconocida por su innovación y diseño Retribución fija + variable (20% sobre objetivos). xiphteb Seguro de Vida. Coche de empresa, portátil, teléfono móvil y herramientas necesarias para el desarrollo del trabajo Formación continua técnica y de producto

Mediance es un grupo empresarial en crecimiento especializado en la adquisición y desarrollo de compañías del sector sanitario. El grupo integra empresas que operan en diferentes ámbitos del healthcare, incluyendo la distribución de medicación, producto sanitario y equipamiento médico, así como a la optimización de procesos asistenciales y asesoramiento en la gestión a través del desarrollo de soluciones tecnológicas para el sector. El modelo de Mediance se basa en una estrategia buy & build , mediante la cual el grupo adquiere empresas especializadas y las impulsa mediante servicios centrales que aportan soporte estratégico en áreas como finanzas, recursos humanos, operaciones y tecnología. En este contexto, Mediance busca incorporar un Head of Technology / IT Director que lidere la estrategia tecnológica del grupo, impulsando la integración de sistemas entre las empresas participadas y construyendo una plataforma tecnológica común que permita mejorar la eficiencia operativa y escalar el crecimiento del grupo. Descripción del Puesto: El Head of Technology / IT Director será responsable de definir y ejecutar la estrategia tecnológica del grupo Mediance, con especial foco en la integración de sistemas, la estandarización de herramientas y la digitalización de las empresas participadas. Se trata de un rol con alto impacto estratégico, pero también con un enfoque hands‑on , ideal para un perfil con mentalidad de constructor que quiera liderar la transformación tecnológica de un grupo sanitario en crecimiento. La persona seleccionada trabajará de forma transversal con los equipos directivos de las diferentes compañías del grupo, coordinando proveedores tecnológicos y apoyándose en los equipos técnicos existentes en las empresas participadas. Diseñar el roadmap de digitalización y evolución tecnológica. Evaluar los sistemas y plataformas existentes en las empresas participadas. Experiencia en implementaciones mediante APIs o middleware. Liderar procesos de integración tecnológica tras adquisiciones. Diseñar e implementar planes de unificación de sistemas. Estandarizar herramientas y procesos tecnológicos entre compañías. Seleccionar e implementar sistemas clave para el grupo (ERP, CRM, herramientas financieras, plataformas de reporting y business intelligence). Establecer estándares tecnológicos para todas las empresas participadas. Definir la arquitectura de infraestructura y cloud del grupo. Diseñar integraciones entre sistemas mediante APIs o middleware. Garantizar la seguridad y escalabilidad de la plataforma tecnológica. Seleccionar y coordinar consultoras y partners tecnológicos. Supervisar proyectos tecnológicos y controlar calidad, tiempos y costes. Garantizar una ejecución eficiente de las implementaciones. Asesorar a los equipos técnicos existentes en las compañías del grupo. Apoyar proyectos tecnológicos específicos en las empresas participadas. Identificar oportunidades de mejora operativa mediante tecnología. Definir estándares tecnológicos comunes. Priorizar iniciativas tecnológicas con impacto en negocio. Construir progresivamente una función tecnológica central para el grupo. Entre 10 y 15 años de experiencia en tecnología, sistemas o transformación digital. Experiencia liderando implementaciones de ERP o sistemas corporativos. Experiencia en integración de sistemas entre diferentes empresas o unidades de negocio. Conocimiento de arquitecturas cloud y sistemas empresariales. Experiencia gestionando proveedores tecnológicos y consultoras. Capacidad para liderar proyectos tecnológicos complejos con múltiples stakeholders. Experiencia con Plataformas de Business Intelligence y reporting (Power BI, Tableau, etc.) . Experiencia en implementaciones mediante APIs o middleware. Disponibilidad para viajar a nivel nacional , con desplazamientos frecuentes por toda España (viajes semanales) para trabajar de forma presencial con las distintas compañías del grupo. Experiencia en sectores como healthcare, pharma, distribución sanitaria o entornos industriales. Experiencia en consultoría tecnológica o transformación digital. Experiencia trabajando en grupos empresariales o empresas participadas por private equity. Experiencia en procesos de integración tecnológica tras adquisiciones. Head of Technology / IT Director • castilla la mancha, España #J-18808-Ljbffr

Senior Software Engineer - Relocation Spain Join Tecnobit-Grupo Oesía as a Senior Software Engineer to work on an important project located in Madrid, in a hybrid job modality. What we are looking for Senior Software Engineer with at least 5 years of experience. Availability to join a stable project in Madrid. Bachelor's degree in Computer Engineering or a related field. Hybrid telework arrangement; full‑time position. Requirements Bachelor’s degree in Computer Engineering or related fields. Solid knowledge in object‑oriented programming. At least 5 years of experience programming with C++. Good level of English, both written and spoken. Experience in the aerospace sector. Desirable Experience or Knowledge Simulation projects applied to the Defense and/or Aeronautical sector. Development of user interfaces with Qt/QML, WPF, or similar technologies. Principles and best practices in UI/UX design. Programming with C# and .NET. Development of geographic information systems (GIS) using ArcGIS, Carmenta Engine, or similar platforms. Development of real‑time and distributed systems, preferably using DDS. Video game engines and/or 3D graphics. UML modeling tools such as Enterprise Architect. Version control tools like Git, CI/CD with Jenkins or similar. Responsibilities Participate in the development of new software functionalities requested by the client, within the framework of adaptive and evolutionary maintenance programs of our systems. Redesign and modernize existing user interfaces, improving user experience and optimizing usability. Perform software testing to ensure the quality and proper functioning of the systems. Provide technical support to engineers deployed at client facilities, including diagnosing and resolving software issues. Create and maintain technical documentation. What We Offer Work in a multinational company recognized as one of the best companies to work for in 2024, according to Actualidad Económica and Forbes. Stable and innovative technological projects for leading national and international clients. Career plan: attractive professional career based on experience and personal potential within a continuously evolving company with solid growth. Free access to various training platforms, providing a wide multidisciplinary catalog. Flexible compensation. An equal, diverse company with great Corporate Social Responsibility. A positive, healthy, and cooperative work environment. Teamwork is the cornerstone of the company's project successes. About the Company Technobit-Grupo Oesía diseña, desarrolla, fabrica y mantiene productos tecnológicos de vanguardia y sistemas electrónicos de imagen inteligente, comunicaciones tácticas y seguras y centros de simulación, que constituyen un claro ejemplo de transferencia tecnológica. Nuestros centros tecnológicos en Castilla la Mancha, Andalucía, Galicia y Madrid son polos de innovación que contribuyen a la soberanía nacional en capacidades clave y a la autonomía estratégica europea. Grupo Oesía es una multinacional española dedicada a la ingeniería digital e industrial de uso dual, que desarrolla e implementa proyectos en todo el mundo. Con más de 3.200 profesionales en 18 sedes corporativas repartidas entre España, Latinoamérica y Asia, genera empleo de calidad y ayuda a crecer a las personas en carreras técnicas. Location: Madrid, Community of Madrid, Spain (Hybrid) Seniority level: Mid‑Senior level Employment type: Full‑time Job function: Engineering and Information Technology Industry: Aviation and Aerospace Component Manufacturing #J-18808-Ljbffr

Si buscas desarrollar tu carrera profesional en la entidad financiera líder de Castilla-La Mancha, con un modelo de banca de proximidad, cooperativa y sostenible, ¡Globalcaja es tu oportunidad! TU PROYECTO. Apostamos por el talento y queremos que el tuyo nos acompañe. Te ofrecemos formar parte de un proyecto a largo plazo basado en el desarrollo profesional y nuevas oportunidades. TU FUTURO. Ya no tienes que irte lejos para crecer profesionalmente. Ya no tienes que elegir entre futuro profesional y desarrollo profesional. Con nosotros tienes proyección sin renunciar a tu ciudad, a los tuyos y a tu estilo de vida. TU ENTIDAD. Globalcaja es la entidad financiera líder en Castilla-La Mancha, donde 1.000 profesionales cuidamos a diario a nuestros más de 450.000 clientes y 125.000 socios. Somos tu mejor opción. TU RETO. Serás embajador de la cultura y visión estratégica de negocio de tu zona de actuación, capaz de contagiar la misión, actitud y energía que impulsan la transformación desde dentro y a todos los niveles. ¿Te sumas al reto? Únete a nosotros como Asesor de Banca Patrimonial en un ambicioso proyecto con estabilidad en las oficinas ubicadas en Madrid. MISIÓN: Tutelar una cartera de clientes patrimoniales, para asesorarles en sus inversiones. Fundamentalmente Carteras de Banca Patrimonial, Valores, Fondos de Inversión, etc. Adicionalmente se les prestaría un servicio diferencial en todo el resto de servicios de la oficina. Debe además, ser garante de este tipo de Negocio (Fondos, etc.) en la oficina en la que se encuentre. RESPONSABILIDADES DEL PUESTO: • Asesorar a clientes de alto patrimonio en sus inversiones., • Dar un servicio diferencial a la cartera de clientes asignada en todos los ámbitos de relación con el cliente (no solo patrimonio, sino servicio en oficinas, préstamos,etc.), • Tutelar al resto de miembros de la oficina para el desarrollo de negocio de productos fuera de balance., • Será responsable de una cuenta de resultados y de unos objetivos de negocio. REQUISITOS: -Formación: Licenciatura en Economía, Empresariales o similar. -Experiencia: Mínimo 10 años en banca privada, family office o gestión de patrimonios (Banca privada o entidades similares). -Experiencia en captación y gestión de clientes de alto patrimonio. -Sector: Financiero COMPETENCIAS DESEADAS -Excelentes habilidades comunicativas y trato directo con clientes. -Persona organizada, metódica y proactiva. -Capacidad para empatizar con los clientes y ofrecer soluciones adaptadas a sus necesidades. -Buena presencia y don de gentes. -Tipo de contrato: Indefinido -Jornada completa: L-J horario partido, Viernes jornada intensiva y meses de verano. -Trabajo presencial -Ubicación: Madrid (Cuzco)

Elecnor es una de las principales corporaciones globales en desarrollo, construcción y operación de proyectos a través dedos grandes negocios que se complementan y enriquecen mutuamente. Se trata, por un lado, del negocio deinfraestructuras, y, por otro, del negocio concesional. En la actualidad, tiene presencia en más de 55 países y cuenta con un equipo de más de 22.000 personas. ¿Te gustaría formar parte de una empresa líder y en constante crecimiento? Si es así, ¡Este es tu sitio! Descubra más sobre las tareas diarias, las responsabilidades generales y la experiencia requerida para esta oportunidad desplazándose hacia abajo ahora. Buscamos incorporar un Jefe/a de Obra para desarrollo de obras eléctricas de media y baja tensión dentro del ámbito geográfico de Castilla y León, con sede en Valladolid. Funciones principales: - Gestión técnico-económica de las obras - Contacto directo con el cliente, asegurando el buen cumplimiento de las ejecuciones - Control mensual económico de la producción realizada, con el análisis de los costes de obra - Planificación del personal propio de obra. - Comparativos y elección de proveedores, subcontratas, etc. - Responsable del cumplimiento de los planes de seguridad y salud en obra, así como otras indicaciones de PRL. - Se valorará experiencia y conocimientos de oficina técnica, en elaboración de ofertas y presupuestos. ¿Qué perfil estamos buscando? Titulación en Ingeniería Industrial, preferiblemente Eléctrica Valorable experiencia de más de un año en el puesto y en el sector distribución eléctrica Inglés B2 valorable Conocimiento del sector ¿Qué ofrecemos? Salario a convenir según valía y experiencia (rango entre 33.000 / 39.000 euros/bruto año) Contrato indefinido. xiphteb Flexibilidad horaria de entrada y salida + jornada intensiva todos los viernes del año y los meses de julio y agosto Estabilidad en la empresa y evolución profesional. Ambiente joven y dinámico Plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico, etc.

¿Quieres formar parte de la plataforma digital de automoción líder en Europa? ¿Te apasionan los coches y crees que la digitalización es la clave del éxito? Buscamos un/a técnico/a de reclamaciones con experiencia en el sector mecánico para unirse a nuestro equipo de Autohero en las oficinas centrales de Plaza Castilla - Cuzco (Madrid). Salario: 21600€ brutos/anuales (fijo+variable). Horario: Lunes a Viernes de 10:00h - 19:00h. Modelo Híbrido de teletrabajo (1 semana al mes de teletrabajo). Zona de trabajo: Calle Emilio Vargas, 6, Madrid. Oficina con espacios reservados al ocio. ¡Trabajo y diversión unido! Compañerismo y buen ambiente, el poder de la unión lo tenemos presente. Tu nuevo Gestión de reclamaciones desde un punto de vista técnico y mecánico. Interlocución diaria y directa con clientes, talleres y otros departamentos de la compañía. Valoración, análisis y negociación de presupuestos de taller. FP Mantenimiento Vehículos Autopropulsados u otro tipo de formación académica relacionada con automoción. Conocimientos de mecánica de vehículos, reparaciones, daños, etc. Capacidad de leer e interpretar presupuestos. Nivel alto de paquete Office. Valorable alto nivel de inglés (hablado y escrito). ¡Únete a nosotros y revoluciona la forma de comprar y vender vehículos! Contacto Aurora de la Rocha ¡Apúntate de forma rápida y sencilla por WhatsApp y desarrolla con nosotros la mejor forma de comprar y vender coches! Simplemente envíanos tu currículum al +34 638 32 39 73 Completa tu solicitud de empleo subiendo tu CV en la parte superior de este formulario. Puedes subir otros archivos adjuntos, como una carta de presentación o un portfolio, en la parte inferior. Por la presente, acepto que mi candidatura será procesada por VAMANCIA S.L. y será enviada a la empresa respectiva del Grupo AUTO1, que otorga dicho puesto de trabajo, el cual yo estoy solicitando.* Por la presente, acepto ser parte de las comunidades para futuras oportunidades profesionales y para recibir actualizaciones periódicas por correo electrónico sobre puestos vacantes. Acepto que AUTO1 Group me contacte por WhatsApp en relación a mi solicitud y para acordar una entrevista. Puedo cancelar mi consentimiento en cualquier momento. Puede encontrar más información sobre la gestión de sus datos aquí. #J-18808-Ljbffr

En CBS somos especialistas en metodología BIM, estando presentes en la actualidad en el desarrollo de los principales proyectos de implantación BIM en España. A lo largo de más de 15 años de trayectoria hemos desarrollado más de 1.000 proyectos nacionales e internacionales, lo que ha requerido de equipos multidisciplinares, innovación constante y de la aplicación de las técnicas novedosas en las diferentes áreas. Llevamos a cabo el diseño y cálculo de proyectos, con el trabajo de nuestros delineantes, modeladores e ingenieros. Proyectos propios y asistencia técnica para empresas de ingeniería, constructoras y gestoras de patrimonio inmobiliario. Además, nos dedicamos a la prestación de servicios de asesoramiento y consultoría BIM y tecnológica a empresas en diferentes etapas. Estamos en búsqueda de un perfil de Encargado de obra de civil para trabajar en proyectos de edificación industrial (naves logísticas o industriales) con uno de nuestros clientes en Guadalajara Castilla la Mancha. Principales funciones: Organización y planificación diaria de los tajos. Coordinación y supervisión de subcontratas y equipos de obra. Control de ejecución, calidad y cumplimiento de plazos. Verificación de replanteos y correcta interpretación de planos. Control de materiales y seguimiento de mediciones. Detección y resolución de incidencias en obra. Supervisión del cumplimiento de las condiciones de seguridad. Requisitos mínimos: Experiencia mínima de 3 años en cargos similares. Experiencia como encargado de obra en proyectos de edificación industrial (naves logísticas o industriales), con especial foco en cimentaciones, estructuras metálicas o prefabricadas, cubiertas, cerramientos y soleras industriales. Perfil habituado a la organización de tajos, coordinación de subcontratas y control de la ejecución en obra, garantizando plazos, calidad y seguridad. Se valorará experiencia en interpretación de planos, replanteos, seguimiento de mediciones y coordinación de instalaciones (electricidad, PCI, climatización). Dominio de Microsoft Office Valorable AutoCAD Valorable Project Valorable Presto ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Oportunidad de incorporación en importante ingeniería. Jornada completa. Plan de formación. Si estas pensando en un cambio profesional y te parece interesante comenzar en una empresa puntera en el sector de la ingeniería, ¡Te estamos esperando!

Acerca de la compañía Compañía internacional del sector Healthcare, enfocada en el desarrollo y comercialización de productos orientados al cuidado de la salud y el bienestar diario. Con un portafolio amplio de marcas reconocidas, su objetivo es facilitar a las personas el acceso a soluciones eficaces que les permitan gestionar su salud de forma autónoma y responsable. La organización se encuentra en una fase de crecimiento y transformación, con una cultura basada en la colaboración, la cercanía y una clara orientación a resultados. La oportunidad Buscamos un/a Sales Area Manager para la Zona Norte (Galicia, País Vasco, Castilla y León, Navarra y Asturias), con capacidad para liderar un equipo de aproximadamente 10 delegados comerciales y asegurar el cumplimiento de los objetivos de negocio. Es una posición con impacto directo en resultados, donde la combinación de liderazgo, visión comercial y capacidad de ejecución marcará la diferencia. Responsabilidades principales • Liderar al equipo comercial en la zona asignada, asegurando el cumplimiento de los objetivos de ventas y resultados., • Acompañar al equipo en terreno, proporcionando feedback continuo y realizando seguimiento del desempeño a través de KPIs claros y accionables. • Desarrollar al equipo, identificando áreas de mejora y potenciando sus capacidades para maximizar el rendimiento individual y colectivo., • Traducir la estrategia comercial en planes de acción concretos, asegurando su correcta implementación en el día a día., • Mantener una comunicación fluida con la Dirección Comercial, compartiendo avances, identificando riesgos y proponiendo acciones correctivas., • Detectar oportunidades de negocio en la zona, trabajando con clientes clave, distribuidores y otros actores relevantes., • Gestionar incidencias operativas que puedan afectar la actividad comercial, asegurando la continuidad del negocio., • Colaborar en la incorporación de nuevos miembros del equipo, facilitando su integración y desarrollo inicial. Requisitos • Experiencia previa en ventas y gestión comercial, idealmente en sector farmacéutico o productos OTC. • Experiencia en liderazgo o coordinación de equipos comerciales. • Conocimiento del entorno regulatorio en productos farmacéuticos será valorado. • Disponibilidad para viajar de forma frecuente dentro de la zona asignada. • Carnet de conducir vigente. Competencias clave • Comunicación clara y efectiva, con capacidad de influencia. • Fuerte orientación a resultados y cumplimiento de objetivos. • Capacidad para entender y aterrizar estrategias comerciales. • Organización y autonomía en la gestión del tiempo. • Proactividad y enfoque en la resolución de problemas. • Adaptabilidad a entornos dinámicos. • Capacidad analítica para la toma de decisiones basada en datos. Qué se ofrece • Paquete retributivo competitivo con variable vinculado a objetivos. • Coche de empresa y cobertura de gastos asociados a la actividad. • Beneficios sociales adicionales. • Entorno dinámico, con recorrido profesional y posibilidad de impacto real.

¿Eres una persona a la que le gusta afrontar nuevos retos profesionales y buscas continuar desarrollando tu carrera profesional en el ámbito de soporte en la Administración Pública? Obtenga más información sobre las tareas generales relacionadas con esta oportunidad a continuación, así como sobre las habilidades requeridas. Estamos seleccionando un Técnico helpdesk para para cubrir el servicio 24x7 con turnos rotativos de 07:00 a 15:00, 09:00 a 18:00, 15:00 a 23:00 y 23:00 a 07:00 (dos turnos de mañana, uno de tarde y uno de noche) en Plaza Castilla FUNCIONES PRINCIPALES: Recepción, registro y diagnóstico, de las peticiones e incidencias comunicadas por los clientes. Resolución en primer nivel de incidencias y peticiones de usuario de clientes. Soporte y asistencia en línea a clientes. Realizar seguimiento de la evolución de las incidencias y peticiones. Detección de incidencias de Servicios Críticos o que afecten a un gran número de clientes. Detección y escalado de aspectos de mejora en la atención al cliente, la resolución de incidencias y la coordinación o participación en tareas de peticiones. ¿Qué puedes aportarnos? Formación y certificación oficiales acreditadas (o asimilables) en Administración / Configuración / Implantación / Soporte de Microsoft Windows. Conocimientos de ITIL Foundations V3. Conocimientos de herramientas de gestión (ticketing) como Agente / Operador de Help Desk. Posesión de Certificado de discapacidad igual o superior al 33% ¿Qué podemos ofrecerte? xcskxlj Contrato indefinido Turnos 24*7 rotativos en Cristalia (Cerca de Hortaleza) Desarrollo de carrera en un ambiente colaborativo y con bonificaciones a tu formación , para que siempre estés actualizado y a la última en cuanto a tecnología y tendencias en transformación digital en un imortante proyecto de la administración pública Inclusión en el programa de beneficios y descuentos, para disfrutar de tus eventos, vacaciones , compras diarias y caprichos , beneficiándote de todos los descuentos que aporta el Quental Club Benefits!

1.Descripción del puesto: Especialista en eficiencia energética. ITCL Centro Tecnológico. Ubicación del empleo Burgos, Castilla y León, España (Presencial). ITCL Centro Tecnológico , necesita incorporar para su unidad de Eficiencia energética y Sostenibilidad, un ingeniero tecnólogo con formación y experiencia en eficiencia energética. Nuestro candidato ideal es un Ingeniero Industrial, con especialización en Eficiencia Energética (instalaciones industriales, instalaciones de generación renovables y alternativas H2, redes energéticas, comunidades energéticas..) y clara orientación a la innovación y a desarrollar proyectos de I+D aplicados en empresas. Buscamos un perfil con una sólida base técnica para la resolución de problemas complejos, capacidad analítica y habilidad para desarrollar, estructurar y presentar propuestas técnicas que den lugar a nuevos proyectos con alto componente innovador. Se requiere un alto nivel de inglés, ya que los proyectos pueden desarrollarse tanto a nivel nacional como en el ámbito europeo, con empresas individuales o con consorcios de empresas. 2.Funciones: Análisis previo, diseño de soluciones, desarrollo técnico y gestión de proyectos de eficiencia energética. Gestionar relaciones con clientes, presentación de resultados de proyectos en cliente. Desarrollo de herramientas de seguimiento y optimización de instalaciones en coordinación con unidades de I+D de ITCL (IoT, IA, gemelos digitales, Tics industriales). Definición de reglas de control aplicado a sistemas físicos/lógicos de mejora energética. Coordinación de equipos de proyecto multidisciplinares 3.Experiencia requerida : Conocimientos en: Mínimo 3 años en el desarrollo de este tipo de proyectos. Con experiencia demostrable en optimización de sistemas energéticos, conocimiento de las distintas fases de un proyecto de optimización y participación en las mismas, desde la toma de requisitos hasta la puesta en marcha. Se valorará experiencia/conocimientos demostrables en: Eficiencia energética en instalaciones industriales. Tratamiento avanzado de datos en Excel. Procesado de información (Data Analytics). Conocimiento de software específico de análisis y control de instalaciones energéticas Digitalización de sistemas energéticos. Idiomas: Nivel alto de inglés (mínimo B2). 4.Requisitos de formación Formación académica mínima: Grado en Ingeniería Industrial: Energética, Mecánica o similar. Valorable: Master en materias relacionadas. Otros estudios de postgrado. Idiomas: Nivel alto de inglés (mínimo B2). 5.Habilidades requeridas: Proactividad y capacidad para aportar soluciones tecnológicas en energía. Capacidad de trabajo tanto en equipo como independiente. Capacidad resolutiva orientada a resultados, flexibilidad. Capacidad de aprendizaje y adaptación. Experiencia en el trato con clientes y habilidades de comunicación. 6.Condiciones: Posición a cubrir: Especialista en eficiencia energética. Unidad I+D: Eficiencia energética y Sostenibilidad. Lugar de trabajo: Sede central de Burgos. Incorporación inmediata. Salario conforme a experiencia y conocimientos. 7.Se ofrece: Contrato indefinido. Jornada Completa. Jornada continua horario de mañana (7:00-15:00). Formar parte de la unidad de Eficiencia energética y sostenibilidad, unidad integrada en un equipo multidisciplinar de I+D altamente cualificado con más de 90 profesionales (Doctores, Titulados superiores y Medios, FP), en un entorno de trabajo creativo, que desarrolla aproximadamente 100 proyectos/año con empresas industriales a nivel nacional principalmente para los sectores de Industria, Renovables, Defensa y Transporte, con una clara vocación a soluciones de investigación con aplicación directa a mercado. Buen ambiente de trabajo, innovación y experiencia. Flexibilidad laboral. Plan individual de desarrollo profesional, plan de carrera profesional (desarrollo de competencias técnicas y de gestión, evaluación anual por competencias, plan de formación anual) en un entorno de trabajo tecnológicamente avanzado. Plan de beneficios sociales por pertenecer a la organización. Absoluta discreción en el proceso de selección. Ayudas económicas y facilidades para seguir formándose (doctorado, máster, formación avanzada, estancias en CCTT o Universidades de excelencia-referencia en tecnologías preferentemente nacionales con los que ITCL tiene proyectos conjuntos). Ayuda económica a la reubicación por cambio de residencia.

PILOTOS DE HELICÓPTERO en Andalucía, Castilla y León, Madrid y Navarra CONDICIONES MEJORADAS: elevamos este año los aspectos económicos para un trabajo exigente, comprometido con la seguridad y la eficiencia. La oferta es para bases en distintos puntos del territorio naciona l. En Eliance buscamos pilotos de helicóptero con licencia, destinados a campaña de lucha contra incendios forestales (LCI). Ofrecemos un salario por encima de los estándares habituales. Requisitos mínimos Licencia vigente de piloto de helicóptero. Experiencia: al menos 2 años. Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos. Requisito recomendable (no imprescindible) Experiencia demostrable en operaciones LCI. Habilitación de tipo AS350 vigente.

Buscamos un/a Sales Area Manager para la Zona Norte (Galicia, País Vasco, Castilla y León, Navarra y Asturias), con capacidad para liderar un equipo de aproximadamente 10 delegados comerciales y asegurar el cumplimiento de los objetivos de negocio.

FOVASA , compañía referente en Facility Services integrada en NEALIS , busca incorporar dos profesionales para su departamento de operaciones en las delegaciones de Castilla La Mancha y Madrid. ¿Cuál será tu misión? Tu objetivo principal será garantizar la máxima eficiencia operativa y la satisfacción de los clientes asignados. Actuarás como el nexo estratégico entre la compañía, el personal operativo y el cliente final, asegurando el cumplimiento de los siguientes ejes: Gestión de Clientes y Rentabilidad: Asegurar la fidelización de la cartera mediante un trato directo y profesional, garantizando la consecución de las rentabilidades previstas y el desarrollo comercial de la cuenta. Liderazgo de Equipos: Supervisión directa del personal operativo, incluyendo la planificación de cuadrantes, detección de necesidades formativas y coordinación con el departamento de RRHH (altas, bajas, vacaciones y selección). Control Económico y de Gestión: Monitorización de KPIs, elaboración de informes de seguimiento y control presupuestario exhaustivo. Gestión del cierre mensual y análisis de posibles desviaciones. Excelencia Operativa: Planificación de mejoras en la ejecución del servicio y gestión eficiente de recursos (pedidos, materiales y uniformidad), velando siempre por el estricto cumplimiento de la normativa de PRL. ¿Qué buscamos en ti? Experiencia en el terreno: Buscamos a alguien con experiencia previa gestionando equipos de trabajo y servicios a pie de calle, preferiblemente en el sector limpieza o servicios auxiliares. Capacidad de organización: Debes ser una persona resolutiva, capaz de organizar turnos, gestionar incidencias diarias y asegurar que el equipo tenga todo lo necesario para trabajar bien. Atención al detalle: Buscamos a alguien responsable con los costes, que sepa reportar los datos del servicio y que se asegure de que siempre cumplimos con lo que el cliente espera de nosotros. Habilidades de trato: Es fundamental tener facilidad para comunicarte tanto con los trabajadores como con los clientes, resolviendo problemas de forma ágil y positiva. ¿Qué ofrecemos? Plan de crecimiento y desarrollo profesional en un entorno altamente profesionalizado y en un Grupo diversificado y en constante crecimiento. Retribución acorde a la experiencia y valores de la candidatura. Acceso a descuentos por pertenecer a Nealis (energías renovables, telefonía-fibra-tv, equipamiento tecnológico, odontología, bancos, seguros, viajes, hoteles, parques acuáticos...). Descuentos en Seguro privado médico para ti y tu familia. Se ofrece estabilidad y desarrollo profesional en un entorno altamente profesionalizado. Participación en proyectos relevantes. ¿Por qué NEALIS/FOVASA? En NEALIS/FOVASA , valoramos a cada persona por su talento y su pasión. Creemos en la igualdad de oportunidades y nos aseguramos de que cada candidatura sea evaluada sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, estado de discapacidad o cualquier otra característica protegida por la ley. Si te sientes identificado/a con esta misión y tienes las habilidades que buscamos, queremos conocerte.

Desde Grupo Castilla, una consultora líder en el sector de Recursos Humanos, nos encontramos gestionando una posición para una.Zaragoza, situada en polígono de Malpica: TECNICO/A ELECTROMECÁNICO/A.La persona seleccionada dependerá del responsable de Mantenimiento de la Planta y ejecutará el ma

Descripción Puesto: Empresa especializada en la gestión, tratamiento y suministro de biomasa, busca incorporar técnico/a o ingeniero/a forestal para la captación de biomasa forestal y agrícola, y la posterior planificación, supervisión de los trabajos de gestión y suministro.; además de la captación de clientes para servicios de triturado y astillado, y supervisando su realización. Sera responsable de la planificación, seguimiento y control de los trabajos tanto de suministro como servicio, asegurando la eficiencia y productividad de estos. Funciones Principales: a. captación de biomasa, negociando su adquisición según parámetros empresa b. Registrar los diferentes acopios, controlando e identificando los cargaderos c. Planificar los trabajos de aprovechamiento y valorización. d. control y coordinación de los suministros diarios a clientes, gestionando la flota transporte f: captación de trabajos de servicios, inspeccionando estos y garantizando su realización en términos rentabilidad; adoptando medidas correctoras e. Control productividad diaria trabajadores propios y subcontratas, en términos de productividad y costes. e. Aplicación de los medios informáticos y tecnológicos dispuestos a su alcance para la correcta ejecución y control de los trabajos. Requisitos: Técnico Forestal o Ingeniero forestal o similares. Se valora experiencia en gestión Biomasa, y conocimientos de equipos astillado y triturado. Carné conducir B Capacidad de liderazgo, organización y trabajo en equipo. Se Ofrece: Contrato laboral jornada completa Salario según valía candidato y experiencia aportada. vehículo empresa Ubicación: Castilla León (León, Valladolid, Palencia...) ámbito actuación: El trabajo se desarrolla en la zona geográfica de Castilla León. Tipo de empleo Jornada completa

¿Tienes experiencia en gestión comercial y te apasiona construir relaciones sólidas con clientes? ¿Estás preparado/a para asumir un desafío comercial en una región estratégica como Castilla y León? ¿Crees que es el momento de dar un paso más en tu carrera profesional? Si buscas un proyecto que combine retos diarios, autonomía en la gestión y el respaldo de una de las principales empresas de servicios a nivel internacional y una de las compañías mejor valoradas por sus equipos de trabajo, ¡esta es tu oportunidad! Únete a Grupo EULEN, como Gestor/a de Comercial y en dependencia del Gerente del Desarrollo de Negocio, tu responsabilidad principal ser la la ejecución del plan comercial de la zona asignada en Castilla y León, formando parte de un proyecto en constante evolución, donde tu capacidad comercial marcará la diferencia y te permitirá crecer junto a nosotros. ¿Cuáles serán tus principales funciones? Prospección activa y captación de nuevos clientes en la zona asignada Gestión y fidelización de la cartera ya existente Elaboración , presentación y defensa de propuestas comerciales, impulsando la venta cruzada y de soluciones a medida Coordinación con oficina técnica y con otras áreas internas para la presentación de propuestas y garantizar la correcta implantación de los servicios ofertados Seguimiento y cierre de acuerdos comerciales Negociación y cierre de acuerdos ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido . Un proyecto a largo plazo, en una organización en constante crecimiento Salario competitivo y plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico y jubilación. Seguro de vida Flexibilidad para la conciliación : jornada completa de lunes a jueves e intensiva los viernes y en verano. Sabemos que tu vida personal es importante para ti y, por ello, ofrecemos un horario flexible que te permita disfrutar de un ambiente saludable que fomente tu rendimiento y desarrollo. 26 días laborales de vacaciones al año. Estabilidad laboral en un proyecto con futuro dentro de la organización Desarrollo profesional y formación continuada en conocimientos técnicos y competencias a través de nuestra Universidad corporativa. Ponemos a tu disposición el acceso a nuestra plataforma para que puedas escoger tu aprendizaje dentro de un amplio catálogo auto formativo Descubre nuestra Fundación David Álvarez EULEN y nuestro compromiso con la sociedad que facilita apoyo a los/as trabajadores/as en áreas como la salud, educación y área social Salud y bienestar: apoyo psicológico y emocional. ¡Nos preocupamos por ti y tu familia! Ponemos a tu disposición un teléfono de apoyo y acompañamiento psicológico asistido por un equipo de profesionales especializados. Promovemos la i gualdad de oportunidades , diversidad e inclusión de todas las personas y estamos certificados como Entidad Familiarmente Responsable (efr) Ventajas de formar parte del Club EULEN ¿Qué puedes aportarnos? Formación : Titulación Universitaria en áreas como Administración de Empresas, Marketing, Ventas, Economía o carreras afines. La experiencia que marca la diferencia: Buscamos una persona con experiencia mínima de tres años en el puesto, preferiblemente en el sector de servicios generales/outsourcing o trabajo temporal y vocación en el sector comercial y ventas Lo que te hace único/a y te apasiona: Si te gusta enfrentarte a retos y marcarte objetivos, viendo cómo tu esfuerzo se convierte en avances concretos y éxitos, eres la persona que estamos buscando Otros aspectos : Residencia en Valladolid, carné de conducir tipo B en vigor y disponibilidad para desplazamientos dentro de Castilla y León En Grupo EULEN, nos comprometemos a garantizar la igualdad de oportunidades en todos los procesos de selección, promoviendo la equidad en cada etapa. Trabajamos activamente para implementar medidas que fomenten un entorno inclusivo y diverso. Este compromiso de la empresa refleja nuestra convicción de que un equipo diverso enriquece nuestra cultura organizacional y potencia nuestro impacto positivo en la sociedad. ¡Reconocemos el talento de las personas!" Despierta tu talento, impulsa tu futuro y supérate con nosotros, ¡En Grupo EULEN te queremos en nuestro equipo! Conócenos mejor entrando en

Desde Claire Joster estamos trabajando con nuestro cliente, prestigiosa empresa del sector industrial y fabricación mecánica, en la búsqueda de un perfil Técnico - Comercial Cuáles serán tus funciones? Responsable de las ventas en Castilla La Mancha, Extremadura y Madrid Suroeste Establecer las necesidades técnicas del cliente y sugerir el producto adecuado Explicar la información técnica a los clientes de manera que sea comprensible Seguimiento de clientes y solución de los problemas que puedan surgir Mantener informado a los clientes de los nuevos productos Adquisición de nuevos clientes y mantenimiento de los existentes Asegurar que los objetivos de ventas se cumplan Reportar en el CRM a la dirección Mantener base de datos actualizada con las comunicaciones y datos de clientes Cuáles son los requisitos? Al menos 2/3 años de experiencia en venta B2B en el sector industrial Alta capacidad de comunicación oral y escrita Orientación al cliente, dotes organizativos, con deseo de trabajar en equipo y disponibilidad para viajar Iniciativa para solucionar problemas Valorable, no imprescindible, conocimiento de inglés Carnet de conducir B Preferencia de residencia: Sur de Madrid o Toledo. Qué se ofrece? Contrato Indefinido Trabajo en formato híbrido, sin necesidad de presencialidad Aprox. 32.000 EUR bruto fijo (14 pagas) Comisiones del 1,3% de la facturación de la zona, de manera mensual. Bono anual por crecimiento respecto al año anterior que puede ser hasta el 35% del salario fijo. Coche de empresa VW T-ROC automático, sin rotular para uso privativo Si te sientes identificado y buscas una posición estable en una empresa sólida, haznos llegar tu cv!

Departamento: Comercial Zona de trabajo: Castilla y León Residencia requerida: Castilla y León Modalidad: Trabajo de campo en hospitales y centros sanitarios de la zona asignada, con tareas administrativas en remoto.

Alguien que sepa priorizar impacto en revenue, complejidad técnica y capacidad real del equipo. VP Engineering/CTO • castilla león, España.

Cecoga Servicios Agroalimentarios es una empresa con más de 35 años de experiencia, referente en servicios agroalimentarios en Castilla y León.Actualmente, buscamos incorporar un/a.Comercial de Productos Enológicos.La persona seleccionada será responsable de.Será valorable disponer de formaci�

Una empresa consolidada del sector energético busca un Responsable de Prescripción en Castilla y León.La persona seleccionada se encargará del mantenimiento y desarrollo de clientes en el canal de la prescripción, asesorando a ingenieros y arquitectos.Se requiere formación técnica, experienci

Opportunity: Regional Sales Manager - Southern Spain– MedTech.Por favor, asegúrese de leer completamente el resumen y los requisitos de esta oportunidad de empleo que se detallan a continuación.MedTech (SaaS & Connected Hardware) Location:.Southern Spain (Andalucia, Extremadura, Castilla-La Manc

SERVICIOS ASISTENCIALES PARA MAYORES S.Actualmente, buscamos incorporar un/a.Director/a para centro geriátrico.Carbonero El Mayor, provincia de Segovia.La persona seleccionada asumirá la.Gerencia de Servicios Sociales de Castilla y León.Se valorará experiencia previa en puestos similares, aunque

Una empresa de tecnología en Castilla y León busca un Comercial especializado en soluciones de impresión y tecnología.El candidato ideal tendrá experiencia en ventas en el sector y será proactivo, comunicativo y orientado a resultados.Ofrecemos incorporación a una empresa en crecimiento, form

Una empresa SaaS internacional en Castilla-La Mancha busca un VP Engineering/CTO con experiencia en liderar equipos de IT y gestionar productos tecnológicos. El candidato ideal será responsable de la intersección entre producto, negocio y tecnología, enfocándose en desarrollar soluciones escala

Las responsabilidades incluyen la planificación y organización de la obra, el control de costes y la calidad. Una empresa de construcción busca un/a Jefe/a de Obra en Alovera, Castilla-La Mancha. Se requiere al menos 5 años de experiencia en edificación residencial, así como titulación univer

En Grupo CM Infraestructuras, una empresa líder en el sector de la construcción y desarrollo de infraestructuras, estamos buscando un maquinista de tractor con cuba de agua para unirse a nuestro equipo para operar en las diferentes obras que ejecutamos a lo largo de Castilla y León, siendo nuestr

Una clínica odontológica está buscando un odontólogo/a para unirse a su equipo en Crémenes, Castilla y León.El candidato debe tener al menos 3 años de experiencia y un compromiso con la atención de calidad en prótesis y estética dental.Se ofrece un entorno profesional con alta tecnología,

Los candidatos ideales deberán tener experiencia en Banca o Seguros, así como habilidades de persuasión y comunicación. Una empresa del sector bancario/asegurador está buscando emprendedores motivados para expandir su equipo comercial en Castilla y León. Se ofrece la oportunidad de gestionar u

Una bodega con 40 años de experiencia en Castilla y León busca un Director de Exportación.El candidato ideal debe tener formación universitaria en Administración de Empresas, experiencia en el sector vinícola, y habilidades en marketing y ventas.Las responsabilidades incluyen desarrollar estra

GRUPO DE BODEGAS CON ELABORACION DE VINOS EN LAS PRINCIPALES REGIONES DE CASTILLA Y LEON Y CON MÁS DE 40 AÑOS EN EL SECTOR BUSCA PARA INCORPORACIÓN INMEDIATA UN DIRECTOR DE EXPORTACION.

Una empresa líder en energía renovable busca un Drive Train Expert en Malagón, Castilla-La Mancha.El candidato ideal tendrá experiencia en mantenimiento de turbinas, enfocándose en trabajos mecánicos pesados.Ofrecemos autonomía en la gestión de tareas, formación continua y un entorno labora

Una empresa líder en retail con presencia en Castilla-La Mancha busca un/a Area Manager con más de 5 años de experiencia.El candidato ideal deberá tener habilidades sólidas en gestión de equipos, planificación estratégica y un profundo conocimiento del sector de moda-lujo.Se ofrece un ambien

Una empresa líder en el sector de seguros busca un/a Coordinador/a comercial en Illescas, Castilla-La Mancha.La persona seleccionada coordinará equipos comerciales y se encargará de la captación, formación y seguimiento de redes comerciales.Es esencial contar con al menos 2 años de experiencia

Una compañía de distribución busca un responsable de tienda en Portillo de Toledo, Castilla-La Mancha. El rol implica gestionar el equipo, asegurar los estándares de tienda y supervisar la disponibilidad de productos.

Una empresa en el sector administrativo busca un profesional en León, Castilla y León, para supervisar las actividades administrativas y operativas.El candidato ideal debe tener un bachillerato técnico, habilidades en computación y un manejo avanzado de Microsoft Office.La función incluye asegu

Una empresa líder en infraestructuras busca un/a Jefe/a de obra eléctrico para la operación y mantenimiento de proyectos fotovoltaicos en Castilla-La Mancha.Se requiere un ingeniero eléctrico o industrial con al menos 2 años de experiencia y un nivel de inglés B1.El puesto ofrece un contrato i

Una empresa del sector agroalimentario busca un/a Director/a de Granjas Avícolas en Castilla y León.

Introducción Trabaja con Finstral como Delegado/a Comercial para Galicia, Asturias, Cantabria y provincias limítrofes de Castilla y León.

Una empresa líder en farmacéutica busca un/a delegado/a de visita hospitalaria para gestionar cuentas en Castilla y León y Asturias.

Una empresa de calidad y seguridad en Castilla y León busca un profesional para desarrollo comercial.Las responsabilidades incluyen la prospección de mercado, desarrollo de ofertas comerciales y gestión de relaciones con clientes.Se requiere experiencia en centros especiales de empleo y habilidad

Una empresa de infraestructuras busca un/a Jefe/a de Obra en Castilla y León para gestionar proyectos eléctricos. Ofrecen contrato indefinido, salario competitivo entre 33.